在日常學(xué)習(xí)、工作或生活中,,大家總少不了接觸作文或者范文吧,,通過文章可以把我們那些零零散散的思想,聚集在一塊。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢,?下面是小編幫大家整理的優(yōu)質(zhì)范文,,僅供參考,大家一起來看看吧,。
幼兒園績效考核標(biāo)準(zhǔn)細(xì)則最新篇一
1,、上課:
(1)嚴(yán)格按課表上課,不準(zhǔn)私自竄課,,違反一次扣5分,。
(2)上課教師不及時,違反一次扣5分,。
(3)上課組織不好,,違反一次扣5分。
(4)出席簿每天詳細(xì)記錄,,未做到一次扣5分,。
(5)體活課教師要有組織,教師及時參與,,違反一次扣5分,。
2,、活動:
(6)上廁所、課間活動要有組織,,教師要跟班,,違反一次扣5分。
(7)到兒童活動區(qū)(秋千,、滑梯等)活動時,,教師要有組織,違反一次扣5分,。
(8)嚴(yán)格禁止兒童到不安全的地方活動,,發(fā)現(xiàn)一次扣5分。
注:如教師不按要求去做,,出現(xiàn)后果自負(fù),,并扣除當(dāng)月的獎勵工資。
3,、午睡:
(9)按時組織午睡,,未按時組織發(fā)現(xiàn)一次扣5分。
(10)保證午睡紀(jì)律,,學(xué)生亂發(fā)現(xiàn)一次扣5分,。
(11)要保持教室宿舍衛(wèi)生,被褥疊放整齊,,否則一次扣5分,。
4、接送學(xué)生:
(12)教師準(zhǔn)時在門口迎接學(xué)生,,與家長,、學(xué)生禮貌問好,違者一次扣5分,。
(13)放學(xué)要有組織,,按時送到校門口,違反一次扣5分,。
5,、安全:
(14)教師要認(rèn)真做好本班孩子的安全教育和看護(hù)工作,保證孩子在園期間的安全,,如因教師原因,,導(dǎo)致孩子出現(xiàn)安全事故,責(zé)任完全由教師個人負(fù)責(zé),,并且根據(jù)情節(jié)扣10——20分,,情節(jié)嚴(yán)重的扣除當(dāng)月工資。
6,、物品保管:
(15)教師要保管好班級及宿舍內(nèi)的所有物品,,如因教師疏忽,,導(dǎo)致班級、宿舍內(nèi)的物品丟失或損壞,,由教師自己按價賠償,,并根據(jù)情節(jié)扣5——10分。
二,、師德水平:
1,、對待兒童要有耐心、愛心,、細(xì)心,語言要有親和力,,與家長溝通要熱情,,有禮貌(做到起身相迎、笑臉相送)發(fā)現(xiàn)語言粗魯,、行為不良者,,一次扣10分。
2,、上課期間,,不許接打手機(jī),手機(jī)應(yīng)在振動狀態(tài),,違反一次扣3分
3,、在征求家長對教師是否滿意的問卷中,發(fā)現(xiàn)一人次家長不滿意,,并提出理由的扣1分,。
4、尊重孩子的人格,,不準(zhǔn)謾罵,、侮辱、體罰或變相體罰幼兒,,發(fā)現(xiàn)一次扣3分,。
三、考勤:
1,、遲到,、早退一次扣3分,少上一節(jié)課扣4元,,有事必須請假,,否則,視為曠工每天扣50元,,三天以上者扣除當(dāng)月工資,。
2,、缺勤一天扣20元(婚、喪,、嫁,、娶除外)。
四,、獎勵:
1,、定員:
小、中,、大班定員人數(shù)分別為15,、25、30人,,每超一人每月獎勵10元,。
2、活動:
對園內(nèi)舉行的各項(xiàng)活動,,參與組織質(zhì)量按一,、二、三等獎分別加20,、15,、10分,(注:一等一名,,二等二名,,三等二名)。
3,、安全:
對一學(xué)期無任何安全事故發(fā)生的班級,,教師獎勵50元。
4,、教學(xué):
對于上級部門組織的各項(xiàng)教學(xué)活動,,參與教師按區(qū)、市,、省,、國家分別獎勵20、40,、60,、80分。
5,、物品管理:
對于班級和宿舍內(nèi)的任何物品,,以學(xué)期為單位,完好無損的獎勵20分,。
幼兒園績效考核標(biāo)準(zhǔn)細(xì)則最新篇二
一,、師德(100分)
1,、熱愛祖國,熱愛幼教事業(yè),,擁護(hù)黨的方針政策,,遵紀(jì)守法(20分) 有違法違紀(jì)現(xiàn)象如參與賭博被查處、參加邪教組織及違法組織活動扣5分,,被園長點(diǎn)名批評一次扣2分,。
2、為人師表,,愛護(hù)幼兒,,有良好的師德(25分) 體罰或變相體罰幼兒,造成較壞影響的一次扣2分;有損壞教師形象,、學(xué)校形象的言行,,在群眾中造成不良影響者扣5分;家長評價一人次不合格的扣0.1分,5人次以上的扣5分,。有亂收費(fèi)行為的有關(guān)責(zé)任人扣5分,造成較壞影響的當(dāng)年考核不合格,。
3,、熱愛崗位,職責(zé)落實(shí),,全身心投入工作,,有較強(qiáng)的責(zé)任心和使命感,工作不失職(25分) 擅離職守一次扣1分,,因擅自離崗或工作失職造成幼兒較輕安全事故的扣2分;失職行為性質(zhì)嚴(yán)重的扣5分,,當(dāng)年考核不合格。
4,、服從分配,,團(tuán)結(jié)協(xié)作(20分) 故意不完成學(xué)校布置工作任務(wù)的一次扣2分,拒不服從分配給工作造成損失的扣5分;惹是生非,、鬧不團(tuán)結(jié)或在公共場合爭吵者,,給責(zé)任方一次扣5分;性質(zhì)嚴(yán)重者認(rèn)定不合格。
家長評價占:30%
教師互評占:20%
領(lǐng)導(dǎo)評價占:50%
二,、業(yè)務(wù)能力(100分)
1,、備課(20分):項(xiàng)目齊全,課時備課突出幼兒特點(diǎn),,方法適合幼兒,,課時夠,教學(xué)反思具體詳細(xì),。沒缺一項(xiàng)扣1分,,課時備課差的扣1-5分,,每差一課時扣1分,沒有反思的扣1-5分,??弁隇橹埂?/p>
2,、講課(30分):課堂教學(xué)突出以幼兒為主,,以游戲活動為主,讓孩子在快樂中學(xué)習(xí)知識,。教師語言表達(dá)符合幼兒特點(diǎn),,開展的活動符合幼兒年齡特點(diǎn)。課堂教學(xué)不超過20-30分鐘,。
3,、專業(yè)素質(zhì)(10分):幼兒教師必須教給孩子3種以上專業(yè)技能。比如在折紙,、簡筆畫,、講故事、手工制作,、舞蹈,、唱歌等方面。缺一項(xiàng)扣2分,。
4,、教室布置(10分):教室布置符合幼兒年齡特點(diǎn),有四季變化特點(diǎn),,布置有本班的特色,。布置齊全。
5,、本簿填寫(10分):按時清楚的填寫幼兒各種表冊,,經(jīng)檢查合格。沒缺一項(xiàng)扣1分,,不清楚的,,填差的扣1-5分,扣完為止,。
6,、教研活、聽課活動(20分) 按規(guī)定參加教研活動,,而且主動承擔(dān)教研活動的,,自覺參加業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)認(rèn)真,不做與學(xué)習(xí)無關(guān)的事,。認(rèn)真聽課,,記錄認(rèn)真,討論發(fā)言積極,。缺席一次扣1分,,不認(rèn)真的扣1-2分。
三,、教師成績(100分)
1,、幼兒綜合素質(zhì)(60分):
由中心小學(xué)組織考核小組對幼兒綜合素質(zhì)進(jìn)行考核:語言(詩歌)、數(shù)學(xué),、游戲,、美術(shù)(折剪紙或簡筆畫)、音樂(唱歌,、舞蹈)五方面進(jìn)行考核,,每項(xiàng)12分,實(shí)行口試和筆試相結(jié)合的形式,。有考核小組具體進(jìn)行考核,。
2、幼兒行為習(xí)慣培養(yǎng)(40分)
a:聽課習(xí)慣(10分):能夠在教師組織下認(rèn)真聽課,,開展活動,,不隨便說話,隨意走動,,有較好的聽課習(xí)慣。
b:寫字習(xí)慣(10分):幼兒有正確規(guī)范的寫字習(xí)慣,,做到三個一 “眼離書本一尺遠(yuǎn),, 胸離桌邊有一拳,手離筆尖要一寸”
c:衛(wèi)生習(xí)慣(10分):幼兒衣著整潔,,干凈,,個人衛(wèi)生干凈,不亂仍垃圾,,不隨地吐痰,。
d:文明禮儀(10分):幼兒能夠使用禮貌用語,小朋友間能夠互相問好,,見到老師和客人要問好,。
以上四種行為習(xí)慣的培養(yǎng)檢查,重在平時檢查,,隨機(jī)察看,。按幼兒表現(xiàn)給分。
四、考勤和臨時工作(100分)
1,、考勤(70分)
事假一天扣1分,,病假一天扣0.5分,曠課一天扣5分,,遲到早退一次扣0.5分
2,、臨時工作(30分)
按時按質(zhì)的完成學(xué)校安排的工作,一項(xiàng)沒完成的扣5分,,扣完為止,。
五、加減分因素
1,、加分因素
獲得縣區(qū)級評優(yōu)課一等獎的加2分,,二等獎的加1分三等獎的加1分,獲縣區(qū)級輔導(dǎo)獎的一等獎加0.8分,,二等獎的加0.5分,,
2、減分因素
由于自身疏忽造成的幼兒意外傷害的給學(xué)校造成損失的視情節(jié)大小扣1-20分,,由于自身原因給單位造成極壞影響的扣1-5分,。
附:期末綜合各項(xiàng)得分滿分折算為100分,其中第一項(xiàng)權(quán)重20%,,第二項(xiàng)權(quán)重30%,,第三項(xiàng)權(quán)重45%,第四項(xiàng)權(quán)重5%,,第五項(xiàng)另外加分,。
幼兒園績效考核標(biāo)準(zhǔn)細(xì)則最新篇三
一、指導(dǎo)思想:
通過考核活動,,不斷轉(zhuǎn)變教師的教育教學(xué)觀念,,提高教師教育教學(xué)技能,提升教師創(chuàng)設(shè)區(qū)角環(huán)境與材料,,組織區(qū)角活動的能力,,以促進(jìn)幼兒的發(fā)展。
二,、活動目標(biāo):
1,、通過考核活動,激發(fā)教師日常工作的主動性和積極性,,形成有效的激勵機(jī)制,。
2、通過對班級個別化學(xué)習(xí)環(huán)境創(chuàng)設(shè)與組織指導(dǎo)的考核與評價,,提升教師開展個別化學(xué)習(xí)的設(shè)計(jì)與組織能力,。
三、考核時間與對象:
考核時間:__年12月中旬(12月初抽簽決定各班考核時間)
考核對象:全體教師
四、考核內(nèi)容:
1,、各班積極創(chuàng)設(shè)區(qū)角環(huán)境與材料(小班:區(qū)角融合;中班體現(xiàn)一區(qū)兩用;大班凸現(xiàn)個別化學(xué)習(xí)環(huán)境),。
2、個別化學(xué)習(xí)活動的組織與開展(小班區(qū)角融合的組織與開展),。
五,、考核標(biāo)準(zhǔn):
具體見附件《__幼兒園個別化學(xué)習(xí)環(huán)境創(chuàng)設(shè)與組織考核標(biāo)準(zhǔn)》
六、其它要求:
1,、考核順序:在自主報名的基礎(chǔ)上進(jìn)行全園性的統(tǒng)籌安排,,按照安排逐班開展。
2,、考核前一天打印好活動方案5份,,4份排版緊湊些、正反面打印,,節(jié)約用紙(活動當(dāng)天給考核人員),,1份按存檔要求排版(標(biāo)題:小三,宋體,,加粗;作者:小四,,宋體,居右;正文:小四,、宋體,,1.5備行距,活動前一天交于副園長室,。)
3,、各班的考核活動兩位教師共同進(jìn)行個別化學(xué)習(xí)活動的觀察與指導(dǎo),活動導(dǎo)入環(huán)節(jié)由一個老師引出,,交流講評環(huán)節(jié)兩人分別開展,,每人各5-8分鐘左右。
幼兒園績效考核標(biāo)準(zhǔn)細(xì)則最新篇四
1,、值班人員準(zhǔn)時在7:00正開門迎接幼兒并搞好門前內(nèi)外的衛(wèi)生。
2,、來接幼兒的家長不認(rèn)識的不得接走幼兒,,打本園記錄的電話確認(rèn),如無法確認(rèn)的家長一律拒接幼兒回家,,防止幼兒走失,。
3、值班人員要專心看管幼兒,,照顧大小便,,關(guān)心他們的冷暖、增減衣服,觀察幼兒情緒是否有身體不適,、發(fā)燒,、其他損傷等等,如有發(fā)現(xiàn)立即通知家長,、園長,,危險情況馬上送醫(yī)院(要安置好值班工作人員)或通知就近的老師回園幫忙,凡有情況不同就要靈活處理,。
4,、值班注意幼兒的安全,不讓幼兒無組織,、無紀(jì)律地進(jìn)行活動,,亂跑亂跳,不得以“看堆放羊式”的方式過值班時間,。防止幼兒出現(xiàn)事故,。
5、值班人員在值班時間不得做私事,,不吃東西,,不打無聊電話,不打“牙花”,,不接待朋友等等,。
6、值班人員交接時未能及時來接崗,,不得擅自離崗,,一定要雙方交接班楚頂崗人員才離崗。
7,、晚上6:00時正關(guān)緊班,、上鎖,全部幼兒放學(xué)后全園安檢一遍廚房煤氣,、電器,、消毒柜,各班電器,、消毒燈,、水龍頭、門鎖,、窗門關(guān)好,,大廳電總開關(guān)關(guān)閉才下班。
8,、凡違反以上制度,,視情況扣獎金,。
幼兒園績效考核標(biāo)準(zhǔn)細(xì)則最新篇五
一、指導(dǎo)思想
以《上海市學(xué)前綱要指南》和《規(guī)程》為依據(jù),,開展對新課程教材的研究和實(shí)踐,,結(jié)合幼兒的年齡特點(diǎn)和主題背景,做好活動前的備課和準(zhǔn)備,。
二,、備課的意義
備課是教師開展活動之前的準(zhǔn)備工作,是分析教材,、解讀幼兒的一種表現(xiàn),。
教師在備課期前后,必須對各方面的情況做好充分的準(zhǔn)備,,從而有針對性的實(shí)施活動,。
倉促上陣,課堂效果是不可能好的,,所以說備好課是上好一堂課的先決條件,。
三、備課的方式:
集體備課:
1,、概念:
是指學(xué)校內(nèi)同級組教師有計(jì)劃,,有組織地共同制定教學(xué)計(jì)劃,分析教材重點(diǎn),,難點(diǎn),,并確定突破方法,撰寫教案的`過程,。
2,、作用:
開展集體備課有利于發(fā)揮集體的智慧,彌補(bǔ)各位教師備課過程的不足,,取長補(bǔ)短,,提高教學(xué)的整體水平;可以將集體的智慧與個人的特長有機(jī)地結(jié)合起來,共同提高;為更好地發(fā)揮集體備課的作用,,真正實(shí)現(xiàn)資源共享,,促進(jìn)學(xué)校幼兒園教學(xué)質(zhì)量的整體提升。
3,、要求:
①教師必須進(jìn)行集體備課(有2人以上組成的備課組),,集體備課每兩周不得少于一次。備課組內(nèi)的每一個教師要在集體備課的基礎(chǔ)上進(jìn)行修訂,,形成具有個人特色的教案,。
②教研組長負(fù)責(zé)組織本組的集體備課活動,,統(tǒng)籌安排,,嚴(yán)格把關(guān),。
③教師應(yīng)積極認(rèn)真地參加集體備課活動。集體備課時不遲到,、早退,,不無故缺席。
④參加集體備課活動,,事先做好充分準(zhǔn)備,。教師要認(rèn)真鉆研教材,明確教學(xué)目的,,熟悉教學(xué)內(nèi)容,,思考教學(xué)方法,優(yōu)化教學(xué)設(shè)計(jì),。
⑤集體備課中要加強(qiáng)教育教學(xué)理論學(xué)習(xí),,進(jìn)行教學(xué)反思,總結(jié),、交流教學(xué)心得體會,,剖析教學(xué)中實(shí)際存在的問題,開展研究活動,,提高開展園本研修的能力,。
四、備課的檢查及獎勵
1,、保教部加強(qiáng)對集體備課活動的檢查,,要有詳實(shí)記錄并定期總結(jié)、評比獎勵,。
2,、各級組要全員參與,保證集體備課時間,,無故缺席者扣發(fā)相應(yīng)獎勵津貼,,特殊情況不能參加當(dāng)天活動的須向教研組組長和保教主管請假。
3,、園長,、保教部、課程監(jiān)測小組通過現(xiàn)場聽課,、檢查備課,、布置作業(yè)、參與教研等方式加強(qiáng)對教師備課的督導(dǎo),,并及時反饋,。
4、學(xué)校對教師的備課實(shí)行“周查制”和“月查制”(檢查辦法見“教師日常工作考評細(xì)則”),,并將分?jǐn)?shù)記入個人考核檔,。
幼兒園教學(xué)管理考核制度5
一,、師德
1、教師應(yīng)樹立正確的教育觀,、兒童觀,,熱愛、尊重幼兒,,堅(jiān)持積極正面教育,,禁止任何形式的體罰和變相體罰。嚴(yán)禁打罵孩子,,樹立與孩子平等的觀念:蹲下來和孩子說話,,抱起來交流,牽著手教育,。
2,、全體教職工必須嚴(yán)格遵守作息制度,不遲到,、不早退,、無大事不隨便請假。
3,、教師要把全部精力放在工作上,,上班期間,教師不能隨便換班,、替班,、串班,要全面照顧幼兒,,避免發(fā)生意外事故,。嚴(yán)格做到:視線不能離開孩子。
4,、教師在校內(nèi),、校外都應(yīng)自覺維護(hù)教師形象和幼兒園聲譽(yù)。上班期間要微笑面對每一個孩子,,對家長和來賓態(tài)度友好,,嚴(yán)禁與家長爭吵。
5,、教師要注意儀容儀表,,上班要穿工服,不能帶明顯飾物,,不留長指甲;女教師不化濃妝,,不穿高跟鞋,長頭發(fā)扎起來,。
6,、教師帶班不接,、不打電話、手機(jī)調(diào)成振動狀態(tài),,不接待人。進(jìn)班不蹺二郎腿,,不坐桌子及幼兒床,。不隨意請幼兒替老師做事。
二,、教育教學(xué):
1,、教師必須遵循幼兒身心發(fā)展規(guī)律、幼兒的年齡特點(diǎn)和學(xué)習(xí)特點(diǎn),,以游戲?yàn)榛净顒?,保教并重,寓教育于生活及各?xiàng)活動之中,,關(guān)注個別差異,,促進(jìn)每個幼兒富有個性的發(fā)展。
2,、教師認(rèn)真實(shí)施幼兒園規(guī)定的教學(xué)大綱,,依照《綱要》的指導(dǎo)方針,結(jié)合本班孩子的年齡特點(diǎn)和學(xué)習(xí)特點(diǎn)訂出學(xué)期計(jì)劃,,并按學(xué)期計(jì)劃制定出月計(jì)劃及周計(jì)劃,。
3、教師積極參加教育研究活動和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)活動,,認(rèn)真?zhèn)湔n,,寫好一周的教育活動計(jì)劃、游戲和一日活動計(jì)劃,,不斷改進(jìn)教學(xué)形式,、方法,隨時更新,,科學(xué)合理安排幼兒一日生活,。按時上課,嚴(yán)格執(zhí)行作息時間,。成為幼兒學(xué)習(xí)活動的支持者,、合作者及引導(dǎo)者。
4,、教師要認(rèn)真?zhèn)浜妹恳还?jié)課,,堅(jiān)持超前備課,保證每節(jié)課都要有教案,,無教案不進(jìn)教室上課,。每周五前必須將教案本交給園長,。教師上課前準(zhǔn)備好教具,保證上每一節(jié)課都有豐富的材料,。提高孩子的學(xué)習(xí)興趣,,而不是老師空手上課。
5,、教師積極開動腦筋,,自制玩教具。教具要結(jié)實(shí),、耐用,,學(xué)期末,將自制玩教具交到資料室,,以便資源共享,。
6、教師每月根據(jù)主題活動,,隨時更換主題墻飾,。并根據(jù)班級情況、幼兒年齡特點(diǎn)布置生活墻飾,,以利于培養(yǎng)孩子良好的生活習(xí)慣,。
7、教師要尊重家長,,主動與家長溝通,、合作共同促進(jìn)幼兒身心健康發(fā)展。平時通過家長聯(lián)系本及時與家長溝通信息,,雙方共同配合,,進(jìn)行教育。每周五按時將家園聯(lián)系本交給家長,,每本不能寫同樣內(nèi)容,。
8、學(xué)期結(jié)束,,對教師考勤,、教案、教學(xué),、班級布置等方面工作進(jìn)行全面考核,,對各方面表現(xiàn)優(yōu)秀的教師進(jìn)行表彰。
三,、常規(guī),、衛(wèi)生:
1、嚴(yán)格遵守幼兒園衛(wèi)生制度。
2,、在日常生活中抓住安全,、衛(wèi)生教育契機(jī),培養(yǎng)幼兒生活衛(wèi)生習(xí)慣及生活自理能力以及各項(xiàng)常規(guī),。(生活常規(guī),、上課常規(guī)、衛(wèi)生常規(guī)等等)
3,、注重幼兒的情緒,,冷熱及時增添衣服,生病要立即送醫(yī)院或通知家長,。
4、家長帶藥要求寫清兒童姓名,、藥品名稱,、劑量、服藥時間,、次數(shù),。教師給兒童服藥后要打鉤。按時給幼兒服藥,。各班應(yīng)準(zhǔn)備存放兒童藥品的專用藥箱,。
5、每天記錄幼兒的出勤情況,,一月公布一次孩子出勤,。
6、培養(yǎng)孩子的個人衛(wèi)生習(xí)慣,,指導(dǎo)孩子正確地洗手方法,,飯前、便后洗手的習(xí)慣,。
7,、注意幼兒用眼衛(wèi)生,保護(hù)幼兒視力,,正常教學(xué)中不能看電視,,中大班每天堅(jiān)持做眼保健操。
8,、室內(nèi)經(jīng)常通風(fēng)換氣,,每周清理一次玩教具。
9,、夏季注意滅蚊蠅,,掃除、拖把、抹布,、簸萁等清潔工具要保持清潔,。
10、班中物品需保管好,,如有工作變動,,必須交清,如有丟失或損壞,,需及時報告,,如隱瞞不報,造成不良后果,,按失職處理,。領(lǐng)取物品書刊等需有園長及本人簽字,按時歸還,。
四,、安全:
1、嚴(yán)格遵守幼兒園安全制度,,教師提高安全意識,,并隨機(jī)給幼兒灌輸安全知識,提高幼兒的自我保護(hù)能力,。帶班時做到“人到,、心到、手到”,。
2,、教師要認(rèn)真組織好幼兒一天學(xué)習(xí)、生活,。每天保證一小時戶外活動時間,,戶外活動教師要組織戶外游戲,大型玩具沒有老師保護(hù)禁止幼兒玩耍,,自由活動前教師必須提要求,。
3、注重幼兒安全,,幼兒離園時要護(hù)送到安全地帶,,交給家長,不能讓不熟悉的人把幼兒接走,,如家長有事,,委托別人來接必須用電話與家長聯(lián)系好,情況屬實(shí),,才能讓他人接走,。家長來接幼兒時,,要簡單介紹幼兒的當(dāng)天情況。
4,、教師離園前應(yīng)認(rèn)真檢查,,關(guān)好門窗,切斷電源,,將物品放在指定地點(diǎn),,整潔衛(wèi)生,保證安全,,才可下班,。
五、家長聯(lián)系制度:
1,、各班教師每學(xué)期根據(jù)情況進(jìn)行家訪或電話隨訪;對缺勤一周以上幼兒必須進(jìn)行落實(shí)并記錄在案,。
2、教師平時通過家長聯(lián)系本及時與家長溝通信息,,雙方共同配合,,進(jìn)行教育;期末要對幼兒進(jìn)行發(fā)展性評價。
3,、在家長接送幼兒時,,隨時與家長聯(lián)系,,爭取家長的了解,、支持與配合。
4,、每學(xué)期召開全園家長會或班家長會一次,。
5、每學(xué)期各班可結(jié)合家長會向家長開放活動半日,,使家長了解幼兒園工作及自己孩子各方面的表現(xiàn),。
6、建立家長園地,,向家長宣傳有關(guān)教育和衛(wèi)生保健知識,。
幼兒園績效考核標(biāo)準(zhǔn)細(xì)則最新篇六
一、考勤制度:
1.幼兒園的教職工要嚴(yán)格遵守幼兒園上下班時間,,做到不遲到,、不早退,按時上下班,。
2.工作時間不得擅自離開工作崗位,,如有特殊情況須經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),搞好交接,,方可離開,。
二,、值班、交接班制度:
1.教師要嚴(yán)格按照幼兒園制定的幼兒作息時間.有目的,、有計(jì)劃的組織各項(xiàng)活動,,并按《幼兒園一日生活常規(guī)》的內(nèi)容去要求幼兒。
2.教師帶班時間一般不接待親友,,不接電話,,值班教師不能離開幼兒,班級發(fā)生的事故應(yīng)由當(dāng)班教師負(fù)責(zé)處理,,并及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報,。
3.上下班教師和保育員,下班時一定要做好交接班工作才可離開,,教師或保育員交接班時必須交待清楚下列情況:(1)幼兒健康情況(打針,、吃藥、精神狀況及特殊問題),。(2)幼兒出勤情況,。(3)個別幼兒情況及家長聯(lián)系工作
三、教育教學(xué)制度:
1.幼兒園要認(rèn)真組織好幼兒一日生活,,科學(xué)安排好幼兒的一日活動,,幼兒的集體活動時間。小班10--15分種,,中班20--25分鐘,,大班25--30分鐘或35分鐘,大班后期可延長到40分鐘,。
2.教師應(yīng)按照《幼兒園教育綱要》要求,,每學(xué)期制定工作計(jì)劃(班級計(jì)劃、學(xué)科計(jì)劃),。
3.教師值班時間必須使用普通話,,進(jìn)班之前做好各種準(zhǔn)備(玩具、教具和其它用具),。
4.觀摩公開課活動及其他教學(xué)恬動均要有計(jì)劃,、有總結(jié)。
5.按時進(jìn)辦公室打掃衛(wèi)生,、保持桌面,、地面整沾,不在辦公室會客,、閑談,,保持安靜。
6.獨(dú)立完成備課任務(wù),,備課本要書寫認(rèn)真,,字跡清楚,。
7.按課程表上課,組織游戲,,無特殊情況不得隨便調(diào)課,。
8.按時交備課本,每周五下午檢查教案,。
9.嚴(yán)格按細(xì)則掌握幼兒作息時間和安排活動,,值班時不接待客人,午睡時不睡覺,、不離崗,、不談笑打鬧,高聲喊叫,、不吃零食,,不出現(xiàn)有損教師形象的言行。
10.要精力集中,,注意幼兒精神,,對幼兒細(xì)致而寬松,隨時撫摸幼兒,,如有不正常情況,,隨時處理。
11.利用接送幼兒時間,,向家長做宣傳,,并了解幼兒情況,不得暗示早接孩子,。
12.上課所需教具,、學(xué)具,,課前一定準(zhǔn)備好,,不得值班時離崗去找。
13.家長會每學(xué)期1~2次,,節(jié)假日前召開安全保衛(wèi)會,。
四、教玩具使用管理制度:
1,、教玩具要保持整齊,、清潔,教玩具都要分類存放,,取用方便,。
2、當(dāng)班老師需保證教玩具完好無缺失,,以防幼兒吞咬,、損壞,、私藏。
五,、獎懲制度:
(一)獎勵
每年幼兒園在教職工中,,對履行職責(zé)、勤奮上進(jìn),、完成任務(wù)好,、受到家長、幼兒和教職工好評的可按比例評選先進(jìn)工作者(年終考核成績)
(1)設(shè)考勤獎:
遲到,、早退一次扣考勤獎的25%,,遲到2次(早退)考勤獎全部扣除。
(3)基本獎:
①履行職責(zé),,有較強(qiáng)的事業(yè)心,,熱愛幼兒,無體罰和變相體罰,。
②服從領(lǐng)導(dǎo),,聽從分配,團(tuán)結(jié)協(xié)作,,認(rèn)真負(fù)責(zé),,完成任務(wù)較好的。
③遵守幼兒園各種規(guī)章制度,。
④本月工作中出現(xiàn)事故,、違章、每次責(zé)任事故和違章都與基本獎掛鉤,。
(5)單項(xiàng)獎:
除以上獎勵外,,每學(xué)期根據(jù)實(shí)際情況設(shè)單項(xiàng)獎,如:公開課,、論文交流發(fā)表,、文藝匯演獲獎?wù)撸唧w辦法根據(jù)實(shí)際情況另定,。
(6)效益獎:
工作量大,,如:驗(yàn)收評估、六一大型活動,、人少任務(wù)重,、請假人員多少等,及兒童出勤率決定當(dāng)月效益獎的`設(shè)立,。
(二)懲罰
(1)遲到,、早退、病事假未經(jīng)批準(zhǔn),,隨意休息者(曠工),。
(2)有損教師形象的言行者,。
(3)體罰及變相體罰者。
(4)當(dāng)班時發(fā)生責(zé)任事故者,。
(5)本職工作不能按時完成者,。
(6)家長有意見經(jīng)調(diào)查情況屬實(shí)者。
(7)丟失,、損壞公物(包括浪費(fèi)水,、電者)。
六,、伙食管理制度:
1.一月開一次伙管會,,每月分析計(jì)算一次營養(yǎng)量,一周制定一次食譜,。
2.做好食物驗(yàn)收制度,,變質(zhì)食物要退回。
3.炊事員要鉆研烹調(diào)技術(shù),,熟悉幼兒口味,,使飯菜色香味形俱全,注意葷素搭配,。
4.幼兒的伙食費(fèi),,專款專用,,搞好成本核算,,帳目清楚。要做到一周一次向家長公布
幼兒園績效考核標(biāo)準(zhǔn)細(xì)則最新篇七
為促進(jìn)本園健康,、快速發(fā)展,,調(diào)動廣大教職工的工作積極性,強(qiáng)化管理,,切實(shí)提高保教保育質(zhì)量,,特制訂如下細(xì)則:
一、考勤:
1,、上班不遲到,、不早退,、中途不無故離開工作崗位,。遲到、早退5分鐘以內(nèi)扣1分,,10分鐘以上扣2分,,中途無故離開幼兒園每次扣3分。遲到,、早退4次視同半天事假,。每天實(shí)行簽到制度,,總值老師每天在簽到簿上做好記錄,按月統(tǒng)計(jì),。
2,、請假:無論病、事,、公假,,均需書面向園長室請假,自己安排好課務(wù),,填寫好課務(wù)安排表,,經(jīng)同意方可離園。特殊情況可委托她人代填課務(wù)安排表,。不得事后請假,,不得私自委托她人上課,否則作曠工處理,。
3,、請病、事假每天扣款20元,,3天以上每天扣款30元,。重大病情由園務(wù)委員會討論處理。病,、事假全學(xué)期累計(jì)超過半個月,,本學(xué)期不得評優(yōu),并在本學(xué)期考核中適當(dāng)扣分,。
4,、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、教研活動等不參加每次扣2分,。開學(xué),、期末、重大集會等活動期間請假加倍扣分,。
5,、值日未按時到崗,除按遲到處理外,,并作情況說明,。
6、婚,、喪,、產(chǎn)假等按國家有關(guān)規(guī)定處理。
二、考績:
1,、思想品德:(20分)
(1)嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)法律,、法規(guī)和有關(guān)條例,保持清醒的政治頭腦,,堅(jiān)持正確的社會譽(yù)論,,促進(jìn)和諧社會和新農(nóng)村建設(shè)。
(2)愛崗敬業(yè),,愛生如子,,自覺遵守《教師職業(yè)道德規(guī)范》。
(3)儀表大方,,談吐文明,,同志之間團(tuán)結(jié)合作,背后不議論她人,,搬弄是非,,不鬧無原則糾紛。
(4)不體罰和變相體罰幼兒,。
(5)服從領(lǐng)導(dǎo)分工,,配合做好有關(guān)園務(wù)工作,以事業(yè)為重,,以全園大局為重,。
(6)廉潔從教,不做有損教師形象的事,。
(7)上班時間不得玩游戲,、玩手機(jī)、上網(wǎng)聊天,,不得做任何與教育教學(xué)無關(guān)的事,,不得將學(xué)校物品帶回家。
以上如有違反,,每次扣5分,,情況嚴(yán)重按有關(guān)法律或合同處理。如因工作失誤,,家長每反映一次,,查實(shí)扣8分。
2,、教育教學(xué):(40分)
(1)認(rèn)真學(xué)習(xí)《幼兒教育規(guī)程》和《幼兒教育指導(dǎo)綱要》,,鉆研業(yè)務(wù),熟悉教材,,積極參加園,、組內(nèi)各項(xiàng)活動,主動,、大膽發(fā)表自己的觀點(diǎn),,提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)。
(2)年級組長認(rèn)真制定好主題教育計(jì)劃,,周活動計(jì)劃(周計(jì)劃上周四前完成,,周五上墻)。
(3)每個主題活動所有教學(xué)內(nèi)容由組內(nèi)幾位老師分工合作完成,。不以學(xué)科為單位分工,,每位教師一學(xué)期備課課時要力求平衡。在每個教學(xué)活動前一日必須寫好活動備課方案,。如發(fā)現(xiàn)不寫教案上課一次扣2分,。每個活動后,要寫個人反思,,原則上每周不少于2篇(少一篇扣1分),。
(4)按周活動計(jì)劃認(rèn)真上課,組織幼兒活動,。不得私自調(diào)課,,如發(fā)現(xiàn)不上課或放任自由一次扣3分,上課期間不得離開課堂,,發(fā)現(xiàn)一次扣5分,。
(5)積極參加教研活動,完成教研課題或教研活動任務(wù),。每學(xué)期至少上2節(jié)教研課,,認(rèn)真聽課、評課,,互聽互評不少于10節(jié),。
(6)積極撰寫教學(xué)案例、反思,、總結(jié),,每學(xué)期教學(xué)論文不少于2篇。
(7)積極參加園內(nèi)組織的各項(xiàng)活動,,競賽,、集會等,態(tài)度認(rèn)真,,準(zhǔn)備充分,,輔導(dǎo)盡力,追求創(chuàng)新,。敷衍失職,,酌情扣分。
(8)積極組織幼兒晨間活動、區(qū)角游戲,、戶外活動,,按規(guī)定保證幼兒適度活動量,注意學(xué)生安全,,使幼兒在有趣的游戲中成長,。定期更換主題墻。不斷收集廢舊材料,,制作增添幼兒玩具,,如少于一定量,酌情扣分,。