歲末回首,,一年的工作歷程如同一幅絢麗畫卷徐徐展開,。“述職年終報告”,這一年里,在業(yè)務(wù)拓展上全力以赴,,積極開拓新市場、維護老客戶,,業(yè)績指標(biāo)穩(wěn)步攀升,。團隊管理方面,注重人才培養(yǎng)與激勵,,組織培訓(xùn)提升團隊整體素質(zhì),,營造良好工作氛圍。同時,,積極應(yīng)對行業(yè)變化,,創(chuàng)新工作思路與方法,。但也存在決策速度有待提高、資源整合不夠高效等問題,。感興趣的小伙伴們快來看看吧,,洞察這一年工作的得失與未來展望。
述職年終報告 篇1
各位領(lǐng)導(dǎo),,各位同事:
大家好!
我于20xx年擔(dān)任x酒店房屋部總監(jiān),,經(jīng)理,在xx區(qū)主管的監(jiān)督和支持下,,我與x區(qū)同事一道,,認真履行崗位職責(zé),完成了x區(qū)各項工作任務(wù)?,F(xiàn)做如下述職報告:
一,、一年來的工作情況
(一)從實際情況出發(fā),認知和解決x區(qū)的各項工作問題,。
每年三月份到x月份是x區(qū)崗位人員流動的時期,,往往會存在新員工上手慢,不能獨立解決問題;而老員工工作強度大工作時間長,,導(dǎo)致工作積極性不高的問題,。對此,我和其他三位領(lǐng)班在加強對新員工崗位職責(zé),,崗位要求,,崗位服務(wù)流程培訓(xùn)的同時,加強對他們的監(jiān)督和引導(dǎo),,以老員工帶新員工,,表現(xiàn)突出的新員工和新員工之間互相交流學(xué)習(xí)的方式,讓新員工盡快適應(yīng)環(huán)境,,獨立處理工作中的問題,。而另一方面,對于老員工因上班時間長,,休班時間少而鬧情緒的現(xiàn)狀,,我們盡量在適當(dāng)?shù)那闆r下,和其他部門的領(lǐng)導(dǎo)溝通協(xié)調(diào),,爭取從其他部門調(diào)同事過來以補xx區(qū)的人員空缺,,讓本部門的員工休班難的問題得以緩解。從而以人性化的管理方式來調(diào)動員工的工作積極性和工作熱情,。
(二)加強對員工的培訓(xùn)
按照以往的經(jīng)驗,,在員工培訓(xùn)方面我們多重點培訓(xùn)員工的服務(wù)意識和服務(wù)技能以及崗位職責(zé)和要求。而在今年,,我們積極響應(yīng)酒店倡導(dǎo)的"建設(shè)環(huán)保型綠色酒店的方針政策",,在原有的培訓(xùn)計劃上制定出"的綠色環(huán)保實施辦法,,并在新員工的培訓(xùn)課程上進行強化。號召員工努力做到將客用消耗品的成本降到最低,,并在節(jié)約用水,,用電等方面要求員工形成"我為綠色酒店盡一份力"的意識。將節(jié)能降耗的措施"由小及大,,由點到面"的貫徹傳播開來,。切實從酒店實際情況出發(fā),爭取將節(jié)能降耗措施做到,。
(三)在做好本職工作的同時,,積極參加酒店組織的各項活動。
在今年全運會志愿者服務(wù)中,,我作為酒店志愿者中的一員,,和其他同事一起奔赴全運村進行為期兩個多月的開荒和服務(wù)工作。雖然開荒的工作很累,,但是因為之前參加了佳悅酒店的開荒工作,,所以二次開荒對我來講可以說是輕車熟路。我在努力帶好自己班組的同時,,和酒店領(lǐng)導(dǎo)積極配合,,協(xié)助做好每一項工作,最終順利完成了全運會的全部工作,。同時,,我被授予全運會志愿服務(wù)"微笑天使"的稱號。
在此期間,,我利用工作之便,,和其他酒店的`同行進行溝通交流,取其精華,,棄其糟粕,為回酒店后的繼續(xù)工作做著積極的準備和改進,。
二,、存在問題以及整改措施
一年來,盡管我在做好自己的本職工作上付出了很大的努力,,但仍存在諸多不足,。
1、對服務(wù)和管理的理論知識儲備不夠,。
2,、工作開拓創(chuàng)新不夠。
3,、在工作中對細節(jié)問題考慮不夠,。
4,、只注重工作質(zhì)量,對工作態(tài)度和工作作風(fēng)要求少,。
5,、爭取上級支持多,和同事協(xié)作,,共同處理問題少,。
針對上述問題,我將從以下幾方面著手,,予以整改:
1,、加強理論學(xué)習(xí),進一步提高自身素質(zhì),。
2,、工作上創(chuàng)新。轉(zhuǎn)變工作思路,,集中精力,,解決好工作中存在的各個問題。
3,、采取過硬措施,,確保工作保質(zhì)保量完成。
4,、加強對員工的督促和培訓(xùn),。
5、主動和同事溝通,,多采納大家意見,,共同協(xié)作處理問題。
衷心感謝各位領(lǐng)導(dǎo)一年來對xx區(qū)工作的支持,,監(jiān)督,,指導(dǎo)以及對我個人的幫助。我將認真地總結(jié)經(jīng)驗,,發(fā)揚成績,,克服不足。以百倍的信心,,飽滿的工作熱情與班組成員一道:勤奮工作,,開拓創(chuàng)新,為酒店的發(fā)展和壯大做出應(yīng)有的貢獻,。
此致
敬禮!
述職人:xxx
20xx年xx月xx日
述職年終報告 篇2
大家好: 我叫李建濤,,今年23歲,畢業(yè)于河南商業(yè)高等專科學(xué)校,,是芝田信用社的新人,。時間真快,7月,,我懷著激動而復(fù)雜的心情,,離開了我生活了三年的母校,8月1號,,我現(xiàn)在還記得那個陽光燦爛的日子,,我在張主任的帶領(lǐng)下來到了芝田信用社,這里離家很近,,心里溫暖而親切,。回顧過去的這半年,,學(xué)的很多,,感受頗深。針對以下幾個方面,,談一下自己的感受,。
一、工作方面
自從8月1日,,我踏入芝田信用社的那一刻,,我就暗暗的告訴自己,這是我的家,,這是我的夢想飛翔的地方,,在這里我會盡自己最大的心力來做好該做的一切,貢獻自己的一點點綿薄之力,,體現(xiàn)自己的人生價值,。一天又一天在平凡的崗位上做好平凡的事,那就是人生的偉大,。
在這里,,領(lǐng)導(dǎo)注重培養(yǎng)新人,對我非常重視,,先讓我到聯(lián)社培訓(xùn)半個月學(xué)習(xí)電腦知識,,讓我擔(dān)任起電腦管理員。雖說僅半月,,但是學(xué)到很多電腦知識,維護設(shè)備的技巧和方法,。
我擔(dān)任了電腦管理員,,感到自己責(zé)任重大,要管理整個單位的電腦,一但線路或機器出故障就會影響正常的工作和業(yè)務(wù),。所以,,我每星期對電腦和設(shè)備檢查一遍,每月對設(shè)備維護,,確保設(shè)備干凈運行正常,。對下面兩個網(wǎng)點,每月抽出一天利用下班時間,,去查看并維護,。
11月份,我社上了大小額支付系統(tǒng),,我成為了該系統(tǒng)的復(fù)核員,。此系統(tǒng)可以使企業(yè)包括個人往省內(nèi)外任何一個金融機構(gòu)匯款和接受匯款,方便省時,。
正常上班時間,,我也學(xué)習(xí)業(yè)務(wù),前輩們在工作業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)方面對我嚴厲,,教我嚴格按照最規(guī)范最正規(guī)的方法來做,,稍有差錯立即指出改正,記賬出錯一點點立馬要求換掉重記;生活上,,對我關(guān)懷備至,,讓我感受的親人一樣,單位讓我感受到就像一個大家庭,。
我深深的明白,,自己作為一個臨柜人員,是農(nóng)信社與客戶接觸的最前線,,是農(nóng)信社的窗口,,自己的一言一行都不僅僅代表自己一個人,代表的是農(nóng)信社的形象,,所以我要求自己穿衣整潔,,說話做事大方得體,把最真誠的微笑和心情呈現(xiàn)在客戶面前,,讓客戶感覺到優(yōu)質(zhì)的服務(wù),,來辦業(yè)務(wù)心情很舒暢,下次還想這里辦業(yè)務(wù),。
業(yè)余時間,,我提高技能苦練點鈔和珠算基本功,使自己的點鈔和珠算日益提高,,使客戶少等一分鐘,。另外,晚上下班以后,我還學(xué)習(xí)一些金融和財務(wù)方面的知識拓寬自己的知識面,,來充實自己,。每天做筆記,遇到不會的不懂的上網(wǎng)查資料,,請教,,并一個月寫出自己的學(xué)習(xí)體會和收獲。
二,、紀律方面
我給自己制定計劃并認真做到一下幾點:
1.每天早上提前到營業(yè)場所,,打掃衛(wèi)生并為上班做好準備: 2.按時上下班,不遲到早退,,不無故離崗,,有事請假;
3.上班時間不串崗聊天,、干私事,、打磕睡,不邊處理業(yè)務(wù)邊說與工作無關(guān)的話題,,保持良好的工作形象和工作秩序: 4.不采取任何方式,,找借口刁難服務(wù)對象;
三,、存在的不足和問題
1.珠算和點鈔的功底還是不夠扎實:
2.多個崗位都有所了解,,都能干的下來,就是不精:
3.對公存方面還很陌生
針對以上問題,,珠算和點鈔的功夫是一個長期的過程,,我會繼續(xù)堅持不懈的努力,我相信量變引起質(zhì)變的問題,,經(jīng)過不斷的鍛煉,,我一定我提高的。我會加強崗位實踐活動,,定期輪換崗位,,在一個崗位熟練之后,接受另一個崗位的鍛煉,。我會經(jīng)常向公存崗位上的前輩討教,,多見多問。
四,、自我評價
這半年的時間,,是農(nóng)信社使我用最快的速度完成了一個從校園學(xué)生到社會人的轉(zhuǎn)變,讓我迅速成長,。我的紀律觀念加強,,我感受到勞動的快樂,,感受到給客戶帶來方面的高興和成就感。
若有不當(dāng)之處,,請各位領(lǐng)導(dǎo)和同志批評并指正,謝謝! 員工年終述職報告 篇3
時間不停,,奮斗不息,,時間的腳步總是在不知不覺間流逝,轉(zhuǎn)眼間,,又是一年過去了,,回首一年中的種種,在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下和各位前輩們的指導(dǎo)和支持下,,在不停的忙忙碌碌中進步著,,現(xiàn)將工作做如下匯報:
態(tài)度與責(zé)任,無論身處什么樣的崗位,,就應(yīng)該承擔(dān)什么樣的責(zé)任,,有了正確的態(tài)度,才能運用正確的方法,,找到正確的方向,,進而取得正確的結(jié)果。具體而言,,我對工作的態(tài)度就是既然拿起來了,,就要盡自己最大的努力。這是一種工作的態(tài)度,,也是一種做人的態(tài)度,,在這短短的一年中,我深刻的體會到這一點,,自從我接受管理委托起,,不管什么時候的委托總會在第一時間去處理,這是一種態(tài)度,,從最開始的第一號委托的簡單記錄到最后一號委托的細致化記錄,,在各位前輩的指導(dǎo)下,我在不停的完善,,不管多么的.復(fù)雜總會在點點的梳理中,,明朗化,規(guī)范化,,這也是一種態(tài)度,,誠然,這也是一種責(zé)任,。
學(xué)習(xí)與反省,,在學(xué)習(xí)中反省,,在反省中進步,每一次都是在不斷的反省中完善,,不斷學(xué)習(xí),,不斷進步,有了業(yè)務(wù)的忙綠,,必然帶來了許多工作經(jīng)歷上的收獲,,成功是一種收獲,失敗也是一種收獲,,只有在不斷的嘗試中,,走過了,跌倒了,,回首望望,,才知道哪些是彎路,哪些是捷徑,,在辦理浙江省重大工程資質(zhì)備案時,,就是因為自己的經(jīng)驗不足,一次次的跑,,一次次的失敗,,在不斷的反省中,我明白了很多,,要想辦好一件事情,,就應(yīng)該首先制定一個切實的計劃,用來指導(dǎo)自己的學(xué)習(xí),,不能盲目,,古人云:“凡凡事預(yù)則立不預(yù)則廢”,因為有了計劃就不會亂打仗,,就可以合理的安排時間,,恰當(dāng)分配,少走彎路,,認識到自己的不足,,只有這樣,才會在一步一步的進步,。
執(zhí)著與信心,,在這忙碌的一年中,我體會到了一種充實,,一種精神,,一種永不言棄的精神,無論前路是坎坷,,是坦途,,都要有一種必勝的信心,,時刻為自己加油,相信自己努力不一定成功,,但放棄,,沒有開始,你就已經(jīng)輸了,,在上海分公司這個大家庭中,,每一個人都承擔(dān)著不同的分工,雖然分工不同,,但都在為上海分公司的進步貢獻著自己的力量,每個人都有自己的遠大理想和人生目標(biāo),,但不可因事小而不為,,因困難而退縮。只要以堅定的信心和執(zhí)著的追求對待工作和事業(yè),,任何危機或風(fēng)暴就好似大海里的一朵小浪花,,每個人都希望夢想成真,成功卻似乎遠在天邊遙不可及,,倦怠和不自信使我們懷疑自己的能力,,從而放棄努力,其實我們不必想以后的事,,一年,、甚至一個月之后的事,只要想著今天我要做些什么,,明天我該做些什么,,然后努力的去完成,就像鐘表一樣,,每一秒滴答擺一下,,慢慢的,你會發(fā)現(xiàn)成功就會慢慢的像我們飛來,。
過去了,,學(xué)習(xí)仍在繼續(xù),努力仍在繼續(xù),,進步也仍在繼續(xù),,在這短短的一年中,我成長了很多,,誠然,,也認識到了許許多多不足,但我相信,,努力總會成功,,在未來的中,,我還會學(xué)到很多,我會繼續(xù)努力,,為上分的發(fā)展添磚加瓦,,奮斗不息!
謝謝大家,,我的匯報完畢
述職年終報告 篇3
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、同志們:
按照會議安排,現(xiàn)將本人今年來履行黨委書記職責(zé),,抓好黨建工作的相關(guān)情況作如下匯報,,請予評議。
作為黨建工作第一責(zé)任人,,我始終從謀劃地方經(jīng)濟社會科學(xué)發(fā)展方面著眼,,從加強班子隊伍建設(shè)上著手,從服務(wù)民生方面著力,,不斷提高自身和班子推動科學(xué)發(fā)展,、促進社會和諧的能力,自覺把黨建工作和經(jīng)濟工作有機結(jié)合,,互相促進,,推動全鄉(xiāng)各項工作的開展。
一,、以明確職責(zé)為切入點,、全面落實黨建工作責(zé)任
年初,召開專題議黨建工作會議,,認真分析全鄉(xiāng)黨建工作的現(xiàn)狀,,理清思路,進行安排部署,。一是制定全鄉(xiāng)黨建工作規(guī)劃,,提出切實可行的目標(biāo)和措施,用規(guī)劃總攬全鄉(xiāng)工作大局;二是與21個基層黨組織簽訂黨建工作責(zé)任書,,明確責(zé)任;三是建立黨建工作聯(lián)系制度,,明確黨委領(lǐng)導(dǎo)班子定期到所聯(lián)系的點開展黨建工作的指導(dǎo);四是明確經(jīng)費,為抓好我鄉(xiāng)黨建工作提供了經(jīng)費保障,。
二,、以基層組織建設(shè)年為契機,加強基層組織建設(shè)
一是制定《董地鄉(xiāng)關(guān)于開展基層組織建設(shè)年活動的實施方案》等文件和定期督查,、定期匯報,、辦公室人員職責(zé)等制度。二是嚴格按照**黨建發(fā)【20xx】4號文件精神要求,,成立工作組,,對全鄉(xiāng)21個基層黨支部進行分類定級,,認真查找問題,針對存在的問題制定了整改方案,,限期整改,。三是爭取資金解決了聯(lián)鄉(xiāng)村小寨小學(xué)圍墻和院壩硬化這一多年來聯(lián)鄉(xiāng)村黨員、群眾反映強烈的問題,。四是認真開展村干部述職述廉質(zhì)詢評議活動,,對兩名不合格的村干部進行了停職停薪處理,。四是認真開展農(nóng)民講師的巡講活動,,采取老百姓喜聞樂見的方式把黨的方針政策和群眾急需的種植、養(yǎng)殖技術(shù)宣傳到千家萬戶,。五是結(jié)合實際,,開展以“增強發(fā)展意識,,夯實發(fā)展基礎(chǔ),破解發(fā)展難題,,實現(xiàn)跨越發(fā)展”為主題的學(xué)習(xí)實踐活動,以“三抓三提高,、三爭三加快”(抓理論學(xué)習(xí),,提高干部素質(zhì);抓基層組織建設(shè),提高執(zhí)政能力;抓作風(fēng)轉(zhuǎn)變,,提高服務(wù)水平;爭項目資金,,加快基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè);爭政策扶持,加快產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整;爭目標(biāo)第一,,加快發(fā)展速度)為學(xué)習(xí)實踐活動的載體,,充分發(fā)揮好基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用,推動科學(xué)發(fā)展,。
三,、以活動載體搭臺,強化干部隊伍建設(shè)
深化“四幫四促”活動,,扎實開展“干部駐村”工作,。“幫縣、聯(lián)鄉(xiāng),、駐村”工作開展以來,,鄉(xiāng)黨委不斷加強駐村干部管理。一是與村委會協(xié)調(diào),,解決駐村干部的落腳點;二是要求駐村干部要察民情,、聽民聲、解民憂,,按月擬定工作計劃,,鄉(xiāng)黨委不定期進行抽查;三是建立駐村干部定期交流座談制度,,實行一月一座談,交流經(jīng)驗與心得,,相互探討,、研究工作中的重點、難點問題,。四是認真開展“陽光政務(wù)”和“一迎雙爭”等活動,,加強鄉(xiāng)村干部職工作風(fēng)整頓,提高辦事效益,,扎實推進作風(fēng)建設(shè),,樹立為民、務(wù)實,、清廉的良好形象,。通過這一系列活動的開展,農(nóng)業(yè)銀行**市分行為董地鄉(xiāng)“母親”水窖捐贈維修資金5000元;春節(jié)前夕,為冷沖,、**兩村贈送大米80袋,,菜籽油80桶;爭取春耕備耕資金2萬元。使該項活動取得了實效,。
四,、積極轉(zhuǎn)化黨建成果,促進經(jīng)濟社會發(fā)展
今年,,我鄉(xiāng)堅持要發(fā)展抓黨建,,抓好黨建促發(fā)展的工作思路,推進全鄉(xiāng)經(jīng)濟社會不斷發(fā)展;一是以種植業(yè)為主的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟不斷發(fā)展,,20xx年完成烤煙種植20xx畝,,經(jīng)果林種植20xx畝。二是以危房改造為主的民生工程進一步實施,,20xx年實施“整縣推進”第二階段任務(wù)數(shù)497戶,,現(xiàn)已全部啟動;三是以公路、水利等為主基礎(chǔ)設(shè)施不斷完善,,20xx年“一事一議”工程完成通組路硬化4320米,,串戶路硬化13520米;四是以城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險工作為主的.社會事業(yè)進一步推進,20xx年一季度完成16-60周歲年輕參保人數(shù)3676人;五是引資520多萬元在羅嘎村創(chuàng)辦了苗圃基地和中藥材料種植基地,,進一步壯大了村集體經(jīng)濟,。
五、堅持嚴以律己,,自覺執(zhí)行“廉潔自律”規(guī)定
嚴格履行黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人職責(zé),,慎權(quán)、慎獨、慎友,,深信名益高于一切,,正人先正己,以德服人,。認真貫徹民主集中制原則,,精誠團結(jié),顧全大局,,對縣委的決議和部署,,都不折不扣地認真貫徹執(zhí)行。
六,、不足及下步工作打算
一是村干部文化素質(zhì)偏低,,部分黨支部對黨建工作的重視程度不夠,對黨建工作的系統(tǒng)性,、全面性把握不全;二是個別支部的政治核心作用有待加強,,“兩委”關(guān)系處理不當(dāng);三是由于鄉(xiāng)村兩級工作經(jīng)費緊張,存在著黨建工作投入不足等問題,。
在今后的作中,,我將嚴格按照縣委組織部的要求,牢固樹立“抓好黨建是本職,,不抓黨建是失職,,抓不好黨建是瀆職”的理念,緊緊圍繞“五個好”目標(biāo)要求,,團結(jié)黨委班子成員,,創(chuàng)新機制,,強化黨員經(jīng)常性教育和監(jiān)督管理,,積極探索黨員服務(wù)群眾長效工作機制,進一步推進基層組織建設(shè)年活動,,繼續(xù)深化“四幫四促”活動,,充分認識遠程教育在黨建工作中的重要作用,扎實推進發(fā)展型黨組織的建設(shè),,切實增強黨的基層組織服務(wù)社會主義新農(nóng)村建設(shè)的能力,,以優(yōu)異的成績迎接的召開!