當在某些事情上我們有很深的體會時,就很有必要寫一篇心得體會,,通過寫心得體會,可以幫助我們總結積累經(jīng)驗,。優(yōu)質的心得體會該怎么樣去寫呢,?以下是小編幫大家整理的心得體會范文,,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助,。
物業(yè)服務心得體會篇一
回顧物業(yè)公司一年來的工作,,有付出、有收獲,,有汗水,、有成長。物業(yè)公司從年初開始堅持員工與企業(yè)同發(fā)展,、共進步的核心理念,,依托全體員工的積極投入,緊張有序的開展著各項物業(yè)管理工作,。通過實踐與探索,,創(chuàng)新工作思路,強化內部管理,,嚴抓品質服務,,提升整體質量,努力適應新形勢下物業(yè)管理工作的發(fā)展要求,,在強調“服務上層次,、管理上臺階”的基礎上,通過全體員工的共同努力,,較好地完成了全年各項工作任務,。為后續(xù)的發(fā)展奠定了堅實的基礎。現(xiàn)將20__年的主要工作及存在的不足總結如下:
一,、日常工作目標管理的完成情況
(一)以做好物業(yè)本職工作為前提,,積極配合其它部門認真落實和執(zhí)行開發(fā)公司的工作要求和部署。
繼續(xù)落實和執(zhí)行績效考核制度及各職各類人員崗位職責和任務區(qū)分,,繼續(xù)堅持“業(yè)主至上,、服務第一”的宗旨,使“微笑服務,、文明辦事”的要求體現(xiàn)在每一位員工的身上,,促進了物業(yè)服務和管理工作的向前推進。物業(yè)公司的經(jīng)濟效益與其服務質量是相輔相成,密不可分的,。良好的服務質量可以促進物業(yè)費的收繳工作得以順利進行,。反之,則不然,。而有效的品質管理又是服務質量提升的有力保障,。
(二)房屋管理是物業(yè)管理的重要內容之一。
為了搞好此項工作,,我們建立了完善的房屋管理檔案,,制定了房屋管理制度,編制了詳細的管理計劃,,并責任到人定期檢查,。住戶房屋裝修無破壞,外觀統(tǒng)一,,無危害房屋結構的行為,,空房完好率為95%。
為此,,在裝修管理工作方面,,我們重點加強了以下方面的工作:
1)針對業(yè)主與裝修管理專項擬定了"裝修工作指引",就裝修單元的"重點部位防水",、"消防安全",、"水電管路走向"、"自用設施設備安裝"等作出明確的指引,,讓業(yè)主與裝修公司提前知悉各項管理規(guī)定與要求,,為后期的管理工作做好準備;
2)從嚴把好裝修申請審批關,建立完善的裝修管理檔案,,所有裝修申請必須提交裝修手冊內規(guī)定的資料與圖紙,,并對裝修申請中的關于外立面及室內結構方面從嚴審核,給出審批意見與建議;
3)建立裝修巡查簽到制度,,安排各部門按規(guī)定對裝修單元開展裝修巡檢工作,,對消防管理、違章裝修,、防水工程按部門分工開展巡檢工作,,將違章裝修現(xiàn)象消除于萌芽狀態(tài);
4)定期組織開展裝修專項巡檢整治活動,對存在未符合管理規(guī)定要求的現(xiàn)象,,限定作出整改,,并按計劃實施復檢工作,此項工作得到了大部份業(yè)主的肯定,。
5)從20__年起,根據(jù)工作的安排需要,管理處設立了裝修巡檢專項負責制度,,該項工作由保安隊長組織實施,,經(jīng)過相關培訓及各項準備工作后順利予以實施,取得了良好的成效,。
(三)公共設施,、設備的管理
為了保證園區(qū)廣大商戶的正常生活,在公共設施,、設備的管理方面,,我們制定了完備的維護、保養(yǎng)計劃和應急方案,,做到日常檢查有登記、小型維護有記錄。維修電話24小時有人接聽,,全年完成小型檢修工作17次,,應急維修工作3次,達到養(yǎng)護設施,、設備到位,,維修及時,正常運行的管理要求,。
(四)綠化管理
為了給業(yè)主創(chuàng)造一個優(yōu)美的生活環(huán)境,,我們嚴格落實了綠化管理措施,積極配合監(jiān)督綠化公司,,施工及養(yǎng)護工作,,針對綠化公司在施工養(yǎng)護過程中出現(xiàn)的問題,及時發(fā)出了整改通知與合理化的建議,,督促其整改,,并在綠化警示牌沒有到位的情況下,制作簡易警示牌,、圍欄,,加強綠化防護管理工作,使綠地基本無破壞,,踐踏及公用現(xiàn)象,,綠化完好率為98%。
(五)環(huán)境衛(wèi)生的管理
環(huán)境衛(wèi)生方面,,我們針對園區(qū)環(huán)境逐步完善的情況,,大家齊動手定期、不定期組織進行大掃除,,制定了嚴格的保潔程序與考核辦法,,并對裝修垃圾實行袋裝化定點堆放,集中清運管理,并加強園區(qū)衛(wèi)生檢查工作,,保證了園區(qū)的衛(wèi)生清潔美觀,。
(六)園區(qū)安全防范工作
園區(qū)治安防范及消防工作是物業(yè)管理中的重中之重,為能給業(yè)主提供一個安全舒適的居住環(huán)境,,我們狠抓了園區(qū)治安消防管理工作,,對保安人員定期進行崗位培訓,考核,,制定了嚴格的崗位執(zhí)行標準,,并堅持嚴格執(zhí)行了各項工作程序、巡更,、巡崗制度,。要求保安人員認真巡查,文明執(zhí)勤,,禮貌服務,,在前期裝修階段進出人員復雜,硬件設施條件欠缺的情況下,,基本完成了公司安排的各項工作任務,。
1)繼續(xù)執(zhí)行施工人員出入證制度,定時定崗進行裝修單元清場,,這在一定程度上極大地提高了安全管理的成效,,同時更避免了延時裝修引致客戶投訴的情況,收到了良好的成效;
2)為加強裝修搬運的監(jiān)管,,避免違章使用電梯搬運裝修材料的情況,,從20__年起管理處實行了"裝修搬運押金管理制度",自制度實施以來,,材料停留在公共部位過夜,、搬運過程中破壞衛(wèi)生環(huán)境、違章使用電梯搬運的情況基本得以杜絕;
3)嚴格執(zhí)行人員及物品出入管理制度,,施工人員憑證出入,,其它人員進出須配合查詢與登記,拿出園區(qū)的物品均憑"放行條"并經(jīng)查核后才能放行,,有了這些管理制度的嚴格執(zhí)行,,園區(qū)的安全才能得到保障;
4)按消防管理制度要求,保安部安排專人每月定期對消防栓,、滅火器實施專項檢查,,確保消防器材處于良好的狀態(tài),同時針對在經(jīng)營的商鋪開展滅火器配置檢查工作,,目前在經(jīng)營的商鋪均已按要求配備了滅火器;
5)前期階段由于各方面的因素,,停車場車輛出入管理較為混亂,,通過物業(yè)經(jīng)理主持召開專項整治工作,并安排落實相關工作后,,所有進出的車輛均已憑證出入,,大大地提高了停車場車場管理的安全系數(shù),。
二,、存在的不足與展望
雖然,我們在20__年的工作中取得了一定成績,,但還有很多需要完善與加強的地方,。
第一、管理人員整體素質不高,,服務意識不強,,實際處理事務的能力還有待提高;
第二,與業(yè)主的溝通不夠,,了解不足,,在往后的工作中應予以加強。
第三,,設備,、設施管理力度還需加強,以確保設施設備的安全正常運行,,避免因此而對業(yè)主的正常生活造成影響,,引至業(yè)主對管理服務工作的不滿;
第四,保安管理方面仍存在人員思想心態(tài)不穩(wěn)定,,工作執(zhí)力度嚴重欠缺的情況,,需要在實際工作中作出改善。
針對以上幾個問題,,在20__年工作中,,我們將吸取經(jīng)驗與教訓,努力提高員工的業(yè)主服務技能與管理水平,,把工作做到更好,。小平同志曾經(jīng)說過“發(fā)展才是硬道理”,這句話時刻鞭策著物業(yè)公司放眼未來,,開拓創(chuàng)新的步伐,。商業(yè)運營管理有限公司依靠全體職員的強大后盾力量,不墨守陳規(guī),,努力適應日趨激烈的市場競爭,,力爭在物業(yè)管理的行業(yè)中確定自己的品牌地位。20__年已經(jīng)結束,,嶄新的20__年已在眼前,,回顧過去,,我們豪情滿懷;展望未來,我們信心百倍,。在新的一年里,,物業(yè)人將以更加務實的作風、更加進取的胸襟,、更加飽滿的熱情,、更加昂揚的斗志,在運營公司的領導下,,通過物業(yè)公司全體員工的共同努力,,向著把物業(yè)做強、做大的終極目標而努力!