演講稿是進(jìn)行演講的依據(jù),，是對演講內(nèi)容和形式的規(guī)范和提示,，它體現(xiàn)著演講的目的和手段,。那么演講稿該怎么寫,？想必這讓大家都很苦惱吧,。下面是小編幫大家整理的優(yōu)秀演講稿模板范文,，供大家參考借鑒,，希望可以幫助到有需要的朋友,。

中層領(lǐng)導(dǎo)競聘演講稿篇一

大家好!

我決定參加這次競聘前,，也曾度德量力,，思慮再三，有些猶豫,，說實(shí)在話,，向我們這些心境平和的中年人，與人爭鋒較勁的年代已經(jīng)過去了,。今天,，我之所以參加這次競聘演講，有三個(gè)方面的原因：一要表明我對局推行領(lǐng)導(dǎo)崗位競聘上崗機(jī)制的擁護(hù)(因?yàn)?我局確有不少德才兼?zhèn)涞哪贻p人,，他們那種“海到盡頭天作岸,山臨絕頂我為峰”的寬大胸懷和豪邁氣概,為走上領(lǐng)導(dǎo)崗位奠定了基礎(chǔ));二要表明我主動(dòng)迎接挑戰(zhàn)的積極心態(tài)(因?yàn)?，同時(shí)我也看到我局有相當(dāng)數(shù)量的中年干部他們勤奮學(xué)習(xí)，與時(shí)俱進(jìn),，以卓越的才干和不爭的事實(shí),，在xx局奠定了中流砥柱的地位);三要表明我顧全大局，服從組織安排的決心,。(因此,，我沒有在具體職位上向組織上提出任何要求，只是通過競聘上崗的形式站出來讓組織上挑選),。

日月如梭,，光陰似箭，一晃我已進(jìn)入了不惑之年。雖然隨著歲月的流逝自己不再具有年輕人那種躊躇滿志,、斗志昂揚(yáng)的銳氣,，但也正是歲月的積累豐富了自己的工作生活閱歷,，使各方面的知識(shí)變的豐滿而厚實(shí)，應(yīng)該說自己正處在實(shí)踐三個(gè)代表重要思想,、實(shí)現(xiàn)自己人生目標(biāo)的又一黃金時(shí)段，同時(shí),，我也確信自己的綜合素質(zhì),、管理水平和工作能力完全能夠勝任現(xiàn)在的工作和局直單位的基層領(lǐng)導(dǎo)工作,。因此,，我走上了這個(gè)向領(lǐng)導(dǎo)和同事們表明心跡的講臺(tái),，希望能得到各位評委、領(lǐng)導(dǎo)和同事們關(guān)心與支持,。

我今天演講的內(nèi)容分為三個(gè)部分：一是就本人的基本情況作簡要介紹;二是我競崗的有利條件;三是我對今后工作的設(shè)想。

下面,，我就本人的基本情況作簡要介紹：

我叫沈偉民，71年8月參加工作，大專學(xué)歷,，中共黨員,，現(xiàn)任xx局勘測設(shè)計(jì)院黨支部書記。92年獲經(jīng)濟(jì)師職稱,，xx年獲高級(jí)政工師職稱,， 1997年以來連續(xù)6年個(gè)人年度考核為優(yōu)秀,，多次獲得優(yōu)秀共產(chǎn)黨員,、優(yōu)秀黨務(wù)工作者,、先進(jìn)工作者等光榮稱號(hào),。業(yè)余愛好，文藝創(chuàng)作,、書法,、篆刻,、數(shù)碼攝影及計(jì)算機(jī)圖象處理。是水利廳文學(xué)藝術(shù)協(xié)會(huì)會(huì)員,、中國東方書法家協(xié)會(huì)會(huì)員,、人民長江報(bào)特約記者(xx年至今,，每年我都要在省市級(jí)報(bào)刊雜志上發(fā)表歌曲、書法,、篆刻等文藝作品30余件,，人民長江報(bào)上連續(xù)刊載的《之歌》《青年之歌》《挽臂高歌》《信念》等歌曲，就是我和我愛人利用工作之余創(chuàng)作的文藝作品),。

我競崗的有利條件有以下三個(gè)方面：

第一,、我知識(shí)面較廣，工作經(jīng)歷豐富,，具備較全面的組織協(xié)調(diào)能力和管理工作經(jīng)驗(yàn),，從事基層單位領(lǐng)導(dǎo)工作輕車熟路，它是我能干好基層單位領(lǐng)導(dǎo)工作的基礎(chǔ)

我在基層單位擔(dān)任主要領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)二十多年,，我干過建筑工程,，當(dāng)過四年的施工員;學(xué)過無線電維修技術(shù)，成功的創(chuàng)辦過無線電裝配廠;管理過五金,、機(jī)械,、家具裝潢等行業(yè);學(xué)過辦公自動(dòng)化技術(shù)，主編了我局第一個(gè)《智能化防汛信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè)方案》;多次參加商務(wù),、計(jì)算機(jī),、經(jīng)營管理,、財(cái)務(wù)審計(jì),、法律、思想政治工作以及文學(xué)藝術(shù)創(chuàng)作等方面的培訓(xùn),，當(dāng)過工人,、技術(shù)員、基層單位的中層干部,、廠長,、副總經(jīng)理、總經(jīng)理,、黨支部書記,，兼并過困難企業(yè)，經(jīng)歷過市場風(fēng)險(xiǎn)的驚濤駭浪,，艱苦的工作環(huán)境,，使我駕馭復(fù)雜多變工作局面的潛力得到了良好的發(fā)揮，培養(yǎng)了博采多學(xué)以應(yīng)不時(shí)之需的超前意識(shí)和吃苦耐勞的品質(zhì)以及雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng),，這是我能干好基層單位領(lǐng)導(dǎo)工作的基礎(chǔ),。

第二，我具備較高的思想政治工作水平,，有著正確的世界觀,，人生觀,，價(jià)值觀，為人正直,，作風(fēng)正派,，不貪婪不畏權(quán)勢、不同流合污,，敢想,、敢說、敢干,，它是我能干好基層單位領(lǐng)導(dǎo)工作的前提,。

我處世為人的座右銘是堂堂正正做人，認(rèn)認(rèn)真真做事,，清清白白賺錢,。做一名敢想(想得深、想得遠(yuǎn)),、敢說(說真話,、說實(shí)話)、敢干(干得快,、干得好)的平凡的勇者,。我堅(jiān)信“言出行隨是美譽(yù)之基，公道正派是做人之本”的道理,，愛憎分明,，敢言敢行。敢于堅(jiān)持原則與歪風(fēng)邪氣作斗爭;敢于堅(jiān)持正義為弱勢職工說公道話;敢于不畏艱險(xiǎn)迎難而上;同時(shí)也善于思考,，具備較強(qiáng)的邏輯思維能力,，能靈活的運(yùn)用變通技巧妥善解決工作中出現(xiàn)的疑難問題;善于運(yùn)用思想政治工作的優(yōu)勢化解工作矛盾;能在復(fù)雜的工作環(huán)境中扎得下去，在困難的工作環(huán)境中浮得上來;能嚴(yán)格廉潔自律,、平等待人,、密切聯(lián)系群眾，關(guān)心職工疾苦,，因此,，在單位愿意和我說知心話的職工多，在社會(huì)上也有良好的信譽(yù)和人際關(guān)系網(wǎng)絡(luò),。我想這應(yīng)該是我能干好基層單位領(lǐng)導(dǎo)工作的前提,。

第三，我具備強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心,。踏實(shí)的工作作風(fēng),、求實(shí)的工作態(tài)度、不斷學(xué)習(xí)進(jìn)取的精神,，這是做好基層單位領(lǐng)導(dǎo)工作的有力保證

我是從基層一步一步干過來的,，我深切了解基層群眾的喜怒哀樂,，一個(gè)單位少則十幾號(hào)人，多則幾百人,，要讓大家的學(xué)習(xí),、工作、生活環(huán)境得到改善,，要讓大家在改革開放的春潮中富起來,，簡單的講，就是安居樂業(yè),，靠得就是你這個(gè)頭,，你如果沒有強(qiáng)烈的責(zé)任感、良好的綜合素質(zhì),、高超的管理才能和特別認(rèn)真負(fù)責(zé)的精神,，無法調(diào)動(dòng)各方面的積極性，單位的鞏固和發(fā)展就無從談起,，職工就無所適從,，上級(jí)的精神就無法貫徹，群眾的利益就一定會(huì)受到影響,。因此,，在過去的工作中，我始終堅(jiān)持愛崗敬業(yè),，無私奉獻(xiàn)的精神不動(dòng)搖;始終堅(jiān)持對黨的事業(yè)負(fù)責(zé),、對同事們負(fù)責(zé)的精神不動(dòng)搖;始終堅(jiān)持通上情、熟下情,、把握大事,，著眼小事,，堅(jiān)持實(shí)事求是的精神不動(dòng)搖,。這些年來，在廣大干部職工的大力支持下,，不論組織上把我派到哪個(gè)單位,，我總是走到哪里，學(xué)到哪里,，向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí),，向?qū)＜覍W(xué)習(xí)，向群眾學(xué)習(xí),，干一行,，愛一行，鉆一行,，不斷的擴(kuò)充知識(shí)視野,，不斷的增強(qiáng)實(shí)戰(zhàn)能力,。不僅年年都能圓滿完成上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)和經(jīng)濟(jì)指標(biāo)，還能創(chuàng)造性的開展工作,，積極地為單位引進(jìn)和培養(yǎng)技術(shù)力量,，積累發(fā)展資本，使單位的發(fā)展后勁和抵御市場風(fēng)險(xiǎn)的能力明顯增強(qiáng),。

三是我對今后工作的設(shè)想,。

生長與變化是一切生命的法則，昨日的答案不適用于今日的問題……正如今天的方法不能解決明天的需求一樣,，經(jīng)驗(yàn)和能力雖可貴,，但更可貴的是與時(shí)俱進(jìn)和不斷升華。

隨著事業(yè)單位改革的不斷深入,，許多新的問題和深層次的矛盾會(huì)不斷出現(xiàn),，這就需要我們每一個(gè)基層工作干部在不斷的學(xué)習(xí)，不斷的進(jìn)取的過程中,，去努力的剖析和化解,，如果今天我競爭的職位得以實(shí)現(xiàn)，那將意味著責(zé)任和義務(wù)重上肩頭,，這是組織上對我的信任,，這是同志們對我的期望，我將義無反顧去完成我的使命,，我的工作目標(biāo)是：

一是認(rèn)真履行工作職能,，按照局黨委的統(tǒng)一部署，與各位同仁一道,，同心同德,，團(tuán)結(jié)拼搏，圓滿地完成任期目標(biāo),，以實(shí)際行動(dòng)履行自己的諾言;

二是按照三個(gè)代表重要思想的要求,，與時(shí)俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新,，盡最大努力改善職工的學(xué)習(xí),、工作、生活環(huán)境,，讓大家心情愉快的為堤防事業(yè)耕耘并同享勝利果實(shí),。

三是在局組織部門的指導(dǎo)下，按照“政治上靠得住,，工作上有本事,，作風(fēng)上過得硬”的要求著力培養(yǎng)年輕的黨員干部隊(duì)伍，放手讓他們?nèi)スぷ鳌⑷?chuàng)造,，積極的幫助他們提高工作能力和管理水平,，為不久后干部的新老交替和單位的長遠(yuǎn)發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

在催人奮進(jìn)的古詩中,，我曾多次拜讀過唐朝詩人劉禹錫詩作中一對令人永遠(yuǎn)無法忘懷的佳句,，那就是“沉舟側(cè)旁千帆過，病樹前頭萬木春”,，古代能人志士不畏艱險(xiǎn),，奮勇爭先，在千帆競發(fā),、萬木爭春的壯麗的歷史畫卷背面留下了沉舟,、病樹的慘重代價(jià)，也給我們留下了深沉思索的懸念………,。當(dāng)今天大家在為競爭上崗?qiáng)^勇爭先的時(shí)候,，能不能與朝夕相處的同志攜手同進(jìn)，共創(chuàng)xx局和諧,、繁榮的美好明天呢………,。

最后，希望今天同來參加競爭上崗的同事們,，個(gè)個(gè)都能如愿以償,，爭取到一個(gè)比較理想的崗位，為xx局光輝燦爛的明天,，同時(shí)也為自己的未來譜寫出錦繡的華章,。

再次感謝各位評委、領(lǐng)導(dǎo)和同事們關(guān)心與支持!

謝謝大家!

中層領(lǐng)導(dǎo)競聘演講稿篇二

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：

大家好!非常感謝各位領(lǐng)導(dǎo)給我這次參加競聘的機(jī)會(huì),，參與這次景區(qū)基層領(lǐng)導(dǎo)的崗位競聘,。

我叫，今年xx歲,，中共黨員,，大學(xué)本科文憑。xx年,，我結(jié)束了在市文化館藝術(shù)學(xué)校4年的學(xué)習(xí)生涯,，學(xué)習(xí)鋼琴專業(yè)畢業(yè)，來到了我們的景區(qū)工作,。當(dāng)時(shí)在景區(qū)主管檢票處工作，任組長,。年,，因景區(qū)管理工作的需要，被領(lǐng)導(dǎo)調(diào)整到景區(qū)主管驗(yàn)票處工作，任組長,。由于我對工作認(rèn)真負(fù)責(zé),，工作有方法，辦事講技巧,，善于從工作全局考慮問題,，積極維護(hù)我們旅游公司的利益，與同志們和睦相處,，關(guān)心同志冷暖,，和諧共處，共同成長,，因此深得我們公司領(lǐng)導(dǎo)的器重和賞識(shí),，也深受同志們的信賴和敬服。

下面,，我簡要談?wù)勎覍β糜问聵I(yè)發(fā)展的看法以及自己的想法,，希望能與大家共勉。

一,、認(rèn)清當(dāng)前的旅游發(fā)展形勢,，樹立壯大旅游產(chǎn)業(yè)的決心，瞄準(zhǔn)社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展給旅游發(fā)展帶來的機(jī)遇,，高瞻遠(yuǎn)矚,，進(jìn)取奉獻(xiàn)，努力把我們的旅游事業(yè)做大做強(qiáng),，為我們的旅游事業(yè)貢獻(xiàn)自己的力量,。

我們大峽谷景區(qū)的旅游資源豐富，發(fā)展前景廣闊,，后勁足,，發(fā)展猛，影響大,，經(jīng)濟(jì)效益可觀,，社會(huì)效益廣泛，去年與河南建設(shè)投資集團(tuán)簽訂了戰(zhàn)略合作協(xié)議,，為我們景區(qū)的進(jìn)一步發(fā)展帶來了千載難逢的歷史機(jī)遇，為積極響應(yīng)市委市政府提出的爭創(chuàng)國家“五a”景區(qū)提供了有力保障,，也為我們市委市政府提出的“建設(shè)三省交界區(qū)域中心城市”注入了生機(jī)與活力,。今年的全市三級(jí)干部會(huì)議上，市委書記,、市長更是對我們太行景區(qū)的發(fā)展規(guī)劃提出了更高的要求,，寄予了厚望。作為景區(qū)最普通的一個(gè)基層管理工作者,，責(zé)無旁貸,，義不容辭地應(yīng)該把我們的旅游管理工作做細(xì)做實(shí)做出成效,，把我們的景區(qū)做大做強(qiáng)做出影響,，付出我們百倍的努力,，奉獻(xiàn)出我們的力量,。

我們應(yīng)該清醒地認(rèn)識(shí)到機(jī)遇與挑戰(zhàn)同在，發(fā)展與困難并存,。下定決心,，眾志成城，充分發(fā)揚(yáng) “難而不懼,，富而不惑,，自強(qiáng)不息，奮斗不已”的當(dāng)代紅旗渠精神,，克難攻堅(jiān),，與時(shí)俱進(jìn)，將我們的旅游事業(yè)推向深入,，推向高潮,。在充分滿足四方游客吃、住,、行,、游、購,、娛的同時(shí),，還要把為我們的太行景區(qū)打造成旅游品牌，創(chuàng)造出旅游名牌,，在的旅游市場上要獨(dú)占鰲頭,、獨(dú)領(lǐng)風(fēng)騷，在全國的旅游市場上要聲名遠(yuǎn)揚(yáng),、聲譽(yù)鵲起,。為我們的父老鄉(xiāng)親帶來旅游發(fā)展的經(jīng)濟(jì)效益，為我們旅游公司帶來更多的經(jīng)濟(jì)利益和廣泛的社會(huì)效益,。這是我們每一個(gè)旅游工作者的偉大而崇高的目標(biāo),，也是我們公司領(lǐng)導(dǎo)對每一位旅游工作者的最大期待和殷切厚望,。

二,、堅(jiān)持不懈,，努力學(xué)習(xí)，不斷夯實(shí)自身的文化素質(zhì),，拓寬自己的知識(shí)文化領(lǐng)域,，深入鉆研旅游管理業(yè)務(wù)，提升自己的工作能力和綜合管理水平以及業(yè)務(wù)水平,。

在我們的景區(qū),，我雖然已經(jīng)工作了很長的一段時(shí)間，對于我們的景區(qū)管理工作已十分熟悉,，應(yīng)付景區(qū)各方面的工作,、任務(wù)都游刃有余，但是世界上“只有更好,，沒有最好”,，學(xué)無止境，“百尺竿頭,，更上層樓”是我永恒的追求,。下一步，我將進(jìn)一步努力學(xué)習(xí),，爭取自己在工作上更出色,，業(yè)務(wù)上更精良。首先,，進(jìn)一步深入了解我們太行景區(qū)的旅游線路,、整體布局，認(rèn)真學(xué)習(xí),、以及太行的導(dǎo)游解說詞,，深入領(lǐng)會(huì)我們景區(qū)的風(fēng)光特色和歷史淵源，走近我們的父老鄉(xiāng)親,，了解我們家鄉(xiāng)的風(fēng)土人情,，拓展自己知識(shí)的寬度和厚度，這是我們生活上的需要,，更是工作上的需要,。其次，深入學(xué)習(xí)景區(qū)管理方面的技巧,、技能,，提升自己的管理水平。借助電腦網(wǎng)絡(luò)以及書報(bào)雜志,，學(xué)習(xí)各地景區(qū)的管理措施以及管理辦法,，揚(yáng)長避短,，不斷提升自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)，提高自己的綜合能力,。同時(shí),，積極學(xué)習(xí)、探討,、總結(jié)基層領(lǐng)導(dǎo)的管理經(jīng)驗(yàn)和管理技巧,，取人之長，補(bǔ)己之短,，學(xué)會(huì)合理,、及時(shí)、妥善處理好管理方面出現(xiàn)的方方面面的問題,，做到快速,、高效，大力度,，高水平,，實(shí)現(xiàn)景區(qū)的長治久安。

三,、從大局出發(fā),，克難攻堅(jiān)，迎接工作上的各種挑戰(zhàn),，著眼于旅游公司的長遠(yuǎn)發(fā)展,，積極維護(hù)我們旅游公司的整體利益，將旅游管理工作推向一個(gè)新臺(tái)階,，闖開一片新天地,。

旅游管理工作責(zé)任重大，意義深遠(yuǎn),。一方面,，要服務(wù)好游客。從游客售票開始,，到檢票后進(jìn)入景區(qū),，到游覽結(jié)束離開景區(qū)，其間的吃,、住,、行、游,、購,、娛，每一個(gè)環(huán)節(jié)都與我們的景區(qū)管理工作息息相關(guān),，尤其是確保游客安全是我們管理工作中的重中之重,，在管理上不能有絲毫的疏忽與怠慢,，否則將給我們的旅游公司帶來永遠(yuǎn)無法挽回的巨大損失，不僅僅是經(jīng)濟(jì)上的,，更大的是聲譽(yù)上的以及責(zé)任上的,。另一方面，我們景區(qū)的經(jīng)濟(jì)效益是我們每一個(gè)公司領(lǐng)導(dǎo)與員工都無法回避的一個(gè)沉重話題,。維護(hù)我們景區(qū)最大的經(jīng)濟(jì)利益,，是我們景區(qū)管理工作無法推卸的責(zé)任和重?fù)?dān),。隨著我們旅游公司的發(fā)展與壯大,，近年來在景區(qū)周邊也發(fā)展了相當(dāng)數(shù)量的家用面的，他們平時(shí)利用地理?xiàng)l件的優(yōu)勢以及居住環(huán)境的便利,，以服務(wù)游客,、方便游客為借口，倒賣門票,、偷逃門票,，蒙混過關(guān)，胡作非為,，一定程度上對我們旅游公司的經(jīng)濟(jì)效益造成了極大的損失,，也給我們的旅游管理工作帶來了空前的壓力與困難，這也是一個(gè)不爭的事實(shí),。下一步,，我們有必要進(jìn)一步擴(kuò)大宣傳景區(qū)管理的重大方案及舉措，幫助他們樹立旅游服務(wù)意識(shí),，規(guī)范旅游服務(wù)經(jīng)營,，同時(shí)加大打擊力度，及時(shí)制止他們的違法行為,，維護(hù)我們景區(qū)正常的經(jīng)營秩序,，維護(hù)我們公司的經(jīng)濟(jì)利益，最大限度減少或降低我們公司各方面的經(jīng)濟(jì)損失,。

各位領(lǐng)導(dǎo),，如果組織上給我這次機(jī)會(huì)，讓我負(fù)責(zé)景區(qū)管理工作,，擔(dān)任景區(qū)副主任,，我將一如既往地團(tuán)結(jié)好在景區(qū)工作的各位領(lǐng)導(dǎo)，協(xié)調(diào)安排好在景區(qū)工作的所有工作人員,，愛崗敬業(yè),，努力工作，樂于奉獻(xiàn),，兢兢業(yè)業(yè),，認(rèn)真貫徹落實(shí)公司總部對我們景區(qū)管理的各項(xiàng)目標(biāo),、任務(wù)，群策群力,，大展宏圖,，既要為我們公司創(chuàng)造出最大的經(jīng)濟(jì)效益，也要為我們公司贏得最大的社會(huì)效益和良好的社會(huì)聲譽(yù),。

我的演講結(jié)束了,，謝謝各位!

中層領(lǐng)導(dǎo)競聘演講稿篇三

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

大家好!

不經(jīng)歷風(fēng)雨,，怎么見彩虹,。我想，對于自己來說,，“風(fēng)雨”就是經(jīng)受各種各樣的考驗(yàn)與鍛煉,，包括這次的競聘。今天,，我很榮幸站在充滿挑戰(zhàn)的演講臺(tái)上,，心情無比激動(dòng)，感慨萬千,。首先,，真誠的感謝領(lǐng)導(dǎo)和同志們多年來對自己一如既往的培養(yǎng)、信任與幫助,，參加競崗活動(dòng),，既是一次機(jī)遇，是一次挑戰(zhàn),，也是一次向領(lǐng)導(dǎo)和同志們的工作匯報(bào)和心愿表達(dá)的機(jī)會(huì),。

我叫，現(xiàn)年xx歲,，本科文化,，中共黨員。xx年3月入伍,，經(jīng)過xx年的部隊(duì)歷練,，我從一個(gè)新戰(zhàn)士，逐步成長為一個(gè)有擔(dān)當(dāng)有責(zé)任感的業(yè)務(wù)骨干,，歷任班長,、司務(wù)長、會(huì)計(jì)師,、辦事處主任,、副團(tuán)等職。20xx年11月轉(zhuǎn)業(yè)到縣工作,，20xx年*月任副調(diào)研員,，主要負(fù)責(zé)部財(cái)務(wù)綜合性工作,，兼任會(huì)計(jì)。榮立個(gè)人三等功兩次,，多次被評為優(yōu)秀共產(chǎn)黨員,。

無論身處何種崗位，我都盡職盡責(zé)做好本職工作,，干一行,，愛一行，鉆一行,，精一行,。我覺得完全自己有條件，也有能力擔(dān)任副處長一職,。綜合分析,，我想自己具備以下幾個(gè)優(yōu)勢：

一、追求卓越,，具有勇挑重?fù)?dān)的信心

自助者人能助之。今天,，我能鼓足勇氣參加這次競爭,，決不是意氣用事，也不是心存僥幸,，而是珍惜這次積極上進(jìn)的機(jī)會(huì),，渴望事業(yè)有所建樹，追求進(jìn)步的真實(shí)體現(xiàn),。在部隊(duì)這個(gè)大熔爐長期的磨練下,，使自己具備了軍人堅(jiān)強(qiáng)剛毅,、刻苦耐勞,、作風(fēng)正派、雷厲風(fēng)行的優(yōu)良品質(zhì),。堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn),、嚴(yán)要求開展各項(xiàng)工作,。堅(jiān)持原則，務(wù)實(shí)肯干,，敢于爭先,，善于思考，勇挑重?fù)?dān),，義不容辭地為單位建設(shè)奉獻(xiàn)自己的光和熱,。

二、學(xué)習(xí)刻苦,，具有較好的道德修養(yǎng)

古語說：“德若水之源,，才若水之波”,。在個(gè)人學(xué)習(xí)與道德品行上，注重學(xué)習(xí),，能夠長期堅(jiān)持政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀，鉆研崗位業(yè)務(wù),，以豐富的知識(shí)結(jié)構(gòu)來充實(shí)與武裝自己,。在道德品行上堅(jiān)持“以人為本，以德為先”,，牢固樹立起誠懇為干部,、職工服務(wù)的理念，講政治,、講正氣,，講效率，胸懷寬廣,，有吃苦耐勞,、善于鉆研的敬業(yè)精神和求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)。

三,、一專多能,，具有較強(qiáng)的工作能力

隨著這些年的工作歷練與學(xué)習(xí)充電，我的工作經(jīng)驗(yàn)日漸豐富,，理論知識(shí)日益扎實(shí),。我在部隊(duì)也曾當(dāng)過財(cái)務(wù)主管和基層軍政主官?；氐降胤胶?，又在、這樣的綜合處室工作,，不僅熟悉財(cái)務(wù)方面的工作,，也比較熟悉單位的各項(xiàng)事務(wù)，對本部門的工作也比較了解,?？梢哉f，自己的工作經(jīng)驗(yàn)和管理經(jīng)驗(yàn)比較豐富,，溝通協(xié)調(diào)能力較強(qiáng),，有較好的寫作水平，在部隊(duì)期間,，撰寫的論文常常在主要雜志上發(fā)表,，并多次獲獎(jiǎng)。轉(zhuǎn)業(yè)到地方，所起草的請示報(bào)告,、情況總結(jié),、匯報(bào)材料、典型發(fā)言,、管理制度,、實(shí)施方案等，質(zhì)量較高,，這些都比較有利于今后工作的開展,。

四、善于協(xié)調(diào),，具有較強(qiáng)的大局意識(shí)

“皮之不存,，毛將焉附”，在工作中我十分尊重領(lǐng)導(dǎo),，團(tuán)結(jié)同事,，堅(jiān)持做到識(shí)大體顧大局，有高度的集體榮譽(yù)感,，能夠堅(jiān)持原則而又不失靈活,，處理問題思路清晰，頭緒分明,。去年,，以建立正常運(yùn)行經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制為契機(jī)，在部領(lǐng)導(dǎo)和大家的支持下,，我們多次與省財(cái)政廳進(jìn)行協(xié)調(diào)溝通，跟蹤問效,，最大限度爭取了財(cái)政公用經(jīng)費(fèi);同兄弟處室共同努力,，增加了業(yè)務(wù)辦公經(jīng)費(fèi)預(yù)算，較好地緩解了供需矛盾,，為我部更好地開展工作提供了有力經(jīng)費(fèi)支撐,。

五、謹(jǐn)言慎行,，具有較好的自律意識(shí)

“常在河邊走,、就是不濕鞋”，多年來,，自己大部工作經(jīng)歷,，從事后勤服務(wù)和后勤管理工作，多年來,，我堅(jiān)持始終把耐得平淡,、默默無聞作為自己的準(zhǔn)則;始終把增強(qiáng)公仆意識(shí)、服務(wù)意識(shí)作為一切工作的基礎(chǔ);在廉政上，努力做到“自重,、自省,、自警、自勵(lì)”,。管好自己的人,，看好自己的門，廉潔奉公,，忠于職守,，做好表率。

成績屬于過去,，進(jìn)取鑄就未來,。我想，副處長不只是一個(gè)有吸引力的職位,，更是一份沉甸甸的責(zé)任,。如果領(lǐng)導(dǎo)和同志們信任我，委以重任,，我將從以下幾個(gè)方面努力工作,。

一、擺正位置,，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)副手

作為副處長,，我一定會(huì)擺正位置，做好連接上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和員工的紐帶,。準(zhǔn)確掌握部門及單位各方面工作動(dòng)態(tài),，做到行權(quán)不越權(quán)，服從不盲從,，到位不越位,，補(bǔ)臺(tái)不拆臺(tái)，做到上為領(lǐng)導(dǎo)分憂,，下為群眾服務(wù),。在工作中既要發(fā)揚(yáng)以往好的作風(fēng)，好的傳統(tǒng),，勤勤懇懇工作,，兢兢業(yè)業(yè)工作，又要注重在工作實(shí)踐中探索新的路子,，多請示勤匯報(bào),，多交心通氣，當(dāng)好溝通員工和領(lǐng)導(dǎo)之間關(guān)系的橋梁,。并且,，努力在各個(gè)方面為領(lǐng)導(dǎo)分憂解愁,，當(dāng)好參謀與助手。

二,、勤奮學(xué)習(xí),，提升綜合素質(zhì)

新的形勢，對我們領(lǐng)導(dǎo)干部既是新的挑戰(zhàn),，又是新的發(fā)展機(jī)遇,。我深知我部工作業(yè)務(wù)性強(qiáng)、任務(wù)繁重,、責(zé)任重大,。我將努力按照政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精,、善管理的復(fù)合型高素質(zhì)的要求對待自己,，加強(qiáng)政治理論與業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)，“熱愛”,、“服務(wù)”,，做到愛崗敬業(yè)、履行職責(zé),，努力爭當(dāng)一名合格的副處長,。不僅要加強(qiáng)政治理論的學(xué)習(xí)，更要加強(qiáng)國際業(yè)務(wù)專業(yè)知識(shí)和綜合知識(shí)的學(xué)習(xí),，加強(qiáng)綜合能力的提升，包括跨部門溝通,、協(xié)調(diào)與合作的能力,，不斷充實(shí)完善自我，使自己能夠更加勝任本職工作,。

三,、夯實(shí)基礎(chǔ)，強(qiáng)化工作考核

沒有規(guī)矩,，不成方圓。工作制度建設(shè)是處里一項(xiàng)基礎(chǔ)性工作,，必須抓好抓實(shí),。要自覺協(xié)助處長建立健全一系列工作制度，明確工作責(zé)任,，實(shí)現(xiàn)各司其職,，合理安排工作程序，特別是要引入競爭激勵(lì)機(jī)制,，實(shí)行多勞多得,，獎(jiǎng)罰分明。并且，要有包容心,，充分認(rèn)識(shí)每一個(gè)同志的長處和優(yōu)點(diǎn),，充分調(diào)動(dòng)大家的積極性和創(chuàng)造性。抓好制度建設(shè)的同時(shí),，協(xié)助抓好單位衛(wèi)生管理,、考勤管理、學(xué)習(xí)會(huì)議組織等基礎(chǔ)管理,。

四,、嚴(yán)于律己，外樹廉政形象

堅(jiān)持一切從實(shí)踐中來,，經(jīng)常深入實(shí)際調(diào)查研究,，發(fā)現(xiàn)問題和解決問題。以吃苦耐勞,，求實(shí)創(chuàng)新的精神,，找準(zhǔn)工作切入點(diǎn)，創(chuàng)造性開展工作,。樹立團(tuán)隊(duì)精神,，提高團(tuán)隊(duì)凝聚力。強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),，提升服務(wù)水平,。同時(shí)，要廉潔奉公,，管好自己的嘴,，不亂說;管好自己的手，不該拿的東西亂拿;管好自己的腿,，不該去的地方不去,。并且，要教育自己的家屬和子女,。也要遵守廉政建設(shè)的有關(guān)規(guī)定,，決不犯生活上和經(jīng)濟(jì)上的錯(cuò)誤。

各位領(lǐng)導(dǎo),、各位同事,，古希臘哲人說：“給我一個(gè)支撐點(diǎn)，我會(huì)撐起一個(gè)地球”,，這是對生活的自信;而我現(xiàn)在要說“給我一次機(jī)會(huì),，我會(huì)干出我的精彩”，這是我對生活的熱愛和對事業(yè)的無盡追求,。無論這次競聘結(jié)果如何,，在今后的征途上,，自己將一如既往地做好本職工作。希望各位領(lǐng)導(dǎo)和同事會(huì)給我一次實(shí)踐的機(jī)會(huì),，我會(huì)盡最大的努力給大家一個(gè)驚喜!

謝謝大家!

中層領(lǐng)導(dǎo)競聘演講稿篇四

各位領(lǐng)導(dǎo),、同志們：大家好!

今天我懷著激動(dòng)的心情，參加市分公司領(lǐng)導(dǎo)班子職位競聘,，不管是否成功,，我覺得都是我最大的幸運(yùn)和機(jī)遇，這充分表明了各位領(lǐng)導(dǎo),、各位同志對我的期望,、支持和關(guān)心，這種機(jī)會(huì)對我來說是第一次也是最后一次,，我想努力吧!

一,、我的基本情況

本人叫，年月出生在一個(gè)貧苦的農(nóng)民家庭,，大學(xué)本科文化程度,，中共黨員，年月在地方組織推薦下到部隊(duì)服兵役,，在部隊(duì)期間由于個(gè)人努力,、組織關(guān)心，我從一名普通士兵成長起來,，歷任班長,、排長、連長,、副營長,，成為一名合格的軍事指揮員，年轉(zhuǎn)業(yè)分配到中國人民保險(xiǎn)公司縣支公司,，在組織的信任和同志們的關(guān)心支持下,，先后擔(dān)任股長、經(jīng)理助理,、副經(jīng)理,，年月任支公司經(jīng)理、黨組書記,，年選任縣政協(xié),。

二、我的競聘優(yōu)勢

1,、自身綜合素質(zhì)的優(yōu)勢。我有一顆忠于人保事業(yè)激情燃燒的心,，鼓舞著我始終保持奮發(fā)有為的精神狀態(tài),，多年來,，我一直從事著管理工作，無論是在部隊(duì)或是地方,，我都能以高度的事業(yè)心和責(zé)任感來嚴(yán)格要求自己,，兢兢業(yè)業(yè)工作、堂堂正正做人,，服從于工作,、服從于全局，在不同的工作崗位上都做出了突出的貢獻(xiàn),，在部隊(duì)先后榮立個(gè)人三等功3次;所領(lǐng)導(dǎo)的連隊(duì)被北京軍區(qū)授予精神文明先進(jìn)單位并記集體3等功1次;到地方任公司一把手以來,，個(gè)人先后受到各級(jí)嘉獎(jiǎng)，被評為省分公司優(yōu)秀黨務(wù)工作者,、先進(jìn)個(gè)人,，年被市政府授予五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)拢瓯皇谟鑳?yōu)秀管理者獎(jiǎng)?wù)?。支公司連續(xù)年被授予級(jí)文明單位,，級(jí)服務(wù)質(zhì)量獎(jiǎng)，誠信單位,，五一勞動(dòng)文明班組,，分公司先進(jìn)單位、先進(jìn)基層黨組織,，連續(xù)數(shù)年被縣委,、縣政府評為目標(biāo)考核一等獎(jiǎng)，行風(fēng)建設(shè)“二十強(qiáng)”單位等等,。任職以來,，公司無論從管理還是到業(yè)務(wù)發(fā)展，年年都有提高,，險(xiǎn)種結(jié)構(gòu)調(diào)整非常合理,，幾年來帶領(lǐng)公司上繳利潤近萬元。

我在不同的工作崗位上干出了一定的成績,，受到各級(jí)領(lǐng)導(dǎo),、公司員工的一致好評和認(rèn)可。

2,、學(xué)習(xí)能力的優(yōu)勢,。我在工作后仍然堅(jiān)持學(xué)習(xí)，積極參加各類學(xué)習(xí)和培訓(xùn),，不斷提高自己的管理水平和專業(yè)水平,。長期的學(xué)習(xí)養(yǎng)成了我較強(qiáng)的自學(xué)能力，并能把學(xué)到的東西靈活運(yùn)用于日常管理工作之中,，真正做到了學(xué)用結(jié)合,。在抓好個(gè)人學(xué)習(xí)的同時(shí),，我以實(shí)際行動(dòng)及帶領(lǐng)全體員工參加各類學(xué)習(xí)、培訓(xùn),，即使工作再忙,，只要是組織的培訓(xùn)，我都要求員工參加,，并給予一定的自學(xué)獎(jiǎng)勵(lì)資金?，F(xiàn)在，公司名正式員工,，本科學(xué)歷已達(dá)5人,、大專人、初中人,。

3,、有豐富的工作經(jīng)歷。長期工作在基層展業(yè)一線,，對基層工作有較深的了解和管理經(jīng)驗(yàn),，并能處理好各種實(shí)際問題，同時(shí)本著“以管理制度約束人,，以政治思想激勵(lì)人”的宗旨,，公司制定了一系列規(guī)章制度。任職幾年來,，未發(fā)生任何違規(guī)和責(zé)任事故,。

4、有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力,。不管是內(nèi)部或外部出現(xiàn)的各種問題都能很快的得到解決并有很好的結(jié)果,，公關(guān)協(xié)調(diào)能力較強(qiáng)，與地方政府,、各職能部門和保戶之間的關(guān)系密切,。幾年來，支公司業(yè)務(wù)年年有增長,，市場份額穩(wěn)居在90以上,，險(xiǎn)種結(jié)構(gòu)調(diào)整最合理化，車險(xiǎn)業(yè)務(wù)占業(yè)務(wù)總量52,，非車險(xiǎn)48,，每年都能不折不扣的完成上級(jí)公司下達(dá)的保費(fèi)任務(wù)和利潤指標(biāo)。

三,、競聘后的設(shè)想

如果這次我未能競聘成功,，說明我在某些方面還沒有達(dá)到組織和群眾的要求，但我將繼續(xù)為人保發(fā)展做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。如果我能競聘成功,，不僅是我人身追求,、自我提高的體現(xiàn)也使我有機(jī)會(huì)進(jìn)一步奉獻(xiàn)人保事業(yè)，服務(wù)他人,。

我的具體工作設(shè)想是：

1、認(rèn)真學(xué)習(xí),，努力鉆研業(yè)務(wù),，盡快進(jìn)入角色。走上新的工作崗位,，首先開展調(diào)查研究,、結(jié)合業(yè)務(wù)發(fā)展實(shí)際，迅速開展工作,，要想當(dāng)好一位領(lǐng)導(dǎo),，首先是要學(xué)會(huì)先做人后做事，虛心向老領(lǐng)導(dǎo),、有工作經(jīng)驗(yàn)的同志學(xué)習(xí),，打開工作局面，提高工作的準(zhǔn)確性,，減少盲目性,。

2、擺正位置,，當(dāng)好助手,，積極推進(jìn)觀念創(chuàng)新和機(jī)制創(chuàng)新，當(dāng)好總經(jīng)理的助手,，密切聯(lián)系群眾的橋梁,，做好參謀，從方方面面想細(xì)做細(xì),，關(guān)心干部職工的疾苦,，幫助他們解決實(shí)際問題，做到經(jīng)常交心,、談心,，促進(jìn)他們振奮精神，投入工作,。

作為副總經(jīng)理,，首先要擺正位置，正確處理好正職和其他副職的關(guān)系,，既要尊重領(lǐng)導(dǎo),，顧全大局，又不能事事依賴,、膽怯盲從,，唯唯諾諾,。其次，按照分工,，明確自身職責(zé),，堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)下的分工負(fù)責(zé)，創(chuàng)造性的開展工作,。

3,、當(dāng)前在人保公司內(nèi)部，要積極推進(jìn)觀念創(chuàng)新和機(jī)制創(chuàng)新,，樹立“以人為本”的管理思想和“以市場為導(dǎo)向,，以客戶為中心”的經(jīng)營理念。作為來自基層經(jīng)營單位的負(fù)責(zé)人,，更要充分認(rèn)識(shí)到人才的重要性,，要提請總經(jīng)理室關(guān)注員工的合理要求，為員工設(shè)計(jì)職業(yè)生涯,，能讓員工根據(jù)自身特點(diǎn)選擇發(fā)展道路,，要引導(dǎo)員工樹立正確的市場觀念和競爭觀念，有市場才有繁榮,，有競爭才有進(jìn)步,，但市場不相信眼淚，競爭不同情弱者,。要將以產(chǎn)品為中心的推銷觀念轉(zhuǎn)變到以客戶為中心的營銷觀念上來,，充分滿足不同層次客戶的個(gè)性化需求。要積極適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)制度的要求,，建立民主科學(xué)的決策機(jī)制,、高效有序的運(yùn)作機(jī)制、規(guī)范嚴(yán)格的監(jiān)督約束機(jī)制和科學(xué)合理的激勵(lì)機(jī)制,，提高公司運(yùn)行效率,，降低公司運(yùn)營成本。

4,、在認(rèn)真分析地區(qū),、地區(qū)，乃至的現(xiàn)狀,，找差距,，找問題，就分管的工作制定出詳細(xì)的計(jì)劃,，明確目標(biāo),。在業(yè)務(wù)發(fā)展上，要抓住非車險(xiǎn)業(yè)務(wù)發(fā)展，積極實(shí)施差異化的經(jīng)營策略,，大力發(fā)展以責(zé)任險(xiǎn)為龍頭的新險(xiǎn)業(yè)務(wù),、以家財(cái)險(xiǎn)為主體的分散性業(yè)務(wù)和以工程險(xiǎn)為代表的高風(fēng)險(xiǎn)業(yè)務(wù)，重點(diǎn)抓好個(gè)體私營經(jīng)濟(jì)保險(xiǎn)服務(wù)和“第三領(lǐng)域”保險(xiǎn)業(yè)務(wù),，為業(yè)務(wù)發(fā)展培育新的增長點(diǎn),。在營銷管理上，要強(qiáng)化營銷觀念,，制定市場營銷的長遠(yuǎn)規(guī)劃,，加強(qiáng)營銷隊(duì)伍建設(shè)，加快營銷方式創(chuàng)新,，以適應(yīng)保險(xiǎn)發(fā)展的新形勢。在“三個(gè)中心”建設(shè)上,，要在現(xiàn)有組織架構(gòu)的基礎(chǔ)上,，進(jìn)一步發(fā)揮信息技術(shù)的支撐作用，簡化內(nèi)部流轉(zhuǎn)程序,，提高內(nèi)部流轉(zhuǎn)的自動(dòng)化,，提高工作效率，降低經(jīng)營成本,，以適應(yīng)保險(xiǎn)經(jīng)營的“微利”時(shí)代,。

5、采取措施,，真抓實(shí)干,，務(wù)求實(shí)效。作為一名副總經(jīng)理,，我一定要認(rèn)真貫徹總經(jīng)理室意圖,，深入實(shí)際，關(guān)注市場,，根據(jù)市場變化及時(shí)采取措施,，主動(dòng)尋求對策，提高公司的反應(yīng)能力和應(yīng)變能力,。二是要積極指導(dǎo),、配合和幫助基層公司制定業(yè)務(wù)計(jì)劃，確定展業(yè)重點(diǎn),，鎖定展業(yè)目標(biāo),，并要身體力行，協(xié)調(diào),、疏通有關(guān)工作環(huán)節(jié),，解決有關(guān)具體問題，營造良好的展業(yè)環(huán)境。三是建議設(shè)立“創(chuàng)新獎(jiǎng)”,，對在組織創(chuàng)新,、業(yè)務(wù)創(chuàng)新、技術(shù)創(chuàng)新和管理創(chuàng)新上有突出貢獻(xiàn)的干部員工,，給予一定的精神和物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì),。

6、密切聯(lián)系群眾,，嚴(yán)格要求自己,。在新的工作崗位上，我要不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),，牢固樹立正確的人生觀,、價(jià)值觀和權(quán)利觀，依靠集體,，盡職盡力,，視權(quán)利為責(zé)任，視職位為服務(wù),，堅(jiān)持廉潔奉公,，奉獻(xiàn)人保，努力做實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想的楷模,，銳意進(jìn)取,，開拓創(chuàng)新，做好總經(jīng)理的參謀助手,，將公司的各項(xiàng)工作不斷推向前進(jìn),。。

以上是我的競聘演講,，不當(dāng)之處,，請批評指正。

謝謝!

中層領(lǐng)導(dǎo)競聘演講稿篇五

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、各位評委,、同事們：

大家下午好!

首先，讓我?guī)е\摯的謝意,，向聆聽員工心聲,，為大家搭建平臺(tái)的伍總和各位領(lǐng)導(dǎo)表示感謝!

有了這個(gè)平臺(tái), 今天我能夠很榮幸地站在這里和各位同事同臺(tái)演講，暢談各自的理想和發(fā)展藍(lán)圖,，實(shí)乃人生快事,。

我叫vv，來自xx公司產(chǎn)品制造部,，1989年畢業(yè)于cc地區(qū)技工學(xué)校,，鉗工專業(yè),。20xx年進(jìn)入公司，在這十一年的工作中,，大約8年干過班長,、質(zhì)量管理員的基層管理、剩下3年在車間的好多主要工序干過,，熟悉產(chǎn)品的生產(chǎn)流程,、過程控制、設(shè)備的操作和性能,。另外,，我思想活躍、愛好廣泛,，在“拼搏五年.和諧共歡”20xx元旦文藝聯(lián)歡會(huì)中,，帶領(lǐng)我的團(tuán)隊(duì)，獲優(yōu)秀表演節(jié)目獎(jiǎng),，去年在西城開發(fā)區(qū)“學(xué)習(xí).西城鑄輝煌”演講比賽中獲優(yōu)秀獎(jiǎng),，獲公司“硅油產(chǎn)品技術(shù)創(chuàng)新獎(jiǎng)”，在些許榮譽(yù)面前,，我是借助公司提供的平臺(tái)，樹立良好公司形象的同時(shí),，也塑造著自己,。今年元月份派到廠家學(xué)習(xí)加工中心操作和編程，5—7月到49廠學(xué)習(xí)現(xiàn)場綜合管理,，能夠獲得如此珍貴的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),，及時(shí)給自己充電，我深深體會(huì)到公司領(lǐng)導(dǎo)對我們的殷切厚望,。因此,，再表謝意!

今天，我要競聘的崗位是車間副主任,，目前我對該崗位的認(rèn)識(shí)和理解是：

第一,、作為車間主任的副手，應(yīng)該起到左膀右臂的作用,，能夠獨(dú)當(dāng)一面,，上，面對公司領(lǐng)導(dǎo)及各部門,，下,，面對班長及一線員工，起承上啟下的作用,，這就要求車間副主任必須具備良好的溝通和協(xié)調(diào)能力,。

第二,、能夠積極配合車間主任順利完成公司下達(dá)的各項(xiàng)指標(biāo)，必須具備熟悉各產(chǎn)品的生產(chǎn)流程,，設(shè)備,、人員狀態(tài)，質(zhì)量動(dòng)態(tài),，過程控制,，現(xiàn)場管理等方面的綜合素質(zhì)及執(zhí)行能力。

第三,、時(shí)刻關(guān)注和掌握員工的思想動(dòng)態(tài),，因?yàn)樗?她)們的思想變化時(shí)刻影響到人身、設(shè)備,、產(chǎn)品的安全,。

第四、正確引導(dǎo)員工積極向上,，采取培訓(xùn),，主辦活動(dòng)等多種形式，培養(yǎng)和員工之間的感情,，學(xué)習(xí)有益愛好,，打造構(gòu)建和諧團(tuán)隊(duì)。

第五,、作為一個(gè)出色的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)袖必須有海納百川的度量;求真務(wù)實(shí),，堅(jiān)持原則的作風(fēng);以德服人，敢于擔(dān)當(dāng)?shù)娘L(fēng)尚;心系于民,，為人民服務(wù)的宗旨;身先士卒,，胸懷正義，兼?zhèn)漭^強(qiáng)的號(hào)召力,、感染力,。

結(jié)合自身?xiàng)l件，我覺得競聘現(xiàn)崗位具備以下優(yōu)勢：

一,、在校的專業(yè)和現(xiàn)任工作對口,，加上十幾年一直在車間的各崗位進(jìn)行錘煉，能夠很快進(jìn)入狀態(tài),。

二,、在擔(dān)任班長和質(zhì)量管理員的基層管理中，積累了大量經(jīng)驗(yàn),，這些東西不易忘記,，但得到它卻需耗費(fèi)相當(dāng)漫長的過程。

三,、喜歡鉆研,，善于思考,，充滿激情，有基本的文字組合能力和廣泛的愛好,，而這些綜合素質(zhì)無疑對工作的開展更有幫助,。

四、到49學(xué)習(xí)的先進(jìn)管理理念可以用上,，盡管不完全適合公司的現(xiàn)狀,，操作難度相當(dāng)大，但靈活應(yīng)用一些簡單實(shí)用的,，對于縮短差距,，為公司走上規(guī)范化，標(biāo)準(zhǔn)化的管理起到借鑒作用,。

五,、和家人兩地分居，離公司很近,，有更多時(shí)間和精力,，可以心無旁騖，全身心投入工作,。

每個(gè)人都有各自不同的夢想,，有夢想才有追求，有追求才有挑戰(zhàn)的目標(biāo),，而夢想是和公司的管理與發(fā)展不可分離的,。如果公司的管理老是停留在一個(gè)原有的水平，大多數(shù)人沒有憂患意識(shí),，沒有思考改變這種現(xiàn)狀的想法，那公司的前途就會(huì)陷于危險(xiǎn)和被動(dòng),。其實(shí)我覺得我們公司有很多各種各樣的人才,，機(jī)制也是很完善的，為什么管理老是上不去呢?是思想和觀念出了問題,，大家都怕得罪人,，面情觀點(diǎn)嚴(yán)重，于是制度不能堅(jiān)持執(zhí)行,，程序文件不能有效運(yùn)行,，質(zhì)量問題此起彼伏，員工和客戶抱怨頻頻,，可能經(jīng)常出差的同志深有感觸,。要徹底改變這種現(xiàn)狀要靠大家的力量，大家的智慧,，首先從自我做起,，從徹底改變觀念做起,。

假如我是一個(gè)車間主任，我會(huì)從以下幾個(gè)方面展開工作,，試圖改變目前的車間現(xiàn)狀,，供大家參考：

一、抓好安全工作是抓好其他工作的前提,，必須放在首位,。搞好安全管理，我打算運(yùn)用49學(xué)到的系統(tǒng)知識(shí)進(jìn)行分期分批培訓(xùn),，內(nèi)容包括：班前會(huì)把安全要求放第一位且早會(huì)內(nèi)容紀(jì)錄在案,，三級(jí)教育，員工危險(xiǎn)預(yù)知訓(xùn)練,，班組自查安全隱患清單,，虛驚事件記錄，工傷事故信息快遞單,，opl(一個(gè)重點(diǎn))的訓(xùn)練,，做好安全巡視工作，快速清除或改善危險(xiǎn)因素,，讓安全事故發(fā)生機(jī)率降到最低,，甚至無機(jī)可乘。

二,、借鑒qrqc會(huì)議——快速反應(yīng)質(zhì)量控制,，每天下午四點(diǎn)半——五點(diǎn)召開，參加人員：生產(chǎn)物流部相關(guān)領(lǐng)導(dǎo),、車間主任,、生產(chǎn)班長、設(shè)備主管,、質(zhì)量,、技術(shù)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、議程首先由生產(chǎn)班長匯報(bào)產(chǎn)出,、質(zhì)量,、設(shè)備停臺(tái)、4m(人,、機(jī),、料、法)變更,、作業(yè)觀察等內(nèi)容,，設(shè)計(jì)到設(shè)備、質(zhì)量,、技術(shù)方面由相關(guān)人員說明執(zhí)行情況或具體措施,，有難度的大家共同磋商,，拿出方案，當(dāng)天問題當(dāng)天解決,，會(huì)議做好記錄,。

三、加強(qiáng)過程控制能力,，具體措施：車間的質(zhì)量由質(zhì)量管理員統(tǒng)一管理,，做好巡查工作，保證不出現(xiàn)批量質(zhì)量問題,，現(xiàn)場質(zhì)量問題現(xiàn)場解決,，現(xiàn)場整改，落實(shí)責(zé)任,，制定糾正預(yù)防措施,，要起到責(zé)任人受到教育和接受培訓(xùn)的目的。夜班的質(zhì)量管理,，由帶班人員執(zhí)行,，保證整個(gè)生產(chǎn)流程可控狀態(tài)。

四,、節(jié)能降耗工作必須和精益生產(chǎn),、qcd(質(zhì)量、成本,、交付)改善有機(jī)結(jié)合：加強(qiáng)設(shè)備保全,，降低設(shè)備故障率;嚴(yán)格實(shí)施班產(chǎn)量，按計(jì)劃均衡生產(chǎn);嚴(yán)格管控機(jī),、物,、料消耗，同時(shí)對分供方毛坯質(zhì)量進(jìn)行有效管控,，不合格予以退回;qcd改善必須全員參與,，首先有改善之心，將改善指標(biāo)按時(shí)間節(jié)點(diǎn)分配給各班,。

五、定置管理需要細(xì)化,，目視管理看板需要更新,，企業(yè)文化需要加大宣傳力度，通過開展活動(dòng)增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力和企業(yè)活力,。

以上所述只是我個(gè)人對于公司發(fā)展方向的一些不成熟的想法和思考,，實(shí)在不敢妄想大家的認(rèn)同。但是,，能把自己的前途和公司的未來結(jié)合起來,，尋找目標(biāo)和方向,，這本身并不算錯(cuò)，有想法才有辦法,。毛主席說過：“窮則思變”,，變，是一個(gè)企業(yè)發(fā)展的必然趨勢,，也是關(guān)鍵所在,，希望所在。

當(dāng)然,，新的崗位對于一個(gè)人來說,，即是考驗(yàn)，又是磨練,，任何一個(gè)人既有優(yōu)勢,，也有缺陷。我很清楚自己的很多致命弱點(diǎn)：意氣用事,，脾氣倔強(qiáng),，眼高手低，性情孤傲,。分明是一只斑鳩,，卻向往鷹隼的高傲和犀利;分明是一塊茅坑的石頭，卻希望發(fā)出金子的光芒;在以后的工作中,，我會(huì)克服缺點(diǎn),，發(fā)揮長處，特別是遇到困難,，要戒驕戒躁,，愈挫愈勇，這里借用《紅樓夢》里的兩句話來自勉：“事世洞明皆學(xué)問,，人情練達(dá)即文章,。”

這次競聘會(huì)公開透明,，深入人心,，大開發(fā)展歷史之先河，具有劃時(shí)代的開拓意義; 同時(shí),，又是歷史發(fā)展的必然,，公司經(jīng)過艱苦的創(chuàng)業(yè)，進(jìn)入全面升級(jí)階段,，這就需要不斷創(chuàng)新,、不斷改革和不斷探索，一定會(huì)有更加美好的未來，成為有志者實(shí)現(xiàn)人生夢想的搖籃,。

挑戰(zhàn),，不僅僅是對別人,，更多的是對自我的挑戰(zhàn);挑戰(zhàn),，不僅僅是對能力，更多的是對責(zé)任的挑戰(zhàn);

帶著永不放棄的夢想,，我來了!乘著黎明的第一縷曙光,，我來了!聽到那震撼大地的召喚,，我來了!我，就是那匹渴望馳騁的戰(zhàn)馬,，希望大家的鞭策!我，就是那條快干涸的小溪，總夢幻著大海的咆哮和澎湃!我，就是那默默流淚的紅蠟燭，盡管帶來的只是微弱的光明!

我最親愛的朋友啊!難道你看不見這充滿希望的火光?別再猶豫,，別再彷徨,，我們一起燃燒吧!在這片養(yǎng)育我們的土地上，盡情揮灑!盡情豪邁!一起譜寫新的旋律,，新的樂章!

中層領(lǐng)導(dǎo)競聘演講稿篇六

首先感謝領(lǐng)導(dǎo)和同事的鼓勵(lì)與支持,，讓我有勇氣和信心站在演講臺(tái)上,，本著交流、學(xué)習(xí),、提高的目的，接受組織的考驗(yàn)和挑選!

我叫，年出生,，年畢業(yè)于郵電學(xué)校,，畢業(yè)后分別就職于支局,、局、所，從事郵政營業(yè)員,、郵政儲(chǔ)蓄員,、郵政備員等工作;年調(diào)任郵政營業(yè)廳班長，年5月路郵政營業(yè)廳,、儲(chǔ)匯廳合并為營業(yè)廳后,，又擔(dān)任路營業(yè)廳主任至今,。其中,，年起,，服從組織安排兼職經(jīng)營部主任助理,。

一,、今天我參與竟聘的職務(wù)是中心支局局長。我之所以竟聘這個(gè)職位,，是因?yàn)槲揖哂幸韵氯c(diǎn)優(yōu)勢：

1,、具備較為全面,、扎實(shí)的專業(yè)知識(shí),。我畢業(yè)于郵政專業(yè);工作后又參加了郵政高函學(xué)習(xí)，選修了金融管理專業(yè),。十多年的前臺(tái)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),，使我豐富了郵政、儲(chǔ)匯專業(yè)業(yè)務(wù)知識(shí),，也熟練掌握了兩項(xiàng)專業(yè)業(yè)務(wù)的操作技能,。

2、具備嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng),、良好的職業(yè)道德和一定的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),。長期從事金融工作的經(jīng)歷，養(yǎng)成了我辦事認(rèn)真仔細(xì),、沉著冷靜,、任勞任怨的工作作風(fēng)。在工作中敬業(yè),、精業(yè),，守法、守紀(jì)!而我在前臺(tái)多年的工作經(jīng)歷,，也將為我踏上新的工作崗位奠定了堅(jiān)實(shí)的工作基礎(chǔ),。

3,、具備良好的人際溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力。在工作中尊重領(lǐng)導(dǎo),，團(tuán)結(jié)同事,，堅(jiān)持做到識(shí)大體顧大局，能夠堅(jiān)持原則而又不失靈活,，處理問題思路清晰,。特別是通過多年來在不同工作崗位上的學(xué)習(xí)和鍛煉，使自己的業(yè)務(wù)能力,、組織協(xié)調(diào)能力,、分析判斷能力都有了較大的提高，使自己一步一步走向成熟,。

當(dāng)然,，在總結(jié)自我優(yōu)勢的同時(shí)，我也清楚地認(rèn)識(shí)到自身的不足：缺乏管理經(jīng)驗(yàn),，對管理工作的高度和深度還有待進(jìn)一步提高,。但是，我相信通過我的努力,，一定能把這種不足轉(zhuǎn)化為優(yōu)勢,。舉一個(gè)簡單的例子，在一張白紙上,，很容易就能寫出清晰的文字,，畫出完美的圖畫來。同樣的道理,，正因?yàn)闆]有過管理工作的經(jīng)歷,，也就沒有了一定的陳規(guī)可遵循，使自己具有了更大的可塑性,，更容易重塑自我,，更快適應(yīng)新的工作崗位，也更利于在新的工作崗位上創(chuàng)造性地開展工作,。

二,、擬聘后中心局工作設(shè)想：

1、聽從組織安排,，借鑒他山之石,，結(jié)合本局實(shí)際情況做好中心局的籌建工作。一直以來,，縣局城內(nèi)網(wǎng)點(diǎn)都是獨(dú)立運(yùn)營,，沒有統(tǒng)一的中心局規(guī)劃模式。中心局設(shè)立后，必然要整合各網(wǎng)點(diǎn)資源,、統(tǒng)籌規(guī)劃,、統(tǒng)一安排，提高城內(nèi)網(wǎng)點(diǎn)的綜合競爭能力,，抑制城內(nèi)網(wǎng)點(diǎn)間的無序競爭!

2,、以人為本，營造和諧支局的工作氛圍,。剛組建的中心支局,，要想開展好各項(xiàng)工作，必須要全體人員齊心協(xié)力,、目標(biāo)一致,。而中心支局是清一色的娘子軍，要帶好這支隊(duì)伍,，團(tuán)結(jié)尤其重要,。做好這點(diǎn)，首先必須從自我做起,。工作要率先垂范,，要求別人做到的，自己要帶頭做到!第二,，要以德感人,、以情暖人、以誠待人,、以信用做人!從員工的工作情緒中去了解情況,，與她們共同分擔(dān)并提供力所能及的幫助。對局內(nèi)同事要給予無微不至的人文關(guān)懷,，促進(jìn)局內(nèi)人與人之間關(guān)系的不斷改善,。以人為本,、以情組隊(duì),，通過互學(xué)、互幫,、互促,，增進(jìn)友誼，加強(qiáng)團(tuán)結(jié),，進(jìn)一步增強(qiáng)員工隊(duì)伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力,，營造和諧支局的工作氛圍!

3、打造一流員工隊(duì)伍,，是做好支局工作的前提,。為此，在日常的管理工作中，要特別注重員工素質(zhì)的培訓(xùn),，一是業(yè)務(wù)技能方面,，利用一切機(jī)會(huì)對營業(yè)人員進(jìn)行技能培訓(xùn)，言傳身教,，使他們盡快掌握業(yè)務(wù)要領(lǐng),，提高業(yè)務(wù)能力;二是思想素質(zhì)方面，認(rèn)真組織他們學(xué)習(xí)有關(guān)企業(yè)理念,、經(jīng)營,、服務(wù)方面的文章和實(shí)例，樹立員工的服務(wù)意識(shí),、競爭意識(shí)和大局意識(shí),，通過一個(gè)個(gè)生動(dòng)鮮活的實(shí)例，使其認(rèn)識(shí)到市場競爭的殘酷性!用戶是我們的衣食父母,，只有牢固樹立“我企業(yè)生存,，企業(yè)靠我發(fā)展”的理念，才能有更廣闊的生存空間,。

4,、拓展業(yè)務(wù)發(fā)展空間，是支局工作的關(guān)鍵,?！鞍l(fā)展是硬道理”!離開了發(fā)展我們企業(yè)前進(jìn)的腳步就會(huì)放緩。作為城內(nèi)中心支局,，是各支局業(yè)務(wù)上的“龍頭”,，要結(jié)合自身的地域特點(diǎn)發(fā)展業(yè)務(wù)，尋求新的業(yè)務(wù)增長點(diǎn),。例如郵政業(yè)務(wù),，要加大窗口宣傳力度，做好速遞業(yè)務(wù),、快包業(yè)務(wù);利用城內(nèi)客戶素質(zhì)相對高的特點(diǎn),，宣傳我們的個(gè)性化郵票、紀(jì)念冊;打好假日經(jīng)濟(jì)牌,，開展“思鄉(xiāng)月”月餅寄遞業(yè)務(wù),，以及賀卡業(yè)務(wù)等。又如金融類業(yè)務(wù),，我們不僅要保證負(fù)債類業(yè)務(wù)的正常發(fā)展,，而且要做大資產(chǎn)類業(yè)務(wù)規(guī)模。例如小額質(zhì)貸業(yè)務(wù),，只有做大資產(chǎn)業(yè)務(wù)的規(guī)模,，才能充分運(yùn)作儲(chǔ)蓄資金,。同時(shí)，中間業(yè)務(wù)也不容忽視?，F(xiàn)今,，中間業(yè)務(wù)收入已經(jīng)占據(jù)著越來越重的份額，例如,，路營業(yè)廳上半年保險(xiǎn)業(yè)務(wù)收入就達(dá)到20萬元左右,。況且，中間業(yè)務(wù)投入少,、風(fēng)險(xiǎn)小,、收入高，這也是我們今后業(yè)務(wù)發(fā)展的廣闊空間,。因此,，我們要關(guān)注郵信通業(yè)務(wù)、保險(xiǎn)業(yè)務(wù),、代收代付費(fèi)業(yè)務(wù),、基金代理等業(yè)務(wù)的發(fā)展。

5,、強(qiáng)化主動(dòng)服務(wù)意識(shí),，是做好支局工作的支撐。服務(wù)是郵政的永恒主題!近年來,，郵政業(yè)務(wù)感受到了來自社會(huì)的全方位的競爭,，在這種形勢下，我們不能無動(dòng)于衷,、墨守陳規(guī),，等客上門。而是要分析和認(rèn)識(shí)自己的發(fā)展優(yōu)勢,，揚(yáng)長避短,，找準(zhǔn)業(yè)務(wù)發(fā)展的切入點(diǎn)或突破口。正確樹立服務(wù)求發(fā)展,、競爭求發(fā)展的觀念,，真正做到視客戶為上帝!以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)來帶動(dòng)業(yè)務(wù)的發(fā)展。

6,、做好基層管理工作,，用管理出效益,。俗話說：“沒有規(guī)矩,，不成方圓?！币胫Ь止ぷ餮夹缘能壍腊l(fā)展,，就不能忽視內(nèi)部管理。每一位員工，都應(yīng)該遵循規(guī)章制度和遵守工作紀(jì)律,。在紀(jì)律和規(guī)章制度面前,，人人平等!獎(jiǎng)罰到位!另一方面，為了調(diào)動(dòng)員工的積極性,，內(nèi)部可采用多種靈活考核機(jī)制激勵(lì)員工努力工作,。只有這樣，才能更加充分發(fā)揮員工的潛能,。

各位領(lǐng)導(dǎo),、各位評委，古人云：“不可以一時(shí)之得意,，而自夸其能,，亦不可以一時(shí)之失意，而自墜其志”,，如果我有幸競聘成功,，我將不辱使命，以最短的時(shí)間,、最大的熱情,、全身心的精力，積極入到新的工作中去,。我想,，只要有高度的責(zé)任感和事業(yè)心，有開拓進(jìn)取,、勇于創(chuàng)新的精神,，有埋頭苦干、不不撓的干勁,，就一定能夠把工作做好,。當(dāng)然，個(gè)人的能力和水平終究是有限的,，但我懂得“笨鳥先飛”和“勤能補(bǔ)拙”的道理,，相信在領(lǐng)導(dǎo)和同志們的支持和幫助下，只要我虛心好學(xué),、積極進(jìn)取,，就一定能做好工作。如果這次競職不能如愿,，說明我在某些方面與這個(gè)職位的要求還存在一定的差距,，對此我將正確對待，把這次競職作為一次鍛煉自我,、提升自我,、完善自我的機(jī)會(huì),，在現(xiàn)在的工作崗位上，一如既往,，更加努力地做好本職工作,，決不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)信任和同志們支持!

中層領(lǐng)導(dǎo)競聘演講稿篇七

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、員工同志們：

大家好!首先感謝上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對我的培養(yǎng)和關(guān)心,，感謝員工同志們對我的支持和幫助,，感謝局舉辦這次競聘活動(dòng)，使我能夠參加郵政支局長競聘演講,，有望實(shí)現(xiàn)自己的人生目標(biāo)和人生理想,。

一、自我介紹

我叫林樹春,，現(xiàn)年xx歲,，大專文化，20xx年11月進(jìn)入郵政局工作,，最初在交通路支局從事郵政營業(yè)員工作,，20xx年7月調(diào)入新下陸支局，今年4月輪崗到杭州路支局,，一直從事儲(chǔ)蓄營業(yè)員工作,。自參加工作以來，我認(rèn)真學(xué)習(xí),，勤奮工作,，具有良好職業(yè)道德和業(yè)務(wù)技能，以高度的責(zé)任心和強(qiáng)烈的事業(yè)感完成全部工作任務(wù),，取得了優(yōu)異成績,，獲得上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和同事們的充分肯定與一致贊譽(yù)。

二,、崗位認(rèn)識(shí)

郵政支局長是個(gè)重要的工作崗位,，要在郵政局的領(lǐng)導(dǎo)下，帶領(lǐng)支局全體員工認(rèn)真努力工作,，完成各項(xiàng)工作任務(wù),，取得良好工作成績。當(dāng)郵政支局長,，要有一顆感恩的心,，感恩上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷，感恩同事的幫助,，感恩客戶的支持;同時(shí)要有堅(jiān)定的政治思想覺悟和扎實(shí)的業(yè)務(wù)工作技能,，按照郵政局的工作精神與工作要求，刻苦勤奮,、兢兢業(yè)業(yè)工作,，完成各項(xiàng)工作任務(wù),，取得良好經(jīng)營業(yè)績,，為郵政事業(yè)發(fā)展作貢獻(xiàn),。

三、競聘優(yōu)勢

1,、綜合素質(zhì)良好,。我政治素質(zhì)好，有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,，牢記自己的工作職責(zé),，做到忠誠于郵政局，時(shí)刻維護(hù)郵政局的利益,，為郵政局刻苦勤奮工作,。我業(yè)務(wù)素質(zhì)好，在過去幾年的工作中取得了儲(chǔ)蓄中級(jí),、營業(yè)初級(jí)證書,、反假幣上崗證書、代理保險(xiǎn)銷售資格證書,、基金銷售資格證書和銀行從業(yè)資格證書,，能夠全面做好工作，促進(jìn)經(jīng)營業(yè)務(wù)發(fā)展,。我當(dāng)上儲(chǔ)蓄營業(yè)員以來,，兢兢業(yè)業(yè)工作，每年都取得良好成績,，特別是在20xx年跨年度競賽中取得完成儲(chǔ)蓄余額2700萬元的優(yōu)異成績,。

2、工作經(jīng)驗(yàn)豐富,。我從事儲(chǔ)蓄營業(yè)員工作已有xx年,，在每個(gè)支局工作中，我服從領(lǐng)導(dǎo),，積極承擔(dān)艱苦工作,，積累了較為豐富的工作經(jīng)驗(yàn)。我平時(shí)認(rèn)真學(xué)習(xí),，刻苦鉆研,，虛心向同事、領(lǐng)導(dǎo)請教,，重視經(jīng)驗(yàn)積累和總結(jié),，注重理論和實(shí)踐相結(jié)合，牢固掌握國家法律法規(guī)和銀行金融知識(shí),，具有扎實(shí)的業(yè)務(wù)知識(shí)和工作技能,，能夠熟練開展工作,，按時(shí)準(zhǔn)確完成各項(xiàng)工作任務(wù)。

3,、組織協(xié)調(diào)能力強(qiáng),。我有較強(qiáng)的問題處理、系統(tǒng)分析,、理解判斷,、組織協(xié)調(diào)和溝通能力，能夠團(tuán)結(jié)同事,，密切合作,，共同把工作做好，促進(jìn)支局各項(xiàng)工作又好又快發(fā)展,，取得良好的經(jīng)營效益,。我能夠熱心積極服務(wù)客戶，幫助客戶解決各種困難和問題,，為支局打造一大批忠誠的客戶,，為業(yè)務(wù)發(fā)展奠定客戶基礎(chǔ)。我能夠做好客戶投訴工作,，積極為客戶解疑釋惑,，取得客戶的諒解和支持，促進(jìn)和諧支局建設(shè),。

四,、工作打算

如果我競聘郵政支局長成功，著重做好以下三方面工作：

1,、抓好自身建設(shè),，全面提高素質(zhì)。我要增強(qiáng)工作責(zé)任心和使命感,，做到自強(qiáng)自立,，具有擔(dān)當(dāng)精神，充分履行職責(zé),，按照郵政局的工作精神和決策部署積極開展工作,，積極爭創(chuàng)佳績;我要以身作則、率先垂范,，帶領(lǐng)支局全體員工盡心盡職,、認(rèn)真努力工作，促進(jìn)經(jīng)營業(yè)務(wù)發(fā)展,，全面完成各項(xiàng)工作任務(wù),，取得良好經(jīng)濟(jì)效益。

2、刻苦勤奮工作,，全面完成任務(wù),。我要結(jié)合郵政支局長的工作職責(zé)和分管范圍，不怕工作辛苦,、不畏工作艱難,，全力以赴、攻堅(jiān)克難,，全面做好工作,，堅(jiān)決完成工作任務(wù),，取得優(yōu)異成績,。一是加強(qiáng)存款營銷力度。要加強(qiáng)與本地存款大戶的聯(lián)系和溝通,，發(fā)動(dòng)員工積極跑客戶,，在穩(wěn)固現(xiàn)有儲(chǔ)源的基礎(chǔ)上，擴(kuò)大資金來源,，爭取存款有較大幅度增長;要?jiǎng)?chuàng)新存款營銷方式,，采用信息技術(shù)，積極發(fā)展手機(jī)銀行等業(yè)務(wù),，擴(kuò)大支局的客戶群體,，促進(jìn)存款業(yè)務(wù)持續(xù)增長。二是提高優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平,。要求每個(gè)員工堅(jiān)持以人為本,，以客為尊，用心服務(wù),，為客戶排憂解難,，真誠把客戶視為朋友，為不同客戶提供增值服務(wù)與貼心關(guān)懷,，提高客戶的忠誠度,。三是強(qiáng)化合規(guī)守紀(jì)管理。要求每個(gè)員工提高內(nèi)控意識(shí),，深化合規(guī)認(rèn)識(shí),，增強(qiáng)執(zhí)行制度的能力和自覺性，形成事事都符合合規(guī)守紀(jì)的工作標(biāo)準(zhǔn),，實(shí)現(xiàn)“無案件,、無事故、無差錯(cuò),、無違紀(jì)”的目標(biāo),，切實(shí)維護(hù)支局資金安全。

3,、做好服務(wù)工作,，奉獻(xiàn)自己力量,。我上任后，把自己看作是郵政支局的普通一兵,，要開動(dòng)腦筋,，想方設(shè)法，搞好服務(wù),。要服務(wù)好支局各個(gè)網(wǎng)點(diǎn)和全體員工,，增強(qiáng)郵政支局的凝聚力，讓每個(gè)員工放心發(fā)展業(yè)務(wù),，促進(jìn)各項(xiàng)工作上臺(tái)階,。要服務(wù)好廣大客戶，為客戶創(chuàng)造良好的業(yè)務(wù)辦理環(huán)境,，為客戶提供“方便,、快捷、高效”的金融服務(wù),，不斷增強(qiáng)郵政支局的市場競爭力,。我要加強(qiáng)廉政建設(shè)，遵守廉政準(zhǔn)則和工作紀(jì)律,，做到勤勉工作,、廉潔從業(yè)，確保遵紀(jì)守法,，無違紀(jì)違規(guī)事件,，爭當(dāng)一名“務(wù)實(shí)、高效,、廉潔”的郵政支局長,。

各位領(lǐng)導(dǎo)、員工同志們,，今天的演講,，我向大家展示了自己一顆赤誠的心，表明了自己的態(tài)度和意志,，愿把自己的聰明和才智,、辛勤和汗水融進(jìn)實(shí)際工作中，獻(xiàn)給我所熱愛的郵政事業(yè),，決不辜負(fù)大家對我的厚望,。最后，我向大家莊嚴(yán)承諾：無論我這次競聘成功與否,，我都將一如既往地繼續(xù)做好我應(yīng)做的工作,，為郵政事業(yè)健康持續(xù)發(fā)展，作出自己應(yīng)有的努力和貢獻(xiàn)!

我的演講完了，謝謝大家!

中層領(lǐng)導(dǎo)競聘演講稿篇八

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、各位同事：你們好!

我曾在座右銘中這樣寫到：我不能選擇出生的時(shí)代,，但可以用生命的燦爛為時(shí)代增光添彩;我不能決定生命的長度，但可以用加倍的奉獻(xiàn)拓展生命的寬度,。此刻,，我懷著這份對人生價(jià)值感悟的執(zhí)著與信念，帶著對農(nóng)行事業(yè)的夢想與追求,，走上這個(gè)舞臺(tái),，接受大家的評判和組織的挑選。在此,，我愿敞開心扉,，對大家說說我要競爭某某業(yè)務(wù)部經(jīng)理這個(gè)崗位的理由，能挑起這付重?fù)?dān)的原因以及干好這份工作的思路,。這個(gè)崗位,，不僅僅是一種權(quán)利,，更是一份沉甸甸的責(zé)任,。我參與競爭的自信，來源于對部門工作的駕馭力,、銳意進(jìn)取的創(chuàng)新力和以德服人的凝聚力,。

我競聘的理由及優(yōu)勢是：

1、有長時(shí)間的基層工作實(shí)踐,，豐富的社會(huì)閱歷,，從事崗位多，業(yè)務(wù)知識(shí)比較全面,。對于這點(diǎn),，通過我上面的簡單介紹，相信各位評委一定有所了解,。但我深信一點(diǎn)：時(shí)間,、社會(huì)和平凡的工作最能鍛煉人、培養(yǎng)人,，它使我有理智,、有激情、更有高度的工作責(zé)任心,。

2,、工作與管理經(jīng)驗(yàn)豐富。我,，35歲,，畢業(yè)于廣西工學(xué)院計(jì)算機(jī)應(yīng)用專業(yè)，經(jīng)濟(jì)師。于99年參加農(nóng)行工作,，分別從事過會(huì)計(jì)員,、出納員、統(tǒng)計(jì)員,、電腦管理員,、會(huì)計(jì)監(jiān)管員、系統(tǒng)軟件程序設(shè)計(jì)員,、前臺(tái)客戶經(jīng)理,、機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)部經(jīng)理助理和副經(jīng)理等崗位工作。

3,、思想端正,，有良好的人生觀、處世觀,，能善解人意,，甘于奉獻(xiàn)。20xx年經(jīng)縣行黨委認(rèn)真考察,、考核,，我被組織接受為光榮的中國共產(chǎn)黨預(yù)備黨員，并如期轉(zhuǎn)正,，成為一名正式黨員,。日常工作中，我也是嚴(yán)格以黨員標(biāo)準(zhǔn)要求自己,，廉潔奉公,，助人為樂;堅(jiān)持正義，敢于同壞人,、壞事作斗爭,。

4、工作業(yè)績突出,。在某某業(yè)務(wù)部任經(jīng)理助理和副經(jīng)理的18個(gè)月里,，積極主動(dòng)配合經(jīng)理的工作，并取得很好的成績：

一是機(jī)構(gòu)類存款凈增14億元,，在對公存款中的占比迅速提升到42.25%;

二是機(jī)構(gòu)類貸款大幅增長,，貸款業(yè)務(wù)基本上覆蓋了柳州的三甲醫(yī)院和本科類院校;

三是代理保險(xiǎn)業(yè)務(wù)累計(jì)實(shí)現(xiàn)保費(fèi)收入超3.5億、手續(xù)費(fèi)收入達(dá)1545萬元,，兩項(xiàng)指標(biāo)連續(xù)兩年在金融同業(yè)中位列首位;四是創(chuàng)新的銀商通系統(tǒng)成為全國金融系統(tǒng)的楷模,，通過銀商通系統(tǒng)留存存款達(dá)6.6億元，比未創(chuàng)新前多增近6億元;五是第三方存管實(shí)現(xiàn)4.3萬戶,，托管資金近4億,，捆綁銀行卡4.3萬張,，新增簽約賬戶連續(xù)兩年領(lǐng)先于同業(yè)，逐步縮小與工行的差距;六是“五險(xiǎn)一金”歸集額達(dá)到35億元,，為機(jī)構(gòu)類存款穩(wěn)定增長做出突出貢獻(xiàn),。

5、勤奮好學(xué),，積極進(jìn)取,。工作中，我認(rèn)真地學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)上級(jí)行制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,，以學(xué)習(xí)合規(guī)文化為契機(jī),，嚴(yán)格貫徹執(zhí)行，杜絕出現(xiàn)違規(guī),、違紀(jì)行為,。工作之余，培養(yǎng)自學(xué)能力,，1996年通過自學(xué)考試,，取得山東經(jīng)濟(jì)學(xué)院金融專業(yè)專科學(xué)歷,，20xx年參加開放式高等教育,，取得中國政法大學(xué)法學(xué)專業(yè)本科學(xué)歷;1998年通過了經(jīng)濟(jì)師資格考試，并于20xx年被縣行正式聘用;20xx年參加國家企業(yè)法律顧問資格考試,，順利取得執(zhí)業(yè)資格,，并在20xx年山東省國資委舉辦的繼續(xù)教育中被評為“優(yōu)秀學(xué)員”。這些成績的取得,，得益于縣行領(lǐng)導(dǎo)的支持。他激發(fā)了我積極進(jìn)取的工作熱情,，也為我日后更好開展工作奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ),。

6、榮譽(yù)頗豐,。我曾榮獲總行20xx-20xx年度代理保險(xiǎn)業(yè)務(wù)“創(chuàng)利名星”稱號(hào),、區(qū)分行20xx年度第三方存管業(yè)務(wù)營銷先進(jìn)個(gè)人、二級(jí)分行20xx年度“營銷之星”稱號(hào),、銀商通業(yè)務(wù)創(chuàng)新獎(jiǎng),、計(jì)價(jià)考核辦法創(chuàng)新獎(jiǎng)，20xx年又喜獲某某大學(xué)商業(yè)新銳獎(jiǎng),。第四,，有較高的政治素質(zhì)。通過多年的政治理論學(xué)習(xí),，樹立正確的世界觀,、人生觀和價(jià)值觀,。遵紀(jì)守法、助人為樂,、團(tuán)結(jié)同志,、任勞任怨、服從安排,。第五,、有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)及業(yè)務(wù)策劃,、拓展,、營銷能力。

一是能協(xié)調(diào)好上下級(jí)之間,、機(jī)關(guān)與基層一線之間,、農(nóng)行與客戶之間的關(guān)系;

二是協(xié)調(diào)好系統(tǒng)業(yè)務(wù)或系統(tǒng)客戶與支行一線的關(guān)系;

三是協(xié)調(diào)好系統(tǒng)業(yè)務(wù)或系統(tǒng)客戶推廣、培訓(xùn)及維護(hù)與深挖掘的關(guān)系,。

7,、有多年的管理經(jīng)驗(yàn)，能服從大局,、服從領(lǐng)導(dǎo),。自20xx年4月以來，一直從事副職工作,，一方面認(rèn)真的履行崗位職責(zé),，切實(shí)抓好自身主要業(yè)務(wù)和分管工作，以身作則,，嚴(yán)以律己;另一方面,，積極地當(dāng)好主任的參謀、助手,，及時(shí)辦理領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作,。能識(shí)大局、識(shí)時(shí)務(wù),，服從領(lǐng)導(dǎo),，協(xié)同作戰(zhàn)，圓滿的完成縣行分配的任務(wù),。

8,、有吃苦耐勞、勇于開拓,、不斷創(chuàng)新的精神,。

一是可以利用銀行與信托公司的合作關(guān)系，來創(chuàng)新應(yīng)收賬款融資理財(cái)產(chǎn)品,，努力盤活某某企業(yè),、某某企業(yè)等企業(yè)近80億元應(yīng)付賬款;

二是利用銀行與租賃公司的業(yè)務(wù)合作關(guān)系,，拓展銀賃通業(yè)務(wù)，預(yù)計(jì)將可發(fā)放貸款近40億元,。如此多的創(chuàng)新項(xiàng)目,，是他們推動(dòng)著我一如繼往地向前進(jìn)。

金無足跡,，人無完人,，我對銀行知識(shí)掌握得還不夠，為此,，我利用業(yè)余時(shí)間,，努力學(xué)習(xí)

金融知識(shí)，并于今年7月份考取了某某大學(xué)金融財(cái)務(wù)mba,，以彌補(bǔ)自己的不足之處,。

如果我競聘成功，具體措施是：

1,、服從黨委安排,，及時(shí)進(jìn)入角色，帶好身邊的人,，切實(shí)履行好部門負(fù)責(zé)人職責(zé)?，F(xiàn)在正逢新年伊始，各項(xiàng)工作剛起步,，頭緒也比較多,，因此，首先應(yīng)服從縣行黨委的工作安排,，服從大局,，樹立“全行一盤棋”觀念。根據(jù)年初縣行全年任務(wù)指標(biāo)分配,，及時(shí)分解落實(shí),，不留任何死角。工作中以身作則,，大膽管理，充分調(diào)動(dòng)部門全體人員工作積極性,，以飽滿的激情全面完成工作任務(wù),。

2、向領(lǐng)導(dǎo)多請示,，勤匯報(bào),，搞好與兄弟部門的協(xié)作配合。了解領(lǐng)導(dǎo)意圖和思路,，把工作的主動(dòng)性與針對性,、實(shí)效性統(tǒng)一起來;虛心向兄弟部門學(xué)習(xí),，多交流，多協(xié)調(diào),，互相幫助,，共同提高。

3,、繼續(xù)發(fā)揚(yáng)自己勤奮好學(xué),、吃苦耐勞的優(yōu)良作風(fēng)。作為部門負(fù)責(zé)人,，應(yīng)全面掌握金融法律法規(guī),、銀行專業(yè)知識(shí)和上級(jí)行的各項(xiàng)規(guī)章制度，勤奮好學(xué),，搞懂,、學(xué)會(huì)，并及時(shí)傳達(dá)貫徹落實(shí),。工作中堅(jiān)持吃苦耐勞的優(yōu)良作風(fēng),，身先士卒，積極發(fā)揚(yáng)“班長”的表率帶頭作用,。

4,、搞好部門內(nèi)部團(tuán)結(jié)。生活上多關(guān)心同事,，讓同事有一種溫暖感;工作上幫助同事多出成績,，讓同事有一種成就感;在利益和榮譽(yù)面前多讓同事，讓同事有一種被承認(rèn)感,。假如我競聘成功,，對待同事做到多理解，少埋怨;多尊重,，少指責(zé);多情義,，少冷漠;多說服，不壓服,。力爭在工作中顯示實(shí)力,，在壓力中形成動(dòng)力，在創(chuàng)新中增強(qiáng)活力,，在與人的交往中凝聚合力,。假如我競聘成功，樹立“想支行之所想,，急支行之所急,，全力為一線服務(wù)”的經(jīng)營理念。對支行或客戶提出的業(yè)務(wù)要求,，及時(shí)解決,，落實(shí)到位,，保證各主要客戶的業(yè)務(wù)量穩(wěn)中有升。

5,、團(tuán)結(jié)友愛,，共同協(xié)作，確保全年工作安全無事故,。作為部門負(fù)責(zé)人,，首先應(yīng)加強(qiáng)合規(guī)經(jīng)營意識(shí)，始終堅(jiān)持“安全就是效益”觀念,，緊抓內(nèi)控管理,，嚴(yán)防工作隱患，確保各項(xiàng)業(yè)務(wù)快速,、健康發(fā)展,。其次堅(jiān)持談心制度，要切實(shí)關(guān)注身邊人,，常交心,，常進(jìn)行思想交流和溝通。本部門全體人員之間應(yīng)搞好團(tuán)結(jié),，發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神,，堅(jiān)決杜絕武斷、獨(dú)裁,。最后,，充分利用好績效考核體系，做到公平合理,，獎(jiǎng)懲分明,，形成一種團(tuán)結(jié)友愛、人人都求積極上進(jìn)的良好氛圍,。

假如我競聘成功,，對黨要忠誠、對農(nóng)行要感恩,，以實(shí)際行動(dòng)化作對農(nóng)行事業(yè)的不懈追求,。無論競聘成功與否,我將嚴(yán)格按照“愛學(xué)習(xí)、能創(chuàng)新,，守規(guī)矩,、愿奉獻(xiàn)，知感恩,、善協(xié)作”的標(biāo)準(zhǔn)不斷完善自己，用“想得更大一點(diǎn),，做得更實(shí)一點(diǎn),、管得更細(xì)一點(diǎn)”的標(biāo)準(zhǔn)要求自己,，積極開拓，扎實(shí)工作,，努力取得更好的工作業(yè)績 銀行競聘演講稿范文,。

我沒有輝煌的過去，但我將把握好現(xiàn)在和將來,。這次若能競職成功,，我將以此為新的起點(diǎn)，在以后的工作當(dāng)中,，勵(lì)精圖治,，立足本職，鉆研業(yè)務(wù),，勤奮工作,。在求真務(wù)實(shí)中認(rèn)識(shí)自己，在積極進(jìn)取中不斷追求,，在拼搏奉獻(xiàn)中實(shí)現(xiàn)價(jià)值,，在市場競爭中完善自己。勝固可喜,，敗亦無悔!請大家多監(jiān)督我,，我一定不會(huì)讓大家失望的!

總之，一句話,，“重在參與”,。既然行黨委英明決策，搭建了公開,、公正,、公平的競聘舞臺(tái)，我一定要積極的爭取,。無論結(jié)果如何,，我都要衷心感謝各位評委的大力支持和幫助。我會(huì)一如既往,，繼續(xù)努力工作,。演講結(jié)束，再次衷心的謝謝各位評委!

中層領(lǐng)導(dǎo)競聘演講稿篇九

你們好!

說實(shí)話,，競聘這一職務(wù)我沒有太大的把握,，主要是就此機(jī)會(huì)鍛煉自己，成功當(dāng)選固然可喜,，說明領(lǐng)導(dǎo)和同事們的認(rèn)可,，我將不辜負(fù)大家的重托，做好份內(nèi)的工作;沒有競聘成功，我也不會(huì)餒,，必竟我曾經(jīng)拼搏過,，增加了人生的閱歷，我將一如既往地加倍努力,，勤奮工作,。

第一部分:個(gè)人簡歷

我叫，現(xiàn)年27歲,，中專學(xué)歷,畢業(yè)于山東省德州市高級(jí)級(jí)工學(xué)校,，鉗工專業(yè)，在校期間參加過山東省“乳山杯”技術(shù)大比武,，榮獲三等獎(jiǎng),，xx年10月被校分配到上海一機(jī)械廠實(shí)習(xí)從事鑄造及磨具維修工作，xx年5月在液壓機(jī)具廠從事液壓缸的裝配與維修工作,，xx年5月慕名進(jìn)入德州雙匯屠宰車間,，從事推豬頭，由于個(gè)人的表現(xiàn)突出同年8月被調(diào)入動(dòng)力車間綜合維修房,，12月調(diào)入屠宰維修,，xx年3月調(diào)入制冷機(jī)房，5月調(diào)入屠宰維修班擔(dān)任班長直至之今從中擔(dān)任過屠宰與分割夜班班長主管車間的設(shè)備檢修與保養(yǎng)工作,，從一個(gè)一線員工到綜合維修工,，到制冷工，到設(shè)備維修班班長,，工作作風(fēng)正派,，踏實(shí)認(rèn)真,任勞任怨。首先,，我個(gè)人非常認(rèn)同公司采用這種公開,、公正、公平的方法,，實(shí)行干部競聘上崗制度,，同時(shí)也是給了我一次非常珍貴的提高自己、鍛煉自己和展示自己的機(jī)會(huì),，

第二部分：工作回顧

自xx年進(jìn)入雙匯以來,，我從一名普通的車間員工到設(shè)備維修工、設(shè)備維修班長一步一個(gè)腳印的走過來,?？是笾R(shí)、謙虛謹(jǐn)慎,、孜孜以求的我在這個(gè)循序漸進(jìn)的成長歷程中不僅極大的提高了自己的技術(shù)水平,、全面深入的掌握了動(dòng)力車間的設(shè)備維修、供水、供汽,、制冷,、等相關(guān)知識(shí)和相關(guān)管理工作，更重要的是：使我對從員工到車間班長各級(jí)人員的感受,、心聲、和需求有了深入和透徹的了解和理解,。這些綜合知識(shí)為我在工作中創(chuàng)造性的開展好人員管理,、能源管理、設(shè)備管理,、安全管理工作奠定了充分和堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),。再任德州雙匯動(dòng)力車間屠宰維修班班長期間，我重點(diǎn)做了以下幾方面工作,。

一,、在人員管理方面我們依照公司的各種管理規(guī)定制定了自己的管理規(guī)定，如：遲到,、脫崗,、早退、工作不認(rèn)真,、干完工作現(xiàn)場衛(wèi)生不收拾的,、維修質(zhì)量差的造成返工的、車間反饋的等等都對應(yīng)一系列的處罰,，自從制定以后不但提高了工作效率,，而且還提高了維修質(zhì)量。

二,、在設(shè)備保養(yǎng)與維護(hù)方面我們制定了個(gè)人承包制,，把每臺(tái)設(shè)備承包給個(gè)人，并且每臺(tái)設(shè)備制定了保養(yǎng)期限,，由承包人定期對設(shè)備保養(yǎng)加油級(jí)檢修,，沒有定期保養(yǎng)加油者對其進(jìn)行相應(yīng)的處罰，設(shè)備損壞經(jīng)查是由于檢修不到位所造成的也要對承包人進(jìn)行相應(yīng)的處罰,，自從制定了這些制度以后我們屠宰設(shè)備的故障率幾乎為零,。

三、在控制維修費(fèi)用及節(jié)能降耗方面我們對車間進(jìn)行了一系列的創(chuàng)新及改造

1,、改造了淋浴圈的沖淋水管,，改原有的敞口沖淋為針孔式?jīng)_淋，這樣不但節(jié)約用水,，而且沖淋均勻

2,、xx年上半年開始回用污水處理水沖洗收豬廣場，污水處理站經(jīng)過改造調(diào)試，處理后的水已接近達(dá)標(biāo)排放標(biāo)準(zhǔn),，為節(jié)約用水,，通過水泵回用處理過的廢水沖洗收豬廣場，每天收豬廣場要沖洗兩次,，用水量大約在30t左右,，利用處理過的廢水，每月可節(jié)約用水900t左右,，xx年6月,，污水處理水達(dá)到目的國家一級(jí)排放標(biāo)準(zhǔn)，通過一臺(tái)變頻泵和加裝部分管道,，把處理后的水輸送到待宰圈,，用來沖洗待宰圈，待宰圈平均每天用水140t,，每月可節(jié)約用水4200t;3,、白條生產(chǎn)線水管改造。以前是單獨(dú)一人使用水管沖水,，改造后使用電磁閥控制,，白條經(jīng)過時(shí)自動(dòng)噴水，空檔時(shí)自動(dòng)關(guān)閉閥門,，節(jié)約用水及一名工人,，僅節(jié)約人工一人，年可節(jié)約工資支出2萬元;

4,、下豬器改造,。原下豬器要一人專門操作，通過改造,，安裝一個(gè)腳踏閥,，可由扶豬人員控制，減少員工1名,，每年可節(jié)約2萬元人員工資支出;

5,、加裝豬皮傳送帶;屠宰車間西剝皮機(jī)剝皮后，需一名員工用料斗車?yán)@過二次提升處轉(zhuǎn)動(dòng)豬皮,，浪費(fèi)人力,，同時(shí)存在安全隱患，經(jīng)過研究,，在剝皮機(jī)后加裝一條傳送帶,，將豬皮通過傳送帶輸送至東線剝皮機(jī)處統(tǒng)一收集轉(zhuǎn)動(dòng)，減少了人員投入,，同時(shí)消除了安全隱患;

6,、紅臟間下紅臟處安裝自動(dòng)脫鉤器降低了工人的勞動(dòng)強(qiáng)度,。

第三部分、對于動(dòng)力車間副主任一職的認(rèn)識(shí)和工作思路

副主任不僅僅是一種權(quán)力,，更重要的是一種責(zé)任,。他有責(zé)任協(xié)助車間主任完成公司制定的各項(xiàng)工作計(jì)劃;有責(zé)任協(xié)助車間主任完善機(jī)構(gòu)建設(shè)，制定和完善各項(xiàng)管理規(guī)章制度,，有責(zé)任創(chuàng)造性的開展好能源,、設(shè)備,、安全和環(huán)保工作,，規(guī)避車間各類風(fēng)險(xiǎn);有責(zé)任推動(dòng)車間在原有的管理基礎(chǔ)上快速發(fā)展,。

我本人平時(shí)干工作非常踏實(shí),，非常認(rèn)真,，不管領(lǐng)導(dǎo)交代給的任何問題任何任務(wù)都能及時(shí)完成,，完不成的和解決不了的時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)反應(yīng),，不會(huì)打腫臉充胖子,，也不會(huì)對自己的責(zé)任進(jìn)行推卸和扯皮,。我平時(shí)工作中不愛多說話，不會(huì)在領(lǐng)導(dǎo)面前做面子活,，對就是對錯(cuò)就是錯(cuò),，說一不二，對問題敢于面對和曝光,，我不會(huì)用華麗的語言來裝飾自己,，認(rèn)認(rèn)真真做事，踏踏實(shí)實(shí)做人,。

有責(zé)任更要有思路,。我的思路是重點(diǎn)圍繞以下幾個(gè)方面開展工作。

第一是車間管理還存在較多問題,，具體表現(xiàn)在,，職工不能有效發(fā)揮個(gè)人作用，執(zhí)行力不夠強(qiáng),，人員不穩(wěn)定,，新進(jìn)員工多，整體技術(shù)水平低,，職工工作積極性不強(qiáng);

第二是設(shè)備維護(hù)及費(fèi)用控制問題,，主要表現(xiàn)在對車間的使用、安全操作方面監(jiān)管力度小,，導(dǎo)致部分職工安全操作意識(shí)淡漠,、節(jié)約意識(shí)不強(qiáng)，造成設(shè)備因操作不當(dāng)而損壞及能源浪費(fèi)的現(xiàn)象嚴(yán)重;

第三是創(chuàng)新問題,，主要表現(xiàn)在思路不夠開闊,、創(chuàng)新面不夠廣,、力度不夠大。

我想下一步我將從以下幾個(gè)方面著手開展工作：

1)協(xié)助車間主任加強(qiáng)對各班組班長的管理,，對班組內(nèi)部工作主要以指導(dǎo)為主,，放寬班組長權(quán)力，給班組長以更大的發(fā)展空間,，由班組長根據(jù)班組實(shí)際情況合理調(diào)整人員,，根據(jù)員工勞效公平分配獎(jiǎng)金，拉大技術(shù)員工的獎(jiǎng)金差距,，激發(fā)大家的工作主動(dòng)性,。

2)細(xì)化車間管理規(guī)范，完善管理規(guī)章制度及崗位責(zé)任制,，并在日常工作中注意搞好員工培訓(xùn),，以規(guī)章制度管理人，認(rèn)真做到以理服人,。多抽出些時(shí)間和精力對員工多給予指導(dǎo)和督促檢查,，少一些事后的批評和處罰，努力培養(yǎng)員工強(qiáng)烈的自尊心,、自信心和爭勝心,，充分調(diào)動(dòng)員工的工作積極性，從而發(fā)揮個(gè)人的潛能,，積極主動(dòng)的做好自己的本職工作,。

2、針對設(shè)備維護(hù)及費(fèi)用控制問題,，我想主要從以下幾個(gè)方面控制：

1),、對于設(shè)備隨意操作原因造成的設(shè)備損壞問題及車間能源使用浪費(fèi)問題，把此項(xiàng)工作作為維修工作的一部分要全面開展,，充分利用現(xiàn)場的維修人員加強(qiáng)對車間使用人員的監(jiān)督力度,，對于發(fā)現(xiàn)問題不匯報(bào)、縱容機(jī)手違章操作的維修工要加大考核力度,，徹底解決“用者不管,，管者不用”的現(xiàn)象，規(guī)范車間員工對設(shè)備及能源的正確使用,。

2),、針對設(shè)備維護(hù)問題，設(shè)備分管落實(shí)責(zé)任到人,，細(xì)化標(biāo)準(zhǔn),，明確到人，由承包人具體負(fù)責(zé)做好設(shè)備的日常維護(hù),、保養(yǎng),、檢修工作,。

3、創(chuàng)新問題,，我想下一步的創(chuàng)新工作應(yīng)從以下幾個(gè)方面開展：

1),、集思廣益，充分調(diào)動(dòng)大家的工作積極性,，形成一種人人參與創(chuàng)新的良好氛圍,。從精神上鼓勵(lì)創(chuàng)新人員。通過把創(chuàng)新提出人全車間表揚(yáng),、制作光榮榜等形式,，在精神上鼓勵(lì)大家。其次,，在從物質(zhì)上重獎(jiǎng)創(chuàng)新人員,。除了公司的正常獎(jiǎng)勵(lì)以外，車間每月還要設(shè)立一至兩名創(chuàng)新先進(jìn)獎(jiǎng),，進(jìn)行額外的獎(jiǎng)勵(lì),。另外還要在優(yōu)秀員工評選上、班長任命上,、年度先進(jìn)個(gè)人評選上等方面給于優(yōu)選考慮，從而刺激大家的創(chuàng)新積極性,。讓大家都參與到創(chuàng)新工作中來,。

(2)、繼續(xù)深化進(jìn)口備件國產(chǎn)化,，努力實(shí)現(xiàn)機(jī)械類備件的全部國產(chǎn)化,。

我深知：每一個(gè)勤勉的日子都是有收獲的，每一個(gè)安逸的日子都是有代價(jià)的,。

如果我當(dāng)選,，第一件事就是要在廠子的支持下，配合好車間主任,，搭建起車間的組織機(jī)構(gòu),，確定好班組長等生產(chǎn)骨干的人選。要象廠子一樣,，堅(jiān)持公開,、公平、公正的原則,，公開招聘班組長,，選賢任能，在職工中發(fā)現(xiàn)人才,，培養(yǎng)人才,，打造一支有能力,、有作為、有凝聚力,、有戰(zhàn)斗力的高效率職工隊(duì)伍,。尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)和各們同事們：我用滿腔的熱情來參加這次競聘演講，用言語表達(dá)自己的思想,，用思想去支配行動(dòng),，請相信我，我說到就能做到,。當(dāng)然,，企業(yè)的管理千頭萬緒，不僅僅是我上述表達(dá)的幾點(diǎn),，許多工作思路要在日常實(shí)踐中挖掘和表現(xiàn),，許多工作方法要在日常的管理中創(chuàng)立和完善。希望大家能給我一個(gè)機(jī)會(huì),，讓我用自己的聰明才智為大家做點(diǎn)事情,，為廠子的發(fā)展做做點(diǎn)貢獻(xiàn)。我的演講即將結(jié)束,，如有不當(dāng)之處敬請各位領(lǐng)導(dǎo)和同事批評指正,，我一定虛心受教。

尊敬的各位評委：無論我這次競聘成功與否,，我都會(huì)在今后的每一天繼續(xù)勤勉工作,、學(xué)習(xí)，不斷豐富自己,、提高自己,、完善自己，以飽滿的熱情,、昂揚(yáng)的斗志努力工作,，為公司快速發(fā)展而不懈奮斗!

中層領(lǐng)導(dǎo)競聘演講稿篇十

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委,、各位同仁：

大家好!

國際成功學(xué)大師卡耐基說過：“不要怕推銷自己,，只要你認(rèn)為自己有才華，你就應(yīng)認(rèn)為自己有資格擔(dān)任這個(gè)或那個(gè)職務(wù),?！睉{著這句話農(nóng)行，也憑著20xx年的銀行工作經(jīng)驗(yàn),，今天我滿懷信心和激情的走到演講臺(tái)上參加支行副行長的競聘,，自信有能力挑起支行副行長重?fù)?dān)。

此次參與競聘,，我認(rèn)為我有以下幾點(diǎn)優(yōu)勢和有利條件：

一是具有比較全面的專業(yè)理論知識(shí),。

多年的金融生涯,，系統(tǒng)的學(xué)歷教育和實(shí)踐，使我具有多學(xué)科的專業(yè)知識(shí)結(jié)構(gòu),，比較全面地了解和掌握了經(jīng)濟(jì),、金融、法律知識(shí),，熟悉銀行相關(guān)業(yè)務(wù)的操作流程,，對新知識(shí)、新業(yè)務(wù)的認(rèn)知和接受理解力較強(qiáng),。這些為我繼續(xù)做好下一步工作提供了可靠的保障,。

二是具有比較豐富的銀行工作經(jīng)驗(yàn)。

在每個(gè)崗位上我都取得了較好的成績,，并解決和處理過許多業(yè)務(wù)與管理難題,，無論是在信貸管理，不良資產(chǎn)清收,，還是在組織管理,、協(xié)調(diào)服務(wù)、辦公室后勤管理方面都積累了比較豐富的經(jīng)驗(yàn),。

三是具有較強(qiáng)的組織,、溝通、協(xié)調(diào)及管理能力,。

我有多年各個(gè)分理處擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)崗位的磨練,，在這些崗位上鍛煉了我協(xié)調(diào)、組織,、溝通與管理能力。使自己初步具備了一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)所應(yīng)該具備的基本素質(zhì),，多年來,，作為支行的一員，無論是與本行的同志還是與中高層領(lǐng)導(dǎo),，在工作配合與交往過程中,，我想如果同志們降低一點(diǎn)標(biāo)準(zhǔn)的話，我與大家的合作還是比較愉快的,。所以,，就溝通組織協(xié)調(diào)管理能力而言，如果作為支行副行長,，我可能還算是一塊可造之材,。

如果組織和領(lǐng)導(dǎo)信任我，讓我走上支行副行長的領(lǐng)導(dǎo)崗位,，我將在支行行長的帶領(lǐng)下,，積極搞好支行內(nèi)部管理,，練好基本功，唱好重頭戲,，走好關(guān)鍵棋,，具體工作如下：

一、擺正位置,，轉(zhuǎn)變角色到位,。

作為一名支行副行長，既是支行行長的"二傳手",，又是分管工作的"主攻手",，要履行好協(xié)助、協(xié)調(diào),、協(xié)作的職責(zé),，不折不扣地完成組織上交給的工作任務(wù)。

二,、突出重點(diǎn),，抓好營銷到位。

我將根據(jù)市場經(jīng)濟(jì)學(xué)的"二八"法則和支行的地域特點(diǎn),，組建一支特別能戰(zhàn)斗的客戶經(jīng)理隊(duì)伍,，加強(qiáng)優(yōu)質(zhì)客戶的信息搜集，建立詳盡的檔案,，進(jìn)行等級(jí)分類,，避免營銷的盲目性和隨機(jī)性，在維護(hù)現(xiàn)有客戶的基礎(chǔ)上,，加大營銷力度,，爭攬潛在客戶，擴(kuò)大市場份額,，并以各種金融產(chǎn)品為手段,，為不同的客戶"量體裁衣"，實(shí)行存,、貸,、中間業(yè)務(wù)的捆綁式營銷。

三,、創(chuàng)立品牌,，優(yōu)化服務(wù)到位。

我將抓住支行營業(yè)部核心競爭力項(xiàng)目投產(chǎn)實(shí)施的有利時(shí)機(jī),，整合內(nèi)部資源,，完善服務(wù)功能，真正使客戶進(jìn)門有舒適感、臨柜有親切感,、離柜有留戀感,。注重對大客戶的服務(wù)工作，尤其是要注重細(xì)節(jié),，把差別服務(wù)做細(xì)做實(shí),，使大客戶切實(shí)感受到"一對一"個(gè)性化、親情化服務(wù)的方便和尊貴,，對重要客戶可以采取電話預(yù)約,、優(yōu)先辦理，上門服務(wù)的方法,，并通過記錄大戶資金和個(gè)人生活臺(tái)帳,，經(jīng)常性地走訪，適時(shí)送上一份溫馨的關(guān)懷和祝福,，使行的服務(wù)更加人性化,。

四、強(qiáng)化管理,，提高素質(zhì)到位,。

工作中，我將在原來基礎(chǔ)上繼續(xù)規(guī)范工作流程,，健全營銷體系,，建立行之有效的制度，提升管理水平,，做好業(yè)務(wù)的銜接,，保證員工思想、內(nèi)控,、客戶和業(yè)務(wù)的穩(wěn)定,。要組織員工認(rèn)真學(xué)習(xí)現(xiàn)代商業(yè)銀行經(jīng)營理念和有關(guān)知識(shí)，了解現(xiàn)代商業(yè)銀行的發(fā)展趨勢,，開展服務(wù)禮儀,、營銷知識(shí)、理財(cái)方案,、優(yōu)質(zhì)客戶檔案管理等競賽，掀起學(xué)業(yè)務(wù),、學(xué)知識(shí)的浪潮,，打造一個(gè)"學(xué)習(xí)型"的支行，使全體員工明確前進(jìn)的方向,，自動(dòng)自發(fā),，激活潛能，找到拓展業(yè)務(wù)的辦法。

風(fēng)月有情時(shí)光荏苒,，山長水遠(yuǎn)時(shí)不我待,。我年富力強(qiáng)，有激情,，有膽識(shí),，有思想，有韌勁,，更有一顆上進(jìn)心,。如果競聘成功，我知道,，那里凝結(jié)的不僅僅是我個(gè)人的汗水,，更凝結(jié)了各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委和全體同事們的無限信任和期待,，我將不負(fù)重托,，不辱使命，以百倍的信心和百倍的努力,，銀行 使我們的支行“百尺竿頭,，更進(jìn)一步”!

中層領(lǐng)導(dǎo)競聘演講稿篇十一

各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們：

大家好,，我叫王勇泰,，現(xiàn)為車間普通工人。我競聘的職務(wù)是加工車間副主任,。首先,，我要感謝公司領(lǐng)導(dǎo)和廠為我們提供了這樣一個(gè)展示自我的機(jī)會(huì)。

說實(shí)話,，競聘這一職務(wù)我沒有太大的把握,，主要是就此機(jī)會(huì)鍛煉自己，成功當(dāng)選固然可喜,，說明領(lǐng)導(dǎo)和同事們的認(rèn)可,，我將不辜負(fù)大家的重托，做好份內(nèi)的工作;沒有競聘成功,，我也不會(huì)餒,，必竟我曾經(jīng)拼搏過，增加了人生的閱歷,，我將一如既往地加倍努力,，勤奮工作。

下面,，我就向各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們匯報(bào)一下我的自身情況和在這次競選中優(yōu)勢和劣勢,，讓大家有所了解。未立先破，先談一下自己的劣勢吧,，客觀審視自己,，我認(rèn)為我的劣勢主要是三個(gè)方面：

說完劣勢，下面再談一下自己的優(yōu)勢,。車間的管理雖然繁瑣,，根本的原理卻與理家一樣，只要我們對待工廠如同對待自己的家,，充分發(fā)揮特長,，細(xì)心維護(hù)，我相信,，我們也一定能干得更好,、更出色。為什么呢?首先是因?yàn)槲覀兗?xì)心,，領(lǐng)導(dǎo)想到的,，領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)，我們會(huì)認(rèn)真對待,，細(xì)心辦理,，不折不扣地執(zhí)行，領(lǐng)導(dǎo)暫時(shí)沒想到的,，我們也能有所發(fā)現(xiàn),，提出自己的建議，給領(lǐng)導(dǎo)提個(gè)醒;其次是因?yàn)槲覀冇袗坌?，知道朝夕相處,、一起工作就是一種緣分，珍惜緣分,，注重感情,，時(shí)刻為兄弟著想，這就是;第三是因?yàn)槲覀冇心托?，懂得尊重領(lǐng)導(dǎo),，善于協(xié)調(diào)配合，是作為副職的最佳人選,。除了具備上述女人共有的優(yōu)勢外,，我還具有一些特有的優(yōu)勢：我比年輕的朋友多了點(diǎn)生活閱歷，想得多些,，考慮問題全面些,、周到些;比年長的同事多了些朝氣，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力,，能夠快速地接受新鮮事物，盡快地掌握工作要領(lǐng);比男人是少了些豪邁，但是多了些細(xì)心,，事無巨細(xì)不耐煩,，越是瑣碎的事情越能得心應(yīng)手;比一般的女同事又身體強(qiáng)壯了些，能夠擔(dān)的起重?fù)?dān),，負(fù)得起責(zé)任,。可以說,，正是因?yàn)榫邆淞诉@些客觀條件,，才使我有了競聘的信心和勇氣。

當(dāng)然競聘成功與否,，光有信心和勇氣還不夠,，最重要的還是要有科學(xué)的工作方法和領(lǐng)導(dǎo)及同事們的支持、幫助和鼓勵(lì),。假如我能夠競聘成功,，當(dāng)選為加工車間副主任，我將積極發(fā)揮好參謀和助手作用,，努力配合主任開展工作,，用實(shí)際行動(dòng)回報(bào)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持和大家的深情后誼。主要在以下四個(gè)方面努力：

第一個(gè)方面,、是要勤于學(xué)習(xí),。首先要學(xué)好技術(shù)。工藝,、設(shè)備,、指標(biāo)、操作方法,、生產(chǎn)過程中的注意事項(xiàng)等等，不懂的問題馬上就問,，及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)請教,、向同事學(xué)習(xí)，使自己盡快成長為生產(chǎn)上的骨干和行家里手;其次是要學(xué)會(huì)管理,，我認(rèn)為第一步要當(dāng)好“傳聲筒”,，勤請示、勤匯報(bào),，正確領(lǐng)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)的意圖,，科學(xué)分解任務(wù)目標(biāo);第二步要從當(dāng)一般的“傳聲筒”轉(zhuǎn)變?yōu)樯朴趨f(xié)調(diào)的人，盡量避免“命令式”的口吻,，多用“替代式”的語氣,，設(shè)身處地，耐心細(xì)致,，心平氣和地做好工作,。最后一點(diǎn)是在自己學(xué)習(xí)進(jìn)步的同時(shí),，配合好車間主任抓好職工隊(duì)伍建設(shè)，引導(dǎo)和幫助職工共同學(xué)習(xí),、共同進(jìn)步。在這里我建議廠子能否為大家印些工藝,、技術(shù)和設(shè)備管理等方面的小冊子,，使大家能夠盡快的熟悉工藝,、熟悉設(shè)備、熟悉業(yè)務(wù),，盡快地提高素質(zhì),，盡快地進(jìn)入工作角色，完成廠子交給的工作任務(wù),。

第二個(gè)方面,、是要勇于負(fù)責(zé)。主要是對三個(gè)方面負(fù)責(zé),，一是對廠子負(fù)責(zé)，積極主動(dòng)地完成廠領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù),，不論是日常生產(chǎn),，還是設(shè)備管理，還是制度建設(shè),，都要承擔(dān)起相應(yīng)的責(zé)任,，確保廠各項(xiàng)目標(biāo)順利完成。二是對車間主任負(fù)責(zé),，當(dāng)好車間主任的參謀與助手,，推功攬過，多做補(bǔ)臺(tái)方面的工作,，不做拆臺(tái)的事情,，團(tuán)結(jié)一心，齊心協(xié)力地抓好車間管理及各項(xiàng)工作任務(wù),。三是對朝夕相處,、一同工作的兄弟姐妹負(fù)責(zé),，將同事們正確的合理的要求和工作建議，及時(shí)向廠領(lǐng)導(dǎo)反饋,，作同事們的貼心代表,，做領(lǐng)導(dǎo)的現(xiàn)場代言人，在兄弟姐妹和廠子之間架起一座信任的橋梁,，形成工作的合力和隊(duì)伍的凝聚力。

第三個(gè)方面,、是要注重細(xì)節(jié),。俗話說，細(xì)節(jié)決定成敗,。建廠之初各項(xiàng)制度尚未建立,，一切工作方法都有待于摸索和熟悉，這就要求我們要特別注重細(xì)節(jié)上的管理,，形成良好的工作習(xí)慣和標(biāo)準(zhǔn)化的作業(yè)氛圍,。這方面，我覺得重點(diǎn)要注意以下幾個(gè)方面,，一是要加強(qiáng)設(shè)備維護(hù),，積極摸索設(shè)備的運(yùn)行規(guī)律，定期進(jìn)行設(shè)備的保養(yǎng)與維護(hù),，組織職工加強(qiáng)設(shè)備的巡回檢查,，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題，及時(shí)反映問題,，及時(shí)解決問題,，保證設(shè)備安全和正常運(yùn)轉(zhuǎn);二是要注意人身安全。教育和幫助職工時(shí)刻注意安全,，處處防范安全,，增強(qiáng)自我保安意識(shí)，防止發(fā)生磕手碰腳的事情,，減少和避免流血事故發(fā)生,。三是要注意產(chǎn)品質(zhì)量。產(chǎn)品的質(zhì)量是企業(yè)的生命,。要牢牢抓住與產(chǎn)品質(zhì)量有關(guān)的各個(gè)環(huán)節(jié)上管理和控制,，特別是各項(xiàng)生產(chǎn)技術(shù)指標(biāo)更要嚴(yán)肅對待，嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)作業(yè),，按操作規(guī)程作業(yè),，不充許發(fā)生任何偏差，避免質(zhì)量事故,，保證產(chǎn)品質(zhì)量合格,。四是要注意環(huán)境整潔,，及時(shí)對工作現(xiàn)場進(jìn)行清理、清掃和整頓,，保持干凈整潔的作業(yè)場所,，營造舒心的工作環(huán)境;工具要堅(jiān)持定置擺放，減少無效勞動(dòng)和一到用時(shí)就慌張忙亂現(xiàn)象,，提高工作效率,。總之,，我要抓住生產(chǎn)和現(xiàn)場管理上的每一個(gè)細(xì)節(jié)做文章,，消除各種不可靠因素，保證生產(chǎn)的連續(xù)穩(wěn)定運(yùn)行,。

第四個(gè)方面,、是要培養(yǎng)生產(chǎn)骨干。如果我當(dāng)選,，第一件事就是要在廠子的支持下,，配合好車間主任，搭建起車間的組織機(jī)構(gòu),，確定好班組長等生產(chǎn)骨干的人選,。要象廠子一樣，堅(jiān)持公開,、公平,、公正的原則，公開招聘班組長,，選賢任能,，在職工中發(fā)現(xiàn)人才，培養(yǎng)人才,，打造一支有能力,、有作為、有凝聚力,、有戰(zhàn)斗力的高效率職工隊(duì)伍,。尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)和各們同事們：我用滿腔的熱情來參加這次競聘演講，用言語表達(dá)自己的思想,，用思想去支配行動(dòng),，請相信我，我說到就能做到,。當(dāng)然,，企業(yè)的管理千頭萬緒，不僅僅是我上述表達(dá)的幾點(diǎn),，許多工作思路要在日常實(shí)踐中挖掘和表現(xiàn),，許多工作方法要在日常的管理中創(chuàng)立和完善,。希望大家能給我一個(gè)機(jī)會(huì)，讓我用自己的聰明才智為大家做點(diǎn)事情,，為廠子的發(fā)展做做點(diǎn)貢獻(xiàn),。我的演講即將結(jié)束，如有不當(dāng)之處敬請各位領(lǐng)導(dǎo)和同事批評指正,，我一定虛心受教,。

最后，祝大家,，身體健康,，萬事如意!謝謝大家!

中層領(lǐng)導(dǎo)競聘演講稿篇十二

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、評委,、同事們：

大家好!首先非常感謝各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們給了我這次競聘機(jī)會(huì),。

我叫,，今年23歲，適逢這次難得的競崗機(jī)會(huì),，我本著鍛煉,、提高的目的走上講臺(tái)，展示自我,，接受評判,，希望靠自己的能力更好地為我局的郵政事業(yè)服務(wù)。

我進(jìn)局5年了,，雖沒有做出很大的業(yè)績,，但我一直在前臺(tái)工作，通過長期與顧客打交道,，我掌握了許多單純依靠學(xué)習(xí)所得不到的工作方法和工作技巧,。通過這次展示自我的機(jī)會(huì)，能夠在此就自己的個(gè)人想法,，及工作思路向各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們進(jìn)行匯報(bào),，我感到非常榮幸。

郵政支局是郵政企業(yè)生存和發(fā)展的基礎(chǔ),，也是經(jīng)營,、服務(wù)和業(yè)務(wù)發(fā)展的最前線。郵政支局長是兵頭將尾,。官職太小,，責(zé)任重大。常常開玩笑的說,，除了老總需要各方面都管,，就是支局長什么都要管了,。的確，支局里的各項(xiàng)工作支局長都要負(fù)責(zé),。衛(wèi)生,，服務(wù)，業(yè)務(wù)處理,，安全,，人員管理，任務(wù)營銷,，哪一項(xiàng),，支局長都不能欠缺。

詳細(xì)把郵政支局長的每一項(xiàng)都講完,，不是一句兩句可以講完,。我也請教過很多人，但他們都很謙虛,?？墒亲鲋Ь珠L，就得把它做好,，用我不行或者我不知道來說,，是不可能的。我很誠懇的對,，勤勤懇懇,，兢兢業(yè)業(yè)的支局長們和在坐的有過基層支局領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)歷的同志門說，大家辛苦了,，感謝你們,。

要把支局長做好，需要關(guān)注很多東西,，謹(jǐn)小慎微,，都要注意到。我認(rèn)為有三點(diǎn)

第一：工作態(tài)度,，職業(yè)道德,。

我說兩個(gè)原則。一,，企業(yè)利益高于個(gè)人利益,。

這個(gè)道理說起來很明顯，但是在實(shí)際中,，卻經(jīng)常覺得它太大,，用不著。其實(shí)不然支局不論大小，也是一個(gè)整體,，這個(gè)整體的氛圍良好,，其樂融融，大家朝著一個(gè)目標(biāo)努力,，支局發(fā)展也蒸蒸日上,。反之，內(nèi)部人員鉤心斗角,，矛盾激化,，消耗這個(gè)小整體有限的資源，阻礙著支局的發(fā)展,，是企業(yè)管理上最不想見到的“內(nèi)耗”,。要搞好內(nèi)部管理，和諧團(tuán)隊(duì)精神,，重視團(tuán)隊(duì)建設(shè),，加強(qiáng)對團(tuán)隊(duì)自主性、思考性,、合作性的建設(shè),。我覺得主要在于溝通，溝通就是學(xué)習(xí),。溝通是解決問題、化解矛盾,、融洽關(guān)系的有效途徑之一,，其關(guān)鍵是要學(xué)會(huì)主動(dòng)溝通。溝通主要有三個(gè)方向：往上溝通,、往下溝通和水平溝通,。

往上溝通就是要主動(dòng)匯報(bào)，將工作的結(jié)果報(bào)告給上層領(lǐng)導(dǎo),，使領(lǐng)導(dǎo)心中有數(shù),。而對于本職工作中的重點(diǎn)或難點(diǎn)問題，首先要自主處理或解決,，不要?jiǎng)硬粍?dòng)就推給領(lǐng)導(dǎo),。向領(lǐng)導(dǎo)請示工作要突出中心，簡明扼要,，事先做好準(zhǔn)備,，克服心理障礙。

往下溝通就是要關(guān)心和愛護(hù)職工,，了解職工的思想情況和工作動(dòng)態(tài),，為職工解決實(shí)際問題。在溝通的過程中，應(yīng)肯定職工的工作成績,，同時(shí)指出應(yīng)該避免犯的錯(cuò)誤,。還要接受職工的有建設(shè)性的意見或建議，并給予鼓勵(lì),，給予鍛煉的機(jī)會(huì),，使職工更好更快地成長。

水平溝通就是要以誠相待,，主動(dòng)加體諒,、謙讓。一是對于比你資歷深的同事要尊重,，只有尊重對方才會(huì)贏得對方的尊重,。二是需要對方幫助的工作，必須先提供對方協(xié)助,，再要求對方配合,。三是水平溝通因?yàn)闋可娴讲煌牟块T，而且級(jí)別平等,，所以合作起來要考慮雙方的利弊,，注意雙贏的合作結(jié)果，以達(dá)到好的效果,。

潛江郵政是一個(gè)大的團(tuán)隊(duì),，各個(gè)支局是小團(tuán)隊(duì)，每個(gè)人都應(yīng)該相互配合,、支持工作,，我們的小團(tuán)隊(duì)才能在市場競爭中更好的發(fā)展。

二,，風(fēng)險(xiǎn)必然存在時(shí),，選擇小風(fēng)險(xiǎn)。

郵政并不是一個(gè)沒有風(fēng)險(xiǎn)的行業(yè),。他的風(fēng)險(xiǎn)也體現(xiàn)在很多方面,。比如，郵政的服務(wù)形象,，業(yè)務(wù)規(guī)定,，還有很多其他的信用，現(xiàn)金,，安全等很多風(fēng)險(xiǎn),。比如，用戶要求掛失,，但是證件不全,，是接受投訴還是為他辦理?

郵政是一個(gè)服務(wù)形企業(yè),，工作中總會(huì)有或大或小的客戶糾紛產(chǎn)生，不能因有些糾紛不能妥善解決而影響郵政的形象和信譽(yù),。要了解客戶糾紛產(chǎn)生的原因,，以便在工作中杜絕此類情況?？蛻舻钠谕絹碓礁?，客戶更注意自己所得到的服務(wù)，有了更高的要求,，需要更好的服務(wù)質(zhì)量,。產(chǎn)生的原因有客戶的原因、設(shè)施設(shè)備的原因,、營業(yè)員的原因,、服務(wù)水平和服務(wù)能力的原因。時(shí)常因設(shè)備問題或其他硬件設(shè)施不能為客戶服好務(wù),，或因營業(yè)員服務(wù)態(tài)度不好,、處事不公、違章辦事等行為而引起客戶不滿,，造成客戶投訴或申告,。

解決糾紛要誠信公平、合法依章,。積極有效的解決糾紛后,，要對客戶及時(shí)進(jìn)行回訪，發(fā)掘客戶的真正需求,，同時(shí)有可能將糾紛轉(zhuǎn)化為另一次銷售機(jī)會(huì),。委婉讓客戶確認(rèn)處理結(jié)果，以作依據(jù),，以防客戶反悔,。認(rèn)識(shí)到這些,，就要盡量預(yù)防風(fēng)險(xiǎn),，管理風(fēng)險(xiǎn)。這個(gè)原則是風(fēng)險(xiǎn)出現(xiàn)以后,，應(yīng)該盡量減少損失,。而不是害怕風(fēng)險(xiǎn)，一味躲避,。

第二：搞好市場營銷,，提高支局業(yè)績，狠抓執(zhí)行力

隨著市場競爭的日趨激烈,，各級(jí)郵政企業(yè)都加大了營銷隊(duì)伍和營銷體系建設(shè)的力度,，以提高企業(yè)的競爭能力，其重視程度前所未有。當(dāng)前,，市場營銷已經(jīng)成為郵政支局工作的重中之重,，是支局長們關(guān)注度最高、投入精力最多的一項(xiàng)工作,。支局沒有專門的營銷隊(duì)伍,，支局長就是第一營銷員，支局全體員工都是營銷員,，要把全員營銷的觀念日益深入人心,，成為推動(dòng)支局又好又快發(fā)展的重要力量。

支局經(jīng)營的目地是贏利,，沒有贏利的支局要談發(fā)展只是一句空話,。而贏利是靠營銷來實(shí)現(xiàn)的，市場營銷的成敗直接關(guān)系企業(yè)的興衰存亡,，我們郵政企業(yè)也不例外,。因此，在確保我們郵政產(chǎn)品,、服務(wù)質(zhì)量和用戶利益的前提下,，為最大限度地?fù)碛杏脩簟⒄碱I(lǐng)市場,，不妨運(yùn)用各種無規(guī)則的營銷手段,，而臉皮厚點(diǎn)兒正是行之有效的營銷手段之一。

市場營銷是一門系統(tǒng)的學(xué)科,，而在實(shí)際應(yīng)用中卻往往是無規(guī)則,、無定式的，要結(jié)合激烈復(fù)雜的市場競爭實(shí)際,，才能在市場競爭中取勝,。提高競爭優(yōu)勢，把握好有形的實(shí)質(zhì)資源,，利用好無形的人員技術(shù),、郵政網(wǎng)點(diǎn)、郵政聲譽(yù)資源,，確定好目標(biāo)和價(jià)值,，制定好策略，在適當(dāng)?shù)沫h(huán)境下執(zhí)行,，有時(shí)也需要?jiǎng)?chuàng)新營銷手段,。如今的郵政產(chǎn)品幾乎沒有不可替代的，就連郵政專營的信函也有多種可替代產(chǎn)品,，包裹,、報(bào)刊,、匯兌等傳統(tǒng)業(yè)務(wù)更是如此。如今顧客對產(chǎn)品和服務(wù)的選擇范圍也越來越廣,，為引導(dǎo)用戶接受我們的產(chǎn)品和服務(wù),，有時(shí)施以非常規(guī)手段也是必要的。比如在營銷過程中,，也需要好好夸夸我們的產(chǎn)品或者服務(wù),，除正面的介紹宣傳外，有時(shí)善意的“忽悠”既可以達(dá)到我們的營銷目的,，又可幫助用戶拓展市場,，達(dá)到雙贏目的。

執(zhí)行力,，就個(gè)人而言,，就是把想干的事干成功的能力，對于企業(yè),，則是將長期戰(zhàn)略一步步落到實(shí)處的能力,。執(zhí)行力是企業(yè)成功的一個(gè)必要條件，企業(yè)的成功離不開好的執(zhí)行力,，當(dāng)企業(yè)的戰(zhàn)略方向已經(jīng)或基本確定,，這時(shí)候執(zhí)行力就變得最為關(guān)鍵。那么如何提高執(zhí)行力呢?首先,，要設(shè)立清晰的目標(biāo)和實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的進(jìn)度表：這個(gè)目標(biāo)一定要可衡量,、可檢查，不能模棱兩可,。目標(biāo)一旦確定,，一定要層層分解落實(shí)。其次,，找到合適的人,，并發(fā)揮其潛能。執(zhí)行的首要問題實(shí)際上是人的問題,，因?yàn)樽罱K是人在執(zhí)行企業(yè)的策略,，并反饋企業(yè)的文化。其三,，修改和完善規(guī)章制度,，搭建好組織結(jié)構(gòu),。企業(yè)做大之后,，只能通過規(guī)則來約束，規(guī)則是一個(gè)組織執(zhí)行力的保障,。其四,，倡導(dǎo)“真誠,、溝通”的工作方式，發(fā)揮合力,，使效率得到最大限度的提高,。

一個(gè)人除了會(huì)做還是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，還要有工作意愿(動(dòng)機(jī)),，即要自動(dòng)自發(fā),。所謂的自動(dòng)自發(fā)不是一個(gè)口號(hào)一個(gè)動(dòng)作，而是要充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性與責(zé)任心,，在接受工作后應(yīng)盡一切努力與想盡一切辦法把工作做好,。初次聽來，這似乎只是一條普通的定義,，但細(xì)細(xì)品讀后,，到反而覺得它更像一種面對人生的態(tài)度。現(xiàn)在的我們,，生活在高速發(fā)展的現(xiàn)代社會(huì),，每時(shí)每刻都會(huì)接受一些新的挑戰(zhàn)和挫折。其實(shí),，人的一生不可能永遠(yuǎn)一帆風(fēng)順,，總會(huì)經(jīng)歷一些小風(fēng)小浪。在這些小風(fēng)小浪面前,，有人退卻了,，就這么平庸一生，甚或開始怨天尤人;當(dāng)然,，也有人在同樣的環(huán)境中脫穎而出,，成為了強(qiáng)人或名人。其實(shí),，這一切的一切,，就在于那一念之差。而所謂的一念之差,，其實(shí)就是一種態(tài)度,。面對生活，面對工作,，面對人生的態(tài)度,。仔細(xì)想來，“自動(dòng)自發(fā)”就是一種可以幫助你掃平一切挫折的積極健康的人生態(tài)度,。如何強(qiáng)化我們的執(zhí)行力,，我覺得需要做好以下幾點(diǎn)：一、樹立明確的目標(biāo),，確定執(zhí)行力的方向,。確定目標(biāo),，它建立在對企業(yè)內(nèi)外部信息和各類資源進(jìn)行認(rèn)真分析，特別是建立在對一系列問題得以確認(rèn)并提出構(gòu)想的基礎(chǔ)上,。就企業(yè)運(yùn)行而言,，目標(biāo)是系統(tǒng)的，有層次的,。二,、團(tuán)結(jié)協(xié)作—執(zhí)行力的保障。團(tuán)結(jié)協(xié)作是一種良好的職業(yè)道德,。但每個(gè)人由于在工作中所追求的利益上的偏差和自身素質(zhì)的不同,，并不一定都能做到這一點(diǎn)。這就需要?jiǎng)?chuàng)造培養(yǎng)一種團(tuán)結(jié)協(xié)作的環(huán)境,。三,、知識(shí)與技能—提高執(zhí)行力的基礎(chǔ)。知識(shí)與技能是靠人員來提供的,。它不僅體現(xiàn)在完成任務(wù)的能力要求上,，而且體現(xiàn)完成任務(wù)的效率與質(zhì)量上。

第三,，安全生產(chǎn)穩(wěn)定發(fā)展

復(fù)雜多變的外部環(huán)境是一個(gè)動(dòng)態(tài)環(huán)境,，其中任何一個(gè)因素的變化都會(huì)或早或晚、直接或間接地對支局各階段工作的開展產(chǎn)生不同程度的影響,，要想在復(fù)雜多變,、競爭激烈的經(jīng)營環(huán)境中保持長盛不衰，就必須將安全經(jīng)營提高到戰(zhàn)略的高度,。

安全經(jīng)營是指以安全為導(dǎo)向的發(fā)展戰(zhàn)略,，具體講是指在經(jīng)營過程中通過對支局內(nèi)外環(huán)境的分析，掌握有可能影響支局經(jīng)營目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的不確定性因素,，輔之以相應(yīng)的風(fēng)險(xiǎn)管理措施,，最大限度地避免或減少不確定性因素對支局經(jīng)營的影響，以提高支局經(jīng)營安全程度,，獲取最佳經(jīng)營效益,。

安全管理與生產(chǎn)過程中的違章及隱患是一對天生的矛盾，越是生產(chǎn)忙任務(wù)急的時(shí)候,，要生產(chǎn)還是要安全,，往往會(huì)形成爭執(zhí)。所以強(qiáng)調(diào)：生產(chǎn)再忙,，首先要保障職工生命和支局財(cái)產(chǎn)安全,，要嚴(yán)格安全規(guī)程，堅(jiān)持對隱患限期整改。在工作中不斷建立和完善相關(guān)規(guī)章制度,，積極進(jìn)行安全防護(hù)設(shè)施建設(shè)，認(rèn)真貫徹執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度,，這樣,，才能全面提升競爭力，樹立郵政百年品牌形象,，促進(jìn)郵政事業(yè)的持續(xù)發(fā)展,。 我

最后要說的是，作為這次競聘上崗的積極參與者,，我希望在競爭中獲得成功,，實(shí)現(xiàn)我更好地貢獻(xiàn)于單位服務(wù)于顧客的愿望。但是,，我絕不會(huì)回避失敗,。不管最后結(jié)果如何，我都將一如既往地勤奮學(xué)習(xí),，努力工作,。謝謝大家!

中層領(lǐng)導(dǎo)競聘演講稿篇十三

我們正生活在一個(gè)技術(shù)、資本,、商品和人員越來越自由流動(dòng)的世界,，世貿(mào)組織的加入，標(biāo)志著我國真正融入到無國界的經(jīng)濟(jì)世界,，人才競爭必將越來越激烈,。如何面對和利用入世帶來的機(jī)遇和挑戰(zhàn)，這是擺在我們每位人事工作者面前的一項(xiàng)重大課題,。古人云：凡事預(yù)則立,，不預(yù)則廢。作為一名人事工作者,，應(yīng)該走在時(shí)代的前列,，主動(dòng)迎接時(shí)代的挑戰(zhàn)，立足本職,，奮發(fā)有為,，努力實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。

光陰似箭,，一晃我到了而立之年與不惑之年之間,。回首我從事干部人事工作十余年,，艱苦的軍旅生涯,，是我進(jìn)入干部人事工作的第一站，是部隊(duì)這所大熔爐磨煉了意志,、錘煉了品性,、培養(yǎng)了作風(fēng),、提高了素質(zhì)、熟悉了干部人事業(yè)務(wù),。曾先后兩次榮立個(gè)人三等功,，8次嘉獎(jiǎng)，6次被評為優(yōu)秀共產(chǎn)黨員,。

由于業(yè)務(wù)對口,，我很榮幸地轉(zhuǎn)業(yè)到市人事局工作。我十分珍惜,，始終堅(jiān)持在實(shí)踐中成長,，在實(shí)踐中成熟，在實(shí)踐中提高,，不斷地豐富和完善自我,。在法規(guī)科工作期間，因工作要求必須了解和掌握全面的人事工作,，這樣,，我向各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們請教學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)就較多，在各位的言傳身教,、耐心幫助和工作壓力下,，我很快就進(jìn)入了角色，融入到了人事局這個(gè)大集體之中,，我的人事政策業(yè)務(wù)水平因此也有了加速的提高,。先后撰寫了《譜寫人事管理新篇章》、《盤人頭的事業(yè)》,、《加大整體性人才資源開發(fā),，迎接知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代的到來》等理論文章，分別在書報(bào)上刊登,。

負(fù)責(zé)公務(wù)員管理工作以來,，在有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的重視和指導(dǎo)下，以及有關(guān)科室的大力支持下,，不墨守成規(guī),，勇于創(chuàng)新，動(dòng)腦筋,，想辦法,，不等不靠，主動(dòng)工作,，克服各種困難,，健全制度，規(guī)范管理，建起了市直機(jī)關(guān)公務(wù)員數(shù)據(jù)庫,，下發(fā)了9個(gè)公務(wù)員管理文件,，受到了省廳的肯定和好評，并在全省公務(wù)員管理工作會(huì)議上交流了做法,。這次機(jī)構(gòu)改革,，我又有幸參與了一系列政策文件的擬定全過程，這是對我人事政策法規(guī)的運(yùn)用能力的一次全面鍛煉和提高,，特別是公務(wù)員數(shù)據(jù)庫快捷測算分析人員年齡,、學(xué)歷,、任職時(shí)間,、工作年限，為領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策提供了準(zhǔn)確可靠的依據(jù),。

生長與變化是一切生命的法則,，昨日的答案不適用于今日的問題--正如今天的方法不能解決明天的需求一樣。

今天我競爭的是科長職位,，職位意味著責(zé)任和義務(wù),。由于我現(xiàn)在從事的是公務(wù)員管理工作，所以假若我是公務(wù)員管理科科長,，我的工作目標(biāo)是：按照建設(shè)高素質(zhì)專業(yè)化公務(wù)員隊(duì)伍的總要求和這次機(jī)構(gòu)改革后政府職能定位是服務(wù),，著力在競爭激勵(lì)上下功夫，在高素質(zhì)專業(yè)化方面做文章,，在管理服務(wù)上求實(shí)效,，努力建設(shè)一支人民滿意的精干、廉潔,、高效的公務(wù)員隊(duì)伍,，更好地為我市經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會(huì)發(fā)展服務(wù)。

為實(shí)現(xiàn)這一工作目標(biāo),，我的主要工作思路是2323,，就是創(chuàng)新兩個(gè)辦法，強(qiáng)化三個(gè)機(jī)制,，完善兩個(gè)監(jiān)督,，凝聚三方面力量。

一,、創(chuàng)新兩個(gè)辦法,。就是創(chuàng)新公務(wù)員管理辦法，著力在公務(wù)員管理規(guī)范化,、科學(xué)化,、制度化上有新的突破。也就是在現(xiàn)有的公務(wù)員管理基礎(chǔ)上，采用先進(jìn)的管理手段,，建起公務(wù)員微機(jī)管理系統(tǒng)和檔案管理系統(tǒng),，使我市公務(wù)員進(jìn)、管,、出三個(gè)環(huán)節(jié)的管理更加有序,、科學(xué)規(guī)范，根除管理工作中的隨意性,。

二,、強(qiáng)化三個(gè)機(jī)制。就是強(qiáng)化公務(wù)員競爭激勵(lì)機(jī)制,、新陳代謝機(jī)制和廉政約束機(jī)制,，著力在公務(wù)員能上能下、能進(jìn)能出方面有新的進(jìn)展,。一是在抓好考錄,、考核、獎(jiǎng)懲等制度的基礎(chǔ)上,，大力推行競爭上崗,，使競爭上崗成為公務(wù)員職務(wù)晉升的主要形式;二是在抓好執(zhí)行辭職辭退等制度外，積極推行末位警示制,、末位淘汰制,，積極探索部分職位的聘用制;三是在抓好公務(wù)員義務(wù)與權(quán)利、懲戒,、輪崗,、回避、申訴控告等制度的同時(shí),，重點(diǎn)抓好公務(wù)員隊(duì)伍紀(jì)律行為規(guī)范的實(shí)施,，從政治立場、勤政廉政,、職業(yè)道德和依法行政等方面規(guī)范公務(wù)員的行為,，樹立我市公務(wù)員的新形象。

三,、完善兩個(gè)監(jiān)督,。就是完善公務(wù)員管理內(nèi)外監(jiān)督，著力在民主監(jiān)督方面取得新的起色,。一是擴(kuò)大公務(wù)員管理的公開性,、透明性，做到制度公開,、程序與條件公開,、結(jié)果公開,，把管理工作置于廣大公務(wù)員和社會(huì)各界的公開監(jiān)督之下，提高公務(wù)員管理的民主程度和公正性,。二是建立執(zhí)法檢查制度,，定期不定期地對各行政機(jī)關(guān)公務(wù)員制度運(yùn)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)問題,，及時(shí)督促改進(jìn),，堅(jiān)決維護(hù)公務(wù)員法規(guī)的嚴(yán)肅性。 四,、凝聚三方面力量,。就是凝聚與領(lǐng)導(dǎo)、與相關(guān)科室,、與同事的力量,，著力在最佳工作效能上有新的提高。

一是在工作思路上要與領(lǐng)導(dǎo)搞好應(yīng)接,，發(fā)揮助手作用,。做到組織上服從而不盲從,，奉命而不唯命,，善上而不唯上;工作上主動(dòng)而不盲動(dòng)，當(dāng)助手而不甩手,，融合而不迎合;思想上尊重領(lǐng)導(dǎo),，幫助領(lǐng)導(dǎo)排憂解難。

二是在整體聯(lián)動(dòng)上要與相關(guān)科室搞好對接,，樹立整體分合觀念,。做到科室職責(zé)上分，思想上合;制度上分,，關(guān)系上合;工作上分,，目標(biāo)上合，互相替補(bǔ),，平等相處,，全局一盤棋，達(dá)到整體聯(lián)動(dòng)的效果,。

三是在實(shí)際工作中要與同事搞好連接,，營造良好氛圍。做到率先垂范,，嚴(yán)于律己,，處事公道，誠懇待人,，多一份理解,，多一份諒解,，多一份寬容，多一份信任;尊重同事,，關(guān)心同事,，設(shè)身處地為同事著想，努力創(chuàng)造寬松,、和諧,、愉快的工作環(huán)境。

各位領(lǐng)導(dǎo),、各位評委,、各位同仁，我深知,，人事部門科長職位擔(dān)子的厚重,，特別是公務(wù)員管理科科長職位，責(zé)任更大,，要求更高,。但是，我堅(jiān)信,，只要心里始終裝著事業(yè),，有公仆觀念，群眾觀點(diǎn),，全力盡為民之責(zé),，就一定會(huì)使我市公務(wù)員管理工作上臺(tái)階、上水平,、上檔次,。如果我這次競崗成功，這是大家的厚愛和鼓勵(lì),，我一定以踏實(shí)的工作作風(fēng),、求實(shí)的工作態(tài)度、進(jìn)取的工作精神,，恪盡職守,，履行職責(zé)，以實(shí)際行動(dòng)履行自己的諾言,。如果我競崗落選,，說明我還有差距，決不氣餒,。因?yàn)閺氖潞畏N工作崗位并不重要,，重要的是如何對待工作，如何在崗位上發(fā)掘美的閃光點(diǎn),。我將一如既往,，在局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下,，與各位同仁一道，同心同德,，努力拼搏,，共同譜寫**人事事業(yè)新篇章。謝謝.

中層領(lǐng)導(dǎo)競聘演講稿篇十四

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),，各位評委：

大家好!

今天,，我能夠站在這里，參加中層副職競聘報(bào)告,，深感榮幸和激動(dòng),。首先感謝領(lǐng)導(dǎo)給我一個(gè)展示自己的機(jī)會(huì)，感謝同事們對我的支持和幫助!作為一名對銀行事業(yè)充滿熱愛,、無比忠誠的人,，我應(yīng)該站出來，接受組織的挑選,。

下面我做一下自我介紹,，我叫，今年35歲,，中共黨員,，本科學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)師職稱,。1994年7月大學(xué)畢業(yè)后到秦皇島農(nóng)行辦公室參加工作;1994年11月調(diào)到秦皇島迎賓路支行工作,，先后任職信貸員,、信貸部副經(jīng)理,、副職競聘稿等職。20xx年10月,，經(jīng)考試和答辯,，到省分行工作，并于20xx年12月底正式調(diào)入,，后來又被聘任為秦皇島分行公司業(yè)務(wù)部副經(jīng)理,。20xx年4月借調(diào)到總行公司業(yè)務(wù)部工作。20xx年8月,，因工作需要,，又回到省分行，任公司業(yè)務(wù)處市場營銷科負(fù)責(zé)人,，負(fù)責(zé)大客戶直接營銷和現(xiàn)金管理業(yè)務(wù)推廣工作,，現(xiàn)任公司業(yè)務(wù)處市場營銷科負(fù)責(zé)人。

參加工作以來我始終勤勤懇懇,、任勞任怨,，曾經(jīng)榮獲20xx年度省分行機(jī)關(guān)先進(jìn)個(gè)人和20xx年度中國農(nóng)業(yè)銀行“優(yōu)秀客戶經(jīng)理”榮譽(yù)稱號(hào),。在收獲榮譽(yù)的光環(huán)的時(shí)候我也取得了豐碩的工作業(yè)績，培養(yǎng)了許多競聘銀行副職的優(yōu)勢：

第一,、我營銷能力強(qiáng),，取得了豐碩的成果。

營銷科全體員工在我?guī)ьI(lǐng)下,，以石家莊為重點(diǎn)營銷地區(qū),，以系統(tǒng)性大客戶和行業(yè)龍頭客戶為重點(diǎn)營銷目標(biāo)，利用省分行營銷層次高,、對話能力強(qiáng)的優(yōu)勢,，發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，直接進(jìn)行貸前調(diào)查,，到20xx年底,，成功開發(fā)大客戶11個(gè)。向由河北網(wǎng)通承擔(dān)還款責(zé)任的北京環(huán)宇郵電國際租賃有限公司發(fā)放中期貸款2.05億元,，該筆貸款自省分行開始調(diào)查到總行審批只用了2周時(shí)間;我們不僅在營銷上取得了好成績,，在加快貸款審批速度上也不斷有新的突破。在河北省二號(hào)工程--張家口蔚州副職競聘報(bào)告項(xiàng)目中,，成功營銷貸款13.5億元,，已發(fā)放4.5億元，有條件貸款承諾函41.5億元,，該項(xiàng)目從上報(bào)總行至行長審批,，只用了3天半的時(shí)間。

除上述客戶外,，我科直接營銷成功的還有河北移動(dòng),、河北聯(lián)通、河北中石化等大型,、優(yōu)質(zhì)高端客戶,，到目前為止，資金歸集額已近6億元,。

第二,、我具有較強(qiáng)的組織管理能力，現(xiàn)金管理業(yè)務(wù)發(fā)展迅猛,。

在現(xiàn)金管理上我們也是佳音頻傳,，多年來一直難以擴(kuò)大業(yè)務(wù)份額的河北省電力公司，經(jīng)艱難公關(guān),，終于在20xx年年底前開通我行現(xiàn)金管理系統(tǒng),，可以更加快捷、高效地進(jìn)行現(xiàn)金管理,。

雖然我們推廣現(xiàn)金管理業(yè)務(wù)較兄弟行晚了大約10個(gè)月的時(shí)間,，但在省分行各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的高度重視下,，在科技處、財(cái)務(wù)處,、法律處的全力配合下,，我?guī)ьI(lǐng)全科同志精心組織，積極營銷,，到20xx年底,，全省上線客戶11個(gè)，包括許多銷售收入超百億元的特大型企業(yè),，累計(jì)交易金額865億元,，在全國排名第9位，我行的現(xiàn)金管理推廣工作經(jīng)驗(yàn)也多次在總行的《現(xiàn)金管理業(yè)務(wù)動(dòng)態(tài)》上刊發(fā),。

在管理上我還通過授課,，培訓(xùn)了包括市分行公司業(yè)務(wù)部經(jīng)理及信貸部經(jīng)理在內(nèi)的信貸從業(yè)人員約400人，收到良好效果,，我編纂的授課講義也在《河北農(nóng)村金融》上分期連續(xù)刊發(fā),，并被編入河北省農(nóng)行系統(tǒng)崗位練兵《中層領(lǐng)導(dǎo)副職崗位競聘演講》，作為全省客戶經(jīng)理培訓(xùn)教材,。

第三,、我具有較強(qiáng)的文字功底，完成了總行交辦的事項(xiàng),。

參加工作多年的我練就了一套過硬的文字功夫,，各種文字工作我都能駕輕就熟地完成。20xx年4月,，我受總行公司業(yè)務(wù)部委托,，帶領(lǐng)廣東、湖北,、北京分行有關(guān)人員制定了《中國農(nóng)業(yè)銀行鋼鐵物流金融服務(wù)網(wǎng)絡(luò)操作辦法》及配套文本,，我本人獨(dú)立起草了主體文件，該辦法待總行試點(diǎn)完善后全國推廣,。20xx年8月我又帶隊(duì)完成對“建龍集團(tuán)”及其子公司的綜合評價(jià)工作，并撰寫了35000字的評價(jià)報(bào)告上報(bào)總行,，20xx又年代總行先后起草了“建龍集團(tuán)”改制及境外上市國內(nèi)部分理財(cái)方案,，與“建龍集團(tuán)”全面合作協(xié)議書，總行于20xx年8月1日與“建龍集團(tuán)”簽訂該協(xié)議,，這是農(nóng)行系統(tǒng)第一份帶有收費(fèi)條款的理財(cái)協(xié)議,。我還于20xx年11月份受領(lǐng)導(dǎo)指派先后起草了《部門副職競聘演講稿》、《關(guān)于下達(dá)20xx年度省級(jí)綜合營銷目標(biāo)客戶(公司類)及責(zé)任人名單的通知》,，對全省營銷工作起到了促進(jìn)作用,。

寫分析報(bào)告我更是信手拈來,，20xx年8月我受總行委托撰寫了《國家宏觀政策調(diào)整對鋼鐵行業(yè)的影響》，受到領(lǐng)導(dǎo)好評,。此外我還積極完成項(xiàng)目評估工作,。20xx年以來，共完成項(xiàng)目評估4個(gè),，總金額7億元,。

第四、我具有創(chuàng)新精神,，市場開拓能力強(qiáng),。

曾經(jīng)說過“創(chuàng)新是一個(gè)民族進(jìn)步的靈魂，是國家興旺發(fā)達(dá)的不竭動(dòng)力”,，創(chuàng)新是我們發(fā)展的根本,，在工作中我積極創(chuàng)新業(yè)務(wù)模式，20xx年10月我抓住河北網(wǎng)通向環(huán)宇公司租賃設(shè)備,，而環(huán)宇公司設(shè)備采購資金不足的有利時(shí)機(jī),，創(chuàng)新業(yè)務(wù)模式，采取以信用方式向環(huán)宇公司發(fā)放貸款2.05億元,，以河北網(wǎng)通支付的租金償還貸款,，“特事特辦”，上報(bào)總行,，得到總行的快速審批,，而且要求我行對該業(yè)務(wù)模式進(jìn)行總結(jié)，在全國通信行業(yè)客戶中推廣,。

不僅如此,，在授信業(yè)務(wù)調(diào)查技術(shù)手段上我也是積極創(chuàng)新，獨(dú)立設(shè)計(jì)了辦公室副主任競聘書制式文本,，實(shí)現(xiàn)了授信調(diào)查的規(guī)范化操作,。通過起草《授信業(yè)務(wù)調(diào)查盡職指引》，撰寫《單一客戶授信業(yè)務(wù)調(diào)查盡職要點(diǎn)》,、《集團(tuán)性客戶授信業(yè)務(wù)調(diào)查盡職要點(diǎn)》以及《主要信貸業(yè)務(wù)品種調(diào)查盡職要點(diǎn)》實(shí)現(xiàn)了授信業(yè)務(wù)的新突破,。

營銷工作是我們工作的重點(diǎn)，我通過實(shí)施方案營銷,。為客戶設(shè)計(jì)個(gè)性化金融解決方案,，取得了良好的效果，受到大型客戶的高度認(rèn)可,，極大地提升了我行的市場競爭能力,。我還通過成功策劃省分行與河北移動(dòng)、邯鋼集團(tuán)及河北中石化等三次戰(zhàn)略合作簽字儀式，提高了客戶對農(nóng)行的滿意度和認(rèn)知度,。

尊敬的領(lǐng)導(dǎo),、評委，以上的業(yè)績和優(yōu)勢,，代表了我過去的努力,，展望未來，做好今后工作任重而道遠(yuǎn),。今天如果承蒙領(lǐng)導(dǎo)和評委的厚愛讓我走上副職競爭上崗演講稿的工作崗位,，我將秉承以前的優(yōu)良傳統(tǒng)和經(jīng)驗(yàn),，不斷創(chuàng)新工作方法,，開啟我們銀行發(fā)展的新輝煌。具體來講我將努力做好以下工作：

第一,、立足本職,，樹立信貸理念,，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好工作。

我將牢固樹立副職競聘演講稿范文的理念以及理性,、科學(xué)的信貸業(yè)務(wù)發(fā)展觀,。抓好抵押貸款代理資產(chǎn)工作，堅(jiān)持做到大小客戶齊抓,，開發(fā)結(jié)算大戶,、代理和委托業(yè)務(wù)大戶的委托業(yè)務(wù)，為客戶提供優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù),。樹立起科學(xué)發(fā)展,、有效發(fā)展的信貸業(yè)務(wù)發(fā)展理念，通過轉(zhuǎn)變增長方式,，把經(jīng)營中心轉(zhuǎn)移到提高資產(chǎn)質(zhì)量上來,，實(shí)現(xiàn)速度、結(jié)構(gòu)和質(zhì)量,、效益協(xié)調(diào)統(tǒng)一,，保持河北農(nóng)行可持續(xù)發(fā)展。此外我將擺正位置,，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的助手和參謀,，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好各項(xiàng)工作。

第二,、全面加強(qiáng)市場營銷工作,。

今后我將樹立營銷意識(shí)，加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)研究，明確市場定位,，鎖定目標(biāo)客戶,，創(chuàng)新金融產(chǎn)品,，升華服務(wù)理念,，加大直接營銷的力度，發(fā)掘優(yōu)質(zhì)客戶資源,，提高優(yōu)質(zhì)客戶群體數(shù)量，優(yōu)化客戶結(jié)構(gòu),。協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)搞好隊(duì)伍建設(shè),，推進(jìn)營銷體系和營銷機(jī)制建設(shè),，全面提高銀行副職競聘報(bào)告范文營銷競爭能力，爭取做到河北同行業(yè)爭第一,，全國農(nóng)行爭上游,。

第三,、加強(qiáng)自律,，嚴(yán)格管理,。

今后我將率先垂范,，起到遵章守紀(jì),、堅(jiān)持原則的表率作用,，充分發(fā)揮業(yè)務(wù)職能部門的自律監(jiān)管作用，在全省公司業(yè)務(wù)系統(tǒng)內(nèi)加強(qiáng)制度學(xué)習(xí),，狠抓制度落實(shí),，將自律監(jiān)管工作落到實(shí)處，加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理,，使帳目清晰明朗,，抓好業(yè)務(wù)管理，保證我行在管理上不出漏洞,，為打造平安,、和諧,、發(fā)展的河北農(nóng)行做出貢獻(xiàn),。

第四,、加強(qiáng)內(nèi)部風(fēng)險(xiǎn)控制，增強(qiáng)我行防風(fēng)險(xiǎn)能力。

今后我將認(rèn)真做好信貸形態(tài)認(rèn)定，健全和完善信用社的各項(xiàng)管理制度,，加強(qiáng)貸款管理及貸后檢查工作，嚴(yán)密核算制度,，增強(qiáng)員工風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),，建立健全突發(fā)性風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)急處理機(jī)制和風(fēng)險(xiǎn)處置預(yù)案，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決,。此外我還將加強(qiáng)監(jiān)督職能的建設(shè),，增強(qiáng)我行的防風(fēng)險(xiǎn)能力,。

尊敬的領(lǐng)導(dǎo),、評委,，如果我能走上銀行副職這一工作崗位，我將以滿腔熱忱投身工作,，不負(fù)眾望,，求真務(wù)實(shí),，開拓創(chuàng)新，做好工作,。勝固可喜,，敗亦無悔，不論成功與否,，我都會(huì)傾心盡力,，做好今后的工作，爭取為我行發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)!

謝謝大家!