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加強(qiáng)基層組織建設(shè)篇一

加強(qiáng)基層組織建設(shè),，是我們加快鎮(zhèn)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展，實(shí)現(xiàn)“五個翻番”工作目標(biāo)的根本保證,。引導(dǎo)干部轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),，服務(wù)群眾，狠抓工作落實(shí),，不斷推進(jìn)“基層組織建設(shè)年”活動,。

一是加大宣傳教育，狠抓文化基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),。

采取群眾喜聞樂見的方式,，全面宣傳宣傳中央、省,、市,、縣出臺的惠民政策和新一年的民生工程，宣傳維護(hù)穩(wěn)定的具體要求,，組織宣講團(tuán),、宣傳小分隊(duì)，深入村,、社區(qū),，與廣大群眾面對面宣傳。深入開展主題教育,，以黨領(lǐng)導(dǎo)人民的奮斗史,、創(chuàng)業(yè)史、改革開放史為重點(diǎn),，引導(dǎo)廣大干部群眾充分看到改革發(fā)展取得的成就,。廣泛開展政策法制宣傳教育,，向廣大群眾宣傳黨的惠民政策，宣傳改善民生的各項(xiàng)措施,，宣傳政策法規(guī),，引導(dǎo)群眾遵紀(jì)守法。加強(qiáng)鎮(zhèn)綜合文化站等文化基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),，組織開展“文化惠民”活動,，豐富和滿足群眾日益增長的精神文化生活需求。

二是抓好隊(duì)伍建設(shè),，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),。

堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，將那些政治上靠得住,，業(yè)務(wù)上有本事,，肯干事、會干事,、能干事的干部,，及時選拔上來，不斷優(yōu)化干部隊(duì)伍,。尤其是村干部隊(duì)伍建設(shè),，切實(shí)改善“兩委”關(guān)系，形成推進(jìn)村級組織建設(shè)的強(qiáng)大合力,，配強(qiáng)村級班子,，帶領(lǐng)農(nóng)民群眾共同致富奔小康。轉(zhuǎn)變干部工作作風(fēng),，進(jìn)一步密切黨群干群關(guān)系,，增強(qiáng)農(nóng)村基層組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。抓好領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律,、糾正部門行業(yè)不正之風(fēng)工作,。堅(jiān)持標(biāo)本兼治、綜合治理的方針,，加大治本力度,，從源頭上預(yù)防和解決腐敗問題。

加強(qiáng)基層組織建設(shè)篇二

黨的基層組織是黨在社會基層組織中的戰(zhàn)斗堡壘,，是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ),，是貫徹“三個代表”重要思想的組織者、推動者和實(shí)踐者,。黨制定的路線,、方針、政策，提出的目標(biāo)任務(wù)最終要靠黨的基層組織團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)廣大干部群眾去實(shí)現(xiàn),。黨能不能保持先進(jìn)性,，一方面取決于黨自身制定的路線、方針,、政策是否正確,，另一方面取決于黨的基層組織對黨制定的路線、方針,、政策執(zhí)行得如何。

因此,，保持黨的先進(jìn)性,，必須與加強(qiáng)基層黨組織先進(jìn)性建設(shè)緊密結(jié)合起來，認(rèn)真研究實(shí)現(xiàn)基層黨組織先進(jìn)性的方法和途徑,。加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨的先進(jìn)性建設(shè),，必須在認(rèn)真調(diào)查和分析機(jī)關(guān)基層黨組織設(shè)置和活動方式的現(xiàn)狀的前提下，不斷總結(jié)新經(jīng)驗(yàn),、解決新問題,，提出新構(gòu)想和新措施，切實(shí)加強(qiáng)機(jī)關(guān)基層黨組織建設(shè),，為機(jī)關(guān)黨的先進(jìn)性建設(shè)打好組織基礎(chǔ),。

在新的歷史條件下，進(jìn)一步改進(jìn)機(jī)關(guān)基層黨組織設(shè)置,，切實(shí)加強(qiáng)機(jī)關(guān)基層黨組織的先進(jìn)性建設(shè),，關(guān)鍵要強(qiáng)化六項(xiàng)措施。

第一,，堅(jiān)持與時俱進(jìn),，增強(qiáng)創(chuàng)造力。面對變化著的新形勢,，加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨的工作,，推進(jìn)先進(jìn)性建設(shè)，必須結(jié)合貫徹省市委關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)機(jī)關(guān)黨的建設(shè)的意見,，樹立大黨建意識,。

一是要創(chuàng)新黨組織建設(shè)和組織整頓方式。著力在調(diào)整,、加強(qiáng)基層組織設(shè)置上下功夫,，不斷拓寬工作領(lǐng)域，擴(kuò)大黨組織在機(jī)關(guān)的覆蓋面,，增強(qiáng)基層黨組織的滲透力和影響力,。特別是要與班子建設(shè)、制度建設(shè)相配套，力求組織功能最大化;與創(chuàng)新,、變革黨員管理模式相同步,，力求組織運(yùn)行高效率。

二是要創(chuàng)新管理方式和領(lǐng)導(dǎo)方式,。要引導(dǎo)機(jī)關(guān)黨組織從實(shí)際情況出發(fā),，不斷創(chuàng)新機(jī)關(guān)黨組織的管理體制及黨建工作的領(lǐng)導(dǎo)體制，要從目前機(jī)關(guān)基層組織的多種類和活動方式的多樣性出發(fā),，嚴(yán)格按照《黨章》規(guī)定,，推行能夠發(fā)揮各類基層黨組織作用的管理方式和領(lǐng)導(dǎo)方式，積極探索在機(jī)關(guān)各類基層黨組織中建立黨的先進(jìn)性建設(shè)的長效機(jī)制,。三是要處理好繼承與創(chuàng)新的關(guān)系,。黨的先進(jìn)性建設(shè)是一個新課題，基層黨組織建設(shè)要適應(yīng)黨的先進(jìn)性建設(shè)的要求,，必須在實(shí)踐中不斷探索和總結(jié)經(jīng)驗(yàn),，及時修正不合時宜的舊模式，完善行之有效的新形式,，不斷為實(shí)踐黨的先進(jìn)性提供組織保證,。

第二，改進(jìn)組織設(shè)置,，增強(qiáng)滲透力,。近幾年來，機(jī)關(guān)黨組織緊緊圍繞市場經(jīng)濟(jì)建立和完善過程中的機(jī)構(gòu)改革,、政府職能轉(zhuǎn)換,，適時調(diào)整機(jī)關(guān)基層黨組織，使機(jī)關(guān)基層黨組織在種類多,、覆蓋面廣的情況下,，仍做到多而不亂，歸類準(zhǔn)確,，工作有序,。在實(shí)踐中，我們根據(jù)形勢要求和行業(yè)特點(diǎn),，在基層黨支部設(shè)置上進(jìn)行了有益的探索,。司法機(jī)關(guān)實(shí)行把“支部建在庭上”，檢察機(jī)關(guān)把“臨時支部建在大要案件上”,，行業(yè)主管部門把“支部建在基層站?所上”;市人才市場黨組織根據(jù)“兩新”組織黨員流動性大,、分布廣的特點(diǎn)，切實(shí)做好流動黨員,、“隱形”黨員的普查工作,，積極探索對這部分黨員進(jìn)行教育管理的有效途徑,，不斷擴(kuò)大機(jī)關(guān)基層黨組織的覆蓋面，不斷增強(qiáng)影響力和滲透力,。

第三,，健全組織網(wǎng)絡(luò)，增強(qiáng)凝聚力,。針對機(jī)關(guān)黨組織面臨的新情況,、新問題，按照“強(qiáng)基工程”的要求和有利于組織活動的原則,，科學(xué)合理地設(shè)置基層黨組織,。進(jìn)一步理順機(jī)關(guān)黨建工作的領(lǐng)導(dǎo)體制，按照屬地管理,、行業(yè)管理和產(chǎn)權(quán)關(guān)系等原則建立,、完善基層黨組織的體系框架，努力克服管理面寬,、力度不足的現(xiàn)象。重點(diǎn)以理順機(jī)關(guān)黨組織與各方面的關(guān)系為基礎(chǔ),，貫徹分層,、分類、分條口的基本思路,，健全組織網(wǎng)絡(luò),。

分層：依據(jù)機(jī)關(guān)部門單位的規(guī)模、黨員人數(shù),、業(yè)務(wù)性質(zhì)和活動覆蓋范圍的大小,，分為不同的層次，根據(jù)規(guī)定設(shè)立機(jī)關(guān)基層黨委,、總支,、支部，符合什么條件建什么組織,。分類：主要是根據(jù)機(jī)關(guān)單位性質(zhì),，以及從事業(yè)務(wù)、開展活動的情況將其分成不同的類別,，確定其黨組織的性質(zhì),，明確隸屬關(guān)系。分條口：主要是根據(jù)機(jī)關(guān)單位的業(yè)務(wù)歸口以及業(yè)務(wù)特征,，將機(jī)關(guān)近百個直屬機(jī)關(guān)黨組織分為若干塊,，每塊指定一綜合部門為牽頭單位，建立機(jī)關(guān)黨建工作聯(lián)系片,，使機(jī)關(guān)基層黨組織形成“塊狀體”,，增強(qiáng)凝聚力。

第四，創(chuàng)新活動載體,，增強(qiáng)吸引力,。黨的基層組織肩負(fù)著組織群眾、宣傳群眾,，把黨的路線方針政策貫徹落實(shí)到基層的重任,。不同類型的黨組織要根據(jù)自己活動方式選定載體，在農(nóng)村?場圃,，要適應(yīng)統(tǒng)籌城鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展,、建設(shè)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì),、增加農(nóng)民收入的要求,，以深入開展“三級聯(lián)創(chuàng)”活動為載體，積極推行“雙培雙帶”,、“支部加協(xié)會”等經(jīng)驗(yàn),，建立干部經(jīng)常受教育、農(nóng)民長期得實(shí)惠的有效機(jī)制,。在企業(yè),，要適應(yīng)完善社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制和建立現(xiàn)代企業(yè)制度的要求，進(jìn)一步創(chuàng)新活動思路,，積極探索充分發(fā)揮國有企業(yè)黨組織政治核心作用的具體途徑和方法,。機(jī)關(guān)黨組織要聯(lián)系機(jī)關(guān)實(shí)際，緊緊圍繞中心工作,，以提高干部素質(zhì)和機(jī)關(guān)效能為目標(biāo),，以建設(shè)“三型”機(jī)關(guān)為抓手，全面推進(jìn)機(jī)關(guān)各項(xiàng)建設(shè),。所有具備條件的黨組織都應(yīng)當(dāng)充分發(fā)揮現(xiàn)代化傳媒的作用,，開展教育活動，增強(qiáng)先進(jìn)性建設(shè)的實(shí)效性,。

第五,，優(yōu)化工作機(jī)制，增強(qiáng)統(tǒng)籌力,。在新形勢下,，加強(qiáng)和改進(jìn)機(jī)關(guān)基層黨組織建設(shè)，重在機(jī)制,，重在落實(shí),。一是優(yōu)化領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制。通過學(xué)習(xí)貫徹省市委關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)機(jī)關(guān)黨的建設(shè)的意見,，努力形成黨委高度重視,，機(jī)關(guān)工委加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),，部門黨組?黨委具體指導(dǎo)，機(jī)關(guān)黨組織狠抓落實(shí)的機(jī)關(guān)黨建工作新局面,。機(jī)關(guān)黨組織要通過建立定期向上級黨委報告機(jī)關(guān)黨建工作制度,，爭取黨委領(lǐng)導(dǎo)每年向上級黨委報告工作一到兩次;通過黨委和政府領(lǐng)導(dǎo)建立機(jī)關(guān)黨建工作聯(lián)系點(diǎn)制度，以及紀(jì),、組,、宣和機(jī)關(guān)工委的黨建工作聯(lián)席會議等工作機(jī)制，爭取各方面領(lǐng)導(dǎo)重視支持,，形成加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨建工作的整體合力,。二是優(yōu)化考核機(jī)制。

過建立健全機(jī)關(guān)黨組織工作目標(biāo)管理制度,，完善公開透明,、民主參與的考核評先機(jī)制，充分調(diào)動基層黨組織的積極性,。通過建立黨員干部學(xué)習(xí)積分制和述學(xué),、考學(xué)、評學(xué)等制度,，完善學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)建設(shè)的考核機(jī)制,。三是優(yōu)化促進(jìn)機(jī)制。通過開展基層評議機(jī)關(guān),、民主評議黨員,、基層黨組織達(dá)標(biāo)和創(chuàng)建服務(wù)品牌等活動,，建立機(jī)關(guān)黨的建設(shè)的促進(jìn)機(jī)制,，用強(qiáng)有力的工作機(jī)制推進(jìn)機(jī)關(guān)基層黨組織建設(shè)。同時,，在黨的基層組織建設(shè)過程中還要注意堅(jiān)持以下原則：一要堅(jiān)持統(tǒng)籌兼顧,，分類指導(dǎo)的原則。二要堅(jiān)持面上領(lǐng)導(dǎo)與條口指導(dǎo)結(jié)合的原則,。三要堅(jiān)持集中整頓與建立長效機(jī)制結(jié)合的原則,。通過優(yōu)化工作機(jī)制，增強(qiáng)機(jī)關(guān)黨建工作的統(tǒng)籌力,，扎實(shí)推進(jìn)機(jī)關(guān)基層黨組織建設(shè),。

第六，優(yōu)化干部隊(duì)伍,，增強(qiáng)戰(zhàn)斗力,。推進(jìn)“強(qiáng)基工程”，加強(qiáng)先進(jìn)性建設(shè),，黨務(wù)干部隊(duì)伍建設(shè)是基礎(chǔ)的基礎(chǔ),。一要以貫徹省市委文件為契機(jī),，抓黨務(wù)干部配備。二要以教育培訓(xùn)為手段,，抓業(yè)務(wù)素質(zhì)提高,。三要以考核激勵為抓手，抓黨建目標(biāo)落實(shí),。

加強(qiáng)基層組織建設(shè)篇三

近年來,，農(nóng)村基層組織建設(shè)在各級黨委政府的高度重視下，不斷強(qiáng)化硬件建設(shè),，規(guī)范制度設(shè)計(jì),，提升自身水平，積極應(yīng)對新形勢下農(nóng)村工作的新要求,，在當(dāng)前農(nóng)村建設(shè)發(fā)展中力量日益凸顯,，受到了群眾的高度擁護(hù)。

（一）基層組織核心力量明顯增強(qiáng),。隨著農(nóng)村改革不斷深入,，政府職能發(fā)生了深刻的變化，村級工作也由管理型逐步轉(zhuǎn)向服務(wù)型,，工作的方式和工作重點(diǎn)發(fā)生了深刻變化,。村級組織在各類項(xiàng)目建設(shè)、矛盾糾紛調(diào)處,、維護(hù)社會穩(wěn)定,、關(guān)心弱勢群體以及各項(xiàng)民生政策的落實(shí)等方面，都在積極為群眾搞好服務(wù),，時時刻刻以為民的利益為上,，真正成為了人民群眾的勤務(wù)員。在工作過程中,，村級黨組織也成了群眾心中的主心骨,，在村級各項(xiàng)重大事項(xiàng)的決策上面起到了很好的領(lǐng)導(dǎo)核心作用，村級黨組織的凝聚力,、戰(zhàn)斗力明顯增強(qiáng),。

（二）基層組織結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化。按照中央對干部知識化,、年青化的要求,，地方黨委政府高度重視基層干部隊(duì)伍建設(shè)，采取有效途徑,，積極吸納優(yōu)秀人才進(jìn)入到村兩委班子,，使村級組織充滿活力。以筆者所在的鄉(xiāng)鎮(zhèn)為例,，在今年8月份的村兩委換屆中，我鄉(xiāng)本著優(yōu)化結(jié)構(gòu)的原則共調(diào)整村兩委人員12人，新一屆兩委成員中大專以上文化程度9人,，占兩委人員的33.3%,；高中及中專文化程度13人，占兩委成員的48.14%；初中文化程度5人，占兩委成員18.5%；35歲以下人員7人,，占兩委成員25.9%；35歲至45歲人員16人,，占兩委成員59.2%,；45歲以上人員4人，占兩委成員14.8%,，村級干部隊(duì)伍年齡和知識結(jié)構(gòu)得以優(yōu)化,。

（三）基層組織自身建設(shè)得到提升。近年來,，縣委縣政府高度重視村級組織建設(shè),，把對村級干部的培訓(xùn)納入重點(diǎn)工作來抓，每年定期組織村級干部（含村級后備干部）參加“一村一名大學(xué)生”專題培訓(xùn)班,，同時還通過村級先鋒在線工作站點(diǎn)等有效平臺對村干部進(jìn)行培訓(xùn),，努力提高村干部政治理論素養(yǎng)和服務(wù)群眾能力水平。在加強(qiáng)理論知識培訓(xùn)的同時,，不斷加大對村級干部的教育管理,，加強(qiáng)廉潔自律意識，通過一些典型事例讓村干部時刻保持警醒,，對有違法違紀(jì)行為的村級干部堅(jiān)決處理到位,，使廣大村級干部時刻保持頭腦的清醒，端正自身的行為,，基層組織自身建設(shè)得到增強(qiáng),。

（四）為民服務(wù)意識不斷增強(qiáng),。隨著近年來政府職能的改變,，鄉(xiāng)村兩級干部的工作重點(diǎn)也發(fā)生了轉(zhuǎn)移，尤其是村級組織,，直接面對群眾,，黨和國家在農(nóng)村一系列的政策都依靠他們?nèi)ヂ鋵?shí)。村級干部職能也由以前的管理型轉(zhuǎn)變到現(xiàn)在的服務(wù)型,。我縣地處深山區(qū),，屬勞務(wù)輸出大縣，絕大部分年青人都外出打工,，留守家中的大都是老人婦女兒童,，在各項(xiàng)惠民政策的落實(shí),、各類證件的辦理方面，村級干部大都采取主動上門的方式為廣大群眾提供服務(wù),，如在開展60歲以上老人健康體檢,、新型農(nóng)村合作醫(yī)療參保、城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險,、計(jì)劃生育利益導(dǎo)向政策落實(shí)等方面,，村兩委干部都采取上門服務(wù)的方式開展工作，幫助群眾解決實(shí)際困難和問題,。

（五）陣地建設(shè)不斷規(guī)范,。為了使村級組織能夠更好的為當(dāng)?shù)厝罕姺?wù)，為黨員活動提供良好環(huán)境,。近年來,，縣委組織部不斷加強(qiáng)了對全縣村級場所陣地建設(shè)，每年投入一定資金對一些村級陣地建設(shè)比較薄弱的村進(jìn)行整改和重建,，實(shí)現(xiàn)了村級場所的規(guī)范化和標(biāo)準(zhǔn)化,。并統(tǒng)一規(guī)劃了村級陣地格局分布，建立規(guī)范化的村級為民服務(wù)代理中心,，集中購置了電腦,、打印機(jī)等辦公用品，村干部在中心集中辦公,，幫助群眾辦理各項(xiàng)證件,，處理群眾矛盾糾紛，實(shí)行一站式服務(wù),，將村級為民服務(wù)代理中心變成真正的便民中心,。

加強(qiáng)基層組織建設(shè)篇四

根據(jù)黨章和《中國共產(chǎn)黨支部工作條例(試行)》《中國共產(chǎn)黨黨員教育管理工作條例》《中共中央組織部關(guān)于召開2020年度基層黨組織組織生活會和開展民主評議黨員幾個問題的通知》《中共北京市委組織部關(guān)于召開2020年度基層黨組織組織生活會和開展民主評議黨員的通知》規(guī)定，結(jié)合個人思想和工作實(shí)際,，對照《黨章》《中國共產(chǎn)黨支部工作條例(試行)》和國有企業(yè)基層黨組織工作條例等規(guī)定的職責(zé)任務(wù),對照貫徹落實(shí)上級黨組織部署要求和專項(xiàng)整治,、巡視巡察等情況,對照人民群眾的期待,通過與支部黨員及財務(wù)管理部同事談心談話和個人自查，現(xiàn)將對照檢查情況報告如下:,。

一是黨性修養(yǎng)不足,。沒有站在夯實(shí)黨的執(zhí)政基礎(chǔ)高度抓支部黨建，有重業(yè)務(wù)輕黨建的現(xiàn)象,。

二是政治敏銳性欠缺,。在思想上有時缺乏對自身提出更高的標(biāo)準(zhǔn)和嚴(yán)格的要求，特別是對意識形態(tài)領(lǐng)域的復(fù)雜性缺乏必要的警惕性,，缺乏應(yīng)有的政治責(zé)任感和政治擔(dān)當(dāng),。三是宗旨意識不強(qiáng)。政績觀還有偏差,，干工作喜歡成人之美,，而不愿得罪人,，存在“老好人”的心理。

一是理論學(xué)習(xí)不夠,。

只是滿足于一般性閱讀,，泛泛的學(xué)習(xí)，還只是孤立的,、零散的,、局部的理解，沒有結(jié)合自身和工作實(shí)際進(jìn)行深入的學(xué)習(xí)思考,，對于其中蘊(yùn)含的重要精神實(shí)質(zhì)研究的不深,、理解的不透、掌握的不牢,。

二是工作作風(fēng)不夠扎實(shí),。工作方法有不恰當(dāng)?shù)牡胤剑嬖谖冯y情緒,，主動性有待提高,，創(chuàng)造性工作少。

三是執(zhí)行力偏弱,。有些工作想了說了,，但沒有執(zhí)行到位，遇到難以解決的問題,，沒有認(rèn)真分析研究,，尋找對策，對工作的完成標(biāo)準(zhǔn)要求不高,，質(zhì)量有折扣,。

一是作風(fēng)紀(jì)律不夠硬。存在個人主義和浮躁現(xiàn)象,，有時只重形式不重內(nèi)容,，只重結(jié)果不重過程，只講客觀不講主觀,，應(yīng)用辯證的方法想問題,、干工作能力有待提高。

二是勤儉樸素有差距,。有攀比思想,，沒有把過緊日子的思想貫徹到工作與生活中,。

三是工作能力有待提高,。作為黨支部書記和財務(wù)管理部部長應(yīng)具有的能力還有待提高，政治領(lǐng)導(dǎo)力,、組織管理力不足,。

理論學(xué)習(xí)負(fù)載表面,，沒有深入思考，舉一反三,。業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)只做到可以應(yīng)付日常工作,，沒有通過財務(wù)分析與會計(jì)管理為企業(yè)發(fā)展出謀劃策。思想上求穩(wěn),，固守傳統(tǒng)經(jīng)驗(yàn)多,，有惰性心理，緊迫感不強(qiáng),，主動加壓不夠,，進(jìn)取意識弱化。

隨著年齡增長,、職務(wù)和環(huán)境變化,，面對利益關(guān)、人情關(guān)的選擇與考驗(yàn)把持不住,。放松了黨性修養(yǎng),，黨性觀念的防線就松動了，礙于人情降低工作標(biāo)準(zhǔn),，追求表面上的一團(tuán)和氣,。放松了對理想信念的堅(jiān)守，放松了對艱苦奮斗精神的堅(jiān)持,，導(dǎo)致責(zé)任意識淡化,，擔(dān)當(dāng)精神軟弱，生活追求浮華,。作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的擔(dān)當(dāng)意識不夠強(qiáng),，改進(jìn)作風(fēng)不夠徹底，面對工作的問題,，存在著拖一拖,、緩一緩的思想，總希望能夠保持穩(wěn)定就好,，缺乏激情和挑戰(zhàn),。

缺乏主動性和勇于創(chuàng)新的膽識，習(xí)慣于按老經(jīng)驗(yàn)辦事,，錯誤地以為,，只要循序漸進(jìn)，按照上級要求處理好平常事務(wù)就完事大吉,。只求一知半解,、未能精益求精，工作的主動性、創(chuàng)新意識有了差距,。黨的實(shí)事求是的思想路線在自己思想深處淡化了,，求真務(wù)實(shí)的內(nèi)涵在工作實(shí)踐中“失守”了，沒有把凡事探求就里,、多到群眾中聽意見找辦法的求實(shí)作風(fēng)傳承好,、實(shí)踐好。

通學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,，入腦入心,，學(xué)以致用。不斷提高理論和工作水平,，不斷提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力,。以解決思想和工作中存在的實(shí)際問題為出發(fā)點(diǎn)，以改進(jìn)自己的工作作風(fēng)和工作方式,、提高工作成效為落腳點(diǎn),，特別要在理論聯(lián)系實(shí)際、指導(dǎo)實(shí)踐上下真功夫,，不斷提高理論學(xué)習(xí)的效果,，實(shí)現(xiàn)理論與實(shí)踐相統(tǒng)一。以支部規(guī)范化建設(shè)為抓手,，以落實(shí)基層黨支部“三會一課”為重要內(nèi)容,，夯實(shí)黨建基礎(chǔ)，切實(shí)提升黨支部教育,、管理,、監(jiān)督黨員和組織群眾、宣傳群眾,、凝聚群眾,、服務(wù)群眾的職責(zé)，引導(dǎo)廣大黨員發(fā)揮先鋒模范作用,。推進(jìn)黨支部活動方式創(chuàng)新,。

一是樹立以人民為中心的思想，扎根基層服務(wù)基層,。二是從實(shí)際出發(fā),，交流溝通，提高辦事效率和管理服務(wù)水平,。

堅(jiān)定政治立場,，模范遵守黨章，維護(hù)黨紀(jì),，忠誠干凈擔(dān)當(dāng),。在路線原則上立場堅(jiān)定,、旗幟鮮明，在關(guān)鍵時刻和風(fēng)險挑戰(zhàn)中經(jīng)得起考驗(yàn),。增強(qiáng)“四個意識”,堅(jiān)定“四個自信”,堅(jiān)決做到“兩個維護(hù)”,，樹立規(guī)矩意識,，嚴(yán)格按黨性原則辦事,，按政策法規(guī)辦事，按制度程序辦事;真正把守規(guī)矩當(dāng)作一種責(zé)任,。

把維護(hù)和實(shí)踐人民的利益放在首位牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想,，樹立為黨為人民無私奉獻(xiàn)的精神，把個人的追求融入黨的事業(yè)之中,，堅(jiān)持黨的事業(yè)第一,、人民的利益第一一是想問題、辦事情,，做決策都要堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā),，遵循客觀規(guī)律，迎難而上,，增強(qiáng)工作的實(shí)效性二是要敢于講實(shí)話,、真話，敢于聽實(shí)話,、真話重實(shí)際,、辦實(shí)事、求實(shí)效,，不搞形式主義,，不擺花架子三是創(chuàng)造性地工作，大膽地投身到工作實(shí)踐中去,，在工作中勇于開拓創(chuàng)新,、擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)、攻堅(jiān)克難,、身體力行,，不斷研究新問題、解決新問題,，不斷總結(jié)和完善已有的經(jīng)驗(yàn),，提出新思想、新方案,，拿出新舉措,，開創(chuàng)工作新局面。

加強(qiáng)基層組織建設(shè)篇五

胡科驥,。

中國共產(chǎn)主義青年團(tuán)是中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)的先進(jìn)青年組織,，是廣大青年在實(shí)踐中學(xué)習(xí)中國特色社會主義和共產(chǎn)主義的學(xué)校,，是中國共產(chǎn)黨的助手和后備軍。青年民警是公安戰(zhàn)線的生力軍,，也是公安事業(yè)健康快速發(fā)展的希望,，正所謂“青年興則公安興”，“青年強(qiáng)則社會安”,，作為基層公安共青團(tuán)員,，在這一新的時代被賦予更大危機(jī)感、更強(qiáng)使命感和更重責(zé)任感,，找準(zhǔn)公安青年工作的切入點(diǎn),，促進(jìn)青年民警切實(shí)樹立信心，找準(zhǔn)重心,，保持激情,，不斷創(chuàng)新，做到吃苦在先,，沖鋒在前,，充分發(fā)揮共青團(tuán)組織的先鋒隊(duì)作用。

一,、新形勢下加強(qiáng)公安機(jī)關(guān)基層共青團(tuán)組織的重大意義構(gòu)建社會主義和諧社會,，建設(shè)富強(qiáng)、民主,、文明的小康社會是中國特色社會主義事業(yè)的重要?dú)v史任務(wù),，也是各級共青團(tuán)組織團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)各界青年積極投身和諧社會建設(shè)生力軍的重要職責(zé)。

由于公安機(jī)關(guān)的特殊性,，決定了公安機(jī)關(guān)共青團(tuán)組織在這支生力軍中擔(dān)當(dāng)突擊隊(duì)的特殊使命,。因此，強(qiáng)化基層公安機(jī)關(guān)團(tuán)組織,，是構(gòu)建和諧社會過程中創(chuàng)造穩(wěn)定社會環(huán)境的必然要求,；是公安機(jī)關(guān)不斷強(qiáng)化自身能力，回應(yīng)人民群眾新期待,，滿足人民群眾新要求的新途徑,；是公安機(jī)關(guān)拓展警民溝通渠道，增進(jìn)警民和諧關(guān)系的新方法,。

1,、加強(qiáng)公安機(jī)關(guān)基層團(tuán)組織建設(shè)是為建設(shè)和諧社會創(chuàng)造穩(wěn)定社會環(huán)境的必然要求。目前正處社會轉(zhuǎn)型期,，也是矛盾凸現(xiàn)期和犯罪高發(fā)期,，公安機(jī)關(guān)基層團(tuán)組織在構(gòu)建和諧社會的偉大創(chuàng)舉中，有著不同于其他團(tuán)組織的特殊性,，充分發(fā)揮基層公安機(jī)關(guān)共青團(tuán)組織的生力軍與突擊隊(duì)作用,，激發(fā)廣大團(tuán)員青年的先進(jìn)性和積極性,，有助于提高基層團(tuán)組織的戰(zhàn)斗力和凝聚力，對公安機(jī)關(guān)更好的發(fā)揮工作職能和建設(shè)和諧社會具有重要意義,。

2,、加強(qiáng)公安機(jī)關(guān)基層團(tuán)組織建設(shè)是切實(shí)履行黨賦予共青團(tuán)組織的基本職能，更好的履行公安機(jī)關(guān)基本職能的必然要求,?；鶎庸矙C(jī)關(guān)團(tuán)組織作為突擊隊(duì)中的戰(zhàn)斗小組，帶領(lǐng)身處基層的青年公安民警直接戰(zhàn)斗在掃黑除惡,、反恐制暴,、鋤強(qiáng)扶弱,、匡扶正義,、維護(hù)社會穩(wěn)定的第一線。公安機(jī)關(guān)的青年民警能充分發(fā)揮思維活躍,，對新事物接受快,、易于接近和便于交流等優(yōu)勢，更好的預(yù)防和打擊犯罪,。調(diào)動和發(fā)展團(tuán)員青年的積極性和創(chuàng)造性,，可以充分中發(fā)揮公安機(jī)關(guān)中團(tuán)員青年的生力軍和突擊隊(duì)作用。

3,、加強(qiáng)公安機(jī)關(guān)基層團(tuán)組織建設(shè)是適應(yīng)社會發(fā)展變化,，更好的服務(wù)青年民警的必然要求。隨著經(jīng)濟(jì)社會的快速發(fā)展,，廣大青年的具體需求日益多樣化,，廣大團(tuán)員青年在學(xué)習(xí)、工作,、生活中面臨著一些新情況新問題,，比如公安機(jī)關(guān)中的個別團(tuán)員青年需求更加務(wù)實(shí)、壓力較大,、心理問題較多,、維權(quán)意識較強(qiáng)等，這些都對我們做好服務(wù)團(tuán)員青年的工作提出了新的要求,。

公安機(jī)關(guān)各級團(tuán)組織在黨委和上級團(tuán)組織的有效領(lǐng)導(dǎo)下,，卓有成效的開展了系列工作，取得了有目共睹的成績,。但仍然存在許多問題和不足,，主要表現(xiàn)為個別基層團(tuán)組織處于松散癱瘓狀態(tài)，團(tuán)干部職能作用發(fā)揮不明顯,；基層團(tuán)的工作陳舊,、單一,，對廣大青年缺乏足夠的吸引力和影響力；基層團(tuán)組織工作機(jī)制不科學(xué),，制度不健全,，缺少工作的積極性、主動性,。

新形勢下加強(qiáng)公安機(jī)關(guān)基層團(tuán)組織建設(shè)需要在理念,、制度、機(jī)制,、資源整合,、隊(duì)伍建設(shè)等方面統(tǒng)籌規(guī)劃，合理安排,。著重做好以下四點(diǎn)：

1,、認(rèn)清形勢，提高認(rèn)識,，堅(jiān)持以“黨建帶團(tuán)建”,，樹立“大團(tuán)建”的工作新思路。按照黨的十七大提出的“以黨的基層組織建設(shè)帶動其他各類基層組織建設(shè)”的要求,，自覺把團(tuán)的組織建設(shè)放在黨的中心工作大局,、團(tuán)的事業(yè)發(fā)展全局中來認(rèn)識和把握，合理配置,、充分整合團(tuán)內(nèi)外各類組織資源,，依托各戰(zhàn)線的重點(diǎn)工作和品牌活動來推進(jìn)基層組織建設(shè)，構(gòu)建起開放互聯(lián),、動態(tài)協(xié)作,、整體推進(jìn)的工作格局。

2,、突出重點(diǎn),，統(tǒng)籌謀劃，以“基層團(tuán)建基礎(chǔ)工程”為契機(jī),，切實(shí)促進(jìn)公安機(jī)關(guān)基層團(tuán)組織建設(shè)的新發(fā)展,。“基層團(tuán)建基礎(chǔ)工程”是團(tuán)中央確定的12項(xiàng)重點(diǎn)工作之一,，也是當(dāng)前和今后一個時期團(tuán)的基層組織建設(shè)的工作重心,。“基層團(tuán)建基礎(chǔ)工程”與公安部的抓基層,、打基礎(chǔ),、苦練基本功的“三基”工程的工作思路是不謀而合的。加強(qiáng)公安機(jī)關(guān)的基層團(tuán)組織建設(shè)要不斷鞏固基層組織體系,，在派出所,、科,、支隊(duì)等基層組織，要進(jìn)一步強(qiáng)化市,、分（縣）局團(tuán)委的輻射和帶動作用,，切實(shí)加強(qiáng)公安機(jī)關(guān)團(tuán)員青年中心的建設(shè)，積極推廣聯(lián)合建團(tuán),、依托建團(tuán),、協(xié)會建團(tuán)等新的建團(tuán)模式，構(gòu)建“市,、分（縣）局團(tuán)委+團(tuán)員青年中心+所,、科、支隊(duì)團(tuán)支部”的組織格局,。

3,、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，創(chuàng)新品牌活動,，實(shí)現(xiàn)公安機(jī)關(guān)基層團(tuán)組織建設(shè)的新跨越,。在黨組織的領(lǐng)導(dǎo)下,，建立健全基層團(tuán)干部選拔配備機(jī)制,，真正把政治素質(zhì)高、能力強(qiáng),、有潛力的年輕干部選拔到團(tuán)的工作崗位上來,。進(jìn)一步豐富活動和工作的載體和對象，結(jié)合社會發(fā)展和青年的特點(diǎn),，抓住公安機(jī)關(guān)共青團(tuán)工作中的重點(diǎn)領(lǐng)域,、關(guān)鍵環(huán)節(jié)和突出問題，積極探索新的工作載體和工作項(xiàng)目,，比如,，充分發(fā)揮公安機(jī)關(guān)基層團(tuán)組織中團(tuán)員青年思維活躍、接受新事物快,，了解青少年的活動心理,、便于和青少年交流溝通等特點(diǎn)和優(yōu)勢，嘗試與社區(qū)民警相結(jié)合在所在社區(qū),、學(xué)校等單位開展青少年違法犯罪預(yù)防,、禁毒宣傳、青少年維權(quán)或者扶貧幫困,、義務(wù)家教,、環(huán)境整治等志愿服務(wù)活動，形成機(jī)制和品牌,。

青團(tuán)組織是黨的助手和后備軍,，對推動業(yè)務(wù)工作,、促進(jìn)隊(duì)伍建設(shè)發(fā)揮著積極的作用。在新的歷史條件下,，公安機(jī)關(guān)的隊(duì)伍建設(shè)的環(huán)境和任務(wù)發(fā)生了很大的變化,，廣大青年民警的素質(zhì)和特點(diǎn)也呈現(xiàn)出多樣性，這對共青團(tuán)工作提出了新的,、更高的要求,。目前我局基層團(tuán)組織建設(shè)總體上講能夠依據(jù)制度和程序，圍繞分局黨委的中心工作開展適合青年特點(diǎn)的活動,，充分調(diào)動廣大團(tuán)員的積極性和創(chuàng)造性,，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大青年民警在各項(xiàng)公安保衛(wèi)工作中發(fā)揮生力軍和突擊隊(duì)的作用。

一,、當(dāng)前我局共青團(tuán)組織發(fā)展現(xiàn)狀,。

從當(dāng)前團(tuán)組織發(fā)展?fàn)顩r來看，各團(tuán)支部都能在黨組織的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，緊緊圍繞分局黨委的中心工作,，結(jié)合本單位、本崗位的工作實(shí)際,，堅(jiān)持以黨建帶團(tuán)建,，規(guī)范團(tuán)的工作，切實(shí)加強(qiáng)共青團(tuán)組織建設(shè),。他們以開展具有時代特色,、適合青年民警的特點(diǎn)活動為載體，積極為廣大青年民警搭建成長成才的舞臺,，進(jìn)一步增強(qiáng)了團(tuán)的凝聚力和戰(zhàn)斗力,，為構(gòu)建“和諧順義”做出了積極的貢獻(xiàn)。

（一）團(tuán)組織建設(shè)和團(tuán)的工作不斷加強(qiáng),。

各級領(lǐng)導(dǎo)高度重視團(tuán)組織的建設(shè),，針對本單位實(shí)際，因地制宜,，因時制宜,，加強(qiáng)了基層團(tuán)組織的建設(shè)，廣泛組織青年團(tuán)員開展了團(tuán)的各項(xiàng)活動,，有效地發(fā)揮了團(tuán)組織的作用,。

（二）團(tuán)的思想政治工作效果明顯。

分局各級團(tuán)組織積極探索青年工作的規(guī)律,，貼近青年民警的思想實(shí)際,，不斷加強(qiáng)和改進(jìn)團(tuán)的思想政治工作，緊密配合各級黨組織、積極做好思想教育工作,，引導(dǎo)青年民警樹立了正確的世界觀,、人生觀和價值觀。我們通過采取“走出去,、請進(jìn)來”的形式,，通過組織團(tuán)員青年開展“向天安門地區(qū)分局學(xué)習(xí)”，“牢記八榮八恥,、堅(jiān)持執(zhí)法為民”,、“珍惜職業(yè)、把握人生”等主題教育,，幫助青年民警打牢了“執(zhí)法為民,、爭創(chuàng)一流”的思想基礎(chǔ)，增強(qiáng)了廣大團(tuán)員青年的大局意識,、責(zé)任意識,、法律意識和服務(wù)意識。

（三）團(tuán)的突擊隊(duì)作用發(fā)揮較好,。

廣大青年團(tuán)員在各級黨團(tuán)組織的領(lǐng)導(dǎo)下,，始終圍繞構(gòu)建“和諧順義”這個中心,，以維護(hù)社會穩(wěn)定,，促進(jìn)我區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展為己任，大力加強(qiáng)組織,、紀(jì)律和作風(fēng)建設(shè),，在各項(xiàng)公安保衛(wèi)工作中,，主動承擔(dān)急、難,、險、重的任務(wù),，充分發(fā)揮了共青團(tuán)的突擊隊(duì)和生力軍作用,，較好地完成了上級黨組織交給的各項(xiàng)工作任務(wù)。

（四）團(tuán)的凝聚力和號召力不斷增強(qiáng),。

各級團(tuán)組織按照“服務(wù)中心,、服務(wù)基層、服務(wù)青年民警成長成才”的原則,，充分發(fā)揮團(tuán)組織教育青年,、引導(dǎo)青年、服務(wù)青年的作用,，廣泛組織青年團(tuán)員開展讀書成才,、崗位練兵，積極參與“青年文明號”“優(yōu)秀青少年維權(quán)崗”等青年品牌的爭創(chuàng)活動,，營造了豐富多彩的警營文化氛圍,，增強(qiáng)了團(tuán)組織的凝聚力和號召力,，激發(fā)了團(tuán)員青年的積極性和創(chuàng)造性。

在教育的形式上,，以讀,、聽、看為主,，缺少交流和討論,，常常以讀報、讀書來代替,，形式單一,，不重效果，應(yīng)付了事,。教育缺乏目標(biāo),，一次教育要達(dá)到什么樣的效果，心中無數(shù),，聽之任之,，教育僅以有多少個學(xué)習(xí)日，記多少讀書筆記作為評價學(xué)習(xí)的標(biāo)準(zhǔn),，標(biāo)準(zhǔn)低,，活動的效果不明顯。

（五）團(tuán)干部組織活動能力不強(qiáng),。

目前分局大多數(shù)團(tuán)支部關(guān)心團(tuán)員青年政治進(jìn)步的比較多,，過問團(tuán)員青年的生活、學(xué)習(xí),、家庭以及面臨的困難比較少,，共青團(tuán)作為黨的后備軍和助手作用沒有得到充分的發(fā)揮。一些團(tuán)支部在開展活動沿用老套路,，開展工作憑老經(jīng)驗(yàn),，不能夠很好的和分局的實(shí)際相結(jié)合，充分體現(xiàn)時代發(fā)展的特點(diǎn),，做到與時俱進(jìn),、開拓創(chuàng)新。不能充分團(tuán)組織和廣大團(tuán)員青年的主觀能動性,，導(dǎo)致團(tuán)員青年參加的積極性不高,，工作質(zhì)量不高。

（三）深化團(tuán)的特色活動,，引導(dǎo)青年民警崗位建功成才一是著眼平安奧運(yùn)實(shí)戰(zhàn)要求,，組織青年民警開展基本功競賽活動。把各警種關(guān)鍵崗位必須掌握的基本知識、基本技能和基本體能作為練兵內(nèi)容,，開展練兵比武競賽,。把競賽融入日常工作中，形成以賽帶練,、以練促戰(zhàn)的良好氛圍,。通過競賽活動，在各警種,、崗位發(fā)現(xiàn)和儲備一批基本功扎實(shí),、業(yè)務(wù)精通的行家里手，為分局青年人才庫的建設(shè)奠定基礎(chǔ),。二是依托團(tuán)內(nèi)品牌活動,，推動日常公安業(yè)務(wù)工作的開展。緊緊依托“青年文明號”,、優(yōu)秀“青少年維權(quán)崗”創(chuàng)建和“青年突擊隊(duì)”競賽等團(tuán)的長線品牌活動,，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大青年民警在各項(xiàng)公安保衛(wèi)工作建功立業(yè)。要把“對業(yè)務(wù)工作有明顯推動作用”作為開展創(chuàng)建活動的根本標(biāo)準(zhǔn),，引導(dǎo)青年民警自覺發(fā)揚(yáng)艱苦創(chuàng)業(yè),、崇尚實(shí)干的作風(fēng)，在整體防控,、精確打擊,、“四張網(wǎng)”構(gòu)建等工作中，勇?lián)?、難,、險、重任務(wù),，切實(shí)發(fā)揮生力軍和突擊隊(duì)作用,。三是搭建青年民警才藝交流的展示平臺。緊緊抓住青年人的“興趣點(diǎn)”和公安業(yè)務(wù)工作的“結(jié)合點(diǎn)”,，開展青年民警關(guān)于外語會話,、計(jì)算機(jī)編程、書畫攝影,、文藝表演等特殊才藝交流活動。在此基礎(chǔ)上,，成立各項(xiàng)才藝興趣小組,，進(jìn)一步健全共青團(tuán)外圍組織體系，廣泛吸引有各方面專長愛好的青年民警,，不斷挖掘具有潛質(zhì)的青年人才,，增強(qiáng)團(tuán)組織的活力和凝聚力。

共青團(tuán)事業(yè)，是緊跟時代的事業(yè),，只有結(jié)合時代背景,，才能找準(zhǔn)自身定位；共青團(tuán)的事業(yè),，是融入社會的事業(yè),，只有自覺投身社會發(fā)展，才能實(shí)現(xiàn)有為有位,；共青團(tuán)的事業(yè)是服務(wù)青年的事業(yè),，只有始終把握青年特征，才能永葆青春活力,。時代召喚青年,，青年創(chuàng)造未來，各級團(tuán)組織和廣大團(tuán)員青年,，務(wù)必牢記人民重托,，肩負(fù)歷史使命，奮發(fā)圖強(qiáng),，扎實(shí)工作,，用自己的青春和汗水，用無悔的忠誠和無私的奉獻(xiàn),，用自己的智慧和力量,，在構(gòu)建和諧社會的偉大實(shí)踐中，譜寫出更加壯麗的青春樂章,！

對基層公安共青團(tuán)工作的思考,。

一、公安基層共青團(tuán)干部要有科學(xué)正確的認(rèn)識,。

這僅是一種表面現(xiàn)象,，青年民警是公安戰(zhàn)線的主力軍和生力軍，也是公安事業(yè)健康快速發(fā)展的希望,，可謂“青年興則公安興”,，“青年強(qiáng)則社會安”，作為基層公安共青團(tuán)干部更應(yīng)該強(qiáng)化責(zé)任感,、危機(jī)感,、使命感，切實(shí)樹立信心,，保持激情,，以青年人獨(dú)有的勇往直前和開拓創(chuàng)新，大膽地創(chuàng)新工作思路,，找準(zhǔn)工作座標(biāo),、干出工作業(yè)績,，桃李不言、下自成蹊,，以成績爭地位,、樹形象、優(yōu)環(huán)境,。依本人實(shí)踐,，有如下三點(diǎn)值得思考。一是要緊緊扣住黨委領(lǐng)導(dǎo)思路,。領(lǐng)導(dǎo)重視是搞好青年工作的關(guān)鍵,，一方面他們有好的經(jīng)驗(yàn)與想法，另一方面他們掌握的財權(quán)等重要資源是開展共青團(tuán)工作的必備條件,，而共青團(tuán)又作為黨委的助手與后備軍,，因此，共青團(tuán)干部在實(shí)際工作中一定要加強(qiáng)學(xué)習(xí),，積極地將思路統(tǒng)一到黨委的思路上來,，主動與黨委領(lǐng)導(dǎo)多溝通、多匯報,，做黨委領(lǐng)導(dǎo)想做而未能及時做的事,。二是要緊緊圍繞公安中心工作。每個青年民警工作的重心和主線都是圍著打兩搶,、交通整治,、維穩(wěn)等中心公安工作任務(wù)轉(zhuǎn)，而公安共青團(tuán)工作所開展的各項(xiàng)活動必須服從于這個主題與實(shí)際,，否則將成為無源之水,、無土之木，也得不到領(lǐng)導(dǎo)支持與青年響應(yīng),，偏離共青團(tuán)的宗旨,。如我局團(tuán)委借公安部《維護(hù)校園周邊治安秩序的八條措施》之東風(fēng)，與全國第三大民辦高校湖南涉外經(jīng)濟(jì)學(xué)院開展了警校攜手,、共建平安活動,。產(chǎn)生了好的社會反響，也得到了領(lǐng)導(dǎo)的支持與重視,。六家新聞媒體進(jìn)行了報道,，湖南青年在線刊登了專題。三是要緊緊立足青年根本需求,。不少基層共青團(tuán)干部可能覺得現(xiàn)在青年人熱衷于泡吧和打牌,，即使在領(lǐng)導(dǎo)的支持下開展活動也無人響應(yīng)，但從青年人的需求層次來講,，我們更是要通過活動來引導(dǎo)與激勵他們從低層次的需求向高層次的需求跨越,。如我局團(tuán)委在每個青年民警生日之際開展“三個一活動”，一本勵志類好書,，一張團(tuán)委簽名的賀卡,、一次推心置腹的談心。受到青年民警的歡迎,。

二,、公安基層共青團(tuán)工作要有恰當(dāng)合理的定位。

在論資排輩相當(dāng)嚴(yán)重的公安機(jī)關(guān),，公安基層共青團(tuán)干部由于自身資歷,、地位等客觀因素，在單位內(nèi)往往屬于弱勢群體,，因此,，作為基層團(tuán)干部更要有清醒的認(rèn)識，不要總抱一種等,、靠,、要的思想。一是要客觀分析形勢,。我局團(tuán)委在召開務(wù)虛會上時不少委員就針對分局青年民警的生存現(xiàn)狀指出,，青年人既然年輕，肯定有不成熟的地方,，有個別占據(jù)重要地位的老領(lǐng)導(dǎo)總想以自己為模板對年輕人的行為和將來進(jìn)行復(fù)制,，扼殺了青年人的創(chuàng)造力，所以我們要抱著務(wù)實(shí)的思想,，實(shí)事求是的精神,，穩(wěn)打穩(wěn)扎的從多方位立體化推進(jìn)共青團(tuán)工作，潛移默化,、循序漸進(jìn)地擴(kuò)大青年人的正面影響與威信,。作為共青團(tuán)干部要積極引導(dǎo)團(tuán)委委員與下級團(tuán)干正確分析青年人在現(xiàn)實(shí)生活中的劣勢、優(yōu)勢,，從而制定本單位共青團(tuán)工作計(jì)劃,，幫助本單位青年人樹立正確的人生與工作座標(biāo)；二是要整合內(nèi)部資源,。目前由于不少分局一級團(tuán)委自身工作難以開展,，導(dǎo)致各團(tuán)委委員與下級團(tuán)支部名存實(shí)亡，但群眾的智慧與力量都是無窮的,，作為基層團(tuán)委書記必須堅(jiān)持走群眾路線,，隨時注意征求意見，既要發(fā)揮青年人的特長,，也要多向中老年同志尤其是曾經(jīng)是老團(tuán)干而現(xiàn)在又已走上領(lǐng)導(dǎo)崗位的老同志請教,，盡可能在單位內(nèi)營造重視青年工作的好氛圍,；三是要設(shè)法優(yōu)化環(huán)境。公安機(jī)關(guān)是一個相對封閉的準(zhǔn)軍事化單位,，不少基層團(tuán)干都深知搞好青年工作的重要性,、必要性，但少有人主動去與上級團(tuán)組織加強(qiáng)溝通,，其實(shí)團(tuán)中央,、省市團(tuán)委都有很好的政策與工作思路，下級團(tuán)組織如能爭取上級團(tuán)組織的更多關(guān)心與指導(dǎo),，本級黨委將更加支持與重視,，而共青團(tuán)干部的工作環(huán)境也必將更加優(yōu)化。

公安機(jī)關(guān)是業(yè)務(wù)性很強(qiáng)的單位,，擔(dān)任團(tuán)委書記的大都是從業(yè)務(wù)骨干提拔使用的,，缺乏從事共青團(tuán)工作的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，不少團(tuán)干部出現(xiàn)畏難,、紀(jì)律松馳甚至不作為現(xiàn)象,，根本原因在于對共青團(tuán)干部的使用沒有科學(xué)的標(biāo)準(zhǔn)，團(tuán)干部自身素質(zhì)不強(qiáng),，很多不能通過勤學(xué)苦練來實(shí)現(xiàn)由“外行”到“內(nèi)行”的轉(zhuǎn)變,。故作為現(xiàn)任的團(tuán)干部必須加強(qiáng)自身良好作風(fēng)的養(yǎng)成與綜合素質(zhì)的提升。作為在四個不同類型單位擔(dān)任過團(tuán)委書記的老團(tuán)干,，深感自身作風(fēng)建設(shè)的重要性：一是基本功要加強(qiáng),。共青團(tuán)崗位需要較強(qiáng)的綜合素質(zhì)，一項(xiàng)活動的10多個環(huán)節(jié)都需要自身親力親為,，這也是對自身的煅練與提高,，因此，“說功”,、“寫功”,、“做功”這三功的培養(yǎng)十分重要?！罢f功”指的是團(tuán)干部要初步懂得向領(lǐng)導(dǎo)匯報的藝術(shù),、要努力學(xué)會與青年民警談心的藝術(shù)、要盡量掌握當(dāng)眾講話,、演講的藝術(shù),。這是有效開展基層共青團(tuán)工作的前提；“寫功”指的是撰寫活動方案與活動總結(jié),，適時借助媒體推介,，以引起重視、擴(kuò)大影響,；“做功”指的是策劃與組織活動的能力,，青年團(tuán)干部要有朝氣,、有活力，有感染力,、號召力,，沒有有效的活動作載體是不能體現(xiàn)共青團(tuán)工作的意義與影響的，因此公安基層共青團(tuán)干部要緊緊抓住當(dāng)前青年人最關(guān)注的,、最感興趣的事物作為開展活動的切入點(diǎn)，認(rèn)真策劃組織好每一次活動,，從而贏得青年人的支持與擁護(hù),。二是作風(fēng)要過硬?；鶎庸睬鄨F(tuán)工作是一項(xiàng)以心換心的有意義工作,，作為團(tuán)干部不能以行政命令去強(qiáng)迫他人，而要以個人人格魅力去感染人和激勵人,，因此本人的一言一行都將對周圍的年輕人產(chǎn)生不容忽視的影響,，如自己每天處于怨天尤人、精神恍惚,、萎靡不振或自高自大,、縱情聲色之中，所謂己身不正何以正人,，那么團(tuán)干部在平常開展工作時是難于有威信與說服力的,，也是無法得到青年人的真心擁護(hù)的。

總之,，共青團(tuán)工作是一個大舞臺,，也是一所好學(xué)校，每個基層共青團(tuán)干部只有用心去學(xué),、去實(shí)踐,、去感悟，并通過在平時工作中一點(diǎn)一滴的積累,，切實(shí)堅(jiān)定信念,、創(chuàng)新思維、干出業(yè)績,，那么自己收獲的不但是領(lǐng)導(dǎo)的肯定,、同事的贊揚(yáng)、自身能力水平的提高,，而且也將給自己的職業(yè)生涯留下精彩的經(jīng)歷與美好的回憶,。

新時期團(tuán)委發(fā)揮共青團(tuán)作用的思考。

阿克蘇職業(yè)技術(shù)學(xué)院,。

盧文凱,。

[摘要]在新形勢下團(tuán)委如何團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)共青團(tuán)有效地開展工作,，發(fā)揮共青團(tuán)的作用是團(tuán)工作者必須認(rèn)真面對和思考的一個重大的課題。

[關(guān)鍵詞]認(rèn)清形勢,。

明確方向,。

思考。

面臨素質(zhì)教育的全面推進(jìn),，社會主義市場經(jīng)濟(jì)的新發(fā)展,，廣大青年團(tuán)員表現(xiàn)出一些新特點(diǎn),如何在新形勢下團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)共青團(tuán)有效地開展工作，這是團(tuán)工作者必須認(rèn)真面對和思考的課題,。

一,、認(rèn)清形勢。

（一）全面建設(shè)小康社會對學(xué)院共青團(tuán)工作提出了新要求,。共青團(tuán)作為黨的助手和后備軍,，要引導(dǎo)和幫助青年學(xué)生為全面建設(shè)小康社會奮發(fā)成才、貢獻(xiàn)力量,，這是黨賦予團(tuán)工作者的光榮使命和重大任務(wù),。

團(tuán)的工作從來就是與素質(zhì)教育連在一起的。團(tuán)組織開展社會實(shí)踐活動,、科技創(chuàng)新活動,、校園文化和社團(tuán)活動等都是為提高學(xué)生的素質(zhì)。

（二）當(dāng)前互聯(lián)網(wǎng)絡(luò)迅猛發(fā)展,，學(xué)生已經(jīng)成為網(wǎng)絡(luò)用戶中數(shù)量最大的群體,，也是最活躍的群體，尤其是網(wǎng)上青年學(xué)生社團(tuán)大量涌現(xiàn),，再造了一個青年組織空間,。如何引導(dǎo)好這些青年組織，如何使網(wǎng)上和網(wǎng)下的青年學(xué)生工作有機(jī)結(jié)合,，是擺在團(tuán)工作者面前的嶄新課題,。

（三）社會需求的變化對共青團(tuán)工作也提出了新要求。學(xué)生既要學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識和技能,，為成才做準(zhǔn)備,，還要學(xué)習(xí)法律知識，接受道德訓(xùn)練,，掌握社會規(guī)范,，為成人做準(zhǔn)備。從我國發(fā)展的歷史進(jìn)程看,，這一代學(xué)生擔(dān)負(fù)著不同于前輩人的使命,，當(dāng)他們成為中堅(jiān)力量時，正是我國實(shí)現(xiàn)跨世紀(jì)宏偉目標(biāo)的關(guān)鍵時期。因此,，準(zhǔn)確把握工作主線,，是保證團(tuán)工作堅(jiān)持正確方向的重要前提?！坝恕焙汀胺?wù)”兩大職能,，是團(tuán)組織健康發(fā)展的靈魂；是學(xué)院團(tuán)教育工作者的重要組成部分,。

二,、明確方向。

正確的政治方向是做好工作的前提,；準(zhǔn)確的角色定位是做好工作的關(guān)鍵,；牢固的組織建設(shè)是做好工作的基礎(chǔ)。共青團(tuán)是黨的助手和后備軍,，共青團(tuán)必須緊緊圍繞院黨委的中心工作，必須服務(wù)于學(xué)院改革發(fā)展的大局,，服務(wù)于團(tuán)員青年成長成才的大局,。豐富的校園文化活動是做好工作的載體。青年人朝氣蓬勃,，充滿活力,，共青團(tuán)要通過開展豐富的、喜聞樂見的校園文化活動,，寓教于樂,，在活動中求發(fā)展、求創(chuàng)新,。繼承與創(chuàng)新相結(jié)合是做好工作的源泉,。在繼承優(yōu)良傳統(tǒng)的基礎(chǔ)上不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，不斷改革創(chuàng)新,，才能使新時期共青團(tuán)事業(yè)永葆活力,。

三、共青團(tuán)發(fā)揮作用的思考,。

（一）做好“三個服務(wù)”,，在服務(wù)中提高工作水平。抓好“四項(xiàng)建設(shè)”,，在創(chuàng)新中夯實(shí)工作基礎(chǔ),。學(xué)院團(tuán)組織是全團(tuán)的基礎(chǔ)和源頭，“基礎(chǔ)不牢,，地動山搖”,。“服務(wù)大局、服務(wù)社會,、服務(wù)青年”,，這是共青團(tuán)貫徹“三個代表”重要思想的必然要求，也是團(tuán)的工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),。扎實(shí)抓好思想建設(shè),、制度建設(shè)、組織建設(shè),、作風(fēng)建設(shè),，是學(xué)院團(tuán)組織的生命，也是全團(tuán)工作的根基,。

（二）確立七大理念：育人為本（育人是一切工作的目的）,；服務(wù)為基（服務(wù)是一切工作的手段）；創(chuàng)新為魂（創(chuàng)新是一切工作的動力）,；與時代同行（與時俱進(jìn),、創(chuàng)新）與青年同心；親和的形象（團(tuán)委是團(tuán)員青年之家,，是服務(wù)青年之窗,；搭臺的方式（團(tuán)委搭臺，基層組織,、學(xué)生會,、學(xué)生社團(tuán)唱戲）。

（三）把握好“三個圍繞”,、“二個加強(qiáng)”

1,、圍繞課堂教學(xué)開展團(tuán)的工作。

職業(yè)教育是一個人學(xué)習(xí)基礎(chǔ)知識,、訓(xùn)練基本技能的階段,，無論是應(yīng)試教育還是素質(zhì)教育都無法改變這一基本規(guī)律。課堂教育是職業(yè)教育的主要形式之一,，是學(xué)生獲取知識的主渠道,，也是素質(zhì)教育的主渠道。必須把握這一規(guī)律,、遵循這一規(guī)律,。團(tuán)的工作圍繞課堂教學(xué)的中心工作，也就是服務(wù)學(xué)生的成長成才,。團(tuán)的工作應(yīng)當(dāng)成為課堂教學(xué)的有益補(bǔ)充,，將活動貫穿于學(xué)院管理之中，落實(shí)在學(xué)院教育活動之中,，滲透到活動課程之中,，不能搞兩張皮。實(shí)施素質(zhì)教育，為團(tuán)的“第二課堂”提供了更大的空間,，團(tuán)組織的優(yōu)勢得以更充分的發(fā)揮,。

2、圍繞成才,、成人教育開展團(tuán)的工作,。

從國際上看，許多國家都很看重學(xué)生成人這個環(huán)節(jié),，不少國家,、民族專門有成人節(jié)。我國古時候有“加冠禮”,，但很長時間以來,，忽視對做人、成人的教育,，孤立地抓思想政治教育,，單純地抓成才教育。要加大這項(xiàng)工作的力度,，就要把成人儀式教育作為一個綜合性的活動,；就要把有青年人的特點(diǎn)，為青年人所喜歡,，為社會所接受的活動，定為全社會的一個盛大節(jié)日,。

3,、圍繞社會對學(xué)生成才和就業(yè)的需求開展團(tuán)的工作。

就大學(xué)生素質(zhì)拓展而言,，實(shí)際上有兩個側(cè)重點(diǎn),，一是學(xué)生成人所需要的公民素質(zhì)的培養(yǎng)，這需要貫穿教育的始終,，二是對學(xué)生走向社會就業(yè)所需要的預(yù)備教育,，這對高年級大學(xué)生尤其重要，需要加以強(qiáng)化,。共青團(tuán)實(shí)施素質(zhì)拓展,，一方面要加強(qiáng)對學(xué)生的公民素質(zhì)教育，促進(jìn)學(xué)生更好地適應(yīng)高等教育,，另一方面要圍繞學(xué)生走向社會就業(yè)多想一些辦法,，幫助他們更好地適應(yīng)社會需要，成為有用之才?，F(xiàn)在看,，社會實(shí)踐教育活動仍然是一個很好的載體，關(guān)鍵是要分類實(shí)施，不斷創(chuàng)新,，同時,，我們要增加諸如“外出務(wù)工”教育等內(nèi)容，主動適應(yīng)社會對青年學(xué)生的需要,。城市大學(xué)生半數(shù)以上需要在城市尋找就業(yè)崗位,，隨著經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)、勞動力市場的變化,，依靠組織安排就業(yè)也不太現(xiàn)實(shí),。這需要在他們畢業(yè)之前給予適當(dāng)?shù)木蜆I(yè)指導(dǎo)，以更好地適應(yīng)人才市場的競爭,。目前,，職業(yè)教育已占整個高中階段教育的半壁江山，這些學(xué)生將直接走向社會就業(yè),。應(yīng)當(dāng)根據(jù)他們的特點(diǎn),，配合學(xué)校加強(qiáng)對他們的職業(yè)技能、職業(yè)道德的培訓(xùn)和教育,。

把團(tuán)員隊(duì)伍建設(shè)放在首位,，應(yīng)當(dāng)通過加強(qiáng)培訓(xùn)等多種形式，培養(yǎng)一支高素質(zhì)的團(tuán)干部隊(duì)伍,。同時,，還要加強(qiáng)對學(xué)生會、學(xué)生社團(tuán)或興趣小組的指導(dǎo),，使他們發(fā)揮更大的作用,。也要調(diào)動青年教工的積極性，更好地教育影響學(xué)生,。

一要緊握抓手,，常抓不懈。繼續(xù)深入開展青年文明號,、青年崗位能手活動,。二要拓展外圍，壯大組織,。建議成立院級青年教師聯(lián)合會,，把35歲以下優(yōu)秀青年教師團(tuán)結(jié)起來、組織起來,、活動起來,，延伸工作手臂，拓展工作領(lǐng)域,。三要把握原則,，創(chuàng)新活動,。教工團(tuán)組織在活動中注意把握四條原則。即：形式與內(nèi)容相統(tǒng)一,；松散性活動與集中性活動相結(jié)合,；校內(nèi)活動與校外社會熱點(diǎn)相結(jié)合；組織生活與學(xué)校辦學(xué)特色相結(jié)合的原則,，讓共青團(tuán)組織成為學(xué)生素質(zhì)教育的強(qiáng)力磁場,。

前言意義。

新時期的團(tuán)工作的結(jié)合點(diǎn)先鋒作用橋梁作用凝聚作用導(dǎo)向作用,。

加強(qiáng)基層組織建設(shè)篇六

我參加了市委黨?！?0__年千名農(nóng)村黨員干部培訓(xùn)班”活動。培訓(xùn)課程包括在新形勢下加強(qiáng)和改進(jìn)基層黨組織建設(shè),，包括當(dāng)前農(nóng)村黨的政策和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)形勢,，市委九屆黨代會報告，教授如何做好新形勢下的群眾工作,，創(chuàng)新社會管理,，促進(jìn)社會和諧。雖然培訓(xùn)時間短,，但選題廣泛,，內(nèi)容豐富，讓我受益匪淺,。通過這次培訓(xùn),，我進(jìn)一步豐富了理論知識，更新了思想觀念,，增強(qiáng)了工作的緊迫感和使命感,。

培訓(xùn)的科目貼近實(shí)際和工作。在學(xué)習(xí)過程中,，我進(jìn)一步學(xué)習(xí)了基層工作的管理經(jīng)驗(yàn)，并與其他村官交流了學(xué)習(xí)和培訓(xùn)的經(jīng)驗(yàn),。因?yàn)槲以谵r(nóng)村基層工作,，我特別認(rèn)真地聽了《如何在新形勢下做好群眾工作》這門課，感覺很多,。接下來,，我將討論如何在新形勢下做好群眾工作，并談?wù)勎业膶W(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn),。

培訓(xùn)讓我意識到我應(yīng)該努力學(xué)習(xí),，不斷提高我的素質(zhì)。時代在進(jìn)步,，社會在發(fā)展,，科技進(jìn)步日新月異,，知識更新日益加快，學(xué)習(xí)如逆水行舟,，不進(jìn)則退,。要勤于思考，善于積累,，不僅要從書本過程中學(xué)習(xí),，還要從實(shí)踐中學(xué)習(xí)，向周圍的同志學(xué)習(xí),，以滿足工作的需要,，做好自己的工作。

黨建工作要嚴(yán)格要求,，寬容待人,。要幫助老百姓解決最難、最難的事情,，讓居民有安全感,；做好弱勢群體，讓他們感受到村委會工作者的溫暖,；文明禮貌的語言,，做到有問答，有送聲的優(yōu)質(zhì)服務(wù),。

帶著感情做好新形勢下的群眾工作的工作思路,。情況掌握在基層，問題解決在基層,，矛盾化解在基層,，感情融合在基層，帶著感情做基層工作,。

對待群眾要熱情,，要關(guān)心群眾，切實(shí)為群眾解決實(shí)際困難和現(xiàn)實(shí)問題,。把黨和政府的溫暖送到群眾中去,，使群眾的困難得到解決，生活得到保障,。對群眾反映的問題,，凡是符合法律法規(guī)和政策的，要積極協(xié)調(diào)有關(guān)部門予以解決;凡是要求合理,，但政策沒有明確的依據(jù)的,，應(yīng)該堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā)，認(rèn)真研究解決,。

加強(qiáng)基層組織建設(shè)篇七

近幾年來,，在盟委的領(lǐng)導(dǎo)下,，__地區(qū)黨委堅(jiān)持“圍繞經(jīng)濟(jì)抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的指導(dǎo)思想,，以機(jī)制載體創(chuàng)新抓基層黨組織建設(shè),，不斷提升廣大黨員干部貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的能力和領(lǐng)導(dǎo)水平，使基層黨組織和廣大黨員在推進(jìn)管理經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型,、科學(xué)發(fā)展的進(jìn)程中發(fā)揮了戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作用,。

一、__地區(qū)基層黨建工作基本情況及發(fā)展現(xiàn)狀,。

（一）基本情況,。

___現(xiàn)有基層黨組織66個，其中,，基層黨委6個,，分別為哈拉蓋圖農(nóng)牧場黨委、烏拉蓋牧場黨委,、賀斯格烏拉牧場黨委,、巴音胡碩鎮(zhèn)黨委、公安黨委和機(jī)關(guān)黨委,，有黨總支3個,，黨支部57個。有黨員1079名,，其中,，農(nóng)牧民黨員85名。

（二）今年以來黨建工作總體進(jìn)展情況,。

按照全盟“基層組織建設(shè)創(chuàng)新提升年”主題活動的要求,，以落實(shí)先進(jìn)性教育四個長效機(jī)制文件為載體，深入開展“三級聯(lián)創(chuàng)”,、“雙鏈雙推”,、國有企業(yè)“五個一”、“三創(chuàng)一落實(shí)”等系列活動,，不斷提高基層黨組織的創(chuàng)造力,、凝聚力和戰(zhàn)斗力。

一是以提升黨員干部整體素質(zhì)為核心,，全面加強(qiáng)黨員干部隊(duì)伍建設(shè)。在干部教育培訓(xùn)上,，__地區(qū)黨委從中心組學(xué)習(xí)入手,，健全了學(xué)習(xí)培訓(xùn)、理論研究,、缺席補(bǔ)課等制度,，堅(jiān)持每月安排兩個集中學(xué)習(xí)日,，安排專人備課，提高學(xué)習(xí)質(zhì)量和效果,，為各級領(lǐng)導(dǎo)干部樹立了表率,。在科級干部及后備干部培養(yǎng)上，出臺了《___干部教育培訓(xùn)辦法》,、《___后備干部管理辦法》,，建立健全了領(lǐng)導(dǎo)干部教育培訓(xùn)的各項(xiàng)制度，并實(shí)行“一人一檔”,，引入考學(xué),、評學(xué)制度。同時,，每年安排不少于30萬元的專項(xiàng)培訓(xùn)經(jīng)費(fèi),，用于對干部進(jìn)行政治理論、法律法規(guī),、專業(yè)知識的全方位培訓(xùn),，并積極創(chuàng)造條件讓干部走出去，參與招商引資,，參加上級組織的培訓(xùn),，多角度提高干部謀發(fā)展、抓發(fā)展的能力,。近兩年以來,，__地區(qū)先后組織60余人次，分別赴江蘇華西,、霍林郭勒市進(jìn)行了學(xué)習(xí)考察,，選派2名年輕科級后備干部到沈陽、溫州進(jìn)行為期一年的駐地招商,。培訓(xùn)中,，注重發(fā)揮黨校為主體，組織,、宣傳,、黨校、就業(yè),、涉農(nóng)涉牧部門多方參與的培訓(xùn)資源,。年內(nèi)，投入資金建成了藏書萬冊,、面向全社會公開的圖書閱覽室和占地200平米的黨員教育培訓(xùn)陣地,；邀請區(qū)內(nèi)外專家舉辦專題講座5期，培訓(xùn)黨員干部540人次,；組織巡回宣講15場次,，培訓(xùn)1500余人次,。

在領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)上，加大了干部人事制度改革實(shí)施力度,，改進(jìn)了干部初始提名方式,，年初，在__地區(qū)范圍內(nèi),，首次采取不定向全員民主推薦形式提名科級領(lǐng)導(dǎo)干部和后備干部,，并通過公開選拔形式選拔科級領(lǐng)導(dǎo)和后備干部，進(jìn)一步拓寬選人用人視野,，做到了多渠道選賢任能,。同時，通過實(shí)施縣處級領(lǐng)導(dǎo),、直屬科局,、領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系幫扶基層制度，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)干部為基層群眾辦實(shí)事能力,，通過落實(shí)日常跟蹤考核,，建立實(shí)績登記簿制度等，有效促進(jìn)了干部作風(fēng)的整體轉(zhuǎn)變,。

二是以機(jī)制載體創(chuàng)新為目標(biāo),，全面加強(qiáng)城鎮(zhèn)社區(qū)黨建工作。繼續(xù)推行處級領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系社區(qū)機(jī)關(guān)責(zé)任制和黨建工作分析通報問責(zé)制,，加大對城鎮(zhèn)黨建的幫扶指導(dǎo)力度,。年內(nèi)，將社區(qū)的辦公經(jīng)費(fèi)由原來每年的3000元提高到5000元,，將社區(qū)人員工資由每人每月450元,，提高到每人每月520元，并適當(dāng)提高了社區(qū)人員在計(jì)生,、就業(yè)保障服務(wù)方面的補(bǔ)助,。為社區(qū)全部配備了電視、電腦,、vcd等設(shè)備,，通過推行無職黨員設(shè)崗定責(zé)、黨員服務(wù)承諾,、黨員掛牌服務(wù)等一系列制度,，強(qiáng)化了社區(qū)黨支部的服務(wù)功能。同時,，在20_年已實(shí)現(xiàn)每個社區(qū)200平米活動陣地的基礎(chǔ)上,，今年又為努日音化社區(qū)新建總面積750平方米的三層街面樓房。為具備條件的社區(qū)全部開通了遠(yuǎn)程教育,，并利用網(wǎng)絡(luò)舉辦遠(yuǎn)程培訓(xùn)7次,，培訓(xùn)黨員干部400余人次,。機(jī)關(guān)黨建工作主要以“三創(chuàng)一落實(shí)”活動為抓手，按照年初有目標(biāo),、年終有結(jié)果的要求，著力提高黨員干部的執(zhí)政能力和領(lǐng)導(dǎo)水平,。

非公有制企業(yè)黨建方面,，我們按照“屬地管理”原則，在__地區(qū)范圍內(nèi)開展了大規(guī)?！敖M織找黨員,、黨員找組織”的“雙找”調(diào)查摸底工作，并采取“掛,、靠,、聯(lián)、派,、建”的方式,，切實(shí)加強(qiáng)對流動黨員的教育管理。年內(nèi),，對暫時不具備建立黨組織條件7個經(jīng)濟(jì)實(shí)體選派了13名黨建指導(dǎo)員,，并明確9名處級領(lǐng)導(dǎo)為聯(lián)絡(luò)員，負(fù)責(zé)指導(dǎo),、協(xié)調(diào)黨務(wù)工作,。對在__地區(qū)周邊的企業(yè)，如大青山肉業(yè)有限責(zé)任公司,，采取與經(jīng)濟(jì)局成立聯(lián)合支部形式進(jìn)行管理,。對黨員數(shù)量較多的錫林河煤化工有限責(zé)任公司，年初進(jìn)行了摸底排查后,，出臺了組建黨委工作方案,。擬通過選舉方式在該企業(yè)組建一級黨委。預(yù)計(jì)年內(nèi),，所有符合條件的非公有制企業(yè)均可組建黨組織,。

三是以推動“兩轉(zhuǎn)雙贏”為目標(biāo)，全面推進(jìn)農(nóng)村牧區(qū)黨建工作,。結(jié)合鎮(zhèn),、嘎查村班子換屆工作，有計(jì)劃地配強(qiáng)配齊了基層領(lǐng)導(dǎo)班子,。在鎮(zhèn)一級領(lǐng)導(dǎo)班子中,，大專以上學(xué)歷達(dá)到100%，配備35歲以下年齡干部2名。在嘎查村班子換屆中,，注重將“三向”培養(yǎng)對象選入班子,，嘎查村黨支部班子平均年齡40歲，較上屆下降1歲,，“兩委”班子中,，高中以上文化程度的有13名，占班子總數(shù)的72%,。實(shí)行“一村一名大學(xué)生”工程,，公開選拔大學(xué)生村官配備率達(dá)到100%。注重基層陣地的改善,，在資金有限的情況下,，今年投入10萬元啟動了烏蘭哈達(dá)陣地建設(shè)，并通過財政預(yù)算10萬元用于遠(yuǎn)程教育的前期投入,。同時,，不斷提高基層干部的工作待遇，將嘎查村干部工資由每月200元提高到400元,，辦公經(jīng)費(fèi)由每年5000元提高到20_0元,，實(shí)行按季度撥付。每年還安排基層干部不少于兩次的外出考察學(xué)習(xí),，極大地調(diào)動了基層干部的積極性,。今年4月，組織部分嘎查村干部赴通遼,、吉林等地就日光溫室,、暖棚建設(shè)等進(jìn)行了學(xué)習(xí)考察。在考察過程中,，與相關(guān)地區(qū)簽訂了5.8萬只鵝雛的購買合同,，在吉林省伊通滿族自治縣成功引進(jìn)西門塔爾牛196頭。至目前,，嘎查村農(nóng)牧民共投資266萬元,，引進(jìn)西門塔爾牛458頭、大鵝64000只,，有力地推動和加快了走結(jié)構(gòu)調(diào)整發(fā)展特色養(yǎng)殖業(yè)的步伐,。注重強(qiáng)化農(nóng)牧區(qū)黨建的典型引導(dǎo)作用，將基層黨組織建設(shè)與__地區(qū)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型,、社會發(fā)展統(tǒng)一規(guī)劃,、管理。今年以來,，__地區(qū)圍繞服務(wù)大項(xiàng)目,、黃牛改良,、烏羊提純復(fù)壯、生態(tài)移民等內(nèi)容,，選樹典型示范戶46戶,，捆綁投入扶持資金480萬余元，并通過觀摩互訪,、座談交流及印發(fā)宣傳冊的辦法,，較好地發(fā)揮了示范帶動作用。在典型的帶動下,，目前，__地區(qū)已有540名農(nóng)牧民成功實(shí)現(xiàn)了轉(zhuǎn)移或轉(zhuǎn)產(chǎn),。

（三）黨建工作問責(zé)制履行情況,。

深入落實(shí)旗縣市(區(qū))黨委有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)抓基層組織建設(shè)責(zé)任目標(biāo)，實(shí)行__地區(qū)黨委書記為第一責(zé)任人,、場鎮(zhèn)黨委書記為直接責(zé)任人,、嘎查村、分場支部書記為具體責(zé)任人的“三級黨組織”一把手負(fù)責(zé)制,，制定完善了__地區(qū),、場鎮(zhèn)兩級基層黨委主要領(lǐng)導(dǎo)抓基層組織建設(shè)責(zé)任目標(biāo)，將責(zé)任目標(biāo)細(xì)化,、量化,、逐級分解到相關(guān)部門，層層簽訂責(zé)任狀,，落實(shí)到具體責(zé)任人,。建立了處級領(lǐng)導(dǎo)、直屬科局聯(lián)系嘎查村,、分場制度,。目前，__地區(qū)9名黨政領(lǐng)導(dǎo),、32個直屬科局及100多名科級領(lǐng)導(dǎo)干部在9個嘎查村和16個牧業(yè)支部都建立了幫扶聯(lián)系點(diǎn),。同時，健全和完善了領(lǐng)導(dǎo)小組例會,、問責(zé)匯報,、分析調(diào)研以及聯(lián)席會議等制度。至目前,，__地區(qū)黨委書記先后主持召開2次黨委會,、3次黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組會議、1次基層黨建匯報會議,，專題聽取了基層組織建設(shè)創(chuàng)新提升年,、嘎查村活動陣地利用,、基層領(lǐng)導(dǎo)班子教育培訓(xùn)管理、遠(yuǎn)程教育等方面的匯報,。并就提高社區(qū)干部待遇和經(jīng)費(fèi)等問題,，形成了專題紀(jì)要，對近期基層組織建設(shè)工作進(jìn)行了安排部署,。與此同時,，建立完善基層組織建設(shè)黨委定期問責(zé)，組織部經(jīng)常督查和場鎮(zhèn)黨委日常督促的逐級督查責(zé)任制,，每年由__地區(qū)黨委組織部牽頭,，有關(guān)部門配合，對基層黨組織建設(shè)工作督查不少于4次,。結(jié)合實(shí)績考核和基層組織建設(shè)半年匯報,，對基層組織建設(shè)工作開展情況及時進(jìn)行通報、點(diǎn)評,。各基層黨委結(jié)合推進(jìn)重點(diǎn)工作,，對所屬嘎查村、分場進(jìn)行日常督促,。通過逐級督查,，掌握實(shí)情，尋找差距,，督促推進(jìn),，形成了一級抓一級、一級促一級的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制和工作格局,。

二,、當(dāng)前__地區(qū)基層黨建工作面臨的困難和問題。

一是基層黨員干部工作創(chuàng)新意識不強(qiáng),，年齡老化,，缺乏積極性和主動性，帶領(lǐng)農(nóng)牧民群眾致富的本領(lǐng)有待于進(jìn)一步提高,。

二是黨建與經(jīng)濟(jì)工作不能很好地融合促進(jìn),，一些黨員領(lǐng)導(dǎo)干部思想認(rèn)識仍有差距，一定程度上存在一手軟,、一手硬的現(xiàn)象,。

三是國營農(nóng)牧場黨建一直列入城鎮(zhèn)黨建工作范疇，按照城鎮(zhèn)黨建模式管理存在不相適應(yīng)的問題,，上級對口資金來源極少,。四是隨著草牧場“雙權(quán)一制”的落實(shí)，農(nóng)牧民居住高度分散,，如何提高活動陣地利用率等問題,，還需要進(jìn)一步研究探索,。對此我們在今后工作中，要按照盟委的部署,，全面貫徹落實(shí)此次會議精神,，進(jìn)一步抓好黨建責(zé)任制的落實(shí)，以增強(qiáng)黨建工作實(shí)效性為目標(biāo),，強(qiáng)化黨建機(jī)制載體創(chuàng)新,，全面推動__地區(qū)基層黨建工作再上一個新臺階，為實(shí)現(xiàn)__地區(qū)又好又快發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)有力的組織保證,。

一是在抓任務(wù)落實(shí)上,，要進(jìn)一步健全完善黨建工作目標(biāo)責(zé)任機(jī)制，按照年初責(zé)任狀,，嚴(yán)格落實(shí)目標(biāo),、分析、問責(zé),、通報四項(xiàng)制度，充分發(fā)揮基層黨建工作例會,、聯(lián)席會議的作用,，強(qiáng)化各級黨員干部的責(zé)任意識，及時研究解決人員,、經(jīng)費(fèi),、場地等基層黨組織建設(shè)面臨的實(shí)際問題，確保全面完成各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo),。

二是在黨員干部隊(duì)伍建設(shè)上,，進(jìn)一步在選好配強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子特別是嘎查領(lǐng)導(dǎo)班子上下功夫，采取“走出去”,、“請進(jìn)來”,、現(xiàn)場交流等多種途徑開展全方位、多層次的理論政治,、實(shí)用技術(shù)培訓(xùn),，不斷提高黨員干部的領(lǐng)導(dǎo)水平和執(zhí)政能力，尤其要注重提升基層黨員干部的帶富能力,。同時,，采取公開選聘方式，繼續(xù)做好大學(xué)生村官聘用工作,，充實(shí)基層工作力量,，切實(shí)解決“有人辦事”的問題。

三是在基層黨組織建設(shè)上,，進(jìn)一步加大基層活動陣地的投入和使用力度,。年內(nèi),，力爭高標(biāo)準(zhǔn)完成努日音化社區(qū)和烏蘭哈達(dá)陣地建設(shè)，并配備配齊各項(xiàng)設(shè)施,，解決“有場地辦事”的問題,。對國營農(nóng)牧場黨組織，在切實(shí)抓好目標(biāo)任務(wù)落實(shí)的同時,，多方爭取籌措資金,，著力解決活動陣地缺乏和陣地利用率不高等問題，并逐步理順?biāo)鶎訇P(guān)系,，使其發(fā)揮應(yīng)有的作用,。

四是在機(jī)關(guān)黨建方面，要以先進(jìn)性建設(shè)為主線,，著力落實(shí)四個長效性機(jī)制,，強(qiáng)化黨員干部的黨員意識和黨建意識，促進(jìn)黨建工作和業(yè)務(wù)工作的有機(jī)融合,。

加強(qiáng)基層組織建設(shè)篇八

為全面加強(qiáng)農(nóng)村基層黨組織建設(shè),，大力夯實(shí)基層組織基礎(chǔ)，進(jìn)一步強(qiáng)化黨組織在經(jīng)濟(jì)建設(shè),、社會事務(wù),、基層民主政治建設(shè)、社會穩(wěn)定中的領(lǐng)導(dǎo)核心地位,，根據(jù)區(qū)委十一屆七次全會精神,，結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際，特制訂本實(shí)施方案,。

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十六大、十六屆四中全會和區(qū)委十一屆七次全會精神,，圍繞“三個走在前列”的目標(biāo),，按照“五好”要求，大力加強(qiáng)農(nóng)村基層黨組織“先鋒工程”建設(shè),，充分發(fā)揮農(nóng)村基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和廣大黨員的先鋒模范作用,，為我鎮(zhèn)“經(jīng)濟(jì)強(qiáng)鎮(zhèn)、生態(tài)美鎮(zhèn),、文明城鎮(zhèn)”建設(shè)和實(shí)現(xiàn)“爭先進(jìn)保名次上臺階”目標(biāo)提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證,。

通過三年努力，鎮(zhèn)黨委在2004年市級“五好”鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委的基礎(chǔ)上,，更上一層樓,，全鎮(zhèn)“五好”村黨組織要達(dá)到80%，力爭達(dá)到90%,。實(shí)現(xiàn)鎮(zhèn)村兩級干部隊(duì)伍的整體素質(zhì)明顯提高,，黨員教育管理工作更加規(guī)范,，鎮(zhèn)黨委和村黨組織的領(lǐng)導(dǎo)作用得到鞏固，基層民主政治建設(shè)進(jìn)一步加強(qiáng),，群眾民主權(quán)利得到有效保障,，經(jīng)濟(jì)社會各項(xiàng)事業(yè)進(jìn)一步發(fā)展，農(nóng)村基層黨組織在群眾中的號召力,、凝聚力明顯增強(qiáng),。

1、加強(qiáng)鎮(zhèn)黨委班子自身建設(shè),。一是加強(qiáng)對班子成員的教育培訓(xùn),。堅(jiān)持觀念創(chuàng)新、形式創(chuàng)新和內(nèi)容創(chuàng)新,，通過一月一次黨委中心組集中學(xué)習(xí),、每年二篇調(diào)研文章，班子成員上課制等方式,，不斷提高班子成員的工作和綜合素質(zhì),。二是規(guī)范健全科學(xué)決策機(jī)制。全面落實(shí)集體領(lǐng)導(dǎo)和個人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合的制度,，實(shí)行“集體領(lǐng)導(dǎo),、民主集中、個別醞釀,、會議決定”的科學(xué)決策制度。三是轉(zhuǎn)變作風(fēng)提高為民服務(wù)本領(lǐng),。堅(jiān)持和完善聯(lián)村包片制度,、聯(lián)系企業(yè)制度，每個班子成員除做好分管工作外,，還要聯(lián)系好一個點(diǎn),、一個村、3-4家骨干企業(yè),；健全完善1+2信訪接待制度,、每月16日、26日定期下村接待日制度和結(jié)對幫扶制度,。四是建立健全抓村級組織建設(shè)的有效機(jī)制,。抓村級組織建設(shè)思想認(rèn)識到位，責(zé)任明確,，建立健全基層組織建設(shè)定期分析和研討制度,、農(nóng)村工作指導(dǎo)員單項(xiàng)考核和定期匯報、村級組織建設(shè)情況定期督查通報,、村黨組織書記定期例會,、村主要干部談心談話和村黨組織書記目標(biāo)管理考核等六項(xiàng)制度,，切實(shí)提高鎮(zhèn)黨委抓村級組織建設(shè)的制度化、規(guī)范化水平,。

2,、加強(qiáng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部隊(duì)伍建設(shè)。重點(diǎn)抓好五種機(jī)制：一是考核激勵機(jī)制,，通過考核末位警告,、連續(xù)二年考核末位輪崗，聯(lián)村（廠）雙向選擇,，中層干部競爭上崗,，考核與獎金掛鉤等措施，促使機(jī)關(guān)干部轉(zhuǎn)變作風(fēng),，優(yōu)化服務(wù),，提高效率。二是學(xué)習(xí)教育機(jī)制,，堅(jiān)持“四個一”,，即有一套學(xué)習(xí)資料、一本學(xué)習(xí)記錄本,、制定一個學(xué)習(xí)計(jì)劃,、撰寫一篇學(xué)習(xí)心得。通過每周一次夜學(xué)習(xí),、學(xué)歷培訓(xùn),、技能培訓(xùn)、參觀考察,、每年一次上臺匯報等形式,，不斷提高機(jī)關(guān)干部的業(yè)務(wù)素質(zhì)和政治理論水平，使學(xué)習(xí)入耳,、入腦,、入心。三是聯(lián)系群眾,、服務(wù)群眾機(jī)制,，實(shí)行辦公無休日、村民約談,、結(jié)對幫扶,、夜學(xué)夜談夜讀夜訪等，深入基層,，深入群眾,，了解群眾的所思、所盼、所需,，切實(shí)為群眾多辦實(shí)事,、好事。四是多崗位鍛煉機(jī)制,，有計(jì)劃,、有重點(diǎn)地將年輕干部放到艱苦環(huán)境去鍛煉，實(shí)行多崗位輪崗實(shí)踐鍛煉,，提高實(shí)際工作能力,。五是下村掛職機(jī)制,，2000年以后新錄用的機(jī)關(guān)干部分三年到村掛職鍛煉，分別擔(dān)任支部副書記,、村主任助理職務(wù),，不斷積累解決農(nóng)村實(shí)際的經(jīng)驗(yàn),。

（二）加強(qiáng)以村支部書記為核心的村級班子和村干部隊(duì)伍建設(shè)。

1,、加強(qiáng)村級班子建設(shè),，選優(yōu)配強(qiáng)村支部書記。堅(jiān)持“兩推一馴和“海推直馴方式,，不斷擴(kuò)大村級班子的群眾基礎(chǔ),，從辦廠能人,，外出經(jīng)商和優(yōu)秀黨員中物色,，真正把認(rèn)真貫徹黨的路線方針政策，帶頭發(fā)展經(jīng)濟(jì),、帶領(lǐng)群眾共同致富,，年富力強(qiáng)、群眾公認(rèn)的“四有”（有黨性,、有公心,、有能力、有魄力）人才選拔進(jìn)村黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子,。同時規(guī)范村級后備干部的選拔,、儲備,、使用機(jī)制，把優(yōu)秀村后備干部放到鎮(zhèn)機(jī)關(guān),、村主任助理崗位上壓重?fù)?dān)鍛煉,，落實(shí)具體培養(yǎng)人，落實(shí)培養(yǎng)措施,，明確培養(yǎng)責(zé)任，實(shí)行動態(tài)管理,，不斷充實(shí)村級后備人才資源庫,。

2、強(qiáng)化對村干部的教育培訓(xùn),。以鎮(zhèn)黨員服務(wù)咨詢中心和成人學(xué)校為陣地,，進(jìn)一步加大村干部教育培訓(xùn)工作，每年對村三委會班子成員輪訓(xùn)一次,，培訓(xùn)時間不少于7天,。在抓好農(nóng)村黨員干部政治理論培訓(xùn)的同時，著重抓好村干部和專業(yè)戶的實(shí)用技術(shù)培訓(xùn),，采取走出去學(xué)與請進(jìn)來教相結(jié)合的辦法,，增強(qiáng)培訓(xùn)的吸引力和實(shí)效性。加大激勵機(jī)制,，鼓勵在職村干部參加不同層次的學(xué)歷培訓(xùn),。

3、嚴(yán)格村干部隊(duì)伍管理,。堅(jiān)持完善村干部聘用制,，進(jìn)一步推進(jìn)村干部的規(guī)范化管理，實(shí)行村級分層次動態(tài)目標(biāo)考核管理制度,，績酬掛鉤,。在深化“群眾提議、干部承諾”活動的基礎(chǔ)上,，建立村干部承諾機(jī)制,，從每年年初的提議到隨時提議，從10以上聯(lián)名提議到人人可以提議,，做到任期內(nèi)經(jīng)濟(jì)發(fā)展目標(biāo)和實(shí)事工程建設(shè)“兩承諾”,，增強(qiáng)村干部的工作責(zé)任性。建立健全村級招待費(fèi)用限額制,、村干部述職述廉,、個人重大事項(xiàng)報告制等制度。

4、構(gòu)筑村干部關(guān)愛體系,。按照“真正重視,、真情關(guān)懷、真心愛護(hù)”的要求,，從政治上,、思想上、生活上構(gòu)筑起村干部關(guān)愛體系,。繼續(xù)實(shí)行村干部養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險,，做到人人起碼有一份保險；建立村支部書記年薪制,，在激勵的同時,，也為跨村任職創(chuàng)造條件；開展“二探望”,、“五必談”活動,，即：本人生病探望、家屬生病探望,；家庭遇到重大變故時必談,，工作遇到困難必談，干部之間遇到不協(xié)調(diào)必談,，人事遇到變動時必談,，個人思想遇到苦悶時必談。積極采取有效措施保護(hù)村干部,，嚴(yán)厲打擊懲處個別群眾誣陷,、誹謗村干部行為。

（三）以“雙育一幫”為載體,，切實(shí)加強(qiáng)農(nóng)村黨員隊(duì)伍建設(shè),。

1、以“育苗”為重點(diǎn),，把好黨員的“源頭關(guān)”,。建立完善群眾推薦、組織推薦,、居住地公示和工作地公示的“雙推雙公示”,、凡進(jìn)必考和班子成員和中層機(jī)關(guān)干部聯(lián)系結(jié)對等制度，嚴(yán)把入口關(guān),，把優(yōu)秀的苗子吸收到黨組織中來,。

2,、以“育才”為目標(biāo),，提高黨員的自身素質(zhì)。依托黨員服務(wù)咨詢中心，建立黨員分層次培訓(xùn)制度和班子成員上課制,，確保農(nóng)村黨員一年內(nèi)必須接受2—3次集中黨課教育,。同時按個人需求、行業(yè)特點(diǎn)有針對性設(shè)立課程進(jìn)行培訓(xùn),，實(shí)行“菜單式”培訓(xùn),，提高黨員的自身素質(zhì)，增強(qiáng)興業(yè)致富的本領(lǐng),。落實(shí)黨員“設(shè)崗定職,，聯(lián)系村務(wù)”制度，充分發(fā)揮農(nóng)村黨員的先進(jìn)性,。建立普通黨員實(shí)踐教育制度,，讓普通黨員輪流主持黨日活動，增加學(xué)習(xí),、鍛煉機(jī)會,，增加各方面才能，從中選拔優(yōu)秀的人才充實(shí)到村干部隊(duì)伍去,。

3、以“幫扶”為舉措,，實(shí)行黨員的人文關(guān)愛,。堅(jiān)持黨委幫支部、支部幫黨員,、黨員幫群眾,，充分發(fā)揮困難黨員幫扶基金的作用，通過定期走訪慰問,、就業(yè)推介,、免費(fèi)體檢和免費(fèi)培訓(xùn)等措施，體現(xiàn)黨組織對黨員的人文關(guān)愛,。在黨員服務(wù)咨詢中心成立鎮(zhèn)流動黨員支部,，加強(qiáng)對流動黨員的教育管理，讓他們真正感受到組織的溫暖,。

（四）深化推廣“明倫經(jīng)驗(yàn)”,，扎實(shí)推進(jìn)農(nóng)村基層民主政治建設(shè)。

1,、開展村級規(guī)范化建設(shè),。認(rèn)真執(zhí)行《五鄉(xiāng)鎮(zhèn)村級工作規(guī)范化管理制度》，明確村黨組織和村委會的職責(zé),，理順村黨組織與村委會的關(guān)系,，規(guī)范村級重大事項(xiàng)決策和管理程序,，制定一系列村級管理制度，出臺符合各村實(shí)際的《村民自治章程》,，完善村級組織管理體制和工作機(jī)制,。完善村委會向村黨組織報告工作,、村三委會聯(lián)席會議制度，建立起村黨組織領(lǐng)導(dǎo)下充滿活力的村級自治運(yùn)行機(jī)制,。

2,、落實(shí)群眾“四權(quán)”。通過完善黨務(wù),、村務(wù),、財務(wù)“三務(wù)”公開制度，進(jìn)一步落實(shí)群眾的“知情權(quán)”,；通過完善村干部述職評議、村干部報告工作制度,，落實(shí)群眾的“監(jiān)督權(quán)”；通過完善“三會決策”機(jī)制,，即村級重大事項(xiàng)決策實(shí)行村三委會提方案,、黨員大會議方案、村民代表大會定方案,，落實(shí)群眾的“決策權(quán)”,；通過制訂《村民自治章程》，實(shí)行村民自治,，落實(shí)群眾的“參與權(quán)”,，真正實(shí)現(xiàn)村黨組織領(lǐng)導(dǎo)方式從直接“為民作主”向領(lǐng)導(dǎo)“由民作主”轉(zhuǎn)變,。

3,、建立村民要事協(xié)辦和聯(lián)系群眾制度,。完善村民要事協(xié)辦制度,，村民有要事,，村級能解決的應(yīng)予以積極解決,，村級不能解決的應(yīng)積極主動地協(xié)助其解決,，真正發(fā)揮村黨組織在村民中的“聚民心”作用,。建立鎮(zhèn)村干部月末走訪制度,，深入群眾,，聽取民意,，了解民情,，廣集民智,。完善結(jié)對幫困制度,，黨員聯(lián)戶,、村干部聯(lián)廠,，切實(shí)解決群眾實(shí)際困難，做到解民憂,，暖民心,。

4,、抓好農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化示范村的創(chuàng)建和推廣,。明倫村是全國民主法治示范村,、省全面建設(shè)小康社會示范村，也是舊村改造,、新村建設(shè)的示范村。充分發(fā)揮好示范村的典型輻射作用,，以明倫村為樣板,，向全鎮(zhèn)各村輻射,，爭取到2007年，有3—5個村成為盛市級示范村,。

（五）加快農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展。

1,、因地制宜,，鞏固發(fā)展村級集體經(jīng)濟(jì)。堅(jiān)持從各村實(shí)際出發(fā),，拓寬發(fā)展思路，充分利用閑置土地,、集體舊房,、新建廠房出租等方式增加集體收入，增強(qiáng)農(nóng)民收入,。合理,、科學(xué)制定村級集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展計(jì)劃和措施，樹立“多業(yè)并舉,，多條腿走路”的觀念,。唱“地方戲”，走“特色路”,，走出各具特色的強(qiáng)村富民之路,。

2,、深化以“三點(diǎn)一室”為載體的“雙提高”教育活動。繼續(xù)深化開展以“三點(diǎn)一室”（宣傳點(diǎn),、文化點(diǎn),、體育點(diǎn)和圖書室）為載體的“雙提高”主題教育活動,，提高廣大群眾的思想道德素質(zhì)和科學(xué)文化素質(zhì),。積極開展文明村鎮(zhèn)創(chuàng)建活動,，把這項(xiàng)工作納入村級分層次動態(tài)目標(biāo)考核管理,，加大對“三點(diǎn)一室”的扶持補(bǔ)助,，進(jìn)一步加強(qiáng)城鄉(xiāng)文明一體化步伐。

3,、健全和完善村級財務(wù)管理,。強(qiáng)化鎮(zhèn)會計(jì)服務(wù)站對村級財務(wù)的監(jiān)督機(jī)制。對會計(jì)人員實(shí)行培訓(xùn),、輪崗,、考核等制度，規(guī)范會計(jì)服務(wù)站人員的職責(zé),、任務(wù),、目標(biāo)、獎罰措施,。繼續(xù)做好黨務(wù),、村務(wù),、財務(wù)三務(wù)公開，簡化細(xì)化公開程序和內(nèi)容,，要讓群眾看得清,、看得懂。健全村級財務(wù)年度審計(jì),、專項(xiàng)審計(jì)和村主要干部離任審計(jì)制度,。

1,、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),，落實(shí)責(zé)任,。鎮(zhèn)黨委建立了以黨委書記為全鎮(zhèn)村級組織建設(shè)工作第一責(zé)任人，黨群書記,、組紀(jì)委員為具體落實(shí)責(zé)任人的村級組織建設(shè)工作責(zé)任機(jī)制,，做到工作有目標(biāo)、有措施,、有考核,，實(shí)行班子成員聯(lián)村包片制度。各村黨組織要根據(jù)鎮(zhèn)黨委的總體部署,，按照“五好”目標(biāo)要求,，結(jié)合各自實(shí)際,，制定基層黨組織建設(shè)工作計(jì)劃,，建立起相應(yīng)的組織建設(shè)工作責(zé)任機(jī)制，精心部署,，周密安排，認(rèn)真實(shí)施,。務(wù)求實(shí)效。

2,、分類指導(dǎo)，加強(qiáng)督查,。鎮(zhèn)黨委一年兩次聽取和研究基層組織建設(shè)工作，強(qiáng)化對各村組織建設(shè)工作的督促和檢查,，并把抓組織建設(shè)的工作成效作為評價衡量村級班子的重要依據(jù),。對已達(dá)到“五好”的村,，堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求,，再上新臺階，建成示范和樣板,；對中間狀態(tài)的村,，針對其薄弱環(huán)節(jié)幫助扶持，促其達(dá)到“五好”目標(biāo),；強(qiáng)化對相對落后的村的重點(diǎn)幫扶工作,，采取結(jié)對幫帶,、對口扶持等形式,，促其加快轉(zhuǎn)化。

3,、齊抓共管,，形成合力。各部門要按照各自職能,，加強(qiáng)業(yè)務(wù)指導(dǎo),，全力以赴抓好農(nóng)村基層黨組織建設(shè)。新聞報道,、廣播電視等部門要加大宣傳力度,，及時總結(jié)推廣先進(jìn)典型，營造重視,、關(guān)心,、支持農(nóng)村基層黨組織工作的良好氛圍,。

加強(qiáng)農(nóng)村基層黨組織建設(shè)事關(guān)全局、事關(guān)長遠(yuǎn),，至關(guān)重要,。全鎮(zhèn)黨組織和廣大黨員干部要以開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動為契機(jī),，全面加強(qiáng)新時期農(nóng)村基層黨組織建設(shè)，不斷提高農(nóng)村基層黨組織的凝聚力,、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力,，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全鎮(zhèn)人民為率先實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代化而努力奮斗。

加強(qiáng)基層組織建設(shè)篇九

按照上級組織生活會安排部署要求,，緊緊圍繞“深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神,，牢固樹立“四個意識”，堅(jiān)定“四個自信”做到“兩個維護(hù)”,，提升基層黨組織組織力，鞏固深化“不忘初心,、牢記使命”主題教育成果,，對照遵守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的根本要求及正反典型，嚴(yán)肅開展批評和自我批評,，深刻自省,，深挖思想根源,，明確了下一步工作的努力方向和整改措施?，F(xiàn)將具體情況報告如下：

1、思想觀念方面：思想覺悟還不夠高,，對黨中央的一些方針政策還停留在閱讀的層面上，沒有深入仔細(xì)研讀,，沒有時刻自覺以最新的理論成果武裝自己,、改造自己、提升自己,，對社會上一些不正當(dāng)言論的抵制意識有所弱化,。應(yīng)結(jié)合本職工作,，進(jìn)一步加強(qiáng)自身業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，堅(jiān)持政治理論學(xué)習(xí),。把精力放到為人民服務(wù)中去，干好本職工作,。

2,、服務(wù)意識方面：存在為群眾服務(wù)意識不強(qiáng)，在接待群眾來訪時,，有時存在急躁情緒,，態(tài)度不夠和藹，遇到當(dāng)事人反復(fù)詢問的問題時,，缺乏耐心,，沒有合理調(diào)整自己的情緒。作為一名村干部,，要加強(qiáng)自身形象的約束，對群眾要和藹,、寬容,。

3、精神狀態(tài)方面：在實(shí)際工作中,，由于受當(dāng)前形勢變化快,、工作壓力大、難點(diǎn)問題多,、生活方式多樣的影響,，有時候存在干的勁頭不足、拼的勇氣不大,、闖的魄力不足等問題,，沒能時時刻刻保持奮發(fā)向上的精神狀態(tài)。

4,、工作作風(fēng)方面：缺乏苦干實(shí)干精神，思想上安于現(xiàn)狀,，沒有創(chuàng)新精神,。

1、堅(jiān)定理想信念的自覺性不夠強(qiáng),。面對新形勢新變化，缺少更加堅(jiān)定的理論自信,，導(dǎo)致理想信念出現(xiàn)松懈，進(jìn)而放松了對自身建設(shè)的要求,，沒有持續(xù)不斷地加強(qiáng)政治理論,、道德情操,、思想文化和專業(yè)知識等修養(yǎng),，放松了對黨性鍛煉的要求和保持黨員先進(jìn)性純潔性的追求，直接影響了自己思想的進(jìn)步和工作的推進(jìn),。究其根本，主要是把政治理論學(xué)習(xí)當(dāng)成了“軟指標(biāo)”,，靜不下心，抓得不緊,，以干代學(xué)，放松了對理論的再學(xué)習(xí),、對理想的再堅(jiān)定,。

2,、缺乏自覺當(dāng)好群眾利益代表的責(zé)任感。忘記了我們黨一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)都是為了人民群眾的根本利益,，認(rèn)為管好自己,，干好工作,，不讓群眾有意見就夠了,，沒有好好想想今天在黨做什么，講宗旨,，爭做群眾的貼心人。

3,、黨性修養(yǎng)提升不快,。缺乏應(yīng)有的敬業(yè)精神,、求真務(wù)實(shí)、埋頭苦干,、主動擔(dān)當(dāng),，在艱巨繁重面前，有畏難情緒,，在問題矛盾面前退縮,，在歪風(fēng)邪氣面前，不敢直接亮劍,。在點(diǎn)滴成績面前,，沾沾自喜，在本職工作崗位面前,，安于現(xiàn)狀,、不思進(jìn)取,。

1、樹立宗旨意識,，始終把群眾放在心里,。一是真正把全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識轉(zhuǎn)化為實(shí)際行動，切實(shí)轉(zhuǎn)變思維方式、改進(jìn)工作作風(fēng)，站在群眾立場謀劃工作,，多為群眾辦好事、解難事,。二是堅(jiān)持入戶走訪,，一定要深入基層、深入群眾,、認(rèn)真傾聽群眾呼聲,，增進(jìn)對群眾的真摯感情，爭做群眾的貼心人,。

2,、不忘初心，真正做到堅(jiān)定“四個自信”,。作為一名黨員,，必須不忘初心，認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會總書記的講話精神,，提升奪取中國特色社會主義建設(shè)事業(yè)不斷勝利的必勝信念,，真正做到堅(jiān)定中國特色社會主義道路自信、理論自信,、制度自信、文化自信,。

3,、嚴(yán)格要求自己，認(rèn)真履職盡責(zé),。在今后的工作中,，要認(rèn)真對待每一件事，勇于擔(dān)當(dāng),，積極進(jìn)取,，把自己的思想和行動統(tǒng)一到村黨組織的總體安排部署上，堅(jiān)定不移地貫徹執(zhí)行村黨委制定的各項(xiàng)具體工作決策,，做到全心全意為人民服務(wù),。

加強(qiáng)基層組織建設(shè)篇十

為進(jìn)一步加強(qiáng)新形勢下黨支部建設(shè)，規(guī)范支部黨建工作,，20**年10月28日中共中央印發(fā)了《中國共產(chǎn)黨支部工作條例(試行)》(以下簡稱《條例》),，為提升黨支部建設(shè)質(zhì)量提供了基本遵循。

“基層黨組織是黨執(zhí)政大廈的地基,，地基固則大廈堅(jiān),，地基松則大廈傾,。”這充分說明基層黨組織建設(shè)事關(guān)我們黨的執(zhí)政基礎(chǔ),。黨支部作為黨的基礎(chǔ)組織,，是黨組織開展工作的基本單元，是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ),。只有每個黨支部切實(shí)履行好“直接教育黨員,、管理黨員、監(jiān)督黨員和組織群眾,、宣傳群眾,、凝聚群眾、服務(wù)群眾”的職責(zé),，把每個基層黨組織都建成凝聚黨心民心的戰(zhàn)斗堡壘,，把每個黨員都教育管理成政治站位高、工作能力強(qiáng),、善于做群眾工作的社會中堅(jiān)力量,，充分發(fā)揮好黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，才能爭取絕大多數(shù)人對我們黨的支持和擁護(hù),，鞏固和加強(qiáng)我們黨的執(zhí)政地位,。

隨著改革步入深水區(qū)，一些黨支部班子成員表現(xiàn)出了明顯的不適應(yīng)：面對改革中遇到的“硬骨頭”,，要么畏難情緒嚴(yán)重,，攻堅(jiān)克難信心不足，猶猶豫豫,，久拖不動;要么簡單化處理,，機(jī)械執(zhí)行，生搬硬套,，忽視改革力度和群眾可承受度,，造成群眾參與積極性不高、不滿甚至抵觸,。一些黨支部書記紀(jì)律意識淡薄,，視紀(jì)律為“稻草人”，不認(rèn)真落實(shí)“三會一課”等基本制度,，對黨員教育管理監(jiān)督失之于寬,、失之于軟，等等,。這些問題必須認(rèn)真對待并加以整改,，具體應(yīng)從以下幾個方面入手。

在提升黨支部整體功能上下功夫,。要以提升組織力為重點(diǎn),，突出政治功能,。政治屬性是基層黨組織的根本屬性，也是基層黨組織的靈魂,，必須毫不動搖的加以堅(jiān)持,。中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)是中國特色社會主義最本質(zhì)的特征，必須堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo),，發(fā)揮黨的政治引領(lǐng)作用,，牢牢把握正確的政治方向。要切實(shí)發(fā)揮好黨的理論優(yōu)勢,、政治優(yōu)勢,、組織優(yōu)勢、制度優(yōu)勢,、密切聯(lián)系群眾優(yōu)勢,，尤其是要抓好思想理論建設(shè)，加強(qiáng)黨性修養(yǎng),，補(bǔ)好黨員干部的精神之“鈣”,。要進(jìn)一步強(qiáng)化服務(wù)功能。通過創(chuàng)新完善服務(wù)載體,、方式和手段,，使黨員、黨組織潛移默化地貼近群眾,、深入群眾,，以優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)更好地團(tuán)結(jié)群眾、引導(dǎo)群眾,、贏得群眾,。

在提升組織生活質(zhì)量上下功夫。樹立黨的一切工作到支部的鮮明導(dǎo)向,。加強(qiáng)基本組織、基本隊(duì)伍,、基本活動,、基本制度、基本保障建設(shè),，確保每個黨支部“有人管事,、有錢辦事、有章理事,、有場所議事”;嚴(yán)格執(zhí)行黨的組織生活制度,，認(rèn)真貫徹落實(shí)《條例》，注重用好黨支部“三會一課”這個平臺,，增強(qiáng)吸引力,、感染力和實(shí)效性,，切實(shí)強(qiáng)化對黨員的教育管理和黨性鍛煉;加大黨內(nèi)執(zhí)紀(jì)問責(zé)工作力度，通過嚴(yán)肅問責(zé)推動管黨治黨由“寬松軟”走向“嚴(yán)緊硬”,，增強(qiáng)黨內(nèi)組織生活的政治性,、時代性、原則性,、戰(zhàn)斗性,，營造良好政治生態(tài)。

加強(qiáng)基層組織建設(shè)篇十一

下面是小編為大家整理的,供大家參考,。

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基層治理是國家治理的基礎(chǔ)環(huán)節(jié),，為掌握基層治理存在的問題，探索黨建引領(lǐng)基層治理的有效路徑,，*縣通過實(shí)地走訪,、座談訪談等方式，深入全縣*個鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)（街道,、場）約*個村（社區(qū)）開展了農(nóng)村基層治理專題調(diào)研,。

一、總體情況,。

*縣總面積*平方公里,，農(nóng)村面積*平方公里，占全縣總面積*%,，是典型的“八山一水一分田”的山區(qū)縣,，常住人口*萬人，戶籍總?cè)丝?萬人,，其中農(nóng)業(yè)人口*萬人,，占總?cè)丝诘?%。全縣*個鎮(zhèn)街共有*個村,，*個村民小組,，行政村黨組織*個（其中：村級黨委*個、村級黨總支*個,、村級黨支部*個,，村民小組黨支部*個）。

城郊村,，*個,，占*%；

農(nóng)業(yè)村,，*個,，占*%。

二,、農(nóng)村基層治理中的突出問題,。

近年來,，中央、省委,、市委和縣委都高度重視農(nóng)村基層治理工作,，實(shí)施大抓基層戰(zhàn)略，進(jìn)一步夯實(shí)了黨在農(nóng)村的執(zhí)政基礎(chǔ),，尤其是開展基層治理*+*+*專項(xiàng)整治,，取得了明顯成效。由于*縣農(nóng)村地區(qū)地域廣,、差別較大,，目前，農(nóng)村基層治理工作中還存在著一些突出問題,，具體如下：

（一）農(nóng)村基層治理的“兩差”問題,。一是基層黨組織作用發(fā)揮差。當(dāng)前,，村（社區(qū)）“兩委”干部為民服務(wù)能力弱,，任期*年沒有給群眾留下很好的業(yè)績，群眾的生活,、公共設(shè)施都無明顯改進(jìn),，部分農(nóng)村基層黨組織統(tǒng)攬能力、影響力不強(qiáng),，村民有困難首先想到的不是黨組織,，而是村委會或村民小組等，群眾對黨組織和村干部的認(rèn)可度不高,。二是村民自治組織力量差,。村委會在農(nóng)村地位比村委會高，不尊重黨支部的領(lǐng)導(dǎo),。同時,，農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)組織普遍沒有獨(dú)立的班子、賬戶和辦公場所,，法人代表一般都由村委會主任兼任,，村委會決定集體“三資”的處置和集體經(jīng)濟(jì)運(yùn)作。

（二）農(nóng)村基層治理中的“兩缺”問題,。一是村干部、黨員和群眾之間缺乏有效溝通,。一些村干部民主意識薄弱,，部分群眾對村務(wù)工作不知曉、不理解,、不支持,，干群感情生疏,。目前，村民代表黨員比例不高,，村小組長黨員比例也較低,，黨員與群眾聯(lián)系少，群眾認(rèn)可度低,。二是村務(wù)工作監(jiān)督的缺位,。民主監(jiān)督不完善，一些事關(guān)全村發(fā)展,、村民利益的重大決策,，以村主要干部碰頭決定或“兩委”班子討論研究居多，少數(shù)任職時間較長,、資格較老的村支部書記不管大事小事都是個人說了算,。村務(wù)公開不規(guī)范，公開的范圍不廣,，公布的形式單一,，公開的內(nèi)容不齊全。

收入為*的村有*個（龍?zhí)镦?zhèn)下洞村）,，占*%,。二是農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施落后。農(nóng)田水利建設(shè)滯后,，道路交通建設(shè)不足,，教育、醫(yī)療等公共服務(wù)設(shè)施普遍缺乏,，環(huán)衛(wèi)設(shè)施差等等,。

（四）農(nóng)村基層治理的“兩多”問題。一是空心化村多,。*處于珠三角邊緣,，經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)的珠三角對農(nóng)村年輕人吸引力非常大，大批青壯年外出務(wù)工,，村里留下的多數(shù)是“*”部隊(duì)（婦女,、兒童、老人）,，農(nóng)村出現(xiàn)空心化,、老齡化現(xiàn)象。二是生態(tài)環(huán)境保護(hù)歷史欠債多,。隨著經(jīng)濟(jì)發(fā)展,，越來越多的鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)興起，這些企業(yè)大多是技術(shù)含量低的粗放型企業(yè)，環(huán)保措施不到位,。同時,，農(nóng)民在從事農(nóng)業(yè)生產(chǎn)時，科學(xué)種養(yǎng)知識和技術(shù)薄弱,，過度依賴和過量濫用農(nóng)藥化肥,，影響農(nóng)村生態(tài)環(huán)境。

（五）農(nóng)村基層治理的“兩渙”問題,。一是民心渙散,。主要體現(xiàn)為村民凝聚力、團(tuán)結(jié)力弱,，沒有主心骨,，村里缺乏共同的“道德約束”、民心散亂,，基層“一盤散沙”,。二是民俗渙失。年輕人外出務(wù)工導(dǎo)致不少村的傳統(tǒng)習(xí)俗工藝,、民俗風(fēng)情得不到有效傳承,，出現(xiàn)“后繼無人”的危機(jī)。

三,、農(nóng)村基層治理存在問題的原因分析,。

（二）集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展思路欠缺。一方面,，村組發(fā)展集體經(jīng)濟(jì)的思路“模糊”,。有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)認(rèn)為村組不具備發(fā)展集體經(jīng)濟(jì)的資源和條件，發(fā)展視野不開闊,，大多數(shù)村的集體收入仍然沿用“大鍋飯”的分配模式,，以致養(yǎng)成農(nóng)村基層干部長期不作為、不主動的慣性思維,。另一方面,，村組發(fā)展沒有走特色經(jīng)濟(jì)之路。鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）沒有因地制宜研究指導(dǎo),，以致一些村組盲目找項(xiàng)目,、投資金，發(fā)展一些短期項(xiàng)目,、不切合實(shí)際的種養(yǎng)項(xiàng)目和帶有影響村民生產(chǎn)生活的污染項(xiàng)目,，造成村組集體經(jīng)濟(jì)“二次負(fù)債”。

（三）農(nóng)村基層組織管理出現(xiàn)“架空”,。目前,，行政村作為行政體系最基層的一級,，承擔(dān)著上級政府延伸下來的職能。但由于歷史原因,，大部分行政村無資產(chǎn)、無資源,，沒有說話的“資本”,，相當(dāng)于“空架子”，很難行使自治組織的職責(zé),。村民小組直接面對群眾,，且實(shí)際掌握著農(nóng)村大部分資產(chǎn)資源，本應(yīng)是基層治理主要力量,，卻由于不是法定自治組織,，沒有對應(yīng)的職責(zé)、權(quán)利,，被排除在管理格局之外,，自然村經(jīng)常不聽從行政村的領(lǐng)導(dǎo)。

（四）農(nóng)村基層組織運(yùn)作機(jī)制不健全,。一是黨組織領(lǐng)導(dǎo)下的基層民主決策機(jī)制落實(shí)不到位,。有的村片面強(qiáng)調(diào)村民自治，使黨組織對村中重要工作,、財務(wù)開支和項(xiàng)目投資等沒有參與權(quán)和決策權(quán),。二是基層自治組織運(yùn)作機(jī)制不規(guī)范。自治組織每年召開村民代表會議多由村主要干部的意愿決定,，個別村由于干群關(guān)系緊張,，主要村干部不敢召開村民代表會議，村民很難就村務(wù)管理發(fā)表意見,。三是基層組織監(jiān)督機(jī)制不健全,。村務(wù)監(jiān)督委員會作用發(fā)揮不到位，大多數(shù)村監(jiān)會成為“稻草人”,。

（五）鄉(xiāng)村民俗文化的失落,。農(nóng)村的青壯年勞動力大批涌進(jìn)城市，留守兒童和空巢老人成了鄉(xiāng)村的主體,，鄉(xiāng)村民俗文化的傳承失去了“源頭活水”,。鄉(xiāng)村傳統(tǒng)的家風(fēng)家訓(xùn)沒有很好傳承、村規(guī)民約沒有行動上的“約束”,，導(dǎo)致了農(nóng)民精神家園失守,、喪失了道德判斷準(zhǔn)則。

四,、農(nóng)村基層黨組織如何推進(jìn)農(nóng)村基層治理,。

“農(nóng)村穩(wěn)則天下安”,，農(nóng)村基層黨組織是農(nóng)村基層治理的主心骨，結(jié)合*縣實(shí)際,，主動以黨建帶動提升基層治理,，重點(diǎn)要把握好“七個方針”：

（一）要讓黨組織“強(qiáng)”起來。一是黨組織班子成員要強(qiáng),。選優(yōu)配強(qiáng)村級班子,，及時進(jìn)行調(diào)整軟弱渙散的干部，在全縣儲備年輕優(yōu)秀的村“兩委”班子人選,，選派好第一書記,，提升村級組織戰(zhàn)斗力和致富帶富能力。二是基層黨組織設(shè)置要應(yīng)建盡建,。大力實(shí)施“強(qiáng)鎮(zhèn)帶村固組工程”,，在符合條件的村組建黨委或總支、村民小組成立黨支部,，實(shí)行應(yīng)建盡建,。三是基層黨組織陣地要強(qiáng)。按照《*縣村（社區(qū)）黨建標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)指引手冊》,，標(biāo)準(zhǔn)推進(jìn)村級組織陣地建設(shè),。每年按照*%-*%的比例重點(diǎn)整頓一批軟弱渙散基層黨組織，推動后進(jìn)村躍升為先進(jìn)村,。四是基層黨組織運(yùn)作要規(guī)范,。按照“三會一課”流程圖，“黨員活動日”,、民主決策機(jī)制,、黨群聯(lián)系會議等，嚴(yán)格執(zhí)行基層黨組織運(yùn)作制度機(jī)制,。

（二）要把黨員隊(duì)伍“管”起來,。發(fā)揮黨員先鋒模范作用，一是開展“黨員示范戶”活動,。通過“*+*”的黨員聯(lián)系群眾制度,，即*名黨員聯(lián)系*戶左右群眾，組織黨員與鄰近村民實(shí)行結(jié)對幫扶開展常態(tài)化聯(lián)系,，搭建黨員聯(lián)系服務(wù)群眾的平臺,。二是精細(xì)分類管理黨員。對“在家黨員”,、離退休老黨員,、困難黨員、非公黨員,、流動黨員,、后進(jìn)黨員采取不同方式分類管理,。三是打造黨員品牌管理示范點(diǎn)。深入打造“三看三比”爭做黨員先鋒示范村,、“星級黨支部,、黨員示范戶”黨建示范村等一批黨員管理品牌并逐步推廣。四是擦亮“農(nóng)家黨?！苯逃缕脚_,。在推行“農(nóng)家黨校”深入農(nóng)村黨員宣講黨的十九大精神的基礎(chǔ)上,，邀請專業(yè)技術(shù)人員、農(nóng)村“土專家”對農(nóng)村黨員及村傳授致富經(jīng),。

（三）要對自治工作“嚴(yán)”起來,。建立健全農(nóng)村基層管理的制度機(jī)制，一是加強(qiáng)對村“兩委”干部的監(jiān)督管理,。嚴(yán)格執(zhí)行《*縣進(jìn)一步規(guī)范村級組織工作經(jīng)費(fèi)使用和管理辦法》,、《*縣村“兩委”班子和村干部千分制績效考核管理辦法（試行）》、《農(nóng)村（社區(qū)）黨組織書記抓基層黨建工作責(zé)任清單》等制度機(jī)制,。二是加強(qiáng)對村“兩委”運(yùn)行機(jī)制的管理,。加強(qiáng)村級組織工作經(jīng)費(fèi)管理，要求每村每年*萬元辦公經(jīng)費(fèi)補(bǔ)助中,，黨建工作費(fèi)用不低于*%,，服務(wù)群眾工作經(jīng)費(fèi)不低于*%，日常開支不高于*%,。三是加強(qiáng)對村“三資”管理,。建立集體經(jīng)濟(jì)組織社委會（理事會）支配處置集體資產(chǎn)，明確村委會與集體經(jīng)濟(jì)組織的定位和管理職責(zé)功能,，規(guī)范農(nóng)村集體“三資”管理權(quán)限,，整合農(nóng)村“三資”管理平臺統(tǒng)一建立農(nóng)村公共服務(wù)平臺。四是加強(qiáng)對村監(jiān)會運(yùn)行的管理,。按照打造中組部村監(jiān)會全國試點(diǎn)的要求,，結(jié)合*實(shí)際，積極探索村監(jiān)會試點(diǎn)的成功經(jīng)驗(yàn),。

（四）要讓村民“富”起來,。一是“黨建促鄉(xiāng)村振興”推動致富。抓好全縣選派*名駐村第一書記“抓黨建促鄉(xiāng)村振興”第一責(zé)任,，抓好駐村工作隊(duì)伍管理,，切實(shí)發(fā)揮第一書記和駐村工作隊(duì)在鄉(xiāng)村振興工作中的優(yōu)勢和作用。二是“合作社黨建”引領(lǐng)致富,。大力推進(jìn)“合作社黨建”工程,，通過“龍頭企業(yè)+合作社+基地+農(nóng)戶”的產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營摸式,，鼓勵農(nóng)村黨員通過創(chuàng)辦或入股合作社，發(fā)展壯大農(nóng)村特色經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè),，做農(nóng)村“致富帶頭人”,。三是“本土農(nóng)村人才”帶動致富。實(shí)施農(nóng)村實(shí)用人才培養(yǎng)計(jì)劃,，對農(nóng)村技術(shù)技能人才進(jìn)行培訓(xùn),。通過舉辦培訓(xùn)班、外出參觀考察,、實(shí)施“農(nóng)家黨?！薄⒙毞Q評聘等方式,，培養(yǎng)一批農(nóng)村技術(shù)技能實(shí)用人才,。

（五）要讓農(nóng)村“美”起來。一是深入開展“美麗鄉(xiāng)村·三大行動”引領(lǐng)環(huán)境美,。按照*縣“*+*+x”美麗鄉(xiāng)村建設(shè)要求,，重點(diǎn)推進(jìn)*縣幸福村居“四個行動計(jì)劃”“十個一”行動計(jì)劃、打造“宗祠文化”行動計(jì)劃,、村莊“穿衣戴帽”行動計(jì)劃,，推進(jìn)美麗農(nóng)村建設(shè)。二是深入開展“黨員責(zé)任崗”活動引領(lǐng)人文美,。為農(nóng)村黨員設(shè)崗定責(zé),，積極開展黨員志愿服務(wù)活動。鼓勵黨員做“公益活動”帶頭人,，帶動村民義務(wù)參加勞動,，或者以低酬勞動興修農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。三是深入推進(jìn)“紅色村”建設(shè)引領(lǐng)鄉(xiāng)村美,。抓住*縣低冚村,、芒派村入選全省*個“紅色村”黨建示范工程，將農(nóng)村基層黨組織建設(shè)與保護(hù)利用紅色資源緊密結(jié)合起來,，示范帶動全縣農(nóng)村基層黨組織建設(shè)全面進(jìn)步,。

（六）要讓社會組織“撐”起來。一是重點(diǎn)發(fā)揮婦聯(lián)組織的作用,。針對農(nóng)村留守婦女多的現(xiàn)狀,，建立婦女互助會有利于凝聚婦女集體、維護(hù)婦女權(quán)益,、紓解婦女困難,，推動社會良性運(yùn)轉(zhuǎn)。二是重點(diǎn)發(fā)揮老年協(xié)會的作用,。建立老年人協(xié)會或老年人協(xié)會黨支部,，發(fā)揮農(nóng)村老黨員,、老教師、老模范,、老干部,、復(fù)退軍人等群體豐富的經(jīng)驗(yàn)。三是重點(diǎn)發(fā)揮鄉(xiāng)賢理事會的作用,。在自然村普遍成立“鄉(xiāng)賢理事會”,，協(xié)助村“兩委”開展治理活動，發(fā)揮參謀建議,、橋梁紐帶等作用,。

對獲得榮譽(yù)村民榮譽(yù)的，在參選黨代表,、人大代表等個人政治榮譽(yù)方面優(yōu)先考慮,。用模范榜樣帶動全體村民積極參與本村建設(shè)，形成全村“利益共同體”的共同觀念,。

加強(qiáng)基層組織建設(shè)篇十二

黨課是每個共產(chǎn)黨員的必修課，是黨的嚴(yán)格組織和生活制度的重要方面,。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒,！

根據(jù)上級黨委的安排，今天由我來給大家講一次黨課,，黨課的題目是《加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)》,，借此機(jī)會將我前一階段“兩學(xué)一做”中的一些感悟與大家進(jìn)行交流。

目前開展的“兩學(xué)一做”學(xué)什么?做什么?大家都很清楚了,，但是,，“兩學(xué)一做”要達(dá)到什么樣的成果許多黨員還存在誤區(qū)。部分黨員認(rèn)為學(xué)習(xí),、做筆記,、做好本職工作就行了，其實(shí)這是片面的認(rèn)識,?！皟蓪W(xué)一做”真正的作用和目的是恢復(fù)和加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)，讓每一個黨員時刻明白自己的黨員身份和職責(zé),，增強(qiáng)黨性認(rèn)識,，真正融入基層黨組織生活中去，最終落實(shí)在強(qiáng)化理想信念,，落實(shí)到講紀(jì)律守規(guī)矩上,。集團(tuán)公司和市委督導(dǎo)組對我院檢查的重點(diǎn)是基層組織建設(shè)、運(yùn)行是否正常,，黨員的組織生活是否正常開展,，希望我們各支部能真正重視基層黨組織建設(shè)和組織生活的開展,，把支部建設(shè)成黨員之家，職工之家,，真正成為我黨的戰(zhàn)斗堡壘,。就基層黨組織建設(shè)我談幾點(diǎn)認(rèn)識。我們知道,，醫(yī)院黨組織是黨的基層組織,，是黨的整個機(jī)體的重要組成部分。醫(yī)院黨建工作可以為醫(yī)院改革,、發(fā)展,、穩(wěn)定提供堅(jiān)強(qiáng)的政治保障，對增強(qiáng)醫(yī)院凝聚力,，提高醫(yī)院綜合競爭力,，促進(jìn)醫(yī)院可持續(xù)發(fā)展起到重要的作用。但在實(shí)際工作中,，往往是說起來重要,，做起來次要，忙起來甚至不要,，所以,，我認(rèn)為有必要對基層黨組織建設(shè)的重要性進(jìn)行統(tǒng)一認(rèn)識。

中國共產(chǎn)黨《黨章》明確指出：“黨的基層組織是黨在社會基層組織中的戰(zhàn)斗堡壘,，是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)”,。常言說，“基礎(chǔ)不牢,，地動山搖”,。事實(shí)也確實(shí)是這樣，黨的建設(shè)必須要注重基層和基礎(chǔ)建設(shè),。只有我們把基層和基礎(chǔ)的工作做好了,，把基礎(chǔ)夯實(shí)了，我們黨的建設(shè)的大廈才能建得又高又穩(wěn),。所以,，我們需要非常積極地加強(qiáng)我們黨的基層組織和我們的黨員隊(duì)伍建設(shè)，充分發(fā)揮我們基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和我們廣大黨員的先鋒模范作用,，只有發(fā)揮了這兩個作用之后,，我院才能有堅(jiān)強(qiáng)的發(fā)展基礎(chǔ)，才能有戰(zhàn)無不勝的力量,，我們的祖國才能夠?yàn)閷?shí)現(xiàn)兩個一百年的奮斗目標(biāo),，包括實(shí)現(xiàn)我們中華民族偉大復(fù)興的這樣一個中國夢奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

我們都知道我們的黨和西方的許多政黨是不一樣的，我們的黨不是說為了在議會里面取得執(zhí)政地位而建立起來的黨,。相反,，我們的黨是在領(lǐng)導(dǎo)群眾進(jìn)行革命斗爭的過程當(dāng)中逐漸發(fā)展起來的。我們是先有基層組織,，然后才逐漸的發(fā)展壯大,，然后變成一個具有非常嚴(yán)密而完整組織體系的這樣一個政黨。我們黨現(xiàn)有黨員8700多萬,，基層黨組織420多萬,，基層組織是整個黨的組織體系里面的組織細(xì)胞，正是因?yàn)橛辛宋覀兊幕鶎咏M織,，所以我們的黨是一個非常嚴(yán)密,、組織性非常強(qiáng)、有著完整組織體系的大黨,。如果試想一下,，沒有我們的基層黨組織，那么我們的黨不可能有現(xiàn)在這么強(qiáng)大的戰(zhàn)斗力,，也不可能有現(xiàn)在這么強(qiáng)大的凝聚力,，那么它可能變成了一群散兵游勇，甚至我們黨也會變成一盤散沙,，所以從這個意義來講,，黨的基層組織非常重要，它是我們的一個組織基礎(chǔ),，而且基層是從我們黨的建立開始發(fā)展起來，甚至一直到現(xiàn)在一直都是我們黨重要的組織基礎(chǔ),。

同時,，黨的基層組織是我們黨的戰(zhàn)斗堡壘。

因?yàn)槲覀兘?jīng)常會講,，我們中國共產(chǎn)黨是中國特色社會主義事業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)核心,，那么中國特色社會主義事業(yè)是一個非常龐大的事業(yè)，涉及到各戰(zhàn)線,、各個領(lǐng)域,，也包括我們醫(yī)療行業(yè)，那么黨的領(lǐng)導(dǎo)要體現(xiàn)出來,，體現(xiàn)我們的社會主義事業(yè)當(dāng)中去,，那么如何貫徹進(jìn)去，如何體現(xiàn)出來,，那么要靠的還是我們的基層組織,。因?yàn)槲覀兊幕鶎咏M織是可以深入到我們的各個戰(zhàn)線、各個單位,、各個系統(tǒng)里面去的,，我們黨的基層組織分布在我們的農(nóng)村,、社區(qū)、軍隊(duì),、企業(yè),、高校，也包括醫(yī)院,，甚至其他各種社會基層單位,，那么盡管這些工作單位可能工作性質(zhì)不一樣，領(lǐng)導(dǎo)組織不一樣,，組織方式不一樣,，但是這些基層黨組織都是在不同的單位，不同的領(lǐng)域內(nèi)發(fā)揮著戰(zhàn)斗堡壘作用,，都承擔(dān)者在活動當(dāng)中要宣傳黨的路線方針政策,，都承擔(dān)著在這個過程當(dāng)中團(tuán)結(jié)組織黨內(nèi)外人員共同參與到我們黨社會主義現(xiàn)代化建設(shè)偉大事業(yè)當(dāng)中去。如果沒有這些基層組織的話,，那么我們黨的領(lǐng)導(dǎo)核心的這種地位很難以體現(xiàn)出來,。

第三，黨的基層組織是貫徹,、執(zhí)行黨的路線方針政策的重要力量,。

黨的執(zhí)政能力是通過制定路線方針政策和作出重大決策來實(shí)現(xiàn)的。有了正確的方針政策和重大決策,，要靠全黨的力量去貫徹,，最終要靠基層組織的工作來落實(shí)。沒有眾多的基層黨組織的貫徹落實(shí),，再英明的決策,、再宏偉的目標(biāo)都無法實(shí)現(xiàn)，從這個意義來講,，基層就是基礎(chǔ),，特別基層黨支部，肩負(fù)著黨的方針政策貫徹落實(shí)的最后一公里,，責(zé)任重大,。我們基層黨組織要牢記自己的政治責(zé)任。

第四,，黨的基層組織是聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶,。

人民群眾是黨的力量源泉和勝利之本。鞏固黨的執(zhí)政地位,，最重要的是贏得人民群眾的支持和擁護(hù),。黨的基層組織分布在社會的基層，是與人民群眾最直接最經(jīng)常最密切的這些聯(lián)系者，一方面要了解掌握群眾各種利益訴求和情緒上的變化,，另一方面要傳播去宣傳黨的路線方針政策,，團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)我們的群眾實(shí)現(xiàn)黨的任務(wù)和目標(biāo)。在我們醫(yī)療行業(yè),，人民群眾既是指本單位的職工,，也包括我們的服務(wù)對象。醫(yī)院的基層黨組織是黨在社會基層單位的戰(zhàn)斗堡壘,，絕大多數(shù)黨員分布在基層支部,，他們與職工群眾朝夕相處、共同工作,，同時也與廣大患者群眾密切接觸,。正是通過基層黨組織和黨員、干部的努力,，才能把職工群眾更好地凝聚和團(tuán)結(jié)起來,，才能在患者群眾中樹立良好的社會形象。

前面談了基層黨組織建設(shè)的重要性,，下面,，結(jié)合醫(yī)院實(shí)際，再談一談加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)中的幾個問題,。

1,、思想建設(shè)。

行動凝聚科室人心,，踐行者自己的誓言,，樹立了良好的黨員形象。(表揚(yáng)信)當(dāng)前開展的“兩學(xué)一做”,，全院黨員要把黨章黨規(guī)和系列講話的學(xué)習(xí)作為一種政治責(zé)任,，堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,，要做到真學(xué)真懂真信真用，把合格黨員的標(biāo)尺立起來,，把做人做事的底線劃出來,，把黨員的先鋒形象樹起來，真正成為“四講四有”的合格黨員,。

2,、組織建設(shè)。

首先,，要加強(qiáng)班子建設(shè),，強(qiáng)化基層黨建責(zé)任落實(shí)，書記是第一責(zé)任人，班子成員分工負(fù)責(zé),，緊密配合,，共同做好基層黨建工作。目前我院支部書記大多數(shù)為兼職,，業(yè)務(wù),、行政事務(wù)多，支部建設(shè)投入精力不足,，一是支部書記要以高度的政治責(zé)任心抽出時間和精力去做好支部黨建工作,，二是要通過內(nèi)部設(shè)立支部聯(lián)絡(luò)員等方式，協(xié)助支部書記開展支部工作,、培養(yǎng)支部工作后備力量,。在給支部書記責(zé)任壓力的同時，黨委也給支部書記權(quán)力,，今后在科室重大決策,、先進(jìn)的推選、干部的選撥等多聽取基層支部書記的意見和建議,。其次,，要做好組織發(fā)展工作，嚴(yán)格按照“控制總量,、優(yōu)化結(jié)構(gòu),、提高質(zhì)量、發(fā)揮作用”新十六字方針,，提高發(fā)展新黨員質(zhì)量,。積極培育入黨積極分子隊(duì)伍，對黨外的學(xué)科帶頭人,、高級知識分子要在政治上多關(guān)心,，努力改善黨員隊(duì)伍和入黨積極分子隊(duì)伍的結(jié)構(gòu)。同時,，還要強(qiáng)化黨員教育管理,。因?yàn)閷τ谝粋€政黨而言，你過去先進(jìn)不等于你現(xiàn)在先進(jìn),，你現(xiàn)在先進(jìn)也不等于永遠(yuǎn)先進(jìn),，那么對于每一個黨員如此，你入黨的時候,，你的信仰很堅(jiān)定,，不代表你今后你的信仰也一樣很堅(jiān)定，那么你現(xiàn)在你的信仰很堅(jiān)定不代表你今后你的信仰依然很堅(jiān)定,，所以我們就得不斷地不停地加強(qiáng)對黨員的教育和管理,，使我們黨員從思想意識到一言一行,，都符合黨員的標(biāo)準(zhǔn)，都體現(xiàn)出黨的先進(jìn)性,。

3,、制度建設(shè)。

黨內(nèi)生活制度是基層黨組織各項(xiàng)工作得以落實(shí)的保障,?；鶎狱h組織建設(shè)，事實(shí)上關(guān)鍵是在于我們需要更好地去完善我們黨內(nèi)的各項(xiàng)制度,，這些制度很多,，比如說“三會一課”制度、組織生活會制度,、民主評議黨員制度,、黨員定期匯報制度、談心談話制度等等,，那么我們很多時候?qū)τ邳h員管理的制度都是有的,，但有時執(zhí)行和堅(jiān)持不到位，正如習(xí)總書記指出的那樣,，近年來有些地方和部門在對黨員隊(duì)伍和黨的干部隊(duì)伍管理上會不同程度地存在失之于寬,，使之與軟的問題，導(dǎo)致不良傾向得不到及時糾正,，而小毛病演變成大問題,，小事件釀成大事件，這會損害了黨在人民群眾當(dāng)中的形象,。所以我們在基層黨建過程中我們要反復(fù)強(qiáng)調(diào)制度建設(shè),，我們怎么樣能讓我們的黨員盡量少犯錯誤，盡量不犯錯誤,，盡量能夠發(fā)揮他們的先鋒模范作用,，發(fā)揮他們的積極性，這就需要從制度的層面思考問題,，要努力地將這些黨內(nèi)制度落實(shí)下去,，切實(shí)強(qiáng)化基層黨組織建設(shè)，切實(shí)加強(qiáng)黨員的監(jiān)督管理,，尤其是加強(qiáng)行業(yè)預(yù)防腐敗工作(董事長吳志剛書記來院督導(dǎo)時說的最多的是培養(yǎng)一個專家不容易,，不能因?yàn)樾袠I(yè)的潛規(guī)則害了一個專家，害了一個隊(duì)伍,，害了一個科室,，害了一個醫(yī)院,，黨委要高度重視,，對此負(fù)有主體責(zé)任),。因?yàn)槿绻覀兊狞h員監(jiān)督管理沒有做好，身邊黨員犯了錯誤,，對我們基層黨組織,、對我們醫(yī)院造成的不良影響可能并不亞于社會上的一些大老虎。我們少數(shù)黨員把一切思想改造都視為左的東西,，把一切黨內(nèi)活動都視為形式主義,，這種錯誤的觀點(diǎn)要糾正。執(zhí)政黨的地位,，決定了我們黨必然要從嚴(yán)管黨治黨,，管黨治黨必然要通過一定的載體才能實(shí)現(xiàn)，對理想信念,、黨紀(jì)黨規(guī),、職業(yè)道德這些“大道理”，我們不僅要經(jīng)常講,、反復(fù)講,，更要理直氣壯地講，只有把這些“大道理”內(nèi)化于心,，外化于行,，才能把醫(yī)院黨員隊(duì)伍的形象樹立起來。

換屆選舉工作基層黨組織建設(shè)的一項(xiàng)重要工作,。根據(jù)集團(tuán)公司黨委的安排,，近期要完成基層黨組織換屆選舉工作，基層黨支部的換屆選舉要在10月底完成,，院黨委的換屆選舉要在11月底完成,。在此，我對換屆選舉工作進(jìn)行動員,。

1,、統(tǒng)一思想認(rèn)識，切實(shí)增強(qiáng)做好這次換屆選舉工作的責(zé)任感,。

這次兩級黨組織的換屆選舉,，是全院政治生活中的一件大事，對于我院加強(qiáng)黨的建設(shè),，促進(jìn)改革發(fā)展,，具有十分重要的意義。通過前期的“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,，全院廣大黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部普遍受到了一次深刻的教育,，黨性觀念得到增強(qiáng)，政治素質(zhì)得到提升,。這次換屆既是對兩級領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部組織領(lǐng)導(dǎo),、駕馭全局能力的一次集中考驗(yàn),，也是對全院廣大黨員黨性原則、政治素質(zhì)的一次集中考驗(yàn),。全院要以高度的政治責(zé)任感和崇高的歷史使命感,，扎實(shí)做好這次換屆選舉工作，把廣大黨員和群眾的思想統(tǒng)一好,，進(jìn)一步引導(dǎo)發(fā)揮好廣大黨員的全局意識,、大局觀念，嚴(yán)格按照黨章規(guī)定和換屆選舉工作要求,，確保全院廣大黨員能準(zhǔn)確理解,，堅(jiān)決執(zhí)行上級黨組織的各項(xiàng)政策要求，在思想上,、行動上與上級黨組織保持高度一致,，以良好的政治素質(zhì)在換屆中體現(xiàn)共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性。

2,、精心組織,，周密安排換屆選舉各項(xiàng)工作。

此次換屆選舉工作,，時間緊,、任務(wù)重、政策新,、要求高,，全院各級黨組織及全體黨員要高度統(tǒng)一思想，切實(shí)提高認(rèn)識,，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),，統(tǒng)籌安排，精心組織,，確保這次兩級黨組織換屆選舉工作取得圓滿成功,。廣大黨員特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要正確履行好自身職責(zé)，堅(jiān)決執(zhí)行上級決定,。對于換屆選舉可能出現(xiàn)的各種新情況,、新問題要認(rèn)真研究，做到引導(dǎo)在前,，預(yù)防在前,，處置在前，把工作做得更加主動一些,，更加富有成效一些,。同時，要按照院黨委的統(tǒng)一部署,，統(tǒng)籌安排各項(xiàng)工作,，對換屆工作和日常工作通盤考慮,，統(tǒng)籌兼顧，做到“兩促進(jìn),、兩不誤”。

3,、嚴(yán)肅工作紀(jì)律,，保證換屆選舉工作順利進(jìn)行。

換屆風(fēng)氣的好壞,，直接關(guān)系到換屆的成敗,，影響到醫(yī)院的穩(wěn)定。為嚴(yán)肅換屆工作紀(jì)律,，中央,、省、市及集團(tuán)公司的紀(jì)委,、組織部門都先后下發(fā)過專門的文件,。對這些文件規(guī)定，我們要認(rèn)真學(xué)習(xí),，嚴(yán)格遵守落實(shí),。在此，我要對換屆選舉工作相關(guān)紀(jì)律進(jìn)行特別強(qiáng)調(diào),。在換屆工作中,，全體黨員都要嚴(yán)格遵守黨規(guī)黨紀(jì)，嚴(yán)禁拉幫結(jié)派,，對搞團(tuán)團(tuán)伙伙,、結(jié)黨營私的，一律給予紀(jì)律處分;嚴(yán)禁拉票賄選,，對在民主推薦和選舉中搞拉票,、助選等非組織活動的，視情節(jié)給予紀(jì)律處分,，賄選的依紀(jì)依規(guī)嚴(yán)肅處理,。嚴(yán)禁干擾換屆，嚴(yán)禁搞人身攻擊,，對造謠,、誣告他人或者妨害他人自由行使選舉權(quán)的，一律嚴(yán)厲查處,。對于換屆選舉中出現(xiàn)的紀(jì)律案件,，要堅(jiān)決制止，發(fā)現(xiàn)一起,，查處一起,，絕不姑息,。努力創(chuàng)造好一個氣順心齊、風(fēng)清氣正的換屆環(huán)境,，保證換屆選舉工作順利圓滿完成,。

同志們：

大家好，按照工作安排今天為在座的各位講一堂黨課,；主要是同大家一起探討怎么加強(qiáng)我們的支部和黨員隊(duì)伍建設(shè),；同大家聊聊怎么通過“不忘初心、牢記使命”主題教育來推動基層黨組織建設(shè),。今年是中華人民共和國成立70周年,，開展"不忘初心、牢記使命"主題教育,，是繼黨的群眾路線教育實(shí)踐活動,、"三嚴(yán)三實(shí)"專題教育、"兩學(xué)一做"學(xué)習(xí)教育后,，深化黨內(nèi)教育的又一次重大實(shí)踐,。“守初心,、擔(dān)使命,，找差距、抓落實(shí)”是這次主題教育的要求,。開展“不忘初心,、牢記使命”主教育，就是要讓全黨銘記＂為中國人民謀幸福,，為中華民族謀復(fù)興”的“初心”和“使命”,，這也是學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神的重要舉措，是激勵我們共產(chǎn)黨人不斷前進(jìn)的根本動力,。借這個機(jī)會,，我和大家一起探討三個問題。

大家都知道,，本次“不忘初心,、牢記使命”學(xué)習(xí)教育工作是以黨支部為單位，落實(shí)到每一名黨員,?；鶎狱h組織是黨在農(nóng)村的堅(jiān)強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘，我們農(nóng)村黨員是廣大人民群眾中的先進(jìn)分子,。抓好基層黨員“不忘初心,、牢記使命”學(xué)習(xí)教育，目的就是要更好地發(fā)揮農(nóng)村基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和農(nóng)村黨員的先鋒模范作用。

1.農(nóng)村基層組織和黨員干部是黨的“墻根基腳”,。中國有句老話,，叫“根基不牢，地動山搖”,。我們黨的根基在農(nóng)村,，農(nóng)村支部和黨員數(shù)量最多、位置最特殊,、作用也最特別,，是我們黨做好農(nóng)村工作的中流砥柱。一方面,，農(nóng)村是我黨的力量源泉。我國是農(nóng)業(yè)大國,，農(nóng)村包圍城市就是我黨奪取革命勝利的致勝法寶,。我們黨有9000多萬名黨員，領(lǐng)導(dǎo)干部只是其中的“關(guān)鍵少數(shù)”,，而我們農(nóng)村基層黨員則是“絕大多數(shù)”,。“絕大多數(shù)”需要“關(guān)鍵少數(shù)”的帶領(lǐng),，“關(guān)鍵少數(shù)”也需要“絕大多數(shù)”的支撐,。拿我們xxxxx鄉(xiāng)來說，我們有17個黨支部,、600多名黨員,，其中90%以上都是農(nóng)村黨員,，我們工作的開展,，如果離開了這90%，將寸步難行,。另一方面,，農(nóng)村基層黨組織和黨員代表了黨在基層的形象,。我們基層黨組織和黨員干部直接面對群眾、服務(wù)群眾,，服務(wù)質(zhì)量的高低直接影響著黨在群眾心目中的地位,。因?yàn)槔习傩諏h的了解、認(rèn)識和評價,，最直觀的感受都是來自他們身邊的黨員,。身邊的黨員表現(xiàn)好，老百姓就說共產(chǎn)黨好,；身邊的黨員表現(xiàn)不好,，老百姓就說共產(chǎn)黨不好。黨員干部表現(xiàn)好了,，黨的形象就樹立起來了,。所以說，基層強(qiáng),，黨就強(qiáng),；基層弱，黨就弱,。只有把基層黨組織這一根基打牢,，我們黨才能堅(jiān)如磐石，我們黨的執(zhí)政地位才能穩(wěn)如泰山,。

2.農(nóng)村基層黨組織和黨員干部是黨的“一線隊(duì)伍”。俗話說的“上面千條線,、下面一針穿”，基層是貫徹上級方針政策,，落實(shí)黨委,、政府安排部署的第一線,。這些方針政策能否有效貫徹,，決策能否順利落地，關(guān)鍵在于我們農(nóng)村基層黨組織和黨員干部是不是理解到位,、執(zhí)行到位,、推進(jìn)到位。習(xí)總書記指出,，“政策好不好,，要看鄉(xiāng)親們是哭還是笑?！卑傩招Γ褪钦叻较?qū)?，落?shí)情況好,，群眾受益多；百姓哭,，要么是政策制定有所偏差,，更多的還是“上傳下不達(dá)”落實(shí)不到位，或者“陽奉陰違”執(zhí)行老走樣。近年來從中央到省委,、市委,、縣委，抓脫貧攻堅(jiān)的力度特別大,，出臺的政策含金量特別高,，投入的真金白銀特別多。我們要用足用好用活政策和資金,，努力幫助貧困人口發(fā)展產(chǎn)業(yè),、增加收入、穩(wěn)定脫貧,，這就要靠我們鄉(xiāng)村兩級黨員認(rèn)真開動腦筋,、拿出辦法，來組織,、來實(shí)施,、來推動，把黨的惠民利民政策落到實(shí)處,，讓老百姓的臉上有更多笑容,。

3.村一級是落實(shí)全面從嚴(yán)治黨的“最后一公里”,。黨的十八大以來,，黨中央打出了一整套從嚴(yán)管黨治黨的“組合拳”，既打“老虎”也拍“蒼蠅”,，黨風(fēng)政風(fēng)民風(fēng)社風(fēng)煥然一新,。我們基層的黨員干部總體上來說是做得好的，但也有少部分人有“雁過拔毛”的現(xiàn)象,，挪用或私吞公家財產(chǎn),，甚至連老百姓的救命錢都不放過，真是膽大包天,！我們現(xiàn)在推行了村級財務(wù)監(jiān)督月例會,，把村里的每一筆開支都向黨員、群眾代表匯報,，接受廣大黨員群眾的監(jiān)督,，是全面從嚴(yán)治黨的新舉措。我們在農(nóng)村開展“不忘初心,、牢記使命”學(xué)習(xí)教育,，就是要打通全面從嚴(yán)治黨向基層延伸的“最后一公里”，落實(shí)管黨治黨責(zé)任的“最后一步路”,。給我們基層黨員干部敲敲警鐘,、扯扯袖子，把紀(jì)律規(guī)矩挺在前面，時刻保持政治上的清醒,、經(jīng)濟(jì)上的干凈,、生活上的清白，真正讓組織放心,、讓群眾信賴,。

黨的基層組織是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)，黨組織建設(shè)的是否牢固,、是否堅(jiān)強(qiáng)直接關(guān)系著當(dāng)?shù)攸h組織的創(chuàng)造力,、凝聚力和戰(zhàn)斗力。我們要以“不忘初心,、牢記使命”主題教育為推手,，按照“支部五化”建設(shè)的標(biāo)準(zhǔn)來抓好新時代基層黨組織建設(shè)。

一是要有優(yōu)秀的帶頭人,?；疖嚺艿目欤寇囶^帶,。有了吳仁寶,，華西村才能成為中國社會主義新農(nóng)村不倒的旗幟；有了沈浩,，小崗村才能凝聚起二次創(chuàng)業(yè)發(fā)展的力量,。同樣是黨的領(lǐng)導(dǎo)，同樣的政策下,，為什么有的村能成為遠(yuǎn)近聞名的富裕村,，而有的村卻一直是積貧積弱，主要差別就是村支書這個帶頭人,。作為村支部書記,，既要把管黨治黨特別是基層黨建工作責(zé)任抓在手上，也要把帶領(lǐng)群眾致富這件大事放在心上,；既要增強(qiáng)本領(lǐng),，也要掌握情況。對村級集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展,，一定要因地制宜抓特色,、開動腦筋想辦法、想方設(shè)法找途徑,，把村級集體經(jīng)濟(jì)壯大起來,，讓村級組織有錢辦事、有能力干事,。目前,，我們xxxxx鄉(xiāng)大部分村的村集體經(jīng)濟(jì)薄弱,、產(chǎn)業(yè)發(fā)展滯后等問題依然突出，我們xxxxx村也一樣,。這就需要支部書記開動腦筋,、發(fā)揮優(yōu)勢、整合資源,、精準(zhǔn)施策,，帶領(lǐng)全村群眾增加收入，脫貧致富,，迅速奔小康,。所以趙吉林書記，你肩上的擔(dān)子還不輕,。

二是要有團(tuán)結(jié)的支部班子,。有首歌是這么唱的：“一根筷子耶，輕輕被折斷,；十雙筷子喲,，牢牢抱成團(tuán)；一個巴掌耶,，拍也拍不響,，萬人鼓掌喲，聲呀聲震天,?！币粋€班子團(tuán)結(jié)了、有了凝聚力,，才能提高基層組織的戰(zhàn)斗力,，才能更好地發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)作用,，才能帶出過硬隊(duì)伍,，更好的完成各項(xiàng)工作。班子成員要高度重視團(tuán)結(jié)的重要性,，主動解決不斷出現(xiàn)的影響班子團(tuán)結(jié)的新矛盾,、新問題。要多“扯扯袖子”“咬咬耳朵”,，經(jīng)常開展批評與自我批評,，要用心交心、談心知心,、將心比心,，達(dá)到性格上相知，思想上相同,，認(rèn)識上相符,。既要態(tài)度積極,，又要防止糾纏細(xì)枝末節(jié)；既要開門見山,，還要把握分寸,，防止上綱上線。軟弱渙散黨支部是怎么形成的,，就是班子不團(tuán)結(jié),，內(nèi)部拉幫結(jié)派、相互攻擊,，導(dǎo)致班子長期內(nèi)耗,，基層工作無法開展，最后班子弱了,、垮了,、散了，事業(yè)荒廢了,，吃虧的還是老百姓,。我們xxxxx村的村兩委干部要緊緊團(tuán)結(jié)在一起，不斷增強(qiáng)支部凝聚力,、戰(zhàn)斗力,、創(chuàng)造力。此外,，老話都說凡事要好,，先問三老，所以要強(qiáng)化民主意識,，不能搞“家長制”和“一言堂”,，任何決策都必須按照民主集中制原則集思廣益，這樣才能心往一處想,，勁往一處使,，工作上就能擰成一股繩，就能形成強(qiáng)大合力就能克服一切困難,，造福父老鄉(xiāng)親,。

三是要有嚴(yán)格的組織管理。黨章第三十二條規(guī)定：“對黨員進(jìn)行教育,、管理,、監(jiān)督和服務(wù)，提高黨員素質(zhì),，堅(jiān)定理想信念,，增強(qiáng)黨性，嚴(yán)格黨的組織生活,，開展批評和自我批評,，維護(hù)和執(zhí)行黨的紀(jì)律,，監(jiān)督黨員切實(shí)履行義務(wù)，保障黨員的權(quán)利不受侵犯,。加強(qiáng)和改進(jìn)流動黨員管理”,。這個規(guī)定在村黨支部執(zhí)行得怎么樣？可以說嚴(yán)格了黨的組織生活,，黨組織管理就基本規(guī)范了,。那么，怎么樣把黨的組織生活經(jīng)?；?、制度化、規(guī)范化,，這些都需要我們大家來努力?，F(xiàn)在，我們支部的“三會一課”制度,、主題黨日活動都實(shí)打?qū)嵉拈_展了滴,。但是，活動效果怎么樣,？程序上,、內(nèi)容上有沒有打折扣呢？這里要打個問號,。針對黨員管理方面,，黨員積分管理制度有沒有實(shí)行到位？是不是每個季度都按照制度要求給每名黨員進(jìn)行了打分,？在外務(wù)工的黨員是不是執(zhí)行了流動黨員管理程序,？黨組織召開黨員會議，是否履行了正規(guī)的請假手續(xù),？等等,，這些黨內(nèi)組織生活不規(guī)范、不嚴(yán)格,、不經(jīng)常的現(xiàn)象我相信還是有不同程度的存在,。黨組織管理不嚴(yán),，時間長了,，一些黨員的意識就淡薄了，組織歸屬感,、凝聚力也弱化了,。這次學(xué)習(xí)教育以支部為單位開展，就是要把我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和做法恢復(fù)起來,，讓組織生活制度真正立起來,、嚴(yán)起來,，讓組織管理制度化、規(guī)范化,、標(biāo)準(zhǔn)化,，為強(qiáng)化基層黨組織提供良好條件。

四是有強(qiáng)大的服務(wù)功能,?；鶎狱h組織功能強(qiáng)起來，就是要“小事不出村,、大事不出鄉(xiāng)”,。這兩年，縣里投入大量資金修建了新的村級綜合服務(wù)平臺,，每個村都有了便民大廳,、設(shè)備齊全的會議室、寬敞的文化廣場,，并且要求各村嚴(yán)格執(zhí)行村干部坐班制度,，每天便民大廳都有村干部值班，現(xiàn)在我們老百姓辦事方便了,，直接到村部就行了,。黨員開會、參加黨組織活動也方便了,，有了智慧黨建系統(tǒng),，學(xué)習(xí)形式也更加多樣化。工作條件,、生活環(huán)境都有了很大改善,。在以后的工作中，我們要更加充分的發(fā)揮這個服務(wù)平臺的作用更好的為民服務(wù),。

一是要對黨忠誠,，提高組織意識。對黨忠誠,，就是要做政治上的明白人,，要講規(guī)矩、守紀(jì)律,，要擁護(hù)黨,，要維護(hù)百姓的利益、為老百姓服務(wù),。就是要與黨保持一致,。我們xxxxx村是原和坪村、朱木村合并成的,，合村的過程還是比較順利,，沒有出亂子,，這就是村干部和我們?nèi)w黨員講政治，時刻與黨組織保持一致的表現(xiàn),。前段時間,，村里為了便于管理，撤銷了中共慈利縣xxxxx土家族鄉(xiāng)xxxxx村總支部委員會,，成立了中共慈利縣xxxxx土家族鄉(xiāng)xxxxx村支部委員會,，支委成員3名，村干部4名,，我們要繼續(xù)以高度負(fù)責(zé)的責(zé)任感,，先團(tuán)結(jié)好班子，然后帶領(lǐng)全體黨員,、全體村民做好村里工作,，搞好基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，搞好服務(wù)群眾工作,，讓老百姓實(shí)實(shí)在在得到實(shí)惠,。在座各位黨員要在村里的各項(xiàng)公益事業(yè)、環(huán)境整治,、調(diào)解鄰里糾紛,、維護(hù)社會治安等方面，積極主動出力,，做到平時看得出,、關(guān)鍵時刻沖得出、危難時刻豁得出,，為群眾作出榜樣,。在的低保評議、精準(zhǔn)扶貧,、民政救助資金的分配等方面要有正氣,，切實(shí)將黨組織的各項(xiàng)優(yōu)惠政策落實(shí)到真正困難的群眾身上。在據(jù)我了解,，我們村也還存在有個別黨員不帶頭支持村里工作,，甚至有的黨員不光不履行黨員義務(wù)，甚至還到處煽陰風(fēng),、點(diǎn)鬼火,，對鄉(xiāng)村兩級的工作部署指手畫腳、說三道四,。對這樣的黨員,，一定要加強(qiáng)教育引導(dǎo)，對屢教不改的,，要按照規(guī)定和紀(jì)律嚴(yán)肅處理,。

二是要學(xué)好本領(lǐng)，帶領(lǐng)群眾脫貧致富,。這里有兩層意思,，一方面是要努力打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)。xxxxx村全村有46戶185名貧困人口,，都要脫貧致富,，實(shí)現(xiàn)不愁吃、不愁穿,、有地方住,、有書讀、看得起病,。我們村干部和在座的黨員要為村里的發(fā)展出謀劃策,，找準(zhǔn)發(fā)展路子，鄉(xiāng)黨委也會在在政策允許的范圍內(nèi)協(xié)調(diào)解決一些困難,。你們要作為致富的帶頭人,，帶領(lǐng)群眾改變貧困落后的面貌。另一方面是要怎么抓住戰(zhàn)略的機(jī)遇,。鄉(xiāng)村振興的關(guān)鍵是產(chǎn)業(yè)振興,，我們xxxxx村要如何利用自身的優(yōu)勢，如何發(fā)展經(jīng)濟(jì),，需要在座的各位好好的動動腦筋,。另外，村干部還要思考,，如何利用這一機(jī)遇發(fā)展壯大村集體經(jīng)濟(jì),，為更好的服務(wù)群眾提供堅(jiān)實(shí)的保障。我們xxxxx村的沿河風(fēng)光帶搞的農(nóng)家樂就是一個非常好的開端,，吸引別人到村里來吃,，下一步我們要思考如何吸引別人來玩、來住,，給游客提供更多的農(nóng)村體驗(yàn),，帶動他們消費(fèi)。

三是要排憂解難,，挺在一線服務(wù)群眾,。我們黨的宗旨就是為人民服務(wù)，也就是說我們一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)都是服務(wù)群眾,。俗話說腳底有泥,，心中不慌。只有我們更多的用腳丈量著村里的每一寸土地，我們的心里才更踏實(shí),，腳步才更堅(jiān)定,，工作才更有底。路遙知馬力,，日久見人心,。我們大力推行村民事務(wù)代辦制度，搞結(jié)對幫扶,，就是要用平時的身體力行為群眾排憂解難,，做好老百姓的“柴米油鹽醬醋茶、衣食住行教醫(yī)?！边@些“天大的小事”,，這樣才能真正做到用群眾的滿意度，檢驗(yàn)我們服務(wù)群眾的成效,?；鶎狱h員與群眾接觸得最多、最直接,，可以說,，是群眾心聲的“睛雨表”，群眾心里想什么,、怎么想,、怎么看，黨員最清楚,、最了解,。作為基層黨員要守住初心，扎根基層,，切實(shí)站在群眾立場謀劃工作,，用群眾的觀點(diǎn)推動工作，真心誠意為群眾辦好事,、辦實(shí)事,、解難事，做群眾的貼心人,。

四是要端正作風(fēng),，起到先鋒模范作用。作為黨員,，不論職務(wù)高低,，權(quán)力大小，黨性的要求是一致的,。作當(dāng)自己與他人發(fā)生矛盾糾紛或利益糾葛的時候,，在處理個人與集體利益的時候,，只要不涉及大的原則問題，就要吃得虧,、放得下,，特別是對一些家長里短、鄰里矛盾糾紛,，要有寬大一點(diǎn)的胸懷,，不要斤斤計(jì)較,，更不能以強(qiáng)欺弱,。黨員的先進(jìn)性，就是在這些時候體現(xiàn)出來的,，要做到思想覺悟高于一般群眾,、紀(jì)律規(guī)矩嚴(yán)于一般群眾、奉獻(xiàn)精神多于一般群眾,。時刻牢記,，自己是一名共產(chǎn)黨員。當(dāng)前農(nóng)村還有婚喪大操大辦,、贍養(yǎng)老人薄養(yǎng)厚葬,、封建迷信、賑無事酒,、生產(chǎn)生活垃圾亂丟亂堆等陋習(xí),，危害嚴(yán)重，影響著人民群眾的幸福感,，這些陋習(xí)我們在座的有些黨員可能也有,。破除陋習(xí)，我們要從黨員抓起,，黨風(fēng)正則民風(fēng)淳,。我們的村干部和黨員，起到先鋒模范作風(fēng),，村支兩委負(fù)責(zé)牽頭,、廣大黨員建言獻(xiàn)策出臺村規(guī)民約，帶頭開展鮮花祭祖,、不賑無事酒,、樹立環(huán)保意識、厲行節(jié)約,、反對浪費(fèi),，要作為文明新風(fēng)的倡導(dǎo)人，為群眾營造宜居,、安樂的生活家園,。

同志們,，今天就先聊到這里，希望大家真正理解“不忘初心,、牢記使命”學(xué)習(xí)教育對我們農(nóng)村基層黨組織和黨員的重要意義,，認(rèn)真學(xué)、認(rèn)真做,，為家鄉(xiāng)做一番事業(yè),。最后，祝在座的各位生活越來越順心,，祝xxxxx村的鄉(xiāng)親們?nèi)兆釉絹碓胶?。謝謝大家！

加強(qiáng)基層組織和基層政權(quán)建設(shè)是加強(qiáng)黨的建設(shè)的重要內(nèi)容,。中組部和基層黨委對加強(qiáng)陣地建設(shè)也提出了明確的標(biāo)準(zhǔn)和要求,。隨著黨面臨的形勢和工作的新變化，也賦予了基層陣地具有新的時代內(nèi)涵,。

嚴(yán)格遵守黨章和執(zhí)行黨的重大決議,，解放思想、實(shí)事求是,?；鶎庸ぷ魇屈h和國家一線的工作。俗語講,，上面千條線,，底下一根針。要正確判斷當(dāng)前新疆的歷史方位和黨中央戰(zhàn)略全局中的重要位置,，科學(xué)的分析基層工作在國家和自治區(qū)穩(wěn)定發(fā)展和改革中所發(fā)揮的作用,，辯證的思考民族問題在新疆長期存在且需下大力氣改善的實(shí)際情況，正確處理黨心,、民心,、政心三者間的關(guān)系;要準(zhǔn)確把握黨的決議、政策的階段性和時代性,，充分理解在一定范圍有它的實(shí)際意義和影響力,，防止斷章取義、偷桃換李,，要深刻體會它的完整性和發(fā)展性,，對惠及人民群眾實(shí)際利益的內(nèi)容應(yīng)高度重視，充分發(fā)揮和調(diào)動他們的積極性和主動性為建設(shè)基層發(fā)展基層做出力量,。

近代有本書《資治通鑒》,，闡述了中國古代政治規(guī)律和典型的事件。重要的有一句,，“前事不忘后事之師”,。

要突出把握它的階段性,。每個時代有它的文化和特點(diǎn)。正是因?yàn)橛辛巳嗣袢罕姷膹V泛參與,，這個時代才具有真正的歷史意義,。“水能載舟亦能覆舟”這句古話在歷史很多朝代發(fā)生過多次,。要突出把握它的連貫性,。事物是客觀存在的，且普遍發(fā)生聯(lián)系,，在政治,、經(jīng)濟(jì)、文化等領(lǐng)域,，都有傳統(tǒng)與現(xiàn)代,，過去與未來諸如此類的認(rèn)知,。特別是政治,，事關(guān)國家和全民的事情，具有傳承和繼承性,。否則是經(jīng)不起時代和歷史的檢驗(yàn),。要突出把握它的連帶性。政治工作方方面面,，發(fā)生在國家和地區(qū)的角角落落,，較起真來，不能回避,，處理的好會帶動基層的穩(wěn)定和發(fā)展,，處理不好會阻礙基層的穩(wěn)定和發(fā)展?？芍^牽一發(fā)動全身,，是一個極為敏感和嚴(yán)肅的問題。

基層陣地是黨和國家工作的一線,。但容易出現(xiàn)幾種情況,。一是工作多人管。要避免指導(dǎo)思想和原則的單一性,，同時也要防止甩責(zé)任,、撂攤子的現(xiàn)象發(fā)生，切實(shí)打牢頂層設(shè)計(jì),，防止一擁而上的怪現(xiàn)象,。二是工作一人管。落實(shí)工作一人說了算,。搞家長制和一言堂,。要避免過度攬權(quán)和獨(dú)裁,，防止黨的民主集中制在底層發(fā)生動搖。三是工作沒人管,。上有政策,、下有對策。有的工作沒有落實(shí),。要強(qiáng)化責(zé)任監(jiān)管,，恩威并用，解決和處理工作人員的后顧之憂,。四是工作軟弱渙散,。造成工作質(zhì)量不高，影響黨和國家工作在群眾中的威信,。

改革,、發(fā)展和穩(wěn)定，穩(wěn)定是第一位的工作,。特別是當(dāng)前新疆的維穩(wěn)形勢,，斗爭艱難。第一責(zé)任到位,，必須與考核和獎懲掛鉤,，要明確認(rèn)知要干什么和為什么要這么干，否則無路可走,。第二監(jiān)管到位,，克服工作中易出現(xiàn)的思想松懈和麻痹情緒，切實(shí)增強(qiáng)基層工作的緊迫感,。第三放管結(jié)合,，不斷強(qiáng)化責(zé)任感和優(yōu)越感，極大的激發(fā)來自團(tuán)結(jié)的主動性和創(chuàng)造性,。第四強(qiáng)勢管理,，軍事上有一句話兵來將擋、水來土淹,，就是說這個道理,。

堅(jiān)持走黨的群眾路線是黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)。實(shí)踐證明,，正是因?yàn)橹袊伯a(chǎn)黨團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全國各族人民,，我們的事業(yè)才會有如今的輝煌成績。要切實(shí)增強(qiáng)陣地服務(wù)的針對性,，做到點(diǎn)對點(diǎn),、點(diǎn)對面和點(diǎn)對線的緊密結(jié)合，充分闡述基層陣地的正面意義;要切實(shí)增強(qiáng)陣地服務(wù)的輻射性,，把基層陣地的潛能發(fā)覺出來,，讓它在群眾中生根開花結(jié)果,，發(fā)揮它的光和能量;要切實(shí)增強(qiáng)陣地服務(wù)的有效性，基層陣地作為黨和國家的基層組織,，有職責(zé)有義務(wù),，要充分代表黨和國家發(fā)聲，為黨和國家工作;要切實(shí)增強(qiáng)陣地服務(wù)的群眾性,，讓群眾積極參與到陣地的各項(xiàng)活動中來,，讓他們感受到陣地的變化和發(fā)展。

基層工作內(nèi)容很多,，沒有人干,，最終會落空。黨員是中堅(jiān)力量,。要加強(qiáng)基層黨支部的建設(shè),，完善各類制度和工作機(jī)制;要進(jìn)一步做好黨員發(fā)展工作，把優(yōu)秀分子吸納到黨員隊(duì)伍中來;要切實(shí)加強(qiáng)黨組的擔(dān)當(dāng)意識,，增強(qiáng)黨組的凝聚力和戰(zhàn)斗力,，發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。

加強(qiáng)基層陣地建設(shè)沒有固定的樣式和模式,。在新的歷史階段,，我們黨從無到有，從小到大,，就是因?yàn)槲覀儓?jiān)持全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨，相信群眾,、依靠群眾,、發(fā)動群眾，保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系,，我們黨才從一個勝利走向另一個勝利,。相信在以習(xí)近平為核心的黨中央正確領(lǐng)導(dǎo)下，全黨團(tuán)結(jié)一心,、眾志成城,，一定把我們黨和國家建設(shè)的更加美好，中國人民偉大的中國夢和中華民族的偉大復(fù)興一定會實(shí)現(xiàn)!