總結是在一段時間內(nèi)對學習和工作生活等表現(xiàn)加以總結和概括的一種書面材料,，它可以促使我們思考，我想我們需要寫一份總結了吧,。那關于總結格式是怎樣的呢,？而個人總結又該怎么寫呢？下面是小編整理的個人今后的總結范文,，歡迎閱讀分享,，希望對大家有所幫助。

財務半年度工作總結 匯算清繳篇一

首先說一下日常工作：

1. 審核和調整了以前完成的賬目,，及時改正一些賬務上的錯誤,。

2. 配合銷售部門做好銷售結算開票,，督促銷售貨款及時回籠，合理使用資金,。

3. 根據(jù)會計制度與準則結合實際情況,，進行業(yè)務核算，及時進行記賬,、登帳,、編制各種會計財務報表;做好財務最基本工作，所有賬實相符,，支出考慮合理性，做到出有憑,，入有據(jù);在做好本職工作的同時,，處理好同其他部門的協(xié)調關系。

上半年最最重要的工作就是20xx年度帳的審計工作和統(tǒng)計年報工作,。

對于我來說,，這項工作給我的壓力很大，這個審計過程的順利與否,，直接證明了這一年來我們在財務工作上的成績,，值得欣慰的是，沒有什么大問題,，只有一些數(shù)據(jù)需要核實證明一下就可以了,，連給我們做審計的注冊會計師也夸我們今年的帳比去年的做的清楚多了，基本上沒有什么問題了,。這對于我們來說就是最大的鼓舞和信心,。

再有就是統(tǒng)計局的年報工作，以前的統(tǒng)計申報工作是會計公司負責上報的,，我們自己沒有接觸過這種報表,，所以今年的統(tǒng)計年報對于我們來說也是一個挑戰(zhàn)，每一個數(shù)字都要查幾遍,，算幾遍,，不會的，不懂得也及時向統(tǒng)計局商調隊的老師請教,，在我們的共同努力下終于全部審核通過,。

下面是總結的一些關于財務上面的問題：

由于新來的實習生是在年底進入我們公司的，臨近年關,，所以沒有把工作具體的分工到個人,，這也就造成了有些事，做完之后沒有人整理,、記錄,，甚至出現(xiàn)問題沒有人承擔責任的現(xiàn)象,。所以，在這個月,，我們重新分配了一下工作,，定人定崗，每個人每天必須上交詳細的工作記錄,，避免此現(xiàn)象的再次產(chǎn)生,。

還有就是做事情粗心，財務工作最重要的就是要有細心,，其次是用心,，再者就是耐心，如果是因為自己不細心的結果而感到委屈的話,，大可不必,，只要做到以后耐心的用心仔細對待每一件工作就好了。在這里也對給大家?guī)砺闊┑耐抡f聲抱歉,，人總是會犯一些錯誤,，希望大家再給一次機會，讓我們慢慢成長起來,。

下半年公司財務部的重點工作主要是加強對新員工的學習培訓,，以及完善本部門組織機能，細化各員工工作職責,，各項工作內(nèi)容具體落實到人,，定時定量完成，提高部門工作質量要求,，圓滿完成公司交給的各項工作任務,。

一年過去一半，財務部還有很多應做而未做,、應做好而未做好的工作,，這些應該是以后財務要重點思考和解決的問題，也是每一位安都人如何提高自我,、服務企業(yè)所要思考和改進的必修課,。作為財務人員，我們在公司加強財務管理,、規(guī)范經(jīng)濟行為等方面還應盡更大的義務與責任,。我們將不斷地總結和反省，不斷地加強學習,，以適應時代和企業(yè)的發(fā)展,，與各位共同進步，與公司共同成長,。

感謝各位對我本人及財務部的支持,，謝謝大家,。

財務半年度工作總結 匯算清繳篇二

時光荏苒，20xx年很快就過去了一半 ,，回首過去的半年,，內(nèi)心不禁感慨萬千。時間如梭,，轉眼間又將跨過半個年度之坎,，回首望，雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,，但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗和磨礪,。

今年，是本人在參加財務工作的第二年,。按說,，我們每個追求進步的人，免不了會在年終歲首對自己進行一番盤點,。這也是對自己的一種鞭策吧。在半年的時間里,，在領導及同事們的幫助指導下,，通過自身的努力，無論是在敬業(yè)精神,、思想境界,，還是在業(yè)務素質、工作能力上都得到進一步提高,，并取得了一定的工作成績,，本人能夠遵紀守法、認真學習,、努力鉆研,、扎實工作，以勤勤懇懇,、兢兢業(yè)業(yè)的態(tài)度對待本職工作,，在財務崗位上發(fā)揮了應有的作用。為了總結經(jīng)驗,，發(fā)揚成績,，克服不足，現(xiàn)將20xx年上半年的工作做如下簡要回顧和總結,。 今年的財務會計工作總結可以分以下三個方面：

一,、加強財務會計工作學習，注重提升個人修養(yǎng),。

一是通過雜志報刊,、電腦網(wǎng)絡和電視新聞等媒體,，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為行動指南，積極參加政治學習,，遵守勞動紀律,，團結同志，熱愛集體,，服從分配,，對后勤工作認真負責,，在工作中努力求真,、求實、求新,。以積極熱情的心態(tài)去完成園里安排的各項工作,。積極參加園內(nèi)各項活動，做好各項工作,，積極要求進步加強政治思想和品德修養(yǎng),。

二是認真學習財經(jīng)、廉政方面的各項規(guī)定,，自覺按照國家的財經(jīng)政策和程序辦事,。

三是努力鉆研業(yè)務知識，積極參加相關部門組織的各種業(yè)務技能的培訓,，始終把耐得平淡,、舍得付出、默默無聞作為自己的準則;始終把增強服務意識作為一切工作的基礎;始終把工作放在嚴謹,、細致,、扎實、求實上,，腳踏實地工作;四是不斷改進學習方法,，講求學習效果，“在工作中學習,，在學習中工作”,，堅持學以致用，注重融會貫通,，理論聯(lián)系實際,，用新的知識、新的思維和新的啟示,，鞏固和豐富綜合知識,、讓知識伴隨年齡增長，使自身綜合能力不斷得到提高,。

二,、愛崗敬業(yè),、扎實財務會計工作、不怕困難,、勇挑重擔,，熱情服務，在本職崗位上發(fā)揮出應有的作用,。

1,、任勞任怨,、樂于吃苦,、甘于奉獻。今年以來,，由于教育系統(tǒng)財務規(guī)范化整改工作,，財務工作的力度和難度都有所加大,。除了完成報賬工作，本人還同時兼顧園里的后勤工作及其他業(yè)務,。為了能按質按量完成各項任務,，本人不計較個人得失，不講報酬,，犧牲個人利益,，經(jīng)常加班加點進行工作。在工作中發(fā)揚樂于吃苦,、甘于奉獻的精神，對待各項工作始終能夠做到任勞任怨,、盡職盡責,。在完成報賬任務的同時，兼顧后勤工作,，出色地完成各項工作任務,。

2、顧全大局,、服從安排,、團結協(xié)作。今年,，根據(jù)園內(nèi)的工作安排,，本人從原來的記賬崗位上調整到報賬崗位上。在崗位變動的過程中,，本人能顧全大局,、服從安排，虛心向有經(jīng)驗的同志學習,，認真探索,，總結方法,，增強業(yè)務知識，掌握業(yè)務技能,，并能團結同志,，加強協(xié)作，很快適應了新的工作崗位,，熟悉了報賬業(yè)務,，與全員同志一起做好財務審核和監(jiān)督工作。

3,、堅持原則,、客觀公正、依法辦事,。半年以來,，本人主要負責財務報賬工作，在實際工作中,，本著客觀,、嚴謹、細致的原則,，在辦理會計事務時做到實事求是,、細心審核、加強監(jiān)督,，嚴格執(zhí)行財務紀律,，按照財務報賬制度和會計基礎工作規(guī)范化的要求進行財務報賬工作。在審核原始憑證時,，對不真實,、不合規(guī)、不合法的原始憑證敢于指出,，堅決不予報銷;對記載不準確,、不完整的原始憑證，予以退回,，要求經(jīng)辦人員更正,、補充。通過認真的審核和監(jiān)督,，保證了會計憑證手續(xù)齊備,、規(guī)范合法，確保了我園會計信息的真實,、合法,、準確、完整，切實發(fā)揮了財務核算和監(jiān)督的作用,。

4,、愛崗敬業(yè)、提高效率,、熱情服務,。在財務戰(zhàn)線上，本人始終以敬業(yè),、熱情,、耐心的態(tài)度投入到本職工作中。在工作過程中,，不刁難同志,、不拖延報賬時間：對真實、合法的憑證,，及時給予報銷;對不合規(guī)的憑證,，指明原因，要求改正,。努力提高工作效率和服務質量,，以高效、優(yōu)質的服務,，獲得了園內(nèi)教職工的好評,。

三、遵紀守法,、廉潔自律,，樹立起財務會計工作者的良好形象。

本人作為教育系統(tǒng)的一名財務工作者,，具有雙重身份,。因此，在平時的工作中,，既以一名人民教師的標準來要求自己，學習和掌握與幼兒教育有關的教育教學知識,，做到教學相長,，為人師表。又以一名財會人員的標準要求自己,，加強會計人員職業(yè)道德教育和建設,，熟悉財經(jīng)法律、法規(guī),、規(guī)章和國家統(tǒng)一會計制度,，樹立了幼教教育工作人民教師和財務工作者的良好形象。

四,、努力學習,，增強業(yè)務知識,，提高財務會計工作能力。

為了能夠適應建設現(xiàn)代化文明幼兒園和實現(xiàn)我園會計電算化的目標,，xx年,，本人能夠根據(jù)業(yè)務學習安排并充分利用業(yè)余時間，加強對財務業(yè)務知識的學習和培訓,。通過學習會計電算化知識和財務軟件的運用,，掌握了電算化技能，提高了實際動手操作能力;通過會計人員繼續(xù)教育培訓,，學習了會計基礎工作規(guī)范化要求,，使自身的會計業(yè)務知識和水平得到了更新和提高，適應了現(xiàn)在的工作要求,，并為將來的工作做好準備,。

五、在財務會計工作總結之中也存在很多不足,，主要表現(xiàn)在：

1,、服務上還達不到要求，有時態(tài)度生硬,，不使用文明用語,。

2、在本職工作上,，由于經(jīng)驗和專業(yè)水平不足,，有很多地方做的不到位，不夠熟練,。

總之,，在財務會計工作總結中我享受到收獲的喜悅，也在工作中發(fā)現(xiàn)一些存在的問題,。在今后的財務會計工作總結中我應不斷地學習新知識,，努力提高思想及業(yè)務素質。

財務半年度工作總結 匯算清繳篇三

半年的時間很快就過去了,，半年的工作任務也即將圓滿落幕,，回顧半年的工作，有苦有甜,，有成績也有不足,，我會在以后的工作中，繼續(xù)發(fā)揚成績,，彌補不足,，積極進取，為公司的財務科的會計工作添磚加瓦，奉獻一份力,，力創(chuàng)優(yōu)績,。

半年的可以分以下四個方面：

一、加強學習,，注重提升個人修養(yǎng),。

一是通過雜志報刊、電腦網(wǎng)絡和電視新聞等媒體,，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為行動指南,，積極參加政治學習，遵守勞動紀律,，團結同志,，熱愛集體，服從分配,，對后勤工作認真負責,，在工作中努力求真、求實,、求新,。以積極熱情的心態(tài)去完成園里安排的各項工作。積極參加園內(nèi)各項活動,，做好各項工作,，積極要求進步加強政治思想和品德修養(yǎng)。

二是認真學習財經(jīng),、廉政方面的各項規(guī)定,，自覺按照國家的財經(jīng)政策和程序辦事。

三是努力鉆研業(yè)務知識,，積極參加相關部門組織的各種業(yè)務技能的培訓,，嚴格按照胡x同志提出的“勤于學習、善于創(chuàng)造,、樂于奉獻”的要求,，堅持“講學習、講政治,、講正氣”,，始終把耐得平淡、舍得付出,、默默無聞作為自己的準則;始終把增強服務意識作為一切工作的基礎;始終把工作放在嚴謹,、細致,、扎實,、求實上，腳踏實地工作;四是不斷改進學習方法，講求學習效果,，“在工作中學習,，在學習中工作”，堅持學以致用,，注重融會貫通,，理論聯(lián)系實際，用新的知識,、新的思維和新的啟示,，鞏固和豐富綜合知識、讓知識伴隨年齡增長,，使自身綜合能力不斷得到提高,。

二、愛崗敬業(yè),、扎實工作,、不怕困難、勇挑重擔,，熱情服務,，在本職崗位上發(fā)揮出應有的作用。

1,、顧全大局,、服從安排、團結協(xié)作,。半年會計 工作總結,，根據(jù)園內(nèi)的工作安排，本人從原來的記賬崗位上調整到報賬崗位上,。在崗位變動的過程中,，本人能顧全大局、服從安排,，虛心向有經(jīng)驗的同志學習,，認真探索，總結方法,，增強業(yè)務知識,，掌握業(yè)務技能，并能團結同志,，加強協(xié)作,，很快適應了新的工作崗位，熟悉了報賬業(yè)務,，與全員同志一起做好財務審核和監(jiān)督工作,。

2,、堅持原則、客觀公正,、依法辦事,。半年以來，本人主要負責財務報賬工作,，在實際工作中,，本著客觀、嚴謹,、細致的原則,，在辦理會計事務時做到實事求是、細心審核,、加強監(jiān)督,，嚴格執(zhí)行財務紀律，按照財務報賬制度和會計基礎工作規(guī)范化的要求進行財務報賬工作,。在審核原始憑證時,，對不真實、不合規(guī),、不合法的原始憑證敢于指出,，堅決不予報銷;對記載不準確、不完整的原始憑證,，予以退回,，要求經(jīng)辦人員更正、補充,。通過認真的審核和監(jiān)督,，保證了會計憑證手續(xù)齊備、規(guī)范合法,，確保了我園會計信息的真實,、合法、準確,、完整,，切實發(fā)揮了財務核算和監(jiān)督的作用。

3,、任勞任怨,、樂于吃苦、甘于奉獻,。半年以來,，由于教育 系統(tǒng)財務規(guī)范化整改工作，財務工作的力度和難度都有所加大,。除了完成報賬工作,，本人還同時兼顧園里的后勤工作及其他業(yè)務,。為了能按質按量完成各項任務，本人不計較個人得失,，不講報酬，犧牲個人利益,，經(jīng)常加班加點進行工作,。在工作中發(fā)揚樂于吃苦、甘于奉獻的精神,，對待各項工作始終能夠做到任勞任怨,、盡職盡責。在完成報賬任務的同時,，兼顧后勤工作,，出色地完成各項工作任務。

4,、愛崗敬業(yè),、提高效率、熱情服務,。在財務戰(zhàn)線上,，本人始終以敬業(yè)、熱情,、耐心的態(tài)度投入到本職工作中,。在工作過程中，不刁難同志,、不拖延報賬時間：對真實,、合法的憑證，及時給予報銷;對不合規(guī)的憑證,，指明原因,，要求改正。努力提高工作效率和服務質量,，以高效,、優(yōu)質的服務，獲得了園內(nèi)教職工的好評,。

三,、努力學習，增強業(yè)務知識,，提高工作能力,。

本人能夠根據(jù)業(yè)務學習安排并充分利用業(yè)余時間，加強對財務業(yè)務知識的學習和培訓,。通過學習會計電算化知識和財務軟件的運用,，掌握了電算化技能,，提高了實際動手操作能力;通過會計人員繼續(xù)教育培訓，學習了會計基礎工作規(guī)范化要求,，使自身的會計業(yè)務知識和水平得到了更新和提高,，適應了現(xiàn)在的工作要求，并為將來的工作做好準備,。

四,、遵紀守法、廉潔自律,，樹立起財務會計工作者的良好形象,。

本人作為教育系統(tǒng)的一名財務工作者，具有雙重身份,。因此,，在平時的工作中，既以一名人民教師的標準來要求自己,，學習和掌握與幼兒教育有關的教育教學知識,，做到教學相長，為人師表,。又以一名財會人員的標準要求自己,，加強會計人員職業(yè)道德教育和建設，熟悉財經(jīng)法律,、法規(guī),、規(guī)章和國家統(tǒng)一會計制度，樹立了幼教教育工作人民教師和財務工作者的良好形象,。

半年,，是本人在參加財務工作的第二年。按說,，我們每個追求進步的人,，免不了會在對自己進行一番盤點。這也是對自己的一種鞭策吧,。在半年的時間里,，在領導及同事們的幫助指導下，通過自身的努力,，無論是在敬業(yè)精神,、思想境界，還是在業(yè)務素質,、工作能力上都得到進一步提高,，并取得了一定的工作成績，本人能夠遵紀守法,、認真學習,、努力鉆研,、扎實工作，以勤勤懇懇,、兢兢業(yè)業(yè)的態(tài)度對待本職工作,，在財務崗位上發(fā)揮了應有的作用?？偨Y了經(jīng)驗,，發(fā)揚成績，克服了不足,。

財務半年度工作總結 匯算清繳篇四

20xx年xx月份的工作即將告一段落，可能是這個月的天數(shù)比別的月都少的原因吧,，覺得一眨眼這個月就過去了,，回顧一下這個月來的工作，主要是日常工作及20xx年度的年報工作,。

1. 審核和調整了以前完成的賬目,，及時改正一些賬務上的錯誤2. 配合銷售部門做好銷售結算開票，督促銷售貨款及時回籠,，合理使用資金3. 根據(jù)會計制度與準則結合實際情況,，進行業(yè)務核算，及時進行記賬,、登帳,、編制各種會計財務報表;做好財務最基本工作，所有賬實相符,，支出考慮合理性,，做到出有憑，入有據(jù);在做好本職工作的同時,，處理好同其他部門的協(xié)調關系,。

這個月最最重要的工作就是20xx年度帳的審計工作和統(tǒng)計年報工作。

對于我來說,，這項工作給我的壓力很大,，這個審計過程的順利與否，直接證明了這一年來我們在財務工作上的成績,，值得欣慰的是,，沒有什么大問題，只有一些數(shù)據(jù)需要核實證明一下就可以了,，連給我們做審計的注冊會計師也夸我們今年的帳比去年的做的清楚多了,，基本上沒有什么問題了。這對于我們來說就是最大的鼓舞和信心,。

再有就是統(tǒng)計局的年報工作,，以前的統(tǒng)計申報工作是會計公司負責上報的,，我們自己沒有接觸過這種報表，所以今年的統(tǒng)計年報對于我們來說也是一個挑戰(zhàn),，每一個數(shù)字都要查幾遍,，算幾遍，不會的,，不懂得也及時向統(tǒng)計局商調隊的老師請教,，在我們的共同努力下終于全部審核通過。

由于新來的實習生是在年底進入我們公司的,，臨近年關,，所以沒有把工作具體的分工到個人，這也就造成了有些事,，做完之后沒有人整理,、記錄，甚至出現(xiàn)問題沒有人承擔責任的現(xiàn)象,。所以,，在這個月，我們重新分配了一下工作,，定人定崗,，每個人每天必須上交詳細的工作記錄，避免此現(xiàn)象的再次產(chǎn)生,。

還有就是做事情粗心,，財務工作最重要的就是要有細心，其次是用心,，再者就是耐心,，如果是因為自己不細心的結果而感到委屈的話，大可不必,，只要做到以后耐心的用心仔細對待每一件工作就好了,。在這里也對給大家?guī)砺闊┑耐抡f聲抱歉，人總是會犯一些錯誤,，希望大家再給一次機會,，讓我們慢慢成長起來。

下月公司財務部的重點工作主要是加強對新員工的學習培訓,，以及完善本部門組織機能,，細化各員工工作職責，各項工作內(nèi)容具體落實到人,，定時定量完成,，提高部門工作質量要求，圓滿完成公司交給的各項工作任務。

新的一月又開始了,，財務部還有很多應做而未做,、應做好而未做好的工作，這些應該是以后財務要重點思考和解決的問題,，也是每一位安都人如何提高自我,、服務企業(yè)所要思考和改進的必修課。作為財務人員,，我們在公司加強財務管理,、規(guī)范經(jīng)濟行為等方面還應盡更大的義務與責任。我們將不斷地總結和反省,，不斷地加強學習,，以適應時代和企業(yè)的發(fā)展，與各位共同進步,，與公司共同成長,。

感謝各位對我本人及財務部的支持，謝謝大家,。

財務半年度工作總結 匯算清繳篇五

輕輕地,，春天不留痕跡地走遠了;悄悄的,，夏天的氣息越來越濃,，濃的化不開似的。轉眼已是如火的六月天了,，伴隨著炎炎夏日的到來,，我們的工作也漸漸進入正軌，雖然任務依然繁重,，工作的路上會遇到各種阻力,、障礙和不理解，但想到下半年的碩果累累,，不禁對未來充滿熱情和希望,。回望過去,，上半年的工作即將告一段落,，回顧一下這幾個月來的工作，不禁心潮澎湃?，F(xiàn)將主要日常工作總結匯報如下：

一：日常工作：

1,。 審核、結轉和調整了20xx年度完成的供應商應付賬款和業(yè)務員往來賬款賬目,，及時改正了一些賬務上的錯誤,。

2。 根據(jù)會計制度與準則結合本廠實際情況，對上半年的所發(fā)生的供應商應付賬款和業(yè)務員往來賬目的所有業(yè)務進行了精確核算,，及時進行記賬,、登帳、銷賬并編制各種會計財務報表;做好財務最基本工作,，所有賬實相符,。

3。 圓滿完成了1—2季度各供應商應付賬款和業(yè)務員業(yè)務的對賬工作,，在對賬工作中,，恪盡職守，極大的保證了企業(yè)利益的最大化,。在付款過程中(我所知情的情況下),，根據(jù)客觀賬齡，積極向領導諫言獻策,，努力使應付賬款的支出具有最大限度的合理性,。

4。 積極參與每月工資方案的制定和調整,，根據(jù)工資方案,，準確編制工資表并組織財務人員及時發(fā)放，對部分員工的疑惑進行了耐心解釋,。

5,。 指導并組織了財務和車間核算員對車間生產(chǎn)成本的合理核算和完善工作。值得一提的是,，由于以前對生產(chǎn)成本核算的不合理性及管理的極大漏洞,，我們首先協(xié)調各有關部門規(guī)范管理程序，完善車間信息收集報送制度,，合理核算本期產(chǎn)成品的產(chǎn)品價值,，根據(jù)不同的費用分配率和利潤率進行合理調整并及時錄入軟件系統(tǒng)。

二：下半年設想

1,。 協(xié)調有關部門,，制定物料收發(fā)，產(chǎn)成品管理細則,，完善儲運部組織機能,，細化各員工工作職責，各項工作內(nèi)容具體落實到人,，定時定量完成任務,，提高部門工作質量要求，杜絕造成有些事做完之后沒有人整理記錄,，甚至出現(xiàn)問題沒有人承擔責任的現(xiàn)象,。

2。 加強存貨的管理工作，督促儲運部管理好企業(yè)各類庫存材料,，努力做好產(chǎn)成品的帳,、卡、物的相符工作,，每月不定時的檢查倉庫庫存的合理性和正確性,。

3。 進一步加強產(chǎn)品成本的核算工作,，積極推進會計標準化工作,，努力形成從基礎核算到日常流程進行細則的規(guī)定并形成統(tǒng)一標準。

4,。 積極推進會計電算化建設,。在原有軟件的基礎上，我們同軟件開發(fā)方多次溝通,，決定在軟件數(shù)據(jù)初始化時要建立規(guī)范的帳套體系,，對會計科目，核算項目,，費用項目的設置上均按照《新企業(yè)會計準則》的規(guī)定進行設置,，爭取在8月底完成軟件的調試運行(只是在有條件的部門進行，對于主管領導不配合的部門此項工作則無法進行),。一旦軟件運行狀態(tài)良好,，即可實現(xiàn)財務對物料的適時監(jiān)控，并可大大提高數(shù)據(jù)的查詢功能,，從而提高工作效率,。

5,。 協(xié)調和規(guī)范有關部門各類報表的上報工作,，進一步明確報表的名稱、上報時間,、報送對象,、責任人，<蓮>并保證報表的及時性和準確性,，為企業(yè)領導決策提供有用的信息,。

三：一點想法

我們財務工作，雖然平時工作能夠相互溝通,，相互促進,，相互進步，但很多的工作都存在拖沓,、扯皮和越位的現(xiàn)象,，長期存在著工作的責、權方面不明確的問題。協(xié)調不暢或溝通不暢都會存在工作方向上大小不一致,，久而久之雙方會在思路和工作目標上產(chǎn)生很大的分歧,，頗有些積重難返的感覺，對一些問題的把控上也會對財務工作帶來負面影響,，這樣財務部工作就會很被動,，所以建立一種責權明確、工作程序清晰的制度,，是協(xié)調工作的重中之重,。如果有一種制度能夠約束住任何人，我們之間也就沒有什么了,。

上半年的工作雖然取得了一定的成績,，但仍然存在著這樣和那樣的缺點，仍然存在著許多應做而沒做,，應做好而沒做好的工作,。我一定會戒驕戒躁，揚長避短,，積極總結經(jīng)驗教訓,，將工作完成的更好更出色。我深深知道,，作為財務主要人員,，在企業(yè)加強財務管理，規(guī)范經(jīng)濟行為等方面還應盡更大的義務與責任,。以后的工作雖然千頭萬緒并存在許多困難障礙和不理解,，但我只要隨時保持清醒的頭腦，用心想事,，用心謀事,，用心干事，努力拼搏,，我想再大的困難,，也是可以迎刃而解的。

財務半年度工作總結 匯算清繳篇六

20xx年是公司穩(wěn)步發(fā)展的一年,，上半年以來,，財務部在公司領導的正確指導和各部門經(jīng)理的通力合作及各位同仁的全力支持下，緊緊圍繞年初提出的20xx年度財務部重點工作開展工作,，以務實的工作作風有序地完成了各項財務工作,，有力地推動了財務管理在企業(yè)管理中的核心作用。現(xiàn)將20xx年上半年工作總結如下：

一,、調整財務核算體系,，將管理、服務,、創(chuàng)收分別核算

為了將管理,、服務、創(chuàng)收的公司經(jīng)營理念體現(xiàn)在賬務核算中,，推進財務業(yè)務與經(jīng)營的實質性融合,，年初財務部重新規(guī)整了財務帳套，調整了財務核算體系,，并對財務崗位進行了分工,，明確了職責范圍,，各司其職又密切協(xié)作，既確保了財務工作的規(guī)范化,，又有利于配合其他部門做好各項工作,，推動了公司管理向前發(fā)展。預計上半年實現(xiàn)營業(yè)收入5140萬元,，利潤124萬元,，超額完成年度預算進度指標。

二,、全力以赴做好20xx年決算審計工作

年終決算是公司全年業(yè)務活動,、財務狀況和經(jīng)營成果的總結，作為會計循環(huán)的最后節(jié)點,，需要通過審驗來證實公司的經(jīng)營情況和質量以及經(jīng)營成果,。通過審計檢查,，可找出差距,，完善管理措施，努力提高經(jīng)營管理水平,。2月9日立信會計師事務所來我單位審計,，初次合作，我們積極溝通,、全力配合,，加班加點的認真填報各項審計報表，事務所出具了標準無保留意見的審計報告,，我們的財務工作也得到了事務所的充分肯定,。3月16日我們到北京參加集團公司的決算會審并很快順利通過，細致,、扎實的工作得到了集團公司領導的一致表揚,。

三、積極進行稅收籌劃,，有效節(jié)約稅收成本

順利完成20xx年所得稅匯算清繳工作,。紙箱分公司申請減免應納所得稅額315.5萬元，其中增值稅退稅不征稅收入204.6萬元,，加計扣除殘疾人員工資110.9萬元,。每月全力配合稅務部門對紙箱廠增值稅進行的退稅評估檢查，認真填寫各類退稅報表,，充分享受增值稅退稅優(yōu)惠政

策,。1-5月份累計實現(xiàn)增值稅應退稅收入73.5萬元，預計上半年實現(xiàn)增值稅應退稅收入99.1萬元,，截止5月末實際已到賬退稅收入59.6萬元,。充分享受了國家的稅收優(yōu)惠政策。

四、認真落實“五個體系”建設情況,，積極推進管理提升

結合公司全面預算管理指標,，建立公司全面預算管理和生產(chǎn)經(jīng)營“五個體系”內(nèi)容，細化分解預算指標體系,，按照兩條線進行縱向到底,、橫向到邊的精細分解，層層落實到最基層單位和崗位管理責任人,，環(huán)環(huán)相扣,、全面到位。從財務角度健全和認真落實“旬平衡,、月分析”制度,，查找短板指標和生產(chǎn)經(jīng)營中存在的問題，提出改進措施,。認真落實生產(chǎn)經(jīng)營“五個體系”建設情況,，積極推進公司管理提升

五、重視資金安全,，強化資金管理

財務工作始終將資金安全管理放在各項工作的首位來抓,，針對集團公司關于規(guī)范上市公司與投資公司關聯(lián)交易和關聯(lián)往來、杜絕關聯(lián)方占用非經(jīng)營性資金的有關指示精神,，徹底核對清楚了與上市公司的關聯(lián)交易情況,。結合公司銀行賬戶獨立運行的實際情況，為強化資金運作和風險控制,，推行資金預算管理,，實施資金全過程監(jiān)控，建立以年度預算為總綱,，月度滾動預算為保障的資金預算管理體系,，制定了資金管理考核辦法，實行每詢資金平衡會制度,，每月的2日,、12日、22日召開資金平衡會,，對本月資金收支完成進度情況進行通報,，督促回款、合理控制付款,，確保全年預算指標完成和新業(yè)務的開展,。

六、加大清欠力度,，有效加速資金周轉

針對紙箱分公司應收賬款居高不下實際情況,，為了降低應收賬款風險,，加速資金周轉，緩解流動資金短缺壓力,，對重點客戶采取超20萬元發(fā)送書面停止發(fā)貨預警函,，超30萬元欠款即停止發(fā)貨的緊急措施，并列示重點客戶的月份回款進度,，按回款金額對業(yè)務員進行考核,。進一步加大了外欠款的清欠力度，為加速資金周轉,、節(jié)約資金成本,、提高資金效益做了進一步的努力。

七,、注重財務人員培訓,，提高財務人員業(yè)務技能

財務人員隊伍建設是搞好財務工作的前提。為進一步推動財務管理工作,，加強財務隊伍建設,，財務部堅持召開財務例會，一方面組織學習培訓,，另一方面讓所有人員實時了解公司的發(fā)展,、經(jīng)營管理動態(tài)及相關的管理要求，采取多種方式,，本著發(fā)現(xiàn)問題、分析問題,、解決問題的原則,，因時制宜，給年輕人提要求,，壓擔子,，努力提高他們的業(yè)務素質和思想素質。在實際工作中來提高每個人的工作技能,。

八,、工作中存在的主要問題

發(fā)揮財務綜合管理職能作用有待于提高。財務工作是企業(yè)職能綜合性最強的一項工作,，在財務經(jīng)驗,、財務制度、資金管理,、稅收優(yōu)惠等方面要求很強,，但如何運用財務管理手段參與管理，對內(nèi)部薄弱環(huán)節(jié)提出改進意見,，提高企業(yè)的管理水平,，為公司領導出謀劃策,，提供決策依據(jù)是我們更重要的職責，在這方面我們做的還很不夠,，滿足于日常核算工作的

九,、下一步工作重點

緊緊圍繞20xx年公司的經(jīng)營目標，在公司經(jīng)營領導班子的正確領導下,，樹立高效管理的原則,，加強資金預算管理、強化財務職能服務,、加強成本控制和監(jiān)督,、完善財務績效考核等工作，充分發(fā)揮每個人的積極性和主觀能動性,，恪盡職守,，積極進取，開拓創(chuàng)新,，充分發(fā)揮財務管理在公司管理中的核心作用,，為公司的發(fā)展壯大作出新的更大的貢獻。

財務半年度工作總結 匯算清繳篇七

半年的時間很快就過去了,，半年的工作任務也即將圓滿落幕,，回顧半年的工作，有苦有甜,，有成績也有不足,，我會在以后的工作中，繼續(xù)發(fā)揚成績,，彌補不足,，積極進取，為公司的財務科的會計工作添磚加瓦,，奉獻一份力,，力創(chuàng)優(yōu)績。

半年的可以分以下四個方面：

一,、加強學習,，注重提升個人修養(yǎng)。

一是通過雜志報刊,、電腦網(wǎng)絡和電視新聞等媒體,，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為行動指南，積極參加政治學習,，遵守勞動紀律,，團結同志，熱愛集體,，服從分配,，對后勤工作認真負責,，在工作中努力求真、求實,、求新,。以積極熱情的心態(tài)去完成園里安排的各項工作。積極參加園內(nèi)各項活動,，做好各項工作,，積極要求進步加強政治思想和品德修養(yǎng)。

二是認真學習財經(jīng),、廉政方面的各項規(guī)定,，自覺按照國家的財經(jīng)政策和程序辦事。

三是努力鉆研業(yè)務知識,，積極參加相關部門組織的各種業(yè)務技能的培訓,，嚴格按照胡x同志提出的“勤于學習、善于創(chuàng)造,、樂于奉獻”的要求,，堅持“講學習、講政治,、講正氣”,，始終把耐得平淡、舍得付出,、默默無聞作為自己的準則;始終把增強服務意識作為一切工作的基礎;始終把工作放在嚴謹,、細致、扎實,、求實上,，腳踏實地工作;四是不斷改進學習方法，講求學習效果,，“在工作中學習，在學習中工作”,，堅持學以致用,，注重融會貫通，理論聯(lián)系實際,，用新的知識,、新的思維和新的啟示，鞏固和豐富綜合知識,、讓知識伴隨年齡增長,，使自身綜合能力不斷得到提高。

二,、愛崗敬業(yè),、扎實工作,、不怕困難、勇挑重擔,，熱情服務,，在本職崗位上發(fā)揮出應有的作用。

1,、顧全大局,、服從安排、團結協(xié)作,。半年會計 工作總結,，根據(jù)園內(nèi)的工作安排，本人從原來的記賬崗位上調整到報賬崗位上,。在崗位變動的過程中,，本人能顧全大局、服從安排,，虛心向有經(jīng)驗的同志學習,，認真探索，總結方法,，增強業(yè)務知識,，掌握業(yè)務技能，并能團結同志,，加強協(xié)作,，很快適應了新的工作崗位，熟悉了報賬業(yè)務,，與全員同志一起做好財務審核和監(jiān)督工作,。

2、堅持原則,、客觀公正,、依法辦事。半年以來,，本人主要負責財務報賬工作,，在實際工作中，本著客觀,、嚴謹,、細致的原則，在辦理會計事務時做到實事求是,、細心審核,、加強監(jiān)督，嚴格執(zhí)行財務紀律,，按照財務報賬制度和會計基礎工作規(guī)范化的要求進行財務報賬工作,。在審核原始憑證時,，對不真實、不合規(guī),、不合法的原始憑證敢于指出,，堅決不予報銷;對記載不準確、不完整的原始憑證,，予以退回,，要求經(jīng)辦人員更正、補充,。通過認真的審核和監(jiān)督,，保證了會計憑證手續(xù)齊備、規(guī)范合法,，確保了我園會計信息的真實,、合法、準確,、完整,，切實發(fā)揮了財務核算和監(jiān)督的作用。

3,、任勞任怨,、樂于吃苦、甘于奉獻,。半年以來,，由于教育 系統(tǒng)財務規(guī)范化整改工作，財務工作的力度和難度都有所加大,。除了完成報賬工作,，本人還同時兼顧園里的后勤工作及其他業(yè)務。為了能按質按量完成各項任務,，本人不計較個人得失,，不講報酬，犧牲個人利益,，經(jīng)常加班加點進行工作,。在工作中發(fā)揚樂于吃苦、甘于奉獻的精神,，對待各項工作始終能夠做到任勞任怨、盡職盡責,。在完成報賬任務的同時,，兼顧后勤工作，出色地完成各項工作任務,。

4,、愛崗敬業(yè),、提高效率、熱情服務,。在財務戰(zhàn)線上,，本人始終以敬業(yè)、熱情,、耐心的態(tài)度投入到本職工作中,。在工作過程中，不刁難同志,、不拖延報賬時間：對真實,、合法的憑證，及時給予報銷;對不合規(guī)的憑證,，指明原因,，要求改正。努力提高工作效率和服務質量,，以高效,、優(yōu)質的服務，獲得了園內(nèi)教職工的好評,。

三,、努力學習，增強業(yè)務知識,，提高工作能力,。

本人能夠根據(jù)業(yè)務學習安排并充分利用業(yè)余時間，加強對財務業(yè)務知識的學習和培訓,。通過學習會計電算化知識和財務軟件的運用,，掌握了電算化技能，提高了實際動手操作能力;通過會計人員繼續(xù)教育培訓,，學習了會計基礎工作規(guī)范化要求,，使自身的會計業(yè)務知識和水平得到了更新和提高，適應了現(xiàn)在的工作要求,，并為將來的工作做好準備,。

四、遵紀守法,、廉潔自律,，樹立起財務會計工作者的良好形象。

本人作為教育系統(tǒng)的一名財務工作者,，具有雙重身份,。因此，在平時的工作中，既以一名人民教師的標準來要求自己,，學習和掌握與幼兒教育有關的教育教學知識,，做到教學相長，為人師表,。又以一名財會人員的標準要求自己,，加強會計人員職業(yè)道德教育和建設，熟悉財經(jīng)法律,、法規(guī),、規(guī)章和國家統(tǒng)一會計制度，樹立了幼教教育工作人民教師和財務工作者的良好形象,。

半年,，是本人在參加財務工作的第二年。按說,，我們每個追求進步的人,，免不了會在對自己進行一番盤點。這也是對自己的一種鞭策吧,。在半年的時間里,，在領導及同事們的幫助指導下，通過自身的努力,，無論是在敬業(yè)精神,、思想境界，還是在業(yè)務素質,、工作能力上都得到進一步提高,，并取得了一定的工作成績，本人能夠遵紀守法,、認真學習,、努力鉆研、扎實工作,，以勤勤懇懇,、兢兢業(yè)業(yè)的態(tài)度對待本職工作，在財務崗位上發(fā)揮了應有的作用,?？偨Y了經(jīng)驗，發(fā)揚成績，克服了不足。

財務半年度工作總結 匯算清繳篇八

xx年上半年的工作已經(jīng)結束，在上半年的工作中，我一直是在平淡中度過來的,，工作不分大小,，每一分工作都是需要平淡中度過,，誰也不能接受整天在吵鬧的環(huán)境中工作，這是很令人感到疲憊的事情,。在上半年的工作中，我一直在不斷的努力工作,?？偹氵€好，我半年來都是在不斷的前進中度過,，我相信自己能夠做的更好,，這是我一直以來不斷努力的結果，我相信我能夠在下半年中工作的更好!

光陰如梭,，半年的工作轉瞬又將成為歷史,，今天站在這個發(fā)言席上，我多想驕傲自豪地說一聲：“一份耕壇一份收獲,，我沒有辜負領導的期望”,。然而，近階段的工作檢查與倉庫管理員的理論考試的結果,，讓我切切實實看到了財務管理的許多薄弱之處,，作為財務部的主要責任領導，我負有不可推卸的責任,。

“查找不足趕先進,，立足根本爭先進”，時值潤發(fā)集團提出“樹標兵,、學先進,、促發(fā)展、爭效益”活動,、潤發(fā)機械又一度成為整個集團的標兵企業(yè),，“鑫宏企業(yè)與本公司進行對口紅旗競賽”的今天，作為個人我們要實現(xiàn)體現(xiàn)自已的人身價值,，企業(yè)的興衰直接關系到個人的榮辱,，作為財務管理部門，為公司實現(xiàn)共同的目標我們要添磚加瓦,，學習潤機的六種精神：艱苦創(chuàng)業(yè)精神,、改革創(chuàng)新精神、拓展市場精神,、精益管理精神,、永不滿足精神、顧全大局精神,。我們要把這六種精神貫穿于具體的工作中中去,，下半年工作作為財務部的主要責任領導,，對于“如何提高自我，服務于企業(yè)”這門必修課,，我將不斷地加強學習,，完善自我，把“學習先進,、趕超先進,、爭當先進”融入到工作中去，重點將放在加強倉庫管理與財務分析這二塊,，下面就工作計劃與思路向大會作一匯報：

一,、搞好財務分析，為領導提供有效的參考依據(jù)

我知道合理高效的財務分析思路與方法,，是企業(yè)管理和決策水平提高的重要途徑,，并將使我們的工作事半功倍，在企業(yè)成本分析上向沈科學習,、向車間的老師傅學習,、向書本學習，為企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營銷售,，做好保本點與規(guī)模效益,、銷售定價分析等等，量化分析具體的財務數(shù)據(jù),，并結合企業(yè)總體戰(zhàn)略,，為企業(yè)決策和管理提供有力的財務信息支持;

二、加強應收款催收管理力度,，控制好庫存材料與產(chǎn)品,，提高資金的運行質量， 合理控制資金的使用

公司發(fā)展至今,，生產(chǎn)資金的籌集,，一直是個頭痛的問題，大家都知道資金就跟人體的血液一樣重要,，我們公司的主要特點是物資采購量大,、生產(chǎn)批量大、銷售批量大,，籌集資金是財務的一個主要職能,，良好的銀企關系，是企業(yè)中小企業(yè)融資的一根紐帶,，目前我們只能在應收款管理與庫存管理上進行控制,，壓縮庫存，合理生產(chǎn),，控制資金的流向,，使庫存原輔材料在保證生產(chǎn)的同時控制到最底線,，在資金尤為緊張的情況下，財務部將從采購材料與產(chǎn)成品這一塊有效地跟蹤好資金的運作;

三,、繼續(xù)做好各部門工資獎金的核算工作

今年公司對各部門都簽訂了責任合同,，我財務部將繼續(xù)嚴謹細致而認真地按照責任合同嚴格審核結算工資，并組織資金確保工資的發(fā)放;

四,、完善公司內(nèi)部管理制度;部門責任領導明確分工的職責,，加強責任考核

內(nèi)部管理制度通過將近一年多來的實施，仍然有許多不合理的地方,，為使企業(yè)的管理制度更趨于完善，財務部將結合集團管理的要求,，與有關部門進行修正,。部門責任領導之間明確分工職責， 按照年初簽定的責任合同,，組織落實強化到位,，領導之間相互信任，遇事不推諉,， 搞好通力協(xié)助,，對分管內(nèi)容加強責任考核力度，做到獎罰分明;

五,、針對此次突擊檢查與倉庫管理員的業(yè)務理論考試,，合理調整組合人力資源，繼續(xù)加強培訓力度與倉庫管理檢查監(jiān)督力度

今年以來,，人事方面至今一直未得到穩(wěn)定,，財務部門的力量相對比較薄弱，通過近期突擊檢查工作與倉庫管理員的突擊考試,，我們將根據(jù)庫房各位管理人員的特點,，一方面將對人員重新組合搭配， 進行高效有序的組織,，另一方面繼續(xù)加強培訓,， 讓每一位倉庫管理人員都要做到對各庫的業(yè)務熟悉，真正做到駕熟就輕,， 文化素質與業(yè)務管理水平都要有質的提高,，今年3月電腦真正聯(lián)網(wǎng)管理員的電腦操作水平還有待于進一步提高，我們將在這方面加強培訓,，使每一位管理人員都能熟悉電腦,、掌握電腦操作，扎扎實實提高每個管理員的業(yè)務管理水平,，會議之后我們將嚴格對倉庫管理員實施目標管理與績效管理,，確定目標,，達成目標，加強考核監(jiān)督力度,，與工資掛勾,，真正做到獎罰分明。

六,、加強團隊建設,，充分發(fā)揮財務職能部門的作用

作為財務部的責任領導，既是一名財務工作人員,，也是財務管理制度的組織者,，要有嚴謹、廉潔的工作作風和認真細致的工作態(tài)度,，對條線人員要積極引導,，做到上行下效，幫助條線人員解決問題,，充分發(fā)揮團隊的合作精神,，學先進、趕先進,、超先進,，在條線中展開競賽活動，發(fā)揮團隊的力量,，擰成一股繩,，勁往一處使;在堅持原則的同時，我們堅持“三個滿意二個放心”,，三個滿意是“讓客戶滿意,、讓員工滿意、讓各部門主管領導滿意”,，二個放心是“讓集團公司領導放心,，讓公司的老總與各級領導放心”;

七、加大各項費用控制力度,，充分發(fā)揮財務的核算與監(jiān)督職能

今年是精益管理年,、效益滿意年、科技創(chuàng)新年,，我們將繼續(xù)加強各項費用的控制,，行使財務監(jiān)督職能，審核控制好各項開支,，在財務核算工作中盡心盡職,，認真處理審核每一筆業(yè)務;

“務實、求實,、抓落實”,，對照公司的精益管理高標準嚴要求,，唯有先調整自己的理念，徹底轉變觀念,，從全新的角度審視和重整自身工作,，才能讓各項工作真正落實到實處，下面本人查找問題如下：

其一,、年初至今,，財務部整個條線人員一直沒有得到過穩(wěn)定，大事小事,，壓在身上,，往往重視了這頭卻忽視了那頭，有點頭輕腳重沒能全方位地進行管理;

其二,、人員的不夠穩(wěn)定使工作進入疲勞狀態(tài),，惡性循環(huán)，導致工作思路不清晰,，忽略了管理員的業(yè)務培訓。

其三,、主觀上思想有過動搖,，未給自己加壓，沒有真正進入角色;

其四,、忽略了團隊管理,，與各級領導、各個部門之間缺乏溝通;

其五,、工作思路上沒有創(chuàng)新意識,，比如目標管理思路上不清晰，績效管理上力度不夠,，出現(xiàn)問題后處理力度不夠;

以上幾點是我部門與個人存在的最主要的問題根源,，財務部門作為公司的一個主要職能監(jiān)督部門，“當好家,、理好財,，更好地服務企業(yè)”是我財務部門應盡的職責。在公司加強管理,、規(guī)范經(jīng)濟行為,、提高企業(yè)競爭力等等方面我們負有很大的義務與責任。只有不斷的反省與總結,，管理工作才能得到提高!,。

以上工作是我財務部下半年的主要工作，還有與集團搞好過渡銜接,、廢品的管理,、規(guī)范財務核算程序等一系列工作都是我財務的一些本職工作,，“查找不足趕先進，立足根本爭先進”,，這不是句空話,，號角之聲響起我們就要付諸與行動，利用團隊精神集思廣益,，財務條線所有人員重點思考如何在管理上創(chuàng)新,，如何在實施成本控制上做文章!

總之，今后的工作中,，還是年初責任領導會議上的那句話：我將不斷地總結與反省,，不斷地鞭策自己并充實能量，提高自身素質與業(yè)務水平,，以適應時代和企業(yè)的發(fā)展,，與各位共同進步，與公司共同成長,。

財務半年度工作總結 匯算清繳篇九

一,、上半年度主要財務工作開展情況

上半年度，財務部的工作重心主要集中在上年度財務決算,、所得稅清算,、本年度財務預算安排和在建工程資金運營管理等方面，重點做了以下幾項工作：

1,、運用公司本部信用優(yōu)勢,，發(fā)揮資金中心調控作用，保障公司整體經(jīng)營秩序的穩(wěn)定,。

由于國家貨幣政策的變化和公司總體經(jīng)營規(guī)模的快速膨脹,，公司直營項目及所屬企業(yè)的資金供求矛盾更加突出。在公司領導的統(tǒng)一組織協(xié)調下,，財務部利用多年來所積聚的信用優(yōu)勢和資金中心的調控平臺,，有效緩解緊張的資金供給鏈。

在資金管理方面,，所采取的主要措施包括：一是,，加大公司直營在建項目的資金撥付力度和速度，除外三項目略有節(jié)余外,，其他工程均按技經(jīng)原則和資金預算,，及時分配和支付工程預收款和進度款;二是，采取委貸和擔保等方式,，解決上電二公司,、上電機械廠和上電建筑公司等單位貸款到期償付和續(xù)借工作;三是，追加和新增綜合授信額度，為華東送變電公司,、上電一公司等子公司提供綜合授信擔保,，減少子公司各類保函出具的資金占用量;四是，統(tǒng)籌考慮上電二公司,、上電一公司等單位大型施工機具增置的資金需求;五是,，為上電建筑公司等單位提供貸款擔保，適度擴大短期借款規(guī)模,，補充經(jīng)營活動現(xiàn)金流入量;六是,，緩收上級管理費，減輕所屬子公司的資金壓力,。

通過以上這些財務手段的實施,，基本保障了公司及所屬單位經(jīng)營秩序的穩(wěn)定。但從目前所掌握的情況看,，貨幣緊縮政策對業(yè)主履行合同約定的正常工程預付款和進度款也產(chǎn)生影響,，各單位應收賬款有所增長，而下游的勞務供應商和材料供應商賒銷工作難度加大,，接下來的資金管理工作還將面臨更為嚴峻的考驗,。

2、圍繞公司年度經(jīng)營目標,，制定和下達年度財務預算,，持續(xù)推進全面預算管理工作。

根據(jù)公司年度工作會議中提出的“精細化管理”要求,，以及國家電網(wǎng)公司下發(fā)《預算編制模型說明》的有關規(guī)定，結合公司年度總體經(jīng)營目標,，財務部組織所屬子公司編制了財務預算,，并行文下達了年度主要財務預算考核指標。

3,、持續(xù)改進和提高資產(chǎn)質量,，協(xié)同解決大型施工機具增置資金需求，做好產(chǎn)權登記管理工作,。

上半年度,，財務部根據(jù)公司施工機械落實會議的決議，按照年初新增固定資產(chǎn)的預算安排,，組織實施和撥付了3000萬元?？钯徶么笮褪┕C械的款項，并協(xié)調解決已交付使用超重設備的尾款,，進一步增強和改善所屬企業(yè)的施工能力和資產(chǎn)質量,。此外，在產(chǎn)權管理中,，按照國家電網(wǎng)公司的要求,，做好產(chǎn)權登記工作,。該項工作的組織實施有別于以往年度，一是,，國家電網(wǎng)公司遞延資本級次,，直接審定上海電建及所屬企業(yè)的產(chǎn)權資料;二是，產(chǎn)權信息資料要求十分詳荊目前,，該項工作已經(jīng)通過國網(wǎng)公司的審核,，但仍有包括建筑公司下屬的宏程公司、上電二公司的閔行分公司等單位的基礎信息和產(chǎn)權關系需要進一步清理和明確,。

4,、組織的財務決算，做好新舊會計準則的銜接工作,，完善財務會計信息系統(tǒng)資料,。

上半年度，財務部根據(jù)國家電網(wǎng)公司和華東電網(wǎng)公司年度決算工作的要求,，組織開展了財務決算,，結合上年度經(jīng)營目標，從整體上進行利益協(xié)同,，并于六月份召開了決算總結表彰會,，對年度決算工作的先進集體和個人進行了表彰。此外,，按照財政部實施新企業(yè)會計準則的要求,，規(guī)范和統(tǒng)一了本系統(tǒng)的會計科目體系，做好新舊會計的銜接工作,。在日常核算管理中,，重點探討針對公司陳家港項目、海外印尼項目等新管理模式下的財務管理與會計核算的方法,。在賦予承建單位經(jīng)營自主權的同時,，本部財務履行合同主體的責任義務，做好有效銜接工作,，保障經(jīng)營過程在控,。同時，在完成決算工作后,，完善了財務管理信息系統(tǒng),，并根據(jù)總經(jīng)理辦公會的要求，將20xx年度財務報表信息資料加入oa系統(tǒng)中報表管理系統(tǒng),，預算類資料正在整理之中,。

5、其他專項財務工作的進展情況

⑴、稅收管理方面：所得稅清算工作已經(jīng)完成,，過程有點曲折,，結果比較滿意;12萬元個人所得稅申報工作，在規(guī)定申報時間內(nèi)全部完成;公司直營項目營業(yè)稅代扣代繳證明出具,，因稅務屬地化后月度申報額度限定等因素的制約,，已積聚了一定的量，目前正與稅收管理機關溝通和協(xié)商之中,。

⑵,、專項審計工作：國家審計署南京特派辦對上海電力行業(yè)項目投資審計，延伸到上海電建本部及所屬部分企業(yè),。財務部和審計部門一起,，做好相關的迎審接待和配合工作。目前,，該審計小組已完成對公司本部,、上電一公司和上電二公司的審前調查工作。

⑶,、隊伍建設工作：今年是公司實施新企業(yè)會計準則的第一年,，核算業(yè)務培訓工作重心將由上年度的業(yè)務骨干重點培訓，轉到全部從業(yè)人員的普及教育上來,。根據(jù)華東部財7號文的要求,，抽調了27名同志參加華東電網(wǎng)組織的“企業(yè)會計核算辦法和企業(yè)所得稅法調考活動”的培訓，做好和組織會計證復檢的繼續(xù)教育準備工作,，將于7月1日始實施,。

二、三季度財務工作的安排

根據(jù)財務工作的特點和部分未盡事項的情況,，三季度重點做好以下幾項工作：

1,、開展年中經(jīng)營工作盤點，做好經(jīng)濟活動分析工作,。

三季度，財務部將根據(jù)公司經(jīng)營管理工作的安排,，對所屬企業(yè)上半年度的財務預算執(zhí)行情況,，以及各單位財務狀況進行盤點，收集相關經(jīng)營數(shù)據(jù),，開展上半年度的經(jīng)濟活動分析,，客觀評價各單位上半年的經(jīng)營形勢，找出經(jīng)營過程中存在的問題,，制定相應的應對策略,，實施相關的財務手段。

2、編制三季度資金預算安排,，并組織實施,。

上半年度財務狀況反映，公司下半年度及未來一段時間內(nèi),，資金供求矛盾很難逆轉,，資金管理工作仍將面臨嚴峻挑戰(zhàn)。三季度財務部將按照安全性,、流動性,、收益性的序時原則，合理安排資金預算,，充分發(fā)揮好資金調控平臺的作用,，優(yōu)先平衡公司直營項目的資金供給，綜合保障所屬企業(yè)的經(jīng)營秩序,。

3,、加強與稅務主管部門溝通，解決相關事宜,。

當前,，公司異地施工項目增多，管理模式也有所變化,，企業(yè)應稅管理方面遇到了一些新的情況,。三季度，財務部將進一步增強與經(jīng)營所在地稅務機關信項目所在地的稅務部門溝通,，解決和協(xié)調有關應稅事項,，著手解決營業(yè)稅代扣代繳證明出具問題。

4,、加強政策研究,，推進制度配套建設。

隨著企業(yè)經(jīng)營形勢的變化,，公司實施了一些新的管理模式,，但相關的配套制度尚未形成。三季度,，財務部將重點研討和制定陳家港,、浦田、印尼等項目的有關財務制度和核算方法,，充分利用好有限的財務資源,，保障經(jīng)營過程的在控。

財務半年度工作總結 匯算清繳篇十

xx年上半年的工作已經(jīng)結束,，在上半年的工作中,，我一直是在平淡中度過來的,，工作不分大小，每一分工作都是需要平淡中度過,，誰也不能接受整天在吵鬧的環(huán)境中工作,，這是很令人感到疲憊的事情。在上半年的工作中,，我一直在不斷的努力工作,。總算還好,，我半年來都是在不斷的前進中度過,，我相信自己能夠做的更好，這是我一直以來不斷努力的結果,，我相信我能夠在下半年中工作的更好!

光陰如梭,，半年的工作轉瞬又將成為歷史，今天站在這個發(fā)言席上,，我多想驕傲自豪地說一聲：“一份耕壇一份收獲,，我沒有辜負領導的期望”。然而,，近階段的工作檢查與倉庫管理員的理論考試的結果,，讓我切切實實看到了財務管理的許多薄弱之處，作為財務部的主要責任領導,，我負有不可推卸的責任,。

“查找不足趕先進，立足根本爭先進”,，時值潤發(fā)集團提出“樹標兵,、學先進、促發(fā)展,、爭效益”活動,、潤發(fā)機械又一度成為整個集團的標兵企業(yè)，“鑫宏企業(yè)與本公司進行對口紅旗競賽”的今天,，作為個人我們要實現(xiàn)體現(xiàn)自已的人身價值,，企業(yè)的興衰直接關系到個人的榮辱，作為財務管理部門,，為公司實現(xiàn)共同的目標我們要添磚加瓦,，學習潤機的六種精神：艱苦創(chuàng)業(yè)精神、改革創(chuàng)新精神,、拓展市場精神、精益管理精神,、永不滿足精神,、顧全大局精神,。我們要把這六種精神貫穿于本資料權屬文秘資源網(wǎng)放上鼠標按照提示查看文秘資源網(wǎng)具體的工作中中去，下半年工作作為財務部的主要責任領導,，對于“如何提高自我,，服務于企業(yè)”這門必修課，我將不斷地加強學習,，完善自我,，把“學習先進、趕超先進,、爭當先進”融入到工作中去,，重點將放在加強倉庫管理與財務分析這二塊，下面就工作計劃與思路向大會作一匯報：

我知道合理高效的財務分析思路與方法,，是企業(yè)管理和決策水平提高的重要途徑,，并將使我們的工作事半功倍，在企業(yè)成本分析上向沈科學習,、向車間的老師傅學習,、向書本學習，為企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營銷售,，做好保本點與規(guī)模效益,、銷售定價分析等等，量化分析具體的財務數(shù)據(jù),，并結合企業(yè)總體戰(zhàn)略,，為企業(yè)決策和管理提供有力的財務信息支持;

公司發(fā)展至今，生產(chǎn)資金的籌集,，一直是個頭痛的問題,，大家都知道資金就跟人體的血液一樣重要，我們公司的主要特點是物資采購量大,、生產(chǎn)批量大,、銷售批量大，籌集資金是財務的一個主要職能,，良好的銀企關系,，是企業(yè)中小企業(yè)融資的一根紐帶，目前我們只能在應收款管理與庫存管理上進行控制,，壓縮庫存,，合理生產(chǎn)，控制資金的流向,使庫存原輔材料在保證生產(chǎn)的同時控制到最底線,，在資金尤為緊張的情況下,財務部將從采購材料與產(chǎn)成品這一塊有效地跟蹤好資金的運作;

今年公司對各部門都簽訂了責任合同,，我財務部將繼續(xù)嚴謹細致而認真地按照責任合同嚴格審核結算工資，并組織資金確保工資的發(fā)放;

內(nèi)部管理制度通過將近一年多來的實施,，仍然有許多不合理的地方,，為使企業(yè)的管理制度更趨于完善,，財務部將結合集團管理的要求，與有關部門進行修正,。部門責任領導之間明確分工職責, 按照年初簽定的責任合同,組織落實強化到位,領導之間相互信任,遇事不推諉, 搞好通力協(xié)助,對分管內(nèi)容加強責任考核力度,做到獎罰分明;

今年以來,人事方面至今一直未得到穩(wěn)定,財務部門的力量相對比較薄弱,通過近期突擊檢查工作與倉庫管理員的突擊考試,我們將根據(jù)庫房各位管理人員的特點,一方面將對人員重新組合搭配, 進行高效有序的組織,，另一方面繼續(xù)加強培訓, 讓每一位倉庫管理人員都要做到對各庫的業(yè)務熟悉,真正做到駕熟就輕, 文化素質與業(yè)務管理水平都要有質的提高,今年3月電腦真正聯(lián)網(wǎng),管理員的電腦操作水平還有待于進一步提高,我們將在這方面加強培訓,使每一位管理人員都能熟悉電腦、掌握電腦操作,，扎扎實實提高每個管理員的業(yè)務管理水平,，會議之后我們將嚴格對倉庫管理員實施目標管理與績效管理，確定目標,，達成目標,，加強考核監(jiān)督力度，與工資掛勾,，真正做到獎罰分明,。

作為財務部的責任領導，既是一名財務工作人員,，也是財務管理制度的組織者,，要有嚴謹、廉潔的工作作風和認真細致的工作態(tài)度,，對條線人員要積極引導,，做到上行下效，幫助條線人員解決問題,，充分發(fā)揮團隊的合作精神,，本資料權屬文秘資源網(wǎng)放上鼠標按照提示查看文秘資源網(wǎng)學先進、趕先進,、超先進,，在條線中展開競賽活動，發(fā)揮團隊的力量,，擰成一股繩,，勁往一處使;在堅持原則的同時，我們堅持“三個滿意二個放心”,，三個滿意是“讓客戶滿意,、讓員工滿意、讓各部門主管領導滿意”,，二個放心是“讓集團公司領導放心,，讓公司的老總與各級領導放心”;

今年是精益管理年、效益滿意年,、科技創(chuàng)新年,，我們將繼續(xù)加強各項費用的控制，行使財務監(jiān)督職能,，審核控制好各項開支,，在財務核算工作中盡心盡職,，認真處理審核每一筆業(yè)務;

“務實、求實,、抓落實”，對照公司的精益管理高標準嚴要求,，唯有先調整自己的理念,，徹底轉變觀念，從全新的角度審視和重整自身工作,，才能讓各項工作真正落實到實處,，下面本人查找問題如下：

其一、年初至今,，財務部整個條線人員一直沒有得到過穩(wěn)定,，大事小事，壓在身上,，往往重視了這頭卻忽視了那頭,，有點頭輕腳重沒能全方位地進行管理;

其二、人員的不夠穩(wěn)定使工作進入疲勞狀態(tài),，惡性循環(huán),，導致工作思路不清晰，忽略了管理員的業(yè)務培訓,。

其三,、主觀上思想有過動搖，未給自己加壓,，沒有真正進入角色;

其四,、忽略了團隊管理，與各級領導,、各個部門之間缺乏溝通;

其五,、工作思路上沒有創(chuàng)新意識，比如目標管理思路上不清晰,，績效管理上力度不夠,，出現(xiàn)問題后處理力度不夠;

以上幾點是我部門與個人存在的最主要的問題根源，財務部門作為公司的一個主要職能監(jiān)督部門,，“當好家,、理好財，更好地服務企業(yè)”是我財務部門應盡的職責,。在公司加強管理,、規(guī)范經(jīng)濟行為、提高企業(yè)競爭力等等方面我們負有很大的義務與責任,。只有不斷的反省與總結,，管理工作才能得到提高!,。

以上工作是我財務部下半年的主要工作，還有與集團搞好過渡銜接,、廢品的管理,、規(guī)范財務核算程序等一系列工作都是我財務的一些本職工作，“查找不足趕先進,，立足根本爭先進”,，這不是句空話，號角之聲響起我們就要付諸與行動,，利用團隊精神集思廣益,，財務條線所有人員重點思考如何在管理上創(chuàng)新，如何在實施成本控制上做文章!

總之,，今后的工作中,，還是年初責任領導會議上的那句話：我將不斷地總結與反省，不斷地鞭策自己并充實能量,，提高自身素質與業(yè)務水平,，以適應時代和企業(yè)的發(fā)展，與各位共同進步,，與公司共同成長,。

財務半年度工作總結 匯算清繳篇十一

回顧過去的一年，財務部在公司領導的正確指導和各部門經(jīng)理的通力合作及各位同仁的全力支持下,，在圓滿完成財務部各項工作的同時,，很好地配合了公司的中心工作，在如何做好資金調度,，保證工程款的支付,，及時準確無誤地辦理銀行按揭和房款的收繳等方面也取得了驕人的成績。當然,，在取得成績的同時也還存在一些不足,，下面我一一向各位領導和同仁匯報：

一、財務核算和財務管理工作

組織財務活動,、處理與各方面的財務關系是我部的本職工作,，隨著業(yè)務的不斷擴張，記帳,、登帳工作越來越重要,。為提高工作效率，使會計核算從原始的計算和登記工作中解脫出來,。我們在年初即進行了會計電算化的實施,，經(jīng)過一個月的數(shù)據(jù)初始化和三個月的手機結合，全體財務人員全都熟練掌握了財務軟件的應用與操作，財務核算順利過渡到用電算化處理業(yè)務,。這為財務人員節(jié)約了時間,，還大大提高了數(shù)據(jù)的查詢功能，為財務分析打下了良好的基礎,，使財務工作上了一個新的臺階,。

財務部一直人手較少,但在我們高效、有序的組織下,，能夠輕重緩急妥善處理各項工作,。財務部每天都離不開資金的收付與財務報帳、記帳工作,。這是財務部最平常最繁重的工作，一年來,，我們及時為各項內(nèi)外經(jīng)濟活動提供了應有的支持,?；旧蠞M足了各部門對我部的財務要求,。

公司資金流量一直很大,尤其是在8月至12月收繳銷售款的期間，現(xiàn)金流量巨大而繁瑣,，財務部鄒治和胡蓉兩位同志本著“認真,、仔細,、嚴謹”的工作作風,各項資金收付安全、準確,、及時,，沒有出現(xiàn)過任何差錯。全年累計實現(xiàn)資金收付達2億3757萬元,。企業(yè)的各項經(jīng)濟活動最終都將以財務數(shù)據(jù)的方式展現(xiàn)出來,。

在財務核算工作中每一位財務人員盡職盡責，認真處理每一筆業(yè)務,，為公司節(jié)省各項開支費用盡自己最大的努力,。財務部全年審核原始單據(jù)12824張，處理會計憑證2179張,，準確無誤地出具各類會計報表無數(shù),。

制度屬于企業(yè)的硬性管理，任何成功的企業(yè)無一例外的有其嚴格的規(guī)章制度,。長天公司從無到有,，從當初的三兩人到今天的上百人，規(guī)范各項經(jīng)濟行為已日益成為企業(yè)管理的主題,。在過去的一年中,，財務部相繼出臺了關于財產(chǎn)管理、合同簽定、費用控制等方面的規(guī)章制度,。為完善公司各項內(nèi)部管理制度,，建設財務管理內(nèi)外環(huán)境盡了我們應盡的職責。

財務部除要認真負責地處理公司內(nèi)部財務關系外,，為達成本單位的任務,，還要妥善處理外部各方面的財務關系。與外部建立并保持良好的聯(lián)系,。本年度財務部友好妥善地處理了各單位的往來款項的收支,。同時與銀行建立了優(yōu)良的銀企關系、與稅務機構建立了良好的稅企關系,，全面處理了保險公司遺留資產(chǎn)的往來手續(xù),，并圓滿完成了對統(tǒng)計、工商等各部門有關資料的申報,。

二,、資金調度和信貸工作

資金對于企業(yè)來說，就如“血液”對于人體一樣重要,。今年工程建設全面鋪開,，各經(jīng)營管理機構逐步建立，新員工不斷加盟,。資金需求日益增加,。尤其在1-7月份項目未能取得任何經(jīng)濟收益的情況下，公司承受了巨大的資金壓力,。我部根據(jù)工程建設和公司發(fā)展的要求,，為確保資金使用單位各項工作的順利開展，與總公司一起籌劃,、合理安排調度資金,。

同時財務部還全面承擔了8月份開始的銷售收款和銀行按揭工作，在全體財務人員和招商人員的共同努力下全力以赴地做好了資金的快速回籠,。保證了市場建設的順利進行,，及時償還了銀行到期貸款，全年累計完成投資2.6億元,，償還到期貸款4500萬元,。資金的成功運作保證了長天和東方公司的正常運轉，更是繼續(xù)樹立了東方公司“3a資信企業(yè)”的良好形象,。

自項目啟動以來,，一直有多家銀行向公司進行信貸營銷。為了公司的長足發(fā)展,，財務部與工行東塘支行建立了信貸關系,，以期達到積累企業(yè)信譽的目的,。我部于3月—5月向銀行申請房地產(chǎn)開發(fā)貸款3000萬元。期間收集,、整理了大量資料,，編制各類貸款報告，與銀行人員商談貸款工作,，多次接待銀行各級領導的視察,，在完成貸款工作的同時與銀行建立了良好的合作伙伴關系，同時使我們對貸款工作有了全面的了解,，學到了新的業(yè)務知識,。

三、全力協(xié)助招商工作

招商是本年度的重中之重,，招商政策的優(yōu)劣與否直接關系到公司的生存和發(fā)展,。財務部協(xié)助公司領導做了大量的財務分析和市場調查。全面參與了公司招商政策的制定,，為公司制定銷售價格,、租賃價格，出臺各項招商政策和調動招商積極性和主觀能動性提供財務參考,。

由于董事長、總經(jīng)理正確的決策和超前的預見,，以及全體員工的不懈努力,，招商工作取得了可喜的成績。根據(jù)財務統(tǒng)計數(shù)據(jù)截至12月31日,，門店銷售：297個,、住房銷售262個，成交率72.44%,，成交額11560萬元,，實收房款9301萬元，尚有未收房款20xx萬元,，資金回收率為82.62%;預定門店67套,，收取定金139萬元。出租自有門店82套,，收取定金59萬元,，出租率53.25% 。

在這5個月中,，財務部和招商部同心協(xié)力,，加班加點，尤其是在審批至11月16日的按揭貸款中,表現(xiàn)了兩部門不怕苦不怕累的良好工作作風,。當月工行東塘支行向公司發(fā)放按揭貸款2391萬元,，創(chuàng)該行月發(fā)放按揭貸款的最高記錄。確實取得了驕人的業(yè)績。

時光飛逝,，今年的工作轉瞬即為歷史,。一年中，財務部有很多應做而未做,、應做好而未做好的工作,，比如在資產(chǎn)實物性管理的建章建卡上，在各項經(jīng)營費用的控制上,，在規(guī)范財務核算程序,、統(tǒng)一財務管理表格上，在及時準確地向公司領導匯報財務數(shù)據(jù),，實施財務分析等方面都相當欠缺,。

在財務工作中我們也發(fā)現(xiàn)公司的基礎管理工作比較薄弱;日常成本費用支出比較隨意;公司對員工工作要么沒有很明確嚴格具體科學的要求;要么就是執(zhí)行乏力;也有一些員工在工作中不能站在公司的立場和利益上等等。這些應該是20xx年財務管理要重點思考和解決的主題,，也是每一位長天人如何提高自我,、服務企業(yè)所要思考和改進的必修課。

作為財務人員,，我們在公司加強管理,、規(guī)范經(jīng)濟行為、提高企業(yè)競爭力等方面還應盡更大的義務與責任,。我們將不斷地總結和反省,，不斷地鞭策自己，加強學習,，以適應時代和企業(yè)的發(fā)展,，與各位共同進步，與公司共同成長,。

財務半年度工作總結 匯算清繳篇十二

輕輕地,，春天不留痕跡地走遠了;悄悄的，夏天的氣息越來越濃,，濃的化不開似的,。轉眼已是如火的六月天了，伴隨著炎炎夏日的到來,，我們的工作也漸漸進入正軌,，雖然任務依然繁重，工作的路上會遇到各種阻力,、障礙和不理解,，但想到下半年的碩果累累，不禁對未來充滿熱情和希望,?；赝^去,，上半年的工作即將告一段落，回顧一下這幾個月來的工作,，不禁心潮澎湃?，F(xiàn)將主要日常工作總結匯報如下：

一：日常工作：

1。 審核,、結轉和調整了20xx年度完成的供應商應付賬款和業(yè)務員往來賬款賬目,，及時改正了一些賬務上的錯誤。

2,。 根據(jù)會計制度與準則結合本廠實際情況,，對上半年的所發(fā)生的供應商應付賬款和業(yè)務員往來賬目的所有業(yè)務進行了精確核算，及時進行記賬,、登帳,、銷賬并編制各種會計財務報表;做好財務最基本工作，所有賬實相符,。

3,。 圓滿完成了1—2季度各供應商應付賬款和業(yè)務員業(yè)務的對賬工作，在對賬工作中,，恪盡職守,，極大的保證了企業(yè)利益的最大化。在付款過程中（我所知情的情況下）,，根據(jù)客觀賬齡,，積極向領導諫言獻策，努力使應付賬款的支出具有最大限度的合理性,。

4,。 積極參與每月工資方案的制定和調整,，根據(jù)工資方案,，準確編制工資表并組織財務人員及時發(fā)放，對部分員工的疑惑進行了耐心解釋,。

5,。 指導并組織了財務和車間核算員對車間生產(chǎn)成本的合理核算和完善工作。值得一提的是,，由于以前對生產(chǎn)成本核算的不合理性及管理的極大漏洞,，我們首先協(xié)調各有關部門規(guī)范管理程序，完善車間信息收集報送制度,，合理核算本期產(chǎn)成品的產(chǎn)品價值,，根據(jù)不同的費用分配率和利潤率進行合理調整并及時錄入軟件系統(tǒng)。

二：下半年設想

1,。 協(xié)調有關部門,，制定物料收發(fā),，產(chǎn)成品管理細則，完善儲運部組織機能,，細化各員工工作職責,，各項工作內(nèi)容具體落實到人，定時定量完成任務,，提高部門工作質量要求,，杜絕造成有些事做完之后沒有人整理記錄，甚至出現(xiàn)問題沒有人承擔責任的現(xiàn)象,。

2,。 加強存貨的管理工作，督促儲運部管理好企業(yè)各類庫存材料,，努力做好產(chǎn)成品的帳,、卡、物的相符工作,，每月不定時的檢查倉庫庫存的合理性和正確性,。

3。 進一步加強產(chǎn)品成本的核算工作,，積極推進會計標準化工作,，努力形成從基礎核算到日常流程進行細則的規(guī)定并形成統(tǒng)一標準。

4,。 積極推進會計電算化建設,。在原有軟件的基礎上，我們同軟件開發(fā)方多次溝通,，決定在軟件數(shù)據(jù)初始化時要建立規(guī)范的帳套體系,，對會計科目，核算項目,，費用項目的設置上均按照《新企業(yè)會計準則》的規(guī)定進行設置,，爭取在8月底完成軟件的調試運行（只是在有條件的部門進行，對于主管領導不配合的部門此項工作則無法進行）,。一旦軟件運行狀態(tài)良好,，即可實現(xiàn)財務對物料的適時監(jiān)控，并可大大提高數(shù)據(jù)的查詢功能,，從而提高工作效率,。

5。 協(xié)調和規(guī)范有關部門各類報表的上報工作,，進一步明確報表的名稱,、上報時間、報送對象,、責任人,，<蓮>并保證報表的及時性和準確性,，為企業(yè)領導決策提供有用的信息。

三：一點想法

我們財務工作,，雖然平時工作能夠相互溝通,，相互促進，相互進步,，但很多的工作都存在拖沓,、扯皮和越位的現(xiàn)象，長期存在著工作的責,、權方面不明確的問題,。協(xié)調不暢或溝通不暢都會存在工作方向上大小不一致，久而久之雙方會在思路和工作目標上產(chǎn)生很大的分歧,，頗有些積重難返的感覺,，對一些問題的把控上也會對財務工作帶來負面影響，這樣財務部工作就會很被動,，所以建立一種責權明確,、工作程序清晰的制度，是協(xié)調工作的重中之重,。如果有一種制度能夠約束住任何人,，我們之間也就沒有什么了。

上半年的工作雖然取得了一定的成績,，但仍然存在著這樣和那樣的缺點,，仍然存在著許多應做而沒做，應做好而沒做好的工作,。我一定會戒驕戒躁,，揚長避短，積極總結經(jīng)驗教訓,，將工作完成的更好更出色,。我深深知道，作為財務主要人員,，在企業(yè)加強財務管理,，規(guī)范經(jīng)濟行為等方面還應盡更大的義務與責任,。以后的工作雖然千頭萬緒并存在許多困難障礙和不理解,，但我只要隨時保持清醒的頭腦，用心想事,，用心謀事,，用心干事，努力拼搏,，我想再大的困難,，也是可以迎刃而解的,。

財務半年度工作總結 匯算清繳篇十三

xx年上半年，我財務部在行領導的直接領導下,，在全行員工的大力支持和配合下,，同心協(xié)力，艱苦奮斗,，緊緊圍繞年初既定的目標,，以更扎實的工作作風，嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,，圓滿的完成了行領導交辦的各項任務?，F(xiàn)將這半年的工作總結材料匯報如下：

一、工作落實情況

(一)組織部門員工進行定期學習,，以此提高部門員工的業(yè)務技能水平和法律意識,。

每周星期一，我部門按質按量的遵照行領導的安排部署進行相關知識的學習,，其中包括人事教育,、安全法、會計基礎知識,，法律法規(guī)知識,、稅法知識以及思想道德素質的學習等。通過學習,，使我部門員工更為深刻的認識到自己工作崗位的重要性：文件上傳下達的及時性,，人事教育培訓的科學性、車輛資金重要空白憑證的安全性,。人們常說,，思想決定行動，行動決定執(zhí)行力,。我部門正是注重了這一點,，使行之有效的執(zhí)行力得到了充分發(fā)揮，從根本上轉變了他們的工作態(tài)度,，調動了他們的工作積極性,，出色的完成了各自的工作，保證了工作質量又快又好的發(fā)展,。

(二)順利完成了三險五金的繳納工作,。

上半年，我部門在人員短缺的情況下,，雖工作千頭萬緒,，但是為了確保我行員工的切身利益，利用一切可利用的機會和時間及時的將我行34位員工的住房公積金和醫(yī)療保險從xx局那邊進行了賬戶過渡和繳費工作,，確保了我行員工生病住院醫(yī)療報銷和購房所需的住房公積金,，維護了我行員工的切身利益,。

(三)積極配合業(yè)務部門，視支行為家,，努力完成行內(nèi)下達的各項指標任務,。

支行的生存與發(fā)展，不是哪一個部門的事,，而是每一個員工的事情,。因此，我部門積極響應行內(nèi)的號召,，動用一切可動用的關系來推動各項業(yè)務的發(fā)展,，并取得了一定成效：通業(yè)務戶均余額、儲蓄存款業(yè)務量與定活比,、對公業(yè)務等都在一定程度上起到了推動作用,。特別是失地保險資金的收取上，我部門更是積極響應,，將收回的失地保險資金及時的清理捆把上存上劃,。減少了我行資金在途，提高了我行資金利用率以及收益率,。

(四)安全生產(chǎn)工作得到加強,。

安全工作重于泰山。我部門的重中之重的工作就是確保車輛的安全以及資金票款的安全,。車輛安全方面,，嚴格要求駕駛人員定期檢修車輛，定時進行車輛保養(yǎng),。嚴格要求駕駛人員不允許酒后駕車不允許疲勞駕車,。嚴格按照行規(guī)和作息時間進行派車用車，確保了我行的車輛安全和人身安全,。資金票款方面,，我部門資金調度人員嚴格按照備付金定額和資金調撥審批權限進行資金調撥。按時收繳網(wǎng)點超限資金,，及時使資金回籠,。每天嚴格兩次網(wǎng)點資金監(jiān)控，注意資金異常動向,，及時反饋及時報告,，使得不安全因素扼殺在萌芽中?？傊?，我部門員工通過教育學習實踐,，對安全知識以及安全意識都有顯著提高,，從而保證了我行各項工作的安全開展,，得到了上級以及各級部門的認可。

(五)充分聽從行領導的安排調度,，使得支行后勤保障工作順利開展,。

我部門在行領導的直接領導下，在財務制度的指引下,，嚴格按規(guī)章制度辦事,。想盡一切辦法控制成本，節(jié)約開支,，并也初見成效,。閬中是一個特殊的旅游城市，來人來客相對比較多,，為了節(jié)約開支我們努力將吃住安排在經(jīng)濟實惠的地方，讓客人住著既舒服也讓我行費用開支得到了節(jié)儉,。在用車方面,，嚴格按派車單和修車單進行出車和修車，盡量減少油料和過橋過路費以及修理費,。在物資領用方面,，嚴格按領料單進行領取材料，并分部門分專業(yè)進行歸集,，使得物資成本得到了有效的控制,。在來人來客的接待方面，我們盡量做到熱情周到,，細致入微,，使得客人有賓至如歸的感覺。

二,、下一步工作打算

(1)加強與xx局以及外單位的溝通合作,，努力營造良好的氛圍，進一步促進我行業(yè)務的順利開展,。

(2)合理做好資金頭寸以及資金調度工作,，減少資金在途，加快資金的投放與回籠,，提高我行的備付金率和運用戶率,。

(3)以人為本，努力狠抓部門隊伍建設以及思想道德建設,。通過學習,、談心、了解掌握部門員工的心之所想，解部門員工心之所急,。使之更能輕裝上陣,，安心踏實于自己的本質工作。

(4)加強與業(yè)務部門的配合,，努力完成支行下達的各項指標任務,，視支行為家，努力為支行添磚加瓦,。

(5)加強部門員工技能知識,、安全知識、法律知識的學習,，以此提高本部門員工的素質水平,。

總之，上半年的工作雖取得一定得成績,，但我們?nèi)詰摻潋溄湓?，揚長避短，總結經(jīng)驗教訓,，將工作完成的更好更出色,。綜合管理部門的工作千頭萬緒，但只要我們隨時保持清醒的頭腦,，用心想事,，用心謀事，用心干事,，團結一心,，努力拼搏，我想再大的困難,，我們也可以迎刃而解!

財務半年度工作總結 匯算清繳篇十四

輕輕地,，春天不留痕跡地走遠了;悄悄的，夏天的氣息越來越濃,，濃的化不開似的,。轉眼已是如火的六月天了，伴隨著炎炎夏日的到來,，我們的工作也漸漸進入正軌,，雖然任務依然繁重，工作的路上會遇到各種阻力,、障礙和不理解,，但想到下半年的碩果累累，不禁對未來充滿熱情和希望,?；赝^去,，上半年的工作即將告一段落，回顧一下這幾個月來的工作,，不禁心潮澎湃?，F(xiàn)將主要日常工作總結匯報如下：

一：日常工作：

1. 審核、結轉和調整了20xx年度完成的供應商應付賬款和業(yè)務員往來賬款賬目,，及時改正了一些賬務上的錯誤,。

2. 根據(jù)會計制度與準則結合本廠實際情況,，對上半年的所發(fā)生的供應商應付賬款和業(yè)務員往來賬目的所有業(yè)務進行了精確核算,，及時進行記賬、登帳,、銷賬并編制各種會計財務報表;做好財務最基本工作,，所有賬實相符。

3. 圓滿完成了1-2季度各供應商應付賬款和業(yè)務員業(yè)務的對賬工作,，在對賬工作中,，恪盡職守，極大的保證了企業(yè)利益的最大化,。在付款過程中(我所知情的情況下),，根據(jù)客觀賬齡，積極向領導諫言獻策,，努力使應付賬款的支出具有最大限度的合理性,。

4. 積極參與每月工資方案的制定和調整，根據(jù)工資方案,，準確編制工資表并組織財務人員及時發(fā)放,，對部分員工的疑惑進行了耐心解釋。

5. 指導并組織了財務和車間核算員對車間生產(chǎn)成本的合理核算和完善工作,。值得一提的是,，由于以前對生產(chǎn)成本核算的不合理性及管理的極大漏洞，我們首先協(xié)調各有關部門規(guī)范管理程序,，完善車間信息收集報送制度,，合理核算本期產(chǎn)成品的產(chǎn)品價值，根據(jù)不同的費用分配率和利潤率進行合理調整并及時錄入軟件系統(tǒng),。

二：下半年設想

1. 協(xié)調有關部門,，制定物料收發(fā)，產(chǎn)成品管理細則,，完善儲運部組織機能,，細化各員工工作職責，各項工作內(nèi)容具體落實到人,，定時定量完成任務,，提高部門工作質量要求,，杜絕造成有些事做完之后沒有人整理記錄，甚至出現(xiàn)問題沒有人承擔責任的現(xiàn)象,。

2. 加強存貨的管理工作,，督促儲運部管理好企業(yè)各類庫存材料，努力做好產(chǎn)成品的帳,、卡,、物的相符工作，每月不定時的檢查倉庫庫存的合理性和正確性,。

3. 進一步加強產(chǎn)品成本的核算工作,，積極推進會計標準化工作，努力形成從基礎核算到日常流程進行細則的規(guī)定并形成統(tǒng)一標準,。

4. 積極推進會計電算化建設,。在原有軟件的基礎上，我們同軟件開發(fā)方多次溝通,，決定在軟件數(shù)據(jù)初始化時要建立規(guī)范的帳套體系,，對會計科目，核算項目,，費用項目的設置上均按照《新企業(yè)會計準則》的規(guī)定進行設置,，爭取在8月底完成軟件的調試運行(只是在有條件的部門進行，對于主管領導不配合的部門此項工作則無法進行),。一旦軟件運行狀態(tài)良好,，即可實現(xiàn)財務對物料的適時監(jiān)控，并可大大提高數(shù)據(jù)的查詢功能,，從而提高工作效率,。

5. 協(xié)調和規(guī)范有關部門各類報表的上報工作，進一步明確報表的名稱,、上報時間,、報送對象、責任人,，<蓮 山 課 件>并保證報表的及時性和準確性,，為企業(yè)領導決策提供有用的信息。

三.一點想法

我們財務工作,，雖然平時工作能夠相互溝通,，相互促進，相互進步,，但很多的工作都存在拖沓,、扯皮和越位的現(xiàn)象，長期存在著工作的責,、權方面不明確的問題,。協(xié)調不暢或溝通不暢都會存在工作方向上大小不一致,，久而久之雙方會在思路和工作目標上產(chǎn)生很大的分歧，頗有些積重難返的感覺,，對一些問題的把控上也會對財務工作帶來負面影響,，這樣財務部工作就會很被動，所以建立一種責權明確,、工作程序清晰的制度,，是協(xié)調工作的重中之重。如果有一種制度能夠約束住任何人,，我們之間也就沒有什么了,。

上半年的工作雖然取得了一定的成績，但仍然存在著這樣和那樣的缺點,，仍然存在著許多應做而沒做,，應做好而沒做好的工作,。我一定會戒驕戒躁,，揚長避短，積極總結經(jīng)驗教訓,，將工作完成的更好更出色,。我深深知道，作為財務主要人員,，在企業(yè)加強財務管理,，規(guī)范經(jīng)濟行為等方面還應盡更大的義務與責任。以后的工作雖然千頭萬緒并存在許多困難障礙和不理解,，但我只要隨時保持清醒的頭腦,，用心想事，用心謀事,，用心干事,，努力拼搏，我想再大的困難,，也是可以迎刃而解的,。

財務半年度工作總結 匯算清繳篇十五

20xx年上半年的工作轉瞬又將成為歷史，我多想驕傲自豪地說一聲：“一份耕壇一份收獲,，我沒有辜負領導的期望”,。然而，近階段的工作檢查與倉庫管理員的理論考試的結果,，讓我切切實實看到了財務管理的許多薄弱之處,，作為財務部的主要責任領導，我負有不可推卸的責任,?！皠諏?、求實、抓落實”,，對照公司的精益管理高標準嚴要求,，唯有先調整自己的理念，徹底轉變觀念,，從全新的角度審視和重整自身工作,，才能讓各項工作真正落實到實處，下面本人查找問題如下：

其一,、年初至今,，財務部整個條線人員一直沒有得到過穩(wěn)定，大事小事,，壓在身上,，往往重視了這頭卻忽視了那頭，有點頭輕腳重沒能全方位地進行管理,。

其二,、人員的不夠穩(wěn)定使工作進入疲勞狀態(tài)，惡性循環(huán),，導致工作思路不清晰,，忽略了管理員的業(yè)務培訓。

其三,、主觀上思想有過動搖,，未給自己加壓，沒有真正進入角色,。

其四,、忽略了團隊管理，與各級領導,、各個部門之間缺乏溝通,。

其五、工作思路上沒有創(chuàng)新意識,，比如目標管理思路上不清晰,，績效管理上力度不夠，出現(xiàn)問題后處理力度不夠,。

以上幾點是我部門與個人存在的最主要的問題根源,，財務部門作為公司的一個主要職能監(jiān)督部門，“當好家,、理好財,，更好地服務企業(yè)”是我財務部門應盡的職責。在公司加強管理,、規(guī)范經(jīng)濟行為,、提高企業(yè)競爭力等等方面我們負有很大的義務與責任,。只有不斷的反省與總結，管理工作才能得到提高!

“查找不足趕先進,，立足根本爭先進”,，時值潤發(fā)集團提出“樹標兵、學先進,、促發(fā)展,、爭效益”活動、潤發(fā)機械又一度成為整個集團的標兵企業(yè),，“鑫宏企業(yè)與本公司進行對口紅旗競賽”的今天,，作為個人我們要實現(xiàn)體現(xiàn)自已的人身價值，企業(yè)的興衰直接關系到個人的榮辱,，作為財務管理部門,，為公司實現(xiàn)共同的目標我們要添磚加瓦，學習潤機的六種精神：艱苦創(chuàng)業(yè)精神,、改革創(chuàng)新精神,、拓展市場精神、精益管理精神,、永不滿足精神,、顧全大局精神,。我們要把這六種精神貫穿于具體的工作中中去,，下半年工作作為財務部的主要責任領導，對于“如何提高自我,，服務于企業(yè)”這門必修課,，我將不斷地加強學習，完善自我,，把“學習先進,、趕超先進、爭當先進”融入到工作中去,，重點將放在加強倉庫管理與財務分析這二塊,，下面就工作計劃與思路向大會作一匯報：

一、完善公司內(nèi)部管理制度,。部門責任領導明確分工的職責,，加強責任考核。

內(nèi)部管理制度通過將近一年多來的實施,，仍然有許多不合理的地方,，為使企業(yè)的管理制度更趨于完善，財務部將結合集團管理的要求,，與有關部門進行修正,。

部門責任領導之間明確分工職責,按照年初簽定的責任合同,組織落實強化到位,領導之間相互信任,遇事不推諉,搞好通力協(xié)助,對分管內(nèi)容加強責任考核力度,做到獎罰分明,。

二、針對此次突擊檢查與倉庫管理員的業(yè)務理論考試,，合理調整組合人力資源,，繼續(xù)加強培訓力度與倉庫管理檢查監(jiān)督力度。

今年以來,人事方面至今一直未得到穩(wěn)定,財務部門的力量相對比較薄弱,通過近期突擊檢查工作與倉庫管理員的突擊考試,我們將根據(jù)庫房各位管理人員的特點,一方面將對人員重新組合搭配,進行高效有序的組織,，另一方面繼續(xù)加強培訓,讓每一位倉庫管理人員都要做到對各庫的業(yè)務熟悉,真正做到駕熟就輕,文化素質與業(yè)務管理水平都要有質的提高,今年3月電腦真正聯(lián)網(wǎng),管理員的電腦操作水平還有待于進一步提高,我們將在這方面加強培訓,使每一位管理人員都能熟悉電腦,、掌握電腦操作，扎扎實實提高每個管理員的業(yè)務管理水平,，

會議之后我們將嚴格對倉庫管理員實施目標管理與績效管理,，確定目標，達成目標,，加強考核監(jiān)督力度,，與工資掛勾，真正做到獎罰分明,。

三,、加強團隊建設，充分發(fā)揮財務職能部門的作用,。

作為財務部的責任領導,，既是一名財務工作人員，也是財務管理制度的組織者,，要有嚴謹,、廉潔的工作作風和認真細致的工作態(tài)度，對條線人員要積極引導,，做到上行下效,，幫助條線人員解決問題，充分發(fā)揮團隊的合作精神,，學先進,、趕先進、超先進,，在條線中展開競賽活動,，發(fā)揮團隊的力量，擰成一股繩,，勁往一處使,。在堅持原則的同時，我們堅持“三個滿意二個放心”,，三個滿意是“讓客戶滿意,、讓員工滿意、讓各部門主管領導滿意”，二個放心是“讓集團公司領導放心,，讓公司的老總與各級領導放心”,。

四、加大各項費用控制力度,，充分發(fā)揮財務的核算與監(jiān)督職能,。

今年是精益管理年、效益滿意年,、科技創(chuàng)新年,，我們將繼續(xù)加強各項費用的控制，行使財務監(jiān)督職能,，審核控制好各項開支,，在財務核算工作中盡心盡職，認真處理審核每一筆業(yè)務,。

五,、搞好財務分析，為領導提供有效的參考依據(jù),。

我知道合理高效的財務分析思路與方法,，是企業(yè)管理和決策水平提高的重要途徑，并將使我們的工作事半功倍,，在企業(yè)成本分析上向沈科學習,、向車間的老師傅學習、向書本學習,，為企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營銷售,，做好保本點與規(guī)模效益、銷售定價分析等等,，量化分析具體的財務數(shù)據(jù),，并結合企業(yè)總體戰(zhàn)略，為企業(yè)決策和管理提供有力的財務信息支持,。

六、加強應收款催收管理力度,，控制好庫存材料與產(chǎn)品,，提高資金的運行質量,合理控制資金的使用。

公司發(fā)展至今,，生產(chǎn)資金的籌集,，一直是個頭痛的問題，大家都知道資金就跟人體的血液一樣重要,，我們公司的主要特點是物資采購量大,、生產(chǎn)批量大、銷售批量大,，籌集資金是財務的一個主要職能,，良好的銀企關系,，是企業(yè)融資的一根紐帶，目前我們只能在應收款管理與庫存管理上進行控制,，壓縮庫存,，合理生產(chǎn)，控制資金的流向,使庫存原輔材料在保證生產(chǎn)的同時控制到最底線,，在資金尤為緊張的情況下,財務部將從采購材料與產(chǎn)成品這一塊有效地跟蹤好資金的運作,。

七、繼續(xù)做好各部門工資獎金的核算工作,。

今年公司對各部門都簽訂了責任合同,，我財務部將繼續(xù)嚴謹細致而認真地按照責任合同嚴格審核結算工資，并組織資金確保工資的發(fā)放,。

以上工作是我財務部20xx上半年的主要工作,，還有與集團搞好過渡銜接、廢品的管理,、規(guī)范財務核算程序等一系列工作都是我財務的一些本職工作,，“查找不足趕先進，立足根本爭先進”,，這不是句空話,，號角之聲響起我們就要付諸與行動，利用團隊精神集思廣益,，財務條線所有人員重點思考如何在管理上創(chuàng)新,，如何在實施成本控制上做文章!總之，今后的工作中,，還是年初責任領導會議上的那句話：我將不斷地總結與反省,，不斷地鞭策自己并充實能量，提高自身素質與業(yè)務水平,，以適應時代和企業(yè)的發(fā)展,，與各位共同進步，與公司共同成長,。