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公司員工個人述職報告的重要性(通用19篇)

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公司員工個人述職報告的重要性(通用19篇)
時間:2024-02-13 10:46:02     小編:紙韻

報告的內(nèi)容應(yīng)該經(jīng)過充分調(diào)研和數(shù)據(jù)收集,具備實證支持,。撰寫報告前,我們首先需要明確報告的目的和受眾,,以確定寫作的策略和角度,。以下是一些報告寫作的案例分析,,希望能夠幫助大家提升寫作水平。

公司員工個人述職報告的重要性篇一

各位領(lǐng)導(dǎo),、同事們:

下午好,。

尊敬的領(lǐng)導(dǎo),,我是一個出生再農(nóng)村的孩子,。19xx年05月05日生,,是甘肅省白銀市x縣人士,。xx年畢業(yè)于湖南省x市工貿(mào)學(xué)院,在校所學(xué)電子應(yīng)用與維修?,F(xiàn)在從事的工作是東興公司汽車隊的一名正式員工,,擔(dān)任的職務(wù)副班長,。

我現(xiàn)將一年來的思想,、工作情況做一簡要的總結(jié),,不妥之處請領(lǐng)導(dǎo)批評指正,。

一年來,在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,在同事們的熱情幫助與支持下,通過自身的不懈努力,,自己的思想水平和工作能力都有了很大的進(jìn)步,,專業(yè)技術(shù)水平也有了提高,,也為公司全年安全生產(chǎn)目標(biāo)與生產(chǎn)任務(wù)的順利完成做出了一定的工作,,主要有以下幾個方面:

1,、為使自己的思想更好地適應(yīng)新形勢下對管理工作的要求,一年來自己積極參加公司組織的各類學(xué)習(xí)活動,。努力鉆研本專業(yè)的安全,,與技術(shù)水平,。深切領(lǐng)會上級領(lǐng)導(dǎo)的指示精神,,針對上級領(lǐng)導(dǎo)提出的各項意見和要求認(rèn)真查找自己的不足,,使自己的思想和公司領(lǐng)導(dǎo)工作的指導(dǎo)方向保持一致,。

2,、在嚴(yán)格管理的同時,,努力維護(hù)全體職工的利益,,工作中嚴(yán)于律己,,率先垂范,時刻不忘自己是東興公司的一員,。

3,、為更好地搞好全車對的安全生產(chǎn)工作,日常工作中自己能夠認(rèn)真聽取職工所反映的各類意見,、建議和要求,團(tuán)結(jié)周圍的同志,,大力抓好車隊的安全生產(chǎn)工作,。

20xx年對我來說具有特別的意義,因為這份工作是我從事的第一份正式的工作,,是我職業(yè)生涯的一個起點,,我對此也十分珍惜,,也盡最大努力去勝任這一崗位,。通過一年來的不斷學(xué)習(xí),,以及同事,、領(lǐng)導(dǎo)的幫助,,我已完全融入到了企業(yè)管理部這個大家庭中,,個人的工作技能也有了明顯的提高,雖然工作中很多事情有待完善,但應(yīng)該說這一年付出了不少,,也收獲了很多,,我自己感到成長了,,也逐漸成熟了。現(xiàn)在就xx年的工作情況總結(jié)如下:

1,、以踏實的工作態(tài)度,適應(yīng)企管部工作特點企管部是公司運轉(zhuǎn)的一個重要樞紐部門,,對公司內(nèi)許多工作進(jìn)行協(xié)調(diào),、溝通,做到上情下達(dá),,以及規(guī)劃協(xié)調(diào)好公司各部門的各項事務(wù),。這就決定了辦公室工作繁雜的特點,。每天除了本職工作外,,還經(jīng)常有計劃之外的事情需要臨時處理,經(jīng)常是忙忙碌碌的一天下來,但是每一天都很充實,,我本著為大家服務(wù)的心態(tài)是做好每一件事。為公司貢獻(xiàn)我的一點光和熱,。

2,、盡心盡責(zé),,做好本職工作,。

20xx年已經(jīng)快結(jié)束了,,回想自己在公司半年來的工作,雖然工作量比較大,,但閃光點并不多,許多工作還有不盡如意之處,,總結(jié)起來存在的不足主要有以下幾點:

1、缺乏溝通,,不能充分利用資源,。

在跟單的過程中,,由于對其他專業(yè)比較陌生,不積極向其他同事求教,,造成工作效率降低甚至出現(xiàn)錯誤,,不能達(dá)到優(yōu)勢資源充分利用,。俗話說的好三人行必有我?guī)煟谝院蟮墓ぷ髦?,我要主動加?qiáng)和其他部門同事的'溝通,,通過公司這個平臺達(dá)到資源共享,,從而提高自己的業(yè)務(wù)水平。

2,、缺乏計劃性,。

在工作過程中,,特別是項目開發(fā)的初期階段,,由于缺乏計劃性,,工作目的不夠明確,主次矛盾不清,,在以后的工作過程中,,我要認(rèn)真制訂工作計劃,,做事加強(qiáng)目的認(rèn)識,,分清主次矛盾,爭取能達(dá)到事半功倍的效果,。

3,、專業(yè)面狹窄。

自己的專業(yè)面狹窄,,對車輛的維修以及其它專業(yè)知識比較缺乏,,認(rèn)識不夠,特別是車輛的保養(yǎng)與維護(hù),,限制了自身的發(fā)展和工作的展開,。在以后的工作過程中,,我將加強(qiáng)學(xué)習(xí),,充分利用公司資源,,提高主觀能動性,,爭取把本職工作做的更加完美和成功,。

我會明確自己的發(fā)展方向,正確認(rèn)識自己,,糾正自己的缺點。認(rèn)真聽取他人忠懇意見,。更加勤奮的工作,,刻苦的學(xué)習(xí),,努力提高文化素質(zhì)和各種工作技能,,充分發(fā)揮自己的能力,讓自己真正走上管理道路,。我也會向其它同事學(xué)習(xí),,取長補(bǔ)短,相互交流好的工作經(jīng)驗,,共同進(jìn)步,。征取更好的工作成績,。

以上是我的20xx年工作計劃與發(fā)展方向,,希望通過自己的努力及他人的協(xié)助能夠成功的達(dá)成計劃并突破,201x年取得更好的成績,,全面提高自己,。

公司員工個人述職報告的重要性篇二

述職報告的正文,由開頭,、主體,、結(jié)尾三部分組成,,以下由文書幫小編推薦公司員工個人述職報告范文參考閱讀。

年底的時候,,我學(xué)習(xí)了一份關(guān)于it企業(yè)文化理念的資料,,對其中描述的“少將士兵”的“企業(yè)員工精神”感觸很深——實際上,,任何一位員工都是在一個平凡崗位,就應(yīng)該踏實,、勤奮的做好每一件事情,這就是士兵的心態(tài),,是以執(zhí)行和服從為天職,,這個心態(tài)清晰而樸實;同時,,在這個崗位上更要有一個深入的思維和嶄新的啟發(fā),,這就是將軍的境界,,是以開創(chuàng)和勝利為己任,,這個境界高遠(yuǎn)而執(zhí)著,。

**公司自開展業(yè)務(wù)以來,,經(jīng)歷了兩位核心創(chuàng)業(yè)者超過十年的奮斗。從員工角度,,無論是20xx年,、20xx年還是此后進(jìn)入公司的同事,我們從一開始就已經(jīng)分享了企業(yè)最初創(chuàng)業(yè)的成果,。那么,面對已經(jīng)擁有的新的局面,,在今天以及將來,,作為企業(yè)的一員,,就需要我們每一個人來分擔(dān)更多的責(zé)任,。

企業(yè)平臺在為員工提供一個職業(yè),、一份工作之外,更為我們提供了一個深化專業(yè),、塑造學(xué)識的環(huán)境,,給了我們更多的機(jī)會去嘗試新的事物,。

網(wǎng)上申報和網(wǎng)上認(rèn)證是我公司兩個基礎(chǔ)項目,。在用戶操作過程中,,雖然有詳細(xì)規(guī)范的流程說明,但因為涉及到十幾萬戶納稅企業(yè)中不同計算機(jī)操作水平的會計人員,,所以需要更多的,、反復(fù)的具體指導(dǎo),。尤其在各區(qū)局大廳現(xiàn)場工作的同事,,做的都是直接面對面的工作,,面對的是不同性格,、不同專業(yè)和不同態(tài)度的納稅人。要做好工作,,不僅需要服務(wù)意識強(qiáng)、專業(yè)知識充實,,更需要調(diào)和人際環(huán)境的能力;一直以來,,在大廳現(xiàn)場服務(wù)的同事都不同程度的'得到了局端稅務(wù)人員和用戶的好評,。

另外,,在完成企業(yè)用戶問題受理、征期內(nèi)突發(fā)問題解決的同時,,也進(jìn)行了新問題的共同研討,、相關(guān)知識學(xué)習(xí)以及用戶培訓(xùn)組織等,。

這些過程都考驗了大家的耐心和堅持,,每一個疑難點的集體討論,,每一個環(huán)節(jié)的細(xì)心處理都?xì)v練了自身的執(zhí)業(yè)心態(tài),。把細(xì)節(jié)做好,才能更切身的體會到“企業(yè)運營無小事”的真諦,。

能夠加入到行業(yè)前列的企業(yè),,我深感榮幸,。每一次內(nèi)部培訓(xùn),,新產(chǎn)品學(xué)習(xí)都能讓我掌握最新,、最前沿的行業(yè)信息。公司內(nèi)刊的專業(yè)文章,,更讓人眼前一亮,。在這樣的條件下獲得這樣的資源,,更有益于大家的職業(yè)規(guī)劃,。

根據(jù)行業(yè)態(tài)勢,,產(chǎn)品周期和市場進(jìn)度,在總結(jié)《重點項目難點與問題解決》辦法以及提議《產(chǎn)品平臺化(產(chǎn)品組合推廣)運營》等方案的同時,,逐步提高了自身職業(yè)素養(yǎng)。

獲取與回報永遠(yuǎn)要成正比,,提醒自己:從企業(yè)平臺學(xué)習(xí),、掌握了新知識之后,更要保持一個主動思考,、敢于建議的活力和狀態(tài),。

在企業(yè)界有一句流傳廣泛的諺語:“如果你想知道金礦的方向,,就去問鞋子上灰塵最多的人”,。

效率的提高,、流程的簡化、增值效應(yīng)的出現(xiàn),依靠的都是團(tuán)隊,,依靠的是整體,。一個新的產(chǎn)品或系統(tǒng)在由階段項目化轉(zhuǎn)為常態(tài)流程化的時候,,絕對不是單獨一個人能完成的。

比如網(wǎng)上認(rèn)證項目的順利進(jìn)行,,就需要各個環(huán)節(jié)的配合:從銷售接單,,到信息采集,、申請授權(quán),、開具秘鑰,再到上門安裝,、調(diào)試,,之后再與省局運維后臺完成確認(rèn),。這期間就涉及了“多崗位的工作協(xié)同”,。尤其在遇到了需要上門處理相對復(fù)雜的技術(shù)問題,,或者遇到路途很遠(yuǎn),,位置比較偏僻的企業(yè)用戶時,,大家從不推脫,。有的同事為了妥善處理好用戶問題,工作到晚上7,、8點鐘之后才離開客戶所在地,,以真誠的服務(wù)獲得了客戶真誠的好評,。當(dāng)然,,這樣的好評,,也是給團(tuán)隊中每一位成員的,因為工作的完善匯集了各個崗位的整體能量,。

“一條鐵鏈的強(qiáng)度,,取決于它最薄弱的一環(huán)”,,團(tuán)隊中的每一位成員,可能都會有不足和欠缺,,彌補(bǔ)不足,、增強(qiáng)優(yōu)勢也是工作的一部分,。如果對某個專業(yè)問題有疑問,,那就相信團(tuán)隊,在這里你絕對可以找到能夠指導(dǎo)自己的人,。

企業(yè)培養(yǎng)員工的意義不僅在于完成既定工作,,更希望員工能夠創(chuàng)新增值,。本著這一理念,,以合理規(guī)避風(fēng)險為前提,,不斷尋找機(jī)會,,嘗試創(chuàng)造新的價值,。根據(jù)公司多年積累的客戶資源特點,匯總提出了《中小企業(yè)以財稅為核心的erp軟件應(yīng)用需求》,。

時間總會給人留下一份真實的感動,,那今天也可以有一份表達(dá):或者我們每個人都處在各自不同的人生階段,,或者我們每個人都有著各自不同的未來規(guī)劃,但就在這個時間里,,就在這個空間里,,我們都在一起,,只要在一個團(tuán)體里,那我們就相互鼓勵,、相互認(rèn)可,、相互支持,,心向一處,。

生活和工作都將繼續(xù)保持一個快樂的節(jié)奏,,將軍士兵輕裝前行,。

分享成果,,分擔(dān)責(zé)任。我們對企業(yè)有期待,,我們對自己有要求,。相信在企業(yè)取得更大成績的那一天,,我們也有勇氣說出:自己有過擔(dān)當(dāng)。

公司員工個人述職報告的重要性篇三

尊敬的許總:

您好,,時光飛逝,,不經(jīng)意間就已走過,,悄悄地邁進(jìn)了嶄新的,。首先祝您在新的一年身體康健,、萬事如意,。xx年,我們經(jīng)歷了很多,,我再次感受到我們這個團(tuán)隊的精誠團(tuán)結(jié),,現(xiàn)在我把過去一年來的工作情況簡單地向您匯報如下:

xx年,我毛司的總收入較去年同比增收了70萬元,。寫字樓的出租率為87%,,地上滿租,。地下原左岸右港(地下二層)和天圓地方(地下一層)待租。我們一直在聯(lián)系出租,,但總是但始終沒能達(dá)成意向,。住宅樓出租率為100%,。明年寫字樓出租方面壓力很大,為此我們需要加大力度,,決不能空置,。物業(yè)收費率寫字樓是100%,,住宅樓是75.3%。

這一年,,我毛司的人員配置仍然緊張,。同去年一樣,只好通過內(nèi)部挖潛培養(yǎng),,得以公司的正常運營。最典型的是我從保潔里抽調(diào)出蔡,,蔡是我司的一名保潔員,,克服年紀(jì)偏大學(xué)習(xí)慢的困難,經(jīng)過公司的培訓(xùn),,她認(rèn)認(rèn)真真,、仔仔細(xì)細(xì)地鉆研業(yè)務(wù)知識,,現(xiàn)對辦公室前臺和收費的工作游刃有余,。

人員緊張一直是我毛司的短板,因此我們的每名員工需要付出十二分的努力,。去年的今天我司員工45名(含集團(tuán)公司的張元玲),而今年同期為37名(含張元玲),。雖然人少,但沒有因為人少而耽誤,,延誤工作,。一年來也有來我司應(yīng)聘的,,我堅持寧缺毋濫的原則。

xx年,,路街道辦聯(lián)合執(zhí)法查消防安全,、違建等等一直沒有間斷過,為此我們付出很大精力去應(yīng)付,。食堂因我們原出租的客戶無照經(jīng)營被街道食藥所在10月中旬查封,,寫字樓夾層的出租房被街道*封門,8,、10號樓的地下出租房騰退,不準(zhǔn)經(jīng)營,。8號樓的樓頂出租房騰空,,準(zhǔn)備開春拆除(*揚言),。期間,公司做了很多努力,,但我們在政府職能部門面前很無力,。這一年來,北京市加大力度拆除違建,、彩鋼板簡易房,、地下空間的清理整頓,勢不可違呀!

這一年,,公司的安全生產(chǎn)抓的很嚴(yán)很細(xì),,對保安隊經(jīng)常督導(dǎo),不厭其煩,。我們經(jīng)常不定期地巡視,、檢查,有問題及時提出整改,。向員工宣傳安全的重要性,,號召人人做一名義務(wù)消防員,物業(yè)管理安全常抓不懈,,換來的是一年中的平平安安,。

xx年許總提議從招一些實習(xí)生,我特意回聯(lián)系了教育系統(tǒng)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo),,前幾天職高學(xué)校的校長副校長來我司考察,,對我們的公司提出了褒獎,并對我們來日的合作充滿信心,。

夏天,,公司組織到密云古北水鎮(zhèn)游玩了一天,員工們雖然感到一天的疲憊,,但精神得到很大的放松,。

xx年我們要充實我們的人力配置,服務(wù)說到底還是落實到人,,沒人何談服務(wù)?xx年面臨的是出租的壓力,,到期不續(xù)租的,特別是11層,,如果氟有企業(yè)入駐,,我們分租,,風(fēng)險相對小一些。xx年的出租率必須達(dá)到100%,。住宅樓的地下室,,做庫房還是搞其他的,需要調(diào)查市場,,盡快做出較準(zhǔn)確的定位,。大廈、住宅樓的硬件公共設(shè)施,,需要維修更換的不能拖拖拉拉,。

xx年市里對消防安全是檢查列為重點,尤其對物業(yè)公司,。因此我們對自身的設(shè)施設(shè)備還要維護(hù)保養(yǎng),,需更換的部件必須更換。xx年注定是不平凡的一年,,我們有很多工作要做,,在保潔、保安,、工程服務(wù)落實到人,,做細(xì)做好,獎罰分明,。對業(yè)主客戶耐心,、細(xì)心、傾心地去服務(wù),。

xx年,,我司自有產(chǎn)權(quán)辦公用電,新簽客戶都要調(diào)整為1.35元/度,。節(jié)約能源,,創(chuàng)造效益,是我毛司的運營追求,。對業(yè)戶精細(xì)化的服務(wù)是我們的宗旨,。

我們擼起袖子加油干!

公司員工個人述職報告的重要性篇四

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好,!時間匆匆,,轉(zhuǎn)眼已回顧過去的3個多月,真是百感交集,。要總結(jié)的實在太多了,,現(xiàn)簡單述職如下:

偶然的機(jī)會我干了淘寶客服這個工作。不知不覺已有小半年了,,感覺時間挺快的,,但又感覺太枯燥了,。但學(xué)的東西還真是不少的,碰到的人也是十分有趣的,,因為買家來自五湖四海的,。每天都會碰到各種各樣的客戶,禮貌的,,粗魯?shù)?,感謝的,生氣的,,講理的,,不講理的,剛開始的時候,,每天的情緒也會隨著碰到的事情,,碰到的顧客而改變。被顧客罵了兩句,,心情變得沉重,,笑不出來;被顧客表揚了,,馬上輕快起來,,熱情而周到。想想這是很不成熟的表現(xiàn),。所幸我得到周圍很多同事們的幫助,,使我慢慢成熟起來。

顧客真誠的道謝和滿意的笑聲使我體會到了自己的價值,。在初接顧客咨詢時,,對顧客所提出的問題,我不敢輕易做出回應(yīng),。但很快,,我便意識到除了有熱情的.態(tài)度之外更應(yīng)該有豐富而扎實的業(yè)務(wù)知識,,才不致以使自己沒有足夠信心來正確回答顧客的問題,。

在上一階段的工作過程中,我總結(jié)了一下,,給自己定了一個工作目標(biāo)來提高自己的工作效率和工作質(zhì)量:

把目標(biāo)分為4個階段,,一年為大目標(biāo),,3個月為一季度,一個月分為4個星期,。同樣需要細(xì)化,,包括銷售目標(biāo),客戶維護(hù),,新客戶開發(fā),,公司產(chǎn)品的認(rèn)知度,,解決客戶任何問題的能力。

1,、銷售業(yè)績的提高前提必須要加強(qiáng)產(chǎn)品知識和自身銷售技巧相結(jié)合,,巧妙運用,。

2,、對于客戶的維護(hù)是非常重要的,對于老客戶需要定期保持聯(lián)系,,做到朋友一樣,。對于新客戶要用心去打動對方,,在節(jié)假日送去問候等等。

3,、每天都需要加強(qiáng)公司推廣的新產(chǎn)品的學(xué)習(xí),,真正的了解這些產(chǎn)品,這樣才可以更好地去給顧客介紹,,要做到細(xì)致化,。在以后的工作中,,遇到客戶不滿意,,要做到不急不躁,認(rèn)真聽顧客的不滿,,巧妙地運用自己的親和力去和顧客解決問題,,不宜過多的解釋。

把自身的工作習(xí)慣鍛煉好,。同時,,發(fā)現(xiàn)問題,及時去解決問題,。這也是重要的一點,。這樣才能不斷地提高。所以不管以后的工作將會發(fā)生什么樣的變化,,我都不敢有絲毫的松懈,,并且將更加的認(rèn)真地做好自己份內(nèi)的事,努力克服工作中所遇到困難,。在接下來的工作中,,我會做好20xx年工作計劃,爭取將各項工作做得更好,。

公司員工個人述職報告的重要性篇五

公司員工個人述職報告進(jìn)入公司以來,,經(jīng)過一年時間的學(xué)習(xí),已基本了解公司的具體生產(chǎn)狀況及運作模式,,本著積極負(fù)責(zé)的態(tài)度,,從如下幾個方面進(jìn)入工作并實際地處理一些相關(guān)事項。

首先是個人心態(tài)的快速轉(zhuǎn)變與定位:來到萬華,,由于工作環(huán)境及管理模式與先前實習(xí)單位的不同,,大部分的工作方法都必須做出改變。如何引導(dǎo)自己從學(xué)生到企業(yè)員工轉(zhuǎn)變,,是相當(dāng)一段時間任務(wù),,弄不好會適得其反,影響自我的職業(yè)規(guī)劃,,所以非常感謝公司領(lǐng)導(dǎo)在我迷茫之時,,給予我正確的引導(dǎo),在萬華我的職責(zé)是分析儀表班員,,主要負(fù)責(zé)全場分析儀表的維護(hù),,調(diào)試,安裝及預(yù)防性維修等工作,,我會用最良好的心態(tài)和更務(wù)實的態(tài)度來面對現(xiàn)在的工作,,只要我努力,一定會在公司做出成績,。

1,、以積極進(jìn)取的工作熱情很快融入了設(shè)備部這一團(tuán)隊,并已適應(yīng)了相應(yīng)的企業(yè)文化,,在生產(chǎn)的崗位上真正體現(xiàn)出自我價值,,在實際生產(chǎn)過程中,切實體現(xiàn)“安全,,快速,,優(yōu)質(zhì),高效”的服務(wù)理念,,將儀表工作做到精致化,,精細(xì)化。

2,、時刻不忘學(xué)習(xí),,提高自身素質(zhì)。,、通過學(xué)習(xí),,已由原來不懂分析儀表,,到現(xiàn)在處理絕大多數(shù)儀表游刃有余,專業(yè)技能上得到較大提高,,期間參加20xx年設(shè)備部技能比武大賽,,榮獲儀表專業(yè)綜合組第一名。

3,、與其它部門,,特別是工藝人員已建立良好的溝通,及時跟蹤生產(chǎn)中的儀器儀表運轉(zhuǎn)狀況,,發(fā)現(xiàn)并及時解決問題,。

4、積極響應(yīng)設(shè)備部文化宣傳活動,,在擔(dān)任班組文化宣傳員期間,,多次在《萬華人》,《鐵軍》等刊物上發(fā)表文章,,較好的宣傳了設(shè)備部的鐵軍風(fēng)尚,。

5、經(jīng)常督促班組人員加強(qiáng)的“5s”活動,,有效保障了生產(chǎn)環(huán)境良好,,為預(yù)防性維修做好保障。

6,、在工作中善于發(fā)現(xiàn)問題和疑點,,并即時將問題和疑點反映給班長,并有力推動改善,,一年來共提出合理化建議近30條,。

一年來,自己在各級領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下,,取得一定成績,,但我深知自己還存在一定的缺點和不足,主要表現(xiàn)在以下幾個方面:

1,、專業(yè)理論基礎(chǔ)不扎實,,理論與實踐的結(jié)合做的較差;

2,、對dcs不熟悉,,遇到此類問題較棘手

3、個人學(xué)習(xí)抓得不緊,,學(xué)習(xí)不夠深入,,有時工作繁忙時,存在急躁情緒。

4,、自己的整體素質(zhì)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)還有待進(jìn)一步提高,。

一、嚴(yán)格要求自己,,約束自己,,認(rèn)真做好每一件事情,!

二,、聽從安排,按時地保質(zhì),、保量完成任務(wù),!

三、加強(qiáng)對專業(yè)技能的學(xué)習(xí),,包括工藝知識

四,、除做好自己的本職工作外,盡可能多的做好自己力所能及的事,!不辜負(fù)上級領(lǐng)導(dǎo)對我的期望,!

我對以后的職業(yè)規(guī)化:我會在良好的工作氛圍中,邊干邊學(xué),,增強(qiáng)自身學(xué)習(xí),,不斷完善自我,更進(jìn)一步嚴(yán)格要求自己,,虛心向老員工學(xué)習(xí),,注意克服自己的缺點和不足,爭取在思想,、工作,、學(xué)習(xí)上有更大的進(jìn)步,提高自身各方面能力,!使自己能夠一專多能,,勝任更高的崗位!

公司員工個人述職報告我到機(jī)場今天正好是四個月,,這短短的四個月,,卻對我產(chǎn)生了比較深遠(yuǎn)的影響,我是個小年輕,,第一次踏入社會,,抱著新鮮不服輸?shù)膽B(tài)度,年輕氣盛,。但是我卻很幸運,,因為我遇到了這么多高素質(zhì)、高品德的好領(lǐng)導(dǎo)和好同事,是他們的包容,、理解和傳授讓我在這短短四個月里學(xué)到了很多東西,,我現(xiàn)將這四個月的工作學(xué)習(xí)情況跟大家匯報一下:

剛來機(jī)場,跟李佳學(xué)習(xí)起降費的收入,,他讓我從基礎(chǔ)學(xué)習(xí),,一點兒一點兒接觸、熟悉機(jī)場收入的整個程序,,同時培養(yǎng)我的創(chuàng)新求變意識,,尋找沒有最好只有更好的統(tǒng)計方法,力求工作上的創(chuàng)新與突破,!在此感謝李佳充滿慈愛的關(guān)懷和寬容,,讓我從一個對機(jī)場陌生的人變成了現(xiàn)在對機(jī)場逐漸熟悉的人!

當(dāng)然,,還需要更多的了解學(xué)習(xí)與進(jìn)步,!希望李佳老師永遠(yuǎn)一如既往,不吝賜教,!領(lǐng)導(dǎo)與同事對我這樣一個剛踏入社會的年輕人,,都給予了不同程度的關(guān)懷和幫助,比如各位領(lǐng)導(dǎo)對我生活上的噓寒問暖,,沒有電視給我們要的電視,各位同事對我工作過程中遇到問題的用心解答,,還有劉科長,,王科長無私的幫助,大偉都很感動,,我更希望自己快快成長起來,,力爭做一個對機(jī)場對大家有用的人!回報社會,、回報機(jī)場,、回報大家!

1,、加強(qiáng)與特車隊,、安檢的聯(lián)系,保持機(jī)號表更新一致,。

2,、深入學(xué)習(xí)了解機(jī)場財會的整個程序,整個思路,,培養(yǎng)有總體感和大局面的頭腦,!爭取早日找到領(lǐng)導(dǎo)所提到的改進(jìn)之法,!

3、機(jī)場收入方面,,加強(qiáng)與各個航空公司的聯(lián)系,,建立機(jī)場與航空公司之間的交情!及時催帳,、入帳,!收入是基礎(chǔ)之一,必須用更多的心力在這方面,。

4,、利用工作之余加強(qiáng)與財會有關(guān)法律方面的學(xué)習(xí)與探討,提高自己的綜合素質(zhì),!

5,、五號之前報重點稅,、報稅,,寫收入分析,每個季度需將重點稅源分析發(fā)給稅務(wù)局,。

15號之前,,打發(fā)票,盡快將起降費寄出,。15到30號訂憑證,、訂起降費匯總表、催款,、整理應(yīng)收帳款,。25―26號找實業(yè)公司詢問停車場收入并入賬。

最后,,我一定將自己負(fù)責(zé)的各項事務(wù)擔(dān)起來,,在最短的時間內(nèi)提高自己的業(yè)務(wù)水平!用心學(xué)習(xí),!請領(lǐng)導(dǎo)放心,!

公司員工個人述職報告的重要性篇六

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

時間一晃而過,轉(zhuǎn)眼間兩個月的試用期即將結(jié)束,。

在這兩個月里,,給我留下的深刻的印象,讓我學(xué)到了許多,。在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下,,各方面都取得了一定的進(jìn)步。整體素質(zhì)有了較大的提高,。培養(yǎng)了敏銳的觀察力,。正確的判斷力,,獨立完成工作的能力,嚴(yán)謹(jǐn),、踏實的工作態(tài)度,。無論在哪個崗位,我都會踏踏實實的做好自己崗位上的工作,。在工作上,,嚴(yán)格遵守醫(yī)院和科室的各項規(guī)章制度及護(hù)理操作規(guī)程,減少差錯事故的發(fā)生,貫徹“終生為念,,厚德載醫(yī)”的服務(wù)宗旨,,文明禮貌服務(wù),堅持文明用語,,并帶到工作中的每個環(huán)節(jié),。工作時間儀表端莊、著裝整潔,,對出現(xiàn)的缺點,、差錯,認(rèn)真總結(jié),、分析,。

在工作過程中,我深深感到自身不足,,明顯感到加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),、提高自身素質(zhì)的緊迫性。向書本學(xué)習(xí),,堅持每天擠出一定的時間不斷充實自己;向周圍的同事學(xué)習(xí),,始終保持謙虛謹(jǐn)慎、虛心求教的態(tài)度,,主動向同事請教;在實踐中學(xué)習(xí),,把所學(xué)的知識運用于實際工作中,在實踐中檢驗所學(xué)知識,,查找自己的不足,,提升自己,防止和克服淺嘗輒止,、一知半解的傾向,。我時刻提醒自己,要不斷加強(qiáng)自身思想道德的修養(yǎng)和人格品質(zhì)的鍛煉,,增強(qiáng)奉獻(xiàn)意識,,從一點一滴的小事做起;工作中嚴(yán)以律己,忠于職守,,防微杜漸,,牢固樹立全心全意為病人服務(wù)的宗旨,。

我對自己的未來充滿信心。更熱愛護(hù)理事業(yè),,我渴望學(xué)有所用,,渴望自己的知識能夠運用到實踐中去,更憧憬實踐能夠豐富我的工作經(jīng)驗和能力,。我自信我已具備了成為一名優(yōu)秀護(hù)士的前提和基礎(chǔ),,未來的我將用我的實際行動來證明,同時不斷地完善,,并為之堅持奮斗一生,。

此致

敬禮!

時間:

公司員工個人述職報告的重要性篇七

尊敬的劉總:

承蒙您的厚愛,曾向公司提過三個建議,您和張生都非常重視并給予了行動上的支持,在這里我替我自己和以后即將加盟茶山裕發(fā)的行業(yè)精英們感謝您,因為這說明茶山裕發(fā)的高層管理是一個很有遠(yuǎn)見和開明的經(jīng)營管理團(tuán)隊,在不久的將來,茶山裕發(fā)公司在您和這個團(tuán)隊的領(lǐng)導(dǎo)下會更上一層樓!在裕發(fā)工作近一年,,有過歡笑,,有過收獲,也有過痛苦,。裕發(fā)公司開明和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)讓我有找到了依靠的感覺,,在這里我能開心的工作,開心的學(xué)習(xí),。

我現(xiàn)在選擇離開的心情十分沉重,因為公司正處于發(fā)展的階段,,現(xiàn)在大家在張生的領(lǐng)導(dǎo)和睿智的指引下,個個都斗志昂揚,,而我卻因工作上的毫無成就感讓我彷徨。記得劉總曾說過,,工作上如果一兩個月沒起色就該往自己身上找原因了,。或許這真是對的,,由此我開始了思索,,認(rèn)真的思考。思考的結(jié)果連自己都感到驚訝―或許是自己并不適合這項工作,。

否定自己讓自己很痛苦,,然而人總是要面對現(xiàn)實的,自己的興趣是什么,,自己喜歡什么,,自己適合做什么,這一連串的問號一直讓我沮喪,,也讓我萌發(fā)了離開的念頭,,并且讓我確定了這個念頭?;蛟S只有重新再跑到社會上去遭遇挫折,,在不斷打拼中去尋找屬于自己的定位,,才是我人生的下一步選擇。我非常重視在茶山裕發(fā)的這段經(jīng)歷,,也很榮幸自己曾經(jīng)成為茶山裕發(fā)的一員,,我確信在茶山裕發(fā)的這段經(jīng)歷將為我今后的發(fā)展帶來很大的幫助。要離開茶山裕發(fā),,我深感歉意!離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同事,,很舍不得,也舍不得劉總的譐譐教誨,,更舍不得同事之間的那片真誠和友善,。

最后;只能說我是懷著感恩的心,懷著新的憧憬,,選擇離開!有道是塞翁失馬,,焉知非福!在體念失去同時,更期待更殷實的新機(jī)遇的來臨,。

再次衷心的感謝劉總以及張生您兩位對我的支持和勉勵,以及感謝裕發(fā)所有的同事們,,并祝大家在今后的工作中取得更大的成績和收益!也愿公司在今后的工作中發(fā)揮優(yōu)勢,揚長避短,,祝愿公司興旺發(fā)達(dá)!

公司員工個人述職報告的重要性篇八

主要為取得真實的數(shù)據(jù)而致力于內(nèi)部管理規(guī)范上以及財務(wù)監(jiān)督上,,本人入職普天公司成本會計三個月來。對成本會計工作還沒有完全切入,。具體工作包括:

(1)加強(qiáng)倉庫進(jìn)銷存的監(jiān)督,,規(guī)范單據(jù)流轉(zhuǎn),改正倉庫進(jìn)銷存計價上的錯誤,。使其可真實反映本期發(fā)生的購入,、領(lǐng)用和結(jié)存情況。并擬對產(chǎn)成品的入庫以成本入賬,,使公司的所有資產(chǎn)都真實地反映在賬面上,。

(2)加強(qiáng)對車間材料盤存的監(jiān)督、工資的真實性抽樣調(diào)查,。在一定程度上抑制其隨意性,。

(3)建立已生產(chǎn)產(chǎn)品資料,細(xì)化到每一工序,,為以后產(chǎn)品銷售報價的準(zhǔn)確性作準(zhǔn)備,。

(4)前二個月重點在收集數(shù)理并測試其真實性上,目前重點在財務(wù)上的一些自我調(diào)整工作,。

以下是我在工作中發(fā)現(xiàn)的問題:

因目前燈飾行業(yè)處于生產(chǎn)經(jīng)營淡季,,為提高企業(yè)管理水平,建議公司現(xiàn)階段優(yōu)化公司的內(nèi)部管理以便在生產(chǎn)高峰期徹底改變現(xiàn)有狀況,。規(guī)范公司的各種運作,。

公司目前存在的問題:

(1)崗位職責(zé)沒有明確規(guī)定,,導(dǎo)致同一件事,幾個人在做,,但對某些事情,,又無人在做,同時出現(xiàn)問題不能具體歸責(zé)以致有些事情無人愿意做,。建議公司先以現(xiàn)有管理人員自寫職責(zé)上交的形式收集信息,,界定有沒有重復(fù)而無必要的工作、界定重要的工作有沒有專人負(fù)責(zé),。公司的整體運作有效性應(yīng)有一個完整流程審核來維護(hù),。

(2)企業(yè)是一個整體,應(yīng)以一套自有的規(guī)范程序來解決內(nèi)部管理問題,。公司目前首先是決策程序不規(guī)范,,對某項決策多數(shù)公司的程序是:先評價是否必須實施、再決定由誰去執(zhí)行,、在什么時候完成,、最后確定具體操作方式交責(zé)任人執(zhí)行,而目前簡單化到先執(zhí)行再去慢慢確定如何操作,。其次是在具體業(yè)務(wù)中,,執(zhí)行人對接受必要的監(jiān)督?jīng)]有認(rèn)識。認(rèn)為這是一種不必要的人力資源浪費,、一種不信任的做法,。

(3)沒有一個標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)規(guī)程,使很多工作在實際執(zhí)行中有很大的隨意性,,想怎樣做就怎樣做,,導(dǎo)致質(zhì)量無法提高、現(xiàn)場管理亂,、對工作有討價還價的意識。管理人員沒有意識到在流水線生產(chǎn)中,,一個人的錯誤會導(dǎo)致到后面所有人跟著錯,。

以下是我對公司的建議。

規(guī)范化管理是指企業(yè)通過有關(guān)管理制度,、業(yè)務(wù)流程,、操作手冊、考核辦法等手段將企業(yè)各方面的運作程序化,、制度化,、標(biāo)準(zhǔn)化,使各項工作有章可循,,也使得各個崗位的責(zé)權(quán)明確,,以達(dá)到提高企業(yè)運作效率并提高企業(yè)的管理水平的目的,。規(guī)范化管理是企業(yè)發(fā)展過程中必須采用的一種手段,是企業(yè)管理基礎(chǔ)的基本要求,,對企業(yè)健康持續(xù)發(fā)展及增強(qiáng)市場競爭力有著重要的意義與作用,。

1、規(guī)范化管理的核心是標(biāo)準(zhǔn)化和數(shù)據(jù)化,。規(guī)范化首先就是要將各種工作標(biāo)準(zhǔn)制定出來,,要將工作的結(jié)果、工作的內(nèi)容,、完成工作的時間,、工作的程序等等進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)化。這和簡單的制度化是不同的,,因為這種標(biāo)準(zhǔn)化必須于實際工作的要求,,而不能是某些個人意志。而且,,作為一種規(guī)范化的工作標(biāo)準(zhǔn),,它主要是規(guī)定員工應(yīng)該怎樣做,這跟很多制度重在規(guī)定員工不能怎樣做是不同的,。其次,,規(guī)范化管理的核心是數(shù)據(jù)化,制度制定一大堆,,卻沒有大用處和實際效果,,其中一個原因就是文字太多,數(shù)據(jù)太少,。

沒有數(shù)據(jù),,制度的內(nèi)容就模糊,違反和遵守制度就沒有區(qū)別,。但是要用文字來寫制度容易,,而用數(shù)據(jù)來表達(dá)一種規(guī)范就難了,數(shù)據(jù)所表達(dá)的東西是明白無誤的,,所以以數(shù)據(jù)化為核心,,企業(yè)的規(guī)范化工作就要從工作的分拆開始,從各個環(huán)節(jié)的數(shù)據(jù)收集,、整理,、分析開始,經(jīng)過較長時間的統(tǒng)計,,才能成為一種工作的標(biāo)準(zhǔn)和要求,,這與參照某些公認(rèn)的“好制度”來寫文件有本質(zhì)的不同、這要求我們的各個部門對數(shù)據(jù)的記錄、傳遞,、保存要有一個健全的流程,。改變目前數(shù)據(jù)不準(zhǔn)、過多隨意性的現(xiàn)狀,。

2,、規(guī)范化管理的難點不是文件的制定,甚至都不是數(shù)據(jù)的收集,,真正的難點在于改變?nèi)说牧?xí)慣,。習(xí)慣的力量是強(qiáng)大的,人們按照習(xí)慣的方式做事,,自然又舒適,,而違反一種習(xí)慣總是伴隨著不適和痛苦。

所以,,人們在做“對”的事情和在做“習(xí)慣”的事情之間進(jìn)行選擇時,,經(jīng)常選擇的是做習(xí)慣的事。他們都知道該怎么做,,但他們還是不那么做,,他們?nèi)匀粫戳?xí)慣去做,例如白胚車間,,他們已習(xí)慣了以流程卡的形式來交接產(chǎn)品,、但是我想以另一種方式來控制去取代它,但最終還是因他們不認(rèn)真去執(zhí)行而放棄,。改變?nèi)说牧?xí)慣是一個漫長和痛苦的過程,,它遠(yuǎn)比制定一些文本、條例,、標(biāo)準(zhǔn),、數(shù)據(jù)要困難得多,而且要從我們自身做起改起,,從習(xí)慣的改變?nèi)胧謥磉M(jìn)行規(guī)范化管理才是真正能改變企業(yè),、提升企業(yè)管理水平的切實方法。改變習(xí)慣的前提是規(guī)定什么事由什么方式什么方法來做,。

公司員工個人述職報告的重要性篇九

回顧這____來的工作,,我在公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的支持與幫助下,嚴(yán)格要求自己,,按照公司的要求,較好地完成了自己的本職工作,。通過一年來的學(xué)習(xí)與工作,,工作模式上有了新的突破,工作方式有了較大的改變,,現(xiàn)將一年來的工作情況總結(jié)如下:

一,、認(rèn)真學(xué)習(xí)技術(shù)工作,,掌握專業(yè)技能。

我于20____年__月份開始參與公司工作,。這也是參加工作以來走上的第一個工作崗位,。工作內(nèi)容是以通信網(wǎng)絡(luò)設(shè)計為主的,還包括傳輸,,基站,,設(shè)備,無線等的綜合設(shè)計工作,。在綜合設(shè)計工作中,,始終堅持“理論聯(lián)系實際”的原則,邊學(xué)邊用,,不斷提升了專業(yè)維護(hù)技能,。

俗話說:“工欲善其事,必先利其器”,。在學(xué)習(xí)專業(yè)技術(shù)理論上,,采取內(nèi)外結(jié)合的原則,以自學(xué)為主,,以公司培訓(xùn)為輔,,畢竟外出培訓(xùn)的時間是極為有限的。幾年來,,我一直保持了不間斷的學(xué)習(xí),,并在實際工作中發(fā)揮了有效的指導(dǎo)作用取得了良好效果。在歷次安全檢查中,,市公司都給予了認(rèn)可,,同時也指出了不足。對此,,我認(rèn)真總結(jié)并及時完成了整改,。我有時感覺壓力很大,感覺到知識不夠用,。于是,,我利用工作之余的分分秒秒,學(xué)習(xí)了關(guān)系工作各方面的知識,,隨著知識與經(jīng)驗的積累,,處理起工作來可以游刃有余了。

二,、加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),,提高業(yè)務(wù)水平。

由于感到自己身上的擔(dān)子很重,而自己的學(xué)識,、能力和閱歷與其任職都有一定的距離,,所以總不敢掉以輕心,總在學(xué)習(xí),,向書本學(xué)習(xí),、向周圍的領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí),向同事學(xué)習(xí),,這樣下來感覺自己半年來還是有了一定的進(jìn)步,。經(jīng)過不斷學(xué)習(xí)、不斷積累,,已具備了辦公室工作經(jīng)驗,,能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題,在組織管理能力,、綜合分析能力,、協(xié)調(diào)辦事能力和文字言語表達(dá)能力等方面,經(jīng)過半年的鍛煉都有了很大的提高,,保證了本崗位各項工作的正常運行,,能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務(wù),熱愛本職工作,,認(rèn)真努力貫徹到實際工作中去,。積極提高自身各項業(yè)務(wù)素質(zhì),爭取工作的主動性,,具備較強(qiáng)的專業(yè)心,,責(zé)任心,努力提高工作效率和工作質(zhì)量,。

三,、存在的問題和今后努力方向。

一年來,,本人能敬業(yè)愛崗,、創(chuàng)造性地開展工作,取得了一些成績,,但也存在一些問題和不足,,主要表現(xiàn)在:

第一,辦公室主任對我而言是一個新的崗位,,許多工作我都是邊干邊摸索,,以致工作起來不能游刃有余,工作效率有待進(jìn)一步提高,。

第二,,有些工作還不夠過細(xì),,一些工作協(xié)調(diào)的不是十分到位。

第三,,自己的理論水平還不太適應(yīng)公司工作的要求。

在新的一年里,,自己決心認(rèn)真提高業(yè)務(wù),、工作水平,為公司經(jīng)濟(jì)跨越式發(fā)展,,貢獻(xiàn)自己應(yīng)該貢獻(xiàn)的力量,。我想我應(yīng)努力做到:第一,加強(qiáng)學(xué)習(xí),,拓寬知識面,。努力學(xué)習(xí)專業(yè)方面知識。加強(qiáng)對行業(yè)發(fā)展脈絡(luò),、走向的了解,,加強(qiáng)周圍環(huán)境、同行業(yè)發(fā)展的了解,、學(xué)習(xí),,要對公司的統(tǒng)籌規(guī)劃、當(dāng)前情況做到心中有數(shù),。

第二,,本著實事求是的原則,做到上情下達(dá),、下情上報,;真正做好領(lǐng)導(dǎo)的助手。

第三,,注重本部門的工作作風(fēng)建設(shè),,加強(qiáng)管理,團(tuán)結(jié)一致,,勤奮工作,,形成良好的部門工作氛圍。

就總體的工作感受來說,,我覺得這里的工作環(huán)境是比較令我滿意的,,是領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)愛以及工作條件在不斷改善給了我工作的動力;其次是同事間的友情關(guān)懷以及協(xié)作互助給了我工作的舒暢感和踏實感,。

第四就是目前正在營造形成我們局特有的“企業(yè)文化”氛圍給了我工作的信心,。

雖然,距離成為一名通信設(shè)計師的要求來說,,還有很大的差距,。但是,,我相信持續(xù)的努力總會有成效的。

公司員工個人述職報告的重要性篇十

春去冬來,,轉(zhuǎn)瞬之間,,歷史即將掀開新的一頁。在過去的一年里,,xxx廳的全體工作人員在xx的領(lǐng)導(dǎo)下,,公司各部門的大力支持下,通過全體工作人員的共同努力,,克服困難,,努力進(jìn)取,圓滿完成了xxx下達(dá)的銷售任務(wù),。在新春即將來臨之際將20xx年的工作情況做如下總結(jié)匯報:

20xx年銷售891臺,,各車型銷量分別為富康331臺;xx161臺,;xx3臺,;xx2臺;xx394臺,。其中xx銷售351臺,。xxx銷量497臺較04年增長45(04年私家車銷售342臺)。

為提高公司的知名度,,樹立良好的企業(yè)形象,,在我們和客戶搭建一個相互交流、溝通,、聯(lián)誼平臺的同時,,把更多的客戶吸引到展廳來,搜集更多的銷售線索,。20xx年本部門舉行大小規(guī)模車展和試乘試駕活動1xx,,刊登報紙硬廣告34篇、軟文4篇,、報花5xx,、電臺廣播140xx次并組織銷售人員對已經(jīng)購車用戶進(jìn)行積極的`回訪,通過回訪讓客戶感覺到我們的關(guān)懷,。公司并在20xx年9月正式提升任命xxx為xxx廳營銷經(jīng)理,。工作期間xxx每日按時報送營銷表格,盡職盡責(zé),,為公司的營銷工作做出貢獻(xiàn),。

20xx年為完善檔案管理工作,特安排xxx為檔案管理員,,主要工作有收集購車用戶檔案,、車輛進(jìn)銷登記,、合格證的收發(fā)以及用戶檔案匯總上報xxx公司等,工作期間xxx按照公司規(guī)定,,圓滿完成了公司交代的工作任務(wù),。

以上是對20xx年各項工作做了簡要總結(jié)。

最近一段時間公司安排下我在齊魯陽光進(jìn)行了長時間的咨詢學(xué)習(xí)工作,,俗話說的好三人行必有我?guī)?,在學(xué)習(xí)后本人結(jié)合以往工作經(jīng)驗,取長補(bǔ)短,,現(xiàn)對于20xx年的工作計劃做如下安排:

1、詳細(xì)了解學(xué)習(xí)公司的商務(wù)政策,,并合理運用,,為車輛的銷售在價格方面創(chuàng)造有利條件。

2,、協(xié)調(diào)與xxx公司各部門的工作,,爭取優(yōu)惠政策。加強(qiáng)我們的市場競爭力,。

3,、每日召開晨會,了解車輛銷售情況,,安排日常工作,,接受銷售人員的不同見解,,相互學(xué)習(xí),。

4,、銷售人員的培訓(xùn),,每月定期xx課時的培訓(xùn)學(xué)習(xí),,以提高銷售人員的銷售技能,、服務(wù)技能,、團(tuán)對意識,、禮儀等,。

5,、增設(shè)和發(fā)展二級銷售網(wǎng)點,制定完整的二級網(wǎng)點銷售政策,,并派駐本公司銷售人員,,實現(xiàn)行銷工作的突破發(fā)展,使我們的銷售工作更上一層樓,。

6,、合理運用資金,建立優(yōu)質(zhì)庫存,,爭取資金運用化,。

7,、根據(jù)xxx公司制定的銷售任務(wù),對現(xiàn)有的銷售人員分配銷售任務(wù),。

8,、重新劃定衛(wèi)生區(qū)域,制定衛(wèi)生值日表,。

9,、一日工作模式,俗話說的好,,好一日不算好,,日日好才是好。

最后,,在新春到來之際,,請允許我代表xxx專賣店全體銷售人員,感謝公司領(lǐng)導(dǎo)和全體同事,,在20xx年一年的工作中對我們工作的大力支持與幫助,。在此表示深深的謝意。在20xx年新的一年當(dāng)中我們將繼續(xù)努力工作,,虛心學(xué)習(xí),。以更好的成績來感謝領(lǐng)導(dǎo)和各位的支持。再次謝謝大家,,祝大家新年愉快,,合家幸福。

述職人:xx,。

xxxx年xx月xx日,。

公司員工個人述職報告的重要性篇十一

春去冬來,轉(zhuǎn)瞬之間,,歷史即將掀開新的一頁,。在過去的一年里,xxx廳的全體工作人員在xx的領(lǐng)導(dǎo)下,,公司各部門的大力支持下,,通過全體工作人員的共同努力,克服困難,,努力進(jìn)取,,圓滿完成了xxx下達(dá)的銷售任務(wù)。在新春即將來臨之際將20xx年的工作情況做如下總結(jié)匯報:

20xx年銷售891臺,,各車型銷量分別為富康331臺,;xx161臺;xx3臺,;xx2臺,;xx394臺,。其中xx銷售351臺。xxx銷量497臺較04年增長45(04年私家車銷售342臺),。

為提高公司的知名度,,樹立良好的企業(yè)形象,在我們和客戶搭建一個相互交流,、溝通,、聯(lián)誼平臺的同時,把更多的客戶吸引到展廳來,,搜集更多的銷售線索,。20xx年本部門舉行大小規(guī)模車展和試乘試駕活動1xx,刊登報紙硬廣告34篇,、軟文4篇,、報花5xx、電臺廣播140xx次并組織銷售人員對已經(jīng)購車用戶進(jìn)行積極的回訪,,通過回訪讓客戶感覺到我們的關(guān)懷。公司并在20xx年9月正式提升任命xxx為xxx廳營銷經(jīng)理,。工作期間xxx每日按時報送營銷表格,,盡職盡責(zé),為公司的營銷工作做出貢獻(xiàn),。

報表是一項周而復(fù)始重復(fù)循環(huán)的工作,,崗位重要,關(guān)系到xxx公司日后對本公司的審計和xxx的驗收,,為能很好的完成此項工作,,20xx年5月任命xxx為信息報表員,進(jìn)行對xx公司的報表工作,,在工作期間xxx任勞任怨按時準(zhǔn)確的完成了xx公司交付的各項報表,,每日核對庫存情況,對車輛銷售工作作出了貢獻(xiàn),。

20xx年為完善檔案管理工作,,特安排xxx為檔案管理員,主要工作有收集購車用戶檔案,、車輛進(jìn)銷登記,、合格證的收發(fā)以及用戶檔案匯總上報xxx公司等,工作期間xxx按照公司規(guī)定,,圓滿完成了公司交代的工作任務(wù),。

以上是對20xx年各項工作做了簡要總結(jié)。

最近一段時間公司安排下我在齊魯陽光進(jìn)行了長時間的咨詢學(xué)習(xí)工作,,俗話說的好三人行必有我?guī)?,在學(xué)習(xí)后本人結(jié)合以往工作經(jīng)驗,,取長補(bǔ)短,現(xiàn)對于20xx年的工作計劃做如下安排:

1,、詳細(xì)了解學(xué)習(xí)公司的商務(wù)政策,,并合理運用,為車輛的銷售在價格方面創(chuàng)造有利條件,。

2,、協(xié)調(diào)與xxx公司各部門的工作,爭取優(yōu)惠政策,。加強(qiáng)我們的市場競爭力,。

3、每日召開晨會,,了解車輛銷售情況,,安排日常工作,接受銷售人員的不同見解,,相互學(xué)習(xí),。

4、銷售人員的培訓(xùn),,每月定期xx課時的培訓(xùn)學(xué)習(xí),,以提高銷售人員的銷售技能、服務(wù)技能,、團(tuán)對意識,、禮儀等。

5,、增設(shè)和發(fā)展二級銷售網(wǎng)點,,制定完整的二級網(wǎng)點銷售政策,并派駐本公司銷售人員,,實現(xiàn)行銷工作的突破發(fā)展,,使我們的銷售工作更上一層樓。

6,、合理運用資金,,建立優(yōu)質(zhì)庫存,爭取資金運用化,。

7,、根據(jù)xxx公司制定的銷售任務(wù),對現(xiàn)有的銷售人員分配銷售任務(wù),。

8,、重新劃定衛(wèi)生區(qū)域,制定衛(wèi)生值日表。

9,、一日工作模式,,俗話說的好,好一日不算好,,日日好才是好,。

最后,在新春到來之際,,請允許我代表xxx專賣店全體銷售人員,,感謝公司領(lǐng)導(dǎo)和全體同事,在20xx年一年的工作中對我們工作的大力支持與幫助,。在此表示深深的謝意,。在20xx年新的一年當(dāng)中我們將繼續(xù)努力工作,虛心學(xué)習(xí),。以更好的成績來感謝領(lǐng)導(dǎo)和各位的支持,。再次謝謝大家,祝大家新年愉快,,合家幸福,。

公司員工個人述職報告的重要性篇十二

碩果累累的xx年已悄然過去,充滿希望的xx年已然來臨,,今天我們懷著激動的心情又迎來了這一年一度的年終總結(jié)大會,,我們在這里總結(jié)過去、交流經(jīng)驗,、暢想未來。下面我向大家匯報我項目部xx年的工作情況和xx年的工作計劃,。

xx年開工以來我項目完成了,。

2、積極推進(jìn)項目科學(xué)化管理,。

科學(xué)是第一生產(chǎn)力,,管理科學(xué)給我們帶來的效益是不可估量的,不僅僅從經(jīng)濟(jì)效益上和社會榮譽上,。就21樓工程而言,,美化工作環(huán)境、提高工人的食宿條件,、制定了評選先進(jìn)個人的制度,,不僅調(diào)動工人的積極性,而且使周圍的居民對我們也有了新的看法,,這使我們在北京市建委外管處的評比中被評為“文明生活區(qū)試點”,,這是社會對我們管理的一種肯定,我們將順著這條路子堅定不移的走下去。

2.1鼓勵科技創(chuàng)新,、提高勞動生產(chǎn)率,。

鋼筋扳手革新。

去年我項目在參觀了航空港工程項目部的鋼筋扳手,,得到很大啟發(fā),,回工地后經(jīng)過反復(fù)摸索實踐,試制出了從理論上能滿足箍筋圓弧角度要求的扳手,,得到了北京市監(jiān)理協(xié)會專家的認(rèn)可,。但在使用過程中發(fā)現(xiàn)其耐用性較差,今年又進(jìn)行了革新,,達(dá)到了制作簡單,、結(jié)構(gòu)合理、耐用性強(qiáng),。何的新生事物都不可能是完美無缺的,,我們在以后的工作實踐中還要繼續(xù)摸索不斷改進(jìn)。

學(xué)習(xí)應(yīng)用新技術(shù),,定期進(jìn)行先進(jìn)個人評選,、做到以點帶面。

只有調(diào)動工作人員的積極性,,才能提高工作效率,。這是我們共同認(rèn)可的一點,我項目在這一點上制定了嚴(yán)格的獎罰制度,,對工作積極主動,,能夠優(yōu)質(zhì)高效地完成本職工作的,大家一致認(rèn)為思想先進(jìn)的個人,,登報表揚并給予物質(zhì)獎勵,,做到以點帶面,在工人當(dāng)中形成一個比,、學(xué),、趕、幫,、超的良好局面,。使之帶動其他工作人員,讓每個工人都認(rèn)識到自己在項目上的地位和職責(zé),,全心全意為項目服務(wù),。

2.2完善工序交接制度、責(zé)任到人,。

我項目部逐步總結(jié)和完善了各項規(guī)章制度,,制訂了質(zhì)量例會制度,;月評比及獎罰制度;工序交接檢制度,;質(zhì)量與經(jīng)濟(jì)掛鉤制度和掛牌施工制度,。使項目部每個管理人員都明白自己的責(zé)、權(quán),、利,,做到每項工作均有人負(fù)責(zé),充分發(fā)揮每個人的主觀能動性,。

2.3強(qiáng)化成本管理,、嚴(yán)把材料關(guān)。

我項目部按照公司的指示精神實行成本核算,,自石科院21樓工程開始,,就對人工費實行了“三定”承包,取消了工長記工制度,,由記工員直接記工,,公司會計直接將工資發(fā)到工人手中。建立了完善的項目材料進(jìn)場制度,,從報量,、簽字、審批,、材料進(jìn)場驗收,、使用完全按公司制度進(jìn)行,沒有出現(xiàn)因材料不合格出現(xiàn)事故的現(xiàn)象,。而且從廢料處理上也制定了相關(guān)條例,。

2.4安全生產(chǎn)與文明施工。

安全第一是我公司安全方針中的首要一條,。在這一年施工過程中20樓裝飾施工,、21樓基礎(chǔ)施工,其工種繁雜,、工人數(shù)目多,但未出現(xiàn)打架斗毆事件,,更沒有出現(xiàn)傷亡事故,,在公司每月評比中,獲得連續(xù)奪得總分第一名,。

文明施工的地位與安全生產(chǎn)是同等的,,我們不僅在工作中要與甲方、監(jiān)理出理好關(guān)系,,還要與當(dāng)?shù)鼐用裉幒?,這樣我們才能放手大膽的去干。20樓工程就是這樣一個先例,也就是在這樣的一前提下我們爭取到了21樓工程,。

然而這一切都已經(jīng)成為歷史,,在以后的工作中我們?nèi)孕枧Γ鸩酵晟瓢踩贫?、文明施工管理制度?/p>

2.5總結(jié)20樓的施工經(jīng)驗,,保證21樓穩(wěn)步提高。

20樓工程我們?nèi)〉昧恕敖Y(jié)構(gòu)長城杯”,、“竣工長城杯”,,以及可觀的效益,這是我們穩(wěn)扎穩(wěn)打,,腳踏實地的干出來的,,而且我們和甲方、監(jiān)理,、大院居民相處的關(guān)系也非常好,,我們在施工過程中積極采用新技術(shù),嚴(yán)格管理,,提高工作人員的工作生活條件,,調(diào)動工作人員的積極性,這些都是我們在21樓施工時應(yīng)繼續(xù)發(fā)揚的地方,;但20施工中也有一些弊病,,尤其是加強(qiáng)資料管理方面沒有做好,這在竣工長城杯驗收時完全體現(xiàn)了出來,,我們應(yīng)吸取這方面的教訓(xùn),,強(qiáng)化資料管理,強(qiáng)化內(nèi)部體制建設(shè),。

3,、xx年工作目標(biāo)。

xx年是值得我們慶賀的一年,,但這即將成為歷史,;xx年是充滿希望的一年,她正邁步向我們走來,。xx年是北京建筑市場正式打開局面的一年,,北京市的開復(fù)工建筑面積將突破一億平方米,建筑市場的機(jī)遇將來臨,,就我們四裝而言,,加強(qiáng)企業(yè)管理,提高各項目經(jīng)理部的生產(chǎn)競爭能力勢在必行,;就我項目而言,,除了繼續(xù)21樓的施工外,,還積極運作石科院其它工程以及北京市xx年興建的工程,繼續(xù)發(fā)揚我四裝的質(zhì)量方針,、環(huán)境方針,、安全方針,在社會群眾中樹立我四裝良好形象,,為我們四裝在將來的市場競爭中貢獻(xiàn)自己的一份力量,!

最后,我代表十一項目部感謝公司各位領(lǐng)導(dǎo)對我項目的關(guān)懷與支持,,感謝公司各位總工程師對我項目的指導(dǎo)與幫助,,祝大家在新的一年里事業(yè)有成、工作順利,。

公司員工個人述職報告的重要性篇十三

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

你好,!

本人于20xx年xx月xx號進(jìn)廠,從來公司的第一天開始,,我就把自己融入到我們的這個團(tuán)體中,,不知不覺已經(jīng)xx多月了,現(xiàn)將這xx個月的工作情況總結(jié)如下:

一,、非常注意的向周圍的老同事學(xué)習(xí),,在工作中處處留意,多看,,多思考,,多學(xué)習(xí),以較快的速度熟悉著公司的情況,,較好的融入到了我們的這個團(tuán)體中,。

二、在工作中,,善于思考,,發(fā)現(xiàn)有的單據(jù)在處理上存在問題,便首先同同事進(jìn)行溝通,,與同事分享自己的解決思路,,能解決的.就解決掉,不能解決的就提交上級,,同時提出自己的意見提供參考,。

三、熱心回答同事詢問的問題,。我認(rèn)為大家的能力都提高了,我們的公司才會整體提高,。

總之,,經(jīng)過xx個月的試用期,,我認(rèn)為我能夠積極、主動,、熟練的完成自己的工作,,在工作中能夠發(fā)現(xiàn)問題,并積極全面的配合公司的要求來展開工作,,與同事能夠很好的配合和協(xié)調(diào),。在以后的工作中我會一如繼往,對人:與人為善,,對工作:力求完美,,不斷的提升自己的水平及綜合素質(zhì),以期為公司的發(fā)展盡自己的一份力量,。

此致

敬禮,!

公司員工個人述職報告的重要性篇十四

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

和同事的支持、配合和幫助下,,工作得以順利開展,,在此我表示衷心感謝。

現(xiàn)將20xx年工作匯報如下:

值得大家欽佩,,常被同事們戲稱為:“勞?!薄閺V大同事樹立典范,,時刻緊跟,。

的步伐,在20xx工作中雖有小小不足,,但自己感覺還好,。

1、工作中自覺遵守廠規(guī)廠紀(jì),,自覺遵守各項規(guī)章制度,,積極、認(rèn)真配合,。

領(lǐng)導(dǎo),。

班長工作,并積極按規(guī)定做好定置管理工作,,保證工作環(huán)境的干凈舒適,。

2、工作上做好本職工作,,包括故障處理,、查號工作及用戶拆、裝,、移機(jī)的`跳線工作,。及時做好線序資料的記錄和微機(jī)輸入工作,。配合電信局、外線組和調(diào)度機(jī)組的排障,、裝機(jī)等工作,。

3、接到電信局裝機(jī)單后,,第一時間裝通機(jī)房內(nèi)線路并配合外線組進(jìn)行調(diào)試,,完成后及時通知電信局開通新裝電話,并記錄輸入線序詳細(xì)資料,。故障的排查,。受理用戶申告的故障后,及時檢查判斷其問題所在,,若是機(jī)房內(nèi)線路問題,,即時排除故障,恢復(fù)線路通暢,。若檢查線路后,,判斷是外線問題,則應(yīng)盡快通知外線組,,配合他們查出問題并處理故障,,以保證用戶在申告故障后,能在最短的時間內(nèi)正常使用,。

1,、

領(lǐng)導(dǎo)。

漲我薪水,。

2,、勤于學(xué)習(xí)、善于思考,,積累經(jīng)驗,,不斷創(chuàng)新,為公司建設(shè)獻(xiàn)計獻(xiàn)策,,以良好的姿態(tài)迎接新的挑戰(zhàn)與考驗,。

交辦的各項工作。

領(lǐng)導(dǎo),。

同事批評和指正,。

公司員工個人述職報告的重要性篇十五

工商銀行,農(nóng)業(yè)銀行和郵政儲蓄,,這都表示著公司正在向正規(guī)化,,一流化邁進(jìn)。

對我個人來講,這一年意義深刻,,在剛剛過去的一年里沃在大隊,。

領(lǐng)導(dǎo)。

的正確,。

領(lǐng)導(dǎo)。

下,,在同事的配合下,,堅持以高標(biāo)準(zhǔn)。嚴(yán)要求自己,,出色的完成了,。

領(lǐng)導(dǎo)。

交給的.各項任務(wù),。自從我被當(dāng)選為車長以來,,始終以公司的口號?!把哼\重要生命守護(hù)重于泰山”來鞭策自己,,帶領(lǐng)本車組人員,加強(qiáng)業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí)使理論實踐化,,在我車組執(zhí)行任務(wù)中,,沒出現(xiàn)過任何差錯,保質(zhì)保量的完成上級,。

領(lǐng)導(dǎo),。

交給的各項任務(wù),得到了,。

領(lǐng)導(dǎo),。

們的一致肯定。

在今后的工作中,,我一定兢兢業(yè)業(yè)努力進(jìn)取,,按章辦事,以高度的責(zé)任感主動做好本職工作,,作為一名押運員一名車長,,時刻牢記自己肩負(fù)的重?fù)?dān),在運鈔途中精力保持高度集中,,努力做到萬無一失,,出車回來后還要做到待命時間隨叫隨到。

思想,。

方面,,認(rèn)真學(xué)習(xí)上級的政策和各項規(guī)章制度,認(rèn)真學(xué)習(xí)政治理論和法律知識,,提高工作效率,,減少差錯,,增強(qiáng)自己的控制能力堵塞漏洞,防竄于未然,,在長期的工作中逐漸形成愛崗敬業(yè),,做好本職工作,關(guān)心集體,,維護(hù)集體榮譽,,樹立我車組爭先創(chuàng)優(yōu)的良好形象。

管理不到位,,不能夠及時的了解人員的,。

思想。

動態(tài),,有些工作做的不夠細(xì),,工作協(xié)調(diào)不是十分的到位。

放心,。

公司員工個人述職報告的重要性篇十六

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好,!

本人從20xx年6月份開始兼任實業(yè)公司人事文員至8月份正式調(diào)至該崗位工作,至今已有3個月了,,在此期間,,我努力做到五勤,誠心誠意做好辦公室文員的工作,,五勤即眼勤,、耳勤、腦勤,、手勤,、腿勤;一年以來,,我不斷的學(xué)習(xí),,以彌補(bǔ)自身的不足之處,力爭做到更好,,下面,,我對這幾個月的工作情況作個簡要的匯報,以接受公司領(lǐng)導(dǎo)的考核:

人事文員一職是一個特殊的,、多元化的崗位,,需要不斷的更新知識和提升素質(zhì),更要有善于協(xié)調(diào)的能力,,我從最基礎(chǔ)的公司發(fā)文,、通知以及會議記錄做起,在業(yè)余時間我通過自家的電腦在網(wǎng)絡(luò)中學(xué)習(xí)、模擬,,漸漸地我的工作得到公司領(lǐng)導(dǎo)的好評,;在辦公室工作,與領(lǐng)導(dǎo)接觸的機(jī)會很多,,從中感受到了多位領(lǐng)導(dǎo)的風(fēng)范與工作方法,,使我受益匪淺,收獲頗多,,在此崗位工作時間雖說只有3個月,,但我個人無論是在敬業(yè)精神、思想境界,,還是在業(yè)務(wù)素質(zhì)與工作能力上都有了很大的進(jìn)步。

出處 www.sevw.cn

自從8月份正式入職以來,,我與人事行政經(jīng)理一起接受了實業(yè)公司人事招聘的任務(wù),,在這全省民工比較緊缺的時候來說,這個任務(wù)有些艱巨,,但是我們并沒有氣餒,,多少個驕陽似火的日子里,我不斷的在各個部門與車間奔波,,為在人才市場爭取到的新進(jìn)員工做好適合的工作安排,,以及溝通他們的思想,同時,,新進(jìn)員工的廠規(guī)廠紀(jì)及安全生產(chǎn)培訓(xùn)也在同步進(jìn)行當(dāng)中,,雖說初涉人事招聘與管理,我自身還有很多工作中的不足,,但我為此盡心,、盡力、流了汗,,也學(xué)到不少的工作方法,,加快了工作速度與效率。

在做實業(yè)公司辦公室文員本職工作的同時,,我還要處理實業(yè)公司副總經(jīng)理的日常事務(wù),,在工作當(dāng)中,對領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作從不計價還價,,總是保質(zhì)保量完成,,對自己份內(nèi)的工作也能積極對待,努力做到,;在與其他部門文員與統(tǒng)計的工作協(xié)調(diào)上,,做到真誠對待,學(xué)習(xí)同事的長處,精益求精,。

總之,,總結(jié)一年來的工作,我覺得在如此高頻率與效率的要求中,,我從瑣碎與繁雜的工作中學(xué)到了很多,,不管此次述職能否通過,我將一如既往的工作與學(xué)習(xí),,也希望公司領(lǐng)導(dǎo)給予我中肯的評價與鼓勵,,我將繼續(xù)為公司奉獻(xiàn)我的熱情與精力,為公司的發(fā)展盡一份微小的力量,!

文檔為doc格式,。

公司員工個人述職報告的重要性篇十七

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

xx永遠(yuǎn)的追求,而營業(yè)窗口服務(wù)是聯(lián)系客戶的橋梁和紐帶,。一聲親切的問候,一個甜甜的微笑,,拉近了客戶與我們之間的距離,。在工作中,我本著企業(yè)“紅豆號”服務(wù)的理念,,熱情的,、真誠的'接待每一位客戶,,讓客戶高興而來,,滿意而歸,讓他們真正的,、實實在在的享受我們優(yōu)質(zhì),、高效的服務(wù)。

中國,。

向信息化社會邁進(jìn)的今天,移動電話已經(jīng)成為人們越來越重要的通信工具,,它不僅能夠滿足人們語言溝通的真正需求,,還能滿足人們娛樂、休閑、商務(wù),、學(xué)習(xí)等更多層次的需求,。這就要求我們營業(yè)員不僅要有扎實的業(yè)務(wù)功底,還要了解客戶的需求,,及時的向公司反饋信息,,根據(jù)客戶的需求,滿足他們更高層次的需要,。

愛崗敬業(yè),愛護(hù)集體榮譽,。有著很強(qiáng)的團(tuán)隊,。

精神,。

跟同事關(guān)系融洽得到了大家的信任,。在公司的服務(wù)明查暗訪中多次取得優(yōu)秀的成績在市公司明列前矛為公司贏得了榮譽。積極參加公司組織的培訓(xùn)學(xué)習(xí),??炭嚆@研努力提高業(yè)務(wù)水平。在公司組織的崗位知識競賽和業(yè)務(wù)考試中也取得了優(yōu)秀的成績收獲豐碩,。

在工作上,,我給自己制定了一個目標(biāo),那就是:無論做什么,,干,,就要干好,就要做到比別人優(yōu)秀,,我相信自己的能力,我也自信,經(jīng)過努力,我一定能成功,。

在工作中,還存在一些不足之處需要提高。以后還要加強(qiáng)學(xué)習(xí),爭取更大的進(jìn)步,,為公司做出更大貢獻(xiàn),。

公司員工個人述職報告的重要性篇十八

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好,!進(jìn)入公司以來,,經(jīng)過一年時間的學(xué)習(xí),,已基本了解公司的具體生產(chǎn)狀況及運作模式,,本著積極負(fù)責(zé)的態(tài)度,,從如下幾個方面進(jìn)入工作并實際地處理一些相關(guān)事項,。

首先是個人心態(tài)的快速轉(zhuǎn)變與定位:來到萬華,,由于工作環(huán)境及管理模式與先前實習(xí)單位的不同,大部分的工作方法都必須做出改變。如何引導(dǎo)自己從學(xué)生到企業(yè)員工轉(zhuǎn)變,是相當(dāng)一段時間任務(wù),弄不好會適得其反,影響自我的職業(yè)規(guī)劃,所以非常感謝公司領(lǐng)導(dǎo)在我迷茫之時,,給予我正確的引導(dǎo),在萬華我的職責(zé)是分析儀表班員,,主要負(fù)責(zé)全場分析儀表的維護(hù),,調(diào)試,,安裝及預(yù)防性維修等工作,,我會用最良好的心態(tài)和更務(wù)實的態(tài)度來面對現(xiàn)在的工作,只要我努力,,一定會在公司做出成績,。

1、以積極進(jìn)取的工作熱情很快融入了設(shè)備部這一團(tuán)隊,,并已適應(yīng)了相應(yīng)的企業(yè)文化,,在生產(chǎn)的崗位上真正體現(xiàn)出自我價值,在實際生產(chǎn)過程中,,切實體現(xiàn)“安全,,快速,優(yōu)質(zhì),,高效”的服務(wù)理念,,將儀表工作做到精致化,精細(xì)化,。

2,、時刻不忘學(xué)習(xí),提高自身素質(zhì),。,、通過學(xué)習(xí),已由原來不懂分析儀表,到現(xiàn)在處理絕大多數(shù)儀表游刃有余,,專業(yè)技能上得到較大提高,,期間參加20xx年設(shè)備部技能比武大賽,榮獲儀表專業(yè)綜合組第一名,。

3,、與其它部門,特別是工藝人員已建立良好的溝通,,及時跟蹤生產(chǎn)中的儀器儀表運轉(zhuǎn)狀況,,發(fā)現(xiàn)并及時解決問題。

4,、積極響應(yīng)設(shè)備部文化宣傳活動,,在擔(dān)任班組文化宣傳員期間,多次在《萬華人》,,《鐵軍》等刊物上發(fā)表文章,,較好的宣傳了設(shè)備部的鐵軍風(fēng)尚。

5,、經(jīng)常督促班組人員加強(qiáng)的.“5s”活動,,有效保障了生產(chǎn)環(huán)境良好,為預(yù)防性維修做好保障,。

6,、在工作中善于發(fā)現(xiàn)問題和疑點,并即時將問題和疑點反映給班長,,并有力推動改善,,一年來共提出合理化建議近30條。

一年來,,自己在各級領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下,,取得一定成績,但我深知自己還存在一定的缺點和不足,,主要表現(xiàn)在以下幾個方面:

1,、專業(yè)理論基礎(chǔ)不扎實,理論與實踐的結(jié)合做的較差,;

2,、對dcs不熟悉,遇到此類問題較棘手,。

3,、個人學(xué)習(xí)抓得不緊,學(xué)習(xí)不夠深入,,有時工作繁忙時,,存在急躁情緒,。

4、自己的整體素質(zhì)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)還有待進(jìn)一步提高,。

一,、嚴(yán)格要求自己,約束自己,,認(rèn)真做好每一件事情,!

二,、聽從安排,,按時地保質(zhì)、保量完成任務(wù),!

三,、加強(qiáng)對專業(yè)技能的學(xué)習(xí),包括工藝知識,。

四,、除做好自己的本職工作外,盡可能多的做好自己力所能及的事,!不辜負(fù)上級領(lǐng)導(dǎo)對我的期望,!

我對以后的職業(yè)規(guī)化:我會在良好的工作氛圍中,邊干邊學(xué),,增強(qiáng)自身學(xué)習(xí),,不斷完善自我,更進(jìn)一步嚴(yán)格要求自己,,虛心向老員工學(xué)習(xí),,注意克服自己的缺點和不足,爭取在思想,、工作,、學(xué)習(xí)上有更大的進(jìn)步,提高自身各方面能力,!使自己能夠一專多能,,勝任更高的崗位!

公司員工個人述職報告的重要性篇十九

各位領(lǐng)導(dǎo),、各位同仁:

大家好,!

我叫xxx,是xx分公司的一位保險業(yè)務(wù)員,。

一年來,,在公司領(lǐng)導(dǎo)正確領(lǐng)導(dǎo)下,依靠我公司全體員工的不懈努力,,公司業(yè)務(wù)取得了突破性進(jìn)展,,率先在全師突破保費收入xxx萬元大關(guān),。今年,我公司提前兩個月完成了分公司下達(dá)的全年營銷任務(wù),,各項工作健康順利發(fā)展,。下面結(jié)合我的具體分管工作,談?wù)勥@一年來的成績與不足,。

積極貫徹省市公司關(guān)于公司發(fā)展的一系列重要指示,,與時俱進(jìn),勤奮工作,,務(wù)實求效,,勇爭一流,帶領(lǐng)各部員工緊緊圍繞“立足改革,、加快發(fā)展,、真誠服務(wù)、提高效益”這一中心,,進(jìn)一步轉(zhuǎn)變觀念,、改革創(chuàng)新,面對競爭日趨激烈的保險市場,,強(qiáng)化核心競爭力,,開展多元化經(jīng)營,經(jīng)過不斷的努力和拼搏,,公司保持了較好的發(fā)展態(tài)勢,,為本公司的持續(xù)發(fā)展,做出應(yīng)有的貢獻(xiàn),。在業(yè)務(wù)上要全方面加強(qiáng)學(xué)習(xí),,努力提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)水平和管理水平。注意用科學(xué)的方法指導(dǎo)自己的'工作,,規(guī)范自己的言行,,樹立強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心,不斷提高自己的業(yè)務(wù)能力和管理能力,。不斷提高公司業(yè)務(wù)人員隊伍的整體素質(zhì)水平,。

“沒有規(guī)矩不成方圓”。要想使一個公司穩(wěn)步發(fā)展,,必須制定規(guī)范加強(qiáng)管理,。管理是一種投入,這種投入必定會產(chǎn)生效益,。我分管的是業(yè)務(wù)工作,,更需要向管理要效益。只有不斷完善各種管理制度和方法,,并真正貫徹到行動中去,,才能出成績,、見效益。業(yè)務(wù)管理中我主要做了以下工作:

1,、根據(jù)分公司下達(dá)給我們的全年銷售任務(wù),,制定各個部室的周、月,、季度,、年銷售計劃。制定計劃時本著實事求是,、根據(jù)各個險種特點,、客戶特點,部室情況確定每個部室合理的,、可實現(xiàn)的目標(biāo),。在目標(biāo)確定之后,,我本著“事事落實,,事事督導(dǎo)”的方針,通過加強(qiáng)過程的管理和監(jiān)控,,來確保各部室目標(biāo)計劃的順利完成,。

2、幫助經(jīng)理室全面推進(jìn)薪酬制度創(chuàng)新,,不斷夯實公司基礎(chǔ)管理工作,。建立與崗位和績效掛鉤的薪酬制度改革。今年,,我緊緊圍繞職位明確化,、薪酬社會化、獎金績效化和福利多樣化“四化”目標(biāo),,全面推進(jìn)企業(yè)薪酬體制改革,。初步建立了一個能上能下,能進(jìn)能出,,能夠充分激發(fā)員工積極性和創(chuàng)造性的用人機(jī)制,。

除了業(yè)務(wù)管理工作,我還兼任了營銷部的經(jīng)理,。營銷一部營銷員只有一名,,我的業(yè)務(wù)主要是面向大客戶。我的大客戶業(yè)務(wù)主要是生資公司的,。根據(jù)生資公司車隊的特點,,在原有車輛保險的基礎(chǔ)上,我在全團(tuán)首先開辦了針對貨車的貨運險,。貨運險的開辦既為客戶提供了安全保障又增加了公司保費收入,,真可謂一舉兩得,。經(jīng)過不懈努力,我部全年完成保費收入xx元,,其中車險保費xx元,,非車險業(yè)務(wù)xxx元,滿期賠付率為xx%,。成為公司發(fā)展的重要保證,。

由于工作千頭萬緒,加上分管業(yè)務(wù)較多,,有時難免忙中出錯,。例如有時服務(wù)不及時,統(tǒng)計數(shù)據(jù)出現(xiàn)偏差等,。有時工作有急躁情緒,,有時工作急于求成,反而影響了工作的進(jìn)度和質(zhì)量,;處理一些工作關(guān)系時還不能得心應(yīng)手,。

總之,一年來,,我嚴(yán)于律己,、克己奉公,用自身的帶頭作用,,在思想上提高職工的認(rèn)識,,行動上用嚴(yán)格的制度規(guī)范,在我的帶領(lǐng)下,,公司員工以不斷發(fā)展建設(shè)為己任,,以“誠信為先,穩(wěn)健經(jīng)營,,價值為上,,服務(wù)社會”為經(jīng)營宗旨,銳意改革,,不斷創(chuàng)新,,規(guī)范運作,取得了很大成績,。

新的一年即將到來,,保險市場的競爭將更加激烈,公司要想繼續(xù)保持較好的發(fā)展態(tài)勢,,必須進(jìn)一步解放思想,,更新觀念,突破自我,,逐漸加大市場營銷力度,。新的一年我將以飽滿的激情,、以百倍的信心,迎接未來的挑戰(zhàn),,使本職工作再上新臺階,。我相信,在上級公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,在全體員工的共同努力下,,上下一心,艱苦奮斗,,同舟共濟(jì),,全力拼搏,我們公司一定能夠創(chuàng)造出更加輝煌的業(yè)績,!謝謝大家,。

述職人:xx。

20xx年xx月xx日,。

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