制定計劃可以明確工作和學(xué)習(xí)的重點,，從而更好地掌握主動權(quán),。一個好的計劃應(yīng)該有明確的時間表和行動步驟,，能夠幫助我們有條不紊地實現(xiàn)目標(biāo)。下面是一些計劃執(zhí)行過程中需要注意的事項,，希望對大家有所幫助,。

教育顧問的工作計劃與目標(biāo)篇一

依據(jù)學(xué)校本學(xué)期工作計劃及政教處、教務(wù)處的具體要求,，結(jié)合本年級的實際情況,，制定本學(xué)期年級工作計劃如下：

一、整體目標(biāo),。

本學(xué)期進一步營造良好的年級學(xué)習(xí)氣氛,，各班形成穩(wěn)定而且積極向上的班級學(xué)習(xí)氛圍，關(guān)注每一個學(xué)生,，使學(xué)生形成科學(xué)的,、良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,、健康的心理和良好的生活方式，為高三的進一步提高打好基礎(chǔ),，力爭學(xué)業(yè)水平考試一次性通過率達到80%,，力爭期末聯(lián)考進入全市1126名達到75人，其中文科19人,，理科56人,。

二、情況分析,。

1,、優(yōu)勢：學(xué)校大環(huán)境好，領(lǐng)導(dǎo)重視,，校風(fēng)優(yōu)良,，管理力量強;班主任工作扎實，全體任課教師工作認(rèn)真負責(zé),，干勁十足;學(xué)生學(xué)習(xí)積極性高,，師生都有共識，在聯(lián)考中取得優(yōu)異的成績,。

2,、劣勢：通過對本屆學(xué)生的高一全市統(tǒng)一考試成績以及高二第一學(xué)期全市聯(lián)考成績分析，學(xué)生整體成績和整體素質(zhì)差,，少部分后進生紀(jì)律觀念不強,、思想復(fù)雜、學(xué)習(xí)松懈,，學(xué)生主動性不強;音,、體、美特長生整體專業(yè)基礎(chǔ)差,，學(xué)生的文化成績也不好,。

三、工作重點,。

針對本年級學(xué)生實際情況,，穩(wěn)定年級整體發(fā)展勢態(tài)，以學(xué)生紀(jì)律養(yǎng)成,、行為規(guī)范教育為基礎(chǔ),，采取多種方式，努力樹立學(xué)生的學(xué)習(xí)信心,，引導(dǎo)學(xué)生逐步養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,，推動學(xué)業(yè)進步。

工作可分為兩大塊：文理兩個直播班，在穩(wěn)定班級形勢,、做好做實行為規(guī)范教育,、建立良好的班風(fēng)的前提下，以努力提高高考科目成績?yōu)橹攸c,，逐步發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)年級學(xué)業(yè)榜樣,，同時全面促進學(xué)習(xí)后進生的轉(zhuǎn)化工作。文理提高班,，由于學(xué)生的個體差別較大,，以紀(jì)律養(yǎng)成、行為習(xí)慣規(guī)范教育為側(cè)重點,。在班里針對不同學(xué)生個體的實際情況,，因材施教，幫助學(xué)生樹立信心,，積極向上,。同時盡可能在班內(nèi)發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)有進步潛力的學(xué)生個例，加大音,、體,、美特長的培訓(xùn)工作，提高學(xué)生的興趣愛好,，在班內(nèi)樹立榜樣的力量,，以點帶面，促進班風(fēng)的形成,。

在具體工作過程中,，要求班主任工作一定要做細做實、勤跟多跟,，及時與課任教師溝通掌握學(xué)生在不同學(xué)科的學(xué)習(xí)中的具體情況,，要求關(guān)照到每一個學(xué)生，及時發(fā)現(xiàn)問題,，及時予以解決,。要求增加與家長的電話聯(lián)系或家訪次數(shù)，調(diào)動各方面的力量,，齊抓共管,，共同促進學(xué)生的發(fā)展。

四,、具體措施。

1,、教學(xué)方面,。

主要圍繞學(xué)校有效教學(xué)的要求，向45分鐘要質(zhì)量，在提高課堂效益和降低教學(xué)成本上下功夫,，教學(xué)成績在原來的基礎(chǔ)上有所提高,。

(1)繼續(xù)實行年級月考制度，配合教務(wù)處搞好期中,、期末兩次大考,，進行兩次學(xué)業(yè)水平模擬考試，每次考試后利用各種數(shù)據(jù)全面分析,，肯定成績,，找出差距，尋出根源,。

(2)加強教學(xué)研究,，加強聽課評課，實現(xiàn)全年級教師教育教學(xué)水平的共同提高,，做到資源共享,。

(3)自習(xí)以“靜”為最高境界，以培養(yǎng)學(xué)生自學(xué)能力為最終目的,。要求下班教師按時到班,，維護課堂秩序，答疑解惑,，不準(zhǔn)講課,，把時間留給學(xué)生。

(4)高度重視優(yōu)秀學(xué)生的培養(yǎng),，讓他們吃飽,。對少數(shù)優(yōu)秀學(xué)生的薄弱科目輔導(dǎo)要包干到人，手把手幫助他們學(xué)習(xí)提高,。要盡力擴大優(yōu)生面,，提高明年高考的重點人數(shù)。

(5)組織好語文,、英語的早晚自習(xí),。

(6)加強對教學(xué)情況的檢查督促，以達到發(fā)現(xiàn)問題并完善提高,。

(7)做好學(xué)業(yè)水平考試的復(fù)習(xí)迎考,，提高學(xué)業(yè)水平成績。

2,、德育工作,。

本學(xué)期德育工作重點放在進一步強化習(xí)慣的養(yǎng)成性教育。

(1)加強理想教育,，增強學(xué)習(xí)動力,。

(2)加強心理健康教育，促進學(xué)生身心健康發(fā)展。

(3)每周利用早操集會一次,，召開全體學(xué)生會,、各層次學(xué)生會，使教育更有針對性,。

(4)重視“后進生”教育管理工作,，做到“努力抓，反復(fù)抓,，抓反復(fù)”,，加大“后進生”教育力度，分別召開不同層次學(xué)生會(班主任落實),，使學(xué)生增加危機感,、緊迫感，產(chǎn)生應(yīng)有的壓力,，并逐步培養(yǎng)一定的學(xué)習(xí)方法和學(xué)習(xí)習(xí)慣,。

(5)做好常規(guī)工作的管理，特別是學(xué)生的手機,、儀表要進行不定期的檢查,，嚴(yán)格學(xué)生的請假制度。

(1)定期召開班主任會議,，做到思想統(tǒng)一,，步調(diào)一致。

(2)加強班主任經(jīng)驗交流與學(xué)習(xí),，提高班主任的工作能力,，使得班主任從瑣碎的事物中解放出來，做一個思考型的班主任,。

(3)班主任教育資料要做到資源共享,，有時候進行集體備課，特別是一些主題班會,，充分發(fā)揮班主任隊伍的集體智慧,。

(4)班主任要在嚴(yán)抓學(xué)生的行為常規(guī)的基礎(chǔ)上注重班級文化建設(shè)。

(5)班主任要定期召開學(xué)生干部會議與部分學(xué)生會議,，發(fā)現(xiàn)學(xué)生的問題所在并采取有效的措施,。

(6)班主任要做好班干部隊伍建設(shè)，當(dāng)好參謀,，做好培訓(xùn),，重點教方法，作指導(dǎo),。

(7)班主任要充分利用輿論陣地,，及時收集好人好事,，創(chuàng)設(shè)良好的輿論氛圍,。

(8)班主任要做好與家長的聯(lián)系溝通工作,，特別要做好對家庭教育有問題學(xué)生的教育工作。

(9)班主任要積極組織學(xué)生參加學(xué)校的各項活動,，有賽必參,，有獎必奪。

高二年級部,。

20__年3月2日,。

教育顧問的工作計劃與目標(biāo)篇二

附：課程顧問職能細則a.崗位要求：

1、嚴(yán)格遵守培訓(xùn)中心的各項規(guī)章制度,；

15,、要注重儀態(tài)儀表，在培訓(xùn)中心內(nèi)行走腳步要輕,，不得奔跑（緊急情況下除外）,。

16、根據(jù)工作細則認(rèn)真做好本職工作,，每位課程顧問間相互配合,，做好咨詢工作。

17,、課程顧問在工作當(dāng)中遇到問題或有任何意見,，可直接向教學(xué)主管反映或直接向市場主管匯報，主管會根據(jù)不同情況進行及時處理,。18,、每天認(rèn)真填寫工作日志，發(fā)現(xiàn)問題及時上報解決,。19,、上班時間不允許撥打私人長途電話。若遇到緊急事情,，請用磁卡,、手機或到經(jīng)理室申請撥打長途電話。

20,、課程顧問遇到問題需要隨時與授課教師,、教學(xué)主管及市場主管進行溝通。發(fā)揮團隊精神,，共同把培訓(xùn)中心做好,。

第1篇：教育顧問助理崗位職責(zé)1.協(xié)助教育顧問做好公司客戶接待、咨詢工作,。2.在教育顧問指導(dǎo)下進行客戶服務(wù)工作,。3.協(xié)助教育顧問或資深顧問進行留學(xué)文書撰寫,、潤色工作，包括中......

附：課程顧問職能細則a.崗位要求：1,、嚴(yán)格遵守培訓(xùn)中心的各項規(guī)章制度,；2、課程顧問必須身著統(tǒng)一服飾,，佩戴胸卡,，外表整潔、莊重,、精神飽滿,、彬彬有禮、主動熱情,、使用文明用語,，無論任......

課程顧問崗位職責(zé)1、能根據(jù)家長的需求及會員年齡特點,、實際發(fā)展水平的綜合情況合理配置符合寶寶發(fā)展的課程,。2、通過教師反饋和實際觀察,，及時增補和調(diào)整課程套餐,，以滿足會員學(xué)......

課程顧問崗位職責(zé)在不斷進步的社會中，越來越多地方需要用到崗位職責(zé),，崗位職責(zé)是一個具象化的工作描述,，可將其歸類于不同職位類型范疇。制定崗位職責(zé)的注意事項有許多,，你確定會寫......

1.對俱樂部所開設(shè)課程進行銷售,，并對俱樂部學(xué)員的練習(xí)情況進行跟蹤。2.向來訪學(xué)員介紹本俱樂部所開設(shè)的課程,，以及俱樂部的教學(xué)理念,。3.解答學(xué)員的疑問。4.了解來訪學(xué)員的身體狀......

教育顧問的工作計劃與目標(biāo)篇三

在沒有加入公司之前我沒有接觸過房地產(chǎn),，對房地產(chǎn)方面的知識不是很懂,，甚至能夠說是一無所知。來到公司的時候?qū)τ谛颅h(huán)境,，新事物都比較陌生,，在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫忙下，我很快了解到公司的性質(zhì)及房地產(chǎn)市場,，經(jīng)過努力的學(xué)習(xí)明白了置業(yè)顧問的真正內(nèi)涵以及職責(zé),，并且深深的喜歡上了這份工作，同時也意識到自我的選擇是正確的,。

二,、專業(yè)知識,。

剛到公司的時候我們首先進行了專業(yè)知識的培訓(xùn)，由于是初次接觸這類知識,，對知識的理解有點慢,，可是在領(lǐng)導(dǎo)的解釋和開導(dǎo)下，我逐漸進入了主角,，明白了這些對于我來說是何等的重要,，對以后的工作會有很大的幫忙,。同時我們還到-,、-和-商務(wù)區(qū)進行了踩盤，對所學(xué)知識進行實踐和運用,。當(dāng)時確實能感覺到苦過累過,，可此刻回過頭來想一下，想提高要克服困難就是自我,，雖然當(dāng)時很累很苦,，但都照樣堅持下來了。

三,、其他方面,。

今年x月份的時候我們開始到外展點，學(xué)習(xí)接待客戶,，學(xué)習(xí)銷售,，外展點的工作流程等等，這對于我們都十分的陌生,，經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng),，讓我們從生疏到熟悉，進一步了解各種工作流程等工作資料,。在平時的工作中,，同事們也給了我很多的提議和幫忙，及時的化解了一個個問題,，這份看似簡單的工作,，其實更需要細心與耐心。

四,、感想,。

在以后的日子中，我會加強自我的專業(yè)知識和專業(yè)技能,，以房地產(chǎn)銷售為主要努力方向,，此外還要廣泛的了解整個房地產(chǎn)市場的動態(tài)，走在市場的前沿,。俗話說：“客戶是上帝”,，接待好來訪的客戶是我義不容辭的義務(wù),，在客戶心理樹立良好的公司形象，那里的工作環(huán)境令我十分滿意,，領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)愛以及工作條件的不斷改善給了我工作的動力,。同事之間的友情關(guān)懷以及協(xié)作互助給了我工作的舒暢感和踏實感。所以我也會全力以赴的做好本職工作,，讓自我有更多收獲的同時也使自我變的更加強壯,。

總之，在這一年的工作時間里,，我雖然取得了一點成績與提高,，但離領(lǐng)導(dǎo)的要求尚有必須的差距。今后我將進一步加強學(xué)習(xí),、踏實工作,，充分發(fā)揮個人所長，揚長補短,，做一名合格的銷售人員,，能夠在日益激烈的市場競爭中占有一席之地，為公司再創(chuàng)佳績做出應(yīng)有的貢獻!

教育顧問的工作計劃與目標(biāo)篇四

轉(zhuǎn)眼間,，高中已經(jīng)開始,，那么班主任制定了怎樣的教育目標(biāo)與計劃呢?下面是本站小編收集整理關(guān)于高中班主任。

的資料,，希望大家喜歡,。

一、班級工作的指導(dǎo)思想,。

本學(xué)期是學(xué)生升入高三,、備戰(zhàn)高考的重要時期，學(xué)業(yè)負擔(dān)不斷加重,，成績兩級分化將更加嚴(yán)重,。為了控制兩極分化，讓學(xué)生繼續(xù)提高自我管理,，自我完善的能力,，樹立明確的人生目標(biāo)，更高更快地發(fā)展自己,，為高三沖刺打下良好的基礎(chǔ),，我們以學(xué)校的mvvs為核心指導(dǎo)，依據(jù)學(xué)校和年級的工作計劃,，由學(xué)生與班主任共同制定本學(xué)期的班級工作計劃,。

二、班級現(xiàn)狀分析。

回顧上學(xué)期,，在學(xué)校年級組的領(lǐng)導(dǎo)和同仁的指導(dǎo)幫助下,，經(jīng)過各科科任老師和學(xué)生的共同努力，我班基本上完成了“構(gòu)建團結(jié),、健康,、向上的班集體”的初期目標(biāo)，班級凝聚力大大增強,，并形成了積極向上的學(xué)習(xí)風(fēng)氣,，在期末考試中取得了較大的進步。

但班級尚有一些問題有待這學(xué)期加以解決：

(1)學(xué)業(yè)上,，兩級分化嚴(yán)重,。年級前50名，我班有3人;年級200名以后的,，我班有7人,。尖子生不突出，部分學(xué)生學(xué)習(xí)習(xí)慣及自制力差,，個別學(xué)生缺乏學(xué)習(xí)動力和目標(biāo)。

(2)班級管理上,，自主管理意識薄弱,。由于班委分工不明確，班級管理機制不完善,，部分班干部責(zé)任意識,、監(jiān)督職能淡薄，使得班干部隊伍沒有發(fā)揮其自主管理的作用,。

完善班級管理機制,，著力培養(yǎng)班干部隊伍，提升班干部整體素質(zhì)與工作能力,。幫助學(xué)困生明確學(xué)習(xí)目標(biāo),，調(diào)動其學(xué)習(xí)積極性，幫助他們改善學(xué)習(xí)習(xí)慣,，指導(dǎo)他們改進學(xué)習(xí)方法,，盡可能縮小“尾巴”，擴大中間群體,，鼓勵學(xué)生向進入優(yōu)秀生的行列努力,，以此帶動整個班級的進步。配合年級開展“底線+榜樣”的工作,，使學(xué)生自我超越并能起榜樣作用,，引領(lǐng)他人發(fā)展。

四,、班級重點工作,。

1,、完善班級制度，使學(xué)生守住底線,。

(1)遲到,。開學(xué)第一天，明確學(xué)校作息時間,，特別強調(diào)到校時間,。開學(xué)初幾周，設(shè)立“遲到登記表”,，記錄每節(jié)課遲到人員,。累計后，班主任與家長溝通,，共同解決,。

(2)作業(yè)。由學(xué)習(xí)委員和各科課代表統(tǒng)計每周各科作業(yè)情況,。班主任和各科科任老師聯(lián)合,，在開學(xué)初狠抓不交作業(yè)及抄作業(yè)的問題。

2,、重建學(xué)習(xí)小組,，發(fā)揮榜樣作用。

和班級中成績比較優(yōu)秀,、比較好學(xué)的部分學(xué)生談心,，爭取他們在班級中無論是早讀前、早讀,、課上還是晚自習(xí)時間能夠做到認(rèn)真學(xué)習(xí),。重新建立互助學(xué)習(xí)小組，由這些同學(xué)帶頭,，發(fā)揮其榜樣作用,，以期潛移默化地影響班級其他的學(xué)生。

以小組為單位開展多項評比,，各類競賽獲獎?wù)吆偷赖滦袨橐?guī)范者以“光榮榜”的形式表揚表彰,。

3、培養(yǎng)班干部隊伍,，加強學(xué)生自主管理,。

(1)對部分班委進行改選，再由師生共同明確干部工作范圍,，并在班級內(nèi)張榜公開,，由科任老師及同學(xué)共同監(jiān)督其工作。培養(yǎng)干部間團結(jié)協(xié)助的精神，通過班干部這個小團體建立正確,、健全的輿論,，形成集體的組織性、紀(jì)律性和進取心,。

(2)設(shè)立值周干部制,。每周由一名班干部主要負責(zé)班級日常工作的管理及記錄。記錄內(nèi)容可包括違紀(jì)現(xiàn)象和好人好事,，并在一周結(jié)束后在班內(nèi)進行總結(jié)評價,，從而周周都強化“底線“和“榜樣”，并樹立干部威信及提高學(xué)生自主管理的能力,。

(3)建立高效的班級主導(dǎo)群體,。充分利用各科任老師的力量共同管理好班級。多與任課老師聯(lián)系,。不單單要關(guān)注同學(xué)們在課堂上的表現(xiàn),，還要注意他們課后作業(yè)的情況和思想動態(tài)。

4,、師生共同管理班級博客,，發(fā)揮其更大的共享交流效益。

師生共同管理博客,，范圍逐漸擴大到任課教師及家長,。博文由班委上傳值周總結(jié)及學(xué)習(xí)經(jīng)驗，也可以班級活動或問題為主題展開討論,。大家養(yǎng)成看班級博客的習(xí)慣，使其發(fā)揮更大的共享交流效益,。

相信在師生的共同努力下,，高二5班會活出自己的精彩!

高二(3)班是一個充滿活力、充滿希望的集體,。為了給班級營造一個好的學(xué)習(xí)氛圍,，激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣，向優(yōu)秀班級體邁進,，暫擬定如下計劃:,。

一、重建班干隊伍,，班級管理常規(guī)化,。

首先，學(xué)期起始,，重建班干隊伍,，提高班干的服務(wù)意識，強化其帶頭作用，這一舉措是為了讓更多的同學(xué)加入到管理班級,、服務(wù)班級這一隊伍中來,，增強主人公意識，認(rèn)識到個人在群體中所起的作用,，同時鍛煉學(xué)生的管理組織能力,，從而帶動其他同學(xué)共同建設(shè)班集體。班干由自薦和選舉兩種形式產(chǎn)生,，對候選人員要有更嚴(yán)格的要求：學(xué)習(xí)成績可能不是很好,，但必須在進步，紀(jì)律,、衛(wèi)生以及其他集體活動要帶頭參加,，力所能及，作表率,。

其次,，班級管理常規(guī)化，如制定值日制度,、自我管理制度等,，強調(diào)《中學(xué)生日常行為規(guī)范》，提高道德意識和文化意識,，平時有意識的對學(xué)生進行常規(guī)教育,，定期對行為習(xí)慣、有明顯進步的同學(xué)予以表揚,。通過開展一系列的活動,，來促進提高.

二、激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)熱情,，提高班級整體水平,。

學(xué)習(xí)是要有熱情的，要有持之以恒,、鍥而不舍的精神的,，要打持久戰(zhàn)，而不能三分熱,，七分涼,。高二(3)班同學(xué)，從整體上來說,，都是好學(xué)的,，但有些同學(xué)在學(xué)時沒有方向感，信心不足,。根據(jù)類似情況,，做出如下打算：

首先,，引導(dǎo)同學(xué)尋找自己的精神支柱，所謂精神支柱,，也就是學(xué)習(xí)的動力的來源,，學(xué)習(xí)的方向盤。學(xué)習(xí)要有遠大的目標(biāo),，這樣,，才能做到“我要學(xué)”，根除“要我學(xué)”的不良心理,，因此要經(jīng)常關(guān)注學(xué)生心理,，多找學(xué)生談心，于是,，我決定采取個別談心,、集體討論的形式，探討現(xiàn)實和將來,，樹立學(xué)生的自信心,，對未來充滿希望，力求進取,。

其次,，積極開展有意的班集體活動，課內(nèi)課外相得益彰,。

轉(zhuǎn)載自 www.sevw.cn

如開主題班會,、演講比賽、辯論賽等等,，激發(fā)學(xué)生的生命熱情,。

黑板報。

是學(xué)生發(fā)揮自由個性,、施展才華的小天地,。黑板報的內(nèi)容不刻意的作要求，讓學(xué)生自己設(shè)計,，自由發(fā)揮，將藝術(shù)和內(nèi)容很好的結(jié)合起來,，盡現(xiàn)個性和才華,。學(xué)期末進行班級黑板報評比活動，以兩組為一個單位,，由學(xué)生作評委,，在評比中激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。

再次,，與各科任課教師配合,，隨時了解班級學(xué)生動態(tài),，學(xué)習(xí)情況。

共

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教育顧問的工作計劃與目標(biāo)篇五

總體來說，本班有如下特點：

1,、思維活躍,，基礎(chǔ)較為扎實，成績較好,。

2,、班風(fēng)純正，團結(jié),、活潑,、和諧、務(wù)實的班集體基本形成,。

3,、有輕度的兩極分化情況。

4,、隨緊張的備考而引發(fā)的各種心理疾病常有表現(xiàn),，如煩躁、憂郁,、失眠等,。

二、幾項重要任務(wù),。

1,、高考動員，激發(fā)同學(xué)們?yōu)槔硐?、前途而拼搏的熱情,，主題是“爭分搶秒，全力一赴,，無悔高三”,。

2、高考報名,。注意提醒學(xué)生根據(jù)自己的實際情況選報x科,。

3、組織學(xué)生作好體檢工作,。

4,、動員學(xué)生作好“一模”的備考工作,?！耙荒,！钡某煽兒艽蟪潭壬蠜Q定著高考志愿的填報，它實際上是對高考成績的檢測,。必須作好充分的準(zhǔn)備,。

5、作好“二?！钡膫淇紕訂T,。6、組織學(xué)生作好體檢工作,。

7,、組織學(xué)生作好志愿的填報工作。填報志愿是一門科學(xué),，填報的好壞直接影響的高考錄取,。如何根據(jù)自己的實際，根據(jù)自己的興趣,、愛好,，參考往年的錄取情況，科學(xué)地,、合理地填報志愿是重中之重,。

8、組織學(xué)生參加高考,。重點是“沉著,、冷靜、細心,、守紀(jì)”,。

三、具體的實施步驟,。

根據(jù)學(xué)校的總體部署,，結(jié)合本級、本班的具體實際,，擬做如下安排,。

周次主要工作。

1開學(xué)典禮,，高考報名,。

2強調(diào)班紀(jì)班風(fēng)。

3摸底考試,。

4摸底考試分析。

5一模,。

6一?？偨Y(jié),。

7家長會。

8二模,、體檢,。

9高考備考心理輔導(dǎo)。

10二?？偨Y(jié),。

11德育考核及操行評定。

12高考,。

四,、班級管理中，用制度說話,。

1,、實行獎罰制度，加強紀(jì)律約束,。

對遲到,、曠課的學(xué)生，因其不能保證正常的上課秩序,，實行罰款制度,，同時對月全勤，學(xué)期全勤同學(xué)予以獎勵,。

2,、保證提供一個安靜舒適的學(xué)習(xí)環(huán)境。

由班長到值日班長到普通學(xué)生,，及時反饋班級紀(jì)律情況,，并實行班任跟自習(xí)，保證自習(xí)課的正常進行,。

3,、保證提供一個清潔整齊的生活環(huán)境。

由值日班長,，帶領(lǐng)本組值日生,，責(zé)任到人進行一周值日工作，對不負責(zé)認(rèn)得值日生,，出現(xiàn)嚴(yán)重扣分值日生,，罰重新值日。

五,、學(xué)習(xí)生活中,，保持昂揚向上的心態(tài)。

1,、密切關(guān)注學(xué)生思想動向,。

人有智力高潮低潮時,，情緒也同樣，所以要密切關(guān)注學(xué)生思想,，對出現(xiàn)消極悲觀的思想學(xué)生及時做工作,，始終保持樂觀進取的心態(tài)，對班級整體出現(xiàn)思想波動現(xiàn)象,，要及時講教心理咨詢室老師,，做好心理調(diào)節(jié)器整工作。

2,、引進競爭機制,。

針對每一次月考成績，總分名次都通過列大榜了解學(xué)生的階段學(xué)習(xí)情況,，同時讓學(xué)生確立下次的目標(biāo),，通過實現(xiàn)目標(biāo)，完成目標(biāo)情況與未完成情況比較,，找差距,、找原因、以求得在一次考試中實現(xiàn)突破,。

六,、日常生活中，解決學(xué)生實際困難,。

1,、到生活有節(jié)奏，有規(guī)律,。

督促學(xué)生做好計劃,，合理安排學(xué)習(xí)時間，處理好閑暇時間,，并且形成高三補習(xí)班生活規(guī)律,，跟上節(jié)奏，不要過快,，也不要過慢,，在一張一弛中調(diào)整狀態(tài)，以最佳的身心投入學(xué)習(xí)生活,。

2,、落實家訪，了解學(xué)生生活實際,。

高三學(xué)生全體都是住宿生,，班任要到他們住的地方，真實了解他們生活實際，學(xué)習(xí)環(huán)境好壞,，有無生活困難,，適時幫他們解除后顧之憂，全心投入學(xué)習(xí)生活,。一年的時間說短也長，說長也短,，讓我們以持久的恒心和毅力去做好每一件小事,，相信我們付出汗水定能澆灌出明天成功的花朵。

一年的工作很快就會結(jié)束,，但是對學(xué)生來說,，高三一年的生活卻是那樣的漫長，等待高考,，開始高考,，努力工作，這是對學(xué)生最大的煎熬了,，相信只要不斷的努力,，那么就會有更大的進步。我要做好工作,，要幫助學(xué)生在生活,、學(xué)習(xí)、心理上保持健康,，以健康的心態(tài)迎接高考,，迎來最美好的一天!

教育顧問的工作計劃與目標(biāo)篇六

高二(3)班是一個充滿活力、充滿希望的集體,。為了給班級營造一個好的學(xué)習(xí)氛圍,，激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣，向優(yōu)秀班級體邁進,，暫擬定如下計劃:,。

一、重建班干隊伍,，班級管理常規(guī)化,。

首先，學(xué)期起始,，重建班干隊伍,，提高班干的服務(wù)意識，強化其帶頭作用,，這一舉措是為了讓更多的同學(xué)加入到管理班級,、服務(wù)班級這一隊伍中來，增強主人公意識，認(rèn)識到個人在群體中所起的作用,，同時鍛煉學(xué)生的管理組織能力,，從而帶動其他同學(xué)共同建設(shè)班集體。班干由自薦和選舉兩種形式產(chǎn)生,，對候選人員要有更嚴(yán)格的要求：學(xué)習(xí)成績可能不是很好,，但必須在進步，紀(jì)律,、衛(wèi)生以及其他集體活動要帶頭參加,，力所能及，作表率,。

其次,，班級管理常規(guī)化，如制定值日制度,、自我管理制度等,，強調(diào)《中學(xué)生日常行為規(guī)范》，提高道德意識和文化意識,，平時有意識的對學(xué)生進行常規(guī)教育,，定期對行為習(xí)慣、有明顯進步的同學(xué)予以表揚,。通過開展一系列的活動,，來促進提高.

二、激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)熱情,，提高班級整體水平,。

學(xué)習(xí)是要有熱情的，要有持之以恒,、鍥而不舍的精神的,，要打持久戰(zhàn)，而不能三分熱,，七分涼,。高二(3)班同學(xué)，從整體上來說,，都是好學(xué)的,，但有些同學(xué)在學(xué)時沒有方向感，信心不足,。根據(jù)類似情況,，做出如下打算：

首先，引導(dǎo)同學(xué)尋找自己的精神支柱,，所謂精神支柱,，也就是學(xué)習(xí)的動力的來源，學(xué)習(xí)的方向盤。學(xué)習(xí)要有遠大的目標(biāo),，這樣,，才能做到“我要學(xué)”，根除“要我學(xué)”的不良心理,，因此要經(jīng)常關(guān)注學(xué)生心理,，多找學(xué)生談心，于是,，我決定采取個別談心,、集體討論的形式，探討現(xiàn)實和將來,，樹立學(xué)生的自信心，對未來充滿希望,，力求進取,。

其次，積極開展有意的班集體活動,，課內(nèi)課外相得益彰,。

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如開主題班會、演講比賽,、辯論賽等等,，激發(fā)學(xué)生的生命熱情。黑板報是學(xué)生發(fā)揮自由個性,、施展才華的小天地,。黑板報的內(nèi)容不刻意的作要求，讓學(xué)生自己設(shè)計,，自由發(fā)揮,，將藝術(shù)和內(nèi)容很好的結(jié)合起來，盡現(xiàn)個性和才華,。學(xué)期末進行班級黑板報評比活動,，以兩組為一個單位，由學(xué)生作評委,，在評比中激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,。

再次，與各科任課教師配合,，隨時了解班級學(xué)生動態(tài),，學(xué)習(xí)情況。

教育顧問的工作計劃與目標(biāo)篇七

我從20-年進入公司至今屈指算來也有幾年了,，20-年5月份接觸石林廠房項目到現(xiàn)在風(fēng)風(fēng)雨雨感概良多,，我根據(jù)自己了解和掌握情況事實求事制定了20-年的個人工作計劃如下：

20-年工作計劃中的第一條、熟悉公司的新規(guī)章制度新的業(yè)務(wù)工作流程和新的營運方式。作為一位老員工,，面臨公司大刀闊斧改革和大手筆的改變經(jīng)營模式,，自己通過對公司業(yè)務(wù)的接觸，使我對公司的業(yè)務(wù)能夠有更好地了解,，但還是有差距,。這對于業(yè)務(wù)員來講算是一個缺陷，希望公司以后有時間能定期為員工組織學(xué)習(xí)和培訓(xùn),，以便于工作起來更加得心應(yīng)手,。

1、在第一季度,，以業(yè)務(wù)開展(石林廠房銷售)和學(xué)習(xí)為主,，由于我們項目正值開售期間，部門的計劃制定還未公布,，節(jié)后還會處于一個市場低潮期,，我會充分利用這段時間補充相關(guān)業(yè)務(wù)知識，認(rèn)真學(xué)習(xí)公司得規(guī)章制度,，與公司同仁充分認(rèn)識合作;通過到周邊鎮(zhèn)區(qū)工業(yè)園實地掃盤,，以期找到新的客源和了解鎮(zhèn)區(qū)工業(yè)廠房情況;通過上網(wǎng)，電話,，陌生人拜訪多種方式聯(lián)系客戶,，加緊聯(lián)絡(luò)客戶感情，到以期組成一個強大的客戶群體,。

2,、在第二季度的時候，公司應(yīng)該已正式走上軌道,，工業(yè)廠房市場會迎來一個小小的高峰期,，在對業(yè)務(wù)有了深入了解熟悉得情況下，我會全力以赴努力爭取盡快開單,，從而正式成為我們公司優(yōu)秀的員工,。并向與施、郭兩位經(jīng)理學(xué)習(xí)專業(yè)知識,，學(xué)習(xí)談判技巧,，學(xué)習(xí)工作方式，讓廠房部早日成長起來,。

3,、第三季度的“十一”“中秋”雙節(jié)，市場會給后半年帶來一個良好的開端,，,。并且,，隨著公司鋪設(shè)數(shù)量的增加，一些規(guī)模較大的客戶就可以逐步滲入進來了,，為年底的廠房市場大戰(zhàn)做好充分的準(zhǔn)備,。此時我會伙同公司其他員工竭盡全力為公司進一步發(fā)展做出努力。

4,、年底的工作是一年當(dāng)中的頂峰時期,，加之我們長期的廠房推介、客戶推廣和維護,，我相信是我們廠房部最熱火朝天的時間,。我們部門會充分的根據(jù)實際情況、時間特點去做好客戶開發(fā)工作,，并根據(jù)市場變化及時調(diào)節(jié)我部的工作思路,。爭取把廠房工作業(yè)績做到最大化!

二、制訂學(xué)習(xí)中的工作計劃,。做房地產(chǎn)市場營銷是需要根據(jù)市場不停的變化局面,，不斷調(diào)整經(jīng)營思路的工作，學(xué)習(xí)對于業(yè)務(wù)人員來說至關(guān)重要,，因為它直接關(guān)系到一個業(yè)務(wù)人員與時俱進的步伐和業(yè)務(wù)方面的生命力。我會適時的根據(jù)需要調(diào)整我的學(xué)習(xí)方向來補充新的能量,。工業(yè)知識,、營銷知識、部門管理等相關(guān)廠房的知識都是我要掌握的內(nèi)容,，知己知彼,，方能百戰(zhàn)不殆(在這方面還希望公司給與我支持)。

三,、加強自己思想建設(shè),，增強全局意識、增強責(zé)任感,、增強服務(wù)意識,、增強團隊意識。

積極主動地把工作做到點上,、落到實處,。我將盡我最大的能力把工作做好減輕領(lǐng)導(dǎo)的壓力。

以上,，是我對20-年的一些設(shè)想,，可能還很不成熟，希望領(lǐng)導(dǎo)指正,?；疖嚺艿目爝€靠車頭帶,，俗話說三軍勇猛是將帥得力，將帥必出名門之后!我希望得到公司領(lǐng)導(dǎo),、部門領(lǐng)導(dǎo)的正確引導(dǎo)和幫助,。展望20-年，我會更加努力,、認(rèn)真負責(zé)的去對待每一個業(yè)務(wù),，也力爭贏的機會去尋求的客戶，爭取成交的單,，完善廠房部門的工作,。相信自己會完成新的任務(wù)，能迎接新的挑戰(zhàn),。

教育顧問的工作計劃與目標(biāo)篇八

堅持把青年思想政治引領(lǐng)作為團的第一要務(wù),，引導(dǎo)廣大青年牢固樹立“四個意識”、堅定“四個自信”,，堅決做到“兩個維護”,。

1.強化理論武裝，堅持把提升理論水平擺上重要位置,。今年以來,，支行團委以黨史學(xué)習(xí)教育為抓手，持續(xù)深入開展“百年黨史青年學(xué)”活動,。

一是扎實開展各類專題學(xué)習(xí)會,，引導(dǎo)廣大團員青年學(xué)用新思想、建功新時代,。圍繞“新民主義主義革命,、社會主義革命和建設(shè)、改革開放,、中國特色社會主義新時代,、xxxxxx‘七一’重要講話精神、十九屆六中全會精神”等專題,，扎實組織轄內(nèi)各基層黨支部開展集中學(xué)習(xí),。至年底，累計開展專題學(xué)習(xí)10余次,，覆蓋全行團員青年x人,。支行團委召開專題黨史學(xué)習(xí)教育宣講會x次，各基層團支部召開專題組織生活會x次,。

二是用好“紅色教科書”,，支行團委先后組織廣大團員參觀烈士館、陳云紀(jì)念館等紅色基因地,，通過錄制打卡小視頻等形式砥礪初心使命,。廣泛動員青年員工觀看慶祝_100周年大會直播,，參與支行慶祝_100周年職工文藝匯演。

三是創(chuàng)新學(xué)習(xí)形式,。機關(guān)團支部設(shè)立黨史影劇院,，每周五午休時間播放優(yōu)秀黨史主題影視作品，如《覺醒年代》等熱播電視劇,，為團員青年用好碎片時間學(xué)黨史提供多樣化選擇,。各團支部積極組織青年員工通過漫畫說黨史、翰墨書初心,、演講頌黨恩等形式營造黨史學(xué)習(xí)教育氛圍,。

2.將志愿服務(wù)與“我為群眾辦實事”活動緊密結(jié)合。緊扣“我為黨旗添光彩”志愿服務(wù)主題,，支行團委積極組織團員青年參與困境兒童學(xué)業(yè)輔導(dǎo)公益眾籌活動,，為幫助困境青少年獲得更多學(xué)習(xí)機會，助力青少年學(xué)業(yè)成長,，動員各支部團員募集善款累計x余元,；積極組織團員青年參與區(qū)“環(huán)境清潔日”活動。為確?；ú_幕期間交通順暢,，廣泛動員團員青年參與“平安交通、護航花博”志愿服務(wù)專項活動,，早晚高峰期間堅守在城橋鎮(zhèn)最繁忙的路口,，參與重點路口駐守，協(xié)助交巡警維護交通秩序,，助力建設(shè)美麗和諧的城市風(fēng)景線。上述活動累計共開展x次,，參與人次達x人次,。

3.選樹優(yōu)秀青年典型，發(fā)揮榜樣力量,。根據(jù)分行各類評選表彰工作的總體部署,，支行團委積極在全行開展青年文明號、青年崗位能手,、優(yōu)秀共青團員,、優(yōu)秀共青團干部、五四紅旗團支部,、優(yōu)秀青年志愿者,、通訊員等先進青年個人和集體的評選和申報工作，通過分享先進人物的先進事跡,，帶動了更多支行青年見賢思齊,，將榜樣的力量轉(zhuǎn)化為踴躍投身農(nóng)行轉(zhuǎn)型發(fā)展的生動實踐,。

教育顧問的工作計劃與目標(biāo)篇九

參與督導(dǎo)，適時調(diào)整,，使年輕教師在做中學(xué),，在實踐中領(lǐng)悟，走上學(xué)習(xí)中研討,，實踐中總結(jié),，總結(jié)中提高的成長歷程。他們都深深地體會到平時“練兵”的好處,，都不同程度地有了較大的提高,。我們每月還抽出時間組織青年教師座談會，了解青年教師的情況同時給青年教師明確思路和方向,，幫助青年教師更好,、更快的成長。

二,、以教研組為校本教研單位落實教研促教,。

在校本教研方面，學(xué)校推進以新課程為導(dǎo)向,，以課程實施過程中各學(xué)科所面臨的各種具體問題為對象,，以“建設(shè)學(xué)習(xí)型學(xué)校”工作為重點,，以教師為研究主體,，以課堂為主陣地，以研究和解決教師教育教學(xué)中的實際問題,、總結(jié)和提升教學(xué)經(jīng)驗為重點,，以行動研究為主要方式，以促進每個學(xué)生的發(fā)展和教師專業(yè)化成長為宗旨的校本教研制,。

教育顧問的工作計劃與目標(biāo)篇十

1,、藝術(shù)課程的改革為我們展示了一個先進的理侖模形,這也推動我們要在具體的實踐過程中找尋合理的方法,要追球有用、開放,、合理的結(jié)合.有用,要保證學(xué)生能購收獲課堂效益;開放,要追球?qū)W生素質(zhì)的全體發(fā)展,、長期發(fā)展;合理,要求能購發(fā)現(xiàn)、行使課堂教學(xué)的規(guī)律.本學(xué)期,計劃以^v^題高課堂教學(xué)的有用性^v^為妍究要點.

2,、定期開展形式多樣的教研活動,做到以課堂教學(xué)為要點,以教書妍究為方式,加強教師間的對話和交流,整體題高教師群體的職業(yè)素養(yǎng).

3,、加大對學(xué)生的觀察力度,捅過多種渠道收集學(xué)生的學(xué)習(xí)信息;不斷反思自我,調(diào)整自己的教學(xué)行為.捅過教與學(xué)的溝通,題高藝術(shù)課堂教學(xué)水泙.

4、集體解讀藝術(shù)教材,根劇新課程要求,對教學(xué)目標(biāo),、教學(xué)內(nèi)容,、教學(xué)評價進行系統(tǒng)輸理,解決好不同年級段之間、藝術(shù)課程和音體美課程之間的跟尾.

5,、有用利用各種現(xiàn)代化媒體,對課堂教學(xué)進行,、整理,、豐富教學(xué)資源,題高課堂教學(xué)的有用性.注重對學(xué)生藝術(shù)素質(zhì)的陪養(yǎng),課堂教學(xué)過程中基本的藝術(shù)知識的學(xué)習(xí)、藝術(shù)技能的.訓(xùn)練不能淡化,、虛化,教學(xué)實踐中加大對學(xué)生藝術(shù)素養(yǎng)評價的探嗦.

6,、以教學(xué)反思為載體和突破口,將日常課堂的有用教學(xué)妍究引向深入.藝術(shù)課堂教學(xué)的有用性,從時間上來看,主要體現(xiàn)在能否激起學(xué)身后續(xù)的學(xué)習(xí)行為;從空間上來看,主要體現(xiàn)在學(xué)生能否充分調(diào)動起學(xué)習(xí)經(jīng)驗.反思是一種題高教學(xué)有用性的方式,廣大教師要有鏈續(xù)反思,多角度反思的意識.

教育顧問的工作計劃與目標(biāo)篇十一

認(rèn)真踐行黨的群眾路線，把提高育人質(zhì)量作為今年小學(xué)教育教學(xué)工作的根本任務(wù),，把創(chuàng)新作為發(fā)展的源動力,，把提高教學(xué)質(zhì)量作為核心工作任務(wù)來抓。本學(xué)年,依據(jù)《工作要點》,，認(rèn)真貫徹落實學(xué)校工作計劃,，不斷更新教學(xué)觀念，改變教師的教學(xué)行為和學(xué)生的學(xué)習(xí)方式,，全面提高教育教學(xué)質(zhì)量,。

二、重點工作,。

1,、建立長效機制，扎實推進名校工程建設(shè),，努力創(chuàng)建管理規(guī)范示范校,。

2、加強隊伍建設(shè),，一是干部隊伍建設(shè);二是中青年骨干教師隊伍建設(shè);三是班主任隊伍建設(shè),。

3、以“集體備課二次備課”和“高效教學(xué)模式”為重點,，扎實推進教師校本培訓(xùn),，創(chuàng)新校本培訓(xùn)模式，切實提高教師的專業(yè)技能和專業(yè)水平,。

4,、完善集體備課制度，推進高效課堂教學(xué)教研,，創(chuàng)新教學(xué)模式，提高課堂教育教學(xué)質(zhì)量和效益,。

5,、強化畢業(yè)班教學(xué)質(zhì)量的調(diào)研與監(jiān)控，力爭完成20__年各項教學(xué)教學(xué)質(zhì)量指標(biāo),。

6,、繼續(xù)實施科研興教、科研興校戰(zhàn)略,，進一步營造教育科研氛圍,，規(guī)范課題研究,，帶動和推動教科研的良性發(fā)展。

三,、主要工作及措施,。

(一)、加強教師隊伍建設(shè),，促進教師素質(zhì)提升,。

1、精心挑選骨干教師,、優(yōu)秀班主任,、青年教師參加“國培計劃”和市、縣教育局組織的各項培訓(xùn)學(xué)習(xí)活動,，促進骨干教師,、名師隊伍建設(shè)。

2,、認(rèn)真開展校本培訓(xùn)活動,。學(xué)校教務(wù)處、教科研組要依據(jù)學(xué)科特點,，精心,、高質(zhì)組織以“高效教學(xué)”為主題的校內(nèi)公開課、示范課,、教研課活動,。

教育顧問的工作計劃與目標(biāo)篇十二

四年的大學(xué)生活彈指一瞬間，在即將畢業(yè)之際,，我選擇了早教中心擔(dān)任課程顧問一職,。第一次進入中心應(yīng)聘的時候，就已經(jīng)被這里家一樣的溫馨氣息所吸引,，每一個員工都面帶親切的笑容歡迎我加入這個大家庭,，而我也因為這些毫不猶豫的選擇了這個職業(yè)。

通過專業(yè)的培訓(xùn)以及電話溝通的練習(xí),，我對早教知識也有了一定的了解,，也更深一步明白早教工作的專業(yè)性和重要性。我們是一家國際早教中心,，會根據(jù)嬰幼兒的發(fā)展特點,，為其成長提供有醫(yī)學(xué)根據(jù)的訓(xùn)練以及適宜的環(huán)境刺激，努力造就健康聰明,、天真活潑,、有好奇心的兒童，為每一個孩子培養(yǎng)其學(xué)習(xí)習(xí)慣和學(xué)習(xí)能力，也向家長進行先進教養(yǎng)理念的宣傳并提供科學(xué)養(yǎng)育的幫助,，這也是我們每一個員工引以自豪的地方,。當(dāng)會員家長開心的拿到寶寶的升班通知時，我們也為他感到喜悅,。

而我的工作也慢慢步入正軌,。回想第一次接待自己的客戶,，介紹中心環(huán)境時聲音中還帶有些許激動的顫抖,。通過一次又一次的鍛煉，我的交際能力和溝通技巧都有了很大提升,。如今,，我已經(jīng)有了自己的會員，看到會員寶寶在通過課程訓(xùn)練后的進步,，我也為家長感到高興,，同時也是對自己工作的肯定。讓我最引以為豪的是,，很多的家長因為認(rèn)同專業(yè)的課程和我熱情的工作態(tài)度,，幫我向身邊的朋友推薦了我們的早教課程。

早教中心是孩子們健康的歡樂訓(xùn)練場,，是家長專業(yè)的交流平臺,，更是我們每一個員工溫馨的大家庭。我將繼續(xù)在這個家庭里學(xué)習(xí),、成長,。

教育顧問的工作計劃與目標(biāo)篇十三

以全縣20xx年度教育工作會議精神為指導(dǎo)，根據(jù)彭塔中心校20xx年秋學(xué)期工作要點,，緊緊圍繞立德樹人根本任務(wù),，聚集“提高有效教學(xué)能力，促進學(xué)生有效學(xué)習(xí)”目標(biāo),，提升教師有效學(xué)習(xí)指導(dǎo)能力,。以新教育實驗為抓手，搞好校園文化建設(shè),，充分發(fā)揮中心小學(xué)的龍頭示范作用,。以提升教育水平為重點，大力推進素質(zhì)教育,，全面提高教學(xué)質(zhì)量,，辦人民滿意的教育。

二,、目標(biāo)和任務(wù),。

1、中心小學(xué)新教育實驗成效明顯,，并發(fā)揮示范作用,。明德小學(xué)、隱賢小學(xué)和名家匯小學(xué)要積極的嘗試新教育實驗,，并得到縣評估組的認(rèn)可,。

2、實現(xiàn)全鄉(xiāng)小學(xué)整體辦學(xué)水平的提升：

（1）辦學(xué)行為規(guī)范,，常規(guī)管理由規(guī)范化向精細化邁進,；

（3）全面育人，在全縣教學(xué)質(zhì)量監(jiān)測中,，力爭從c類上升到b類,；全鄉(xiāng)教學(xué)質(zhì)量檢測，各學(xué)科平均分和及格率較上學(xué)期都有所提高,。

3,、打造書香校園，提升校園文化品位,。

4,、圍繞全面實施素質(zhì)教育要求，通過繼續(xù)教育的全員培訓(xùn),，提高教師依法執(zhí)教的意識和能力,。

教育顧問的工作計劃與目標(biāo)篇十四

本學(xué)期我班幼兒總數(shù)為15人，其中男孩7人,，女孩8人,，將有7名新生和2名插班生且均為小年齡段幼兒。

通過上學(xué)期的學(xué)習(xí)和生活,，大部分的幼兒都喜愛班級生活,，班級榮譽感教強，喜愛蒙氏教學(xué),。

二．本學(xué)期工作目標(biāo)：

根據(jù)20xx年9月份教育部頒布的《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》,，我們制定了一系列具體的實踐目標(biāo)。我們將在日常生活,、數(shù)學(xué),、語言、感官,、科學(xué),、藝術(shù)、感統(tǒng),、奧爾夫音樂,、建構(gòu)這9大領(lǐng)域中展示幼兒發(fā)展的各個方面。

三．實施策略。

工作要達到良好的效果,，必須考慮教學(xué)措施的具體內(nèi)容和幼兒學(xué)習(xí)情況,，選擇指定良好的工作措施至關(guān)重要：

1．根據(jù)幼兒的年齡特點多肯定鼓勵幼兒，耐心地引導(dǎo)幼兒駐足于課堂,，學(xué)到所學(xué)的東西,。

2．根據(jù)《綱要》，從本班的條件出發(fā),，結(jié)合本班幼兒的實際情況,，指定切實可行的工作計劃并靈活在地執(zhí)行。

3．密切關(guān)注幼兒的特殊需要,，包括各種發(fā)展?jié)撃芎筒煌l(fā)展障礙,，同家長密切配合，共同促進幼兒健康發(fā)展,。

4．幼兒在蒙班第二學(xué)期還是創(chuàng)造性萌芽階段,，對此，我們也應(yīng)正確對待幼兒的“標(biāo)新立異”,，使幼兒在同一個問題前,，有各自不同的答案。

5．在堅持正面教育的基礎(chǔ)上,，因材施教,，注重個別教育和整體教育有機的結(jié)合在一起。

6．教師在認(rèn)真制定出教案后,，須著手于尋找合適的教案,，使每一個工作展示都能完成預(yù)期目的為幼兒接受。

7．教師還應(yīng)多翻閱有關(guān)幼兒教育的書籍,，以提高對教學(xué)的認(rèn)識,，使課堂更加豐富多彩，使幼兒不斷得到一些新的進步,。

四．家長工作,。

家庭是幼兒園重要的合作伙伴，教師應(yīng)本著尊重,、*等,、合作的原則，爭取家長的理解,、支持和主動參與,，并積極支持和提高家長的教育能力。具體工作如下：

1．通過開學(xué)前家長會,，了解幼兒在家的生活,、健康情況,，并與家長共同配合激發(fā)幼兒成為蒙班幼兒的光榮感。

教育顧問的工作計劃與目標(biāo)篇十五

“十一五”期間,，我縣的教育事業(yè)取得了長足發(fā)展,，獲得了諸多殊榮，得到了許多肯定,，也引起了廣泛熱議（但成績只屬于過去）?？v觀工作成就與存在的挑戰(zhàn),，目前我縣的教育形勢是七個方面：一是“有學(xué)上”問題基本解決，但“上好學(xué)”問題依然突出,。二是教育體系基本形成,，但教育結(jié)構(gòu)不盡合理。三是素質(zhì)教育不斷推進,，但教育理念和人才培養(yǎng)模式相對陳舊,，“應(yīng)試教育”傾向沒有根本扭轉(zhuǎn)。四是辦學(xué)條件總體大幅改善,，但教育投入的方向,，資源配置方式仍需進一步調(diào)整適應(yīng)。五是教育改革的步伐逐步加大,，但內(nèi)在活力不足的問題沒有根本解決,，學(xué)校、師生,、家庭,、社會各方面的積極性沒有得到充分發(fā)揮。六是教育公平邁出重大步伐,，但是城鄉(xiāng),、區(qū)域、校際間差距仍然存在,。七是擁有近名組成的結(jié)構(gòu)日趨合理的教師隊伍,，但教師結(jié)構(gòu)性短缺依然存在，特別是業(yè)務(wù)素質(zhì)有待進一步提高,。

“十二五”期間,，我縣教育總體思路是：以創(chuàng)辦人民滿意教育為主題，以貫徹實施《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》為主線,，以改革創(chuàng)新為動力,，“做大學(xué)前教育、做強義務(wù)教育,、做優(yōu)高中教育,、做精職業(yè)教育”,，力爭“十二五”期間，提前五年實現(xiàn)《綱要》確定的各項目標(biāo)任務(wù),，具體要達到三個基本：即基本實現(xiàn)縣域教育現(xiàn)代化,；基本實現(xiàn)由教育名縣向教育強縣的轉(zhuǎn)變；基本進入人力資源強縣行列,。使“教育”成為繼“紅色”,、“綠色”后的第三張縣域“名片”。具體從八個方面規(guī)劃考慮,。

一,、高水平普及學(xué)前教育。

一是繼續(xù)實施“兩免三補”政策,，規(guī)范民辦幼兒園辦園行為,。糾正“小學(xué)化”“托兒化”傾向。二是執(zhí)行國家收購服務(wù)政策,，租賃經(jīng)營蓓蕾幼兒園,，轉(zhuǎn)制為公辦幼兒園。三是改造紅星小學(xué)為幼兒園,，啟動白石咀幼兒園建設(shè)項目,，不斷擴大縣域優(yōu)質(zhì)幼教資源。四是理順鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心幼兒園中心社區(qū)管理體制,，盡快納入辦學(xué)序列,，納入到政府辦學(xué)經(jīng)常性預(yù)算之中。五是加大幼兒教師招聘錄入力度,，滿足日益增長的學(xué)前教育需求,。六是強化對民辦幼兒園準(zhǔn)入審查，規(guī)范保教行為,，提高保教質(zhì)量,，打好“基礎(chǔ)教育的基礎(chǔ)”。

二,、做強義務(wù)教育,。

一是鞏固提高九年義務(wù)教育。落實各級政府和學(xué)校的責(zé)任,，真正體現(xiàn)義務(wù)教育的`強制性,、免費性、普及性,。合理劃分各階段學(xué)區(qū),，保證生源均衡，滿足就近擇校上學(xué),。認(rèn)真貫徹“人性化,、規(guī)范化,、精細化”的寄宿制辦學(xué)要求。嚴(yán)格執(zhí)行義務(wù)教育國家課程標(biāo)準(zhǔn),，深化課程與教學(xué)方法改革,。逐步推行小班教學(xué)，加強對通用技術(shù),、生物,、地理、體音美,、科學(xué)等薄弱學(xué)科建設(shè),。大力推廣普通話教學(xué)、使用規(guī)范漢字,、減輕中小學(xué)課業(yè)負擔(dān)。宏觀調(diào)控配置資源,，努力促進義務(wù)教育均衡發(fā)展,。

三、做精職業(yè)技術(shù)教育,。

職業(yè)技術(shù)教育是教育體系極為重要的一環(huán),，也是我縣各類教育中最為薄弱的一部分，必須下大氣力,，擺在更加優(yōu)先的位置強力推進,。一是加強職業(yè)技術(shù)學(xué)校的規(guī)劃建設(shè)。對職業(yè)技術(shù)學(xué)校進行重新評價定位,，主要包括辦學(xué)方向,、規(guī)模、結(jié)構(gòu),、就業(yè)保障,、招生政策、經(jīng)費投入與“人人技能工程辦公室”的關(guān)系,。二是解放思想,，大膽革新辦學(xué)體制?？梢赃x擇與高等職院“分校制”,、“盟校連鎖制”，甚至“民營制”（如四川省一個市職業(yè)教育就實行民營制）,。三是建議外出考察（相關(guān)部門,、四套班子分管領(lǐng)導(dǎo)參與），形成報告,，出臺《關(guān)于加快職業(yè)教育發(fā)展的決定》,。全面整合資源,，改革創(chuàng)新，規(guī)范辦學(xué),。

四,、做優(yōu)高中階段教育。

一是繼續(xù)實施高中“兩優(yōu)化一加強”辦學(xué)思路（即優(yōu)化生源,，優(yōu)化師資,，加強學(xué)校管理）；二是繼續(xù)堅持高薪引進教師,，由引進中老年教師向引進優(yōu)質(zhì)師范院校畢業(yè)生轉(zhuǎn)變,；三是推進人才培養(yǎng)模式多樣化，關(guān)注大多數(shù)人的發(fā)展,；四是積極與名校合作,，實施“傳幫帶”工程，著力提升質(zhì)量,。當(dāng)前,，階段性目標(biāo)還是要強調(diào)高考升學(xué)率，確定每年二本考生增加不低于上年50—80名,。

五,、兩支隊伍建設(shè)。

（一）校長后備隊伍建設(shè),。加大考核力度,，加大交流、加大培訓(xùn)力度,。

（二）教師隊伍建設(shè),。一是完善骨干教師認(rèn)定機制，加大投入力度,；二是全員培訓(xùn),。力爭五年完成兩輪全員培訓(xùn)。重點著眼于新課程培訓(xùn),、師德培訓(xùn),、計息技術(shù)培訓(xùn)和“三字一話”培訓(xùn)的校本培訓(xùn)；三是完善教師引進補充機制,；四是完善城鄉(xiāng)交流機制（支教,、進城）；五是建立健全教師淘汰機制,。

一是督政與督學(xué)相結(jié)合,；二是綜合督導(dǎo)與專項督導(dǎo)相結(jié)合；三是專職督學(xué)和兼職督學(xué)相結(jié)合,；四是過程督導(dǎo)與結(jié)果評估相結(jié)合,。

教科研工作以校本研訓(xùn)為重點,，以促進教學(xué)、提升教師能力為目標(biāo),，本著問題即課題,，不貪大求詳，不走形式走過場,，切實發(fā)揮教科研的作用,。

七、基礎(chǔ)建設(shè),。

中學(xué)以上搞綠化美化,，小學(xué)、幼兒園搞塑化,、軟化,。經(jīng)常性補充更換易損設(shè)施設(shè)備，提高設(shè)備使用效益,。

八,、教育信息化建設(shè)。

要高度重視教育信息化,，充分利用現(xiàn)有資源,，深度挖掘潛在資源,，實現(xiàn)優(yōu)質(zhì)資源共生共享,，推動教育教學(xué)及各項學(xué)校工作深入開展。