我們?cè)谝恍┦虑樯鲜艿絾l(fā)后,應(yīng)該馬上記錄下來(lái),,寫一篇心得體會(huì),,這樣我們可以養(yǎng)成良好的總結(jié)方法。那么心得體會(huì)該怎么寫,?想必這讓大家都很苦惱吧,。那么下面我就給大家講一講心得體會(huì)怎么寫才比較好,我們一起來(lái)看一看吧,。
考察交流心得體會(huì)篇一
當(dāng)我進(jìn)入__公寓管理區(qū)域時(shí),,給我第一感覺(jué)就是干凈整潔的外部環(huán)境和著裝整齊、嚴(yán)肅認(rèn)真的保安工作形象,,此情此景讓我感受到了什么是細(xì)心,、細(xì)致的物業(yè)服務(wù)。在公寓物管辦公室里,,我看到了那些分文別類,、存列有序的物管檔案,隨機(jī)查閱發(fā)現(xiàn)軟硬件檔案管理科學(xué)規(guī)范,、流程細(xì)化入微,、管理核心明確。這些都體現(xiàn)著物管從業(yè)人員積極向上的工作態(tài)度,、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的工作作風(fēng)和規(guī)范化管理的工作力度。參觀中,,我們不停地詢問(wèn)管理細(xì)節(jié)情況,,并認(rèn)真聽(tīng)取了__公寓物業(yè)管理處負(fù)責(zé)人對(duì)環(huán)境保潔、治安防范,、秩序管理,、生活設(shè)施、文化娛樂(lè),、績(jī)效考核,、檔案建制,、后勤保障等物管項(xiàng)目的詳盡介紹。通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)觀摩交流,,我受益匪淺,,感慨萬(wàn)千,體會(huì)自當(dāng)溢于言表,。
三點(diǎn)體會(huì):
首先感觸很深的還是__公寓智能化的管理體系,,從人員去向、文件往來(lái),、公告信息,、安檢維修、物資配額,、進(jìn)庫(kù)出庫(kù),、后勤保障等方面擁有的信息軟件系統(tǒng),在網(wǎng)絡(luò)上實(shí)現(xiàn)了明晰,、快捷的辦公系統(tǒng),,管理程序讓人一目了然。
再者是管理人員敬業(yè)奉獻(xiàn)的精神讓我感動(dòng),。__公寓只有兩棟樓,,但來(lái)自全國(guó)各地務(wù)工人員大約五、六千人左右,,晝夜倒班的工作性質(zhì)致使人多事雜,,給管理帶來(lái)了讓人難已想象的壓力。針對(duì)這種情況,,四名女同志在主管負(fù)責(zé)人的帶領(lǐng)下同心協(xié)力,、克服困難,勇挑重?fù)?dān),,主動(dòng)放棄節(jié)假日休息時(shí)間,,延長(zhǎng)服務(wù)時(shí)段,確保24小時(shí)服務(wù)隨叫隨到,,辛勤的的工作贏得了服務(wù)對(duì)象的贊譽(yù),。她們以崗為家、以業(yè)為重的精神,,讓我深受鞭策和鼓舞,。
其次是標(biāo)桿成就了管理模式。__的管理模式是在__集團(tuán)嚴(yán)格細(xì)化的督促中逼出來(lái)的工作動(dòng)力,。值得一提的是__管理的每個(gè)項(xiàng)目都經(jīng)過(guò)專門的認(rèn)證,,十分切合__內(nèi)部的管理要求,也為我們?cè)诮窈笪飿I(yè)管理模式上形成了一筆巨大的財(cái)富,。使我們?cè)诠芾磉^(guò)程中提高了業(yè)務(wù)水平,,創(chuàng)新了管理機(jī)制,,挖掘了自身的潛能,作為身在其間必然得益匪淺,、為我所用,。
二、兩點(diǎn)思考
1,、__集團(tuán)的服務(wù)理念,、企業(yè)文化、管理機(jī)制在長(zhǎng)期的演變過(guò)程中已經(jīng)根植于__體制之中,,形了強(qiáng)大蓬勃的生命力,,通過(guò)與其對(duì)標(biāo),便可窺見(jiàn)一斑見(jiàn)全貌,。__集團(tuán)在企業(yè)管理模式上為我們提供了許多寶貴的經(jīng)驗(yàn),,給我們帶來(lái)了極大的工作啟發(fā),這一精神財(cái)富為今后從事更多業(yè)態(tài)的管理奠定了基矗因此,,我們應(yīng)結(jié)合自身的特點(diǎn)對(duì)__的管理模式予以恰當(dāng)?shù)摹耙浦病?、摸索和?chuàng)新,從做好服務(wù)品質(zhì)入手,,打造行業(yè)品牌形象,。
2、隨著物業(yè)的發(fā)展,,物業(yè)服務(wù)的格局也在不斷的重塑,,因此,我們?cè)趶?qiáng)化企業(yè)內(nèi)部管理的同時(shí),,應(yīng)加強(qiáng)對(duì)物業(yè)管理人員業(yè)務(wù)技能與素質(zhì)的培訓(xùn),,不斷提高從業(yè)人員的業(yè)務(wù)水平。物業(yè)管理不同于其他行業(yè),,有時(shí)它對(duì)員工道德素質(zhì)的要求要高于專業(yè)素質(zhì),。所以在對(duì)員工進(jìn)行專業(yè)技能培訓(xùn)的同時(shí)更應(yīng)注重個(gè)人素質(zhì)方面的培訓(xùn),注重培養(yǎng)他們與人溝通,、協(xié)作的能力,。當(dāng)企業(yè)管理者的標(biāo)準(zhǔn)高于被服務(wù)對(duì)象的標(biāo)準(zhǔn)時(shí),服務(wù)質(zhì)量才能得到持續(xù)提升,。只有培訓(xùn)出一支高素質(zhì)的人才隊(duì)伍,,才能充分體現(xiàn)管理能力。
三,、一點(diǎn)認(rèn)識(shí)
通過(guò)對(duì)__公寓的參觀、學(xué)習(xí)與交流,,我認(rèn)識(shí)到現(xiàn)代企業(yè)的發(fā)展不僅與企業(yè)的資本,、人才,,技術(shù)有關(guān),更重要的是企業(yè)規(guī)范化管理,。作為一名物業(yè)工作人員,,我從中學(xué)到了很多知識(shí)。此次觀摩不但為我的專業(yè)學(xué)習(xí)與發(fā)展指明了方向,,而且讓我清楚的認(rèn)識(shí)到,,以我現(xiàn)在的業(yè)務(wù)水平和工作經(jīng)驗(yàn)是很難做好物業(yè)管理工作的,因此,,我應(yīng)更加努力學(xué)習(xí),,在學(xué)習(xí)中勤動(dòng)腦、善思考,,不斷優(yōu)化知識(shí)結(jié)構(gòu),,拓寬知識(shí)層面,把自己煅煉成為真正熟悉業(yè)務(wù),、勝任工作的“多面手”,,為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。
考察交流心得體會(huì)篇二
5月28日,、29日兩天,,我有幸參加港口鄉(xiāng)外出學(xué)習(xí)考察團(tuán)赴黃岡市英山縣參觀和學(xué)習(xí)。我非常珍惜這次學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),,虛心學(xué)習(xí),,勤于思考,帶著問(wèn)題去考察,,和同事們溝通探討,,相互學(xué)習(xí)。通過(guò)兩天的學(xué)習(xí)考察活動(dòng),,使我開(kāi)拓了視野,,發(fā)現(xiàn)了差距,增長(zhǎng)了知識(shí),,受益非淺。現(xiàn)將心得體會(huì)匯報(bào)如下:
一,、總體感受
此次考察分主要是實(shí)地考察,,時(shí)間緊、任務(wù)重,。但我感覺(jué)整個(gè)培訓(xùn)考察行程安排科學(xué)、內(nèi)容設(shè)置豐富,、針對(duì)性較強(qiáng),,雖然只有短短兩天,,但收獲頗豐,。英山縣先進(jìn)可行的發(fā)展理念,、整潔優(yōu)美的鄉(xiāng)村環(huán)境,、活力無(wú)限的村級(jí)集體經(jīng)濟(jì),都給我留下了深深的印象,。
二,、主要收獲和體會(huì)
(一)先進(jìn)可行的發(fā)展理念。在這次考察活動(dòng)中,,我們參與多場(chǎng)座談會(huì),,聽(tīng)取了陶家河鄉(xiāng)黨委書(shū)記張春梅、龍?zhí)逗哟搴椭茴泊逯Р繒?shū)記以及志順茶業(yè)黃總的經(jīng)驗(yàn)介紹,,結(jié)合縣,、鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村級(jí)的發(fā)展理念,我體會(huì)到發(fā)展理念不僅要?jiǎng)?chuàng)新,、求先進(jìn),,還要立足實(shí)際、切實(shí)可行,。我們?cè)趨⒂^過(guò)程中,,看到整個(gè)縣域呈現(xiàn)出環(huán)境、文化,、經(jīng)濟(jì)和諧發(fā)展,,展現(xiàn)出了一種融于生活、引領(lǐng)生活,、創(chuàng)新生活,,讓百姓更好地生活的新面貌。堅(jiān)持以人為本,,以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展全局,,以人民群眾收入和提高人民群眾生活質(zhì)量為根本導(dǎo)向,積極推進(jìn)縣域經(jīng)濟(jì)生態(tài),、政治生態(tài),、社會(huì)生態(tài)、人文生態(tài)、自然生態(tài)的和諧化,,實(shí)現(xiàn)全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展,,我覺(jué)得這是英山發(fā)展的科學(xué)理念。這對(duì)我們港口的發(fā)展來(lái)說(shuō),,具有很強(qiáng)的借鑒意義,我們可以學(xué)習(xí)英山縣這種立足實(shí)際,,在以人為本的基礎(chǔ)上追求創(chuàng)新的發(fā)展理念,。既勇于開(kāi)拓創(chuàng)新,又做到了腳踏實(shí)地,。
(二)極富人性化的村莊環(huán)境,。在考察過(guò)程中,英山縣農(nóng)村規(guī)劃齊整的民居,、干凈整潔的街道以及整齊劃一的農(nóng)田耕地,,給我們留下了深刻的印象,頗有“土地平曠,,屋舍儼然,,有良田美池桑竹之屬。阡陌交通,,雞犬相聞”的意味,。可以看出,,英山縣很重視村莊環(huán)境的整治,,給人一種人與自然和諧共生的感覺(jué)。除卻自然環(huán)境,,當(dāng)?shù)睾苤匾曕l(xiāng)鎮(zhèn)和村莊的人文建設(shè),。在譚家河村,我們參觀了村級(jí)陣地,,其中建設(shè)了道德宣傳長(zhǎng)廊,,用二十四孝圖等漫畫(huà)以及打油詩(shī)等形式勸民從良從善,他們邀請(qǐng)村里德高望重的耆老擔(dān)任道德協(xié)會(huì)的會(huì)長(zhǎng),,定期評(píng)選十佳婆婆,、十佳媳婦等,充分依托榜樣的力量開(kāi)展道德建設(shè),,取得了豐厚的成果,。我相信這只是整個(gè)英山縣人文環(huán)境的縮影,考察途中一路行來(lái),,穿鄉(xiāng)鎮(zhèn),,走村莊,幾乎看不到打麻將的現(xiàn)象。生活在這樣整潔優(yōu)美,、人文氛圍積極向上的地方,,我想,大部分人的心情大部分時(shí)候都會(huì)是愉悅的,,而人民群眾的整體素質(zhì)也在潛移默化中默默地得到了提升,。
(三)活力無(wú)限的村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)。這次考察讓我感受最深的,,就是英山縣所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)幾乎都有著充滿活力和發(fā)展前景的集體經(jīng)濟(jì),。在這次考察之初,楊書(shū)記就給我們考察團(tuán)的人員布置了任務(wù),,重點(diǎn)考察英山縣的中藥材產(chǎn)業(yè),、茶產(chǎn)業(yè)和新農(nóng)村建設(shè),認(rèn)真總結(jié)他們的發(fā)展經(jīng)驗(yàn),、思考可借鑒之處以及如何立足港口實(shí)際,,推動(dòng)我鄉(xiāng)的經(jīng)濟(jì)、社會(huì)全面發(fā)展,。英山方面安排的考察點(diǎn)就是這三個(gè)方面的代表,。陶家河鄉(xiāng)是整個(gè)英山縣最偏遠(yuǎn)的鄉(xiāng)鎮(zhèn),交通,、區(qū)位條件甚至比不上我們的高枧鄉(xiāng),,但是他們依托幾個(gè)中藥材企業(yè),建立起了“公司+合作社+基地+農(nóng)戶”的“產(chǎn)加銷”一條龍的完整中藥材生產(chǎn)模式,,依靠企業(yè)開(kāi)拓了廣闊的海內(nèi)外市場(chǎng),、極大促進(jìn)了農(nóng)產(chǎn)品轉(zhuǎn)化為看得見(jiàn)、摸得著的經(jīng)濟(jì)效益,。通過(guò)企業(yè)和合作社“三包,、三統(tǒng)、三定”的模式,,既充分保證了藥農(nóng)種植中藥材的積極性,,同時(shí)又提高了藥農(nóng)的組織化程度,真正實(shí)現(xiàn)了統(tǒng)分結(jié)合的雙重經(jīng)營(yíng)體制,,有效避免了藥農(nóng)對(duì)于市場(chǎng)行情反應(yīng)上的滯后性,,大幅度提高了藥農(nóng)抵御市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)的能力。同時(shí),,企業(yè)還憑借自身的優(yōu)勢(shì)條件,,不斷增加科技投入,實(shí)現(xiàn)了與大專院校的對(duì)接,。
一方面邀請(qǐng)大專院校的科研人員開(kāi)展中藥材的品種改良,,同時(shí)深入田間地頭開(kāi)展種植培訓(xùn),,幫助藥農(nóng)解決實(shí)際困難。另一方面,,與大專院校開(kāi)展科研合作,,提高產(chǎn)品的科技含量,科技的力量幫助企業(yè)完成了產(chǎn)品核心競(jìng)爭(zhēng)力的塑造,。這對(duì)于我們鄉(xiāng)發(fā)展集體經(jīng)濟(jì),,提供了很好的借鑒,一方面我們要立足港口的實(shí)際,,以農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化為核心,,找到我們的核心產(chǎn)業(yè),是吊瓜也好,,是中藥材也好,總之不必?fù)?dān)心沒(méi)有特色,,因?yàn)槲矣X(jué)得對(duì)于我們這種鄉(xiāng)鎮(zhèn)來(lái)說(shuō),,所謂的“獨(dú)特”并不能形成農(nóng)產(chǎn)品的核心競(jìng)爭(zhēng)力,核心競(jìng)爭(zhēng)力的形成只有依靠科技的力量;所以,,另一方面,,我們要實(shí)現(xiàn)同大專院校和科研院所的緊密掛鉤,形塑產(chǎn)品的核心競(jìng)爭(zhēng)力,,進(jìn)而同步完成市場(chǎng)拓展和市場(chǎng)占有率的提升,,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)效益轉(zhuǎn)化,,然后才是構(gòu)建完整的產(chǎn)業(yè)鏈,。
三,、一些感想
這次考察促使我更加堅(jiān)定了一個(gè)想法,,一個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)要想發(fā)展經(jīng)濟(jì),還是要依靠自己的力量,,走內(nèi)生型的經(jīng)濟(jì)發(fā)展之路,,即對(duì)內(nèi)尋找發(fā)展的潛力和要素,,依靠區(qū)域內(nèi)人民群眾的力量,,激發(fā)他們的生產(chǎn)積極性,,用正確的發(fā)展理念引導(dǎo)他們,用科學(xué)的發(fā)展模式凝聚他們,,用豐厚的回報(bào)激勵(lì)他們,,最終自己帶領(lǐng)自己走上富裕之路,。無(wú)論是南街村,、還是最近被熱捧的“福娃模式”,都是依靠本區(qū)域內(nèi)的資源稟賦條件,,摸索出了一條適合本區(qū)域發(fā)展的模式,。我相信,,與英山比起來(lái),,崇陽(yáng)的自然條件算是好的,與陶家河鄉(xiāng)比起來(lái),,港口在交通區(qū)位和資源稟賦上同樣具有優(yōu)勢(shì),,他們能發(fā)展起來(lái),我們就沒(méi)有理由不發(fā)展地比他們更好,。他們的今天就是我們的明天,我始終堅(jiān)信一點(diǎn),,人就是港口最大的資源稟賦,,而勤勞勇敢的人民群眾就是促進(jìn)港口發(fā)展最大的優(yōu)勢(shì)條件,。
考察交流心得體會(huì)篇三
參加校長(zhǎng)任職資格培訓(xùn)班以來(lái),我們分別去了龍港四小,、新紀(jì)元學(xué)校,、泰順和溫州育英等學(xué)校進(jìn)行考察學(xué)習(xí),期間我們參觀了校園風(fēng)貌,,聆聽(tīng)了學(xué)校經(jīng)驗(yàn)介紹,,學(xué)習(xí)了學(xué)校教育教學(xué)、校園文化創(chuàng)建方面的成功經(jīng)驗(yàn),,我切實(shí)感受到了這幾所學(xué)校先進(jìn)的辦學(xué)理念,、濃厚的校園文化及豐碩的辦學(xué)成果,。下面我來(lái)談?wù)勛约旱囊恍w會(huì):
20xx年11月24日,,我們一行人赴龍港四小教育集團(tuán)進(jìn)行考察學(xué)習(xí),,聽(tīng)取了陳廣東校長(zhǎng)的報(bào)告,,我深感受益匪淺,體會(huì)良多,。給我留下印象最深的就是雖然學(xué)校有77個(gè)教學(xué)班,,學(xué)生很多,,但能通過(guò)堅(jiān)持“特色辦學(xué)”,,成功打造了屬于自己的獨(dú)特教育名牌。龍港四小經(jīng)歷多年的摸索和總結(jié),,創(chuàng)建了經(jīng)典誦讀,、藝術(shù)教育,、英語(yǔ)教育等學(xué)校品牌,,這所學(xué)校無(wú)疑是成功的學(xué)校,,形成了自己的特色,,打響了自己的品牌。由此我想到,,學(xué)校其實(shí)只需要打造一個(gè)特色品牌就可以成就一方新天地,,像我們一提“尊重教育”,,馬上就想到安陽(yáng)實(shí)驗(yàn)小學(xué);一說(shuō)“寓言教學(xué)”就會(huì)想起紅旗實(shí)驗(yàn)小學(xué)一樣,,它們就是有了特色,,而我們眾多學(xué)校其實(shí)是沒(méi)有什么特色的,,如何特色辦學(xué)和怎樣特色辦學(xué)將成為今后我們思考和追求的話題。
考察溫州育英學(xué)校的時(shí)候,,我們都感受到一種高品位的文化享受,,小校園,“大文化”,。學(xué)校在建設(shè)與發(fā)展的過(guò)程中,,重視的不僅是校舍和教育設(shè)施的建設(shè),,更重要的是獨(dú)特校園文化的建設(shè),。校園文化和辦學(xué)傳統(tǒng)使這所學(xué)校處處都有教育功能,,時(shí)時(shí)都有教育機(jī)會(huì),該學(xué)校利用一切可以利用的空間,,學(xué)生書(shū)吧、生化實(shí)驗(yàn)室,、學(xué)校菜園,、科學(xué)實(shí)驗(yàn)基地等讓我們記憶猶新,。李校長(zhǎng)的《育英賦》,,正副校長(zhǎng)一個(gè)寫詞一個(gè)譜曲寫校歌,,校長(zhǎng)如此有才,也讓我印象深刻,。我想,,校長(zhǎng)要成為學(xué)校文化的倡導(dǎo)者,,要有超前的教育理念,做一個(gè)讀書(shū)人,,文化人;學(xué)校應(yīng)打造為人才成長(zhǎng)的搖籃,,出名師,育名生,,辦名校。反觀自己的學(xué)校,,感覺(jué)校園文化建設(shè)方面的缺乏,,這也是下階段我要努力的目標(biāo),。
雖然考察時(shí)間很短暫,,然而這幾所學(xué)校給我們的啟發(fā)都是很大的,、是長(zhǎng)遠(yuǎn)的,。感謝王老師和進(jìn)修學(xué)校為我們提供了這樣一個(gè)開(kāi)闊視野、轉(zhuǎn)變觀念,、重新定位,、深入思考的機(jī)會(huì),也相信大家都會(huì)學(xué)有所思,、學(xué)有所獲,。
考察交流心得體會(huì)篇四
4月3日,,我們有幸到寧陽(yáng)市小學(xué)、伏山小學(xué)和第十中學(xué)這三所學(xué)校進(jìn)行參觀學(xué)習(xí),,收獲很多,。
這三所校園,都是現(xiàn)代派的校園,,干凈而整潔,。隨處張貼的勵(lì)志的語(yǔ)言,,溫馨的提示,讓我們不斷得到思想的警示,,行為的指導(dǎo),。他們高瞻遠(yuǎn)矚的發(fā)展戰(zhàn)略,,各具特色的發(fā)展思路,嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)的發(fā)展步伐,,令我們嘆為觀止,,給我留下印象最深的就是這幾所學(xué)校通過(guò)堅(jiān)持“特色辦學(xué)”,,加強(qiáng)學(xué)校的常規(guī)管理,成功打造了屬于自己的獨(dú)特教育名牌,。這使我對(duì)教育本質(zhì)有了更為深刻的認(rèn)識(shí),,獲得了新的啟迪。
走進(jìn)每一所小學(xué),,都隨處可見(jiàn)一條條關(guān)于教學(xué),、求知,、為人,、衛(wèi)生,、節(jié)約等方面的醒目標(biāo)語(yǔ)不時(shí)地感動(dòng)著我們。如有關(guān)教育理念方面的標(biāo)語(yǔ):學(xué)習(xí)的提高在于勤勤懇懇,,知識(shí)的積累在于點(diǎn)點(diǎn)滴滴;提出一個(gè)問(wèn)題往往比解決一個(gè)問(wèn)題更重要;上課集中精力,積極動(dòng)腦筋,,像考試那樣緊張地學(xué)習(xí).有關(guān)衛(wèi)生方面的標(biāo)語(yǔ)
弄臟的是墻壁,,丟掉的是美德;哪個(gè)班的墻壁最干凈,哪個(gè)班的同學(xué)最光榮.有關(guān)安全教育方面的標(biāo)語(yǔ)
我一定要珍愛(ài)生命,,注意安全.有關(guān)班級(jí)管理方面的標(biāo)語(yǔ):節(jié)節(jié)有收獲,,步步有提高;以競(jìng)爭(zhēng)促發(fā)展,,向效率要質(zhì)量,,憑勤奮出成果,。這一條條標(biāo)語(yǔ),,具體、親切,、實(shí)在。它啟示著、熏陶著,、激勵(lì)著永威的每一個(gè)師生,他們一進(jìn)入校園就開(kāi)始接受了無(wú)聲的教育,。
此次學(xué)習(xí)考察之行,,讓我開(kāi)闊了眼界的同時(shí),,更看到了自身的不足,。考察時(shí)間很短暫,,只有短短的一天,,然而對(duì)這三所學(xué)校的參觀學(xué)習(xí)給我們的啟發(fā)都是很大的、是長(zhǎng)遠(yuǎn)的,。下一步應(yīng)該靜下心來(lái),,研究社會(huì)需要我們培養(yǎng)怎樣的人才?我們?cè)鯓优囵B(yǎng)人才?怎樣從學(xué)生實(shí)際出發(fā),,為學(xué)生的發(fā)展進(jìn)行有效的教育?怎樣從學(xué)校實(shí)際出發(fā),提高教育教學(xué)質(zhì)量?這些都是我們要思考的問(wèn)題,。感謝學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)為我們提供了一個(gè)開(kāi)闊視野,、轉(zhuǎn)變觀念、重新定位,、深入思考的機(jī)會(huì),,我們沒(méi)有理由不把工作做好,也相信大家和我一樣學(xué)有所思,、學(xué)有所獲,,對(duì)我們今后的工作有一個(gè)長(zhǎng)期的指導(dǎo)過(guò)程,也希望學(xué)校今后多提供這樣學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),,謝謝!
考察交流心得體會(huì)篇五
xx年6月14日—16日,,我們利用3天的時(shí)間組織了別開(kāi)生面,、特色鮮明的外出考察活動(dòng),這次活動(dòng)針對(duì)性強(qiáng),、效果突出,、明顯。具體感受總結(jié)為以下幾點(diǎn):
第一,,內(nèi)容豐富,。外出參觀考察時(shí)間雖短,但安排緊湊,,主題鮮明,,突出了加快發(fā)展的主旋律,通過(guò)觀摩考察,,奏響了提速前進(jìn)的音,。
第二,形式新穎,。境內(nèi)觀摩,,大家互比互學(xué),,領(lǐng)略了發(fā)展亮點(diǎn);外出考察,,把目光投得更遠(yuǎn),,奔赴兄弟地市和各縣區(qū)經(jīng)濟(jì)最前沿,,做到了內(nèi)外兼顧,遠(yuǎn)近結(jié)合,。
第三,,氣氛熱烈。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部懷著飽滿的熱情,,通過(guò)參觀學(xué)習(xí),,共謀發(fā)展,共商大計(jì),,總結(jié)過(guò)去,,描繪未來(lái),,展現(xiàn)出奮發(fā)進(jìn)取,、積極向上的精神風(fēng)貌。
第四,收獲顯著,。這次,,我們集中三天時(shí)間,,組團(tuán)赴,、等地考察,,目睹了一些地市,、近幾年來(lái)的巨大變化,,感受了經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的濃厚氛圍,學(xué)習(xí)了他們推進(jìn)科學(xué)發(fā)展的成功經(jīng)驗(yàn),。這次考察的內(nèi)容,,可以概括為以下幾種類型:
一是現(xiàn)代化高新技術(shù)產(chǎn)業(yè),。在,,我們看到了“綠色農(nóng)業(yè),、環(huán)保工業(yè),、山水城市,、生態(tài)”建設(shè)給**人民帶來(lái)的實(shí)惠:xx年全*生產(chǎn)總值達(dá)到90.03億元,,規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)達(dá)到94家,規(guī)模以上工業(yè)實(shí)現(xiàn)增加值33,,1億元,,各類果品面積達(dá)到67萬(wàn)畝,,糧經(jīng)比例達(dá)到1:9,,果品年產(chǎn)量達(dá)到7億公斤,,高檔果品達(dá)到46萬(wàn)畝,,有19個(gè)品種獲得無(wú)公害綠色食品認(rèn)證。培育了以匯源飲料,、海達(dá)食品2家省級(jí)龍頭企業(yè)為代表的農(nóng)產(chǎn)品加工營(yíng)銷企業(yè)110家,,農(nóng)產(chǎn)品加工儲(chǔ)藏率達(dá)47%。
全縣外商投資企業(yè)發(fā)展到27家,,自營(yíng)進(jìn)出口權(quán)企業(yè)發(fā)展到48家,,出口產(chǎn)品50多個(gè)品種,xx年實(shí)現(xiàn)出口創(chuàng)匯1.05億美元,??疾靾F(tuán)一行先后考察了,、民樂(lè)園和股份有限公司,、**集團(tuán),,股份有限公司是全國(guó)藥用玻璃包裝行業(yè)首家上市企業(yè),xx年實(shí)現(xiàn)銷售收入8.26億元,、利稅達(dá)2億元,該企業(yè)是國(guó)家重點(diǎn)高新技術(shù)企業(yè),、國(guó)家火炬計(jì)劃企業(yè),、中國(guó)醫(yī)藥工業(yè)50強(qiáng),、全國(guó)先進(jìn)包裝企業(yè),。
**集團(tuán)于xx年成功在新加坡上市,,實(shí)現(xiàn)融資1250萬(wàn)美元,,該企業(yè)是一家集半合抗原料、制劑及中藥生產(chǎn)為主的綜合制藥企業(yè),,是國(guó)家重點(diǎn)高新技術(shù)企業(yè),位列全國(guó)醫(yī)藥工業(yè)企業(yè)50強(qiáng)和山東省醫(yī)藥行業(yè)前6名,。公司設(shè)有博士后科研工作站,,先后獲得21項(xiàng)專利,、34個(gè)新藥證書(shū)、85個(gè)仿制生產(chǎn)批文,,是目前全國(guó)規(guī)模的頭孢類原料藥生產(chǎn)基地。xx年實(shí)現(xiàn)銷售收入6.63億元,、利稅達(dá)1.16億元,。
二是**縣傳統(tǒng)文化建設(shè)。當(dāng)我們踏上這片開(kāi)發(fā)開(kāi)放的熱土,,無(wú)論是在,、文化旅游區(qū),還是在旅游景區(qū),,所到之處,無(wú)不讓人領(lǐng)略到悠久的歷史文化和光榮的革命傳統(tǒng)氛圍,,該*于5月29日—31日成功舉辦了第二屆中國(guó)文化旅游節(jié)”,,節(jié)會(huì)以為主題,舉辦了8項(xiàng)主題活動(dòng),,共邀請(qǐng)國(guó)家、省,、市領(lǐng)導(dǎo)和各地嘉賓1000余名出席,。節(jié)會(huì)向各大旅行社推介旅游景點(diǎn)11個(gè),簽定合作合同60余份;招商引資簽約項(xiàng)目32個(gè),,實(shí)現(xiàn)了“文化搭臺(tái),經(jīng)貿(mào)唱戲”的目的,。
三是莒南縣現(xiàn)代農(nóng)業(yè)建設(shè),。莒南縣充分發(fā)揮資源優(yōu)勢(shì),以發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)為核心,,大力推進(jìn)“五化”,,積極發(fā)展效益農(nóng)業(yè)、生態(tài)農(nóng)業(yè),。培育重點(diǎn)龍頭企業(yè)省級(jí)3家、市級(jí)31家,,創(chuàng)建綠色食品花生標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)基地32萬(wàn)畝,,發(fā)展無(wú)公害農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)基地32萬(wàn)畝,無(wú)公害產(chǎn)品達(dá)到12個(gè),,該縣的綠茶先后26次獲得國(guó)家和省農(nóng)業(yè)博覽會(huì)金銀獎(jiǎng),,給現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展插上了騰飛的翅膀。該縣也先后榮獲全國(guó)科普示范縣,、全國(guó)經(jīng)濟(jì)林建設(shè)先進(jìn)縣,、全國(guó)食品工業(yè)強(qiáng)縣及全省農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化先進(jìn)縣、全省村鎮(zhèn)建設(shè)先進(jìn)縣等榮譽(yù)稱號(hào),。
四是**縣**鎮(zhèn)**村新農(nóng)村建設(shè),。**村有1400余畝耕地,670戶,2380人,。該村是聞名的造紙專業(yè)村,,全村有民營(yíng)企業(yè)168家,xx年完成工業(yè)產(chǎn)值2.3億元,,實(shí)現(xiàn)利稅2760萬(wàn)元,上繳稅金720萬(wàn)元,,農(nóng)民人均收入達(dá)到5980元,。該村聘請(qǐng)省規(guī)劃設(shè)計(jì)院設(shè)計(jì)了村莊總體規(guī)劃,新規(guī)劃分生活居住區(qū),、文化娛樂(lè)區(qū),、綠地廣場(chǎng),、民營(yíng)經(jīng)濟(jì)園四部分,。
xx年該村每戶補(bǔ)貼2萬(wàn)建樓費(fèi)用,啟動(dòng)了小康示范村建設(shè)工程,,目前已建成新型小康住宅樓80余棟,逐步實(shí)現(xiàn)了綠化,、美化,、硬化、亮化,、凈化的目標(biāo),,該村先后榮獲市級(jí)先進(jìn)黨組織市級(jí)民營(yíng)經(jīng)濟(jì)明星村,、市級(jí)小康建設(shè)示范村等榮譽(yù)稱號(hào)。
短短幾天考察時(shí)間內(nèi),,大家一路風(fēng)塵仆仆,一路學(xué)習(xí)取經(jīng),,一路深入思考,,得到了許多有益的啟示:
一是必須牢牢抓住第一要?jiǎng)?wù)。最近幾年各地都一直發(fā)展的很快,,許多工作走在了全省的前頭,,但他們始終不滿足、不松懈,,始終咬定發(fā)展不放松,,聚精會(huì)神搞建設(shè)。即使現(xiàn)在已處于一個(gè)很高的平臺(tái)上,,他們?nèi)匀槐3种鴱?qiáng)烈的危機(jī)感、緊迫感,,推進(jìn)科學(xué)發(fā)展的勁頭一刻也沒(méi)有放松,,奮力拼搏的精神絲毫沒(méi)有減弱。他們的經(jīng)驗(yàn)告訴我們,,在任何時(shí)候,、任何情況下,發(fā)展始終是第一要?jiǎng)?wù),,必須時(shí)刻緊抓不放,。
二是必須始終堅(jiān)持解放思想。我們的共同感受是,,所到之處各地的經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展之所以又快又好,,除有國(guó)家政策支持外,很重要的一條就是他們思想解放,。多年來(lái),,他們敢于突破,敢于創(chuàng)新,,敢于進(jìn)取,,在改革方面一直走在全省乃至全國(guó)前列,孕育了“敢闖敢試,、敢為天下先”的改革精神,。他們意識(shí)超前、思維敏銳,,善于捕捉,、把握和用好了機(jī)遇。事實(shí)證明,,觀念變則行為變,,行為變則習(xí)慣變,習(xí)慣變則命運(yùn)變,。我們只有不斷地解放思想,,不斷激活加快發(fā)展的內(nèi)在動(dòng)力,才能不斷縮小與發(fā)達(dá)地區(qū)的差距,。
三是必須精心培育工業(yè)支柱,。我們所看到的繁榮昌盛局面之所以能在改革開(kāi)放的大潮中迅速崛起,得益于他們始終把工業(yè)發(fā)展放在突出位置來(lái)抓,。經(jīng)過(guò)多年的努力,,做強(qiáng)了支柱產(chǎn)業(yè),特別是培育了制藥,、生物科技及其它電子設(shè)備等先進(jìn)制造業(yè),,撐起了經(jīng)濟(jì)發(fā)展的一片藍(lán)天。他們的,、等知名企業(yè),,都是長(zhǎng)期重視工業(yè)發(fā)展所培育起來(lái)的骨干企業(yè),。他們的發(fā)展歷程使我們認(rèn)識(shí)到,只有大力發(fā)展支柱產(chǎn)業(yè),,千方百計(jì)加快工業(yè)化進(jìn)程,,才能搶上經(jīng)濟(jì)發(fā)展的快車道。
四是必須大力發(fā)展鄉(xiāng)鎮(zhèn)村級(jí)經(jīng)濟(jì),。**鎮(zhèn)**村堅(jiān)持優(yōu)勢(shì)發(fā)展,,著力打造制造業(yè),無(wú)論是鎮(zhèn)一級(jí)還是村一級(jí),,都把精力集中在發(fā)展經(jīng)濟(jì)上,,既創(chuàng)造了民營(yíng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的成功范例,又推動(dòng)了整個(gè)經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展,。**鎮(zhèn)**村的經(jīng)驗(yàn)告訴我們,,鄉(xiāng)鎮(zhèn)村位置重要,潛力巨大,,前景廣闊,,是大有可為、大有作為的,。我們對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn),、村的發(fā)展充滿了信心。
通過(guò)考察學(xué)習(xí),,大家一致認(rèn)為:臨淵羨魚(yú),,不如退而結(jié)網(wǎng);心動(dòng)更要行動(dòng)。我們有決心,、有信心在經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的滾滾浪潮中,,乘風(fēng)破浪,奮起直追,,開(kāi)創(chuàng)平邑更加美好的明天,。
考察交流心得體會(huì)篇六
x月xx日至xx日我有幸跟隨基地考察團(tuán)赴內(nèi)蒙古參觀學(xué)習(xí)。通過(guò)對(duì)內(nèi)蒙古地區(qū)多個(gè)廠礦企業(yè),,產(chǎn)業(yè)基地及現(xiàn)代化城區(qū)的參觀學(xué)習(xí)使我充分感受到了內(nèi)蒙古大氣磅礴的發(fā)展態(tài)勢(shì)和巨大建設(shè)成就。特別是幾個(gè)地區(qū)兼顧眼前與長(zhǎng)遠(yuǎn),、生態(tài)與發(fā)展,、速度與質(zhì)量、效益與民生,,形成了新型工業(yè)化,、農(nóng)牧業(yè)現(xiàn)代化和特色城鎮(zhèn)化互動(dòng)的良好局面,給我留下了深刻的印象,。具體講有以下幾點(diǎn)感受:
內(nèi)蒙古在發(fā)展過(guò)程中,,十分注意基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),,并堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn),適當(dāng)規(guī)劃園區(qū)并全力完善園區(qū)的各項(xiàng)主體功能,,做到了“筑巢引鳳”,。不單以政策優(yōu)勢(shì)吸引項(xiàng)目和投資,還善于利用高標(biāo)準(zhǔn),、高質(zhì)量的基礎(chǔ)設(shè)施營(yíng)造企業(yè)發(fā)展的良好環(huán)境,。例如,鄂爾多斯裝備制造基地是鄂爾多斯市優(yōu)化產(chǎn)業(yè)布局,、推進(jìn)結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型,、發(fā)展先進(jìn)制造業(yè)的產(chǎn)業(yè)基地。
鄂爾多斯銅川汽車博覽園,,是鄂爾多斯市,、東勝區(qū)兩級(jí)政府的重點(diǎn)園區(qū),該項(xiàng)目立足鄂爾多斯,,輻射晉,、陜、蒙,、甘,、寧等周邊地區(qū),項(xiàng)目總占地約10平方公里,,總投資60多億元,,致力于打造中國(guó)北方地區(qū)一流的汽車綜合服務(wù)貿(mào)易新園區(qū)。包頭裝備制造產(chǎn)業(yè)園區(qū)是2019年建設(shè)的新型特色產(chǎn)業(yè)園區(qū),。園區(qū)總規(guī)劃面積40余平方公里,,包括建成區(qū)、在建區(qū)和新規(guī)劃區(qū)三部分,。其中,,建成區(qū)聚集了內(nèi)蒙古一機(jī)集團(tuán)、北方重工集團(tuán),、北方奔馳公司,、北方創(chuàng)業(yè)公司等170戶重點(diǎn)企業(yè)(項(xiàng)目)。在建區(qū)共有52個(gè)項(xiàng)目入駐,,初步形成了風(fēng)電設(shè)備,、重型汽車、鐵路產(chǎn)品,、石油機(jī)具,、特種鋼深加工、工程機(jī)械6大產(chǎn)業(yè)集群,。
內(nèi)蒙古地域廣闊,,自然資源極其豐富,。盡管如此,內(nèi)蒙古人卻并沒(méi)有放棄文化資源的開(kāi)發(fā),。這一點(diǎn)在特色旅游產(chǎn)業(yè)的做大做強(qiáng)上表現(xiàn)尤為突出,。以黃河文化、成吉思汗文化,、草原文化為代表,,建立了一批精品旅游景區(qū)和旅游線路。在文化資源開(kāi)發(fā)上,,內(nèi)蒙古巧妙地把原始生態(tài)和現(xiàn)代文明結(jié)合在一起,,打造了既有原生態(tài)的魅力吸引,又有現(xiàn)代文明享受,,兼顧愛(ài)國(guó)主義教育,,融合異域風(fēng)情的特色旅游產(chǎn)業(yè),文化品牌對(duì)經(jīng)濟(jì)的推動(dòng)作用發(fā)揮得淋漓盡致,。
內(nèi)蒙古普遍重視特色產(chǎn)業(yè)集約發(fā)展,,著力提高產(chǎn)業(yè)集中度,用大產(chǎn)業(yè)協(xié)調(diào)配套和產(chǎn)業(yè)循環(huán)實(shí)現(xiàn)科學(xué)發(fā)展,。傳統(tǒng)的奶業(yè)通過(guò)招商的方式整合民營(yíng)資本,,推動(dòng)加工轉(zhuǎn)化,形成了蒙牛,、伊利兩個(gè)奶制品經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)集團(tuán),,世界奶業(yè)50%在中國(guó),而蒙牛,、伊利兩企業(yè)的液態(tài)奶則占中國(guó)市場(chǎng)的一半以上,。鄂爾多斯羊絨制品產(chǎn)量約占全國(guó)的三分之一,世界的四分之一,,已成為中國(guó)的羊絨城,,世界的羊絨產(chǎn)業(yè)中心。
“鄂爾多斯”作為中國(guó)紡織服裝行業(yè)的第一品牌,,以150.67億元的品牌價(jià)值位居中國(guó)最有價(jià)值品牌前列,。世界第一條500萬(wàn)噸煤直接液化生產(chǎn)線、國(guó)內(nèi)第一條48萬(wàn)噸煤間
接液化生產(chǎn)線均落戶內(nèi)蒙古境內(nèi),??梢哉f(shuō),鄂爾多斯的羊絨,、蒙牛、伊利的乳業(yè)以及煤炭化工由粗放的傳統(tǒng)經(jīng)濟(jì)向現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)集群的轉(zhuǎn)化是一場(chǎng)真正意義上的“二白一黑”的產(chǎn)業(yè)革命,。
在內(nèi)蒙古遼闊富饒的土地上,,有茂密的森林,、豐美的草場(chǎng)、肥沃的農(nóng)田,、廣闊的水面,、眾多的野生動(dòng)植物和無(wú)窮無(wú)盡的礦藏資源。據(jù)了解,,全區(qū)近300個(gè)大小城鎮(zhèn)國(guó)有土地資源產(chǎn)量在2019億元以上,,全區(qū)礦產(chǎn)儲(chǔ)量潛在價(jià)值(不含石油、天然氣)達(dá)13萬(wàn)億元,,居全國(guó)第三位,。鄂爾多斯天然氣已探明儲(chǔ)量為8788億立方米,約占全國(guó)已探明儲(chǔ)量的三分之一,。有舉世聞名的世界級(jí)整裝大氣田——蘇里格氣田,。位于包頭的白云鄂博礦藏的稀土儲(chǔ)量占世界的75%,全國(guó)的90%,。
以大氣魄樹(shù)立大目標(biāo),、以大規(guī)劃引領(lǐng)大發(fā)展,這是康巴什,、東勝,、達(dá)拉特旗的共同點(diǎn)??蛋褪餐ㄟ^(guò)異地搬遷,,成為了鄂爾多斯行政、教育,、文化中心,,并在汽車制造、服務(wù)業(yè)和總部經(jīng)濟(jì)三大龍頭的帶動(dòng)下,,建成特色鮮明的現(xiàn)代化新城,。新區(qū)從規(guī)劃開(kāi)始就瞄準(zhǔn)“環(huán)境的藝術(shù)化”和“藝術(shù)的環(huán)境化”目標(biāo),堅(jiān)持舒展,、生態(tài),、宜居的思想,用開(kāi)放的思維,,邀請(qǐng)中國(guó)工程院,、建設(shè)部、同濟(jì)大學(xué)等機(jī)構(gòu)編制完成各層次規(guī)劃,,形成了完整配套的規(guī)劃體系,,構(gòu)建了“一核兩翼”的城市布局,自南向北高度、密度逐次降低,,形成城前景觀湖,、城中綠油油、城后后花園的景色,,打造出一座風(fēng)格獨(dú)特,、人文厚重的城區(qū)。
考察交流心得體會(huì)篇七
3月17-22日,,我有幸參加了縣里組織的赴山東,、江蘇、上海等地的考察與學(xué)習(xí),,重點(diǎn)考察了這些發(fā)達(dá)縣市的招商引資,、項(xiàng)目建設(shè)、旅游開(kāi)發(fā),、城市建設(shè)與管理,、新農(nóng)村建設(shè)情況。
為期一周的學(xué)習(xí)與考察生活,,不僅使我們看到了發(fā)達(dá)地區(qū)在改革開(kāi)放和現(xiàn)代化建設(shè)中所取得的巨大成就,,而且使我們解放了思想、更新了觀念,、學(xué)到了經(jīng)驗(yàn),、找到了差距、明確了方向,,從而進(jìn)一步增強(qiáng)了加快發(fā)展的決心和信心,,這次外出考察在以下四方面體會(huì)最深:
一、思想上觸動(dòng)很大,。
雖然我縣這些年經(jīng)濟(jì)發(fā)展很快,,社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)都得到了長(zhǎng)足的進(jìn)步,這些曾讓我們引以自豪和驕傲,,但通過(guò)考察與我縣同類型的濟(jì)源,、鄒城、桐柏等城市,,我們發(fā)現(xiàn)在城市建設(shè)與管理,、城市規(guī)劃、生態(tài)建設(shè)等不同方面均存在一定的差距,,與全國(guó)百?gòu)?qiáng)縣龍頭江陰市,、昆山市相比,差距很大,,壓力很大,。
二,、城市建設(shè)必須堅(jiān)持規(guī)劃不動(dòng)搖,一張藍(lán)圖繪到底,。
只有堅(jiān)持規(guī)劃,、維護(hù)規(guī)劃、提升規(guī)劃才能樹(shù)立規(guī)劃的權(quán)威性,,才能把城市建設(shè)好。
三,、要進(jìn)一步解放思想,。
經(jīng)營(yíng)城市,開(kāi)發(fā)城市,,必須進(jìn)一步解放思想,,引資要具有戰(zhàn)略眼光,在城市建設(shè)中我們必須引進(jìn)具有實(shí)力和社會(huì)責(zé)任感的大開(kāi)發(fā)商,,連片開(kāi)發(fā),,不搞小打小鬧,只有像長(zhǎng)垣縣那樣引進(jìn)宏力集團(tuán)等開(kāi)發(fā)商連片開(kāi)發(fā),,才能整體提升城市形象,,完善城市社區(qū)化功能。
四,、調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),、大力發(fā)展三產(chǎn)服務(wù)業(yè)。
長(zhǎng)垣市地上,、地下沒(méi)有資源,,但長(zhǎng)垣走出一條不依靠資源發(fā)展之路,全國(guó)百?gòu)?qiáng)縣龍頭江陰市,、昆山市也是如此,。我們應(yīng)轉(zhuǎn)變觀念,去除沒(méi)有資源就沒(méi)有發(fā)展依托的落后觀念,,大力發(fā)展加工型,、科技型、出口加工型新型產(chǎn)業(yè),。同時(shí)發(fā)展現(xiàn)代物流業(yè)及三產(chǎn)服務(wù)業(yè),,調(diào)整我縣產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)比例。
這次考察是為謀劃新發(fā)展,、實(shí)現(xiàn)新突破,、實(shí)施新跨越而做的思想準(zhǔn)備,我們要以這次考察為契機(jī),,緊緊圍繞縣委,、縣政府“兩區(qū)一帶一部”的發(fā)展戰(zhàn)略,,充分發(fā)揮我鎮(zhèn)交通便利,,設(shè)施完善,,商業(yè)繁榮的優(yōu)勢(shì),按照“強(qiáng)力推進(jìn)‘一帶一區(qū)一廊’建設(shè),,實(shí)施好十大項(xiàng)目,,服務(wù)好十項(xiàng)縣重點(diǎn)工程,落實(shí)好十件惠民實(shí)事”的經(jīng)濟(jì)發(fā)展思路,,加快推進(jìn)強(qiáng)鎮(zhèn)富民進(jìn)程,。
總之,我們要借助此次學(xué)習(xí)考察的東風(fēng),,大力弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)精神,,一步一個(gè)腳印,為加快城關(guān)發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn),。
考察交流心得體會(huì)篇八
25日,,我有幸參加了縣里組織的赴山東、江蘇,、上海等地的考察與學(xué)習(xí),,重點(diǎn)考察了這些發(fā)達(dá)縣市的招商引資、項(xiàng)目建設(shè),、旅游開(kāi)發(fā),、城市建設(shè)與管理、新農(nóng)村建設(shè)情況,。 為期一周的學(xué)習(xí)與考察生活,,不僅使我們看到了發(fā)達(dá)地區(qū)在改革開(kāi)放和現(xiàn)代化建設(shè)中所取得的巨大成就,而且使我們解放了思想,、更新了觀念,、學(xué)到了經(jīng)驗(yàn)、找到了差距,、明確了方向,,從而進(jìn)一步增強(qiáng)了加快發(fā)展的決心和信心,這次外出考察在以下四方面體會(huì)最深:
一,、思想上觸動(dòng)很大,。
雖然我縣這些年經(jīng)濟(jì)發(fā)展很快,,社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)都得到了長(zhǎng)足的進(jìn)步,,這些曾讓我們引以自豪和驕傲,,但通過(guò)考察與我縣同類型的濟(jì)源、鄒城,、桐柏等城市,,我們發(fā)現(xiàn)在城市建設(shè)與管理,、城市規(guī)劃、生態(tài)建設(shè)等不同方面均存在一定的差距,,與全國(guó)百?gòu)?qiáng)縣龍頭江陰市,、昆山市相比,差距很大,,壓力很大,。
二、城市建設(shè)必須堅(jiān)持規(guī)劃不動(dòng)搖,,一張藍(lán)圖繪到底,。
只有堅(jiān)持規(guī)劃、維護(hù)規(guī)劃,、提升規(guī)劃才能樹(shù)立規(guī)劃的權(quán)威性,才能把城市建設(shè)好,。
三,、要進(jìn)一步解放思想。
經(jīng)營(yíng)城市,,開(kāi)發(fā)城市,,必須進(jìn)一步解放思想,引資要具有戰(zhàn)略眼光,,在城市建設(shè)中我們必須引進(jìn)具有實(shí)力和社會(huì)責(zé)任感的大開(kāi)發(fā)商,,連片開(kāi)發(fā),不搞小打小鬧,,只有像長(zhǎng)垣縣那樣引進(jìn)宏力集團(tuán)等開(kāi)發(fā)商連片開(kāi)發(fā),,才能整體提升城市形象,完善城市社區(qū)化功能,。
四,、調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、大力發(fā)展三產(chǎn)服務(wù)業(yè),。
長(zhǎng)垣市地上,、地下沒(méi)有資源,但長(zhǎng)垣走出一條不依靠資源發(fā)展之路,,全國(guó)百?gòu)?qiáng)縣龍頭江陰市,、昆山市也是如此。我們應(yīng)轉(zhuǎn)變觀念,,去除沒(méi)有資源就沒(méi)有發(fā)展依托的落后觀念,,大力發(fā)展加工型、科技型,、出口加工型新型產(chǎn)業(yè),。同時(shí)發(fā)展現(xiàn)代物流業(yè)及三產(chǎn)服務(wù)業(yè),,調(diào)整我縣產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)比例。 這次考察是為謀劃新發(fā)展,、實(shí)現(xiàn)新突破,、實(shí)施新跨越而做的思想準(zhǔn)備,我們要以這次考察為契機(jī),,緊緊圍繞縣委,、縣政府?兩區(qū)一帶一部?的發(fā)展戰(zhàn)略,充分發(fā)揮我鎮(zhèn)交通便利,,設(shè)施完善,,商業(yè)繁榮的優(yōu)勢(shì),按照?強(qiáng)力推進(jìn)‘一帶一區(qū)一廊’建設(shè),,實(shí)施好十大項(xiàng)目,,服務(wù)好十項(xiàng)縣重點(diǎn)工程,落實(shí)好十件惠民實(shí)事?的經(jīng)濟(jì)發(fā)展思路,,加快推進(jìn)強(qiáng)鎮(zhèn)富民進(jìn)程,。
總之,我們要借助此次學(xué)習(xí)考察的東風(fēng),,大力弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)精神,,一步一個(gè)腳印,為加快城關(guān)發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn),。
考察交流心得體會(huì)篇九
一,、參觀紅色基地,感受愛(ài)國(guó)情懷
考察第一站:中共一大會(huì)址—紅船,。xx年前,,中國(guó)共產(chǎn)黨第一次全國(guó)代表大會(huì)在南湖的一艘畫(huà)舫上完成了最后議程,宣告中國(guó)共產(chǎn)黨成立,?!耙淮蟆睍?huì)議閉幕,代表們當(dāng)夜分散離開(kāi)了嘉興,,革命的火種被帶向全國(guó)各地,。從此,中國(guó)革命的航船從南湖揚(yáng)帆啟航,,中國(guó)的歷史開(kāi)啟了全新的篇章,。
“追憶紅色足跡,弘揚(yáng)‘紅船精神’,,立足崗位,,奮勇前行”“不忘初心,弘揚(yáng)‘紅船精神’,,堅(jiān)定理想信念”……滿滿一墻的留言,,是全國(guó)各地的游客們一筆一畫(huà)留下的感悟,。
張憲義曾經(jīng)說(shuō)過(guò)“‘紅船精神’穿越時(shí)空、歷久彌新,。我們要做好‘紅船精神’的研究者,、傳播者和踐行者,挖掘出更多鮮活事例,,豐富展陳的內(nèi)涵,,大力弘揚(yáng)‘紅船精神’,不忘初心,,繼續(xù)前行,。”
二,、優(yōu)秀企業(yè)參觀:震撼科技發(fā)展,、感受企業(yè)文化底蘊(yùn)
考察團(tuán)歷經(jīng)四天先后參觀了銀江股份有限責(zé)任公司、杭州娃哈哈集團(tuán),、天堂硅谷資產(chǎn)管理集團(tuán),、云棲小鎮(zhèn)、義烏國(guó)際商貿(mào)城,、浙江甲骨文超級(jí)碼科技股份有限公司、萬(wàn)事利集團(tuán)有限公司,。
赴浙江學(xué)習(xí)考察后,,感慨萬(wàn)千,我認(rèn)為浙江發(fā)展的主要特點(diǎn)和經(jīng)驗(yàn):一是經(jīng)濟(jì)實(shí)力雄厚,。突出表現(xiàn)在經(jīng)濟(jì)增速快,,運(yùn)行質(zhì)量高,發(fā)展氣魄大,,人民生活水平高;二是產(chǎn)業(yè)特色鮮明,。工業(yè)所占比重大,且已形成塊狀經(jīng)濟(jì),知名企業(yè)和大個(gè)企業(yè)較多;三是體制機(jī)制靈活。浙江在發(fā)展過(guò)程中,,比較早地認(rèn)識(shí)到了單一所有制的弊端,,比較早地進(jìn)行了市場(chǎng)取向的改革,形成了靈活的機(jī)制優(yōu)勢(shì)和舉全民之力,、集社會(huì)之財(cái)推動(dòng)發(fā)展的良好局面,。為此,我在本次考察中有幾下幾點(diǎn)感悟:
1,、要在思想上再放膽,。黨的xx大報(bào)告強(qiáng)調(diào),必須毫不動(dòng)搖地鞏固和發(fā)展公有制經(jīng)濟(jì),,必須毫不動(dòng)搖地鼓勵(lì),、支持和引導(dǎo)非公有制經(jīng)濟(jì)發(fā)展,。十屆人大二次會(huì)議通過(guò)的憲法修正案,也作出了國(guó)家保護(hù)非公有制經(jīng)濟(jì)合法權(quán)益,,鼓勵(lì),、支持和引導(dǎo)非公有制經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,對(duì)非公有制經(jīng)濟(jì)依法實(shí)行監(jiān)督和管理的明確規(guī)定,。理論是實(shí)踐的指南,,思想是行動(dòng)的先導(dǎo)。當(dāng)前,,我們要進(jìn)一步解除一切思想禁錮,,切實(shí)消除一切發(fā)展民營(yíng)經(jīng)濟(jì)的疑慮,,堅(jiān)決擯棄一切對(duì)民營(yíng)經(jīng)濟(jì)的偏見(jiàn),樹(shù)立“發(fā)展民營(yíng)經(jīng)濟(jì)光榮,、為社會(huì)做貢獻(xiàn)有功”的思想觀念,像浙江人那樣,,放心放膽放手發(fā)展民營(yíng)經(jīng)濟(jì),。
2,、要在認(rèn)識(shí)上再提高。當(dāng)前,,我國(guó)大力提倡發(fā)展以股份制為主要形式的混合所有制經(jīng)濟(jì),大力提倡發(fā)展多種所有制經(jīng)濟(jì),。民營(yíng)經(jīng)濟(jì)因其自身所具有的與生俱來(lái)的天然優(yōu)勢(shì),,近年來(lái)在中國(guó)蓬蓬勃勃,發(fā)展極快,。因此,,必須奮起直追。對(duì)于民營(yíng)經(jīng)濟(jì)來(lái)說(shuō),,能發(fā)展多快就發(fā)展多快,,能占多大比重就占多大比重,。民營(yíng)經(jīng)濟(jì)自主投資、自主經(jīng)營(yíng),、自負(fù)盈虧、自擔(dān)風(fēng)險(xiǎn),,具有機(jī)制靈活,、適應(yīng)市場(chǎng)能力強(qiáng)等特點(diǎn),是爆發(fā)力的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)極,。在促進(jìn)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng),、擴(kuò)大就業(yè)和活躍市場(chǎng)等方面發(fā)揮著重要作用。
通過(guò)此次考察團(tuán)為期四天的學(xué)習(xí),,優(yōu)秀企業(yè)先進(jìn)的管理理念,、濃厚的企業(yè)文化,讓考察組的每一位成員都深受震撼,。我們要好好總結(jié)此次考察學(xué)習(xí)的經(jīng)驗(yàn)及精髓,,應(yīng)用到未來(lái)的企業(yè)管理及規(guī)劃中,為經(jīng)濟(jì)的發(fā)展增磚添瓦,,再創(chuàng)輝煌!
考察交流心得體會(huì)篇十
10月16一20日,,我們一行8人在崀山培英學(xué)校李東明副校長(zhǎng)的帶領(lǐng)下先后考察了河北石家莊精英中學(xué)、衡水市二中,、衡水中學(xué)、衡水十三中,、河北武邑中學(xué),。雖然行程匆匆,但我收獲頗多,,下面,,我談點(diǎn)淺薄的體會(huì)與看法與各位同仁共勉。
考察的這些學(xué)校,有公辦也有民辦,,在學(xué)校管理上各有優(yōu)點(diǎn),,各具特色。歸納起來(lái),,大概有以下幾個(gè)亮點(diǎn),,值得我們學(xué)習(xí)。
1,、領(lǐng)導(dǎo)率先垂范,,身體力行。
衡水中學(xué)從領(lǐng)導(dǎo)到教師只做加法不做減法,,個(gè)別副校長(zhǎng)兼班主任,,中層干部親臨高三教學(xué)一線。衡水二中凌晨5點(diǎn)半跑操,,值日行政在校門迎接老師,、同學(xué)。
2,、后勤工作細(xì)致扎實(shí),,老師無(wú)后顧之憂。
衡水中學(xué)積極幫助年輕人組建家庭,,撮合婚姻,。教師生日學(xué)校委托專門人員送生日蛋糕并附上祝福。教師父母生日,,學(xué)校也置辦禮物,,讓教師請(qǐng)假兩小時(shí)親自送達(dá)。校內(nèi)各種后勤工作緊密服務(wù)教學(xué),,保證老師充足的工作時(shí)間,。
3、教學(xué)管理工作精細(xì)有序,,學(xué)生成績(jī)穩(wěn)步提高,。
考察的五所學(xué)校在教學(xué)上都釆用分層教學(xué)。不同類型學(xué)生區(qū)分不同班級(jí),,安排不同教師任教,。
衡水中學(xué)、衡水二中有專門奧賽班,、高考精品班,。嚴(yán)格把脈課堂教學(xué),尤其重視青年教師成長(zhǎng),。衡水中學(xué),、武邑中學(xué)集體備課后,,年輕教師先說(shuō)課,經(jīng)備課組認(rèn)可,,方可進(jìn)課堂,。
精英中學(xué)高一高二年級(jí)采用"導(dǎo)、思,、議,、展、評(píng),、用"6+1課堂模式,,學(xué)生熱情高漲討論熱烈。
武邑中學(xué)常規(guī)教學(xué)抓得細(xì),,抓得實(shí),,統(tǒng)一教學(xué)進(jìn)度,二次備課要求學(xué)案更改或批注25%,。教研組長(zhǎng)及學(xué)科帶頭人每年都要在高考之后的暑假研究當(dāng)年高考全國(guó)?、ⅱ>恚⒃谘芯恐笞约好}給老師測(cè)試,,尤其是計(jì)劃本年度上高三的年輕教師必須達(dá)到相應(yīng)要求,。
在學(xué)案及試卷使用上,考察的學(xué)校除衡水十三中外,,幾乎都是不用存題,,舊題,他們都有強(qiáng)大的教研團(tuán)隊(duì),。
武邑中學(xué),,衡水中學(xué),衡水二中,,精英中學(xué)在導(dǎo)學(xué)案使用上特別注意疑難問(wèn)題的處理,,注意課堂效果反饋。尤其是武邑中學(xué),,他們課堂前10分鐘處理上節(jié)課習(xí)題疑問(wèn),,周考內(nèi)容必須是本周所學(xué),不一定考整張?jiān)嚲怼?/p>
月考除聯(lián)考外,,高一高二基本上把周考內(nèi)容再?gòu)?qiáng)化鞏固,。高三制訂詳細(xì)的備考計(jì)劃,各學(xué)科命題老師在學(xué)校提供的網(wǎng)站內(nèi)組題,,改題(學(xué)校購(gòu)買第一范文網(wǎng),、菁優(yōu)網(wǎng)、中華教育網(wǎng)等)或自己原創(chuàng),。
4,、學(xué)生管理既大膽放手又細(xì)致入微。
考察的這些學(xué)校在學(xué)生管理上都有一個(gè)共性,,那就是充分挖掘?qū)W生潛能,,激發(fā)學(xué)生激情(衡水十三中說(shuō)法“激爆激情”),充分相信學(xué)生,,但又時(shí)時(shí)掌控學(xué)生,。
精英中學(xué)激情跑操、課間操小型班會(huì)很具特色,;
衡水十三中課前激情唱歌,,擊桌高吼,課間候操大聲誦讀等做法都值得借鑒,。
衡水中學(xué),,衡水二中學(xué)生自主管理,自覺(jué)性強(qiáng),,他們家委會(huì)協(xié)助班主任參與班級(jí)日常事務(wù),。
班主任工作時(shí)間長(zhǎng),武邑中學(xué)把任課教師也部分參與管理,,設(shè)置副班主任,。學(xué)校活動(dòng)多,,通過(guò)活動(dòng)加強(qiáng)班級(jí)凝聚力,,提高學(xué)生素養(yǎng)。
考察的這幾所學(xué)校,,教師敬業(yè)精神強(qiáng),,思想覺(jué)悟高。衡水中學(xué)從行政到老師對(duì)工作安排都不講半個(gè)"不"字,,主動(dòng)挑重?fù)?dān),,自覺(jué)干工作。衡水二中,、精英中學(xué),、武邑中學(xué),他們教師管理基本自覺(jué)化,,他們把教書(shū)當(dāng)作職業(yè)也是事業(yè),,無(wú)怨無(wú)悔。
精英中學(xué)教師流動(dòng)性大,,年輕教師多,,但學(xué)校強(qiáng)化培訓(xùn),教案模式化,,可操作性強(qiáng),;武邑中學(xué)特別注重新入職教師培訓(xùn),,師徒結(jié)對(duì);衡水十三中師資較弱,,但激情高昂,;衡水中學(xué)、衡水二中整體師資水平高,,單打獨(dú)斗能力強(qiáng),,都是研究性人才,專業(yè)化人才,,但是他們也特別注重團(tuán)隊(duì)合作,,集體發(fā)展。
精英中學(xué)是石家莊三流學(xué)生,,衡水十三中是衡水市三流學(xué)生,。衡水中學(xué)是衡水市乃至全省全國(guó)學(xué)霸聚集地,衡水二中是僅次于衡水中學(xué)的二流學(xué)生,,武邑中學(xué)在衡水中學(xué),、衡水二中狹縫中生存,可是能做到與他們比肩而行,,規(guī)模大(全校有17000余人),,管理好,也頗有聲譽(yù),。
參觀的這些學(xué)校都把自己的學(xué)生管理得相當(dāng)好,,都具特色,學(xué)生有理想,,愛(ài)國(guó),,愛(ài)校,他們得到了不同程度的提升,,實(shí)現(xiàn)了自己的人生理想,,他們?cè)趯W(xué)校練就的本領(lǐng)為他們將來(lái)美好人生奠定了基礎(chǔ)。
考察的這些學(xué)校都是全國(guó)有名的中學(xué),,有的是甚至是全國(guó)前10強(qiáng)學(xué)校,。這些優(yōu)秀的高中教育群落匯聚河北,各有特色,,很多方面值得我們學(xué)習(xí)借鑒,。
1、職業(yè)精神,,責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識(shí),。
教育是職業(yè)也是事業(yè),是謀生手段,,也需要教育情懷,,奉獻(xiàn)精神,,強(qiáng)化行政教師責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識(shí),發(fā)揮主人翁精神,。
2,、做精做細(xì)做實(shí),才能做強(qiáng),。
工作大處著眼,小處入手,,做到細(xì)致,,做到扎實(shí),才能提升自己,,壯大學(xué)校,。
3、權(quán)責(zé)利到人到位,。
行政也好,,教師也好,既要分工明確,,又要加強(qiáng)合作,,有權(quán)力,有責(zé)任,,也講利益,,三者和諧,同時(shí)并舉,。利益到位,,責(zé)任才能到人,權(quán)力才發(fā)揮作用,。
4,、鍛造自己學(xué)生,努力拔尖,;壯大學(xué)校名氣,,爭(zhēng)取掐尖。
教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校辦學(xué)的生命,,生源質(zhì)量是學(xué)校的生命線,。只有拔尖自己的學(xué)生,才能去掐尖學(xué)生,。只有形成良性循環(huán),,才不會(huì)有惡性現(xiàn)象。
5,、強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),,知情知意知心,。
學(xué)校一切工作都要以服務(wù)教學(xué)為中心,讓教師安心工作,,扎實(shí)工作,,創(chuàng)造性工作。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)做到對(duì)教學(xué)知情對(duì)學(xué)生知意對(duì)教師知心,。
考察交流心得體會(huì)篇十一
我有幸到區(qū)臨山小學(xué)學(xué)習(xí)和參觀,,在歷時(shí)兩天的考察學(xué)習(xí)中,我們先后聽(tīng)取了天津市河?xùn)|區(qū)實(shí)驗(yàn)小學(xué)校長(zhǎng),、區(qū)臨山小學(xué)王棟校長(zhǎng)關(guān)于特色辦學(xué)的工作報(bào)告,,并實(shí)地參觀了區(qū)臨山小學(xué)特色辦學(xué)及文化氛圍。聽(tīng)取了教授的專題報(bào)告,,觀看了區(qū)臨山小學(xué)才藝節(jié)目,,聽(tīng)了兩節(jié)高質(zhì)量的課及說(shuō)課。雖然這次考察學(xué)習(xí)活動(dòng)已經(jīng)結(jié)束了,,但所參觀的學(xué)校的校容校貌,、教育理念、辦學(xué)特色,、師生風(fēng)采無(wú)不給我留下了深刻的印象,,使我感觸頗深,內(nèi)心久久不能平靜,,胸中似有千言萬(wàn)語(yǔ),,卻無(wú)從下筆。
另外還學(xué)習(xí)了市河?xùn)|區(qū)實(shí)驗(yàn)小學(xué)的辦學(xué)理念“好習(xí)慣”,、“負(fù)責(zé)人”,、“高質(zhì)量”深深地被打動(dòng);疏理了自己的思緒之后,使我更加清楚的認(rèn)識(shí)到,,新時(shí)期教師工作應(yīng)具備一定的技巧和素質(zhì),。下面我就從以下五方面談?wù)勥@次考察學(xué)習(xí)的一點(diǎn)感受和體會(huì)。
一,、真正的教育是以學(xué)生為本的素質(zhì)教育,,素質(zhì)教育才是教育的歸宿。
實(shí)施素質(zhì)教育是當(dāng)前我國(guó)教育的主旋律,,新課程的實(shí)施和教改理念的不斷實(shí)踐,,成為落實(shí)素質(zhì)教育的助推劑,教師和教育教學(xué)管理者是教育發(fā)展,、學(xué)生成長(zhǎng)的生力軍,。我們所參觀考察的學(xué)校(薛城區(qū)臨山小學(xué)),集中優(yōu)勢(shì)教育資源,辦優(yōu)質(zhì)教育,,并取得了顯著成效;著眼于學(xué)生的德,、智、體,、美,、勞等五育并舉,特別是才藝教育,、美讀,、美寫教育大力彰顯了辦學(xué)特色。
學(xué)生的實(shí)踐能力與創(chuàng)新意識(shí)兼顧,。大到學(xué)校的硬件設(shè)施,,小到校園中的一草一木,無(wú)不展現(xiàn)著良好而又務(wù)實(shí)的育人氛圍,,無(wú)不體現(xiàn)著素質(zhì)教育旺盛的生命力。
例如:學(xué)生的手工制作展示,、各種功能室的利用,、用系統(tǒng)論的觀點(diǎn)管理學(xué)校等使學(xué)校的發(fā)展步入良性循環(huán)的軌道,取得了很好的教育教學(xué)成績(jī),。教育就是塑造人,,讓學(xué)生享受高起點(diǎn)、高品位的德育,,培養(yǎng)學(xué)生良好的品質(zhì)與堅(jiān)強(qiáng)的意志,,成為有人性的人。相比之下,,我以前在潛意識(shí)之中還是只看重學(xué)生的成績(jī)的,,在育人方面缺少創(chuàng)新和實(shí)踐,在教育教學(xué)管理方面為學(xué)生德育方面的發(fā)展創(chuàng)造的條件還不夠,。學(xué)校所形成的教育規(guī)模,、管理風(fēng)格和辦學(xué)特色無(wú)不滲透著教育者的教育智慧,無(wú)不凝聚著他們辛勤的汗水,。教育是一項(xiàng)神圣的事業(yè),,學(xué)校將素質(zhì)教育演繹的淋漓盡致,大氣豪邁而又自信!
二,、教育的成功源自教育細(xì)節(jié)的成功,。
學(xué)校是教書(shū)育人的場(chǎng)所,草率,、粗放的校園環(huán)境無(wú)疑對(duì)學(xué)生有著潛移默化的傷害,。我們所參觀的薛城區(qū)臨山小學(xué)校園環(huán)境優(yōu)美,建筑設(shè)計(jì)布局合理,校園文化氛圍濃厚,。名人畫(huà)像,、雕塑、格言警句隨處可見(jiàn),。學(xué)生的繪畫(huà)作品,、書(shū)法作品、小制作,、工藝品等在細(xì)微之處體現(xiàn)著教育者為學(xué)生才能的展現(xiàn)和拓展所做的努力與良苦用心,。這些做法對(duì)我們都是一種啟發(fā)和提醒,如果我們?cè)谶@些方面進(jìn)入了一種常規(guī)教育的話,,那么對(duì)學(xué)生身心的健康成長(zhǎng),、才能的展現(xiàn)無(wú)疑是一種促進(jìn)。
三,、提高自身基本素質(zhì),,做學(xué)生的良師益友。
教師一言一行,,一舉一動(dòng)都直接對(duì)學(xué)生起著潛移默化的作用,。自古以來(lái)就強(qiáng)調(diào)身教勝于言傳,要求學(xué)生做到的,,教師首先做到,,而且要做的更好,更具有示范性,,在無(wú)形之中為學(xué)生樹(shù)立榜樣,。
同時(shí)教師還要善于創(chuàng)新,做到以德育德,、以個(gè)性育個(gè)性,、以創(chuàng)新育創(chuàng)新。要想做到這些,,教師還要不斷的完善自己,,不斷地學(xué)習(xí)有關(guān)知識(shí),提高自身素質(zhì),,嚴(yán)于律己,,以身作則,才能在學(xué)生中樹(shù)立實(shí)實(shí)在在的形象,。著名教育家魏書(shū)生說(shuō)過(guò):“教師應(yīng)具備進(jìn)入學(xué)生心靈的本領(lǐng),。育人先育心,只有走進(jìn)學(xué)生的心靈世界的教育,,才能引起孩子心靈深處的共鳴,。”所以老師要善待每一個(gè)學(xué)生,關(guān)愛(ài)每一個(gè)學(xué)生,,把學(xué)生當(dāng)作自己的孩子,,當(dāng)成自己的朋友,給學(xué)生以心靈的自由,,多與每一個(gè)學(xué)生接觸,,縮短師生間的心理距離,與學(xué)生打成一片,,切實(shí)走進(jìn)學(xué)生的心靈,,做學(xué)生最信任的領(lǐng)路人。
四,、教師要有責(zé)任心
教師肩負(fù)著即教書(shū)又育人的重任,。首先,教師要有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)闹螌W(xué)態(tài)度,,雄厚的學(xué)科專業(yè)知識(shí)和廣博的科學(xué)文化知識(shí),。其次,教師還要有良好的職業(yè)道德與責(zé)任感,、使命感,。這樣就會(huì)有為教育事業(yè)無(wú)私奉獻(xiàn)、就會(huì)有甘為人梯,、善為人梯的精神,。這兩天的考察學(xué)習(xí)使我認(rèn)識(shí)到作為學(xué)生老師,,要用自己滿腔的愛(ài)去關(guān)心,,去尊重每一個(gè)學(xué)生,耐心細(xì)致地去指導(dǎo)每個(gè)學(xué)生,,才能做到對(duì)學(xué)生的關(guān)心,,體現(xiàn)出教師的責(zé)任心,學(xué)生才能養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,,得到良好的教育,。
總之,此次考察學(xué)習(xí)是一次難忘的學(xué)習(xí)經(jīng)歷,。對(duì)我來(lái)說(shuō)是受了一次極好的教育,,也是對(duì)我教育教學(xué)工作的鞭策!以上僅是我個(gè)人考察學(xué)習(xí)的一點(diǎn)體會(huì),并不能展現(xiàn)此次參觀考察的全貌,。通過(guò)學(xué)習(xí),,我認(rèn)識(shí)到,作為一名教師,,樹(shù)立終身學(xué)習(xí)的意識(shí),,不作井底之蛙,在反思中調(diào)整自己,努力踐行新課程理念,,努力實(shí)施素質(zhì)教育才是根本,,才能不虛此行!我在今后的工作中,要多學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),,不斷改進(jìn)自己的工作方法,,力爭(zhēng)使自己做的更好。
考察交流心得體會(huì)篇十二
20xx年6月13日我參加了學(xué)校組織的班主任外出考察學(xué)習(xí),,我們到位于建水縣的紅河州特殊學(xué)校,,聽(tīng)講座報(bào)告,參觀了其學(xué)校的教育教學(xué)環(huán)境,,并進(jìn)行了?;@球友誼賽,一路行程緊張而充實(shí),。
這所學(xué)校有聾,、啞、盲,、弱智幾類學(xué)生,。我們參觀了教學(xué)樓和宿舍。我發(fā)現(xiàn)這里的學(xué)生可愛(ài)而有禮貌,,渴望與人交流,,當(dāng)他們對(duì)我伸出大拇指的時(shí)候,我被深深地感動(dòng)了,。在這里的老師那種細(xì)心,、耐心、愛(ài)心深深地震撼了我們的心靈,。雖然這次考察學(xué)習(xí)活動(dòng)已經(jīng)結(jié)束了,,但所紅河州特殊學(xué)校的校容校貌、教育理念,、辦學(xué)特色,、師生風(fēng)采無(wú)不給我留下了深刻的印象,使我感觸頗深,,讓我更加清楚的認(rèn)識(shí)到,,新時(shí)期班主任工作應(yīng)具備一定的技巧和素質(zhì)。下面我就從以下方面談?wù)勥@次考察學(xué)習(xí)的一點(diǎn)感受和體會(huì),。
一,、善用愛(ài)心,以情生情,,耐心地去對(duì)待每一名學(xué)生
作為班主任,,必須了解學(xué)生,,才能真正的理解學(xué)生,才能更好地教育學(xué)生,。從各個(gè)方面去關(guān)心他們,,理解他們,幫助他們解決成長(zhǎng)過(guò)程中碰到的各種困難,。這就要求我們?nèi)ァ盁釔?ài)”每一個(gè)學(xué)生,,去包容他們?cè)诔砷L(zhǎng)過(guò)程中做的每一件事。無(wú)論是好的,,還是壞的,。當(dāng)然,這種愛(ài)不是溺愛(ài),,更不能一味的縱容他們,,而是用“寬容”的心去包容他們。每個(gè)學(xué)生都有其自己的學(xué)習(xí)和生活圈子,,有喜,、怒、哀,、樂(lè),,因此,班主任應(yīng)該從學(xué)習(xí)和生活的每件實(shí)實(shí)在在的小事上去理解,、去關(guān)心,,與學(xué)生真心實(shí)意地融通。所謂“親其師,,則信其道”,,只有付出自己的真心,才能被學(xué)生全心全意的接受,。
二,、善用細(xì)心,,留心細(xì)節(jié),,細(xì)節(jié)德育
班主任本是充滿活力、充滿智慧,、充滿成績(jī),、充滿挑戰(zhàn)的工作,而它又直接關(guān)系到學(xué)生的健康快樂(lè)成長(zhǎng),。古人云:天下難事,,必做于易;天下大事,必做于細(xì),。作為班主任更要注意細(xì)節(jié)行為,,言傳身教的細(xì)節(jié)教育,,愛(ài)心呼喚的細(xì)節(jié)感染,習(xí)慣培養(yǎng)的細(xì)節(jié)打磨!這些都得從學(xué)生的日常行為和學(xué)習(xí)習(xí)慣抓起,。我們要認(rèn)真對(duì)待每一件關(guān)于學(xué)生的小事,促使學(xué)生珍惜時(shí)間,、自覺(jué)學(xué)習(xí)、不畏艱難,、勇攀高峰,引導(dǎo)學(xué)生樹(shù)立正確的人生觀,、世界觀、價(jià)值觀,。同時(shí)要善于做學(xué)生的思想工作,注重學(xué)生生活和學(xué)習(xí)細(xì)節(jié),并從細(xì)節(jié)中發(fā)現(xiàn)學(xué)生存在的問(wèn)題,再對(duì)癥下藥,培養(yǎng)其正確的德育觀,。我們知道生活并不是一直都是陽(yáng)光普照的,在陽(yáng)光燦爛中也會(huì)有陰影,。
自然再優(yōu)秀的孩子也會(huì)有缺點(diǎn),,每個(gè)人的缺點(diǎn)是在日積月累的過(guò)程中逐步形成,想要改變它當(dāng)然也需要點(diǎn)點(diǎn)滴滴的培養(yǎng),。
三,、善用智慧之心,正確引導(dǎo)學(xué)生
教育必須有愛(ài),,教育也需要技術(shù),。沒(méi)有愛(ài)的技術(shù)是危險(xiǎn)的,而無(wú)技術(shù)的愛(ài)是無(wú)力的,。教育要真正起到作用,,教師的智慧,獨(dú)特的工作方法,,寶貴的工作經(jīng)驗(yàn)是萬(wàn)萬(wàn)不可缺少的,。好的教育不是鐵器的敲打,而是水的載歌載舞,,使粗糙的石塊打磨成美麗的鵝卵石,。教師要因材施教,遇到突發(fā)事件,,光有愛(ài)心和責(zé)任心是不夠的,,還要講求方法,因?yàn)槲覀児ぷ鞯膶?duì)象是人,,每一個(gè)學(xué)生都是不同的個(gè)體,,所以在處理問(wèn)題時(shí)要講方法。其根本的原則就是既能處理好問(wèn)題,,又不能傷害學(xué)生的自尊,。
美國(guó)教育心理學(xué)家吉諾特博士說(shuō):“我惶恐地意識(shí)到,我成了教室里的一個(gè)決定因素,。我個(gè)人的方法可以創(chuàng)造出教室里的情境,,我個(gè)人的情緒也可以左右教室里的氣氛,。作為一位教師,我擁有巨大的力量來(lái)讓孩子們過(guò)得痛苦或歡樂(lè),。我可以成為折磨孩子的工具,,也可以成為鼓舞孩子的火花。我可以帶給他們羞辱或開(kāi)心,,也可以帶給他們傷害或拯救,。在所有的情況下,一次危機(jī)是驟然升級(jí)還是逐漸化解,,一個(gè)孩子是獲得進(jìn)步還是日益墮落,,我的態(tài)度都有著重要的影響?!彼栽诮虒W(xué)中,,我們一定要充分認(rèn)識(shí)自身的主導(dǎo)作用,重視孩子的發(fā)展,,時(shí)常注意控制情緒,,兼具寬容心,盡力營(yíng)造和諧的教育氛圍,。
此次考察學(xué)習(xí)是一次難忘的學(xué)習(xí)經(jīng)歷,。對(duì)我來(lái)說(shuō)是受了一次極好的教育,也是對(duì)我教育教學(xué)工作的鞭策!通過(guò)學(xué)習(xí),,我認(rèn)識(shí)到,,在今后的工作中,我還要繼續(xù)努力,,不能停滯不前,,不滿足于現(xiàn)狀,要認(rèn)真總結(jié)教育的得與失,,并虛心向身邊的優(yōu)秀教師學(xué)習(xí),,注重教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的交流,強(qiáng)調(diào)學(xué)習(xí),,終身學(xué)習(xí),,擴(kuò)大學(xué)習(xí)范圍,拓寬教育視野,,使自己不斷進(jìn)步,。雨果先生曾經(jīng)說(shuō)過(guò)“花的事業(yè)是尊貴的,,果的事業(yè)是甜美的,,讓我們做葉的事業(yè)吧,因?yàn)槿~的事業(yè)是平凡而謙遜的,。讓我們攜手共進(jìn),共同成長(zhǎng),為了握在我們手中的每一株生命的幼苗,,為了我們神圣的教育事業(yè),,生命不止,奮斗不熄!
考察交流心得體會(huì)篇十三
通過(guò)一天的警示教育參觀學(xué)習(xí),,收獲巨大,感想頗多。
感想一,、腐敗的代價(jià)是沉痛的。綜觀腐敗分子的所作所為,,給國(guó)家給人民造成巨大的損失,,不僅表現(xiàn)在經(jīng)濟(jì)方面,也表現(xiàn)在民心方面無(wú)形的損失,,給執(zhí)政黨的形象造成嚴(yán)重傷害,。同時(shí)腐敗分子也給自己的家庭和親人造成了無(wú)盡的傷害,每一個(gè)腐敗分子后面最終都站著一個(gè)破碎的家庭,。
感想二,、腐敗的程度是相當(dāng)廣的。從普通的辦事員到省部級(jí)官員在相當(dāng)程度上都存在腐敗,,這種比例我認(rèn)為是很大的,。如果還總是說(shuō)“絕大多數(shù)黨的干部是好的”,顯然成了空洞的理論研究,。腐敗有時(shí)還并不是最可怕的,,可怕的是對(duì)腐敗的麻木不仁,當(dāng)全民都習(xí)慣了被腐敗幫助腐敗和羨慕腐敗,,那才是最大的可怕,。
感想三、為什么會(huì)腐敗,。腐敗的原因顯然不是一個(gè)“放松了思想修養(yǎng)”所能解釋的,,當(dāng)貪欲、貪色等各種原因匯聚時(shí),,我們還應(yīng)該看到更深層次的原因,。我們應(yīng)該看到腐敗往往帶有群體性,這種群體性通常表現(xiàn)為單位團(tuán)體和上下級(jí),,從這里我們可以揣摩到腐敗分子需要通過(guò)腐敗達(dá)到個(gè)人官位提升,,當(dāng)拉上了一個(gè)上線的腐敗領(lǐng)導(dǎo),往往會(huì)飛黃騰達(dá),。這些循環(huán)的結(jié)果就是發(fā)財(cái)即當(dāng)官,,當(dāng)官即發(fā)財(cái)。為此我們要深思我們的用人制度和為官制度,。
感想四,、我們能為反腐做點(diǎn)什么?對(duì)于反腐,,我們每個(gè)人絕不能袖手旁觀,其實(shí)腐敗就在我們身邊,,有時(shí)就在我們身上,。我們要在思想上反腐敗時(shí),做到行動(dòng)上反腐敗,,自身要杜絕行賄,,同時(shí)關(guān)注親朋,用我們的專業(yè)知識(shí)教育他們慎獨(dú),。每個(gè)人都團(tuán)結(jié)起來(lái)鑄造起反行賄的長(zhǎng)城,,那我們的共和國(guó)將萬(wàn)代長(zhǎng)存。
感想還很多,,留一點(diǎn)給今后思考吧,。
考察交流心得體會(huì)篇十四
xx年6月 **日—**日,我們利用3天的時(shí)間組織了別開(kāi)生面,、特色鮮明的外出考察活動(dòng),,這次活動(dòng)針對(duì)性強(qiáng)、效果突出,、明顯,。具體感受總結(jié)為以下幾點(diǎn):
第一,內(nèi)容豐富,。外出參觀考察時(shí)間雖短,,但安排緊湊,主題鮮明,,突出了加快發(fā)展的主旋律,,通過(guò)觀摩考察,奏響了提速前進(jìn)的最強(qiáng)音,。
第二,,形式新穎。境內(nèi)觀摩,,大家互比互學(xué),,領(lǐng)略了發(fā)展亮點(diǎn);外出考察,把目光投得更遠(yuǎn),,奔赴兄弟地市和各縣區(qū)經(jīng)濟(jì)最前沿,,做到了內(nèi)外兼顧,遠(yuǎn)近結(jié)合,。
第三,,氣氛熱烈。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部懷著飽滿的熱情,通過(guò)參觀學(xué)習(xí),,共謀發(fā)展,,共商大計(jì),,總結(jié)過(guò)去,,描繪未來(lái),展現(xiàn)出奮發(fā)進(jìn)取,、積極向上的精神風(fēng)貌,。
第四,收獲顯著,。這次,,我們集中三天時(shí)間,組團(tuán)赴,、等地考察,,目睹了一些地市、近幾年來(lái)的巨大變化,,感受了經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的濃厚氛圍,,學(xué)習(xí)了他們推進(jìn)科學(xué)發(fā)展的成功經(jīng)驗(yàn)。這次考察的內(nèi)容,,可以概括為以下幾種類型:
一是現(xiàn)代化高新技術(shù)產(chǎn)業(yè),。在,我們看到了“綠色農(nóng)業(yè),、環(huán)保工業(yè),、山水城市、生態(tài)”建設(shè)給**人民帶來(lái)的實(shí)惠:xx年全*生產(chǎn)總值達(dá)到90.03億元,,規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)達(dá)到94家,,規(guī)模以上工業(yè)實(shí)現(xiàn)增加值33,1億元,,各類果品面積達(dá)到67萬(wàn)畝,,糧經(jīng)比例達(dá)到1:9,果品年產(chǎn)量達(dá)到7億公斤,,高檔果品達(dá)到46萬(wàn)畝,,有19個(gè)品種獲得無(wú)公害綠色食品認(rèn)證。培育了以匯源飲料,、海達(dá)食品2家省級(jí)龍頭企業(yè)為代表的農(nóng)產(chǎn)品加工營(yíng)銷企業(yè)1家,,農(nóng)產(chǎn)品加工儲(chǔ)藏率達(dá)47%。全縣外商投資企業(yè)發(fā)展到27家,,自營(yíng)進(jìn)出口權(quán)企業(yè)發(fā)展到48家,,出口產(chǎn)品50多個(gè)品種,xx年實(shí)現(xiàn)出口創(chuàng)匯1.05億美元??疾靾F(tuán)一行先后考察了,、民樂(lè)園和股份有限公司、**集團(tuán),,股份有限公司是全國(guó)藥用玻璃包裝行業(yè)首家上市企業(yè),,xx年實(shí)現(xiàn)銷售收入8.26億元、利稅達(dá)2億元,,該企業(yè)是國(guó)家重點(diǎn)高新技術(shù)企業(yè),、國(guó)家火炬計(jì)劃企業(yè)、中國(guó)醫(yī)藥工業(yè)50強(qiáng),、全國(guó)先進(jìn)包裝企業(yè),。**集團(tuán)于xx年成功在新加坡上市,實(shí)現(xiàn)融資**50萬(wàn)美元,,該企業(yè)是一家集半合抗原料,、制劑及中藥生產(chǎn)為主的綜合制藥企業(yè),是國(guó)家重點(diǎn)高新技術(shù)企業(yè),,位列全國(guó)醫(yī)藥工業(yè)企業(yè)50強(qiáng)和山東省醫(yī)藥行業(yè)前6名,。公司設(shè)有博士后科研工作站,先后獲得21項(xiàng)專利,、34個(gè)新藥證書(shū),、85個(gè)仿制生產(chǎn)批文,是目前全國(guó)規(guī)模最大的頭孢類原料藥生產(chǎn)基地,。xx年實(shí)現(xiàn)銷售收入6.63億元,、利稅達(dá)1.億元。
二是**縣傳統(tǒng)文化建設(shè),。當(dāng)我們踏上這片開(kāi)發(fā)開(kāi)放的熱土,,無(wú)論是在、文化旅游區(qū),,還是在旅游景區(qū),,所到之處,無(wú)不讓人領(lǐng)略到悠久的歷史文化和光榮的革命傳統(tǒng)氛圍,,該*于5月29日—31日成功舉辦了第二屆中國(guó)文化旅游節(jié)”,,節(jié)會(huì)以“”為主題,舉辦了8項(xiàng)主題活動(dòng),,共邀請(qǐng)國(guó)家,、省、市領(lǐng)導(dǎo)和各地嘉賓*余名出席,。節(jié)會(huì)向各大旅行社推介旅游景點(diǎn)**個(gè),,簽定合作合同60余份;招商引資簽約項(xiàng)目32個(gè),,實(shí)現(xiàn)了“文化搭臺(tái),經(jīng)貿(mào)唱戲”的目的,。
三是莒南縣現(xiàn)代農(nóng)業(yè)建設(shè),。莒南縣充分發(fā)揮資源優(yōu)勢(shì),以發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)為核心,,大力推進(jìn)“五化”,,積極發(fā)展效益農(nóng)業(yè)、生態(tài)農(nóng)業(yè),。培育重點(diǎn)龍頭企業(yè)省級(jí)3家,、市級(jí)31家,,創(chuàng)建國(guó)家級(jí)綠色食品花生標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)基地32萬(wàn)畝,,發(fā)展無(wú)公害農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)基地32萬(wàn)畝,無(wú)公害產(chǎn)品達(dá)到**個(gè),,該縣的綠茶先后26次獲得國(guó)家和省農(nóng)業(yè)博覽會(huì)金銀獎(jiǎng),,給現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展插上了騰飛的翅膀。該縣也先后榮獲全國(guó)科普示范縣,、全國(guó)經(jīng)濟(jì)林建設(shè)先進(jìn)縣,、全國(guó)食品工業(yè)強(qiáng)縣及全省農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化先進(jìn)縣、全省村鎮(zhèn)建設(shè)先進(jìn)縣等榮譽(yù)稱號(hào),。
四是**縣**鎮(zhèn)**村新農(nóng)村建設(shè),。**村有*余畝耕地,670戶,,2380人,。該村是聞名的造紙專業(yè)村,全村有民營(yíng)企業(yè)**8家,,xx年完成工業(yè)產(chǎn)值2.3億元,,實(shí)現(xiàn)利稅2760萬(wàn)元,上繳稅金720萬(wàn)元,,農(nóng)民人均收入達(dá)到5980元,。該村聘請(qǐng)省規(guī)劃設(shè)計(jì)院設(shè)計(jì)了村莊總體規(guī)劃,新規(guī)劃分生活居住區(qū),、文化娛樂(lè)區(qū),、綠地廣場(chǎng)、民營(yíng)經(jīng)濟(jì)園四部分,。xx年該村每戶補(bǔ)貼2萬(wàn)建樓費(fèi)用,,啟動(dòng)了小康示范村建設(shè)工程,目前已建成新型小康住宅樓80余棟,,逐步實(shí)現(xiàn)了綠化,、美化,、硬化、亮化,、凈化的目標(biāo),,該村先后榮獲市級(jí)先進(jìn)黨組織市級(jí)民營(yíng)經(jīng)濟(jì)明星村、市級(jí)小康建設(shè)示范村等榮譽(yù)稱號(hào),。
短短幾天考察時(shí)間內(nèi),,大家一路風(fēng)塵仆仆,一路學(xué)習(xí)取經(jīng),,一路深入思考,,得到了許多有益的啟示:
一是必須牢牢抓住第一要?jiǎng)?wù)。最近幾年各地都一直發(fā)展的很快,,許多工作走在了全省的前頭,,但他們始終不滿足、不松懈,,始終咬定發(fā)展不放松,,聚精會(huì)神搞建設(shè)。即使現(xiàn)在已處于一個(gè)很高的平臺(tái)上,,他們?nèi)匀槐3种鴱?qiáng)烈的危機(jī)感,、緊迫感,推進(jìn)科學(xué)發(fā)展的勁頭一刻也沒(méi)有放松,,奮力拼搏的精神絲毫沒(méi)有減弱,。他們的經(jīng)驗(yàn)告訴我們,在任何時(shí)候,、任何情況下,,發(fā)展始終是第一要?jiǎng)?wù),必須時(shí)刻緊抓不放,。
二是必須始終堅(jiān)持解放思想,。我們的共同感受是,所到之處各地的經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展之所以又快又好,,除有國(guó)家政策支持外,,很重要的一條就是他們思想解放。多年來(lái),,他們敢于突破,,敢于創(chuàng)新,敢于進(jìn)取,,在改革方面一直走在全省乃至全國(guó)前列,,孕育了“敢闖敢試、敢為天下先”的改革精神,。他們意識(shí)超前,、思維敏銳,,善于捕捉、把握和用好了機(jī)遇,。事實(shí)證明,,觀念變則行為變,行為變則習(xí)慣變,,習(xí)慣變則命運(yùn)變,。我們只有不斷地解放思想,不斷激活加快發(fā)展的內(nèi)在動(dòng)力,,才能不斷縮小與發(fā)達(dá)地區(qū)的差距,。
三是必須精心培育工業(yè)支柱。我們所看到的繁榮昌盛局面之所以能在改革開(kāi)放的大潮中迅速崛起,,得益于他們始終把工業(yè)發(fā)展放在突出位置來(lái)抓,。經(jīng)過(guò)多年的努力,做強(qiáng)了支柱產(chǎn)業(yè),,特別是培育了制藥,、生物科技及其它電子設(shè)備等先進(jìn)制造業(yè),,撐起了經(jīng)濟(jì)發(fā)展的一片藍(lán)天,。他們的、等知名企業(yè),,都是長(zhǎng)期重視工業(yè)發(fā)展所培育起來(lái)的骨干企業(yè),。他們的發(fā)展歷程使我們認(rèn)識(shí)到,只有大力發(fā)展支柱產(chǎn)業(yè),,千方百計(jì)加快工業(yè)化進(jìn)程,,才能搶上經(jīng)濟(jì)發(fā)展的快車道。
四是必須大力發(fā)展鄉(xiāng)鎮(zhèn)村級(jí)經(jīng)濟(jì),。**鎮(zhèn)**村堅(jiān)持優(yōu)勢(shì)發(fā)展,,著力打造制造業(yè),無(wú)論是鎮(zhèn)一級(jí)還是村一級(jí),,都把精力集中在發(fā)展經(jīng)濟(jì)上,,既創(chuàng)造了民營(yíng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的成功范例,又推動(dòng)了整個(gè)經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展,。**鎮(zhèn)**村的經(jīng)驗(yàn)告訴我們,,鄉(xiāng)鎮(zhèn)村位置重要,潛力巨大,,前景廣闊,,是大有可為、大有作為的,。我們對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn),、村的發(fā)展充滿了信心,。
通過(guò)考察學(xué)習(xí),大家一致認(rèn)為:臨淵羨魚(yú),,不如退而結(jié)網(wǎng);心動(dòng)更要行動(dòng),。我們有決心、有信心在經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的滾滾浪潮中,,乘風(fēng)破浪,,奮起直追,開(kāi)創(chuàng)平邑更加美好的明天
考察交流心得體會(huì)篇十五
20xx年8月14日至17日,,學(xué)校一行100多人,,在校領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)下前往醴陵四中進(jìn)行考察學(xué)習(xí),四天天之行,,我們對(duì)教育本質(zhì)有了更為深刻的認(rèn)識(shí),,獲得了新的啟迪。
考察團(tuán)成員與這些學(xué)校的校長(zhǎng),、教師,、學(xué)生進(jìn)行了交流,詳細(xì)了解他們?nèi)〉抿溔顺煽?jī)的原因,、學(xué)校內(nèi)部管理,,特別是學(xué)校常規(guī)管理方面的經(jīng)驗(yàn)和做法。為鄉(xiāng)鎮(zhèn)中小學(xué)校長(zhǎng)提供了與鄰市學(xué)校直接交流,、對(duì)話的機(jī)會(huì),。搭建了深入貴港、桂平先進(jìn)學(xué)校親身感受,、體驗(yàn),,學(xué)習(xí)的平臺(tái),思想深刻,,見(jiàn)解獨(dú)特的辦學(xué)理念,,與時(shí)俱進(jìn),以人為本的學(xué)校管理制度;豐富多彩,,氛圍濃厚的校園文化都給我們留下了深刻的印象,,學(xué)習(xí)期間,所有參加考察學(xué)習(xí)的人都認(rèn)真聽(tīng)取匯報(bào),、學(xué)習(xí),、勤于思考,交流,,在與兄弟學(xué)校的思想碰撞中,,學(xué)習(xí)了新的辦學(xué)理念,提升了對(duì)教育本質(zhì)的認(rèn)識(shí)和對(duì)常規(guī)管理內(nèi)涵的理解,,同時(shí),,在共同的學(xué)習(xí),,生活中,進(jìn)一步加深了認(rèn)識(shí)和了解,,為今后學(xué)校間的交流與合作打了良好的基礎(chǔ),。這次學(xué)習(xí)考察、組織嚴(yán)密,,形式活潑,,我們?nèi)找辜娉蹋吙催呑h,,深感受益匪淺,,體會(huì)良多。特別是崔局長(zhǎng),,林書(shū)記親自帶隊(duì),,深入一線,我們更是深受感動(dòng),。
一,、開(kāi)闊了眼界,看到了差距開(kāi)闊了眼界
(一)有特色的學(xué)校不一定是成功的學(xué)校,,但成功的學(xué)校一定是有特色的學(xué)校,。
這次我們抱著“踏踏實(shí)實(shí)學(xué)習(xí)”的思想深入實(shí)地的查看了貴港、桂平兩市的幾所學(xué)校,,他們高屋建瓴的發(fā)展戰(zhàn)略,,各具特色的發(fā)展思路,嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)的發(fā)展步伐,,令我們嘆為觀止,給我留下印象最深的就是這幾所學(xué)校通過(guò)堅(jiān)持“特色辦學(xué)”,,加強(qiáng)學(xué)校的常規(guī)管理,,成功打造了屬于自己的獨(dú)特教育。蒙公小學(xué),、蒙公一中的德育科研著眼于師生的心理健康教育,,經(jīng)歷十幾年的摸索和總結(jié),已形成了這一特色科研的科學(xué)化,,規(guī)范化和實(shí)用化,。極力營(yíng)造“書(shū)香校園”的和諧氛圍,力爭(zhēng)師生做“學(xué)習(xí)型”,、“專業(yè)型”,、“學(xué)者型”的人才,這一舉措也是卓有成效,。這兩所學(xué)校無(wú)疑都是成功的學(xué)校,,而且也在成功的基礎(chǔ)上形成了自己的特色,,打響了自己的品牌。
(二)學(xué)校深厚的文化底蘊(yùn)和教育傳統(tǒng),,是培育人才的“沃土肥園”,。
這次考察的每一所學(xué)校,我們都感受到一種高品位的文化享受,,小校園,,“大文化”。這些學(xué)校在建設(shè)與發(fā)展的過(guò)程中,,重視的不僅是現(xiàn)代化校舍和教育設(shè)施的建設(shè),,更重要的是獨(dú)特校園文化的建設(shè),校園文化和辦學(xué)傳統(tǒng)使這些學(xué)校處處都有教育功能,,時(shí)時(shí)都有教育機(jī)會(huì),,這一方面為學(xué)校實(shí)施素質(zhì)教育增添了豐富的內(nèi)涵,反映出學(xué)?!耙匀藶楸尽钡慕逃枷牒徒逃?,另一方面也反映出學(xué)校教育工作的層次性、科學(xué)性和長(zhǎng)效性,。具有深厚歷史底蘊(yùn),,充滿人文化精神和科學(xué)色彩的校園文化,為培育高素質(zhì)人才提供了“肥沃土壤”,,展示了當(dāng)?shù)匦@建設(shè)特有的風(fēng)采,,學(xué)校文化和教育傳統(tǒng)是一所學(xué)校多年的積淀,是從學(xué)校內(nèi)部不斷培植的,,需要一點(diǎn)一滴的經(jīng)營(yíng)和積累,。校長(zhǎng)要成為學(xué)校文化的倡導(dǎo)者,要有超前的教育理念,,有恒心,、耐心和信心,言行舉止,,待人接物,,做一個(gè)讀書(shū)人,文化人;要引導(dǎo)全體師生員工參與建設(shè),,通過(guò)制定規(guī)劃,,機(jī)構(gòu)改革,人才流動(dòng),,考核評(píng)價(jià)等管理手段來(lái)促進(jìn)和體現(xiàn)學(xué)校文化;學(xué)校應(yīng)打造為人才成長(zhǎng)的搖籃,,出名師,育名生,辦名校,。
此次學(xué)習(xí)考察之行,,讓我開(kāi)闊了眼界的同時(shí),更看到了自身的不足,。(三)我?,F(xiàn)階段亟待解決的問(wèn)題。
我校地處城鄉(xiāng)結(jié)合部,,博龍公路旁邊,,與亞山街相鄰,為師生方便上下學(xué)提供了便利,,同時(shí)也存在著教育環(huán)境相對(duì)嘈雜和治安復(fù)雜的問(wèn)題,,周邊治安環(huán)境和學(xué)生的道德問(wèn)題較為突出,加上地方宗族觀念和黃,、賭影響,,給學(xué)校的教育管理增加了壓力,硬件設(shè)施的相對(duì)不完善,,活動(dòng)場(chǎng)地相對(duì)狹小,,這些都成為制約我校可持續(xù)發(fā)展的障礙,,師生的衛(wèi)生意識(shí)不強(qiáng),,校園文化氛圍不濃也是學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子最為關(guān)心的頭等大事。
二,、啟迪了思維,,堅(jiān)定了信心啟迪了思維,觀念更新,、角色轉(zhuǎn)變,,從我做起。此次考察使我清楚地意識(shí)到,。
在今天這個(gè)全面推行素質(zhì)教育的時(shí)代,,要想真正實(shí)施創(chuàng)新教育,要想真正有所發(fā)展,,做為校長(zhǎng)首先要做到角色的轉(zhuǎn)換
(一)必須由被動(dòng)服從型向創(chuàng)新型發(fā)展。創(chuàng)新是新時(shí)代中小學(xué)校長(zhǎng)角色扮演的基本要求之一,。
一名校長(zhǎng)必須具有強(qiáng)烈的成就需要,,而一旦有了強(qiáng)烈的成就需要,他就會(huì)銳意進(jìn)取,,敢于沖破妨礙創(chuàng)新的清規(guī)戒律,,并養(yǎng)成求異思維以及人無(wú)我有,人有我先的意識(shí),,創(chuàng)造性地開(kāi)展工作,,校長(zhǎng)自身的事業(yè)心和工作動(dòng)機(jī),,也會(huì)在追求創(chuàng)新的過(guò)程中得到提升。
(二)必須由“禮讓風(fēng)格型”向競(jìng)爭(zhēng)型發(fā)展,。
今天知識(shí)經(jīng)濟(jì)環(huán)境下的人才比以往任何時(shí)候都更激烈,、更富挑戰(zhàn)性,由此也導(dǎo)致了今天的教育比以前更具競(jìng)爭(zhēng)性,。處在這樣一種環(huán)境下,,校長(zhǎng)惟有具備競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),敢干競(jìng)爭(zhēng),,善于競(jìng)爭(zhēng),,成為競(jìng)爭(zhēng)的強(qiáng)者,才能創(chuàng)造出的教育效益,,并成為一名真正專業(yè)的學(xué)校管理者,,過(guò)去那種計(jì)劃經(jīng)濟(jì)體制下“禮讓風(fēng)格型”辦教育的校長(zhǎng)形象,由于不利于學(xué)校的發(fā)展,,必須做出相應(yīng)的改變,。
(三)必須由穩(wěn)重守業(yè)的模范型向開(kāi)拓型發(fā)展。
開(kāi)拓而不是守業(yè)是對(duì)中小學(xué)校長(zhǎng)角色轉(zhuǎn)換的又一個(gè)要求,。校長(zhǎng)不僅要有卓越的管理能力,,而且要具有良好的社交活動(dòng)能力,注重謀求學(xué)校改革發(fā)展方略,,不斷拓展學(xué)校的生存和發(fā)展空間,。開(kāi)拓型的中小學(xué)校長(zhǎng),在其社交活動(dòng)中往往通過(guò)介紹學(xué)校狀況,,展示學(xué)校的發(fā)展前景來(lái)爭(zhēng)取社會(huì)各界的支持,,使學(xué)校經(jīng)費(fèi)緊缺的矛盾得以妥善解決,交往時(shí)能夠做到熱情大方,、坦誠(chéng)無(wú)私,,既有原則性又有靈活性,充分顯示自己的攻關(guān)才能,。當(dāng)然,,在開(kāi)拓學(xué)校生存和發(fā)展空間的過(guò)程中,校長(zhǎng)不能失去教育工作者應(yīng)有的尊嚴(yán)和風(fēng)度,,更不能違章操作,,而應(yīng)該努力保持一種既奮發(fā)進(jìn)取又品德高尚的專業(yè)管理者形象。
(四)必須由按部就班的教學(xué)管理型向科研型發(fā)展,。
新時(shí)期學(xué)校工作的一個(gè)重要標(biāo)志就是教育行為對(duì)教育科研的依賴性,,因此迫切要求校長(zhǎng)增強(qiáng)科研意識(shí),自覺(jué)充當(dāng)科研型校長(zhǎng)的角色。
很多工作卓有成效的校長(zhǎng)都是自己主動(dòng)抓教育科研,,抓學(xué)校規(guī)劃和決策,,健全校內(nèi)教育科研保障和激勵(lì)機(jī)制,甚至獨(dú)立承擔(dān)某項(xiàng)科研課題,,以營(yíng)造良好的校園教育科研環(huán)境,。
校長(zhǎng)也在這一過(guò)程中逐漸成為教育科研的內(nèi)行、專家,。由于校長(zhǎng)的模范帶頭作用,,學(xué)校往往會(huì)出現(xiàn)教師人人參與科研、個(gè)個(gè)承擔(dān)課題的可喜局面,,從而大大提高了教師的整體素質(zhì),,推動(dòng)了教育改革和素質(zhì)教育的順利進(jìn)行。
三,、學(xué)以致用,,路在腳下學(xué)以致用,完善學(xué)校常規(guī)管理制度,,堅(jiān)持依法治校,。俗話說(shuō)“國(guó)有國(guó)法,家有家規(guī)”,,這話聽(tīng)起來(lái)雖然有些俗氣,,但在今天看來(lái)依然作文很有指導(dǎo)意義。任何一個(gè)單位的管理說(shuō)到底都是在進(jìn)行人的管理,,都要抓住人心,。只要管理制度符合學(xué)校的實(shí)際情況,有利于學(xué)校的發(fā)展,,并且做到公開(kāi),、公平、公正,,就能被老師們認(rèn)可,,深入人心,就能使老師們自覺(jué)規(guī)范于制度之內(nèi),,就不愁人心不齊,,所以在學(xué)校管理上,我們始終堅(jiān)持法治替代人治,,但在具體執(zhí)行的過(guò)程中要堅(jiān)持如下四個(gè)原則
高尚的事業(yè)造就人;真摯的感情凝聚人;優(yōu)厚的待遇挽留人;勤奮的工作培養(yǎng)人,。通過(guò)成就事業(yè)留人、培養(yǎng)感情留人,、提高待遇留人,形成了人性化管理的新模式,凝聚人氣,,激發(fā)潛能,,讓每一個(gè)教師關(guān)心學(xué)校,全身心投入教育教學(xué)工作,,創(chuàng)造業(yè)績(jī),。
結(jié)合我校的實(shí)際情況,生源相對(duì)穩(wěn)定,,學(xué)生基礎(chǔ)相對(duì)薄弱,,我們認(rèn)為對(duì)學(xué)生的發(fā)展制定過(guò)高的目標(biāo)是不現(xiàn)實(shí)、不科學(xué)的,,是對(duì)教師評(píng)價(jià)和學(xué)校發(fā)展的不負(fù)責(zé)任,。
對(duì)我們學(xué)校而言,升學(xué)率是至關(guān)重要的,,但不是全部,。因此,我們對(duì)學(xué)校管理措施進(jìn)一步整改,,明確了以下五點(diǎn)要求:
1,、準(zhǔn)確的設(shè)職設(shè)位,力求做到人盡其才,。
2,、責(zé)、權(quán),、利三者分明,,予給實(shí)干、能干的同志充分的權(quán)力和信任,。
3,、科學(xué)客觀的考核評(píng)價(jià)制度,讓老師們“流汗不流淚”,。
4,、適度的激勵(lì)機(jī)制,激活全體教職工的事業(yè)熱情,。
5,、及時(shí)準(zhǔn)確的獎(jiǎng)懲制度,體現(xiàn)對(duì)肯干,、能干同志的充分尊重,。對(duì)學(xué)校工作重心予以調(diào)整,提倡“一求人人成才,,更求人人成人”,。學(xué)校提出“從最后一名學(xué)校抓起,,讓每個(gè)學(xué)生都抬起頭走路!”我們的口號(hào)是“只要有1%的希望,就要變成100%的現(xiàn)實(shí)”,。真正把“關(guān)注學(xué)生”落到實(shí)處,,不搞特色班和重點(diǎn)班,限度地調(diào)動(dòng)師生的積極性,。要求全體教師從中,、差生實(shí)際出發(fā)處理教材,調(diào)整教學(xué)進(jìn)程,,使課堂教學(xué)面向全體學(xué)生,,著力于中、差生的提高,,從而達(dá)到了整體優(yōu)化的目標(biāo),。
事實(shí)證明,這一做法是正確的,,狠抓后進(jìn)生對(duì)先進(jìn)生是很好的促進(jìn)和提高,,水漲船高。在確保大面積提高教學(xué)成績(jī)的同進(jìn),,也保證了優(yōu)秀生的學(xué)習(xí)環(huán)境和質(zhì)量,。今年的中考,我校一大批同學(xué)考上高中,,覃俊翔不負(fù)眾望,,脫穎而出,科科考出a+的好成績(jī),。為我們下一步工作的開(kāi)展堅(jiān)定了信心,,為學(xué)校爭(zhēng)得了榮譽(yù)。
考察時(shí)間很短暫,,只有短短的兩天,,然而與這幾所學(xué)校的經(jīng)驗(yàn)交流給我們的啟發(fā)都是很大的、是長(zhǎng)遠(yuǎn)的,。下一步應(yīng)該靜下心來(lái),,研究學(xué)校常規(guī)管理的深層次的問(wèn)題,社會(huì)需要我們培養(yǎng)怎樣的人才?我們?cè)鯓优囵B(yǎng)人才?怎樣從學(xué)生實(shí)際出發(fā),,為學(xué)生的發(fā)展進(jìn)行有效的教育?怎樣從學(xué)校實(shí)際出發(fā),,提高教育教學(xué)質(zhì)量?如何樹(shù)名師、辦名校?這些都是我們要思考的問(wèn)題,,而且有崔局長(zhǎng)和局黨委的全力支持,,我們沒(méi)有理由不把工作做好,再次感謝崔局長(zhǎng)和局黨委為我們提供了一個(gè)開(kāi)闊視野,、轉(zhuǎn)變觀念,、重新定位,、深入思考的機(jī)會(huì),也相信大家都會(huì)學(xué)有所思,、學(xué)有所獲,。必將在校長(zhǎng)中產(chǎn)頭腦的思維風(fēng)暴,對(duì)今后的工作將有一個(gè)長(zhǎng)期的指導(dǎo)過(guò)程,,這也是體現(xiàn)一校之長(zhǎng)能否學(xué)以致用的水平之所見(jiàn)。
考察交流心得體會(huì)篇十六
x月x日至x日,,我有幸參加了由市教育局,、師院組織的xx市名師培養(yǎng)工程人選到南京、上海,、杭州的教育考察學(xué)習(xí),。我們先后到南京市夫子廟小學(xué)、鳳游寺小學(xué),、上海洵陽(yáng)路小學(xué)和杭州崇文學(xué)校參觀考察,,這四所學(xué)校的校園文化特色鮮明,或傳統(tǒng),、或鮮活,、或深厚、或新銳,,這四所學(xué)校的課堂教學(xué)也是各具特色,,讓我體會(huì)到江滬浙一帶教學(xué)改革的多元和深入。印象最深,、觸動(dòng)最大的應(yīng)該是專家的講座,,華師大的吳亞萍、李政濤,、李永成三位專家分別從新基礎(chǔ)教育視野下的課堂教學(xué)轉(zhuǎn)型變革的策略,、學(xué)生工作的核心命題和教師發(fā)展的角度為我們做了三場(chǎng)深刻而精彩的講座,給了我很多啟示,,也讓我更理性的反思自己,。
一、調(diào)整心態(tài),,享受工作帶來(lái)的苦樂(lè)
“愛(ài)自己,,就要栽培自己”,這是李政濤博士講座的最后一句話,,也是對(duì)我觸動(dòng)最深的一句話,。
雖然在名師培養(yǎng)工程的隊(duì)伍里我是小字輩,但實(shí)際上我也工作了18個(gè)年頭了,。隨著自己在工作中從青澀走向成熟,,身上的擔(dān)子越來(lái)越重,,面對(duì)的挑戰(zhàn)越來(lái)越多,難度越來(lái)越大,,而內(nèi)心追求完美的標(biāo)準(zhǔn)卻不曾降低,。這些壓力有時(shí)壓得自己喘不過(guò)氣來(lái),不知不覺(jué)中,,職業(yè)成就感和幸福感就不那么強(qiáng)了,。我不得不承認(rèn),職業(yè)倦怠找上我了,。我時(shí)常自問(wèn):曾經(jīng)那么喜歡當(dāng)老師的我,,現(xiàn)在怎么就不快樂(lè)了呢?
“教師職業(yè)特點(diǎn)就是艱難、繁重,、勞累,。累是不可避免的!問(wèn)題是,有沒(méi)有累出效率?累出品位?累出創(chuàng)造?累出智慧?累出成長(zhǎng)和發(fā)展?”李政濤博士一連串的問(wèn)題,,問(wèn)得我醍醐灌頂,,原因很簡(jiǎn)單,不是工作太多,,不是任務(wù)太重,,不是超過(guò)我的能力,而是我忘記了享受,,忘記了享受教學(xué),、享受學(xué)習(xí)、享受失敗,、享受成長(zhǎng)!再看看比我年長(zhǎng)的名師們,,這幾天相處下來(lái),他們對(duì)教育教學(xué)的熱情,、執(zhí)著,,感染著我,也讓我汗顏,,我想他們一定是享受到了繁重工作背后的品位,、成長(zhǎng)和發(fā)展,所以才能累并快樂(lè)著,。我相信我也可以,,一定可以,寵愛(ài)自己,,用工作寵愛(ài)自己,。
二、審視自己,,看清自我更新的方向
吳亞萍教授將課堂教學(xué)的“改革”狀態(tài)分為:方法的改革(舊框架+方法技術(shù)=教師主導(dǎo)),、形式的改革(舊框架+新元素=學(xué)生主動(dòng)),、加法的改革(情境+活動(dòng)+技術(shù)+開(kāi)放題)、局部的改革(認(rèn)識(shí)部分內(nèi)化并轉(zhuǎn)化為行為),,而這些都是傳統(tǒng)教學(xué)框架不變,,學(xué)科知識(shí)立場(chǎng)末端的方法改革,表面形式化的狀態(tài),。這讓我不自覺(jué)地審視自己的課堂教學(xué),,發(fā)現(xiàn)自己真的還要努力更新自己、提升自己,。
吳教授用案例的方式解析了新基礎(chǔ)教育理念下的教學(xué)內(nèi)容組織的結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì),,從教結(jié)構(gòu)到用結(jié)構(gòu),從整體到部分再到整體,,其間體現(xiàn)了融合滲透的策略和整體感悟的策略。這種結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)很適合數(shù)學(xué)學(xué)科的教學(xué),,它完全打破了現(xiàn)有的教材體系,,不是將知識(shí)一口一口掰碎了喂給學(xué)生,而是呈現(xiàn)一個(gè)整體,,讓學(xué)生發(fā)現(xiàn)它們的共性,,先是跟著老師學(xué)結(jié)構(gòu),再讓學(xué)生去用結(jié)構(gòu),,這種大體系,、大探究,對(duì)學(xué)生掌握知識(shí),,尤其是掌握學(xué)習(xí)方法,、思想方法是非常有效的。但是在聽(tīng)實(shí)驗(yàn)小學(xué)老師的執(zhí)教時(shí),,以上的思想體現(xiàn)得并不是很理想,,讓我有一點(diǎn)懷疑它的可操作性,好在吳教授的課后評(píng)課,,并不停留在批評(píng)層面,,而是給出了具體的做法。讓我羨慕洵陽(yáng)路小學(xué)有華師大這么雄厚的專家支持的同時(shí),,也讓我堅(jiān)定地相信這不僅僅是理論層面的愿景,,更是可以真實(shí)達(dá)到的現(xiàn)實(shí)。
三,、名師團(tuán)隊(duì),,獲得持久前進(jìn)的力量
名師培養(yǎng)工程這個(gè)團(tuán)隊(duì),既有市教育局人事處的方向領(lǐng)航,,又有xx大學(xué)師范學(xué)院的專業(yè)引領(lǐng),,再加上各區(qū)名師們的相互碰撞,,真的是一個(gè)非常好的平臺(tái)。在華師大的教室里,,我們放下盒飯就開(kāi)始分組討論,,不管是師院的老師還是名師都暢所欲言,將自己的所感所想進(jìn)行交流,、甚至爭(zhēng)論,,一直到下午的教授來(lái)上課才被迫停下來(lái)。在從上海到杭州的高速路上,,整整一路我們都在交流,、在分享,話筒在手中傳遞,,思想在分享中豐富,情感在掌聲中交融,,不知不覺(jué)間,,三個(gè)小時(shí)的車程讓我們更加充盈、更加豐沛,。相信浸潤(rùn)在這個(gè)優(yōu)質(zhì)團(tuán)隊(duì)中,,我們的課堂一定會(huì)逐漸充滿生長(zhǎng)氣息,,我們都能實(shí)現(xiàn)自己的生命自覺(jué),,乃至達(dá)到對(duì)學(xué)生的生命自覺(jué)。
教師外出考察學(xué)習(xí)心得體會(huì)范文4
開(kāi)發(fā)區(qū)十分重視對(duì)教師素質(zhì)的培養(yǎng),,鼓勵(lì)支持教師通過(guò)各種渠道進(jìn)行學(xué)習(xí)提高,,外出學(xué)習(xí),。既立足于校內(nèi)培訓(xùn),又采取走出去,、請(qǐng)進(jìn)來(lái)的培訓(xùn)方式培養(yǎng)教師,,20xx年4月,我校14名教師在司校長(zhǎng)的帶領(lǐng)下,,到上??疾鞂W(xué)習(xí)。通過(guò)參觀,、講座,、介紹座談與交流,使我在教學(xué)及校園建設(shè)等方面有了更進(jìn)一步的認(rèn)識(shí)?,F(xiàn)在我談?wù)勛约旱囊稽c(diǎn)體會(huì):
1.立足學(xué)校實(shí)際,,努力提升校園文化氛圍和品味,優(yōu)化育人環(huán)境
本次所考察學(xué)習(xí)的張橋路小學(xué),校園環(huán)境和文化建設(shè)獨(dú)樹(shù)一幟,。盡管學(xué)校占地面積不大,,但利用非常合理。教學(xué)樓每層墻壁上都有特色,,包括世界名人錄,、名人名言、德育走廊等,。最吸引人的是每個(gè)中隊(duì)門前都有屬于自己的板塊,,其設(shè)計(jì)別具一格,凸現(xiàn)了本班特色,。反思我們目前的學(xué)?,F(xiàn)狀,雖有文化,,但是零碎的,、不系統(tǒng)的,教師團(tuán)隊(duì)缺少共同的價(jià)值觀,,學(xué)校許多倡導(dǎo)與決策教師很難及時(shí)認(rèn)同,,學(xué)習(xí)氛圍不夠,我想這都是我們沒(méi)能抓住文化建設(shè)這個(gè)綱,。學(xué)校是一個(gè)培育文化的地方,而今我們書(shū)山題海,,教室上大課,,辦公室開(kāi)小灶,這些都恰恰缺失了文化,,我們的一些評(píng)價(jià)制度,,又誘導(dǎo)老師們不得不搞書(shū)山題海和加班加點(diǎn),實(shí)在是一種悲哀,。
我想,,對(duì)于我們學(xué)校,今后必須要精心打造好學(xué)校文化,,要用健康,、激勵(lì)人的學(xué)校文化統(tǒng)領(lǐng)學(xué)校各項(xiàng)事務(wù),作為學(xué)校發(fā)展的導(dǎo)向和真諦,。文化建設(shè)雖不可一蹴而就,,需要慢慢積淀與生成,但千里之行,、始于足下,,我們應(yīng)該從現(xiàn)在做起,從自身做起,加強(qiáng)校內(nèi)群眾性文化團(tuán)體的建設(shè),。
2.科學(xué)細(xì)化教育教學(xué)常規(guī)管理制度,,把科學(xué)、嚴(yán)格的管理作為提高教學(xué)質(zhì)量的保證
與所參觀的學(xué)校相比,,我們現(xiàn)在的教育教學(xué)常規(guī)管理的各項(xiàng)制度還不夠健全和完善,,某些具體操作要求上還不夠細(xì)化。今后一段時(shí)間內(nèi),,我們應(yīng)該在結(jié)合我校具體學(xué)情的基礎(chǔ)上,,充分發(fā)揚(yáng)民主,重新審查各項(xiàng)制度及要求,,如課程結(jié)構(gòu)設(shè)置優(yōu)化,、課時(shí)分配制度等,引進(jìn)激勵(lì)機(jī)制,,優(yōu)化教師隊(duì)伍,,倡導(dǎo)"質(zhì)量求生存、求發(fā)展,、求效率,,向團(tuán)結(jié)、人心,、信心要質(zhì)量,,辦事民主、制度管人"的辦學(xué)理念,。張橋路小學(xué)的小班教學(xué)給我留下了很深的印象,,在那樣的環(huán)境之下,教師才有充足的時(shí)間進(jìn)行教科研活動(dòng),,因此,,我校也可以率先嘗試小班教學(xué)模式,真正做到資源的合理配置,。
3.加大教科研力度,,針對(duì)校情設(shè)定課題,成立專門的課題組
就我們所參觀的學(xué)校而言,,在上海市算不上名校,,但學(xué)校的課題研究卻頗具特色。聽(tīng)著教導(dǎo)主任滔滔不絕講述自己學(xué)校的課題研究,,看著他們訓(xùn)練有素的教師隊(duì)伍,,我不禁為之震撼!目前,我校在課題研究方面尚是空白,,教研工作也無(wú)從下手,。班容量大,師資不均衡,加上各種活動(dòng),,老師無(wú)力從事課題研究,。我覺(jué)得,學(xué)校應(yīng)給老師一個(gè)輕松的環(huán)境氛圍,,然后確定大課題,,再分組或分段進(jìn)行與之有關(guān)的小課題研究。全體上下都協(xié)調(diào)一致,,工作落實(shí)到人頭,,有布署有總結(jié),分階段進(jìn)行,,穩(wěn)步開(kāi)展教科研活動(dòng),。
4.大力推進(jìn)學(xué)校的信息化建設(shè)
在張橋路小學(xué)聽(tīng)了兩節(jié)課,他們先進(jìn)的教學(xué)設(shè)備讓教學(xué)得心應(yīng)手,。而我們學(xué)校,,20xx年下半年,在上級(jí)教育主管部門的支持下,,已建成了一個(gè)計(jì)算機(jī)教室和一個(gè)多媒體教室,,這就為提高教師運(yùn)用現(xiàn)代化教學(xué)手段提供了基礎(chǔ)設(shè)施。但由于能聯(lián)網(wǎng)的機(jī)子較少,,教師要想查找到自己所需的教學(xué)資源困難,,本來(lái)使用多媒體能讓學(xué)生很好地理解課文內(nèi)容,但因?yàn)闂l件有限,,也只好作罷,。因此,教學(xué)不能得心應(yīng)手,。學(xué)校應(yīng)該盡快為教師人手配備一臺(tái)電腦,教室也要有相應(yīng)設(shè)施,,并且聯(lián)網(wǎng),,這樣,教師就會(huì)充分利用網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)來(lái)進(jìn)行教學(xué),,節(jié)省很多時(shí)間,,更利于教學(xué)質(zhì)量的提高。
5.改善教師的辦公條件
教師辦公條件是保證辦學(xué)質(zhì)量的重要保障,,而根據(jù)美國(guó)管理學(xué)家,、心理學(xué)家的管理"二因素"理論,在做好教師激勵(lì)工作的同時(shí),,做好教師的保健工作,,不斷改善教師的辦公條件,為教師提供良好的工作環(huán)境,是提高教師積極性的一個(gè)重大舉措,。
目前,,由于學(xué)校規(guī)模不大,地方太小,,十幾位教師擠在一個(gè)辦公室里,,人多嘴雜,往往給教師備課,、批改作業(yè)帶來(lái)很多不便,。學(xué)校教導(dǎo)處雖然為教師提供了喝水的方便,但不能滿足四五十位教師的需要,,因此,,有的辦公室只好自己從家里拿熱水器等來(lái)使用,存在很多安全隱患,。同時(shí),,辦公室里連教師洗手、擦手的用品也不具備,,一切都得靠自己,。我們學(xué)校一共六個(gè)年級(jí),每個(gè)年級(jí)有兩個(gè)或三個(gè)平行班,。教師所帶班級(jí)的人數(shù)有多有少,,工作量很不均衡。因此,,學(xué)校應(yīng)盡快改善教師目前的狀況,,為順利開(kāi)展教學(xué)工作提供便利條件。
我認(rèn)為,,學(xué)??梢詮臄U(kuò)大教學(xué)規(guī)模入手,盡快加蓋樓層,,實(shí)行真正的四軌制,、小班教學(xué)模式。至于辦公條件,,可以考慮同年級(jí)一起辦公,,也可以分學(xué)科、分低中高段辦公,,這樣有利于教師的共同探討,,更好地促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量的提高。
感謝領(lǐng)導(dǎo)給了我這次考察與學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),,使我真切地了解到了其它學(xué)校的教育現(xiàn)狀,,有機(jī)會(huì)解讀了先進(jìn)的教育,、教學(xué)理念,獲得了許多教育改革的信息,,觸發(fā)了我許多教育靈感,。相信在我今后的工作中必將產(chǎn)生巨大而深遠(yuǎn)的影響。它必將成為我人生的一段重要?dú)v程,,給我留下難以磨滅的記憶!
考察交流心得體會(huì)篇十七
短暫的杜朗口中學(xué)之行,,給我留下了深刻的印象。教室里濃厚的學(xué)習(xí)氛圍,、學(xué)生積極參與學(xué)習(xí)的熱情,、緊張有序的合作深深地震撼了我。
體會(huì)一,、杜郎口中學(xué)學(xué)生的學(xué)習(xí)熱情使如何調(diào)動(dòng)起來(lái)的?這也是我最期望得到答復(fù)的問(wèn)題,。在這里我找到了答案,那就是“從人格上去尊重每一個(gè)學(xué)生”,。雖然簡(jiǎn)單,,卻正中要害,倒出了教育教學(xué)得真諦,。課堂教學(xué)中不存在歧視和嘲笑,,而是欣賞和佩服、肯定,。學(xué)生得到充分尊重了,,學(xué)生都有了學(xué)習(xí)信心了,學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性被充分調(diào)動(dòng)起來(lái)了,。再就是通過(guò)一些具體措施激勵(lì)學(xué)生努力學(xué)習(xí),。一是劃分學(xué)習(xí)小組,小組長(zhǎng)每天負(fù)責(zé)檢查各同學(xué)的預(yù)習(xí)情況和學(xué)習(xí)掌握情況,,使每天所學(xué)的知識(shí)都能及時(shí)鞏固,。班內(nèi)的桌登擺放以方陣為單位,圍坐在一起,。這樣也消除了以前前排和后排的區(qū)別,,每個(gè)學(xué)生平等地坐在了一起。二是課堂上做到參與無(wú)錯(cuò)的觀念;培養(yǎng)學(xué)生參與的積極分子,、積極評(píng)選課堂積極分子等。三是小組間開(kāi)展學(xué)習(xí)評(píng)比,,每個(gè)學(xué)生都為自己所屬的集體負(fù)責(zé),,盡量維護(hù)集體的榮譽(yù)。四是及時(shí)的獎(jiǎng)勵(lì)和鼓勵(lì)制度,。
體會(huì)二,、教師把自己融入到學(xué)生中去,,不再是高高在上的師道尊嚴(yán)者,用民主開(kāi)放的思想和行動(dòng)去開(kāi)啟學(xué)生的智慧,,在他們的課堂上,,沒(méi)有講臺(tái),沒(méi)有權(quán)威,,沒(méi)有高高在上的老師,,更沒(méi)有滔滔不絕的講解。老師起到了畫(huà)龍點(diǎn)睛的作用,,這里教師真正成為“導(dǎo)師”,,為學(xué)生構(gòu)建知識(shí)的引路人,課堂上教師更多的時(shí)候是在了解在傾聽(tīng),。
體會(huì)三,、在教學(xué)中,要給學(xué)生一個(gè)足夠的空間,,從而體現(xiàn)他們的主體地位,。教師在日常教學(xué)中,要充分挖掘?qū)W生的潛力,,就要把課堂還給學(xué)生,,讓他們?cè)趯W(xué)習(xí)中獲得成功地快樂(lè),進(jìn)一步激發(fā)求知的欲望,,從而提高教育教學(xué)效率,。杜郎口中學(xué)不論語(yǔ)文、數(shù)學(xué),、英語(yǔ)課,,他們的模式都是一樣的,如:英語(yǔ)課堂上,,一名學(xué)生朗誦另一名學(xué)生表演,,體現(xiàn)在快樂(lè)中學(xué)習(xí),利于知識(shí)的鞏固,。
體會(huì)四,、學(xué)生互相幫助,活動(dòng)自由,。討論式的學(xué)習(xí),,使問(wèn)題可以通過(guò)學(xué)生間平等的合作討論來(lái)解決,使學(xué)生的成績(jī)不會(huì)有太大的差距,,都能學(xué)得會(huì),、聽(tīng)得懂。他們上課討論,,坐,、站均可,,聽(tīng)講都集中到前面,使他們的好動(dòng)得到宣泄,。上課學(xué)得會(huì),,氣氛和諧,不是端坐在那里一動(dòng)不動(dòng)的被動(dòng)的聽(tīng),,這樣,,就不會(huì)感覺(jué)乏味和疲憊,而是一種愉快學(xué)習(xí),。
杜郎口學(xué)生的自主學(xué)習(xí)獨(dú)具特色,。杜郎口中學(xué)的學(xué)生實(shí)現(xiàn)了“我的課堂我主宰”、“我的霸氣誰(shuí)能敵,,快樂(lè)課堂我稱帝”,。在學(xué)習(xí)面前充滿自信,展示自主,,笑對(duì)人生,。學(xué)生得到充分尊重了,每個(gè)人都有了學(xué)習(xí)的信心,,學(xué)習(xí)的積極性被充分地調(diào)動(dòng)了起來(lái),。它的成功我想就是源于此吧。
考察交流心得體會(huì)篇十八
7月中旬,,隨隊(duì)赴陽(yáng)江,、佛山等地旅游考察學(xué)習(xí),一路走來(lái),,收獲良多,,現(xiàn)將所觀、所感,、所想記錄如下:
一,、陽(yáng)江閘坡
陽(yáng)江閘坡位于陽(yáng)江海陵島西南沿海,以沙細(xì),、水清,、景美、氣舒聞名,,是一個(gè)以旅游業(yè)為主導(dǎo),、農(nóng)林牧漁為補(bǔ)充的濱海鄉(xiāng)鎮(zhèn)。閘坡的旅游特點(diǎn),,概況起來(lái)就是“四多”,。一是吸引物種類多。包括充足的陽(yáng)光,、連綿的沙灘,、湛藍(lán)的海水、南海一號(hào),、天后宮,、漁家博覽館等。二是配套設(shè)施多,。首先是酒店,,有陽(yáng)光半島假日酒店、藍(lán)波灣大酒店,、金海利大酒店,、風(fēng)帆酒店式公寓等,客房數(shù)達(dá)數(shù)千間,。其次是各種海鮮酒樓,、大排檔以及購(gòu)物場(chǎng)所比比皆是。三是活動(dòng)項(xiàng)目多,。有游泳,、沙灘汽車、自行車,、沙灘排球,、高爾夫、野戰(zhàn)俱樂(lè)部等各種休閑娛樂(lè)項(xiàng)目,,可以滿足游客不同需求,。四是游客多。由于有前面的三多,,自然就會(huì)吸引大批游客到來(lái),,形成第四多。
在閘坡的考察學(xué)習(xí),,主要有幾點(diǎn)體會(huì):
(一)旅游發(fā)展,,應(yīng)該打破門票經(jīng)濟(jì)的藩籬。過(guò)去是觀光旅游,,收入主要靠門票,,現(xiàn)在度假旅游漸成趨勢(shì),門票收入所占的份額應(yīng)該降低,,應(yīng)主要依靠住宿,、餐飲、購(gòu)物方面的收入,。如此,,旅游地的配套設(shè)施就特別重要。不同檔次的酒店,、各類餐飲場(chǎng)所,、豐富的有特色的旅游商品和購(gòu)物點(diǎn)都是必不可少的設(shè)施,。在這方面,羅浮山還有很長(zhǎng)的路要走,。
今后,,五星級(jí)酒店要興建,農(nóng)家旅館,、經(jīng)濟(jì)型酒店也應(yīng)考慮;餐飲場(chǎng)所要特色化,、主題化、多樣化;購(gòu)物場(chǎng)所商品應(yīng)進(jìn)一步豐富,,店面裝修,、商品擺放也應(yīng)整潔舒適,要擺脫地?cái)傌浀牟涣加∠蟆?/p>
(二)旅游項(xiàng)目設(shè)臵應(yīng)該順應(yīng)休閑化的趨勢(shì),。以前旅游都是走馬觀花,,勞心勞力,現(xiàn)在追求深度旅游,,放松娛樂(lè),。旅游的休閑化不可阻擋,有看頭,、有說(shuō)頭固然重要,,但更要有玩頭、有樂(lè)頭,,也就是項(xiàng)目必須要有參與性,。在陽(yáng)江,一切項(xiàng)目都是有參與性的,,而在羅浮山,,除了燒香活動(dòng)之外,基本上都是看景,、聽(tīng)故事,,旅游內(nèi)容相對(duì)乏味,留不住客人也在情理之中,。本來(lái),,登山、滑翔,、拓展,、溯溪、模擬煉丹,、綠道騎行都是很好的參與性活動(dòng),,可惜開(kāi)發(fā)不足。
(三)要有創(chuàng)新意識(shí)。以所入住的風(fēng)帆酒店式公寓為例,,全部是一房一廳,、兩房一廳或三房一廳的套間。因?yàn)榧彝ザ燃偈浅绷?,公寓的房型正是適應(yīng)這種需求,。公寓還加入拉手網(wǎng)團(tuán)購(gòu),盡管價(jià)格相對(duì)低廉,,卻有效占領(lǐng)和擴(kuò)大了市場(chǎng)。對(duì)入住的客人,,每人可以得到兩張海濱浴場(chǎng)的免費(fèi)門票,,這種捆綁式的銷售方式形成了酒店、景區(qū)的雙贏,,也深受游客歡迎,。我們之所以選擇風(fēng)帆酒店也正是因?yàn)橐陨显颉>唧w到羅浮山而言,,目前的旅游房地產(chǎn)主要以高端別墅為主,,今后可考慮適當(dāng)開(kāi)發(fā)具有投資和自住功能的酒店式公寓,既可以擴(kuò)大羅浮山的酒店床位供應(yīng)量,,同時(shí)又能夠滿足不同層次消費(fèi)者的需求,。此外,現(xiàn)有周邊酒店也可以與羅浮山形成捆綁銷售,,共同開(kāi)發(fā)市場(chǎng),。
二、南海西岸旅游產(chǎn)業(yè)園
南海西岸旅游產(chǎn)業(yè)園位于佛山南海區(qū)西樵鎮(zhèn),,毗鄰高明市區(qū),,與西樵鎮(zhèn)中心區(qū)隔江相望。產(chǎn)業(yè)園占地面積8500畝,,由廣東中旅集團(tuán)投資68億元人民幣興建,。主要項(xiàng)目有五星級(jí)酒店、溫泉spa,、水上樂(lè)園,、風(fēng)情商業(yè)街、旅游宗教,、旅游不動(dòng)產(chǎn),、旅游創(chuàng)意園、旅游培訓(xùn)中心,、體育運(yùn)動(dòng)基地等,。目前,占地面積308畝、總建筑面積12萬(wàn)平方米的五星級(jí)酒店正在動(dòng)工建設(shè),,其他項(xiàng)目也在按計(jì)劃有序推進(jìn),。
作為國(guó)家“”旅游基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)規(guī)劃儲(chǔ)備項(xiàng)目、首個(gè)國(guó)家旅游產(chǎn)業(yè)集聚(實(shí)驗(yàn))區(qū),、廣東現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)500強(qiáng)和現(xiàn)代服務(wù)業(yè)100強(qiáng)項(xiàng)目,,南海西岸旅游產(chǎn)業(yè)園自誕生之日起就備受各方關(guān)注。它的成功,,得益于幾個(gè)因素:一是國(guó)家高度重視發(fā)展旅游業(yè),,國(guó)務(wù)院專門下發(fā)《關(guān)于加快發(fā)展旅游業(yè)的意見(jiàn)》(國(guó)發(fā)20xx【41】號(hào));二是廣東省成為全國(guó)旅游綜合改革示范區(qū),獲得旅游發(fā)展先行先試的政策支持;三是廣東中旅集團(tuán)作為全國(guó)大型旅游集團(tuán),,擁有資金,、人才、市場(chǎng)等多方面優(yōu)勢(shì),。
從南海西岸旅游產(chǎn)業(yè)園可以得到幾點(diǎn)啟示:
(一)旅游產(chǎn)業(yè)的集聚發(fā)展是未來(lái)旅游開(kāi)發(fā)的方向,。主要基于兩方面原因,一是對(duì)土地節(jié)約集約利用的要求,,二是游客對(duì)產(chǎn)品的綜合性需求,。
(二)旅游載體創(chuàng)新將成為常態(tài)。海南國(guó)際旅游島,、武當(dāng)山旅游經(jīng)濟(jì)特區(qū),、南海西岸旅游產(chǎn)業(yè)園,不同的地區(qū),,不同的創(chuàng)新形態(tài),,但旅游轉(zhuǎn)型升級(jí)已經(jīng)成為一致的共識(shí)。
(三)旅游的市場(chǎng)化運(yùn)作是旅游經(jīng)濟(jì)的出路,。湖南九寨溝,、鳳凰古城,四川碧峰峽,,廣東白水寨,,以及產(chǎn)業(yè)園內(nèi)的慶云洞景區(qū),原有的資源都掌握在政府手中,,現(xiàn)在全部進(jìn)行了經(jīng)營(yíng)權(quán)轉(zhuǎn)讓,。實(shí)踐證明,這是一條正確的道路,。
反觀羅浮山,,對(duì)于產(chǎn)業(yè)的集聚發(fā)展、創(chuàng)新發(fā)展,、市場(chǎng)化發(fā)展明顯不足,。為此,,有以下建議:
(一)建立羅浮山旅游經(jīng)濟(jì)特區(qū)。區(qū)域范圍包括羅浮山風(fēng)景名勝區(qū),、長(zhǎng)寧鎮(zhèn)和橫河鎮(zhèn),,羅浮山管委會(huì)與羅浮山經(jīng)濟(jì)特區(qū)管理委員會(huì)實(shí)行兩塊牌子,一套班子,。管委會(huì)增設(shè)一名常務(wù)副主任,,由橫河鎮(zhèn)黨委書(shū)記兼任,其他不變,。
在空間結(jié)構(gòu)上,,重點(diǎn)打造“兩山、一園,、一基地”,。“兩山”即羅浮山,、白馬山,“一園”即羅浮山養(yǎng)生文化旅游產(chǎn)業(yè)園(產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)),,“一基地”即橫河戶外運(yùn)動(dòng)基地,。
在申請(qǐng)程序上,建議借助惠州市獲得廣東省旅游綜合改革示范市的機(jī)遇,,由經(jīng)濟(jì)特區(qū)管委會(huì)聯(lián)合惠州市旅游局向廣東省旅游局提出申請(qǐng),,將羅浮山旅游經(jīng)濟(jì)特區(qū)設(shè)立為省級(jí)旅游經(jīng)濟(jì)特區(qū)、羅浮山養(yǎng)生文化旅游產(chǎn)業(yè)園設(shè)立為省級(jí)旅游產(chǎn)業(yè)集聚區(qū),,并作為惠州市旅游改革重點(diǎn)示范項(xiàng)目,。
在具體運(yùn)作上,建議將原屬縣發(fā)改,、規(guī)劃,、建設(shè)等部門的有關(guān)旅游項(xiàng)目審批、立項(xiàng),、報(bào)建等權(quán)限,,一律劃歸經(jīng)濟(jì)特區(qū)管委會(huì)。同時(shí),,探索旅游資源一體化管理模式,,將風(fēng)景區(qū)、宗教場(chǎng)所,、文物保護(hù)單位,、具有開(kāi)發(fā)價(jià)值的水庫(kù)等資源統(tǒng)一劃歸管委會(huì)管理,避免政出多門,、多頭管理,。項(xiàng)目產(chǎn)生的地方稅收,則按照屬地原則由羅浮山、長(zhǎng)寧鎮(zhèn),、橫河鎮(zhèn)分別收取,。
(二)成立羅浮山旅游開(kāi)發(fā)股份有限公司??梢詤⒄臻_(kāi)平碉樓旅游發(fā)展開(kāi)發(fā)有限公司的模式,,將羅浮山旅游開(kāi)發(fā)總公司從羅浮山管委會(huì)獨(dú)立出來(lái),成為一家以政府為主導(dǎo),,市場(chǎng)化獨(dú)立運(yùn)作的旅游投資,、開(kāi)發(fā)和經(jīng)營(yíng)企業(yè)。通過(guò)政府注資擴(kuò)大企業(yè)資本金規(guī)模,,并積極引入戰(zhàn)略投資者,,增加公司的整體實(shí)力和競(jìng)爭(zhēng)力。公司業(yè)務(wù)重點(diǎn)從事羅浮山風(fēng)景名勝區(qū)開(kāi)發(fā)建設(shè)和經(jīng)營(yíng)管理,、旅游基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)以及控股或參股投資酒店,、旅行社、旅游購(gòu)物中心等關(guān)聯(lián)產(chǎn)業(yè),。遠(yuǎn)景目標(biāo)是將公司打造成為以旅游為主業(yè),,自主經(jīng)營(yíng)、自負(fù)盈虧的大型企業(yè)集團(tuán)和上市公司,。
三,、西樵山
西樵山是廣東四大名山之一,屬國(guó)家風(fēng)景名勝區(qū),、國(guó)家森林公園,、國(guó)家地質(zhì)公園和國(guó)家aaaa級(jí)旅游區(qū),風(fēng)景優(yōu)美,、文化深厚,、生態(tài)優(yōu)良,與羅浮山在許多地方有相似之處,。比如同樣是廣東四大名山,,同樣由政府主導(dǎo)開(kāi)發(fā),同樣以生態(tài)和文化為主打,,也曾經(jīng)都有葛洪煉丹和湛若水講學(xué),。目前面臨的主要問(wèn)題同樣是設(shè)施老化,留不住客人,。但相比而言,,由于有雄厚的經(jīng)濟(jì)和財(cái)力支撐,西樵山的旅游設(shè)施要比羅浮山更加完善,。比如車行道和游步道已經(jīng)形成了完整的體系,,實(shí)行了門票一票通,,南海觀音文化苑氣勢(shì)磅礴,特別是高6
1.9米的觀音坐像高高聳立于山頂,,成為全山的標(biāo)志性景觀,,可以有效吸引游客上山。異地重建的寶峰寺規(guī)模宏大,,日后必將成為又一個(gè)重量級(jí)旅游吸引點(diǎn),。
對(duì)羅浮山而言,完善道路系統(tǒng)尤其是登山道路系統(tǒng)至關(guān)重要,,門票一票通,、道觀寺廟的恢復(fù)或異地重建也不可或缺。另外,,全山缺乏一個(gè)能夠吸引人眼球,、聚焦游客目光的標(biāo)志性景觀,建議在羅浮山設(shè)臵一座巨型葛洪塑像作為標(biāo)志,,具體位臵可邀請(qǐng)專家廣泛論證后再行定奪,。
四、順德長(zhǎng)鹿農(nóng)莊
長(zhǎng)鹿農(nóng)莊位于佛山市順德區(qū)倫教鎮(zhèn),,是一個(gè)以嶺南歷史文化,、順德水鄉(xiāng)風(fēng)情、農(nóng)家生活情趣為特色,,集吃、住,、玩,、賞、娛,、購(gòu)于一體的綜合性主題公園,,年接待游客達(dá)200萬(wàn)人次,成為全國(guó)農(nóng)業(yè)旅游開(kāi)發(fā)的成功典范,。
在長(zhǎng)鹿農(nóng)莊,,最大的感觸是景區(qū)建設(shè)和經(jīng)營(yíng)中的“三化”,這也是最值得博羅眾多景區(qū)學(xué)習(xí)借鑒的地方,。
(一)規(guī)劃科學(xué)化,。堅(jiān)持以點(diǎn)帶線、以線帶面,,整個(gè)景區(qū)以環(huán)形游線為主軸,,沿道路兩側(cè)依次布局各類機(jī)動(dòng)游戲項(xiàng)目和購(gòu)物休閑場(chǎng)所,充分利用每一寸空間,。堅(jiān)持動(dòng)靜分開(kāi),,合理劃分功能區(qū)域,。堅(jiān)持因地制宜,突出特色,,根據(jù)地塊特性,,凸顯嶺南水鄉(xiāng)風(fēng)格,整體風(fēng)貌和諧統(tǒng)一,。堅(jiān)持滾動(dòng)開(kāi)發(fā),,按照市場(chǎng)需求不斷創(chuàng)新,保持項(xiàng)目吸引力,。堅(jiān)持節(jié)約投資,,做到一分投入十分收獲。
(二)管理人性化,。始終把顧客當(dāng)上帝,,把優(yōu)質(zhì)服務(wù)理念貫穿于景區(qū)建設(shè)管理的方方面面。針對(duì)嶺南地區(qū)氣候悶熱的特性,,在道路沿線設(shè)臵高壓水霧化降溫裝臵,,既起到較好的降溫效果,又能營(yíng)造云霧繚繞的意景,。全面實(shí)行磁卡式門票系統(tǒng),,不僅方便游客攜帶和使用,還便于景區(qū)科學(xué)統(tǒng)計(jì)各游樂(lè)項(xiàng)目的實(shí)際游玩人數(shù),。很多景區(qū)的“罰款”在這里變成了“捐款”,,一字之差,體現(xiàn)的是服務(wù)理念的大轉(zhuǎn)變,。最能體現(xiàn)這種人性化特色的還是景區(qū)的廁所,。不僅布局隱秘、數(shù)量充足,,進(jìn)到里面竟然干干凈凈,,沒(méi)有任何一點(diǎn)異味,每個(gè)側(cè)位還安裝有dvd視頻自動(dòng)播放系統(tǒng),,讓一般人不愿去又不得不去的地方完完全全變成一個(gè)可以享受的場(chǎng)所,,一個(gè)充滿文化品位的區(qū)域。
(三)經(jīng)營(yíng)市場(chǎng)化,。想游客之所想,、急游客之所急,為游客提供物超所值的產(chǎn)品,。針對(duì)學(xué)生和青少年群體這個(gè)重點(diǎn)市場(chǎng),,充分研究其需求特點(diǎn),設(shè)臵各類參與性極強(qiáng)的游樂(lè)項(xiàng)目,,如各種驚險(xiǎn)刺激的機(jī)動(dòng)游戲項(xiàng)目,、卡丁車,、騎馬、捕魚(yú),、游泳,、沖浪、滑梯,、水上拓展等,。考慮到學(xué)生出游大多需要家長(zhǎng)陪同的現(xiàn)狀,,農(nóng)莊內(nèi)還設(shè)臵有海陸空動(dòng)物表演,、歡樂(lè)大巡游、四維電影院等項(xiàng)目以及數(shù)量眾多的休閑,、購(gòu)物場(chǎng)所,,真正做到老少皆宜。
考察交流心得體會(huì)篇十九
x月x日至x日,,我有幸參加了由市教育局,、師院組織的xx市名師培養(yǎng)工程人選到南京、上海,、杭州的教育考察學(xué)習(xí),。我們先后到南京市夫子廟小學(xué)、鳳游寺小學(xué),、上海洵陽(yáng)路小學(xué)和杭州崇文學(xué)校參觀考察,,這四所學(xué)校的校園文化特色鮮明,或傳統(tǒng),、或鮮活,、或深厚、或新銳,,這四所學(xué)校的課堂教學(xué)也是各具特色,,讓我體會(huì)到江滬浙一帶教學(xué)改革的多元和深入,。印象最深,、觸動(dòng)最大的應(yīng)該是專家的講座,華師大的吳亞萍,、李政濤,、李永成三位專家分別從新基礎(chǔ)教育視野下的課堂教學(xué)轉(zhuǎn)型變革的策略、學(xué)生工作的核心命題和教師發(fā)展的角度為我們做了三場(chǎng)深刻而精彩的講座,,給了我很多啟示,,也讓我更理性的反思自己。
一,、調(diào)整心態(tài),,享受工作帶來(lái)的苦樂(lè)
“愛(ài)自己,,就要栽培自己”,這是李政濤博士講座的最后一句話,,也是對(duì)我觸動(dòng)最深的一句話,。
雖然在名師培養(yǎng)工程的隊(duì)伍里我是小字輩,但實(shí)際上我也工作了18個(gè)年頭了,。隨著自己在工作中從青澀走向成熟,,身上的擔(dān)子越來(lái)越重,面對(duì)的挑戰(zhàn)越來(lái)越多,,難度越來(lái)越大,,而內(nèi)心追求完美的標(biāo)準(zhǔn)卻不曾降低。這些壓力有時(shí)壓得自己喘不過(guò)氣來(lái),,不知不覺(jué)中,,職業(yè)成就感和幸福感就不那么強(qiáng)了。我不得不承認(rèn),,職業(yè)倦怠找上我了,。我時(shí)常自問(wèn):曾經(jīng)那么喜歡當(dāng)老師的我,現(xiàn)在怎么就不快樂(lè)了呢?
“教師職業(yè)特點(diǎn)就是艱難,、繁重,、勞累。累是不可避免的!問(wèn)題是,,有沒(méi)有累出效率?累出品位?累出創(chuàng)造?累出智慧?累出成長(zhǎng)和發(fā)展?”李政濤博士一連串的問(wèn)題,,問(wèn)得我醍醐灌頂,原因很簡(jiǎn)單,,不是工作太多,,不是任務(wù)太重,不是超過(guò)我的能力,,而是我忘記了享受,,忘記了享受教學(xué)、享受學(xué)習(xí),、享受失敗,、享受成長(zhǎng)!再看看比我年長(zhǎng)的名師們,這幾天相處下來(lái),,他們對(duì)教育教學(xué)的熱情,、執(zhí)著,感染著我,,也讓我汗顏,,我想他們一定是享受到了繁重工作背后的品位、成長(zhǎng)和發(fā)展,,所以才能累并快樂(lè)著,。我相信我也可以,,一定可以,寵愛(ài)自己,,用工作寵愛(ài)自己,。
二、審視自己,,看清自我更新的方向
吳亞萍教授將課堂教學(xué)的“改革”狀態(tài)分為:方法的改革(舊框架+方法技術(shù)=教師主導(dǎo)),、形式的改革(舊框架+新元素=學(xué)生主動(dòng))、加法的改革(情境+活動(dòng)+技術(shù)+開(kāi)放題),、局部的改革(認(rèn)識(shí)部分內(nèi)化并轉(zhuǎn)化為行為),,而這些都是傳統(tǒng)教學(xué)框架不變,學(xué)科知識(shí)立場(chǎng)末端的方法改革,,表面形式化的狀態(tài),。這讓我不自覺(jué)地審視自己的課堂教學(xué),發(fā)現(xiàn)自己真的還要努力更新自己,、提升自己,。
吳教授用案例的方式解析了新基礎(chǔ)教育理念下的教學(xué)內(nèi)容組織的結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì),從教結(jié)構(gòu)到用結(jié)構(gòu),,從整體到部分再到整體,,其間體現(xiàn)了融合滲透的策略和整體感悟的策略。這種結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)很適合數(shù)學(xué)學(xué)科的教學(xué),,它完全打破了現(xiàn)有的教材體系,,不是將知識(shí)一口一口掰碎了喂給學(xué)生,而是呈現(xiàn)一個(gè)整體,,讓學(xué)生發(fā)現(xiàn)它們的共性,,先是跟著老師學(xué)結(jié)構(gòu),再讓學(xué)生去用結(jié)構(gòu),,這種大體系,、大探究,對(duì)學(xué)生掌握知識(shí),,尤其是掌握學(xué)習(xí)方法,、思想方法是非常有效的。但是在聽(tīng)實(shí)驗(yàn)小學(xué)老師的執(zhí)教時(shí),,以上的思想體現(xiàn)得并不是很理想,,讓我有一點(diǎn)懷疑它的可操作性,,好在吳教授的課后評(píng)課,,并不停留在批評(píng)層面,而是給出了具體的做法,。讓我羨慕洵陽(yáng)路小學(xué)有華師大這么雄厚的專家支持的同時(shí),,也讓我堅(jiān)定地相信這不僅僅是理論層面的愿景,,更是可以真實(shí)達(dá)到的現(xiàn)實(shí)。
三,、名師團(tuán)隊(duì),,獲得持久前進(jìn)的力量
名師培養(yǎng)工程這個(gè)團(tuán)隊(duì),既有市教育局人事處的方向領(lǐng)航,,又有xx大學(xué)師范學(xué)院的專業(yè)引領(lǐng),,再加上各區(qū)名師們的相互碰撞,真的是一個(gè)非常好的平臺(tái),。在華師大的教室里,,我們放下盒飯就開(kāi)始分組討論,不管是師院的老師還是名師都暢所欲言,,將自己的所感所想進(jìn)行交流,、甚至爭(zhēng)論,一直到下午的教授來(lái)上課才被迫停下來(lái),。在從上海到杭州的高速路上,,整整一路我們都在交流、在分享,,話筒在手中傳遞,,思想在分享中豐富,情感在掌聲中交融,,不知不覺(jué)間,,三個(gè)小時(shí)的車程讓我們更加充盈、更加豐沛,。相信浸潤(rùn)在這個(gè)優(yōu)質(zhì)團(tuán)隊(duì)中,,我們的課堂一定會(huì)逐漸充滿生長(zhǎng)氣息,我們都能實(shí)現(xiàn)自己的生命自覺(jué),,乃至達(dá)到對(duì)學(xué)生的生命自覺(jué),。
考察交流心得體會(huì)篇二十
20xx年8月12日至24日,本人有幸參加了集團(tuán)組織的新加坡國(guó)立大學(xué)現(xiàn)代金融企業(yè)高級(jí)管理人員研修班,,比較系統(tǒng)的學(xué)習(xí)和了解新加坡治國(guó)經(jīng)驗(yàn),,淡馬錫的管理模式,企業(yè)管理和高效激勵(lì)以及金融產(chǎn)品創(chuàng)新和信用金融衍生品風(fēng)險(xiǎn)管理等一系列知識(shí),,完善了自身的知識(shí)結(jié)構(gòu)和開(kāi)拓了眼界,,更重要的是引發(fā)自己的思考,現(xiàn)將學(xué)習(xí)過(guò)程中的幾點(diǎn)思考和心得提出來(lái),,供大家商榷,。
一、憂患意識(shí)
新加坡建國(guó)短短36年,是一個(gè)面積只有712.4平方公里的城市小國(guó),,沒(méi)有資源,,連飲用水都從鄰國(guó)購(gòu)買。但是,,新加坡用了不到40年的時(shí)間,,發(fā)展成為世界第一大貨柜碼頭,第二大電子中心,,第三大煉油中心,,樟宜機(jī)場(chǎng)和新加坡航空公司連續(xù)十多年蟬聯(lián)世界第一,成為了東南亞的工業(yè)中心,、貿(mào)易中心,、金融中心、旅游中心和交通中心,,亞洲四小龍之首,。之所以新加坡可以取得如此成績(jī),是因?yàn)檫@個(gè)國(guó)家從領(lǐng)導(dǎo)到平民充滿了憂患意識(shí),。他們知道新加坡要在夾縫中求生存,,要時(shí)時(shí)謹(jǐn)慎,不敢有絲毫放松,。正是這種憂患意識(shí),,她抓住了第一次產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移,躋身亞洲“四小龍”,,也正是因?yàn)檫@種憂患意識(shí),,她抓住中國(guó)崛起的機(jī)會(huì)成為中國(guó)第五大投資國(guó),牢牢站穩(wěn)“四小龍”之首,,也正是這種憂患意識(shí),,她以開(kāi)放心態(tài),善待世界各地到來(lái)的人才,,為其持續(xù)發(fā)展,,做好人才準(zhǔn)備。結(jié)合我們自己的集團(tuán)和公司發(fā)展,,應(yīng)該可以看到相同的精神——憂患意識(shí),,也正是這種精神推動(dòng)集團(tuán),完成了證券公司上市,、農(nóng)業(yè)保險(xiǎn)成立,、信托和投資順利分立這一系列的成績(jī)。但我們也應(yīng)該看到隨著集團(tuán)的不斷發(fā)展壯大,,這種憂患意識(shí)有淡化的趨勢(shì),,我們應(yīng)該清醒,,在中部地區(qū)將國(guó)元發(fā)展成為全國(guó)性的金控集團(tuán),就像新加坡在夾縫中發(fā)展起來(lái)一樣的處境,,我們必須從上到下,充分意識(shí)到這個(gè)目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的難度,。只有充分意識(shí),,并將這種意識(shí)植入每個(gè)人心中,才能使大家清醒認(rèn)識(shí)到我們今天取得的成就是那么脆弱,。我們必須低調(diào),,我們時(shí)刻面對(duì)充滿變量的市場(chǎng),不能有半點(diǎn)松懈,,不能有絲毫的自滿,,只有這樣,公司上下才能保持敏感的市場(chǎng)判斷,,不做井底之蛙,,不斷學(xué)習(xí),保持公司的創(chuàng)造力,,以開(kāi)放的心態(tài)迎接各種挑戰(zhàn),。如果這樣,國(guó)元可以在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中,,立于不敗之地,。
二、激勵(lì)的重要性
在上《高效的激勵(lì)管理》課的過(guò)程中,,通過(guò)對(duì)斗牛士案例的討論,,斗牛士通過(guò)斗牛,滿足了各種需求,,生理,、歸屬感、成就感,、自尊,、自我實(shí)現(xiàn)……但真正一次又一次促使斗牛士走進(jìn)斗牛場(chǎng)的原因不是物質(zhì)的需求,而是滿足他個(gè)人的精神需求,,按照馬斯洛的需求理論,,人類的需要是5層次的,由低到高包括生理需求,,即人類最原始的需求如吃,、穿、住,、醫(yī)療等;安全需求,,勞動(dòng)安全,、職業(yè)安全、生活穩(wěn)定,、希望免于災(zāi)難,、希望未來(lái)有保障等;社會(huì)需求即個(gè)人渴望得到家庭、團(tuán)體,、朋友,、同事的關(guān)懷愛(ài)護(hù)理解;尊重需求即自我尊重、自我評(píng)價(jià)以及尊重別人;自我實(shí)現(xiàn)的需求,,滿足這種需要就要求完成與自己能力相稱的工作,,最充分地發(fā)揮自己的潛在能力,成為所期望的人物,。這是一種創(chuàng)造的需要,。有自我實(shí)現(xiàn)需要的人,一定是竭盡所能,,使自己趨于完善,。斗牛士走進(jìn)斗牛場(chǎng)是滿足尊重、自我實(shí)現(xiàn)的需求,。通過(guò)學(xué)習(xí),,我意識(shí)到我在過(guò)去工作中,過(guò)多看中了物質(zhì)激勵(lì)(前兩種需要),,而忽略了精神層面的激勵(lì),。作為公司的管理干部,我是否了解員工的高層次需求,,是否能疏導(dǎo)這種需求,,更重要的是我們是否充分的意識(shí)到為員工提供滿足這種高層次需求的舞臺(tái)。這是我們作為管理人員必須認(rèn)真思考的問(wèn)題,,也許是我們一個(gè)簡(jiǎn)單的表?yè)P(yáng)和稱贊,,讓員工產(chǎn)生巨大的工作熱情。因此,,在今后我們?cè)谥贫í?jiǎng)勵(lì)和考核方案中,,應(yīng)該在如何讓員工產(chǎn)生歸屬感,如何讓員工得到尊重,,如何為員工提供滿足自我實(shí)現(xiàn)需求方面增加考慮因素,,讓員工像斗牛士一樣充滿熱情的去工作。
三,、金融創(chuàng)新和風(fēng)險(xiǎn)管理
通過(guò)學(xué)習(xí),,我了解了期權(quán)、遠(yuǎn)期,、期貨,、互換/掉期,,特別是了解掉期/互換,這也是近幾年金融創(chuàng)新的重點(diǎn),,出現(xiàn)各種掉期合約或和掉期有關(guān)的零售產(chǎn)品,,如信用違約互換(cds)等。了解目前比較新的金融產(chǎn)品,其背后實(shí)質(zhì)的原理,。通過(guò)這種學(xué)習(xí),,金融衍生工具是把雙刃劍,金融衍生工具本身是“中立的”,,關(guān)鍵是如何運(yùn)用它,,在運(yùn)用它時(shí),,如何進(jìn)行有效金融管理,,不能因噎廢食,不去了解它,。如何運(yùn)用好它?設(shè)定內(nèi)部風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控機(jī)制是關(guān)鍵,,培養(yǎng)一批誠(chéng)實(shí)能干的專業(yè)人員是管理風(fēng)險(xiǎn)的重中之重。
四,、其他
在學(xué)習(xí)過(guò)程中,,感觸很多。如介紹新加坡成功經(jīng)驗(yàn)中的,,即五百年殖民地,,四大制度,一個(gè)文化,,八種市場(chǎng)成熟度讓我覺(jué)得她的成功是一種必然,。還有淡馬錫成功模式,盡管我們不能完全原樣搬來(lái)中國(guó),,但它的核心意義還是值得我們學(xué)習(xí)的,。特別是我們國(guó)元投資公司在組成小額貸款公司和典當(dāng)公司等子公司的過(guò)程中,應(yīng)該在董事會(huì)的組成和結(jié)構(gòu)入手,,加強(qiáng)公司治理,,如引入外部董事,包括專家和其他企業(yè)家,,真心實(shí)意聽(tīng)取外部董事的意見(jiàn),,建立團(tuán)結(jié)、有凝聚力的領(lǐng)導(dǎo)班子,。建立嚴(yán)格的內(nèi)控制度和審計(jì)制度,,用上市公司的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,用制度化,、規(guī)范化,、流程化的工作制度來(lái)指導(dǎo)和處理日常工作的經(jīng)營(yíng)活動(dòng),,不護(hù)短,盡可能早的發(fā)現(xiàn)事故苗頭,,將風(fēng)險(xiǎn)控制在萌芽狀態(tài),,高度重視專業(yè)化,做大做強(qiáng)核心業(yè)務(wù),,才有核心競(jìng)爭(zhēng)力,。最后,學(xué)習(xí)淡馬錫的管理文化,,即契約文化,、合同文化、法制文化,,努力使我們自己在社會(huì)上表現(xiàn)出誠(chéng)信度高,、公平度高的和諧局面。
總之,,在這次學(xué)習(xí)過(guò)程中收獲很多,,許多知識(shí)還需要在今后工作中不斷消化和吸收,希望集團(tuán)多組織這樣的學(xué)習(xí)和培訓(xùn),,對(duì)本人自身的發(fā)展和提高是非常有益的,。