人的記憶力會隨著歲月的流逝而衰退,,寫作可以彌補記憶的不足,,將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來,也便于保存一份美好的回憶,。寫范文的時候需要注意什么呢,?有哪些格式需要注意呢?以下是我為大家搜集的優(yōu)質(zhì)范文,,僅供參考,,一起來看看吧
管理員聘用的協(xié)議篇一
乙方:___________________
姓名:___________________
性別:___________________
出生年月:_______________
年級:___________________
電話:___________________
e-mail:_________________
身份證:_________________
一,、協(xié)議期限
自____年____月____日起,至____年____月____日止,,為期____年____月,。
二、工作內(nèi)容
1.公共機房助管:
①乙方應對機房的電腦,、網(wǎng)絡進行一般維護,,并對機房內(nèi)一切設施的安全負責,嚴禁將機房內(nèi)設備硬件搬出,。如果機房內(nèi)設施出現(xiàn)重大問題本人不能解決的,,應馬上報告甲方分院403辦公室或物業(yè)管理辦公室,。
② 機房內(nèi)乙方應禁止用戶吸煙,,禁止帶食物入內(nèi),禁止大聲喧嘩,,禁止上黃色網(wǎng)站,。
③ 乙方在每天機房下班之前應及時關(guān)閉所有電源,鎖好門窗,。
2.報告廳助管:
① 管理員應嚴格按照設備使用說明操作多媒體放映影片,,如因違規(guī)操作出現(xiàn)設備故障,應承擔相應的經(jīng)濟責任,,照價賠償,。
②在電影放映過程中,乙方應維持報告廳秩序,,禁止觀眾攜帶瓜子等有殼有核零食入內(nèi),,禁止吸煙,禁止吵鬧喧嘩,,禁止在沒有得到物業(yè)管理辦公室允許的情況下挪動桌椅,,禁止坐在桌子上。
③ 發(fā)生設備問題或重大秩序問題,,乙方應及時通知物業(yè)管理辦公室,。
④ 乙方在每天機房下班之前應關(guān)閉所有電源,關(guān)閉窗戶,,并通知保安鎖門,。
3.每周值班安排
班次 周一 周三 周四 周五
值班時間、地點 公共機房____:____~____:____ 公共機房____:____~____:____報告廳_______:00~_______:______公共機房____:____~________
三,、報酬
甲方每月月底付給乙方____元,。
四、工作紀律
1.乙方應按照作息時間準時上班,,如果出現(xiàn)曠班現(xiàn)象,,將進行____元/次的處罰,。
2.如因乙方違規(guī)操作或其他失職行為而給甲方造成損失的,乙方應照價賠償,。
五,、聘用協(xié)議的變更、解除,、終止
乙方如無法履行本協(xié)議規(guī)定職責,,甲方有權(quán)解除本協(xié)議。
因特殊情況致使協(xié)議無法履行,,經(jīng)雙方協(xié)商同意可以變更本協(xié)議的相關(guān)內(nèi)容,,也可以解除本協(xié)議。
六,、協(xié)議解除方式
甲乙雙方方解除協(xié)議應提前____天以書面形式通知對方,。
本協(xié)議一式二份,由甲乙雙方簽字蓋章后生效,,甲,、乙雙方各執(zhí)一份。
甲方:____________________
(單位蓋章)
簽字:____________________
乙方:(簽字)____________
日期:____________________
管理員聘用的協(xié)議篇二
為規(guī)范年級管理,,為學生創(chuàng)造一個良好的生活,、學習環(huán)境,特制定本協(xié)議,,望共同遵守,。
一、聘用合同期限
本合同期限自______年____月____日至____年____月____日止,,根據(jù)學校所規(guī)定的考核辦法實行履職考核,,當月考核合格者續(xù)聘,考核不合格者則解聘,,自解聘之日起,,本合同失效。
二,、協(xié)議內(nèi)容
1.由年級和宿管員簽訂聘用合同,,宿管員必須遵守學校及年級的規(guī)章制度。
2.在崗期間,,宿管員的基本工資是________元/月,,保險費________元/月(保險費自行繳納),獎金________元/月(年級根據(jù)宿管科考核結(jié)果,,酌情獎罰),。
3.宿管員必須認證履行崗位職責,體衛(wèi)處宿管科每月對宿管員工作進行考核,當月考核不合格者,,學校將責成年級組給與解聘,。
4.宿管員如經(jīng)常無故脫崗,或者管理中出現(xiàn)嚴重失誤,,年級組有權(quán)當場解聘,。
5.聘用期限為____年。
6.本協(xié)議自簽字之日起執(zhí)行并生效,。
本協(xié)議一式三份,,甲乙雙方各一份,學校體衛(wèi)處存檔一份,。
甲方:_______________
乙方:_______________
_______年____月____日
管理員聘用的協(xié)議篇三
甲方:_______________
乙方:_______________
為加強學校宿舍管理,,根據(jù)學校工作需要,經(jīng)甲,、乙雙方協(xié)商同意,,甲方聘用乙方負責男(女)生宿舍管理員(以下簡稱:_________________宿管)。雙方同意簽訂勞動合同共同遵守本合同所列各項條款,。
一,、乙方工作職責
1、遵守學校的規(guī)章制度和宿舍值班紀律,,不得隨意離開工作崗位。如因特殊情況,,需暫時離開工作崗位,,必須向監(jiān)管部門報告并經(jīng)批準后,方可離開,。在工作中不做有損學校聲譽的言行,。
2、關(guān)心愛護學生,,多做學生思想工作,,遇事沉著、冷靜,、不簡單粗暴,。在宿舍內(nèi)對有困難或有病等情況的學生,要及時提供幫助,,并向值班老師報告,。
3、嚴格執(zhí)行學校的作息時間,,認真登記來宿舍探訪人員情況,,定時開關(guān)宿舍大門。
4、每天早晨起床鈴響后,,管理員要配合值周老師催促學生起床;每天晚上就寢前30分鐘,,檢查督促學生按時就寢,禁止非我校學生住宿,。
5,、每天檢查、登記各寢室學生的衛(wèi)生清掃情況,,洗涮用品,、鞋子、被子疊放是否整齊等,,并公布查檢情況,。每月清查一次宿舍財產(chǎn)。
6,、對無故不起床,、不上課、浪費水電,、亂接電線和學生在宿舍內(nèi)打架,、斗毆、敲詐勒索,、喝酒,、吸煙等不良行為,管理員要立即制止并通知值班老師或保安,。
二,、甲乙雙方權(quán)利和義務
1、甲方應給乙方提供必要的工作條件,。
2,、乙方的工作時間:從通知開學上班起到放寒暑假前,屬于正常上班,,節(jié)假日學生在校時正常上班,,不得離崗。
3,、甲方給乙方的月工資為:基礎工資為 _________________ 元/月,,考核工資為 _________________ 元/月。
4,、若發(fā)現(xiàn)宿舍管理人員脫崗或擅離職守,,導致工作失誤或?qū)W校產(chǎn)生損失,將追究乙方相關(guān)責任;因脫崗,、擅離職守導致重大事件發(fā)生的,,扣除當月工資,甲方有權(quán)提前解騁乙方,終止合同,。
三,、合同的生效和終止
1、合同時間:_________________年 _________________ 月 _________________ 日至 _________________ 年 _________________ 月_________________ 日止,。
2,、甲乙雙方若要解除合同,應提前通知對方;若乙方提出解除合同,,則應將書面報告提前30天送監(jiān)管部門,,經(jīng)主管校長批準后,由甲方監(jiān)管部門辦理解除合同手續(xù),。
3,、此協(xié)議一式三份,甲方及監(jiān)管部門和財務,、乙方各執(zhí)一份,,簽字生效。
甲方:_________________(蓋章)乙方簽名:_________________
法定代表人簽名:_________________身份證號碼:_________________
簽章日期:_________________年 _________________ 月 _________________ 日
管理員聘用的協(xié)議篇四
為規(guī)范年級管理,,為學生創(chuàng)造一個良好的生活,、學習環(huán)境,特制定本協(xié)議,,望共同遵守,。
一、聘用合同期限
本合同期限自________年____月____日至________年____月____日止,,根據(jù)學校所規(guī)定的考核辦法實行履職考核,,當月考核合格者續(xù)聘,考核不合格者則解聘,,自解聘之日起,本合同失效,。
二,、協(xié)議內(nèi)容
1.由年級和宿管員簽訂聘用合同,宿管員必須遵守學校及年級的規(guī)章制度,。
2.在崗期間,,宿管員的基本工資是________元月,保險費________元月(保險費自行繳納),,獎金________元月(年級根據(jù)宿管科考核結(jié)果,,酌情獎罰)。
3.宿管員必須認證履行崗位職責,,體衛(wèi)處宿管科每月對宿管員工作進行考核,,當月考核不合格者,學校將責成年級組給與解聘。
4.宿管員如經(jīng)常無故脫崗,,或者管理中出現(xiàn)嚴重失誤,,年級組有權(quán)當場解聘。
5.聘用期限為________年,。
6.本協(xié)議自簽字之日起執(zhí)行并生效,。
本協(xié)議一式三份,甲乙雙方各一份,,學校體衛(wèi)處存檔一份,。
甲方:_______________
乙方:_______________
________年____月____日
返
管理員聘用的協(xié)議篇五
甲方:
姓名:
性別:
出生年月:
年級:
電話:
e-mail:
身份證:
一、協(xié)議期限
自____年____月____日起,,至____年____月____日止,,為期____年____月。
二,、工作內(nèi)容
1.公共機房助管:
①乙方應對機房的電腦,、網(wǎng)絡進行一般維護,并對機房內(nèi)一切設施的安全負責,,嚴禁將機房內(nèi)設備硬件搬出,。如果機房內(nèi)設施出現(xiàn)重大問題本人不能解決的,應馬上報告甲方分院403辦公室或物業(yè)管理辦公室,。
②機房內(nèi)乙方應禁止用戶吸煙,,禁止帶食物入內(nèi),禁止大聲喧嘩,,禁止上黃色網(wǎng)站,。
③乙方在每天機房下班之前應及時關(guān)閉所有電源,鎖好門窗,。
2.報告廳助管:
①管理員應嚴格按照設備使用說明操作多媒體放映影片,,如因違規(guī)操作出現(xiàn)設備故障,應承擔相應的經(jīng)濟責任,,照價賠償,。
②在電影放映過程中,乙方應維持報告廳秩序,,禁止觀眾攜帶瓜子等有殼有核零食入內(nèi),,禁止吸煙,禁止吵鬧喧嘩,,禁止在沒有得到物業(yè)管理辦公室允許的情況下挪動桌椅,,禁止坐在桌子上。
③發(fā)生設備問題或重大秩序問題,,乙方應及時通知物業(yè)管理辦公室,。
④乙方在每天機房下班之前應關(guān)閉所有電源,,關(guān)閉窗戶,并通知保安鎖門,。
3.每周值班安排
班次周一周三周四周五
值班時間,、地點公共機房____:____~____:____公共機房____:____~____:____報告廳_______:00~_______:______公共機房____:____~
三、報酬
甲方每月月底付給乙方____元,。
四,、工作紀律
1.乙方應按照作息時間準時上班,如果出現(xiàn)曠班現(xiàn)象,,將進行____元/次的處罰,。
2.如因乙方違規(guī)操作或其他失職行為而給甲方造成損失的,乙方應照價賠償,。
五,、聘用協(xié)議的變更、解除,、終止
乙方如無法履行本協(xié)議規(guī)定職責,,甲方有權(quán)解除本協(xié)議。
因特殊情況致使協(xié)議無法履行,,經(jīng)雙方協(xié)商同意可以變更本協(xié)議的相關(guān)內(nèi)容,,也可以解除本協(xié)議。
六,、協(xié)議解除方式
甲乙雙方方解除協(xié)議應提前____天以書面形式通知對方,。
本協(xié)議一式二份,由甲乙雙方簽字蓋章后生效,,甲,、乙雙方各執(zhí)一份。
甲方:
(單位蓋章)
簽字:
乙方:(簽字)
管理員聘用的協(xié)議篇六
甲方:___________________????乙方:___________________
性別:___________________????性別:___________________
出生年月:_______________???出生年月:_______________
電話:___________________????電話:___________________
身份證:_________________????身份證:_________________
一,、協(xié)議期限
自____年____月____日起,,至____年____月____日止,為期____年____月,。
二,、工作內(nèi)容
1.公共機房助管:
①?乙方應對機房的電腦、網(wǎng)絡進行一般維護,,并對機房內(nèi)一切設施的安全負責,嚴禁將機房內(nèi)設備硬件搬出,。如果機房內(nèi)設施出現(xiàn)重大問題本人不能解決的,,應馬上報告甲方分院403辦公室或物業(yè)管理辦公室。
②?機房內(nèi)乙方應禁止用戶吸煙,,禁止帶食物入內(nèi),,禁止大聲喧嘩,,禁止上黃色網(wǎng)站。
③?乙方在每天機房下班之前應及時關(guān)閉所有電源,,鎖好門窗,。
2.報告廳助管:
①?管理員應嚴格按照設備使用說明操作多媒體放映影片,如因違規(guī)操作出現(xiàn)設備故障,,應承擔相應的經(jīng)濟責任,,照價賠償。
②?在電影放映過程中,,乙方應維持報告廳秩序,,禁止觀眾攜帶瓜子等有殼有核零食入內(nèi),禁止吸煙,,禁止吵鬧喧嘩,,禁止在沒有得到物業(yè)管理辦公室允許的情況下挪動桌椅,禁止坐在桌子上,。
③?發(fā)生設備問題或重大秩序問題,,乙方應及時通知物業(yè)管理辦公室。
④?乙方在每天機房下班之前應關(guān)閉所有電源,,關(guān)閉窗戶,,并通知保安鎖門。
3.每周值班安排
班次:周一/周三/周四/周五
值班時間,、地點:
公共機房____:____~____:____
公共機房____:____~____:____
報告廳_______:00~_______:______
公共機房____:____~________
三,、報酬
甲方每月月底付給乙方____元。
四,、工作紀律
1.乙方應按照作息時間準時上班,,如果出現(xiàn)曠班現(xiàn)象,將進行____元/次的處罰,。
2.如因乙方違規(guī)操作或其他失職行為而給甲方造成損失的,,乙方應照價賠償。
五,、聘用協(xié)議的變更,、解除、終止
乙方如無法履行本協(xié)議規(guī)定職責,,甲方有權(quán)解除本協(xié)議,。
因特殊情況致使協(xié)議無法履行,經(jīng)雙方協(xié)商同意可以變更本協(xié)議的相關(guān)內(nèi)容,,也可以解除本協(xié)議,。
六、協(xié)議解除方式甲乙雙方方解除協(xié)議應提前____天以書面形式通知對方,。
本協(xié)議一式二份,,由甲乙雙方簽字蓋章后生效,,甲、乙雙方各執(zhí)一份,。
甲方:____________________(單位蓋章)????乙方:(簽字)____________
日期:____________________???????????日期:____________________
管理員聘用的協(xié)議篇七
廣場管理員聘用合同
甲方:___________________
乙方:___________________
姓名:___________________
性別:___________________
出生年月:_______________
年級:___________________
電話:___________________
e-mail:_________________
身份證:_________________
1,、協(xié)議期限
自____年____月____日起,至____年____月____日止,,為期____年____月,。
2、工作內(nèi)容
公共機房助管:
① 乙方應對機房的電腦,、網(wǎng)絡進行一般維護,,并對機房內(nèi)一切設施的安全負責,嚴禁將機房內(nèi)設備硬件搬出,。如果機房內(nèi)設施出現(xiàn)重大問題本人不能解決的,,應馬上報告甲方分院403辦公室或物業(yè)管理辦公室。
② 機房內(nèi)乙方應禁止用戶吸煙,,禁止帶食物入內(nèi),,禁止大聲喧嘩。
③ 乙方在每天機房下班之前應及時關(guān)閉所有電源,,鎖好門窗,。
報告廳助管:
① 管理員應嚴格按照設備使用說明操作多媒體放映影片,如因違規(guī)操作出現(xiàn)設備故障,,應承擔相應的經(jīng)濟責任,,照價賠償。
② 在電影放映過程中,,乙方應維持報告廳秩序,,禁止觀眾攜帶瓜子等有殼有核零食入內(nèi),禁止吸煙,,禁止吵鬧喧嘩,,禁止在沒有得到物業(yè)管理辦公室允許的情況下挪動桌椅,禁止坐在桌子上,。
③ 發(fā)生設備問題或重大秩序問題,,乙方應及時通知物業(yè)管理辦公室。
④ 乙方在每天機房下班之前應關(guān)閉所有電源,,關(guān)閉窗戶,,并通知保安鎖門。
每周值班安排
班次 周一 周三 周四 周五
值班時間,、地點 公共機房____:____~____:____ 公共機房____:____~____:____ 報告廳_______:00~_______:______公共機房____:____~________
3,、報酬
甲方每月月底付給乙方____元。
4,、工作紀律
乙方應按照作息時間準時上班,,如果出現(xiàn)曠班現(xiàn)象,將進行____元/次的處罰,。
如因乙方違規(guī)操作或其他失職行為而給甲方造成損失的,,乙方應照價賠償。
5,、聘用協(xié)議的變更,、解除、終止
乙方如無法履行本協(xié)議規(guī)定職責,,甲方有權(quán)解除本協(xié)議,。
因特殊情況致使協(xié)議無法履行,經(jīng)雙方協(xié)商同意可以變更本協(xié)議的相關(guān)內(nèi)容,,也可以解除本協(xié)議,。
6、協(xié)議解除方式
甲乙雙方方解除協(xié)議應提前____天以書面形式通知對方,。
本協(xié)議一式二份,,由甲乙雙方簽字蓋章后生效,甲,、乙雙方各執(zhí)一份,。
甲方:____________________
(單位蓋章)
簽字:____________________
乙方:(簽字)____________
日期:____________________
管理員聘用的協(xié)議篇八
聘用方: (甲方) 以下簡稱甲方
應聘方: (乙方) 以下簡稱乙方
身份證件號碼 :
根據(jù)國家和上海市勞動合同法的有關(guān)規(guī)定,雙方在平等,、自愿的基礎上,,經(jīng)協(xié)商一致同意簽訂本合同。
一,、 合同期限:
自 年 月 日至 年 月為合同期限,,其中試用期限為 月,期滿后若正式錄用,,本合同繼續(xù)生效,。
二、 聘用崗位:
三,、 報酬和待遇:
依據(jù)公司聘用的崗位,,享受相應的勞動報酬和福利待遇,按照崗位服從公司調(diào)遷。
1.試用期內(nèi),,若乙方不能勝任所在崗位,,每月工資元,甲方有權(quán)解除合同,,在試用期內(nèi)一星期前以書面形式通知乙方,。
2.元/月,月度(滿勤)獎金 元/月,,駐工地(生活)津貼 元/月,,其他補貼 元/月,,合計每月(不括試用期)報酬: 元/月。每月發(fā)放 元/月生活費,,年終獎金按工作業(yè)績評定進行適當獎勵,。乙方吃飯由甲方負責,甲方提供住宿,,被褲等費用有乙方承擔,。
3. 工資待遇均包括各項費用(福利、保險,、個人所得稅,、證件費、通訊費等),,由乙方自行向各有關(guān)部門交納,,甲方不再另行支付,若乙方未及時向各有關(guān)部門交納,,今后一切經(jīng)濟糾紛有乙方承擔,。
四、 甲方的責,、權(quán),、利:
1. 遵守國家法律、法規(guī)和公司各項規(guī)章制度,。
2. 為乙方提供國家規(guī)定的勞動保護和必要的工作條件,。
3. 為乙方提供提高業(yè)務能力的教育培訓機會。
4. 為乙方提供職務晉升的教育培訓機會,。
五,、 乙方的責、權(quán),、利:
1. 遵守國家法律,、法規(guī)和公司各項規(guī)章制度,維護公司聲譽及公司利益,。
2. 具有為甲方誠實,、愛崗、敬業(yè)工作的義務,。
3. 對公司專有技術(shù),、經(jīng)濟保密規(guī)定予以保守。
4. 享有公司規(guī)章制度規(guī)定所能享有的福利待遇,。
六,、 其他約定事項:
1. 因乙方有以下行為之一,甲方可以提前解除合同:
(1)嚴重違反勞動紀律,觸犯公司勞動紀律規(guī)章制度,。
(2)嚴重失職,、徇私舞弊、泄露公司專有技術(shù),、經(jīng)濟保密規(guī)定,、給公司造成重大損失的,按國家法律法規(guī)進行處罰或追究法律責任,。
(3)被依法追究刑事責任或被勞動教養(yǎng)。
2. 合同期內(nèi),,甲乙雙方提前要求解除合同時,,應提前一個月通知對方,并辦理好一切移交手續(xù),,若乙方所負責的是技術(shù)質(zhì)量方面工作,,乙方必須對前階段工作中予以技術(shù)質(zhì)量保證,并承諾保留工資總額的20%作為質(zhì)量保證,,甲方將在解除合同后三個月內(nèi)支付乙方20%的工資款,。
七、 違約責任:
1. 若甲方單方面違反本合同給乙方造成經(jīng)濟損失,,應按乙方受損情況給予經(jīng)濟補償,。
2. 乙方未經(jīng)甲方許可,擅自違反合同或自行離職,,乙方工資余額部分和年終獎勵作為賠償甲方的直接經(jīng)濟損失,,并退還各類培訓費用或證件。
八,、本合同未盡事項:
1.乙方必須嚴格遵守公司,、工地的安全規(guī)章制度。
2.若乙方違反上述第六條及安全規(guī)章制度,,由此引起甲方的名譽,、經(jīng)濟損失,乙方必須予以賠償,。
3.甲方提供宿舍,,乙方必須做好宿舍保潔工作,搞好個人衛(wèi)生,。
4.工程某單項項目完工時,,乙方因及時對停用的電纜、電箱等材料設備匯報工地相應負責人,,并做好回收入庫登記記錄;
5. 乙方上下班后私自違章操作,、或非本職工作事而引起安全事故,由乙方自行承擔,甲方不予負責;
6.因乙方當月失職給公司造成經(jīng)濟損失,,甲方將取消當月月度獎金,、駐工地津貼費的補貼。造成重大經(jīng)濟損失的按上述第六條處理外還將追究乙方經(jīng)濟賠償,。
7.其他未盡事宜有甲乙雙方協(xié)商解決,。
九、本合同一式二份,,甲乙雙方各執(zhí)一份,,簽字蓋章后有效,甲,、乙雙方必須嚴格執(zhí)行,。
甲方(公章):_________乙方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________
_________年____月____日_________年____月____日
管理員聘用的協(xié)議篇九
甲方:___________________
乙方:___________________
姓名:___________________
性別:___________________
出生年月:_______________
年級:___________________
電話:___________________
e-mail:_________________
身份證:_________________
一、協(xié)議期限
自____年____月____日起,,至____年____月____日止,,為期____年____月。
二,、工作內(nèi)容
1.公共機房助管:
① 乙方應對機房的電腦,、網(wǎng)絡進行一般維護,并對機房內(nèi)一切設施的安全負責,,嚴禁將機房內(nèi)設備硬件搬出,。如果機房內(nèi)設施出現(xiàn)重大問題本人不能解決的,應馬上報告甲方分院403辦公室或物業(yè)管理辦公室,。
② 機房內(nèi)乙方應禁止用戶吸煙,,禁止帶食物入內(nèi),禁止大聲喧嘩,,禁止上黃色網(wǎng)站,。
③ 乙方在每天機房下班之前應及時關(guān)閉所有電源,鎖好門窗,。
2.報告廳助管:
① 管理員應嚴格按照設備使用說明操作多媒體放映影片,,如因違規(guī)操作出現(xiàn)設備故障,應承擔相應的經(jīng)濟責任,,照價賠償,。
② 在電影放映過程中,乙方應維持報告廳秩序,,禁止觀眾攜帶瓜子等有殼有核零食入內(nèi),,禁止吸煙,禁止吵鬧喧嘩,,禁止在沒有得到物業(yè)管理辦公室允許的情況下挪動桌椅,,禁止坐在桌子上,。
③ 發(fā)生設備問題或重大秩序問題,乙方應及時通知物業(yè)管理辦公室,。
④ 乙方在每天機房下班之前應關(guān)閉所有電源,,關(guān)閉窗戶,并通知保安鎖門,。
3.每周值班安排
班次 周一 周三 周四 周五
值班時間,、地點 公共機房____:____~____:____ 公共機房____:____~____:____ 報告廳_______:00~_______:______公共機房____:____~________
三、報酬
甲方每月月底付給乙方____元,。
四,、工作紀律
1.乙方應按照作息時間準時上班,如果出現(xiàn)曠班現(xiàn)象,,將進行____元/次的處罰,。
2.如因乙方違規(guī)操作或其他失職行為而給甲方造成損失的,乙方應照價賠償,。
五、聘用協(xié)議的變更,、解除,、終止
乙方如無法履行本協(xié)議規(guī)定職責,甲方有權(quán)解除本協(xié)議,。
因特殊情況致使協(xié)議無法履行,,經(jīng)雙方協(xié)商同意可以變更本協(xié)議的相關(guān)內(nèi)容,也可以解除本協(xié)議,。
六,、協(xié)議解除方式
甲乙雙方方解除協(xié)議應提前____天以書面形式通知對方。
本協(xié)議一式二份,,由甲乙雙方簽字蓋章后生效,,甲、乙雙方各執(zhí)一份,。
甲方:____________________
(單位蓋章)
簽字:____________________
乙方:(簽字)____________
日期:____________________
管理員聘用的協(xié)議篇十
聘用合同是指以招聘或聘請在職和非在職勞動者中有特定技術(shù)業(yè)務專長者為專職或兼職的技術(shù)專業(yè)人員或管理人員為目的的一種合同,。聘用合同是按照用人方式不同來劃分,勞動合同可以分為錄用合同,、聘用合同和借調(diào)合同,。
宿舍管理員聘用合同書范本
為規(guī)范年級管理,為學生創(chuàng)造一個良好的生活,、學習環(huán)境,特制定本協(xié)議,,望共同遵守,。
一、聘用合同期限
本合同期限自______年____月____日至____年____月____日止,根據(jù)學校所規(guī)定的考核辦法實行履職考核,,當月考核合格者續(xù)聘,,考核不合格者則解聘,自解聘之日起,,本合同失效,。
二、協(xié)議內(nèi)容
1.由年級和宿管員簽訂聘用合同,,宿管員必須遵守學校及年級的規(guī)章制度,。
2.在崗期間,宿管員的基本工資是________元/月,,保險費________元/月(保險費自行繳納),,獎金________元/月(年級根據(jù)宿管科考核結(jié)果,,酌情獎罰)
3.宿管員必須認證履行崗位職責,,體衛(wèi)處宿管科每月對宿管員工作進行考核,,當月考核不合格者,,學校將責成年級組給與解聘,。
4.宿管員如經(jīng)常無故脫崗,,或者管理中出現(xiàn)嚴重失誤,,年級組有權(quán)當場解聘。
5.聘用期限為____年,。
6.本協(xié)議自簽字之日起執(zhí)行并生效,。
本協(xié)議一式三份,甲乙雙方各一份,,學校體衛(wèi)處存檔一份。
甲方:_______________乙方:_______________
_______年____月____日
管理員聘用的協(xié)議篇十一
宿舍管理員聘用合同書
為規(guī)范年級管理,,為學生創(chuàng)造一個良好的生活,、學習環(huán)境,特制定本協(xié)議,,望共同遵守,。
一、聘用合同期限
本合同期限自______年____月____日至____年____月____日止,,根據(jù)學校所規(guī)定的考核辦法實行履職考核,,當月考核合格者續(xù)聘,,考核不合格者則解聘,自解聘之日起,,本合同失效,。
二、協(xié)議內(nèi)容
1.由年級和宿管員簽訂聘用合同,,宿管員必須遵守學校及年級的規(guī)章制度,。
2.在崗期間,宿管員的基本工資是________元/月,,保險費________元/月(保險費自行繳納),,獎金________元/月(年級根據(jù)宿管科考核結(jié)果,酌情獎罰),。
3.宿管員必須認證履行崗位職責,,體衛(wèi)處宿管科每月對宿管員工作進行考核,當月考核不合格者,,學校將責成年級組給與解聘,。
4.宿管員如經(jīng)常無故脫崗,或者管理中出現(xiàn)嚴重失誤,,年級組有權(quán)當場解聘,。
5.聘用期限為____年。
6.本協(xié)議自簽字之日起執(zhí)行并生效,。
本協(xié)議一式三份,甲乙雙方各一份,,學校體衛(wèi)處存檔一份,。
甲方:_______________
乙方:_______________
_______年____月____日
管理員聘用的協(xié)議篇十二
甲方:___________________乙方:___________________
姓名:___________________性別:___________________
出生年月:_______________
年級:___________________
電話:___________________
e-mail:_________________
身份證:_________________
一、協(xié)議期限自____年____月____日起,,至____年____月____日止,,為期____年____月。
二,、工作內(nèi)容
1.公共機房助管:
①乙方應對機房的電腦,、網(wǎng)絡進行一般維護,并對機房內(nèi)一切設施的安全負責,,嚴禁將機房內(nèi)設備硬件搬出,。如果機房內(nèi)設施出現(xiàn)重大問題本人不能解決的,應馬上報告甲方分院403辦公室或物業(yè)管理辦公室,。
②機房內(nèi)乙方應禁止用戶吸煙,,禁止帶食物入內(nèi),禁止大聲喧嘩,,禁止上黃色網(wǎng)站,。
③乙方在每天機房下班之前應及時關(guān)閉所有電源,,鎖好門窗。
2.報告廳助管:
①管理員應嚴格按照設備使用說明操作多媒體放映影片,,如因違規(guī)操作出現(xiàn)設備故障,,應承擔相應的經(jīng)濟責任,照價賠償,。
②在電影放映過程中,,乙方應維持報告廳秩序,禁止觀眾攜帶瓜子等有殼有核零食入內(nèi),,禁止吸煙,,禁止吵鬧喧嘩,禁止在沒有得到物業(yè)管理辦公室允許的情況下挪動桌椅,,禁止坐在桌子上,。
③發(fā)生設備問題或重大秩序問題,乙方應及時通知物業(yè)管理辦公室,。
④乙方在每天機房下班之前應關(guān)閉所有電源,,關(guān)閉窗戶,并通知保安鎖門,。
3.每周值班安排
公共機房____:____~____:____
公共機房____:____~____:____
報告廳_______:00~_______:______
公共機房____:____~________
三,、報酬
甲方每月月底付給乙方____元。
四,、工作紀律
1.乙方應按照作息時間準時上班,,如果出現(xiàn)曠班現(xiàn)象,,將進行____元/次的 處罰,。
2.如因乙方違規(guī)操作或其他失職行為而給甲方造成損失的,乙方應照價賠償,。
五,、聘用協(xié)議的變更,、解除、終止
乙方如無法履行本協(xié)議規(guī)定職責,,甲方有權(quán)解除本協(xié)議,。因特殊情況致使協(xié)議無法履行,經(jīng)雙方協(xié)商同意可以變更本協(xié)議的相關(guān)內(nèi)容,,也可以解除本協(xié)議,。
六、協(xié)議解除方式甲乙雙方方解除協(xié)議應提前____天以書面形式通知對方,。
本協(xié)議一式二份,,由甲乙雙方簽字蓋章后生效,甲,、乙雙方各執(zhí)一份,。
甲方:____________________(單位蓋章)
簽字:____________________
乙方:(簽字)____________
日期:____________________管
管理員聘用的協(xié)議篇十三
甲方:___________________
乙方:___________________
姓名:___________________
性別:___________________
出生年月:_______________
年級:___________________
電話:___________________
e-mail:_________________
身份證:_________________
一,、協(xié)議期限
自____年____月____日起,至____年____月____日止,,為期____年____月,。
二、工作內(nèi)容
1.公共機房助管:
① 乙方應對機房的電腦,、網(wǎng)絡進行一般維護,,并對機房內(nèi)一切設施的安全負責,嚴禁將機房內(nèi)設備硬件搬出,。如果機房內(nèi)設施出現(xiàn)重大問題本人不能解決的,,應馬上報告甲方分院403辦公室或物業(yè)管理辦公室。
② 機房內(nèi)乙方應禁止用戶吸煙,,禁止帶食物入內(nèi),,禁止大聲喧嘩,禁止上_____,。
③ 乙方在每天機房下班之前應及時關(guān)閉所有電源,,鎖好門窗,。
2.報告廳助管:
① 管理員應嚴格按照設備使用說明操作多媒體放映_____,如因違規(guī)操作出現(xiàn)設備故障,,應承擔相應的經(jīng)濟責任,,照價賠償,。
② 在_____放映過程中,,乙方應維持報告廳秩序,禁止觀眾攜帶瓜子等有殼有核零食入內(nèi),,禁止吸煙,禁止吵鬧喧嘩,,禁止在沒有得到物業(yè)管理辦公室允許的情況下挪動桌椅,,禁止坐在桌子上,。
③ 發(fā)生設備問題或重大秩序問題,,乙方應及時通知物業(yè)管理辦公室,。
④ 乙方在每天機房下班之前應關(guān)閉所有電源,,關(guān)閉窗戶,,并通知保安鎖門。
3.每周值班安排
班次 周一 周三 周四 周五
值班時間,、地點 公共機房____:____~____:____ 公共機房____:____~____:____ 報告廳_______:00~_______:______公共機房____:____~________
三,、報酬
甲方每月月底付給乙方____元。
四,、工作紀律
1.乙方應按照作息時間準時上班,,如果出現(xiàn)曠班現(xiàn)象,將進行____元/次的處罰,。
2.如因乙方違規(guī)操作或其他失職行為而給甲方造成損失的,,乙方應照價賠償。
五,、聘用協(xié)議的變更,、解除、終止
乙方如無法履行本協(xié)議規(guī)定職責,,甲方有權(quán)解除本協(xié)議,。
甲方________
乙方________
________年________月________日
管理員聘用的協(xié)議篇十四
招聘方: 以下簡稱甲方;
受聘方: 以下簡稱乙方,身份證號
甲方招聘網(wǎng)格管理員,,按有關(guān)規(guī)定,,已報請有關(guān)部門批準。甲乙雙方本著自愿,、平等的原則,,經(jīng)協(xié)商,特簽訂本合同,,以便共同遵守,。
第一條 職務
甲方聘請乙方為網(wǎng)格管理員。
第二條 合同期限
合同期限為叁年,,從 20xx 年 6 月 1 日起至 20xx 年5 月 30 日止,。
第三條 工作時間
工作時間以網(wǎng)格管理員制度規(guī)定時間為準。
第四條 工作補貼
(一) 網(wǎng)格管理員每月工作補貼為60元整。
(二) 補助,、福利以臨時發(fā)放為準。
第五條 網(wǎng)格管理員工作職責:
網(wǎng)格管理員綜合履行基礎信息采集、矛盾糾紛排調(diào)、安全隱患查報、法律政策宣傳,、城市管理協(xié)理、社會事務代辦,、群眾困難幫扶,、社區(qū)輿情疏導等服務。
一,、做到“四必訪”,,留守兒童,、空巢老人家庭每周必訪,特殊人群,、流動人員家庭每月必訪,,普通家庭每年走訪不必于4次,群眾求助隨時應訪;
二,、做到“六必到”,,居民家庭有變故必到、居民突發(fā)生活困難必到,、突發(fā)事件必到,、鄰里糾紛必到、群眾利益沖突必到,、發(fā)生刑事治安案件必到;
三,、做到“十必報”,,房屋租賃售賣必報,、矛盾糾紛必報,、安全隱患必報,、發(fā)生案件必報,、涉穩(wěn)重點人員動向必報,、公共設施損壞必報,、外來人員流入流出必報、重大社會活動必報,、群眾反映問題必報,、經(jīng)濟(社會)組織變化情況必報;無事報平安。
四,、做到“五必記”,,社情民意必記、涉穩(wěn)要情必記,、單位人員變動必記,、民生事務辦理必記、工作落實情況必記,。
五,、網(wǎng)格管理員可實行錯時工作制和彈性工時制,利用中午,、晚間或雙休日等時段開展工作,,每天在網(wǎng)格內(nèi)的工作時間不得少于6小時。要及時了解和聽取網(wǎng)格內(nèi)居民的意見建議,,掌握居民動態(tài)信息,,對網(wǎng)格檔案進行即時和定期完善,。
六、對網(wǎng)格責任區(qū)內(nèi)如發(fā)生一般性事務當場處理,,并記錄在工作日志中,。涉及到政策性較強的事件,自己不能當場解釋或解決的帶回社區(qū)社會管理服務站處理,。遇突發(fā)性事件立即上報社區(qū)網(wǎng)格管理工作站,,涉及有關(guān)單位的,應緊急處理,,并同時上報縣“網(wǎng)格化管理”專項組辦公室,,網(wǎng)格員要現(xiàn)場跟蹤。
七,、完成上級交辦的其他工作,。
第六條 勞動合同的變更
發(fā)生下列情況之一者,允許變更勞動合同:
1,、 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,,并不因此而損害雙方的利益;
2、 訂立勞動合同所依據(jù)的法律規(guī)定已經(jīng)修改;
3,、 由于不可抗拒或由于一方當事人雖無過失但無法防止的外因,,致使原合同無法履行;
4、 法律規(guī)定的其他情況,。
第七條 違約責任
(一) 甲方辭退乙方,,應發(fā)足當月工作補貼;
(二) 乙方提出解除合同,甲方有權(quán)扣發(fā)當月工作補貼;
(三) 在工作期間因工作不認真負責或因為工作造成不良社會影響的,,甲方有權(quán)辭退乙方,。
(四) 違反政策及法律法規(guī)視為自動解除合同。
第八條 本合同期滿后,,甲乙雙方一致同意,,可以續(xù)訂合同。
第九條 其他事項
本合同于 年 月 日起生效,。甲乙雙方不得擅自修改或解除合同,。合同執(zhí)行中如有未盡事宜,須經(jīng)雙方協(xié)商,,作出補充規(guī)定,。
本合同正本一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份,。
甲方(公章):_________乙方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________
_________年____月____日_________年____月____日