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事故救援先進個人心得體會(優(yōu)質(zhì)5篇)

格式:DOC 上傳日期:2024-08-06 14:43:48
事故救援先進個人心得體會(優(yōu)質(zhì)5篇)
時間:2024-08-06 14:43:48     小編:LWC

當我們經(jīng)過反思,,有了新的啟發(fā)時,可以通過寫心得體會的方式將其記錄下來,,它可以幫助我們了解自己的這段時間的學習,、工作生活狀態(tài)。那么你知道心得體會如何寫嗎?以下是小編整理的事故救援先進個人心得體會,,供大家參考借鑒,,希望可以幫助到有需要的朋友。

事故救援先進個人心得體會1

近期,,接連發(fā)生了幾起安全事故,,楚雄市供電有限責任公司“6x”人身觸電事故,昭通供電局“6x4”惡性誤操作事故,,楚雄州電力工業(yè)公司“6x9”人身觸電事故,,曲靖供電局110KV富源變電站“6x4”人身觸電事故。針對這幾起事故,,各級領(lǐng)導,、各部門高度重視,,對事故通報進行了層層傳達落實,并要求深刻領(lǐng)會,,反思深層次原因,,落實安全生產(chǎn)責任制。曲靖供電局要求在全局員工中開展了“把好安全關(guān),,守住生命線”為主題的安全大討論活動,。

我在學習了事故通報后,心里非常震動,,進行了深刻的反思,。我在想這些事故為什么會發(fā)生呢?是人的原因還是制度的原因?公司經(jīng)過這么多年的發(fā)展,各項規(guī)章制度及操作規(guī)程已非常完善,,發(fā)生事故的原因主要是人的原因,,是“違章、麻痹,、不負責任”的具體體現(xiàn),。

“違章、麻痹,、不負責任”充分詮釋了事故發(fā)生的原因,。“違章”就是不按規(guī)章制度,不按操作規(guī)程來做事,,憑自己的個人主觀意識來做事,,久而久之就變成了習慣性違章;“麻痹”則是進一步違章,未認真分析工作過程中的所有環(huán)節(jié),,不認真履行工作流程和規(guī)程,,總認為自己這么做沒什么大不了,,自己是對的,,圖方便、圖省事,,從而導致了事故的發(fā)生;“不負責任”就表現(xiàn)在多方面,,管理上的不負責任,監(jiān)督上的不負責任,,具體工作者的不負責任,,即管理不到位、監(jiān)督不到位,、執(zhí)行不到位,。

安全工作天天抓、天天講,,為什么還會出安全事故呢?“違章,、麻痹,、不負責任”充分體現(xiàn)了事故發(fā)生的原因。我們有的人思想麻痹,,開小差,,放松了安全意識,就進行了違章作業(yè),。這是一種非常不負責任的行為,,是對自己,對同事,,對領(lǐng)導,,對公司的不負責任,更是對家人的不負責任,。你有沒有想過,,如果因為你的不負責任,導致了安全事故發(fā)生,,會給同事,、領(lǐng)導、家人帶來多大的傷害,,會給公司的財產(chǎn)帶來多大的損失,。

所以,我們在工作時,,一定要牢記安全,,堅決與“違章、麻痹,、不負責任”三大安全敵人作斗爭,,“常懷責任之心,常行責任之事”做安全生產(chǎn)明白人,,認真遵守規(guī)章制度,,嚴格執(zhí)行操作規(guī)程,強化安全監(jiān)督,,不放過任何細節(jié)和小事,。安全無小事,用我們認真的責任心來換取持續(xù)的安全無事故,。

事故救援先進個人心得體會2

4月27日上午,,在縣大劇院召開的縣委中心組(擴大)理論學習會上,聽取了著名應急管理專家佘廉教授關(guān)于《巨災應急指揮體制與機制》的專題講座,。學習會上,,佘廉教授以新穎的理念、通俗的語言、精辟的論述,,以圖文并茂的形式,,使我對當前國際國內(nèi)應急救災體制機制有了深刻的認識。現(xiàn)談?wù)勛约旱膸c體會,。

建立應急指揮核心迫在眉睫,。我國的應急指揮體系在近幾年的災害處理實踐中得到長足發(fā)展的同時,也存在一些不足,,有待進一步改善和提高,。汶川大地震發(fā)生之后,國家及相關(guān)部門,、地方政府頒發(fā)了一系列法律法規(guī)和文件,,保障抗震救災及以后的工作順利開展。在具體實施過程中,,應急與救援的實踐在很多方面實現(xiàn)了突破,。如國務(wù)院抗震救災指揮部和指揮部辦公室的設(shè)置、異地救治傷員,、救援隊伍的調(diào)用,、交通通訊嚴重中斷、大批非政府組織和志愿者的行動,。

事故救援先進個人心得體會3

事故已然發(fā)生,,傷者正在接受著痛苦的治療,這次事故又一次給我們敲響了警鐘,,讓我們從事故對當事人所造成嚴重深切感受到它的無情和殘酷,,他的人生因此而改變,他今后的路不知該如何的走下去,。

通過事故的學習,,我在為他感到惋惜和同情的同時不僅在想,造成事故的原因是什么,,我們該吸取什么教訓,,從而避免重蹈他的覆轍呢?從本次及歷次事故來看,事故現(xiàn)象雖有不同,,但導致事故都與當事人的主觀因素有著較大聯(lián)系,,說白了,就是“三大敵人”在做怪,。縱觀人們的實際工作中,,“違章,、麻痹、不負責任”現(xiàn)象確實存在,當上級來檢查或是要求嚴格些,,下邊就收斂些,,否則,風頭一過就又放松了警惕,。些次事故主觀上即當事人安全意識淡泊,,麻痹大意所致;客觀的原因諸如:工作負責人不負責、許可人許可隨意,,監(jiān)護不到位,,危險點分析不足等等。

保證安全,,首先就是要嚴格遵守各項規(guī)章制度,,這是保證安全的首要前提,如果我們的每一項工作都做到有章可循,,有章可依的話,,事故發(fā)生幾率必然會大大減小,如在一項具體工作中,,工作前,,認真進行危險點的分析,辦理工作票,,做好安全措施,,開好班前會,將各項制度履行到位,,也就是把環(huán)境的不確定因素,、物的不安全狀態(tài)、人的不安全行為造成事故的可能性隆到最低,。

其次要提高思想意識,,這是保證安全的根本。此事故中當事人的工作經(jīng)驗不可謂不豐富,,技術(shù)水平不可謂不高(聽說是位高級技師),,但還是出了問題,就是因為他思想上有了松懈,,才犯了這樣的低級錯誤,,陰溝翻船。提高思想意識,,即:開展形式多樣的安全思想教育,,牢固樹立“安全第一,預防為主”的思想,,把“三不傷害”確實貫徹到工作當中,,變“要我安全”為“我要安全”,,使安全深入人心,平時工作提高警惕,,多注意觀察員工的精神狀態(tài),,發(fā)現(xiàn)不利因素及時調(diào)整。

另外,,加強對規(guī)章制度及業(yè)務(wù)知識的學習,,努力提高業(yè)務(wù)技能,這是安全的重要保證,,《安規(guī)》,、《兩票三制》這些都是保障我們工作安全順利開展的法寶,對此無論是管理者,,還是我們員工自身都應自覺的認真學習,,掌握。業(yè)務(wù)知識的重要性,,不言而喻,,沒有它,我們工作就好比初生的孩子不會走路,,難免碰壁,、摔倒。為了使我們的工作更得心應手,,不致于盲人摸象,,我們必須不斷的學習,以適應變化更快的知識需求,。

還有就是營造良好的工作氛圍,。工作中相互關(guān)心、相互幫助,,人人為工作著想,,為安全把關(guān)。

總之,,我們應該把各自好的想法落實下去,,不應只流于形式,停留在口頭上,。

事故救援先進個人心得體會4

1月20日我?guī)ьI(lǐng)大家學習了“作業(yè)處突發(fā)事件應急預案程序”,,針對作業(yè)處業(yè)務(wù)開展內(nèi)容,及施工時作業(yè)環(huán)境學習了作業(yè)人員高處墜落應急處置,、作業(yè)人員受限空間中暑窒息應急處置,、管道清管器卡阻應急處置、車輛交通事件應急處置,。

再次的.學習是為了提高作業(yè)處施工作業(yè)中突發(fā)事故的應急救援反應速度和協(xié)調(diào)水平,,保障員工的生命安全,,最大限度地減少財產(chǎn)損失,、環(huán)境破壞和社會影響,。應對突發(fā)事件是一項全新的工作,每名職工都需要學習探索,,提高應對的能力,,熟練掌握應急救援程序及救援知識,在事件發(fā)生時,,保持冷靜的頭腦,,不慌亂,學會科學的施救聽從指揮,,不擅自行動,,不盲目施救,更要注意在搶險時防止次生災害的發(fā)生,。在事件發(fā)生時還要學會如何保護自身的安全,。應對突發(fā)事件跟我們每一個人都息息相關(guān),涉及到我們每一個人的切身利益,,是大家共同的事情,。

大家都履行了自己的職責,充分做好了預防,、應對和處置各類突發(fā)事件的思想準備,、組織準備、物質(zhì)準備和技術(shù)準備,,提高了預防,、應對和處置突發(fā)公共事件的能力,我們的工作生活才能變得更加安定,、和諧美好,。

事故救援先進個人心得體會5

今天是3月28日,余家?guī)X煤礦事故再次引起了我們的反思,,作為煤礦工作人員,,面對每起事故心情都非常沉痛!

每一起事故給了我們沉痛的教訓和慎重的警示,充分證明我們的安全工作還沒有做到位,。在這些事故中的一個共性是自身的安全意識忒差,,安全確認不到位,無視安全,,或者說存在教育別人而忽視自己的現(xiàn)象,,安全工作是要在工作中和工作效率一樣真抓實干,不能只停留在形式上,,但如何把安全工作落到實處,,達到真抓實干的效果,,是工作的重點,一方面通過說教和傳授學習,,另一方面也要依靠管理和監(jiān)督,,要營造一個良好的安全氛圍,這樣不安全因素很難成長,。

事故,,相信誰都會應此痛心疾首!也許這是一時疏忽,只是一不留神,,然而,,就是這么一次違章!給他,他的家庭和我們的企業(yè)帶來了無法彌補的損失,,讓原本幸福和睦的家失去笑聲和歡樂,,讓原本充滿生機的家頓感悲慘和凄涼,而他也不能像以前養(yǎng)活妻兒老小,,還要靠別人來養(yǎng)活他,,這是多大的折磨?這是多大的痛苦,他自責,,他懊悔!在這里,,面對為我們的生命和安全時時牽腸揪心的領(lǐng)導、同事,、家人,,我不能斷然做出否定的回答,因為之所以會出現(xiàn)疏漏,,發(fā)生事故,,是安全思想教育工作沒有做到位,也是沒有將“安全”二字時刻放在心中,,生命無疑是寶貴的,,血的教訓是慘痛的。作為一名普通的職工,,我們在工作中一定要牢固樹立“安全第一,,預防為主”的思想,通過平時的工作和學習不斷提高自身的安全技能和綜合素質(zhì),,提高安全意識,,增強安全責任心,時時刻刻繃緊“安全”這根弦,,客服僥幸心理,,消除麻痹大意的松懈思想,在工作做到“嚴,、勤,、細,、實”,以踏踏實實的工作作風,,將“以人為本”的經(jīng)營理念深入人心,,將“責任重于泰山”的安全生產(chǎn)意識根植于我們的頭腦,以嚴格的要求,,嚴謹?shù)膽B(tài)度,,高度的責任感,,來體現(xiàn)人身的價值,,保證人身的安全,實現(xiàn)公司的發(fā)展,。

我們在學習的同時,,組織人員認真分析,總結(jié)教訓,,認真學習事故防范措施,,舉一反三,結(jié)合自己區(qū)域的特點,,針對事故發(fā)生的原因找自己工作的不足之處,,還從在哪些方面的隱患,及自身還有沒有同事故者同樣的違章習慣,,通過學習,,分析,總結(jié)大家從事故中得到的教訓,,安全意識有了一定的提高,,安全檢查的主動性有了上升,冒險蠻干,,僥幸心理,,思想麻痹的作業(yè)的嚴重后果認識更深了一層,更進一步認識到安全的重要性,,造成事故的原因不外乎就是平時工作責任心不強,,自我保護意識差,對安全不重視,,工作程序不完善,,沒有認真開好班前班后會,沒有認真堅持“一個活動,,兩個交底”,,平時對設(shè)備巡視不到位,未能及時發(fā)現(xiàn)設(shè)備隱患,,造成了事故的擴大,,不該發(fā)生的事情發(fā)生了,,應該避免的沒有避免,這不僅給當事人造成一生的遺憾,,還對企業(yè)造成一定的損失,。

現(xiàn)在,請大家查查自己,,看看身邊的人吧,,安全措施完備了嗎?安全帽帶了嗎?安全帶、保險繩系好了嗎?一顆心里帶著警覺嗎?“事故猛于虎”,,但更可怕的是每次事故后,,我們都會說重視安全,關(guān)愛生命,,抓重點,,搞培訓落實安全責任,防止事故的發(fā)生,,但事故不久,,血的事故教訓就會淡忘,工作中依舊我行我素,,置安全與腦后,,如果這樣安全從何而談,只有加強對“安全第一,,預防為主”的思想把安全這根弦始終貫穿于安全安全管理及生產(chǎn)的全過程,,只有通過安全思想教育工作,使每一位職工牢固樹立“安全第一,,預防為主”思想,,加強安全管理,落實安全責任將違章行為當事故,,把事故分析實施“四不放過”強化安全風險意識,,真正意義上實現(xiàn)“不傷害自己,不傷害別人,,不被別人傷害,,不讓別人受到傷害”。完成公司下達的安全生產(chǎn)任務(wù)而努力,。

經(jīng)過這次反思活動,,我意識到了我的責任所在,我會把每一起事故作為警鐘,,努力排除安全隱患,,盡我最大的努力,把安全事故降到最低。

以上是小編為您講解的事故救援先進個人心得體會的相關(guān)內(nèi)容,,希望對您有所幫助,。如果你想了解更多作文相關(guān)資訊,請持續(xù)關(guān)注可圈可點網(wǎng),。

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