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2022年生產(chǎn)線班長的半年工作總結(jié)(7篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-06-11 18:10:19
2022年生產(chǎn)線班長的半年工作總結(jié)(7篇)
時間:2023-06-11 18:10:19     小編:zdfb

總結(jié)是把一定階段內(nèi)的有關(guān)情況分析研究,,做出有指導(dǎo)性的經(jīng)驗方法以及結(jié)論的書面材料,,它可以使我們更有效率,,不妨坐下來好好寫寫總結(jié)吧。什么樣的總結(jié)才是有效的呢,?下面是小編為大家?guī)淼目偨Y(jié)書優(yōu)秀范文,,希望大家可以喜歡。

生產(chǎn)線班長的工作總結(jié)篇一

2.配合職能部門開展好過程式控制制和其他有關(guān)品質(zhì)活動,;

首先要讓員工有一個“省”的觀念.建議推行八大浪費

1.不良,、修理的浪費

2.加工的浪費,

3.動作的浪費,

4.搬運的浪費,

5.庫存的浪費

6.制造過多.過早的浪費,

7.等待的浪費,

8.管理的浪費

其次“產(chǎn)品品質(zhì)的體現(xiàn)在現(xiàn)場”,我們車間一向注重車間形象,,現(xiàn)在我們車間設(shè)備在明年又有增加,,搞好現(xiàn)場管理和設(shè)備保養(yǎng)是新線管理工作的重要組成部分,也是產(chǎn)品品質(zhì)得以保證的前提和基礎(chǔ),。所以如何搞好設(shè)備維修和保養(yǎng)是新的一年工作的重點,。班組根據(jù)實際情況制定了一套維護現(xiàn)場管理和設(shè)備保養(yǎng)的規(guī)章制度來規(guī)范現(xiàn)場管理,設(shè)備的保養(yǎng)細化到個人,。

強化班組管理,,搞好班組和諧建設(shè),提升班組凝聚力,。今年因為各項還需努力規(guī)范,加上“訂單和人員”因素的影響,,沒有過多的時間來搞班組的凝聚力活動,但我們知道班組凝聚力是一個團體能否發(fā)揮好整體作戰(zhàn)能力的關(guān)鍵,,同時作為班長也會主動去問員工擠壓的相關(guān)知識瞭解了多少,,這樣是使大家感覺到一種自重感,和成就感,,對以后的工作有很大幫助,。其次,班組從以前的管理方式逐步向人性化進行過渡,,班組將很多工作讓班員來完成,,讓班員們既感到壓力又感到他們對於班組的重要性,使他們主動為班組出謀劃策,。通過這一年的磨合,,班組已經(jīng)成為一個完整的整體,大家處於這個整體之中,,相互配合,、相互理解,為將來的工作打下了基礎(chǔ),。

生產(chǎn)線班長的工作總結(jié)篇二

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spdh

大家庭,,到現(xiàn)在spdh的腳步

有4年,在的日子里spdh

了翻天覆地的,,而我也

內(nèi)容

地在成長,。從制造員工做起,0,。此內(nèi)容文章屬于《工作總結(jié)》欄目,,為《生產(chǎn)線班長工作總結(jié)2011-6-219:26:35》簡單介紹,,正文正式開始》》》 尊敬的各位大家好!

了翻天覆地的spdh

大家庭,到現(xiàn)在spdh的腳步

有4年,,:,,而我也地在成長。從制

了lcd制

,。感謝我的同事們對我的幫助,。

:1)對現(xiàn)行,全員

勞務(wù)表單填標(biāo)準(zhǔn)化,、流程化,。

到位。的能力也的工作總結(jié):轉(zhuǎn)載請著名(言小.范文,,網(wǎng))

培訓(xùn)目視化管理,。

4)全員的3q6s培訓(xùn),嚴(yán)謹(jǐn),、輕松的工作,。

5)生產(chǎn)線異常的確認(rèn)及對應(yīng)流程。

6)品質(zhì)持續(xù)改進,。

2.生產(chǎn)現(xiàn)場管理規(guī)定:1)對生產(chǎn)線治工具使管理規(guī)定

2)對危險工位人員操作培訓(xùn)安全操作,。

3)對現(xiàn)場危險源的揭示,并

4)對生產(chǎn)線仕掛要求

3.仕損削減:1)退料流程,。的管理,。規(guī)范化?;?。

2)仕損預(yù)計經(jīng)度提升

3)仕損削減方案

4.勞務(wù) :1)勞務(wù)表單填寫的標(biāo)準(zhǔn)要求培訓(xùn)。

2)每日出勤管理確認(rèn),。eicc管控。

▲工作指標(biāo)達成狀況

怎么做

達成狀況

2.對工程不良管控,降低仕損,,無管理不良流出

ok

品質(zhì)管控(提檢,、二次全檢)

1、對以往提檢不良的產(chǎn)品

努力

全機種映檢流出不良1.對后工程檢出的不良

讓員工現(xiàn)物學(xué)習(xí),,并

ok

間接人員的技能培訓(xùn)

1.傳達班長:每天將例會內(nèi)容

員的能力

2.3.以

ok

高效的團隊”?這是我一直在思考和為之行動的問題,。我個人

團隊工作氣氛和團隊人員的工作***。管理

衡度的的事情,。也要和管理人員是相鋪相承的,。在好的團隊的體現(xiàn)是要看難易度和平要每個部下的能力、優(yōu)劣勢和想法,。,,與部下面對面的溝通是一件她/他的想法,,適材適用,截長補短,,團隊的能力,,這是我一直很用心也很努力在做的事情。

最后,,我將一如既往地我的熱情,,攜同團隊努力與spdh共創(chuàng)佳績!

生產(chǎn)線班長的工作總結(jié)篇三

一、一年來的工作表現(xiàn)

我堅持嚴(yán)格要求,,注重以身作則,,以誠待人,一是愛崗敬業(yè)講奉獻,。班長的工作大多是協(xié)調(diào)小事搞好保障,,因此,我正確認(rèn)識自身的工作和價值,,正確處理苦與樂,,得與失、個人利益和集體利益的關(guān)系,,堅持甘于奉獻,、誠實敬業(yè),二是錘煉自身努力提高本職業(yè)務(wù)水平,。經(jīng)過一年的學(xué)習(xí)和鍛煉,,我在工作上取得一定的進步,利用積極工作汲取經(jīng)驗的同時,,細心學(xué)習(xí)他人長處,,改掉自己不足,并虛心向領(lǐng)導(dǎo),、同事請教,,在不斷學(xué)習(xí)和探索中使自身在班組長管理水平上有所提高。始終把耐得平淡,、舍得付出,、默默無聞作為自己的準(zhǔn)則,始終求實腳踏實地埋頭苦干,。在工作中,,以制度、紀(jì)律規(guī)范自己的一切言行,,嚴(yán)格遵守公司各項規(guī)章制度,,尊重領(lǐng)導(dǎo),團結(jié)同志,,謙虛謹(jǐn)慎,,主動接受來自各方面的意見,,不斷改進工作方式方法。工作中,,我注重把握根本,,努力提高服務(wù)水平。組里人員少,,工作量大,,這就需要我們團結(jié)協(xié)作。在這一年里,,不管遇到上的困難,,我都積極配合做好工作,同事們的心都能往一處想,,勁都往一處使,,不計得失,只希望把工作圓滿完成,。

二,、工作中的不足

情感觀念過重。在工作過程中,,有好多操作沒有嚴(yán)格按照操作規(guī)程操作,,但是當(dāng)時并未造成直接經(jīng)濟損失也沒有發(fā)生安全事故,以至礙于情面大多只是口頭批評,,而沒有采取嚴(yán)肅認(rèn)真的態(tài)度?,F(xiàn)在想來,安全隱患和違規(guī)操作是重中之重;如前段時間發(fā)生的人員受傷,、機臺故障,、模具受損皆是因違章操作引起。因此在今后的工作中,,凡是出現(xiàn)的任何違章操作的,,定要嚴(yán)肅處理。以往工作中一旦遇到困難總是先想著要上級幫助解決,,未能意識到去體諒公司和領(lǐng)導(dǎo)的難處?,F(xiàn)如今工作的環(huán)境和條件已改善,公司也是在逐步的成長壯大完善過程中,,今后定要立足現(xiàn)有優(yōu)勢,發(fā)揮集體智慧力量,,協(xié)助做好工作,。

三、今后的努力方向

生產(chǎn)線班長的工作總結(jié)篇四

線長的工作大多是協(xié)調(diào)小事搞好保障,,因此,,我正確認(rèn)識自身的工作和價值,,正確處理苦與樂,得與失,、個人利益和集體利益的關(guān)系,,堅持甘于奉獻、誠實敬業(yè),,錘煉自身努力提高本職業(yè)務(wù)水平,。經(jīng)過這段時間學(xué)習(xí)和鍛煉,我在工作有所進步,,利用積極工作汲取經(jīng)驗的同時,,細心學(xué)習(xí)他人長處,改掉自己不足,,并虛心向領(lǐng)導(dǎo),、同事請教,在不斷學(xué)習(xí)和探索中使自身在管理水平上有所提高,。始終把耐得平淡,、舍得付出、默默無聞作為自己的準(zhǔn)則,,始終求實腳踏實地埋頭苦干,。在工作中,以制度,、紀(jì)律規(guī)范自己的一切言行,,嚴(yán)格遵守公司各項規(guī)章制度,品質(zhì)政策,,不斷改進工作方式方法,。在這段時間里,由于公司需要,,作為干部我就應(yīng)該挺身而出積極配合做好工作,,不計得失,希望把工作如期完成,。

親切的指導(dǎo)讓我在此方面有了長足的進步,。雖然都是為了公司所做的一切,但我還是要在此感謝他們,。生活離不開工作和學(xué)習(xí),,工作要有工作的態(tài)度,學(xué)習(xí)有學(xué)習(xí)的勤奮,,我一直在保持著這樣的方式去開展明天事情,。

通過一年的努力學(xué)習(xí)工作得出來的教訓(xùn),堅持嚴(yán)格

自我要求,以身作則,,以誠待人,,愛崗敬業(yè)講奉獻。積極主動向他人學(xué)習(xí),,汲取他人經(jīng)驗,,將帶領(lǐng)我們這個團隊做到更好。

生產(chǎn)線班長的工作總結(jié)篇五

無規(guī)矩不成方圓,,廠規(guī)廠紀(jì)時刻牢記心頭,。按時上下班、班前不喝酒,,保證在精力充沛的狀態(tài)下干好本職工作,。

安全無小事,嚴(yán)格遵守安全守則三不傷害,。作為一班之長,,心系全員的生命安全,在班前會中時刻提醒大家在工作中注意自身安全,,并且制定了安全保護措施,,努力做到每個人安安全全上班,平平安安回家,。

1,、班前檢查不可或缺

要做好本班工作,班前生產(chǎn)情況的檢查非常重要,。上班生產(chǎn)狀況對本班生產(chǎn)有著積極的指導(dǎo)意義,,通過檢查安排本班工作,非常清晰地制定班中生產(chǎn)任務(wù),,有利于協(xié)調(diào)xx工作安排,,提高工作效率。

2,、做好與中控員的溝通

中控與現(xiàn)場的良好配合是熟料高產(chǎn)的保障,,現(xiàn)場人員全權(quán)掌握現(xiàn)場設(shè)備運行情況,及時準(zhǔn)確將現(xiàn)場情況反應(yīng)給中控,,以便中控及時做出調(diào)整,,在最短時間內(nèi)調(diào)整好參數(shù)。遇到緊急情況時尤為重要,,中控的及時調(diào)節(jié)為現(xiàn)場處理節(jié)省了時間,,同時也縮短了處理故障的時間,保護了設(shè)備也降低了能耗,。

3,、合理的人員分配可以提高工作效率

xx預(yù)熱器、xx崗位各有各的特點,每個人的技術(shù)和知識面不同,,所以合理的分工尤為重要,合適的人放到恰當(dāng)?shù)膷徫徊拍馨l(fā)揮良好的作用,。工作中注重配合,,每個崗位人員有限,遇到事故應(yīng)及時調(diào)配人員合作,,調(diào)動員工的工作積極性,,遇事能快速反應(yīng),以最短的時間處理好故障,,提高設(shè)備的運轉(zhuǎn)率,,保證熟料產(chǎn)質(zhì)量。

4,、努力學(xué)習(xí)提高技術(shù),,做好領(lǐng)頭羊

做為班長,技術(shù)要扎實,,要有預(yù)見性,。通過這幾年的工作,我積累了一些x線設(shè)備運行,,故障處理經(jīng)驗,;能準(zhǔn)確及時發(fā)現(xiàn)問題,并且能在短時間內(nèi)處理好故障,。在工作中積極主動,,不怕臟,不怕累,,凡事沖到第一,,協(xié)調(diào)好工作,帶領(lǐng)大家快速地處理問題,,并能保證大家安全,,做到安生生產(chǎn)。

20xx年度燒成系統(tǒng)設(shè)備運行基本良好,,本班員工工作積極,、認(rèn)真、吃苦耐勞,。在全體的共同努力下很好完成領(lǐng)導(dǎo)下達的任務(wù),,這離不開楊主任和李主任的信任與支持,同時也是本班全員共同努力的結(jié)果,。我深知自己在工作中仍有不足,,在以后的工作中向有經(jīng)驗的前輩虛心請教。今年的生產(chǎn)已經(jīng)圓滿完成,在下一年的工作中我會加緊學(xué)習(xí),,努力提高操作技術(shù),,以身作則,做好本職工作,,帶領(lǐng)好大家高效率地干好班中工作,,請領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督,謝謝領(lǐng)導(dǎo)的鼓勵與培養(yǎng),!

生產(chǎn)線班長的工作總結(jié)篇六

(一)強化形象,,提高自身素質(zhì)。為做好本職工作,,我堅持嚴(yán)格要求,,注重以身作則,以誠待人,,一是愛崗敬業(yè)講奉獻,。班長的工作大多是協(xié)調(diào)小事搞好保障,因此,,我正確認(rèn)識自身的工作和價值,,正確處理苦與樂,得與失,、個人利益和集體利益的關(guān)系,,堅持甘于奉獻、誠實敬業(yè),,二是錘煉自身努力提高本職業(yè)務(wù)水平,。經(jīng)過半年的學(xué)習(xí)和鍛煉,我在工作上取得一定的進步,,利用積極工作汲取經(jīng)驗的同時,,細心學(xué)習(xí)他人長處,改掉自己不足,,并虛心向領(lǐng)導(dǎo),、同事請教,在不斷學(xué)習(xí)和探索中使自身在班組長管理水平上有所提高,。

(二)嚴(yán)于律已,,不斷加強作風(fēng)。一年來我對自身嚴(yán)格要求,,始終把耐得平淡,、舍得付出、默默無聞作為自己的準(zhǔn)則,,始終把作風(fēng)建設(shè)的重點放在嚴(yán)謹(jǐn),、細致,、扎實、求實腳踏實地埋頭苦干上,。在工作中,,以制度、紀(jì)律規(guī)范自己的一切言行,,嚴(yán)格遵守公司各項規(guī)章制度,,尊重領(lǐng)導(dǎo),團結(jié)同志,,謙虛謹(jǐn)慎,主動接受來自各方面的意見,,不斷改進工作方式方法,。

(三)強化職能,做好服務(wù)工作,。工作中,,我注重把握根本,努力提高服務(wù)水平,。組里人員多,,工作量大,這就需要我們團結(jié)協(xié)作,。在這一年里,,不管遇到上的困難,我都積極配合做好工作,,同事們的心都能往一處想,,勁都往一處使,不計得失,,只希望把工作圓滿完成,。

(一)情感觀念過重。在工作過程中,,有好多操作沒有嚴(yán)格按照操作規(guī)程操作,,但是當(dāng)時并未造成直接經(jīng)濟損失也沒有發(fā)生安全事故,以至礙于情面大多只是口頭批評,,而沒有采取嚴(yán)肅認(rèn)真的態(tài)度?,F(xiàn)在想來,安全隱患和違規(guī)操作是重中之重;如前段時間發(fā)生的人員受傷,、機臺故障,、模具受損皆是因違章操作引起。因此在今后的工作中,,凡是出現(xiàn)的任何違章操作的,,定要嚴(yán)肅處理,。

(二)立足現(xiàn)有條件創(chuàng)新觀念有待提高。以往工作中一旦遇到困難總是先想著要上級幫助解決,,未能意識到去體諒公司和領(lǐng)導(dǎo)的難處?,F(xiàn)如今工作的環(huán)境和條件已相當(dāng)優(yōu)越,公司也是在逐步的成長壯大完善過程中,,今后定要立足現(xiàn)有優(yōu)勢,,發(fā)揮集體智慧力量,協(xié)助做好工作,。

(三)傳達和落實公司精神任務(wù),,態(tài)度不夠堅決??偸强紤]到個人利益和自己的小算盤,,對公司和上級賦予的`任務(wù)未能貫徹到底。在以后的工作中堅決提高執(zhí)行力,,提升思想觀念認(rèn)識水平,。

(一)深入精細化。從小事著手,,引導(dǎo)班組人員嚴(yán)格執(zhí)行,、堅決落實,以點帶面帶動班組全面工作;當(dāng)好車間主任助手,,配合搞好生產(chǎn)一部工作,。

(二)以“5s”標(biāo)準(zhǔn)為建設(shè)基礎(chǔ)。車間主任曾多次在會議中提倡并強調(diào)的“5s”標(biāo)準(zhǔn),,是一項長期而艱巨的任務(wù),,也是公司建立健全的基礎(chǔ)文化,我們將力爭以此導(dǎo)向狠抓落實,,逐條實施,,循序完善。

(三)以人為本理性管理,。班組成員多,,年齡距離大,性格差異尤為明顯;以后定要結(jié)合班前,、后會議,,引導(dǎo)班組成員思維認(rèn)識,提高思想覺悟;以端正的工作態(tài)度為中心線,,以多元化性格特點為創(chuàng)新思路,,達到共同努力、共同提高,,攜手建立美好的家園,。

(四)以六西格瑪量化工具為參照,。將現(xiàn)行工作法案,參照量化工具擬定出可行性管理制度和方案,,形成強有力,、標(biāo)準(zhǔn)化的章程;做到軟性管理有據(jù)可查、有條可依,。

(五)以節(jié)流為導(dǎo)向,。作為xx人,有必要竭力為公司的成長發(fā)展做出貢獻,,樹立“以公司為家”的思想觀念,,竭盡所能為大家庭節(jié)約成本,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)努力提高產(chǎn)能效益,。

在以后的工作中我還需再接再厲發(fā)揚了諾盡職守,,不怕苦累,不計得失,,緊密配合,積極進取,,為我們一部的建設(shè)貢獻自己微薄的力量,。

生產(chǎn)線班長的工作總結(jié)篇七

充分利用班前、后會,、周x學(xué)習(xí)會等認(rèn)真學(xué)習(xí)各類文件精神,、領(lǐng)會xx精神;積極學(xué)習(xí)工作面作業(yè)規(guī)程和崗位操作規(guī)程,,來不斷提高自己的理論文化水平及業(yè)務(wù)操作技能,。及時組織職工學(xué)習(xí),準(zhǔn)確熟練地掌握操作流程,,為安全生產(chǎn)打下良好的基礎(chǔ),。

在班前會上講安全,班中查安全,,班后總結(jié)安全,,在安全管理上,我始終抓住目標(biāo),,在頂板管理方面,,嚴(yán)格要求職工加強支護,防止頂板冒落,,在移架和采煤機割煤過程中,,隨時提醒職工防止塊炭掉落和煤壁片幫傷人;在*防治方面,,加強下隅角管理,,保證下隅角*抽放空間,;及時清理后溜道浮煤,做到通風(fēng)可靠,、管理到位,,拉架時保證*抽放管道、傳感器與監(jiān)測線完好,;在機電方面,,為了保證設(shè)備的完好率和工作面的高產(chǎn)高效,在設(shè)備使用管理上嚴(yán)格執(zhí)行設(shè)備包機制,,嚴(yán)格落實《機電設(shè)備操作規(guī)程》,,每班工作前詳細檢查設(shè)備,如有問題及時處理,,嚴(yán)禁設(shè)備帶病運行和超負荷運轉(zhuǎn),;在工程質(zhì)量方面,嚴(yán)格遵守工程質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化,,確保工作面達到“三平,、兩直、一凈,、兩暢通”的要求,。

抓好班前會質(zhì)量,在會上及時總結(jié)前一班存在的問題,,強調(diào)本班工作中的注意事項,,認(rèn)真開展班組核算,做到“班清班結(jié)”,,認(rèn)真開展“三基建設(shè)”工作,,抓好職工出勤、工作質(zhì)量的考核,,按照“創(chuàng)一流”的總體要求,,在班組成員內(nèi)按照安全、質(zhì)量,、行為規(guī)范,、節(jié)支降耗開展工作;在班組內(nèi)積極開展隱患排查,,做到班前檢查,、班中排查、班后復(fù)查,,將隱患排查落實到每個人,,保證工作現(xiàn)場環(huán)境的安全。

一年來,,我班組雖有成績卻仍然存在各種問題,;譬如,,自己管理水平還要需進一步的提高;生產(chǎn)過程中班組成員,,還存在僥幸心理,,安全思想意識淡薄,;班組成員的職工操作技能仍不能滿足區(qū)隊生產(chǎn)的需要等等,。

在今后的工作中將克服以往工作中的不足,作為班組長,,

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