做任何工作都應改有個計劃，以明確目的，避免盲目性,，使工作循序漸進,，有條不紊,。計劃書寫有哪些要求呢？我們怎樣才能寫好一篇計劃呢,？下面是小編整理的個人今后的計劃范文，歡迎閱讀分享,，希望對大家有所幫助,。

會計主管工作總結與計劃篇一

在這短短的幾個多月內,我已經學到了許多從未接觸過的東西.在這里工作,雖然生活條件比較艱苦,但每天過得都很充實.因為工作時既有辛酸與汗水,又有喜悅與豐收,俗話說：“吃得苦中苦,方為人上人”.

記得剛到公司時,對于領導所安排的工作感到很茫然，不知所措.這主要是由于自己剛步入社會,對于這份材料會計的工作并沒有實踐過,因而內心感到困惑,不知道自己是否能擔任了所分配的工作.讓我深受鼓舞的是同事們的熱情幫助,，正是他們的幫助讓我一步一步進入角色,，并逐步勝任這份工作。現(xiàn)將我近幾個月的工作情況總結如下：

1,、我從僅限于在學校的學習轉向到向社會各階層學習,，發(fā)現(xiàn)身邊每個同事都有值得我學習的地方，他們樂觀的心態(tài),、認真負責的工作態(tài)度等等都是我所要學習的,。

2、在實際接觸材料會計這一工作以來,，對自己所要做的工作已經完全了解,，熟悉了工作流程并能及時完成本職工作。

3,、對于材料發(fā)票的勾稽工作,，需要依據簽字齊全的發(fā)票月入庫單記賬，認真核對,，維護電子發(fā)票,，這就需要材料會計的認真仔細。對于不符合規(guī)定的發(fā)票與入庫單退回責任人,，令其修改,。

4、對于出庫單業(yè)務,，督促庫房單據錄入人員及時把出庫原始單據錄入電腦，檢查單據的填寫的正確性與規(guī)范性,，正確的維護出庫單,，每天對出庫單進行成本計算，并生成相應憑證,。這就需要與供銷處相互配合,，同時相互監(jiān)督，接受主管會計的業(yè)務指導,，以便正確結出材料成本,。

5、每月在稅務會計去稅務局認證發(fā)票抵扣聯(lián)之前,，把處理的與材料有關的發(fā)票按照類型進行整理匯總,，與總賬進行核對，并將發(fā)票抵扣聯(lián)傳遞給稅務會計,。保證每月登記入賬的材料發(fā)票的進項稅額和去稅務局認證的材料進項稅額相符,。

6,、每月月末把入庫未來發(fā)票的入庫單進行統(tǒng)一暫估、成本計算,、最后生成憑證,。

7、每月月末,，在所有的單據處理完之后,，準備結帳(材料賬)。

8,、月底做好材料盤點工作,，采用一月一小盤，一季一大盤的方式,，并將盤點結果及時上報領導,。

同時，在工作中也存在一些不足：

1,、自己工作意識不到位,，對自己的工作情況不能及時報領導審閱。特別是材料盤點工作,，對于盤點結果沒有及時上報,。

2、思想意識薄弱,，始終沒能將重心投入到工作中來,，造成了一些不該發(fā)生的錯誤。

3,、學習能力相對較差,，工作中遇到的問題不能及時解決，請教不及時,。

4,、工作力度不夠，對于需要各處各部門配合完成的工作沒有主動性,，大部分仍是處于被動狀態(tài),，造成不必要的麻煩。

5,、工作生活中態(tài)度任然拘謹,，這是不利于自身開展工作與生活的。

總之,，在工作中我享受到收獲的喜悅,，也在工作中發(fā)現(xiàn)一些存在的問題。我知道自己現(xiàn)在能力還是十分有限，技術水平還有很大的差距,，工作中有很多地方做的還不夠好,。

會計主管工作總結與計劃篇二

自xx年3月中旬我以實習生的身份接觸了物業(yè)公司財務部，到xx年4月中旬結束了一個月的實習階段真正入職物業(yè)公司財務部,，再到xx年7月憑借著敬業(yè)愛崗,、積極好學的精神踏上了新的工作崗位，這就意味著我理想的人生路又已經向前邁進了一大步,，因而我的業(yè)務水平及思想覺悟必須隨著崗位的提高而升溫,。此刻請允許我總結匯報一下如今的工作崗位，會計主管的崗位工作職責權限主要是：負責各類原始單據的錄入,、會計憑證的保管及整理,、各項票據的領銷及保管、各項發(fā)票的購買及驗銷,、填開,、各項印章的保管、復核會計憑證,、監(jiān)督對賬,、蓋章、核數(shù),、記臺賬等重要任務,。

其實，財務工作通常體現(xiàn)在既密雜又繁鎖的單據上,，簡單的幾個字下面卻包含了一蘿筐的工作,，在這里請充許我總結一下我們的日常工作流程：

各類原始單據的錄入：分類各小區(qū)的原始單據，按規(guī)定排序,、敲數(shù),，對整理好的原始單據(包括現(xiàn)金收入支出單、銀行單,、報銷單,，及發(fā)票等)填寫會計分錄輸入電腦(每月約350張憑證)，檢查憑證輸入核算科目,、摘要、金額的正確及規(guī)范,，隨后打印憑證,，原始單據和憑證粘貼好。

會計憑證的保管及管理：對于粘貼好的會計憑證待復核無誤后,，記完賬再進行檢查排序,、打印憑證匯總表進行裝訂，會計憑證要進行嚴格的保存,。

各項票據的領銷及保管：整理各小區(qū)票據,，整理飯?zhí)蔑埰?、收據，將空白收據,、飯票,，排號，蓋章,，驗銷,，領用。每次管理員驗銷,、領取,，已驗銷發(fā)票要整理，排序,，保存放好,。登記入本準確，隨時檢查有沒簽漏,，簽錯,，保管好。

各項發(fā)票的購買及驗銷：整理廣場xx大廈及福昌片區(qū),、綠芳田等停車場發(fā)票,，管理費發(fā)票，填寫驗銷及購買單,，每月二十號左右到福田地稅局購買發(fā)票,。整理青春家園停車場發(fā)票，管理費發(fā)票,，填寫驗銷及購買單,，每月二十五號左右到南山地稅購買發(fā)票。整理水電費發(fā)票,，打數(shù),，到福田國稅局購買水電費發(fā)票，蓋章,，登記,。填寫驗銷單準確無誤，及時購買,。整理各小區(qū)購買回的發(fā)票,，排號，登記入購領本,，每次管理員驗銷,、領取，已驗銷發(fā)票要整理，排序,，放好,。登記入本準確，隨時檢查有沒簽漏,，簽錯,，保管好。

查賬：這是一項比較繁鎖的工序,，如果說下面這么多小區(qū)這么多管理處,，每人每天都打一通電話來要求查數(shù)，那么,，我想,，這個會比較繁雜。所以,，我們并不輕松,。

記賬：登記沒有錄入系統(tǒng)的管理費、租金,、場地費,、停車費臺賬，將發(fā)票及收據分類排序并記臺賬,，臺賬是一個重大工程,，馬虎不得。記完臺賬無誤后方可作下一步操作,。

復核憑證：復核會計憑證,，復核各項單據登記;必須嚴密核對;以至核對相符;如有不符，及時查明原因并予以處理,。必須協(xié)助出納核對其銀行是否串戶,，金額是否一致等。

以上簡單的概括了財務會計中的日常工作,，一兩個字便可以將其說完,，其實看似無足輕重，事實就馬虎不得,。顯然,，財務者必須做到三心而不能兩意，耐心,、細心,、專心者不自欺，才是成大器干大事的根本,。會計工作不僅責任重大,，而且有不少學問和技術技能，需要好好學習才能掌握,。并且我的業(yè)務水平還需要不斷的提高,，畢竟理論和實踐是有一定的差距的，理論很難和實踐相結合,，這就對實際工作造成了很大的困難,，但在自我調整、自我學習和各位同事的幫助下,，我知道了如何管理全套會計賬目和各種票據,，保證自己經手的會計賬目和票據的正確與完整，還了解了如何申報稅務,，以及如何進行帳務處理等問題,，通過在實踐中指導，業(yè)務技能得到了很快的提升和鍛煉,，工作水平得以迅速的提高,。

會計主管這個工作崗位，經過了將近一年的工作實踐和總結,，知道了要做好會計工作絕不可以用“輕松”來形容,，會計工作絕非“雕蟲小技”，更不是可有可無的一個無足輕重的崗位,，會計工作是財務工作中不可缺少的一個部分,，它是經濟工作的牽導線,，這個財務關把不好,，將給企事業(yè)單位造成不可估量的經濟損失。因此,，它要求會計人員要有全面精通的業(yè)務水平,，熟練高超的業(yè)務技能，嚴謹細致的工作作風,。

會計主管工作總結與計劃篇三

時光飛逝,，日月如梭，轉眼間我在主管會計崗位工作已經整整六年,，在這六年里,，在各級領導和同事們的幫助、支持,、配合下,，我順利完成了各項工作任務。按照支行工作部署和工作安排,，緊緊抓住案件風險防范這條主線,，加強業(yè)務知識的學習,，認真履行會出輔導職責，促進了會計工作規(guī)范化,、制度化?，F(xiàn)將這幾年的工作匯報如下：

一、強化學習,、嚴于律己,，努力提高自身素質。

作為一名主管會計人員,，必須不斷地學習,，不斷地更新知識，才能提高自己的理論水平和業(yè)務能力,。因此,，幾年來，我認真學習了各類金融法律,、法規(guī)以及會出規(guī)章制度,，從而拓寬了知識面，開闊了視野,，政治理論水平不斷提高,，為干好本職工作打下了基礎。在閱讀了《致加西亞的信》,、《做不抱怨的員工》后,，我受益非淺，在工作中要勤勤懇懇,、任勞任怨,，樹立良好的道德觀念，杜絕腐敗行為,，清正廉潔,。工作中，能夠認真執(zhí)行有關財務管理規(guī)定,，履行節(jié)約,、務實開拓，我自覺遵守黨的政治紀律和金融法律,、法規(guī),，在工作中講大局、講原則,、講團結,。生活中，嚴格要求自己,，作風優(yōu)良,，事事處處以大局為重,，以集體利益為重，克己奉公,。

二,、以優(yōu)質服務為主線，立足本職,、服務三農。

農村商業(yè)銀行是“根植地方,、服務大眾”的農村銀行,，因此，必須立足“三農”,，為廣大農村地區(qū)提供方便,、快捷的金融服務，才能促進銀行的持續(xù)發(fā)展,。我在工作中,，積極主動協(xié)調多方關系，克服種種困難,，?搶抓有利時機,，牢固樹立“存款興行”的思想意識，千方百計籌措資金,。我與內勤的同志一道,，時時注意服務的言行，熱情對待每一位客戶,，耐心細致地做好解釋,，做好優(yōu)質服務工作。抓好對公業(yè)務,，主動與各單位聯(lián)系,，吸納多方資金。加大業(yè)務宣傳力度,，充分利用了柜臺宣傳,、街道宣傳、下鄉(xiāng)宣傳,、標語宣傳等方式進行全方位宣傳,。幾年來，在支行統(tǒng)一安排下,，我積極參加了分理處開展的各種營銷活動,。在針對農村社保開戶的時候，我主動與鎮(zhèn),、村,、社聯(lián)系,，與其它同事一道，克服困難,，犧牲休息時間,，晚上加班工作，保質保量提前完成任務,，贏得了群眾的好評,。

三、加大財務管理力度,，認真做好會出輔導,、統(tǒng)計報表和反洗錢等工作。

作為一名主管會計,，必須要有較強的責任心,，在工作中以身作則，帶頭遵守規(guī)章制度,。加大對柜員管理,、大額資金管理、賬戶管理,、重空憑證管理,、現(xiàn)金管理、聯(lián)行往來等規(guī)章制度檢查力度,，遏制和杜絕了各類案件的發(fā)生,，實現(xiàn)了“零”發(fā)案率的目標，確保了全年無事故的發(fā)生,。我堅持每月至少兩次到所轄網點檢查制度執(zhí)行情況,，組織臨柜人員學習業(yè)務知識和工作紀律，對會出工作進行細致檢查,、認真輔導,，發(fā)現(xiàn)工作中有違規(guī)違紀和失誤之處，當面指出,，及時化解經營風險,，防止案件發(fā)生。平時工作中,，我注重數(shù)據收集和票據及時整理歸檔，隨時向支行提供,、上報準確的數(shù)據和報表,。加大反洗錢工作力度,，維護正常的金融秩序,，杜絕金融案件的發(fā)生,。

幾年來，我虛心學習,，苦練內功，理論水平和業(yè)務能力有了很大提高,，工作兢兢業(yè)業(yè),，任勞任怨，在這六年里,，有三年被支行評為先進,、優(yōu)秀員工。我所取得的成績與領導和同事的關心和支持分不開的,。我自我反思,，在工作中仍存在著一些問題，主要表現(xiàn)在以下幾方面：一是對業(yè)務知識學習堅持不夠好,、不全面,，沒有很好地處理工學矛盾。整天忙于工作和事務,，沒能夠拿出足夠的時間進行學習,，面對改革的新形勢、新情況,、新問題,，不能很好地掌握理論，用理論指導工作,。二是與領導和同事們交流不夠,。開展交心談心活動較少，不能及時溝通,，交流思想,。三是深入網點檢查力度不夠,，未能及時、全面了解會出工作動態(tài),，往往檢查較多,，關心和嚴格要求較少等等。對這些問題,，我將在來年的工作中加以改正,，在上級組織和分理處領導的帶領下，在同事們的關心,、支持下,，繼續(xù)努力工作，發(fā)揚優(yōu)點,，改正不足,，克服困難，為農村商業(yè)銀行的發(fā)展做出更大的貢獻,。

會計主管工作總結與計劃篇四

時光飛逝,，日月如梭，轉眼間我在主管會計崗位工作已經整整六年,，在這六年里,，在各級領導和同事們的幫助、支持,、配合下,，我順利完成了各項工作任務。按照支行工作部署和工作安排,，緊緊抓住案件風險防范這條主線,，加強業(yè)務知識的學習，認真履行會出輔導職責,，促進了會計工作規(guī)范化,、制度化。現(xiàn)將這幾年的工作匯報如下：

一,、強化學習,、嚴于律己，努力提高自身素質,。

作為一名主管會計人員,，必須不斷地學習，不斷地更新知識,，才能提高自己的理論水平和業(yè)務能力,。因此，幾年來，我認真學習了各類金融法律,、法規(guī)以及會出規(guī)章制度,，從而拓寬了知識面，開闊了視野,，政治理論水平不斷提高,，為干好本職工作打下了基礎。在閱讀了《致加西亞的信》,、《做不抱怨的員工》后,，我受益非淺，在工作中要勤勤懇懇,、任勞任怨,，樹立良好的道德觀念，杜絕腐敗行為,，清正廉潔,。工作中，能夠認真執(zhí)行有關財務管理規(guī)定,，履行節(jié)約,、務實開拓，我自覺遵守黨的政治紀律和金融法律,、法規(guī),，在工作中講大局,、講原則,、講團結。生活中,，嚴格要求自己,，作風優(yōu)良，事事處處以大局為重,，以集體利益為重,，克己奉公。

二,、以優(yōu)質服務為主線,，立足本職、服務三農,。

農村商業(yè)銀行是“根植地方,、服務大眾”的農村銀行，因此,，必須立足“三農”,，為廣大農村地區(qū)提供方便、快捷的金融服務，才能促進銀行的持續(xù)發(fā)展,。我在工作中,，積極主動協(xié)調多方關系，克服種種困難,，搶抓有利時機,，牢固樹立“存款興行”的思想意識，千方百計籌措資金,。我與內勤的同志一道,，時時注意服務的言行，熱情對待每一位客戶,，耐心細致地做好解釋,，做好優(yōu)質服務工作。抓好對公業(yè)務,，主動與各單位聯(lián)系,，吸納多方資金。加大業(yè)務宣傳力度,，充分利用了柜臺宣傳,、街道宣傳、下鄉(xiāng)宣傳,、標語宣傳等方式進行全方位宣傳,。幾年來，在支行統(tǒng)一安排下,，我積極參加了分理處開展的各種營銷活動,。在針對農村社保開戶的時候，我主動與鎮(zhèn),、村,、社聯(lián)系，與其它同事一道,，克服困難,，犧牲休息時間，晚上加班工作,，保質保量提前完成任務,，贏得了群眾的好評。

三,、加大財務管理力度,，認真做好會出輔導、統(tǒng)計報表和反洗錢等工作,。

作為一名主管會計,，必須要有較強的責任心，在工作中以身作則，帶頭遵守規(guī)章制度,。加大對柜員管理,、大額資金管理、賬戶管理,、重空憑證管理,、現(xiàn)金管理、聯(lián)行往來等規(guī)章制度檢查力度,，遏制和杜絕了各類案件的發(fā)生,，實現(xiàn)了“零”發(fā)案率的目標，確保了全年無事故的發(fā)生,。我堅持每月至少兩次到所轄網點檢查制度執(zhí)行情況,，組織臨柜人員學習業(yè)務知識和工作紀律，對會出工作進行細致檢查,、認真輔導,，發(fā)現(xiàn)工作中有違規(guī)違紀和失誤之處，當面指出,，及時化解經營風險,，防止案件發(fā)生。平時工作中,，我注重數(shù)據收集和票據及時整理歸檔,，隨時向支行提供、上報準確的數(shù)據和報表,。加大反洗錢工作力度,，維護正常的金融秩序，杜絕金融案件的發(fā)生,。

幾年來,，我虛心學習,，苦練內功,，理論水平和業(yè)務能力有了很大提高，工作兢兢業(yè)業(yè),，任勞任怨,，在這六年里，有三年被支行評為先進,、優(yōu)秀員工,。我所取得的成績與領導和同事的關心和支持分不開的。我自我反思,，在工作中仍存在著一些問題,，主要表現(xiàn)在以下幾方面：一是對業(yè)務知識學習堅持不夠好、不全面，沒有很好地處理工學矛盾,。整天忙于工作和事務,，沒能夠拿出足夠的時間進行學習，面對改革的新形勢,、新情況,、新問題，不能很好地掌握理論,，用理論指導工作,。二是與領導和同事們交流不夠。開展交心談心活動較少,，不能及時溝通,，交流思想。三是深入網點檢查力度不夠,，未能及時,、全面了解會出工作動態(tài)，往往檢查較多,，關心和嚴格要求較少等等,。對這些問題，我將在來年的工作中加以改正,，在上級組織和分理處領導的帶領下,，在同事們的關心、支持下,，繼續(xù)努力工作,，發(fā)揚優(yōu)點，改正不足,，克服困難,，為農村商業(yè)銀行的發(fā)展做出更大的貢獻。

會計主管工作總結與計劃篇五

在過去的20xx年里,，從初進弘泰公司至現(xiàn)今,，足有十個月的時間。在這十個月的時間里面,，個人能力飛躍性的提升,，暫且不論。但是,，個人成長還是有的,。這也得力于公司的信任和培養(yǎng)。下面對個人工作職責作一些簡單的總結和評價,。

在公司里,，本人擔任內務的職位,，主要負責開單與出納工作。還有其他一些展廳日常工作的監(jiān)督,，也在個人的工作范疇內,，分類總結如下：

1、開單

此項工作需要做到足夠的仔細,、認真,、謹慎。對于產品的專業(yè)知識也要有一定的認知,。如此一來,，就能避免很多工作上的失誤。還需特別注意數(shù)據方面的,。對于這份工作,，我需要提升的地方還有很多，例如：應更仔細認真,，盡量避免出錯;效率的提升,，仍需加強。做到更快更準,，才是最終目標!

2,、出納

展廳日常收支工作管理，做到數(shù)目清晰明確,，日清月結,。做好登記明細，以免出現(xiàn)疏漏,。當天收支情況及時輸入電腦,。在過去的半年里，做得未夠好,，來年必須完善,。

以上是職責范圍內最主要的工作，毋需置疑,，必需竭盡所能做到最好!此外,，還有很多展廳的日常工作需要注意。包括：早會記錄,、展廳人員出入登記,、客流量登記,、電腦日常工作的維護,、公司q群信息的及時傳達。另外還有展廳樣板的維護：樣板的出倉,，必須經過公司的審批,，做好登記以及相關的手續(xù),，展廳的出倉樣板，需及時作好補充,。還有展廳衛(wèi)生的維護,，屬于個人負責的衛(wèi)生區(qū)域，必須每天做到位,，龍頭,、五金配件的維護，每月至少打蠟一次,。這些工作盡管瑣碎,，但是，卻高度體現(xiàn)個人的工作責任心,。力所能及的事,，更需要在細節(jié)上完善。因此,，養(yǎng)成良好的工作習慣,，非常必要。

以上工作總結不盡詳細,，并且,，日常工作中也有諸多疏漏的地方。希望在這次對于過往工作的審視中,，獲得經驗和教訓,，來年逐步完善!

20xx，已是過去式,。惟有展望未來—20xx,、20xx、20xx...弘泰公司的精彩不容錯過!

會計主管工作總結與計劃篇六

今年的工作分兩個方面：

〔一〕在計劃財務部的工作,，我在公司計劃財務部綜合室負責成本費用的核算,。在此期間，做了如下工作：

1,、認真審核原始憑證,，編制記帳憑證。認真執(zhí)行《會計法》,，加強財務基礎工作,，嚴格按照《中國聯(lián)通專業(yè)核算辦法(試行)》的要求，按新會計制度的要求組織核算,，保證公司帳務的處理符合國家的有關法律,、法規(guī)的規(guī)定，符合聯(lián)通總部及省公司有關財務會計制度的要求,。對所有成本費用按部門,、項目進行歸集分類,，月底將共同費用進行分攤結轉。

2,、每月參與財務報表的編制,，在年中審計及各專項審計中，積極配合審計師事務所及審計人員,，對他們提出的問題進行解答,。

3、今年,，是我公司實行全面預算管理及績效考核的第一年,，為此，進行了大量的前期準備工作,，年初按項目,、部門對收入、成本制定并下達了相關預算,。在以后的工作中,，根據預算，嚴格控制各項成本,、費用,，為績效考核小組提供及時、準確的財務數(shù)據,。

4,、四月，根據省公司有關文件精神,，制定了各經營服務部支出專戶管理的規(guī)定,，完善了貨幣資金管理;六月，為了很好地執(zhí)行省公司將順德分公司納入佛山分公司管理,、考核的精神,，及時制定了順德分公司運營資金的管理流程。

5,、樹立很好的服務意識,，對各經營服務部核算室提出的問題總是進行快速反應、解決,。及時下?lián)芨鹘洜I部每月的運營資金,。日常工作中，注意對他們的工作提出些指導意見,，為此,，跟各經營服務部核算室建立了很好的工作關系。

6,、正確計算營業(yè)稅款及個人所得稅,，及時,、足額地繳納稅款,。對末有發(fā)票的費用,，及時到稅局開具發(fā)票、代扣代繳稅款,。加強與稅務部門的溝通與聯(lián)系,，取得他們的支持與指導。

(二)在核算室的工作,，我在擔任核算室主任,。從會計核算人員轉為基層管理者，我很快地調整好自己的心態(tài)與工作思路,。在此期間,，做了如下工作：

1、首先在短時間內熟悉了業(yè)務,，然后制定,、理順了營業(yè)款結算、分銷結算,、備用金報銷,、發(fā)票管理等流程;加強對營業(yè)收入款項的有效監(jiān)控，加快資金的回收;加強對營業(yè)廳及分銷商執(zhí)行公司營銷政策,、財務制度的監(jiān)督,。

2、每月編制資金預算,，嚴把部門費用報銷的審核關,，有效地進行成本費用控制。定期對成本費用的構成作統(tǒng)計分析,，向部門經理及各有關部門提供合理化建議,。付出是為了更好地得到，讓“效益為王”的理念貫于公司整個經營活動之中,。

3,、在人員偏緊的情況下，培訓核算員充分地利用科學先進的工作方法,，熟練地操作電腦,，讓他們從繁重的手工操作中解脫出來，很好地提高工作效率,，做到核算工作事半功倍,。并利用自己掌握的知識、技能,，重新編制了有關核算表格,，日常只要做好數(shù)據的準確錄入，月底即自動生成匯總報表,，解決了以往每到月底,，即忙、亂的局面,。

4,、在緊張的工作之余，加強團隊建設,打造一個業(yè)務全面,，工作熱情高漲的團隊,。作為一個管理者，對下屬充分做到“察人之長,、用人之長,、聚人之長、展人之長“,，充分發(fā)揮他們的主觀能動性及工作積極性。提高團隊的整體素質,，樹立起開拓創(chuàng)新、務實高效的部門新形象,。

5,、作為基層管理者，我充分認識到自己既是一個管理者,，更是一個執(zhí)行者,。要想帶好一個團隊，首先要以身作則,，除了熟悉業(yè)務外,，還需要負責具體的工作及業(yè)務。在人員偏緊的情況下,，我負責了很大一部份具體工作,，如運營資金的預算、傭金的計提,、用戶話費托收數(shù)據的傳送、營業(yè)報表的匯總編制及會計核算等等。這得到了同伴很大程度的認同,，對我開展工作也帶來很大幫助,。

6、深入經營一線,，全面了解營業(yè)廳,、各專業(yè)室及各分銷商的運作，轉變工作作風,，樹立服務意識,，加強溝通與協(xié)作,，對各方提出的問題及時給予解決,。

會計主管工作總結與計劃篇七

20xx年初崗位調整現(xiàn)在的我由一個普通員工成為一名主管會計，壓力也相應的增加了!羨慕的眼神,、支持和贊許的話也聽了不少!而我到覺得沒什么,，心里比較平靜，心中似乎也沒有什么可喜悅的!可能是因為上學就當過班干部,，工作后也有從事過管理的崗位,。又是一個新的起點新的開始銀行會計工作總結，確實是個鍛煉人的機會!

一,、加深了對銀行價值最大化的理解

何謂價值最大化,，是指企業(yè)通過合理經營，采用最優(yōu)的經營策略,，充分考慮資金的時間價值和風險與報酬的關系,，我們銀行將“成為最具價值創(chuàng)造力的銀行”確定為發(fā)展的遠景。其實質就是要求我們銀行能持續(xù)保持優(yōu)異的經營業(yè)績,。通俗的講,，是把企業(yè)視同一項資產組合拿到“市場”去賣得到的價值最大化。作為現(xiàn)代商業(yè)銀行,，必須樹立價值最大化的經營理念,，深刻認識和領會價值最大化理念的精髓，“價值最大化”克服和避免了“規(guī)模最大化”,、“質量最大化”目標的狹隘;“價值最大化”也不同于利潤最大化,，它不僅反映以即期效益為核心的現(xiàn)實財務狀況，也考慮了企業(yè)未來價值增長的發(fā)展?jié)摿?，在保證企業(yè)長期穩(wěn)定發(fā)展的基礎上使企業(yè)總價值最大它不僅計量了現(xiàn)實經營損失和風險成本,，也綜合考慮了資本收益的要求，是銀行經營安全性,、流動性,、效益性和成長性的高度統(tǒng)一。并探討實現(xiàn)價值最大化的有效途徑。,，在國際通行的財務指標上達到領先水平;在市場價值的增長上達到同業(yè)領先水平;樹立全面的價值觀,，能夠為股東、客戶,、員工和社會等利益相關者提供優(yōu)厚的價值回報,。

二、在實踐中印證了理論,，鍛煉了能力,。

拓展式訓練不同于競技比賽、軍事訓練,?！昂钡纳羁探逃枺鸬姆此际俏倚型菩小傲鞲瘳敗惫芾淼谋匾?。它是一種培訓,，是一種通過每一個人的親身參與、挑戰(zhàn)自身的心里障礙從而獲得提升的一種體驗式培訓,。它以“先行后知”而區(qū)別與其他培訓,，精華就在于參與后的交流和領悟。通過拓展訓練給我感悟最深的是一個人的力量是有限的,，團隊的力量是無限的,，“1+1>2!”。一個人不可能完美,，但團隊可以;每個角色都是優(yōu)點缺點相伴相生,，合作能彌補能力不足。發(fā)展的道路并不平坦,，困難和挑戰(zhàn)無處不在,，有些是我們難以想象的，有些是我們不敢逾越的,，但是團隊可以完成只身一人不敢完成的任務,，團隊可以完成只身一人不能完成的任務。

三,、模擬銀行演練

在激烈的市場競爭環(huán)境下,，商業(yè)銀行經營要成功，必須具有比競爭對手學習得更快的能力,，這才是唯一持久的競爭優(yōu)勢,。通過四天的“商業(yè)銀行經營管理實戰(zhàn)演練”，使我們近距離地親身感受和了解了西方股份制商業(yè)銀行的運作模式及先進的經營理念,，找到了商業(yè)銀行經營管理理論與實踐的結合點,。從戰(zhàn)略目標和實施策略的制定,，到根據業(yè)務戰(zhàn)略在存貸款業(yè)務、人力資源管理,、市場營銷,、證券投資、財務管理等方面進行決策,，再到每一個戰(zhàn)略步驟的具體實施;使我們真正體驗了如何在市場競爭的環(huán)境下規(guī)避和控制風險,，如何優(yōu)化業(yè)務、量化培訓,、搶占市場,、爭得先機，努力實現(xiàn)銀行價值最大化和股東價值最大化,?！澳M銀行”演練收獲頗多，感觸最深的主要有以下三個方面,。

1,、更加深刻的理解了銀行價值最大化的經營理念,。

模擬演練的最終結果反映在各家模擬銀行在資本市場的股價(即各家銀行的市場價值)上,。在四天的模擬演練中，我們切身體驗了如何在市場競爭環(huán)境中去權衡“規(guī)模擴張”,、“追求利潤”,、“資本對風險資產的約束”以及“資金流動性”的關系;體驗了他們之間相互矛盾又相互依存的運動過程，理解了要實現(xiàn)“價值最大化”目標必須以“博弈”的方法去尋求“價值最大”的“平衡點”,。更加深刻的領悟了“價值最大化”是銀行經營安全性,、流動性、效益性以及成長性的高度統(tǒng)一;價值最大化不僅是衡量業(yè)績的指標,，更是生存發(fā)展的基礎,，進而將其貫穿于全行經營管理的始終;而“以經濟資本為核心的風險和效益約束機制”、“以經濟增加值為核心的績效評價和是價值創(chuàng)造的兩個核心機制,。

2,、明確了銀行管理的目標。

銀行管理的目標是要確定如何實現(xiàn)股東價值最大化,，成為持續(xù)高效的銀行,。而持續(xù)高效銀行不會為了一時的高利潤而接受較高的風險，而只在限定的“風險承受范圍”內開展業(yè)務;不會為了更快的賺錢而頻繁變動業(yè)務方向,，而要保持目標和方向的穩(wěn)定性;不會經常進行劇烈的變革,，而是堅持循序漸進，注重長期治理,。

3,、“戰(zhàn)略決定方向，細節(jié)影響成敗”的深刻教訓。

在模擬演練中,，我所在的銀行因一次微小的操作失誤,，導致了8個億的“搭橋貸款”利息損失和下一年度23個億的“交易收入”損失，一系列的連鎖反應直接影響了戰(zhàn)略目標的最終實現(xiàn)高效銀行與低效銀行在資產收益率上的差別可能只有0.5%,，,，他們的唯一差別不過是高效銀行在100件小事上比低效銀行做得稍微好一些，而最終的結果二者卻有天壤之別,。銀行作為一個特殊的高風險行業(yè),，防范和控制風險是生命線。而風險防范的根本在于人,，在于員工的風險控制能力,，在于各個業(yè)務環(huán)節(jié)上員工的履職盡責能力，這是“六西格瑪”精細化管理的實質所在,。

四,、在思考中領悟了做人做事的真諦。

做領導是一件既復雜又簡單的管理工作,。美國管理專家米契爾拉伯福在《管理原則》一書中指出,，世界上最偉大的管理原則就是簡單的一句話：人們會去做受到獎勵的事情?！耙匀藶楸尽笔亲鲱I導的真諦,。而人的管理和領導的關鍵又在于三樣東西：“人的思想觀念”、“人的情感情緒”和“人的利益”,。一個成功或卓越的領導者,、管理者就是要在這三個方面贏得員工和下屬的信賴支持，從而創(chuàng)造一種強大的向心力和凝聚力,，形成一個頗具群體意志和協(xié)同戰(zhàn)斗力的工作團隊,。這樣的團隊不僅具有更強的做事上的執(zhí)行力，而且具備一種克服困難,、團隊作戰(zhàn),、群策群力、共同解決工作問題,。

會計主管工作總結與計劃篇八

時光飛逝,，日月如梭，轉眼間我在主管會計崗位工作已經整整六年,，在這六年里,，在各級領導和同事們的幫助、支持,、配合下,，我順利完成了各項工作任務,。按照支行工作部署和工作安排，緊緊抓住案件風險防范這條主線,，加強業(yè)務知識的學習,，認真履行會出輔導職責，促進了會計工作規(guī)范化,、制度化?，F(xiàn)將這幾年的工作匯報如下：

作為一名主管會計人員，必須不斷地學習,，不斷地更新知識,，才能提高自己的理論水平和業(yè)務能力。因此,，幾年來,，我認真學習了各類金融法律、法規(guī)以及會出規(guī)章制度,，從而拓寬了知識面,，開闊了視野，政治理論水平不斷提高,，為干好本職工作打下了基礎,。在閱讀了《致加西亞的信》、《做不抱怨的員工》后,，我受益非淺,，在工作中要勤勤懇懇、任勞任怨,，樹立良好的道德觀念，杜絕腐敗行為,，清正廉潔,。工作中，能夠認真執(zhí)行有關財務管理規(guī)定,，履行節(jié)約,、務實開拓，我自覺遵守黨的政治紀律和金融法律,、法規(guī),，在工作中講大局、講原則,、講團結,。生活中，嚴格要求自己,，作風優(yōu)良,，事事處處以大局為重,，以集體利益為重，克己奉公,。

農村商業(yè)銀行是“根植地方,、服務大眾”的農村銀行，因此,，必須立足“三農”,，為廣大農村地區(qū)提供方便、快捷的金融服務,，才能促進銀行的持續(xù)發(fā)展,。我在工作中，積極主動協(xié)調多方關系,，克服種種困難,，?搶抓有利時機，牢固樹立“存款興行”的思想意識,，千方百計籌措資金,。我與內勤的同志一道，時時注意服務的言行,，熱情對待每一位客戶,，耐心細致地做好解釋，做好優(yōu)質服務工作,。抓好對公業(yè)務,，主動與各單位聯(lián)系，吸納多方資金,。加大業(yè)務宣傳力度,，充分利用了柜臺宣傳、街道宣傳,、下鄉(xiāng)宣傳,、標語宣傳等方式進行全方位宣傳。幾年來,，在支行統(tǒng)一安排下,，我積極參加了分理處開展的各種營銷活動。在針對農村社保開戶的時候,，我主動與鎮(zhèn),、村、社聯(lián)系,，與其它同事一道,，克服困難，犧牲休息時間,，晚上加班工作,，保質保量提前完成任務,，贏得了群眾的好評。

作為一名主管會計,，必須要有較強的責任心,，在工作中以身作則，帶頭遵守規(guī)章制度,。加大對柜員管理,、大額資金管理、賬戶管理,、重空憑證管理,、現(xiàn)金管理、聯(lián)行往來等規(guī)章制度檢查力度,，遏制和杜絕了各類案件的發(fā)生,，實現(xiàn)了“零”發(fā)案率的目標,，確保了全年無事故的發(fā)生。我堅持每月至少兩次到所轄網點檢查制度執(zhí)行情況，組織臨柜人員學習業(yè)務知識和工作紀律,，對會出工作進行細致檢查,、認真輔導,，發(fā)現(xiàn)工作中有違規(guī)違紀和失誤之處,，當面指出，及時化解經營風險,，防止案件發(fā)生。平時工作中,，我注重數(shù)據收集和票據及時整理歸檔，隨時向支行提供、上報準確的數(shù)據和報表,。加大反洗錢工作力度，維護正常的金融秩序,，杜絕金融案件的發(fā)生,。

幾年來,，我虛心學習,，苦練內功,，理論水平和業(yè)務能力有了很大提高，工作兢兢業(yè)業(yè),，任勞任怨，在這六年里,，有三年被支行評為先進、優(yōu)秀員工。我所取得的成績與領導和同事的關心和支持分不開的。我自我反思,，在工作中仍存在著一些問題,，主要表現(xiàn)在以下幾方面：

一是對業(yè)務知識學習堅持不夠好、不全面,，沒有很好地處理工學矛盾。整天忙于工作和事務,，沒能夠拿出足夠的時間進行學習，面對改革的新形勢,、新情況、新問題,，不能很好地掌握理論,，用理論指導工作,。

二是與領導和同事們交流不夠。開展交心談心活動較少,，不能及時溝通,，交流思想。

三是深入網點檢查力度不夠,，未能及時,、全面了解會出工作動態(tài)，往往檢查較多,，關心和嚴格要求較少等等,。

對這些問題，我將在來年的工作中加以改正,，在上級組織和分理處領導的帶領下,，在同事們的關心、支持下,，繼續(xù)努力工作,，發(fā)揚優(yōu)點，改正不足,，克服困難,，為農村商業(yè)銀行的發(fā)展做出更大的貢獻。

會計主管工作總結與計劃篇九

自xx年3月中旬我以實習生的身份接觸了物業(yè)公司財務部,，到xx年4月中旬結束了一個月的實習階段真正入職物業(yè)公司財務部,，再到xx年7月憑借著敬業(yè)愛崗,、積極好學的精神踏上了新的工作崗位，這就意味著我理想的人生路又已經向前邁進了一大步,，因而我的業(yè)務水平及思想覺悟必須隨著崗位的提高而升溫,。此刻請允許我總結匯報一下如今的工作崗位，會計主管的崗位工作職責權限主要是：負責各類原始單據的錄入,、會計憑證的保管及整理,、各項票據的領銷及保管、各項發(fā)票的購買及驗銷,、填開,、各項印章的保管、復核會計憑證,、監(jiān)督對賬,、蓋章,、核數(shù),、記臺賬等重要任務,。

其實,，財務工作通常體現(xiàn)在既密雜又繁鎖的單據上,，簡單的幾個字下面卻包含了一蘿筐的工作,，在這里請充許我總結一下我們的日常工作流程：

各類原始單據的錄入：分類各小區(qū)的原始單據,，按規(guī)定排序,、敲數(shù),，對整理好的原始單據(包括現(xiàn)金收入支出單、銀行單,、報銷單,，及發(fā)票等)填寫會計分錄輸入電腦(每月約350張憑證)，檢查憑證輸入核算科目,、摘要,、金額的正確及規(guī)范，隨后打印憑證,，原始單據和憑證粘貼好,。

會計憑證的保管及管理：對于粘貼好的會計憑證待復核無誤后，記完賬再進行檢查排序,、打印憑證匯總表進行裝訂,，會計憑證要進行嚴格的保存。

各項票據的領銷及保管：整理各小區(qū)票據,，整理飯?zhí)蔑埰?、收據，將空白收據,、飯票,，排號,，蓋章，驗銷,，領用,。每次管理員驗銷、領取,，已驗銷發(fā)票要整理,，排序，保存放好,。登記入本準確,，隨時檢查有沒簽漏，簽錯,，保管好,。

各項發(fā)票的購買及驗銷：整理廣場xx大廈及福昌片區(qū)、綠芳田等停車場發(fā)票,，管理費發(fā)票,，填寫驗銷及購買單，每月二十號左右到福田地稅局購買發(fā)票,。整理青春家園停車場發(fā)票,，管理費發(fā)票，填寫驗銷及購買單,，每月二十五號左右到南山地稅購買發(fā)票,。整理水電費發(fā)票，打數(shù),，到福田國稅局購買水電費發(fā)票,，蓋章，登記,。填寫驗銷單準確無誤,，及時購買。整理各小區(qū)購買回的發(fā)票,，排號,，登記入購領本，每次管理員驗銷,、領取,，已驗銷發(fā)票要整理，排序,，放好,。登記入本準確，隨時檢查有沒簽漏,，簽錯,，保管好,。

查賬：這是一項比較繁鎖的工序，如果說下面這么多小區(qū)這么多管理處,，每人每天都打一通電話來要求查數(shù),，那么，我想,，這個會比較繁雜,。所以，我們并不輕松,。

記賬：登記沒有錄入系統(tǒng)的管理費,、租金、場地費,、停車費臺賬,，將發(fā)票及收據分類排序并記臺賬，臺賬是一個重大工程,，馬虎不得,。記完臺賬無誤后方可作下一步操作。 復核憑證：復核會計憑證,，復核各項單據登記;必須嚴密核對;以至核對相符;如有不符，及時查明原因并予以處理,。必須協(xié)助出納核對其銀行是否串戶,，金額是否一致等。

以上簡單的概括了財務會計中的日常工作,，一兩個字便可以將其說完,，其實看似無足輕重，事實就馬虎不得,。顯然,，財務者必須做到三心而不能兩意，耐心,、細心,、專心者不自欺，才是成大器干大事的根本,。會計工作不僅責任重大,，而且有不少學問和技術技能，需要好好學習才能掌握,。并且我的業(yè)務水平還需要不斷的提高,，畢竟理論和實踐是有一定的差距的，理論很難和實踐相結合,，這就對實際工作造成了很大的困難,，但在自我調整,、自我學習和各位同事的幫助下，我知道了如何管理全套會計賬目和各種票據,，保證自己經手的會計賬目和票據的正確與完整,，還了解了如何申報稅務，以及如何進行帳務處理等問題,，通過在實踐中指導,，業(yè)務技能得到了很快的提升和鍛煉，工作水平得以迅速的提高,。 會計主管這個工作崗位,，經過了將近一年的工作實踐和總結，知道了要做好會計工作絕不可以用“輕松”來形容,，會計工作絕非“雕蟲小技”,，更不是可有可無的一個無足輕重的崗位，會計工作是財務工作中不可缺少的一個部分,，它是經濟工作的牽導線,，這個財務關把不好，將給企事業(yè)單位造成不可估量的經濟損失,。因此,，它要求會計人員要有全面精通的業(yè)務水平，熟練高超的業(yè)務技能,，嚴謹細致的工作作風,。

會計主管工作總結與計劃篇十

x年x月中旬，我非常有幸的加入到這個大家庭中來,，成為我校財務室的一員,。轉眼在有序的繁忙中來到了學期末，回顧這期間的工作,，有成績也有不足,，我會在以后的工作中，積極進取,，彌補不足,，為我校的財務室的會計工作增光添彩，努力提升自己,，力創(chuàng)優(yōu)績,。值此時，對幾個月來的工作情況予以總結,。

一,、加強知識學習，不斷增強思想道德素養(yǎng)

我一直將理論學習作為自身的重要任務，自覺做到勤學多想,，通過從書籍雜志,、電視新聞、電腦網絡等途徑,，豐富知識,，提高思想道德素質，心得體會增強集體觀念,，努力做到所言：“真正把讀書學習當成一種生活態(tài)度,、一種工作責任、一種精神追求,，自覺做到愛讀書讀好書善讀書……”

工作期間,，我以會計職業(yè)道德作為行為指南，遵守校規(guī)校紀,，團結同志,，熱愛集體，服從分配,，以積極熱情的心態(tài)完成各項工作,。在工作中不斷地充實自己，完善自己,，努力增強思想和道德修養(yǎng),，從而使自己真正樹立正確的職業(yè)觀和人生觀。

二,、篤實認真,，增強專業(yè)知識，提高工作能力

1,、在會計專業(yè)相關理論知識的學習方面，我根據工作安排充分利用業(yè)余時間,，加強學習和培訓,。通過專業(yè)書籍以及相關刊物的學習，增強財務知識并及時了解相關政策法規(guī),；通過會計人員繼續(xù)教育培訓,，使自己的會計知識得到更新和提高。

2,、在工作上,，通過這些天的工作和同事之間相處，使我獲益良多,。我了解了學校財務工作的特點,，對自己的會計理論知識有了新的認識，對人與人之間的溝通、團隊合作,、各部門之間相互協(xié)調有了新的體會,。而這些都與領導和同事們的幫助密不可分。

財務部門整天與數(shù)字打交道,，是一個要求細膩的部門,。就出現(xiàn)了這樣的情況，財務室都是女同事,，男的只我一個,，初來乍到，我心里多少有些緊張,。但辦公室的同事對我很和氣,，也很是照顧，她們耐心地向我介紹了學校日常工作的基本業(yè)務,、會計科目的設置以及具體核算內容,，并且對于如費用報銷標準，具體審批流程等我不熟悉的工作環(huán)節(jié),，財務總監(jiān)及同事們不厭其煩,，真誠耐心的指正,，指導,，使我及時高效的提升了自己的工作能力，并迅速的適應了這里的工作環(huán)境,。非常感謝,。

三,、勤奮工作，敬業(yè)愛崗,，積極進取

我在日常工作中能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務,，熱愛本職工作，盡職盡責,。嚴格遵守學校各項規(guī)章制度,，努力提高工作技能，沒有遲到,、早退的現(xiàn)象,。認真做好本職工作和辦公室衛(wèi)生清理，接打電話,，送交文件等日常事務性工作,，做到腿勤、口勤,，使票據及時報銷,，賬目清楚，保持良好的工作秩序和工作環(huán)境,，我認為,，勤勉敬業(yè)應是對自己的基本要求。

四,、盡職盡責履行好自己的工作職責

我對本職工作和臨時性工作能夠及時完成,，為學校的教育教學提供保障和支持,。對內嚴格執(zhí)行財務手續(xù)，認真審核原始憑證（報銷單,，借款單等應做到字跡清晰,、票面整潔，用途清楚,，費用歸口,、金額不能涂改，簽字齊全,，原始票據真實合法,，合同、通知書等相關手續(xù)必須完備）,。根據工資管理規(guī)定嚴格正確的計算教職工工資,，耐心準確地解釋教職工對工資的各項質疑，保障教職工正當利益不受損,。及時整理,，裝訂會計資料及上級下發(fā)的各類文件。

通過對實際運營過程中財務數(shù)據的統(tǒng)計和分析（如本學期對小學固定資產的盤點,，賬實核對,，審核報廢），為學校各部門及決策層提供數(shù)據參考,。對外審慎完成財務報表,，綜合納稅申報表，個稅代扣代繳申報表等各類報表,，及時向資產公司,，稅務機關進行申報，并認真積極應對各部門的審查,。及時準確完成上級各部門的統(tǒng)計幾個月來,，我圍繞自己的工作職責做了一定的努力，取得了一些成績,，但還存在一些問題和差距,，主要是：自己來到我校時間短，一些情況還不熟悉,，對部分學校規(guī)定和工作流程還沒有吃透,，我將在今后的工作中認真加以學習，不斷提高自我,，為做好各項工作任務而努力,，使自己可以更好的為學校服務，為教職工服務,。

會計主管工作總結與計劃篇十一

爭做一名優(yōu)秀的信合員工”是所有信合人所追求的目標,，也是我的目標,。不知不覺我進入信用社這個單位工作已經快一年多了，在這一年多的時間里,，我始終從事的是記帳會計這個工作崗位,。自踏入這個崗位以來，我始終以勤勤懇懇,、踏踏實實的態(tài)度來對待我的工作，以《會計法》和《農村信用社會計基本制度》來規(guī)范自己的行為,，以“做一名優(yōu)秀的信合人”作為自己工作的座右銘,。一年下來，通過領導和同事們的幫助,，我覺得自己無論是在思想道德還是在業(yè)務技能上都比以前要成熟得多?，F(xiàn)總結如下：

一、在思想道德方面：不斷學習,，積極上進,。

由于工作時間不長，我對信用社的各種規(guī)章制度和法律法規(guī)包括業(yè)務上的一些方法都不是很熟悉,，為了能盡早的適應工作需要,，我每天除了處理日常的業(yè)務外，還積極的學習了信用社的各種規(guī)章制度和有關法規(guī),。在業(yè)務方面遇到不能解決的問題就馬上虛心向同事們求教,。為了提高自己的思想覺悟，我認真參加了“三個”,，“三講”,，“三觀”等一系列的黨政學習，并思考“我如何在自己的崗位上實踐三個思想”?我還深知要提高自身素質,，最關鍵的是必須要用知識來武裝自己,，所以20--年我積極參加了全國的成人本科教育，爭取在將來的兩到三年內使自己的知識水平再邁一個新臺階,。

二,、在業(yè)務方面：愛崗敬業(yè)，盡職盡責,。

記帳會計處于臨柜的第一線,，每天接觸的都是和信用社有往來的客戶，是農村信用社的“形象窗口”,。我深知自己的一言一行不僅僅要代表我個人,，而且還代表了我們整個農村信用社，如果因為自己的一時失職,，影響的可能是整個集體,。在平時的工作中我不敢有絲毫的馬虎,，對待每一個客戶：不管是存錢還是取錢，不論是貸款還是還款都以笑臉相迎,，以溫語相送;遇到有些不方便寫字的顧客還主動幫他們填寫傳票,，對客戶提出的每一個要求都盡量的滿足他們，自己不能解決的馬上找到領導反映,。通過自己和同事們的不斷努力,，信用社在人們心目中的地位日益提升，20--年在我社開戶存款的數(shù)量不論是單位還是個人都多出了不少,，去年年底圓滿的完成了聯(lián)社下達的存款任務,。

能正確熟練的處理好每一筆業(yè)務是一個記帳會計必須具備的素質，我深知自己筆下的每一個數(shù)字不僅是代表一元兩元一百兩百那么簡單,，也許因自己的一個筆誤或敲錯一下鍵盤,，可能會給自己或單位會導致成千上萬甚至不計其數(shù)的損失，由于我剛參加工作不久,，對有些業(yè)務的處理還不太熟悉,，每當我遇到不懂的地方就虛心的向主管會計請教，直到弄懂弄通了為止,。以這種認真負責的態(tài)度對待工作,，一年下來，會計帳務上沒有出現(xiàn)任何差錯,。

近年來信用社不斷的發(fā)展壯大加之中間業(yè)務的拓展,，存貸款規(guī)模都比以前高了不少，每天所發(fā)生的業(yè)務也都在一兩百筆左右,，但我始終都堅持會計記帳的原則,，認真的填制、審核每一張傳票的會計要素,，直到完全符合會計記帳規(guī)則才遞交給出納處理,。白天業(yè)務比較繁忙，我除了要當好記帳會計外還要處理電子匯兌業(yè)務,，每天早上按時接來帳,，下午發(fā)送往帳，接到的來帳要準確快捷的存入到客戶帳上,，并及時通知客戶,。對客戶匯出的每一筆匯款更是要快速的匯到指定的帳號，絲毫不能有任何的偏差,。通過近年來不斷的宣傳和廣大農民自己的深切體會,，我社的電子匯兌業(yè)務漸漸在廣大農民群眾間有了一定的影響，去年通過此項業(yè)務我社也吸收了一定規(guī)模的定期存款，使我社在與同行的競爭中立于不敗之地,。

由于白天上班的時候我要處理外面的業(yè)務,，根本抽不開身來處理傳票的裝訂、編號等一系列的工作,，這些細致的工作我通常都只能選擇在下班后進行,。每個月我社還代發(fā)各單位和學校的工資，這些工資戶加起來大概有一千多名,，為了使他們能盡早拿到工資,，我通常都是在拿到花名冊的當天就要立即存入到他們的帳戶，但因為工作量實再太大,，每個月的這幾天我都要加班到晚上十一二點鐘,。第二天白天還要照常上班，每當看到顧客能及時取到工資臉上洋溢著那種滿意的微笑時,，我覺得自己的工作再辛苦也是值得的。

總的來說,，20--年是艱辛與收獲并存的一年,，這一年中我付出了許多心血和汗水，但為此我卻更多的是收獲到了寶貴的工作經驗和業(yè)務技能,。當然,，通過這一年的工作我也看到了自己身上的許多不足，改正的地方較多,，如字寫的比較潦草,，每月與單位戶對帳不及時等。在今后的工作中我將揚長避短,，不斷努力,。