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專職安全員述職報告最新范文8篇

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專職安全員述職報告最新范文8篇
時間:2022-12-07 16:43:26     小編:HLL

報告是指向上級機關匯報本單位、本部門,、本地區(qū)工作情況,、做法、經驗以及問題的報告,優(yōu)秀的報告都具備一些什么特點呢?又該怎么寫呢?下面是小編帶來的優(yōu)秀報告范文,,希望大家能夠喜歡!

安全專職述職報告篇1

各位領導,、各位同事:

我是20xx年入職公司,,從事專職安全員工作,根據公司制定的《專職安全員安全生產責任制》中的有關規(guī)定要求?,F在,,我對20xx年的工作履職情況做如下陳述:

一,、安全宣傳教育工作:

入職后,在公司各部門人員陸續(xù)進入的時候,,組織新入職人員進行“三級安全教育”和崗位安全培訓的工作,,三級安全教育后都進行了考試,考試成績合格后將培訓記錄編輯入檔,。

在20xx年的工作中,,我先后通過網絡進行了19次安全法律法規(guī)的宣傳,以及安全知識的講解和培訓工作,,包括公司各級管理人員,、各項目部各級管理人員、作業(yè)人員,。安全宣傳教育培訓的主要內容有:國家有關安全生產的方針,、政策、法規(guī),;施工現場的安全管理條例,;各工種的安全操作規(guī)程;冬季施工的安全技術交底,;高處作業(yè)的安全注意事項,;高溫天氣的安全預防;還有安全教育視頻等等,。

我在進行安全宣傳和教育工作時遇到的困難有: 一是實際工作與理論的結合,,二是宣傳教育的執(zhí)行情況,三是安全宣傳教育的方式方法的多樣性

二,、安全檢查與督促整改工作:

作為公司專職安全員,,我每周到現場檢查安全隱患,糾正違章作業(yè),。比如吊裝作業(yè)中重物綁扎的方法不對,;安全網張掛不及時;氧氣瓶,、乙炔瓶的安全距離不夠,;作業(yè)人員不戴安全帽等等。這些安全隱患我都會在項目檢查時,,向項目部安全員提出,,并根據公司安全生產管理相關規(guī)定,出具安全隱患整改通知單,,要求項目部按規(guī)范要求在限期內整改,。 項目部整改后,再次進行復查銷項

處理。

施工現場常見的安全隱患有:

1,、用電設備在使用時,,未執(zhí)行“一機、一箱,、一閘,、一漏”,三級用電二級保護的規(guī)定,。

2,、施工作業(yè)層臨邊洞口防護滯后。

3,、進入施工現場未正確佩戴安全帽,。

以上安全隱患是在各個項目都反復發(fā)現,反復要求整改,。這些問題說明我們的安全教育宣傳工作做得還不夠深入,,不夠持久,不夠全面,。在落實整改的能力方面,,還欠缺督促的力度!

三,、安全會議記錄:

參加的公司月度安全委員會會議,,會上傳達的會議精神我都按領導要求認真落實。 (1)及時整理會議紀要,,并將會議紀要發(fā)至公司群共享,,便于公司各級管理人員學習領會。(2)按會議紀要要求安排月度安全工作的重點并及時跟蹤推進(3)根據會議紀要的學習內容,,制作ppt等文檔,,進行安全生產的宣傳教育和培訓工作。

四,、專項安全施工方案的檢查:

專項安全施工方案的檢查是每次檢查的重點工作,,有的項目因為某些原因專項安全施工方案不能及時上報,就要求項目部先發(fā)電子版進行審核校對,,對存在的問題事先進行溝通,,項目部及時更正后上報,避免了方案審批時,,發(fā)現問題又要反復修改浪費時間的做法,,減少項目部方案報批的時間和人力。根據公司安全生產管理的相關規(guī)定,,對所轄項目部的臨時用電管理,、腳手架搭設拆除,、卸料平臺專項方案、模板工程,、塔吊基礎,、多塔作業(yè),、專項應急預案,、深基坑、臨邊洞口防護等方案進行檢查,。并在現場進行施工具體實施的比對,,確保現場如實按方案實施,。

五,、應急預案的制訂與實施演習:

按照規(guī)范要求規(guī)定,每半年就要進行一次應急救援預案的演習工作,,根據公司項目的實際情況,,制訂了演習的計劃,具體安排在6月18日在渝能,。嘉灣一號項目部進行現場滅火救援應急演習,,模擬施工現場發(fā)生火情并有人員被困。 項目部組織力量進行救援和對火情的控制,。整個演習過程井然有序,,得到甲方、監(jiān)理單位的肯定,,在演習結束后,,及時進行點評。同時在項目上還請專業(yè)在職的醫(yī)護人員,,對心肺復蘇急救的全過程進行演示和講解,。并攝錄影像作為今后安全教育培訓的資料。

六,、內業(yè)資料的收集與整理統(tǒng)計

根據集團公司的要求,,對公司的安全資料進行了收集和整理,建立健全了19本安全臺賬,,并隨時間推移情況及時更新補充,。著重加強對項目資料的收集,收集項目上特種設備備案資料,,特種人員持證情況,、各專項方案的審批記錄、安全隱患的整改記錄等資料,。統(tǒng)計項目部安全教育的情況,,包括受教育人數、教育的次數、各工序,、各工種,、各階段的教育情況。統(tǒng)計項目部安全生產費用的支出情況,,檢查安全費用支出的用途,,保證項目安全生產費用的專款專用,。統(tǒng)計檢查項目安全檢查的次數,,項目專職安全員巡查記錄。以及職能部門對項目檢查記錄,,項目整改回復情況,。整改照片、影像資料等情況,。

七,、參與公司制度規(guī)章和安全生產相關標準的修訂工作

20xx年國家先后出臺了一系列安全管理法律法規(guī),地方政府也發(fā)布了相應的管理條例,,規(guī)范了建筑施工安全的要求,,提高了建筑施工的安全標準,公司原有的管理制度和規(guī)章就有些不能滿足,。公司總經理要求工程質安部按照國家,、地方的要求,修訂公司的管理制度規(guī)章,,和安全生產的標準,。共計修訂15個安

全管理制度,增加了《應急救援管理制度》《分包安全管理制度》,,并收集各企業(yè)的施工現場安全標準化建設的資料,,做好對公司安全生產標準化建設的制訂著好準備。 以上是我一年來的工作述職,,一年來所取得的成績是領導信任和同志們支持的結果,,更是大家齊心努力工作的成果,在此,,我向過去一年來在工作上給予我大力支持和厚愛的領導和全公司同志表示衷心的感謝和深深的敬意,!在今后的工作中,我將以更加飽滿的工作熱情,,爭取把各項工作完成得更圓滿,、更徹底。

安全專職述職報告篇2

各位領導,、各位同事:

我在蘇州中環(huán)快速路吳中區(qū)段葛洲壩東線項目部從事專職安全員工作,,根據國家有關安全生產的方針,、政策、法規(guī),,以及項目部制定的《專職安全員安全生產責任制》中的有關規(guī)定?,F在,我對20xx年上半年的工作履職情況做如下陳述:

一,、新職工入場安全教育:

今年春節(jié)過后,,在作業(yè)隊人員陸續(xù)進場的時候,我積極組織新入廠作業(yè)隊人員進行“三級安全教育”和崗位安全培訓的工作,,每一次安全培訓工作都經過嚴格考試,,考試成績合格后將培訓記錄編輯入檔,。

對作業(yè)人員的安全教育,,我始終常抓不懈,努力堅持,。我認為,,安全教育工作是一件非常重要的事,也是一件非常有意義的工作,,它對提高作業(yè)人員的自我保護意識有積極的作用,。

當然,坦率的說,,每一個人對自己的生命和身體健康都很重視,,誰都不希望自己在工作中受到傷害。但是,,當作業(yè)環(huán)境的危險因素不是很明顯存在的時候,,又或者說作業(yè)環(huán)境的危險因素讓人們司空見慣的時候,人們很容易產生思想麻痹,、從而放松對自己的安全保護,,甚至認為有些防護措施是多余的!沒有必要的,。而我們安全管理人員認為:工作環(huán)境是隨時都會發(fā)生變化的,,危險因素會隨著工作環(huán)境的變化而發(fā)生改變的,經過一段時間的積累,,某些危險因素會由量變產生質變從而引發(fā)安全事故,,危險傷

害總是在我們不經意的時候突然發(fā)生。

安全教育是預防事故發(fā)生的第一有效措施,。

在這半年的工作中,,我先后組織了12次安全教育、培訓工作,,受教育人員多達一百多人次,,其中有:架子工,、鋼筋工、模板工,、起重工,、電焊工、電工,、樁機工,、張拉工、機械工,、普通工種等等,。安全教育的主要內容有:國家有關安全生產的方針、政策,、法規(guī),;施工現場的安全管理條例;各工種的安全操作規(guī)程,;高壓管線的安全技術交底,;高處作業(yè)的安全注意事項;道路交通安全法規(guī),;還有安全教育視頻等等,。

安全教育工作并不是一件容易的事,我在組織安全教育工作時遇到的困難有:

1,、作業(yè)人員進場時間不統(tǒng)一,,三三兩兩的來工地,組織他們教育不容易,。

2,、安全教育擠占作業(yè)人員休息時間,他們的意見很大,,不愿意接受安全教育,。

3、有部分作業(yè)人員的流動性很大,,他們并非固定在我們的工地上做事,,還到其他的工地上做事;其他工地上的人員也經常到我們的工地上做事,,來去的時間短,,做完工就走,安全教育做到全覆蓋很難,。

解決以上難題的方法并不多,,比如擠占工作的時間給他們講課,還要給他們發(fā)工資,,這是不可能的,。我除了和作業(yè)隊多溝通,,請他們多諒解,幾乎別無他法,。

二,、安全隱患排查與整改:

作為現場專職安全員,我每天到現場檢查安全隱患,,糾正違章作業(yè),。比如吊裝作業(yè)中重物綁扎的方法不對;起吊重物的下方站人,;氧氣瓶,、乙炔瓶的安全距離不夠;作業(yè)人員不戴安全帽等等,。這些安全隱患我都一一指出,,要求立即整改。

隱患排查并非難事,,要求整改卻非易事,。

箱梁第一倉澆筑前我就指出,,箱梁南北兩端的防護欄桿應該隨著施工面的升高而加高,。當時,作業(yè)隊安全員說防護欄桿不好做,,又沒有人員做,,結果一直拖到6月20日的停工整頓時才做;箱梁腹腔預留洞口我要求做防護欄,,他們說沒必要做,,又是拖到6月20日的停工整頓時才做;其他常見的安全隱患就更多了,,總是發(fā)現了整改,,整改了又犯。形成了屢改屢犯,,屢犯屢改的惡性循環(huán),。

施工現場常見的安全隱患有:

1、用電設備在使用時要保證“一機,、一箱,、一閘、一漏”,,三級用電二級保護,。

2、夜間禁止使用碘鎢燈照明,。

3,、電纜線接頭要二次絕緣包扎,。

4、電焊機焊把線的裸線部分包扎,。

5,、氧氣瓶、乙炔瓶的安全距離5米以上,,與火源點安全距離10米以上,。

6、進入施工現場正確佩戴安全帽,。

以上安全隱患是長期發(fā)現,,長期整改,永不絕跡,。這些問題說明我們

的安全教育宣傳工作做得還不夠深入,,不夠持久,不夠全面,。在落實整改的能力方面,,我還欠缺執(zhí)行的力度!

6月3日,,我和×××,、×××三人對施工現場臨時用電、機電設備做了專項安全檢查,,在檢查中發(fā)現有以下問題:

(1)臨時用電安全隱患:

1,、配電箱:

規(guī)劃支路鋼筋場的配電箱雨棚內雜草叢生。

東方大道20#墩附近配電箱內插座無外殼絕緣保護,。

2,、電焊機:

規(guī)劃支路鋼筋場內一臺電焊機接線樁損壞;

規(guī)劃支路箱梁上的電焊機用鋼筋代替地線,;

3,、鋼筋盤圓彎曲機:

規(guī)劃支路鋼筋場內有2臺盤圓彎曲機,機體內放有雜物,,且機體外殼側板未安裝,。

4、電纜線:

規(guī)劃支路7#墩柱旁電纜線接頭螺栓裸露(驗電筆測試帶電),;

規(guī)劃支路6#墩柱旁電纜線接頭未進行二次絕緣包扎,。

(2)輪胎式汽車起重機安全隱患:

1、皖a56061把桿的伸長限位器損壞,;

2,、皖a57183設備保養(yǎng)不夠好;

(3)整改措施要求:

1、配電箱整改要求:

規(guī)劃支路鋼筋場的配電箱雨棚內清除雜草,。

東方大道20#墩附近配電箱內更換無外殼插座,。

2、電焊機整改要求:

規(guī)劃支路鋼筋場內一臺電焊機接線樁恢復出廠時狀態(tài),;

規(guī)劃支路箱梁上的電焊機地線使用電纜線,。

3、鋼筋盤圓彎曲機整改要求:

規(guī)劃支路鋼筋場內有2臺盤圓彎曲機,,把機體內雜物清理干凈,;機體外殼側板安裝好。

4,、電纜線整改要求:

規(guī)劃支路7#墩柱旁電纜線接頭螺栓進行絕緣包扎后再進行二次絕緣包 扎,;

規(guī)劃支路6#墩柱旁電纜線接頭進行二次絕緣包扎。

(4)輪胎式汽車起重機整改要求:

1,、皖a56061把桿的伸長限位器更換新的,;

2、皖a57183設備加強保養(yǎng),;

(5)整改要求注意事項:

除輪胎式汽車起重機皖a56061把桿的伸長限位器更換新的限期6月10日整改完成外,;其它各項必須在6月7日前整改完畢。

安全專職述職報告篇3

我畢業(yè)于建設學校,。然后進入建設集團有限公司工作,。自參加工作以來,遵守公司及所在項目部的各項規(guī)章制度,,積極服從領導的工作安排,,圓滿完成工作任務。以下是身為建筑安全員的自己在今年的

工作總結

,。

一、進行精心策劃,,建設文明施工現場

我們在學習借鑒其他現場安全文明施工管理先進經驗的基礎上,,對項目現場的安全文明施工總體布局進行了精心的策劃,使之更加科學,、合理,、規(guī)范。例如,,設立了安全文明施工監(jiān)督崗,、對施工區(qū)域進行封閉式彩鋼板隔離、劃分了文明施工責任區(qū),、設置了施工現場流動撒水車和固定吸煙點,、健全了規(guī)范的安全警示牌、制做了高處作業(yè)臨時廁所以及醒目的大型宣傳板,。

二,、加強教育培訓,,提高安全素質

我們采取辦培訓班的方式,對專兼職安監(jiān)人員進行了培訓,,使他們對安全理念,、管理方式、工作思路,、工作重點都有了較清楚的理解,;采取辦宣傳板報、違章曝光專欄,、知識競賽等方式加強安全輿論宣傳氛圍,,營造安全文明施工的氣氛,達到增強安全意識和提高安全素質的作用,。

三,、堅持檢查評比,做到獎罰兌現

在建立考核標準和考核辦法的前提下,,每月組織月度考核評比,,每季度綜合考核結果兌現獎勵。在考核過程中堅持公開,、公正的原則,,而且按照獎勵標準及時進行獎罰兌現,對工作成績突出的安監(jiān)人員也給予一定獎勵,,這樣做,,比較有力地起到了促進各施工單位抓好安全文明施工的積極性。

四,、硬化施工路面,,搞好環(huán)境建設

為了創(chuàng)造一個清新整潔的施工現場,我們對主要的施工路面全部進行了砼硬化,,劃分了文明施工責任區(qū),。專人清掃,天天檢查,,使施工現場長期保持在一個高標準的文明施工狀態(tài)下,。

五、不斷改進提高,,實行閉環(huán)管理

為了提高安全文明施工管理水平,,我們在實踐中注意總結經驗,創(chuàng)新了一些新的工作方法,,收到了較好的成效,。每次安全檢查中發(fā)現的問題都做到了件件有落實,事事有回音。使安全工作按照達標考核的要求達到了閉環(huán)管理,。

未來惟一持久的優(yōu)勢是,,比你的競爭對手學習得更好。學習已經成為職場人賴以生存的手段,。我利用一切機會參加各種培訓班,、技術交流活動。不斷為自己充電,,先后參加有關部門組織的各種專題培訓,。

以上是我的工作總結,雖有成績但是也發(fā)現了自己在工作中的一些問題,,我會不斷總結,,積極提升自己。繼續(xù)努力,,克服不足,,總結經驗,吸取教訓,,把自己的工作做的更好,。

安全專職

述職報告

篇4

“做一名合格的安全員”是我現行本職工作的追求目標,自肩負安全員這個重任以來,,我始終保持清醒的頭腦,,勤勤懇懇、踏踏實實的態(tài)度來對待我的工作,,在現行崗位上任職一年來,,嚴格按照年初制定的工作目標,全面貫徹“安全第一,、預防為主”的方針,強化安全生產治理,,20xx年在所長的正確領導下,在農電公司有關領導的信任與支持下,,從事我安全員這個非常珍惜的角色,,在工作中我以積極的態(tài)度投入了本職工作,對今年的工作是我感到是非常充實的一年?,F將一年來工作總結如下:

一、以“做一名合格的安全員”作為自己工作的動力,,思想上緊緊圍繞愛國愛黨的方針,,行動上處處想著局利益積極上進,協(xié)助所長認真落實安全生產責任制,,加強有關安全生產法規(guī),、決定、條例等;扎實的作好各項安全培訓工作,,堅定履行《安全責任書》承諾,,努力實現公司安全生產目標。

二,、在管理中敬業(yè)愛崗,,嚴謹安全意識和職業(yè)道德,對安全意識淡薄,、經驗不足,、怕麻煩、惰性思想的苗頭通過安全日活動,、生產運行分析會一起學習安全方面技能知識,,吸取分析事故教訓,總結事故原因,,不斷增進提高綜合業(yè)務水平,,只要有利于企業(yè)發(fā)展;有利于安全生產的自己身先立足,。

三,、在所長的正確領導下,認真對轄區(qū)的設備和人員進行職能監(jiān)督,,對計劃,、布置、檢查,、總結,、考核生產的工作中,堅決杜絕習慣性違章行為與狠殺無票工作,,懲治總保護器及分級保護

退出運行的行為,,促使自己掌握分管的設備運行情況以及威脅安全生產的重大隱患與薄弱環(huán)節(jié)。

四,、用心去工作,,盡職盡責,一開始負責從檢修庫到大咽喉近二公里的施工區(qū)域,,每天要在施工區(qū)域巡回檢查6趟,,干上了專職安全管理工作,我給自己定了四勤(即腳勤,、眼勤,、嘴勤、手勤),,腳勤就是勤巡檢,,眼勤就是勤發(fā)現安全隱患,,嘴勤就是勤講安全防范知識,勤制止違章行為,,手勤就是發(fā)現隱患親自動手消除隱患,,自己在安全管理崗位上盡職盡責用心管理,即使在炎熱的夏季從未減少對施工區(qū)域的安全巡查,,由于工作強度大,,天氣炎熱中暑暈倒在工地,也未休息一天,,一年來所管的施工區(qū)域從未發(fā)生過安全事故,,得到各方的好評。

五,、做為工地安全員不但管安全,,還管所在施工區(qū)域的文明工地建設,文明工地建設需勞動力的投入,,自己想辦法讓施工隊自覺投入,,一是自己以身作則,看到工地亂的地方就自己動手整理,,給他們解決一些問題,,使他們能夠多多理解,通過自己的努力,,所管區(qū)域文明工地建設干的有聲有色,,深受各方的好評,同時通過文明工地建設促進了安全生產,。

20xx年自己雖說干了很多工作,,也得到了各方的好評和認可,但我覺得在很多方面還得進一步的加強和改進,,在新的一年里我要進一步加強學習,,在安全管理上盡職盡責。職工每天高高興興上班,,平平安安下班是我的心愿,,我愿一方辛苦換得一方平安,愿我們的企業(yè)平安強大,。

安全專職述職報告篇5

20xx年我初為***一名專職安全員,,“做一名合格的安全員”是我本職工作的追求目標,自肩負安全員這個重任以來,,我始終保持清醒的頭腦,,勤勤懇懇、踏踏實實的態(tài)度來對待我的工作,,在本崗位上任職一年來,,嚴格按照年初制定的工作目標,全面貫徹“安全第一,、預防為主”的方針,強化安全生產管理,,20xx年在領導的正確領導下,在同事信任與支持下,,以積極的態(tài)度投入工作,,全面保障了所里各項安全管理工作的順利完成,現就我一年來的安全工作述職如下:

一,、全年安全工作的情況

20xx年,,我始終以“做一名合格的安全員”作為自己工作的動力,一切以單位和業(yè)主的切身利益著想,,協(xié)助所領導認真落實服務處20xx年“安全環(huán)?;A年”活動實施方案,制定了干休所20xx年“安全環(huán)?;A年”活動實施細則,,編制了咸陽干休所hse兩書一表和崗位風險危害識別,落實安全生產責任制,,組織全所員工認真開展各項應急處置演練工作,,堅定地履行《安全責任書》承諾,在工作中敬業(yè)愛崗,,嚴謹安全意識和職業(yè)道德,,對安全意識淡薄、經驗不足,、怕麻煩,、惰性思想作祟的苗頭及時的予以指正,不斷增進提高大家的安全意識,。

二,、查找隱患狠抓安全

1、為了提高員工和小區(qū)業(yè)主的安全意識,,組織動員大家認真識別身邊風險,、查找安全隱患,先后發(fā)放了安全知識宣傳資料60多份,,安全知識答題2次,,共計54份。

2,、制定各種應急措施,,完善應急體系;認真有效的組織了天然氣防泄漏演練,、鍋爐防爆炸演練,、防洪防汛演練,、觸電演練等,對應急器材設施按時檢查,,發(fā)現問題隱患及時整改,。

3、堅持每日安全自查自改工作,,對檢查出的問題堅持“四不放過”原則,,定期和不定期的對小區(qū)和基建工地進行安全專項檢查、用水,、用電,、用氣、防火安全檢查等,,全年入戶檢查總計5次,。在小區(qū)居民樓每單元的過道內配備了滅火器材。

4.在車輛管理中,,時刻對駕駛員進行安全知識宣傳,,嚴格做好出車和回場檢查,嚴格杜絕疲勞駕駛,、酒后駕駛,,駕駛員帶路單行車制度。

5,、5.12地震后,,結合服務處安全大檢查,及時組織全所員工深入住戶家中和建筑工地,,檢查基礎設施,、房屋裂紋、天然氣管線,、電氣線路等,,查出隱患問題及時上報。

6,、積極主動配合*******hse內審工作,,認真學習程序文件,根據《************hse管理體系建設推進實施方案》,,認真編制適合我所工作需要的hse“兩書一表”全部內容,,

對我所的重要崗位鍋爐房的

規(guī)章制度

和操作規(guī)程進行了落實,完善了對警示牌,、標識和制度上墻工作,。共計更換制作制度牌5塊,更換安全警示牌5處,。

7,、堅持定期檢查消防器材,,二季度對我所失效和過期滅火器及時進行更換填充,保證了全所消防器材的正常使用,。

三,、工作中存在的問題

盡管我在安全工作中做了大量的工作,但事實告訴我,,安全工作決不能有半點松懈。

1,、對安全宣傳檢查工作力度不夠,。

2.以人為本抓安全,強調通過發(fā)揮人的主觀能動性將人的不安全因素降到最低,最終實現hse目標,。在這方面需要強化每一位員工包括外用工加大教育培訓力度,,提高全體員工的安全意識和素質及風險識別能力,按程序辦事,,按標準驗收,,按規(guī)范干活。

四,、今后打算

20xx年在安全管理工作中雖然取得了一定成績,,但于領導要求還存有一定差距,新的一年里,,我將認真學習,,進一步提高工作能力和業(yè)務水平,嚴格按照上級領導的要求和指示精神,,進一步狠抓安全管理,,尤其是鍋爐房這個重點防火部位,加大檢查力度,,認真落實各項規(guī)章制度,、崗位職責、操作規(guī)程,,嚴格遵守“六條禁令”,,為實現全年安全生產無

事故,保障小區(qū)居民有一個良好的生活環(huán)境,,使我所的安全工作更上一個新的臺階,!

述職人:楊曉黎

20xx年12月16日

以上述職如有不妥之處,敬請領導和同志們批評指正,。

安全專職述職報告篇6

自以“專職安全員”身份參加工作以來,,一直以“做一名合格的安全員”做為現行本職工作的追求目標。自肩負這個重任以來,,我始終保持清醒的頭腦,,勤勤懇懇,、踏踏實實的態(tài)度來對待我的工作,在20xx年以來,,嚴格按照20xx年年初制定的安全工作目標,,全面貫徹“安全第一、預防為主,、綜合治理”的安全方針,,強化安全生產管理。在西廠有關領導的信任與支持下,,我非常珍惜這個安全角色,,以積極的態(tài)度投入到工作當中,20xx年來的工作我感到非常充實,。

一,、20xx年主要工作內容

1.協(xié)助部門領導按公司要求,根據公司目前實際情況,,結合公司當前安全生產現狀,,建立健全公司安全生產管理制度。這些制度的制定不但滿足了上級部門的檢查要求,,同時方便了公司的安全管理工作,。

2.在分管安全工作領導的正確帶領下,認真對生產作業(yè)區(qū)域的設備和人員進行安全職能監(jiān)督,,在計劃,、布置、檢查,、總結,、考核安全生產工作中,杜絕作業(yè)人員習慣性違章,,堅決懲治其他安全違規(guī)行為,,使自己能夠掌握威脅安全生產的重大隱患和薄弱環(huán)節(jié)。

3.協(xié)助部門領導認真落實安全生產責任制,,經常性的參加各車間班前,、班后會加強有關安全生產法律法規(guī)、事故案例的宣傳及傳達,,扎實做好安全培訓工作,,堅定地履行《安全生產責任書》承諾,確保順利實現公司安全生產工作目標,。

4.認真開展“安全生產月”各項工作,。在一年一度的全國“安全生產月”活動中,組織員工進行了百人安全宣誓及安全月啟動儀式、張貼安全宣傳標語等多種形式宣傳安全生產的重要性,,增強員工安全生產意識,,真正使其從“要我安全”到“我要安全”的轉變。

5.積極開展隱患排查工作,,切實做到安全工作心中有數,。每月組織6次以上定期的安全、文明生產大檢查及各類專項安全檢查,,從作業(yè)現場找出員工的不安全行為,,設備的不安全狀態(tài),現場教育員工,,做到隱患問題及時整改,,把各種不安全因素消滅在萌芽狀態(tài),20xx年共發(fā)現各類隱患及問題30余起,,全部落實了整改。認真聽取,、收集班組的合理化安全建議和意見,,向上級領導匯報。

6.根據公司通知精神,,認真做好夏季四防工作,,制定并實施了詳細的防汛、消防應急預案和消防應急預案演練內容,,積極組織西廠員工參與演習,,在演習過程中找出不足,確保在發(fā)生意外事件中,,將損失降到最低,。

7.對公司員工進行安全教育。特別是新入廠及外來施工人員安全教育,,通過入廠安全教育使其初步的認識西廠的安全概況及所從事工作的危險源辨識,、預防,在以后的工作崗位上樹立起安全自我保護意識,,減少生產安全事故發(fā)生的概率,。

二、工作中存在的不足

20xx年來在本職崗位雖然取得了一定的成績,,但是也存在許多的不足,,主要體現在以下方面:

1.安全管理不嚴不細、員工安全意識淡漠,,存在安全管理的盲區(qū),,發(fā)生了xx事故。

2.組織、溝通能力上還有所欠缺,,和有經驗的同事還有一定差距,;應加強業(yè)務學習,解放思想,,彌補差距,。

3.對外協(xié)單位監(jiān)督檢查力度不夠,特別是一些特種作業(yè)人員無證上崗,,“三違”現象比較突出,。在這方面應加強對外協(xié)單位的監(jiān)管力度,杜絕無證上崗現象,,對違章作業(yè)人員加強教育及加大處罰力度,。

4.工作中不夠大膽,思想不夠超前,。應在不斷學習中改變工作方式,、方法,不斷創(chuàng)新完善,。

三,、下半年工作目標

1.加強業(yè)務學習,努力提高自身素質和工作能力,,盡職,、盡責的完成好各項工作任務。做到“眼勤,、嘴勤,、手勤、腿勤”,,積極適應各種環(huán)境,,在復雜的工作中磨練意志,提高自身素質,。

2.當好領導助手,,對安全工作出現的各種問題,及時提出合理化建議,,配合部門領導完成公司下達的各項工作任務,。

3.加強作業(yè)現場安全監(jiān)督檢查力度,特別是大型吊裝,、高空作業(yè),、交叉作業(yè)等高危作業(yè)的安全監(jiān)察力度,確保作業(yè)安全,。對作業(yè)現場違章現象,、存在的隱患,要及時制止和整改。

4.認真落實安全生產責任制,、以及各項規(guī)章制度和操作規(guī)程,,經常參加各單位班前、班后會,,認真落實作業(yè)人員安全生產教育培訓,、安全技術交底等規(guī)定。

5.加強外協(xié)單位資質,、安全生產許可證,、特種作業(yè)人員操作證的審查工作,加強各種專項施工方案的審查工作,,切實做好危險性較大的檢修工作的定期安全巡視檢查工作,,發(fā)現安全事故隱患,及時要求施工單位整改并監(jiān)督到位,,認真履行安全監(jiān)督職責,。

總之,20xx年來,,我在公司安全管理工作中離領導的要求還有不小的差距,,我將不斷總結經驗,加強學習,,更新觀念,提高各方面的工作能力,。緊緊圍繞公司的安全管理工作,,以對工作、對事業(yè)高度負責的態(tài)度,,腳踏實地,、盡職盡責的做好各項工作。

安全專職述職報告篇7

xx年,本人任科研中試中心安全員,,承擔著安全生產的責任,。任職期間本人都能認真履行安全職責,積極落實安全生產責任制,,經過上級領導的指導,、督促和車間工人們的積極配合,全年未發(fā)生任何安全事故,,為生產經營活動正常開展提供根本保障,。

下面就今年開展安全工作情況作以下匯報:

一、日常安全工作

1.勞保用品的穿戴,;

為保證車間安全生產,,中心要求所有進入生產車間的人員必須穿戴好勞保用品,特別是對管理人員及科研所來我車間進行科研、中試的人員進行重點檢查及監(jiān)督,。

2.吊裝繩套檢查,;

每天對車間吊裝繩套進行檢查,對不符合安全要求的繩套堅決予以更換,,由于正確的對繩套嚴格管理和對車間工人進行如何正確使用繩套的教育,,全年共檢查出不合格繩套13根,全部予以更換,。

3.違章操作情況,;

違章操作檢查是安全工作中的重點,我每天堅持在車間進行巡回檢查對車間操作人員經常出現的一些習慣性違章操作重點檢查,,并針對每周的安全檢查中發(fā)現的問題及時上報中心領導,。

4.下班后的安全檢查

每天車間工人下班后我還要對車間及辦公室進行檢查,檢查門窗是否關閉好,,是否有忘記關閉設備電源情況,,對設備電源沒有關閉的情況,第二天要及時通報給責任人進行整改,,防止以后類似事情的再度發(fā)生,。

二、安全巡回檢查

中試中心規(guī)定每月8日為安全,、規(guī)格化管理檢查日,。中心組成了由經理、副經理為組長的安全檢查小組,,每月8日檢查小組都要對車間,、宿舍等地的安全、衛(wèi)生規(guī)格化等方面進行徹底的檢查,,對發(fā)現的問題立即現場進行整改,,xx年共發(fā)檢查通報5期,查改各種安全隱患3處,。

三,、安全工作會議

xx年科研中試中心共組織全體職工召開了安全工作會議16次。每周都會在生產班組會議上傳達各項上級文件精神,,分析了當前的安全形勢,,并做出違規(guī)人員點名批評,通過這些安全會議和會議的內容,,使職工能夠更加清晰的認識到在工作中應該注意到的各項安全事項,。

四、安全培訓情況

對職工進行安全培訓是安全工作中一個重要組成部分,。進入xx年以來中心組織職工學習了《鉆探工程公司健康,、安全,、環(huán)境處罰規(guī)定》中機加機修作業(yè)現場違章處罰規(guī)定、集團hse管理九項原則,、火災逃生知識,、氧氣瓶爆炸逃生辦法、干粉滅火器的使用方法,、二氧化碳滅火器的使用方法,、編寫并學習了各個崗位六項禁令、五步操作法等各項安全知識,,并組織職工參加并考取了吊車操作證2份,。通過這些安全知識的學習使職工的安全意識得到了明顯的提高。

五,、其他安全工作

中試中心組織簽訂了xx年度安全生產環(huán)境保護責任狀,、編寫了科研中試中心突發(fā)事件應急預案、組織職工參加全國職業(yè)安全健康知識競賽,、簽訂用火作業(yè)票12份,、參加院組織“安全生產月”活動、組織職工進行安全隱患排查工作共排查各類安全隱患10項,。

進入夏季以來,,炎熱的天氣是影響安全生產的重要因素。在工作中為了保證生產安全,,工人們每天都要穿戴好各項勞保防護用品,,炎熱的天氣加上長時間的工作容易發(fā)生中暑現象。為了防止高溫天氣可能帶來的各項安全隱患,,積極的在車間巡視檢查,,觀察車間工人的工作情況是否會因為天氣造成中暑等現象。

六,、明年工作重點

1.繼續(xù)加強工作現場安全監(jiān)督檢查力度,特別是要加強科研所在我車間進行中試試驗時的安全檢查,。

2.繼續(xù)加強對車間操作人員進行安全操作,、設備維護保養(yǎng)等方面的培訓工作。

3.嚴格履行生產作業(yè)票審批制度,,加強室外用火時的安全監(jiān)督檢查,。

安全工作無止境,安全責任重于泰山!在新的一年即將到來之時,,本人將繼續(xù)恪盡職守,,全面履行安全生產職責,繼續(xù)堅持以人為本的安全管理理念,,為確保職工生命安全,、確保本中心生產經營工作有一個安全的環(huán)境而繼續(xù)努力,!

安全專職述職報告篇8

今年,我廠時刻緊盯全年目標任力不放松,,按照制定的各項任務,,結合自身實際,廣大干部職工積極配合,,進一步明確目標,,找準方向,強化管理,,全年深入開展安全生產月活動,、質量宣傳月活動,順利完成了全年的各項目標任務,,為進一步發(fā)展奠定了堅實的基礎,。

一、目標細化分解,,目標責任明確

目標為我們確定了前進的方向,,是工作的動力。年初以來,,我廠即對目標細化分解,,層層落實到班組,個人,,做到人人清楚和緊盯目標,,人人頭上有任務,個個肩上有壓力,,全力向目標沖刺,,結合目標任務,出臺了相應的制度與管理考核辦法,,加大管理力度,,及時查找目標運行過程中的不足和糾偏,使目標運行走在良性循環(huán)的發(fā)展軌道,。

二,、隊伍人員穩(wěn)定,品種完成較好

我廠處處本著“以人為本,,精細管理,,確保各項工作順利完成”的目的,全年狠抓人員穩(wěn)定管理,,一是健全相應的管理制度和規(guī)章制度,,從人員出勤,規(guī)范操作,,勞動效率上著手,,細化責任,,量化考核,達到制度管理人,,用制度約束人的目的,;二是搞好各種培訓,提高員工素質,,以提高培養(yǎng)員工的大局觀念,,質量意識,培養(yǎng)崗位操作技能,,并做好對人員的培育吸納和儲備工作,,以增強員工的穩(wěn)定性,三是在全廠職工中營造良好的企業(yè)文化氛圍,,向員工宣傳灌輸企業(yè)文化理念和精神,,提高員工的責任感,使命感和主人翁意識,,全力打造出一支技術嫻熱,,操作過硬,勇于拼搏,,敢于勝利的員工隊伍,。

三、質量管理完善,,產品安全可靠

質量是我們贏得市場的最終保證,,為此,我廠在質量管理上毫不放松,,在積極主動的查找不足,,針對市場反饋及時調整,并加大對生產過程的全方位控制力度,,加強對各質量控制點的監(jiān)控,,明確生產加工過程中各環(huán)節(jié)的質量責任,加大對質量標準體系文件的學習,,增強質量規(guī)范意識,,提高過程操作嚴肅性,以標準指導人的操作,,以考核約束的行為,確保產品質量穩(wěn)定提高,。

四,、現場管理提升,操作行為規(guī)范

一是加強基礎管理人員的管理,,防止基層管理人員的管理方法簡單粗暴,。二是充分發(fā)揮基層班組人員的模范帶頭作用,,確保員工身先士卒,率先垂范,。三是對人員合理調配,,量方定崗施其專長,促進現場管理正常有序,。四是加強現場的監(jiān)察力度,,從員工著裝等細節(jié)入手,規(guī)范和強化現場管理力度,,增強員工參與現場管理的自覺意識和責任感,,提高現場管理水平。五是加強現場維護與考核力度,,指定專人負責對生產現場的清理與維護工作,對生產過程中的不符合項進行及進的完善與整改。

五,、設備管理創(chuàng)新,,安全生產穩(wěn)定

一是加強設備基礎監(jiān)查,尤其是抓好水,、電,、汽等成本資源的管理和超耗控制,做節(jié)獎超罰,,使節(jié)約部門在工資上得到體現,,齊抓管理,形成合力,。二是抓好設備安全管理的基礎上,,加強員工的安全培訓,有效維護和保養(yǎng)設備,,認真開展設備安全,、現場自查、互查,、監(jiān)查,、推動日常檢查、監(jiān)督的有效實施,。三是依托科技創(chuàng)新推動整體工作,,以有效的科技創(chuàng)新來拉動整體工作的逐步上升。

面對新的一年,,我廠將力爭做到以目標管理為中心,,進一步夯實質理管理基礎,實現各項管理的落實到位,,并以嚴格的保證措施,,推動全面管理再上臺階,,從而以嶄新的面貌,精細的管理,,較好的經濟效益向新的目標發(fā)出新的沖刺,,取得更大的勝利!

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