總結(jié)是對過去一定時期的工作、學(xué)習(xí)或思想情況進行回顧,、分析,,并做出客觀評價的書面材料,,它可使零星的,、膚淺的、表面的感性認(rèn)知上升到全面的,、系統(tǒng)的,、本質(zhì)的理性認(rèn)識上來,讓我們一起認(rèn)真地寫一份總結(jié)吧。優(yōu)秀的總結(jié)都具備一些什么特點呢,?又該怎么寫呢,?以下我給大家整理了一些優(yōu)質(zhì)的總結(jié)范文,希望對大家能夠有所幫助,。
建材銷售年度工作總結(jié)篇一
一,、認(rèn)真學(xué)習(xí),努力提高
因為我畢業(yè)就是在家具行業(yè)基層工作,,所以在工作初期我也比較了解家具的機構(gòu),,這樣對我現(xiàn)在的工作有很大的幫助。我必須還要大量學(xué)習(xí)行業(yè)的相關(guān)知識,,及銷售人員的相關(guān)知識,,才能在時代的不斷發(fā)展變化中,不被淘汰,,而我們所做的工作也在隨時代的不斷變化而變化,,要適應(yīng)工作需要,的方式就是加強學(xué)習(xí),。
二,、腳踏實地,努力工作
作為一名家具銷售員,,不論在工作安排還是在處理問題時,,都得慎重考慮,做到能獨擋一面,,所有這些都是銷售員不可推卸的職責(zé),。要做一名合格的直銷業(yè)務(wù)員,首先要熟悉業(yè)務(wù)知識,,進入角色,。有一定的承受壓力能力,勤奮努力,,一步一個腳印,,注意細(xì)節(jié)問題。其次是認(rèn)真對待本職工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的每一件事,。認(rèn)真對待,,及時辦理,不拖延,、不誤事,、不敷衍。
三,、存在問題
通過一段時間的工作,,我也清醒地看到自己還存在許多不足,,主要是:
1、針對意向客戶沒有做到及時跟蹤與回訪,所以在以后的工作中要將客戶的意向度分門別類,,做好標(biāo)記,定期回訪,,以防遺忘客戶資料。
2,、由于能力有限,對一些事情的處理還不太妥當(dāng),。要加強認(rèn)真學(xué)習(xí)銷售員的規(guī)范,。
總之,在工作中,,我通過努力學(xué)習(xí)和不斷摸索,收獲非常大,,但是也有一點的小遺憾,,我堅信工作只要用心努力去做,,就一定能夠做好,。祝公司在新的一年里生意興隆,財源滾滾!也祝我自己在新的一年里業(yè)績飚升!
建材銷售年度工作總結(jié)篇二
自20__年x月x日進入銷售部成為一名銷售主管,,至今已有兩個多月的時間,。在此期間內(nèi),,銷售部的總經(jīng)理,、x經(jīng)理給我做了全面專業(yè)的業(yè)務(wù)知識培訓(xùn),,讓我深刻感受到商業(yè)地產(chǎn)行業(yè)的輝煌前景,,并對自己的人生做了新的規(guī)劃,??梢哉f從一個對房地產(chǎn)“一無所知”的門外人來說,,這兩個多月的時間里,收獲額多,,非常感謝公司的每一位同仁的幫助和指導(dǎo),,雖然取得了一些成績,也依然存在些許問題,,下面就我個人今年的工作做以下幾方面總結(jié),。
一、學(xué)習(xí)方面
來到這個項目的時候,,對于新的環(huán)境,,新的事物都比較陌生,在公司領(lǐng)導(dǎo)的幫助下,,我很快了解到公司的性質(zhì)及房地產(chǎn)市場,,通過努力的學(xué)習(xí)明白了置業(yè)顧問的真正內(nèi)涵以及職責(zé),并且深深的喜歡上了這份工作,,在此期間,,也閱讀了很多的營銷類書籍,每每看到非常感興趣的地方,,都不由得感嘆:“銷售是一門神奇的學(xué)問”,,同時也意識到自己的選擇是正確的,。在學(xué)習(xí)方面我為自己也制訂了學(xué)習(xí)計劃。做商業(yè)房地產(chǎn)銷售是需要根據(jù)市場不停的變化局面,,不斷調(diào)整經(jīng)營思路的工作,,學(xué)習(xí)對于業(yè)務(wù)人員來說至關(guān)重要,因為它直接關(guān)系到一個業(yè)務(wù)人員與時俱進的步伐和業(yè)務(wù)方面的生命力,。我會適時的根據(jù)需要調(diào)整我的學(xué)習(xí)方向來補充新的能量,。
二、工作方面
在來到公司時,,我對房地產(chǎn)方面的知識不是很精通,,對于新環(huán)境、新事物比較陌生,。在大家的幫助下,,我開始背誦沙盤說辭,,隨后又是外出調(diào)盤,,了解市場。調(diào)盤是一門學(xué)問,,在與其他樓盤老練的業(yè)務(wù)員的對話中,,把自己遇到的問題一一向其求解,并且學(xué)習(xí)對方業(yè)務(wù)員的談判技巧和優(yōu)點,,和自身對比,,了解自己需要加強哪方面的知識,以及和其對比我們樓盤的優(yōu)勢,。
三,、思想方面
來到公司兩個多月,的轉(zhuǎn)變就是從學(xué)生到職業(yè)人的轉(zhuǎn)變,,在思想上更趨于成熟,,心態(tài)也得到提升,對團隊協(xié)作精神有了更深刻的理解,,要想做成一單業(yè)務(wù),,團隊協(xié)作很重要,想想工作在銷售一線,,感觸最深的就是,,保持一顆良好的心態(tài)很重要,因為我們每天面對形形色色的人和物,,要學(xué)會控制好自己的情緒,,要以一顆平穩(wěn)的、寬容的,、積極的心態(tài)去面對工作和生活,。
四,、20__年工作計劃
對于大家來說我接觸房地產(chǎn)的時間不長,在自己的工作中仍存在很多問題和不足,,在工作方法和技巧上有待于向其他業(yè)務(wù)員和同行學(xué)習(xí),,取長補短。20__年,,我希望能擁有自己的住房,,在__安家。所以為了我的目標(biāo)能夠?qū)崿F(xiàn),,我覺得應(yīng)重點做好以下幾個方面的工作:
1,、依據(jù)20__年銷售情況和市場變化,著重尋找a類客戶群,,發(fā)展b類客戶群,,以擴大銷售渠道。
2,、每月成交三套以上,,因為這樣才能支付房子的首付。
3,、聽從領(lǐng)導(dǎo)安排,,積極收集客戶信息。
4,、自己在搞好業(yè)務(wù)的同時計劃認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,、技能及銷售實戰(zhàn)來完善自己的理論知識,每月看一本書,,力求不斷提高自己的綜合素質(zhì),。
5、加強自己思想建設(shè),,增強全局意識,、增強責(zé)任感、增強服務(wù)意識,、增強團隊意識,。積極主動地把工作做到點上、落到實處,。勇挑擔(dān)子,,勇?lián)厝巍?/p>
在新的一年,我相信我能夠做的更好,,這是我肯定要做好的,。展望這過去一段時間的工作,我對將來的工作有了更多的期待,我相信我能夠做的更好,。力爭在新區(qū)域開發(fā)市場,,以擴大市場占有額。我將進一步加強學(xué)習(xí),、踏實工作,,充分發(fā)揮個人所長,揚長補短,,做一名合格的銷售人員,,能夠在日益激烈的市場競爭中占有一席之地,為公司再創(chuàng)佳績做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)在不斷的發(fā)展中,,公司得到了進步,,我的知識和業(yè)務(wù)水平也都得到了進步,相信自己一定能夠做好,,20__年,,我一直在期待!
建材銷售年度工作總結(jié)篇三
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)和同事們:
歲月匆匆,彈指一揮間,,逝去的時間總是讓人如此的留戀,。20__年的腳步就要遠(yuǎn)去了。一縷縷新年的光輝即將燦爛的迎接著我們,。 在各位親愛的同仁和領(lǐng)導(dǎo)們的關(guān)心支持下,,平凡的我,,在自已的崗位上也腳踏實地的走完了充實的這一年,。
感謝潤東集團__夫人創(chuàng)建的平臺,讓我能兢兢業(yè)業(yè)的工作著,,健康成長著,。 人的一生其實很短,但一定要過得有意義;我認(rèn)為有份穩(wěn)定的工作,,有著簡單積極向上精神生活,,有份健康的身體,有著家人的平安團聚就是幸福的,,因此,,回首這一年。我的招商工作,,雖然沒有取得特別驕人的成績,,但也是可喜的??梢苑怕暤恼f:我也是幸福的,。
一年來,我努力進取,積極施展自已,,少說話,,多做事,爭取為公司創(chuàng)造更多的價值,。 自20__年底到20__年12月份,,成功銷售商鋪26套,總價值為: 元 ;收到款項約為1千多萬元,,其中:二期商鋪22套,,一期4套商鋪全部售畢,為客戶辦理好房產(chǎn)證手續(xù);相關(guān)資金及時催繳到位,。
20__年元月份,,在本部門嚴(yán)重少人的情況下,,與__一起,,身兼數(shù)職,將工作中的各項環(huán)節(jié)緊密相扣,,經(jīng)常性加班較晚,,認(rèn)真及時作好本部門的收費及房屋銷售工作,。客戶走我們才會走,。認(rèn)真做好接待及相關(guān)事務(wù),。
20__年2月份,一些前期,,拖欠公司費用長達(dá)半年之久的客戶,,遲遲不肯露面,絞盡腦汁,,想盡辦法,。列清單,下催繳函,,打電話,,發(fā)短信。不厭其煩,,常溝通聯(lián)系,,耐心作思想工作,并常常發(fā)祝福短信,,友情聯(lián)絡(luò),,將拖欠的租金及呆帳、賴帳成功收繳到位,。也是工作中一項大突破,。
20__年3月份,,本部門增添了新鮮的血液,我們處外以身作責(zé),,作好示范,,帶領(lǐng)新員工走訪客戶,上門收繳費用,,熟悉環(huán)境,,抓緊時間培訓(xùn)本崗業(yè)務(wù),使之很快適應(yīng)并掌握所屬工作范籌,,一個月內(nèi)就走向轉(zhuǎn)正行列,。分工明確,并力爭超前完成每月的任務(wù),。應(yīng)收帳款幾乎每月均達(dá)幾十萬元,。
20__年4、5月份,,和新同事一起,,動之以情,曉之以理,,將三期陶瓷四大戶的年租金,、及相關(guān)物業(yè)費全部收繳到位??們r款為:__ 元,。累計約二百多百萬元。
20__年6月,,并將新做的a3棟12間鋼構(gòu)商鋪成功招租,,并聯(lián)系廣告公司,作好各套倉庫的標(biāo)識工作,,并提前收繳年租金及相關(guān)物業(yè)費和水電費用,。營業(yè)收入約為::__元,。
廣告牌招租方面:公司沿二零六國道的路牌廣告42塊全部招商完畢,,并及時完善后期畫面的補修服務(wù),創(chuàng)年營業(yè)收入約:__萬元,。
20__年10月,,當(dāng)老行政辦公樓騰出時,也成功招租,,并將舊空調(diào)及時作價,,讓公司財務(wù)不流失。充分發(fā)揮最大值,。并及時作好客戶登記編排工作,。增加租金及物業(yè)費相關(guān)年收入約:__多萬元。 其他招租方面,所剩二期商鋪一層商鋪全部出租完畢,,二層部分出租,,并成功將招租出售商鋪的價格上調(diào),每層漲__的月租金,。每平方米漲到五六百元的銷售額,。
另外新、老鋼構(gòu)倉庫全部出租出去,,無一空余,。一旦前面空出,立馬擅用電話營銷及網(wǎng)絡(luò)營銷方式,,招商進駐市場,。 時刻以公司利益為前提,把客戶當(dāng)朋友,,微笑掛在臉上,,從不把個人情緒帶到工作中當(dāng)中。不辭勞苦,,為公司那些零散的投資購房戶,,推房,看房,,成功幫助他們將空置商鋪全部轉(zhuǎn)租出去,。積極搞活市場,時時樹立“我是潤東人”的窗口形象,,讓客戶更加信賴公司,。達(dá)到良好的“口碑效應(yīng)”。受到客戶好評,。
誠然,,所取得的這些成績是我應(yīng)當(dāng)做的。更是與各部們的緊密配合是分不開的,。在此表示深深的感謝,。
當(dāng)然,自已工作中尚存些許不足,,離公司高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求還存在一定的距離,。
在就要到來的20__年,我將爭取更加勤奮,,與客戶架好溝通的橋梁,,定下目標(biāo),將剩余__套商鋪多多招租招售出去,。與房產(chǎn)部門及時溝通,,做好合同的簽訂及網(wǎng)上備案工作,,并將部分商鋪的資金和按揭款及時回籠。爭取公司利潤最大化,。
我會從以下方面做到:一定戒驕戒躁,,好好提高自已,端正學(xué)習(xí)態(tài)度,,多掌握市場行情,,與同行業(yè)勤聯(lián)系,認(rèn)真細(xì)致作好市場調(diào)研,,多學(xué)習(xí)本專業(yè)及相關(guān)管理知識,。不怕吃苦,不怕累,,把腿放勤快些,,嘴放甜一些,為客戶作好參謀,,當(dāng)好公司的主人翁,,在完成招商各項工作的同時,并及時作出相應(yīng)的售后服務(wù),,且積極協(xié)助物業(yè)各項費用的收取,,迎難而上,處處做好帶頭工作,,及時與各部門協(xié)調(diào)配和,,與同事們團結(jié)友愛,擰成一股繩,,心往一處想,,勁往一處使。成為工作中的多面手,。也力爭作公司優(yōu)秀標(biāo)兵,。
請各位親愛的領(lǐng)導(dǎo)及同事們,幫忙指導(dǎo)和監(jiān)督!我會加油!并祝潤東集團――咱們這可愛的溫暖的大家庭更加興旺發(fā)達(dá)!謝謝!
建材銷售年度工作總結(jié)篇四
時光荏苒,,20__年即將過去,,新的一年將要到來?;厥走^去的一年,,內(nèi)心不禁感慨萬千。沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,,但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗和磨礪。在新的一年里,,我們將繼續(xù)圍繞公司中心工作,,克服缺點,,改進方法;深入學(xué)習(xí),掌握技巧;加強管理,,改進服務(wù);大膽探索新思路,、新方法,促使工作再上一個新臺階,,為集團公司的健康快速發(fā)展作出更大的貢獻(xiàn)!
一,、主要工作回顧
我們的銷售工作主要分為電話銷售和鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院開發(fā)兩部分,電話招商是開拓市場的主力,,鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院開發(fā)是補充,。按公司整體市場思路和方向,我們在過去的銷售工作中,,主要做了以下工作:
(一)銷售回款
20__年電話招商部分共完成__件(目標(biāo)__x件),__x元,,鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院部分完成__件(計劃__件),,收款__元。共計回款__元(目標(biāo)____元),,超額完成____元,,完成比是114%。上半年完成____元,,完成全年30,、8%。電話招商全年回款客戶340個,,成功開發(fā)新客戶223個。
(二)客戶群的建立
在20__年的銷售中,,我們共積累到340個客戶,,成功開發(fā)223個新客戶,成交貼牌客戶__個,,在談貼牌客戶__個,年進貨過萬元的客戶__x個,,單次拿貨__x件以上的客戶__x個,,建立了初步客戶群。
(三)團隊建設(shè)
人才是營銷的核心資源,,本部門組建以來,,積極發(fā)揮團隊的推動器作用,注重銷售骨干的培養(yǎng),。剛進入本部門時,,銷售人員大部分從零開始,對銷售,,特別是本行業(yè)的技術(shù),、產(chǎn)品和目標(biāo)市場一無所知。經(jīng)過包括客戶查找定位,、談判,、跟進、促單,、合同簽訂等一系列言傳身教式培訓(xùn)及實戰(zhàn)歷煉之后,,他們已經(jīng)成為能夠獨擋一面的銷售骨干,并正為公司創(chuàng)造著越來越多的市場價值,。
(四)營銷體系初步形成
根據(jù)營銷工作的具體內(nèi)容和工作流程,,我們建立了詳盡而明晰的客戶檔案,將包括客戶基本信息,、客戶重要度分級,、客戶聯(lián)系過程、報價,、合同銷售情況,、客戶關(guān)系維護、后續(xù)服務(wù)等在內(nèi)的一系列的信息都記錄在案,,形成了豐富的客戶字典,,以備銷售人員隨時調(diào)閱。根據(jù)以上信息,,對市場及客戶進行多種分析,,以掌握營銷活動的一般規(guī)律,進行舉一反三,,持續(xù)完善業(yè)務(wù)流程,。
(五)培訓(xùn)工作。銷售部肩負(fù)的是公司全部產(chǎn)品的銷售,,責(zé)任之重大,、任務(wù)之艱巨,可想而知,。建立一支能征善戰(zhàn)的高素質(zhì)的銷售隊伍對完成公司年度銷售任務(wù)至關(guān)重要,。“工欲善其事,必先利其器”,,本著提高銷售人員綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)這一目標(biāo),,銷售部開展了不間斷的職業(yè)技能培訓(xùn)工作,,與__招商部的精英們進行“東西部結(jié)合”活動,,在濟南招商部門的幫助下,銷售部業(yè)務(wù)人員的銷售能力得到大幅度的提升,。
二,、存在的問題及解決思路
問題總是和工作形影不分,成績微不足道,,但問題需要認(rèn)真總結(jié),、反思和探討,問題解決的過程,,將是我們不斷發(fā)展和持續(xù)前行的過程,,并且,這些問題的有效解決,,也正是我們下個銷售年度努力目標(biāo)之所在,。問題有四:
1、銷售人員工作的積極性不高,,缺乏主動性,,懶散,也就是常說的要性不強,。
2,、溝通不夠深入。
銷售人員在與客戶溝通的過程中,,不能把我們公司產(chǎn)品的情況十分清晰的傳達(dá)給客戶,,了解客戶的真正想法和意圖;對客戶提出的一些問題和要求不能做出迅速的反應(yīng)和正確的處理。在和客戶溝通時不知道客戶對我們的產(chǎn)品有幾分了解或接受到什么程度,,在被拒絕之后沒有二次追蹤是一個致命的失誤,。
3、工作沒有一個明確的目標(biāo)和詳細(xì)的計劃,。
銷售人員沒有養(yǎng)成一個工作總結(jié)和計劃的習(xí)慣,,銷售工作處于放任自流的狀態(tài),工作時間沒有合理的分配,,工作局面混亂等各種不良的后果,。
4、銷售人員的素質(zhì)形象,、業(yè)務(wù)知識不高,。
個別業(yè)務(wù)員的自身素質(zhì)較低、不良習(xí)慣很多,、工作責(zé)任心和工作計劃性不強,,業(yè)務(wù)能力和形象,、素質(zhì)還有待提高。
以上四點將是我們下個銷售年度需要解決的主要問題,、思路和努力方向,,我相信,只要有各位領(lǐng)導(dǎo),、同事的支持和幫助,,一切問題將迎刃而解。
三,、20__年工作計劃
(一)建立一支熟悉業(yè)務(wù),,高素質(zhì)高效率而相對穩(wěn)定的銷售團隊。
人才是企業(yè)最寶貴的資源,,一切的銷售業(yè)績都起源于有一個好的銷售人員,,建立一支具有凝聚力,戰(zhàn)斗力,、高素質(zhì)的銷售團隊是企業(yè)的根本,。只有通過高素質(zhì)高效率的銷售人員才能提高產(chǎn)品的銷量,才能提升企業(yè)形象和產(chǎn)品的影響力,。在明年的工作中組建一支和諧,,高效率的銷售團隊作為一項主要的工作來抓。團隊建設(shè)方面人員擴充到20人,,分化為招商一部和招商二部,,輔助部門電子商務(wù),重點打造電子商務(wù)平臺,。全方位的打造銷售體系,,全面推進銷售工作的進展。
(二)電話銷售部分銷售業(yè)績總量過____件,,年銷售額過__萬,。鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院部分銷售突破__件,年銷售額過__萬,,銷售總回款__x萬,。
(三)管理方面,以實用為原則,,完善監(jiān)督考核措施,,創(chuàng)造輕松、規(guī)范,、快樂的銷售環(huán)境,。
1、完善銷售制度,建立一套明確系統(tǒng)的管理辦法,。
完善銷售管理制度的目的是讓銷售人員在工作中發(fā)揮主觀能動性,,對工作有高度的責(zé)任心,提高銷售人員的主人翁意識,。強化銷售人員的執(zhí)行力,,從而提高工作效率。
2,、提高人員的素質(zhì),、業(yè)務(wù)能力,。
培養(yǎng)銷售人員發(fā)現(xiàn)問題,總結(jié)問題目的在于提高銷售人員綜合素質(zhì),,在工作中能發(fā)現(xiàn)問題總結(jié)問題并能提出自己的看法和建議,,業(yè)務(wù)能力提高到一個新的檔次,。
具體:
(1)加強銷售隊伍的目標(biāo)管理①服務(wù)流程標(biāo)準(zhǔn)化②日常工作表格化③檢查工作規(guī)律化④銷售指標(biāo)細(xì)分化⑤晨會,、培訓(xùn)例會化⑥服務(wù)指標(biāo)進考核,。
(2)時間管理方面,,使用好計劃與約定,,按計劃完成每天,、每周每月的目標(biāo),合理分配時間,加大學(xué)習(xí)和訓(xùn)練的力度,。
(3)客戶管理方面,,建立客戶檔案,細(xì)化客戶的分類,,針對不同的客戶提供不同的解決方案,,提高客戶服務(wù)質(zhì)量,。
在新的一年里,,我們將服從公司大局,,聽從領(lǐng)導(dǎo)安排,,潛心挖掘市場,,用心服務(wù)客戶,爭取取得更好的銷售業(yè)績。
建材銷售年度工作總結(jié)篇五
年終歲末,,緊張繁忙的一年即將過去,新的挑戰(zhàn)又在眼前,。沉思回顧,,在__超市這個大家庭里使我得到了更多的鍛煉,,學(xué)習(xí)了更多的知識,交了更多的朋友,,積累了更多的經(jīng)驗,,當(dāng)然也通過不少深刻的教訓(xùn)發(fā)現(xiàn)了自身的種.種不足。這一年是充實的一年,,我的成長來自__超市這個大家庭,,為__超市明年更好的發(fā)展盡自已的全力是義不容辭的責(zé)任。現(xiàn)將自己20__的工作總結(jié)如下:
一,、__市場大廈工作階段
__年春節(jié)后,,我依舊負(fù)責(zé)__市場大廈的各項經(jīng)營工作,在與翟經(jīng)理的配合下經(jīng)歷了節(jié)后淡季各商戶的經(jīng)營困境租金難收,、托管員工因季節(jié)性原因大量減員等很具挑戰(zhàn)性的問題,,通過這些問題的解決,使自己對我市的服裝零售行情,、市場大氣候的了解,、及員工人事的管理有了迅速的提高。通過與各商戶的調(diào)解工作的接觸,,協(xié)調(diào)能力得到了進一步的鍛煉,。為了適應(yīng)不斷變化的情況,配合公司的整體規(guī)劃對__市場進行了一定的布局調(diào)整,。3月份__市場超市開始構(gòu)想到4月份開業(yè),,自己全身心的投入到了籌建工作中,人員招聘,、業(yè)務(wù)培訓(xùn),、貨架安裝、商品上架到日常經(jīng)營維護,,在老總的關(guān)心下,公司各方的支持下,,在劉總與李店的指導(dǎo)下,,__市場超市得以平穩(wěn)的發(fā)展與過渡,自己對超市最新的業(yè)務(wù)知識又得了系統(tǒng)的強化,。
負(fù)責(zé)__市場期間,,盡力維護了各項經(jīng)營活動的正常運轉(zhuǎn),沒有發(fā)生意外的突發(fā)事件,。但__市場的整體潛力沒能全部發(fā)揮發(fā)來產(chǎn)生效益是事實,,雖然__市場的發(fā)展有各方面的客觀環(huán)境不成熟的制約,,但__市場的潛力沒能全部發(fā)揮自己有很大的責(zé)任。這也顯出了自身能力的局限,,這是在__市場工作得到的最深刻認(rèn)識,。同時,__市場各種困難壓力的經(jīng)歷,,使自己的心理素質(zhì)得到極大的提高,,面對再大的困難與壓力,我都不會退縮逃避,,能夠從容冷靜的去面對解決,,這是我在__市場工作得到的收獲。
二,、__超市工作階段
6月份因工作的需要,,我被調(diào)到__超市任店面經(jīng)理兼非食品經(jīng)理。在工作中加強商品管理與人員現(xiàn)場管理,,實現(xiàn)業(yè)績的提升是貫穿各項工作的中心,。
雖然自開業(yè)就加入了__超市這個大家庭,對__超市的人員也很熟悉,,但到了具體工作上必竟還是有差別的,。為了盡快進入角色負(fù)起職責(zé),一方面加強了專業(yè)知識的學(xué)習(xí),,積極看書報文章,,虛心向劉總李店請教。一方面加強溝通了解實際情況,,向食品,、接貨、收銀等各相關(guān)部門負(fù)責(zé)人溝通,,與非食品組長文娟深入交流,。在短時間內(nèi)與相關(guān)主管建立了溶洽的工作關(guān)系,負(fù)起了店面值班經(jīng)理的職責(zé),。與柜組長一起對非食品的人員進行了整頓培訓(xùn),,對商品的規(guī)劃與陳列作了調(diào)整,經(jīng)過非食品員工的共同的努力,,我們的銷售有了明顯的增長,。在文娟升任非食品采購后,我兼起了非食品的組長,,潛下心來,,從頭干起,衛(wèi)生、陳列,、庫房,、接貨從每一個細(xì)節(jié)開始嚴(yán)格的要求,使非食品的賣場氛圍有了改觀,。與員工有了更多的接觸,,在嚴(yán)格要求的基礎(chǔ)之上,給員工更多的思想溝通與業(yè)務(wù)培訓(xùn),,使員工的精神面貌有了改觀,,工作的積極性自主性得到了發(fā)揮。在公司各部門的關(guān)心支持下,,全組員工齊心努力,,非食品的進步得到了公司的認(rèn)可。
店面值班經(jīng)理負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各部門工作,,維護全賣場的正常營運,,應(yīng)對突發(fā)事件的處理,在這個崗位上,,自己立足全面把控全局,,在工作的同時充分利用這一平臺全面提升自身的組織協(xié)調(diào)與業(yè)務(wù)水平,在收銀,、客服,、接貨、防損,、消防等各個環(huán)節(jié)深入了解,,發(fā)現(xiàn)問題,消減漏洞,,作一名稱職的店面經(jīng)理,。
三、人員管理培訓(xùn)工作
作為一名主管,,對員工的管理是一門難度較高的必修課,,每個人的經(jīng)歷、性格各不相同,,如何使本部門員工心往一處想勁往一處使不是嘴上說說那么簡單的事情,。通過相關(guān)專業(yè)理論知識的學(xué)習(xí)與實際工作中的應(yīng)用,在人員管理下了很大我功夫,。遵循了嚴(yán)格與關(guān)愛并用的方法,。
首先自身從心理上真正的關(guān)心員工、尊重員工,,真正的為員工著想,真心的想讓員工有所提高,。在這個基礎(chǔ)上,,有針對性的對員工進行思想溝通與業(yè)務(wù)培訓(xùn),,解決員工思路,樹立明確的發(fā)展目標(biāo),,確實激發(fā)員工工作的主動性與積極性,,再通過業(yè)務(wù)培訓(xùn)讓員工知道如何去作,如何作的更好,。在工作管理上,,始終嚴(yán)字當(dāng)頭,只要犯了原則性的錯誤,,決不縱容,。使員工隊伍從內(nèi)在有動力,對外有戰(zhàn)斗力能夠產(chǎn)生效益,。
但人是不斷變化與發(fā)展的,,人員的管理也會隨之變化與發(fā)展,這需要自己保持清醒的頭腦,,不斷學(xué)習(xí)與提高,,更好的發(fā)揮出團隊的全部潛力。
對員工培訓(xùn)也是一名主管的重要工作,,最早自__市場的50余名員工到__市場超市的30名員工再到8月份__超市六部門乙班40余名員工的培訓(xùn),,通過一次次的培訓(xùn)與交流,自己從最初的基本商業(yè)常識培訓(xùn),,經(jīng)過積集與學(xué)習(xí),,初步形成了對員工從思想、商品知識,、銷售心理與技能,、紀(jì)律守則等方面的系統(tǒng)培訓(xùn)內(nèi)容。得到了員工認(rèn)可收到了一定的成效,。
四,、專業(yè)知識的學(xué)習(xí)與市場把控能力的提高
超市零售業(yè)發(fā)展的潮流勢不可擋,但零售業(yè)同時面臨著機遇與挑戰(zhàn)并存,,自己有幸能夠參與進時代發(fā)展的行業(yè)之中,,一定要把握機遇努力拼搏。學(xué)習(xí),、學(xué)習(xí),、再學(xué)習(xí)是在工作與業(yè)余時間不變的任務(wù)。一方面超市管理的基本功,,商品陳列,、庫存合理存量、季節(jié)商品的調(diào)整、快訊商品的選擇,、營運各個環(huán)節(jié)的銜接,,自己從書上的理論到日常工作中的實踐,真正把所需的知識消化貫通再運用到工作中,。另一方面,,通過各種信息媒介了解最新的市場信息,行業(yè)動態(tài),,聽取相關(guān)專業(yè)的培訓(xùn),,使自己在全局的思路更加明晰,以更高的角度來審視市場的變化,,能夠?qū)緵Q策層提出出自自己的戰(zhàn)略性的建議,。
五、不足方面與下年工作思路
俗話說:冰凍三尺非一日之寒,。必竟加入到零售行業(yè)的時間僅僅一年時間,,具體開始超市的工作才近半年,而市場的學(xué)問與超市零售的知識是如此的深廣,。通過冷靜的自省,,自己還有諸多的不足,整體上因參與營運時間較短,,操作不夠自如外,,具體還體現(xiàn)在:首先,對商品的選擇與把控有待加強,,由其由于分工不同對食品商品的了解相對更弱,。其次,對市場的分析預(yù)測不夠透轍準(zhǔn)確,,底氣不足,,這是由于經(jīng)驗少。
面對明年機遇與挑戰(zhàn),,我本著務(wù)實扎實的原則,,更好的負(fù)起自身的職責(zé),加強理論業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),,勇于實踐,,使自己的業(yè)務(wù)水平,管理水平全面提高,,為公司發(fā)展奉獻(xiàn)自身全部的能量,。
總之,在新的一年中我更加努力的投入到為之奮斗的__超市事業(yè)中去,,用發(fā)展用效益來回報公司,,實現(xiàn)自身的人生價值,。
建材銷售年度工作總結(jié)篇六
總體觀察,這一年對我取得長足進步;不論與客戶的談判,,還是銷售經(jīng)驗與新客戶的接洽工作,,都在不斷進步中。
伴隨著新年鐘聲的臨近,,我們依依惜別了任務(wù)繁重、碩果累累的20__年,,滿懷熱情的迎來了光明燦爛,、充滿希望的20__年。在這年終之際,,現(xiàn)對來公司八個月的時間里所作的工作匯報如下:
一期共銷售49套住房,,二期一號樓推出120套住宅,共銷售55套,,三期截止到12月21號5號樓住宅排號?組,、商業(yè)排號?組、車位排號?組,、月底沖刺任務(wù)完成?組,。
我一直覺得作為銷售人員的第一項功夫就是客戶能坐下來,這個問題說起來容易,,做起來難,。
我們很多的銷售人員只能在客戶面前站著,或者是在后面跑著,,這些狀況都說明我們的人員并不能贏得客戶的認(rèn)可,,如果只能站在客戶面前說話的銷售,說明他與客戶缺乏必要的信任,,缺乏基本的人際交往,,坐下來是一個基本的前提,這除了與銷售人員的基本技能有關(guān),,還與銷售人員心理素質(zhì)有關(guān),,不是所有的客戶都愿意你坐到他的面前,這時的死纏爛打似乎是必要的,,不要被客戶的表面態(tài)度所嚇倒,,一定要讓客戶跟著我們的思維走,
就比如我接待一位新的客戶,,我就會先在講解沙盤的時間先介紹自己,,在詢問客戶姓名,是否住附近,。一下和客戶關(guān)系就能拉近不少,,沙盤講解完后就會詢問客戶家庭人口為他推薦適合他的戶型,,戶型介紹完后,我并不會馬上帶客戶到休息區(qū)坐下介紹,,而是馬上趁客戶熱情高漲的時候馬上帶客戶出售樓部,,根據(jù)之前沙盤上的講解告訴幼兒園以后在那?商業(yè)超市在那?走到還在擴建中的二十七中小和中庭廣場,就會根據(jù)圍墻上的圖紙,,為客戶講述修建完成后的學(xué)校和還未動工的地下車位和噴泉廣場和景亭,,以及描繪客戶住進小區(qū)后在廣場散步的美景,到五號樓后我會帶客戶進到工地里面(因為現(xiàn)在安全通道沒修好,,進不到樓房里面,,很多客戶在外面看就會覺得五號樓后面離堡坎很進,其實走到里面才會發(fā)現(xiàn)其實離的是很遠(yuǎn),,而且后面還有面花二十多萬修建的壁畫)在圍繞小區(qū)轉(zhuǎn)一圈到經(jīng)濟適用房我就指著下面的廣場在為客戶形容以后廣場修建完成后的美景,,在從到小區(qū)側(cè)大門走到小區(qū)商業(yè)廣場在強調(diào)以后的商業(yè)及大型超市的入駐,最后在從售樓部外的噴泉景觀走到大門口為客戶指以后車站位置以及帶到已經(jīng)挖好地基的菜市場,。一個流程走完期間我也會和客戶吹牛打探他的家庭情況,、收入情況、以及家里是誰做主等基本情況,,以便更好和客戶拉近關(guān)系,。圍著小區(qū)走一圈以后我才會帶著客戶坐下,但我最不喜歡帶客戶坐在售樓部的接待區(qū),,座位之間離得很近很容易被旁邊客戶誤導(dǎo)想法,。我一般會帶客戶在售樓部門口洽談,攀枝花太陽曬著人很安逸,,周圍的綠化會讓視野也覺得很舒服,。在讓客戶很舒服的情況能夠坐下來,坐下來是關(guān)鍵的一步,。這時不光自己要坐下來,,還要拉著客戶坐下來。很多的時候我們發(fā)現(xiàn),,只要坐下來之后,,客戶的耐心就會比站著的時候強很多,我們就會有更多的機會,。我才會慢慢告訴客戶我們?nèi)霑盘杻?yōu)惠的情況,。
對于客戶我永遠(yuǎn)會著讓客戶覺得舒服感覺到我的熱情,事事做到為客戶著想,,把他當(dāng)為我的朋友并不是客戶為他著想,。可試圖以客戶的角度去考慮他們心態(tài),,觀察他們對你所推銷的房子有什么要求,,總結(jié)推銷重點,。在推銷工作的進行中,售樓員必須具有說服力,。一個有效的是通過一些事例,,充分的證據(jù)及對客戶需求的確切了解,去引導(dǎo)他們作出購房的決定,。置業(yè)顧問我一直覺得是個很圣神的事業(yè),,置業(yè)?父母一輩子積蓄,年輕人下半生的房奴,,只有和客戶成為朋友了他才會信任你放心的把一大筆錢交予你,,但絕不會被客戶牽著鼻子走,而是讓他跟著我的思路步伐走,。
第二一定要加強自身的專業(yè)知識,除此之外如裝修,、風(fēng)水,、國家經(jīng)濟或者政策及競爭對手等??蛻羰裁磳哟蔚娜硕加?,要練就洗衣做飯買菜我能和你吹,國家政策經(jīng)濟我能和你聊,,風(fēng)水裝修我能給你提出建議,,以及競爭樓盤的缺點。
第三我堅決不會坐門等客,,我會堅持每天打電話回訪未成交客戶,,以及前一批售樓人員留下未成交的客戶資源電話。我也會定期或過節(jié)時打電話回訪已成交客戶,,加客戶qq微信等方式保持和老客戶的聯(lián)系,,在推出新活動或戶型時發(fā)短信通知已買房客戶,讓老客戶介紹新客戶給我,。
第四要愛這份工作,,擺正心態(tài),得與失就一線之隔,、我們意以為得,、就是自得、意以為失,、就是失意,、多久才能悟透得失、便是大智慧,。這是我現(xiàn)在最喜歡的一句話,,也是我現(xiàn)在做的最不好的地方,,太看重得失。經(jīng)常情緒化,。
建材銷售年度工作總結(jié)篇七
歲月荏苒,,時光如梭,舊的一年即將過去,,新的一年就要來臨,。我在公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的支持與幫助下,嚴(yán)格要求自己,,按照公司的要求,,基本完成了自己的本職工作。在企業(yè)不斷改革的推動下,,我認(rèn)識到不被淘汰就要不斷學(xué)習(xí),,更新理念,提高自我的素質(zhì)和業(yè)務(wù)技術(shù)水平,,以適應(yīng)新的形勢的需要,。
現(xiàn)就個人一年來的工作情況做以下總結(jié):
一、 工作思想
積極貫徹公司領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于公司發(fā)展的一系列重要指示,,忠于公司,、忠于股東、誠實守信,、愛崗敬業(yè),、團結(jié)進取,進一步轉(zhuǎn)變觀念,,改革創(chuàng)新,,面對競爭日趨激烈的房地產(chǎn)市場,強化核心競爭力,,開展多元化經(jīng)營經(jīng)過努力和拼搏,,使公司持續(xù)的發(fā)展。
全面加強學(xué)習(xí),,努力提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)水平,。作為一名宣傳銷售人員肩負(fù)著上級領(lǐng)導(dǎo)和同事賦予的重要職責(zé)與使命,公司的銷售計劃及宣傳方案需要我去制定并實施,。因此,,我十分注重房產(chǎn)銷售理論的學(xué)習(xí)和管理能力的培養(yǎng)。注意用科學(xué)的方法指導(dǎo)自己的工作,,規(guī)范自己的言行,,樹立強烈的責(zé)任感和事業(yè)心,不斷提高自己的業(yè)務(wù)能力和管理能力,。
二,、 在開發(fā)公司的日常工作
我于年初進入公司以來,,在公司開發(fā)部工作。在公司領(lǐng)導(dǎo),,主管領(lǐng)導(dǎo)及各位同事及各位同事的幫助下,,我對公司各項規(guī)章制度和辦事流程有了清楚地了解,也從部門領(lǐng)導(dǎo)和其他同事身上學(xué)到了很多新的知識,,我的工作能力也由此得到很大提高,。
進入公司一個月時間里,我主要負(fù)責(zé)開發(fā)公司的有關(guān)文件的保管,,收發(fā)登記及文字處理等工作,,并參加了李培莊商住小區(qū)的拆遷工作及李培莊商住小區(qū)的圖紙會審。在公司各部門領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)和各部門同事的密切配合下,,我能按時優(yōu)質(zhì)完成領(lǐng)導(dǎo)布置的各項工作,,同時積極的對李輝莊周邊樓盤進行市場調(diào)查,為公司的售房工作墊定了基礎(chǔ),,保證了公司各項宣傳推廣活動的順利進行,。
在這期間我主要做了以下工作:
1、 根據(jù)公司各月的會議精神,,制定銷售的月銷售計劃。
2,、 策劃李培莊小區(qū)的宣傳工作,,制定出宣傳方案,報領(lǐng)導(dǎo)審批后實施,。
3,、 辦理售房合同,負(fù)責(zé)開發(fā)公司的文件文字處理,,保管資料的收發(fā)登記,。
4、 參加李培莊拆遷工作及合同的管理,。
5,、 進行社會調(diào)查,接待客戶,,對客戶保持聯(lián)系,。
三、 工作中的不足
第一,,售房銷售對我而言是一個新的崗位,,許多工作我都是邊干邊摸索,以致工作起來不能游刃有余,,工作效率有待進一步提高;第二,,有些工作還不夠過細(xì),,一些工作協(xié)調(diào)的不是十分到位;第三,自己的專業(yè)知識及理論水平十分有限不能很好完成自己的工作任務(wù),。
在今后的工作里,,自己決心認(rèn)真提高業(yè)務(wù)、工作水平,,為公司經(jīng)濟的發(fā)展,,貢獻(xiàn)自己應(yīng)該貢獻(xiàn)的力量。我想我應(yīng)努力做到:加強學(xué)習(xí),,拓寬知識面;努力學(xué)習(xí)房產(chǎn)專業(yè)知識,、物業(yè)專業(yè)知識和相關(guān)法律常識。加強對房地產(chǎn)發(fā)展脈絡(luò),、走向的了解,,加強周圍環(huán)境、同行業(yè)發(fā)展的了解,、學(xué)習(xí),。遵守公司內(nèi)部規(guī)章制度,維護公司利益,,積極為公司創(chuàng)造更高價值,,力爭取得更大的工作成績。