總結(jié)能夠讓我們更好地認(rèn)識(shí)自己，發(fā)現(xiàn)自己在成長中的不足和潛力。適當(dāng)引用相關(guān)的理論和研究,，增加可信度和權(quán)威性?？偨Y(jié)的價(jià)值不僅僅在于總結(jié)本身，更在于思考和改進(jìn)的過程,。

部隊(duì)班長管理失職檢討書篇一

尊敬的中隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)親愛的戰(zhàn)友們：

我是六班班長,，年月入伍，下士警銜,。由于我的疏忽管理和教導(dǎo)無方,，今天中午午飯過后我班戰(zhàn)士因使用手機(jī)被教導(dǎo)員發(fā)現(xiàn)。事情發(fā)生以后我認(rèn)真的剖析了問題和反思自我,，發(fā)生這樣的事情責(zé)任主要在于我,。對(duì)以此時(shí)做出以下檢查。

一,、手機(jī)問題一直是部隊(duì)防泄密抓管理的一項(xiàng)重要工作,，這項(xiàng)工作從總部領(lǐng)導(dǎo)到中隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)也一直是嚴(yán)抓不放。特別是去年支隊(duì)下發(fā)了手機(jī)管理規(guī)定以后,，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)更是把手機(jī)問題當(dāng)作部隊(duì)管理中的重中之重,。中隊(duì)在抓手機(jī)問題上也下了很大的力度，而這件事情讓中隊(duì)消耗的很大的精力去抓起來的工作成績付諸東流,。作為班長,，在中隊(duì)開展工作中起著至關(guān)重要的作用，部隊(duì)想要開展什么工作,，班長應(yīng)該不打折扣的高標(biāo)準(zhǔn)接完成它，工作布置了,、落實(shí)檢查就是重點(diǎn),，而我就是在領(lǐng)導(dǎo)嚴(yán)抓手機(jī)的工作布置以后沒有好好的抓好落實(shí)，僅僅是集合班里戰(zhàn)士把領(lǐng)導(dǎo)的會(huì)議精神口頭上的傳達(dá)一下,，自以為這樣就算是完成了任務(wù),，或者說是給自己在管理手機(jī)問題上做出了工作，而致與工作的結(jié)果是怎樣的就不再重要了找借口,。

二,、對(duì)于班里的管理工作麻木不仁,，老好人思想嚴(yán)重，導(dǎo)致這種問題的發(fā)生,，班長號(hào)稱是軍中之母,，這所謂的“母”不僅僅是關(guān)心照顧自己的戰(zhàn)士，更重要的是教育自己的戰(zhàn)士,。教育他做一個(gè)好兵,，做一個(gè)遵守紀(jì)律遵守部隊(duì)條例條例的好戰(zhàn)士。在這一層面上,，自己做的很是不到位,，很是差勁。常言講“嬌生慣養(yǎng)不是愛,，時(shí)間長了會(huì)變壞”,，自己的戰(zhàn)士就是在自己遇到他犯下錯(cuò)誤而不說不講，任其肆虐滋生,，看見就當(dāng)沒看見,，燈光照耀下是一片黑暗，或者只是嘴上說他幾句并沒有及時(shí)抓管理做工作,，以至于讓戰(zhàn)士對(duì)條例制度，部隊(duì)管理感覺不到其威嚴(yán)與嚴(yán)肅,，而最終導(dǎo)致問題的發(fā)生,。

三、思想麻痹松懈,，責(zé)任心不強(qiáng),。勤訓(xùn)輪換開始以后，中隊(duì)人員減少,，執(zhí)勤包值降低,，對(duì)于戰(zhàn)士的管理也開始松懈，遇到問題也是不說不講,，不再向以往那樣嚴(yán)格的去抓去管,。從自己就開始對(duì)上級(jí)布置的工作大打折扣，在這期間抱著一種讓自己放松讓戰(zhàn)士放松的心態(tài)去工作,，試問這樣一種心態(tài)怎么會(huì)不發(fā)生問題,？回頭想想自己這段時(shí)間過的是渾渾噩噩的，沒有管理頭緒,，沒有工作思路,，自己過著屬于自己的小生活，仿佛脫離中隊(duì)軌跡暈頭轉(zhuǎn)向吥著邊際，責(zé)任心是大幅度的往下降,。有想想自己真是愧對(duì)中隊(duì)領(lǐng)導(dǎo),，我把領(lǐng)導(dǎo)的信任丟在一邊，把自己的自以為是不以為然高高掛起,，才導(dǎo)致了這必然的問題的發(fā)生,。如果我再一味的這樣下去，問題將會(huì)接二連三的發(fā)生在自己的班級(jí),。

我決定重新回到中隊(duì)管理中去,，對(duì)于上級(jí)布置的工作嚴(yán)抓細(xì)管，同時(shí)在政治教育加強(qiáng)自我責(zé)任心,，對(duì)班里的人員的管理以及思想了解進(jìn)一步加深加強(qiáng),，履行好職責(zé)，也希望戰(zhàn)友和領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督,。

以上是我的檢查,，不足之處望領(lǐng)導(dǎo)和戰(zhàn)友批評(píng)指正。

部隊(duì)班長管理失職檢討書篇二

尊敬的xx：

在9月26日本學(xué)期剛開學(xué)時(shí)進(jìn)行的班級(jí)評(píng)優(yōu)當(dāng)中,，由于我工作的失職,，造成了選舉結(jié)果不明確，公正性存在質(zhì)疑的惡果,，我深表愧疚,。作為班長，應(yīng)當(dāng)負(fù)好責(zé),，做好自己的工作,，為廣大同學(xué)服務(wù)，而本次選舉我卻沒有做到,，對(duì)廣大同學(xué)深表歉意,。為正確認(rèn)識(shí)自己的失誤與不足，特寫出檢討,，反省自我,，批評(píng)自我。我認(rèn)為自己的失職主要有以下幾點(diǎn)：

1,、沒有令人滿意的工作態(tài)度,，事先沒有做好準(zhǔn)備工作，想法過于簡單,，在實(shí)際操作中造成了諸多不便,。

2、沒有與團(tuán)支書完全商量好,，想法沒有達(dá)成一致就付之行動(dòng)，使得行動(dòng)不夠緊密。

3,、對(duì)唱票沒有進(jìn)行應(yīng)有的監(jiān)督,，導(dǎo)致選票結(jié)果存在疑問與疏漏，是最大的失誤,。

4,、在后推優(yōu)時(shí)沒有按照票數(shù)多少來優(yōu)先推薦優(yōu)秀的同學(xué)，主觀意識(shí)犯錯(cuò),。

我想自己最主要的一點(diǎn)失職是準(zhǔn)備工作沒有做好,，在事情發(fā)生了以后，我深感錯(cuò)誤嚴(yán)重,，對(duì)某些同學(xué)的應(yīng)得利益造成了損害,，我十分自責(zé)。為了避免類似情況的發(fā)生,，為了更好的給同學(xué)們提供服務(wù),，創(chuàng)造一個(gè)良好的生活環(huán)境，我今后會(huì)做到以下幾點(diǎn),。

1,、在班級(jí)集體參與的活動(dòng)前一定做好準(zhǔn)備工作，積極籌備,，排除困難,，為同學(xué)們?nèi)〉帽憷?/p>

2、行動(dòng)前與團(tuán)支書等班委進(jìn)行充分溝通,，并且廣泛聽取同學(xué)們的意見和建議,，力爭符合廣大同學(xué)們的心意。

3,、對(duì)活動(dòng)過程進(jìn)行必要的監(jiān)督,，確保每次選舉的公正性，給大家一個(gè)滿意的結(jié)果,。

4,、不被主觀意識(shí)誤導(dǎo)，一切按照集體利益,、集體榮譽(yù)來辦事,，堅(jiān)決不搞小動(dòng)作。

不僅是我,，班委對(duì)自己的失職都已經(jīng)有了充分的認(rèn)識(shí),，希望大家大家能夠諒解。我們的態(tài)度是誠懇的,，我們的心靈是真誠的,，我們的愿望是美好的,，就是我們大家能夠一同把班級(jí)建設(shè)好。我想有了這樣的經(jīng)驗(yàn),，我與班委日后會(huì)更加小心,，更加積極的投入到班級(jí)中去，汲取教訓(xùn),，真正為大家辦事,，也請(qǐng)廣大同學(xué)監(jiān)督，隨時(shí)提出意見,、批評(píng),，我們會(huì)及時(shí)更正。

希望在不斷地磨練后,，07食科一班會(huì)有美好的明天,。

部隊(duì)班長管理失職檢討書篇三

尊敬的學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)：

您好!

由于今晚我的一時(shí)放松，沒有理會(huì)同學(xué)這樣的違紀(jì)違規(guī)行為這是我的管理失職,。犯了這樣嚴(yán)重的錯(cuò)誤,，作為班長，我一直以來對(duì)于班級(jí)紀(jì)律管理都非常松懈,，可能正是這樣的原因才導(dǎo)致了今晚班級(jí)嚴(yán)重違紀(jì)行為的發(fā)生,。

事實(shí)上，我們班在學(xué)校老師的眼中一直以來的印象都不是那么好,，我們班級(jí)的紀(jì)律不好是全校有名的,。今天，我們班級(jí)又出現(xiàn)了夜自修播放電影這樣的錯(cuò)誤,，我作為班長真是感到難辭其咎,，感到非常的羞愧與懊悔，為此我堅(jiān)決要做檢討!

在此,，我向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)表達(dá)我萬分的歉意,。這次的班集體違紀(jì)錯(cuò)誤，主要原因還是我們這批班干部平時(shí)沒有將班級(jí)紀(jì)律管理到位,，這是我的錯(cuò),，我們確確實(shí)實(shí)錯(cuò)了。

我很傷心,，也很自責(zé),，我希望學(xué)校不要拋棄對(duì)我們的管教，給我們一個(gè)改過自新的機(jī)會(huì),。俗話說“人非圣賢,，孰能無過”，我知道學(xué)校是充滿愛的,，我們?cè)敢庀驅(qū)W校承認(rèn)錯(cuò)誤,，接受學(xué)校的紀(jì)律處罰,，請(qǐng)學(xué)校相信我們，我們一定會(huì)努力改正錯(cuò)誤,，今后努力認(rèn)真學(xué)習(xí),，在高考當(dāng)中取得優(yōu)異成績,，為學(xué)校爭光,。

最后，我代表全班向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)懇請(qǐng)?jiān)?，我們保證今后堅(jiān)決改正錯(cuò)誤,，并且盡全力提高學(xué)習(xí)成績，回報(bào)給學(xué)校一個(gè)大好未來,，為學(xué)校的下一屆招生事業(yè)貢獻(xiàn)力量!

檢討人：

20__年xx月xx日,。

部隊(duì)班長管理失職檢討書篇四

敬的中隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)親愛的戰(zhàn)友們：

我是六班班長，年月入伍,，下士警銜,。由于我的疏忽管理和教導(dǎo)無方，今天中午午飯過后我班戰(zhàn)士因使用手機(jī)被教導(dǎo)員發(fā)現(xiàn),。事情發(fā)生以后我認(rèn)真的剖析了問題和反思自我,，發(fā)生這樣的事情責(zé)任主要在于我。對(duì)以此時(shí)做出以下檢查,。

一直是部隊(duì)防泄密抓管理的一項(xiàng)重要工作,，這項(xiàng)工作從總部領(lǐng)導(dǎo)到中隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)也一直是嚴(yán)抓不放。特別是去年支隊(duì)下發(fā)了手機(jī)管理規(guī)定以后,，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)更是把手機(jī)問題當(dāng)作部隊(duì)管理中的重中之重,。中隊(duì)在抓手機(jī)問題上也下了很大的力度，而這件事情讓中隊(duì)消耗的很大的精力去抓起來的工作成績付諸東流,。作為班長,，在中隊(duì)開展工作中起著至關(guān)重要的作用，部隊(duì)想要開展什么工作,，班長應(yīng)該不打折扣的高標(biāo)準(zhǔn)接完成它,，工作布置了、落實(shí)檢查就是重點(diǎn),，而我就是在領(lǐng)導(dǎo)嚴(yán)抓手機(jī)的工作布置以后沒有好好的抓好落實(shí),，僅僅是集合班里戰(zhàn)士把領(lǐng)導(dǎo)的會(huì)議精神口頭上的傳達(dá)一下，自以為這樣就算是完成了任務(wù),，或者說是給自己在管理手機(jī)問題上做出了工作,，而致與工作的結(jié)果是怎樣的就不再重要了找借口。

老好人思想嚴(yán)重,，導(dǎo)致這種問題的發(fā)生,，班長號(hào)稱是軍中之母,，這所謂的“母”不僅僅是關(guān)心照顧自己的戰(zhàn)士，更重要的是教育自己的戰(zhàn)士,。教育他做一個(gè)好兵,，做一個(gè)遵守紀(jì)律遵守部隊(duì)條例條例的好戰(zhàn)士。在這一層面上,，自己做的很是不到位,，很是差勁。常言講“嬌生慣養(yǎng)不是愛,，時(shí)間長了會(huì)變壞”,，自己的戰(zhàn)士就是在自己遇到他犯下錯(cuò)誤而不說不講，任其肆虐滋生,，看見就當(dāng)沒看見,，燈光照耀下是一片黑暗，或者只是嘴上說他幾句并沒有及時(shí)抓管理做工作,，以至于讓戰(zhàn)士對(duì)條例制度,，部隊(duì)管理感覺不到其威嚴(yán)與嚴(yán)肅，而最終導(dǎo)致問題的發(fā)生,。

勤訓(xùn)輪換開始以后,，中隊(duì)人員減少，執(zhí)勤包值降低,，對(duì)于戰(zhàn)士的管理也開始松懈,，遇到問題也是不說不講，不再向以往那樣嚴(yán)格的去抓去管,。從自己就開始對(duì)上級(jí)布置的工作大打折扣,，在這期間抱著一種讓自己放松讓戰(zhàn)士放松的心態(tài)去工作，試問這樣一種心態(tài)怎么會(huì)不發(fā)生問題?回頭想想自己這段時(shí)間過的是渾渾噩噩的,，沒有管理頭緒,，沒有工作思路，自己過著屬于自己的小生活,，仿佛脫離中隊(duì)軌跡暈頭轉(zhuǎn)向吥著邊際,，責(zé)任心是大幅度的往下降。有想想自己真是愧對(duì)中隊(duì)領(lǐng)導(dǎo),，我把領(lǐng)導(dǎo)的信任丟在一邊,，把自己的自以為是不以為然高高掛起，才導(dǎo)致了這必然的問題的發(fā)生,。如果我再一味的這樣下去,，問題將會(huì)接二連三的發(fā)生在自己的班級(jí)。

我決定從新回到中隊(duì)管理中去,，對(duì)于上級(jí)布置的工作嚴(yán)抓細(xì)管,，同時(shí)在政治教育中加強(qiáng)自我的責(zé)任心,，對(duì)班里人員的管理以及思想了解進(jìn)一步加深加強(qiáng)，履好漬盡好責(zé),。也希望領(lǐng)導(dǎo)和戰(zhàn)友監(jiān)督,。

以上是我的檢查，不足之處望領(lǐng)導(dǎo)和戰(zhàn)友批評(píng)指正,。

部隊(duì)班長管理失職檢討書篇五

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好,！

xx月xx日，我保安部隊(duì)員xx利用自己的職務(wù)之便,，為了牟利,，私自用沒有公司牌的`摩托車送餐。我看到了,，但是出于情面觀點(diǎn)，我不但沒有向有關(guān)部門匯報(bào),，也沒有阻止,，造成了惡劣的影響，是嚴(yán)重的失職行為,。

現(xiàn)在事情已經(jīng)發(fā)生,，我只有深刻認(rèn)識(shí)錯(cuò)誤，認(rèn)真反省自己,，切實(shí)加強(qiáng)遵守制度的自覺性,，做一個(gè)合格、稱職的保安班長,。

懇切希望領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我嚴(yán)肅批評(píng),，給予必要的處理。我保證吸取教訓(xùn),，做好今后的工作,。希望領(lǐng)導(dǎo)看我以后的表現(xiàn)吧。

檢討人：xx

20xx年xx月xx日

部隊(duì)班長管理失職檢討書篇六

尊敬的老師,，同學(xué)們：

你們好!

我懷著愧疚和懊悔寫下這份檢討書,，以表示對(duì)我班同學(xué)違紀(jì)行為不加以管理有了深刻認(rèn)識(shí)。我感到很抱歉,，因?yàn)檫@是我的工作沒有做到位的原因,。

在xxx班我擔(dān)任班長，我知道身為班干部就應(yīng)該以身作則,，起帶頭作用,，嚴(yán)格要求自己，幫助老師把班級(jí)治理的更加完美,。在班級(jí)管理方面,，我有很多失職,，但是從今開始，我會(huì)慢慢改變自己,。我不會(huì)說請(qǐng)老師相信我,，因?yàn)槲視?huì)用實(shí)際證明我會(huì)做到。在班級(jí)管理時(shí),，因?yàn)槲业臎_動(dòng),，造成了一些同學(xué)對(duì)我產(chǎn)生了怨恨的心理。其實(shí)我也不愿意這樣,，我也希望和每個(gè)同學(xué)搞好關(guān)系,，但是事實(shí)是這樣，我們誰也改變不了,。我希望同學(xué)們能理解我,。同時(shí)，我對(duì)個(gè)別平時(shí)關(guān)系蠻好的朋友的沖動(dòng),，我求你的原諒,。

回顧我如此的錯(cuò)誤行為，面對(duì)造成如今不良的影響,，我覺得自己是何等的不該,，痛定思痛。以下是針對(duì)我此次錯(cuò)誤行為做出的改正措施：

第一,，今后我必須進(jìn)一步帶領(lǐng)我們班的同學(xué)深刻學(xué)習(xí)學(xué)校的各種規(guī)范紀(jì)律,，認(rèn)清的思想不足。在今后的學(xué)習(xí)生活當(dāng)中,，嚴(yán)肅加強(qiáng)自己和我們班學(xué)生的規(guī)范紀(jì)律觀點(diǎn),。

第二，今后我必須對(duì)自己和我們班學(xué)生的言行舉止做嚴(yán)格要求,，認(rèn)真對(duì)待在校期間的學(xué)習(xí)生活,。言行舉止一定要守規(guī)矩，以一顆遵紀(jì)守法的心來對(duì)待生活學(xué)習(xí),。

借今天這個(gè)班會(huì)的機(jī)會(huì),，我求同學(xué)老師們的原諒，我一定能把xxx班管理好,。

檢討人：xxx

20xx年xx月xx日

部隊(duì)班長管理失職檢討書篇七

部隊(duì)有著嚴(yán)格的條例條令,，不遵守部隊(duì)的條例條令就會(huì)面臨處罰，尤其是作為一個(gè)部隊(duì)的班長,，如果在平常的工作當(dāng)中因?yàn)樽约旱墓ぷ鞴芾硎д`的話,，就需要向自己的上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)以及所在班級(jí)的每一個(gè)戰(zhàn)友進(jìn)行深刻的檢討，希望這篇部隊(duì)班長工作管理失誤檢討書3000字范文能夠幫助到有需要的部隊(duì)干部。

尊敬的中隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)親愛的戰(zhàn)友們：

我是六班班長,，年月入伍,，下士警銜。由于我的疏忽管理和教導(dǎo)無方,，今天中午午飯過后我班戰(zhàn)士因使用手機(jī)被教導(dǎo)員發(fā)現(xiàn),。事情發(fā)生以后我認(rèn)真的剖析了問題和反思自我，發(fā)生這樣的事情責(zé)任主要在于我,。對(duì)以此時(shí)做出以下檢查,。

一直是部隊(duì)防泄密抓管理的一項(xiàng)重要工作，這項(xiàng)工作從總部領(lǐng)導(dǎo)到中隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)也一直是嚴(yán)抓不放,。特別是去年支隊(duì)下發(fā)了手機(jī)管理規(guī)定以后,，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)更是把手機(jī)問題當(dāng)作部隊(duì)管理中的重中之重。中隊(duì)在抓手機(jī)問題上也下了很大的力度,，而這件事情讓中隊(duì)消耗的很大的精力去抓起來的工作成績付諸東流,。作為班長，在中隊(duì)開展工作中起著至關(guān)重要的作用,，部隊(duì)想要開展什么工作,，班長應(yīng)該不打折扣的高標(biāo)準(zhǔn)接完成它，工作布置了,、落實(shí)檢查就是重點(diǎn)，而我就是在領(lǐng)導(dǎo)嚴(yán)抓手機(jī)的工作布置以后沒有好好的抓好落實(shí),，僅僅是集合班里戰(zhàn)士把領(lǐng)導(dǎo)的會(huì)議精神口頭上的傳達(dá)一下,，自以為這樣就算是完成了任務(wù)，或者說是給自己在管理手機(jī)問題上做出了工作,，而致與工作的結(jié)果是怎樣的就不再重要了找借口,。

老好人思想嚴(yán)重，導(dǎo)致這種問題的發(fā)生,，班長號(hào)稱是軍中之母,，這所謂的“母”不僅僅是關(guān)心照顧自己的戰(zhàn)士，更重要的是教育自己的戰(zhàn)士,。教育他做一個(gè)好兵,，做一個(gè)遵守紀(jì)律遵守部隊(duì)條例條例的好戰(zhàn)士。在這一層面上,，自己做的很是不到位,，很是差勁。常言講“嬌生慣養(yǎng)不是愛,，時(shí)間長了會(huì)變壞”,，自己的戰(zhàn)士就是在自己遇到他犯下錯(cuò)誤而不說不講，任其肆虐滋生,，看見就當(dāng)沒看見,，燈光照耀下是一片黑暗,，或者只是嘴上說他幾句并沒有及時(shí)抓管理做工作，以至于讓戰(zhàn)士對(duì)條例制度,，部隊(duì)管理感覺不到其威嚴(yán)與嚴(yán)肅,，而最終導(dǎo)致問題的發(fā)生。

勤訓(xùn)輪換開始以后,，中隊(duì)人員減少,，執(zhí)勤包值降低，對(duì)于戰(zhàn)士的管理也開始松懈,，遇到問題也是不說不講,，不再向以往那樣嚴(yán)格的去抓去管。從自己就開始對(duì)上級(jí)布置的工作大打折扣,，在這期間抱著一種讓自己放松讓戰(zhàn)士放松的心態(tài)去工作,，試問這樣一種心態(tài)怎么會(huì)不發(fā)生問題?回頭想想自己這段時(shí)間過的是渾渾噩噩的，沒有管理頭緒,，沒有工作思路,，自己過著屬于自己的小生活，仿佛脫離中隊(duì)軌跡暈頭轉(zhuǎn)向吥著邊際,，責(zé)任心是大幅度的往下降,。有想想自己真是愧對(duì)中隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)，我把領(lǐng)導(dǎo)的信任丟在一邊,，把自己的自以為是不以為然高高掛起,，才導(dǎo)致了這必然的問題的發(fā)生。如果我再一味的這樣下去,，問題將會(huì)接二連三的發(fā)生在自己的班級(jí),。

軍人是自己事務(wù)的決定者、發(fā)展的促進(jìn)者,、前途的把握者,、命運(yùn)的主宰者，要獨(dú)立地去面對(duì)自己所遇到的一切問題,，要獨(dú)立承擔(dān)作為一個(gè)社會(huì)的人應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任和義務(wù),。一旦確立屬于自己的自主精神，就可以確立自己的目標(biāo),、定位人生境界,、計(jì)劃發(fā)展策略、選擇發(fā)展道路,、尋求發(fā)展動(dòng)力,、從而形成一種自我發(fā)展，自我約束的力量。人人都離不開監(jiān)督,，人人都需要監(jiān)督,。沒有監(jiān)督，就會(huì)出現(xiàn)混亂局面,。而自我約束力就是一種柔性的自我監(jiān)督,，它在人所發(fā)生的一切社會(huì)實(shí)踐中形成，同時(shí)又反過來,，監(jiān)督人的社會(huì)時(shí)間,，從而促使人民自我要求、自我改進(jìn),，發(fā)揮自我約束力,，最終養(yǎng)成自覺遵紀(jì)守法、自的良好習(xí)慣,。

每一個(gè)骨干都希望自己的同志做到品學(xué)兼優(yōu),，全面發(fā)展，樹立良好軍人形象,，也使我們的軍隊(duì)有一個(gè)良好形象,。每一個(gè)戰(zhàn)友也都希望部隊(duì)給自己一個(gè)良好的成長環(huán)境來學(xué)習(xí)和生活。包括我自己也希望可以有一個(gè)良好的學(xué)習(xí)生活環(huán)境,，但是一個(gè)良好的學(xué)習(xí)生活環(huán)境靠的是大家來共同維護(hù)來建立起來的,，而我自己這次卻犯了錯(cuò)誤，破壞了連隊(duì)的良好環(huán)境,，是很不應(yīng)該的,，若每一個(gè)戰(zhàn)友都這樣犯錯(cuò)，那么就不會(huì)有良好的工作環(huán)境形成,。對(duì)這次的問題自己想了很多，也意識(shí)到自己犯了很嚴(yán)重錯(cuò)誤,，我知道,，對(duì)違反條例條令的同志給予懲罰也是應(yīng)該的，造成如此大的影響,，我應(yīng)該為自己的犯的錯(cuò)誤付出代價(jià),，我也愿意要承擔(dān)盡管是承擔(dān)不起的責(zé)任，在此錯(cuò)誤中應(yīng)負(fù)不可推卸的主要責(zé)任,。我真誠地接受批評(píng),，并愿意接受部隊(duì)給予的處理。

對(duì)不起,，領(lǐng)導(dǎo),，我犯的是一個(gè)嚴(yán)重的原則性的問題。我沒有用自己在部隊(duì)所學(xué)的條令條例去管好自己班級(jí)的隊(duì)員，我不僅僅只是愧對(duì)了領(lǐng)導(dǎo)的信任,，更對(duì)不起我班級(jí)所在的每一個(gè)學(xué)員,，我沒有以身作則，沒有做好自己分內(nèi)的事情,，作為一個(gè)部隊(duì)的班長,，沒有起到積極的帶頭作用。我知道,，領(lǐng)導(dǎo)對(duì)于我此次的行為肯定是非常生氣,。我也知道，對(duì)于軍人,，不觸犯軍規(guī),，不違反紀(jì)律，做好自己的事是一項(xiàng)最基本的責(zé)任,，也是最基本的義務(wù),。但是我卻連最基本的都沒有做到。如今,，犯了錯(cuò),，我深深懊悔不已。我會(huì)以這次違紀(jì)事件作為一面鏡子時(shí)時(shí)檢點(diǎn)自己,，批評(píng)和教育自己,，自覺接受監(jiān)督。我要知羞而警醒,，知羞而奮進(jìn),，亡羊補(bǔ)牢、化羞恥為動(dòng)力,，努力工作,。我也要通過這次事件，提高我的思想認(rèn)識(shí),，強(qiáng)化責(zé)任措施,。希望領(lǐng)導(dǎo)給我一個(gè)機(jī)會(huì)，在今后的學(xué)習(xí)生活中,，我一定會(huì)好好努力,，各方面都力爭上游。

我在此向領(lǐng)導(dǎo)保證,，在今后的每一次工作當(dāng)中我一定會(huì)嚴(yán)格要求自己,，用自己的實(shí)際行動(dòng)向每一個(gè)學(xué)員展示積極的部隊(duì)精神面貌，堅(jiān)決杜絕在以后的工作當(dāng)中再出現(xiàn)類似的事情,，我會(huì)嚴(yán)格的要求每一個(gè)學(xué)員,，杜絕不會(huì)出現(xiàn)學(xué)員試下使用手機(jī)的情況,。一切行動(dòng)聽黨指揮，我會(huì)嚴(yán)格的學(xué)習(xí)好部隊(duì)的每一個(gè)條例條令,，在實(shí)際的工作當(dāng)中運(yùn)用落實(shí)到實(shí)處,，不徇私舞弊，不法外開恩,，沒有規(guī)矩,，不成方圓,，每一個(gè)在部隊(duì)的人都應(yīng)該遵循所在部隊(duì)的規(guī)章條例,。而我作為一個(gè)班長,，一定會(huì)起到積極的帶頭作用，我會(huì)約束好我班級(jí)的每一個(gè)學(xué)員,，讓每一個(gè)學(xué)員在平時(shí)的生活以及工作和訓(xùn)練當(dāng)中,，都能夠展現(xiàn)全新的精神面貌。

在今后無論在工作還是在別的方面我都會(huì)用條例條令嚴(yán)格要求自己和班級(jí)的每一個(gè)人,，我會(huì)吸取這次教訓(xùn),，將它當(dāng)成我人生的警鐘，我會(huì)在今后連隊(duì)的工作生活中更加的努力,，不僅把專業(yè)知識(shí)學(xué)好,，更要學(xué)好嚴(yán)守紀(jì)律。但是,，我犯的錯(cuò)誤辜負(fù)了領(lǐng)導(dǎo)和同志的深切期望,，對(duì)此我深感慚愧。對(duì)于這一切我還將進(jìn)一步深入總結(jié),，深刻反省,，懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)相信我能夠記取教訓(xùn)、改正錯(cuò)誤,，把今后的事情加倍努力干好,。今后，我一定要吸取這次事件的深刻教訓(xùn),，積極參加政治教育和理論學(xué)習(xí),，努力遵守條令條例和上級(jí)制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，一切行動(dòng)聽指揮,，做到執(zhí)行條令條例不折不扣，令行禁止,，做一名合格的軍人,。請(qǐng)組織在今后的工作中考驗(yàn)我。

以上就是我關(guān)于自己此次工作失誤的全部檢討內(nèi)容了,，如果有什么不足之處的話,，還希望各位領(lǐng)導(dǎo)和戰(zhàn)友能夠及時(shí)的批評(píng)和指正,。

檢討人：天涯招考網(wǎng)。

檢討時(shí)間：2021年xx月xx日,。

部隊(duì)班長管理失職檢討書篇八

在學(xué)習(xí),、工作或生活中出現(xiàn)了過錯(cuò)后,，為了避免再犯,，我們通常要用檢討書來悔過自新，在寫檢討書時(shí)犯錯(cuò)的原因要描述清楚,。想寫檢討書卻不知道該請(qǐng)教誰,？下面是小編為大家收集的班長管理失職檢討書范文，歡迎大家借鑒與參考,，希望對(duì)大家有所幫助,。

尊敬的班主任老師：

在此我懷著深刻愧疚心情遞交這篇"班長管理失職的檢討書",，以深刻反省自己擔(dān)任班長職務(wù)以來存在的諸多問題與錯(cuò)誤。

回顧本人的'工作歷程,，從上個(gè)學(xué)期擔(dān)任班長以來，一直疏于對(duì)班級(jí)事務(wù)的監(jiān)督與管理,，沒有帶好班干部,，導(dǎo)致班級(jí)諸多事務(wù)處于停滯荒廢階段，使得同學(xué)們?cè)孤曒d道,、民怨沸騰,。為此，我感到萬分愧疚,，心情沉重,。

分析我的錯(cuò)誤，具體有以下幾個(gè)方面：

第一,，任人唯親,、貪贓受賄。擔(dān)任班長期間,，我一直舉薦跟我關(guān)系好的同學(xué)擔(dān)任各小組長,，從中收取小組長的好處，經(jīng)常讓小組長請(qǐng)我吃飯,、喝水什么的,。我這樣的行為嚴(yán)重地違反了校紀(jì)班規(guī),，給同學(xué)們幼小的心靈造成了嚴(yán)重的傷害。

第二,，荒廢公務(wù),、自私自利。擔(dān)任班長期間,，我一直只顧自身學(xué)習(xí),，平時(shí)沒有抽出時(shí)間監(jiān)督班級(jí)各種工作。前段時(shí)間班級(jí)要參加學(xué)校的文藝匯演,，節(jié)目的排演工作我就沒有參加,，導(dǎo)致節(jié)目的排演進(jìn)度緩慢，最終導(dǎo)致文藝匯演當(dāng)中節(jié)目落選,。這個(gè)事情,，文藝委員已經(jīng)告過我一撞了，我也表示承認(rèn),。

第三,，無能無德、毫無威信,。身為班長我應(yīng)該以德服人,，可是在同學(xué)之情發(fā)生矛盾以后，我常常是以怨抱怨,，絲毫沒有退讓,，也沒有念及自己是一名班長而顧全大局。并且在具體工作當(dāng)中,，我有時(shí)候沒有注意履行自己的承諾,，導(dǎo)致一部分同學(xué)私底下有怨言。

總的來說,，我的錯(cuò)誤就是這三方面,。這其中，我對(duì)于"荒廢公務(wù),、自私自利"這個(gè)問題尤為痛心,。怎么說呢?可能是我的能力不濟(jì)，擔(dān)任班長以來我的學(xué)習(xí)成績出現(xiàn)了嚴(yán)重退步,。究其原因是我沒有足夠的能力去掌控好時(shí)間,，沒有準(zhǔn)確得把握好時(shí)間與精力，導(dǎo)致學(xué)業(yè)與班長工作不能同時(shí)并行,。由此,，我才傾向了學(xué)業(yè)一方面，忽略了工作一方面,。

現(xiàn)如今,，我的錯(cuò)誤是不爭事實(shí)，同學(xué)們對(duì)我意見很大,，我決心認(rèn)真坦白,，請(qǐng)求班主任老師給予公正評(píng)判。

檢討人：xx

20xx年xx月xx日

部隊(duì)班長管理失職檢討書篇九

尊敬的部隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)：

今天,，我懷著愧疚和懊悔給您寫下這份檢討書,，以向您表示身為連長對(duì)下屬監(jiān)管失誤造成不良后果感到很慚愧，我們作為一名軍人就應(yīng)該完全的遵從嚴(yán)格的紀(jì)律,，而我這次沒有很好的重視到,。我感到很抱歉，我希望組織可以原諒我的錯(cuò)誤,，我這次的悔過真的很深刻,。

以后我要避免這樣的錯(cuò)誤發(fā)生，希望領(lǐng)導(dǎo)可以相信我的悔過之心,。

相信領(lǐng)導(dǎo)看到我的這個(gè)態(tài)度也可以知道我對(duì)這次的事件有很深刻的悔過態(tài)度,，領(lǐng)導(dǎo)讓我寫檢討，也是為了讓我深刻的認(rèn)識(shí)到這點(diǎn),。我如此的重視這次的事件,，希望領(lǐng)導(dǎo)可以原諒我的錯(cuò)誤，我可以向領(lǐng)導(dǎo)保證今后一定刻苦訓(xùn)練,，嚴(yán)明紀(jì)律,。

在承認(rèn)錯(cuò)誤和承擔(dān)結(jié)果之前，我先對(duì)這件事情進(jìn)行一下說明,，使領(lǐng)導(dǎo)對(duì)整個(gè)事情的始末有一個(gè)了解,。我部隊(duì)人員xx在x月xx日下午的未經(jīng)批準(zhǔn)私自外出此行為嚴(yán)重違反了部隊(duì)紀(jì)律。由于我管理失職,，給部隊(duì)造成不良影響,，對(duì)于這件事情我要寫出檢查來深刻反省自己的錯(cuò)誤，這份檢查不僅是我自己想寫和應(yīng)該寫的,，更是我對(duì)于自己和部隊(duì)的又一次正確認(rèn)識(shí),。

是最正常不過的事。規(guī)矩的存在是為了讓人們更好的約束自己的行為,，不做不該做的事情,。無論何行何業(yè)，都要將紀(jì)律,、規(guī)章制度放在首要位置,，紀(jì)律面前，人人平等,。更不用說是在連隊(duì)這樣一個(gè)紀(jì)律分明的組織里,，在部隊(duì),，軍人的天職就是“服從命令”，沒有得到批準(zhǔn)就擅自行動(dòng)是軍人最大的忌諱,，而在我們國防生謊報(bào)去向,，是嚴(yán)重破壞條例條令的表現(xiàn)。這是不服從連隊(duì)管理,，紀(jì)律意識(shí)的淡薄,，自我約束力不強(qiáng)的表現(xiàn)。

要求自己,，遵守部隊(duì)的各項(xiàng)紀(jì)律,，才能順利達(dá)到成功的彼岸，成為一名合格的軍人,。紀(jì)律更是建設(shè)正規(guī)化,、現(xiàn)代化革命軍隊(duì)不可缺少的組成部分，是部隊(duì)堅(jiān)強(qiáng)團(tuán)結(jié),、集中統(tǒng)一和戰(zhàn)無不勝的保證,，是軍隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力強(qiáng)大的重要因素，是黨和軍隊(duì)意志得以貫徹執(zhí)行的可靠保證,，是維護(hù)軍隊(duì)團(tuán)結(jié)和提高戰(zhàn)斗力的巨大力量,。

這次事情反映出我思想覺悟不高，對(duì)錯(cuò)誤的認(rèn)識(shí)不足,，試想如果當(dāng)時(shí)我就認(rèn)識(shí)到此事的嚴(yán)重性,，錯(cuò)誤就不可能發(fā)生。這個(gè)問題反映出我還未能達(dá)到一名優(yōu)秀軍人應(yīng)具有的認(rèn)識(shí)問題水平,，未能對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的培育深刻領(lǐng)悟,，我越來越清晰的感覺到自己所犯的錯(cuò)誤的嚴(yán)重性，為此,，我一定會(huì)在以后更嚴(yán)格地要求自己,，嚴(yán)守紀(jì)律，嚴(yán)格訓(xùn)練,，認(rèn)真學(xué)習(xí),，使自己的思想認(rèn)識(shí)得到提高。

自我約束力的存在有利于人的自我發(fā)展和積極向上,，有利于人的意識(shí)的不斷提高,，即精神上的提高。缺乏自我約束力,，就會(huì)喪失自求進(jìn)步的內(nèi)在動(dòng)力,，放大人本身所具有的“劣根性”，直至最后，阻礙人的發(fā)展,。但是自我約束力并不是生來就有的,，大部分都是要由后天啟發(fā)形成的。

任和義務(wù),。一旦確立屬于自己的自主精神,，就可以確立自己的目標(biāo)、定位人生境界,、計(jì)劃發(fā)展策略、選擇發(fā)展道路,、尋求發(fā)展動(dòng)力,、從而形成一種自我發(fā)展，自我約束的力量,。人人都離不開監(jiān)督,，人人都需要監(jiān)督。沒有監(jiān)督,，就會(huì)出現(xiàn)混亂局面,。而自我約束力就是一種柔性的自我監(jiān)督，它在人所發(fā)生的一切社會(huì)實(shí)踐中形成,，同時(shí)又反過來,，監(jiān)督人的社會(huì)時(shí)間,，從而促使人民自我要求,、自我改進(jìn),，發(fā)揮自我約束力，最終養(yǎng)成自覺遵紀(jì)守法,、自的良好習(xí)慣,。

總而言之,，經(jīng)過了這件事情,，我對(duì)自己做出了深刻的反思,。同時(shí),，再次對(duì)部隊(duì)有了一個(gè)更正確,、更深入的了解,，也深深的認(rèn)識(shí)到此事的嚴(yán)重性以及帶來的不良后果。這不僅僅是我一個(gè)人的事情,，也影響到了部隊(duì)的風(fēng)氣和榮譽(yù)問題,。

問題自己想了很多，也意識(shí)到自己犯了很嚴(yán)重錯(cuò)誤,，我知道,，對(duì)違反條例條令的同志給予懲罰也是應(yīng)該的，造成如此大的影響,，我應(yīng)該為自己的犯的錯(cuò)誤付出代價(jià),，我也愿意要承擔(dān)盡管是承擔(dān)不起的責(zé)任，在此錯(cuò)誤中應(yīng)負(fù)不可推卸的主要責(zé)任,。我真誠地接受批評(píng),，并愿意接受部隊(duì)給予的處理,。

對(duì)不起，領(lǐng)導(dǎo),！我犯的是一個(gè)嚴(yán)重的原則性的問題,。我知道，領(lǐng)導(dǎo)對(duì)于我的犯軍規(guī)也非常的生氣,。我也知道,，對(duì)于軍人，不觸犯軍規(guī),，不違反紀(jì)律,，做好自己的事是一項(xiàng)最基本的責(zé)任，也是最基本的義務(wù),。但是我卻連最基本的都沒有做到,。如今，犯了錯(cuò),，我深深懊悔不已,。我會(huì)以這次違紀(jì)事件作為一面鏡子時(shí)時(shí)檢點(diǎn)自己，批評(píng)和教育自己,，自覺接受監(jiān)督,。我要知羞而警醒，知羞而奮進(jìn),，亡羊補(bǔ)牢,、化羞恥為動(dòng)力，努力工作,。我也要通過這次事件,，提高我的思想認(rèn)識(shí)，強(qiáng)化責(zé)任措施,。希望領(lǐng)導(dǎo)給我一個(gè)機(jī)會(huì),，在今后的學(xué)習(xí)生活中，我一定會(huì)好好努力,，各方面都力爭上游,。

感慚愧。對(duì)于這一切我還將進(jìn)一步深入總結(jié),，深刻反省,，懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)相信我能夠記取教訓(xùn)、改正錯(cuò)誤,，把今后的事情加倍努力干好,。今后，我一定要吸取這次事件的深刻教訓(xùn),，積極參加政治教育和理論學(xué)習(xí),，努力遵守條令條例和上級(jí)制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,，一切行動(dòng)聽指揮，做到執(zhí)行條令條例不折不扣,，令行禁止,，做一名合格的軍人。請(qǐng)組織在今后的工作中考驗(yàn)我,。

尊敬的上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)：

xx期間,，由于我管理失職，造成xx違紀(jì)情況的發(fā)生,。此事正值年終歲尾,，各級(jí)對(duì)安全穩(wěn)定工作都提出了較高的要求，我的失職直接影響了全營官兵一年來在安全穩(wěn)定工作方面努力取得的成果,，同時(shí)也給連隊(duì)抹了黑,，拖了連隊(duì)全面建設(shè)的后腿。我懷著無比愧疚和遺憾的心情對(duì)此事進(jìn)行了深刻反省,，做檢查如下：

xx,。

（一）自己思想認(rèn)識(shí)不到位。一是安全發(fā)展理念樹得不牢,。不能正確認(rèn)識(shí)安全工作貫穿始終的重要性,，認(rèn)為離年終沒幾天了，各級(jí)反復(fù)提的要求未免小題大做,，嘴上說重要,，抓起來次要，忙起來就不要,。對(duì)老實(shí)聽話,、所謂放心人的掌握模模糊糊、若明若暗,，存在管理死角和盲區(qū)。認(rèn)為xxxx平時(shí)工作表現(xiàn)不錯(cuò),，為人老實(shí),，又是副班長，應(yīng)該能夠管好自己,，所以對(duì)其過度放心,，偏聽偏信，不調(diào)查核實(shí),，這是導(dǎo)致該同志xx的重要原因,。三是安全隱患排解不力。xx違紀(jì)事件發(fā)生在我營四季度安全形勢(shì)分析會(huì)議期間,，我在組織召開連隊(duì)安全形勢(shì)分析時(shí),，對(duì)連隊(duì)管理形勢(shì)認(rèn)識(shí)不到位,，問題隱患分析不全面，錯(cuò)過了將問題解決在萌芽的最佳時(shí)機(jī),，導(dǎo)致了違紀(jì)事件的發(fā)生,。

正是由于我自己思想認(rèn)識(shí)的不到位，管理上的失職,，造成了我連一名家庭極其困難,，一貫表現(xiàn)良好，長期在高原默默工作的戰(zhàn)士觸碰了紀(jì)律的高壓線,，受到了行政處分,，甚至被調(diào)離連隊(duì)。在給單位榮譽(yù)抹黑的同時(shí),，也使該同志的成長進(jìn)步受到了極大影響,，為他原本困難的家庭加重了負(fù)擔(dān)。作為連隊(duì)管理的`第一責(zé)任人,，我不僅愧對(duì)各級(jí)首長對(duì)我的信任和關(guān)懷,，更對(duì)把兒子的成長進(jìn)步希望放心交到部隊(duì)的戰(zhàn)士父母感到內(nèi)疚。經(jīng)過認(rèn)真反思,，我充分認(rèn)識(shí)到了自己失職的嚴(yán)重后果,，也對(duì)自己的工作進(jìn)行反省，端正了認(rèn)識(shí),。

（一）部隊(duì)管理是一項(xiàng)全局性,、基礎(chǔ)性、長期性的工作,，貫穿于日常工作的各個(gè)領(lǐng)域,、各個(gè)環(huán)節(jié)。如果在長期抓,、抓長期上做得不夠,，缺乏動(dòng)態(tài)觀念，把過去抓得好等同于現(xiàn)在抓得好,，現(xiàn)在不出事等同于將來不出事,，那么出事是必然，出問題是遲早,。

（二）管好部隊(duì),、帶好兵，是考驗(yàn)干部骨干責(zé)任心和能力素質(zhì)的第一道關(guān)口,。單位再小,，人再少，管理不到位的危害也不可小視,。班,、排,、連，建制雖小,，但都是軍隊(duì)建設(shè)的最基本組成部分,，地位特殊，責(zé)任重大,，抓管理促正規(guī)保安全的意識(shí)必不可少,。作為管理者，“他人安全我有責(zé)”并不是一句口號(hào),，若平時(shí)縱容遷就,，不聞不問，對(duì)被管理者來說不僅不是關(guān)心,，反而是禍害,。輕則影響個(gè)人成長進(jìn)步，重則影響單位全面建設(shè),。

（三）管理工作無時(shí)不有,、無處不在，沒有“淡季”,、“旺季”之分,，只有全時(shí)抓，從嚴(yán)抓,，才能常太平,。基層有一種說法：年初出事,，白干一年,；年尾出事，一年白干,?？梢姡坏┏鰡栴}必將對(duì)單位造成嚴(yán)重影響,。但對(duì)于我們戰(zhàn)士個(gè)人來說,，不論什么時(shí)候出事，那影響的不僅是一年兩年,，嚴(yán)重的可能影響一個(gè)家庭,，影響自己一生,。所以,，不論從哪個(gè)角度，都容不得我們管理者有任何疏忽,。否則,，危害的將是集體和我們的戰(zhàn)士的利益,。

（四）落實(shí)制度，從嚴(yán)管理就是對(duì)戰(zhàn)士的最大關(guān)愛,。一道規(guī)章制度就是一道防線,，遵守規(guī)章制度可能麻煩多一些，自由少一點(diǎn),，但他可以保證戰(zhàn)士的成長進(jìn)步,，保證戰(zhàn)士的安全。在落實(shí)制度上要堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn),，不放松,，不放寬尺度，不搞下不為例,。對(duì)違反制度規(guī)定的,，哪怕沒釀成后果也要嚴(yán)肅批評(píng)和處理，以儆效尤,。

希望領(lǐng)導(dǎo)再給我一次改過的機(jī)會(huì),！

尊敬的中隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)親愛的戰(zhàn)友們：

我是六班班長，年月入伍,，下士警銜,。由于我的疏忽管理和教導(dǎo)無方，今天中午午飯過后我班戰(zhàn)士因使用手機(jī)被教導(dǎo)員發(fā)現(xiàn),。事情發(fā)生以后我認(rèn)真的剖析了問題和反思自我,，發(fā)生這樣的事情責(zé)任主要在于我。對(duì)以此時(shí)做出以下檢查,。

一,、手機(jī)問題一直是部隊(duì)防泄密抓管理的一項(xiàng)重要工作，這項(xiàng)工作從總部領(lǐng)導(dǎo)到中隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)也一直是嚴(yán)抓不放,。特別是去年支隊(duì)下發(fā)了手機(jī)管理規(guī)定以后,，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)更是把手機(jī)問題當(dāng)作部隊(duì)管理中的重中之重。中隊(duì)在抓手機(jī)問題上也下了很大的力度,，而這件事情讓中隊(duì)消耗的很大的精力去抓起來的工作成績付諸東流,。作為班長，在中隊(duì)開展工作中起著至關(guān)重要的作用,，部隊(duì)想要開展什么工作,，班長應(yīng)該不打折扣的高標(biāo)準(zhǔn)接完成它，工作布置了,、落實(shí)檢查就是重點(diǎn),，而我就是在領(lǐng)導(dǎo)嚴(yán)抓手機(jī)的工作布置以后沒有好好的抓好落實(shí)，僅僅是集合班里戰(zhàn)士把領(lǐng)導(dǎo)的會(huì)議精神口頭上的傳達(dá)一下，自以為這樣就算是完成了任務(wù),，或者說是給自己在管理手機(jī)問題上做出了工作,，而致與工作的結(jié)果是怎樣的就不再重要了找借口。

二,、對(duì)于班里的管理工作麻木不仁,，老好人思想嚴(yán)重，導(dǎo)致這種問題的發(fā)生,，班長號(hào)稱是軍中之母,，這所謂的“母”不僅僅是關(guān)心照顧自己的戰(zhàn)士，更重要的是教育自己的戰(zhàn)士,。教育他做一個(gè)好兵,，做一個(gè)遵守紀(jì)律遵守部隊(duì)條例條例的好戰(zhàn)士。在這一層面上,，自己做的很是不到位,，很是差勁。常言講“嬌生慣養(yǎng)不是愛,，時(shí)間長了會(huì)變壞”,，自己的戰(zhàn)士就是在自己遇到他犯下錯(cuò)誤而不說不講，任其肆虐滋生,，看見就當(dāng)沒看見,，燈光照耀下是一片黑暗，或者只是嘴上說他幾句并沒有及時(shí)抓管理做工作,，以至于讓戰(zhàn)士對(duì)條例制度,，部隊(duì)管理感覺不到其威嚴(yán)與嚴(yán)肅，而最終導(dǎo)致問題的發(fā)生,。

三,、思想麻痹松懈，責(zé)任心不強(qiáng),。勤訓(xùn)輪換開始以后,，中隊(duì)人員減少，執(zhí)勤包值降低,，對(duì)于戰(zhàn)士的管理也開始松懈,，遇到問題也是不說不講，不再向以往那樣嚴(yán)格的去抓去管,。從自己就開始對(duì)上級(jí)布置的工作大打折扣,，在這期間抱著一種讓自己放松讓戰(zhàn)士放松的心態(tài)去工作，試問這樣一種心態(tài)怎么會(huì)不發(fā)生問題,？回頭想想自己這段時(shí)間過的是渾渾噩噩的,，沒有管理頭緒,，沒有工作思路，自己過著屬于自己的小生活,，仿佛脫離中隊(duì)軌跡暈頭轉(zhuǎn)向吥著邊際，責(zé)任心是大幅度的往下降,。有想想自己真是愧對(duì)中隊(duì)領(lǐng)導(dǎo),，我把領(lǐng)導(dǎo)的信任丟在一邊，把自己的自以為是不以為然高高掛起,，才導(dǎo)致了這必然的問題的發(fā)生,。如果我再一味的這樣下去，問題將會(huì)接二連三的發(fā)生在自己的班級(jí),。

我決定重新回到中隊(duì)管理中去,，對(duì)于上級(jí)布置的工作嚴(yán)抓細(xì)管，同時(shí)在政治教育加強(qiáng)自我責(zé)任心,，對(duì)班里的人員的管理以及思想了解進(jìn)一步加深加強(qiáng),，履行好職責(zé)，也希望戰(zhàn)友和領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督,。

以上是我的檢查,，不足之處望領(lǐng)導(dǎo)和戰(zhàn)友批評(píng)指正。

尊敬的上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)：

xx期間,，由于我管理失職,，造成xx違紀(jì)情況的發(fā)生。此事正值年終歲尾,，各級(jí)對(duì)安全穩(wěn)定工作都提出了較高的要求,，我的失職直接影響了全營官兵一年來在安全穩(wěn)定工作方面努力取得的成果，同時(shí)也給連隊(duì)抹了黑,，拖了連隊(duì)全面建設(shè)的后腿,。我懷著無比愧疚和遺憾的心情對(duì)此事進(jìn)行了深刻反省，做檢查如下：

xx,。

（一）自己思想認(rèn)識(shí)不到位,。一是安全發(fā)展理念樹得不牢。不能正確認(rèn)識(shí)安全工作貫穿始終的重要性,，認(rèn)為離年終沒幾天了,，各級(jí)反復(fù)提的要求未免小題大做，嘴上說重要,，抓起來次要,，忙起來就不要。對(duì)老實(shí)聽話,、所謂放心人的掌握模模糊糊,、若明若暗，存在管理死角和盲區(qū)。認(rèn)為xxxx平時(shí)工作表現(xiàn)不錯(cuò),，為人老實(shí),，又是副班長，應(yīng)該能夠管好自己,，所以對(duì)其過度放心,，偏聽偏信，不調(diào)查核實(shí),，這是導(dǎo)致該同志xx的重要原因,。三是安全隱患排解不力。xx違紀(jì)事件發(fā)生在我營四季度安全形勢(shì)分析會(huì)議期間,，我在組織召開連隊(duì)安全形勢(shì)分析時(shí),，對(duì)連隊(duì)管理形勢(shì)認(rèn)識(shí)不到位，問題隱患分析不全面,，錯(cuò)過了將問題解決在萌芽的最佳時(shí)機(jī),，導(dǎo)致了違紀(jì)事件的發(fā)生。

正是由于我自己思想認(rèn)識(shí)的不到位,，管理上的失職,，造成了我連一名家庭極其困難，一貫表現(xiàn)良好,，長期在高原默默工作的戰(zhàn)士觸碰了紀(jì)律的高壓線,，受到了行政處分，甚至被調(diào)離連隊(duì),。在給單位榮譽(yù)抹黑的同時(shí),，也使該同志的成長進(jìn)步受到了極大影響，為他原本困難的家庭加重了負(fù)擔(dān),。作為連隊(duì)管理的第一責(zé)任人,，我不僅愧對(duì)各級(jí)首長對(duì)我的信任和關(guān)懷，更對(duì)把兒子的成長進(jìn)步希望放心交到部隊(duì)的戰(zhàn)士父母感到內(nèi)疚,。經(jīng)過認(rèn)真反思,，我充分認(rèn)識(shí)到了自己失職的嚴(yán)重后果，也對(duì)自己的工作進(jìn)行反省,，端正了認(rèn)識(shí),。

（一）部隊(duì)管理是一項(xiàng)全局性、基礎(chǔ)性,、長期性的工作,，貫穿于日常工作的各個(gè)領(lǐng)域、各個(gè)環(huán)節(jié),。如果在長期抓,、抓長期上做得不夠,，缺乏動(dòng)態(tài)觀念，把過去抓得好等同于現(xiàn)在抓得好,，現(xiàn)在不出事等同于將來不出事,，那么出事是必然，出問題是遲早,。

（二）管好部隊(duì),、帶好兵，是考驗(yàn)干部骨干責(zé)任心和能力素質(zhì)的第一道關(guān)口,。單位再小，人再少,，管理不到位的危害也不可小視,。班,、排,、連，建制雖小,，但都是軍隊(duì)建設(shè)的最基本組成部分,，地位特殊，責(zé)任重大,，抓管理促正規(guī)保安全的意識(shí)必不可少,。作為管理者，“他人安全我有責(zé)”并不是一句口號(hào),，若平時(shí)縱容遷就,，不聞不問，對(duì)被管理者來說不僅不是關(guān)心,，反而是禍害,。輕則影響個(gè)人成長進(jìn)步，重則影響單位全面建設(shè),。

（三）管理工作無時(shí)不有,、無處不在，沒有“淡季”,、“旺季”之分,，只有全時(shí)抓，從嚴(yán)抓,，才能常太平,。基層有一種說法：年初出事,，白干一年,；年尾出事,，一年白干?？梢?，一旦出問題必將對(duì)單位造成嚴(yán)重影響。但對(duì)于我們戰(zhàn)士個(gè)人來說,，不論什么時(shí)候出事,，那影響的不僅是一年兩年，嚴(yán)重的可能影響一個(gè)家庭,，影響自己一生,。所以，不論從哪個(gè)角度,，都容不得我們管理者有任何疏忽,。否則,，危害的將是集體和我們的戰(zhàn)士的利益,。

（四）落實(shí)制度,，從嚴(yán)管理就是對(duì)戰(zhàn)士的最大關(guān)愛,。一道規(guī)章制度就是一道防線,，遵守規(guī)章制度可能麻煩多一些,，自由少一點(diǎn),，但他可以保證戰(zhàn)士的成長進(jìn)步,，保證戰(zhàn)士的安全,。在落實(shí)制度上要堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn),，不放松，不放寬尺度,，不搞下不為例,。對(duì)違反制度規(guī)定的，哪怕沒釀成后果也要嚴(yán)肅批評(píng)和處理,，以儆效尤,。

希望領(lǐng)導(dǎo)再給我一次改過的機(jī)會(huì)！

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)同志：

您好,，我懷著無比愧疚和遺憾的心情向您遞交這份工作失職的檢討書,。關(guān)于在工作中，因我個(gè)人的疏忽,，我沒有能夠充分地對(duì)班組檢查,。沒有認(rèn)真執(zhí)行員工行為規(guī)范，導(dǎo)致睡崗情況發(fā)生,，也沒有在被檢查抓到之后向您如實(shí)匯報(bào),。

我可以說是犯了一個(gè)最低級(jí)，最原則性的錯(cuò)誤,。連這么基礎(chǔ)的工作都沒有做好,，沒有根據(jù)您的要求,，把班組進(jìn)展情況著實(shí)地向(高陽)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。給班組造成了很大的負(fù)面影響,，也導(dǎo)致了一些不必要的事情,，同時(shí)也愧疚高陽對(duì)我的信任和關(guān)照。

但此次我通過自我反省,，必須找出我工作失誤的根本原因,，我反思了一下。我犯錯(cuò)的根本原因在于,，我自身這個(gè)馬虎的性格,，做事半心半意，敷衍了事,。我知道這樣的工作作風(fēng)是不合格的,，這樣的作風(fēng)持續(xù)下去。很可能在未來造成更多更嚴(yán)重的錯(cuò)誤,。

針對(duì)我的錯(cuò)誤,，我反省了如下幾點(diǎn)改正措施：

1,，針對(duì)我的責(zé)任感不強(qiáng),，工作作風(fēng)懶散，不實(shí)際,。我深刻認(rèn)識(shí)到作為一名班組的負(fù)責(zé)人,，我對(duì)很多事情應(yīng)該親自抓，親自管,，不論處理的好壞,，都應(yīng)該給上級(jí)一個(gè)明確的匯報(bào)和交代。出來端正態(tài)度,，認(rèn)真工作之外,，我也要抽出空閑時(shí)間提高自己的學(xué)習(xí)水平，同時(shí)保持工作的細(xì)節(jié),。

2,，我今后做事情必須嚴(yán)格要求自己，做一個(gè)認(rèn)真負(fù)責(zé),，勤奮的帶班人員,。我要時(shí)時(shí)認(rèn)真的了解組織領(lǐng)導(dǎo)的意圖，不能將領(lǐng)導(dǎo)的意思偏之千里,，要將自己的工作做好做精,。

我保證如果在帶班的情況下，絕對(duì)不會(huì)再有類似事情發(fā)生,。

檢討人：一路本站,。

2022年月日,。

尊敬的單位領(lǐng)導(dǎo)：

您好，我懷著無比愧疚和遺憾的心情向您遞交這份工作失職的檢討書,。關(guān)于我在電信機(jī)房管理工作中,，因我個(gè)人的疏忽，工作的不到位,，我沒有能夠細(xì)致地做完工程的所有進(jìn)程,，以至于讓現(xiàn)場(chǎng)施工人員將odf機(jī)架的位置安裝錯(cuò)誤。

首先關(guān)于這項(xiàng)錯(cuò)誤,，我要做深刻地檢討,，這是我工作上的最大疏忽、是工作失職,。如今的我已是一名電信機(jī)房管理員,，身處這個(gè)崗位我就應(yīng)該深深意識(shí)自己所處崗位的作用，一名電信機(jī)房管理員是應(yīng)該對(duì)電信機(jī)房所有施工作業(yè)做全程監(jiān)督的,，應(yīng)該細(xì)心指導(dǎo)每個(gè)施工人員的具體工作,，要對(duì)每一個(gè)環(huán)節(jié)都仔細(xì)分析。因?yàn)樯砸环潘删涂梢詫?dǎo)致嚴(yán)重問題的出現(xiàn),，而一旦出現(xiàn)問題就會(huì)給公司,、給集體帶來嚴(yán)重的損失。

在此次的電信機(jī)房管理工作中,，因?yàn)槲覀€(gè)人的疏忽,，沒有監(jiān)督好工人odf機(jī)架安裝工作。但電纜線已安裝好了,，機(jī)架安裝位置錯(cuò)誤就需要重新移動(dòng),，這樣一來一回勢(shì)必造成浪費(fèi)，造成公司的損失,。我對(duì)此表示深深的痛心和自責(zé),，此時(shí)此刻我的心情非常的不好，因此這項(xiàng)錯(cuò)誤,，我這段時(shí)間都不能夠從中解脫出來,。

出現(xiàn)問題，是誰都不愿意接受的現(xiàn)實(shí),。然而面對(duì)錯(cuò)誤是需要很大勇氣的,，如今我已經(jīng)鼓起了勇氣去面對(duì)這項(xiàng)過錯(cuò)，我要用全部的精力投入到我下一步的工作當(dāng)中,。希望領(lǐng)導(dǎo)能夠給我一次改過的機(jī)會(huì),，對(duì)于這項(xiàng)工作的錯(cuò)誤，我也有一定自我認(rèn)識(shí),，我還是一個(gè)電信機(jī)房管理新人,，這是因?yàn)槲医?jīng)驗(yàn)不足造成的錯(cuò)誤,。但我不會(huì)以這個(gè)作為請(qǐng)求原諒的托詞，因?yàn)殄e(cuò)誤終歸是錯(cuò)誤,，我應(yīng)該用于面對(duì)錯(cuò)誤,。

通過此次深刻的檢討，我深深地反思,，我的犯錯(cuò)根本原因在于我個(gè)人的疏忽,，沒有全心、仔細(xì)的對(duì)待工作中的每一個(gè)環(huán)節(jié),，須知重要工作是容不得一點(diǎn)馬虎的，我想我如何不很好的克服我工作疏忽這樣缺點(diǎn)的話,，我就會(huì)很難在工作崗位上有長遠(yuǎn)的發(fā)展,。

針對(duì)我目前的錯(cuò)誤,，我決定用如下措施加以改正,，也希望領(lǐng)導(dǎo)、同事們能夠監(jiān)督我,，你們的一份監(jiān)督就是對(duì)我工作的一份關(guān)心和重視。

1,、針對(duì)我的工作責(zé)任感、工作失職,，今后我要全身心投入工作,，對(duì)于自己所轄職務(wù)做精心了解,，對(duì)于每一個(gè)環(huán)節(jié)的施工都做好監(jiān)督和管理,。

2、今后我要向公司的優(yōu)秀工作的同事學(xué)習(xí),，認(rèn)真學(xué)習(xí)好的工作作風(fēng),，從精神層面上提升我的工作理念，從根本上為我把今后的工作做好打基礎(chǔ),。

通過此次深刻的檢討,，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)能夠信任我,。我今后一定認(rèn)真努力的為公司做工作,，為公司的發(fā)展獻(xiàn)上自己微薄的一份力量,。

檢討人：

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

我作為車間的一名班長,，但是在管理的工作之中卻是沒有做好,，反而失職了,，我也是要對(duì)自己的管理失職來好好的進(jìn)行反省，做檢討,。

本來我是應(yīng)該帶領(lǐng)我們班組去把生產(chǎn)的任務(wù)完成的,，但是在我工作之中，卻是由于管理的失職沒有處理好員工們的關(guān)系,，還導(dǎo)致了我們班組有打架的事情發(fā)生,，雖然是在下班之后的寢室，但是也是我管理沒做好,，沒有了解好情況,，對(duì)于班組同事不夠關(guān)心導(dǎo)致的，如果我真的了解了情況,，在他們發(fā)生沖突前就應(yīng)該要知道,，并且也是能更好的處理，而不是到最后他們居然用打架的方式來處理,，雖然最后兩個(gè)人都是沒有造成很大的傷害,，但是這件事也是造成了很大的影響，幾乎傳遍了整個(gè)工廠,，都知道了是我們班組的有人打架,。

我也是特別的懊惱,，自己在管理上面的失職，我知道,，雖然我沒有參與到打架的事情之中去,，但是這件事的發(fā)生是在我們班組，其他的班組沒有發(fā)生過這樣的事情,，而偏偏卻是我們班組發(fā)生了,，這也是說明我平時(shí)對(duì)于他們的管理做得不到位，如果到位,，也是會(huì)大家認(rèn)真的工作,，也沒有那個(gè)心思去打架，去產(chǎn)生矛盾,，我也是了解了他們的矛盾,，知道是由于工作以外的原因，而這個(gè)事情其實(shí)很小,，只是由于沒有人管,，所以最后他們才用了打架的方式來解決，我也是知道這樣的方式不對(duì),，但歸結(jié)到底,，也是我自己沒管理好，如果管好了,，他們遇到問題也是會(huì)找我來解決,，而不是自己私下去解決了。

領(lǐng)導(dǎo),，這次事情的發(fā)生,，我也是會(huì)好好的自己多思考，也是要在以后多去關(guān)心同事,，不能只管著生產(chǎn)任務(wù)完成就行了,，對(duì)于同事不關(guān)心，那么出了問題,，我也是不知道,，這樣是非常不好的，而且我也是需要在自己的管理方式方面去改進(jìn),，不能只顧著一面,，j卻不去做其他的方面，管理的方法是很多的,，不能自己只用著之前的方法,，而且這次打架的事情，其實(shí)如果我之前多了解員工，多和他們打好關(guān)系,，其實(shí)也是會(huì)有同事告訴我的,，會(huì)讓我及時(shí)的去制止，也是不會(huì)造成這么大的影響,。領(lǐng)導(dǎo),，我在管理上面必須要改進(jìn)，不能再犯這種錯(cuò)誤,，對(duì)于同事們的情況還不清楚,，那樣也是很難真的讓他們服從的，以后必須要去做出改善,，讓自己的管理得到提升,，管好班組,。

檢討人：一路本站,。

日期：2022年xx月xx日

尊敬的中隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)親愛的戰(zhàn)友們：

我是六班班長，年月入伍,，下士警銜,。由于我的疏忽管理和教導(dǎo)無方，今天中午午飯過后我班戰(zhàn)士因使用手機(jī)被教導(dǎo)員發(fā)現(xiàn),。事情發(fā)生以后我認(rèn)真的剖析了問題和反思自我,，發(fā)生這樣的事情責(zé)任主要在于我。對(duì)以此時(shí)做出以下檢查,。

一,、手機(jī)問題一直是部隊(duì)防泄密抓管理的一項(xiàng)重要工作，這項(xiàng)工作從總部領(lǐng)導(dǎo)到中隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)也一直是嚴(yán)抓不放,。特別是去年支隊(duì)下發(fā)了手機(jī)管理規(guī)定以后,，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)更是把手機(jī)問題當(dāng)作部隊(duì)管理中的重中之重。中隊(duì)在抓手機(jī)問題上也下了很大的力度,，而這件事情讓中隊(duì)消耗的很大的精力去抓起來的工作成績付諸東流,。作為班長，在中隊(duì)開展工作中起著至關(guān)重要的作用,，部隊(duì)想要開展什么工作,，班長應(yīng)該不打折扣的高標(biāo)準(zhǔn)接完成它，工作布置了,、落實(shí)檢查就是重點(diǎn),，而我就是在領(lǐng)導(dǎo)嚴(yán)抓手機(jī)的工作布置以后沒有好好的抓好落實(shí)，僅僅是集合班里戰(zhàn)士把領(lǐng)導(dǎo)的會(huì)議精神口頭上的傳達(dá)一下,，自以為這樣就算是完成了任務(wù),，或者說是給自己在管理手機(jī)問題上做出了工作，而致與工作的結(jié)果是怎樣的就不再重要了找借口,。

二,、對(duì)于班里的管理工作麻木不仁,，老好人思想嚴(yán)重，導(dǎo)致這種問題的發(fā)生,，班長號(hào)稱是軍中之母,，這所謂的“母”不僅僅是關(guān)心照顧自己的戰(zhàn)士，更重要的是教育自己的戰(zhàn)士,。教育他做一個(gè)好兵,，做一個(gè)遵守紀(jì)律遵守部隊(duì)條例條例的好戰(zhàn)士。在這一層面上,，自己做的很是不到位,，很是差勁。常言講“嬌生慣養(yǎng)不是愛,，時(shí)間長了會(huì)變壞”,，自己的戰(zhàn)士就是在自己遇到他犯下錯(cuò)誤而不說不講，任其肆虐滋生,，看見就當(dāng)沒看見,，燈光照耀下是一片黑暗，或者只是嘴上說他幾句并沒有及時(shí)抓管理做工作,，以至于讓戰(zhàn)士對(duì)條例制度,，部隊(duì)管理感覺不到其威嚴(yán)與嚴(yán)肅，而最終導(dǎo)致問題的發(fā)生,。

三,、思想麻痹松懈，責(zé)任心不強(qiáng),。勤訓(xùn)輪換開始以后,，中隊(duì)人員減少，執(zhí)勤包值降低,，對(duì)于戰(zhàn)士的管理也開始松懈,，遇到問題也是不說不講，不再向以往那樣嚴(yán)格的去抓去管,。從自己就開始對(duì)上級(jí)布置的工作大打折扣,，在這期間抱著一種讓自己放松讓戰(zhàn)士放松的心態(tài)去工作，試問這樣一種心態(tài)怎么會(huì)不發(fā)生問題,？回頭想想自己這段時(shí)間過的是渾渾噩噩的,，沒有管理頭緒，沒有工作思路,，自己過著屬于自己的小生活,，仿佛脫離中隊(duì)軌跡暈頭轉(zhuǎn)向吥著邊際，責(zé)任心是大幅度的往下降。有想想自己真是愧對(duì)中隊(duì)領(lǐng)導(dǎo),，我把領(lǐng)導(dǎo)的信任丟在一邊,，把自己的自以為是不以為然高高掛起，才導(dǎo)致了這必然的問題的發(fā)生,。如果我再一味的這樣下去,，問題將會(huì)接二連三的發(fā)生在自己的班級(jí)。

我決定從新回到中隊(duì)管理中去,，對(duì)于上級(jí)布置的工作嚴(yán)抓細(xì)管,，同時(shí)在政治教育中加強(qiáng)自我的責(zé)任心，對(duì)班里人員的管理以及思想了解進(jìn)一步加深加強(qiáng),，履好漬盡好責(zé),。也希望領(lǐng)導(dǎo)和戰(zhàn)友監(jiān)督。

以上是我的檢查,，不足之處望領(lǐng)導(dǎo)和戰(zhàn)友批評(píng)指正,。

尊敬的中隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)親愛的戰(zhàn)友們：

我是六班班長，年月入伍,，下士警銜,。由于我的疏忽管理和教導(dǎo)無方，今天中午午飯過后我班戰(zhàn)士因使用手機(jī)被教導(dǎo)員發(fā)現(xiàn),。事情發(fā)生以后我認(rèn)真的剖析了問題和反思自我，發(fā)生這樣的事情責(zé)任主要在于我,。對(duì)以此時(shí)做出以下檢查,。

勤訓(xùn)輪換開始以后，中隊(duì)人員減少,，執(zhí)勤包值降低,，對(duì)于戰(zhàn)士的管理也開始松懈，遇到問題也是不說不講,，不再向以往那樣嚴(yán)格的去抓去管,。從自己就開始對(duì)上級(jí)布置的工作大打折扣，在這期間抱著一種讓自己放松讓戰(zhàn)士放松的心態(tài)去工作,，試問這樣一種心態(tài)怎么會(huì)不發(fā)生問題?回頭想想自己這段時(shí)間過的是渾渾噩噩的,，沒有管理頭緒，沒有工作思路,，自己過著屬于自己的小生活,，仿佛脫離中隊(duì)軌跡暈頭轉(zhuǎn)向吥著邊際，責(zé)任心是大幅度的往下降,。有想想自己真是愧對(duì)中隊(duì)領(lǐng)導(dǎo),，我把領(lǐng)導(dǎo)的信任丟在一邊，把自己的自以為是不以為然高高掛起，才導(dǎo)致了這必然的問題的發(fā)生,。如果我再一味的這樣下去,，問題將會(huì)接二連三的發(fā)生在自己的班級(jí)。

這項(xiàng)工作從總部領(lǐng)導(dǎo)到中隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)也一直是嚴(yán)抓不放,。特別是去年支隊(duì)下發(fā)了手機(jī)管理規(guī)定以后,，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)更是把手機(jī)問題當(dāng)作部隊(duì)管理中的重中之重。中隊(duì)在抓手機(jī)問題上也下了很大的力度,，而這件事情讓中隊(duì)消耗的很大的精力去抓起來的工作成績付諸東流,。作為班長，在中隊(duì)開展工作中起著至關(guān)重要的作用,，部隊(duì)想要開展什么工作,，班長應(yīng)該不打折扣的高標(biāo)準(zhǔn)接完成它，工作布置了,、落實(shí)檢查就是重點(diǎn),，而我就是在領(lǐng)導(dǎo)嚴(yán)抓手機(jī)的工作布置以后沒有好好的抓好落實(shí)，僅僅是集合班里戰(zhàn)士把領(lǐng)導(dǎo)的會(huì)議精神口頭上的傳達(dá)一下,，自以為這樣就算是完成了任務(wù),，或者說是給自己在管理手機(jī)問題上做出了工作，而致與工作的結(jié)果是怎樣的就不再重要了找借口,。

班長號(hào)稱是軍中之母,，這所謂的“母”不僅僅是關(guān)心照顧自己的戰(zhàn)士，更重要的是教育自己的戰(zhàn)士,。教育他做一個(gè)好兵,，做一個(gè)遵守紀(jì)律遵守部隊(duì)條例條例的好戰(zhàn)士。在這一層面上,，自己做的很是不到位,，很是差勁。常言講“嬌生慣養(yǎng)不是愛,，時(shí)間長了會(huì)變壞”,，自己的戰(zhàn)士就是在自己遇到他犯下錯(cuò)誤而不說不講，任其肆虐滋生,，看見就當(dāng)沒看見,，燈光照耀下是一片黑暗，或者只是嘴上說他幾句并沒有及時(shí)抓管理做工作,，以至于讓戰(zhàn)士對(duì)條例制度,，部隊(duì)管理感覺不到其威嚴(yán)與嚴(yán)肅，而最終導(dǎo)致問題的發(fā)生,。

我決定從新回到中隊(duì)管理中去,，對(duì)于上級(jí)布置的工作嚴(yán)抓細(xì)管,，同時(shí)在政治教育中加強(qiáng)自我的責(zé)任心，對(duì)班里人員的管理以及思想了解進(jìn)一步加深加強(qiáng),，履好漬盡好責(zé),。也希望領(lǐng)導(dǎo)和戰(zhàn)友監(jiān)督。

以上是我的檢查,，不足之處望領(lǐng)導(dǎo)和戰(zhàn)友批評(píng)指正,。

由于我管理失職，造成xxx違紀(jì)情況的發(fā)生,。此事正值年終歲尾,，各級(jí)對(duì)安全穩(wěn)定工作都提出了較高的要求，我的失職直接影響了全隊(duì)官兵一年來在安全穩(wěn)定工作方面努力取得的成果,，同時(shí)也給部隊(duì)抹了黑,，拖了部隊(duì)全面建設(shè)的后腿。我懷著無比愧疚和遺憾的心情對(duì)此事進(jìn)行了深刻反省,，做檢查如下：

(一)自己思想認(rèn)識(shí)不到位,。一是安全發(fā)展理念樹得不牢。不能正確認(rèn)識(shí)安全工作貫穿始終的重要性,，認(rèn)為離年終沒幾天了,，各級(jí)反復(fù)提的要求未免小題大做，嘴上說重要,，抓起來次要,，忙起來就不要。近期自己被線路施工,，法規(guī)學(xué)習(xí),，訓(xùn)練預(yù)備期工作檢查等事情牽涉了部分精力，在對(duì)待人員管理這個(gè)安全工作中的重中之重上卻產(chǎn)生了放松,。二是憂患意識(shí)不夠強(qiáng)。自己認(rèn)為目前連隊(duì)建設(shè)形勢(shì)不錯(cuò),，盲目樂觀,，對(duì)安全管理的嚴(yán)峻形勢(shì)認(rèn)識(shí)不足，特點(diǎn)規(guī)律把握不夠,、隱患苗頭不能及時(shí)發(fā)現(xiàn),。造成了偏聽偏信，缺乏應(yīng)有的分析判斷,。

(二)掌握官兵思想不夠深入,。對(duì)官兵的現(xiàn)實(shí)思想和行為表現(xiàn)底數(shù)不清，有問題發(fā)現(xiàn)不了,，抓教育切不中要害,、抓不住關(guān)鍵,。×××同志因部隊(duì)管理嚴(yán)格,，心理覺得壓抑,。我對(duì)此思想毫不知情，更談不上及時(shí)跟進(jìn)做工作,，導(dǎo)致其××××××××××××××××,。這說明了連隊(duì)目前的管理工作過于機(jī)械化，缺乏引導(dǎo)官兵對(duì)當(dāng)前形勢(shì)的正確認(rèn)識(shí),，日常思想工作未能取得實(shí)效,。

(三)安全管理不嚴(yán)格。一是“兩個(gè)以外管控”不力,。嚴(yán)在位不嚴(yán)在外,，對(duì)在外人員管理嚴(yán)格、秩序正規(guī),，對(duì)出差執(zhí)勤,、探親休假、生病在外人員管控不嚴(yán),、措施不力,。今年我連發(fā)生的兩起違紀(jì)事件，一是××××××××,，二是××××××××,。作為連隊(duì)管理者，自己只顧管眼前,，思維狹隘,，認(rèn)為人員出去后都有單位負(fù)責(zé)管理，自己提提要求,，按時(shí)聯(lián)系就不會(huì)發(fā)生問題,。正是這種心態(tài)，使我對(duì)本來可以預(yù)見并及時(shí)發(fā)現(xiàn)的苗頭隱患喪失了基本的敏感性,。二是管理工作不全面,。平時(shí)對(duì)后進(jìn)個(gè)人、個(gè)別人了解多,、關(guān)注多,，對(duì)老實(shí)聽話、所謂放心人的掌握模模糊糊,、若明若暗,，存在管理死角和盲區(qū)。認(rèn)為×××平時(shí)工作表現(xiàn)不錯(cuò),，為人老實(shí),，又是副班長,，應(yīng)該能夠管好自己，所以對(duì)其過度放心,，偏聽偏信,，不調(diào)查核實(shí)，這是導(dǎo)致該同志××××××的重要原因,。三是安全隱患排解不力,。×××違紀(jì)事件發(fā)生在我營四季度安全形勢(shì)分析會(huì)議期間,，我在組織召開連隊(duì)安全形勢(shì)分析時(shí),，對(duì)連隊(duì)管理形勢(shì)認(rèn)識(shí)不到位，問題隱患分析不全面,，錯(cuò)過了將問題解決在萌芽的最佳時(shí)機(jī),，導(dǎo)致了違紀(jì)事件的發(fā)生。

正是由于我自己思想認(rèn)識(shí)的不到位,，管理上的失職,，造成了我連一名家庭極其困難，一貫表現(xiàn)良好,，長期在高原默默工作的戰(zhàn)士觸碰了紀(jì)律的高壓線,，受到了行政處分，甚至被調(diào)離連隊(duì),。在給單位榮譽(yù)抹黑的同時(shí),，也使該同志的成長進(jìn)步受到了極大影響，為他原本困難的家庭加重了負(fù)擔(dān),。作為連隊(duì)管理的第一責(zé)任人,，我不僅愧對(duì)各級(jí)首長對(duì)我的信任和關(guān)懷，更對(duì)把兒子的成長進(jìn)步希望放心交到部隊(duì)的戰(zhàn)士父母感到內(nèi)疚,。經(jīng)過認(rèn)真反思,，我充分認(rèn)識(shí)到了自己失職的嚴(yán)重后果，也對(duì)自己的工作進(jìn)行反省,，端正了認(rèn)識(shí),。

(一)部隊(duì)管理是一項(xiàng)全局性、基礎(chǔ)性,、長期性的工作，貫穿于日常工作的各個(gè)領(lǐng)域,、各個(gè)環(huán)節(jié),。如果在長期抓、抓長期上做得不夠,，缺乏動(dòng)態(tài)觀念,，把過去抓得好等同于現(xiàn)在抓得好,，現(xiàn)在不出事等同于將來不出事，那么出事是必然,，出問題是遲早,。

(二)管好部隊(duì)、帶好兵,，是考驗(yàn)干部骨干責(zé)任心和能力素質(zhì)的第一道關(guān)口,。單位再小，人再少,，管理不到位的危害也不可小視,。班、排,、連,，建制雖小，但都是軍隊(duì)建設(shè)的最基本組成部分,，地位特殊,，責(zé)任重大，抓管理促正規(guī)保安全的意識(shí)必不可少,。作為管理者,，“他人安全我有責(zé)”并不是一句口號(hào)，若平時(shí)縱容遷就,，不聞不問,，對(duì)被管理者來說不僅不是關(guān)心，反而是禍害,。輕則影響個(gè)人成長進(jìn)步,，重則影響單位全面建設(shè)。

(三)管理工作無時(shí)不有,、無處不在,，沒有“淡季”、“旺季”之分,，只有全時(shí)抓,，從嚴(yán)抓，才能常太平,?；鶎佑幸环N說法：年初出事，白干一年;年尾出事,，一年白干,。可見,，一旦出問題必將對(duì)單位造成嚴(yán)重影響,。但對(duì)于我們戰(zhàn)士個(gè)人來說,，不論什么時(shí)候出事，那影響的不僅是一年兩年,，嚴(yán)重的可能影響一個(gè)家庭,，影響自己一生。所以,，不論從哪個(gè)角度,，都容不得我們管理者有任何疏忽。否則,，危害的將是集體和我們的戰(zhàn)士的利益,。

(四)落實(shí)制度，從嚴(yán)管理就是對(duì)戰(zhàn)士的最大關(guān)愛,。一道規(guī)章制度就是一道防線,，遵守規(guī)章制度可能麻煩多一些，自由少一點(diǎn),，但他可以保證戰(zhàn)士的成長進(jìn)步,，保證戰(zhàn)士的安全。在落實(shí)制度上要堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn),，不放松,，不放寬尺度，不搞下不為例,。對(duì)違反制度規(guī)定的,，哪怕沒釀成后果也要嚴(yán)肅批評(píng)和處理，以儆效尤,。通過×××違紀(jì)一事,，讓我更加清醒的認(rèn)識(shí)到：對(duì)單位和個(gè)人最大的負(fù)責(zé)任就是嚴(yán)格管理，嚴(yán)格要求,?！痢痢镣具`紀(jì)所受到的嚴(yán)厲處理，對(duì)他本人及全體戰(zhàn)士也是一個(gè)負(fù)責(zé)任的交代,。違規(guī)處罰不留情,，看似無情最有情。

感謝營黨委對(duì)我的批評(píng)教育和幫帶,，使我充分認(rèn)識(shí)到了自己管理失職的嚴(yán)重后果,，也進(jìn)一步認(rèn)清了自己擔(dān)負(fù)責(zé)任的重大。在這里,，也向全營官兵道個(gè)歉,，希望大家原諒。同時(shí)也向營黨委保證，在今后的工作中,，進(jìn)一步加強(qiáng)責(zé)任心，兢兢業(yè)業(yè)干好本職工作,，帶領(lǐng)連隊(duì)以更高的標(biāo)準(zhǔn),，更優(yōu)異的成績回報(bào)組織的信任和同志們的關(guān)心。

部隊(duì)有著嚴(yán)格的條例條令,，不遵守部隊(duì)的條例條令就會(huì)面臨處罰,，尤其是作為一個(gè)部隊(duì)的班長，如果在平常的工作當(dāng)中因?yàn)樽约旱墓ぷ鞴芾硎д`的話,，就需要向自己的上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)以及所在班級(jí)的每一個(gè)戰(zhàn)友進(jìn)行深刻的檢討,，希望這篇部隊(duì)班長工作管理失誤檢討書3000字范文能夠幫助到有需要的部隊(duì)干部。

尊敬的中隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)親愛的戰(zhàn)友們：

我是六班班長,，年月入伍,，下士警銜。由于我的疏忽管理和教導(dǎo)無方,，今天中午午飯過后我班戰(zhàn)士因使用手機(jī)被教導(dǎo)員發(fā)現(xiàn),。事情發(fā)生以后我認(rèn)真的剖析了問題和反思自我，發(fā)生這樣的事情責(zé)任主要在于我,。對(duì)以此時(shí)做出以下檢查,。

一直是部隊(duì)防泄密抓管理的一項(xiàng)重要工作，這項(xiàng)工作從總部領(lǐng)導(dǎo)到中隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)也一直是嚴(yán)抓不放,。特別是去年支隊(duì)下發(fā)了手機(jī)管理規(guī)定以后,，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)更是把手機(jī)問題當(dāng)作部隊(duì)管理中的重中之重。中隊(duì)在抓手機(jī)問題上也下了很大的力度,，而這件事情讓中隊(duì)消耗的很大的精力去抓起來的工作成績付諸東流,。作為班長，在中隊(duì)開展工作中起著至關(guān)重要的作用,，部隊(duì)想要開展什么工作,，班長應(yīng)該不打折扣的高標(biāo)準(zhǔn)接完成它，工作布置了,、落實(shí)檢查就是重點(diǎn),，而我就是在領(lǐng)導(dǎo)嚴(yán)抓手機(jī)的工作布置以后沒有好好的抓好落實(shí)，僅僅是集合班里戰(zhàn)士把領(lǐng)導(dǎo)的會(huì)議精神口頭上的傳達(dá)一下,，自以為這樣就算是完成了任務(wù),，或者說是給自己在管理手機(jī)問題上做出了工作，而致與工作的結(jié)果是怎樣的就不再重要了找借口,。

老好人思想嚴(yán)重,，導(dǎo)致這種問題的發(fā)生，班長號(hào)稱是軍中之母，這所謂的“母”不僅僅是關(guān)心照顧自己的戰(zhàn)士,，更重要的是教育自己的戰(zhàn)士,。教育他做一個(gè)好兵，做一個(gè)遵守紀(jì)律遵守部隊(duì)條例條例的好戰(zhàn)士,。在這一層面上,，自己做的很是不到位，很是差勁,。常言講“嬌生慣養(yǎng)不是愛,，時(shí)間長了會(huì)變壞”，自己的戰(zhàn)士就是在自己遇到他犯下錯(cuò)誤而不說不講,，任其肆虐滋生,，看見就當(dāng)沒看見，燈光照耀下是一片黑暗,，或者只是嘴上說他幾句并沒有及時(shí)抓管理做工作,，以至于讓戰(zhàn)士對(duì)條例制度，部隊(duì)管理感覺不到其威嚴(yán)與嚴(yán)肅,，而最終導(dǎo)致問題的發(fā)生,。

勤訓(xùn)輪換開始以后，中隊(duì)人員減少,，執(zhí)勤包值降低,，對(duì)于戰(zhàn)士的管理也開始松懈，遇到問題也是不說不講,，不再向以往那樣嚴(yán)格的去抓去管,。從自己就開始對(duì)上級(jí)布置的工作大打折扣，在這期間抱著一種讓自己放松讓戰(zhàn)士放松的心態(tài)去工作,，試問這樣一種心態(tài)怎么會(huì)不發(fā)生問題?回頭想想自己這段時(shí)間過的是渾渾噩噩的,，沒有管理頭緒，沒有工作思路,，自己過著屬于自己的小生活,，仿佛脫離中隊(duì)軌跡暈頭轉(zhuǎn)向吥著邊際，責(zé)任心是大幅度的往下降,。有想想自己真是愧對(duì)中隊(duì)領(lǐng)導(dǎo),，我把領(lǐng)導(dǎo)的信任丟在一邊，把自己的自以為是不以為然高高掛起,，才導(dǎo)致了這必然的問題的發(fā)生,。如果我再一味的這樣下去,，問題將會(huì)接二連三的發(fā)生在自己的班級(jí),。

軍人是自己事務(wù)的決定者,、發(fā)展的促進(jìn)者、前途的把握者、命運(yùn)的主宰者,，要獨(dú)立地去面對(duì)自己所遇到的一切問題,，要獨(dú)立承擔(dān)作為一個(gè)社會(huì)的人應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任和義務(wù)。一旦確立屬于自己的自主精神,，就可以確立自己的目標(biāo),、定位人生境界、計(jì)劃發(fā)展策略,、選擇發(fā)展道路、尋求發(fā)展動(dòng)力,、從而形成一種自我發(fā)展,，自我約束的力量。人人都離不開監(jiān)督,，人人都需要監(jiān)督,。沒有監(jiān)督，就會(huì)出現(xiàn)混亂局面,。而自我約束力就是一種柔性的自我監(jiān)督,，它在人所發(fā)生的一切社會(huì)實(shí)踐中形成，同時(shí)又反過來,，監(jiān)督人的社會(huì)時(shí)間,，從而促使人民自我要求、自我改進(jìn),，發(fā)揮自我約束力,，最終養(yǎng)成自覺遵紀(jì)守法、自的良好習(xí)慣,。

每一個(gè)骨干都希望自己的同志做到品學(xué)兼優(yōu),，全面發(fā)展，樹立良好軍人形象,，也使我們的軍隊(duì)有一個(gè)良好形象,。每一個(gè)戰(zhàn)友也都希望部隊(duì)給自己一個(gè)良好的成長環(huán)境來學(xué)習(xí)和生活。包括我自己也希望可以有一個(gè)良好的學(xué)習(xí)生活環(huán)境,，但是一個(gè)良好的學(xué)習(xí)生活環(huán)境靠的是大家來共同維護(hù)來建立起來的,，而我自己這次卻犯了錯(cuò)誤，破壞了連隊(duì)的良好環(huán)境,，是很不應(yīng)該的,，若每一個(gè)戰(zhàn)友都這樣犯錯(cuò)，那么就不會(huì)有良好的工作環(huán)境形成,。對(duì)這次的問題自己想了很多,，也意識(shí)到自己犯了很嚴(yán)重錯(cuò)誤，我知道，對(duì)違反條例條令的同志給予懲罰也是應(yīng)該的,，造成如此大的影響,，我應(yīng)該為自己的犯的錯(cuò)誤付出代價(jià)，我也愿意要承擔(dān)盡管是承擔(dān)不起的責(zé)任,，在此錯(cuò)誤中應(yīng)負(fù)不可推卸的主要責(zé)任,。我真誠地接受批評(píng)，并愿意接受部隊(duì)給予的處理,。

對(duì)不起,，領(lǐng)導(dǎo)，我犯的是一個(gè)嚴(yán)重的原則性的問題,。我沒有用自己在部隊(duì)所學(xué)的條令條例去管好自己班級(jí)的隊(duì)員,，我不僅僅只是愧對(duì)了領(lǐng)導(dǎo)的信任，更對(duì)不起我班級(jí)所在的每一個(gè)學(xué)員,，我沒有以身作則,，沒有做好自己分內(nèi)的事情，作為一個(gè)部隊(duì)的班長,，沒有起到積極的帶頭作用,。我知道，領(lǐng)導(dǎo)對(duì)于我此次的行為肯定是非常生氣,。我也知道,，對(duì)于軍人，不觸犯軍規(guī),，不違反紀(jì)律,，做好自己的事是一項(xiàng)最基本的責(zé)任，也是最基本的義務(wù),。但是我卻連最基本的都沒有做到,。如今，犯了錯(cuò),，我深深懊悔不已,。我會(huì)以這次違紀(jì)事件作為一面鏡子時(shí)時(shí)檢點(diǎn)自己，批評(píng)和教育自己,，自覺接受監(jiān)督,。我要知羞而警醒，知羞而奮進(jìn),，亡羊補(bǔ)牢,、化羞恥為動(dòng)力，努力工作,。我也要通過這次事件,，提高我的思想認(rèn)識(shí),，強(qiáng)化責(zé)任措施。希望領(lǐng)導(dǎo)給我一個(gè)機(jī)會(huì),，在今后的學(xué)習(xí)生活中,，我一定會(huì)好好努力，各方面都力爭上游,。

我在此向領(lǐng)導(dǎo)保證,，在今后的每一次工作當(dāng)中我一定會(huì)嚴(yán)格要求自己，用自己的實(shí)際行動(dòng)向每一個(gè)學(xué)員展示積極的部隊(duì)精神面貌,，堅(jiān)決杜絕在以后的工作當(dāng)中再出現(xiàn)類似的事情,，我會(huì)嚴(yán)格的要求每一個(gè)學(xué)員，杜絕不會(huì)出現(xiàn)學(xué)員試下使用手機(jī)的情況,。一切行動(dòng)聽黨指揮,，我會(huì)嚴(yán)格的學(xué)習(xí)好部隊(duì)的每一個(gè)條例條令，在實(shí)際的工作當(dāng)中運(yùn)用落實(shí)到實(shí)處,，不徇私舞弊，不法外開恩,，沒有規(guī)矩,，不成方圓，每一個(gè)在部隊(duì)的人都應(yīng)該遵循所在部隊(duì)的規(guī)章條例,。而我作為一個(gè)班長,，一定會(huì)起到積極的帶頭作用，我會(huì)約束好我班級(jí)的每一個(gè)學(xué)員,，讓每一個(gè)學(xué)員在平時(shí)的生活以及工作和訓(xùn)練當(dāng)中,，都能夠展現(xiàn)全新的精神面貌。

在今后無論在工作還是在別的方面我都會(huì)用條例條令嚴(yán)格要求自己和班級(jí)的每一個(gè)人,，我會(huì)吸取這次教訓(xùn),，將它當(dāng)成我人生的警鐘，我會(huì)在今后連隊(duì)的工作生活中更加的努力,，不僅把專業(yè)知識(shí)學(xué)好,，更要學(xué)好嚴(yán)守紀(jì)律。但是,，我犯的錯(cuò)誤辜負(fù)了領(lǐng)導(dǎo)和同志的深切期望,，對(duì)此我深感慚愧。對(duì)于這一切我還將進(jìn)一步深入總結(jié),，深刻反省,，懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)相信我能夠記取教訓(xùn)、改正錯(cuò)誤,，把今后的事情加倍努力干好,。今后,，我一定要吸取這次事件的深刻教訓(xùn)，積極參加政治教育和理論學(xué)習(xí),，努力遵守條令條例和上級(jí)制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,，一切行動(dòng)聽指揮，做到執(zhí)行條令條例不折不扣,，令行禁止,，做一名合格的軍人。請(qǐng)組織在今后的工作中考驗(yàn)我,。

以上就是我關(guān)于自己此次工作失誤的全部檢討內(nèi)容了,，如果有什么不足之處的話，還希望各位領(lǐng)導(dǎo)和戰(zhàn)友能夠及時(shí)的批評(píng)和指正,。

檢討人：天涯招考網(wǎng),。

檢討時(shí)間：2021年xx月xx日。

xx期間,，由于我管理失職,，造成xx違紀(jì)情況的發(fā)生。此事正值年終歲尾,，各級(jí)對(duì)安全穩(wěn)定工作都提出了較高的要求,，我的失職直接影響了全營官兵一年來在安全穩(wěn)定工作方面努力取得的成果，同時(shí)也給連隊(duì)抹了黑,，拖了連隊(duì)全面建設(shè)的后腿,。我懷著無比愧疚和遺憾的心情對(duì)此事進(jìn)行了深刻反省，做檢查如下：

xx,。

（一）自己思想認(rèn)識(shí)不到位。一是安全發(fā)展理念樹得不牢,。不能正確認(rèn)識(shí)安全工作貫穿始終的重要性,，認(rèn)為離年終沒幾天了，各級(jí)反復(fù)提的要求未免小題大做,，嘴上說重要,，抓起來次要，忙起來就不要,。對(duì)老實(shí)聽話,、所謂放心人的掌握模模糊糊,、若明若暗,，存在管理死角和盲區(qū)。認(rèn)為xxxx平時(shí)工作表現(xiàn)不錯(cuò),，為人老實(shí),，又是副班長,，應(yīng)該能夠管好自己,，所以對(duì)其過度放心，偏聽偏信,，不調(diào)查核實(shí),，這是導(dǎo)致該同志xx的重要原因。三是安全隱患排解不力,。xx違紀(jì)事件發(fā)生在我營四季度安全形勢(shì)分析會(huì)議期間,，我在組織召開連隊(duì)安全形勢(shì)分析時(shí)，對(duì)連隊(duì)管理形勢(shì)認(rèn)識(shí)不到位,，問題隱患分析不全面,，錯(cuò)過了將問題解決在萌芽的最佳時(shí)機(jī)，導(dǎo)致了違紀(jì)事件的發(fā)生,。

正是由于我自己思想認(rèn)識(shí)的不到位,，管理上的失職，造成了我連一名家庭極其困難,，一貫表現(xiàn)良好，長期在高原默默工作的戰(zhàn)士觸碰了紀(jì)律的高壓線,，受到了行政處分,，甚至被調(diào)離連隊(duì)。在給單位榮譽(yù)抹黑的同時(shí),，也使該同志的成長進(jìn)步受到了極大影響,，為他原本困難的家庭加重了負(fù)擔(dān)。作為連隊(duì)管理的`第一責(zé)任人,，我不僅愧對(duì)各級(jí)首長對(duì)我的信任和關(guān)懷,，更對(duì)把兒子的成長進(jìn)步希望放心交到部隊(duì)的戰(zhàn)士父母感到內(nèi)疚。經(jīng)過認(rèn)真反思,，我充分認(rèn)識(shí)到了自己失職的嚴(yán)重后果,，也對(duì)自己的工作進(jìn)行反省，端正了認(rèn)識(shí),。

（一）部隊(duì)管理是一項(xiàng)全局性,、基礎(chǔ)性、長期性的工作,，貫穿于日常工作的各個(gè)領(lǐng)域,、各個(gè)環(huán)節(jié),。如果在長期抓、抓長期上做得不夠,，缺乏動(dòng)態(tài)觀念,，把過去抓得好等同于現(xiàn)在抓得好，現(xiàn)在不出事等同于將來不出事,，那么出事是必然,，出問題是遲早。

（二）管好部隊(duì),、帶好兵,，是考驗(yàn)干部骨干責(zé)任心和能力素質(zhì)的第一道關(guān)口。單位再小,，人再少,，管理不到位的危害也不可小視。班,、排,、連，建制雖小,，但都是軍隊(duì)建設(shè)的最基本組成部分,，地位特殊，責(zé)任重大,，抓管理促正規(guī)保安全的意識(shí)必不可少,。作為管理者，“他人安全我有責(zé)”并不是一句口號(hào),，若平時(shí)縱容遷就,，不聞不問，對(duì)被管理者來說不僅不是關(guān)心,，反而是禍害,。輕則影響個(gè)人成長進(jìn)步，重則影響單位全面建設(shè),。

（三）管理工作無時(shí)不有,、無處不在，沒有“淡季”,、“旺季”之分,，只有全時(shí)抓，從嚴(yán)抓,，才能常太平,。基層有一種說法：年初出事,，白干一年,；年尾出事,，一年白干?？梢?，一旦出問題必將對(duì)單位造成嚴(yán)重影響。但對(duì)于我們戰(zhàn)士個(gè)人來說,，不論什么時(shí)候出事,，那影響的不僅是一年兩年，嚴(yán)重的可能影響一個(gè)家庭,，影響自己一生,。所以，不論從哪個(gè)角度,，都容不得我們管理者有任何疏忽,。否則，危害的將是集體和我們的戰(zhàn)士的利益,。

（四）落實(shí)制度,，從嚴(yán)管理就是對(duì)戰(zhàn)士的最大關(guān)愛。一道規(guī)章制度就是一道防線,，遵守規(guī)章制度可能麻煩多一些,，自由少一點(diǎn)，但他可以保證戰(zhàn)士的成長進(jìn)步,，保證戰(zhàn)士的安全,。在落實(shí)制度上要堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)，不放松,，不放寬尺度,，不搞下不為例。對(duì)違反制度規(guī)定的,，哪怕沒釀成后果也要嚴(yán)肅批評(píng)和處理，以儆效尤,。

希望領(lǐng)導(dǎo)再給我一次改過的機(jī)會(huì),！

尊敬的單位領(lǐng)導(dǎo)：

您好，我懷著無比愧疚和遺憾的心情向您遞交這份工作失職的檢討書,。關(guān)于我在電信機(jī)房管理工作中,，因我個(gè)人的疏忽，工作的不到位,，我沒有能夠細(xì)致地做完工程的所有進(jìn)程,，以至于讓現(xiàn)場(chǎng)施工人員將0df機(jī)架的位置安裝錯(cuò)誤。

首先關(guān)于這項(xiàng)錯(cuò)誤,，我要做深刻地檢討,，這是我工作上的最大疏忽,、是工作失職。如今的我已是一名電信機(jī)房管理員,，身處這個(gè)崗位我就應(yīng)該深深意識(shí)自己所處崗位的作用,，一名電信機(jī)房管理員是應(yīng)該對(duì)電信機(jī)房所有施工作業(yè)做全程監(jiān)督的，應(yīng)該細(xì)心指導(dǎo)每個(gè)施工人員的具體工作,，要對(duì)每一個(gè)環(huán)節(jié)都仔細(xì)分析,。因?yàn)樯砸环潘删涂梢詫?dǎo)致嚴(yán)重問題的出現(xiàn)，而一旦出現(xiàn)問題就會(huì)給公司,、給集體帶來嚴(yán)重的損失,。

在此次的電信機(jī)房管理工作中，因?yàn)槲覀€(gè)人的疏忽,，沒有監(jiān)督好工人0df機(jī)架安裝工作,。但電纜線已安裝好了，0df機(jī)架安裝位置錯(cuò)誤就需要重新移動(dòng),，這樣一來一回勢(shì)必造成浪費(fèi),，造成公司的損失。我對(duì)此表示深深的痛心和自責(zé),，此時(shí)此刻我的心情非常的不好,，因此這項(xiàng)錯(cuò)誤，我這段時(shí)間都不能夠從中解脫出來,。

出現(xiàn)問題,，是誰都不愿意接受的現(xiàn)實(shí)。然而面對(duì)錯(cuò)誤是需要很大勇氣的,，如今我已經(jīng)鼓起了勇氣去面對(duì)這項(xiàng)過錯(cuò),，我要用全部的精力投入到我下一步的工作當(dāng)中。希望領(lǐng)導(dǎo)能夠給我一次改過的機(jī)會(huì),，對(duì)于這項(xiàng)工作的錯(cuò)誤,，我也有一定自我認(rèn)識(shí)，我還是一個(gè)電信機(jī)房管理新人,，這是因?yàn)槲医?jīng)驗(yàn)不足造成的錯(cuò)誤,。但我不會(huì)以這個(gè)作為請(qǐng)求原諒的托詞，因?yàn)殄e(cuò)誤終歸是錯(cuò)誤,，我應(yīng)該用于面對(duì)錯(cuò)誤,。

通過此次深刻的檢討，我深深地反思,，我的犯錯(cuò)根本原因在于我個(gè)人的疏忽,，沒有全心、仔細(xì)的對(duì)待工作中的每一個(gè)環(huán)節(jié)，須知重要工作是容不得一點(diǎn)馬虎的,，我想我如何不很好的克服我工作疏忽這樣缺點(diǎn)的話,，我就會(huì)很難在工作崗位上有長遠(yuǎn)的發(fā)展。

針對(duì)我目前的錯(cuò)誤,，我決定用如下措施加以改正,，也希望領(lǐng)導(dǎo)、同事們能夠監(jiān)督我,，你們的一份監(jiān)督就是對(duì)我的一份關(guān)心和重視,。

1，針對(duì)我的工作責(zé)任感,、工作失職,，今后我要全身心投入工作，對(duì)于自己所轄職務(wù)做精心了解,，對(duì)于每一個(gè)環(huán)節(jié)的施工都做好監(jiān)督和管理,。

2，今后我要像公司的優(yōu)秀工作的同事學(xué)習(xí),，認(rèn)真學(xué)習(xí)好的工作作風(fēng),，從精神層面上提升我的工作理念，從根本上為我把今后的工作做好打基礎(chǔ),。

通過此次深刻的檢討,，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)能夠信任我。我今后一定認(rèn)真努力地位公司做工作,，為公司的發(fā)展獻(xiàn)上自己微薄的一份力量,。

檢討人：***。

尊敬的中隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)親愛的戰(zhàn)友們：

我是六班班長,，年月入伍,，下士警銜。由于我的疏忽管理和教導(dǎo)無方,，今天中午午飯過后我班戰(zhàn)士因使用手機(jī)被教導(dǎo)員發(fā)現(xiàn),。事情發(fā)生以后我認(rèn)真的剖析了問題和反思自我，發(fā)生這樣的事情責(zé)任主要在于我,。對(duì)以此時(shí)做出以下檢查,。

勤訓(xùn)輪換開始以后，中隊(duì)人員減少,，執(zhí)勤包值降低，對(duì)于戰(zhàn)士的管理也開始松懈,，遇到問題也是不說不講,，不再向以往那樣嚴(yán)格的去抓去管。從自己就開始對(duì)上級(jí)布置的工作大打折扣，在這期間抱著一種讓自己放松讓戰(zhàn)士放松的心態(tài)去工作,，試問這樣一種心態(tài)怎么會(huì)不發(fā)生問題?回頭想想自己這段時(shí)間過的是渾渾噩噩的,，沒有管理頭緒，沒有工作思路,，自己過著屬于自己的小生活,，仿佛脫離中隊(duì)軌跡暈頭轉(zhuǎn)向吥著邊際，責(zé)任心是大幅度的往下降,。有想想自己真是愧對(duì)中隊(duì)領(lǐng)導(dǎo),，我把領(lǐng)導(dǎo)的信任丟在一邊，把自己的自以為是不以為然高高掛起,，才導(dǎo)致了這必然的問題的發(fā)生,。如果我再一味的這樣下去，問題將會(huì)接二連三的發(fā)生在自己的班級(jí),。

這項(xiàng)工作從總部領(lǐng)導(dǎo)到中隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)也一直是嚴(yán)抓不放,。特別是去年支隊(duì)下發(fā)了手機(jī)管理規(guī)定以后，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)更是把手機(jī)問題當(dāng)作部隊(duì)管理中的重中之重,。中隊(duì)在抓手機(jī)問題上也下了很大的力度,，而這件事情讓中隊(duì)消耗的很大的精力去抓起來的工作成績付諸東流。作為班長,，在中隊(duì)開展工作中起著至關(guān)重要的作用,，部隊(duì)想要開展什么工作，班長應(yīng)該不打折扣的高標(biāo)準(zhǔn)接完成它,，工作布置了,、落實(shí)檢查就是重點(diǎn)，而我就是在領(lǐng)導(dǎo)嚴(yán)抓手機(jī)的工作布置以后沒有好好的抓好落實(shí),，僅僅是集合班里戰(zhàn)士把領(lǐng)導(dǎo)的會(huì)議精神口頭上的傳達(dá)一下,，自以為這樣就算是完成了任務(wù)，或者說是給自己在管理手機(jī)問題上做出了工作,，而致與工作的結(jié)果是怎樣的就不再重要了找借口,。

班長號(hào)稱是軍中之母，這所謂的“母”不僅僅是關(guān)心照顧自己的戰(zhàn)士,，更重要的是教育自己的戰(zhàn)士,。教育他做一個(gè)好兵，做一個(gè)遵守紀(jì)律遵守部隊(duì)條例條例的好戰(zhàn)士,。在這一層面上,，自己做的很是不到位，很是差勁,。常言講“嬌生慣養(yǎng)不是愛,，時(shí)間長了會(huì)變壞”,，自己的戰(zhàn)士就是在自己遇到他犯下錯(cuò)誤而不說不講，任其肆虐滋生,，看見就當(dāng)沒看見,，燈光照耀下是一片黑暗，或者只是嘴上說他幾句并沒有及時(shí)抓管理做工作,，以至于讓戰(zhàn)士對(duì)條例制度,，部隊(duì)管理感覺不到其威嚴(yán)與嚴(yán)肅，而最終導(dǎo)致問題的發(fā)生,。

我決定從新回到中隊(duì)管理中去,，對(duì)于上級(jí)布置的工作嚴(yán)抓細(xì)管，同時(shí)在政治教育中加強(qiáng)自我的責(zé)任心,，對(duì)班里人員的管理以及思想了解進(jìn)一步加深加強(qiáng),，履好漬盡好責(zé)。也希望領(lǐng)導(dǎo)和戰(zhàn)友監(jiān)督,。

以上是我的檢查,，不足之處望領(lǐng)導(dǎo)和戰(zhàn)友批評(píng)指正。

尊敬的中隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)親愛的戰(zhàn)友們：

我是六班班長,，年月入伍,，下士警銜。由于我的疏忽管理和教導(dǎo)無方,，今天中午午飯過后我班戰(zhàn)士因使用手機(jī)被教導(dǎo)員發(fā)現(xiàn),。事情發(fā)生以后我認(rèn)真的剖析了問題和反思自我，發(fā)生這樣的事情責(zé)任主要在于我,。對(duì)以此時(shí)做出以下檢查,。

勤訓(xùn)輪換開始以后，中隊(duì)人員減少,，執(zhí)勤包值降低,，對(duì)于戰(zhàn)士的管理也開始松懈，遇到問題也是不說不講,，不再向以往那樣嚴(yán)格的去抓去管,。從自己就開始對(duì)上級(jí)布置的工作大打折扣，在這期間抱著一種讓自己放松讓戰(zhàn)士放松的心態(tài)去工作,，試問這樣一種心態(tài)怎么會(huì)不發(fā)生問題?回頭想想自己這段時(shí)間過的是渾渾噩噩的,，沒有管理頭緒，沒有工作思路,，自己過著屬于自己的小生活,，仿佛脫離中隊(duì)軌跡暈頭轉(zhuǎn)向吥著邊際，責(zé)任心是大幅度的往下降,。有想想自己真是愧對(duì)中隊(duì)領(lǐng)導(dǎo),，我把領(lǐng)導(dǎo)的信任丟在一邊,，把自己的自以為是不以為然高高掛起，才導(dǎo)致了這必然的問題的發(fā)生,。如果我再一味的這樣下去，問題將會(huì)接二連三的發(fā)生在自己的班級(jí),。

這項(xiàng)工作從總部領(lǐng)導(dǎo)到中隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)也一直是嚴(yán)抓不放,。特別是去年支隊(duì)下發(fā)了手機(jī)管理規(guī)定以后，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)更是把手機(jī)問題當(dāng)作部隊(duì)管理中的重中之重,。中隊(duì)在抓手機(jī)問題上也下了很大的力度,，而這件事情讓中隊(duì)消耗的很大的精力去抓起來的工作成績付諸東流。作為班長,，在中隊(duì)開展工作中起著至關(guān)重要的作用,，部隊(duì)想要開展什么工作，班長應(yīng)該不打折扣的高標(biāo)準(zhǔn)接完成它,，工作布置了,、落實(shí)檢查就是重點(diǎn)，而我就是在領(lǐng)導(dǎo)嚴(yán)抓手機(jī)的工作布置以后沒有好好的抓好落實(shí),，僅僅是集合班里戰(zhàn)士把領(lǐng)導(dǎo)的會(huì)議精神口頭上的傳達(dá)一下,，自以為這樣就算是完成了任務(wù)，或者說是給自己在管理手機(jī)問題上做出了工作,，而致與工作的結(jié)果是怎樣的就不再重要了找借口,。

班長號(hào)稱是軍中之母，這所謂的“母”不僅僅是關(guān)心照顧自己的戰(zhàn)士,，更重要的是教育自己的戰(zhàn)士,。教育他做一個(gè)好兵，做一個(gè)遵守紀(jì)律遵守部隊(duì)條例條例的好戰(zhàn)士,。在這一層面上,，自己做的很是不到位，很是差勁,。常言講“嬌生慣養(yǎng)不是愛,，時(shí)間長了會(huì)變壞”，自己的戰(zhàn)士就是在自己遇到他犯下錯(cuò)誤而不說不講,，任其肆虐滋生,，看見就當(dāng)沒看見，燈光照耀下是一片黑暗,，或者只是嘴上說他幾句并沒有及時(shí)抓管理做工作,，以至于讓戰(zhàn)士對(duì)條例制度，部隊(duì)管理感覺不到其威嚴(yán)與嚴(yán)肅,，而最終導(dǎo)致問題的發(fā)生,。

部隊(duì)班長管理失職檢討書篇十

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)同志：

您好,，我懷著無比愧疚和遺憾的心情向您遞交這份工作失職的檢討書。關(guān)于在工作中,，因我個(gè)人的疏忽,，我沒有能夠充分地對(duì)班組檢查。沒有認(rèn)真執(zhí)行員工行為規(guī)范,，導(dǎo)致睡崗情況發(fā)生,，也沒有在被檢查抓到之后向您如實(shí)匯報(bào)。

我可以說是犯了一個(gè)最低級(jí),，最原則性的錯(cuò)誤,。連這么基礎(chǔ)的工作都沒有做好，沒有根據(jù)您的要求,，把班組進(jìn)展情況著實(shí)地向（高陽）領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),。給班組造成了很大的負(fù)面影響，也導(dǎo)致了一些不必要的事情,，同時(shí)也愧疚高陽對(duì)我的信任和關(guān)照,。

但此次我通過自我反省，必須找出我工作失誤的根本原因,，我反思了一下,。我犯錯(cuò)的根本原因在于，我自身這個(gè)馬虎的性格,，做事半心半意,，敷衍了事。我知道這樣的工作作風(fēng)是不合格的,，這樣的作風(fēng)持續(xù)下去,。很可能在未來造成更多更嚴(yán)重的錯(cuò)誤。

針對(duì)我的錯(cuò)誤,，我反省了如下幾點(diǎn)改正措施：

1,，針對(duì)我的責(zé)任感不強(qiáng)，工作作風(fēng)懶散,，不實(shí)際,。我深刻認(rèn)識(shí)到作為一名班組的負(fù)責(zé)人，我對(duì)很多事情應(yīng)該親自抓,，親自管,，不論處理的好壞，都應(yīng)該給上級(jí)一個(gè)明確的匯報(bào)和交代,。出來端正態(tài)度,，認(rèn)真工作之外，我也要抽出空閑時(shí)間提高自己的學(xué)習(xí)水平,，同時(shí)保持工作的細(xì)節(jié),。

2,，我今后做事情必須嚴(yán)格要求自己，做一個(gè)認(rèn)真負(fù)責(zé),，勤奮的帶班人員,。我要時(shí)時(shí)認(rèn)真的了解組織領(lǐng)導(dǎo)的意圖，不能將領(lǐng)導(dǎo)的意思偏之千里,，要將自己的工作做好做精,。

通過此次深刻的檢討，請(qǐng)高陽信任我,。我今后一定認(rèn)真努力地為班組及公司做工作，為公司的發(fā)展獻(xiàn)上自己微薄的一份力量,。同時(shí)我要會(huì)要求我的組員,，對(duì)他們嚴(yán)抓，嚴(yán)管,，嚴(yán)考核,，決不姑息任何一個(gè)人同時(shí)我也嚴(yán)格要求自己，俗話說的好兵熊熊一個(gè),，將熊熊一窩,，我會(huì)積極努力帶好自己的團(tuán)隊(duì)，響應(yīng)高陽領(lǐng)導(dǎo)的口號(hào),，保安全,，保質(zhì)量，保生產(chǎn),，學(xué)習(xí)型學(xué)習(xí)班組,，打造一支附有激情活力團(tuán)結(jié)向上的隊(duì)伍。

我保證如果在帶班的情況下,，絕對(duì)不會(huì)再有類似事情發(fā)生,。

部隊(duì)班長管理失職檢討書篇十一

尊敬的老師：

您好!

第二學(xué)期第三周星期五早上早讀我們班同學(xué)提前了五分鐘下早讀，早讀時(shí)間本身就只有短短的半個(gè)小時(shí),，下早讀時(shí)間還要提前,。身為一班之長的我在同學(xué)們離開的時(shí)候我不但沒有去勸阻反而還自己自作主張放他們自行離開，其他的班委也沒有意識(shí)到去勸阻也自行離開,，這也是我這個(gè)班長平日中對(duì)他們教導(dǎo)無方,，導(dǎo)致班委的紀(jì)律性和責(zé)任心不強(qiáng)!責(zé)任心不強(qiáng)，班委的工作作風(fēng)就不深入,，不踏實(shí),。

不論有多少理由，都應(yīng)端正工作的態(tài)度,、嚴(yán)格按照學(xué)院的規(guī)章制度,。有一句法的格言說到“魔鬼出于細(xì)節(jié)”,，一個(gè)細(xì)節(jié)就可以看得出一個(gè)班的整體班風(fēng)、學(xué)風(fēng),，早讀都不重視的班級(jí)班風(fēng),、學(xué)風(fēng)也不會(huì)優(yōu)秀到哪里去!

連一個(gè)早讀的半個(gè)小時(shí)都堅(jiān)持不下來，談何說是管理典范呢?這個(gè)問題值得我們各班委深思!在這份檢討書中,，我嚴(yán)重的指出了我們班所犯的錯(cuò)誤,，也要感謝譚老師及時(shí)為我們指出錯(cuò)誤，不然我們一定會(huì)不停地延續(xù)下去,，到時(shí)候出的錯(cuò)不僅僅就是這樣子了!經(jīng)過這次的事件后,，我們也深刻的了解到自己錯(cuò)誤的嚴(yán)重性。

作為班長的我,，我也很愧疚和懊悔寫下這份檢討書,，代表全班同學(xué)望能得到老師的原諒，也愿意接受老師給予我們的懲罰,。在此,，我在向老師寫下檢討書的同時(shí)，也向老師您表示發(fā)自內(nèi)心的感謝,。

xxx

20xx年xx月xx日

部隊(duì)班長管理失職檢討書篇十二

我是六班班長,，20xx年xx月入伍，下士警銜,。由于我的疏忽管理和教導(dǎo)無方,，今天中午午飯過后我班戰(zhàn)士因使用手機(jī)被教導(dǎo)員發(fā)現(xiàn)。事情發(fā)生以后我認(rèn)真的剖析了問題和反思自我,，發(fā)生這樣的事情責(zé)任主要在于我,。對(duì)以此時(shí)做出以下檢查。

一直是部隊(duì)防泄密抓管理的一項(xiàng)重要工作,，這項(xiàng)工作從總部領(lǐng)導(dǎo)到中隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)也一直是嚴(yán)抓不放,。特別是去年支隊(duì)下發(fā)了手機(jī)管理規(guī)定以后，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)更是把手機(jī)問題當(dāng)作部隊(duì)管理中的重中之重,。中隊(duì)在抓手機(jī)問題上也下了很大的力度,，而這件事情讓中隊(duì)消耗的很大的精力去抓起來的工作成績付諸東流。作為班長,，在中隊(duì)開展工作中起著至關(guān)重要的作用,，部隊(duì)想要開展什么工作，班長應(yīng)該不打折扣的高標(biāo)準(zhǔn)接完成它,，工作布置了,、落實(shí)檢查就是重點(diǎn)，而我就是在領(lǐng)導(dǎo)嚴(yán)抓手機(jī)的工作布置以后沒有好好的抓好落實(shí)，僅僅是集合班里戰(zhàn)士把領(lǐng)導(dǎo)的會(huì)議精神口頭上的傳達(dá)一下,，自以為這樣就算是完成了任務(wù),，或者說是給自己在管理手機(jī)問題上做出了工作，而致與工作的結(jié)果是怎樣的就不再重要了找借口,。

老好人思想嚴(yán)重,，導(dǎo)致這種問題的發(fā)生，班長號(hào)稱是軍中之母,，這所謂的“母”不僅僅是關(guān)心照顧自己的戰(zhàn)士,，更重要的是教育自己的戰(zhàn)士。教育他做一個(gè)好兵,，做一個(gè)遵守紀(jì)律遵守部隊(duì)條例條例的好戰(zhàn)士,。在這一層面上，自己做的很是不到位,，很是差勁,。常言講“嬌生慣養(yǎng)不是愛，時(shí)間長了會(huì)變壞”,，自己的戰(zhàn)士就是在自己遇到他犯下錯(cuò)誤而不說不講，任其肆虐滋生,，看見就當(dāng)沒看見,，燈光照耀下是一片黑暗，或者只是嘴上說他幾句并沒有及時(shí)抓管理做工作,，以至于讓戰(zhàn)士對(duì)條例制度,，部隊(duì)管理感覺不到其威嚴(yán)與嚴(yán)肅，而最終導(dǎo)致問題的發(fā)生,。

勤訓(xùn)輪換開始以后,，中隊(duì)人員減少，執(zhí)勤包值降低,，對(duì)于戰(zhàn)士的管理也開始松懈,，遇到問題也是不說不講，不再向以往那樣嚴(yán)格的去抓去管,。從自己就開始對(duì)上級(jí)布置的工作大打折扣,，在這期間抱著一種讓自己放松讓戰(zhàn)士放松的心態(tài)去工作，試問這樣一種心態(tài)怎么會(huì)不發(fā)生問題,？回頭想想自己這段時(shí)間過的是渾渾噩噩的,，沒有管理頭緒，沒有工作思路,，自己過著屬于自己的小生活,，仿佛脫離中隊(duì)軌跡暈頭轉(zhuǎn)向吥著邊際，責(zé)任心是大幅度的往下降,。有想想自己真是愧對(duì)中隊(duì)領(lǐng)導(dǎo),，我把領(lǐng)導(dǎo)的信任丟在一邊,，把自己的自以為是不以為然高高掛起，才導(dǎo)致了這必然的問題的發(fā)生,。如果我再一味的這樣下去,，問題將會(huì)接二連三的發(fā)生在自己的班級(jí)。

軍人是自己事務(wù)的決定者,、發(fā)展的促進(jìn)者,、前途的把握者、命運(yùn)的主宰者,，要獨(dú)立地去面對(duì)自己所遇到的一切問題,，要獨(dú)立承擔(dān)作為一個(gè)社會(huì)的人應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任和義務(wù)。一旦確立屬于自己的自主精神,，就可以確立自己的目標(biāo),、定位人生境界、計(jì)劃發(fā)展策略,、選擇發(fā)展道路,、尋求發(fā)展動(dòng)力、從而形成一種自我發(fā)展,，自我約束的力量,。人人都離不開監(jiān)督，人人都需要監(jiān)督,。沒有監(jiān)督,，就會(huì)出現(xiàn)混亂局面。而自我約束力就是一種柔性的自我監(jiān)督,，它在人所發(fā)生的一切社會(huì)實(shí)踐中形成,，同時(shí)又反過來，監(jiān)督人的社會(huì)時(shí)間,，從而促使人民自我要求,、自我改進(jìn)，發(fā)揮自我約束力,，最終養(yǎng)成自覺遵紀(jì)守法,、自的良好習(xí)慣。

每一個(gè)骨干都希望自己的同志做到品學(xué)兼優(yōu),，全面發(fā)展,，樹立良好軍人形象，也使我們的軍隊(duì)有一個(gè)良好形象,。每一個(gè)戰(zhàn)友也都希望部隊(duì)給自己一個(gè)良好的成長環(huán)境來學(xué)習(xí)和生活,。包括我自己也希望可以有一個(gè)良好的學(xué)習(xí)生活環(huán)境，但是一個(gè)良好的學(xué)習(xí)生活環(huán)境靠的是大家來共同維護(hù)來建立起來的，而我自己這次卻犯了錯(cuò)誤,，破壞了連隊(duì)的良好環(huán)境,，是很不應(yīng)該的，若每一個(gè)戰(zhàn)友都這樣犯錯(cuò),，那么就不會(huì)有良好的工作環(huán)境形成,。對(duì)這次的問題自己想了很多，也意識(shí)到自己犯了很嚴(yán)重錯(cuò)誤,，我知道,，對(duì)違反條例條令的同志給予懲罰也是應(yīng)該的，造成如此大的影響,，我應(yīng)該為自己的犯的錯(cuò)誤付出代價(jià),，我也愿意要承擔(dān)盡管是承擔(dān)不起的責(zé)任，在此錯(cuò)誤中應(yīng)負(fù)不可推卸的主要責(zé)任,。我真誠地接受批評(píng),，并愿意接受部隊(duì)給予的處理。

對(duì)不起,，領(lǐng)導(dǎo),，我犯的是一個(gè)嚴(yán)重的原則性的問題。我沒有用自己在部隊(duì)所學(xué)的條令條例去管好自己班級(jí)的隊(duì)員,，我不僅僅只是愧對(duì)了領(lǐng)導(dǎo)的信任,，更對(duì)不起我班級(jí)所在的每一個(gè)學(xué)員，我沒有以身作則,，沒有做好自己分內(nèi)的事情,，作為一個(gè)部隊(duì)的班長,，沒有起到積極的帶頭作用,。我知道，領(lǐng)導(dǎo)對(duì)于我此次的行為肯定是非常生氣,。我也知道,，對(duì)于軍人，不觸犯軍規(guī),，不違反紀(jì)律,，做好自己的事是一項(xiàng)最基本的責(zé)任，也是最基本的義務(wù),。但是我卻連最基本的都沒有做到,。如今，犯了錯(cuò),，我深深懊悔不已,。我會(huì)以這次違紀(jì)事件作為一面鏡子時(shí)時(shí)檢點(diǎn)自己，批評(píng)和教育自己，自覺接受監(jiān)督,。我要知羞而警醒,，知羞而奮進(jìn)，亡羊補(bǔ)牢,、化羞恥為動(dòng)力,，努力工作。我也要通過這次事件,，提高我的思想認(rèn)識(shí),，強(qiáng)化責(zé)任措施。希望領(lǐng)導(dǎo)給我一個(gè)機(jī)會(huì),，在今后的學(xué)習(xí)生活中,，我一定會(huì)好好努力，各方面都力爭上游,。

我在此向領(lǐng)導(dǎo)保證,，在今后的每一次工作當(dāng)中我一定會(huì)嚴(yán)格要求自己，用自己的實(shí)際行動(dòng)向每一個(gè)學(xué)員展示積極的部隊(duì)精神面貌,，堅(jiān)決杜絕在以后的工作當(dāng)中再出現(xiàn)類似的事情,，我會(huì)嚴(yán)格的要求每一個(gè)學(xué)員，杜絕不會(huì)出現(xiàn)學(xué)員試下使用手機(jī)的情況,。一切行動(dòng)聽黨指揮,，我會(huì)嚴(yán)格的學(xué)習(xí)好部隊(duì)的每一個(gè)條例條令，在實(shí)際的工作當(dāng)中運(yùn)用落實(shí)到實(shí)處,，不徇私舞弊,，不法外開恩，沒有規(guī)矩,，不成方圓,，每一個(gè)在部隊(duì)的人都應(yīng)該遵循所在部隊(duì)的規(guī)章條例。而我作為一個(gè)班長,，一定會(huì)起到積極的帶頭作用,，我會(huì)約束好我班級(jí)的每一個(gè)學(xué)員，讓每一個(gè)學(xué)員在平時(shí)的生活以及工作和訓(xùn)練當(dāng)中,，都能夠展現(xiàn)全新的精神面貌,。

在今后無論在工作還是在別的方面我都會(huì)用條例條令嚴(yán)格要求自己和班級(jí)的每一個(gè)人，我會(huì)吸取這次教訓(xùn),，將它當(dāng)成我人生的警鐘,，我會(huì)在今后連隊(duì)的工作生活中更加的努力，不僅把專業(yè)知識(shí)學(xué)好,，更要學(xué)好嚴(yán)守紀(jì)律,。但是,，我犯的錯(cuò)誤辜負(fù)了領(lǐng)導(dǎo)和同志的深切期望，對(duì)此我深感慚愧,。對(duì)于這一切我還將進(jìn)一步深入總結(jié),，深刻反省，懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)相信我能夠記取教訓(xùn),、改正錯(cuò)誤,，把今后的事情加倍努力干好。今后,，我一定要吸取這次事件的深刻教訓(xùn),，積極參加政治教育和理論學(xué)習(xí)，努力遵守條令條例和上級(jí)制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,，一切行動(dòng)聽指揮,，做到執(zhí)行條令條例不折不扣，令行禁止,，做一名合格的軍人,。請(qǐng)組織在今后的工作中考驗(yàn)我。

以上就是我關(guān)于自己此次工作失誤的全部檢討內(nèi)容了,，如果有什么不足之處的話,，還希望各位領(lǐng)導(dǎo)和戰(zhàn)友能夠及時(shí)的批評(píng)和指正。

檢討人：xxx,。

20xx年xx月xx日,。

部隊(duì)班長管理失職檢討書篇十三

尊敬的__老師：

您好!

今天在操場(chǎng)上操，整完隊(duì),，我們開始上操,，上操有點(diǎn)不整齊，我們?cè)谝黄靵y中一直說話,，我這個(gè)班長卻沒有去管,，而是自己做自己的，當(dāng)大隊(duì)部老師讓我們重做操,，并扣五十分班分時(shí),，我慚愧地低下了頭,，想到我這個(gè)班長真是沒有盡到職責(zé)時(shí),，我想打自己一巴掌，我痛恨那些亂動(dòng)的同學(xué),，更痛恨我自己,，我這個(gè)沒有當(dāng)好自己神圣任務(wù)的班長。這時(shí)候我想：一定不要忘了這次教訓(xùn),，以后一定不要再犯了,。老師帶一位同學(xué)去看病,，當(dāng)時(shí)老師不在場(chǎng)，但我從老師眼中看出這時(shí)她一定很傷心,，很難過,，更失望，我們沒有盡到責(zé)任,。老師,，以前我們?cè)?jīng)嘲笑過別班同學(xué)，可今天被別人責(zé)罵,，嘲笑后,，我們嘗到了從沒嘗過壞滋味，那時(shí)我心懷慚愧,，真想找個(gè)地縫鉆進(jìn)去,。

在此，我向每一個(gè)老師說聲：對(duì)不起,，老師,，我們讓您失望了。也向在座的每位同學(xué)說聲：有點(diǎn)信心吧!把這次深刻的教訓(xùn)記住,，爭取把丟去的分爭回來,，要知道，英雄并不是流淚的人,，而是含淚奔跑的.人!

檢討人：___,。

20__年__月__日。

部隊(duì)班長管理失職檢討書篇十四

大家好,！

作為高x班的班長,，我真的很慚愧。在最近的班級(jí)管理上,，我不僅沒能起到自己班長的領(lǐng)頭作用,，甚至還因?yàn)樽约旱姆趴v、不管事,，導(dǎo)致班級(jí)的混亂進(jìn)一步加?。∽鳛橐粋€(gè)班長,，這是非常嚴(yán)重的一次失職,！是非常錯(cuò)誤的情況！

我非常的慚愧,，當(dāng)我意識(shí)到這樣的情況,，想要著手整頓的時(shí)候，卻發(fā)現(xiàn),，場(chǎng)面已經(jīng)不再受我控制,，自己已經(jīng)無力挽回這樣的結(jié)局,。直到老師出面，這次的混亂才得以平息?，F(xiàn)在反思這件事情的始末,，我認(rèn)為，我的錯(cuò)誤是最為嚴(yán)重的,！

作為一名班長,，我的職責(zé)是管理好這個(gè)班級(jí)！可是因?yàn)樽约旱氖д`,，不作為,！將錯(cuò)誤進(jìn)一步提升，最后導(dǎo)致了這場(chǎng)混亂成了脫韁的野馬,，再難以控制,。經(jīng)過老師的批評(píng)和指教，經(jīng)過我自己的反省和檢討,。我認(rèn)為,，要是我能更加的有責(zé)任心，對(duì)班級(jí)的管理更加的嚴(yán)格,，這樣,，班級(jí)就能得到很好的約束。我明白,，大家其實(shí)都一樣被高中的學(xué)習(xí)壓抑了很久,。但是，當(dāng)時(shí)的我不明白,，正是因?yàn)檫@樣,，班級(jí)才需要班干部們的管理！

作為班上的班長,，我本該是班級(jí)的領(lǐng)頭之人,，要在錯(cuò)誤出現(xiàn)之前就對(duì)它加以限制，好好的管理,！但是,，當(dāng)時(shí)的我沒有作為。我沉心于自己的`學(xué)習(xí),，忽略了周圍的同學(xué)們,！這實(shí)在是非常沒有責(zé)任感的行為。我回想起自己在競選班長時(shí)所做的承諾,，感到非常的慚愧?，F(xiàn)在的我,，不僅沒能實(shí)現(xiàn)自己的承諾,，反而對(duì)自己管理的班級(jí)不管不顧,！實(shí)在是抱歉！

我明白,，作為一個(gè)班長,，作為一個(gè)班干部，我們都是對(duì)這個(gè)班級(jí)許諾過要好好的管理,，好好的維持,，但是如今我率先打破了承諾，必須和大家道歉：“各位同學(xué),，真的很對(duì)不起,！”如果大家愿意再相信我一次，我一定不會(huì)再犯下這樣的錯(cuò)誤,！我會(huì)以大局為重,，好好的管理好我們的班級(jí)！希望大家再給我一次機(jī)會(huì),！

同時(shí),，我也呼吁同學(xué)們。現(xiàn)在,，我們是高中生,，我們距離我們夢(mèng)想的高考已經(jīng)不遠(yuǎn)了，我似乎是忘記了自己班長的職責(zé),，但是同學(xué)們也同樣忘記了我們高中生的責(zé)任和理想,！大家也同樣應(yīng)該好好的反思一下，自己,，究竟該做出怎樣的改變,。自己，究竟要怎樣去面對(duì)x年后的高考,！

此致

敬禮,！

檢討人：

20xx年xx月xx日。

部隊(duì)班長管理失職檢討書篇十五

尊敬的班主任老師：

在此我懷著深刻愧疚心情遞交這篇“班長管理失職的檢討書”,，以深刻反省自己擔(dān)任班長職務(wù)以來存在的諸多問題與錯(cuò)誤,。

回顧本人的工作歷程，從上個(gè)學(xué)期擔(dān)任班長以來,，一直疏于對(duì)班級(jí)事務(wù)的監(jiān)督與管理,，沒有帶好班干部，導(dǎo)致班級(jí)諸多事務(wù)處于停滯荒廢階段,，使得同學(xué)們?cè)孤曒d道,、民怨沸騰。為此,，我感到萬分愧疚,，心情沉重,。

第一，擔(dān)任班長期間,，我一直舉薦跟我關(guān)系好的同學(xué)擔(dān)任各小組長,，從中收取小組長的好處，經(jīng)常讓小組長請(qǐng)我吃飯,、喝水什么的,。我這樣的行為嚴(yán)重地違反了校紀(jì)班規(guī)，給同學(xué)們幼小的心靈造成了嚴(yán)重的傷害,。

第二,，擔(dān)任班長期間，我一直只顧自身學(xué)習(xí),，平時(shí)沒有抽出時(shí)間監(jiān)督班級(jí)各種工作,。前段時(shí)間班級(jí)要參加學(xué)校的文藝匯演，節(jié)目的排演工作我就沒有參加,，導(dǎo)致節(jié)目的排演進(jìn)度緩慢,，最終導(dǎo)致文藝匯演當(dāng)中節(jié)目落選。這個(gè)事情,，文藝委員已經(jīng)告過我一撞了,，我也表示承認(rèn)。

第三,，身為班長我應(yīng)該以德服人,，可是在同學(xué)之情發(fā)生矛盾以后，我常常是以怨抱怨,，絲毫沒有退讓,，也沒有念及自己是一名班長而顧全大局。并且在具體工作當(dāng)中,，我有時(shí)候沒有注意履行自己的承諾,，導(dǎo)致一部分同學(xué)私底下有怨言。

總的來說,，我的錯(cuò)誤就是這三方面,。這其中，我對(duì)于“荒廢公務(wù),、自私自利”這個(gè)問題尤為痛心,。怎么說呢？可能是我的能力不濟(jì),，擔(dān)任班長以來我的學(xué)習(xí)成績出現(xiàn)了嚴(yán)重退步,。究其原因是我沒有足夠的能力去掌控好時(shí)間，沒有準(zhǔn)確得把握好時(shí)間與精力，導(dǎo)致學(xué)業(yè)與班長工作不能同時(shí)并行,。由此,，我才傾向了學(xué)業(yè)一方面，忽略了工作一方面,。

現(xiàn)如今,，我的錯(cuò)誤是不爭事實(shí),，同學(xué)們對(duì)我意見很大,，我決心認(rèn)真坦白，請(qǐng)求班主任老師給予公正評(píng)判,。

檢討人：xxx,。

部隊(duì)班長管理失職檢討書篇十六

第二學(xué)期第三周星期五早上早讀我們班同學(xué)提前了五分鐘下早讀，早讀時(shí)間本身就只有短短的半個(gè)小時(shí),，下早讀時(shí)間還要提前,。身為一班之長的我在同學(xué)們離開的時(shí)候我不但沒有去勸阻反而還自己自作主張放他們自行離開，其他的班委也沒有意識(shí)到去勸阻也自行離開,，這也是我這個(gè)班長平日中對(duì)他們教導(dǎo)無方,，導(dǎo)致班委的紀(jì)律性和責(zé)任心不強(qiáng)!

責(zé)任心不強(qiáng)，班委的工作作風(fēng)就不深入,，不踏實(shí),。不論有多少理由，都應(yīng)端正工作的`態(tài)度,、嚴(yán)格按照學(xué)院的規(guī)章制度,。有一句法的格言說到“魔鬼出于細(xì)節(jié)”，一個(gè)細(xì)節(jié)就可以看得出一個(gè)班的整體班風(fēng),、學(xué)風(fēng),，早讀都不重視的班級(jí)班風(fēng)、學(xué)風(fēng)也不會(huì)優(yōu)秀到哪里去!

我們市營2班口號(hào)“市營2班,，實(shí)力非凡;市營2班,，管理典范?！?，口號(hào)喊得那么響亮但是卻連一個(gè)早讀的半個(gè)小時(shí)都堅(jiān)持不下來，談何說是管理典范呢?這個(gè)問題值得我們各班委深思!在這份檢討書中,，我嚴(yán)重的指出了我們班所犯的錯(cuò)誤,，也要感謝譚老師及時(shí)為我們指出錯(cuò)誤，不然我們一定會(huì)不停地延續(xù)下去,，到時(shí)候出的錯(cuò)不僅僅就是這樣子了!經(jīng)過這次的事件后,，我們也深刻的了解到自己錯(cuò)誤的嚴(yán)重性，作為班長的我，我也很愧疚和懊悔寫下這份檢討書,代表全班同學(xué)望能得到老師的原諒,，也愿意接受老師給予我們的懲罰,。在此，我在向老師寫下檢討書的同時(shí),，也向老師您表示發(fā)自內(nèi)心的感謝,。

檢討人：xxx。

20xx年x月x日,。

部隊(duì)班長管理失職檢討書篇十七

尊敬的老師：

在9月26日本學(xué)期剛開學(xué)時(shí)進(jìn)行的班級(jí)評(píng)優(yōu)當(dāng)中,，由于我工作的失職，造成了選舉結(jié)果不明確,，公正性存在質(zhì)疑的惡果,，我深表愧疚。作為班長,，應(yīng)當(dāng)負(fù)好責(zé),，做好自己的.工作，為廣大同學(xué)服務(wù),，而本次選舉我卻沒有做到,，對(duì)廣大同學(xué)深表歉意。為正確認(rèn)識(shí)自己的失誤與不足,，特寫出檢討,，反省自我，批評(píng)自我,。我認(rèn)為自己的失職主要有以下幾點(diǎn)：

1,、沒有令人滿意的工作態(tài)度，事先沒有做好準(zhǔn)備工作,，想法過于簡單,，在實(shí)際操作中造成了諸多不便。

2,、沒有與團(tuán)支書完全商量好,，想法沒有達(dá)成一致就付之行動(dòng)，使得行動(dòng)不夠緊密,。

3,、對(duì)唱票沒有進(jìn)行應(yīng)有的監(jiān)督，導(dǎo)致選票結(jié)果存在疑問與疏漏,，是最大的失誤,。

4、在后推優(yōu)時(shí)沒有按照票數(shù)多少來優(yōu)先推薦優(yōu)秀的同學(xué),，主觀意識(shí)犯錯(cuò),。

我想自己最主要的一點(diǎn)失職是準(zhǔn)備工作沒有做好，在事情發(fā)生了以后，我深感錯(cuò)誤嚴(yán)重,，對(duì)某些同學(xué)的應(yīng)得利益造成了損害,，我十分自責(zé)。為了避免類似情況的發(fā)生,，我會(huì)努力更好的給同學(xué)們提供服務(wù),，創(chuàng)造一個(gè)良好的學(xué)習(xí)生活環(huán)境。

檢討人：__________,。

____年________月________日,。

部隊(duì)班長管理失職檢討書篇十八

尊敬的老師：

您好！

今天在操場(chǎng)上操,，整完隊(duì),，我們開始上操,，上操有點(diǎn)不整齊,，我們?cè)谝黄靵y中一直說話，我這個(gè)班長卻沒有去管,，而是自己做自己的',，當(dāng)大隊(duì)部老師讓我們重做操，并扣五十分班分時(shí),，我慚愧地低下了頭,，想到我這個(gè)班長真是沒有盡到職責(zé)時(shí)，我想打自己一巴掌,，我痛恨那些亂動(dòng)的同學(xué),，更痛恨我自己，我這個(gè)沒有當(dāng)好自己神圣任務(wù)的班長,。這時(shí)候我想：一定不要忘了這次教訓(xùn),，以后一定不要再犯了。老師帶一位同學(xué)去看病,，當(dāng)時(shí)老師不在場(chǎng),，但我從老師眼中看出這時(shí)她一定很傷心，很難過,，更失望,，我們沒有盡到責(zé)任。老師,，以前我們?cè)?jīng)嘲笑過別班同學(xué),，可今天被別人責(zé)罵，嘲笑后,，我們嘗到了從沒嘗過壞滋味,，那時(shí)我心懷慚愧，真想找個(gè)地縫鉆進(jìn)去。

在此,，我向每一個(gè)老師說聲：對(duì)不起,，老師，我們讓您失望了,。也向在座的每位同學(xué)說聲：有點(diǎn)信心吧,！把這次深刻的教訓(xùn)記住，爭取把丟去的分爭回來,，要知道,，英雄并不是流淚的人,，而是含淚奔跑的人,！

此致

敬禮！

檢討人：xxx,。

20xx年xx月xx日,。

部隊(duì)班長管理失職檢討書篇十九

尊敬的老師：

您好,！

抱歉我會(huì)向您交上這樣的一份檢討書，我讓您失望了,。

我本以為不過是班長而已,，自己肯定能夠完美的完成班長這份職責(zé)。但事實(shí)卻是我搞砸了,，我不僅沒能達(dá)到老師的期望,，還將我們班的氛圍帶入了低谷，我自知自己的錯(cuò)誤不能忽視,，特地寫下這份檢討遞交給您,，希望能得到您的原諒和幫助，讓我能改變現(xiàn)在這樣的狀況,。

還記得在剛進(jìn)入高中的時(shí)候,，大家都一樣是初來乍到，看著新的學(xué)校,，新的課本,，周圍都是新的同學(xué)，我們的處境就像是一盤散沙,。這時(shí)的您提出讓我們來自薦自己來選拔班干部,，有些同學(xué)踴躍的報(bào)名了眾多的班干部。但是只有班長這個(gè)職責(zé)一直空著,，大家都知道,，班長是個(gè)累活，要管要很多東西,，都對(duì)這樣一個(gè)苦差事還持觀望狀態(tài),。但是當(dāng)時(shí)的我想試試,，我沒有在意那么多，只是想在這個(gè)高中,，不再當(dāng)一個(gè)普通的學(xué)生,！我就順著自己的想法把自己推薦了上去，沒想到倒是一舉成為了xxx班的班長,。

但是我之前沒有當(dāng)班長的經(jīng)驗(yàn),，甚至連管理同學(xué)的經(jīng)驗(yàn)都少之又少，每天老師交給我的任務(wù)在前期還能認(rèn)真負(fù)責(zé)的做好,，可是到了后來我就漸漸的力不從心了起來,。當(dāng)時(shí)的我只知道憑著自己的一股沖勁蠻干，沒能向有經(jīng)驗(yàn)的'同學(xué)和老師請(qǐng)教,，導(dǎo)致現(xiàn)在的班級(jí)管理混亂,，班級(jí)的秩序也越來越差。等到我意識(shí)到的時(shí)候,，班級(jí)已經(jīng)成了現(xiàn)在這個(gè)樣子,。我知道自己的錯(cuò)誤非常的嚴(yán)重，也知道我辜負(fù)了老師的期望,，但是我還是想要將這個(gè)班級(jí)管理好的,。導(dǎo)致現(xiàn)在這樣的局面,，完全是我的經(jīng)驗(yàn)不足,，還不和老師同學(xué)請(qǐng)教所導(dǎo)致的。身為班長,，我應(yīng)該更加的聽取班級(jí)里同學(xué)的意見,，但是也不能全部同從，我該更有自己的主見,，但也不能太偏執(zhí),。做一個(gè)好班長真的很難，而我顯然就沒能做好,。

導(dǎo)致現(xiàn)在的局面我有不可推脫的責(zé)任,，但我想要改變現(xiàn)狀，改變我們的班級(jí),！現(xiàn)在我想向老師您求助,，希望能借助您的經(jīng)驗(yàn)和智慧來幫助我。我知道之前我是個(gè)不稱職的班長,，但我有心想要改變,，我想要鍛煉自己的初心依然沒有變，還希望老師能在之后的學(xué)習(xí)生活中對(duì)我多多的指導(dǎo),，教導(dǎo)我管理之道,，我也會(huì)向那些優(yōu)秀的班干部學(xué)習(xí),，希望能成為一個(gè)優(yōu)秀的班長，管理好我們的班級(jí),。請(qǐng)老師支持我,，謝謝！

此致

敬禮,！

檢討人：xxx,。

20xx年xx月xx日。

部隊(duì)班長管理失職檢討書篇二十

檢討書,。

是班主任在教育學(xué)生時(shí)經(jīng)常采取的措施,。作為一種教育手段的檢討書就是當(dāng)事學(xué)生道德社會(huì)化過程中的一種日常事件。本文是本站小編整理的班長失職檢討書,，僅供參考,。

第二學(xué)期第三周星期五早上早讀我們班同學(xué)提前了五分鐘下早讀，早讀時(shí)間本身就只有短短的半個(gè)小時(shí),，下早讀時(shí)間還要提前,。身為一班之長的我在同學(xué)們離開的時(shí)候我不但沒有去勸阻反而還自己自作主張放他們自行離開，其他的班委也沒有意識(shí)到去勸阻也自行離開,，這也是我這個(gè)班長平日中對(duì)他們教導(dǎo)無方,，導(dǎo)致班委的紀(jì)律性和責(zé)任心不強(qiáng)!責(zé)任心不強(qiáng)，班委的工作作風(fēng)就不深入,，不踏實(shí),。不論有多少理由，都應(yīng)端正工作的態(tài)度,、嚴(yán)格按照學(xué)院的,。

規(guī)章制度。

有一句法的,。

格言,。

說到“魔鬼出于細(xì)節(jié)”，一個(gè)細(xì)節(jié)就可以看得出一個(gè)班的整體班風(fēng),、學(xué)風(fēng),，早讀都不重視的班級(jí)班風(fēng)、學(xué)風(fēng)也不會(huì)優(yōu)秀到哪里去!

我們市營2班,。

口號(hào),。

“市營2班，實(shí)力非凡;市營2班,，管理典范,。”,，口號(hào)喊得那么響亮但是卻連一個(gè)早讀的半個(gè)小時(shí)都堅(jiān)持不下來,，談何說是管理典范呢?這個(gè)問題值得我們各班委深思!在這份檢討書中,，我嚴(yán)重的指出了我們班所犯的錯(cuò)誤，也要感謝譚老師及時(shí)為我們指出錯(cuò)誤,，不然我們一定會(huì)不停地延續(xù)下去,，到時(shí)候出的錯(cuò)不僅僅就是這樣子了!經(jīng)過這次的事件后，我們也深刻的了解到自己錯(cuò)誤的嚴(yán)重性,，作為班長的我,，我也很愧疚和懊悔寫下這份檢討書,代表全班同學(xué)望能得到老師的原諒，也愿意接受老師給予我們的懲罰,。在此,，我在向老師寫下檢討書的同時(shí)，也向老師您表示發(fā)自內(nèi)心的感謝,。

此致

敬禮

檢討人：

20xx年x月x日,。

尊敬的班主任老師：

在此我懷著深刻愧疚心情遞交這篇“班長管理失職的檢討書”，以深刻反省自己擔(dān)任班長職務(wù)以來存在的諸多問題與錯(cuò)誤,。

回顧本人的工作歷程,，從上個(gè)學(xué)期擔(dān)任班長以來，一直疏于對(duì)班級(jí)事務(wù)的監(jiān)督與管理,，沒有帶好班干部,，導(dǎo)致班級(jí)諸多事務(wù)處于停滯荒廢階段，使得同學(xué)們?cè)孤曒d道,、民怨沸騰,。為此，我感到萬分愧疚,，心情沉重,。

分析我的錯(cuò)誤，具體有以下幾個(gè)方面：

第一,，任人唯親、貪贓受賄,。擔(dān)任班長期間,，我一直舉薦跟我關(guān)系好的同學(xué)擔(dān)任各小組長，從中收取小組長的好處,，經(jīng)常讓小組長請(qǐng)我吃飯,、喝水什么的。我這樣的行為嚴(yán)重地違反了校紀(jì)班規(guī),，給同學(xué)們幼小的心靈造成了嚴(yán)重的傷害,。

第二，荒廢公務(wù),、自私自利,。擔(dān)任班長期間,，我一直只顧自身學(xué)習(xí)，平時(shí)沒有抽出時(shí)間監(jiān)督班級(jí)各種工作,。前段時(shí)間班級(jí)要參加學(xué)校的文藝匯演,，節(jié)目的排演工作我就沒有參加，導(dǎo)致節(jié)目的排演進(jìn)度緩慢,，最終導(dǎo)致文藝匯演當(dāng)中節(jié)目落選,。這個(gè)事情，文藝委員已經(jīng)告過我一撞了,，我也表示承認(rèn),。

第三，無能無德,、毫無威信,。身為班長我應(yīng)該以德服人，可是在同學(xué)之情發(fā)生矛盾以后,，我常常是以怨抱怨,，絲毫沒有退讓，也沒有念及自己是一名班長而顧全大局,。并且在具體工作當(dāng)中,，我有時(shí)候沒有注意履行自己的承諾，導(dǎo)致一部分同學(xué)私底下有怨言,。

總的來說,，我的錯(cuò)誤就是這三方面。這其中,，我對(duì)于“荒廢公務(wù),、自私自利”這個(gè)問題尤為痛心。怎么說呢?可能是我的能力不濟(jì),，擔(dān)任班長以來我的學(xué)習(xí)成績出現(xiàn)了嚴(yán)重退步,。究其原因是我沒有足夠的能力去掌控好時(shí)間，沒有準(zhǔn)確得把握好時(shí)間與精力,，導(dǎo)致學(xué)業(yè)與班長工作不能同時(shí)并行,。由此，我才傾向了學(xué)業(yè)一方面,，忽略了工作一方面,。

出自 www.sevw.cn

現(xiàn)如今，我的錯(cuò)誤是不爭事實(shí),，同學(xué)們對(duì)我意見很大,，我決心認(rèn)真坦白，請(qǐng)求班主任老師給予公正評(píng)判,。

此致

敬禮

檢討人：

20xx年x月x日,。

尊敬的中隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)親愛的戰(zhàn)友們：

我是六班班長,，年月入伍，下士警銜,。由于我的疏忽管理和教導(dǎo)無方,，今天中午午飯過后我班戰(zhàn)士因使用手機(jī)被教導(dǎo)員發(fā)現(xiàn)。事情發(fā)生以后我認(rèn)真的剖析了問題和反思自我,，發(fā)生這樣的事情責(zé)任主要在于我,。對(duì)以此時(shí)做出以下檢查。

一,、手機(jī)問題一直是部隊(duì)防泄密抓管理的一項(xiàng)重要工作,，這項(xiàng)工作從總部領(lǐng)導(dǎo)到中隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)也一直是嚴(yán)抓不放。特別是去年支隊(duì)下發(fā)了手機(jī)管理規(guī)定以后,，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)更是把手機(jī)問題當(dāng)作部隊(duì)管理中的重中之重,。中隊(duì)在抓手機(jī)問題上也下了很大的力度，而這件事情讓中隊(duì)消耗的很大的精力去抓起來的工作成績付諸東流,。作為班長,，在中隊(duì)開展工作中起著至關(guān)重要的作用，部隊(duì)想要開展什么工作,，班長應(yīng)該不打折扣的高標(biāo)準(zhǔn)接完成它,，工作布置了、落實(shí)檢查就是重點(diǎn),，而我就是在領(lǐng)導(dǎo)嚴(yán)抓手機(jī)的工作布置以后沒有好好的抓好落實(shí),，僅僅是集合班里戰(zhàn)士把領(lǐng)導(dǎo)的會(huì)議精神口頭上的傳達(dá)一下，自以為這樣就算是完成了任務(wù),，或者說是給自己在管理手機(jī)問題上做出了工作,，而致與工作的結(jié)果是怎樣的就不再重要了找借口。

二,、對(duì)于班里的管理工作麻木不仁,，老好人思想嚴(yán)重，導(dǎo)致這種問題的發(fā)生,，班長號(hào)稱是軍中之母,，這所謂的“母”不僅僅是關(guān)心照顧自己的戰(zhàn)士，更重要的是教育自己的戰(zhàn)士,。教育他做一個(gè)好兵，做一個(gè)遵守紀(jì)律遵守部隊(duì)條例條例的好戰(zhàn)士,。在這一層面上,，自己做的很是不到位，很是差勁,。常言講“嬌生慣養(yǎng)不是愛,，時(shí)間長了會(huì)變壞”,，自己的戰(zhàn)士就是在自己遇到他犯下錯(cuò)誤而不說不講，任其肆虐滋生,，看見就當(dāng)沒看見,，燈光照耀下是一片黑暗，或者只是嘴上說他幾句并沒有及時(shí)抓管理做工作,，以至于讓戰(zhàn)士對(duì)條例制度,，部隊(duì)管理感覺不到其威嚴(yán)與嚴(yán)肅，而最終導(dǎo)致問題的發(fā)生,。

三,、思想麻痹松懈，責(zé)任心不強(qiáng),。勤訓(xùn)輪換開始以后,，中隊(duì)人員減少，執(zhí)勤包值降低,，對(duì)于戰(zhàn)士的管理也開始松懈,，遇到問題也是不說不講，不再向以往那樣嚴(yán)格的去抓去管,。從自己就開始對(duì)上級(jí)布置的工作大打折扣,，在這期間抱著一種讓自己放松讓戰(zhàn)士放松的心態(tài)去工作，試問這樣一種心態(tài)怎么會(huì)不發(fā)生問題?回頭想想自己這段時(shí)間過的是渾渾噩噩的,，沒有管理頭緒,，沒有工作思路，自己過著屬于自己的小生活,，仿佛脫離中隊(duì)軌跡暈頭轉(zhuǎn)向吥著邊際,，責(zé)任心是大幅度的往下降。有想想自己真是愧對(duì)中隊(duì)領(lǐng)導(dǎo),，我把領(lǐng)導(dǎo)的信任丟在一邊,，把自己的自以為是不以為然高高掛起，才導(dǎo)致了這必然的問題的發(fā)生,。如果我再一味的這樣下去,，問題將會(huì)接二連三的發(fā)生在自己的班級(jí)。

我決定從新回到中隊(duì)管理中去,，對(duì)于上級(jí)布置的工作嚴(yán)抓細(xì)管,，同時(shí)在政治教育中加強(qiáng)自我的責(zé)任心，對(duì)班里人員的管理以及思想了解進(jìn)一步加深加強(qiáng),，履好漬盡好責(zé),。也希望領(lǐng)導(dǎo)和戰(zhàn)友監(jiān)督。

以上是我的檢查，不足之處望領(lǐng)導(dǎo)和戰(zhàn)友批評(píng)指正,。

此致

敬禮

檢討人：

20xx年x月x日,。

共

2

頁，當(dāng)前第,。

1

頁

1

2

部隊(duì)班長管理失職檢討書篇二十一

尊敬的老師：

第二學(xué)期第三周星期五早上早讀咱們班同學(xué)提前了五分鐘下早讀,，早讀時(shí)間本身就只有短短的半個(gè)小時(shí)，下早讀時(shí)間還要提前,。身為一班之長的我在同學(xué)們離開的時(shí)候我不但沒有去勸阻反而還自己自作主張放他們自行離開,，其他的'班委也沒有意識(shí)到去勸阻也自行離開，這也是我這個(gè)班長平日中對(duì)他們教導(dǎo)無方,，導(dǎo)致班委的紀(jì)律性和責(zé)任心不強(qiáng),！責(zé)任心不強(qiáng)，班委的工作作風(fēng)就不深入,，不踏實(shí),。不論有多少理由，都應(yīng)端正工作的態(tài)度,、嚴(yán)格按照學(xué)院的規(guī)章制度,。有一句法的格言說到“魔鬼出于細(xì)節(jié)”，一個(gè)細(xì)節(jié)就可以看得出一個(gè)班的整體班風(fēng),、學(xué)風(fēng),，早讀都不重視的班級(jí)班風(fēng)、學(xué)風(fēng)也不會(huì)優(yōu)秀到哪里去,！咱們市營2班口號(hào)“市營2班,，實(shí)力非凡；市營2班,，管理典范,?！?，口號(hào)喊得那么響亮但是卻連一個(gè)早讀的半個(gè)小時(shí)都堅(jiān)持不下來,，談何說是管理典范呢,？這個(gè)問題值得咱們各班委深思,！在這份檢討書中,，我嚴(yán)重的指出了咱們班所犯的錯(cuò)誤,，也要感謝譚老師及時(shí)為咱們指出錯(cuò)誤,，不然咱們一定會(huì)不停地延續(xù)下去,，到時(shí)候出的錯(cuò)不僅僅就是這樣子了！經(jīng)過這次的事件后，咱們也深刻的了解到自己錯(cuò)誤的嚴(yán)重性,，作為班長的我,，我也非常愧疚和懊悔寫下這份檢討書,，代表全班同學(xué)望能得到老師的原諒,，也愿意接受老師給予咱們的懲罰。在此,，我在向老師寫下檢討書的同時(shí),，也向老師您表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。

此致

敬禮,！

檢討人：xxx,。

20xx年xx月xx日。

部隊(duì)班長管理失職檢討書篇二十二

親愛的戰(zhàn)友和領(lǐng)導(dǎo)們：

大家好,！

我是部隊(duì)六班連長xxx,，由于我的疏忽管理和教導(dǎo)無方，今天中午午飯過后我班戰(zhàn)士因使用手機(jī)被教導(dǎo)員發(fā)現(xiàn),。事情發(fā)生以后我認(rèn)真的剖析了問題和反思自我,，發(fā)生這樣的事情責(zé)任主要在于我。對(duì)以此時(shí)做出以下檢查,。

一直是部隊(duì)防泄密抓管理的一項(xiàng)重要工作,，這項(xiàng)工作從總部領(lǐng)導(dǎo)到中隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)也一直是嚴(yán)抓不放,。特別是去年支隊(duì)下發(fā)了手機(jī)管理規(guī)定以后，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)更是把手機(jī)問題當(dāng)作部隊(duì)管理中的重中之重,。中隊(duì)在抓手機(jī)問題上也下了很大的力度,，而這件事情讓中隊(duì)消耗的很大的精力去抓起來的工作成績付諸東流,。作為班長,，在中隊(duì)開展工作中起著至關(guān)重要的作用,，部隊(duì)想要開展什么工作，班長應(yīng)該不打折扣的高標(biāo)準(zhǔn)接完成它，工作布置了,、落實(shí)檢查就是重點(diǎn),，而我就是在領(lǐng)導(dǎo)嚴(yán)抓手機(jī)的工作布置以后沒有好好的抓好落實(shí),，僅僅是集合班里戰(zhàn)士把領(lǐng)導(dǎo)的會(huì)議精神口頭上的傳達(dá)一下,，自以為這樣就算是完成了任務(wù)，或者說是給自己在管理手機(jī)問題上做出了工作,，而致與工作的結(jié)果是怎樣的就不再重要了找借口,。

老好人思想嚴(yán)重，導(dǎo)致這種問題的發(fā)生,，班長號(hào)稱是軍中之母,，這所謂的“母”不僅僅是關(guān)心照顧自己的戰(zhàn)士，更重要的是教育自己的戰(zhàn)士,。教育他做一個(gè)好兵,，做一個(gè)遵守紀(jì)律遵守部隊(duì)條例條例的好戰(zhàn)士。在這一層面上,，自己做的很是不到位,，很是差勁。常言講“嬌生慣養(yǎng)不是愛,，時(shí)間長了會(huì)變壞”,，自己的戰(zhàn)士就是在自己遇到他犯下錯(cuò)誤而不說不講,，任其肆虐滋生，看見就當(dāng)沒看見,，燈光照耀下是一片黑暗,，或者只是嘴上說他幾句并沒有及時(shí)抓管理做工作，以至于讓戰(zhàn)士對(duì)條例制度,，部隊(duì)管理感覺不到其威嚴(yán)與嚴(yán)肅,，而最終導(dǎo)致問題的發(fā)生。

勤訓(xùn)輪換開始以后,，中隊(duì)人員減少,，執(zhí)勤包值降低，對(duì)于戰(zhàn)士的管理也開始松懈,，遇到問題也是不說不講,，不再向以往那樣嚴(yán)格的去抓去管。從自己就開始對(duì)上級(jí)布置的工作大打折扣,，在這期間抱著一種讓自己放松讓戰(zhàn)士放松的心態(tài)去工作,，試問這樣一種心態(tài)怎么會(huì)不發(fā)生問題？回頭想想自己這段時(shí)間過的是渾渾噩噩的,，沒有管理頭緒,，沒有工作思路，自己過著屬于自己的小生活,，仿佛脫離中隊(duì)軌跡暈頭轉(zhuǎn)向吥著邊際,，責(zé)任心是大幅度的往下降。有想想自己真是愧對(duì)中隊(duì)領(lǐng)導(dǎo),，我把領(lǐng)導(dǎo)的信任丟在一邊,，把自己的自以為是不以為然高高掛起，才導(dǎo)致了這必然的問題的發(fā)生,。如果我再一味的這樣下去,，問題將會(huì)接二連三的發(fā)生在自己的班級(jí)。

我決定從新回到中隊(duì)管理中去,，對(duì)于上級(jí)布置的工作嚴(yán)抓細(xì)管,，同時(shí)在政治教育中加強(qiáng)自我的責(zé)任心，對(duì)連里人員的管理以及思想了解進(jìn)一步加深加強(qiáng),，履好漬盡好責(zé),。也希望領(lǐng)導(dǎo)和戰(zhàn)友監(jiān)督。

以上是我的檢討,，不足之處望領(lǐng)導(dǎo)和戰(zhàn)友批評(píng)指正,。

此致

敬禮！

檢討人：xxx

20xx年x月xx日

部隊(duì)班長管理失職檢討書篇二十三

尊敬的老師：

我錯(cuò)了,。

今天晚上夜自修期間,，班級(jí)同學(xué)起哄說是要開啟教室里的多媒體電腦,，利用多媒體電腦上網(wǎng)給大家播放了一部偶像劇電影。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)通過視頻監(jiān)控查到咱們班級(jí),，切段了網(wǎng)絡(luò)信號(hào),，之后政教處老師來到班級(jí)對(duì)全班做了嚴(yán)肅批評(píng)。我作為班長,，難辭其咎了,，沒有及時(shí)制止同學(xué)這樣的違紀(jì)違規(guī)行為，遭到了重點(diǎn)批評(píng),，特此檢討!

檢討人：__,。

20__年__月__日。

部隊(duì)班長管理失職檢討書篇二十四

尊敬的老師：

您好,！

真的非常抱歉,，我沒能在昨天的晚自習(xí)中擔(dān)當(dāng)好自己班長的職責(zé)?；叵肫鹱蛱斓氖虑?，我真的感到非常的慚愧！作為一名班干部,，更是作為__班的班長,！我居然沒有辦法在課堂上管理好這個(gè)班級(jí)！這實(shí)在是不應(yīng)該的,！

沒能盡到自己的責(zé)任，我實(shí)在是愧對(duì)自己班長的名號(hào),，自己作為班級(jí)權(quán)利最高的班干部,，理應(yīng)能在班級(jí)上做到更多的事情，能將班級(jí)管理的更好,，就像其他更優(yōu)秀班級(jí)的班長一樣,。

一個(gè)好的班級(jí)應(yīng)該有個(gè)好的領(lǐng)頭人，他們的班級(jí)之所以比現(xiàn)在的我們更加優(yōu)秀,，與他們嚴(yán)格的管理也是脫不開干系的,。身為班長，在過去的時(shí)候我卻從來沒有想到過這樣的關(guān)系,！總是在想著如何去做好一個(gè)“班級(jí)的榜樣”,。雖然我不斷的提升自己，確實(shí)在班級(jí)中達(dá)到了上游的水準(zhǔn),，但是作為班長,，要是只能自己提升，卻不能帶動(dòng)其他同學(xué)提升的話,，那么還有什么意義呢,？在老師的批評(píng)中,，雖然老師是對(duì)全班同學(xué)一起說教，但是我卻感到更加的慚愧,，同學(xué)們沒有管理好自己,，在晚自習(xí)時(shí)吵鬧，確實(shí)有錯(cuò),。但是身為一個(gè)班長,！我作為老師的班級(jí)代理，卻沒能在這種時(shí)候及時(shí)的管理好班級(jí),，這實(shí)在是錯(cuò)上加錯(cuò),！

經(jīng)過之后的反思，我也更加深刻的了解了自己的問題所在,。作為班長,，我不該放任這些問題在班級(jí)中發(fā)展！晚自習(xí)很安靜,，但是當(dāng)那些雜音悄然出現(xiàn)的時(shí)候,，我卻只是放任不管，我希望同學(xué)們自覺的學(xué)習(xí),。但是我錯(cuò)了,，錯(cuò)誤不去管教，就只會(huì)讓他們更加嚴(yán)重,！這次我沒能及時(shí)的制止,，就導(dǎo)致錯(cuò)誤氣勢(shì)更盛！最終如同脫韁的野馬再也拉不??！直到驚動(dòng)了辦公室中忙碌的老師，這件事情才被管理住,。

其實(shí)在這件錯(cuò)誤上,，我有很多次的機(jī)會(huì)管理住場(chǎng)面，要是我能夠在錯(cuò)誤剛出現(xiàn)的時(shí)候及時(shí)的壓制住,，要是我能及時(shí)的提醒同學(xué)們,，甚至在場(chǎng)面快失控的時(shí)候及時(shí)的去尋求老師的幫助，也不會(huì)導(dǎo)致變得現(xiàn)在這樣嚴(yán)重,。

我明白,，這次的錯(cuò)誤之所以變成這樣，是我沒能及時(shí)的發(fā)揮出自己身為班長的作用所導(dǎo)致的,！我真的很后悔,，要是我能再積極一點(diǎn)，再主動(dòng)一點(diǎn)，一定能將班級(jí)帶領(lǐng)的更好,！通過吸取了這次的教訓(xùn),，我更加的了解了我們的班級(jí)，也更加了解了自己的責(zé)任,。我希望老師能再相信我一次,，我一定會(huì)管理好班級(jí)，管理好同學(xué)們,，我一定會(huì)努力的做好班長的職責(zé),！

此致

敬禮！

檢討人：__,。

20__年x月x日,。