當我們備受啟迪時，常?？梢詫⑺鼈儗懗梢黄牡皿w會,，如此就可以提升我們寫作能力了。那么心得體會該怎么寫,？想必這讓大家都很苦惱吧,。下面小編給大家?guī)黻P于學習心得體會范文，希望會對大家的工作與學習有所幫助,。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道基層干部培訓心得體會2000字以上3篇一

我非常有幸參加了__組織部舉辦的_年科級干部培訓班,，培訓期間，通過聆聽有關教授和專家進行了深入淺出,、有理有據的講解,，我們系統(tǒng)的學習了黨的各項理論、方針政策,、法律法規(guī),、廉政準則等內容;了解了當前國際國內形勢、國家安全,、經濟建設,、生態(tài)環(huán)境、科技發(fā)展,、基本縣情等知識;熟知了能力建設,、領導藝術、做人處世的基本理論與方法,。

通過_天的培訓學習,，有效地提高了自身的理論水平,，充實了頭腦，豐富了知識,，開拓了視野,，陶治了情操，加強了黨性煅練,，深化了對黨的正確領導的認識,，增強了干好本職工作的動力。現將有關學習心得小結如下：

一,、受到了一次思想道德教育,，有助于提高個人素養(yǎng)

做為一名合格的在工作中要加強學習，提升個人素養(yǎng),，提升人格魅力,。要逐漸培養(yǎng)志存高遠、正直高尚,、誠實守信,、以身作則、言行一致,、光明磊落,、勇于擔當、寬容大度,、關愛他人的良好人格,。要樹立正確的價值觀和人生觀。要具有敏捷的思考力,、正確的決斷力,、敏銳的洞察力、堅決的執(zhí)行力,，要具有親和力,、激發(fā)力、凝聚力,、演講力,、組織力。要不斷加強自身修養(yǎng),，使自己具有良好的高雅氣質,、風度、魅力,。在工作中堅持做到：

誠信為本,、平等待人。在工作中,，要勤于學習,，不斷充實自己，用知識和能力提高人格魅力,。努力學習政治理論,、科學文化知識，加強自身修養(yǎng),，提高綜合素質;學習領袖人物的交際藝術,、領導風范和人格魅力，培養(yǎng)高尚的情操;向當代先進人物學習,，樹立適合自身的理想人格目標;向人民群眾和周圍的人學習,，博采眾長，取長補短,。

勇于實踐,，善于總結，不斷塑造和完善人格魅力,。要積極參加各種領導活動,，主動接受挑戰(zhàn)，在實踐中增長才干,，鍛煉人格;要經常與人溝通思想,，用自己的人格魅力感染他人，教育他人,，鼓舞他人;要嚴格管好親朋好友和身邊工作人員，使他們成為展示自己人格的重要窗口;要從小事做起,，探尋和創(chuàng)造建立良好人緣的切入點,、結合處和連接部;要敢于同各種不法,、不良行為作斗爭,，增強塑造人格魅力的勇氣和力量。在工作和學習中,，定期反省自己的人緣發(fā)展狀況,，及時總結成功的經驗和失敗的教訓;虛心聽取多方面的意見,，及時發(fā)現和改正自己的缺點;經常開展自我批評，同時鼓勵他人批評和監(jiān)督自己,，營造彼此之間誠懇批評和熱情監(jiān)督的良好風尚,。

二、受到了一次科學發(fā)展觀再教育,，有助于促進工作的科學化

科學發(fā)展觀,，是立足社會主義初級階段基本國情，總結我國發(fā)展實踐，借鑒國外發(fā)展經驗,，適應新的發(fā)展要求提出的重大戰(zhàn)略思想,。強調認清社會主義初級階段基本國情，不是要妄自菲薄,、自甘落后,，也不是要脫離實際、急于求成,，而是要堅持把它作為推進改革,、謀劃發(fā)展的根本依據。

科學發(fā)展觀,，第一要務是發(fā)展,，核心是以人為本，基本要求是全面協調可持續(xù)發(fā)展,，根本方法是統(tǒng)籌兼顧,。學習和貫徹科學發(fā)展觀就要結合實際領悟和實踐：

1、必須堅持把發(fā)展作為黨執(zhí)政興國的第一要義,。

要牢牢抓住經濟建設這個中心,，堅持聚精會神搞建設、一心一意謀發(fā)展,，不斷解放和發(fā)展社會生產力,。要著力把握發(fā)展規(guī)律、創(chuàng)新發(fā)展理念,、轉變發(fā)展方式,、解決發(fā)展難題，提高發(fā)展質量和效益,，實現又好又快發(fā)展,，必須堅持以人為本。要始終把實現好,、維護好,、發(fā)展好最廣大人民的根本利益作為黨和國家一切工作的出發(fā)點和落腳點，尊重人民主體地位,，發(fā)揮人民首創(chuàng)精神,，保障人民各項權益，走共同富裕道路,，促進人的全面發(fā)展,，做到發(fā)展為了人民、發(fā)展依靠人民,、發(fā)展成果由人民共享,。

2、必須堅持全面協調可持續(xù)發(fā)展。

要按照中國特色社會主義事業(yè)總體布局,，全面推進經濟建設,、政治建設、文化建設,、社會建設,，促進現代化建設各個環(huán)節(jié)、各個方面相協調,，促進生產關系與生產力,、上層建筑與經濟基礎相協調。

3,、必須堅持統(tǒng)籌兼顧,。

要正確認識和妥善處理中國特色社會主義事業(yè)中的重大關系，統(tǒng)籌個人利益和集體利益,、局部利益和整體利益,、當前利益和長遠利益，充分調動各方面積極性,。既要總攬全局,、統(tǒng)籌規(guī)劃，又要抓住牽動全局的主要工作,、事關群眾利益的突出問題,，著力推進、重點突破,。

學習貫徹科學發(fā)展觀,，就要結合工作實際，從教育教學實際出發(fā),，立足學校,、立足教學、立足教研,，想實招，辦實事,，求實效,，切實解決廣大教師急需解決的問題，為教師服務,、為學校服務,。

學習實踐科學發(fā)展觀，就要牢牢把握深入學習實踐科學發(fā)展觀活動的總要求;開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動,，是用中國特色社會主義理論體系武裝全黨的重大舉措,，是深入推進改革開放、推動經濟社會又好又快發(fā)展、促進社會和諧穩(wěn)定的迫切需要,。黨員干部受教育,、科學發(fā)展上水平、人民群眾得實惠,，是開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動的總要求,。這個總要求，為深入貫徹落實科學發(fā)展觀指明了方向,，是搞好學習實踐活動必須貫穿始終的一條主線,。

深入學習實踐科學發(fā)展觀，需要將思想認識上的收獲轉化為指導科學發(fā)展的實際能力,，轉化為推動科學發(fā)展的實際行動,。科學決策是領導工作的主要內容,，是推動科學發(fā)展的關鍵環(huán)節(jié),。所以，我們要深入學習,、科學領會,、認真貫徹，創(chuàng)造性發(fā)展,。

三,、受到了一次廉潔自律教育，有助于自身廉政建設

使我們清楚了學習貫徹《廉政準則》,，一要進一步加強黨性修養(yǎng),，牢固樹立宗旨意識。要自覺加強黨性修養(yǎng),，從思想道德教育這個基礎抓起,，筑牢拒腐防變的思想道德防線。二要進一步自覺接受監(jiān)督,，保持艱苦奮斗本色,。作為黨員領導干部，要認真處理好親情與黨性的關系,，堅持原則,、秉公辦事、公私分明,，做到兩袖清風，一身正氣,。三要進一步增強法紀意識,，做遵紀守法的模范。領導干部要牢固樹立正確的人生觀,、權力觀和政績觀,，并把它溶化在自己的一言一行、一舉一動之中,。自覺做到條件變了艱苦奮斗的作風不丟,，環(huán)境變了吃苦耐勞的精神不減，時代變了甘于奉獻的傳統(tǒng)不變,，成為遵紀守法的模范,。

四、學習了的用權和溝通藝術,，有助于提高工作藝術

在培訓中,，的用權藝術和溝通藝術也非常有用，講的是藝術,，更是工作方法和工作策略,。

清楚了權力的來源，用權的八大原則,，用權的方法和技巧,。要謹慎使用權力，不要迷信權力;要注意適當放權,，不要迷戀權力;誠信是影響力的根本,。

溝通藝術，講的是在現代社會里,，一個人的成功與其溝通技能密切相關,，一個組織的績效能否提升與其內外部溝通狀態(tài)也息息相關。

有效的溝通能更快地解決問題;更果斷地做出決策;更融洽地營造交談氣氛;更密切地建立商務關系;更專業(yè)地樹立公共形象;更快地從眾多求職者中脫穎而出要學會溝通,，學會處事,，與同級會溝通，與下級會溝通,，與上級也要會溝通,，與媒體與自己也要會溝通，要以誠相待以禮相待,，要講究語言語調也要肢體和動作。

總之,，_天的學習,，時間雖短,，內容卻很充實，收獲很大,，受教育很深,。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道基層干部培訓心得體會2000字以上3篇二

領導力是領導者核心素質的表現，而影響力和激勵力則是領導力的兩個重要內涵,，作為領導者,，如何變革傳統(tǒng)思維模式，讓自身影響力和激勵力得到突破性發(fā)展呢,？突破性領導力便是帶給我們全身心視覺沖擊的革新力量,。

何為領導，領導者本身的素養(yǎng)是領導的基礎,，作為基層領導干部,，首先應當以身作則，身先士卒,，處理好領導者與被領導者的關系,，在生活的實際中真正踐行領導藝術，掌握時間,、空間,、事物的聯系，以及合理的分配各種要素,，需要領導者掌握一定的領導技巧,，真正做到一名合格的領導，具有一定的領導力,。

領導者的自我素養(yǎng)是領導的基礎,，領導需要具有很高的威信力，領導力本質就是領導影響力,，其主要來源于領導者個人綜合能力,，如何在團隊中樹立威望，提高自身影響力呢,，那便是影響力之道和影響力之法的運用,。

影響力之道：也即根基法則、導航法則,、信念法則和增值法則,。影響力之道貫穿于領導力的每一個環(huán)節(jié)。根基法則,，信任是領導力的根基,，不輕信，不輕易許諾,，說話算話,，這是根本,，做一個令人信服的領導者；導航法則,，領導要善于放權給手下的人,，給予一定的權利與認可，做一個審時度勢,，把握全局的指揮者,，要有明確的洞察力和遠見，能想別人未想到的事,，做別人未做過的事,，擁有明晰的洞察力，才能觀察入微,，讓人折服,。信念法則，信任為前提,，以此為念,，信念便在人心中生根，牢不可催,；增值法則,，可以理解為贈人玫瑰，手有余香,，與人幫助,，別人也會善待自己，與此便形成了一種良性循環(huán),，也便是增值了,。

影響力之法：也即以身作則、巧樹權威,、財散人聚,、善用杠桿。領導在自我認知提高的基礎上,，以身作則,，嚴于律己的態(tài)度，還要學會溝通,、協調,、決策和用人的藝術，知人善用,，用其所長,，樹立正確的金錢觀和人際觀，把握好人際杠桿的平衡,。

突破性領導力就是要領導者學會把握團隊中每位成員的心理,，通過自己的思維和想象力,，通過言傳身教和身體力行，運用情感教育和說理教育,，善用誘因激勵法、恐懼激勵法和人性激勵法,，帶領團隊克服困難,，以此激發(fā)團隊的激勵力。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道基層干部培訓心得體會2000字以上3篇三

通過學習《突破性領導力》,，讓我對領導的含義有了更深層的認識,。在此我結合自身工作經歷，談一下對領導能力的一些看法,。

做為領導,，必須具備有扎實的業(yè)務素質。提高業(yè)務素質,，必須從學習出發(fā),，從實踐出去，在學習中進步,，在實踐中進步,。要有鉆研的精神，向工作一線的同志學習,，向專業(yè)技術學習,，把業(yè)務知識系統(tǒng)化、專業(yè)化,，這樣開展工作,，才有的放矢，找到問題的關鍵,，對癥下藥,，少走彎路，工作才更有說服力,。

領導需要博大胸懷做內涵,，你的肚子里能容下多少人，就能管理多少人,。領導就是一名協調員,，是解決問題，化解矛盾,，推動發(fā)展的,。集體是由人組成的，人與人之間相處久之后,，總會有不協調的聲音,，如何化解這些不協調的聲音,，求同存異，做為領導,，就必須具備有博大的胸襟,，以問題為出發(fā)點，以解決問題為宗旨,，對事不對人,，把問題引導到正解的路線上來，不因人而異,，堅持正確的立場,，問題總能糾正到正確的路線。朱镕基曾說過,，“吏不畏我嚴,，而畏我廉，民不服我能,，而服我公,，公則明，廉則威,。”做為一名領導干部,，公正廉潔，處事以公,，以理服人,，必然受到其他同志的尊敬。反之,，如果任人為親,，徇私枉法，必然引起干部隊伍的不公正看法,，滋長歪風邪氣,，不利于開展工作。

領導需要做好“潤滑劑”,。做事先做人,，做人成功，做事便會成功,。一個善于處理人與人之間關系的人,，就必須能成大事。領導的性格有千百種,，但他們都是善于處理人際關系的,。他們工作時認真負責，一絲不茍，平時工作之余,，性格隨和,，善于交際，與同事,、朋友能交心,。他們言行一致，知行合一,。同事與之相處,，沒有壓力，沒有高高在上的感覺,。要善于發(fā)現人才，對于有才干的員工,，要重點培養(yǎng),，加壓加擔，要給他一個成長的機會與平臺,，培養(yǎng)他,、教導他。而對于小人,，則要敬而遠之,，找合適的機會教育他，讓他明白成績是做出來的,，能力是在工作中體現的,。

領導需要以效率為先。面對工作,，領導承擔著更大的壓力,，必須要有效率意識。效率體現能力,，專業(yè)體現水平,。作為領導要講究執(zhí)行力，能都挑起重擔,，在最快的時間內把工作完成,，做出特色，做出成績,，就必須做到多鍛煉,、多挑戰(zhàn)、多跑腿,、多動腦,。千萬不能有僥幸心理和偷懶心理。好事不出門，壞事傳千里,，壞的消息更易于傳播,。細節(jié)做不好，就不能做領導,，不能成大事,。事前多思考，多謀劃,，事中多注意,，事后多檢查。把差錯降除到零,，把工作做得更專業(yè),，無可挑剔，這樣的工作才體現水平,。

通過這次培訓學習,，在理論、思想及方法上,，都給了我很大的幫助與提高,。在以后的工作中，我會以更高的標準來要求和激勵自己,，運用自己學到的知識,，更好的投入到實際工作中。

【鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道基層干部培訓心得體會2000字以上3篇】相關推薦文章:

2022年鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層干部培訓心得體會范文四篇

2022新時代基層干部培訓心得體會5篇

2022入黨積極分子思想匯報2000字以上（通用3篇）

2022新時代基層干部培訓心得體會六篇匯總

2022新時代基層干部培訓心得體會優(yōu)質五篇