當在某些事情上我們有很深的體會時,，就很有必要寫一篇心得體會,，通過寫心得體會,，可以幫助我們總結積累經驗。優(yōu)質的心得體會該怎么樣去寫呢？下面小編給大家?guī)黻P于學習心得體會范文，希望會對大家的工作與學習有所幫助。

小學教師交流心得體會1

這學期有幸學校給了我一次來實驗小學交流學習的機會，時光飛逝,，不知不覺就下來一個月了，回憶自己這一個月的工作歷程,，我經歷了最初的忐忑不安,，到現(xiàn)在的逐步適應，這離不開實小領導和老師們的支持與幫助,。

下面我就從幾個方面談談這一個月來我的所見,、感受：

首先，學校層面,。實小的校園環(huán)境優(yōu)美,，人文氣息濃厚。表現(xiàn)在每一條路,，每一間功能室都有一個儒雅的名字,，學校還專門開辟了一塊舞臺供孩子們表演特長，時時展藝術,，處處皆文化,，校園整潔干凈一切都是那么井然有序。傳承著百年老校的文化底蘊和人文情懷。

第二,、領導層面,。領導們都能以身作則。每天早早的來到學校,，尤其值得感動的是,，都能勇挑重擔，親力親為,，上行下效,，無論是表現(xiàn)在課堂上的敬業(yè),，還是做講座時的專業(yè),，都給人以身體力行的示范和表率。任校長的人性化的管理,，細心暖心每日的水果酸奶,，感覺不好好工作對不起校長的關心和體貼，我想其他的老師也和我一樣的感受吧;開學期間學校事務比較多,，管后勤的徐主任每天都在校園里指揮工作,，烈日炎炎下衣服濕了干，干了又濕;葉輔導員開學一個月組織開展學校的幾次活動,，經常穿梭在辦公室,、教師、操場,、分校奔波協(xié)調,，不怕苦不叫累值得敬佩;狄校長等一些領導不僅分管著學校的一些工作還兼著一個班級的主課，教學認真負責,，從不懈怠,。

第三、老師層面,。老師敬業(yè)奉獻,，老師們的專業(yè)性和事業(yè)性強，學校沒有硬性規(guī)定,，不簽到也不錄指紋,，到校全靠自覺，奇怪的是沒有人遲到,，一個來的比一個早,，任勞任怨，至今我都沒有找到答案,，我猜這也許就是老師們對學校的愛,，被領導人格魅力所吸引吧。還有課堂上師生之間的關系融洽和諧,，戴擴音器的老師很少,，教師也不提高嗓門大聲喊叫,，總是那么溫文爾雅，侃侃而談,。我能感覺老師們在默默地奉獻,，勤懇地付出，感覺到師生之間的那份尊重與默契,。

第四,、學生層面。實小的學生聰明好學,、素質較高,，表現(xiàn)在大課間活動的入場和做操，各種活動中的出色表現(xiàn),，課堂上的精彩發(fā)言,。

這一個月雖然很短暫，但我很充實,，很愉快!

小學教師交流心得體會2

本學年在鳳凰鎮(zhèn)中心小學交流學習一年,，進一步認識到教師是“人類靈魂的工程師”，肩負著為祖國的建設與發(fā)展培養(yǎng)人才的歷史使命,。怎樣才能不辜負“人類靈魂工程師”這一光榮的稱號,，怎樣才能完成黨賦予的培養(yǎng)人才的責任，這是每個教師必須認真對待并要用實踐作出回答的問題,。

我認為,，好教師首先必須有敬業(yè)精神，要畢生忠誠黨的教育事業(yè),。要做到這一點,，就應充分認識教師工作的意義，從而深深地熱愛教育事業(yè)?，F(xiàn)代的時代是一個競爭激烈的時代,。國與國的競爭主要體現(xiàn)為綜合國力的競爭，綜合國力的競爭歸根結底是人才的競爭,，而人才的培養(yǎng)靠的是教育,，靠的是教師兢兢業(yè)業(yè)的工作。只有深深地認識這一點,，才能激發(fā)對教師工作的熱愛,，也才能把這種愛傾注到對學生的教育中去。

“師者,，所以傳道,、授業(yè)、解惑也。”教師的具體工作在于“傳道,、授業(yè),、解惑”，也就是說教師要通過自身的教學實踐,，給學生傳授知識,，培養(yǎng)學生的實踐能力，使學生懂得,、各種事理,。這就要求教師應具有“學而不厭，悔人不倦”來開拓學生的知識視野,，豐富學生的知識儲備,，并在此基礎上，培養(yǎng)學生運用知識解決實際問題的能力,。與此同時,，教師要有崇高的理想，完善的道德情操,，堅定的信念，頑強的意志品質,，并用它們對學生進行淺夠默化的影響和熏陶,。這樣，才能培養(yǎng)出祖國需要的,，全面發(fā)展的,，能適應競爭形勢的有用之才。

其次,，必須熱愛自己的教育對象——學生,。教師應該是一位雕塑大師，能將一塊坯材,，用自己的思想與感情,，將它雕塑成一件藝術精品。從本質上看,，學生并不存在好與差之分,，“差生”之所以“差”，原因在于他們潛能被種種主客觀因素所束縛,，而未得到充分的釋放而已,。來自學生自身的主觀因素和來自客觀的影響。主客觀的因素,，都會嚴重束縛學生內在潛能的發(fā)揮,，都會成為學生健康成長與發(fā)展的障礙。正因如此，我們教師對這些所謂的“差生”,，更應加備的關愛與呵護,。在他們身上，我們要傾注全部的愛,，去發(fā)現(xiàn)他們學習上每一點滴的進步,，去尋找他們生活中，品德上每一個閃光點,，然后運用激勵機制,，加以充分的肯定和激勵，恢復感到溫暖,，增強自信,，從而縮小師生間心靈上的距離，使他們產生“向師性”,。這樣,，才會在他們成長與發(fā)展的道路上有一個質的飛躍。

第三,，一個好教師還必須十分重視“言傳”外的“身教”,，要以自身的行為去影響學習，真正成為學生的表率使學生從教師身上懂得什么應為之,，什么不可為,。因此，教師的教學,，待人接物,，行為舉止，一言一行都必須認真,、穩(wěn)重,、規(guī)范、得體,，切不可馬虎,、輕率、任性,、不負責任,。除此之外，教師還應和學生進行經常性的心靈溝通,，向學生暢開心靈,，既可以向學生談自己從人生中取得的寶貴經驗，也可以向學生坦誠地公開自己的生活教訓,，使學生真正感受到你不僅是良師還是益友,。

經過這次教師交流,，我受益良多;教師交流活動對于一個學校是十分重要的組成部分，只有好的教育環(huán)境學生才能健康茁壯成長;老師才能取得更好的教學成果,。

小學教師交流心得體會3

我有幸參加了這次____省中小學教師遠程培訓項目,。在我參加過的培訓中，只有這次給我的感受最深,，這次的培訓組織新穎,，有專家的引領，自學的支持,，群體的智慧,，豐富的案例，媒體的整合,，多樣的,，更難得可貴的是有著優(yōu)秀的團隊。

通過本次培訓學習,，我認為有以下幾方面的收獲,。

首先在這次遠程培訓學習中我對自己的職業(yè)有了正確的認知，不管教師的社會地位,、經濟地位如何,，應該以教師這一職業(yè)為榮，我自身也感受到了一種深深的職業(yè)幸福感,。而學習專家,、名師的教育教學相關策略后，我用心去領悟教育理論觀點,，汲取精華，能積極主動思考,，真心探討,。這次的學習培訓，對于我來說,，是值得珍惜的充電機會,，面對當前如何實施素質教育，如何進一步提高教育教學水平和教研能力,，是擺在我們每個教師面前的最現(xiàn)實問題;這次教師遠程培訓也給我們提供了再學習再提高的機會,，讓我們能聚集在一起，相互交流,、共同學習,、取長補短、共同體高,。

其次精心鉆研,、打造化學高效課堂,。課堂教學是教師戰(zhàn)斗的陣地，課堂教學教學的生命線,。教師只有深入鉆研教材,，從備教材、備學生,、備教學方法,、精心設計課堂教學。認真上課,，努力營造課堂氛圍,，努力使課堂充滿活力，讓學生在教師設計的環(huán)節(jié)引導下,，調動他們的積極性,、主動性，培養(yǎng)學生的想象力,、創(chuàng)造力,，發(fā)展他們思維，出色完成教學任務,，提升學生能力,。高效課堂的實現(xiàn)，還必須認真輔導學生才能取得良好的教學效果,。

第三提高了教學技能,。課堂教學始終是我們教學最重要的部分，所以教學技能的提高勢在必行,。聽了專家的講座我深深體會到這一點,。為了提高專業(yè)水平，我們必須在課外大量地讀書,，認真思考;為了改善教學技能,，我們必須在備課時仔細推敲，精益求精;為了在課堂上達到“師生互動”的效果,，我們在課外就應該花更多的時間和學生交流,，放下架子和學生真正成為朋友。專業(yè)知識是根基,，必須扎實牢靠,，并不斷更新;教學技能是手段，必須生動活潑,，直觀形象;師生互動是平臺,，必須師生雙方融洽和諧，學習期間拜讀了各位優(yōu)秀教師的文章,，進行交流,。

我的業(yè)務水平有了很大的提高,，找出了自己的不足和差距。讓差距和不足成為自己的動力,，不斷反思,，不斷研究，促進自己成長,。以適應社會發(fā)展的需要,，適應教育改革的步伐。在今后的教學中,，我要揚長避短,，汲取專家們的精華。將這次學習的新理念落實到課堂教學中在實踐中獲得成長,。

小學教師交流心得體會4

這個學期之后,，我就參加了縣里面安排的小學教師暑假培訓，這是自主報名的,，并沒有強制性的要求,。我鑒于自己進入教師這份事業(yè)不是很久，也要多去提升自己一些,，所以就報了這次名,，跟我一同報名的還有同校的幾名老師。就這樣,，我們幾個一起參與了這次暑假培訓活動,，在這一個星期里，我的確學習到了不少,，也有了很大一部分的理解,，對我從事這份工作有了很大的幫助。

在這次培訓當中,，其中有一個部分是說該怎么去進行教學設計,。其實我覺得教學設計是整個教學當中當之無愧的榜首，如果教學設計不夠優(yōu)秀,，那么上課的質量也一定不是很高的。這是我工作以來的一點心得,。很多人覺得教師就是教書而已,，其實教師這份工作也是一份創(chuàng)新的工作，跟那些死板的教書方式是有很大的不同的,。時代在發(fā)展,，社會也在快速的進步，孩子們的思想也在發(fā)生改變,，我們每個人幾乎都是在變化的,，所以我們的教學方式也要跟著時代的進步而跟進,，這也是我們作為一名教師應該考慮的部分了。

在這次培訓當中,，我反思了自己以前的教學方式,，其實我的教學方式還是過于籠統(tǒng)，沒有太多創(chuàng)新意識,，雖然自己剛進入這份工作當中,，前期是需要模仿和借鑒，但是現(xiàn)在這個階段的我,，也是可以去進行改變和創(chuàng)新的,。所以我想在下個學期當中，整理一套屬于自己的教學方法,，從而增添一些新的東西,，盡量取得一個更好的成果。

這次培訓還有一個讓我印象很深刻的點,，那就是如何去和學生相處,。在很多學生心目中老師是一種很遙遠的存在，很多學生看到老師來了會躲起來甚至繞道走,，其實這樣的學生心理都是比較自卑或者說是趨于逃避性的一種心理,，出現(xiàn)這樣的情況，其實也是老師本身的一個問題,，沒有及時和學生們進行心理咨詢,，了解學生，增進彼此的關系,。

下個學期,，我也為自己安排了一個新的任務，那就是關注到班上的每一位同學,，盡量在每節(jié)課上都叫一些同學來展示自我,，并且按時開幾分鐘的交流會，增進教師和學生之間的關系,，也讓孩子們在一個更好的環(huán)境當中成長和學習,。這才是最為重要的，也是我今后作為一名教師應該多加注意的部分,。我會努力去做到,，并且去堅持的。

小學教師交流心得體會5

營造書香校園,，激發(fā)閱讀熱情,，基于我校“晴暖教育”的辦學哲學，6月15日下午,，星五小學全體教師集中學校音樂室,，舉行本學期教師讀書交流活動,。

本次讀書交流活動是學校“愛閱讀”系列活動之一。開學初,，學校教科室積極倡導每位教師多讀書,，讀好書，并為老師們購買并推薦閱讀《暖教育的姿態(tài)》一書,。老師們利用課余時間,，潛心閱讀，及時摘錄讀書筆記并結合教學實際撰寫讀書心得,，為讀書交流會做準備,。

今天的讀書交流活動分為兩個板塊。首先,，老師們按照進教室的順序隨機分成四組,，圍坐一起，組內討論,，暢所欲言,，交流書籍帶給自己的點滴啟發(fā)與感悟。接著,，集體分享,，由各小組推選一名教師代表發(fā)言?；顒又?，黃作槐老師結合教學實踐，反思了自己的教學行為,，他認為應抓住細節(jié)引導學生,，給予彼此溫暖。

陳z老師從書中具體案例出發(fā),，結合自己平時的班級管理工作,，感悟到“暖教育”除了教師溫暖學生，還可以引導生生之間,，彼此幫助,，互相影響。周愛珍老師更是以一個母親的角度,，與大家溝通育兒方面的心得,，由此更引起了老師們的共鳴——每個學生都是獨立的個體，善待他們的差異,，就像善待自己的孩子一般。

此次活動,，為老師們搭建了一個互動交流的平臺,，激起了老師們的思維碰撞,。做一個內心溫暖而精神富足的人，用智慧啟迪智慧,，用激情點燃激情,，用愛心澆灌愛心，用溫暖傳遞溫暖,，用精神影響精神,。這不只是一種教育的理念，更是一種美好生活的信條,，一種積極生活的態(tài)度,。

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