通過總結(jié),,我們可以發(fā)現(xiàn)自己在某個領(lǐng)域的優(yōu)勢,為今后的學(xué)習(xí)和發(fā)展提供方向和動力,。在總結(jié)中,,可以運用一些實例和案例,,以具體的事例來說明問題,增加說服力。這些范文展示了如何把握總結(jié)的重點和要點,,對我們的寫作起到了很好的指導(dǎo)作用,。
個人自評總結(jié)與數(shù)據(jù)分析師篇一
雖然這個工作的人還不能稱作數(shù)據(jù)分析師,,但是往往作這樣工作的人還都自稱是數(shù)據(jù)分析師,這樣的人,,只能通過×××系統(tǒng)看到有限的數(shù)據(jù),,并且很少去處理數(shù)據(jù),甚至不理解數(shù)據(jù)的由來和含義,,只是機械的把自己看到的數(shù)據(jù)拷貝出來,,轉(zhuǎn)發(fā)給相應(yīng)的人,。這類人發(fā)出來的數(shù)據(jù),是否有意義,,怎么解讀,,他自己是不知道的,只能期望收到數(shù)據(jù)的人了,。
2,、數(shù)據(jù)查詢員/處理員:數(shù)據(jù)處理沒問題,缺乏數(shù)據(jù)解讀能力,。
這些人可以稱為分析師了,,他們已經(jīng)對數(shù)據(jù)有一定的理解了,對于大部分數(shù)據(jù),,他們也知道數(shù)據(jù)的定義,,并且可以通過監(jiān)控系統(tǒng)或者原始的數(shù)據(jù),處理得到這些數(shù)據(jù),。統(tǒng)計學(xué)的方法,,這批人還是很精通的,統(tǒng)計學(xué)的工具,,他們也是用起來得心應(yīng)手,,你讓他們做一下因子分析,聚類肯定是沒問題,,各類檢驗也是用的爐火純青,。他們的不足是:1,、如果不告訴他們命題,,那么他們就不知道該應(yīng)用什么樣的方法去得到結(jié)論了,。2、對于數(shù)據(jù)的處理沒問題,,但是卻沒有一個很好的數(shù)據(jù)解讀能力,。只能在統(tǒng)計學(xué)的角度上解釋數(shù)據(jù)。
數(shù)據(jù)分析師這群人,,對于數(shù)據(jù)的處理已經(jīng)不是問題了,,他們的重點已經(jīng)轉(zhuǎn)化到怎么樣去解讀數(shù)據(jù)了,同樣的數(shù)據(jù),,在不同人的眼中有不一致的內(nèi)容,。好的數(shù)據(jù)分析師,是能通過數(shù)據(jù)找到問題,,準確的定位問題,,準確的找到問題產(chǎn)生的原因,為下一步的改進,找到機會點的人,。往往科班出身的人,,欠缺的不是在處理數(shù)據(jù)上,而是在解讀數(shù)據(jù)上,,至于將數(shù)據(jù)和產(chǎn)品結(jié)合到一起,,則是其更缺少的能力了。
4,、數(shù)據(jù)應(yīng)用師:將數(shù)據(jù)還原到產(chǎn)品中,,為產(chǎn)品所用。
5,、數(shù)據(jù)規(guī)劃師:走在產(chǎn)品前面,,讓數(shù)據(jù)有新的價值方向。
1.標準報表,。
回答:發(fā)生了什么,?什么時候發(fā)生的?
示例:月度或季度財務(wù)報表,。
我們都見過報表,,它們一般是定期生成,用來回答在某個特定的領(lǐng)域發(fā)生了什么,。從某種程度上來說它們是有用的,,但無法用于制定長期決策。
2.即席查詢,。
回答:有多少數(shù)量,?發(fā)生了多少次?在哪里,?
示例:一周內(nèi)各天各種門診的病人數(shù)量報告,。
即席查詢的最大好處是,,讓你不斷提出問題并尋找答案,。
3.多維分析。
回答:問題到底出在哪里,?我該如何尋找答案,?
示例:對各種手機類型的用戶進行排序,探查他們的呼叫行為,。
通過多維分析(olap)的鉆取功能,,可以讓您有初步的發(fā)現(xiàn)。鉆取功能如同層層剝筍,,發(fā)現(xiàn)問題所在,。
4.警報。
回答:我什么時候該有所反應(yīng)?現(xiàn)在該做什么,?
示例:當銷售額落后于目標時,,銷售總監(jiān)將收到警報。
5.統(tǒng)計分析,。
回答:為什么會出現(xiàn)這種情況,?我錯失了什么機會?
示例:銀行可以弄清楚為什么重新申請房貸的客戶在增多,。
這時您已經(jīng)可以進行一些復(fù)雜的分析,,比如頻次分析模型或回歸分析等等。統(tǒng)計分析是在歷史數(shù)據(jù)中進行統(tǒng)計并總結(jié)規(guī)律,。
6.預(yù)報,。
回答:如果持續(xù)這種發(fā)展趨勢,未來會怎么樣,?還需要多少,?什么時候需要?
示例:零售商可以預(yù)計特定商品未來一段時間在各個門店的需求量,。
預(yù)報可以說是最熱門的分析應(yīng)用之一,,各行各業(yè)都用得到。特別對于供應(yīng)商來說,,能夠準確預(yù)報需求,,就可以讓他們合理安排庫存,既不會缺貨,,也不會積壓,。
7.預(yù)測型建模。
回答:接下來會發(fā)生什么,?它對業(yè)務(wù)的影響程度如何,?
示例:酒店和娛樂行業(yè)可以預(yù)測哪些vip客戶會對特定度假產(chǎn)品有興趣。
如果您擁有上千萬的客戶,,并希望展開一次市場營銷活動,,那么哪些人會是最可能響應(yīng)的客戶呢?如何劃分出這些客戶,?哪些客戶會流失,?預(yù)測型建模能夠給出解答。
8.優(yōu)化,。
回答:如何把事情做得更好,?對于一個復(fù)雜問題來說,那種決策是最優(yōu)的,?
示例:在給定了業(yè)務(wù)上的優(yōu)先級,、資源調(diào)配的約束條件以及可用技術(shù)的情況下,,請您來給出it平臺優(yōu)化的最佳方案,以滿足每個用戶的需求,。
優(yōu)化帶來創(chuàng)新,,它同時考慮到資源與需求,幫助您找到實現(xiàn)目標的最佳方式,。
個人自評總結(jié)與數(shù)據(jù)分析師篇二
而數(shù)據(jù)分析也越來越受到領(lǐng)導(dǎo)層的重視,,借助報表告訴用戶什么已經(jīng)發(fā)生了,借助olap和可視化工具等分析工具告訴用戶為什么發(fā)生了,,通過dashboard監(jiān)控告訴用戶現(xiàn)在在發(fā)生什么,,通過預(yù)報告訴用戶什么可能會發(fā)生。數(shù)據(jù)分析會從海量數(shù)據(jù)中提取,、挖掘?qū)I(yè)務(wù)發(fā)展有價值的,、潛在的知識,找出趨勢,,為決策層的提供有力依據(jù),,為產(chǎn)品或服務(wù)發(fā)展方向起到積極作用,有力推動企業(yè)內(nèi)部的科學(xué)化,、信息化管理,。
我們舉兩個通過數(shù)據(jù)分析獲得成功的例子:
(2)hitwise發(fā)布會上,亞太區(qū)負責人john舉例說明:亞馬遜30%的銷售是來自其系統(tǒng)自動的產(chǎn)品推薦,,通過客戶分類,,測試統(tǒng)計,行為建模,,投放優(yōu)化四步,,運營客戶的行為數(shù)據(jù)帶來競爭優(yōu)勢。
然而,,現(xiàn)實卻是另一種情況,。我們來看一個來自微博上的信息:在美國目前面臨14萬~19萬具有數(shù)據(jù)分析和管理能力的專業(yè)人員,以及150萬具有理解和決策能力(基于對海量數(shù)據(jù)的研究)的管理人員和分析人員的人才短缺,。而在中國,,受過專業(yè)訓(xùn)練并有經(jīng)驗的數(shù)據(jù)分析人才,未來三年,,分析能力人才供需缺口將逐漸放大,,高級分析人才難尋,。也就是說,,數(shù)據(jù)分析的需求在不斷增長,然而合格的為企業(yè)做分析決策的數(shù)據(jù)分析師卻寥寥無幾,。好多人想做數(shù)據(jù)分析卻不知道如何入手,,要么不懂得如何清洗數(shù)據(jù),直接把數(shù)據(jù)拿來就用;要么亂套模型,分析的頭頭是道,,其實完全不是那么回事,。按俗話說就是:見過豬跑,沒吃過豬肉,。
為此,,我對自己的規(guī)劃如下:
第一步:掌握基本的`數(shù)據(jù)分析知識(比如統(tǒng)計,概率,,數(shù)據(jù)挖掘基礎(chǔ)理論,,運籌學(xué)等),掌握基本的數(shù)據(jù)分析軟件(比如,,vba,,matlab,spss,,sql等等),,掌握基本的商業(yè)經(jīng)濟常識(比如宏微觀經(jīng)濟學(xué),營銷理論,,投資基礎(chǔ)知識,,戰(zhàn)略與風(fēng)險管理等等)。這些基礎(chǔ)知識,,在學(xué)校里盡量的學(xué)習(xí),,而且我來到了和君商學(xué)院,這樣我可以在商業(yè)分析,、經(jīng)濟分析上面領(lǐng)悟到一些東西,,增強我的數(shù)據(jù)分析能力。
第二步:參與各種實習(xí),。研一開始我當時雖然有課,,不過很幸運的找到一份一周只需去一兩天的兼職,內(nèi)容是為三星做競爭對手分析,,當然分析框架是leader給定了,,我只是做整合資料和往ppt里填充的內(nèi)容的工作,不過通過兼職,,我接觸到了咨詢行業(yè),,也向正式員工學(xué)習(xí)了很多商業(yè)分析、思考邏輯之類的東西,。之后去西門子,,做和vba的事情,雖然做的事情與數(shù)據(jù)分析無關(guān),,不過在公司經(jīng)常用vba做一些自動化處理工作,,為自己的數(shù)據(jù)分析工具打好了基礎(chǔ),。再之后去了易車,在那里兼職了一個多月,,參與了大眾汽車銷量數(shù)據(jù)短期預(yù)測的項目,,一個小項目下來,數(shù)據(jù)分析的方法流程掌握了不少,,也了解了企業(yè)是如何用一些時間序列模型去參與預(yù)測的,,如何選取某個擬合曲線作為預(yù)測值。現(xiàn)在,,我來到新的地方實習(xí),,也非常幸運的參加了一個央企的碼頭堆場優(yōu)化系統(tǒng)設(shè)計,其實也算數(shù)據(jù)分析的一種吧,,通過碼頭的數(shù)據(jù)實施調(diào)度,,通過碼頭的數(shù)據(jù)進行決策,最后寫成一個可操作的自動化系統(tǒng),。而這個項目,,最重要的就是業(yè)務(wù)流程的把握,我也參與項目最初的需求調(diào)研,,和制定工作任務(wù)說明書sow,,體會頗多。
第三步:第一份工作,,預(yù)計3-5年,。我估計會選擇咨詢公司或者it公司吧,主要是做數(shù)據(jù)分析這塊比較強的公司,,比如fico,,埃森哲,高沃,,瑞尼爾,,ibm,ac等等,。通過第一份工作去把自己的知識打得扎實些,,學(xué)會在實際中應(yīng)用所學(xué),學(xué)會數(shù)據(jù)分析的流程方法,,讓自己成長起來,。
個人自評總結(jié)與數(shù)據(jù)分析師篇三
那么怎樣既有這些內(nèi)容又能簡潔表達呢?其實,雇主并不要求大學(xué)生實踐活動的經(jīng)驗必須與應(yīng)聘的職位對應(yīng),,而是注重考察在這些實踐活動中顯示或者鍛煉了應(yīng)聘者的哪些能力,,這些能力是不是職位所要求的或者有否發(fā)展?jié)摿ΑR虼?,所謂的“簡”是把那些與別人相同相似的.經(jīng)歷簡化或者減掉,,重點突出自己獨特的東西,,并一定使之與招聘崗位的需求對應(yīng)起來,。到這里大家可能又會說,,我怎么知道那個招聘的崗位是什么需求?其實,大部分崗位的基本要求是有相同之處的,,比如工作的主動性,、時間管理、細節(jié)管理,、溝通能力等,。
個人信息。
三年以上工作經(jīng)驗|男|26歲,。
居住地:xx,。
電話:xxx。
e-mail:/jianli,。
最近工作,。
公司:xx金融證券有限公司。
行業(yè):金融/投資/證券,。
職位:證券分析師最高學(xué)歷,。
學(xué)歷:本科。
專業(yè):金融學(xué),。
學(xué)校:xx理工大學(xué),。
求職意向。
到崗時間:一周以內(nèi),。
工作性質(zhì):全職,。
希望行業(yè):金融/投資/證券。
目標地點:西安,。
期望月薪:面議/月,。
目標職能:證券分析師。
工作經(jīng)驗,。
20xx/x—至今:xx金融證券有限公司[x年x個月],。
所屬行業(yè):金融/投資/證券。
研發(fā)部證券分析師,。
1,、負責通過股市報告會、面談等形式,,營銷理財服務(wù);,。
2、負責分析目標板塊的上市公司的基本面,,列出投資原因,,并給出風(fēng)險提示;,。
3、負責宏觀經(jīng)濟,、政策走向分析及解讀;,。
4、負責協(xié)助基金經(jīng)理,,對持倉比重,、結(jié)構(gòu)、品種做出建議;,。
5,、負責協(xié)助其他分析師進行投資組合的配置。
20xx/x--20xx/x:xx金融證券有限公司[x年x個月],。
所屬行業(yè):金融/投資/證券,。
市場部證券分析師。
1,、負責為客戶提供投資理財咨詢;,。
2、負責組建及管理投資顧問團隊,,維護投資渠道;,。
3、負責維護客戶關(guān)系,,推廣并銷售公司的金融理財產(chǎn)品;,。
4、負責通過數(shù)據(jù),、技術(shù)面的分析來進行股票買賣的實盤操作;,。
5、負責定期召開投資報告會,,培訓(xùn)客戶經(jīng)理的投資分析知識,。
20xx/x--20xx/x:xx金融有限公司[xx個月]。
所屬行業(yè):金融/投資/證券,。
投資部證券分析師,。
2、負責跟蹤****行業(yè)動態(tài),,并對行業(yè)內(nèi)變化個股做出分析評價;,。
3、負責維護客戶,,為客戶提供咨詢服務(wù);,。
4、負責***基金的交易,并指導(dǎo)交易員完成交易指令;,。
5,、負責培訓(xùn)下屬員工以及分配部門任務(wù)。
教育經(jīng)歷,。
20xx/x--20xx/xxx理工大學(xué)金融學(xué)本科,。
語言能力。
英語(良好)聽說(熟練),,讀寫(良好),。
自我評價,。
在證券公司任職***年,,對于股票投資具有深入的研究,善于數(shù)據(jù)挖掘和財務(wù)分析,,對于國家政策和經(jīng)濟形勢發(fā)展具有敏銳的觀察力,。具有出色的邏輯思維能力和寫作能力,曾在知名財經(jīng)雜志發(fā)表文章數(shù)篇,,得到讀者的歡迎,。能夠承受巨大的工作強度,抗壓能力強,,工作責任心高,,團隊合作意識佳,希望在證券行業(yè)繼續(xù)發(fā)展,。
個人自評總結(jié)與數(shù)據(jù)分析師篇四
年齡:26歲,。
居住地:西安。
聯(lián)系電話:***********,。
電子郵箱:***@,。
在證券公司任職期間,對于股票投資具有深入的研究,,善于數(shù)據(jù)挖掘和財務(wù)分析,,對于國家政策和經(jīng)濟形勢發(fā)展具有敏銳的觀察力。具有出色的邏輯思維能力和寫作能力,,曾在知名財經(jīng)雜志發(fā)表文章數(shù)篇,。能夠承受巨大的`工作強度,抗壓能力強,,工作責任心高,,團隊合作意識佳,希望在證券行業(yè)繼續(xù)發(fā)展,。
到崗時間:一周以內(nèi),。
工作性質(zhì):全職。
希望行業(yè):金融/投資/證券,。
目標地點:西安,。
期望月薪:面議/月,。
2012/7—至今:xx金融證券有限公司。
所屬行業(yè):金融/投資/證券,。
1,、負責通過股市報告會、面談等形式,,營銷理財服務(wù);,。
2、負責分析目標板塊的上市公司的基本面,,列出投資原因,,并給出風(fēng)險提示;。
3,、負責宏觀經(jīng)濟,、政策走向分析及解讀;。
4,、負責協(xié)助基金經(jīng)理,,對持倉比重、結(jié)構(gòu),、品種做出建議;,。
5、負責協(xié)助其他分析師進行投資組合的配置,。
2010/6--2012/6:xx金融證券有限公司,。
所屬行業(yè):金融/投資/證券。
1,、負責為客戶提供投資理財咨詢;,。
2、負責組建及管理投資顧問團隊,,維護投資渠道;,。
3、負責維護客戶關(guān)系,,推廣并銷售公司的金融理財產(chǎn)品;,。
4、負責通過數(shù)據(jù),、技術(shù)面的分析來進行股票買賣的實盤操作;,。
5、負責定期召開投資報告會,,培訓(xùn)客戶經(jīng)理的投資分析知識,。
2009/10--2010/4:xx金融有限公司。
所屬行業(yè):金融/投資/證券。
2,、負責跟蹤****行業(yè)動態(tài),,并對行業(yè)內(nèi)變化個股做出分析評價;。
3,、負責維護客戶,,為客戶提供咨詢服務(wù);。
4,、負責***基金的交易,,并指導(dǎo)交易員完成交易指令;。
5,、負責培訓(xùn)下屬員工以及分配部門任務(wù),。
2006/9--2010/7西安理工大學(xué)金融學(xué)本科。
英語:良好,。
個人自評總結(jié)與數(shù)據(jù)分析師篇五
但數(shù)據(jù)分析技能也是未來必不可少的工作技能之一,。在數(shù)據(jù)分析行業(yè)發(fā)展成熟的國家,,90%的市場決策和經(jīng)營決策都是通過數(shù)據(jù)分析研究確定的,。
“大數(shù)據(jù)分析師就是一群玩數(shù)據(jù)的人,玩出數(shù)據(jù)的商業(yè)價值,,讓數(shù)據(jù)變成生產(chǎn)力,。”而大數(shù)據(jù)和傳統(tǒng)數(shù)據(jù)的最大區(qū)別在于,,它是在線的,、實時的、規(guī)模海量且形式不規(guī)整,,無章法可循,,因此“會玩”這些數(shù)據(jù)的人就很重要。
國內(nèi)某大型招聘平臺給出的數(shù)據(jù)分析師平均薪酬為:9724(取自1139份樣本),,且北京,、上海、廣州,、深圳,、杭州、南京,、武漢,、成都、長沙為大數(shù)據(jù)分析師需求量前十的城市,。
個人自評總結(jié)與數(shù)據(jù)分析師篇六
未成年人是祖國未來的建設(shè)者,,是*特色事業(yè)的接班人。我國現(xiàn)有18歲以下的未成年人約億人,他們的成長狀況,,直接關(guān)系著國家的前途和民族的命運,。今天,隨著生子女的逐漸增多,,隨著市場經(jīng)濟的迅猛發(fā)展以及社會結(jié)構(gòu)從傳統(tǒng)向現(xiàn)代的迅速轉(zhuǎn)型,,未成年人的成長受到了前所未有的關(guān)注,同時也經(jīng)受著巨變中的社會環(huán)境的不斷考驗,。因此,,全面、科學(xué),、深刻地認識未成年人成長的社會環(huán)境具有極為深遠的意義,。針對目前未成年人成長環(huán)境堪憂的現(xiàn)象,順應(yīng)人民群眾對凈化未成年人成長環(huán)境的強烈呼聲,,20xx年2月26日,,*、*下發(fā)了《關(guān)于進一步加強和改進未成年人思想道德建設(shè)的若干意見》,,其中第九個方面強調(diào)提出“凈化未成年人的成長環(huán)境”,。在未成年人保護法頒布10周年座談會上也著重指出應(yīng)“依法為未成年人營造良好成長環(huán)境”。在6月18日召開的“武漢市加強和改進未成年人思想道德建設(shè)工作會議”上,,湖北省副*,、武漢市*陳訓(xùn)秋就為未成年人營造健康成長的良好環(huán)境提出了要抓好“一凈、二創(chuàng),、三育”,。“一凈”即凈化傳媒,;“二創(chuàng)”即要創(chuàng)建“無毒社區(qū)”和“無艾(滋?。┥鐓^(qū)”;“三育”即緊緊抓住學(xué)校教育,、家庭教育,、社會教育這三個重要環(huán)節(jié)。為青少年成長創(chuàng)造良好的環(huán)境正成為時代的要求,。順應(yīng)時代的需求,,對未成年人成長環(huán)境的研究也不斷提上日程,成為當前優(yōu)化青少年成長環(huán)境的一項迫切需要,。
2,、現(xiàn)實意義。
近年來,,全國各地連續(xù)發(fā)生的各類安全事故,、青少年犯罪,、權(quán)利維護、兒童厭學(xué)及退學(xué)事件表明,,青少年的成長環(huán)境受到嚴峻挑戰(zhàn),。在這種情況下,探討青少年成長環(huán)境,,將之監(jiān)督評估的標準和預(yù)警機制定量化,、操作化,不僅能將營造青少年成長的健康環(huán)境落到實處,,而且能創(chuàng)造性的形成青少年成長環(huán)境的監(jiān)測評估系統(tǒng)和預(yù)警機制,。
3、前瞻性,。
4,、開拓性。
多年來,,國內(nèi)研究青少年健康成長只注重研究一個或幾個方面的.問題,,而沒有形成全方位研究的一個理論體系和立體模型,使我們對青少年成長環(huán)境的預(yù)測總處于被動地位,。本項目將突破青少年成長環(huán)境的單向思維和傳統(tǒng)研究方式,,不僅研究青少年成長環(huán)境的有利因素,同時研究青少年成長環(huán)境的不良因素,,并通過對兩者正負影響的對比來映青少年成長總環(huán)境的健康狀況,,為青少年成長環(huán)境的研究提供新的視野,使之更加科學(xué)化,。
二、項目基礎(chǔ),。
支持此項目完成主要基于我們現(xiàn)在已擁有智力基礎(chǔ),、組織基礎(chǔ)、工作基礎(chǔ),。
1,、智力基礎(chǔ)。
此項目是武漢市青少年教育辦公室,、共青團武漢市,、武漢學(xué)社會學(xué)研究所合作完成。武漢學(xué)社會學(xué)研究所在此領(lǐng)域具有較強的人才智力優(yōu)勢,,主持此次項目研究的周運清教授豎內(nèi)知名的社會學(xué)家,,也是20xx年“武漢市青少年成長環(huán)境的監(jiān)測評估系統(tǒng)及其應(yīng)用”研究的主持人。
2,、組織基礎(chǔ),。
個人自評總結(jié)與數(shù)據(jù)分析師篇七
期末考試考的比較差,,數(shù)108語105外106地83政59歷65生80,我認為問題出在以下幾個方面:
語文*時閱讀理解沒注意方法,。在做閱讀理解時,,我不知從何處下手,找不準要點,。這是一個很嚴重的問題,。閱讀理解是語文考試中比較關(guān)鍵的環(huán)節(jié),也是很讓人頭疼的環(huán)節(jié),。語文中的很多寫作方法我都很不了解,,導(dǎo)致考到一些寫作手法時只能瞎猜。我以后一定要多注意語文常識的積累,。
在做數(shù)學(xué)問題時很不注意步驟,。我在做題時的主要問題不是不會做,而是有時會跳步或者少寫答,。這個問題只要注意我相信就會很快地改掉,。我在以后的做題中注意每一步的依據(jù),在考試中細心驗算,,就會避免這個錯誤,。
英語,還是在一些題上出現(xiàn)了馬虎的現(xiàn)象,;由于*時積累的單詞和句型不夠多,,考試丟了不少分。
在政治和歷史學(xué)科方面,,由于沒能正確認識這兩科的重要性,,*時學(xué)習(xí)態(tài)度不端正,知識上欠了很多債,,以至于考出了慘不忍睹的分數(shù),。
總而言之,今后的學(xué)習(xí)計劃應(yīng)該和上學(xué)期時不同,。因此我要改變學(xué)習(xí)方法,。為了改進學(xué)習(xí)方法,我給自己訂了一個學(xué)習(xí)計劃:
(1)做好課前預(yù)習(xí),。也就是要擠出時間,,把老師還沒有講過的內(nèi)容先看一遍。尤其是語文課,,要先把生字認會,,把課文讀熟;對課文要能分清層次,,說出段意,,正確理解課文內(nèi)容,。
(2)上課要積極發(fā)言。對于沒有聽懂的問題,,要敢于舉手提問,。
(3)每天的家庭作業(yè),做完后先讓家長檢查一遍,,把做錯了的和不會做的,,讓家長講一講,把以前做錯了的題目,,經(jīng)常拿出來看一看,,復(fù)習(xí)復(fù)習(xí)。
(4)對政治和歷史兩門學(xué)科的重要性要足夠重視,,端正學(xué)習(xí)態(tài)度,,及時還清過去欠下的知識債務(wù)。
(5)要多讀一些課外書,。每天中午吃完飯,,看半個小時課外書;每天晚上做完作業(yè),,只要有時間,,再看幾篇作文。
(6)課外學(xué)習(xí)不放松,。能夠利用星期天和節(jié)假日,,到少年宮去學(xué)習(xí)作文、奧數(shù),、英語和書法,,按時完成老師布置的作業(yè),使各門功課都取得了好的成績,。
個人自評總結(jié)與數(shù)據(jù)分析師篇八
一轉(zhuǎn)眼,,一學(xué)期已過,有必要靜下心來反思自己的工作情況,。*心而論,本學(xué)期我的工作擔子并不重,,但工作壓力特別大,,就怕不能出成績??v觀整份試卷難度不大,,有些題型耳熟能詳,是*時學(xué)習(xí)及復(fù)習(xí)檢測中遇見過的題型,,學(xué)生容易得到基本分,,但有些學(xué)生的成績還是不盡人意,。憑簡單的記憶,忽略細節(jié),,粗心大意,,不認真審題,造成失誤,。*時沒有養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,。從試卷設(shè)計來看我要以課本為主,在抓好“三基”教學(xué)的同時,,以學(xué)生發(fā)展為本,,加強數(shù)學(xué)思維能力的培養(yǎng)。積極實行探究性學(xué)習(xí),,激發(fā)學(xué)生思考,,培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新意識和創(chuàng)新能力。
在今后的教學(xué)中,,我們要在以下幾個方面多下功夫:
一,、引導(dǎo)學(xué)生逐漸認識實際生活中的問題。如結(jié)合信息科技,,為學(xué)生創(chuàng)設(shè)所熟悉的情境,,讓學(xué)生認識到生活中處處存在數(shù)學(xué)問題。
二,、指導(dǎo)學(xué)生解決實際問題時,,要留給學(xué)生思考的余地。
學(xué)生用數(shù)學(xué)不是靠教師“教會”的,,而是學(xué)生“想懂”的,。古人云“授之以魚不如授之以漁”。在解決實際生活問題中充分發(fā)揮學(xué)生靈活運用數(shù)學(xué)知識解決問題的能力,,使學(xué)生的思維發(fā)展,。
三、因材施教,。
在這次考試中,,原本一直不及格的學(xué)生,數(shù)學(xué)成績考到了60分以上,,主要的原因:其一是他們自身的努力,,其二是降低對他們的要求,每一階段對他們提出他們能做到的目標,,其三是樹立他們以及家長的自信心,,密切做到家長與老師的配合。他們的進步,,我們做老師的從內(nèi)心深處為他們高興,。從他們的身上也給了我們很大的啟示:
1,、要對每一位學(xué)生切切實實做到分層練習(xí),在每周的練習(xí)中讓不同的學(xué)生做不同的練習(xí),。
2,、對于中下的學(xué)生及時了解他們薄弱環(huán)節(jié),進行必要的練習(xí),。
3,、樹立每一位學(xué)生學(xué)習(xí)的自信心?!安皇清N的敲打,,而是水的撫摸,才使鵝卵石這般光滑剔透,?!弊鳛橐粋€老師,如果在威嚴中不失寬容,,多總結(jié)教學(xué)中的得與失,,多找找自身的原因,我想,,教育學(xué)生才會真正有效,。
個人自評總結(jié)與數(shù)據(jù)分析師篇九
位于*東南部的福建(三明、泉州,、福州,、寧德)、江西(南豐,、廣川)兩省山岳地區(qū),,有著數(shù)量較多的一種以生土為主要建筑材料、生土與木結(jié)構(gòu)相結(jié)合并不同程度使用石材的“土堡”建筑,。這些土堡建筑以合院式建筑為主,,規(guī)模宏,造型奇特,,結(jié)構(gòu)精巧,,或建在海拔較高的山崗(高崗型),或離村莊不遠的山坡(坡地型),,或建在水田當中(田中型),,或土堡與民居建在一起(混合型),與當?shù)仄渌麄鹘y(tǒng)低矮民居組合成小不同的村落,,服務(wù)于家族或村落的聚居防御需要。它們比福建土樓歷史更悠久,,既有著悠久的文化歷詩統(tǒng),,又與周邊自然環(huán)境完美融合,,構(gòu)成一組組和諧美妙的景觀。其中,,福建土堡最具代表性,,數(shù)量也最多,而福建土堡又以三明市田,、尤溪和永安三縣留存數(shù)量最多,、保存最完整、種類最齊全,。
從20xx年至20xx年的五年時間里,,三明土堡通過土堡課題專項調(diào)研、第三次全國文物普查,、拍攝土堡資料宣傳電視片,、召開*福建土堡全國學(xué)術(shù)研討會、舉辦土堡民俗文化節(jié),、福建土堡風(fēng)光攝影展等系列活動,,已初步摸清了三明境內(nèi)土堡的基本情況:
1、土堡的創(chuàng)建歷史:產(chǎn)生于隋末唐初,,成熟于兩宋,,盛行于明清,并一直延續(xù)至今,。
2,、土堡的留存數(shù)量:200余座,約占總數(shù)量的十分之一,。
3,、范文top100土堡的建筑結(jié)構(gòu):內(nèi)通廊式與合院式兩種,并以合院式為主,。
4,、土堡的分布范圍:福建、江西兩省,,并以福建為多,;福建省內(nèi)三明、泉州,、福州,、寧德四地市,并以三明地區(qū)為多,;三明市內(nèi)田,、尤溪、永安、寧化,、沙縣,、將樂,、清流、明溪、泰寧,、三元,、梅列十一縣(市,、區(qū)),,并以田、尤溪,、永安為多,。
5、土堡的主要功能:防御為主,。
6,、土堡的產(chǎn)生原因:生存需要。
二,、福建土堡的認定,。
關(guān)于福建土堡的定義,至今尚未有公開的認定,,因此本文的定義只是個人的觀點,,若有謬誤還請方家指正??梢詮囊韵聨讉€方面來探究:
1,、三明土堡與土圍(江西)、土樓(福建),、圍攏屋(粵東)的異同,,如下表。
盡管四者之間有差異,,但共性是十分明顯的,,都具有防御性,只師能不同而已,,土圍,、土堡以防御為主,而土樓,、圍攏屋以居住為主,。
2、福建土堡是包括福建土樓在內(nèi)的*南方鄉(xiāng)土防御性建筑的鼻祖,。
個人自評總結(jié)與數(shù)據(jù)分析師篇十
我熱愛自己的工作崗位,,能夠做到:不遲到、不早退;尊敬領(lǐng)導(dǎo),、團結(jié)同事,,遵守園內(nèi)各項規(guī)章制度;積極參加園里組織的各項活動,;履行教師職責,協(xié)助配班老師認真負責的做好班級工作,,努力保證幼兒在幼兒園度過安全,、快樂的一天。
認真學(xué)習(xí)幼兒園新《綱要》及《幼兒園管理規(guī)程》,,全面了解幼兒教育新動態(tài),,思想緊緊跟上現(xiàn)代教育的步伐。認真鉆研教材,,全面細致的了解每名幼兒的身心發(fā)展狀況,,因人施教,使幼兒得到全面發(fā)展,。
在教學(xué)中,,我尊重幼兒,營造*等,、和諧溫暖的班級氛圍,。用眼睛關(guān)注每個幼兒,從幼兒身上汲取閃光點,,去點亮他們自信自立的明燈,,我需要幫助幼兒發(fā)現(xiàn)自己的優(yōu)勢智能,建立其自信和對集體的歸屬感,。比如在課堂上講故事時,,我會利用各種生動形象的直觀教具,用豐富的表情講故事,,激發(fā)兒童的興趣,。
(1)一日常規(guī)是孩子養(yǎng)成良好習(xí)慣的關(guān)鍵,孩子們?nèi)雸@后不久,,我就開始對孩子們進行常規(guī)的訓(xùn)練,。
(2)課堂常規(guī):在我和陳老師的培養(yǎng)教育下,我班幼兒養(yǎng)成了,,課堂發(fā)言積極舉手,,老師講話注音傾聽等好習(xí)慣。提供了更多讓孩子們在課堂中自由發(fā)揮的空間,。
孩子的茁壯成長需要幼兒園與家長共同的配合,,因此溝通工作也就成為了一個重點工程。我主動親切地與家長溝通。我充分利用了晨接和放學(xué)的時間跟家長交流,,使家長了解自己孩子在園的情況,。
我及時把孩子在園的表現(xiàn)及出現(xiàn)的問題反映給家長,積極與家長聯(lián)系,,及時反應(yīng)出現(xiàn)的問題,,使家長了解情況,以便雙方配合輔導(dǎo),,配合幫助孩子更好的進步,。努力做到讓家長滿意,讓家長放心,,把愛撒播向每一個孩子,。有人這樣說過,你尊重別人,,別人尊重你,,在與家長交流時,我真心把他們當成自己的朋友,,但他們遇到困難時,,我很熱情的去幫助他們,為此,,我想只要自己付出了,,家長才能對我工作的肯定。
在這學(xué)期,,通過自己的小小努力,,也取了一些成績:
園內(nèi)幼兒聲樂比賽三等獎。
園內(nèi)幼兒故事比賽三等獎,。
園內(nèi)幼兒繪畫比賽二等獎,、三等獎。
園內(nèi)“六一”大合唱活動,,幼兒表現(xiàn)很積極,,家長很贊揚。
回顧一學(xué)期的工作,,我深刻體會到,,教師工作非常辛苦,不僅擔負著教授知識的工作,,更擔負著培育下一代的重擔,。老師是孩子們集體的教育者、組織者和領(lǐng)導(dǎo)者,,也是幼教教育工作主力軍,,老師像孩子的媽媽,,更是孩子信賴的好朋友。做一名優(yōu)秀的幼兒教師必須具備愛心,、責任心,,就好像對孩子要求,在對待學(xué)習(xí)接受慢的孩子多點耐心,,多點關(guān)心,,使每個孩子在期末都有不同的變化,全面,、公*的熱愛每一名幼兒,。我要從幼兒心理發(fā)展特點出發(fā),理解他們的要求和想法,,信任他們的潛在能力,放手讓幼兒在實踐中鍛煉,、成長,。盡管他們有些缺點和不足,但我對于他們的每一點進步都有給予鼓勵,,尤其是插班生和能力差的幼兒更要多給些溫暖,,理解、尊重,、用心培育孩子對集體和他人的愛,。
在今后的工作和生活中,我還將繼續(xù)向各位同事學(xué)習(xí),,以不斷提高自己,。一番耕耘一番收獲,在新的學(xué)期里我會更加努力地做好自己的本職工作,,與孩子心連心,。
個人自評總結(jié)與數(shù)據(jù)分析師篇十一
本人于201*年1月起開始擔任鎮(zhèn)黨委委員武裝部部長。幾年來,,在鎮(zhèn)黨委,、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在市武裝部的具體指導(dǎo)下,,在各個職能部門和機關(guān)同志的關(guān)心,、支持、幫助下,,我始終堅持按照“三個代表”的重要思想要求自己,,努力學(xué)習(xí),認真履行職能?,F(xiàn)將201*年一年的工作報告如下:
一,、主要工作情況,。
1、抓好組織調(diào)整與落實,。
年初,,按照市武裝部201*年民兵、預(yù)備役部隊組織整頓工作的總體部署和要求,,結(jié)合我鎮(zhèn)民兵,、預(yù)備役工作的實際情況,對基層民兵連隊的組織進行了重新調(diào)整,。把一批文化素質(zhì)高,、年齡較輕、身體素質(zhì)好的適齡青年編入了民兵部隊當中,。通過抓組織調(diào)整,,實現(xiàn)我真民兵“編組合理、組織健全,、干部齊備,、民兵充足、官兵相識”的好局面,,調(diào)整后,,我真民兵總數(shù)為4200名,普通民兵3700人,,基干民兵480人,,編制在20個民兵連中,其中編入市武裝部及步兵分隊2個連,,311人,;偵察連1個,95人,;防化連1個,,74人。
2,、抓好基層連隊正規(guī)化建設(shè),,搞好退伍軍人與地方專業(yè)對口、半對口技術(shù)人員服預(yù)備役登記,、統(tǒng)計工作,。
為了加強基層連隊正規(guī)化建設(shè),按照年初制定的計劃目標,,以“典型”促進全面發(fā)展為目的,,開展爭創(chuàng)“先進連隊”活動。我們重點對合并后的村按照連隊建設(shè)標準進行了重點監(jiān)督檢查,,健全了各項規(guī)章制度,,宣傳圖板齊全,,各種資料立卷歸檔、統(tǒng)一放入文件柜內(nèi)保管,,軟件實施落實到位,,硬件設(shè)施達到了“五有”的標準,即:有門牌,、有辦公室,、有庫房、有資料庫,、有活動場所,。我們以交界臺村、前柳河村民兵連正規(guī)化建設(shè)為典型,,通過試點作用取得了很大成效,,現(xiàn)已達到“紅旗連5個,先進連隊5個,,達標連隊10個”,。使之全面達到了連隊建設(shè)標準要求。前柳村民兵連被海城人武部評為基層標桿民兵連,。通過對退伍軍人和地方專業(yè)對口、半對口技術(shù)人員的等級統(tǒng)計,,把身體素質(zhì)好,、年輕、有專業(yè)的技術(shù)人員及時補充編入“二營有線連”,,成為預(yù)備役戰(zhàn)士,,提高連隊的戰(zhàn)斗力。
3,、抓好民兵應(yīng)急分隊建設(shè),,圓滿完成上級交給的各項急難險重任務(wù)。今年11月份,,我們面對我省突如其來的禽流感疫情緊急啟動了應(yīng)急預(yù)案為了提高適應(yīng)新情況能力,,我們重新調(diào)整了應(yīng)急分隊人員,調(diào)整后,,我們現(xiàn)有應(yīng)急分隊500人,,每村25人。這些同志們分別配合鎮(zhèn),、村兩級領(lǐng)導(dǎo)在各自的村進行了設(shè)卡堵卡,,他們不畏嚴寒,不怕艱苦,,在保護國家人民群眾生命財產(chǎn)的關(guān)鍵時刻不計個人得失,,為黨和政府交上一份滿意的答卷,。
4、抓好新兵選送,,做好征兵工作,。
201*年,海城市人民政府,、市武裝部向我鎮(zhèn)下達了征集男性新兵32名的任務(wù),。為了圓滿地完成今年的征兵任務(wù),向部隊輸送優(yōu)質(zhì)兵員,,我們早作準備開始宣傳,,并且在報名初檢、上站體檢,、政治審查,、文化檢查、病史調(diào)查,、協(xié)商兵員等多個步驟層層把關(guān),,使我鎮(zhèn)兵員在海城體檢時合格率達到70%,名列前茅,。受到了市委武裝部的大力贊賞,,也得到了接兵部隊的好評,我鎮(zhèn)被鞍山市人武部和海城市人武部均授予了“征兵工作先進單位”的光榮稱號,。
二,、不斷加強學(xué)習(xí),提高自身素質(zhì),。
為了適應(yīng)新時期的民兵預(yù)備役工作,,自己深深感到理論的功底還比較淺。只有不斷的學(xué)習(xí),,提高自身素質(zhì),,才能迎接各個方面的挑戰(zhàn)。因此,,我除了參加真理定期的集中整治學(xué)習(xí)外,,還利用一切機會擠出時間自學(xué)相關(guān)知識。
1,、結(jié)合本職工作努力學(xué)習(xí)新時期黨的路線,、方針、政策,。從今年一月開始,,我鎮(zhèn)開展了保持^v^員先進行教育學(xué)習(xí)活動。在學(xué)習(xí)過程中,,我始終把“三個代表”的重要思想和十六屆五中全會精神作為全年的學(xué)習(xí)重點,,認真完成先進性教育學(xué)習(xí)各個階段具體要求,,寫了一萬字以上的學(xué)習(xí)筆記和兩篇體會文章。以此來充實提高政治思想覺悟和理論水平,,豐富政治理論功底,,始終保持清醒的頭腦。
2,、扎進時間學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,。為了能把本職工作做得更出色,我利用業(yè)余時間自學(xué)了《兵役法》,、《遼寧省兵役工作管理條例》等相關(guān)法規(guī)書籍,,關(guān)心新形勢下國家隊預(yù)備役要的新特點,力求把工作做到最好,。
三,、從嚴要求自己,錘煉自我品格,。
作為鎮(zhèn)黨委班子的一員,,自身的形象直接影響到鎮(zhèn)黨委的整體形象。因此,,我在工作和生活中始終注重嚴格要求自己,,努力錘煉過硬的思想品質(zhì),保持^v^員的本色,。
1,、筑牢思想防線。作為一名黨員干部,,必須時刻把維護黨的利益,國家的利益和人民的利益作為實現(xiàn)人生價值的最高追求,,牢固樹立正確的.人生觀,、價值觀、世界觀,。在工作中,,始終堅持艱苦奮斗的光榮傳統(tǒng)和作風(fēng),自覺地實踐“三個代表”的重要思想,,全心全意為人民服務(wù),。
2、注重行為規(guī)范,。時刻按照黨員干部標準來嚴格要求自己,,時刻保持自重、自警,、自醒,、自勵,。嚴格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項規(guī)定,從小事做起,,防微杜漸,。堂堂正正做人,清清白白為官,,對違背人民群眾意愿的事,,堅決不做。
3,、塑造良好的品德,。我始終恪守“為人以真,待人以誠,,處事以公”的原則,,不斷強化自身修養(yǎng),培養(yǎng)自己的良好品德,,對待同志堅持以誠相待,。
四、存在的不足,。
當然,,在取得一些成績的同時,我還存在著一定的不足,。主要體現(xiàn)在理論學(xué)習(xí)抓的深度還不夠,,在學(xué)習(xí)中只滿足教育的需要,缺乏系統(tǒng)的學(xué)習(xí)精神,,多是零散學(xué)習(xí),,接下來還應(yīng)往著方面努力。
個人自評總結(jié)與數(shù)據(jù)分析師篇十二
隨著2022年鐘聲的臨近,,2021年的工作即將進入尾聲,。在這個特殊的時點,總結(jié)過去的工作,,計劃未來,,就顯得尤為重要!在過去的時間里,本人在公司各級領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,在同事們的團結(jié)合作和關(guān)心幫助下,,較好地完成了2021年的各項工作任務(wù),在工作能力和思想政治方面都有了更進一步的提高?,F(xiàn)將2021年取得的成績和存在的不足總結(jié)如下:
一,、思想政治表現(xiàn)、品德修養(yǎng)及職業(yè)道德方面。
2021年以來,,本人認真遵守勞動紀律,,按時出勤,有效利用工作時間;堅守崗位,,需要加班完成工作按時加班加點,,保證工作能按時完成。愛崗敬業(yè),,具有強烈的責任感和事業(yè)心,。積極主動學(xué)習(xí)專業(yè)知識,工作態(tài)度端正,,認真負責地對待每一項工作,。
二、工作能力和其它方面,。
我的工作崗位是數(shù)據(jù)與產(chǎn)品支持,,準確和效率一直都是我的工作宗旨。工作內(nèi)容大體分為四塊:
1.在月初關(guān)賬期間,,要保證各地提報的非派費用和倉租,、外包工、叉車租金分攤的準確性與及時性,,同時不僅需要審查數(shù)據(jù)內(nèi)容填寫的規(guī)范性,,還需要確認各地是否已經(jīng)提報。匯總完數(shù)據(jù)后要進行初步分析,,將不符合提報要求的費用提取出來并聯(lián)系提報人進行確認,,并判斷是否應(yīng)該提報。將數(shù)據(jù)提交給結(jié)算部門后,,結(jié)算在核銷的時候會有疑問,,這些疑問也需要我來進行跟進與反饋。
2.關(guān)賬結(jié)束后要進行合同外議價的分析,,這部分分析分為同一線路同一承運商派車次數(shù)大于3次的分析和有合同但走合同外議價的分析兩部分,,前者分析的目的是為了考慮是否要與此線路簽合同,而后者的分析目的是更新完善合同的報價,。
3.結(jié)束合同外議價的分析工作,則需要進行單個to負毛利的分析,,該分析數(shù)據(jù)主要來源于工盤,,包括收入明細,成本明細,,派車分攤和租車分攤,。分析完成需要將結(jié)果發(fā)給對應(yīng)的運輸經(jīng)理,查明產(chǎn)生虧損的原因,并提出合理的建議,。
4.在以上三部分工作內(nèi)容如期進行的時候,,全月不定時穿插項目初步分析,此部分內(nèi)容主要使用者為項目經(jīng)理,、客戶經(jīng)理等,。
三、存在的不足,。
總結(jié)2021來的工作,,雖然取得了一定的成績,自身也有了很大的進步,,但是還存在著以下不足:
一是工作方式上還只是按部就班,,雖然融入了一些自己的看法和改進,但還未提高到更高的層面,,沒有從管理層的角度去看待問題,。
二是由于工作性質(zhì),與區(qū)域的負責人和調(diào)度員會有頻繁的聯(lián)系,,但還不能很好的沉著面對,,所以溝通交流能力還需要進一步的加強。
三是知識儲備還不夠,,還需要更廣泛的學(xué)習(xí)與增長經(jīng)驗,,成為多方面的人才。
2022年我將進一步發(fā)揚優(yōu)點,,改進不足,,拓寬思路,求真務(wù)實,,全力做好本職工作,。打算從以下幾個方面開展工作:
一是加強工作統(tǒng)籌。根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)的年度工作要求,,對全年的工作進行具體謀劃,,明確內(nèi)容、時限和需要達到的目標,,把各項工作有機地結(jié)合起來,,理清工作思路,提高辦事效率,,增強工作實效,。
二是加強工作作風(fēng)培養(yǎng)。始終保持良好的精神狀態(tài),,發(fā)揚吃苦耐勞,、知難而進,、精益求精、嚴謹細致,、積極進取的工作作風(fēng),。
三是作為運輸總部與區(qū)域?qū)尤藛T之一,一言一行都代表著公司的形象,。不僅在工作上必須做到精確,、嚴謹,而且在行為品德上要嚴格要求自己,,樹立良好的個人形象,。所以我要加倍努力的工作為了公司的發(fā)展做出自己的貢獻。
個人自評總結(jié)與數(shù)據(jù)分析師篇十三
1,、熱愛并忠誠于人民的教學(xué)事業(yè),,教學(xué)態(tài)度認真,教風(fēng)扎實,,嚴格遵守學(xué)校的規(guī)章制度,。
2、認真?zhèn)湔n,。
不但備學(xué)生們而且備教材備教法,,根據(jù)教材內(nèi)容及學(xué)生們的實際,設(shè)計課的類型,,擬定采用的教學(xué)方法,,并對教學(xué)過程的程序及時間安排都作了詳細的記錄,認真寫好教案,。每一課都做到“有備而來”,,每堂課都在課前做好充分的準備,并制作各種利于吸引學(xué)生們注意力的有趣教具,,課后及時對該課作出總結(jié),,寫好教學(xué)后記,并認真按搜集每課書的知識要點,,歸納成集,。
3、增強上課技能,,提高教學(xué)質(zhì)量,。
使講解清晰化,條理化,,準確化,,條理化,準確化,,情感化,生動化,做到線索清晰,,層次分明,,言簡意賅,深入淺出,。在課堂上特別注意調(diào)動學(xué)生們的積極性,,加強師生交流,充分體現(xiàn)學(xué)生們的主作用,,讓學(xué)生們學(xué)得容易,,學(xué)得輕松,學(xué)得愉快,。
注意精講精練,,在課堂上老師講得盡量少,學(xué)生們動口動手動腦盡量多,;同時在每一堂課上都充分考慮每一個層次的學(xué)生們學(xué)習(xí)需求和學(xué)習(xí)能力,,讓各個層次的學(xué)生們都得到提高。現(xiàn)在學(xué)生們普遍反映喜歡上課數(shù)學(xué)課,。
每周堅持集體備課,,保證每次都有收獲,真正為提高高一級的數(shù)學(xué)成績而努力,。要求所有老師用電腦備教案,,盡量并且實現(xiàn)資源共享共同研究、共同進步,。在教學(xué)上,,堅持教學(xué)研究,共同討論,,同時,,多聽課,學(xué)習(xí)別人的優(yōu)點,,克服自己的不足,。
4、在課堂授課中,,堅持啟發(fā)式教學(xué),,堅持向45分鐘要質(zhì)量。
以學(xué)生們?yōu)橹黧w,,以訓(xùn)練為主線,。教學(xué)過程重視知識與技能,學(xué)習(xí)過程和方法,,情感態(tài)度與價值觀,,培養(yǎng)學(xué)生們自主學(xué)習(xí),,合作學(xué)習(xí),探究性學(xué)習(xí)的精神,。
5,、真批改作業(yè):布置作業(yè)做到精讀精練。
出自 www.sevw.cn
個人自評總結(jié)與數(shù)據(jù)分析師篇十四
述職報告是述職者向上自己的上級領(lǐng)導(dǎo)和群眾匯報自己守職盡責和施政情況的報告,,如何寫述職報告,。述職報告根據(jù)不同時間范圍,又可分為若干種不同的類型,,如年度述職報告,、任期述職報告、階段述職報告等,。因為時間不同,,述職報告的特點也不同,它們在寫作上各有其側(cè)重,,但基本內(nèi)容和要求是一樣的,。
一、述職報告的內(nèi)容,。
不同性質(zhì),、不同層次的干部所寫的內(nèi)容是不同的,但一般的述職報告都要寫如下內(nèi)容:
(一)身份和崗位職責,。
對自己的身份和崗位職責及其工作目標,,要首先簡明扼要地敘述清楚,不然群眾和領(lǐng)導(dǎo)對其報告無法衡量,。因為同一層次,、同一級職務(wù),不同部門的干部其職責范圍并不一樣,,所以述職報告開頭必須首先明確自己的崗位職責和工作目標,,這樣領(lǐng)導(dǎo)和群眾對述職者才能有清楚的認識,正確的考評,。
(二)履行職責的情況,。
1、主要做了哪些工作,。敘述工作時要恰當分類,,把所做的工作按大小項并列起來,某大項工作內(nèi)容如果很多,,可再分小項,。把工作項目按邏輯順序排列清楚,積壓項內(nèi)容恰當歸類,。
2,、做工作的指導(dǎo)思想,。給合如何貫徹黨和國家的方針、政策,,寫某項工作為什么要這樣抓緊,,要以現(xiàn)實觀念和未來眼光作簡要的理論闡述。
3,、可以體現(xiàn)工作成果的事實和數(shù)據(jù)。如今昔的變化,、數(shù)字的比較,、計劃指標與完成指標的比較、群眾的情緒和反映等,。
4,、在自己職權(quán)范圍內(nèi),有哪些開拓性的工作,。包括調(diào)查研究工作,,自己有哪些創(chuàng)見,為實現(xiàn)自己的主張做了哪些努力,,遇到了哪些困難,,是怎樣完成的,述職報告《如何寫述職報告》,。
5,、工作中的缺點或失誤有哪些,其中主觀上應(yīng)負的責任是什么,,客觀原因有哪些,,從中得出什么教訓(xùn),等等,。
(三)今后的打算,。
對今后的工作有什么計劃安排和打算可簡要述及。
上述內(nèi)容雖然按一定順序列出來,,但這并不代表述職報告的層次,。關(guān)于述職報告的結(jié)構(gòu)形式,可按工作項目歸類寫,,也可按時間發(fā)展順序?qū)懟虬磧?nèi)容分類集中(即條塊結(jié)合)來寫,。不要千篇一律,要根據(jù)具體內(nèi)容需要選擇不同的結(jié)構(gòu)形式,。
二,、應(yīng)注意的幾點。
(一)述職報告不同于工作總結(jié),。
總結(jié)側(cè)重提出經(jīng)驗,、教訓(xùn),、體會,著眼的是整體的事跡,,因而在表達上側(cè)重用分析論證的方式,。而述職報告則側(cè)重在對客觀情況實事求是地敘述上,以政績?yōu)橐罁?jù),,體現(xiàn)個人的能力和貢獻,。在談成績的同時或之后可以談經(jīng)驗體會,但經(jīng)驗體會不是述職報告的主要內(nèi)容,。
(二)述職報告不同于工作匯報,。
工作匯報著眼的是工作,以事為主,,而述職報告則著眼于個人方面的內(nèi)容,,以個人為主體,見人見事,。因而寫時要很好的`把握分寸,,并避免兩方面的疏忽:
一是不能貪天之功為已有,把別人的貢獻記在自己賬上;,。
二是不要把自己的成績遺漏掉,。所以寫述職報告本身也需要有一定的識別能力和分析能力。
在單位的整體工作中,,要能正確地,、準確地認識自己的位置,認識自己的成績和貢獻,,這也是寫好述職報告的先決條件,。
(三)述職報告是應(yīng)用文。
述職報告是表述自己的政績和工作活動情況的,,所以要用樸實真切,、嚴肅不茍的語言如實地把事情表述出來,避免空話,、套話,,并且使人能夠準確理解、明白所述的意思,。
(四)明確位置,,掌握主從。
每個干部都有自己的位置,,在寫述職報告時要圍繞自己的工作職責,,去說工作內(nèi)容。寫述職報告是以“我”為組織材料,無論涉及上級或下級,,從表述的角度講都屬于從屬地位,。不可倒從為主,也不可變主為從,。注意這兩點,,掌握好略于人、說于已的原則,,才能把有限的文字恰當?shù)赜糜跀⑹鲎约旱恼兣c工作活動,。
(五)突出重點,要有新意,。
述職報告不是公布“流水賬”,,事無巨細,“西瓜芝麻一起抓”,。而是要寫出規(guī)定考核期內(nèi)工作的基本風(fēng)貌和主旋律,并且要有新意,。在改革開放的新形勢下,,平時工作也會增添許多新經(jīng)驗、新體會,,因而要寫出善于研究新情況,、新課題不斷進取的工作思路,并且要把理論和實際結(jié)合起來談,,以體現(xiàn)自己的工作能力和政策水平,。
撰寫述職報告一般不超過3000字。述職報告是述職的依據(jù),,也是個人填寫考核登記表的基礎(chǔ),,書面材料應(yīng)避免繁瑣,口述時可擴展,。把握以上幾點,,基本能寫出一個較好的述職報告。
個人自評總結(jié)與數(shù)據(jù)分析師篇十五
年齡:25,。
教育經(jīng)歷:
院校:藍翔技校,。
專業(yè):計算機軟件。
學(xué)歷:???。
主修課程:
數(shù)據(jù)庫原理、軟件工程,。
獲獎情況:
連續(xù)2年獲得校三好學(xué)生,、二等學(xué)習(xí)優(yōu)秀獎學(xué)金。
全國大學(xué)生計算機競賽市二等獎,。
項目經(jīng)驗:
201x,、1x-至今,。
單位:翰威特咨詢公司分公司。
篩選分析調(diào)研數(shù)據(jù),,使用excel處理超過2萬個樣本數(shù)據(jù),,具有豐富的數(shù)據(jù)處理經(jīng)驗;
自我評價:本人性格開朗,,思想正直,,誠信,穩(wěn)重,。工作認真踏實,,責任心強,善于獨立思考,,分析問題,,解決問題。
個人自評總結(jié)與數(shù)據(jù)分析師篇十六
數(shù)據(jù)分析方法是通過什么方法去組合數(shù)據(jù)從而展現(xiàn)規(guī)律的環(huán)節(jié),。從根本目的上來說,,數(shù)據(jù)分析的任務(wù)在于抽象數(shù)據(jù)形成有業(yè)務(wù)意義的結(jié)論。因為單純的數(shù)據(jù)是毫無意義的,,直接看數(shù)據(jù)是沒有辦法發(fā)現(xiàn)其中的規(guī)律的,,只有通過使用分析方法將數(shù)據(jù)抽象處理后,人們才能看出隱藏在數(shù)據(jù)背后的規(guī)律,。
數(shù)據(jù)分析方法選取是整個數(shù)據(jù)處理過程的核心,,一般從分析的方法復(fù)雜度上來講,我將其分為三個層級,,即常規(guī)分析方法,,統(tǒng)計學(xué)分析方法跟自建模型。我之所以這樣區(qū)分有兩個層面上的考慮,,分別是抽象程度以及定制程度,。
其中抽象程度是說,有些數(shù)據(jù)不需要加工,,直接轉(zhuǎn)成圖形的方式呈現(xiàn)出來,,就能夠表現(xiàn)出業(yè)務(wù)人員所需要的業(yè)務(wù)意義,但有些業(yè)務(wù)需求,,直接把數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)化成圖形是難以看出來的,,需要建立數(shù)據(jù)模型,將多個指標或一個指標的多個維度進行重組,,最終產(chǎn)生出新的數(shù)據(jù)來,,那么形成的這個抽象的結(jié)果就是業(yè)務(wù)人員所需要的業(yè)務(wù)結(jié)論了。基于這個原則,,可以劃分出常規(guī)分析方法和非常規(guī)分析方法,。
那么另一個層面是定制程度,到今天數(shù)學(xué)的發(fā)展已經(jīng)有很長的時間了,,其中一些經(jīng)典的分析方法已經(jīng)沉淀,,他們可以通用在多用分析目的中,適用于多種業(yè)務(wù)結(jié)論中,,這些分析方法就屬于通用分析方法,,但有些業(yè)務(wù)需求確實少見,它所需要的分析方法就不可能完全基于通用方法,,因此就會形成獨立的分析方法,,也就是專門的數(shù)學(xué)建模,這種情況下所形成的數(shù)學(xué)模型都是專門為這個業(yè)務(wù)主題定制的,,因此無法適用于多個主題,,這類分析方法就屬于高度定制的,因此基于這一原則,,將非常規(guī)分析方法細分為統(tǒng)計學(xué)分析方法和自建模型類,。
常規(guī)分析方法不對數(shù)據(jù)做抽象的處理,主要是直接呈現(xiàn)原始數(shù)據(jù),,多用于針對固定的指標、且周期性的分析主題,。直接通過原始數(shù)據(jù)來呈現(xiàn)業(yè)務(wù)意義,,主要是通過趨勢分析和占比分析來呈現(xiàn),其分析方法對應(yīng)同環(huán)比及帕累托分析這兩類,。同環(huán)比分析,,其核心目的在于呈現(xiàn)本期與往期之間的差異,如銷售量增長趨勢,;而帕累托分析則是呈現(xiàn)單一維度中的各個要素占比的排名,,比如各個地市中本期的銷售量增長趨勢的排名,以及前百分之八十的增長量都由哪幾個地市貢獻這樣的結(jié)論,。常規(guī)分析方法已經(jīng)成為最為基礎(chǔ)的分析方法,,在此也不詳細介紹了。
統(tǒng)計學(xué)分析方法能夠基于以往數(shù)據(jù)的規(guī)律來推導(dǎo)未來的趨勢,,其中可以分為多種規(guī)律總結(jié)的方式,。根據(jù)原理多分為以下幾大類,包括有目標結(jié)論的有指導(dǎo)學(xué)習(xí)算法,,和沒有目標結(jié)論的無指導(dǎo)學(xué)習(xí)算法,,以及回歸分析。
另外無指導(dǎo)的學(xué)習(xí)算法因為沒有一個給定的目標結(jié)論,因此是將指標之中所有有類似屬性的數(shù)據(jù)分別合并在一起,,形成聚類的結(jié)果,。比如最經(jīng)典的啤酒與尿布分析,業(yè)務(wù)人員希望了解啤酒跟什么搭配在一起賣會更容易讓大家接受,,因此需要把所有的購買數(shù)據(jù)都放進來,,然后計算后,得出其他各個商品與啤酒的關(guān)聯(lián)程度或者是距離遠近,,也就是同時購買了啤酒的人群中,,都有購買哪些其他的商品,然后會輸出多種結(jié)果,,比如尿布或者牛肉或者酸奶或者花生米等等,,這每個商品都可以成為一個聚類結(jié)果,由于沒有目標結(jié)論,,因此這些聚類結(jié)果都可以參考,,之后就是貨品擺放人員嘗試各種聚類結(jié)果來看效果提升程度。在這個案例中各個商品與啤酒的關(guān)聯(lián)程度或者是距離遠近就是算法本身了,,這其中的邏輯也有很多中,,包括apriori等關(guān)聯(lián)規(guī)則、聚類算法等,。
另外還有一大類是回歸分析,,簡單說就是幾個自變量加減乘除后就能得出因變量來,這樣就可以推算未來因變量會是多少了,。比如我們想知道活動覆蓋率,、產(chǎn)品價格、客戶薪資水*,、客戶活躍度等指標與購買量是否有關(guān)系,,以及如果有關(guān)系,那么能不能給出一個等式來,,把這幾個指標的數(shù)據(jù)輸入進去后,,就能夠得到購買量,這個時候就需要回歸分析了,,通過把這些指標以及購買量輸入系統(tǒng),,運算后即可分別得出,這些指標對購買量有沒有作用,,以及如果有作用,,那么各個指標應(yīng)該如何計算才能得出購買量來?;貧w分析包括線性及非線性回歸分析等算法,。
統(tǒng)計學(xué)分析方法還有很多,,不過在今天多用上述幾大類分析方法,另外在各個分析方法中,,又有很多的不同算法,,這部分也是需要分析人員去多多掌握的。
自建模型是在分析方法中最為高階也是最具有挖掘價值的,,在今天多用于金融領(lǐng)域,,甚至業(yè)界專門為這個人群起了一個名字叫做寬客,這群人就是靠數(shù)學(xué)模型來分析金融市場,。由于統(tǒng)計學(xué)分析方法所使用的算法也是具有局限性的,,雖然統(tǒng)計學(xué)分析方法能夠通用在各種場景中,但是它存在不精準的問題,,在有指導(dǎo)和沒有指導(dǎo)的學(xué)習(xí)算法中,,得出的結(jié)論多為含有多體現(xiàn)在結(jié)論不精準上,而在金融這種錙銖必較的領(lǐng)域中,,這種算法顯然不能達到需求的精準度,,因此數(shù)學(xué)家在這個領(lǐng)域中專門自建模型,來輸入可以獲得數(shù)據(jù),,得出投資建議來,。在統(tǒng)計學(xué)分析方法中,回歸分析最接近于數(shù)學(xué)模型的,,但公式的復(fù)雜程度有限,,而數(shù)學(xué)模型是完全自由的,能夠?qū)⒅笜诉M行任意的組合,,確保最終結(jié)論的有效性,。
個人自評總結(jié)與數(shù)據(jù)分析師篇十七
做好人口計生工作是落實科學(xué)發(fā)展觀的基本要求,準確的人口統(tǒng)計數(shù)據(jù)是政府履行經(jīng)濟社會管理職能,,提供公共服務(wù)的主要依據(jù),,是人口計生科學(xué)決策,、規(guī)范管理,、優(yōu)質(zhì)服務(wù)的工作前提。為客觀反映全區(qū)人口和計劃生育工作現(xiàn)狀,,為領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策提供依據(jù),,現(xiàn)將2011年10月至2012年4月全區(qū)人口計生主要統(tǒng)計數(shù)據(jù)分析如下:
一、基本情況,。
2.14‰,。人口出生率為3.64‰(其中當年人口出生率為。
2.38‰),。人口自然增長率為1.49‰,。女性初婚4771人?,F(xiàn)孕4703人。本期施行各種計劃生育手術(shù)4404例,,比去看同期減少400余例,,其中避孕手術(shù)3204例,取出宮內(nèi)節(jié)育器501例,,補救手術(shù)699例,。
二、主要問題,。
截止2012年4月底,,我區(qū)報表數(shù)據(jù)信息存在較多問題,部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)基礎(chǔ)信息缺失大,,缺項多,,邏輯性不強,有的完全失實,,導(dǎo)致生成的計生統(tǒng)計報表不具有代表性,,不能客觀反映當?shù)氐娜丝谟嬌ぷ魉剑唧w表現(xiàn)在:
(一)部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)符合政策生育率虛高,,當年人口出生率嚴重偏低,。ww一是符合政策生育率高于90%的有5個鄉(xiāng)鎮(zhèn),分別是xx鎮(zhèn),、xx鄉(xiāng),、xx鄉(xiāng)、xx鄉(xiāng),、xx鄉(xiāng),,其中xx鄉(xiāng)高達94.45%。二是當年人口出生率低于2‰的有21個鄉(xiāng)鎮(zhèn),,特別是xx鄉(xiāng)(總?cè)丝?.63萬)上報當年出生22人,,當年人口出生率僅0.84‰。與我區(qū)前幾年人口出生率達10‰比較,,這些鄉(xiāng)鎮(zhèn)上報信息極不符合現(xiàn)行生育規(guī)律,,可能存在嚴重的出生人口漏報,。
(二)現(xiàn)孕漏報或虛報嚴重,。一般情況下,現(xiàn)孕占當年出生的50%左右,。截止4月底,,一是有6個鄉(xiāng)鎮(zhèn)不足30%,,特別是xx鎮(zhèn)僅為1%。二是系統(tǒng)顯示全區(qū)懷孕10月以上未生育人數(shù)達2374人,,其中xx鄉(xiāng)高達112人懷孕10月以上仍未生育,。這些鄉(xiāng)鎮(zhèn)存在嚴重的現(xiàn)孕漏報,、虛報或數(shù)據(jù)邏輯問題。
(三)初婚女性漏報嚴重,。一般情況下,,當年初婚人數(shù)與當年一孩出生人數(shù)基本持平。從目前報表數(shù)據(jù)看,,有7個鄉(xiāng)鎮(zhèn)不足50%,,最低的xx鎮(zhèn)和xx五個月初婚人數(shù)分別為2人和1人。
(四)死亡人口漏報較為嚴重,。截止4月底,,全區(qū)死亡。
率在2‰以下的鄉(xiāng)鎮(zhèn)有23個,,特別是xx鄉(xiāng)死亡率僅0.76‰,。
(五)部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)本期手術(shù)可能存在漏報。2011年10月至2012年4月,,全區(qū)共落實措施4404例,,其中避孕節(jié)育措施3204例,避孕率49.59%,,其中16個鄉(xiāng)鎮(zhèn)本期避孕率低于20%,,xx鄉(xiāng)5個月來未落實一例避孕措施。
(六)系統(tǒng)內(nèi)基礎(chǔ)信息缺失大,,缺項多,,邏輯性不強。一是部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合措施中長效措施比例不符合實際,,特別是xx鄉(xiāng)和xx鄉(xiāng),,長效措施比例高達98%以上。二是措施邏輯錯誤多,,30個鄉(xiāng)鎮(zhèn)措施邏輯錯誤率高于1%,,特別是xx鄉(xiāng)錯誤率高達8.62%。三是系統(tǒng)內(nèi)總?cè)丝谥貜?fù)嚴重,,全區(qū)總?cè)丝谥貜?fù)達8181人,,重統(tǒng)率0.52%,最高的xx鄉(xiāng)總?cè)丝谥亟y(tǒng)率達2.36%,。四是總?cè)丝谏矸葑C重復(fù)(鄉(xiāng)鎮(zhèn)對本區(qū))量大,,其中有8個鄉(xiāng)鎮(zhèn)身份證重復(fù)超過500人,,分別是xx鎮(zhèn)(1517人),、xx鎮(zhèn)(1393人)、xx鄉(xiāng)(525人),、xx鄉(xiāng)(908人),、xx鄉(xiāng)鄉(xiāng)(950人),、xx鄉(xiāng)(1398人)、xx鄉(xiāng)(968人),、xx鄉(xiāng)(575人),。五是綜合措施比例不合理,一般情況下,,綜合措施占已婚育育齡婦女比例在85%至90%之間,,全區(qū)7個鄉(xiāng)鎮(zhèn)高于91%,最高的xx鄉(xiāng)高達94.45%,。六是部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)存在總?cè)丝谛畔⒅鞋F(xiàn)居地,、戶籍地邏輯錯誤或為空,與戶主關(guān)系為空或為“其它”的量大,。
(七)基礎(chǔ)信息資料不齊不全,,管理不規(guī)范。
三,、工作建議,。
針對存在的問題,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)務(wù)必高度重視,,認真分析,,采取措施。要加強領(lǐng)導(dǎo),,精心組織組級,、村級起報單位,在提高報表基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的全面性準確性上狠下功夫,,,,對本地主要統(tǒng)計數(shù)據(jù)進行清理核對,加強與當?shù)亟y(tǒng)計,、公安,、民政、衛(wèi)生等部門進行信息比對,。要堅持每月對系統(tǒng)生成的統(tǒng)計報表數(shù)據(jù)的真實性和邏輯性進行認真審查,,堅持定期解剖制度,并依據(jù)調(diào)查,、解剖和預(yù)測數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計質(zhì)量分析,、審查,凡自查發(fā)現(xiàn)數(shù)據(jù)真實性較差的地方,,應(yīng)立即組織進行修正,、補報。
(一)認真考慮人口出生率,、死亡率的實際性,。從全國人口基礎(chǔ)信息核查結(jié)果看,,排除部分流出人口生育無法準時上報的情況下,全區(qū)今年人口出生率應(yīng)達到8‰以上(不含往年出生納入當年上報的),,死亡率應(yīng)達到6.5‰以上才符合實際規(guī)律,。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要對照年初與區(qū)委政府簽訂的人口計生目標責任書,把工作抓緊抓細抓實,,確保目標任務(wù)完成,。
(二)確保數(shù)據(jù)的完整性。一般情況下,,流出人口應(yīng)占總?cè)丝诘?0%以上,;育齡婦女人數(shù)應(yīng)占總?cè)丝跀?shù)的26-28%;女性初婚人數(shù)應(yīng)占當年一孩出生的85%以上,;現(xiàn)孕人數(shù)應(yīng)占當年出生數(shù)的50%左右,;無孩育婦比在4-8%之間;進入婚齡而未婚婦女占育婦比5-7%,。
性別,、出生時間與實際不相符控制在1%以內(nèi);應(yīng)落實措施邏輯錯誤數(shù)控制在0.1%以內(nèi),;與戶主關(guān)系缺失,、錯誤控制在5%以內(nèi);現(xiàn)居地,、戶籍地及代碼缺失,、錯誤控制在1%以內(nèi)。
(四)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)務(wù)必在6月底前搞好今年上半年統(tǒng)計報表工作,,為創(chuàng)國優(yōu),,迎接省、市半年檢查做好工作準備,。
個人自評總結(jié)與數(shù)據(jù)分析師篇十八
1,、要認真研究課程標準。
在課程改革中,,教師是關(guān)鍵,,教師對新課程的理解與參與是推進課程改革的前提。認真學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)課程標準,,對課改有所了解,。課程標準明確規(guī)定了教學(xué)的目的、教學(xué)目標,、教學(xué)的指導(dǎo)思想以及教學(xué)內(nèi)容的確定和安排,。繼承傳統(tǒng),更新教學(xué)觀念。
高中數(shù)學(xué)新課標指出:“豐富學(xué)生們的學(xué)習(xí)方式,,改進學(xué)生們的學(xué)習(xí)方法是高中數(shù)學(xué)課程追求的基本理念。學(xué)生們的數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)活動不應(yīng)只限于對概念,、結(jié)論和技能的記憶,、模仿和接受,獨立思考,、自主探索,、動手實踐、合作交流,、閱讀自學(xué)等都是學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)的重要方式,。在高中數(shù)學(xué)教導(dǎo)中,教師的講授仍然是重要的教學(xué)方式之一,,但要注意的是必須關(guān)注學(xué)生們的主體參與,,師生互動”。
2,、合理使用教科書,,提高課堂效益。
對教材內(nèi)容,,教學(xué)時需要作適當處理,,適當補充或降低難度是備課必須處理的。靈活使用教材,,才能在教學(xué)中少走彎路,,提高教學(xué)質(zhì)量。對教材中存在的一些問題,,教師應(yīng)認真理解課標,,對課標要求的重點內(nèi)容要作適量的補充;對教材中不符合學(xué)生們實際的題目要作適當?shù)恼{(diào)整,。此外,,還應(yīng)把握教材的“度”,不要想一步到位,,如函數(shù)性質(zhì)的教學(xué),,要多次螺旋上升,逐步加深,。
3,、改進學(xué)生們的學(xué)習(xí)方式,注意問題的提出,、探究和解決,。
教會學(xué)生們發(fā)現(xiàn)問題和提出問題的方法。以問題引導(dǎo)學(xué)生們?nèi)グl(fā)現(xiàn)、探究,、歸納,、總結(jié)。引導(dǎo)他們更加主動,、有興趣的學(xué),,培養(yǎng)問題意識。
4,、在課后作業(yè),,反饋練習(xí)中培養(yǎng)學(xué)生們自學(xué)能力。
課后作業(yè)和反饋練習(xí),、測試是檢查學(xué)生們學(xué)習(xí)效果的重要手段,。抓好這一環(huán)節(jié)的教學(xué),也有利于復(fù)習(xí)和鞏固舊課,,還鍛煉了學(xué)生們的自學(xué)能力,。在學(xué)完一課、一單元后,,讓學(xué)生們主動歸納總結(jié),,要求學(xué)生們盡量自己獨立完成,以便正確反饋教學(xué)效果,。
5,、分層次教學(xué)。
我所教的兩個班,,層次差別大,,1班主要是落后面的學(xué)生們,初中的基礎(chǔ)差,,高中的知識對他們來說就更增加了難度,,而2班也是兩極分化嚴重,前面16個學(xué)生們的基礎(chǔ)扎實,,成績在中等以上,,而后面的30個學(xué)生們的成績卻處于中下以下的水*,因此,,不管是備課還是備練習(xí),,我都注重分層次教學(xué),注意引導(dǎo)他們從基礎(chǔ)做起,,同時又不乏讓他們可以開拓思維,,積極動腦的提高性知識,讓人人有的學(xué),,讓人人學(xué)有獲,。
1、書本習(xí)題都較簡單和基礎(chǔ),而我們的教輔題目偏難,,加重了學(xué)生們的學(xué)習(xí)負擔,,而且學(xué)生們完成情況很不好。課時又不足,,教學(xué)時間緊,,沒時間講評這些練習(xí)題。
2,、在教學(xué)中,,經(jīng)常出現(xiàn)一節(jié)課的教學(xué)任務(wù)完不成的現(xiàn)象,,更少鞏固練習(xí)的時間,。勉強按規(guī)定時間講完,一些學(xué)生們聽得似懂非懂,,造成差生越來越多,。而且知識內(nèi)容需要補充的內(nèi)容有:乘法公式;因式分解的十字相乘法,;一元二次方程及根與系數(shù)的關(guān)系,;根式的運算;解不等式等知識,。
3,、雖然經(jīng)常要求學(xué)生們課后要去完成教輔上的精選的題目,但是,,相當部分的同學(xué)還是沒辦法完成,。學(xué)生們的課業(yè)負擔太重,有的學(xué)生們則是學(xué)習(xí)意識淡薄,。
1,、要處理好課時緊張與教學(xué)內(nèi)容多的矛盾,加強對教材的研究,;
2,、注意對教輔材料題目的精選;
3,、要加強對數(shù)學(xué)后進生的思想教育,。
總之,作為一名剛教高中的新教師,,對教材的不熟悉,,對重難點的突破,對考點的把握,,對學(xué)生們的方法指導(dǎo),,對高中教學(xué)的經(jīng)驗都是一個很大漏洞,我將把握好每一天,繼續(xù)努力,,爭取更好的成績,。
個人自評總結(jié)與數(shù)據(jù)分析師篇十九
性別:男。
民族:漢族,。
籍貫:浙江寧波,。
現(xiàn)居住地:寧波。
婚姻狀況:
手機:87******,。
身份證:3302*********,。
郵箱:job@。
求職意向,。
期望行業(yè):金融,。
期望地點:寧波。
期望月薪:5000,。
工作性質(zhì):全職,。
到崗時間:隨時。
工作經(jīng)驗,。
起訖時間:10月至12月公司名稱:xx估計有限公司職位描述:主要負責公司評級數(shù)據(jù)的核收整理,,還有就是負責外部數(shù)據(jù)的收集;組建公司數(shù)據(jù)庫系統(tǒng),參與公司數(shù)據(jù)產(chǎn)品的開發(fā)工作,,并制作數(shù)據(jù)產(chǎn)品,。
起訖時間:202月至8月公司名稱:xx科技發(fā)展有限公司職位描述:主要是完成數(shù)據(jù)分析項目過程中的數(shù)據(jù)提取,數(shù)據(jù)分析和數(shù)據(jù)展示工作;另外開發(fā)并持續(xù)完善公司各項業(yè)務(wù)的數(shù)據(jù)的統(tǒng)計分析模型,,確保其準確性,、實用性以及可衡量性;能夠基于數(shù)據(jù)分析,得到有價值的信息,,從而為公司的運營決策,、產(chǎn)品方向、銷售策略提供數(shù)據(jù)支持,。
教育經(jīng)驗,。
語言能力/技能證書。
自我評價,。
本人具有較強的統(tǒng)籌溝通能力,,具有較強的團隊合作能力,性格開朗生活樂觀,,責任心強,。對數(shù)據(jù)有很高的.敏感度,能發(fā)現(xiàn)數(shù)據(jù)之間的聯(lián)系,,具有突出的邏輯思維能力和分析判斷能力,,能熟練運用數(shù)據(jù)的處理及分析方法,,熟練掌握spss,sas等統(tǒng)計軟件,。
個人自評總結(jié)與數(shù)據(jù)分析師篇二十
下面,,我給你介紹一名合格的數(shù)據(jù)分析師需要具備的五大基本能力和素質(zhì)。
1,、態(tài)度嚴謹負責,。
嚴謹負責是數(shù)據(jù)分析師的必備素質(zhì)之一,只有本著嚴謹負責的態(tài)度,,才能保證數(shù)據(jù)的客觀,、準確。在企業(yè)里,,數(shù)據(jù)分析師可以說是企業(yè)的醫(yī)生,,他們通過對企業(yè)運營數(shù)據(jù)的分析,為企業(yè)尋找癥結(jié)及問題,。一名合格的數(shù)據(jù)分析師,,應(yīng)具有嚴謹,、負責的態(tài)度,,保持中立立場,客觀評價企業(yè)發(fā)展過程中存在的問題,,為決策層提供有效的參考依據(jù);不應(yīng)受其他因素影響而更改數(shù)據(jù),,隱瞞企業(yè)存在的問題,這樣做對企業(yè)發(fā)展是非常不利的,,甚至?xí)斐蓢乐氐暮蠊?。而且,對?shù)據(jù)分析師自身來說,,也是前途盡毀,,從此以后所做的數(shù)據(jù)分析結(jié)果都將受到質(zhì)疑,因為你已經(jīng)不再是可信賴的人,,在同事,、領(lǐng)導(dǎo)、客戶面前已經(jīng)失去了信任,。所以,,作為一名數(shù)據(jù)分析師就必須持有嚴謹負責的態(tài)度,這也是最基本的職業(yè)道德,。
2,、好奇心強烈。
好奇心人皆有之,,但是作為數(shù)據(jù)分析師,,這份好奇心就應(yīng)該更強烈,,要積極主動地發(fā)現(xiàn)和挖掘隱藏在數(shù)據(jù)內(nèi)部的真相。在數(shù)據(jù)分析師的腦子里,,應(yīng)該充滿著無數(shù)個“為什么”,,為什么是這樣的結(jié)果,為什么不是那樣的結(jié)果,,導(dǎo)致這個結(jié)果的原因是什么,,為什么結(jié)果不是預(yù)期的那樣等等。這一系列問題都要在進行數(shù)據(jù)分析時提出來,,并且通過數(shù)據(jù)分析,,給自己一個滿意的答案。越是優(yōu)秀的數(shù)據(jù)分析師,,好奇心也越不容易滿足,,回答了一個問題,又會拋出一個新的問題,,繼續(xù)研究下去,。只有擁有了這樣一種刨根問底的精神,才會對數(shù)據(jù)和結(jié)論保持敏感,,繼而順藤摸瓜,,找出數(shù)據(jù)背后的真相。
3,、邏輯思維清晰,。
除了一顆探索真相的好奇心,數(shù)據(jù)分析師還需要具備縝密的思維和清晰的邏輯推理能力,。我記得有位大師說過:結(jié)構(gòu)為王,。何謂結(jié)構(gòu),結(jié)構(gòu)就是我們常說的邏輯,,不論說話還是寫文章,,都要有條理,有目的,,不可眉毛胡子一把抓,,不分主次。
通常從事數(shù)據(jù)分析時所面對的商業(yè)問題都是較為復(fù)雜的,,我們要考慮錯綜復(fù)雜的成因,,分析所面對的各種復(fù)雜的環(huán)境因素,并在若干發(fā)展可能性中選擇一個最優(yōu)的方向,。這就需要我們對事實有足夠的了解,,同時也需要我們能真正理清問題的整體以及局部的結(jié)構(gòu),在深度思考后,,理清結(jié)構(gòu)中相互的邏輯關(guān)系,,只有這樣才能真正客觀地、科學(xué)地找到商業(yè)問題的答案,。
4,、擅長模仿。
在做數(shù)據(jù)分析時,,有自己的想法固然重要,,但是“前車之鑒”也是非常有必要學(xué)習(xí)的,它能幫助數(shù)據(jù)分析師迅速地成長,,因此,,模仿是快速提高學(xué)習(xí)成果的有效方法。這里說的模仿主要是參考他人優(yōu)秀的分析思路和方法,,而并不是說直接“照搬”,。成功的模仿需要領(lǐng)會他人方法精髓,,理解其分析原理,,透過表面達到實質(zhì),。萬變不離其宗,,要善于將這些精華轉(zhuǎn)化為自己的知識,,否則,,只能是“一直在模仿,從未超越過”,。
5,、勇于創(chuàng)新。
通過模仿可以借鑒他人的成功經(jīng)驗,,但模仿的時間不宜太長,,并且建議每次模仿后都要進行總結(jié),提出可以改進的地方,,甚至要有所創(chuàng)新。創(chuàng)新是一個優(yōu)秀數(shù)據(jù)分析師應(yīng)具備的精神,,只有不斷的創(chuàng)新,,才能提高自己的分析水平,使自己站在更高的角度來分析問題,,為整個研究領(lǐng)域乃至社會帶來更多的價值?,F(xiàn)在的分析方法和研究課題千變?nèi)f化,,墨守成規(guī)是無法很好地解決所面臨的新問題的。
聽到這里,,小白就掰著手指頭算自己符合幾條優(yōu)秀數(shù)據(jù)分析師的素質(zhì)和能力,。
mr.林繼續(xù)說道:這些素質(zhì)能力不是說有就有的,需要慢慢培養(yǎng)形成,,不能一蹴而就,。