隨著人們對(duì)法律的了解日益加深，越來越多事情需要用到合同,，它也是減少和防止發(fā)生爭(zhēng)議的重要措施,。合同的格式和要求是什么樣的呢,？下面我給大家整理了一些優(yōu)秀的合同范文，希望能夠幫助到大家,，我們一起來看一看吧,。
業(yè)務(wù)員勞動(dòng)合同 業(yè)務(wù)勞動(dòng)合同篇一
住所：
法定代表人(或負(fù)責(zé)人)
乙方(勞動(dòng)者)
住址：
身份證號(hào)碼：
甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上,，按照《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》等法律規(guī)定,，就甲方招用乙方一事,，經(jīng)協(xié)商一致達(dá)成本合同，供雙方遵照?qǐng)?zhí)行：
第一條,、勞動(dòng)合同期限：
1,、本勞動(dòng)合同為(選擇其中一項(xiàng)并填寫完整)：
a.有固定期限勞動(dòng)合同：___年___月____日至___年___月____日;
b.無固定期限勞動(dòng)合同，自___年___月____日起,。
c.以完成工作為期限,。
2、本合同包含個(gè)月的試用期(自___年___月____日至___年___月____日)
第二條,、工作地點(diǎn)：省(自治區(qū),、直轄市)市(縣)路號(hào).
第三條、工作內(nèi)容：
1,、乙方同意在甲方部門(或崗位)擔(dān)任職務(wù)，乙方具體工作內(nèi)容按照甲方的崗位職責(zé)要求執(zhí)行,。
2,、若因乙方不勝任該工作，甲方可調(diào)整乙方的崗位并按調(diào)整后的崗位確定一方的薪資待遇;如乙方不同意調(diào)整,，甲方可以提前30日通知乙方解除勞動(dòng)合同,，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金按照國家規(guī)定發(fā)放。
3,、在工作過程中,，因乙方存在嚴(yán)重過失或者故意造成甲方損失的，甲方有權(quán)向乙方追償,。
第四條,、工作時(shí)間和休息休假：
1、工作時(shí)間：標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制,，甲方保證乙方每天工作不超過8小時(shí),，每周工作不超過40小時(shí)。具體工作時(shí)間由甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要安排,，乙方應(yīng)當(dāng)服從,。
2、休息休假：甲方按照國家的規(guī)定安排乙方休息休假,。
第五條,、勞動(dòng)報(bào)酬：
1,、乙方月工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣_(tái)________元，其中試用期內(nèi)工資為人民幣_(tái)____________元;
(若實(shí)行計(jì)件工資的按照以下標(biāo)準(zhǔn)計(jì)法工資：)
2,、因生產(chǎn)經(jīng)營需要,，甲方安排乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間或者在休息日或者法定休假日工作的，甲方按國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放加班費(fèi),。
3,、甲方保證按月發(fā)放工資，具體發(fā)放日期為.
第六條,、社會(huì)保險(xiǎn)：
1,、甲方按照國家的規(guī)定為乙方辦理各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)，繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi);
2,、依法應(yīng)由乙方個(gè)人負(fù)擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),，甲方從乙方應(yīng)得工資中扣繳，乙方不得有異議,。
第七條,、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)：
甲方為乙方提供勞動(dòng)所必需的工具和場(chǎng)所,，以及其他勞動(dòng)條件;保證工作場(chǎng)所的符合國家規(guī)定的安全生產(chǎn)條件,，并依法采取安全防范措施，預(yù)防職業(yè)病,。
第八條,、甲方依法制定和完善各項(xiàng)規(guī)章制度，乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守,。
第九條,、乙方應(yīng)當(dāng)保守工作期間知悉甲方的各種商業(yè)秘密、知識(shí)產(chǎn)權(quán),、公司機(jī)密等任何不宜對(duì)外公開的事項(xiàng),，否則造成甲方損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任,。
第十條,、乙方在簽訂本協(xié)議時(shí)，未與其他任何單位保持勞動(dòng)關(guān)系或者簽訂競(jìng)業(yè)限制協(xié)議,。否則,，給其他單位造成損失的，由乙方單獨(dú)承擔(dān)責(zé)任,，與甲方無關(guān),。
第十一條、勞動(dòng)合同解除或終止：
1、若乙方需解除勞動(dòng)合同書,，應(yīng)當(dāng)提前30日以書面的形式通知甲方,，書面通知以送達(dá)甲方(具體部門、職務(wù))為準(zhǔn);
2,、有關(guān)解除或終止勞動(dòng)合同的事項(xiàng),，按照《勞動(dòng)合同法》等法律、法規(guī)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。
3,、在解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí)，乙方應(yīng)當(dāng)將正在負(fù)責(zé)的工作事項(xiàng)以及甲方交付乙方使用的財(cái)物與甲方指定的工作人員進(jìn)行交接,。因乙方原因未辦理交接造成甲方損失的,，由乙方賠償。
4,、因解除或者終止勞動(dòng)合同,，乙方依法應(yīng)獲得經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，但乙方未與甲方辦理工作交接前,，甲方暫不支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,。
第十二條、因履行本合同發(fā)生的爭(zhēng)議,，雙方本著合理合法,、互諒互讓的原則協(xié)商處理;協(xié)商不成的，任何一方可依法向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,。
第十三條,、本合同未約定的事項(xiàng)，按照法律,、法規(guī)、行政規(guī)章以及地方性法規(guī)等規(guī)定執(zhí)行,。
第十四條,、本合同自雙方簽字或蓋章后生效，一式二份,，雙方各執(zhí)一份,，本合同的任何條款的變更，應(yīng)當(dāng)以書面形式經(jīng)雙方簽字或者蓋章確認(rèn),。
甲方(蓋章)乙方(簽字)
簽約代表(簽字)
日期：___年___月____日日期：___年___月____日
業(yè)務(wù)員勞動(dòng)合同 業(yè)務(wù)勞動(dòng)合同篇二
甲方(用人單位)
住所：
法定代表人(或負(fù)責(zé)人)
乙方(勞動(dòng)者)
住址：
身份證號(hào)碼：
甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上,，按照《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》等法律規(guī)定，就甲方招用乙方一事,，經(jīng)協(xié)商一致達(dá)成本合同,，供雙方遵照?qǐng)?zhí)行：
第一條、勞動(dòng)合同期限：
1、本勞動(dòng)合同為(選擇其中一項(xiàng)并填寫完整)：
a.有固定期限勞動(dòng)合同：___年___月____日至___年___月____日;
b.無固定期限勞動(dòng)合同,，自___年___月____日起,。
c.以完成工作為期限。
2,、本合同包含個(gè)月的試用期(自___年___月____日至___年___月____日)
第二條,、工作地點(diǎn)：省(自治區(qū)、直轄市)市(縣)路號(hào).
第三條,、工作內(nèi)容：
1,、乙方同意在甲方部門(或崗位)擔(dān)任職務(wù)，乙方具體工作內(nèi)容按照甲方的崗位職責(zé)要求執(zhí)行,。
2,、若因乙方不勝任該工作，甲方可調(diào)整乙方的崗位并按調(diào)整后的崗位確定一方的薪資待遇;如乙方不同意調(diào)整,，甲方可以提前30日通知乙方解除勞動(dòng)合同,，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金按照國家規(guī)定發(fā)放。
3,、在工作過程中,，因乙方存在嚴(yán)重過失或者故意造成甲方損失的，甲方有權(quán)向乙方追償,。
第四條,、工作時(shí)間和休息休假：
1、工作時(shí)間：標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制,，甲方保證乙方每天工作不超過8小時(shí),，每周工作不超過40小時(shí)。具體工作時(shí)間由甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要安排,，乙方應(yīng)當(dāng)服從,。
2、休息休假：甲方按照國家的規(guī)定安排乙方休息休假,。
第五條,、勞動(dòng)報(bào)酬：
1、乙方月工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣_(tái)________元,，其中試用期內(nèi)工資為人民幣_(tái)____________元;
(若實(shí)行計(jì)件工資的按照以下標(biāo)準(zhǔn)計(jì)法工資：)
2,、因生產(chǎn)經(jīng)營需要，甲方安排乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間或者在休息日或者法定休假日工作的,，甲方按國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放加班費(fèi),。
3、甲方保證按月發(fā)放工資,，具體發(fā)放日期為.
第六條,、社會(huì)保險(xiǎn)：
1、甲方按照國家的規(guī)定為乙方辦理各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)，繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi);
2,、依法應(yīng)由乙方個(gè)人負(fù)擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),，甲方從乙方應(yīng)得工資中扣繳，乙方不得有異議,。
第七條,、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)：
甲方為乙方提供勞動(dòng)所必需的工具和場(chǎng)所,，以及其他勞動(dòng)條件;保證工作場(chǎng)所的符合國家規(guī)定的安全生產(chǎn)條件,，并依法采取安全防范措施，預(yù)防職業(yè)病,。
第八條,、甲方依法制定和完善各項(xiàng)規(guī)章制度，乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守,。
第九條,、乙方應(yīng)當(dāng)保守工作期間知悉甲方的各種商業(yè)秘密、知識(shí)產(chǎn)權(quán),、公司機(jī)密等任何不宜對(duì)外公開的事項(xiàng),，否則造成甲方損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任,。
第十條,、乙方在簽訂本協(xié)議時(shí)，未與其他任何單位保持勞動(dòng)關(guān)系或者簽訂競(jìng)業(yè)限制協(xié)議,。否則,，給其他單位造成損失的，由乙方單獨(dú)承擔(dān)責(zé)任,，與甲方無關(guān),。
第十一條、勞動(dòng)合同解除或終止：
1,、若乙方需解除勞動(dòng)合同書,，應(yīng)當(dāng)提前30日以書面的形式通知甲方，書面通知以送達(dá)甲方(具體部門,、職務(wù))為準(zhǔn);
2、有關(guān)解除或終止勞動(dòng)合同的事項(xiàng),，按照《勞動(dòng)合同法》等法律,、法規(guī)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
3,、在解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí),，乙方應(yīng)當(dāng)將正在負(fù)責(zé)的工作事項(xiàng)以及甲方交付乙方使用的財(cái)物與甲方指定的工作人員進(jìn)行交接。因乙方原因未辦理交接造成甲方損失的，由乙方賠償,。
4,、因解除或者終止勞動(dòng)合同，乙方依法應(yīng)獲得經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,，但乙方未與甲方辦理工作交接前,，甲方暫不支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
第十二條,、因履行本合同發(fā)生的爭(zhēng)議,，雙方本著合理合法、互諒互讓的原則協(xié)商處理;協(xié)商不成的,，任何一方可依法向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,。
第十三條、本合同未約定的事項(xiàng),，按照法律,、法規(guī)、行政規(guī)章以及地方性法規(guī)等規(guī)定執(zhí)行,。
第十四條,、本合同自雙方簽字或蓋章后生效，一式二份,，雙方各執(zhí)一份,，本合同的任何條款的變更，應(yīng)當(dāng)以書面形式經(jīng)雙方簽字或者蓋章確認(rèn),。
甲方(蓋章)乙方(簽字)
簽約代表(簽字)
日期：___年___月____日日期：___年___月____日
業(yè)務(wù)員勞動(dòng)合同 業(yè)務(wù)勞動(dòng)合同篇三
根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》及有關(guān)法律,、法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿,、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,，簽訂本合同。
一,、勞動(dòng)合同期限
勞動(dòng)合同期限：自年月日至法定退休日止,。
二、工作內(nèi)容
乙方同意按甲方工作需要從事__________工作,。乙方應(yīng)按甲方的合同和施工現(xiàn)場(chǎng)具體要求,，按照完成規(guī)定的工作數(shù)量，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),。
三,、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件
（一）甲方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行國家規(guī)定的工作時(shí)間和作息休假制度。
（二）甲方因工作需要必須安排乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間的,，應(yīng)與工會(huì)和乙方協(xié)商后方可延長(zhǎng)工作時(shí)間,，并按國家規(guī)定精神,，由乙方所在分公司、項(xiàng)目部按建筑行業(yè)相關(guān)規(guī)定進(jìn)行實(shí)際處理和操作,。
（三）甲方必須對(duì)乙方進(jìn)行勞動(dòng)紀(jì)律,、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育培訓(xùn),，并由乙方所在分公司,、項(xiàng)目部為乙方提供符
（四）乙方必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，并有權(quán)拒絕違章指揮,。
四,、勞動(dòng)報(bào)酬
（一）甲方根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定和企業(yè)經(jīng)營狀況，并根據(jù)乙方崗位,、職務(wù)和其他條件確定其相應(yīng)的工資標(biāo)準(zhǔn),，由乙方所在分公司、項(xiàng)目部按建筑行業(yè)相關(guān)規(guī)定,，依法,、足額、按約發(fā)放到位,。
（二）甲方根據(jù)本企業(yè)年度利潤(rùn)情況設(shè)定年終獎(jiǎng)金,，基數(shù)可根據(jù)乙方的工作能力、勞動(dòng)表現(xiàn),、出勤情況,、工作崗位等由所在分公司、項(xiàng)目部負(fù)責(zé)考核發(fā)放,。
（三）甲方根據(jù)國家的有關(guān)規(guī)定和企業(yè)狀況,，由乙方所在分公司、項(xiàng)目部向乙方提供有關(guān)津貼和補(bǔ)助,。
五,、社會(huì)保險(xiǎn)和福利
（一）甲、乙雙方簽訂合同后,，甲方圍繞保齡不少于20_年原則,，采取倒推方法，確定繳費(fèi)基數(shù),，按照一級(jí)建造師月退休工資為3000元,、二級(jí)建造師月退休工資為2500元、其他人員月退休工資為20_元的標(biāo)準(zhǔn),，為乙方按規(guī)定繳納社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)金,。
（二）根據(jù)建筑行業(yè)的具體條件和特殊性，甲方為乙方在總公司設(shè)立檔案工資_______元,。據(jù)此由乙方為其投?；A(chǔ)保險(xiǎn)_______元，甲方承包_______元,，乙方承擔(dān)元,。另根據(jù)乙方個(gè)人特殊性，甲方另為其投保元,，甲方承擔(dān)元,，乙方承擔(dān)元。
（三）甲方為乙方按有關(guān)規(guī)定繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),，乙方有權(quán)向甲方查詢繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的情況,。
（四）乙方參加社會(huì)保險(xiǎn)后,，依法享受國家規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇，不得再向甲方要求額外的賠償或補(bǔ)助,。
六,、勞動(dòng)紀(jì)律
（一）乙方應(yīng)遵守國家的法律,、法規(guī)和甲方制定的《考核方案》等各項(xiàng)規(guī)章制度,。
（二）甲方有權(quán)依照國家有關(guān)規(guī)定和企業(yè)規(guī)章制度對(duì)乙方違紀(jì)行為給予懲處直至辭退,。
七,、勞動(dòng)合同的解除
（一）符合下列情況，甲方可以解除勞動(dòng)合同：
1,、甲方經(jīng)營情況發(fā)生變化，企業(yè)滿員,，確需裁員的,。
2、乙方患病或非工傷,，醫(yī)療期滿后,，不能從事原工作，也不能從事甲方另行安排的工作的,。
3,、乙方嚴(yán)重違反企業(yè)的勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度，并造成一定后果,，根據(jù)企業(yè)有關(guān)條例和規(guī)定應(yīng)予辭退的,，甲方有權(quán)隨時(shí)解除與乙方的勞動(dòng)合同,。
4,、因觸犯國家法規(guī)被拘留、勞教教養(yǎng),、判刑,，甲方將作開除處理，勞動(dòng)合同隨之終止,。
（二）符合下列情況,，乙方可以解除勞動(dòng)合同：
1、經(jīng)國家有關(guān)部門確定,，勞動(dòng)安全,、衛(wèi)生條件惡劣，嚴(yán)重危害了乙方身體健康的,。
2,、甲方不履行勞動(dòng)合同或違反國家政策、法規(guī),，侵害乙方合法利益的,。
3、甲方不按規(guī)定支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬的,。
（三）一般情況下任何一方解除勞動(dòng)合同,，必須提前六個(gè)月通知對(duì)方，解除合同的程序按企業(yè)有關(guān)規(guī)定辦理,。
（四）乙方在合同期內(nèi)，由于甲,、乙雙方工作的特殊性,，除非有合法、特殊情由一般應(yīng)工作滿_____年或合同期滿,。如有正當(dāng)理由,，不愿在本企業(yè)工作時(shí)，可以提出辭職,。但必須提前六個(gè)月書面通知甲方,，經(jīng)甲方批準(zhǔn)生效。生效后乙方應(yīng)退還甲方為其超額投保部分金額,。乙方在職期間以甲方為單位申領(lǐng)的相關(guān)證件在使用年限內(nèi),，其所有權(quán)和使用權(quán)歸甲方所有。如未經(jīng)甲方同意擅自離職,，乙方應(yīng)賠償甲方所有相關(guān)費(fèi)用,，并三倍返還甲方為其超額投保金額。且甲方通過政府勞動(dòng)部門,，依照本合同追回因乙方原因給甲方造成的所有經(jīng)濟(jì)損失,。
（五）根據(jù)行業(yè)特點(diǎn)規(guī)定員工工作年齡，原則上男性滿55周歲，女性滿50周歲,，甲方不再與其簽訂勞動(dòng)合同,。但乙方身體素質(zhì)好，工作經(jīng)驗(yàn)豐富,，有一定工作能力,，其表現(xiàn)優(yōu)秀，具有奉獻(xiàn)精神,，甲方可以考慮續(xù)簽,。
八、甲,、乙雙方因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議可直接向高郵市人民政府勞動(dòng)和社會(huì)保障部門申請(qǐng)仲裁,，對(duì)仲裁不服的，可向高郵市人民法院提出訴訟,。
九,、本合同未盡事宜，按國家的有關(guān)規(guī)定通過雙方協(xié)商解決,。
十,、本合同不得代簽和涂改，經(jīng)甲乙雙方簽字（蓋章）后生效,。
十一,、協(xié)議中所稱“分公司、項(xiàng)目部”皆為經(jīng)濟(jì)上獨(dú)立核算,，行政上相對(duì)獨(dú)立的經(jīng)濟(jì)實(shí)體,，對(duì)外、對(duì)內(nèi)獨(dú)立承擔(dān)相關(guān)責(zé)任,。
甲方（公章）：_________乙方（公章）：_________
法定代表人（簽字）：_________法定代表人（簽字）：_________
_________年____月____日_________年____月____日
業(yè)務(wù)員勞動(dòng)合同 業(yè)務(wù)勞動(dòng)合同篇四
根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》及有關(guān)法律,、法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿,、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,，簽訂本合同。
一,、勞動(dòng)合同期限
勞動(dòng)合同期限：自年月日至法定退休日止,。
二、工作內(nèi)容
乙方同意按甲方工作需要從事__________工作,。乙方應(yīng)按甲方的合同和施工現(xiàn)場(chǎng)具體要求,，按照完成規(guī)定的工作數(shù)量,，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),。
三,、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件
（一）甲方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行國家規(guī)定的工作時(shí)間和作息休假制度,。
（二）甲方因工作需要必須安排乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間的,，應(yīng)與工會(huì)和乙方協(xié)商后方可延長(zhǎng)工作時(shí)間,，并按國家規(guī)定精神,，由乙方所在分公司、項(xiàng)目部按建筑行業(yè)相關(guān)規(guī)定進(jìn)行實(shí)際處理和操作,。
（三）甲方必須對(duì)乙方進(jìn)行勞動(dòng)紀(jì)律,、業(yè)務(wù)技術(shù),、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育培訓(xùn),，并由乙方所在分公司、項(xiàng)目部為乙方提供符
（四）乙方必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,，并有權(quán)拒絕違章指揮,。
四,、勞動(dòng)報(bào)酬
（一）甲方根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定和企業(yè)經(jīng)營狀況,，并根據(jù)乙方崗位、職務(wù)和其他條件確定其相應(yīng)的工資標(biāo)準(zhǔn),，由乙方所在分公司、項(xiàng)目部按建筑行業(yè)相關(guān)規(guī)定,，依法,、足額、按約發(fā)放到位,。
（二）甲方根據(jù)本企業(yè)年度利潤(rùn)情況設(shè)定年終獎(jiǎng)金,，基數(shù)可根據(jù)乙方的工作能力,、勞動(dòng)表現(xiàn),、出勤情況,、工作崗位等由所在分公司,、項(xiàng)目部負(fù)責(zé)考核發(fā)放,。
（三）甲方根據(jù)國家的有關(guān)規(guī)定和企業(yè)狀況,，由乙方所在分公司,、項(xiàng)目部向乙方提供有關(guān)津貼和補(bǔ)助。
五,、社會(huì)保險(xiǎn)和福利
（一）甲,、乙雙方簽訂合同后，甲方圍繞保齡不少于20_年原則,，采取倒推方法,，確定繳費(fèi)基數(shù),，按照一級(jí)建造師月退休工資為3000元、二級(jí)建造師月退休工資為2500元,、其他人員月退休工資為20_元的標(biāo)準(zhǔn),，為乙方按規(guī)定繳納社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)金,。
（二）根據(jù)建筑行業(yè)的具體條件和特殊性，甲方為乙方在總公司設(shè)立檔案工資_______元,。據(jù)此由乙方為其投?；A(chǔ)保險(xiǎn)_______元，甲方承包_______元,，乙方承擔(dān)元,。另根據(jù)乙方個(gè)人特殊性，甲方另為其投保元,，甲方承擔(dān)元,，乙方承擔(dān)元。
（三）甲方為乙方按有關(guān)規(guī)定繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),，乙方有權(quán)向甲方查詢繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的情況,。
（四）乙方參加社會(huì)保險(xiǎn)后，依法享受國家規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇,，不得再向甲方要求額外的賠償或補(bǔ)助。
六,、勞動(dòng)紀(jì)律
（一）乙方應(yīng)遵守國家的法律,、法規(guī)和甲方制定的《考核方案》等各項(xiàng)規(guī)章制度。
（二）甲方有權(quán)依照國家有關(guān)規(guī)定和企業(yè)規(guī)章制度對(duì)乙方違紀(jì)行為給予懲處直至辭退,。
七,、勞動(dòng)合同的解除
（一）符合下列情況,，甲方可以解除勞動(dòng)合同：
1,、甲方經(jīng)營情況發(fā)生變化，企業(yè)滿員,，確需裁員的,。
2,、乙方患病或非工傷，醫(yī)療期滿后,，不能從事原工作,，也不能從事甲方另行安排的工作的。
3,、乙方嚴(yán)重違反企業(yè)的勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度,，并造成一定后果，根據(jù)企業(yè)有關(guān)條例和規(guī)定應(yīng)予辭退的,，甲方有權(quán)隨時(shí)解除與乙方的勞動(dòng)合同,。
4、因觸犯國家法規(guī)被拘留,、勞教教養(yǎng),、判刑，甲方將作開除處理,，勞動(dòng)合同隨之終止,。
（二）符合下列情況,，乙方可以解除勞動(dòng)合同：
1,、經(jīng)國家有關(guān)部門確定，勞動(dòng)安全,、衛(wèi)生條件惡劣,，嚴(yán)重危害了乙方身體健康的,。
2、甲方不履行勞動(dòng)合同或違反國家政策,、法規(guī),，侵害乙方合法利益的。
3,、甲方不按規(guī)定支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬的,。
（三）一般情況下任何一方解除勞動(dòng)合同，必須提前六個(gè)月通知對(duì)方,，解除合同的程序按企業(yè)有關(guān)規(guī)定辦理,。
（四）乙方在合同期內(nèi)，由于甲,、乙雙方工作的特殊性,，除非有合法、特殊情由一般應(yīng)工作滿_____年或合同期滿,。如有正當(dāng)理由,，不愿在本企業(yè)工作時(shí)，可以提出辭職,。但必須提前六個(gè)月書面通知甲方,，經(jīng)甲方批準(zhǔn)生效,。生效后乙方應(yīng)退還甲方為其超額投保部分金額。乙方在職期間以甲方為單位申領(lǐng)的相關(guān)證件在使用年限內(nèi),，其所有權(quán)和使用權(quán)歸甲方所有,。如未經(jīng)甲方同意擅自離職，乙方應(yīng)賠償甲方所有相關(guān)費(fèi)用,，并三倍返還甲方為其超額投保金額,。且甲方通過政府勞動(dòng)部門，依照本合同追回因乙方原因給甲方造成的所有經(jīng)濟(jì)損失,。
（五）根據(jù)行業(yè)特點(diǎn)規(guī)定員工工作年齡,，原則上男性滿55周歲，女性滿50周歲,，甲方不再與其簽訂勞動(dòng)合同,。但乙方身體素質(zhì)好，工作經(jīng)驗(yàn)豐富,，有一定工作能力,，其表現(xiàn)優(yōu)秀，具有奉獻(xiàn)精神,，甲方可以考慮續(xù)簽,。
八、甲,、乙雙方因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議可直接向高郵市人民政府勞動(dòng)和社會(huì)保障部門申請(qǐng)仲裁,，對(duì)仲裁不服的，可向高郵市人民法院提出訴訟,。
九,、本合同未盡事宜，按國家的有關(guān)規(guī)定通過雙方協(xié)商解決,。
十,、本合同不得代簽和涂改，經(jīng)甲乙雙方簽字（蓋章）后生效,。
十一,、協(xié)議中所稱“分公司、項(xiàng)目部”皆為經(jīng)濟(jì)上獨(dú)立核算,，行政上相對(duì)獨(dú)立的經(jīng)濟(jì)實(shí)體,，對(duì)外、對(duì)內(nèi)獨(dú)立承擔(dān)相關(guān)責(zé)任,。
甲方（公章）：_________乙方（公章）：_________
法定代表人（簽字）：_________法定代表人（簽字）：_________
_________年____月____日_________年____月____日
業(yè)務(wù)員勞動(dòng)合同 業(yè)務(wù)勞動(dòng)合同篇五
依據(jù)國家有關(guān)法律,、法規(guī)規(guī)定，甲、乙雙方在平等,、自愿和協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就乙方為甲方工作,甲方向乙方支付提成事項(xiàng)達(dá)成一致訂立本協(xié)議.
第一條乙方為甲方從事市場(chǎng)拓展,、策劃,、管理事務(wù)。
１,、事務(wù)內(nèi)容：
1）全面計(jì)劃,、安排、管理市場(chǎng)部工作,。
2）制定年度市場(chǎng)推廣策略和營銷
計(jì)劃,。
3）擬定并監(jiān)督執(zhí)行市場(chǎng)規(guī)劃與預(yù)算。
4）制定市場(chǎng)部的工作規(guī)范,、行為準(zhǔn)則及獎(jiǎng)勵(lì),。
5）擬定并監(jiān)督執(zhí)行市場(chǎng)調(diào)研計(jì)劃。
6）配合人力資源部對(duì)市場(chǎng)人員的培訓(xùn),、考核,、調(diào)配。
7）制定市場(chǎng)拓展計(jì)劃及各階段實(shí)施目標(biāo),。
8）組織按時(shí)完成公司制定的年,、季、月市場(chǎng)拓展計(jì)劃,。
9）合理進(jìn)行加盟商和代理商的挑選及管理,。
10）制定及實(shí)施市場(chǎng)廣告推廣活動(dòng)和公關(guān)活動(dòng)。
２,、具體要求：
1）負(fù)責(zé)對(duì)市場(chǎng)人員的培訓(xùn),、考核、調(diào)配,。
2）按時(shí)完成公司制定的年,、季、月市場(chǎng)拓展計(jì)劃,。（20xx年市場(chǎng)開店數(shù)量為20家店鋪）
3）店鋪開設(shè)區(qū)域指定為華東,、華中市場(chǎng)。
３,、其他要求：
1）公司必須在20xx年3月15日之前為市場(chǎng)部配置2名市場(chǎng)拓展人員,。
2）公司必須在20xx年3月15日之前完成所有用于市場(chǎng)拓展必備的招商資料。
3）店鋪設(shè)置形式可以為自營,、托管,、加盟等方式。
第二條甲、乙雙方議定,，在本協(xié)議履行期限內(nèi),，甲方應(yīng)在規(guī)定范圍之內(nèi)按下列比率向乙方支付提成費(fèi)，并且還需要支付甲,、乙雙方簽訂的勞動(dòng)合同上注明的基本工資待遇報(bào)酬,。
1、甲方和乙方協(xié)定在20xx年12月30日底止,，由乙方負(fù)責(zé)的市場(chǎng)部人員為公司完成
拓展店鋪20家業(yè)務(wù)指標(biāo),。
2、在本條1款的基礎(chǔ)上,，乙方按時(shí),、按量、完成公司的業(yè)務(wù)指標(biāo)后,，甲方必須按總店
鋪數(shù)量實(shí)際年回款額1%提成方式支付乙方作為業(yè)務(wù)提成,，并且在最后開設(shè)的店鋪第12月份回款到帳后，一個(gè)月內(nèi)由甲方一次性向乙方足額支付業(yè)務(wù)提成金額,。
3,、在本條1款的基礎(chǔ)上，如乙方未能完成甲方設(shè)定的業(yè)務(wù)指標(biāo),。甲方將按實(shí)際完成量
給予乙方提成：即完成指標(biāo)量90%以上給予0.9%業(yè)務(wù)提成,；完成指標(biāo)量80%以上給予0.8%業(yè)務(wù)提成；完成指標(biāo)量70%以上給予0.7%業(yè)務(wù)提成,；完成指標(biāo)量60%以上給予0.6%業(yè)務(wù)提成,；完成指標(biāo)量60%以下不給予任何業(yè)務(wù)提成。
第三條在本協(xié)議履行期限內(nèi),，乙方在甲方規(guī)定的業(yè)務(wù)指標(biāo)范圍內(nèi)完成指標(biāo)情況下,。不管甲方以任何理由辭退乙方，都必須按照年度實(shí)際回款額支付相應(yīng)的業(yè)務(wù)提成,。
第四條在本協(xié)議生效后,，在履行期限內(nèi)甲方未經(jīng)乙方同意，中途毀約,，乙方有權(quán)要求甲方按已經(jīng)開設(shè)店鋪數(shù)量的開店提成每家壹萬元報(bào)酬計(jì)算業(yè)務(wù)提成,，并且即時(shí)一次性支付提成金額。
第五條本協(xié)議履行期間,，甲,、乙雙方因履行本協(xié)議而簽署的補(bǔ)充協(xié)議及其它書面的文件，均為本協(xié)議不可分割的部分,，具有同等法律效力,。
第六條甲,、乙雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭(zhēng)議，由甲,、乙雙方協(xié)商解決,，協(xié)商不成的，符合國家法律強(qiáng)制管轄的,，適用該強(qiáng)制管轄,。沒有該強(qiáng)制管轄的按本協(xié)議約定的下列方法進(jìn)行解決：
１．向溫州市仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁；
２．向人民法院提起訴訟,。本合同壹式＿＿份,，甲,、乙雙方各執(zhí)＿＿＿份,，自雙方簽字或者蓋章之日起生效，具有同等法律效力,。
甲方（簽章）乙方（簽章）
營業(yè)執(zhí)照號(hào)碼：個(gè)人身份證號(hào)：
法定代表人：住址：
注冊(cè)地址：聯(lián)系電話：
郵政編碼：
聯(lián)系電話：
傳真號(hào)碼：
業(yè)務(wù)員勞動(dòng)合同 業(yè)務(wù)勞動(dòng)合同篇六
依據(jù)國家有關(guān)法律,、法規(guī)規(guī)定，甲,、乙雙方在平等,、自愿和協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就乙方為甲方工作,甲方向乙方支付提成事項(xiàng)達(dá)成一致訂立本協(xié)議.
第一條乙方為甲方從事市場(chǎng)拓展,、策劃,、管理事務(wù)。
１,、事務(wù)內(nèi)容：
1）全面計(jì)劃,、安排、管理市場(chǎng)部工作,。
2）制定年度市場(chǎng)推廣策略和營銷
計(jì)劃,。
3）擬定并監(jiān)督執(zhí)行市場(chǎng)規(guī)劃與預(yù)算。
4）制定市場(chǎng)部的工作規(guī)范,、行為準(zhǔn)則及獎(jiǎng)勵(lì),。
5）擬定并監(jiān)督執(zhí)行市場(chǎng)調(diào)研計(jì)劃。
6）配合人力資源部對(duì)市場(chǎng)人員的培訓(xùn),、考核,、調(diào)配。
7）制定市場(chǎng)拓展計(jì)劃及各階段實(shí)施目標(biāo),。
8）組織按時(shí)完成公司制定的年,、季、月市場(chǎng)拓展計(jì)劃,。
9）合理進(jìn)行加盟商和代理商的挑選及管理,。
10）制定及實(shí)施市場(chǎng)廣告推廣活動(dòng)和公關(guān)活動(dòng),。
２、具體要求：
1）負(fù)責(zé)對(duì)市場(chǎng)人員的培訓(xùn),、考核,、調(diào)配。
2）按時(shí)完成公司制定的年,、季,、月市場(chǎng)拓展計(jì)劃。（20xx年市場(chǎng)開店數(shù)量為20家店鋪）
3）店鋪開設(shè)區(qū)域指定為華東,、華中市場(chǎng),。
３、其他要求：
1）公司必須在20xx年3月15日之前為市場(chǎng)部配置2名市場(chǎng)拓展人員,。
2）公司必須在20xx年3月15日之前完成所有用于市場(chǎng)拓展必備的招商資料,。
3）店鋪設(shè)置形式可以為自營、托管,、加盟等方式,。
第二條甲、乙雙方議定,，在本協(xié)議履行期限內(nèi),，甲方應(yīng)在規(guī)定范圍之內(nèi)按下列比率向乙方支付提成費(fèi)，并且還需要支付甲,、乙雙方簽訂的勞動(dòng)合同上注明的基本工資待遇報(bào)酬,。
1、甲方和乙方協(xié)定在20xx年12月30日底止,，由乙方負(fù)責(zé)的市場(chǎng)部人員為公司完成
拓展店鋪20家業(yè)務(wù)指標(biāo),。
2、在本條1款的基礎(chǔ)上,，乙方按時(shí),、按量、完成公司的業(yè)務(wù)指標(biāo)后,，甲方必須按總店
鋪數(shù)量實(shí)際年回款額1%提成方式支付乙方作為業(yè)務(wù)提成,，并且在最后開設(shè)的店鋪第12月份回款到帳后，一個(gè)月內(nèi)由甲方一次性向乙方足額支付業(yè)務(wù)提成金額,。
3,、在本條1款的基礎(chǔ)上，如乙方未能完成甲方設(shè)定的業(yè)務(wù)指標(biāo),。甲方將按實(shí)際完成量
給予乙方提成：即完成指標(biāo)量90%以上給予0.9%業(yè)務(wù)提成,；完成指標(biāo)量80%以上給予0.8%業(yè)務(wù)提成；完成指標(biāo)量70%以上給予0.7%業(yè)務(wù)提成,；完成指標(biāo)量60%以上給予0.6%業(yè)務(wù)提成,；完成指標(biāo)量60%以下不給予任何業(yè)務(wù)提成,。
第三條在本協(xié)議履行期限內(nèi)，乙方在甲方規(guī)定的業(yè)務(wù)指標(biāo)范圍內(nèi)完成指標(biāo)情況下,。不管甲方以任何理由辭退乙方,，都必須按照年度實(shí)際回款額支付相應(yīng)的業(yè)務(wù)提成。
第四條在本協(xié)議生效后,，在履行期限內(nèi)甲方未經(jīng)乙方同意,，中途毀約，乙方有權(quán)要求甲方按已經(jīng)開設(shè)店鋪數(shù)量的開店提成每家壹萬元報(bào)酬計(jì)算業(yè)務(wù)提成,，并且即時(shí)一次性支付提成金額,。
第五條本協(xié)議履行期間，甲,、乙雙方因履行本協(xié)議而簽署的補(bǔ)充協(xié)議及其它書面的文件,，均為本協(xié)議不可分割的部分，具有同等法律效力,。
第六條甲,、乙雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭(zhēng)議,，由甲,、乙雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成的,，符合國家法律強(qiáng)制管轄的,，適用該強(qiáng)制管轄。沒有該強(qiáng)制管轄的按本協(xié)議約定的下列方法進(jìn)行解決：
１．向溫州市仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,；
２．向人民法院提起訴訟,。本合同壹式＿＿份，甲,、乙雙方各執(zhí)＿＿＿份,，自雙方簽字或者蓋章之日起生效，具有同等法律效力,。
甲方（簽章）乙方（簽章）
營業(yè)執(zhí)照號(hào)碼：個(gè)人身份證號(hào)：
法定代表人：住址：
注冊(cè)地址：聯(lián)系電話：
郵政編碼：
聯(lián)系電話：
傳真號(hào)碼：
業(yè)務(wù)員勞動(dòng)合同 業(yè)務(wù)勞動(dòng)合同篇七
甲方：_________________________
乙方：_________________________
甲,、乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，自愿簽訂本合同,，共同遵守本合同所列條款：
1.同意在甲方指定地點(diǎn)從事清潔工作,，遵守指定地點(diǎn)的規(guī)章制度和作息時(shí)間，以認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度作好清潔工作,。
2.甲方不可無故拖欠,、苛扣乙方工資，按時(shí)支付乙方的勞動(dòng)相應(yīng)所得工資,、報(bào)酬,。
3.如乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律給甲方造成直接經(jīng)濟(jì)損失,，甲方有權(quán)終止本合同并追究其賠償責(zé)任。
4.甲,、乙雙方如單方面解除合同,，需提前15天在本合同截止日期前通知對(duì)方。
5.如指定地點(diǎn)主管不滿意乙方的工作或得到指定地點(diǎn)主管的投訴,，甲方有權(quán)調(diào)換乙方的工作地點(diǎn)和終止本合同,。
6.甲方在指定地的清潔工具及清潔藥劑，乙方應(yīng)妥善使用保管,，如有人為損壞須照價(jià)賠償,。
7.如乙方在指定地點(diǎn)須添加清潔藥劑和更換工具須提前3—5天通知甲方。
8.甲方應(yīng)在每月_________日以人民幣形式支付乙方工資_________元,，試用期工資為_________元人民幣,。
9.試用期內(nèi)，如乙方被甲方認(rèn)為不符合錄用條件,，甲方有權(quán)解除本合同,。
10.勞動(dòng)合同期滿，勞動(dòng)合同即行終止本合同有效期通常為一年,，自本合同簽訂之日起生效,。本合同簽訂日期_________年______月______日，其中試用期為_________個(gè)月,。本合同截止日期為_________年______月______日,。
甲方(蓋章)：____________________
法定代表人(簽字)：______________
________年_________月___________日
簽訂地點(diǎn)：________________________
乙方(簽字)：____________________
________年_________月___________日
簽訂地點(diǎn)：________________________
業(yè)務(wù)員勞動(dòng)合同 業(yè)務(wù)勞動(dòng)合同篇八
甲方：_________________________
乙方：_________________________
甲、乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,，自愿簽訂本合同,，共同遵守本合同所列條款：
1.同意在甲方指定地點(diǎn)從事清潔工作，遵守指定地點(diǎn)的規(guī)章制度和作息時(shí)間,，以認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度作好清潔工作,。
2.甲方不可無故拖欠、苛扣乙方工資,，按時(shí)支付乙方的勞動(dòng)相應(yīng)所得工資,、報(bào)酬。
3.如乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律給甲方造成直接經(jīng)濟(jì)損失,，甲方有權(quán)終止本合同并追究其賠償責(zé)任,。
4.甲、乙雙方如單方面解除合同,，需提前15天在本合同截止日期前通知對(duì)方,。
5.如指定地點(diǎn)主管不滿意乙方的工作或得到指定地點(diǎn)主管的投訴，甲方有權(quán)調(diào)換乙方的工作地點(diǎn)和終止本合同,。
6.甲方在指定地的清潔工具及清潔藥劑,，乙方應(yīng)妥善使用保管,，如有人為損壞須照價(jià)賠償。
7.如乙方在指定地點(diǎn)須添加清潔藥劑和更換工具須提前3—5天通知甲方,。
8.甲方應(yīng)在每月_________日以人民幣形式支付乙方工資_________元,，試用期工資為_________元人民幣。
9.試用期內(nèi),，如乙方被甲方認(rèn)為不符合錄用條件,，甲方有權(quán)解除本合同。
10.勞動(dòng)合同期滿,，勞動(dòng)合同即行終止本合同有效期通常為一年,，自本合同簽訂之日起生效。本合同簽訂日期_________年______月______日,，其中試用期為_________個(gè)月,。本合同截止日期為_________年______月______日。
甲方(蓋章)：____________________
法定代表人(簽字)：______________
________年_________月___________日
簽訂地點(diǎn)：________________________
乙方(簽字)：____________________
________年_________月___________日
簽訂地點(diǎn)：________________________
業(yè)務(wù)員勞動(dòng)合同 業(yè)務(wù)勞動(dòng)合同篇九
甲方：
乙方：
甲方聘用乙方為短期員工,，雙方經(jīng)過平等協(xié)商,，彼此同意約定下述條款以共同遵守。
一,、乙方之考勤與管理悉按甲方有關(guān)員工手冊(cè)辦理之,。
二、乙方這職務(wù)或工種為,。
三,、乙方受聘于甲方期間,，應(yīng)根據(jù)甲方工作安排,，在下述工作場(chǎng)所履行職責(zé)：
(一)甲方公司總部;
(二)甲方在全資公司或參股的合資公司;
(三)甲方在內(nèi)地省份機(jī)構(gòu)及境外機(jī)構(gòu);
(四)應(yīng)出差服務(wù)之場(chǎng)所。
四,、乙方之工作職責(zé),、事項(xiàng)由甲方依乙方之職務(wù)或工種，并視乙方能力及甲方需要進(jìn)行分派,。
五,、乙方之正常工作時(shí)間每日為7小時(shí)，每周五個(gè)半工作日,，其工作,、休息、休假等,，依員工手冊(cè)辦理之,。
六、甲方根據(jù)工作需要,，要求乙方加班時(shí),，除不可抗拒之事外,，乙方應(yīng)予配合，有關(guān)加班事宜,，依員工手冊(cè)辦理之,。
七、甲方按國安規(guī)定實(shí)行社會(huì)保險(xiǎn)制度,，并為乙方投保,。
八、甲方應(yīng)按月支付乙方報(bào)酬,，乙方的工資待遇每月____________元人民幣,。
九、乙方在醫(yī)療費(fèi)用報(bào)銷和勞保福利方面享受正式員工一半的待遇,。
十,、乙方每月工資由甲方次月5日發(fā)放，若工資發(fā)放日適逢周日或假日,。甲方得提前或推后一日或數(shù)日發(fā)放,。
十一、甲方對(duì)乙方獎(jiǎng)勵(lì),，分為嘉獎(jiǎng),、記功、晉級(jí),、評(píng)為先進(jìn)生產(chǎn)(工作)者和勞動(dòng)模范等5種,。甲方對(duì)乙方之懲處，分為警告,、記過,、降級(jí)、辭退,、除名等5種,。以上獎(jiǎng)勵(lì)及懲處事由和辦法，依員工手冊(cè)辦理之,。獎(jiǎng)勵(lì)及懲處記錄列為甲方考核乙方之依據(jù)之一,。
十二、甲方因業(yè)務(wù)萎縮或乙方不能勝任甲方工作時(shí),，甲方有權(quán)終止本合同,，并提前1個(gè)月通知乙，合同終止時(shí),，甲方增發(fā)乙方1個(gè)月的工資,。
十三、乙方主動(dòng)提出解除本合同時(shí)，須提前1個(gè)月通知甲方,，調(diào)離時(shí),，乙方須按員工手冊(cè)辦理有關(guān)手續(xù)，且甲方不予增發(fā)1個(gè)月工資,。
十四,、乙方聲明：乙方在簽署本合同時(shí)，業(yè)已獲得員工手冊(cè),，并知悉全文,，愿意遵守各項(xiàng)規(guī)定。
十五,、本合同一式兩份,，甲、乙雙方各執(zhí)一份,，經(jīng)雙方簽章后于?年?月?日起生效,。
十六、本合同為長(zhǎng)期合同,，甲,、乙雙方若不特別聲明，本合同保持持續(xù)有效,。
十七,、甲、乙雙方就履行本合同所發(fā)生一切爭(zhēng)執(zhí),，同意以市勞動(dòng)局為第一仲裁機(jī)關(guān),。
訂立合同書人
甲方：
簽約代表人：(簽字)
職稱：
乙方(姓名)：(簽字)
身份證號(hào)碼：
戶口所在地地址：
業(yè)務(wù)員勞動(dòng)合同 業(yè)務(wù)勞動(dòng)合同篇十
甲方：
乙方：
甲方聘用乙方為短期員工，雙方經(jīng)過平等協(xié)商,，彼此同意約定下述條款以共同遵守,。
一、乙方之考勤與管理悉按甲方有關(guān)員工手冊(cè)辦理之,。
二,、乙方這職務(wù)或工種為。
三,、乙方受聘于甲方期間，應(yīng)根據(jù)甲方工作安排,，在下述工作場(chǎng)所履行職責(zé)：
(一)甲方公司總部;
(二)甲方在全資公司或參股的合資公司;
(三)甲方在內(nèi)地省份機(jī)構(gòu)及境外機(jī)構(gòu);
(四)應(yīng)出差服務(wù)之場(chǎng)所,。
四、乙方之工作職責(zé),、事項(xiàng)由甲方依乙方之職務(wù)或工種,，并視乙方能力及甲方需要進(jìn)行分派。
五、乙方之正常工作時(shí)間每日為7小時(shí),，每周五個(gè)半工作日,，其工作、休息,、休假等,，依員工手冊(cè)辦理之。
六,、甲方根據(jù)工作需要,，要求乙方加班時(shí)，除不可抗拒之事外,，乙方應(yīng)予配合,，有關(guān)加班事宜，依員工手冊(cè)辦理之,。
七,、甲方按國安規(guī)定實(shí)行社會(huì)保險(xiǎn)制度，并為乙方投保,。
八,、甲方應(yīng)按月支付乙方報(bào)酬，乙方的工資待遇每月____________元人民幣,。
九,、乙方在醫(yī)療費(fèi)用報(bào)銷和勞保福利方面享受正式員工一半的待遇。
十,、乙方每月工資由甲方次月5日發(fā)放,，若工資發(fā)放日適逢周日或假日。甲方得提前或推后一日或數(shù)日發(fā)放,。
十一,、甲方對(duì)乙方獎(jiǎng)勵(lì)，分為嘉獎(jiǎng),、記功,、晉級(jí)、評(píng)為先進(jìn)生產(chǎn)(工作)者和勞動(dòng)模范等5種,。甲方對(duì)乙方之懲處,，分為警告、記過,、降級(jí),、辭退、除名等5種,。以上獎(jiǎng)勵(lì)及懲處事由和辦法,，依員工手冊(cè)辦理之。獎(jiǎng)勵(lì)及懲處記錄列為甲方考核乙方之依據(jù)之一。
十二,、甲方因業(yè)務(wù)萎縮或乙方不能勝任甲方工作時(shí),，甲方有權(quán)終止本合同，并提前1個(gè)月通知乙,，合同終止時(shí),，甲方增發(fā)乙方1個(gè)月的工資。
十三,、乙方主動(dòng)提出解除本合同時(shí),，須提前1個(gè)月通知甲方，調(diào)離時(shí),，乙方須按員工手冊(cè)辦理有關(guān)手續(xù),，且甲方不予增發(fā)1個(gè)月工資。
十四,、乙方聲明：乙方在簽署本合同時(shí),，業(yè)已獲得員工手冊(cè)，并知悉全文,，愿意遵守各項(xiàng)規(guī)定,。
十五、本合同一式兩份,，甲,、乙雙方各執(zhí)一份，經(jīng)雙方簽章后于?年?月?日起生效,。
十六,、本合同為長(zhǎng)期合同，甲,、乙雙方若不特別聲明,，本合同保持持續(xù)有效。
十七,、甲,、乙雙方就履行本合同所發(fā)生一切爭(zhēng)執(zhí)，同意以市勞動(dòng)局為第一仲裁機(jī)關(guān),。
訂立合同書人
甲方：
簽約代表人：(簽字)
職稱：
乙方(姓名)：(簽字)
身份證號(hào)碼：
戶口所在地地址：
業(yè)務(wù)員勞動(dòng)合同 業(yè)務(wù)勞動(dòng)合同篇十一
甲方（用人單位）：
法定代表人：
單位地址：
聯(lián)系電話：
乙方（員工）：
居民身份證號(hào)：
聯(lián)系電話：
家庭住址：
緊急聯(lián)系人：聯(lián)系方式：
甲方欲聘用乙方為營銷崗位員工,，現(xiàn)為試用期間，經(jīng)雙方平等協(xié)商,，現(xiàn)就試用期間的有關(guān)事項(xiàng)訂立以下條款,，以共同遵守。
本合同有效期為6個(gè)月,，合同期自________年____月____日起至________年____月____日止。試用期滿，經(jīng)雙方同意,，可簽訂正式的有固定期限的`勞動(dòng)合同,。乙方的工作崗位：銷售工作。工作地點(diǎn)為：甲方產(chǎn)品的銷售區(qū)域,。在試用期間,，根據(jù)工作需要和乙方能力，甲方有權(quán)在其所屬的銷售區(qū)域內(nèi)對(duì)乙方的工作崗位進(jìn)行調(diào)整,。
1,、為便于乙方拓展市場(chǎng)，甲方須向乙方提供有效的證件及公司宣傳資料,、公司系列化產(chǎn)品的樣品等,，并配合乙方做好銷售服務(wù)工作。
2,、乙方有責(zé)任為甲方收集并分析當(dāng)?shù)氐氖袌?chǎng)信息,，并及時(shí)準(zhǔn)確的提供給甲方。
3,、乙方定期向甲方或上級(jí)主管匯報(bào)自己的業(yè)務(wù)展開情況,，以作為甲方下一步市場(chǎng)業(yè)務(wù)開展的參考。
4,、乙方應(yīng)自覺遵守國家和公司的相關(guān)規(guī)定,，服從管理，積極做好工作,。
5,、甲方有權(quán)對(duì)乙方履行制度的情況進(jìn)行檢查、督促,、考核,、獎(jiǎng)懲。
因銷售系列員工崗位的性質(zhì)的特殊性,，雙方約定執(zhí)行不定時(shí)工作制,，乙方確保所有工作復(fù)合甲方工作職責(zé)的要求，在不影響工作且經(jīng)甲方批準(zhǔn)的前提下,，乙方有自行調(diào)整休息時(shí)間的權(quán)利,。乙方在正常出勤并付出正常勞動(dòng)后，有權(quán)獲得相應(yīng)的勞動(dòng)報(bào)酬,，其工資結(jié)構(gòu)為：基本工資業(yè)務(wù)提成業(yè)務(wù)費(fèi)用,。雙方確定的基本工資工資標(biāo)準(zhǔn)為元月，除上述工資組成外,，不存在其他任何形式的工資,。根據(jù)甲方的規(guī)定,，乙方工作變動(dòng)時(shí)，其工資待遇也隨之變動(dòng),，實(shí)行崗動(dòng)薪動(dòng)原則,。甲方每月中旬通過銀行將各項(xiàng)費(fèi)用匯至乙方指定的賬戶。若工資發(fā)放日恰逢周日或假日,，甲方結(jié)合公司實(shí)際情況逐日順延發(fā)放,。
1、本合同屆滿后____日內(nèi),，經(jīng)考核合格,，甲方可將考核結(jié)果書面通知乙方，并告知乙方簽訂正式的勞動(dòng)合同,；
2,、乙方考核結(jié)果不合格，不符合聘用條件或乙方不愿意簽訂勞動(dòng)合同的,，乙方將工作交接完成后雙方終止試用期合同,。
1、有下列情形之一的,，合同一方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同：
（1）雙方一致同意的,；
（2）乙方試用期不符合錄用條件或乙方不愿供職的；
（3）乙方被判刑,，送勞動(dòng)教養(yǎng)以及有貪污,、盜竊、賭博,、打架斗毆,、營私舞弊等嚴(yán)重問題，或因失職給單位造成重大損失和屢次違反勞動(dòng)紀(jì)律,、公司規(guī)定的,；
（4）泄露公司機(jī)密、秘密的,；
（5）有損害公司形象,、聲譽(yù)的不良行為的；
（6）不服從工作安排的,。
2,、有下列情形之一的，解除勞動(dòng)合同一方應(yīng)提前15天書面通知另一方,。甲方辭退：
（1）乙方患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療期滿,，不能從事原工作也不能從事另行安排工作的；
（2）乙方經(jīng)再培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作的,；乙方辭職：
（1）因家庭困難而確需辭職,；
（2）身體健康原因的,；（須持鎮(zhèn)級(jí)以上的醫(yī)院檢查證明）
（3）公司規(guī)定允許的其他情形。
1,、商業(yè)秘密保護(hù)指：乙方在甲方任職期間,，必須遵守甲方規(guī)定的各項(xiàng)保密規(guī)章,、制度,，履行與其工作崗位相應(yīng)的保密職責(zé)。除了履行職務(wù)的需要之外,，乙方承諾,，未經(jīng)甲方同意，不得以泄露,、告知,、復(fù)制或者其它方式使任何第三方知悉屬于甲方的商業(yè)秘密。乙方不得利用職務(wù)便利為自己或他人謀取屬于公司的商業(yè)機(jī)會(huì),，自營或?yàn)樗私?jīng)營與本公司同類的業(yè)務(wù),，否則，甲方有權(quán)按照勞動(dòng)合同法第三十九條解除與乙方的勞動(dòng)合同,，并要求乙方賠償損失,。乙方承諾，即使離職之后仍對(duì)在甲方任職期間接觸,、知悉的屬于甲方的商業(yè)秘密信息,，承擔(dān)如同任職期間一樣的保密義務(wù)。
2,、因乙方接受的培訓(xùn),、參加的業(yè)務(wù)會(huì)議、工作任務(wù)安排,、貨物配送均在甲方所在地進(jìn)行,，因此甲方公司所在地____省____市____縣為勞動(dòng)合同唯一履行地。
3,、因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議,，甲乙雙方按照合情合理的原則協(xié)商處理，協(xié)商不成應(yīng)向甲方所在地勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,。對(duì)裁決不服的,，應(yīng)向甲方所在地人民法院提起訴訟。
3,、乙方同意,，在其處于聯(lián)系障礙狀態(tài)（包括但不限于乙方因病住院、喪失人身自由等情形）時(shí),，委托合同首部的緊急狀態(tài)聯(lián)系人作為乙方的受委托人,，該受委托人享有接受和解與調(diào)解,，代領(lǐng)、簽收相關(guān)文書的權(quán)限,。
甲方：（蓋章）乙方：（簽名或蓋章）
法定代表人（或委托人）簽字：____月日________年____月____日
業(yè)務(wù)員勞動(dòng)合同 業(yè)務(wù)勞動(dòng)合同篇十二
甲方（用人單位）：
法定代表人：
單位地址：
聯(lián)系電話：
乙方（員工）：
居民身份證號(hào)：
聯(lián)系電話：
家庭住址：
緊急聯(lián)系人：聯(lián)系方式：
甲方欲聘用乙方為營銷崗位員工,，現(xiàn)為試用期間，經(jīng)雙方平等協(xié)商,，現(xiàn)就試用期間的有關(guān)事項(xiàng)訂立以下條款,，以共同遵守。
本合同有效期為6個(gè)月,，合同期自________年____月____日起至________年____月____日止,。試用期滿，經(jīng)雙方同意,，可簽訂正式的有固定期限的`勞動(dòng)合同,。乙方的工作崗位：銷售工作。工作地點(diǎn)為：甲方產(chǎn)品的銷售區(qū)域,。在試用期間,，根據(jù)工作需要和乙方能力，甲方有權(quán)在其所屬的銷售區(qū)域內(nèi)對(duì)乙方的工作崗位進(jìn)行調(diào)整,。
1,、為便于乙方拓展市場(chǎng)，甲方須向乙方提供有效的證件及公司宣傳資料,、公司系列化產(chǎn)品的樣品等,，并配合乙方做好銷售服務(wù)工作。
2,、乙方有責(zé)任為甲方收集并分析當(dāng)?shù)氐氖袌?chǎng)信息,，并及時(shí)準(zhǔn)確的提供給甲方。
3,、乙方定期向甲方或上級(jí)主管匯報(bào)自己的業(yè)務(wù)展開情況,，以作為甲方下一步市場(chǎng)業(yè)務(wù)開展的參考。
4,、乙方應(yīng)自覺遵守國家和公司的相關(guān)規(guī)定,，服從管理，積極做好工作,。
5,、甲方有權(quán)對(duì)乙方履行制度的情況進(jìn)行檢查、督促,、考核,、獎(jiǎng)懲。
因銷售系列員工崗位的性質(zhì)的特殊性,，雙方約定執(zhí)行不定時(shí)工作制,，乙方確保所有工作復(fù)合甲方工作職責(zé)的要求,，在不影響工作且經(jīng)甲方批準(zhǔn)的前提下，乙方有自行調(diào)整休息時(shí)間的權(quán)利,。乙方在正常出勤并付出正常勞動(dòng)后,，有權(quán)獲得相應(yīng)的勞動(dòng)報(bào)酬，其工資結(jié)構(gòu)為：基本工資業(yè)務(wù)提成業(yè)務(wù)費(fèi)用,。雙方確定的基本工資工資標(biāo)準(zhǔn)為元月,，除上述工資組成外，不存在其他任何形式的工資,。根據(jù)甲方的規(guī)定,，乙方工作變動(dòng)時(shí)，其工資待遇也隨之變動(dòng),，實(shí)行崗動(dòng)薪動(dòng)原則。甲方每月中旬通過銀行將各項(xiàng)費(fèi)用匯至乙方指定的賬戶,。若工資發(fā)放日恰逢周日或假日,，甲方結(jié)合公司實(shí)際情況逐日順延發(fā)放。
1,、本合同屆滿后____日內(nèi),，經(jīng)考核合格，甲方可將考核結(jié)果書面通知乙方,，并告知乙方簽訂正式的勞動(dòng)合同,；
2、乙方考核結(jié)果不合格,，不符合聘用條件或乙方不愿意簽訂勞動(dòng)合同的,，乙方將工作交接完成后雙方終止試用期合同。
1,、有下列情形之一的,，合同一方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同：
（1）雙方一致同意的；
（2）乙方試用期不符合錄用條件或乙方不愿供職的,；
（3）乙方被判刑,，送勞動(dòng)教養(yǎng)以及有貪污、盜竊,、賭博,、打架斗毆、營私舞弊等嚴(yán)重問題,，或因失職給單位造成重大損失和屢次違反勞動(dòng)紀(jì)律,、公司規(guī)定的；
（4）泄露公司機(jī)密,、秘密的,；
（5）有損害公司形象,、聲譽(yù)的不良行為的；
（6）不服從工作安排的,。
2,、有下列情形之一的，解除勞動(dòng)合同一方應(yīng)提前15天書面通知另一方,。甲方辭退：
（1）乙方患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療期滿,，不能從事原工作也不能從事另行安排工作的；
（2）乙方經(jīng)再培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作的,；乙方辭職：
（1）因家庭困難而確需辭職,；
（2）身體健康原因的；（須持鎮(zhèn)級(jí)以上的醫(yī)院檢查證明）
（3）公司規(guī)定允許的其他情形,。
1,、商業(yè)秘密保護(hù)指：乙方在甲方任職期間，必須遵守甲方規(guī)定的各項(xiàng)保密規(guī)章,、制度,，履行與其工作崗位相應(yīng)的保密職責(zé)。除了履行職務(wù)的需要之外,，乙方承諾,，未經(jīng)甲方同意，不得以泄露,、告知,、復(fù)制或者其它方式使任何第三方知悉屬于甲方的商業(yè)秘密。乙方不得利用職務(wù)便利為自己或他人謀取屬于公司的商業(yè)機(jī)會(huì),，自營或?yàn)樗私?jīng)營與本公司同類的業(yè)務(wù),，否則，甲方有權(quán)按照勞動(dòng)合同法第三十九條解除與乙方的勞動(dòng)合同,，并要求乙方賠償損失,。乙方承諾，即使離職之后仍對(duì)在甲方任職期間接觸,、知悉的屬于甲方的商業(yè)秘密信息,，承擔(dān)如同任職期間一樣的保密義務(wù)。
2,、因乙方接受的培訓(xùn),、參加的業(yè)務(wù)會(huì)議、工作任務(wù)安排,、貨物配送均在甲方所在地進(jìn)行,，因此甲方公司所在地____省____市____縣為勞動(dòng)合同唯一履行地。
3、因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議,，甲乙雙方按照合情合理的原則協(xié)商處理,，協(xié)商不成應(yīng)向甲方所在地勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)裁決不服的,，應(yīng)向甲方所在地人民法院提起訴訟,。
3、乙方同意,，在其處于聯(lián)系障礙狀態(tài)（包括但不限于乙方因病住院,、喪失人身自由等情形）時(shí)，委托合同首部的緊急狀態(tài)聯(lián)系人作為乙方的受委托人,，該受委托人享有接受和解與調(diào)解,，代領(lǐng)、簽收相關(guān)文書的權(quán)限,。
甲方：（蓋章）乙方：（簽名或蓋章）
法定代表人（或委托人）簽字：____月日________年____月____日
業(yè)務(wù)員勞動(dòng)合同 業(yè)務(wù)勞動(dòng)合同篇十三
甲方(公司主管簽字):___________________________
乙方(應(yīng)聘業(yè)務(wù)員簽字):_________________________
身份證號(hào)碼：__________________________________
本著“平等自愿,、協(xié)商一致”的原則，經(jīng)雙方協(xié)商,，乙方被甲方聘用為(專,、兼)職業(yè)務(wù)員。為了保障甲乙雙方的合法權(quán)益,，特制定協(xié)議如下:
一、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方制定的各項(xiàng)有關(guān)規(guī)定(若應(yīng)聘為兼職業(yè)務(wù)員,，甲方的上班時(shí)間,、簽到制度及有關(guān)和兼職業(yè)務(wù)員不兼容的制度不對(duì)乙方而論)，不得做出有損于甲方形象和經(jīng)濟(jì)效益的事情,。
二,、乙方對(duì)外的業(yè)務(wù)往來由個(gè)人決定，在與甲方利益不發(fā)生沖突的情況下,，甲方不得干涉,。
三、甲方負(fù)責(zé)提供本公司業(yè)務(wù)往來的商品價(jià)位,，乙方要在甲方規(guī)定的價(jià)位浮動(dòng)范圍之內(nèi)對(duì)外進(jìn)行業(yè)務(wù)往來(如該價(jià)位有變更,，甲方應(yīng)及時(shí)通知乙方)。
四,、乙方在甲方商品的業(yè)務(wù)往來中,，甲方按(銷售額、純利潤(rùn))的______%作為提成在月工資結(jié)算時(shí)支付給乙方,。
五,、乙方在業(yè)務(wù)往來中，從甲方供貨的款項(xiàng)，由乙方負(fù)責(zé)收回入帳,；乙方對(duì)外的業(yè)務(wù)往來,，有技術(shù)或維護(hù)方面的，由甲方提供,。
六,、乙方(兼職業(yè)務(wù)員)需帶甲方商品對(duì)外聯(lián)系業(yè)務(wù)的，要辦理商品出庫手續(xù),，并支付同商品價(jià)格等額的押金,。如辦理入庫退款手續(xù)，時(shí)限不得超過______天,。
七,、乙方對(duì)外的業(yè)務(wù)往來需用甲方名義簽訂合同的，必須經(jīng)過甲方同意,，否則視為無效,。
八、乙方每周向甲方匯報(bào)自己的業(yè)務(wù)開展情況,，以作為甲方下一步市場(chǎng)業(yè)務(wù)開展的參考,。
九、簽訂本協(xié)議的同時(shí),，乙方應(yīng)在公司財(cái)務(wù)部交付______元押金,。押金在本協(xié)議解除之日退還乙方。
以上協(xié)議經(jīng)雙方簽字后生效,。
本協(xié)議一式三份,，甲、乙雙方各一份,，公司存檔一份,。
甲方：_______________________________________有限公司
公司簽章/代表人簽字：_________
乙方簽字：____________
電話：_____________________
電話：______________________
日期：_______年____月____日
日期：_______年____月____日
業(yè)務(wù)員勞動(dòng)合同 業(yè)務(wù)勞動(dòng)合同篇十四
甲方(公司主管簽字):___________________________
乙方(應(yīng)聘業(yè)務(wù)員簽字):_________________________
身份證號(hào)碼：__________________________________
本著“平等自愿、協(xié)商一致”的原則,，經(jīng)雙方協(xié)商,，乙方被甲方聘用為(專、兼)職業(yè)務(wù)員,。為了保障甲乙雙方的合法權(quán)益,，特制定協(xié)議如下:
一、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方制定的各項(xiàng)有關(guān)規(guī)定(若應(yīng)聘為兼職業(yè)務(wù)員,，甲方的上班時(shí)間,、簽到制度及有關(guān)和兼職業(yè)務(wù)員不兼容的制度不對(duì)乙方而論)，不得做出有損于甲方形象和經(jīng)濟(jì)效益的事情,。
二,、乙方對(duì)外的業(yè)務(wù)往來由個(gè)人決定,，在與甲方利益不發(fā)生沖突的情況下，甲方不得干涉,。
三,、甲方負(fù)責(zé)提供本公司業(yè)務(wù)往來的商品價(jià)位，乙方要在甲方規(guī)定的價(jià)位浮動(dòng)范圍之內(nèi)對(duì)外進(jìn)行業(yè)務(wù)往來(如該價(jià)位有變更,，甲方應(yīng)及時(shí)通知乙方),。
四、乙方在甲方商品的業(yè)務(wù)往來中,，甲方按(銷售額,、純利潤(rùn))的______%作為提成在月工資結(jié)算時(shí)支付給乙方。
五,、乙方在業(yè)務(wù)往來中,，從甲方供貨的款項(xiàng)，由乙方負(fù)責(zé)收回入帳,；乙方對(duì)外的業(yè)務(wù)往來,，有技術(shù)或維護(hù)方面的，由甲方提供,。
六,、乙方(兼職業(yè)務(wù)員)需帶甲方商品對(duì)外聯(lián)系業(yè)務(wù)的，要辦理商品出庫手續(xù),，并支付同商品價(jià)格等額的押金,。如辦理入庫退款手續(xù)，時(shí)限不得超過______天,。
七,、乙方對(duì)外的業(yè)務(wù)往來需用甲方名義簽訂合同的，必須經(jīng)過甲方同意,，否則視為無效。
八,、乙方每周向甲方匯報(bào)自己的業(yè)務(wù)開展情況,，以作為甲方下一步市場(chǎng)業(yè)務(wù)開展的參考。
九,、簽訂本協(xié)議的同時(shí),，乙方應(yīng)在公司財(cái)務(wù)部交付______元押金。押金在本協(xié)議解除之日退還乙方,。
以上協(xié)議經(jīng)雙方簽字后生效,。
本協(xié)議一式三份，甲,、乙雙方各一份,，公司存檔一份。
甲方：_______________________________________有限公司
公司簽章/代表人簽字：_________
乙方簽字：____________
電話：_____________________
電話：______________________
日期：_______年____月____日
日期：_______年____月____日
業(yè)務(wù)員勞動(dòng)合同 業(yè)務(wù)勞動(dòng)合同篇十五
用人單位（甲方）： 勞動(dòng)者（乙方）:地址： 戶籍所在地：法定代表人： 現(xiàn)住址： 組織機(jī)構(gòu)代碼： 身份證號(hào)碼 聯(lián)系電話：聯(lián)系方式： 根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》（以下簡(jiǎn)稱《勞動(dòng)法》）、《中華人民共和國合同法》（以下簡(jiǎn)稱《合同法》）的有關(guān)規(guī)定,，結(jié)合本公司實(shí)際情況,，甲乙雙方在合法、公平,、平等自愿,、協(xié)商一致、誠實(shí)信用的基礎(chǔ)上,，簽訂本合同,，共同遵守本合同所列條款。
甲乙雙方約定,，甲方聘用乙方為 職務(wù),，試用期為 個(gè)月，試用期滿后如甲乙雙方繼續(xù)合作,，此合同作為聘用期使用合同,，聘用期20xx年 月 日至年月日止。
乙方在甲方任 職務(wù),，工作地點(diǎn)為 ,。主要負(fù)責(zé)等工作。制定本區(qū)域的市場(chǎng)拓展計(jì)劃,，完成公司下達(dá)的銷售計(jì)劃;對(duì)客戶進(jìn)行全程式跟蹤服務(wù),，對(duì)業(yè)務(wù)工作人員進(jìn)行管理、監(jiān)督與培訓(xùn),。
甲乙雙方經(jīng)協(xié)商確認(rèn)執(zhí)行下列條款,，乙方在完成工作任務(wù)的前提下，工作時(shí)間平均每周不超過四十八小時(shí),，甲方應(yīng)當(dāng)保證乙方每周至少休息日,。
底薪加提成工資。每月底薪元,，根據(jù)業(yè)務(wù)量計(jì)算提成工資,，并且提成工資與回款情況掛鉤。具體如下：
1,、乙方本人的業(yè)務(wù)
（1）每年業(yè)務(wù)量定為 萬方,，必須每年完成 萬方，這是前提,。
（2）每年業(yè)務(wù)量達(dá)到 萬方,，按業(yè)務(wù)量的 %計(jì)提成。同時(shí)所涉業(yè)務(wù)必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)回款,，回款如果逾期,本月不計(jì)提成,，次月回款再計(jì)提成,。
（3）每年業(yè)務(wù)量未完成萬方?jīng)]有提成。
（4）每年業(yè)務(wù)量超過萬方后超過萬方的按
2,、公司提供的業(yè)務(wù)
按銷售量 %計(jì)提成,。同時(shí)所涉業(yè)務(wù)必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)回款，回款如果逾期,本月不計(jì)提成,，次月回款再計(jì)提成,。
3、甲方為乙方繳納社保,，工資發(fā)放時(shí)間:
1,、協(xié)議所稱甲方的商業(yè)秘密不限于甲方本身的商業(yè)秘密，還包括因業(yè)務(wù)往來所知悉的甲方的關(guān)聯(lián)企業(yè)或客戶的商業(yè)秘密等,。
2,、本協(xié)議所指的商業(yè)秘密具體包括但不限于：技術(shù)方案、工程設(shè)計(jì),、不公開的財(cái)務(wù)資料,、進(jìn)貨渠道、產(chǎn)銷策略,、交易網(wǎng)絡(luò),、經(jīng)營方法、招投標(biāo)中的標(biāo)底及標(biāo)書內(nèi)容等信息,。
3,、對(duì)以上甲方的商業(yè)秘密，乙方不得向任何第三人披露,。如發(fā)現(xiàn)商業(yè)秘密被泄露或者自己過失泄露商業(yè)秘密,，應(yīng)當(dāng)采取有效措施防止泄密進(jìn)一步擴(kuò)大，并及時(shí)向甲方報(bào)告,。
1,、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,，本合同可以解除,。
2、乙方有下列情形之一的,，甲方可以隨時(shí)解除本合同：
（1）違反甲方規(guī)章制度的；
（2）因失職給甲方造成損害的,；
（3）未經(jīng)甲方同意乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系的
（4）被依法追究刑事責(zé)任的
用人單位（甲方）：（蓋章）
法定代表人（主要負(fù)責(zé)人）：（簽字或蓋章）
勞動(dòng)者（乙方）：（簽字）
合同簽訂時(shí)間： 年 月 日
業(yè)務(wù)員勞動(dòng)合同 業(yè)務(wù)勞動(dòng)合同篇十六
用人單位（甲方）： 勞動(dòng)者（乙方）:地址： 戶籍所在地：法定代表人： 現(xiàn)住址： 組織機(jī)構(gòu)代碼： 身份證號(hào)碼 聯(lián)系電話：聯(lián)系方式： 根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》（以下簡(jiǎn)稱《勞動(dòng)法》）,、《中華人民共和國合同法》（以下簡(jiǎn)稱《合同法》）的有關(guān)規(guī)定，結(jié)合本公司實(shí)際情況,，甲乙雙方在合法,、公平,、平等自愿、協(xié)商一致,、誠實(shí)信用的基礎(chǔ)上,，簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款,。
甲乙雙方約定,，甲方聘用乙方為 職務(wù)，試用期為 個(gè)月,，試用期滿后如甲乙雙方繼續(xù)合作,，此合同作為聘用期使用合同，聘用期20xx年 月 日至年月日止,。
乙方在甲方任 職務(wù),，工作地點(diǎn)為 。主要負(fù)責(zé)等工作,。制定本區(qū)域的市場(chǎng)拓展計(jì)劃,，完成公司下達(dá)的銷售計(jì)劃;對(duì)客戶進(jìn)行全程式跟蹤服務(wù)，對(duì)業(yè)務(wù)工作人員進(jìn)行管理,、監(jiān)督與培訓(xùn),。
甲乙雙方經(jīng)協(xié)商確認(rèn)執(zhí)行下列條款，乙方在完成工作任務(wù)的前提下,，工作時(shí)間平均每周不超過四十八小時(shí),，甲方應(yīng)當(dāng)保證乙方每周至少休息日。
底薪加提成工資,。每月底薪元,，根據(jù)業(yè)務(wù)量計(jì)算提成工資，并且提成工資與回款情況掛鉤,。具體如下：
1,、乙方本人的業(yè)務(wù)
（1）每年業(yè)務(wù)量定為 萬方，必須每年完成 萬方,，這是前提,。
（2）每年業(yè)務(wù)量達(dá)到 萬方，按業(yè)務(wù)量的 %計(jì)提成,。同時(shí)所涉業(yè)務(wù)必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)回款,，回款如果逾期,本月不計(jì)提成，次月回款再計(jì)提成,。
（3）每年業(yè)務(wù)量未完成萬方?jīng)]有提成,。
（4）每年業(yè)務(wù)量超過萬方后超過萬方的按
2、公司提供的業(yè)務(wù)
按銷售量 %計(jì)提成,。同時(shí)所涉業(yè)務(wù)必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)回款,，回款如果逾期,本月不計(jì)提成,，次月回款再計(jì)提成。
3,、甲方為乙方繳納社保,，工資發(fā)放時(shí)間:
1、協(xié)議所稱甲方的商業(yè)秘密不限于甲方本身的商業(yè)秘密,，還包括因業(yè)務(wù)往來所知悉的甲方的關(guān)聯(lián)企業(yè)或客戶的商業(yè)秘密等,。
2、本協(xié)議所指的商業(yè)秘密具體包括但不限于：技術(shù)方案,、工程設(shè)計(jì),、不公開的財(cái)務(wù)資料、進(jìn)貨渠道,、產(chǎn)銷策略,、交易網(wǎng)絡(luò)、經(jīng)營方法,、招投標(biāo)中的標(biāo)底及標(biāo)書內(nèi)容等信息,。
3、對(duì)以上甲方的商業(yè)秘密,，乙方不得向任何第三人披露,。如發(fā)現(xiàn)商業(yè)秘密被泄露或者自己過失泄露商業(yè)秘密，應(yīng)當(dāng)采取有效措施防止泄密進(jìn)一步擴(kuò)大,，并及時(shí)向甲方報(bào)告,。
1、經(jīng)甲,、乙雙方協(xié)商一致,，本合同可以解除。
2,、乙方有下列情形之一的,，甲方可以隨時(shí)解除本合同：
（1）違反甲方規(guī)章制度的；
（2）因失職給甲方造成損害的,；
（3）未經(jīng)甲方同意乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系的
（4）被依法追究刑事責(zé)任的
用人單位（甲方）：（蓋章）
法定代表人（主要負(fù)責(zé)人）：（簽字或蓋章）
勞動(dòng)者（乙方）：（簽字）
合同簽訂時(shí)間： 年 月 日
業(yè)務(wù)員勞動(dòng)合同 業(yè)務(wù)勞動(dòng)合同篇十七
編號(hào)：
委托單位：
經(jīng)營地址：
聯(lián)系人：
聯(lián)系電話：
簽約日期：
甲方： 有限公司
乙方： 管理有限公司
甲方因經(jīng)營管理需要,，委托乙方對(duì)其經(jīng)營業(yè)務(wù)進(jìn)行代理記帳。雙方按照“自愿平等,、誠信守法,、互惠互利”之原則，就代理記帳有關(guān)內(nèi)容達(dá)成如下協(xié)議;以茲共同遵守執(zhí)行,。
一,、服務(wù)范圍：
1、依法編制記帳憑證，設(shè)置會(huì)計(jì)帳薄;
2,、依法編制月、年度財(cái)務(wù),、稅務(wù)報(bào)表;
3,、依照稅局及主管部門要求，按時(shí)進(jìn)行納稅申請(qǐng);
4,、引導(dǎo)企業(yè)合法經(jīng)營,，合理避稅;
5、常年免費(fèi)提供財(cái)稅咨詢與企業(yè)信息咨詢服務(wù),。
不包含營業(yè)執(zhí)照,、代碼證年檢。
二,、代理記帳期限：
自_年_月_日起至自_年_月_日止,。
三、代理記帳服務(wù)費(fèi)用：
1,、雙方商定每月代理記帳費(fèi)用為_元,，每年帳本、報(bào)表,、憑證及其它會(huì)計(jì)資料工本費(fèi) 元,。
2、雙方協(xié)議簽訂時(shí),，甲方應(yīng)首先向乙方支付元代理費(fèi)和年度會(huì)計(jì)資料工本費(fèi),，以后每收付一次代理費(fèi)，并提前一周繳納,。
3,、乙方收取費(fèi)用時(shí)必須持蓋有公司財(cái)務(wù)專用章的憑證向甲方收取，否則甲方有權(quán)拒絕付費(fèi),。
四,、甲方的責(zé)任與義務(wù)：
1、建立健全內(nèi)部控制制度,，保證所提供會(huì)計(jì)資料的真實(shí),、合法、完整,。凡因甲方提供的會(huì)計(jì)資料不實(shí)不全而導(dǎo)致有關(guān)部門處罰,，由甲方負(fù)全部責(zé)任;
2、甲方應(yīng)保證在每月28日之前向乙方提供真實(shí),、完整,、合法的會(huì)計(jì)資料。凡因甲方不按時(shí)提供資料而造成的后果,，由甲方全部負(fù)擔(dān),。
3,、如當(dāng)月需繳稅款，甲方應(yīng)提前三天將稅款轉(zhuǎn)入稅款專用戶,。如因甲方稅款未能及時(shí)到帳而造成過期申報(bào),，由甲方承擔(dān)全部責(zé)任;
4、甲方應(yīng)及時(shí)足額向乙方繳納代理記帳費(fèi)用,。如超過兩個(gè)月沒按時(shí)支付乙方代理記帳費(fèi)用,，乙方有權(quán)停止甲方所委托的業(yè)務(wù)。
五,、乙方的責(zé)任與義務(wù)：
1,、協(xié)助甲方建立健全財(cái)務(wù)制度，并根據(jù)〈〈會(huì)計(jì)法〉〉及稅務(wù)等有關(guān)部門的要求,，指導(dǎo)幫助企業(yè)合法經(jīng)營,、合理避稅;
2、根據(jù)甲方提供的原始會(huì)計(jì)憑證,，負(fù)責(zé)及時(shí)準(zhǔn)確地進(jìn)行會(huì)計(jì)核算及納稅申報(bào),。(凡因甲方提供的原始憑證有問題，造成的稅務(wù)及相關(guān)部門的處罰,，由甲方承擔(dān)責(zé)任,。)凡因乙方原因未能及時(shí)報(bào)送會(huì)計(jì)報(bào)表或計(jì)算失誤造成稅務(wù)部門罰款，由乙方承擔(dān);
3,、保證甲方會(huì)計(jì)資料安全與完整,，未辦理交接手續(xù)前會(huì)計(jì)資料丟失由乙方負(fù)責(zé)。
4,、乙方在提供記賬服務(wù)過程中對(duì)所知悉的有關(guān)甲方的商業(yè)機(jī)密負(fù)有保密責(zé)任,。
六、雙方其它約定：
1,、甲方地址,、電話等變更應(yīng)及時(shí)通知乙方，否則,，由此而造成的后果由甲方負(fù)責(zé);
2,、乙方指定專人為甲方代理記帳，若甲方不滿意其服務(wù),，可要求乙方隨時(shí)更換;
3,、為便于帳務(wù)的銜接與完整，合同期最短為一年,。在合同期內(nèi)任何一方解除合同,，均應(yīng)提前兩個(gè)月通知對(duì)方做好交接準(zhǔn)備工作，并支付對(duì)方相當(dāng)于三個(gè)月代理費(fèi)的違約金。
七,、本協(xié)議一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份，簽字蓋章生效,，具有同等法律效力;
八,、本協(xié)議未盡事宜，雙方友好協(xié)商解決,。
以下無正文
甲方：乙方：
法定代表人：代表簽字：
地址：地址：
電話：電話：
簽約日期：_年_月_日簽約日期：_年_月_日
業(yè)務(wù)員勞動(dòng)合同 業(yè)務(wù)勞動(dòng)合同篇十八
編號(hào)：
委托單位：
經(jīng)營地址：
聯(lián)系人：
聯(lián)系電話：
簽約日期：
甲方： 有限公司
乙方： 管理有限公司
甲方因經(jīng)營管理需要，委托乙方對(duì)其經(jīng)營業(yè)務(wù)進(jìn)行代理記帳,。雙方按照“自愿平等,、誠信守法、互惠互利”之原則,，就代理記帳有關(guān)內(nèi)容達(dá)成如下協(xié)議;以茲共同遵守執(zhí)行,。
一、服務(wù)范圍：
1,、依法編制記帳憑證,，設(shè)置會(huì)計(jì)帳薄;
2、依法編制月,、年度財(cái)務(wù),、稅務(wù)報(bào)表;
3、依照稅局及主管部門要求,，按時(shí)進(jìn)行納稅申請(qǐng);
4,、引導(dǎo)企業(yè)合法經(jīng)營，合理避稅;
5,、常年免費(fèi)提供財(cái)稅咨詢與企業(yè)信息咨詢服務(wù),。
不包含營業(yè)執(zhí)照、代碼證年檢,。
二,、代理記帳期限：
自_年_月_日起至自_年_月_日止。
三,、代理記帳服務(wù)費(fèi)用：
1,、雙方商定每月代理記帳費(fèi)用為_元，每年帳本,、報(bào)表,、憑證及其它會(huì)計(jì)資料工本費(fèi) 元。
2,、雙方協(xié)議簽訂時(shí),，甲方應(yīng)首先向乙方支付元代理費(fèi)和年度會(huì)計(jì)資料工本費(fèi)，以后每收付一次代理費(fèi)，并提前一周繳納,。
3,、乙方收取費(fèi)用時(shí)必須持蓋有公司財(cái)務(wù)專用章的憑證向甲方收取，否則甲方有權(quán)拒絕付費(fèi),。
四,、甲方的責(zé)任與義務(wù)：
1、建立健全內(nèi)部控制制度,，保證所提供會(huì)計(jì)資料的真實(shí),、合法、完整,。凡因甲方提供的會(huì)計(jì)資料不實(shí)不全而導(dǎo)致有關(guān)部門處罰,，由甲方負(fù)全部責(zé)任;
2、甲方應(yīng)保證在每月28日之前向乙方提供真實(shí),、完整,、合法的會(huì)計(jì)資料。凡因甲方不按時(shí)提供資料而造成的后果,，由甲方全部負(fù)擔(dān),。
3、如當(dāng)月需繳稅款,，甲方應(yīng)提前三天將稅款轉(zhuǎn)入稅款專用戶,。如因甲方稅款未能及時(shí)到帳而造成過期申報(bào)，由甲方承擔(dān)全部責(zé)任;
4,、甲方應(yīng)及時(shí)足額向乙方繳納代理記帳費(fèi)用,。如超過兩個(gè)月沒按時(shí)支付乙方代理記帳費(fèi)用，乙方有權(quán)停止甲方所委托的業(yè)務(wù),。
五,、乙方的責(zé)任與義務(wù)：
1、協(xié)助甲方建立健全財(cái)務(wù)制度,，并根據(jù)〈〈會(huì)計(jì)法〉〉及稅務(wù)等有關(guān)部門的要求,，指導(dǎo)幫助企業(yè)合法經(jīng)營、合理避稅;
2,、根據(jù)甲方提供的原始會(huì)計(jì)憑證,，負(fù)責(zé)及時(shí)準(zhǔn)確地進(jìn)行會(huì)計(jì)核算及納稅申報(bào)。(凡因甲方提供的原始憑證有問題,，造成的稅務(wù)及相關(guān)部門的處罰,，由甲方承擔(dān)責(zé)任。)凡因乙方原因未能及時(shí)報(bào)送會(huì)計(jì)報(bào)表或計(jì)算失誤造成稅務(wù)部門罰款,，由乙方承擔(dān);
3,、保證甲方會(huì)計(jì)資料安全與完整,，未辦理交接手續(xù)前會(huì)計(jì)資料丟失由乙方負(fù)責(zé)。
4,、乙方在提供記賬服務(wù)過程中對(duì)所知悉的有關(guān)甲方的商業(yè)機(jī)密負(fù)有保密責(zé)任,。
六、雙方其它約定：
1,、甲方地址,、電話等變更應(yīng)及時(shí)通知乙方，否則,，由此而造成的后果由甲方負(fù)責(zé);
2,、乙方指定專人為甲方代理記帳，若甲方不滿意其服務(wù),，可要求乙方隨時(shí)更換;
3,、為便于帳務(wù)的銜接與完整，合同期最短為一年,。在合同期內(nèi)任何一方解除合同，均應(yīng)提前兩個(gè)月通知對(duì)方做好交接準(zhǔn)備工作,，并支付對(duì)方相當(dāng)于三個(gè)月代理費(fèi)的違約金,。
七、本協(xié)議一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份,，簽字蓋章生效，具有同等法律效力;
八,、本協(xié)議未盡事宜,，雙方友好協(xié)商解決。
以下無正文
甲方：乙方：
法定代表人：代表簽字：
地址：地址：
電話：電話：
簽約日期：_年_月_日簽約日期：_年_月_日
業(yè)務(wù)員勞動(dòng)合同 業(yè)務(wù)勞動(dòng)合同篇十九
根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》,、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》和國家及省的有關(guān)規(guī)定,，甲乙雙方按照合法、公平,、平等自愿,、協(xié)商一致、誠實(shí)信用的原則訂立本合同,。
一,、勞動(dòng)合同期限
㈠合同期限
雙方同意按以下方式確定本合同期限：
1。有固定期限：從____日起至____年____月____日止,。
㈡試用期限
雙方同意按以下方式確定試用期（試用期包括在合同期內(nèi)）：
試用期從____年____月____日起至____年____月____日止,。
二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)
㈠乙方的崗位（工種）為____,，職務(wù)為____,，從事的工作內(nèi)容為____,。
㈡乙方的工作地點(diǎn)為____。
三,、工作時(shí)間和休息休假
㈠甲,、乙雙方同意按以下方式確定乙方的工作時(shí)間：
標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，每天8小時(shí),，甲方因生產(chǎn),、經(jīng)營（工作）需要安排乙方加班或延長(zhǎng)工作時(shí)間的，在保障乙方身體健康的條件下,，經(jīng)與乙方協(xié)商后進(jìn)行,。
㈡甲方按規(guī)定給予乙方享受法定休假日、年休假（公司安排）,、婚假,、喪假、產(chǎn)假等帶薪假期,。
四,、勞動(dòng)報(bào)酬
㈠甲乙雙方協(xié)商，確定按計(jì)時(shí)工資工資形式執(zhí)行,。乙方試用期月正常工作時(shí)間工資____元,，試用期滿月正常工作時(shí)間工資定為____元。乙方正常工作時(shí)間工資不低于本市最低工資標(biāo)準(zhǔn),。
㈡甲方工資支付周期為____每____月____首____日至____每____月____末____日（工資支付周期不得超過1個(gè)月）,，定每月____日為發(fā)薪日，如遇節(jié)假日或休息日,，則提前到最近的工作日支付,。
㈢甲方安排乙方加班或延長(zhǎng)工作時(shí)間的，按國家及省有關(guān)規(guī)定計(jì)發(fā)乙方加班或延長(zhǎng)工作時(shí)間工資,。
㈣甲方按規(guī)定給予乙方享受的帶薪假期,，按本勞動(dòng)合同約定的正常工作時(shí)____間工資及有關(guān)政策法規(guī)規(guī)定的計(jì)算方法支付工資。
五,、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇
㈠甲乙雙方應(yīng)依法參加社會(huì)保險(xiǎn),，甲方應(yīng)每月從乙方工資中代扣代繳乙方個(gè)人應(yīng)當(dāng)繳納的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。
㈡其它福利待遇：____按國家相關(guān)規(guī)定____,。
六,、競(jìng)業(yè)禁止及商業(yè)秘密
㈠乙方在合同期內(nèi)不得從事與甲方經(jīng)營上同或有利益沖突的行業(yè)。
㈡乙方在任職期間或離職之后,，都應(yīng)當(dāng)為甲方保守商業(yè)秘密,，不得泄露或
私自使用，否則,，甲方有權(quán)要求乙方賠償損失,。甲方的客戶資料技術(shù)資料,、產(chǎn)品構(gòu)成、運(yùn)營方案,、人事檔案等均屬于甲方的商業(yè)秘密,。
七、通知和送達(dá)
甲乙雙方在本勞動(dòng)合同履行過程中相互發(fā)出或者提供的所有通知,、文件,、文書、資料等,，均可以當(dāng)面交付或以本勞動(dòng)合同所列明的通訊地址履行送達(dá)義務(wù),。一方如果遷址或變更電話，應(yīng)當(dāng)及時(shí)書面通知另一方,。
八,、因履行本勞動(dòng)合同發(fā)生糾紛的解決辦法
如乙方認(rèn)為甲方侵害自己合法權(quán)益的，可以先向甲方提出,，或者向甲方反映,，尋求解決。無法解決的,，可以向甲方所在地的勞動(dòng)保障行政部門投訴,。如雙方因履行本勞動(dòng)合同發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)當(dāng)先協(xié)商解決,；協(xié)商不成的，可自爭(zhēng)議發(fā)生之日起30日內(nèi)向甲方所在地勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解,，或者在60日內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,。
九、本勞動(dòng)合同的條款與國家,、省,、市的新頒布的法律、法規(guī),、規(guī)章不符的,，按新的法律、法規(guī),、規(guī)章執(zhí)行,。
十、雙方認(rèn)為需要約定的其他事項(xiàng)
1,、乙方薪酬待遇由業(yè)務(wù)提成____+其它____組成
2,、乙方在簽署本合同時(shí)，對(duì)甲方生產(chǎn)經(jīng)營的產(chǎn)品的職業(yè)危害性已經(jīng)明知,，同時(shí)對(duì)甲方的所有規(guī)章制度與崗位職責(zé)已知悉全文,，并愿意遵守,，如違反按廠規(guī)處理。
3,、本合同的解釋權(quán)歸甲方
十一,、雙方約定下列文件為本合同附件，與本合同具有同等效力：
____有限公司的管理?xiàng)l例,、崗位說明等所有規(guī)章制度,。本合同（含附件）一式兩份，雙方簽字后,，甲方必須將其中一份交給乙方持有,，并按規(guī)定辦理勞動(dòng)合同簽收手續(xù)。如甲方不把其中一份交給乙方持有的,，由甲方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,。
甲方（蓋章）：____
乙方（簽章）：____
法定代表人（簽章）：
合同簽訂日期：____年____月____日
____合同簽訂日期：____年____月____日
業(yè)務(wù)員勞動(dòng)合同 業(yè)務(wù)勞動(dòng)合同篇二十
根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》和國家及省的有關(guān)規(guī)定,，甲乙雙方按照合法,、公平、平等自愿,、協(xié)商一致,、誠實(shí)信用的原則訂立本合同。
一,、勞動(dòng)合同期限
㈠合同期限
雙方同意按以下方式確定本合同期限：
1,。有固定期限：從____日起至____年____月____日止。
㈡試用期限
雙方同意按以下方式確定試用期（試用期包括在合同期內(nèi)）：
試用期從____年____月____日起至____年____月____日止,。
二,、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)
㈠乙方的崗位（工種）為____，職務(wù)為____,，從事的工作內(nèi)容為____,。
㈡乙方的工作地點(diǎn)為____。
三,、工作時(shí)間和休息休假
㈠甲,、乙雙方同意按以下方式確定乙方的工作時(shí)間：
標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，每天8小時(shí),，甲方因生產(chǎn),、經(jīng)營（工作）需要安排乙方加班或延長(zhǎng)工作時(shí)間的，在保障乙方身體健康的條件下,，經(jīng)與乙方協(xié)商后進(jìn)行,。
㈡甲方按規(guī)定給予乙方享受法定休假日、年休假（公司安排）,、婚假,、喪假,、產(chǎn)假等帶薪假期。
四,、勞動(dòng)報(bào)酬
㈠甲乙雙方協(xié)商,，確定按計(jì)時(shí)工資工資形式執(zhí)行。乙方試用期月正常工作時(shí)間工資____元,，試用期滿月正常工作時(shí)間工資定為____元,。乙方正常工作時(shí)間工資不低于本市最低工資標(biāo)準(zhǔn)。
㈡甲方工資支付周期為____每____月____首____日至____每____月____末____日（工資支付周期不得超過1個(gè)月）,，定每月____日為發(fā)薪日,，如遇節(jié)假日或休息日，則提前到最近的工作日支付,。
㈢甲方安排乙方加班或延長(zhǎng)工作時(shí)間的,，按國家及省有關(guān)規(guī)定計(jì)發(fā)乙方加班或延長(zhǎng)工作時(shí)間工資。
㈣甲方按規(guī)定給予乙方享受的帶薪假期,，按本勞動(dòng)合同約定的正常工作時(shí)____間工資及有關(guān)政策法規(guī)規(guī)定的計(jì)算方法支付工資,。
五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇
㈠甲乙雙方應(yīng)依法參加社會(huì)保險(xiǎn),，甲方應(yīng)每月從乙方工資中代扣代繳乙方個(gè)人應(yīng)當(dāng)繳納的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),。
㈡其它福利待遇：____按國家相關(guān)規(guī)定____。
六,、競(jìng)業(yè)禁止及商業(yè)秘密
㈠乙方在合同期內(nèi)不得從事與甲方經(jīng)營上同或有利益沖突的行業(yè),。
㈡乙方在任職期間或離職之后，都應(yīng)當(dāng)為甲方保守商業(yè)秘密,，不得泄露或
私自使用,，否則，甲方有權(quán)要求乙方賠償損失,。甲方的客戶資料技術(shù)資料、產(chǎn)品構(gòu)成,、運(yùn)營方案,、人事檔案等均屬于甲方的商業(yè)秘密。
七,、通知和送達(dá)
甲乙雙方在本勞動(dòng)合同履行過程中相互發(fā)出或者提供的所有通知,、文件、文書,、資料等,，均可以當(dāng)面交付或以本勞動(dòng)合同所列明的通訊地址履行送達(dá)義務(wù)。一方如果遷址或變更電話,，應(yīng)當(dāng)及時(shí)書面通知另一方,。
八,、因履行本勞動(dòng)合同發(fā)生糾紛的解決辦法
如乙方認(rèn)為甲方侵害自己合法權(quán)益的，可以先向甲方提出,，或者向甲方反映,，尋求解決。無法解決的,，可以向甲方所在地的勞動(dòng)保障行政部門投訴,。如雙方因履行本勞動(dòng)合同發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)當(dāng)先協(xié)商解決,；協(xié)商不成的,，可自爭(zhēng)議發(fā)生之日起30日內(nèi)向甲方所在地勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解，或者在60日內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,。
九,、本勞動(dòng)合同的條款與國家、省,、市的新頒布的法律,、法規(guī)、規(guī)章不符的,，按新的法律,、法規(guī)、規(guī)章執(zhí)行,。
十,、雙方認(rèn)為需要約定的其他事項(xiàng)
1、乙方薪酬待遇由業(yè)務(wù)提成____+其它____組成
2,、乙方在簽署本合同時(shí),，對(duì)甲方生產(chǎn)經(jīng)營的產(chǎn)品的職業(yè)危害性已經(jīng)明知，同時(shí)對(duì)甲方的所有規(guī)章制度與崗位職責(zé)已知悉全文,，并愿意遵守,，如違反按廠規(guī)處理。
3,、本合同的解釋權(quán)歸甲方
十一,、雙方約定下列文件為本合同附件，與本合同具有同等效力：
____有限公司的管理?xiàng)l例,、崗位說明等所有規(guī)章制度,。本合同（含附件）一式兩份，雙方簽字后,，甲方必須將其中一份交給乙方持有,，并按規(guī)定辦理勞動(dòng)合同簽收手續(xù)。如甲方不把其中一份交給乙方持有的，由甲方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,。
甲方（蓋章）：____
乙方（簽章）：____
法定代表人（簽章）：
合同簽訂日期：____年____月____日
____合同簽訂日期：____年____月____日
業(yè)務(wù)員勞動(dòng)合同 業(yè)務(wù)勞動(dòng)合同篇二十一
甲方：（以下簡(jiǎn)稱甲方）
乙方：（以下簡(jiǎn)稱乙方）
雇主與受雇職工根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》和《_________》,，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意，自愿簽訂本合同,，共同遵守本合同所列條款,。
第一條本合同期限自_________年_________月_________日開始，至_________年_________月_________日終止,，其中試用期_________天,。
第二條乙方同意在甲方從事_________工作。
第三條甲方對(duì)乙方的勞動(dòng)質(zhì)量和數(shù)量要求是_________.
第四條甲方每月_________日以_________貨幣形式支付乙方工資,，工資不低于_________元,，其中試用期間工資為_________元。
第五條甲方安排乙方每日工作時(shí)間不超過8小時(shí),，每周不超過40小時(shí),，甲方保證乙方每周至少休息一日，因工作需要延長(zhǎng)工作時(shí)間的,，經(jīng)乙方同意延長(zhǎng)工作時(shí)間每日不得超過3小時(shí),，每月不得超過36小時(shí)。
第六條甲方安排乙方加班加點(diǎn)的,，甲方應(yīng)依法支付加班加點(diǎn)工資,，按以下標(biāo)準(zhǔn)支付工資：
1.在日法定標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間以外延長(zhǎng)工作時(shí)間的，按照乙方小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)的150%支付工資,；
2.在休息日工作,，按照乙方日或小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)為200%支付工資；
3.在法定休假節(jié)日工作的,，應(yīng)另外支付乙方日或小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)300%的工資,。
第七條甲乙雙方應(yīng)按國家和_________市社會(huì)保險(xiǎn)的有關(guān)規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。
第八條甲方執(zhí)行國家有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)的法規(guī),、規(guī)章,，為乙方提供勞動(dòng)安全和衛(wèi)生設(shè)施。根據(jù)從事工種的需要,，發(fā)給乙方勞動(dòng)保護(hù)用品和配置生產(chǎn),、工作必需的勞動(dòng)工具。
第九條甲方負(fù)責(zé)為乙方辦理人身意外傷害保險(xiǎn),。保險(xiǎn)期限由甲方按照雙方簽訂的勞動(dòng)合同期限確定,，保險(xiǎn)金額為_________元,。
第十條甲方應(yīng)給予乙方_________月的患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療期,，乙方在醫(yī)療期內(nèi)患病的醫(yī)療費(fèi)用甲方負(fù)擔(dān)_________%.
第十一條乙方應(yīng)遵守的勞動(dòng)紀(jì)律是_________.
第十二條本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的,，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,，可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容,。
第十三條乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同,，
1.在試用期間,，被證明不符合錄用條件的；
2.嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的,；
3.嚴(yán)重失職,、營私舞弊，對(duì)甲方利益造成重大損害的,；
4.被依法追究刑事責(zé)任的,。
第十四條下列情形之一，甲方可以解除合同,，但應(yīng)提前三十日以書面形式通知乙方：
1.乙方患病或非因工負(fù)傷,，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作的,；
2.乙方勞動(dòng)未達(dá)到勞動(dòng)合同規(guī)定的質(zhì)量和數(shù)量的,；
3.甲乙雙方不能依據(jù)本合同第十二條，就變更合同達(dá)成協(xié)議的,。
第十五條合同雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,，可以解除勞動(dòng)合同。
第十六條乙方解除本合同,，應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知甲方,。
第十七條下列情形之一，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同：
1.在試用期內(nèi)的,；
2.甲方以暴力,、威脅、監(jiān)禁或非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的,；
3.甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件的,。
第十八條乙方有下列情形之一，甲方不得解除,、終止本合同：
1.患病或非因工負(fù)傷在醫(yī)療期內(nèi)的,；
2.女職工在孕期、產(chǎn)期,、哺乳期內(nèi)的,；
3.患職業(yè)病或因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或部分喪失勞動(dòng)能力的。
第十九條勞動(dòng)合同期滿,，或者甲方破產(chǎn)倒閉時(shí),，勞動(dòng)合同即行終止。
第二十條甲方依據(jù)本合同第十四條、十五條解除乙方勞動(dòng)合同以及甲方克扣或者無故拖欠乙方工資和拒不支付乙方加班加點(diǎn)工資報(bào)酬的,，甲方應(yīng)依據(jù)勞動(dòng)部《違反和解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償辦法》支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,。
第二十一條甲方違反本合同約定的條件解除勞動(dòng)合同或由于甲方原因訂立無效勞動(dòng)合同，給乙方造成損害的,，應(yīng)按勞動(dòng)部《違反〈勞動(dòng)法〉有關(guān)勞動(dòng)合同規(guī)定的賠償辦法》賠償乙方損失,。
第二十二條乙方違反本合同約定的條件解除勞動(dòng)合同或違反本合同約定的保守商業(yè)秘密事項(xiàng)，給甲方造成損失的,，乙方應(yīng)按勞動(dòng)部《違反〈勞動(dòng)法〉有關(guān)勞動(dòng)合同規(guī)定的賠償辦法》賠償甲方損失,。
第二十三條當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容。
第二十四條因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議,，當(dāng)事人一方要求仲裁的,，應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)裁決不服的,，可以向人民法院提起訴訟,。
第二十五條本合同未盡事宜或與今后國家、_________市有關(guān)規(guī)定相悖的,，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。
第二十六條本合同書一式二份，甲,、乙雙方各一份,。
甲方（蓋章）
乙方代表（簽名）
___年___月____日
___年___月____日
業(yè)務(wù)員勞動(dòng)合同 業(yè)務(wù)勞動(dòng)合同篇二十二
甲方：（以下簡(jiǎn)稱甲方）
乙方：（以下簡(jiǎn)稱乙方）
雇主與受雇職工根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》和《_________》，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,，自愿簽訂本合同,，共同遵守本合同所列條款。
第一條本合同期限自_________年_________月_________日開始,，至_________年_________月_________日終止,，其中試用期_________天。
第二條乙方同意在甲方從事_________工作,。
第三條甲方對(duì)乙方的勞動(dòng)質(zhì)量和數(shù)量要求是_________.
第四條甲方每月_________日以_________貨幣形式支付乙方工資,，工資不低于_________元，其中試用期間工資為_________元,。
第五條甲方安排乙方每日工作時(shí)間不超過8小時(shí),，每周不超過40小時(shí)，甲方保證乙方每周至少休息一日,，因工作需要延長(zhǎng)工作時(shí)間的,，經(jīng)乙方同意延長(zhǎng)工作時(shí)間每日不得超過3小時(shí)，每月不得超過36小時(shí),。
第六條甲方安排乙方加班加點(diǎn)的,，甲方應(yīng)依法支付加班加點(diǎn)工資,，按以下標(biāo)準(zhǔn)支付工資：
1.在日法定標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間以外延長(zhǎng)工作時(shí)間的，按照乙方小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)的150%支付工資,；
2.在休息日工作，按照乙方日或小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)為200%支付工資,；
3.在法定休假節(jié)日工作的,，應(yīng)另外支付乙方日或小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)300%的工資。
第七條甲乙雙方應(yīng)按國家和_________市社會(huì)保險(xiǎn)的有關(guān)規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),。
第八條甲方執(zhí)行國家有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)的法規(guī),、規(guī)章，為乙方提供勞動(dòng)安全和衛(wèi)生設(shè)施,。根據(jù)從事工種的需要,，發(fā)給乙方勞動(dòng)保護(hù)用品和配置生產(chǎn)、工作必需的勞動(dòng)工具,。
第九條甲方負(fù)責(zé)為乙方辦理人身意外傷害保險(xiǎn),。保險(xiǎn)期限由甲方按照雙方簽訂的勞動(dòng)合同期限確定，保險(xiǎn)金額為_________元,。
第十條甲方應(yīng)給予乙方_________月的患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療期,，乙方在醫(yī)療期內(nèi)患病的醫(yī)療費(fèi)用甲方負(fù)擔(dān)_________%.
第十一條乙方應(yīng)遵守的勞動(dòng)紀(jì)律是_________.
第十二條本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的,，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,，可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。
第十三條乙方有下列情形之一,，甲方可以解除本合同,，
1.在試用期間，被證明不符合錄用條件的,；
2.嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的,；
3.嚴(yán)重失職、營私舞弊,，對(duì)甲方利益造成重大損害的,；
4.被依法追究刑事責(zé)任的。
第十四條下列情形之一,，甲方可以解除合同,，但應(yīng)提前三十日以書面形式通知乙方：
1.乙方患病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后,，不能從事原工作的,；
2.乙方勞動(dòng)未達(dá)到勞動(dòng)合同規(guī)定的質(zhì)量和數(shù)量的；
3.甲乙雙方不能依據(jù)本合同第十二條,，就變更合同達(dá)成協(xié)議的,。
第十五條合同雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,，可以解除勞動(dòng)合同。
第十六條乙方解除本合同,，應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知甲方,。
第十七條下列情形之一，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同：
1.在試用期內(nèi)的,；
2.甲方以暴力,、威脅、監(jiān)禁或非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的,；
3.甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件的,。
第十八條乙方有下列情形之一，甲方不得解除,、終止本合同：
1.患病或非因工負(fù)傷在醫(yī)療期內(nèi)的,；
2.女職工在孕期、產(chǎn)期,、哺乳期內(nèi)的,；
3.患職業(yè)病或因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或部分喪失勞動(dòng)能力的。
第十九條勞動(dòng)合同期滿,，或者甲方破產(chǎn)倒閉時(shí),，勞動(dòng)合同即行終止。
第二十條甲方依據(jù)本合同第十四條,、十五條解除乙方勞動(dòng)合同以及甲方克扣或者無故拖欠乙方工資和拒不支付乙方加班加點(diǎn)工資報(bào)酬的,，甲方應(yīng)依據(jù)勞動(dòng)部《違反和解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償辦法》支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
第二十一條甲方違反本合同約定的條件解除勞動(dòng)合同或由于甲方原因訂立無效勞動(dòng)合同,，給乙方造成損害的,，應(yīng)按勞動(dòng)部《違反〈勞動(dòng)法〉有關(guān)勞動(dòng)合同規(guī)定的賠償辦法》賠償乙方損失。
第二十二條乙方違反本合同約定的條件解除勞動(dòng)合同或違反本合同約定的保守商業(yè)秘密事項(xiàng),，給甲方造成損失的,，乙方應(yīng)按勞動(dòng)部《違反〈勞動(dòng)法〉有關(guān)勞動(dòng)合同規(guī)定的賠償辦法》賠償甲方損失。
第二十三條當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容,。
第二十四條因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議,，當(dāng)事人一方要求仲裁的，應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,。對(duì)裁決不服的,，可以向人民法院提起訴訟。
第二十五條本合同未盡事宜或與今后國家,、_________市有關(guān)規(guī)定相悖的,，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第二十六條本合同書一式二份,，甲,、乙雙方各一份,。
甲方（蓋章）
乙方代表（簽名）
___年___月____日
___年___月____日
業(yè)務(wù)員勞動(dòng)合同 業(yè)務(wù)勞動(dòng)合同篇二十三
電話：電話：
地址：家庭住址：
身份證號(hào)：
甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》和有關(guān)法律、法規(guī),、規(guī)章規(guī)定,，在遵循合法、公平,、誠實(shí)信用原則的基礎(chǔ)上,，經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同,，并共同遵守本合同所列條款。
甲乙雙方約定,，甲方聘用乙方為 銷售員 職務(wù),，試用期為 3 個(gè)月，試用期滿后如甲乙雙方繼續(xù)合作,，此合同作為聘用期使用合同,，聘用期3 年 20xx年 12 月1 日至20xx年 12月 1日止。
乙方根據(jù)甲方要求,，經(jīng)過協(xié)商,，聘用乙方從事 營銷部銷售工作。主要負(fù)責(zé) 大同地區(qū)的銷售 等工作,。制定本區(qū)域的市場(chǎng)拓展計(jì)劃,，選擇代理商和煤礦，完成公司下達(dá)的銷售計(jì)劃;對(duì)客戶進(jìn)行回款等全程式跟蹤服務(wù),。
1,、甲乙雙方經(jīng)協(xié)商確認(rèn)執(zhí)行下列條款，乙方在完成工作任務(wù)的前提下,，自主合理安排工作時(shí)間,。
1、參照公司《業(yè)務(wù)員薪酬考核辦法》執(zhí)行
2,、連續(xù)三個(gè)月未完成基本銷售任務(wù)量的,，僅發(fā)放一千元保底工資，對(duì)長(zhǎng)期無作為的可酌情發(fā)放生活費(fèi)并且甲方可以給予調(diào)崗或辭退處理,。
5,、 每月工資發(fā)放時(shí)間向后延遲一個(gè)月，即第二個(gè)月發(fā)放第一個(gè)月的工資,。銷售提成部分一個(gè)季度（三個(gè)月）發(fā)放一次,。
1、乙方對(duì)外活動(dòng),，不得違反甲方的相關(guān)規(guī)定,，出現(xiàn)打架斗毆,、沾染黃、賭,、毒,，以及觸犯國家法律的行為；
2,、乙方外作出出現(xiàn),，嚴(yán)重?fù)p害甲方利益及聲譽(yù)行為的；
3,、乙方因酗酒或參與與工作無關(guān)活動(dòng)造成人身安全無保障行為的,；
4、如乙方對(duì)外活動(dòng)有上述1,、2,、3條情況的，甲方按本合同第六條的規(guī)定處理,。
1,、甲方對(duì)乙方主動(dòng)提出辭職的，或由甲方對(duì)乙方勸退的,，按如下規(guī)定處理：
1.1.乙方先應(yīng)對(duì)自已尚未完成的工作,，要與甲方代表交接清楚。包括：客戶交接,，工作qq號(hào)碼,、客戶信息資料、辦公用品等涉及所有屬于甲方的物品,。
1.2.乙方主動(dòng)提出辭職的須提前30日向甲方提交辭職申請(qǐng),。
1.3.甲方在乙方完成（1）工作后，對(duì)其工資,、提成等應(yīng)得利益進(jìn)行結(jié)算,，并將其付給乙方。若非甲方責(zé)任甲方不對(duì)乙方做出其他任務(wù)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,。
2,、 甲方由于乙方自身原因，而將乙方解聘或開除的,，按如下規(guī)定處理：
2.1.因乙方有過失的,，應(yīng)就過失先承擔(dān)賠償責(zé)任。
2.2.乙方先應(yīng)對(duì)自已尚未完成的工作,，與甲方代表交接清楚,。
2.3.甲方在乙方完成（1）和（2）工作后，對(duì)其底薪,、提成等應(yīng)得利益進(jìn)行按已收回的銷售貨款結(jié)算,，并將其付給乙方,。
1、甲方為乙方提供必要的辦公條件和環(huán)境,，乙方應(yīng)在甲方的安排下負(fù)責(zé)具體工作,，勤勉盡職。乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度和勞動(dòng)工作紀(jì)律,，如違反則甲方有權(quán)作出相應(yīng)的處置,，直至解除本合同。
2,、乙方不按照工作程序履行工作手續(xù)給甲方造成損失的,，根據(jù)實(shí)際損失情況由乙方全額承擔(dān)經(jīng)濟(jì)責(zé)任。
3,、乙方在供職期間,，因個(gè)人私利無故散播謠言，蠱惑人心,，影響人員團(tuán)結(jié),，給甲方造成損失的,，由乙方承擔(dān)全部責(zé)任,。
4、飛單
5,、多開票
6,、私自變更經(jīng)銷商
1、訂立本合同所依據(jù)的法律,、行政法規(guī),、規(guī)章發(fā)生變化，本合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容,。2,、訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的,，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,，可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。
3,、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,，本合同可以解除。
4,、乙方有下列情形之一,，甲方可以解除本合同：
4.1.在合同期間，個(gè)人信息資料不真實(shí)存在欺騙的,；
4.2.嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的,；
4.3.嚴(yán)重失職,、營私舞弊，對(duì)甲方利益造成重大損害的,；
4.4.被依法追究刑事責(zé)任的,。
5、有下列情形之一的,，甲方可以解除本合同,，但應(yīng)提前10日以書面形式通知乙方：
5.1.乙方患病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后,，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的,；
5.2.乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,，仍不能勝任工作的,；
5.3.雙方不能依據(jù)本合同第十一條規(guī)定就變更合同達(dá)成協(xié)議的。
6,、本合同期限屆滿,，勞動(dòng)合同即終止。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,，可以續(xù)訂勞動(dòng)合同,。
1、未經(jīng)甲方授權(quán),，乙方非法偷取甲方商業(yè)機(jī)密文件及信息資源進(jìn)行其他有損于甲方利益的行為,，給甲方造成損失的，由乙方承擔(dān)經(jīng)濟(jì)及法律責(zé)任,。甲方商業(yè)機(jī)密包含如下,；
1.1.客戶信息：客戶名稱、聯(lián)系方式,、qq號(hào)碼等,。
1.2. 產(chǎn)品價(jià)格，運(yùn)營方式,。
1.3.管理文件：客戶合約,、經(jīng)營政策文件、以及相關(guān)業(yè)務(wù)管理的文檔和內(nèi)部管理文件,。
2,、乙方解除本合同的,，凡由甲方出資培訓(xùn)和招接收的人員，應(yīng)向甲方償付培訓(xùn)費(fèi)和招接收費(fèi)。
1,、甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，可以協(xié)商解決。
2、甲方損害乙方合法權(quán)益的,，乙方有權(quán)向勞動(dòng)保障行政部門和有關(guān)部門投訴。十,、乙方有以下情況的,，甲方有權(quán)不經(jīng)乙方同意給予解除勞務(wù)合同
1、乙方?jīng)]有按合同要求完成甲方下達(dá)的銷售任務(wù)或者沒有實(shí)現(xiàn)回款的,；
2,、乙方連續(xù)3天不和甲方保持聯(lián)系的；
3,、乙方違反公司制度和違反國家法律的,；
4、虛報(bào)費(fèi)用和兼職的,；
1,、勞動(dòng)合同期內(nèi)，乙方戶籍所在地,、實(shí)際居住地,、聯(lián)系方式等發(fā)生變化的，應(yīng)當(dāng)及時(shí)告知甲方,。
2,、本合同未盡事宜，按國家,、省和市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,，沒有規(guī)定的,，通過雙方平等協(xié)商解決,。 3、甲乙雙方約定勞動(dòng)合同履行地：
4,、合同的解釋權(quán)歸甲方,，
5、如甲方認(rèn)為自身?xiàng)l件優(yōu)越,，可以按本合同的規(guī)范重新擬定合同,，
6、乙方在簽訂本合同前,，應(yīng)認(rèn)真閱讀本合同并確保已明白合同條款
7,、本合同附件包括：乙方身份證復(fù)印件一份、 一寸照片1張,。
8,、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。具有同等法律效力,。
甲方： 乙方：
授權(quán)代表： 手?。?/p>
日期： 日期：
業(yè)務(wù)員勞動(dòng)合同 業(yè)務(wù)勞動(dòng)合同篇二十四
甲方（用人單位）_____________________________
乙方（員工、工作人員））______________________
根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》及有關(guān)法律,、法規(guī)和政策規(guī)定,，甲乙雙方本著平等、自愿,、協(xié)商一致的原則,，簽訂本勞動(dòng)合同：
一、生產(chǎn)（工作）任務(wù)
甲方根據(jù)生產(chǎn)（工作）實(shí)際需要,，聘用乙方在______________崗位從事______________工種工作,，擔(dān)任__________________職務(wù)。
二,、合同期限
甲乙雙方選擇以下第種形式確定合同期限：
1,、合同期限為____年____個(gè)月，從________年____月____日起至________年__月__日止,。其中前____個(gè)月為試用期（見習(xí)期）
2,、以完成一定的工作任務(wù)為期限。具體工作任務(wù)為____________,，期限自________年____月____日起,，預(yù)計(jì)至________年____月____日止。
三,、工作時(shí)間
甲方對(duì)乙方實(shí)行第____種工作制：
1,、每日工作8小時(shí)、每周工作40小時(shí)標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制,。
2,、經(jīng)勞動(dòng)行政部門批準(zhǔn)實(shí)行不定時(shí)工作制。
3,、經(jīng)勞動(dòng)行政部門批準(zhǔn)實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制,。
四、工資待遇
（一）工資收入構(gòu)成：
乙方的工資收入由__________________________幾部分構(gòu)成,。
（二）工資標(biāo)準(zhǔn)：
1,、試用期（見習(xí)期）工資待遇為________________.
2、試用期（見習(xí)期）滿后的工資待遇為____________________.
3,、雙方約定的工資標(biāo)準(zhǔn)不得低于示范區(qū)最低工資標(biāo)準(zhǔn),。乙方的工資待遇調(diào)整按甲方工資分配制度和管理辦法執(zhí)行。
五,、違約責(zé)任
1,、由于甲乙雙方任何一方的過錯(cuò)造成合同不能履行或者不能完全履行的，由有過錯(cuò)的一方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任；雙方均有過錯(cuò)的,，根據(jù)實(shí)際情況,，由雙方各自承擔(dān)應(yīng)負(fù)的責(zé)任。
2,、甲乙雙方任何一方違反合同條款,，均應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金，違約金數(shù)額的確定辦法為__________________________,；給對(duì)方造成損失的,，應(yīng)根據(jù)后果和責(zé)任向?qū)Ψ街Ц顿r償金，賠償金數(shù)額的確定辦法為__________________________________,；合同一方因不可抗力未能履行合同并給對(duì)方帶來損害的,，不承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。
六,、合同爭(zhēng)議處理
發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議后,，甲乙雙方應(yīng)積極協(xié)商解決，不愿協(xié)商或協(xié)商不成的,，任何一方均可向本單位勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)（小組）或工會(huì)申請(qǐng)調(diào)解,，調(diào)解不成的，方可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,，對(duì)仲裁裁決不服的,，可以自收到裁決書之日起15日內(nèi)向人民法院提起訴訟。
七,、雙方需要約定的其他事項(xiàng)：
________________________________________________
________________________________________________
________________________________________________
________________________________________________
________________________________________________
________________________________________________.
八,、本合同其他條款和未盡事宜按集體合同約定或國家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。
九,、本合同簽訂后,，甲方應(yīng)在一月內(nèi)辦理合同鑒證手續(xù)。本合同一式3份,，雙方各1份,，員工本人檔案存入1份,。
十,、本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。
十一,、下列材料為本合同的附件,，與本合同具有同等效力：
（一）________________________；
（二）________________________,；
（三）________________________.
甲方（蓋章）_________
乙方（簽章）_________
_________年____月____日
_________年____月____日
簽訂地點(diǎn)：_________
簽訂地點(diǎn)：_________
業(yè)務(wù)員勞動(dòng)合同 業(yè)務(wù)勞動(dòng)合同篇二十五
電話：電話：
地址：家庭住址：
身份證號(hào)：
甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》和有關(guān)法律,、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定，在遵循合法,、公平,、誠實(shí)信用原則的基礎(chǔ)上，經(jīng)平等自愿,、協(xié)商一致簽訂本合同,，并共同遵守本合同所列條款。
甲乙雙方約定,，甲方聘用乙方為 銷售員 職務(wù),，試用期為 3 個(gè)月，試用期滿后如甲乙雙方繼續(xù)合作,，此合同作為聘用期使用合同,，聘用期3 年 20xx年 12 月1 日至20xx年 12月 1日止。
乙方根據(jù)甲方要求,，經(jīng)過協(xié)商,，聘用乙方從事 營銷部銷售工作。主要負(fù)責(zé) 大同地區(qū)的銷售 等工作,。制定本區(qū)域的市場(chǎng)拓展計(jì)劃,，選擇代理商和煤礦，完成公司下達(dá)的銷售計(jì)劃;對(duì)客戶進(jìn)行回款等全程式跟蹤服務(wù),。
1,、甲乙雙方經(jīng)協(xié)商確認(rèn)執(zhí)行下列條款，乙方在完成工作任務(wù)的前提下,，自主合理安排工作時(shí)間,。
1、參照公司《業(yè)務(wù)員薪酬考核辦法》執(zhí)行
2,、連續(xù)三個(gè)月未完成基本銷售任務(wù)量的,，僅發(fā)放一千元保底工資，對(duì)長(zhǎng)期無作為的可酌情發(fā)放生活費(fèi)并且甲方可以給予調(diào)崗或辭退處理,。
5,、 每月工資發(fā)放時(shí)間向后延遲一個(gè)月，即第二個(gè)月發(fā)放第一個(gè)月的工資,。銷售提成部分一個(gè)季度（三個(gè)月）發(fā)放一次,。
1、乙方對(duì)外活動(dòng),，不得違反甲方的相關(guān)規(guī)定,，出現(xiàn)打架斗毆、沾染黃,、賭,、毒,，以及觸犯國家法律的行為；
2,、乙方外作出出現(xiàn),，嚴(yán)重?fù)p害甲方利益及聲譽(yù)行為的；
3,、乙方因酗酒或參與與工作無關(guān)活動(dòng)造成人身安全無保障行為的,；
4、如乙方對(duì)外活動(dòng)有上述1,、2,、3條情況的，甲方按本合同第六條的規(guī)定處理,。
1,、甲方對(duì)乙方主動(dòng)提出辭職的，或由甲方對(duì)乙方勸退的,，按如下規(guī)定處理：
1.1.乙方先應(yīng)對(duì)自已尚未完成的工作,，要與甲方代表交接清楚。包括：客戶交接,，工作qq號(hào)碼,、客戶信息資料、辦公用品等涉及所有屬于甲方的物品,。
1.2.乙方主動(dòng)提出辭職的須提前30日向甲方提交辭職申請(qǐng),。
1.3.甲方在乙方完成（1）工作后，對(duì)其工資,、提成等應(yīng)得利益進(jìn)行結(jié)算,，并將其付給乙方。若非甲方責(zé)任甲方不對(duì)乙方做出其他任務(wù)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,。
2,、 甲方由于乙方自身原因，而將乙方解聘或開除的,，按如下規(guī)定處理：
2.1.因乙方有過失的,，應(yīng)就過失先承擔(dān)賠償責(zé)任。
2.2.乙方先應(yīng)對(duì)自已尚未完成的工作,，與甲方代表交接清楚,。
2.3.甲方在乙方完成（1）和（2）工作后，對(duì)其底薪,、提成等應(yīng)得利益進(jìn)行按已收回的銷售貨款結(jié)算,，并將其付給乙方。
1,、甲方為乙方提供必要的辦公條件和環(huán)境,，乙方應(yīng)在甲方的安排下負(fù)責(zé)具體工作，勤勉盡職,。乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度和勞動(dòng)工作紀(jì)律,，如違反則甲方有權(quán)作出相應(yīng)的處置，直至解除本合同,。
2,、乙方不按照工作程序履行工作手續(xù)給甲方造成損失的，根據(jù)實(shí)際損失情況由乙方全額承擔(dān)經(jīng)濟(jì)責(zé)任,。
3,、乙方在供職期間，因個(gè)人私利無故散播謠言,，蠱惑人心,，影響人員團(tuán)結(jié)，給甲方造成損失的,，由乙方承擔(dān)全部責(zé)任,。
4、飛單
5,、多開票
6,、私自變更經(jīng)銷商
1、訂立本合同所依據(jù)的法律,、行政法規(guī),、規(guī)章發(fā)生變化，本合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容,。2,、訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的,，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,，可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。
3,、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,，本合同可以解除。
4,、乙方有下列情形之一,，甲方可以解除本合同：
4.1.在合同期間，個(gè)人信息資料不真實(shí)存在欺騙的,；
4.2.嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的,；
4.3.嚴(yán)重失職、營私舞弊,，對(duì)甲方利益造成重大損害的,；
4.4.被依法追究刑事責(zé)任的,。
5、有下列情形之一的,，甲方可以解除本合同,，但應(yīng)提前10日以書面形式通知乙方：
5.1.乙方患病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后,，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的,；
5.2.乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,，仍不能勝任工作的,；
5.3.雙方不能依據(jù)本合同第十一條規(guī)定就變更合同達(dá)成協(xié)議的。
6,、本合同期限屆滿,，勞動(dòng)合同即終止。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,，可以續(xù)訂勞動(dòng)合同,。
1、未經(jīng)甲方授權(quán),，乙方非法偷取甲方商業(yè)機(jī)密文件及信息資源進(jìn)行其他有損于甲方利益的行為,，給甲方造成損失的，由乙方承擔(dān)經(jīng)濟(jì)及法律責(zé)任,。甲方商業(yè)機(jī)密包含如下,；
1.1.客戶信息：客戶名稱、聯(lián)系方式,、qq號(hào)碼等,。
1.2. 產(chǎn)品價(jià)格，運(yùn)營方式,。
1.3.管理文件：客戶合約,、經(jīng)營政策文件、以及相關(guān)業(yè)務(wù)管理的文檔和內(nèi)部管理文件,。
2,、乙方解除本合同的，凡由甲方出資培訓(xùn)和招接收的人員,，應(yīng)向甲方償付培訓(xùn)費(fèi)和招接收費(fèi),。
1、甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議,，可以協(xié)商解決,。
2、甲方損害乙方合法權(quán)益的,，乙方有權(quán)向勞動(dòng)保障行政部門和有關(guān)部門投訴,。十,、乙方有以下情況的，甲方有權(quán)不經(jīng)乙方同意給予解除勞務(wù)合同
1,、乙方?jīng)]有按合同要求完成甲方下達(dá)的銷售任務(wù)或者沒有實(shí)現(xiàn)回款的,；
2,、乙方連續(xù)3天不和甲方保持聯(lián)系的,；
3、乙方違反公司制度和違反國家法律的,；
4,、虛報(bào)費(fèi)用和兼職的；
1,、勞動(dòng)合同期內(nèi),，乙方戶籍所在地、實(shí)際居住地,、聯(lián)系方式等發(fā)生變化的,，應(yīng)當(dāng)及時(shí)告知甲方。
2,、本合同未盡事宜,，按國家、省和市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,，沒有規(guī)定的,，通過雙方平等協(xié)商解決。 3,、甲乙雙方約定勞動(dòng)合同履行地：
4,、合同的解釋權(quán)歸甲方，
5,、如甲方認(rèn)為自身?xiàng)l件優(yōu)越,，可以按本合同的規(guī)范重新擬定合同，
6,、乙方在簽訂本合同前,，應(yīng)認(rèn)真閱讀本合同并確保已明白合同條款
7、本合同附件包括：乙方身份證復(fù)印件一份,、 一寸照片1張,。
8、本合同一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份,。具有同等法律效力。
甲方： 乙方：
授權(quán)代表： 手?。?/p>
日期： 日期：
業(yè)務(wù)員勞動(dòng)合同 業(yè)務(wù)勞動(dòng)合同篇二十六
甲方（用人單位）_____________________________
乙方（員工,、工作人員））______________________
根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》及有關(guān)法律,、法規(guī)和政策規(guī)定，甲乙雙方本著平等,、自愿,、協(xié)商一致的原則，簽訂本勞動(dòng)合同：
一,、生產(chǎn)（工作）任務(wù)
甲方根據(jù)生產(chǎn)（工作）實(shí)際需要,，聘用乙方在______________崗位從事______________工種工作，擔(dān)任__________________職務(wù),。
二,、合同期限
甲乙雙方選擇以下第種形式確定合同期限：
1、合同期限為____年____個(gè)月,，從________年____月____日起至________年__月__日止,。其中前____個(gè)月為試用期（見習(xí)期）
2、以完成一定的工作任務(wù)為期限,。具體工作任務(wù)為____________,，期限自________年____月____日起，預(yù)計(jì)至________年____月____日止,。
三,、工作時(shí)間
甲方對(duì)乙方實(shí)行第____種工作制：
1、每日工作8小時(shí),、每周工作40小時(shí)標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制,。
2、經(jīng)勞動(dòng)行政部門批準(zhǔn)實(shí)行不定時(shí)工作制,。
3,、經(jīng)勞動(dòng)行政部門批準(zhǔn)實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制。
四,、工資待遇
（一）工資收入構(gòu)成：
乙方的工資收入由__________________________幾部分構(gòu)成,。
（二）工資標(biāo)準(zhǔn)：
1、試用期（見習(xí)期）工資待遇為________________.
2,、試用期（見習(xí)期）滿后的工資待遇為____________________.
3,、雙方約定的工資標(biāo)準(zhǔn)不得低于示范區(qū)最低工資標(biāo)準(zhǔn)。乙方的工資待遇調(diào)整按甲方工資分配制度和管理辦法執(zhí)行,。
五,、違約責(zé)任
1、由于甲乙雙方任何一方的過錯(cuò)造成合同不能履行或者不能完全履行的,，由有過錯(cuò)的一方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任,；雙方均有過錯(cuò)的，根據(jù)實(shí)際情況，由雙方各自承擔(dān)應(yīng)負(fù)的責(zé)任,。
2,、甲乙雙方任何一方違反合同條款，均應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金,，違約金數(shù)額的確定辦法為__________________________,；給對(duì)方造成損失的，應(yīng)根據(jù)后果和責(zé)任向?qū)Ψ街Ц顿r償金,，賠償金數(shù)額的確定辦法為__________________________________,；合同一方因不可抗力未能履行合同并給對(duì)方帶來損害的，不承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任,。
六,、合同爭(zhēng)議處理
發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議后,，甲乙雙方應(yīng)積極協(xié)商解決,，不愿協(xié)商或協(xié)商不成的，任何一方均可向本單位勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)（小組）或工會(huì)申請(qǐng)調(diào)解,，調(diào)解不成的,，方可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁，對(duì)仲裁裁決不服的,，可以自收到裁決書之日起15日內(nèi)向人民法院提起訴訟,。
七、雙方需要約定的其他事項(xiàng)：
________________________________________________
________________________________________________
________________________________________________
________________________________________________
________________________________________________
________________________________________________.
八,、本合同其他條款和未盡事宜按集體合同約定或國家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行,。
九、本合同簽訂后,，甲方應(yīng)在一月內(nèi)辦理合同鑒證手續(xù),。本合同一式3份，雙方各1份,，員工本人檔案存入1份,。
十、本合同自雙方簽字蓋章之日起生效,。
十一,、下列材料為本合同的附件，與本合同具有同等效力：
（一）________________________,；
（二）________________________,；
（三）________________________.
甲方（蓋章）_________
乙方（簽章）_________
_________年____月____日
_________年____月____日
簽訂地點(diǎn)：_________
簽訂地點(diǎn)：_________
業(yè)務(wù)員勞動(dòng)合同 業(yè)務(wù)勞動(dòng)合同篇二十七
用人單位：
地 址：
職 員：
身份證號(hào)碼：
甲方因業(yè)務(wù)工作的需要，同意錄用乙方為本公司工作,，根據(jù)國家勞動(dòng)法規(guī)和本公司的有關(guān)規(guī)定,，經(jīng)雙方自愿協(xié)商同意訂立本合同。
合同期為_____年，自_____年____月____日起至_____年____月____日止,。
乙方同意服從甲方的業(yè)務(wù)工作需要,，在___崗位，承擔(dān)業(yè)務(wù)推廣,、開發(fā)/業(yè)務(wù)管理的任務(wù),。
1、乙方應(yīng)自覺遵守國家和公司的相關(guān)規(guī)定,，服從管理,，積極做好工作。
2,、業(yè)務(wù)經(jīng)理負(fù)責(zé)專賣店的銷售業(yè)務(wù),，負(fù)責(zé)對(duì)業(yè)務(wù)員、營業(yè)員的培訓(xùn),、督導(dǎo)和管理,，負(fù)責(zé)對(duì)客戶的跟蹤、聯(lián)絡(luò)和其他日常事務(wù)的協(xié)調(diào),。
負(fù)責(zé)每單業(yè)務(wù)的成本分析,。
負(fù)責(zé)每月的經(jīng)營情況及利潤(rùn)分析。
3,、甲方有權(quán)對(duì)乙方履行制度的情況進(jìn)行檢查,、督促、考核,、獎(jiǎng)懲,。
1、業(yè)務(wù)經(jīng)理薪酬：底薪20__元+當(dāng)月總營業(yè)額的提成比例+總經(jīng)理獎(jiǎng)罰,。
業(yè)務(wù)經(jīng)理提成比例：
當(dāng)月總營業(yè)額1萬元以下按2%提成,。
當(dāng)月總營業(yè)額1-5萬元按3%提成。
當(dāng)月總營業(yè)額5-10萬元按3.3%提成,。
當(dāng)月總營業(yè)額10-15萬元按3.5%提成,。
當(dāng)月總營業(yè)額15萬元以上按4%提成。
2,、分紅獎(jiǎng)
業(yè)經(jīng)經(jīng)理每年年終按年度經(jīng)營純利潤(rùn)的5%進(jìn)行分紅,。
3、業(yè)務(wù)經(jīng)理每月報(bào)銷手機(jī)費(fèi)100元,，憑當(dāng)月月結(jié)話費(fèi)單報(bào)銷,，不足100元的按實(shí)際發(fā)生額報(bào)銷，超過100元的暫按100元報(bào)銷,，以后視業(yè)務(wù)量的增加作適當(dāng)調(diào)整,。
4,、其他事宜
工資發(fā)放核算時(shí)，以當(dāng)月實(shí)收銷售現(xiàn)金額為準(zhǔn),。
凡工程墻紙銷售價(jià)低于60元的,，不計(jì)入當(dāng)月的總營業(yè)額，不納入提成范疇,。
1,、有下列情形之一的，合同一方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同：
雙方一致同意的;
乙方試用期不符合錄用條件或乙方不愿供職的;
乙方被判刑,，送勞動(dòng)教養(yǎng)以及有貪污,、盜竊、賭博,、打架斗毆,、營私舞弊等嚴(yán)重問題，或因失職給單位造成重大損失和屢次違反勞動(dòng)紀(jì)律,、店紀(jì)店規(guī)經(jīng)教育不改的;
泄露公司機(jī)密,、秘密造成損失程度達(dá)到辭退的;
有損害公司形象、聲譽(yù)的不良行為的;
不服從工作安排的,。
2,、有下列情形之一的，解除合同一方應(yīng)提前30天書面通知另一方,。
甲方辭退：
乙方患病或非因公負(fù)傷的醫(yī)療期滿，不能從事原工作也不能從事另行安排工作的;
乙方經(jīng)再培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作的;
乙方辭職：
因個(gè)人原因確需辭職的;
身體健康原因的;
公司規(guī)定允許的其他情形,。
1,、甲方違反合同，按《勞動(dòng)法》相關(guān)規(guī)定進(jìn)行賠償,。
2,、乙方違反合同，在合同期未滿的情況下擅自離職的,，按合同期間甲方所發(fā)給乙方的報(bào)酬的雙倍進(jìn)行賠償,。
若因乙方違反合同，給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,，應(yīng)根據(jù)其后果和責(zé)任按相應(yīng)規(guī)定予以適當(dāng)處罰賠償,，必要時(shí)，追究其法律責(zé)任,。
甲方：_________乙方：_________
法定代表人：_________法定代表人：_________
_________年____月____日_________年____月____日
業(yè)務(wù)員勞動(dòng)合同 業(yè)務(wù)勞動(dòng)合同篇二十八
用人單位：
地 址：
職 員：
身份證號(hào)碼：
甲方因業(yè)務(wù)工作的需要,，同意錄用乙方為本公司工作，根據(jù)國家勞動(dòng)法規(guī)和本公司的有關(guān)規(guī)定,，經(jīng)雙方自愿協(xié)商同意訂立本合同,。
合同期為_____年，自_____年____月____日起至_____年____月____日止。
乙方同意服從甲方的業(yè)務(wù)工作需要,，在___崗位,，承擔(dān)業(yè)務(wù)推廣、開發(fā)/業(yè)務(wù)管理的任務(wù),。
1,、乙方應(yīng)自覺遵守國家和公司的相關(guān)規(guī)定，服從管理,，積極做好工作,。
2、業(yè)務(wù)經(jīng)理負(fù)責(zé)專賣店的銷售業(yè)務(wù),，負(fù)責(zé)對(duì)業(yè)務(wù)員,、營業(yè)員的培訓(xùn)、督導(dǎo)和管理,，負(fù)責(zé)對(duì)客戶的跟蹤,、聯(lián)絡(luò)和其他日常事務(wù)的協(xié)調(diào)。
負(fù)責(zé)每單業(yè)務(wù)的成本分析,。
負(fù)責(zé)每月的經(jīng)營情況及利潤(rùn)分析,。
3、甲方有權(quán)對(duì)乙方履行制度的情況進(jìn)行檢查,、督促,、考核、獎(jiǎng)懲,。
1,、業(yè)務(wù)經(jīng)理薪酬：底薪20__元+當(dāng)月總營業(yè)額的提成比例+總經(jīng)理獎(jiǎng)罰。
業(yè)務(wù)經(jīng)理提成比例：
當(dāng)月總營業(yè)額1萬元以下按2%提成,。
當(dāng)月總營業(yè)額1-5萬元按3%提成,。
當(dāng)月總營業(yè)額5-10萬元按3.3%提成。
當(dāng)月總營業(yè)額10-15萬元按3.5%提成,。
當(dāng)月總營業(yè)額15萬元以上按4%提成,。
2、分紅獎(jiǎng)
業(yè)經(jīng)經(jīng)理每年年終按年度經(jīng)營純利潤(rùn)的5%進(jìn)行分紅,。
3,、業(yè)務(wù)經(jīng)理每月報(bào)銷手機(jī)費(fèi)100元，憑當(dāng)月月結(jié)話費(fèi)單報(bào)銷,，不足100元的按實(shí)際發(fā)生額報(bào)銷,，超過100元的暫按100元報(bào)銷，以后視業(yè)務(wù)量的增加作適當(dāng)調(diào)整,。
4,、其他事宜
工資發(fā)放核算時(shí),，以當(dāng)月實(shí)收銷售現(xiàn)金額為準(zhǔn)。
凡工程墻紙銷售價(jià)低于60元的,，不計(jì)入當(dāng)月的總營業(yè)額,，不納入提成范疇。
1,、有下列情形之一的,，合同一方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同：
雙方一致同意的;
乙方試用期不符合錄用條件或乙方不愿供職的;
乙方被判刑，送勞動(dòng)教養(yǎng)以及有貪污,、盜竊,、賭博、打架斗毆,、營私舞弊等嚴(yán)重問題,，或因失職給單位造成重大損失和屢次違反勞動(dòng)紀(jì)律、店紀(jì)店規(guī)經(jīng)教育不改的;
泄露公司機(jī)密,、秘密造成損失程度達(dá)到辭退的;
有損害公司形象,、聲譽(yù)的不良行為的;
不服從工作安排的。
2,、有下列情形之一的,，解除合同一方應(yīng)提前30天書面通知另一方。
甲方辭退：
乙方患病或非因公負(fù)傷的醫(yī)療期滿,，不能從事原工作也不能從事另行安排工作的;
乙方經(jīng)再培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作的;
乙方辭職：
因個(gè)人原因確需辭職的;
身體健康原因的;
公司規(guī)定允許的其他情形,。
1、甲方違反合同,，按《勞動(dòng)法》相關(guān)規(guī)定進(jìn)行賠償,。
2、乙方違反合同,，在合同期未滿的情況下擅自離職的，按合同期間甲方所發(fā)給乙方的報(bào)酬的雙倍進(jìn)行賠償,。
若因乙方違反合同,，給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)根據(jù)其后果和責(zé)任按相應(yīng)規(guī)定予以適當(dāng)處罰賠償,，必要時(shí),，追究其法律責(zé)任。
甲方：_________乙方：_________
法定代表人：_________法定代表人：_________
_________年____月____日_________年____月____日
