體會(huì)是指將學(xué)習(xí)的東西運(yùn)用到實(shí)踐中去,，通過實(shí)踐反思學(xué)習(xí)內(nèi)容并記錄下來(lái)的文字,，近似于經(jīng)驗(yàn)總結(jié)。心得體會(huì)是我們對(duì)于所經(jīng)歷的事件,、經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)的總結(jié)和反思,。以下是我?guī)痛蠹艺淼淖钚滦牡皿w會(huì)范文大全，希望能夠幫助到大家,，我們一起來(lái)看一看吧,。

醫(yī)院感悟心得體會(huì)篇一

重癥科的護(hù)士，是非常忙碌的,。我們?cè)谥蛋嗟臅r(shí)候基本上都要隨叫隨到,。工作的時(shí)候分心是絕對(duì)不行的。重癥科,，這一科管理的病人幾乎都是有著生命危險(xiǎn)的病人,。他們垂死掙扎在生命線上，我們則是在盡力將他們從死神的手里把他們救回來(lái),。我們每天都需要照顧好病人,，但人力有盡時(shí)，我們也有無(wú)法挽回人的時(shí)候,，當(dāng)心跳機(jī)上那一條線的跳動(dòng)幅度由平緩轉(zhuǎn)為急促,，最后成為直線的時(shí)候,，那就代表著一個(gè)生命的逝去。我們都會(huì)默默低下頭,，為其默哀,，這也是我們對(duì)于生命的尊重。在重癥科待久了,，我最喜歡的地方就是醫(yī)院的婦產(chǎn)科了,，還有嬰幼兒室。每當(dāng)有一個(gè)人的離去,，我都會(huì)去嬰幼兒室外看一看,，久而久之，這里的人都對(duì)我很熟悉了,，看到我過來(lái),，原本還會(huì)問我?guī)拙洌髞?lái),，只是直接拍拍的我肩膀,。

見多了生離死別，我時(shí)常在想,，生命的意義到底是什么呢?我們每天在為照顧病人,，看著他們難受的樣子，看著家屬們臉上忍不住的悲傷,。我也深受感動(dòng),。我們不是醫(yī)生，我們不能幫助他們治病或是手術(shù),。我們只能負(fù)責(zé)照顧好他們,，給他們清洗擦拭身子，一遍又一遍,。生命是脆弱而又堅(jiān)強(qiáng)的存在,。在這樣的微弱的時(shí)刻，我見過很多人迸發(fā)出耀眼的光芒,，也見過很多人心存死志,，身形一天比一天消廋,。我們要做的,，就是不斷的鼓勵(lì)他們，給他們帶來(lái)希望,。讓他們看到自己在一天天的好轉(zhuǎn),，盡我們最大的力去照顧好他們。

護(hù)士,，看起來(lái)很神圣,。人們稱呼我們?yōu)榘滓绿焓?，但其?shí)護(hù)理工作，我自己覺得像是一個(gè)保姆一樣,。只不過是工作的地方不一樣而已,。當(dāng)然我們除了負(fù)責(zé)為病人清理身體，更換傷口上的紗布之類的,，還要給他們打針,，喂他們吃藥。有時(shí)候碰到那種無(wú)法自理的病人,，就要常常去給他們換洗褲子,，清理排泄物。味道很難聞,，最開始的時(shí)候覺得很惡心,，東西都吃不下，慢慢的,，也就習(xí)慣了,。

醫(yī)院感悟心得體會(huì)篇二

講師3月15日，我院邀請(qǐng)香港聯(lián)成國(guó)際教育集團(tuán)專家鄧成偉講師為我院中層進(jìn)行了"醫(yī)院西點(diǎn)執(zhí)行力"的專題演講和培訓(xùn),。通過本次培訓(xùn),，極大地提升了我院中層干部對(duì)執(zhí)行力的認(rèn)識(shí)，有助于從根本上提升管理水平,，將進(jìn)一步增強(qiáng)中層管理人員的凝聚力和執(zhí)行力,，也會(huì)進(jìn)一步激發(fā)廣大職工的工作熱情和積極性。培訓(xùn)歷時(shí)3個(gè)小時(shí),，鄧?yán)蠋熯\(yùn)用與職工們互動(dòng),、看視頻資料、生動(dòng)的案例分析等方式,，培訓(xùn)氣氛極為活躍,。通過學(xué)習(xí)我認(rèn)識(shí)到：執(zhí)行就是有結(jié)果的行動(dòng)！執(zhí)行力就是把目標(biāo)轉(zhuǎn)變成結(jié)果的能力,！要想打造一個(gè)真正強(qiáng)大的團(tuán)隊(duì),，必須做到思想上統(tǒng)一、方向上統(tǒng)一,、行為上統(tǒng)一,。通過培訓(xùn)，我受益匪淺,，下面就自己對(duì)執(zhí)行力的理解和感受淺談如下：

講師一,、做好自我定位。

講師要做醫(yī)院的資產(chǎn)型人力資源而不是負(fù)債型人力資源。要清楚醫(yī)院的戰(zhàn)略,，清楚患者的價(jià)值,。要努力提升業(yè)務(wù)素質(zhì)和解決問題的能力，做到加強(qiáng)學(xué)習(xí),，更新觀念,。對(duì)待日常工作，要從自身出發(fā),，做到學(xué)以致用,，用有所成。把上級(jí)的命令和想法行動(dòng)化,，把行動(dòng)變成結(jié)果,，沒有任何借口，保質(zhì)保量的完成任務(wù),。

講師二,、要有格局。

講師當(dāng)醫(yī)院的利益與個(gè)人的利益發(fā)生沖突時(shí),，要把醫(yī)院的利益放在第一位,，堅(jiān)持以醫(yī)院利益為重。在平時(shí)的工作中,，要堅(jiān)持以身作則,，堅(jiān)持以人為本，尊重每一個(gè)人,。鄧?yán)蠋熣f世界上沒有完美的個(gè)人,，只有完美的團(tuán)隊(duì)。就像我們醫(yī)院的運(yùn)行,，靠的是醫(yī)療,、護(hù)理、藥學(xué),、醫(yī)技,、行管等科室的相互配合共同努力合作完成的，要求我們必須犧牲個(gè)人的小利益,，成就團(tuán)隊(duì)的強(qiáng)大,。只有醫(yī)院的每一名員工都有團(tuán)隊(duì)思維，目標(biāo)一致,，醫(yī)院的目標(biāo)才能早日實(shí)現(xiàn),。

講師三、把目標(biāo)變成結(jié)果的行動(dòng)就是執(zhí)行力,。

講師鄧?yán)蠋熤v的蘭花瓶的故事讓我印象深刻,，一位老兵執(zhí)著而完美的完成了一個(gè)看似不可能完成的任務(wù),。這讓我意識(shí)到工作中要沒有借口和理由的無(wú)條件執(zhí)行,，執(zhí)行并不等同于"做"而是要"做對(duì)""做好",在完成任務(wù)的基礎(chǔ)上追求更高層次的結(jié)果,。結(jié)合到平時(shí)工作中，我認(rèn)為要提高執(zhí)行力,，必須把執(zhí)行變?yōu)橐环N習(xí)慣乃至一種素養(yǎng),，滲透到我們的工作之中；要提高執(zhí)行力就要做到誠(chéng)實(shí)做人,，認(rèn)真做事,。工作就意味著責(zé)任，無(wú)論在任何崗位,，無(wú)論做什么工作,，都要懷著熱情，帶著情感去做,，而且要竭盡全力,，盡職盡責(zé)地做好；要提高執(zhí)行力就要認(rèn)識(shí)到?jīng)]有最好,，只有更好,。要戒驕戒躁、誠(chéng)實(shí)謙虛,；要提高執(zhí)行力就要對(duì)上級(jí)的指示和下達(dá)的工作任務(wù)要認(rèn)識(shí)到位,，只有把思想切實(shí)統(tǒng)一到上級(jí)的決策高度上來(lái)，才能不折不扣,、善始善終地執(zhí)行各項(xiàng)指令,。作為中層，我們是橋梁是紐帶,，聯(lián)系群眾和溝通信息,，發(fā)揮上傳下達(dá)，做好承上啟下的作用,。

講師四,、注重細(xì)節(jié)，感恩奉獻(xiàn),。

講師細(xì)節(jié)決定成敗,，這是人生的一條定律，也是管理領(lǐng)域的一條定律,。工作無(wú)小事,，現(xiàn)在的患者已不能僅僅滿足于治好病，而是要求我們從細(xì)節(jié)著手讓患者對(duì)我們有全方位的認(rèn)可,。予人玫瑰手留余香,！對(duì)待每一位患者，都要懷著一顆感恩的心，視病人如親人,，盡可能提供好的服務(wù),。

講師此次學(xué)習(xí)，使我的思想和理念提升到了一個(gè)新的高度,。在今后的工作中,，我要無(wú)私奉獻(xiàn)，多學(xué)多干,，協(xié)助主任打造更加團(tuán)結(jié)合作的高效能團(tuán)隊(duì),，主動(dòng)深入臨床，加強(qiáng)處方與病歷的用藥規(guī)范化管理,，促進(jìn)合理用藥,，做好藥學(xué)服務(wù)，使患者滿意,，臨床滿意,，醫(yī)院滿意！

醫(yī)院感悟心得體會(huì)篇三

進(jìn)入醫(yī)院工作是我一直以來(lái)的夢(mèng)想,，但夢(mèng)想成真后,，我卻開始感到一些迷茫和不適應(yīng)。在醫(yī)院工作,，一方面需要具備理論知識(shí)和專業(yè)技能,，另一方面還需要具備很強(qiáng)的心理素質(zhì)，以應(yīng)對(duì)日常生活與工作中遇到的各種問題,。尤其是處于工作初期的我,，面對(duì)那些繁瑣而復(fù)雜的工作流程，以及匆忙的工作節(jié)奏,，感到非常吃力,。

二、適應(yīng)過后的深刻體悟,。

由于深入工作后,，我逐漸適應(yīng)了這種節(jié)奏，同時(shí)也收獲了許多從學(xué)?；?qū)嵙?xí)中所沒有體驗(yàn)到的感觸,。首先，我逐漸明確了醫(yī)院工作的特點(diǎn)：醫(yī)院工作需要具備一種精密而周密的工作態(tài)度,，而這種態(tài)度的形成,，需要日常工作中不斷刻苦鉆研并總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。其次,，經(jīng)過實(shí)際工作,，我發(fā)現(xiàn)醫(yī)院工作需要注重團(tuán)隊(duì)合作,，需要大家彼此配合，盡最大的能力去完成分配的工作,，這來(lái)自于團(tuán)隊(duì)的向心力與協(xié)作精神,。

在實(shí)際的工作中，我經(jīng)常會(huì)遇到一些難點(diǎn)問題,，例如危重病人救治、部分醫(yī)保病人的就診等方面,。對(duì)于這些問題,，我認(rèn)為要學(xué)會(huì)“沉下心”去面對(duì)，需要盡可能積累經(jīng)驗(yàn),，深入了解病情,，從容應(yīng)對(duì)治療方案。在就診方面,，我體會(huì)到需要對(duì)病人有耐心和同情心,，仔細(xì)監(jiān)聽他們的問題，認(rèn)真解答,，耐心地安慰和引導(dǎo)他們,。對(duì)于這些難點(diǎn)問題的解決，不僅是技能和專業(yè)知識(shí)的考驗(yàn),，更是深度的人性考驗(yàn),。

四、進(jìn)一步拓展自身能力,。

工作中,，我始終堅(jiān)持要不斷拓展自己的能力和技能，除了積極參加各種醫(yī)院組織的培訓(xùn)和講座活動(dòng),，還會(huì)嘗試自己參與一些難點(diǎn)問題的分析與處理,，試圖獨(dú)立思考問題，積累更多的醫(yī)療經(jīng)驗(yàn),。在這個(gè)過程中,，我不僅學(xué)到了更多的知識(shí)，而且更深刻地意識(shí)到自己的責(zé)任和使命感,，會(huì)更加盡力做好自己當(dāng)下分配的各項(xiàng)工作,。

五、展望未來(lái),，總結(jié)感悟,。

醫(yī)院工作不僅僅是需要匠心精神和實(shí)際技能，更是需要一份熱忱和責(zé)任,，需要付出和汗水,，需要盡最大的努力去履行自己的職責(zé),。回顧自己的工作歷程,，我體會(huì)到需要不斷總結(jié)爬坡和跨越的經(jīng)驗(yàn),，有了深度的思考和積累，才能在未來(lái)的職業(yè)生涯中堅(jiān)定信心,，勇攀更高的關(guān)口,。

醫(yī)院感悟心得體會(huì)篇四

醫(yī)院作為一個(gè)社會(huì)的重要組成部分，承擔(dān)著人們的健康保障工作,。在這個(gè)大家庭中,，有一群默默無(wú)聞、扎根這里的老員工,，他們用自己的智慧和汗水,，為這里的一切付出著不懈的努力。經(jīng)過多年的職場(chǎng)歷練,，他們?cè)卺t(yī)院工作中得到了很多的感悟和領(lǐng)悟,，下面就讓我們一起來(lái)聽聽醫(yī)院老員工的心得體會(huì)吧。

第二段：工作的經(jīng)驗(yàn)與感悟,。

很多醫(yī)院?jiǎn)T工們?cè)卺t(yī)院工作中深深地體悟到了自己的職業(yè)使命和責(zé)任,，他們明白了自己在這里承擔(dān)的角色和責(zé)任。在踐行中,，他們深刻認(rèn)識(shí)到醫(yī)療工作的重要性,，知道醫(yī)療工作的使命所在，他們更加認(rèn)真地對(duì)待工作,，研究科研專業(yè)知識(shí),，不斷強(qiáng)化自己的能力和設(shè)備水平，以便更好地為病患服務(wù),。

第三段：團(tuán)隊(duì)精神的體現(xiàn),。

在醫(yī)院中，同事之間的默契和協(xié)作是很重要的,。只有精誠(chéng)合作,，才能更好地解決病情和問題，為病患提供更為貼心的服務(wù),。同時(shí),，老員工們也深刻體會(huì)到，在團(tuán)隊(duì)建設(shè)中人際關(guān)系的重要性,，建立良好的人際關(guān)系對(duì)于保持團(tuán)隊(duì)凝聚力,、互相支持與理解非常有幫助。

第四段：服務(wù)理念的提高,。

醫(yī)院是一家服務(wù)行業(yè),，老員工們知道醫(yī)院服務(wù)質(zhì)量對(duì)于醫(yī)院的生存發(fā)展有著至關(guān)重要的作用,。員工們始終堅(jiān)持以病人為中心，以病人為主,，理解醫(yī)療服務(wù)的職業(yè)精神,，注重質(zhì)量和效益的同時(shí)關(guān)注病患的情感需求。

第五段：定位和需要,。

越來(lái)越多的人關(guān)注醫(yī)院老員工的角色和效力,，他們?yōu)獒t(yī)院的發(fā)展和進(jìn)步貢獻(xiàn)著自己的力量。他們的思想,、行為,、觀念以及對(duì)于服務(wù)的態(tài)度都對(duì)醫(yī)院的發(fā)展產(chǎn)生著深遠(yuǎn)的影響。他們的人生經(jīng)歷和職業(yè)經(jīng)驗(yàn)都值得我們?nèi)W(xué)習(xí)和借鑒,。對(duì)于醫(yī)務(wù)工作者們來(lái)說,，應(yīng)該充分體現(xiàn)自己的職業(yè)特點(diǎn)和精神內(nèi)涵,，時(shí)刻牢記自己的職業(yè)使命和責(zé)任,，將真摯的關(guān)愛和專業(yè)的服務(wù)帶給每一個(gè)病患。

總之,，在醫(yī)院這個(gè)特殊的工作場(chǎng)所,，醫(yī)院老員工用心意和實(shí)踐證明了自己的價(jià)值。他們的工作和生命被融入了醫(yī)院的發(fā)展和進(jìn)步,，他們已經(jīng)從他們的職業(yè)和生命中獲得了無(wú)數(shù)的收獲和收獲,。在這里，也祝福各位醫(yī)院老員工：一如既往,，再創(chuàng)輝煌,！

醫(yī)院感悟心得體會(huì)篇五

十幾天來(lái)，通過集中學(xué)習(xí)和自學(xué)相結(jié)合得方式,，學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)了市委市政府和主管部門關(guān)于開展作風(fēng)建設(shè)的會(huì)議精神,，認(rèn)真地學(xué)習(xí)了《江選》、《黨章》,、《黨內(nèi)監(jiān)整條例》,、《中共中央》關(guān)于構(gòu)建和諧社會(huì)若干就問題的決定》、《八榮八恥》,、《社會(huì)主義醫(yī)德規(guī)范》等資料,，傾聽了上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和院班子成員的輔導(dǎo)講話，觀看了《慎權(quán)》,、《和諧天使湯群芳》等影像資料,，深感收獲頗豐，進(jìn)一步開闊了視野,，提高了自己政治理論水平,，加深了對(duì)鄧小平理論,、“三個(gè)代表”重要思想以及落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)等重要論述的認(rèn)識(shí)和理解,。我認(rèn)為,，在構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的偉大實(shí)踐中，醫(yī)療衛(wèi)生部門要認(rèn)真實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想,，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),，充分履行挽救生命、保障健康的神圣使命,，充分領(lǐng)會(huì)“發(fā)展為第一要?jiǎng)?wù),穩(wěn)定為第一責(zé)任”的重大意義,，舉一反三，深刻反思工作中存在的不足,，認(rèn)真汲取教訓(xùn),，加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，贏得病家信任,。

一,、進(jìn)一步認(rèn)識(shí)開展作風(fēng)建設(shè)的重大意義在全市開展作風(fēng)建設(shè)，是市委的英明決策,，是加強(qiáng)黨的建設(shè),，提升黨的形象的重要內(nèi)容，是提高隊(duì)伍素質(zhì),，增強(qiáng)執(zhí)政能力的重要抓手,，事關(guān)黨的興衰和事業(yè)成敗。作風(fēng)建設(shè)是全市人民政治生活中的一件大事,，也關(guān)系到我院的建設(shè)和發(fā)展,。醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)，在作風(fēng)建設(shè)方面還存在一定的差距,，群眾對(duì)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)有怨氣和情緒,，尤其是在技術(shù)水平不高，服務(wù)態(tài)度不好,，部分患者負(fù)擔(dān)過重方面,。“11.7”醫(yī)患糾紛引發(fā)的群聚事件,，充分暴露了我院的醫(yī)德醫(yī)風(fēng),，工作作風(fēng)建設(shè)方存在嚴(yán)重不足。這次在全市開展為期2月的作風(fēng)建設(shè)和全市衛(wèi)生系統(tǒng)開展學(xué)期半年的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)整治,，是非常及時(shí)的,，也是非常必要的。

二,、開展作風(fēng)建設(shè),，自己做到三個(gè)必須,。

一是必須與時(shí)俱進(jìn)。加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),，思想觀念,、理想信念必須與時(shí)俱進(jìn)，提高政治敏銳性和前瞻性,。要認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論,、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀的精辟論述,，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的xx屆六中全會(huì)精神和中央《關(guān)于構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)若干重大問題的決定》,，認(rèn)真學(xué)習(xí)各項(xiàng)法律法規(guī)，熟悉了解時(shí)事政治,，關(guān)心國(guó)家大事,，了解掌握衛(wèi)生法律法規(guī)、部門規(guī)章,，提高依法進(jìn)行業(yè)務(wù)管理的能力,。牢固樹立共產(chǎn)主義理想信念，加強(qiáng)黨性煅煉,，提高黨性修養(yǎng),，學(xué)習(xí)中努力做到理論聯(lián)系實(shí)際,，學(xué)會(huì)運(yùn)用馬克思主義立場(chǎng),、觀點(diǎn)和方法分析問題、解決問題,，特別是解決當(dāng)前工作中遇到的實(shí)際問題,，提高政治敏銳性和前瞻性。增強(qiáng)對(duì)日常工作和突發(fā)事件的處理能力,。要注意在改造客觀世界的同時(shí),，努力改造自己的主觀世界。

二是必須牢記宗意識(shí),。向英模學(xué)習(xí),，增強(qiáng)宗旨意識(shí)。要向“和諧天使”湯群芳同志學(xué)習(xí),，努力學(xué)習(xí)她親民,、敬民、愛民,、助民的崇高思想境界和工作作風(fēng);向健康衛(wèi)士楊世和醫(yī)生學(xué)習(xí),，努力學(xué)習(xí)他視工作如生命，視病人為親人,，樂于助人的高尚品質(zhì)和情系人民健康的無(wú)私奉獻(xiàn)精神;努力學(xué)習(xí)他愛崗敬業(yè),、恪盡職守,、求真務(wù)實(shí)、堅(jiān)忍不拔的崇高精神,，大力弘揚(yáng)白求恩精神,，增強(qiáng)救死扶傷，全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí),。以湯群芳,、楊世和同志為榜樣，踐行三個(gè)代表重要思想,，解放思想,，開拓創(chuàng)新，實(shí)事求是,，扎實(shí)工作,，把自己的干勁和熱情積聚到保障人民健康、實(shí)現(xiàn)富民強(qiáng)市的目標(biāo)上來(lái),，為醫(yī)院的建設(shè)和發(fā)展做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn),。

三是必須發(fā)揮帶頭作用。自己在今后的工作中不僅要當(dāng)好裁判員,，更重要的是要當(dāng)好運(yùn)動(dòng)員,，首先要做到守法、懂管理,、精業(yè)務(wù),，為全院醫(yī)務(wù)人員作好表率作用，要求醫(yī)務(wù)人員做到的,，自己必須先做到,，牢記古訓(xùn)“先天下之憂而憂，后天下之樂而樂”,，吃苦在前,，時(shí)時(shí)處處不要忘了自己是一名共產(chǎn)黨員，一位業(yè)務(wù)管理者,，從小事做起,，從每個(gè)細(xì)小的環(huán)節(jié)入手，踏踏實(shí)實(shí)做好各項(xiàng)工作,，深刻吸取“11.7”事件教訓(xùn),，整治醫(yī)德醫(yī)風(fēng)，改進(jìn)工作作風(fēng),，改善服務(wù)態(tài)度,，簡(jiǎn)化服務(wù)流程，公開服務(wù)內(nèi)容，提高服務(wù)質(zhì)量,，降低服務(wù)收費(fèi),，以飽滿的工作熱情、良好的精神面貌投入到為病患服務(wù)的工作中去,，以一流的工作業(yè)績(jī)回報(bào)社會(huì),，始終把為民、助民,、便民,、利民、追求社會(huì)效益放在工作首位,，重塑醫(yī)院新形象,。

三、開展作風(fēng)建設(shè),，繼續(xù)加強(qiáng)醫(yī)院管理,。

增強(qiáng)“以病人為中心”的服務(wù)意識(shí)，努力做到心系病人,，知患所慮,，解患所愁，排患所憂,，溫馨服務(wù)獻(xiàn)愛心,，院班子應(yīng)發(fā)揚(yáng)“民主集中,敢干負(fù)責(zé)”的求實(shí)作風(fēng)和“甘于吃苦,樂于奉獻(xiàn)”的務(wù)實(shí)精神，以“堅(jiān)持原則,，團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí),與時(shí)俱進(jìn),創(chuàng)新發(fā)展”為班子進(jìn)行指導(dǎo)思想,，強(qiáng)化使命意識(shí)，服務(wù)意識(shí),，和諧意識(shí),，以病人為中心,，盡職盡責(zé),，精益求精。加強(qiáng)和改進(jìn)學(xué)習(xí),，講學(xué)習(xí),，講政治，講正氣,，發(fā)揚(yáng)實(shí)事求是,，密切聯(lián)系群眾，批評(píng)與自我批評(píng)的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng),，用正確的方法分析和解決工作中存在的問題,，抓班子、帶隊(duì)伍、促發(fā)展,暢通信息渠道,簡(jiǎn)化就醫(yī)流程,切實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng),改善醫(yī)德醫(yī)風(fēng),最大限度地減輕病人痛苦,最大限度地減輕病人負(fù)擔(dān),最大限度地提高診療技術(shù)水平,。把醫(yī)院建設(shè)成為作風(fēng)優(yōu)良,，技術(shù)過硬，群眾滿意的優(yōu)秀醫(yī)院,。

醫(yī)院感悟心得體會(huì)篇六

走出校門,，帶著對(duì)社會(huì)的好奇心，帶著對(duì)工作的熱情,，走進(jìn)了人生的第一個(gè)工作港灣——xxx醫(yī)院,。

在工作前，為了人我們這些剛從家庭和學(xué)校走出來(lái),，從小嬌生慣養(yǎng),，事事不用操心的孩子們，能夠盡早成長(zhǎng),、能夠明白自己的工作責(zé)任,、能夠成為一名合格的醫(yī)護(hù)人員，醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們進(jìn)行了為期六天的崗前培訓(xùn),。雖然這六天很短暫,，但是從中學(xué)到的知識(shí)卻是終生受益的。

通過此次培訓(xùn)學(xué)習(xí),，我們對(duì)xx的醫(yī)院文化,，發(fā)展歷史，管理規(guī)章制度有了系統(tǒng)的了解,。培訓(xùn)第二天,，x院長(zhǎng)要求我們對(duì)待工作要勤奮，對(duì)待組織要敬業(yè),，對(duì)待上級(jí)要誠(chéng)信,，對(duì)待自己要自信。作為護(hù)士一定要腦勤,、眼勤,、口勤、手勤,，要細(xì)心,，有愛心、耐心,、責(zé)任心,，這樣才能提高自己的技術(shù)專業(yè)水平，要更好的服務(wù)于患者,。把事情做到最好很難,，但我們要力求做到更好。我們要以聯(lián)想優(yōu)秀員工的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，為xx盡一份力,，成為一名合格的醫(yī)護(hù)人員,。

其次這次培訓(xùn)也使我們的執(zhí)業(yè)素質(zhì)有了快速的提高，為我們能夠快素成長(zhǎng)為一名有修養(yǎng),、有素質(zhì),、有能力、有水平的集體奠定了良好的基礎(chǔ),，也幫助我們?cè)谄椒驳墓ぷ髦邪l(fā)現(xiàn)專業(yè)的價(jià)值和自身的價(jià)值,。每項(xiàng)工作都有各自的平凡，可是平凡背后卻是千百萬(wàn)個(gè)付出,。但是付出是值得的,，付出的汗水、淚水付出的時(shí)間精力,，換來(lái)的是在平凡的崗位上的感動(dòng),。作為一名醫(yī)護(hù)人員，每天面對(duì)著一個(gè)生命的開始和結(jié)束,，我們要做的并不是去感嘆或悲傷,，而是用我們的心去幫助每一個(gè)患者。

培訓(xùn)中,，每一位老師們所說的每一句話時(shí)時(shí)刻刻都提醒著我們,，提醒我們肩上的責(zé)任有多重，要擔(dān)起這個(gè)重責(zé)我們要安心工作,，端正思想,，遵守院紀(jì)院規(guī)，踏踏實(shí)實(shí)工作,，愛崗敬業(yè),，時(shí)刻為病人著想，想病人所想,，急病人所急,，擺正自身的位置，獻(xiàn)身于護(hù)理事業(yè),，全心全意為人民服務(wù),，一切以病人為中心，對(duì)病人有高度的責(zé)任感和同情心,，再工作中務(wù)求嚴(yán)格，一絲不茍,，工作主動(dòng),，堅(jiān)守崗位，勤奮工作，隨時(shí)準(zhǔn)備投入到工作的前線,。不怕臟,，不怕累，自覺克服困難,，犧牲個(gè)人利益,，有崇高的風(fēng)險(xiǎn)精神，善于學(xué)習(xí),，勇于實(shí)踐,，精益求精，不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平和專業(yè)技術(shù)知識(shí),，我們面對(duì)的是一個(gè)生命,，所以工作時(shí)一定要有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，要做到醫(yī)護(hù)配合默契,，執(zhí)行各項(xiàng)操作前嚴(yán)格執(zhí)行“三查八對(duì)”,，“雙人核對(duì)”。

再當(dāng)前醫(yī)患關(guān)系十分緊張的情況下,，我們不僅要嚴(yán)格遵守技術(shù)規(guī)范,，還要主動(dòng)學(xué)習(xí)，增強(qiáng)法律觀念,，強(qiáng)化法律意識(shí),，提高服務(wù)質(zhì)量，提高人文素質(zhì),，避免醫(yī)療糾紛,。

在工作中，面對(duì)競(jìng)爭(zhēng),，要有危機(jī)意識(shí),，如果自己不努力，別人會(huì)再同一起跑線上,，經(jīng)過努力把你淘汰出局,。

除了上述之外，在這次培訓(xùn)中,，我深刻地認(rèn)識(shí)到了護(hù)士良好的形象,，是醫(yī)院整體形象的關(guān)鍵之一。表情是寫再臉上的思緒,，微笑服務(wù)不僅是禮貌,，也是一種勞動(dòng)的方式，它可以帶給病人春天的氣息,，可以使前來(lái)就診的病人消除緊張和陌生感,，可以使新入院的病人消除恐懼和焦慮,，縮短醫(yī)患之間的距離。

這次的培訓(xùn)雖然短暫,，但我所受到的啟迪和教育,，對(duì)我以后的工作起了很大作用。學(xué)習(xí)是進(jìn)步的源泉,，我以主人翁的姿態(tài),，積極投身到醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)當(dāng)中，不斷學(xué)習(xí)實(shí)踐,，不斷提高自己,。承載著我的夢(mèng)想，去當(dāng)一名光榮的白衣戰(zhàn)士,。

經(jīng)過多年的努力學(xué)習(xí),，我終于實(shí)現(xiàn)了兒時(shí)的夢(mèng)想——做一名白衣天使，救死扶傷,。但暮然回首卻發(fā)現(xiàn)“天使”的光環(huán)早已不復(fù),，相反，由于整個(gè)社會(huì)群體對(duì)醫(yī)療行業(yè)的偏見時(shí)期已處于一個(gè)非常難堪的境地,，如何當(dāng)好一名醫(yī)生已成為首要的課題,。因此，在人生的新起點(diǎn)前做一關(guān)于此的培訓(xùn)顯得至關(guān)重要,。我也深深的被其所講的內(nèi)容所吸引,，啟迪頗深。

首先,，要將“醫(yī)者仁術(shù)”永遠(yuǎn)銘記,。從各個(gè)方面想病人所想，診療過程中盡可能的方便病人,，把其當(dāng)作自己的親人,，對(duì)其所患之病感同身受，傾聽病人的心聲,，永遠(yuǎn)保持一顆“仁愛”之心,。這樣，病人就會(huì)對(duì)醫(yī)生充滿信任,，愿意將自己相托,，診療氛圍也就會(huì)變得非常融洽，達(dá)到雙贏,。

其次,，要在工作中努力學(xué)習(xí)新知識(shí)，掌握過硬的臨床技能,。因?yàn)獒t(yī)療行業(yè)從根本上來(lái)說是一技術(shù)性行業(yè),，你只有具備過硬的診療本領(lǐng),，為患者盡快減輕解除病痛,，患者才會(huì)對(duì)你舉手稱贊,。但人體疾病是相當(dāng)?shù)膹?fù)雜，你只有不斷的充電,，才能緊跟醫(yī)學(xué)的新動(dòng)向,，提升自己的技術(shù)。

另外,，語(yǔ)言的技巧及文明禮貌素養(yǎng)也非常重要,。人是社會(huì)動(dòng)物，語(yǔ)言是人區(qū)別于別其他動(dòng)物的一種要的特征,，語(yǔ)言交流技巧往往可以左右一個(gè)人的成敗,。在醫(yī)院，善于運(yùn)用語(yǔ)言技巧往往可以化解糾紛,，令患者及家屬滿意,。而得體的著裝及禮貌用語(yǔ)，往往會(huì)使患者感到尊重,。

最后,，向、像所有的企業(yè)一樣,，記住“態(tài)度決定一切”,。要以主人翁的責(zé)任感去為患者服務(wù)，牢記“救死扶傷”的誓言,，而不能急功近利,，偏旁自己的職業(yè)道德。

總之,，良好的醫(yī)患關(guān)系是醫(yī)療行業(yè)賴以生存之本,，也是維護(hù)醫(yī)護(hù)人員利益及實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值的保障。但愿,，在這短短一周的培訓(xùn)課程的啟發(fā)下,，我們新的人生旅途能經(jīng)常充滿陽(yáng)光。

醫(yī)院感悟心得體會(huì)篇七

醫(yī)院行政人員是醫(yī)院中的重要角色之一,，他們負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)醫(yī)院的各個(gè)部門和管理工作,，在保證醫(yī)療質(zhì)量的同時(shí)，提高醫(yī)院的效益,。在我擔(dān)任醫(yī)院行政人員的這段時(shí)間里,，我深刻體會(huì)到了這個(gè)職業(yè)的重要性和責(zé)任感。

第二段：應(yīng)變能力,。

作為一名醫(yī)院行政人員,，應(yīng)對(duì)突發(fā)事件是必要的,。這就需要我們?cè)谄綍r(shí)的工作中，不斷培養(yǎng)自己的應(yīng)變能力,。例如,，在一次特大霧霾天氣中，院內(nèi)來(lái)了一位突發(fā)疾病的患者,，因?yàn)槟芤姸鹊?，救護(hù)車行駛緩慢，而時(shí)間又特別緊急,。在這種情況下,，我迅速組織醫(yī)院相關(guān)部門，積極聯(lián)系民間救援力量,，最終成功將患者轉(zhuǎn)運(yùn)至醫(yī)院,。這次經(jīng)歷，讓我深刻地認(rèn)識(shí)到應(yīng)急處理能力對(duì)醫(yī)院行政人員的必要性,。

第三段：協(xié)同能力,。

醫(yī)院行政工作是一個(gè)集體的工作，必須有協(xié)同合作的能力才能完成好,。在處理醫(yī)院事務(wù)時(shí),，我們要考慮各方面的利益關(guān)系，要有對(duì)整體大局的把握和理解,，要知道如何平衡各方利益需求,。只有這樣，才能更好地將各部門的工作協(xié)調(diào)起來(lái),，共同完成醫(yī)院的目標(biāo),。

第四段：溝通能力。

作為一名醫(yī)院行政人員,，我們要與醫(yī)護(hù)人員,、患者和家屬不斷地溝通交流，了解他們的需求和要求,。在面對(duì)一系列問題時(shí),，要了解各方面的觀點(diǎn)和立場(chǎng)，進(jìn)行全面的分析和探討,，做出有利于醫(yī)院和患者的決策,。此外，在危機(jī)處理過程中,，良好的溝通能力也是協(xié)調(diào)和處理事情的關(guān)鍵,。

第五段：總結(jié)。

醫(yī)院行政人員是醫(yī)院管理中不可或缺的一環(huán),，要承擔(dān)起責(zé)任和義務(wù),。我們不僅要具備應(yīng)變,、協(xié)同和溝通的能力，更要樹立正確的價(jià)值觀和職業(yè)道德,，爭(zhēng)取醫(yī)院和整個(gè)社會(huì)的認(rèn)可,。只有這樣，我們才能更好地為廣大患者服務(wù),，發(fā)揮我們應(yīng)有的職責(zé)和作用,。

醫(yī)院感悟心得體會(huì)篇八

為使200年來(lái)我院工作的新職工盡快適應(yīng),、熟悉我院環(huán)境,，使他們?cè)谳^短時(shí)間內(nèi)對(duì)我院有一個(gè)全面、大致的了解,，對(duì)我院文化盡快產(chǎn)生認(rèn)同感和歸屬感,，人事科于8月28-31日對(duì)我院新職工進(jìn)行了為期四天的崗前培訓(xùn)。

參加此次培訓(xùn)的新職工共有27人,，其中博士研究生2名,、碩士研究生10名、本科畢業(yè)生5名,、大專畢業(yè)生10名(護(hù)理與康復(fù)專業(yè)),。

培訓(xùn)分兩部分內(nèi)容，第一部分是為期三天的綜合素質(zhì)教育,、醫(yī)院概況介紹,、醫(yī)院相關(guān)規(guī)章制定等理論知識(shí)的培訓(xùn);第二部分是為期半天的各職能科室見習(xí)，分組入科由職能科室講解辦公程序及相關(guān)制度,，具體科室：院辦公室,、醫(yī)務(wù)科、人事科,、科教科,、護(hù)理部。

8月28日培訓(xùn)第一天,，在王學(xué)謙院長(zhǎng)題為《提高自我素質(zhì)獲得成功人生》的精彩演講中拉開序幕,，以講故事的形式說明其中蘊(yùn)含的哲理，并加以引申講解,，給新職工們留下深刻的印象,。陸蕓院長(zhǎng)對(duì)我院的科室設(shè)置、人員配備以及科研教學(xué)情況作了詳盡的介紹,，并對(duì)新來(lái)我院的職工給予很高的期許和美好的祝福,。隨后孫志明院助、預(yù)防科劉麗主任,、遲秀英老師,、陳石剛院長(zhǎng),、肖云霞書記分別就醫(yī)政管理、醫(yī)保檢查及用藥,、院內(nèi)感染及計(jì)劃生育管理,、安全防范教育、病案管理以及醫(yī)德規(guī)范教育作了生動(dòng)的講解和介紹,。最后由黨委書記張玉華書記進(jìn)行醫(yī)院相關(guān)制度教育及總結(jié),。

通過院領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)科室領(lǐng)導(dǎo)側(cè)重點(diǎn)不同的講授，新職工們對(duì)我院的發(fā)展歷程有了一個(gè)整體的了解,，對(duì)我院今后的發(fā)展方向有了較清晰的認(rèn)識(shí),。尤其方先之教授的事跡更感染了大家，大家為方老的人格魅力所折服,，為方老的博才多學(xué),、敬業(yè)精神所折服、為方老所取得的成就所折服,，更為能在我院工作,，正式成為醫(yī)院的一員感到無(wú)比驕傲和自豪。

第二天下午是新職工與院內(nèi)部分頗有臨床經(jīng)驗(yàn)的教授,、專家的座談時(shí)間,。出席座談的有編輯部的胡永成、徐寶山,、夏群,、張曉林、李平,、楊建平,、曹沛紅、黃競(jìng)敏,、張中禮,。在聽了各位專家教授的經(jīng)驗(yàn)之談及諄諄教導(dǎo)之后，新職工們紛紛踴躍發(fā)言,，氣氛甚是活躍,。陸院長(zhǎng)和人事科科長(zhǎng)趙主任也在百忙中來(lái)參加座談會(huì)，對(duì)新職工們表示鼓勵(lì)和表達(dá)美好愿望,。

培訓(xùn)課程結(jié)束之后,，新職工分成三組，利用半天的時(shí)間,，下到各職能科室見習(xí)輪轉(zhuǎn),，對(duì)我院各職能科室的日常工作和職能作用有了較全面、更深入的了解，為日后更好的開展工作奠定了基礎(chǔ),。

整個(gè)崗前培訓(xùn)得到了院領(lǐng)導(dǎo),、相關(guān)科室主任、護(hù)士長(zhǎng)及職能科室的大力支持,，未出現(xiàn)因科室工作忙而影響畢業(yè)生參加培訓(xùn)的情況,，同時(shí)，本次培訓(xùn)也受到新員工們的歡迎,，對(duì)參加這樣的崗前培訓(xùn)感到很有收獲,，并對(duì)如何建設(shè)我院紛紛發(fā)表了自己的看法，提出了意見和建議,。在全體職工的共同努力下,，醫(yī)院將逐步走向更輝煌的明天!