計(jì)劃可以幫助我們合理分配時(shí)間和資源,以最大限度地提高效率,。要制定一份較為完美的計(jì)劃,,我們需要確定具體的時(shí)間節(jié)點(diǎn)和完成標(biāo)準(zhǔn)。這些范文涵蓋了學(xué)習(xí),、工作,、生活等方面的計(jì)劃,可以幫助大家全面了解和應(yīng)用計(jì)劃的重要性和方法,。
保安公司招聘部的工作計(jì)劃篇一
(一)主要工作計(jì)劃措施:
一.保安部結(jié)合公司實(shí)際情況做好20xx年安全保衛(wèi)工作,。
1.各物業(yè)管理處保安隊(duì)要正確處理好與小區(qū)業(yè)主間的關(guān)系。
2.嚴(yán)格控制出入各小區(qū)的人員與車輛,,杜絕無(wú)關(guān)人員,、車輛進(jìn)入小區(qū);維護(hù)小區(qū)的安全,,創(chuàng)造舒適,、放心的居住環(huán)境,。
3.做好各小區(qū)的巡查工作,特別是對(duì)重點(diǎn)部位的檢查,,夜間,、節(jié)假日期間加強(qiáng)巡查力度,確保安全,。
5.做好治安管理工作,、消防工作及監(jiān)控系統(tǒng)管理和保密工作。
二.做好隊(duì)伍建設(shè),,打造一支穩(wěn)定,、團(tuán)結(jié)、素質(zhì)高,、崗位技能突出,、責(zé)任心強(qiáng)的安保隊(duì)伍,確保公司業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)正常運(yùn)作,。全面總結(jié)20xx年保安工作存在的薄弱環(huán)節(jié)和不足之處,,加強(qiáng)部門(mén)工作、工作紀(jì)律,、崗位責(zé)任,、崗位技能的管理、教育,、培訓(xùn),,充分調(diào)動(dòng)全體保安隊(duì)員工作的積極性和主動(dòng)性,增強(qiáng)服從意識(shí),、服務(wù)意識(shí),、責(zé)任感,使全體隊(duì)員用飽滿的工作熱情全身心地投入到日常的工作中,。
三.公司將參照行業(yè)規(guī)范將對(duì)在職保安員進(jìn)行一系列的學(xué)習(xí)與培訓(xùn),。物業(yè)保安培訓(xùn)工作的總體目標(biāo)是培養(yǎng)高質(zhì)量的、合格的保安人才,,在崗輪訓(xùn)是提高物業(yè)保安素質(zhì)的重要途徑,。
1.每周進(jìn)行隊(duì)列訓(xùn)練、消防知識(shí)等培訓(xùn),,通過(guò)講解,、學(xué)習(xí)和培訓(xùn)使全體保安員在思想認(rèn)識(shí)和日常工作中有不同程度的提升,從而增強(qiáng)保安隊(duì)伍的工作能力,。
2.定期對(duì)全體保安人員進(jìn)行公司簡(jiǎn)介,、發(fā)展方向、公司動(dòng)態(tài),、公司精神的宣傳教育,,積極營(yíng)造員工的榮譽(yù)感,、上進(jìn)心與責(zé)任感。
3.在日常工作中引導(dǎo)保安員提高服從意識(shí),、服務(wù)意識(shí),、文明執(zhí)勤、禮貌待客,,從而提高服務(wù)能力,,在工作中尊重業(yè)戶,要讓我們的保安員從心里明白我們所做的工作,,都是為了業(yè)戶的滿意,。
4.結(jié)合部門(mén)的實(shí)際情況對(duì)保安人員的儀容儀表,、禮節(jié)禮貌,、行為規(guī)范等問(wèn)題進(jìn)行不定期的檢查,提高全員落實(shí)制度的自覺(jué)性,。
四.認(rèn)真做好保安全年的安全生產(chǎn)全方面工作,。
1.嚴(yán)格按照安保部?jī)?nèi)控目標(biāo),建立目標(biāo)管理責(zé)任制,,分解落實(shí)工作任務(wù),,責(zé)任到人,有效解決員工干與不干,、干好干壞都一樣的被動(dòng)局面,。制定全年工作任務(wù),將各項(xiàng)工作分解落實(shí)到各隊(duì)各班組及員工,,使全員思想意識(shí)全面提升,,感到人人有任務(wù),個(gè)個(gè)有壓力,、有動(dòng)力,。
2.每月進(jìn)行一次安全檢查,對(duì)本部門(mén)存在的問(wèn)題認(rèn)真做好記錄并按公司要求發(fā)出整改通知和整改要求及時(shí)進(jìn)行整改,,真正做到以檢查促隱患整改,,以整改保企業(yè)安全。
五.加強(qiáng)各種設(shè)施設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng),,提高工作效率,。
得到維護(hù)保養(yǎng)。
2.執(zhí)行正確的維護(hù)保養(yǎng)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),,整體提高維護(hù)保養(yǎng)水平,,加強(qiáng)消防人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和水平,憑借過(guò)硬的業(yè)務(wù)技能,,保證設(shè)施設(shè)備維護(hù)工作的有序進(jìn)行,。
通過(guò)行之有效不斷深化的管理,,培育一種良好的職業(yè)精神,使公司全體保安人員自覺(jué)養(yǎng)成高標(biāo)準(zhǔn),、嚴(yán)要求,、求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),樹(shù)立文明,、嚴(yán)謹(jǐn),、務(wù)實(shí)、高效的保安隊(duì)伍新形象,。
保安公司招聘部的工作計(jì)劃篇二
根據(jù)實(shí)際情況,針對(duì)全體保安員對(duì)業(yè)務(wù)技能和個(gè)人素質(zhì),進(jìn)行全方位的軍體素質(zhì),、治安管理、消防知識(shí)等培訓(xùn),,保安員培訓(xùn)工作計(jì)劃,。全面提高全體保安員綜合服務(wù)素質(zhì),以體現(xiàn)我公司服務(wù)宗旨,塑造良好的企業(yè)形象。
一,、保安管理制度(附:保安員守則),。
1、保安員紀(jì)律,、職責(zé)權(quán)限,、職業(yè)道德規(guī)范、禮儀規(guī)定,。
2,、行為規(guī)范。
3,、對(duì)講機(jī)使用規(guī)定,。
4、保安人員獎(jiǎng)懲制度,。
5,、崗位職責(zé)。
1,、消防安全知識(shí),。
2、滅火器及滅火方法,。
3,、義務(wù)***的任務(wù)。
4,、火警報(bào)警程序,。
5、發(fā)現(xiàn)火警,、火災(zāi)應(yīng)急處理程序,。
1,、物業(yè)管理及治安管理的要求。
2,、正當(dāng)防衛(wèi),。
3、保安類各種問(wèn)題的處理方法,。
4,、保安員交***管理標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)規(guī)程。
5,、易發(fā)生事故部位強(qiáng)化防范措施,。
四、軍體素質(zhì),。
1,、單列考核標(biāo)準(zhǔn)。
2,、擒敵應(yīng)用技術(shù)動(dòng)作,。
根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)指示和實(shí)際情況,,工作計(jì)劃《保安員培訓(xùn)工作計(jì)劃》,。主管對(duì)本項(xiàng)目下屬保安員全面負(fù)責(zé)管理和考核。因此這次培訓(xùn)要求全體保安員(除值勤外)和主管全部參加,并且在培訓(xùn)過(guò)程中實(shí)行考核,。培訓(xùn)結(jié)束后,根據(jù)實(shí)際情況對(duì)現(xiàn)有保安人員進(jìn)行篩選和調(diào)整,。
1、培訓(xùn)時(shí)間為1個(gè)月,每星期一,、三,、五(每年9月份進(jìn)行)。
2,、培訓(xùn)以操練和理論交叉進(jìn)行,時(shí)間安排根據(jù)具體情況臨時(shí)決定,。
公司大門(mén)口。
一,、提高全體保安人員綜合素質(zhì),樹(shù)立良好的社會(huì)形象,。
二、提高全體保安人員工作效率,服務(wù)質(zhì)量為公司提供高效,、周到的服務(wù),。
三、提高全體保安人員自我學(xué)習(xí),、自我約束的能力,實(shí)現(xiàn)企業(yè)前景,。
為保證這次全體保安人員的培訓(xùn)工作順利進(jìn)行,達(dá)到預(yù)期的目標(biāo),現(xiàn)根據(jù)我公司《員工手冊(cè)》制定以下幾條紀(jì)律:。
1,、不得無(wú)故不參加培訓(xùn),違者按曠工處理,。
2,、培訓(xùn)時(shí)應(yīng)該做到不早退不遲到,違者捐活動(dòng)基金。
3,、遵守紀(jì)律,不得在培訓(xùn)過(guò)程中做與培訓(xùn)內(nèi)容無(wú)關(guān)之事項(xiàng),。
培訓(xùn)結(jié)束后,對(duì)全體保安員進(jìn)行考評(píng)定考核內(nèi)容詳見(jiàn)附表:。
附件3:消防理論與實(shí)際操作,。
保安公司招聘部的工作計(jì)劃篇三
1.保安部值班制度,,一天分早.晚兩班。早班8:00-18:00,,晚班18:00-早8:00,。早班保安人員8點(diǎn)準(zhǔn)時(shí)交班,清理大門(mén)內(nèi)外及保安室衛(wèi)生,,對(duì)手電.警棍.鑰匙等物品進(jìn)行交接,。
2根據(jù)學(xué)校時(shí)間規(guī)定按時(shí)開(kāi).關(guān)大門(mén)。未獲批準(zhǔn)的學(xué)生一律不得放行,。
3早班保安人員接班后,,8:00-9:00檢查監(jiān)控設(shè)備是否正常運(yùn)行,監(jiān)控錄像是否開(kāi)始,。
4早班8:00-18:00期間嚴(yán)格執(zhí)行門(mén)衛(wèi)會(huì)客登記制度.做好每天外來(lái)人員出入登記,。對(duì)來(lái)訪人員必須了解其來(lái)訪事由,經(jīng)相關(guān)部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)同意后,,方可進(jìn)入校區(qū),。
5早班在班期間做好當(dāng)天巡查工作。及時(shí)糾正各類違章違規(guī)人員.車輛,,加大力度關(guān)系,。
6晚班保安人員下午18:00交班,交班后對(duì)值班紀(jì)錄進(jìn)行核查,,存檔,,
7晚班保安人員10:00-11:00學(xué)生下晚自習(xí)后,要對(duì)教室及各通道進(jìn)行巡邏,,及時(shí)鎖好各教室門(mén)窗,。關(guān)好用水.用電設(shè)備。巡查時(shí)發(fā)現(xiàn)安全問(wèn)題及時(shí)上報(bào)給有關(guān)上級(jí)部門(mén),。
812:00鳴哨熄燈后,,應(yīng)該安排巡邏工作,每2小時(shí)對(duì)學(xué)校內(nèi)外進(jìn)行巡邏,。巡邏期間應(yīng)特別注意學(xué)校設(shè)備.電源.車輛和易發(fā)生安全事故的地點(diǎn)仔細(xì)查看,,如發(fā)現(xiàn)任何異常情況,及時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。9晚安人員巡查時(shí)特別注意是否有學(xué)生爬墻及跳墻外出,。如遇類似情況,,將學(xué)生帶回,通知其班主任及學(xué)生處老師,。對(duì)其進(jìn)行處理,。12各班保安人員要對(duì)送外賣的人員嚴(yán)加控制,避免學(xué)生因食用外來(lái)衛(wèi)生食物發(fā)生安全事故,。
13保安人員目標(biāo)職責(zé)維護(hù)學(xué)校財(cái)產(chǎn)安全,,保護(hù)學(xué)校師生人身安全。為學(xué)校發(fā)展保駕護(hù)航,。
保安公司招聘部的工作計(jì)劃篇四
我是2月下旬來(lái)的,,由于才從部隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)回來(lái),以前沒(méi)過(guò)多接觸過(guò)保安工作,所以一切對(duì)我來(lái)說(shuō)還比較陌生,為了保質(zhì)保量完成,、履行好肩負(fù)的使命,,我上半年主要是熟悉保安工作的各個(gè)要素,如下:
(三),、日常修養(yǎng),,在平時(shí)的工作中重點(diǎn)側(cè)重放在自己的形象、禮節(jié),、服務(wù)意識(shí),,加強(qiáng)工作主動(dòng)性、原則性與靈活性的應(yīng)用,,同時(shí)時(shí)常留意社會(huì)焦點(diǎn),,與我們保安業(yè)有關(guān)的我也會(huì)將其作成剪報(bào),。
(四),、日常工作,在工作期間嚴(yán)肅認(rèn)真,,特別是在節(jié)假日期間,,平時(shí)請(qǐng)銷假制度完成的比較好。待人熱情有禮貌,,發(fā)揚(yáng)了拾金不昧,、尊老愛(ài)幼等優(yōu)良傳統(tǒng)。
通過(guò)近半年的工作我學(xué)會(huì)了很多為人處事的精練,,并養(yǎng)成了較好的行為習(xí)慣,,提高了個(gè)人修養(yǎng)和素質(zhì)為下一步工作打下了良好的基礎(chǔ)。
在這半年的成績(jī)主要有:
1,、在大廳拾到現(xiàn)金100,,多次拾到銀行卡主動(dòng)交與大堂經(jīng)理。
2、支行所在大廈進(jìn)行裝修在大廈門(mén)口搭設(shè)支架,,由于安全隱患排查不徹底5月初發(fā)生起火,,由于在起火初期于是我立即使用消防滅火器將火勢(shì)撲滅,確保大家的生命財(cái)產(chǎn)安全得到保障,。
3,、通過(guò)自身努力,季度考核成績(jī)優(yōu)良,。
1,、工作時(shí)會(huì)走神,自身的修養(yǎng)還不是很好,,處事的原則性與靈活性還有待加強(qiáng),。
2、還有很多知識(shí)不夠了解,,工作中也容易出現(xiàn)小毛病,。
3、軍事素質(zhì)不是很突出,,隊(duì)列動(dòng)作還有上升空間,,擒敵拳和警棍術(shù)還不夠熟練。
1,、提高自己的修養(yǎng),,加強(qiáng)形象、禮節(jié),、服務(wù)意識(shí),,加強(qiáng)工作主動(dòng)性、原則性與靈活性的應(yīng)用,希望在原有基礎(chǔ)上有所提高,,對(duì)外將積極樹(shù)立保安形象,、服務(wù)與治理窗口。
2,、加強(qiáng)治安工作的學(xué)習(xí),,確保執(zhí)勤區(qū)域內(nèi)的秩序穩(wěn)定。
3,、消防知識(shí)的學(xué)習(xí),,提高工作質(zhì)量,提高對(duì)安全隱患的排查的責(zé)任心和使命感,,為保證員工的生命和財(cái)產(chǎn)安全作貢獻(xiàn),。
4、加強(qiáng)軍事素質(zhì)的鍛煉,,提高自身素質(zhì)與素養(yǎng),,鍛煉身體爭(zhēng)強(qiáng)體質(zhì),。
保安公司招聘部的工作計(jì)劃篇五
為了進(jìn)一步提高安保員工的義務(wù)遵命、效力熟悉戰(zhàn)應(yīng)對(duì)處理各種突支事變的能力,。20xx年正正在商場(chǎng)的上級(jí)率領(lǐng)下,,環(huán)繞安全第1、預(yù)防為主,、內(nèi)緊中緊的義務(wù)目的?,F(xiàn)迥殊針對(duì)安防、員工隊(duì)伍拔擢培訓(xùn),、平凡義務(wù)戰(zhàn)宿舍經(jīng)管,,狠抓落實(shí),特制訂義務(wù)打算具體以下:
1,、安全經(jīng)管,。
1、貫徹戰(zhàn)落實(shí)廈門(mén)市公安局閉于商場(chǎng)的治安經(jīng)管規(guī)矩,,履行群防群治,,結(jié)構(gòu)商場(chǎng)員工認(rèn)真學(xué)習(xí)商場(chǎng)的治安經(jīng)管制度戰(zhàn)相關(guān)規(guī)矩,從自己做起,,狠抓落實(shí),。
2、加強(qiáng)對(duì)商場(chǎng)的巡查力度,,預(yù)防可疑人員及有閉人員進(jìn)進(jìn)商場(chǎng)地域,,中止偷盜戰(zhàn)破碎摧毀舉行。
3,、做好全商場(chǎng)營(yíng)業(yè)場(chǎng)所的治安保衛(wèi)義務(wù),,做到預(yù)防為主,預(yù)防突支事變的發(fā)生,。
4,、閉于告急來(lái)賓及大年夜型舉行,安保隊(duì)伍將遴選精干力量,,組成專業(yè)警衛(wèi)隊(duì)伍,,以保證各項(xiàng)義務(wù)安全有序。
5,、對(duì)中來(lái)拆建人員寬格加強(qiáng)經(jīng)管,中來(lái)拆建人員必須到商場(chǎng)相關(guān)部門(mén)做好刊出,,辦理相關(guān)的手絕,,啟受安全教育戰(zhàn)落實(shí)有閉規(guī)矩,經(jīng)贊同火線可進(jìn)進(jìn),,并對(duì)違反規(guī)矩者給予呼應(yīng)的處罰,。
6、加強(qiáng)保安隊(duì)伍中部經(jīng)管力度,對(duì)中來(lái)拆建人員的現(xiàn)場(chǎng)施工情況中止監(jiān)控,,根絕安全隱患;寬格實(shí)行商場(chǎng)員工憑工號(hào)牌進(jìn)進(jìn)的相關(guān)制度;勾引非靈巧車輛到指定職位停放,,寬禁治停治放的情景;對(duì)中出物品中止寬格檢查。
7,、加強(qiáng)員工的培訓(xùn)力度,,使其有更好的能力處理各種突支事變,抵達(dá)義務(wù)下效的目的,。
2,、幫手消防。
1,、安保局部員工均為義務(wù)消防員,,懇求每位正正在職的員工必須做到“四懂”:即清楚火災(zāi)的風(fēng)險(xiǎn)性,清楚預(yù)防火災(zāi)的程序,,清楚火災(zāi)撲救的方法,,清楚火場(chǎng)遁生的方法。清楚“四會(huì)”,,“四會(huì)”即會(huì)報(bào)水災(zāi),會(huì)應(yīng)用滅火工具,,會(huì)撲救初期火災(zāi),會(huì)結(jié)構(gòu)人員疏散,。
2,、對(duì)商場(chǎng)局部安保人員中止消防知識(shí)教育培訓(xùn),提高消防安全熟悉,,每年中止許多于兩次的消防應(yīng)急操練練習(xí),,提高安保隊(duì)伍的應(yīng)急能力。
3,、安保隊(duì)伍拔擢及培訓(xùn),。
1、加強(qiáng)戰(zhàn)完善安保隊(duì)伍的經(jīng)管制度,,對(duì)員工履行半軍事化的經(jīng)管,,針對(duì)員工的優(yōu)勢(shì)戰(zhàn)不足中止全圓位的身手培訓(xùn),來(lái)增強(qiáng)員工的單方面素養(yǎng),,每周一戰(zhàn)周三中止身手培訓(xùn),,并經(jīng)常性夜班查崗,以敦促員工更好的完成義務(wù),。
2,、樹(shù)立安保隊(duì)伍的集團(tuán)籠統(tǒng),不論是上,、下班皆寬格懇求,,迥殊是對(duì)客效力,、儀容儀表、禮節(jié)端正圓面要做到主動(dòng)跟仆人問(wèn)好,、效力,、儀容儀表清潔整潔、措辭文明端正,、盡量盡快的滿足仆人的懇求,。
4、平凡義務(wù),。
1,、每日接班前對(duì)員工的儀容儀表中止檢查,并對(duì)文明用語(yǔ)及業(yè)務(wù)知識(shí)中止培訓(xùn),。
2,、每日中止安全巡查,并做好相關(guān)的記錄,,睜開(kāi)防盜防火的宣傳,,克制違反商場(chǎng)安全規(guī)矩的十足動(dòng)作。
3,、增強(qiáng)安保員工取各部門(mén)之間的折衷能力,,支揚(yáng)傳、幫,、帶浸染,,做到取長(zhǎng)補(bǔ)短。
4,、培養(yǎng)栽種汲引每位員工有劣越的少進(jìn)心及客不雅能動(dòng)性,,服從率領(lǐng)安排,執(zhí)行辦事下效的目的,,以自動(dòng)的心態(tài)完成上級(jí)交卸的各項(xiàng)責(zé)任,。
5,、做好交卸班的記錄,使每位員工對(duì)上班情況有所懂得,,安保主管需對(duì)記錄中止寬格的檢討,。
4,、宿舍經(jīng)管,。
1,、安保部員工宿舍需保持安適整潔,寬禁正正在寢室內(nèi)側(cè)又畏旁游鎩,。
2,、個(gè)人衛(wèi)生需保持清潔整潔,有劣越的個(gè)人籠統(tǒng),,衣物要勤洗勤換,,身上沒(méi)有克沒(méi)有及有同味。
3,、寢室設(shè)室少一名并履行輪流值日的制度,,將每天的衛(wèi)生義務(wù)落實(shí)到實(shí)處,室少對(duì)寢室的衛(wèi)生及安全狀況中止看管戰(zhàn)檢查,,使寢室每天清潔整潔,、安全。
保安公司招聘部的工作計(jì)劃篇六
一.保安部結(jié)合公司實(shí)際情況做好20xx年安全保衛(wèi)工作,。
1.各物業(yè)管理處保安隊(duì)要正確處理好與小區(qū)業(yè)主間的關(guān)系,。
2.嚴(yán)格控制出入各小區(qū)的人員與車輛,杜絕無(wú)關(guān)人員,、車輛進(jìn)入小區(qū),;維護(hù)小區(qū)的安全,創(chuàng)造舒適,、放心的居住環(huán)境,。
3.做好各小區(qū)的巡查工作,特別是對(duì)重點(diǎn)部位的檢查,,夜間,、節(jié)假日期間加強(qiáng)巡查力度,確保安全,。
5.做好治安管理工作,、消防工作及監(jiān)控系統(tǒng)管理和保密工作。
二.做好隊(duì)伍建設(shè),,打造一支穩(wěn)定,、團(tuán)結(jié)、素質(zhì)高,、崗位技能突出,、責(zé)任心強(qiáng)的安保隊(duì)伍,確保公司業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)正常運(yùn)作,。全面總結(jié)20xx年保安工作存在的薄弱環(huán)節(jié)和不足之處,,加強(qiáng)部門(mén)工作、工作紀(jì)律,、崗位責(zé)任,、崗位技能的管理、教育,、培訓(xùn),,充分調(diào)動(dòng)全體保安隊(duì)員工作的積極性和主動(dòng)性,增強(qiáng)服從意識(shí),、服務(wù)意識(shí),、責(zé)任感,,使全體隊(duì)員用飽滿的工作熱情全身心地投入到日常的工作中。
三.公司將參照行業(yè)規(guī)范將對(duì)在職保安員進(jìn)行一系列的學(xué)習(xí)與培訓(xùn),。物業(yè)保安培訓(xùn)工作的總體目標(biāo)是培養(yǎng)高質(zhì)量的,、合格的保安人才,在崗輪訓(xùn)是提高物業(yè)保安素質(zhì)的重要途徑,。
1.每周進(jìn)行隊(duì)列訓(xùn)練,、消防知識(shí)等培訓(xùn),通過(guò)講解,、學(xué)習(xí)和培訓(xùn)使全體保安員在思想認(rèn)識(shí)和日常工作中有不同程度的提升,,從而增強(qiáng)保安隊(duì)伍的工作能力。
2.定期對(duì)全體保安人員進(jìn)行公司簡(jiǎn)介,、發(fā)展方向,、公司動(dòng)態(tài)、公司精神的宣傳教育,,積極營(yíng)造員工的榮譽(yù)感,、上進(jìn)心與責(zé)任感。
3.在日常工作中引導(dǎo)保安員提高服從意識(shí),、服務(wù)意識(shí),、文明執(zhí)勤、禮貌待客,,從而提高服務(wù)能力,,在工作中尊重業(yè)戶,要讓我們的保安員從心里明白我們所做的工作,,都是為了業(yè)戶的滿意,。
4.結(jié)合部門(mén)的實(shí)際情況對(duì)保安人員的儀容儀表、禮節(jié)禮貌,、行為規(guī)范等問(wèn)題進(jìn)行不定期的檢查,,提高全員落實(shí)制度的自覺(jué)性。
四.認(rèn)真做好保安全年的安全生產(chǎn)全方面工作,。
1.嚴(yán)格按照安保部?jī)?nèi)控目標(biāo),,建立目標(biāo)管理責(zé)任制,分解落實(shí)工作任務(wù),,責(zé)任到人,,有效解決員工干與不干、干好干壞都一樣的被動(dòng)局面,。制定全年工作任務(wù),,將各項(xiàng)工作分解落實(shí)到各隊(duì)各班組及員工,使全員思想意識(shí)全面提升,感到人人有任務(wù),,個(gè)個(gè)有壓力,、有動(dòng)力。
2.每月進(jìn)行一次安全檢查,,對(duì)本部門(mén)存在的問(wèn)題認(rèn)真做好記錄并按公司要求發(fā)出整改通知和整改要求及時(shí)進(jìn)行整改,,真正做到以檢查促隱患整改,,以整改保企業(yè)安全,。
五.加強(qiáng)各種設(shè)施設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng),提高工作效率,。
得到維護(hù)保養(yǎng),。
2.執(zhí)行正確的維護(hù)保養(yǎng)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),整體提高維護(hù)保養(yǎng)水平,,加強(qiáng)消防人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和水平,,憑借過(guò)硬的業(yè)務(wù)技能,保證設(shè)施設(shè)備維護(hù)工作的有序進(jìn)行,。
通過(guò)行之有效不斷深化的管理,,培育一種良好的職業(yè)精神,使公司全體保安人員自覺(jué)養(yǎng)成高標(biāo)準(zhǔn),、嚴(yán)要求,、求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),樹(shù)立文明,、嚴(yán)謹(jǐn),、務(wù)實(shí)、高效的保安隊(duì)伍新形象,。
保安公司招聘部的工作計(jì)劃篇七
20xx年即將過(guò)去,,保安部在酒店各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下,在各部門(mén)大力配合下,,圓滿的完成了全年的各項(xiàng)安全保衛(wèi)工作任務(wù),。20xx年的工作主要從以下幾個(gè)方面著手:
1.確保全年無(wú)重大火災(zāi)事故、刑事案件及交通意外事故發(fā)生,。2.治安案件的發(fā)生率控制在5起以下,。3.輕微車輛刮擦事故控制在5起以下。4.確保各類安全事故及突發(fā)事件能得到及時(shí)有效的處理,。5.確保各大型會(huì)議及重要接待任務(wù)的順利完成,,無(wú)重大投訴。6.部門(mén)員工能全面掌握治安,、消防安全基本常識(shí),。酒店全體員工能熟練掌握消防報(bào)警、疏散逃生,、初起火災(zāi)撲救的內(nèi)容,。
1.本著“誰(shuí)主管,、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則,同各部門(mén)負(fù)責(zé)人簽定《治安,、消防安全責(zé)任書(shū)》,,明確責(zé)任,落實(shí)分工,,使酒店安全工作形成“層層有人抓,,處處有人管”的良好局面。2.進(jìn)一步完善和落實(shí)各部門(mén)及各崗位的安全管理制度,,并按照部門(mén)具體工作要求開(kāi)展定期或不定期的安全檢查工作,,發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)整改,及時(shí)處理,。
3.加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)部門(mén),、要害部位的安全檢查和監(jiān)督管理。如前廳部的客人入住管理登記情況,,廚房,、庫(kù)房等重點(diǎn)部位的檢查監(jiān)督管理情況。并對(duì)各部門(mén)尤其是重點(diǎn)要害部位的員工作深入了解,,了解其思想動(dòng)態(tài),,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,消除治安隱患,。4.加強(qiáng)部門(mén)全體員工業(yè)務(wù)知識(shí),、崗位技能及法律知識(shí)的學(xué)習(xí),保證每位員工學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)及法律知識(shí)的時(shí)間不少于40課時(shí)(每課時(shí)50分鐘左右),,強(qiáng)化法治觀念,,增強(qiáng)業(yè)務(wù)技能。5.加強(qiáng)部門(mén)員工的體能訓(xùn)練,,每月不少于4課時(shí)的體能訓(xùn)練,。6.積極配合人力資源部開(kāi)展長(zhǎng)期有效的法制安全教育和消防安全教育培訓(xùn),爭(zhēng)取受教育面達(dá)100%,,使全店員工的安全意識(shí),、消防意識(shí)、法律意識(shí)上一個(gè)新臺(tái)階,,為酒店有一個(gè)良好的治安,、消防工作環(huán)境打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
7.加強(qiáng)對(duì)施工人員和送貨人員的管理,,實(shí)行“憑卡出入”制度,,以杜絕酒店財(cái)物外流。8.完善健全《消防檔案》和各項(xiàng)消防安全管理制度,落實(shí)各項(xiàng)檢查記錄本的詳細(xì)檢查記錄,,將消防安全工作落實(shí)到酒店各層各級(jí),。9.落實(shí)各消防設(shè)備的檢查制度。對(duì)于一些重點(diǎn)部位和死角將增加巡邏次數(shù),,做到“重點(diǎn)部位時(shí)時(shí)有人保衛(wèi),,死角部位處處有人檢查”。10.加強(qiáng)對(duì)酒店車場(chǎng)及外圍的安全管理,。狠抓外圍車場(chǎng)及酒店周邊環(huán)境的安全管理,,確保酒店內(nèi)外不發(fā)生重、特大安全事故及丟車事件,。
11.邀請(qǐng)公安消防機(jī)關(guān)為我店做一次綜合性的消防安全培訓(xùn),,增強(qiáng)義務(wù)消防員的業(yè)務(wù)技能。12.全年組織兩次較大規(guī)模的消防演習(xí),,使酒店全體員工都能熟練掌握撲救初起火災(zāi)和疏散逃生的方法。13.長(zhǎng)期持續(xù)有效的做好消防安全知識(shí)宣傳工作,。
1.認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)和全面貫徹落實(shí)公司經(jīng)營(yíng)工作的一系列指示精神和決策部署,,完成各項(xiàng)工作任務(wù),完成公司確定的指標(biāo),。
2.完善部門(mén)工作,,培養(yǎng)一支紀(jì)律嚴(yán)明、訓(xùn)練有素,、熱情服務(wù),、文明執(zhí)勤、作風(fēng)頑強(qiáng),、保障有力的保安隊(duì)伍,。
3.做好與公司全體部門(mén)在各項(xiàng)工作的溝通、協(xié)調(diào),、協(xié)助工作,。
4.抓好公司保安隊(duì)伍建設(shè),做好招聘,、培訓(xùn),、訓(xùn)練工作;形成良好的從招聘、吸收人才----培訓(xùn)人才----培養(yǎng)人才----留住人才的良性循環(huán)機(jī)制,。
(一),、保安部結(jié)合公司實(shí)際情況做好20xx年安全保衛(wèi)工作。
1.正確處理好與場(chǎng)館各部門(mén)之間的關(guān)系,。
2.嚴(yán)格控制出入場(chǎng)館的人員與車輛,,杜絕無(wú)關(guān)人員、車輛進(jìn)入場(chǎng)館;維護(hù)場(chǎng)館的安全,創(chuàng)造舒適,、放心的辦公環(huán)境,。
3.做好各片區(qū)的巡查工作,特別是對(duì)重點(diǎn)部位的檢查,,夜間,、節(jié)假日期間加強(qiáng)巡查力度,確保安全,。
4.與公司全體員工,、大運(yùn)安保部形成群防群治,聯(lián)防保衛(wèi)巡查制度,。
5.做好治安管理工作,、消防工作及監(jiān)控系統(tǒng)管理和保密工作。
(二),、配合人力資源部門(mén)把好本部門(mén)的用人關(guān),,做好隊(duì)伍建設(shè),打造一支穩(wěn)定,、團(tuán)結(jié),、素質(zhì)高、崗位技能突出,、責(zé)任心強(qiáng)的安保隊(duì)伍,,確保公司業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)正常運(yùn)作。
全面總結(jié)20xx年安保工作存在的薄弱環(huán)節(jié)和不足之處,,加強(qiáng)部門(mén)工作,、工作紀(jì)律、崗位責(zé)任,、崗位技能的管理,、教育、培訓(xùn),,充分調(diào)動(dòng)全體保安隊(duì)員工作的積極性和主動(dòng)性,,增強(qiáng)服從意識(shí)、服務(wù)意識(shí),、責(zé)任感,,使全體隊(duì)員用飽滿的工作熱情全身心地投入到日常的工作中。
(三),、公司安保部參照行業(yè)規(guī)范將對(duì)在職保安員進(jìn)行一系列的學(xué)習(xí)與培訓(xùn),。物業(yè)保安培訓(xùn)工作的總體目標(biāo)是培養(yǎng)高質(zhì)量的、合格的保安人才,,崗前培訓(xùn)和在崗輪訓(xùn)是提高物業(yè)保安素質(zhì)的重要途徑,。
1.每周一次的車輛指揮,、隊(duì)列訓(xùn)練、消防知識(shí)等培訓(xùn),,通過(guò)講解,、學(xué)習(xí)和培訓(xùn)使全體保安員在思想認(rèn)識(shí)和日常工作中有不同程度的提升,從而增強(qiáng)保安隊(duì)伍的工作能力,。
2.定期對(duì)全體保安人員進(jìn)行公司簡(jiǎn)介,、發(fā)展方向、公司動(dòng)態(tài),、公司精神的宣傳教育,,積極營(yíng)造員工的榮譽(yù)感、上進(jìn)心與責(zé)任感,。
3.在日常工作中引導(dǎo)保安員提高服從意識(shí),、服務(wù)意識(shí)、文明執(zhí)勤,、禮貌待客,,從而提高服務(wù)能力,在工作中尊重客戶,,教育員工從心里明白我們所做的工作,,都是為了客戶的滿意。
4.結(jié)合部門(mén)的實(shí)際情況對(duì)保安人員的儀容儀表,、禮節(jié)禮貌、行為規(guī)范等問(wèn)題進(jìn)行不定期的檢查,,提高全員落實(shí)制度的自覺(jué)性,。
5.每季度公司舉行有針對(duì)性的軍事隊(duì)列、消防等比賽活動(dòng),,從而激發(fā)公司各服務(wù)處保安隊(duì)伍的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和榮譽(yù)感,,增強(qiáng)積極向上的工作熱情和向心力。
(四),、認(rèn)真做好安保部全年的安全生產(chǎn)全方面工作,。
1.嚴(yán)格按照安保部?jī)?nèi)控目標(biāo),建立目標(biāo)管理責(zé)任制,,分解落實(shí)工作任務(wù),,責(zé)任到人,有效解決員工干與不干,、干好干壞都一樣的被動(dòng)局面,。制定全年工作任務(wù),將各項(xiàng)工作分解落實(shí)到各隊(duì)各班組及員工,,使全員思想意識(shí)全面提升,,感到人人有任務(wù),,個(gè)個(gè)有壓力、有動(dòng)力,。
2.每月進(jìn)行一次安全檢查,,對(duì)本部門(mén)存在的問(wèn)題認(rèn)真做好記錄并按公司要求發(fā)出整改通知和整改要求及時(shí)進(jìn)行整改,真正做到以檢查促隱患整改,,以整改保企業(yè)安全,。
(五)、加強(qiáng)各種設(shè)施設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng),,提高工作效率,。
1.完善維保制度,明確責(zé)任,。根據(jù)不同設(shè)備,、不同區(qū)域,明確維保責(zé)任和工作流程,,確保所轄設(shè)備處處有人管,,件件有人護(hù);制定具體的維護(hù)保養(yǎng)計(jì)劃,確保設(shè)備在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)得到維護(hù)保養(yǎng),。
2.執(zhí)行正確的維護(hù)保養(yǎng)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),,整體提高維護(hù)保養(yǎng)水平,加強(qiáng)消防人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和水平,,憑借過(guò)硬的業(yè)務(wù)技能,,保證設(shè)施設(shè)備維護(hù)工作的有序進(jìn)行。
通過(guò)行之有效不斷深化的管理,,培育一種良好的職業(yè)精神,,使公司全體保安人員自覺(jué)養(yǎng)成高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,、求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),,樹(shù)立文明、嚴(yán)謹(jǐn),、務(wù)實(shí),、高效的保安隊(duì)伍新形象。
保安公司招聘部的工作計(jì)劃篇八
落實(shí)沿河?xùn)艡?,感?yīng)燈購(gòu)買安裝事宜,,督促智能人員徹底檢修紅外系統(tǒng),用更好的安全保護(hù)措施減輕人防的壓力,,用更多的人力來(lái)提升服務(wù)質(zhì)量,。
2、安保部將著重從選拔員工方面入手,。
挑選一些優(yōu)秀安保人員;如退役軍人,、優(yōu)秀青年以及文化程度適中,、有經(jīng)驗(yàn)的人員參與小區(qū)的安保工作。對(duì)于一些志愿投身安保工作而自身?xiàng)l件又不足的人員應(yīng)加以培訓(xùn),。如從體能,、軍事、消防,、法制以及服務(wù)技能方面進(jìn)行培訓(xùn),,也可根據(jù)小區(qū)外國(guó)居民比較多的特點(diǎn)進(jìn)行英語(yǔ)培訓(xùn),以優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)去完善我們所從事的物業(yè)安保工作,。
3,、安保工作的重點(diǎn)主要體現(xiàn)在門(mén)崗、巡邏崗等方面,。
門(mén)崗執(zhí)勤人員要把禮節(jié)禮貌,、崗上執(zhí)勤能力各方面認(rèn)真、具體落實(shí),。主要體現(xiàn)在對(duì)人員車輛進(jìn)入的詢問(wèn),、盤(pán)查、登記,、紀(jì)錄的落實(shí),。做到熱情服務(wù)、禮貌待人,,嚴(yán)格把好門(mén)崗關(guān),,決不輕易讓外來(lái)人員車輛進(jìn)入小區(qū),大件物品放行要做到確認(rèn)無(wú)誤,。強(qiáng)化門(mén)崗對(duì)外形象,,爭(zhēng)取做到“內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),外樹(shù)形象”,,以體現(xiàn)國(guó)信物業(yè)風(fēng)范。
4,、巡崗方面,。
嚴(yán)格按路線巡邏。在巡邏過(guò)程中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理,。不能解決的及時(shí)匯報(bào),。相關(guān)負(fù)責(zé)人現(xiàn)場(chǎng)及時(shí)處理。諸如違建問(wèn)題,,能制止的及時(shí)制止,,不能制止的應(yīng)及時(shí)通知工程人員現(xiàn)場(chǎng)處理,安保人員現(xiàn)場(chǎng)配合,。
5,、門(mén)崗與巡邏崗的配合方面,。
在某些人員車輛進(jìn)入小區(qū)之前,特別是需要跟進(jìn)的,,門(mén)崗須通知巡崗跟進(jìn)確認(rèn),。互相積極配合,,以確保不出現(xiàn)失誤,。
保安公司招聘部的工作計(jì)劃篇九
為加強(qiáng)安保部門(mén)管理,增強(qiáng)保安員的崗位責(zé)任,、安全意識(shí),,進(jìn)一步提高保安員的服務(wù)水平,全面做好商場(chǎng)的安全保衛(wèi)工作,,為商場(chǎng)創(chuàng)造良好的經(jīng)營(yíng)管理環(huán)境,,全面總結(jié)201*年安保工作薄弱環(huán)節(jié)和不足,制定保安部201*年度工作計(jì)劃,。
1,、認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)和全面貫徹落實(shí)商場(chǎng)經(jīng)營(yíng)工作的一系列指示精神和決策部署,完成各項(xiàng)工作任務(wù),。
2,、完善部門(mén)工作,培養(yǎng)一支紀(jì)律嚴(yán)明,,作風(fēng)頑強(qiáng)的保安隊(duì)伍,。
3、做好與商場(chǎng)其他部門(mén)在各項(xiàng)工作的溝通,、協(xié)調(diào),、協(xié)助。
1,、處理好與商場(chǎng)各部門(mén)人員的關(guān)系,。
2、對(duì)進(jìn)出商場(chǎng)的嫌疑人員進(jìn)行跟蹤或勸離,。
3,、督促各部門(mén)人員或客人對(duì)私人貴重物品存放到指定地點(diǎn)進(jìn)行妥善保管。
4,、保安做好巡查工作,,特別是對(duì)重點(diǎn)部位檢查,夜間加強(qiáng)巡查力度,。
5,、做好車輛的接待、安放及防盜工作,。
6,、做好治安管理監(jiān)控系統(tǒng)的保密工作,。
7、嚴(yán)格按照商場(chǎng)的制度,,做好每日的車輛收費(fèi)工作,,并上交財(cái)務(wù)部。
全面總結(jié)201*年安保工作薄弱環(huán)節(jié)和不足,,加強(qiáng)部門(mén)工作,、工作紀(jì)律、崗位責(zé)任,、崗位技能的管理,、教育、培訓(xùn),,充分調(diào)動(dòng)隊(duì)員的工作積極性和主動(dòng)性,,增強(qiáng)工作意識(shí)、責(zé)任感,,使全體隊(duì)員全身心地投入錦源大商場(chǎng)的安全保衛(wèi)工作中,。
2、在日常工作中引導(dǎo)保安員提高服務(wù)意識(shí),、禮貌待客,,從而提高對(duì)客服務(wù)能力,在工作中要尊重客人,,不能和客人發(fā)生正面沖突,,教育員工從心里明白我們所做的一切,都是為了客人的滿意,。
3,、結(jié)合我部門(mén)的實(shí)際情況對(duì)隊(duì)員的儀容儀表、禮節(jié)禮貌等問(wèn)題進(jìn)行不定期的.檢查,,對(duì)檢查出來(lái)的問(wèn)題堅(jiān)決落實(shí),。
1、嚴(yán)格按照商場(chǎng)給本部門(mén)下達(dá)的內(nèi)控目標(biāo)和具體措施,,建立目標(biāo)管理責(zé)任制,,層層分解落實(shí)工作任務(wù),將各項(xiàng)任務(wù)分解落實(shí)到各班及個(gè)人,,使人人有任務(wù),個(gè)個(gè)有壓力,、有動(dòng)力,。
2、參加并配合區(qū)安全生產(chǎn)委員會(huì)的各次安全檢查,,對(duì)本部門(mén)存在的問(wèn)題認(rèn)真做好記錄并按安委會(huì)發(fā)出的整改通知和整改要求進(jìn)行整改,。
3,、組織商場(chǎng)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)人員組成專項(xiàng)檢查小組定期開(kāi)展季度安全生產(chǎn)大檢查;每月進(jìn)行一到兩次的專項(xiàng)檢查,、督查或?qū)﹄[患整改復(fù)查等,,真正做到以督查促隱患整改,以整改保安全生產(chǎn),。
1,、完善維保制度,明確維保責(zé)任,。根據(jù)不同設(shè)備,、不同區(qū)域,明確維保責(zé)任和工作流程,,確保我部門(mén)的設(shè)備處處有人管,,件件有人護(hù);制定具體的維護(hù)保養(yǎng)計(jì)劃,,確保設(shè)備在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)能得到維護(hù)保養(yǎng),。
2、執(zhí)行正確的維護(hù)保養(yǎng)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),,整體提高維護(hù)保養(yǎng)的水平,。
總之,我們要通過(guò)不斷深化管理,,培育一種職業(yè)精神,,激勵(lì)廣大保安員繼續(xù)堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)的精神面貌,高標(biāo)準(zhǔn),、嚴(yán)要求,,努力打造一個(gè)高效、務(wù)實(shí),、文明的保安新形象,。為錦源大商場(chǎng)的發(fā)展做好保駕護(hù)航的工作。
保安公司招聘部的工作計(jì)劃篇十
1,、建立建全了管理和責(zé)任制度,,落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制,各職能科室負(fù)責(zé)人為組員的`社會(huì)管理綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組,,各組員職責(zé)明確,,責(zé)任到人。
2,、落實(shí)目標(biāo)責(zé)任制,,為把醫(yī)院的社會(huì)治安綜合治理目標(biāo)真正落到實(shí)處,醫(yī)院同各科室的負(fù)責(zé)人簽訂了綜合治理目標(biāo)責(zé)任書(shū),明確科室負(fù)責(zé)人為第一綜合治理責(zé)任人,,同時(shí)落實(shí)月(季)度例會(huì)制度,。
3、進(jìn)一步深化和完善治安防范措施,,有效降低醫(yī)院的刑事發(fā)案率,,改變醫(yī)院的政治面貌。醫(yī)院是公共場(chǎng)所,,進(jìn)出人員雜,,在如此多的人員中做好安全防范工作,確有一定的難度,,根據(jù)這一特殊情況,,我院充分利用現(xiàn)有的硬件設(shè)施進(jìn)行24小時(shí)監(jiān)控,并加強(qiáng)制度建設(shè),,要求每個(gè)值班保安做好巡邏登記工作,,做到誰(shuí)上班,誰(shuí)負(fù)責(zé),。增強(qiáng)保安人員的工作責(zé)任心,。
4、我院人員流動(dòng)量大,、雜,,在病區(qū)、門(mén)診容易發(fā)生錢(qián)包,、手機(jī)被竊這一現(xiàn)象,,我們將采取相應(yīng)措施。對(duì)門(mén)診樓各樓層的電子監(jiān)控設(shè)備進(jìn)行了改造,,并在門(mén)診藥房,、付款窗口粘貼防盜警示標(biāo)牌。組成人防和技防的雙重防范,,降低我院門(mén)診發(fā)案率,。
5、加強(qiáng)普法教育工作,,用法律保護(hù)自己,,用法律手段來(lái)處理醫(yī)療糾紛。在醫(yī)院的醫(yī)療服務(wù)中,,特別是病人死亡,,造成醫(yī)院與病人家屬的糾紛,是醫(yī)院最頭痛,、最棘手的事情,。病人家屬尋釁滋事,,大動(dòng)干戈,有時(shí)影響到其他病人的治療和正常辦公,。我們一方面用法律來(lái)教育病人,一方面利用與派出所共建警務(wù)室的便利關(guān)系,,請(qǐng)公安機(jī)關(guān)提早介入給予調(diào)解,,降低醫(yī)院出現(xiàn)的許多糾紛,。
醫(yī)院的治安,、消防安全是平安醫(yī)院創(chuàng)建的重要組成部分,我院貫徹以“安全第一,,預(yù)防為主”的方針,,結(jié)合醫(yī)院平安創(chuàng)建實(shí)際工作,,認(rèn)真學(xué)習(xí)上級(jí)有關(guān)部門(mén)的文件精神發(fā)動(dòng)和依靠全院干部職工,為維護(hù)醫(yī)院正常的醫(yī)療秩序和平安醫(yī)院的創(chuàng)建工作發(fā)揮了重要作用,。
1、思想重視,,認(rèn)識(shí)到位,。
醫(yī)院治安安全工作是一項(xiàng)重要工作,,關(guān)系到患者、家屬及廣大醫(yī)護(hù)人員。我們始終將治安安全工作列為醫(yī)院工作重點(diǎn)來(lái)抓,。每季組織一次安全教育活動(dòng)。上級(jí)的有關(guān)文件通知,,在院長(zhǎng)辦公會(huì),、院周會(huì)上反復(fù)傳達(dá)學(xué)習(xí),安全警鐘要時(shí)時(shí)敲,。利用橫幅,、黑板報(bào)、宣傳窗,、信息網(wǎng)絡(luò),,開(kāi)展宣傳教育活動(dòng)。圍繞醫(yī)院的醫(yī)療質(zhì)量安全,、“醫(yī)患糾紛安全”,、“信息網(wǎng)絡(luò)安全”、“治安安全”,、“科室外出活動(dòng)安全”、“車輛停放安全”,、“消防安全”等開(kāi)展學(xué)習(xí)討論。人人重視治安安全工作,,發(fā)現(xiàn)不安全因素及時(shí)排除,發(fā)現(xiàn)不安全事件及時(shí)報(bào)告,,及時(shí)整改。
2,、明確職責(zé),責(zé)任到人“誰(shuí)主管,、誰(shuí)負(fù)責(zé)”這是個(gè)很好的制度。醫(yī)院的治安安全工作也是一樣,,定期對(duì)全院的安全生產(chǎn)工作及消防工作和治安安全工作進(jìn)行全面檢查。發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,,及時(shí)整改,。院領(lǐng)導(dǎo)每季度對(duì)全院的醫(yī)療質(zhì)量安全、消防安全和治安安全進(jìn)行大檢查,。保衛(wèi)部門(mén)做到月月要檢查,,小問(wèn)題及時(shí)解決,,大隱患及時(shí)上報(bào)。
保衛(wèi)部門(mén)與各科室,、病區(qū)簽定了“治安、消防安全責(zé)任書(shū)”明確科主任,、護(hù)士長(zhǎng)為第一責(zé)任人,,同時(shí)落實(shí)月(季)度例會(huì)制度,。
3,、以制度化管理,,保障醫(yī)院治安穩(wěn)定。
建立必要的安全制度是提高醫(yī)院治安安全的保證,。確保醫(yī)院財(cái)產(chǎn)和醫(yī)護(hù)人員安全,維護(hù)醫(yī)院正常的醫(yī)療秩序,,建立和完善一定的安全制度是非常必要的,。保衛(wèi)人員白天把好人員進(jìn)出關(guān),晚間各通道按時(shí)上鎖,。保衛(wèi)人員嚴(yán)格執(zhí)行《治安消防巡邏制度》做好對(duì)全院的巡邏,,保證在第一時(shí)間掌握病區(qū)不安定因素及消防安全系數(shù)。門(mén)診樓,、新病房大樓,、內(nèi)科住院樓、均安裝有電子監(jiān)控設(shè)施,,有效增強(qiáng)了醫(yī)院的安全系數(shù),。
保安公司招聘部的工作計(jì)劃篇十一
在過(guò)去的一年里,保安部每個(gè)崗位的工作都得到了一定發(fā)展,,也有不少需要改進(jìn)的地方,。在新的一年里,保安部應(yīng)該在公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,,將圍繞公司的`總體經(jīng)營(yíng)發(fā)展目標(biāo),加強(qiáng)保安部管理,,增強(qiáng)保安員的責(zé)任,、安全意識(shí),進(jìn)一步提高保安員的服務(wù)水平,,全面做好公司的安全保衛(wèi)工作,,為公司創(chuàng)造良好的經(jīng)營(yíng)管理環(huán)境,全面總結(jié)20xx年安保工作的薄弱環(huán)節(jié)和不足,,制定20xx年度工作計(jì)劃,。
東塔大堂崗:
1.大堂門(mén)口的車輛停放秩序。
2.早6:30至8:00保安員站至電梯廳處勸阻施工人員地下車庫(kù)進(jìn)入大廈,。
3.若業(yè)主需搬運(yùn)家具征得主管領(lǐng)導(dǎo)同意后,,可以打開(kāi)酒店?yáng)|側(cè)門(mén),使用運(yùn)貨電梯進(jìn)行家具的搬運(yùn),。
4.全天24小時(shí)1人值崗,,無(wú)特殊情況嚴(yán)禁聚崗。
5.來(lái)訪人員做好登記,。
6.夜間23:30將東塔大堂照明關(guān)閉,,以節(jié)省電能。
西塔大堂崗:
1.來(lái)訪人員的接待,。(若有人來(lái)找田總,,事先通知辦公室,征得同意后,,才允許進(jìn)入),。
2.西塔施工人員進(jìn)入大廈必須佩戴出入證,。
3.西塔運(yùn)貨管理(運(yùn)貨時(shí)間為18:30—23:30,必須先填寫(xiě)運(yùn)貨申請(qǐng)單,,征得同意后才能使用運(yùn)貨電梯運(yùn)貨,。運(yùn)貨時(shí)一人看護(hù)電梯,一人看守西塔大堂,。若貨物較少時(shí),,經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)同意后,可以臨時(shí)運(yùn)送貨物),。
4.早6:00將專用車位指示牌擺放好,,晚20:00將專用車位指示牌收回。
5.全天24小時(shí)1人值崗,,無(wú)特殊情況嚴(yán)禁聚崗,。
6.夜間22:30將西塔大堂、電梯廳等處照明關(guān)閉,,以節(jié)省電能,。
車庫(kù)門(mén)崗:
1.東塔施工人員進(jìn)入必須佩戴出入證。
3.地下車場(chǎng)管理(非內(nèi)部人員車輛禁止入內(nèi)),。
4.由于冬季來(lái)臨,,上午7:00—9:00,下午16:30—18:30開(kāi)啟車庫(kù)門(mén),。
5.進(jìn)出車輛要注意檢查,。
巡邏崗:
1.步行巡邏,隨時(shí)注意消防設(shè)施設(shè)備的工作情況,,保證消防樓梯的暢通,。
2.發(fā)現(xiàn)可疑人或事件時(shí),及時(shí)作出反應(yīng)和處理,。
3.每周六對(duì)大廈內(nèi)所有垃圾堆放處進(jìn)行統(tǒng)計(jì)匯總并上報(bào)行政部,。
中控室值機(jī):兩人值機(jī),一人看守消防主機(jī),,一人看守監(jiān)控,。人員進(jìn)出要登記。
1.出現(xiàn)火警時(shí),,一人值機(jī),,一人去現(xiàn)場(chǎng)查看。
2.監(jiān)控中有可疑人員出現(xiàn)時(shí),,立即上報(bào)當(dāng)班主管進(jìn)行處理,。
3.密切配合車庫(kù)保安,管理好車輛的進(jìn)出,。
4.運(yùn)送貨物時(shí),,嚴(yán)密監(jiān)控,。
5.夜間0點(diǎn)至早7點(diǎn)監(jiān)控輪流看護(hù),每人一小時(shí),,以防止出現(xiàn)偷盜,、打砸事件。
材料和垃圾的運(yùn)送:
1.運(yùn)送貨物必須填寫(xiě)運(yùn)貨申請(qǐng)單,,征得同意后才允許運(yùn)貨,。
2.運(yùn)貨時(shí)間:東塔上午9:00—11:00下午14:00—19:30西塔:18:30—23:30。
3.運(yùn)送零散,、無(wú)包裝貨物時(shí)必須裝袋或裝車運(yùn)送,。
4.運(yùn)送貨物時(shí),必須事先做好電梯內(nèi)外的保護(hù)工作,。
5.運(yùn)送貨物時(shí),,必須有保安員看守。
6.嚴(yán)禁運(yùn)送超高,、超長(zhǎng),、易燃易爆物品。
夜間酒店巡查:
1.巡查時(shí)間為0點(diǎn)—早7點(diǎn),。
2.巡查次數(shù)為6次,。
3.巡查區(qū)域?yàn)榫频?—11層,四層公共區(qū)域,、地下車場(chǎng)和外圍車場(chǎng)。
4.夜間加強(qiáng)酒店車場(chǎng)巡邏,,酒店內(nèi)部巡邏,,禁止無(wú)故逗留較長(zhǎng)時(shí)間。遇警察查房時(shí),,請(qǐng)警官出示證件,。
白班主管與帶班主管分工:
白班主管負(fù)責(zé):。
2.施工現(xiàn)場(chǎng)巡查,。
3.運(yùn)營(yíng)板塊的防火巡查,。
4.保安部設(shè)備和公共財(cái)產(chǎn)的管理,設(shè)備維修的督促,。
帶班主管負(fù)責(zé):
1.本班組人員的招募和培訓(xùn),。
2.本班組人員的崗位分配。
3.地下車場(chǎng)管理,。
4.運(yùn)營(yíng)板塊的安全巡查和運(yùn)營(yíng)板塊的員工班前班后的防火巡查,。
5.交接班時(shí),施工現(xiàn)場(chǎng)巡查,。
6.酒店夜間安全巡查,。
8.本班組人員公共財(cái)產(chǎn)管理,。施工現(xiàn)場(chǎng)巡場(chǎng)注意事項(xiàng):
1.巡查次數(shù)為3次。
2.巡查時(shí)間:第一次時(shí)間為早上晨訓(xùn)結(jié)束后,,第二次為下午15時(shí)左右,,第三次下午吃完晚飯后。
3.第一次巡查人為交接班時(shí),,除在崗人員外其他所有保安員,,第二、三次巡查為白班主管負(fù)責(zé),。
4.巡查必須認(rèn)真仔細(xì),,表格填寫(xiě)必須認(rèn)真負(fù)責(zé)。
根據(jù)公司規(guī)定安排,,每月月對(duì)保安部員工進(jìn)行了4次培訓(xùn),,時(shí)間為每周日上午9:00。主要針對(duì)隊(duì)員自身素質(zhì),,隊(duì)員團(tuán)隊(duì)配合意識(shí),,保安員崗位職責(zé),施工人員管理,,施工現(xiàn)場(chǎng)管理五個(gè)方面進(jìn)行培訓(xùn),。每天晨訓(xùn)結(jié)束后由訓(xùn)練指揮員對(duì)保安員進(jìn)行晨會(huì),對(duì)一天工作進(jìn)行安排,,并對(duì)日常工作中工作的不良行為進(jìn)行指正和批評(píng),。每周帶班班長(zhǎng)對(duì)本班組人員進(jìn)行一次培訓(xùn),主要針對(duì)工作安排,、工作完成質(zhì)量等方面,。目前保安部保安經(jīng)理一名、保安主管4人,,男保安員15人,,女保安員2人,共計(jì)21人,。
1.人員錄用制度,。
保安部員工大多缺少保安工作經(jīng)驗(yàn),因此錄用員工后,,要進(jìn)行長(zhǎng)達(dá)一個(gè)月的培訓(xùn),,使其能夠熟練掌握保安員作業(yè)技能。要經(jīng)過(guò)考試合格后,,然后才能進(jìn)入班組,,獨(dú)立工作。
2.考勤制度。
保安部試用期員工上班時(shí)間為:7:30—17:30,。
所有保安員上下班按時(shí)打卡,,若因特殊情況需請(qǐng)假或調(diào)班先填寫(xiě)請(qǐng)假條或調(diào)班條,找到主管簽字后,,才能休假或換班,。
3.晨訓(xùn)制度。
保安部每周一至周六早7:30—8:00為晨訓(xùn)時(shí)間,,若無(wú)極特殊情況,,晨訓(xùn)準(zhǔn)時(shí)進(jìn)行。晨訓(xùn)科目為保安員業(yè)務(wù)技能培訓(xùn),、保安員消防技能培訓(xùn),、保安員體能培訓(xùn)、停電事故培訓(xùn),、電梯急救培訓(xùn),、冒水事件培訓(xùn)、員工文明用語(yǔ)培訓(xùn),。并下發(fā)保安部晨訓(xùn)詳解,,以提高訓(xùn)練質(zhì)量。
4.大廈巡查制度,。
大廈巡查包括保安部大廈巡查,,保安部施工現(xiàn)場(chǎng)巡查,保安部施工現(xiàn)場(chǎng)夜間巡查,,保安部夜間酒店安全巡查,,保安部員工班前班后防火檢查,保安部防火巡查和保安部防火檢查七大部分,。
保安部每天對(duì)財(cái)富中心大廈包括外圍車場(chǎng)進(jìn)行6次巡查,,白天4次,夜間2次,。主要針對(duì)大廈整體消防設(shè)備設(shè)施,大廈內(nèi),、外衛(wèi)生,,大廈消防通道暢通情況,大廈內(nèi)施工人員等情況進(jìn)行巡查,。
保安部每天對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行三次巡查,,巡查時(shí)間:第一次時(shí)間為早上晨訓(xùn)結(jié)束后,第二次為下午15時(shí)左右,。第三次下午吃完晚飯后,。主要針對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)用水用電、防火、施工人員管理進(jìn)行巡查,。
(3)保安部施工現(xiàn)場(chǎng)夜間巡查,。
保安部夜間對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行4次巡查,巡查時(shí)間:0點(diǎn)之前兩次,,0點(diǎn)之后2次,,巡查不定時(shí)。主要針對(duì)大廈夜間留宿的施工人員,,防止出現(xiàn)斗毆,、偷盜事件。
(4)保安部夜間酒店安全巡查,。
保安部夜間對(duì)酒店安全巡查6次,,巡查時(shí)間:夜間0點(diǎn)—早6點(diǎn)。巡查區(qū)域?yàn)椋篴座5層—11層,、四層公共區(qū)域,、外圍車場(chǎng)和地寫(xiě)下車場(chǎng)。主要針對(duì)酒店安全,,嚴(yán)防斗毆,、偷盜、打砸事件,。
(5)保安部員工班前班后防火檢查,。
保安部員工班前班后防火檢查每天兩次由帶班主管負(fù)責(zé),巡查時(shí)間:?jiǎn)T工交接班時(shí)間,。巡查區(qū)域?yàn)楦窳趾捞┚频瓴糠?。主要針?duì)酒店部分有無(wú)違章用電情況,易燃可燃危險(xiǎn)品存放是否符合規(guī)定,,有無(wú)遺留火種,,消防設(shè)備設(shè)施是否正常運(yùn)行,疏散通道,、安全出口是否暢通,,疏散指示標(biāo)志、應(yīng)用照明是否正常,。
保安部防火巡查每天兩次由白班主管負(fù)責(zé),,巡查時(shí)間:上午9:00,下午16:00.巡查區(qū)域?yàn)楦窳趾捞┚频瓴糠?。主要針?duì)酒店部分有無(wú)違章用電情況,,消防設(shè)備設(shè)施是否正常運(yùn)行,疏散通道,、安全出口是否暢通,,疏散指示標(biāo)志,、應(yīng)用照明是否正常,消防安全重點(diǎn)部位人員在崗情況,,防火門(mén),、防火卷簾開(kāi)啟情況。
(7)保安部防火檢查,。
保安部防火檢查每月一次,,主要針對(duì)格林豪泰酒店部分。巡查人員由單位消防安全責(zé)任人負(fù)責(zé)安排,。主要檢查火災(zāi)隱患是否及時(shí)整改,,消防設(shè)備施舍是否正常運(yùn)行、員工消防知和應(yīng)急預(yù)案是否掌握,。
5.內(nèi)務(wù)衛(wèi)生管理制度,。
為了給每一名隊(duì)員提供一個(gè)良好的工作環(huán)境,保安備勤室,,中控室都有值日制度,。公司行政部每日有專人進(jìn)行衛(wèi)生檢查和督導(dǎo)工作。每周日上午進(jìn)行一次徹底的大掃除,。值日標(biāo)準(zhǔn):
(1)地面干凈,,無(wú)紙片、垃圾,,無(wú)塵埃,,無(wú)污跡。
(2)桌子,、更衣柜,、椅子保持干凈整齊。
(3)室門(mén)擦凈,,保持無(wú)塵土,、污跡。
(4)衛(wèi)生工具按規(guī)定位置擺放整齊,。
(5)室內(nèi)張貼物保持光亮整潔,。
(6)室內(nèi)其他設(shè)備、物品擺放整齊,。
衛(wèi)生值日制度:
熱愛(ài)勞動(dòng),,認(rèn)真對(duì)待,精細(xì)要求,,積極合作,。
(1)當(dāng)班班組負(fù)責(zé)當(dāng)班日衛(wèi)生,,有打掃衛(wèi)生的義務(wù);接班班組有監(jiān)督的權(quán)利,。
(2)帶班主管按值日要求完成最后衛(wèi)生鑒定,幷負(fù)全責(zé)。
(3)值日必須在30分鐘內(nèi)按要求完成,。
(4)帶班主管在值日后做好問(wèn)題記錄,,總結(jié)要在周會(huì)上匯報(bào)。
(5)帶班主管時(shí)刻監(jiān)督室內(nèi)衛(wèi)生,,隨機(jī)打掃維持,。
(6)每一個(gè)班組值日時(shí),要檢查值日工具的損壞情況,,并聯(lián)系主管領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)更換,。
(7)全體保安員有自覺(jué)維護(hù)室內(nèi)衛(wèi)生的權(quán)利和義務(wù),不得有意破壞室內(nèi)衛(wèi)生,。
1,、完善維保制度,明確維保責(zé)任,。根據(jù)不同設(shè)備,、不同區(qū)域,明確維保責(zé)任和工作流程,,確保我部門(mén)的設(shè)備處處有人管,,件件有人護(hù);制定具體的維護(hù)保養(yǎng)計(jì)劃,確保設(shè)備在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)能得到維護(hù)保養(yǎng),。
2,、執(zhí)行正確的維護(hù)保養(yǎng)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),以技術(shù)參數(shù)為核心準(zhǔn)確的反映設(shè)施設(shè)備的運(yùn)行狀態(tài)和維護(hù)保養(yǎng)的情況,,整體提高維護(hù)保養(yǎng)的水平;加強(qiáng)消防檢查人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,,憑借過(guò)硬的業(yè)務(wù)技能,保證設(shè)施設(shè)備維護(hù)工作的有序進(jìn)行,。
五.密切配合公司各個(gè)部門(mén)工作,,確保公司良好的經(jīng)營(yíng)管理。
轉(zhuǎn)載自 www.sevw.cn
保安部的基本職責(zé)就是維護(hù)大廈正常的辦公,、施工和運(yùn)營(yíng)秩序,。保安部員工做好本值工作的同時(shí)還要密切配合其他部門(mén)工作,做好大廈的安全保衛(wèi)工作,。認(rèn)真貫徹公司的“三員精神”,,即我們不光是公司保安員,也是公司保潔員,,還是公司客服文員,。工作中不怕苦,不怕累,,任勞任怨,,一絲不茍的完成領(lǐng)導(dǎo)交予的任何任務(wù),。
總之,我們要通過(guò)不斷深化管理,,培育一種職業(yè)精神,,激勵(lì)廣大保安員繼續(xù)堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)的精神面貌,高標(biāo)準(zhǔn),、嚴(yán)要求,,努力打造一個(gè)高效、務(wù)實(shí),、文明的保安新形象,。為大廈的發(fā)展做好保駕護(hù)航的工作。
1.認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)和全面貫徹落實(shí)公司經(jīng)營(yíng)工作的一系列指示精神和決策部署,,完成各項(xiàng)工作任務(wù),,完成公司確定的指標(biāo)。
2.完善部門(mén)工作,,培養(yǎng)一支紀(jì)律嚴(yán)明,、訓(xùn)練有素、熱情服務(wù),、文明執(zhí)勤,、作風(fēng)頑強(qiáng)、保障有力的保安隊(duì)伍,。
3.做好與公司全體部門(mén)在各項(xiàng)工作的溝通,、協(xié)調(diào)、協(xié)助工作,。
4.抓好公司保安隊(duì)伍建設(shè),,做好招聘、培訓(xùn),、訓(xùn)練工作;形成良好的從招聘,、吸收人才----培訓(xùn)人才----培養(yǎng)人才----留住人才的良性循環(huán)機(jī)制。
(一),、保安部結(jié)合公司實(shí)際情況做好20xx年安全保衛(wèi)工作,。
1.正確處理好與場(chǎng)館各部門(mén)之間的關(guān)系。
2.嚴(yán)格控制出入場(chǎng)館的人員與車輛,,杜絕無(wú)關(guān)人員,、車輛進(jìn)入場(chǎng)館;維護(hù)場(chǎng)館的安全,創(chuàng)造舒適,、放心的辦公環(huán)境,。
3.做好各片區(qū)的巡查工作,特別是對(duì)重點(diǎn)部位的檢查,,夜間,、節(jié)假日期間加強(qiáng)巡查力度,,確保安全。
4.與公司全體員工,、大運(yùn)安保部形成群防群治,聯(lián)防保衛(wèi)巡查制度,。
5.做好治安管理工作,、消防工作及監(jiān)控系統(tǒng)管理和保密工作。
(二),、配合人力資源部門(mén)把好本部門(mén)的用人關(guān),,做好隊(duì)伍建設(shè),打造一支穩(wěn)定,、團(tuán)結(jié),、素質(zhì)高、崗位技能突出,、責(zé)任心強(qiáng)的安保隊(duì)伍,,確保公司業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)正常運(yùn)作。
全面總結(jié)20xx年安保工作存在的薄弱環(huán)節(jié)和不足之處,,加強(qiáng)部門(mén)工作,、工作紀(jì)律、崗位責(zé)任,、崗位技能的管理,、教育、培訓(xùn),,充分調(diào)動(dòng)全體保安隊(duì)員工作的積極性和主動(dòng)性,,增強(qiáng)服從意識(shí)、服務(wù)意識(shí),、責(zé)任感,,使全體隊(duì)員用飽滿的工作熱情全身心地投入到日常的工作中。
(三),、公司安保部參照行業(yè)規(guī)范將對(duì)在職保安員進(jìn)行一系列的學(xué)習(xí)與培訓(xùn),。物業(yè)保安培訓(xùn)工作的總體目標(biāo)是培養(yǎng)高質(zhì)量的、合格的保安人才,,崗前培訓(xùn)和在崗輪訓(xùn)是提高物業(yè)保安素質(zhì)的重要途徑,。
1.每周一次的車輛指揮、隊(duì)列訓(xùn)練,、消防知識(shí)等培訓(xùn),,通過(guò)講解、學(xué)習(xí)和培訓(xùn)使全體保安員在思想認(rèn)識(shí)和日常工作中有不同程度的提升,,從而增強(qiáng)保安隊(duì)伍的工作能力,。
2.定期對(duì)全體保安人員進(jìn)行公司簡(jiǎn)介,、發(fā)展方向、公司動(dòng)態(tài),、公司精神的宣傳教育,,積極營(yíng)造員工的榮譽(yù)感、上進(jìn)心與責(zé)任感,。
3.在日常工作中引導(dǎo)保安員提高服從意識(shí),、服務(wù)意識(shí)、文明執(zhí)勤,、禮貌待客,,從而提高服務(wù)能力,在工作中尊重客戶,,教育員工從心里明白我們所做的工作,,都是為了客戶的滿意。
4.結(jié)合部門(mén)的實(shí)際情況對(duì)保安人員的儀容儀表,、禮節(jié)禮貌,、行為規(guī)范等問(wèn)題進(jìn)行不定期的檢查,提高全員落實(shí)制度的自覺(jué)性,。
5.每季度公司舉行有針對(duì)性的軍事隊(duì)列,、消防等比賽活動(dòng),從而激發(fā)公司各服務(wù)處保安隊(duì)伍的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和榮譽(yù)感,,增強(qiáng)積極向上的工作熱情和向心力,。
(四)、認(rèn)真做好安保部全年的安全生產(chǎn)全方面工作,。
1.嚴(yán)格按照安保部?jī)?nèi)控目標(biāo),,建立目標(biāo)管理責(zé)任制,分解落實(shí)工作任務(wù),,責(zé)任到人,,有效解決員工干與不干、干好干壞都一樣的被動(dòng)局面,。制定全年工作任務(wù),,將各項(xiàng)工作分解落實(shí)到各隊(duì)各班組及員工,使全員思想意識(shí)全面提升,,感到人人有任務(wù),,個(gè)個(gè)有壓力、有動(dòng)力,。
2.每月進(jìn)行一次安全檢查,,對(duì)本部門(mén)存在的問(wèn)題認(rèn)真做好記錄并按公司要求發(fā)出整改通知和整改要求及時(shí)進(jìn)行整改,真正做到以檢查促隱患整改,以整改保企業(yè)安全,。
(五),、加強(qiáng)各種設(shè)施設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng),提高工作效率,。
1.完善維保制度,,明確責(zé)任。根據(jù)不同設(shè)備,、不同區(qū)域,,明確維保責(zé)任和工作流程,確保所轄設(shè)備處處有人管,,件件有人護(hù);制定具體的維護(hù)保養(yǎng)計(jì)劃,確保設(shè)備在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)得到維護(hù)保養(yǎng),。
2.執(zhí)行正確的維護(hù)保養(yǎng)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),,整體提高維護(hù)保養(yǎng)水平,加強(qiáng)消防人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和水平,,憑借過(guò)硬的業(yè)務(wù)技能,,保證設(shè)施設(shè)備維護(hù)工作的有序進(jìn)行。
通過(guò)行之有效不斷深化的管理,,培育一種良好的職業(yè)精神,,使公司全體保安人員自覺(jué)養(yǎng)成高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,、求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),,樹(shù)立文明、嚴(yán)謹(jǐn),、務(wù)實(shí),、高效的保安隊(duì)伍新形象。
保安公司招聘部的工作計(jì)劃篇十二
二零xx年安保部在公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,,將圍繞公司的總體安全經(jīng)營(yíng)發(fā)展目標(biāo),,加強(qiáng)安保部門(mén)管理,增強(qiáng)保安員的崗位責(zé)任,、安全意識(shí),,進(jìn)一步提高保安員的`服務(wù)水平,全面做好公司的安全保衛(wèi)工作,,為公司創(chuàng)造良好的經(jīng)營(yíng)管理環(huán)境,,全面總結(jié)10年安保工作薄弱環(huán)節(jié)和不足,制定保安部20xx年度工作計(jì)劃,。
1,、認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)和全面貫徹落實(shí)公司經(jīng)營(yíng)工作的一系列指示精神和決策部署,完成各項(xiàng)工作任務(wù),,完成公司簽訂的《20xx年度安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書(shū)》確定的指標(biāo),。
2,、完善部門(mén)工作,培養(yǎng)一支紀(jì)律嚴(yán)明,,作風(fēng)頑強(qiáng)的保安隊(duì)伍,。
3、做好與公司其他部門(mén)在各項(xiàng)工作的溝通,、協(xié)調(diào),、協(xié)助。
一,、安保部結(jié)合公司的實(shí)際情況做好明年的治安工作,。
1、處理好與鄰村人員的關(guān)系,。
2,、對(duì)進(jìn)出山莊的閑雜人員進(jìn)行勸離。
3,、督促各部門(mén)對(duì)貴重物品在不使用情況下要存放到指定地點(diǎn)進(jìn)行妥善保管,。
4、保安做好巡查工作,,特別是對(duì)重點(diǎn)部位檢查,,夜間加強(qiáng)巡查力度。
5,、與公司全體員工和合作單位,、租戶形成群防群治,制定保衛(wèi)巡查方案,。
6,、做好治安管理監(jiān)控系統(tǒng)的保密工作。
二,、配合人力資源部門(mén)把好本部門(mén)的用人關(guān),,做好隊(duì)伍建設(shè),打造一支,,安定,、團(tuán)結(jié)、素質(zhì)高,、崗位技能突出,、責(zé)任心強(qiáng)的安保隊(duì)伍,確保公司業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)正常運(yùn)作,。全面總結(jié)10年安保工作薄弱環(huán)節(jié)和不足,,加強(qiáng)部門(mén)工作、工作紀(jì)律、崗位責(zé)任,、崗位技能的管理,、教育、培訓(xùn),,充分調(diào)動(dòng)隊(duì)員的工作積極性和主動(dòng)性,,增強(qiáng)工作意識(shí)、責(zé)任感,,使全體隊(duì)員全身心地投入到鄉(xiāng)村大世界的安全保衛(wèi)工作中,。
三、公司安保部參照行業(yè)規(guī)范將對(duì)保安員進(jìn)行一系列的學(xué)習(xí)和培訓(xùn),。
2,、在日常工作中引導(dǎo)保安員提高服務(wù)意識(shí)、禮貌待客,,從而提高對(duì)客服務(wù)能力,,在工作中要尊重客人,不能和客人發(fā)生正面沖突,,教育員工從心里明白我們所做的一切,,都是為了客人的滿意,。
3,、結(jié)合我部門(mén)的實(shí)際情況對(duì)隊(duì)員的儀容儀表、禮節(jié)禮貌等問(wèn)題進(jìn)行不定期的檢查,,對(duì)檢查出來(lái)的問(wèn)題堅(jiān)決落實(shí),。
四、保安部將協(xié)助公司安委會(huì)做好安全生產(chǎn)工作,。
1,、嚴(yán)格按照公司給本部門(mén)下達(dá)的內(nèi)控目標(biāo)和具體措施,與下級(jí)簽訂“責(zé)任狀”,,建立目標(biāo)管理責(zé)任制,,層層分解落實(shí)工作任務(wù),有效地解決干與不干,、干好與干壞都一樣的被動(dòng)局面,。制定全年工作任務(wù),將各項(xiàng)任務(wù)分解落實(shí)到各班組及員工,,使人人有任務(wù),,個(gè)個(gè)有壓力、有動(dòng)力,。
2,、參加安委會(huì)的各次安全檢查,對(duì)本部門(mén)存在的問(wèn)題認(rèn)真做好記錄并按公司安委辦發(fā)出的整改通知和整改要求進(jìn)行整改。
3,、組織公司安委會(huì)相關(guān)人員組成專項(xiàng)檢查小組定期開(kāi)展季度安全生產(chǎn)大檢查,;每月進(jìn)行一到兩次的專項(xiàng)檢查、督查或?qū)﹄[患整改復(fù)查等,,真正做到以督查促隱患整改,,以整改保安全生產(chǎn)。
五,、加強(qiáng)各種設(shè)施設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng),,提高工作效率。
1,、完善維保制度,,明確維保責(zé)任。根據(jù)不同設(shè)備,、不同區(qū)域,,明確維保責(zé)任和工作流程,確保我部門(mén)的設(shè)備處處有人管,,件件有人護(hù),;制定具體的維護(hù)保養(yǎng)計(jì)劃,確保設(shè)備在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)能得到維護(hù)保養(yǎng),。
2,、執(zhí)行正確的維護(hù)保養(yǎng)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),以技術(shù)參數(shù)為核心準(zhǔn)確的反映設(shè)施設(shè)備的運(yùn)行狀態(tài)和維護(hù)保養(yǎng)的情況,,整體提高維護(hù)保養(yǎng)的水平,;加強(qiáng)消防檢查人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,憑借過(guò)硬的業(yè)務(wù)技能,,保證設(shè)施設(shè)備維護(hù)工作的有序進(jìn)行,。
總之,我們要通過(guò)不斷深化管理,,培育一種職業(yè)精神,,激勵(lì)廣大保安員繼續(xù)堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)的精神面貌,高標(biāo)準(zhǔn),、嚴(yán)要求,,努力打造一個(gè)高效、務(wù)實(shí),、文明的保安新形象,。為山莊的發(fā)展做好保駕護(hù)航的工作。
保安公司招聘部的工作計(jì)劃篇十三
對(duì)一些發(fā)生過(guò)事故的小區(qū),,重點(diǎn)加強(qiáng)監(jiān)督檢查,,對(duì)管理處相關(guān)負(fù)責(zé)人組織學(xué)習(xí),,分析原因。嚴(yán)格執(zhí)行公司各項(xiàng)制度,,對(duì)存在的發(fā)出意見(jiàn)書(shū),,落實(shí)整改,強(qiáng)化小區(qū)責(zé)任評(píng)估工作推進(jìn)力度,,使各管理處長(zhǎng)效監(jiān)管機(jī)制健全,。l計(jì)財(cái)部肩負(fù)著調(diào)控公司各項(xiàng)費(fèi)用的合理支出,,保證公司財(cái)務(wù)物資的安全的職責(zé),。明年財(cái)政部實(shí)行的新的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則,,對(duì)財(cái)務(wù)人員提出了更高的要求,很多賬務(wù)的處理都要在充分了解經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)實(shí)質(zhì)的基礎(chǔ)上進(jìn)行判斷后才能進(jìn)行,,所以,,計(jì)財(cái)部要加強(qiáng)內(nèi)外溝通,特別是與管理處的聯(lián)動(dòng)溝通,,在做好日常會(huì)計(jì)核算的基礎(chǔ)上,,不斷學(xué)習(xí),提高團(tuán)隊(duì)綜合能力,,積極參與企業(yè)的經(jīng)營(yíng)活動(dòng),,按照財(cái)政部會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和集團(tuán)財(cái)務(wù)管理制度及物業(yè)的相關(guān)法律法規(guī)的要求,力求會(huì)計(jì)核算工作的正確化,、規(guī)范化,、制度化,做深,、做細(xì),、做好日常財(cái)務(wù)管理工作,。l行政辦辦公室在今年工作的基礎(chǔ)上,,明年以公司對(duì)物業(yè)管理規(guī)范操作的要求為主線,著重在強(qiáng)化管理水平和崗位技能,、規(guī)范服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量,、不斷創(chuàng)新員工培訓(xùn)內(nèi)容等方面做扎實(shí)有效工作。強(qiáng)化辦公室的協(xié)調(diào)職能,,建立良好的工作氛圍,,與各部門(mén)、管理處保持良好的協(xié)作關(guān)系,,創(chuàng)造***的工作環(huán)境,。l市場(chǎng)部明年要進(jìn)一步完善各項(xiàng)規(guī)章制度,通過(guò)制度促使指標(biāo)的落實(shí),。對(duì)物業(yè)市場(chǎng)形勢(shì)進(jìn)行調(diào)研,,提供詳細(xì)資料供公司參考,。對(duì)標(biāo)書(shū)制作做進(jìn)一步細(xì)化,嚴(yán)格按照上海市物業(yè)管理相關(guān)規(guī)定和準(zhǔn)則制定管理方案,,并對(duì)商務(wù)樓板塊按商場(chǎng),、辦公樓予以分類制作文本,形成范本,。人力資源部要著重檢查,、促進(jìn)各管理處用工情況,避免違規(guī)用工,,杜絕各類勞資糾紛的發(fā)生的同時(shí),,想方設(shè)法規(guī)避人事風(fēng)險(xiǎn),降低人事成本,,利用本市現(xiàn)行“就業(yè)困難人員就業(yè)崗位補(bǔ)貼”的優(yōu)惠政策,,享受政府補(bǔ)貼,為公司今后的規(guī)?;l(fā)展提供人力資源的保障,,工作計(jì)劃《物業(yè)保安部工作計(jì)劃》。
是放之四海而皆準(zhǔn)的基本法則,,也是市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中顛撲不破的真理,。雖然物業(yè)管理行業(yè)當(dāng)前,由于物業(yè)市場(chǎng)的迅速擴(kuò)大,,競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈是由經(jīng)濟(jì)規(guī)律所決定的,,我們要充分地提高核心競(jìng)爭(zhēng)能力,物業(yè)市場(chǎng)的迅速擴(kuò)大更是難得,,為我們搭建了寶貴的全面參與市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的舞臺(tái),。l實(shí)施成本控制戰(zhàn)略,通過(guò)推行區(qū)域管理制度,,消除資源的浪費(fèi),,建立快速反應(yīng)機(jī)制,降低工作銜接成本,,提高工作效率,,提升服務(wù)品質(zhì)。在降低成本的方案中,,最大限度節(jié)省人力資源,,全力拓展外部市場(chǎng),廣泛開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng),。l承接高端物業(yè)管理服務(wù)項(xiàng)目,。隨著房地產(chǎn)業(yè)飛速發(fā)展,物業(yè)市場(chǎng)迅速擴(kuò)大,,依托現(xiàn)有市場(chǎng)積累經(jīng)驗(yàn),,廣泛地參與較大范圍市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)勢(shì)在必行,,物業(yè)管理行業(yè)規(guī)模經(jīng)營(yíng)才能產(chǎn)生效益,只有走出去,,參與到全面的,、激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)之中,經(jīng)過(guò)殘酷的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的洗禮,,我們才能發(fā)展壯大,,而且才能在更大的范圍打造服務(wù)品牌。l鍛造一支技術(shù)強(qiáng),、作風(fēng)過(guò)硬的隊(duì)伍,,通過(guò)不斷學(xué)習(xí)新知識(shí)、新技術(shù),,為公司的日漸發(fā)展儲(chǔ)備人才,。公司的飛速發(fā)展,人力資源是否能滿足我們?nèi)找嬖鲩L(zhǎng)的需求,,是擺在我們面前的課題,。公司在向一級(jí)資質(zhì)邁進(jìn)的道路中,除卻管理面積的要求,,必須擁有具備中級(jí)職稱以上的人員不少于20人,,目前公司(含外聘)員工,僅有10名人員,,距離還有很大差距,。所以,要繼續(xù)加大培訓(xùn)力度,,擴(kuò)展服務(wù)思路,,由于我們直接地、經(jīng)常地接觸著銷售終端——顧客(業(yè)主),。所以物業(yè)公司具備著其它行業(yè)不具備的獨(dú)特優(yōu)點(diǎn),。擁有廣闊的物業(yè)市場(chǎng)為物業(yè)企業(yè)進(jìn)入中介代理領(lǐng)域提供了前提。利用豫園品牌優(yōu)勢(shì),,商場(chǎng)商鋪的經(jīng)營(yíng)管理也是我們可以涉足的區(qū)域,。隨著社會(huì)分工的明確和細(xì)化,,物業(yè)的延伸必然會(huì)得到深遠(yuǎn)的發(fā)展,。我們可以利用自身的優(yōu)勢(shì),集思廣益,,思索物業(yè)延伸服務(wù)的可行性,,挖掘出新的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)點(diǎn)。
員工隊(duì)伍整體技術(shù)含量低,,在今后的人事工作中要加強(qiáng)對(duì)高技術(shù),、高能力人才的引進(jìn),,并通過(guò)培訓(xùn)挖掘內(nèi)部技術(shù)潛能,發(fā)現(xiàn),、培養(yǎng)和儲(chǔ)備技術(shù)人才,。公司目前處于發(fā)育階段,與本市大型物業(yè)公司存在著差距,,在走向市場(chǎng).
1,、準(zhǔn)備物業(yè)公司運(yùn)行(特別是開(kāi)盤(pán)期間)所需的辦公設(shè)施和辦公用品。
2,、去知名物業(yè)公司參觀學(xué)習(xí),。
3、擬定物業(yè)公司組織架構(gòu)和銷售期間物業(yè)管理人員編制配備,。
4,、各崗位操作規(guī)程的制定,部分裝裱上墻,。
5,、為開(kāi)盤(pán)招聘和儲(chǔ)備保潔、保安,、工程人員(保安,、保潔各2人)。
6,、選定管理,、保安、保潔人員,、維修工作服裝,;
7、保安執(zhí)勤用品,、保潔物資準(zhǔn)備,。
8、擬定培訓(xùn)計(jì)劃,,擬定保安,、保潔、辦公相關(guān)資料和表格,,請(qǐng)專業(yè)公司設(shè)計(jì)同和物業(yè)“l(fā)ogo”
9,、擬定開(kāi)盤(pán)物業(yè)配合方案、營(yíng)銷期間物業(yè)管理工作和臨時(shí)工作紀(jì)律,。
10,、對(duì)保潔、保安,、工程,、辦公人員進(jìn)行相關(guān)專業(yè)技能培訓(xùn)和現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo),。
11、擬定銷售期間物業(yè)管理服務(wù)統(tǒng)一說(shuō)詞,。
保安公司招聘部的工作計(jì)劃篇十四
我是2月下旬來(lái)的,,由于才從部隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)回來(lái),以前沒(méi)過(guò)多接觸過(guò)保安工作,所以一切對(duì)我來(lái)說(shuō)還比較陌生,為了保質(zhì)保量完成,、履行好肩負(fù)的使命,,我上半年主要是熟悉保安工作的各個(gè)要素,如下:
(一),、對(duì)保安條例的學(xué)習(xí),,在平時(shí)的休息時(shí)間里我能對(duì)條例進(jìn)行自覺(jué)的學(xué)習(xí),并與老隊(duì)員交流心得,,用條例來(lái)約束自己的言行,,規(guī)范自己的禮儀動(dòng)做。
(二),、對(duì)軍事的訓(xùn)練,,在進(jìn)如本行后知道要學(xué)習(xí)擒敵拳,警棍操,,由于在部隊(duì)學(xué)習(xí)的與這的不一樣,,所以還的重頭學(xué)起,期間我能嚴(yán)格要求自己,,發(fā)揚(yáng)不怕苦不怕累的精神,,努力學(xué)習(xí),并利用休息時(shí)間自己溫習(xí),,不懂的地方主動(dòng)的找老隊(duì)員討教,。利用2個(gè)星期將其基本學(xué)會(huì)。
(三),、日常修養(yǎng),,在平時(shí)的工作中重點(diǎn)側(cè)重放在自己的形象、禮節(jié),、服務(wù)意識(shí),,加強(qiáng)工作主動(dòng)性、原則性與靈活性的應(yīng)用,,同時(shí)時(shí)常留意社會(huì)焦點(diǎn),,與我們保安業(yè)有關(guān)的我也會(huì)將其作成剪報(bào)。
(四),、日常工作,,在工作期間嚴(yán)肅認(rèn)真,特別是在節(jié)假日期間,,平時(shí)請(qǐng)銷假制度完成的比較好,。待人熱情有禮貌,發(fā)揚(yáng)了拾金不昧,、尊老愛(ài)幼等優(yōu)良傳統(tǒng),。
二、收獲體會(huì),。
通過(guò)近半年的工作我學(xué)會(huì)了很多為人處事的精練,,并養(yǎng)成了較好的行為習(xí)慣,提高了個(gè)人修養(yǎng)和素質(zhì)為下一步工作打下了良好的基礎(chǔ),。
在這半年的成績(jī)主要有:
1,、在大廳拾到現(xiàn)金100,多次拾到銀行卡主動(dòng)交與大堂經(jīng)理,。
2,、支行所在大廈進(jìn)行裝修在大廈門(mén)口搭設(shè)支架,由于安全隱患排查不徹底5月初發(fā)生起火,,由于在起火初期于是我立即使用消防滅火器將火勢(shì)撲滅,,確保大家的生命財(cái)產(chǎn)安全得到保障。
3,、通過(guò)自身努力,,季度考核成績(jī)優(yōu)良。
三,、自身不足,。
1、工作時(shí)會(huì)走神,,自身的修養(yǎng)還不是很好,,處事的原則性與靈活性還有待加強(qiáng)。
2,、還有很多知識(shí)不夠了解,,工作中也容易出現(xiàn)小毛病。
3,、軍事素質(zhì)不是很突出,,隊(duì)列動(dòng)作還有上升空間,擒敵拳和警棍術(shù)還不夠熟練,。
1,、提高自己的修養(yǎng),加強(qiáng)形象,、禮節(jié),、服務(wù)意識(shí),加強(qiáng)工作主動(dòng)性、原則性與靈活性的應(yīng)用,希望在原有基礎(chǔ)上有所提高,,對(duì)外將積極樹(shù)立保安形象,、服務(wù)與治理窗口。
2,、加強(qiáng)治安工作的學(xué)習(xí),,確保執(zhí)勤區(qū)域內(nèi)的秩序穩(wěn)定。
3,、消防知識(shí)的學(xué)習(xí),,提高工作質(zhì)量,提高對(duì)安全隱患的排查的責(zé)任心和使命感,,為保證員工的生命和財(cái)產(chǎn)安全作貢獻(xiàn),。
4、加強(qiáng)軍事素質(zhì)的鍛煉,,提高自身素質(zhì)與素養(yǎng),,鍛煉身體爭(zhēng)強(qiáng)體質(zhì)。
保安公司招聘部的工作計(jì)劃篇十五
單位的安全防范工作,,維護(hù)工廠的`治安秩序,,力爭(zhēng)達(dá)到“讓客人完全滿…為了加強(qiáng)管理,增強(qiáng)保安員的安全意識(shí)和服務(wù)理念,,進(jìn)一步提高保安員的安全防范能力和服務(wù)水平,,20xx年要在公司經(jīng)理和周隊(duì)的領(lǐng)導(dǎo)下,圍繞公司的總體目標(biāo),,認(rèn)真貫徹“安全第一,、預(yù)防為主”和“內(nèi)緊外松”的工作方針,始終堅(jiān)持“群防群治”和“人防技防相結(jié)合”的工作路線,,全面推行“誰(shuí)主管,、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的安全責(zé)任制,積極做好客服單位的安全防范工作,,維護(hù)工廠的治安秩序,,力爭(zhēng)達(dá)到“讓客人完全滿意”的服務(wù)目標(biāo),為公司創(chuàng)造良好的經(jīng)營(yíng)管理環(huán)境,。具體工作計(jì)劃如下:
1,、從內(nèi)部管理入手,提高保安綜合素質(zhì),。建立目標(biāo)管理責(zé)任制,,層層分解落實(shí)工作任務(wù),有效地解決干與不干,、干好與干壞都一樣的被動(dòng)局面,,起到鼓勵(lì)先進(jìn)、鞭策后進(jìn)的作用。制定全年工作目標(biāo),,將各項(xiàng)任務(wù)分解落實(shí)到各班組及員工,,使人人有目標(biāo)、有任務(wù),,個(gè)個(gè)有壓力,、有動(dòng)力,。
2,、努力提高業(yè)務(wù)素質(zhì),增強(qiáng)處理突發(fā)事件的能力,,培養(yǎng)一支紀(jì)律嚴(yán)明,,作風(fēng)頑強(qiáng)的保安隊(duì)伍。首先,、做好思想工作,,加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn),培養(yǎng)員工吃苦耐勞和愛(ài)店如家的思想,。各級(jí)班隊(duì)長(zhǎng)人員要融入隊(duì)員中,,和隊(duì)員一起訓(xùn)練,以便發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,,有針對(duì)性地解決問(wèn)題,。其次、增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),,提高為客服務(wù)能力,。在工作中要尊重客人,主動(dòng)向客人打招呼,,主動(dòng)禮讓,。再忙也不能怠慢客人、忽視客人,,必須用心服務(wù),,注重細(xì)節(jié),追求完美,。第三,,必須注重策略,理解客人,,尊重客人,。對(duì)待客人的無(wú)理要求或無(wú)端指責(zé),要采取引導(dǎo)和感化的方法,,不能和客人發(fā)生正面沖突,。教育員工從心里明白我們所做的一切,都是為了客人的滿意。
3,、利用行業(yè)優(yōu)勢(shì),,加強(qiáng)保安信息工作。首先,,根據(jù)公安,、消防部門(mén)和上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的要求,充分發(fā)揮保安部的職能作用,,嚴(yán)格管理,,嚴(yán)格要求,切實(shí)落實(shí)好各項(xiàng)安全防范措施,,保證客服單位的正常秩序,。其次,加強(qiáng)與公安,、消防部門(mén)的溝通,,協(xié)助公司把好用人關(guān),進(jìn)一步凈化客服單位的治安環(huán)境,。及時(shí)消除各種不安全隱患,,有效的遏制各類事故的發(fā)生,確??头挝桓黜?xiàng)消防工作安全順利,。