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電廠安全主題稿件篇一
第一條 為了有效實(shí)施電力安全生產(chǎn)監(jiān)管,保障電力系統(tǒng)安全,,維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定,,依據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法 》,、《中華人民共和國電力法》等有關(guān)法律法規(guī),,制定本辦法,。
第二條 電力安全生產(chǎn)必須堅(jiān)持“安全第一,,預(yù)防為主”的方針,。
第三條 電力安全生產(chǎn)的目標(biāo)是維護(hù)電力系統(tǒng)安全穩(wěn)定,保證電力正常供應(yīng),,防止和杜絕人身死亡,、大面積停電、主設(shè)備嚴(yán)重?fù)p壞,、電廠垮壩,、重大火災(zāi)等重,、特大事故以及對社會(huì)造成重大影響的事故發(fā)生,。
第四條 國家提倡和鼓勵(lì)電力企業(yè)使用,、研制和不斷推廣有利于保證電力系統(tǒng)安全,、可靠的先進(jìn)適用的技術(shù)裝備和采用科學(xué)的管理方法,實(shí)現(xiàn)電力安全生產(chǎn)的技術(shù)創(chuàng)新和管理創(chuàng)新,。
第五條 本辦法適用于在中華人民共和國境內(nèi)從事電力生產(chǎn)和經(jīng)營的電網(wǎng)經(jīng)營企業(yè),、供電企業(yè),、發(fā)電企業(yè),。
第二章 電力安全生產(chǎn)監(jiān)督管理
第六條 按照國務(wù)院授權(quán),,國家電力監(jiān)管委員會(huì)(以下簡稱電監(jiān)會(huì))具體負(fù)責(zé)全國電力安全生產(chǎn)監(jiān)督管理工作,,國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局 負(fù)責(zé)全國電力安全生產(chǎn)綜合管理工作。
第七條 電監(jiān)會(huì)設(shè)立電力安全生產(chǎn)監(jiān)管機(jī)構(gòu),,行使以下電力安全監(jiān)督管理職責(zé):
(一)負(fù)責(zé)依法組織制定電力安全生產(chǎn)的規(guī)章,、標(biāo)準(zhǔn),。
(二)組織電力安全生產(chǎn)大檢查,督促落實(shí)安全生產(chǎn)各項(xiàng)措施,。
(三)負(fù)責(zé)全國電力安全生產(chǎn)信息的統(tǒng)計(jì),、分析,、發(fā)布,。
(四)對全國電力行業(yè)發(fā)生的重大、特大安全生產(chǎn)事故組織調(diào)查,。
(五)組織對電力企業(yè)安全生產(chǎn)狀況進(jìn)行檢查,、診斷、分析和評估,。
(六)對電力安全生產(chǎn)工作中做出貢獻(xiàn)者給予表彰獎(jiǎng)勵(lì),對事故負(fù)有責(zé)任的單位和人員提出處罰建議,。
第三章 電力企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任
第八條 電力企業(yè)是電力安全生產(chǎn)的責(zé)任主體。國家電網(wǎng)公司和中國南方電網(wǎng)有限責(zé)任公司分別負(fù)責(zé)所轄范圍內(nèi)的電網(wǎng)安全,,南方電網(wǎng)與其他區(qū)域電網(wǎng)聯(lián)網(wǎng)線路的安全責(zé)任由國家電網(wǎng)公司承擔(dān),,具體在聯(lián)網(wǎng)協(xié)議中明確。發(fā)電企業(yè)按照“誰主管,、誰負(fù)責(zé)”的原則分別對所轄范圍內(nèi)的企業(yè)安全生產(chǎn)負(fù)責(zé),。
第九條 各電力企業(yè)對本單位的安全生產(chǎn)全面負(fù)責(zé),。其主要行政負(fù)責(zé)人是安全生產(chǎn)第一責(zé)任人,。
(一)建立并層層落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,。
(二)建立健全電力安全生產(chǎn)保證體系和電力安全生產(chǎn)監(jiān)督體系;嚴(yán)格遵守國家有關(guān)電力安全的法律,、法規(guī)及行業(yè)規(guī)程,、標(biāo)準(zhǔn)。
(三)制定電力安全生產(chǎn)事故應(yīng)急處理預(yù)案,。
(四)督促、檢查安全生產(chǎn)工作,,及時(shí)消除事故隱患,。
(五)實(shí)施安全生產(chǎn)教育培訓(xùn),。
第四章 電力系統(tǒng)安全
第十條 電網(wǎng)經(jīng)營企業(yè),、供電企業(yè),、發(fā)電企業(yè),、電力用戶有責(zé)任共同維護(hù)電力系統(tǒng)的安全穩(wěn)定,。
第十一條 電力系統(tǒng)運(yùn)行堅(jiān)持統(tǒng)一調(diào)度,、分級管理的原則,,建立統(tǒng)一,、科學(xué)的調(diào)度協(xié)調(diào)體系,。
第十二條 電網(wǎng)運(yùn)行管理部門和電網(wǎng)調(diào)度機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格執(zhí)行《電力系統(tǒng)安全穩(wěn)定導(dǎo)則》,,防止電網(wǎng)失穩(wěn)導(dǎo)致崩潰;組織編制適合本網(wǎng)實(shí)際的事故應(yīng)急處理預(yù)案,。
第十三條 各級電網(wǎng)調(diào)度機(jī)構(gòu)是電網(wǎng)事故處理的指揮中心,,值班調(diào)度員是電網(wǎng)事故處理的指揮員。
調(diào)度機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)網(wǎng),、廠協(xié)調(diào),,建立電力系統(tǒng)安全的長效機(jī)制,,嚴(yán)格執(zhí)行調(diào)度規(guī)程,,做到令行禁止,。
發(fā)生危及電力系統(tǒng)安全的事故或遇有危及電網(wǎng)安全的情況時(shí),,調(diào)度機(jī)構(gòu)有權(quán)采取必要的手段和應(yīng)急措施,。
電廠安全主題稿件篇二
隨著科技的發(fā)展和火電廠裝機(jī)容量的增大,以及設(shè)備結(jié)構(gòu)和技術(shù)含量的不斷提高,。火電廠的安全事故概率也隨之增加,,本文筆者簡單的論述了火電廠的安全管理,。
電力安全生產(chǎn)是體現(xiàn)發(fā)電企業(yè)綜合管理工作水平的重要標(biāo)志,。正如原電力工業(yè)部某官員所言,安全事故的原因有技術(shù)問題,,也有管理問題,主要是管理問題;安全事故的原因有設(shè)備問題,,也有人的問題,,主要是人的問題,。管理問題和人的問題集中反映了領(lǐng)導(dǎo)的管理思想問題,,不抓好企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人的管理思想問題,企業(yè)的安全管理難見成效,。發(fā)電企業(yè)綜合管理落實(shí)在安全工作方面,,必須堅(jiān)持設(shè)備是基礎(chǔ)、管理是關(guān)鍵,、人員是保證的原則。安全工作只有從這3方面抓起,,才能加強(qiáng)設(shè)備深層次治理,及時(shí)消除設(shè)備隱患,,防止安全事故發(fā)生,。要提高人員素質(zhì)就必須扎扎實(shí)實(shí)地抓好班組安全基礎(chǔ),、生產(chǎn)技術(shù)基礎(chǔ)的管理工作,。
一、建立現(xiàn)代發(fā)電廠安全管理體系
近些年來,,全國各大發(fā)電公司逐步由高能耗,、高污染的小電廠向大容量,、低能耗、科學(xué)化,、規(guī)?;?、經(jīng)濟(jì)化的大容量機(jī)組發(fā)展,,管理上處于向市場經(jīng)濟(jì)體制轉(zhuǎn)型階段,。因此,安全管理體制存在著一些弊端,,如管理環(huán)節(jié)復(fù)雜,渠道不順暢,,對安全的重視程度不夠,,措施不完善,,管理人才不足,,管理手段落后等問題,。這些弊端嚴(yán)重影響了電力企業(yè)安全系統(tǒng)工作的正常進(jìn)行,,因此,應(yīng)從以下幾個(gè)方面做好火力發(fā)電廠的安全管理,。
第一,實(shí)行專業(yè)化,、標(biāo)準(zhǔn)化、制度化管理,。
改變車間的安全專工由車間管理、班組安全員由班組管理的舊模式,。實(shí)行車間的安全專工直接由安監(jiān)部門管理,,作為電廠安監(jiān)部門下派到基層的安全監(jiān)察代表,行使電廠安監(jiān)部門的安全監(jiān)督職能,。班組安全員則直接在車間安全監(jiān)察員領(lǐng)導(dǎo)下開展工作,屬車間派駐班組的安全監(jiān)察員。這樣就形成了垂直管理的安全網(wǎng)絡(luò),。各單位和部門對安監(jiān)部下派的安全監(jiān)察員、車間下派的班組安全員的工作均只有建議權(quán),,沒有決定權(quán),決定權(quán)歸屬安監(jiān)部,。人員的選定由車間推薦,經(jīng)安全部門考核,、認(rèn)定、批準(zhǔn)后方能上崗,。
第二,建立企業(yè)內(nèi)部安全評價(jià)制度,。
20xx年華北電網(wǎng)開展安全性評價(jià)工作,,在全網(wǎng)安全生產(chǎn)中發(fā)揮了重要作用,。這種專家會(huì)診的方式具有消除隱患、可超前處理事故的優(yōu)越性,,可以借鑒到企業(yè)內(nèi)部中來建立企業(yè)內(nèi)部的安全評價(jià)制度,。由企業(yè)組織安全管理技術(shù)方面的專家級人員對廠下屬的生產(chǎn)單位進(jìn)行全面安全評價(jià),每年舉行1~2次,,并根據(jù)評價(jià)及時(shí)整改,,形成科學(xué)的評價(jià)體系。
第三,,強(qiáng)化落實(shí)安全責(zé)任制,。
在安全管理中建立安全效益雙百分考核制度,。根據(jù)安全責(zé)任實(shí)施百分考核,,按事故責(zé)任與安全百分考核掛鉤,扣罰責(zé)任單位,、責(zé)任人及相關(guān)責(zé)任者的安全百分獎(jiǎng)勵(lì),從而把個(gè)人利益和集體利益有機(jī),、緊密地結(jié)合,,達(dá)到警戒的目的。通過強(qiáng)化落實(shí)責(zé)任制,,從廠長到每個(gè)職工都能明確自己的責(zé)任,將安全責(zé)任制的重點(diǎn)落實(shí)到基層
班組,,班組落實(shí)到個(gè)人,,從而真正形成了班組控制異常和未遂,車間控制障礙和輕傷,,全廠控制重傷和事故的3級安全控制體系。 第四,,強(qiáng)化設(shè)備及生產(chǎn)環(huán)境的安全治理工作,。
安全工作有依賴于設(shè)備這一硬件做基礎(chǔ),,再好的安全管理模式如果沒有好的設(shè)備做基礎(chǔ)也不行。在設(shè)備管理上,,應(yīng)利用大小修 低負(fù)荷期間及時(shí)消缺,保證設(shè)備健康,,做好設(shè)備的定期維護(hù),、定期保養(yǎng),、定期輪換和定期試驗(yàn)工作,整治生產(chǎn)區(qū)域不安全部位和現(xiàn)場安全防護(hù)設(shè)施,,提高設(shè)備管理水平和完善技術(shù)診斷工作,。
第五,,抓好信息反饋。
建立健全危險(xiǎn)因素信息反饋系統(tǒng),,對日常檢查或定期檢查中發(fā)現(xiàn)的事故隱患,,根據(jù)事故隱患的性質(zhì)和嚴(yán)重程度,,按規(guī)定實(shí)行信息分級反饋和整改?,F(xiàn)場能馬上整改的,,要求立即進(jìn)行整改;不能立即整改的,,發(fā)整改通知書限期整改;事故隱患較為嚴(yán)重的,,要求停工進(jìn)行整改。各項(xiàng)隱患整改都應(yīng)形成記錄,,對各類事故隱患都應(yīng)實(shí)行閉環(huán)管理,。
第六,,建立安全培訓(xùn)機(jī)制,。
培訓(xùn)是提高職工全員安全思想,、安全管理和安全意識(shí)的最直接,、有效的手段和方法,。建立起一套有效的安全培訓(xùn)機(jī)制,,對安全管理工作的提高具有積極的意義,。結(jié)合企業(yè)改革,建立全員培訓(xùn)機(jī)制,,對員工進(jìn)行分批、有序的安全培訓(xùn),,加強(qiáng)安全教育,,提高專業(yè)技能水平,。同時(shí),,對安全管理專業(yè)人員也進(jìn)行分期,、分批的安全管理專業(yè)培訓(xùn),,建立和完善相應(yīng)的考核制度,,與在崗的安全培訓(xùn)、專業(yè)培
訓(xùn)有機(jī)地結(jié)合,,將有效提高職工的安全素質(zhì)、技術(shù)素質(zhì),,夯實(shí)安全工作的基礎(chǔ),。
二、結(jié)束語
安全生產(chǎn)是發(fā)電企業(yè)的頭等大事,,圍繞安全管理嚴(yán)格執(zhí)法,、嚴(yán)格考核,,一定要突出“嚴(yán)”和“實(shí)”,?!皣?yán)”是嚴(yán)格管理,,“實(shí)”是實(shí)實(shí)在在地抓好安全工作的落實(shí),。企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子及各級負(fù)責(zé)人的安全指導(dǎo)思想要明確,,要真正做到安全工作從嚴(yán)真管,。各級領(lǐng)導(dǎo)及安全監(jiān)察人員要樹立嚴(yán)格執(zhí)法和從嚴(yán)考核是對企業(yè)及職工最大的關(guān)心和愛護(hù)的一種責(zé)任心,。也只有在一個(gè)良好的管理體系下,嚴(yán)格的按照規(guī)章制度去操作和執(zhí)行,,才能將電廠的安全工作做扎實(shí)牢固,。