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事業(yè)單位競(jìng)爭(zhēng)上崗演講比賽篇一

大家好!

今天我競(jìng)爭(zhēng)的是科長(zhǎng)職位,，職位意味著責(zé)任和義務(wù),。由于我現(xiàn)在從事的是公務(wù)員管理工作，所以假若我是公務(wù)員管理科科長(zhǎng),，我的工作目標(biāo)是：按照建設(shè)高素質(zhì)專業(yè)化公務(wù)員隊(duì)伍的總要求和這次機(jī)構(gòu)改革后政府職能定位是服務(wù),，著力在競(jìng)爭(zhēng)激勵(lì)上下功夫，在高素質(zhì)專業(yè)化方面做文章,，在管理服務(wù)上求實(shí)效,，努力建設(shè)一支人民滿意的精干、廉潔,、高效的公務(wù)員隊(duì)伍，更好地為我市經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會(huì)發(fā)展服務(wù),。

一,、創(chuàng)新兩個(gè)辦法。就是創(chuàng)新公務(wù)員管理辦法,，著力在公務(wù)員管理規(guī)范化,、科學(xué)化、制度化上有新的突破,。也就是在現(xiàn)有的公務(wù)員管理基礎(chǔ)上,，采用先進(jìn)的管理手段，建起公務(wù)員微機(jī)管理系統(tǒng)和檔案管理系統(tǒng),，使我市公務(wù)員進(jìn),、管、出三個(gè)環(huán)節(jié)的管理更加有序,、科學(xué)規(guī)范,，根除管理工作中的隨意性。

二,、強(qiáng)化三個(gè)機(jī)制,。就是強(qiáng)化公務(wù)員競(jìng)爭(zhēng)激勵(lì)機(jī)制、新陳代謝機(jī)制和廉政約束機(jī)制,，著力在公務(wù)員能上能下,、能進(jìn)能出方面有新的進(jìn)展,。一是在抓好考錄、考核,、獎(jiǎng)懲等制度的基礎(chǔ)上,，大力推行競(jìng)爭(zhēng)上崗，使競(jìng)爭(zhēng)上崗成為公務(wù)員職務(wù)晉升的主要形式;二是在抓好執(zhí)行辭職辭退等制度外,，積極推行末位警示制,、末位淘汰制，積極探索部分職位的聘用制;三是在抓好公務(wù)員義務(wù)與權(quán)利,、懲戒,、輪崗、回避,、申訴控告等制度的同時(shí),，重點(diǎn)抓好公務(wù)員隊(duì)伍紀(jì)律行為規(guī)范的實(shí)施，從政治立場(chǎng),、勤政廉政,、職業(yè)道德和依法行政等方面規(guī)范公務(wù)員的行為，樹(shù)立我市公務(wù)員的新形象,。

三,、完善兩個(gè)監(jiān)督。就是完善公務(wù)員管理內(nèi)外監(jiān)督,，著力在民主監(jiān)督方面取得新的起色,。一是擴(kuò)大公務(wù)員管理的公開(kāi)性、透明性,，做到制度公開(kāi),、程序與條件公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi),，把管理工作置于廣大公務(wù)員和社會(huì)各界的公開(kāi)監(jiān)督之下,，提高公務(wù)員管理的民主程度和公正性。二是建立執(zhí)法檢查制度,，定期不定期地對(duì)各行政機(jī)關(guān)公務(wù)員制度運(yùn)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查,，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，及時(shí)督促改進(jìn),，堅(jiān)決維護(hù)公務(wù)員法規(guī)的嚴(yán)肅性,。

四、凝聚三方面力量,。就是凝聚與領(lǐng)導(dǎo),、與相關(guān)科室、與同事的力量,，著力在最佳工作效能上有新的提高,。一是在工作思路上要與領(lǐng)導(dǎo)搞好應(yīng)接,，發(fā)揮助手作用。做到組織上服從而不盲從,，奉命而不唯命,，善上而不唯上;工作上主動(dòng)而不盲動(dòng)，當(dāng)助手而不甩手,，融合而不迎合;思想上尊重領(lǐng)導(dǎo),，幫助領(lǐng)導(dǎo)排憂解難。二是在整體聯(lián)動(dòng)上要與相關(guān)科室搞好對(duì)接,，樹(shù)立整體分合觀念,。做到科室職責(zé)上分，思想上合;制度上分,，關(guān)系上合;工作上分,，目標(biāo)上合，互相替補(bǔ),，平等相處,，全局一盤棋，達(dá)到整體聯(lián)動(dòng)的效果,。三是在實(shí)際工作中要與同事搞好連接,，營(yíng)造良好氛圍。做到率先垂范,，嚴(yán)于律己,，處事公道，誠(chéng)懇待人,，多一份理解，多一份諒解,，多一份寬容,，多一份信任;尊重同事，關(guān)心同事,，設(shè)身處地為同事著想,，努力創(chuàng)造寬松、和諧,、愉快的工作環(huán)境,。

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委,、各位同仁,，我深知，人事部門科長(zhǎng)職位擔(dān)子的厚重,，特別是公務(wù)員管理科科長(zhǎng)職位,，責(zé)任更大,，要求更高。但是,，我堅(jiān)信,，只要心里始終裝著事業(yè)，有公仆觀念,，群眾觀點(diǎn),，全力盡為民之責(zé)，就一定會(huì)使我市公務(wù)員管理工作上臺(tái)階,、上水平,、上檔次。如果我這次競(jìng)崗成功,，這是大家的厚愛(ài)和鼓勵(lì),，我一定以踏實(shí)的工作作風(fēng)、求實(shí)的工作態(tài)度,、進(jìn)取的工作精神,，恪盡職守，履行職責(zé),，以實(shí)際行動(dòng)履行自己的諾言,。如果我競(jìng)崗落選，說(shuō)明我還有差距,，決不氣餒,。因?yàn)閺氖潞畏N工作崗位并不重要，重要的是如何對(duì)待工作,，如何在崗位上發(fā)掘美的閃光點(diǎn),。我將一如既往，在局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下,，與各位同仁一道,，同心同德，努力拼搏,，共同譜寫人事事業(yè)新篇章,。

事業(yè)單位競(jìng)爭(zhēng)上崗演講比賽篇二

我們正生活在一個(gè)技術(shù)、資本,、商品和人員越來(lái)越自由流動(dòng)的世界,，世貿(mào)組織的加入，標(biāo)志著我國(guó)真正融入到無(wú)國(guó)界的經(jīng)濟(jì)世界,，人才競(jìng)爭(zhēng)必將越來(lái)越激烈,。如何面對(duì)和利用入世帶來(lái)的機(jī)遇和挑戰(zhàn)，這是擺在我們每位人事工作者面前的一項(xiàng)重大課題。古人云：凡事預(yù)則立,，不預(yù)則廢,。作為一名人事工作者，應(yīng)該走在時(shí)代的前列,，主動(dòng)迎接時(shí)代的挑戰(zhàn),，立足本職，奮發(fā)有為,，努力實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值,。

光陰似箭，一晃我到了而立之年與不惑之年之間,?；厥孜覐氖赂刹咳耸鹿ぷ魇嗄辏D苦的軍旅生涯,，是我進(jìn)入干部人事工作的第一站,，是部隊(duì)這所大熔爐磨煉了意志、錘煉了品性,、培養(yǎng)了作風(fēng),、提高了素質(zhì)、熟悉了干部人事業(yè)務(wù),。曾先后兩次榮立個(gè)人三等功,，8次嘉獎(jiǎng)，6次被評(píng)為優(yōu)秀共產(chǎn)黨員,。

由于業(yè)務(wù)對(duì)口,，我很榮幸地轉(zhuǎn)業(yè)到市人事局工作。我十分珍惜,，始終堅(jiān)持在實(shí)踐中成長(zhǎng),，在實(shí)踐中成熟，在實(shí)踐中提高,，不斷地豐富和完善自我,。在法規(guī)科工作期間，因工作要求必須了解和掌握全面的人事工作,，這樣,，我向各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們請(qǐng)教學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)就較多,，在各位的言傳身教,、耐心幫助和工作壓力下，我很快就進(jìn)入了角色,，融入到了人事局這個(gè)大集體之中,，我的人事政策業(yè)務(wù)水平因此也有了加速的提高。先后撰寫了《譜寫人事管理新篇章》、《盤人頭的事業(yè)》,、《加大整體性人才資源開(kāi)發(fā),，迎接知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代的到來(lái)》等理論文章，分別在書(shū)報(bào)上刊登,。

負(fù)責(zé)公務(wù)員管理工作以來(lái),，在有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的重視和指導(dǎo)下，以及有關(guān)科室的大力支持下,，不墨守成規(guī),，勇于創(chuàng)新，動(dòng)腦筋,，想辦法,，不等不靠，主動(dòng)工作,，克服各種困難,，健全制度，規(guī)范管理,，建起了市直機(jī)關(guān)公務(wù)員數(shù)據(jù)庫(kù),，下發(fā)了9個(gè)公務(wù)員管理文件，受到了省廳的肯定和好評(píng),，并在全省公務(wù)員管理工作會(huì)議上交流了做法,。這次機(jī)構(gòu)改革，我又有幸參與了一系列政策文件的擬定全過(guò)程,，這是對(duì)我人事政策法規(guī)的運(yùn)用能力的一次全面鍛煉和提高,，特別是公務(wù)員數(shù)據(jù)庫(kù)快捷測(cè)算分析人員年齡、學(xué)歷,、任職時(shí)間,、工作年限，為領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策提供了準(zhǔn)確可靠的依據(jù),。

生長(zhǎng)與變化是一切生命的法則,，昨日的答案不適用于今日的問(wèn)題--正如今天的方法不能解決明天的需求一樣。

今天我競(jìng)爭(zhēng)的是科長(zhǎng)職位,，職位意味著責(zé)任和義務(wù),。由于我現(xiàn)在從事的是公務(wù)員管理工作，所以假若我是公務(wù)員管理科科長(zhǎng),，我的工作目標(biāo)是：按照建設(shè)高素質(zhì)專業(yè)化公務(wù)員隊(duì)伍的總要求和這次機(jī)構(gòu)改革后政府職能定位是服務(wù),，著力在競(jìng)爭(zhēng)激勵(lì)上下功夫，在高素質(zhì)專業(yè)化方面做文章,，在管理服務(wù)上求實(shí)效,，努力建設(shè)一支人民滿意的精干、廉潔、高效的公務(wù)員隊(duì)伍,，更好地為我市經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會(huì)發(fā)展服務(wù),。

為實(shí)現(xiàn)這一工作目標(biāo)，我的主要工作思路是2323,，就是創(chuàng)新兩個(gè)辦法,，強(qiáng)化三個(gè)機(jī)制，完善兩個(gè)監(jiān)督,，凝聚三方面力量,。

一、創(chuàng)新兩個(gè)辦法,。就是創(chuàng)新公務(wù)員管理辦法,，著力在公務(wù)員管理規(guī)范化、科學(xué)化,、制度化上有新的突破,。也就是在現(xiàn)有的公務(wù)員管理基礎(chǔ)上，采用先進(jìn)的管理手段,，建起公務(wù)員微機(jī)管理系統(tǒng)和檔案管理系統(tǒng),，使我市公務(wù)員進(jìn)、管,、出三個(gè)環(huán)節(jié)的管理更加有序,、科學(xué)規(guī)范，根除管理工作中的隨意性,。

二,、強(qiáng)化三個(gè)機(jī)制。就是強(qiáng)化公務(wù)員競(jìng)爭(zhēng)激勵(lì)機(jī)制,、新陳代謝機(jī)制和廉政約束機(jī)制,，著力在公務(wù)員能上能下、能進(jìn)能出方面有新的進(jìn)展,。一是在抓好考錄,、考核、獎(jiǎng)懲等制度的基礎(chǔ)上,，大力推行競(jìng)爭(zhēng)上崗,，使競(jìng)爭(zhēng)上崗成為公務(wù)員職務(wù)晉升的主要形式;二是在抓好執(zhí)行辭職辭退等制度外，積極推行末位警示制,、末位淘汰制,，積極探索部分職位的聘用制;三是在抓好公務(wù)員義務(wù)與權(quán)利、懲戒,、輪崗,、回避、申訴控告等制度的同時(shí),，重點(diǎn)抓好公務(wù)員隊(duì)伍紀(jì)律行為規(guī)范的實(shí)施,，從政治立場(chǎng)、勤政廉政,、職業(yè)道德和依法行政等方面規(guī)范公務(wù)員的行為,，樹(shù)立我市公務(wù)員的新形象。

三,、完善兩個(gè)監(jiān)督,。就是完善公務(wù)員管理內(nèi)外監(jiān)督，著力在民主監(jiān)督方面取得新的起色,。一是擴(kuò)大公務(wù)員管理的公開(kāi)性,、透明性，做到制度公開(kāi),、程序與條件公開(kāi),、結(jié)果公開(kāi)，把管理工作置于廣大公務(wù)員和社會(huì)各界的公開(kāi)監(jiān)督之下,，提高公務(wù)員管理的民主程度和公正性,。二是建立執(zhí)法檢查制度，定期不定期地對(duì)各行政機(jī)關(guān)公務(wù)員制度運(yùn)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查,，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,，及時(shí)督促改進(jìn)，堅(jiān)決維護(hù)公務(wù)員法規(guī)的嚴(yán)肅性,。

四,、凝聚三方面力量。就是凝聚與領(lǐng)導(dǎo),、與相關(guān)科室,、與同事的力量，著力在最佳工作效能上有新的提高,。一是在工作思路上要與領(lǐng)導(dǎo)搞好應(yīng)接,，發(fā)揮助手作用。做到組織上服從而不盲從,，奉命而不唯命,，善上而不唯上;工作上主動(dòng)而不盲動(dòng)，當(dāng)助手而不甩手,，融合而不迎合;思想上尊重領(lǐng)導(dǎo),，幫助領(lǐng)導(dǎo)排憂解難。二是在整體聯(lián)動(dòng)上要與相關(guān)科室搞好對(duì)接,，樹(shù)立整體分合觀念,。做到科室職責(zé)上分,，思想上合;制度上分，關(guān)系上合;工作上分,，目標(biāo)上合,，互相替補(bǔ),，平等相處,，全局一盤棋，達(dá)到整體聯(lián)動(dòng)的效果,。三是在實(shí)際工作中要與同事搞好連接,，營(yíng)造良好氛圍。做到率先垂范，嚴(yán)于律己,，處事公道,，誠(chéng)懇待人,，多一份理解,，多一份諒解,，多一份寬容，多一份信任;尊重同事,，關(guān)心同事,，設(shè)身處地為同事著想,，努力創(chuàng)造寬松,、和諧,、愉快的工作環(huán)境,。

各位領(lǐng)導(dǎo),、各位評(píng)委,、各位同仁,，我深知，人事部門科長(zhǎng)職位擔(dān)子的厚重,，特別是公務(wù)員管理科科長(zhǎng)職位,，責(zé)任更大，要求更高,。但是,，我堅(jiān)信，只要心里始終裝著事業(yè),，有公仆觀念,，群眾觀點(diǎn)，全力盡為民之責(zé),，就一定會(huì)使我市公務(wù)員管理工作上臺(tái)階,、上水平、上檔次,。如果我這次競(jìng)崗成功,，這是大家的厚愛(ài)和鼓勵(lì)，我一定以踏實(shí)的工作作風(fēng),、求實(shí)的工作態(tài)度,、進(jìn)取的工作精神，恪盡職守，履行職責(zé),，以實(shí)際行動(dòng)履行自己的諾言,。如果我競(jìng)崗落選，說(shuō)明我還有差距,，決不氣餒,。因?yàn)閺氖潞畏N工作崗位并不重要，重要的是如何對(duì)待工作,，如何在崗位上發(fā)掘美的閃光點(diǎn),。我將一如既往，在局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下,，與各位同仁一道,，同心同德，努力拼搏,，共同譜寫人事事業(yè)新篇章,。

事業(yè)單位競(jìng)爭(zhēng)上崗演講比賽篇三

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同事：

大家好!

今天我競(jìng)職的崗位是人事局科長(zhǎng)一職,，為了使大家對(duì)我有一個(gè)較為全面的了解,，借此機(jī)會(huì)，向在坐的各位簡(jiǎn)要介紹近幾年我的工作情況和下一步的工作打算,。

一,、自身工作情況

自到人事局后,，我在計(jì)算機(jī)軟件的開(kāi)發(fā)上做過(guò)很多努力,，因此或多或少被別人看得很神秘，其實(shí)并不神秘,。我就從三個(gè)方面談?wù)勛约旱墓ぷ髑闆r,。

第一、專業(yè)知識(shí)的實(shí)踐,。自我到工資福利科后就努力研究工資政策,，探索政策間的邏輯關(guān)系，刻苦鉆研計(jì)算機(jī)技術(shù),，不斷尋求知識(shí)與工作的結(jié)合點(diǎn),，開(kāi)創(chuàng)了計(jì)算機(jī)自動(dòng)技術(shù)與工資審批有機(jī)結(jié)合新路子。主要成果是：我針對(duì)計(jì)算機(jī)使用上存在的問(wèn)題大膽提出自動(dòng)審批的設(shè)想,，并通過(guò)多年的艱辛努力,，開(kāi)發(fā)出一套自動(dòng)化程度非常高的全自動(dòng)的工資自動(dòng)審批軟件系統(tǒng)，在我局率先實(shí)現(xiàn)了工資自動(dòng)審批,，有效地提高了工作效率,，后被省人事廳看中，在全省推廣使用。

第二,、組織協(xié)調(diào)能力的發(fā)揮,。在實(shí)際工作中存在一些勞動(dòng)密集型的事務(wù)，這種情況下,，通過(guò)精心的組織協(xié)調(diào)來(lái)發(fā)揮群眾的作用是最佳的方法,。比如：在實(shí)現(xiàn)自動(dòng)審批的初期，存在大量的核對(duì)工作,，我構(gòu)思好實(shí)施方案后,，作好充分的準(zhǔn)備工作，集中五天時(shí)間分批組織了教委和衛(wèi)生系統(tǒng)五十來(lái)家單位近百號(hào)人在微機(jī)教室里集體作業(yè),，一周內(nèi)完成了近七千人的核對(duì)和工資審批任務(wù),。

第三、自我學(xué)習(xí)自我完善的提高,。學(xué)習(xí)是一個(gè)人不斷提高不斷進(jìn)步的源泉,。我比較注重自身素質(zhì)的提高，虛心好學(xué),，勤奮肯鉆,，因此做事對(duì)自己有信心。有一次,，為了弄清建國(guó)以來(lái)有關(guān)離退休政策,，查閱了大量書(shū)籍，并深入到三個(gè)不同類型單位核對(duì)了大量檔案,。

二,、下一步的打算

總體工作思路：我把人事事業(yè)當(dāng)作實(shí)現(xiàn)自我人生價(jià)值的目標(biāo)，使個(gè)人追求與單位利益一致起來(lái),，個(gè)人目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),，就是我對(duì)單位和社會(huì)的奉獻(xiàn)。如果我當(dāng)選為科長(zhǎng),，我將注重科室同事的再學(xué)習(xí),，帶領(lǐng)他們向復(fù)合型干部發(fā)展，調(diào)動(dòng)大家的積極性,，激發(fā)同志們的事業(yè)心和成就感,，齊心協(xié)力，開(kāi)拓進(jìn)取,，內(nèi)抓管理,，外樹(shù)形象，提高工作效率和工作質(zhì)量,，以科學(xué)的管理,、優(yōu)質(zhì)的服務(wù),，創(chuàng)造良好的社會(huì)效益，同時(shí),，在保證社會(huì)效益的前提下,，通過(guò)優(yōu)質(zhì)全位的服務(wù)來(lái)創(chuàng)造可持續(xù)的經(jīng)濟(jì)效益，爭(zhēng)創(chuàng)一流科室,。

具體來(lái)說(shuō),，我將從如下六個(gè)方面入手抓工作：

1、科學(xué)管理抓好工作,。樹(shù)立正確的管理思想,，堅(jiān)持原則按政策辦事，并注意執(zhí)行政策的導(dǎo)向作用,，始終不忘政策制定時(shí)的初衷,，保證政策執(zhí)行的效果。采用科學(xué)的管理手段,，利用計(jì)算機(jī)做到,，該管的管住，該控制的控制住,。同時(shí)把握好宏觀管理與微觀管理的關(guān)系,，安排具體工作時(shí)要考慮到宏觀管理的需要，進(jìn)行宏觀管理決策分析時(shí),，要充分利用微觀管理的成果,。

2、優(yōu)質(zhì)服務(wù)為人民,。樹(shù)立為經(jīng)濟(jì)建設(shè)服務(wù),，為企事業(yè)單位服務(wù)的思想，將全心全意為人民服務(wù)的意思體現(xiàn)在我們的一言一行中,，努力提高服務(wù)水平,，為單位提供切實(shí)有效的明顯有益的服務(wù),。

3,、提高效率出成績(jī)。規(guī)范理順辦事程序,，簡(jiǎn)化手續(xù),，方便群眾。強(qiáng)調(diào)效率意識(shí),，做任何事情都要考慮如何安排最科學(xué)便捷,，利用計(jì)算機(jī)將科室日常事務(wù)性工作壓縮在最短的時(shí)間內(nèi)保質(zhì)保量完成。

4,、拓展職能發(fā)展事業(yè),。當(dāng)今已是市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)時(shí)代，正將過(guò)渡到知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代，而人事工作還殘留著太多計(jì)劃經(jīng)濟(jì)的遺跡,，隨著中國(guó)加入wto與國(guó)際經(jīng)濟(jì)的接軌,，人事工作面臨著更大的挑戰(zhàn)，時(shí)代要求我們?cè)谌耸虏块T的職責(zé)范圍內(nèi)開(kāi)辟新的職能空間,，建立與之相適應(yīng)的工作內(nèi)容,、工作模式和工作方法，在經(jīng)濟(jì)改革發(fā)展大潮中發(fā)揮人事局的作用,，體現(xiàn)人事局的價(jià)值,。

5、加強(qiáng)學(xué)習(xí)共同提高,。在科內(nèi)營(yíng)造一個(gè)良好的學(xué)習(xí)氛圍,，注重全市人事干部的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高其應(yīng)用計(jì)算機(jī)的能力,，促進(jìn)其綜合素質(zhì)的提高,。

6、增強(qiáng)凝聚力,，充分調(diào)動(dòng)下屬的積極性,，形成工作合力。對(duì)待下屬,，政治上關(guān)心他們,，工作上幫助他們，學(xué)習(xí)上鼓勵(lì)他們,，充分發(fā)揮他們的聰明才智,，為年青人成長(zhǎng)創(chuàng)造一個(gè)良好的環(huán)境，把下屬培養(yǎng)鍛煉成復(fù)合型干部,，群雄齊戰(zhàn),，爭(zhēng)創(chuàng)一流科室。

近期要抓的兩件事：1,、從現(xiàn)在開(kāi)始,，元月底結(jié)束，借這次機(jī)構(gòu)改革,，結(jié)合這次調(diào)資,、統(tǒng)計(jì)年報(bào)，對(duì)全市機(jī)關(guān)事業(yè)單位,、及人員數(shù)據(jù)進(jìn)行清理,，三項(xiàng)工作結(jié)合起來(lái)一并完成。盡量利用現(xiàn)有數(shù)據(jù)提高工作效率和工作質(zhì)量,。爭(zhēng)取明年將統(tǒng)計(jì)年報(bào)的一大半工作交計(jì)算機(jī)自動(dòng)完成,。在單位,、人員清理清楚的基礎(chǔ)上，每月用計(jì)算機(jī)自動(dòng)統(tǒng)計(jì),，給局領(lǐng)導(dǎo)提供全市機(jī)關(guān)事業(yè)單位情況報(bào)表,。這是個(gè)基礎(chǔ)工作。2,、全科所有業(yè)務(wù)采用計(jì)算機(jī)自動(dòng)化辦公,，將每月的日常工作壓縮在一周內(nèi)完成。擠出時(shí)間做二件事,。一是學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)和新科技知識(shí),，

二是走出去搞調(diào)查、搞研究,。一方面施行科學(xué)高效的管理,，將人事部門的管理作用落到實(shí)處，另一方面提高科室整體素質(zhì),，樹(shù)立服務(wù)意識(shí),，把科室建設(shè)成帶有科研性質(zhì)的科室，具備科學(xué)指導(dǎo)優(yōu)質(zhì)服務(wù)的能力,，為人事部門的職能轉(zhuǎn)變做好準(zhǔn)備,。

三、我對(duì)這次競(jìng)爭(zhēng)上崗的態(tài)度

多年來(lái),，在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)幫助下,，同志們的支持配合下，我學(xué)到不少東西,，做了有限的工作,，取得了一點(diǎn)進(jìn)步，在此向大家表示感謝,。今日競(jìng)爭(zhēng)若能成功,，我相信我不會(huì)辜負(fù)大家的希望，以上我談的一些粗略的想法,，還需要實(shí)踐的檢驗(yàn),，還需要同志們的幫助支持。如果我競(jìng)爭(zhēng)不成功,，我將一如繼往好好工作,，并努力查找克服自己的不足，爭(zhēng)取更大的進(jìn)步,。謝謝大家!

事業(yè)單位競(jìng)爭(zhēng)上崗演講比賽篇四

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、評(píng)委,，各位同事：

大家上午好!

首先衷心感謝局領(lǐng)導(dǎo)給了我們這樣一個(gè)展示風(fēng)采,、提高自我的寶貴機(jī)會(huì),，我會(huì)珍惜這次機(jī)會(huì)，接受大家的選擇和檢驗(yàn),。

中層干部作為領(lǐng)導(dǎo)決策的執(zhí)行者,，在機(jī)關(guān)單位扮演著十分重要的角色，事關(guān)責(zé)任能否落實(shí),、措施能否到位,、突出問(wèn)題能否解決的關(guān)鍵所在?；趯?duì)中層正職的上述理解,，我感到自己參加今天的競(jìng)聘還是具備基礎(chǔ)條件和一定優(yōu)勢(shì)的。

一方面,，辦公室工作讓我得到了極大的鍛煉,。辦公室作為單位的重要職能部門，承擔(dān)著指揮與協(xié)調(diào),、管理與服務(wù),、參謀與保障等多項(xiàng)職能任務(wù)，過(guò)去的一年里,，辦公室工作使我在各方面都得到了磨練和提高,。一、業(yè)務(wù)工作方面,，過(guò)去的一年里我對(duì)辦公室的基本業(yè)務(wù)和工作流程都有了比較深入的了解(在接待,、會(huì)務(wù)工作及綜合材料書(shū)寫等方面都得到了很好的鍛煉)，具備獨(dú)立處理事務(wù)的能力;二,、文字能力方面,，通過(guò)局綜合材料和宣傳信息的寫作，提升了我的信息調(diào)研和材料撰寫的文字功底,，先后在縣市,、省級(jí)以及國(guó)家級(jí)報(bào)刊發(fā)表新聞稿件三十余篇;三、組織管理能力方面,，在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和幫助下,，通過(guò)接待、會(huì)議等工作的鍛煉,，組織協(xié)調(diào)能力得到了培養(yǎng),，辦公室工作繁多，我始終將 把握工作的輕重緩急,、分清主次作為自我管理的主要內(nèi)容,，工作節(jié)奏 把握得當(dāng)。同時(shí),，能夠較好地領(lǐng)會(huì) 領(lǐng)導(dǎo)的管理理念,，在過(guò)去的一年中積淀了一些自己的想法,。

另一方面，自身的道德品質(zhì)和教育經(jīng)歷都是我的財(cái)富,。作為一名黨員,，我具備堅(jiān)定的政治信念和覺(jué)悟;研究生教育的經(jīng)歷使我擁有科學(xué)地籌劃每一項(xiàng)工作任務(wù)的能力，并養(yǎng)成了 統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和規(guī)范有序工作的良好習(xí)慣;雖然我參加工作只有短短的一年時(shí)間,，但我信奉 勤儉剛明忠恕謙渾 的處世之道,，能夠恪盡職守、扎實(shí)肯干,、勇于進(jìn)取,、拼搏向上。當(dāng)然,，我也有不足的地方,，就是工作時(shí)間短、經(jīng)驗(yàn)不足,，但是通過(guò)這次競(jìng)聘,，希望能給我一次為大家服務(wù)的機(jī)會(huì)，我年輕,，理論豐富,、思想靈活、敢于創(chuàng)新,，相信我會(huì)充分發(fā)揮潛能,，同時(shí)不斷向優(yōu)秀的同志謙虛學(xué)習(xí)，一定能夠把領(lǐng)導(dǎo)交待的工作做實(shí)做好,。

如果我能有幸走上領(lǐng)導(dǎo)崗位,，那么，我會(huì)努力做到以下兩點(diǎn),，一是始終圍繞單位的主要工作,，緊跟政策形勢(shì)的變化與要求，為發(fā)展大局服務(wù);二是為身邊的同志服務(wù),，努力營(yíng)造寬松,、和諧、愉快,、信任的工作氛圍,，增強(qiáng)集體的吸引力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,。以“三個(gè)轉(zhuǎn)變”為切入點(diǎn),，工作方式轉(zhuǎn)變，堅(jiān)持在繼承中創(chuàng)新，努力開(kāi)創(chuàng)工作新局面,，善于胸懷大局,，立足當(dāng)前,，著眼未來(lái),，分析、總結(jié)工作的基本規(guī)律,，創(chuàng)造性的搞好工作;業(yè)務(wù)能力轉(zhuǎn)變,，要從只完成具體事項(xiàng)向既要做好具體工作，又要向工作制度,、工作方法等更高層面的思考上轉(zhuǎn)變;工作狀態(tài)轉(zhuǎn)變,，靈活應(yīng)變，抓住各個(gè)時(shí)期領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注的重點(diǎn),、工作中的難點(diǎn),，想領(lǐng)導(dǎo)之未想，謀領(lǐng)導(dǎo)之未謀,，做領(lǐng)導(dǎo)之未做,，盡量把問(wèn)題想在前面，把工作做在前頭,，主動(dòng)做好超前服務(wù),，力求做到領(lǐng)導(dǎo)未謀有所謀，領(lǐng)導(dǎo)未聞?dòng)兴?，領(lǐng)導(dǎo)未示有所行,。

簡(jiǎn)而言之，我會(huì)以自身的行動(dòng)感染大家,，以共同的目標(biāo)團(tuán)結(jié)大家,，以科學(xué)的管理激勵(lì)大家，努力實(shí)現(xiàn)管理制度化,，服務(wù)優(yōu)質(zhì)化,，參謀有效化。每一次競(jìng)爭(zhēng),，無(wú)論成敗,，都是一筆促進(jìn)成長(zhǎng)的寶貴財(cái)富。不管這次競(jìng)聘成功與否,，我會(huì)一如既往的努力工作,，向優(yōu)秀的同志學(xué)習(xí)，積累更多的工作經(jīng)驗(yàn),，爭(zhēng)取把握下次機(jī)會(huì),。

最后，再次感謝局領(lǐng)導(dǎo)為我們提供這樣一個(gè)鍛煉的平臺(tái),，并真心祝愿參加競(jìng)聘的其他同事取得良好成績(jī),。我將不斷地向大家學(xué)習(xí),，努力提高自己，繼續(xù)保持謙虛謹(jǐn)慎,、不驕不躁,，艱苦奮斗的作風(fēng)，為我們集體多做貢獻(xiàn),，為畜牧獸醫(yī)事業(yè)奉獻(xiàn)自己的青春和智慧,。

謝謝大家!