時(shí)間過得真快,，總在不經(jīng)意間流逝,，我們又將續(xù)寫新的詩篇,，展開新的旅程,，該為自己下階段的學(xué)習(xí)制定一個(gè)計(jì)劃了,。計(jì)劃可以幫助我們明確目標(biāo),，分析現(xiàn)狀,，確定行動(dòng)步驟,，并制定相應(yīng)的時(shí)間表和資源分配,。下面是我給大家整理的計(jì)劃范文，歡迎大家閱讀分享借鑒,，希望對(duì)大家能夠有所幫助,。

安排全年工作計(jì)劃的主要思想篇一

3、及時(shí)有效地與外教溝通,，攜手進(jìn)行雙語教學(xué),。

本班的外教老師叫xx，與他互相配合把英語滲透到日常用語當(dāng)中,，必要的時(shí)候還要協(xié)調(diào)準(zhǔn)備好英文教學(xué)閃卡,、相關(guān)音樂和視頻等等，意在讓孩子學(xué)會(huì)用英語進(jìn)行會(huì)話,，從中體驗(yàn)雙語學(xué)習(xí)的快樂,。

環(huán)境是為教育教學(xué)活動(dòng)服務(wù)的。根據(jù)教學(xué)活動(dòng)的需要和本班xx班的特點(diǎn),，我們選擇了一些有特點(diǎn)的裝飾布置,，為節(jié)省紙張，還利用一些廢舊物品,。在布置中,，我們讓孩子們參與到其中，讓他們動(dòng)手去制作,。同時(shí)我和鄭老師還根據(jù)課堂要求制作大量的教具。

律動(dòng)從選擇律動(dòng)音樂,、到律動(dòng)的編排,、以及道具的選用，我們都做了詳細(xì)的策劃,，都選擇了一些有趣,、節(jié)奏適合本班年齡段的孩子的英語律動(dòng)，為了排練好這個(gè)律動(dòng),，我們一次次地排練,，共同商討怎樣才能做得更好。xx老師發(fā)揚(yáng)風(fēng)趣搞怪的風(fēng)格,，干什么都似乎是只大猩猩,，從來不管自己是大人還是小孩,，一樣的干，這些都讓我們的氣氛輕松愉快,，我都認(rèn)真配合他,。平時(shí)除了忙于教學(xué)工作，還注意保教配合,，孩子們的常規(guī)培養(yǎng),，提醒調(diào)皮的孩子要遵守老師的規(guī)定。我們都為孩子們創(chuàng)設(shè)了安全舒適的生活環(huán)境,，同時(shí)利用課堂,，我還對(duì)孩子進(jìn)行安全教育，教育孩子并教給孩子們正確的自我保護(hù)的方法和能力,。

平時(shí)除了忙于教學(xué)工作,，還注意保教配合，孩子們的常規(guī)培養(yǎng),。我們?cè)诿恳粋€(gè)環(huán)節(jié)都滲透了相應(yīng)的英語學(xué)習(xí),，確保孩子們時(shí)時(shí)在英語的語境中，并提醒調(diào)皮的孩子愛上用英語對(duì)話,，所以我們滲透的英語雖然說不是很難,，但是也不會(huì)過于簡(jiǎn)單。

家長(zhǎng)工作尤其重要,，家長(zhǎng)工作是家與園的有用橋梁,，只有做好家長(zhǎng)工作，才能促進(jìn)班級(jí)的團(tuán)體管理,，我將踴躍和家長(zhǎng)取得接洽,，和家長(zhǎng)共同探討制定適合每個(gè)幼兒的教育方法，使家園結(jié)成教育伙伴,，充分發(fā)揮教育的潛能,。認(rèn)真聽家長(zhǎng)的意見和建議，滿足家長(zhǎng)的合理要求,，盡量縮短家園之間的距離,，還要加快家園聯(lián)系信息的更換頻率，為家長(zhǎng)提供更優(yōu)質(zhì)服務(wù),。

以上,，是我本學(xué)期的計(jì)劃及目標(biāo)，我會(huì)努力去完成,，也希望各位同事及領(lǐng)導(dǎo)加以督導(dǎo)和指正,。希望在園領(lǐng)導(dǎo)的培養(yǎng)下、在自己的努力下，有所收獲有所成長(zhǎng),。

安排全年工作計(jì)劃的主要思想篇二

新的學(xué)年,新的開始,，我們也將開展新的工作。在去年師生共同的辛勤工作下,，電氣學(xué)院體育活動(dòng)走過了極其豐富的一年,，成果頗多,但也有美中不足,因此在新的一年里，我們將繼承以往的實(shí)干作風(fēng),，充分借鑒以往的成功經(jīng)驗(yàn),，將我院的體育活動(dòng)踏踏實(shí)實(shí)地開展下去。經(jīng)過共同討論,，制定以下計(jì)劃：

一,、電氣與自動(dòng)化工程學(xué)院升旗儀式。

時(shí)間：周一早上7：00,。

地點(diǎn)：田徑場(chǎng),。

育人為本，德育為先,。愛國主義教育是學(xué)校教育的永恒主題,，重視和加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的愛國主義教育是學(xué)校德育工作的核心和靈魂。電氣與自動(dòng)化工程學(xué)院一直很重視國旗下的講話,。同時(shí),，院里領(lǐng)導(dǎo)和老師悉數(shù)到場(chǎng)。

二,、電氣工程系早操,。

時(shí)間:每周一至周五早晨6：20—6：50。

地點(diǎn)：學(xué)校田徑場(chǎng),、籃球場(chǎng)及學(xué)院內(nèi)道路,。

為促進(jìn)學(xué)生德、智,、體全面發(fā)展,，推動(dòng)我院學(xué)風(fēng)、班風(fēng)建設(shè),，督促學(xué)生認(rèn)真參加早鍛煉,，促進(jìn)身體素質(zhì)的提高.結(jié)合我院實(shí)際，特制定學(xué)生早操制度,。

三,、電氣工程系風(fēng)箏節(jié),。

時(shí)間:20xx年3月中旬,。

地點(diǎn)：校田徑場(chǎng)。

四、電氣工程系籃球賽,。

時(shí)間:20xx年5月下旬至6月上旬,。

地點(diǎn)：校籃球場(chǎng),。

響應(yīng)江蘇海事職業(yè)技術(shù)學(xué)院體育部的號(hào)召,，通過舉辦籃球賽，增強(qiáng)學(xué)生體育興趣,，培養(yǎng)學(xué)生團(tuán)結(jié)合作精神及集體榮譽(yù)感,，展現(xiàn)我校大學(xué)生陽光體育精神。增強(qiáng)大學(xué)生身體素質(zhì),。增進(jìn)各班之間的感情,，促進(jìn)籃球愛好者間的交流。

五,、電氣工程系迎新杯籃球賽,。

時(shí)間：20xx年10月至11月。

地點(diǎn)：?；@球場(chǎng),。

為幫助xx級(jí)新生快速融入新的生活環(huán)境，豐富同學(xué)們的課余生活,，增強(qiáng)班級(jí)的凝聚力,。打造一個(gè)個(gè)互相交流、互相學(xué)習(xí)的平臺(tái),，樹立大學(xué)生內(nèi)練素質(zhì),，外樹形象的歲月，展現(xiàn)大學(xué)生的運(yùn)動(dòng)風(fēng)采,。

六,、院冬季長(zhǎng)跑。

時(shí)間：20xx年12月24日,。

地點(diǎn)：學(xué)校田徑場(chǎng),、籃球場(chǎng)及學(xué)院內(nèi)道路。

響應(yīng)江蘇海事職業(yè)技術(shù)學(xué)院體育部的號(hào)召,，通過冬季長(zhǎng)跑,，增強(qiáng)學(xué)生體育興趣，培養(yǎng)學(xué)生團(tuán)結(jié)合作精神及集體榮譽(yù)感,，展現(xiàn)我校大學(xué)生陽光體育精神,。增強(qiáng)大學(xué)生身體素質(zhì)。

以上是這個(gè)學(xué)年的工作計(jì)劃,，新的一年即將開始,，對(duì)于我們學(xué)生體育的工作又是新的開始,；新開始就得有新的形象.做出新的成績(jī)。我們必定努力將工作做得更好,，真誠希望能夠真正起到活躍學(xué)校體育文化活動(dòng)的作用,，為同學(xué)們撐起一片快樂的藍(lán)天。

安排全年工作計(jì)劃的主要思想篇三

20xx年在一如既往地做好日常財(cái)務(wù)核算工作,，加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理,、推動(dòng)規(guī)范管理和加強(qiáng)財(cái)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)教育。做到財(cái)務(wù)工作長(zhǎng)計(jì)劃,，短安排,。使財(cái)務(wù)工作在規(guī)范化、制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用,。特?cái)M訂20xx年的財(cái)務(wù)出納人員個(gè)人工作計(jì)劃,。

一、參加財(cái)務(wù)人員繼續(xù)教育,。

每年財(cái)務(wù)人員都要參加財(cái)政局組織的財(cái)務(wù)人員繼續(xù)教育,。首先參加財(cái)務(wù)人員繼續(xù)教育，了解新準(zhǔn)則體系框架,，掌握和領(lǐng)會(huì)新準(zhǔn)則資料,，要點(diǎn)、和精髓,。全面按新準(zhǔn)則的規(guī)范要求,，熟練地運(yùn)用新準(zhǔn)則等，進(jìn)行帳務(wù)處理和財(cái)務(wù)相關(guān)報(bào)表,、表格的編制,。參加繼續(xù)教育后，匯報(bào)學(xué)習(xí)狀況報(bào)告,。

二,、加強(qiáng)規(guī)范現(xiàn)金管理，做好日常核算,。

1,、根據(jù)新的制度與準(zhǔn)則結(jié)合實(shí)際狀況，進(jìn)行業(yè)務(wù)核算,，做好財(cái)務(wù)工作,。

3、做好正常出納核算工作,。按照財(cái)務(wù)制度,，辦理現(xiàn)金的收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù)，努力開源結(jié)流,，使有限的經(jīng)費(fèi)發(fā)揮真正的作用,，為公司帶給財(cái)力上的保證,。加強(qiáng)各種費(fèi)用開支的核算。及時(shí)進(jìn)行記帳,，編制出納日?qǐng)?bào)明細(xì)表，匯總表,，月初前報(bào)交總經(jīng)理留存,，嚴(yán)格支票領(lǐng)用手續(xù)，按規(guī)定簽發(fā)現(xiàn)金以票和轉(zhuǎn)帳支票,。

4,、財(cái)務(wù)人員務(wù)必按崗位職責(zé)制堅(jiān)持原則，秉公辦事,，做出表率,。

5、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他工作,。

三,、個(gè)人見意措施要求。

安排全年工作計(jì)劃的主要思想篇四

為了認(rèn)真執(zhí)行上級(jí)有關(guān)部門關(guān)于安全工作的教育方針,，抓好安全工作,，確保師生安全和學(xué)校教育工作的正常進(jìn)行，現(xiàn)結(jié)合本園實(shí)際情況,，制定安全工作計(jì)劃：

建立由為第一責(zé)任人的學(xué)校安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組,，把安全工作擺到主要工作議事日程之中，定期召開安全工作會(huì)議,，做到年初有計(jì)劃,，半年有小結(jié)，全年有總結(jié),，為全園營造一個(gè)安全,、安靜、和諧,、健康的學(xué)習(xí)和工作環(huán)境,。安全領(lǐng)導(dǎo)小組成員如下：

1．全園教職工要把幼兒安全問題置于頭等重要地位，加強(qiáng)對(duì)工作的責(zé)任感,，強(qiáng)化安全意識(shí),，認(rèn)真細(xì)致地做好工作，避免意外事故的發(fā)生,。

2．在每周的園務(wù)會(huì)議上,，提醒各教職工重視衛(wèi)生保健工作，加強(qiáng)對(duì)幼兒的.安全保護(hù)工作,。

1．常檢查防火設(shè)施,，注意易燃物品存放的安全及電源電閘的安全,；后勤人員每月中、月底進(jìn)行一次安全檢查更換,，確保有效使用,。

2．勤人員每周一檢查大型玩具設(shè)施，發(fā)現(xiàn)有損壞脫落及被銹蝕及時(shí)處理,。

2．長(zhǎng)對(duì)制度執(zhí)行情況進(jìn)行定期檢查分析查找原因,，采取對(duì)策。要注意防微杜漸,，把不安全隱患除在萌芽中,。

1．認(rèn)真貫徹執(zhí)行衛(wèi)生系統(tǒng)有關(guān)食品衛(wèi)生的規(guī)定，防止食物中毒,。

2．粥,、開水、飯菜等放在安全的地方,，防止?fàn)C傷,。

3．藥品、洗滌用品及化學(xué)清潔劑要放到幼兒接觸不到的地方,，防止誤食,、誤飲中毒。

1．師在組織幼兒戶外活動(dòng)時(shí),，首先要進(jìn)行安全教育,。

2．師在活動(dòng)前和活動(dòng)結(jié)束后要清點(diǎn)人數(shù)。

3．兒進(jìn)行活動(dòng)時(shí),，教師要眼觀四面,，耳聽八方，注意每個(gè)幼兒活動(dòng)情況,，不能離開幼兒做其他的事情,。

安排全年工作計(jì)劃的主要思想篇五

1.根據(jù)公司多年來的管理經(jīng)驗(yàn)，結(jié)合現(xiàn)實(shí)際情況,，繼續(xù)完善各項(xiàng)規(guī)章制度,。對(duì)公司所有成文資料、各類文件資料及各項(xiàng)目上報(bào)的文件和資料要等紙質(zhì)資料已經(jīng)做到了整理,，備案存檔,。

4.組織了2次員工集體活動(dòng)，豐富了員工的業(yè)余文化生活,，提高員工認(rèn)同感,，增強(qiáng)企業(yè)凝聚力,。

5.做好行政服務(wù)支持,，維護(hù)良好辦公秩序及時(shí)處理好各項(xiàng)目交上來的各類文件及報(bào)賬單等,，確保文件不被丟失并完成各位領(lǐng)導(dǎo)簽字的傳遞手續(xù)。督促各項(xiàng)目按時(shí)完成各類報(bào)表的上報(bào)工作,。并按類別整理各類行政文件，保證各部門的及時(shí)查閱,。

6.積極配合業(yè)務(wù)拓展部完成業(yè)務(wù)的拓展相關(guān)事宜，與公司總經(jīng)理和副總經(jīng)理一起到現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行項(xiàng)目考察,，配合制作項(xiàng)目投標(biāo)方案及方案測(cè)算，參與新項(xiàng)目投標(biāo)工作,。

二、階段性工作,。

月份，完成20xx年度社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)稽核工作,。

月份，完成全區(qū)物業(yè)服務(wù)企業(yè)專項(xiàng)檢查,。

月份，辦理總公司證照分公司的換證工作,。

完成了公司宣傳冊(cè)的修訂工作。

三,、工作中存在的問題和不足。

回首過去,，我們也遇到各種比較難解決的問題和發(fā)現(xiàn)自己的不足：

1、基層崗位流動(dòng)性大,，招聘質(zhì)量不高,。

公司福利不夠優(yōu)越導(dǎo)致人員穩(wěn)定性差,。培訓(xùn)力度不夠，崗位人員素質(zhì)沒能得到提高,。

2、對(duì)各項(xiàng)目有些工作了解的不夠深入,。

對(duì)存在的問題掌握真實(shí)情況不夠全面，從而對(duì)領(lǐng)導(dǎo)決策應(yīng)起到的參謀助手作用發(fā)揮不夠,。

3、服務(wù)意識(shí)不夠,、互相協(xié)調(diào)性不強(qiáng)。

服務(wù)是始終貫穿綜合管理部工作的,，綜合管理部工作的核心就是搞好“三個(gè)服務(wù)”,，即為各部門服務(wù),、為員工服務(wù)、為客戶服務(wù),。服務(wù)工作搞得好與否，能不能讓部門負(fù)責(zé)人,、員工和客戶滿意，是衡量本部門工作的基本標(biāo)準(zhǔn),。在以后的工作中，綜合管理部要增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),，加強(qiáng)互相合作的協(xié)調(diào)性。

4,、制度形同虛設(shè)、執(zhí)行力度不夠。

“沒有規(guī)矩不成方圓”,，但是有了制度又不執(zhí)行或是執(zhí)行不下去，造成與其他部門協(xié)調(diào)溝通時(shí)推委,、拖拉，給其他部門工作的開展造成了小的障礙,，造成各部門工作不能優(yōu)質(zhì)、高效地對(duì)接運(yùn)轉(zhuǎn),。這是在以后工作中須要改正的。

四,、對(duì)公司的幾點(diǎn)建議和意見。

作為一個(gè)企業(yè),，追求必然的利潤(rùn)是企業(yè)繼續(xù)生存下去的必要條件,。針對(duì)公司目前的現(xiàn)狀，個(gè)人認(rèn)為,，綜合起來，需要改善的有以下幾點(diǎn)：

1,、公司領(lǐng)導(dǎo)有決心、無行動(dòng),，無法為下面的人員指引方向。公司的經(jīng)營和發(fā)展缺少系統(tǒng)的規(guī)劃和具體的持續(xù)發(fā)展的計(jì)劃,。

2、有制度卻無法真正有效的推行,，沒有形成重視，上上下下都有其阻力,。

3、管理人才缺乏。個(gè)別部門無獨(dú)擋一面之人物,，事無巨細(xì)均需要?jiǎng)e人安排，居在崗位卻無行事之能力,。其次缺少系統(tǒng)完整的操作體系和意識(shí)，本部門工作無法得到改進(jìn),、完善和提高，僅僅提留在為做事而做事,，而不知為何做事，如果做事,，如何做好事之能力,。

對(duì)外而言：形象品牌健康,，品質(zhì)有保證,，信譽(yù)度高，服務(wù)好,，對(duì)客戶反映較快，業(yè)務(wù)拓展能力強(qiáng),。

對(duì)內(nèi)而言：分工明細(xì)，職責(zé)清晰,，權(quán)力明確,，管理有力，制度健全,；部門之間協(xié)助與監(jiān)管有序，有章可循,，且能達(dá)到制約和權(quán)力的平衡。企業(yè)與員工的規(guī)劃科學(xué)合理，共同進(jìn)步,，以公司為家。有創(chuàng)新的意識(shí),，有活力。

安排全年工作計(jì)劃的主要思想篇六

堅(jiān)持以^v^新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),，全面貫徹落實(shí)新時(shí)代黨的建設(shè)總要求和新時(shí)代黨的組織路線，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆五中全會(huì),、中央經(jīng)濟(jì)工作會(huì)、省委x屆x次全會(huì),、省委經(jīng)濟(jì)工作會(huì)和市委x屆x次全會(huì)、市委經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議精神,，認(rèn)真貫徹落實(shí)《中國^v^國有企業(yè)基層組織工作條例（試行）》，鞏固深化“不忘初心,、牢記使命”主題教育成果，緊緊圍繞“三改革一減虧”,、國企公車改革,，實(shí)現(xiàn)減虧增效），抓基層強(qiáng)組織,、抓干部強(qiáng)隊(duì)伍,、抓人才強(qiáng)引領(lǐng),，完善議事決策機(jī)制，加強(qiáng)黨對(duì)國有企業(yè)“三重一大”事項(xiàng)的全面領(lǐng)導(dǎo),，著力提高國有企業(yè)黨的建設(shè)工作質(zhì)量和水平，更好促進(jìn)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營,、改革創(chuàng)新，為推動(dòng)x經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展，努力打造西部?jī)?nèi)陸開放新高地和建設(shè)x結(jié)合部中心城市作出新的更大貢獻(xiàn),。

（一）堅(jiān)持^v^新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想指引國有企業(yè)改革發(fā)展。

1.旗幟鮮明講政治,，確保國有企業(yè)改革發(fā)展正確方向,。提高政治站位，樹牢“四個(gè)意識(shí)”,，堅(jiān)定“四個(gè)自信”,，做到“兩個(gè)維護(hù)”，杜絕“七個(gè)有之”,，堅(jiān)持“五個(gè)必須”。加強(qiáng)意識(shí)形態(tài)教育,，落實(shí)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制。各級(jí)黨委中心組理論學(xué)習(xí)全年開展集中學(xué)習(xí)不少于x次,，班子成員有不少于x字的自撰發(fā)言材料。

2.以^v^新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想作為立身之本和行動(dòng)指南,。認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹^v^新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和^v^^v^參加貴州代表團(tuán)時(shí)的重要講話精神,，推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化,，深化“牢記囑托,、感恩奮進(jìn)”教育，用好“新時(shí)代學(xué)習(xí)大講堂”“新時(shí)代工人講習(xí)所”等學(xué)習(xí)平臺(tái),。

3.持續(xù)深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果,。以國有企業(yè)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部為重點(diǎn)，圍繞形式主義,、官僚主義等亟待解決的問題,，圍繞主題教育期間檢視的各類問題開展整改落實(shí),，著力解決黨員干部信念不堅(jiān)定,、宗旨不牢固、初心缺失,、擔(dān)當(dāng)不力等突出問題，進(jìn)一步強(qiáng)化廣大黨員特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部干事創(chuàng)業(yè),、履職擔(dān)當(dāng)?shù)氖姑庾R(shí)和行動(dòng)自覺。要將主題教育常態(tài)化制度化,，堅(jiān)持把“不忘初心、牢記使命”作為加強(qiáng)國有企業(yè)黨的建設(shè)永恒課題和全體黨員,、干部的終身課題，推進(jìn)學(xué)習(xí)教育取得實(shí)效,。

（二）加強(qiáng)國有企業(yè)黨組織對(duì)公司治理的領(lǐng)導(dǎo)。

1.確立和落實(shí)黨組織在公司法人治理結(jié)構(gòu)中的法定地位,。制定修改《國有企業(yè)章程》，按照《中國^v^國有企業(yè)基層組織工作條例（試行）》《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)全市國有企業(yè)黨的建設(shè)工作的實(shí)施意見》要求,，將黨建工作寫入公司章程。堅(jiān)持和完善“雙向進(jìn)入,、交叉任職”領(lǐng)導(dǎo)體制,。

2.發(fā)揮黨組織在重大決策中的作用。制定完善《國有企業(yè)議事決策規(guī)則》,，明確重大決策的要求、內(nèi)容和主要程序,。把黨組織集體研究討論作為前置程序,，重大問題未經(jīng)黨組織研究的，不得作為董事會(huì),、經(jīng)理層決策的重大事項(xiàng)。實(shí)行重大決策目錄管理和報(bào)備制度,，重大事項(xiàng)落實(shí)情況要定期向黨組織報(bào)告。

3.嚴(yán)格執(zhí)行重大事項(xiàng)報(bào)告制度,。企業(yè)黨組織要認(rèn)真落實(shí)《中國^v^重大事項(xiàng)請(qǐng)示報(bào)告條例》，并結(jié)合自身實(shí)際,，制定請(qǐng)示報(bào)告制度。下級(jí)黨組織遇到重大問題要及時(shí)向上級(jí)黨組織報(bào)告,。企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員要按照有關(guān)規(guī)定，報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng),。企業(yè)董事會(huì),、經(jīng)理層要定期向企業(yè)黨組織報(bào)告工作執(zhí)行情況。

4.強(qiáng)化黨建工作保障機(jī)制,。各國有企業(yè)要成立黨建工作機(jī)構(gòu),，按照不低于在崗職工人數(shù)1%的比例配備專職黨務(wù)干部,，按照不低于上年度職工工資總額1%的比例落實(shí)黨建工作經(jīng)費(fèi)，推行“雙培養(yǎng)機(jī)制”,，要列出換屆提示清單，按期進(jìn)行換屆,。

5.加強(qiáng)黨組織對(duì)群團(tuán)組織的領(lǐng)導(dǎo)。完善黨組織領(lǐng)導(dǎo)群團(tuán)組織和民兵武裝的工作機(jī)制,，堅(jiān)持黨建帶工建,、帶團(tuán)建,、帶民兵武裝，配齊配強(qiáng)群團(tuán)干部,，定期開展群團(tuán)活動(dòng)。企業(yè)黨組織每年不少于1次聽取群團(tuán)工作開展情況匯報(bào),，研究解決問題，把好工作方向,。

（三）建設(shè)高素質(zhì)專業(yè)化國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員和人才隊(duì)伍。

1.嚴(yán)把選人用人標(biāo)準(zhǔn)和程序,。按照20字方針，堅(jiān)持好干部標(biāo)準(zhǔn)和要求,，大力選拔心中有黨,、懂經(jīng)營會(huì)管理善決策,、有專業(yè)思維和能力的干部。按照分級(jí)管理原則,，嚴(yán)格執(zhí)行選拔任用程序，認(rèn)真落實(shí)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》等相關(guān)要求,。

2.嚴(yán)格黨組織領(lǐng)導(dǎo)把關(guān)和管理監(jiān)督,。堅(jiān)持黨管干部原則，制定實(shí)施《市屬國有企業(yè)中層管理人員選拔任用管理辦法》《市屬國有企業(yè)中層管理人員考核評(píng)價(jià)辦法》,。企業(yè)黨組織要嚴(yán)格按照程序和有關(guān)要求對(duì)干部的推薦、選拔,、使用審核把關(guān)，嚴(yán)格執(zhí)行國有企業(yè)干部崗位聘用,、評(píng)先評(píng)優(yōu)、定期考核等,。市屬國有企業(yè)制定并實(shí)施《中層干部教育培訓(xùn)制度》。

3.加強(qiáng)人才引進(jìn)培養(yǎng)使用,。市^v^黨委制定實(shí)施《×市市屬國有企業(yè)職業(yè)經(jīng)理人管理暫行辦法》。市屬國有企業(yè)確保人才培養(yǎng),、培訓(xùn),、激勵(lì)和約束等機(jī)制健全,，制定實(shí)施以政治標(biāo)準(zhǔn)、能力素質(zhì)和工作業(yè)績(jī)?yōu)橹攸c(diǎn)的《人才考核評(píng)價(jià)辦法》,，重視對(duì)國有企業(yè)人才的政治引領(lǐng)和政治吸納，同時(shí)制定并實(shí)施國有企業(yè)《領(lǐng)導(dǎo)班子成員聯(lián)系高層次人才制度》,。

4.堅(jiān)持從嚴(yán)管理監(jiān)督干部。市屬國有企業(yè)要做好國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員選拔任用“一報(bào)告兩評(píng)議”工作,，開展分析研判，注重結(jié)果運(yùn)用,。市屬國有企業(yè)要做好國有企業(yè)人才聘用考察、考核及國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員任職備案等工作,。

（四）建強(qiáng)國有企業(yè)基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘。

1.加強(qiáng)基層黨支部建設(shè),。市屬國有企業(yè)要有建設(shè)方案和詳細(xì)推進(jìn)計(jì)劃，2021年擬完成總量40%任務(wù)數(shù)的具體名單,。支部對(duì)黨員的日常教育、管理,、監(jiān)督有制度、有措施,、有成效,，黨支部組織,、宣傳,、凝聚,、服務(wù)群眾有制度,、有平臺(tái)、有載體,、有監(jiān)督，黨支部參與所屬內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)或組織重大問題決策有制度,、有保障，公司黨員領(lǐng)導(dǎo)干部自覺參加雙重組織生活會(huì),。杜絕“大支部”、“空白班組”等問題,。

2.建設(shè)高素質(zhì)黨員隊(duì)伍。市屬國有企業(yè)要制定并實(shí)施《國有企業(yè)黨員發(fā)展計(jì)劃》,，建立培養(yǎng)聯(lián)系人（入黨介紹人）人才庫，重點(diǎn)做好專業(yè)技術(shù)人員,、業(yè)務(wù)骨干,、外來引進(jìn)人才的聯(lián)系培養(yǎng)工作,。嚴(yán)格執(zhí)行“三會(huì)一課”、主題黨日活動(dòng),、組織生活會(huì)、民主評(píng)議黨員等制度,，有計(jì)劃、有記錄,、有檔案、有成效。建立國有企業(yè)黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子聯(lián)系積極分子機(jī)制,，做好傳幫帶,。

3.推進(jìn)基層黨建創(chuàng)新,。按照“五個(gè)融合”的要求,，切實(shí)提高已有的黨建品牌建設(shè)水平，推進(jìn)基層黨組織黨建品牌創(chuàng)新創(chuàng)建工作,，落實(shí)黨的組織和黨的工作兩個(gè)“全覆蓋”,，實(shí)現(xiàn)基層黨組織按期換屆,。制定并實(shí)施支部考核標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化評(píng)估驗(yàn)收辦法，對(duì)完成標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化的黨支部進(jìn)行評(píng)估驗(yàn)收,。今年在原有示范支部建設(shè)的基礎(chǔ)上，市管四大集團(tuán)公司再增加1家示范點(diǎn)打造,，各縣（市、區(qū)）,、新蒲新區(qū)國企黨建領(lǐng)導(dǎo)小組要完成至少1個(gè)示范點(diǎn)打造,。

（五）抓好國有企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng),。

1.落實(shí)全面從嚴(yán)治黨“兩個(gè)責(zé)任”。國有企業(yè)黨組織落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任,，企業(yè)黨委書記是第一責(zé)任人，黨委成員切實(shí)履行好“一崗雙責(zé)”,。切實(shí)發(fā)揮巡察利劍作用,，國有企業(yè)黨委要認(rèn)真部署對(duì)下級(jí)國企黨委的巡察,，確保任期巡察全覆蓋。

2.堅(jiān)持打好作風(fēng)建設(shè)持久戰(zhàn),。國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員要以上率下發(fā)揮“頭雁效應(yīng)”,，建立和落實(shí)國有企業(yè)巡察制度。嚴(yán)格執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定、省委十項(xiàng)規(guī)定和市委十二項(xiàng)規(guī)定,，持續(xù)興“三風(fēng)”,、糾“四風(fēng)”。國有企業(yè)每年開展不少于1次的集中黨風(fēng)廉政教育活動(dòng),，不斷增強(qiáng)震懾遏制作用。

3.持續(xù)保持反腐敗高壓態(tài)勢(shì),。加強(qiáng)日常管理和監(jiān)督,，健全重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)提前介入機(jī)制，加強(qiáng)國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部的黨風(fēng)廉政教育,，每年至少舉行1次反腐倡廉警示教育，進(jìn)一步筑牢“不敢腐”“不想腐”的思想防線,。

4.切實(shí)強(qiáng)化權(quán)力運(yùn)行監(jiān)督。深化運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”,，制定《國有企業(yè)廉政風(fēng)險(xiǎn)清單》，實(shí)行動(dòng)態(tài)跟蹤監(jiān)控,。按照市委巡視反饋問題，健全問題清單,、責(zé)任清單,、整改清單,，實(shí)現(xiàn)銷號(hào)整改。規(guī)范黨務(wù)廠務(wù)公開,，確保權(quán)力運(yùn)行合法合規(guī)、公開透明,。

（六）不斷完善法人治理結(jié)構(gòu)，構(gòu)建現(xiàn)代企業(yè)制度體系,。

1.堅(jiān)持建立現(xiàn)代企業(yè)管理制度,。不斷完善企業(yè)一章（公司章程）兩制（治理制度和管理制度），建立健全黨委會(huì),、董事會(huì)、總經(jīng)理辦公會(huì),、職工代表大會(huì)、股東代表大會(huì)議事制度,，建立企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展、風(fēng)險(xiǎn)防控,、市場(chǎng)拓展等專業(yè)委員會(huì),，為科學(xué)決策提供科學(xué)依據(jù)。

2.把握功能定位,，理清權(quán)責(zé)邊界。一是職權(quán)與功能定位相匹配,，合理界定各方職權(quán)，做到權(quán)責(zé)清晰,；二是決策質(zhì)量與效率相統(tǒng)一，要認(rèn)真梳理出各級(jí)治理體系決策事項(xiàng)和流程,；三是落實(shí)前置程序，“三重一大問題”堅(jiān)持黨委前置,。

3.健全制度體系，強(qiáng)化協(xié)同運(yùn)行,。一要健全相關(guān)制度體系，保證各治理主體履職用權(quán)有章可循,；二要建立復(fù)雜決策全程通報(bào)機(jī)制，做到溝通及時(shí),、充分、透明；三要建立決策會(huì)前反饋機(jī)制,，會(huì)前要主動(dòng)聽取相關(guān)專家和董事提意見，提高決策質(zhì)量和效率,。

（七）以脫貧攻堅(jiān)為統(tǒng)領(lǐng)做好國有企業(yè)改革發(fā)展。

1.全面助推脫貧攻堅(jiān),。市屬國有企業(yè)在脫貧攻堅(jiān)工作中要積極擔(dān)當(dāng)作為,，聚焦結(jié)對(duì)幫扶村的貧困原因,，因地制宜、因戶施策,，注重產(chǎn)業(yè)幫扶,，注重農(nóng)民增收,，注重素質(zhì)提升，認(rèn)真抓好國有企業(yè)結(jié)對(duì)幫扶扶持壯大村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)試點(diǎn)村工作,。

2.做好“三改革一減虧”工作。認(rèn)真做好四大集團(tuán)深化改革,，實(shí)現(xiàn)國有企業(yè)市場(chǎng)化轉(zhuǎn)型和高質(zhì)量發(fā)展；深入推進(jìn)國企退休人員社會(huì)化改革,，確保2021年6月底前實(shí)現(xiàn)順利交接；深入推進(jìn)國企公車改革,，確保改革任務(wù)全面完成。通過改革和發(fā)展,，最終實(shí)現(xiàn)國有企業(yè)減虧增效,。

1.履行和落實(shí)國有企業(yè)黨建工作責(zé)任,。國企各級(jí)黨組織每年至少2次專題研究黨建工作，國有企業(yè)黨組織書記認(rèn)真履行黨建第一責(zé)任人職責(zé),，專職副書記認(rèn)真履行直接責(zé)任,，紀(jì)委書記認(rèn)真履行監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)職責(zé)，其他黨員領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”,。

2.推行國有企業(yè)黨組織書記抓黨建述職評(píng)議。市^v^黨委向市委述職,，市管國有企業(yè)黨委書記向市^v^黨委述職，縣屬國有企業(yè)要向縣（市,、區(qū)）國有企業(yè)黨的建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組或國有企業(yè)監(jiān)管部門黨委述職，企業(yè)下級(jí)黨組織向上級(jí)黨組織述職,。

3.切實(shí)加強(qiáng)自身能力建設(shè)。以^v^機(jī)關(guān)黨建為抓手,，深化鞏固“不忘初心、牢記使命”主題教育成果,，形成一批可堅(jiān)持可使用的長(zhǎng)效機(jī)制。持續(xù)正風(fēng)肅紀(jì),，嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活,，鞏固提升支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)水平，認(rèn)真踐行“五步工作法”,，不斷提升能力水平。

4.加強(qiáng)國有企業(yè)黨建工作督查考核,。建立健全對(duì)市管四大集團(tuán)國有企業(yè)黨建工作考核評(píng)價(jià)辦法，將考核結(jié)果和述職評(píng)議結(jié)果納入國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)人員年度考核評(píng)價(jià),，作為評(píng)先評(píng)優(yōu),、薪酬兌現(xiàn)、選拔任用干部的重要依據(jù),，市^v^黨委每年至少開展2次黨建工作專項(xiàng)督查,。

安排全年工作計(jì)劃的主要思想篇七

本學(xué)年,，全鎮(zhèn)的幼兒教育工作依據(jù)《^v^關(guān)于當(dāng)前發(fā)展學(xué)前教育的若干意見》及《民辦教育促進(jìn)法》的要求，按照“抓素質(zhì),、提內(nèi)涵、辦特色”的工作思路,，穩(wěn)中求進(jìn)，以內(nèi)涵建設(shè)為主線,，進(jìn)一步貫徹落實(shí)《3-6歲兒童學(xué)習(xí)與發(fā)展指南》的精神，努力辦好全民的,、均衡優(yōu)質(zhì)的幼兒教育,。

一,、煌固鎮(zhèn)基本情況：

煌固鎮(zhèn)是個(gè)大鎮(zhèn)，全鎮(zhèn)5萬多人口,，在煌固鎮(zhèn)中心小學(xué)管轄范圍內(nèi)3萬多人口，包含9個(gè)村,，其中3-5周歲兒童1722人。現(xiàn)有12所幼兒園民辦幼兒園,，3所附屬幼兒園和5所學(xué)前班。

二,、工作重點(diǎn)：

1.做好煌固鎮(zhèn)民辦幼兒園的發(fā)展規(guī)劃。根據(jù)我鎮(zhèn)幼兒教育發(fā)展規(guī)劃,，基本安排一村一園，嚴(yán)格審批申辦新的幼兒園,。同時(shí)整合八都村7所幼兒園。

2.開展專項(xiàng)扶持,。根據(jù)國家《民辦教育促進(jìn)法》及《上饒縣民辦教育發(fā)展指導(dǎo)意見》的精神,，結(jié)合轄區(qū)民辦幼兒園的實(shí)際情況，擬定全鎮(zhèn)民辦幼兒園的專項(xiàng)扶持措施,，引導(dǎo)和支持民辦幼兒園提供面向大眾、收費(fèi)合理的普惠性服務(wù),，推動(dòng)和促進(jìn)民辦幼兒園健康發(fā)展,。

3.辦好黃塘,、樟宅橋、沿坂三所附屬幼兒園,。

4.籌建煌固鎮(zhèn)中心幼兒園。認(rèn)真做好中心幼兒園選址工作,，籌備中心幼兒園設(shè)備、人員配備等相關(guān)工作,，期望中心幼兒園早日投入使用。

三,、深化幼兒園管理，推動(dòng)幼兒教育健康發(fā)展,。

1.建立自主評(píng)價(jià)機(jī)制。我們將指導(dǎo)各園在完善《章程》及各項(xiàng)制度的過程中,，理清幼兒園發(fā)展,、文化建設(shè)、特色課程之間的關(guān)系,，不斷提高辦學(xué)水平，使“一園一評(píng)”的評(píng)價(jià)機(jī)制有力地推動(dòng)自身發(fā)展,，從而使煌固鎮(zhèn)幼兒教育發(fā)展水平得到提高。

2.抓實(shí)內(nèi)部管理,。各園要進(jìn)一步檢核出幼兒一日活動(dòng)內(nèi)容的合理性,，完善衛(wèi)生保健,、安全管理、課程設(shè)置,、一日常規(guī)執(zhí)行等質(zhì)量動(dòng)態(tài)管理的運(yùn)行機(jī)制，引導(dǎo)教師將工作重心放在保教管理中,，關(guān)注幼兒自發(fā)、自主的各類活動(dòng),。

3.做好常態(tài)指導(dǎo)。我們?cè)诶^續(xù)落實(shí)開學(xué)常規(guī)檢查制度,，做好常規(guī)管理的同時(shí)，調(diào)整幼兒園課程,，使課程更符合幼兒的學(xué)習(xí)方式和特點(diǎn),，促使幼兒園辦學(xué)行為的規(guī)范和教師教學(xué)行為的轉(zhuǎn)變,；深入教師的備課,、上課、游戲指導(dǎo),、教研等活動(dòng)，加大常態(tài)教學(xué)的指導(dǎo)力度,。

4.加強(qiáng)幼兒膳食管理。幼兒園要按照要求做好幼兒膳食管理,。本學(xué)年，各園要扎實(shí)做好伙食標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整的各項(xiàng)工作,，不斷提高伙食質(zhì)量，讓幼兒吃好吃飽,，確保幼兒健康成長(zhǎng),；實(shí)行監(jiān)督管理，落實(shí)伙食質(zhì)量,、食品安全、滿意度等工作要求,。

5.抓細(xì)服務(wù)保障。各幼兒園首先要認(rèn)真做好衛(wèi)生保健工作,，嚴(yán)格執(zhí)行衛(wèi)生保健的相關(guān)要求，從細(xì)節(jié)入手抓好保健常規(guī)工作的落實(shí),，做好傳染病預(yù)防和控制工作；其次是牢固樹立“安全第一,，預(yù)防為主”的思想，嚴(yán)格執(zhí)行安全工作目標(biāo)責(zé)任制,；加強(qiáng)日常安全防范工作，做到制度到位,，責(zé)任到位，檢查到位,；認(rèn)真執(zhí)行園舍房屋,、設(shè)施設(shè)備,、食品、氣電和消防的安全檢查,；第三是管理和學(xué)生的接送工作的同時(shí)，堅(jiān)持做好飲食,、保教以及突發(fā)事件的應(yīng)急防控,，形成長(zhǎng)效機(jī)制；要經(jīng)常組織安全教育和演練,，提高師生的安全防范意識(shí)和自護(hù)自救能力,，堅(jiān)決杜絕重大安全,、責(zé)任事故的發(fā)生,。

四、關(guān)注一日活動(dòng),，夯實(shí)幼兒教育質(zhì)量基礎(chǔ)。

1.注重保教結(jié)合,。各幼兒園要重視德育教育和習(xí)慣養(yǎng)成，繼續(xù)關(guān)注幼兒的一日活動(dòng)內(nèi)容,，結(jié)合幼兒園特點(diǎn)，突出保教共育,。開展幼兒園一日生活、游戲活動(dòng),、體育活動(dòng)、學(xué)習(xí)活動(dòng)的研究,，以“觀察了解兒童”為重點(diǎn)，落實(shí)到每個(gè)幼兒的學(xué)習(xí)與發(fā)展上,，使幼兒從小學(xué)會(huì)做人、學(xué)會(huì)學(xué)習(xí),、學(xué)會(huì)生活,，為幼兒的一生發(fā)展奠定良好基礎(chǔ),。

2.優(yōu)化一日活動(dòng)內(nèi)容。各園要結(jié)合本園現(xiàn)有的一日活動(dòng)作息時(shí)間安排,，進(jìn)行整合和優(yōu)化，開辟整塊幼兒活動(dòng)的時(shí)間，充足的活動(dòng)區(qū)數(shù)量,，以保證幼兒在活動(dòng)區(qū)內(nèi)能自主參與活動(dòng)。

3.重視游戲活動(dòng),。游戲作為幼兒一日的基本活動(dòng)，各園要在上學(xué)期基礎(chǔ)上繼續(xù)調(diào)整集體活動(dòng)比重,，重視游戲活動(dòng)的開展，加大開展生活,、游戲、體育活動(dòng)的時(shí)間和空間,，改變重學(xué)習(xí)輕游戲的現(xiàn)狀；各園要嘗試開發(fā)利于幼兒發(fā)展的游戲和其他活動(dòng)資源,；在制定游戲計(jì)劃,、創(chuàng)設(shè)游戲環(huán)境,、投放游戲材料以及游戲后反思調(diào)整等各個(gè)環(huán)節(jié)中，充分考慮到幼兒的年齡特點(diǎn)和現(xiàn)有水平,，將游戲還給孩子，促進(jìn)幼兒個(gè)性的全面和諧發(fā)展,。本學(xué)年,，各園要嘗試建立具有本園特色的游戲活動(dòng)項(xiàng)目,。

五、強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè),，堅(jiān)實(shí)幼兒教育質(zhì)量核心。

1.面對(duì)我鎮(zhèn)幼兒園的現(xiàn)狀,，借助年審“年度優(yōu)秀幼兒園”的榜樣力量，對(duì)幼兒園管理理念,、管理思路,、管理方式等方面進(jìn)行培養(yǎng)，有針對(duì)性地促進(jìn)園長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)力和管理水平的提高,。同時(shí)，開展幼兒園教師培訓(xùn),。

2.通過研討、交流,、觀摩等方式，著力培養(yǎng)教師觀察能力,。鎮(zhèn)中心小學(xué)將在十二月開展文體類活動(dòng),，在交流,、展優(yōu)的過程中促使教師從理念到行為的轉(zhuǎn)化,。

3.結(jié)合我鎮(zhèn)骨干教師培養(yǎng)工作的實(shí)際,，一是通過園際結(jié)對(duì)交流,，加強(qiáng)園際間的交流學(xué)習(xí)，促進(jìn)教師隊(duì)伍整體素質(zhì)的提升,。二是積極參與全縣幼兒園教師培訓(xùn),，學(xué)習(xí)外校經(jīng)驗(yàn)。

六,、尊重家長(zhǎng),，凝聚幼兒教育發(fā)展合力,。

安排全年工作計(jì)劃的主要思想篇八

xxxx年,，公司黨委以新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想,、黨的十九大和十九屆二中、三中,、四中、五中,、六中全會(huì)精神為指引，深入落實(shí)集團(tuán)黨組和xx省公司黨委年度黨建工作會(huì)議精神,，認(rèn)真貫徹落實(shí)全面從嚴(yán)治黨要求，堅(jiān)持融入中心,、進(jìn)入管理、突出重點(diǎn),、發(fā)揮作用的工作定位,，強(qiáng)基礎(chǔ),、補(bǔ)短板,、抓創(chuàng)新、促融合,，推動(dòng)黨建工作提質(zhì)增效升級(jí)，為公司生產(chǎn)經(jīng)營工作提供了堅(jiān)強(qiáng)有力的保障,。

主要開展了六個(gè)方面的工作：

一是以政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，以實(shí)際行動(dòng)做到“兩個(gè)維護(hù)”,。深入學(xué)習(xí)xjp新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，始終同以xjp同志為核心的^v^保持高度一致,，堅(jiān)決執(zhí)行集團(tuán)黨組,、xx省公司各項(xiàng)部署,，年內(nèi)召開黨委會(huì)議xx次,，前置審查和決策“三重一大”事項(xiàng)xx項(xiàng),，有效發(fā)揮“把方向,、管大局,、促落實(shí)”的領(lǐng)導(dǎo)作用。通過“第一議題”,、中心組學(xué)習(xí)等載體,，組織學(xué)習(xí)xx次，重點(diǎn)集中學(xué)習(xí)xjp^v^“七一”重要講話和黨的十九屆六中全會(huì)精神,。舉辦落實(shí)新發(fā)展理念實(shí)現(xiàn)綠色低碳發(fā)展大學(xué)習(xí)大討論，教育引導(dǎo)公司系統(tǒng)廣大黨員干部不斷增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”,、堅(jiān)定“四個(gè)自信”，堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”,。

二是以xx學(xué)習(xí)教育為抓手，持續(xù)鞏固深化創(chuàng)新理論武裝,。深入開展xx學(xué)習(xí)教育，制定實(shí)施細(xì)則和任務(wù)分解表,，發(fā)放學(xué)習(xí)教育輔導(dǎo)用書xxxx余冊(cè)，督導(dǎo)基層支部制定學(xué)習(xí)教育計(jì)劃并組織黨員進(jìn)行集中和個(gè)人自學(xué),。中心組及各黨支部專題學(xué)習(xí)xjp^v^“七一”重要講話精神、xjp《論中國^v^歷史》等原文原著,，開展四個(gè)歷史時(shí)期,、xjp^v^到xx調(diào)研講話精神等專題交流研討xx次,，班子成員到基層開展xx專題宣講x場(chǎng)次，講黨課xx場(chǎng)次,。制定公司和支部?jī)杉?jí)“我為群眾辦實(shí)事”重點(diǎn)任務(wù)清單，公司層面xx項(xiàng)重點(diǎn)任務(wù)完成xx項(xiàng),，基層支部重點(diǎn)任務(wù)完成率。深化黨的十九屆六中全會(huì)學(xué)習(xí)宣貫,，編制橫跨兩個(gè)年度的學(xué)習(xí)計(jì)劃，舉辦專題讀書班x期,，邀請(qǐng)市委黨校教授解讀《^v^中央關(guān)于黨的百年奮斗重大成就和歷史經(jīng)驗(yàn)的決議》，開展中心組,、基層支部?jī)蓚€(gè)層面的學(xué)習(xí)研討xx次，黨員撰寫學(xué)習(xí)心得xxx篇,。

三是進(jìn)一步深化“三基”建設(shè),，確?；鶎咏M織全面建強(qiáng),、全面過硬。修訂完成《黨建工作責(zé)任制實(shí)施細(xì)則》等黨建基礎(chǔ)性制度xx項(xiàng),，抓實(shí)黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)。嚴(yán)格落實(shí)基層黨組織工作條例,，xx車間黨支部等x個(gè)黨支部按期完成換屆選舉，選齊配強(qiáng)支部委員,。規(guī)范組織發(fā)展，舉辦xxxx年入黨積極分子培訓(xùn)班,，年內(nèi)發(fā)展^v^員xx名,，轉(zhuǎn)正黨員xx名,。按照公司黨委《黨員教育培訓(xùn)工作規(guī)劃》部署，開展黨員“全覆蓋”輪訓(xùn),。高質(zhì)量開展“三會(huì)一課”等規(guī)定動(dòng)作，扎實(shí)推進(jìn)“一支部一品牌”建設(shè),，x個(gè)品牌建設(shè)案例被選入集團(tuán)公司和xx省黨建精品典型案例。圍繞xxxxxx等年度重點(diǎn)工作,，開展“深化三個(gè)一、開篇十四五”實(shí)踐活動(dòng),，成立管理人員突擊隊(duì)xx支,，建立黨員責(zé)任區(qū)xx個(gè)，選樹黨員先鋒崗xx個(gè),，落實(shí)合理化建議xxx條，實(shí)施黨員攻堅(jiān)項(xiàng)目xx個(gè),，為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營、改革發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)支撐和保證,。

五是深化黨風(fēng)廉政建設(shè)，風(fēng)清氣正的政治生態(tài)進(jìn)一步鞏固,。強(qiáng)化“兩個(gè)責(zé)任”和“一崗雙責(zé)”貫通聯(lián)動(dòng)、一體推進(jìn),，公司黨委聽取紀(jì)委黨風(fēng)廉政建設(shè)匯報(bào)x次，專題研究年度紀(jì)檢工作要點(diǎn),、黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書等工作。一體推進(jìn)不敢腐不能腐不想腐,，健全和完善紀(jì)檢制度xx項(xiàng),，調(diào)整完善廉潔從業(yè)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)xx項(xiàng)，舉辦警示教育,、專題學(xué)習(xí)、講座座談等活動(dòng),。深化作風(fēng)建設(shè)，持續(xù)發(fā)力解決困擾基層的形式主義問題,，大力整治文山會(huì)海和職能部門“機(jī)關(guān)化”問題，全年公文,、會(huì)議數(shù)量分別同比降低xx%和xx%,。積極配合集團(tuán)黨組對(duì)xx省公司的巡視工作,，巡視期內(nèi)立行立改問題x項(xiàng),，對(duì)涉及公司的反饋意見制定整改方案、落實(shí)主要領(lǐng)導(dǎo),、分管領(lǐng)導(dǎo)的整改責(zé)任，做好集中整改階段各項(xiàng)工作,。

六是強(qiáng)化黨建帶團(tuán)建、帶工建,，營造同心同力同行的文化氛圍。深化民主管理,，召開x次職工代表組長(zhǎng)聯(lián)席會(huì)議，前置審議集體合同等涉及職工切身利益的重大事項(xiàng)x項(xiàng),。舉辦了安全健康環(huán)保綜合知識(shí)競(jìng)賽,、鉗工車工技能競(jìng)賽,，開展了青年職工成才專題講座,、職工臺(tái)球、游泳比賽等活動(dòng),。成立“青年攻堅(jiān)先鋒隊(duì)”，開展課題攻關(guān),，xx青年創(chuàng)新工作室獲集團(tuán)公司職工創(chuàng)新工作室稱號(hào)。開展主題團(tuán)日活動(dòng),，舉辦“主題團(tuán)課”“青年政治課”x期，講xx,、講初心、講使命,，提升青年政治素養(yǎng)和政治覺悟。設(shè)立xx個(gè)“青年節(jié)約先鋒崗”,，負(fù)責(zé)推動(dòng)xx個(gè)技術(shù)攻關(guān)和降本增效項(xiàng)目，制作x幅“兩個(gè)標(biāo)準(zhǔn)化”建設(shè)真人漫畫并展出,。開展學(xué)雷鋒活動(dòng),，組織基層團(tuán)支部開展志愿服務(wù)xx余次,。組織形式多樣的文體活動(dòng)和聯(lián)誼活動(dòng)，增強(qiáng)團(tuán)組織凝聚力,。

2021年，公司黨建工作取得了一些成績(jī),，但是對(duì)照上級(jí)黨組織的新部署新要求，特別是“十四五”發(fā)展的全局工作,，公司黨建工作還存在一些差距和不足，包括：黨建工作與中心工作的結(jié)合還不夠緊密,，服務(wù)中心工作的方式方法還有待進(jìn)一步創(chuàng)新和改進(jìn);基層黨組織和黨員干部工作作風(fēng)有待進(jìn)一步轉(zhuǎn)變,，黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用有待進(jìn)一步發(fā)揮;適應(yīng)新形勢(shì)需要，宣傳思想工作和黨員教育管理工作的載體有待于進(jìn)一步豐富和完善;黨務(wù)人員綜合素質(zhì)有待提升,，隊(duì)伍建設(shè)還需要進(jìn)一步加強(qiáng),，等等,。這些問題,，需要我們認(rèn)真總結(jié)，在xxxx年的工作中加以解決,。

2022年，公司黨委將以xjp新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為引領(lǐng),，深入貫徹集團(tuán)黨組、省公司黨委工作部署,，進(jìn)一步圍繞公司改革發(fā)展中心工作，對(duì)黨的建設(shè)各項(xiàng)工作系統(tǒng)謀劃,、細(xì)化措施,、創(chuàng)新載體,、營造氛圍，全面提升政治引領(lǐng)力,、支部組織力、干部執(zhí)行力,、發(fā)展推動(dòng)力，為公司“十四五”時(shí)期高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)思想保障和組織保證,，以昂揚(yáng)姿態(tài)迎接黨的^v^勝利召開。

(一)深化政治思想建設(shè),。以學(xué)深悟透黨的十九屆六中全會(huì)為起點(diǎn)，以迎接黨的^v^勝利召開為重點(diǎn)，把學(xué)習(xí)貫徹xjp新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想作為首要政治任務(wù),，樹牢“四個(gè)意識(shí)”堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”,，始終同以xjp同志為核心的^v^保持高度一致。用好中心組“第一議題”和集體學(xué)習(xí),、黨支部“三會(huì)一課”等載體,，弘揚(yáng)馬克思主義學(xué)風(fēng),，持續(xù)抓好黨章黨規(guī)、xjp新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想的學(xué)習(xí)教育,，堅(jiān)定對(duì)共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想和中國特色社會(huì)主義共同理想的信仰、對(duì)國有企業(yè)做大做優(yōu)做強(qiáng)的信念,、對(duì)公司未來改革發(fā)展的信心,，教育引導(dǎo)各級(jí)干部和全體黨員增強(qiáng)政治領(lǐng)悟力,、政治判斷力、政治執(zhí)行力,。以開展《^v^中央關(guān)于黨的百年奮斗重大成就和歷史經(jīng)驗(yàn)的決議》大學(xué)習(xí)討論為抓手，推進(jìn)xx學(xué)習(xí)教育進(jìn)一步深化,，完善“我為群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動(dòng)推進(jìn)落實(shí)機(jī)制,，不斷健全不忘初心、牢記使命長(zhǎng)效機(jī)制,，增強(qiáng)全體黨員,、廣大職工群眾政治認(rèn)同,、思想認(rèn)同、理論認(rèn)同,、情感認(rèn)同。

(二)全面壓實(shí)黨建責(zé)任。壓實(shí)項(xiàng)目黨建工作責(zé)任,，修編完善黨建工作責(zé)任制考核評(píng)價(jià)辦法，進(jìn)一步明確管黨治黨責(zé)任誰來擔(dān),、怎么擔(dān)的問題，重點(diǎn)督促xxx,、xxx、xx項(xiàng)目建設(shè)過程中的黨建責(zé)任同步部署,、同步落實(shí)、同步納入年度考核評(píng)價(jià)指標(biāo),。依托《xx公司黨委落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任實(shí)施細(xì)則》，進(jìn)一步細(xì)化黨委各部門和基層支部黨建責(zé)任清單,，促進(jìn)責(zé)任鏈條進(jìn)一步健全完善，實(shí)現(xiàn)量化到崗,、明確到人,、具體到事,，形成上下貫通,、環(huán)環(huán)相扣的責(zé)任鏈條,。優(yōu)化黨建工作考核述職體系，優(yōu)化考評(píng)內(nèi)容,，注重定性與定量相結(jié)合，從黨務(wù)工作“做沒做”向質(zhì)量效果“好不好”轉(zhuǎn)變,，更加突出黨建工作引領(lǐng)推動(dòng)生產(chǎn)經(jīng)營的效果評(píng)價(jià)，嚴(yán)格考核問責(zé),。健全履職履責(zé)報(bào)告制度,，確保管黨治黨責(zé)任落實(shí)落地。

(三)進(jìn)一步強(qiáng)化和規(guī)范基層組織建設(shè),。將黨建制度體系建設(shè)作為全局性、基礎(chǔ)性的重要工作,，全力抓好集團(tuán)公司新出臺(tái)各項(xiàng)黨建制度落實(shí)落地。對(duì)制度執(zhí)行情況定期開展督促檢查,，強(qiáng)化制度剛性約束，持續(xù)提高黨建制度的質(zhì)量水平,。推進(jìn)基層黨支部規(guī)范化建設(shè),，推廣基層黨支部標(biāo)準(zhǔn)化工作手冊(cè),，提升黨支部在組織設(shè)置、基本任務(wù),、工作機(jī)制,、組織生活、工作內(nèi)容等方面的規(guī)范化管理水平,。

安排全年工作計(jì)劃的主要思想篇九

按照區(qū)委、區(qū)級(jí)機(jī)關(guān)黨委關(guān)于二0xx年度有關(guān)黨建工作的計(jì)劃安排,，結(jié)合我區(qū)當(dāng)前建設(shè)重點(diǎn)，根據(jù)我院審判實(shí)際,，現(xiàn)就我院二xxx年度黨建工作計(jì)劃如下：

一,、進(jìn)一步加強(qiáng)思想教育。

在鞏固學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀成果的基礎(chǔ)上，按照上級(jí)黨組織要求,結(jié)合人民法院工作實(shí)際,，進(jìn)一步加強(qiáng)黨員干部開展理論學(xué)習(xí),，學(xué)習(xí)貫徹黨的及十七屆四中全會(huì)精神，全力提升法院干警的大局意識(shí)和全局觀;繼續(xù)深入開展社會(huì)主義法治理念教育和解放思想大討論學(xué)習(xí)活動(dòng),。進(jìn)一步將我院干警思想統(tǒng)一在官渡區(qū)跨越式發(fā)展的大環(huán)境之下，積極發(fā)揮人民法院審判職能,，努力為我區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)有力的司法保障。

二,、加強(qiáng)黨支部建設(shè),。

年，由于本屆黨總支任期已屆滿,，一是完善新一屆院黨總支工作的基礎(chǔ)上,，進(jìn)一步做好我院黨建工作。二是開展對(duì)總支下屬八個(gè)黨支部書記,、支委的黨建業(yè)務(wù)培訓(xùn)，使其進(jìn)一步明確職責(zé)和工作方法,，從而保證支部活動(dòng)的正常開展。三是抓好督查,、指導(dǎo)工作,，深入各個(gè)支部調(diào)查了解支部工作狀態(tài)和黨員群眾思想動(dòng)態(tài)，全面分析我院黨員群眾對(duì)黨組織的期盼和要求,，不斷調(diào)整工作思路,，改進(jìn)黨組織工作方法，充分發(fā)揮出總支和支部應(yīng)有的核心堡壘作用,。四是充分利用七一建黨節(jié),、八一建軍節(jié)等節(jié)日開展愛國主義教育,、革命傳統(tǒng)教育、集體主義教育,，強(qiáng)化黨員群眾的思想覺悟，保持好人民法院優(yōu)良傳統(tǒng),。四是做好^v^員發(fā)展工作，嚴(yán)格程序,，把好入口,，對(duì)于符合條件的入黨發(fā)展對(duì)象要求各支部認(rèn)真考察和政審,。

三、認(rèn)真開展好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,，全面加強(qiáng)和改進(jìn)黨的作風(fēng)建設(shè)。

按照經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展軟環(huán)境建設(shè)要求,，全面加強(qiáng)黨員干部的學(xué)風(fēng),、思想作風(fēng),、工作作風(fēng)和生活作風(fēng)建設(shè)，嚴(yán)格對(duì)照檢查,，切實(shí)加以改進(jìn)。

1,、組織黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)上級(jí)黨委、上級(jí)法院有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反斗爭(zhēng)的文件和專題教育材料,，深入開展理想、信念,、廉潔從政的教育。充分發(fā)揮好正面宣傳和警示教育的作用,，弘揚(yáng)正氣,，激濁揚(yáng)清。通過進(jìn)行講黨性,、顧大局,、守紀(jì)律的教育，使廣大黨員干部堅(jiān)定馬克思主義信仰,，堅(jiān)定共產(chǎn)主義信念，堅(jiān)持立黨為公,、執(zhí)政為民的工作原則，從思想上筑牢拒腐防變的能力,。

2,、認(rèn)真研究黨風(fēng)廉政建設(shè),督促,、落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項(xiàng)規(guī)章制度,。領(lǐng)導(dǎo)干部要以身作則，帶頭執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制規(guī)定的內(nèi)容和廉潔從政的行為準(zhǔn)則,，做到從思想上、制度上,、行動(dòng)上的高度重視，切實(shí)把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制作為一項(xiàng)嚴(yán)肅的政治紀(jì)律加以落實(shí),。

3、切實(shí)加強(qiáng)和改進(jìn)黨的作風(fēng)建設(shè),。在作風(fēng)建設(shè)上，要著力解決好我院黨員干部在思想作風(fēng),、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng),、干部生活作風(fēng)中存在的突出問題,，要引導(dǎo)全體黨員干部牢固樹立“勤奮是事業(yè)之本,，樸素是生活之本,，刻苦是業(yè)績(jī)之本，付出是團(tuán)結(jié)之本,，誠信是為人之本”的堅(jiān)定理念，努力在與時(shí)俱進(jìn),、開拓創(chuàng)新上作表率，在加強(qiáng)學(xué)習(xí),、調(diào)查研究上作表率,，在密切聯(lián)系群眾上作表率,，在自覺遵守黨的紀(jì)律上作表率，在清正廉潔上作表率,，在講團(tuán)結(jié),、顧大局上作表率,。

4、加強(qiáng)班子建設(shè),，堅(jiān)持黨內(nèi)民主生活制度,，不斷增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力;堅(jiān)持“解放思想,，實(shí)事求是”的思想路線，不斷研究新情況,、新問題，按照民主集中制原則科學(xué)決策，開拓創(chuàng)新,，使我院各項(xiàng)工作更富時(shí)代特征;堅(jiān)持黨的群眾路線，領(lǐng)導(dǎo)班子成員嚴(yán)格自律,，做勤政廉政的表率;堅(jiān)持始終不一地抓好領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè),，按照“八個(gè)堅(jiān)持,，八個(gè)反對(duì)”的要求，全面加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè),。

5,、加強(qiáng)對(duì)干警的業(yè)務(wù)技能培訓(xùn),。有計(jì)劃地進(jìn)行法官崗位培訓(xùn)及法院其他工作人員的培訓(xùn),，鼓勵(lì)干警學(xué)習(xí)科學(xué)、文化和專業(yè)知識(shí),，提高法院隊(duì)伍的知識(shí)結(jié)構(gòu)和專業(yè)素質(zhì)，不斷增強(qiáng)司法能力,，提高司法水平,，培養(yǎng)一批能審理各類疑難案件熟悉多種審判業(yè)務(wù)的駕馭庭審能力的復(fù)合型,、專家型法官，造就一支職業(yè)法官群體,、資深法官群體、優(yōu)秀法官群體,。同時(shí)，鼓勵(lì)干警繼續(xù)深造,，更新知識(shí),，順應(yīng)時(shí)代發(fā)展要求,。

安排全年工作計(jì)劃的主要思想篇十

（一）筑牢“主陣地”，讓思想教育“實(shí)”起來,。圍繞學(xué)懂弄通新思想、鼓舞士氣聚人心,、塑造企業(yè)好形象的目標(biāo)任務(wù),，加強(qiáng)宣傳引導(dǎo),、深化理論武裝,。一是領(lǐng)導(dǎo)帶頭，提高思想教育質(zhì)量,。制定《2020年度集團(tuán)公司黨委中心組理論學(xué)習(xí)計(jì)劃》，每月開展黨委中心組學(xué)習(xí)不低于1次,。黨委領(lǐng)導(dǎo)班子成員以身作則讀原著、學(xué)原文,、悟原理,，帶頭學(xué)習(xí)^v^新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想,、黨的十九屆四中全會(huì)精神以及省、市委各項(xiàng)決策部署,，并通過建立完善基層黨組織微信公眾號(hào)等宣傳平臺(tái)的方式，對(duì)學(xué)習(xí)內(nèi)容開展專題研討,、專題宣傳，不斷提高思想教育的質(zhì)量,。二是黨員跟進(jìn),，掀起理論學(xué)習(xí)熱潮,。各級(jí)黨組織常態(tài)化堅(jiān)持好“三會(huì)一課”制度，以集中學(xué)習(xí)和實(shí)踐學(xué)習(xí)相結(jié)合的方式，引導(dǎo)全體黨員適應(yīng)新時(shí)代,、新形勢(shì)，貫徹新任務(wù),、新要求,。今年以來組織黨員開展重溫入黨誓詞活動(dòng),、黨建知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)等共計(jì)6場(chǎng)次，全面掀起理論學(xué)習(xí)熱潮,，促進(jìn)政治理論學(xué)習(xí)往實(shí)里走、往深處走,。

（二）暢通“主動(dòng)脈”，讓戰(zhàn)斗堡壘“強(qiáng)”起來,。集團(tuán)公司黨委以提升組織力為重點(diǎn),，完善基層組織建設(shè),、夯實(shí)基層工作基礎(chǔ)。一是組織建設(shè)“無死角”,。根據(jù)集團(tuán)公司發(fā)展及業(yè)務(wù)調(diào)整實(shí)際,，基層各單位黨委積極加強(qiáng)組織建設(shè)，對(duì)黨組織重新調(diào)整劃分,。今年以來,，基層各單位黨委新劃分產(chǎn)生了5個(gè)黨支部，并為各黨支部配齊了支部班子成員,，推動(dòng)了基層黨組織建設(shè)不斷完善。二是制度建設(shè)“不留白”。圍繞打贏疫情防控阻擊戰(zhàn),、加快推進(jìn)復(fù)工復(fù)產(chǎn)各項(xiàng)工作，集團(tuán)公司黨委結(jié)合發(fā)展實(shí)際,，制定了《關(guān)于印發(fā)2020年黨委中心組理論學(xué)習(xí)計(jì)劃的通知》《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)黨員干部政治理論學(xué)習(xí)的實(shí)施意見》《關(guān)于成立疫情防控黨員干部先鋒隊(duì)的通知》等16項(xiàng)黨建工作制度，為夯實(shí)黨建工作基礎(chǔ),、促進(jìn)黨建工作與中心工作深度融合提供了制度保障,。三是工作責(zé)任“再壓實(shí)”,。明確了集團(tuán)公司黨委領(lǐng)導(dǎo)班子成員的黨建工作責(zé)任分工，組織基層黨組織書記開展抓黨建工作述職會(huì)議,，為提升基層黨建工作質(zhì)量夯實(shí)了基礎(chǔ)。

（三）錘煉“主力軍”,，讓模范作用“亮”出來。一是圍繞發(fā)展大局,，加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)。堅(jiān)持黨管人才原則,，針對(duì)基層單位業(yè)務(wù)工作開展中高素質(zhì)人才不足的實(shí)際,，以線上招聘等方式,，引進(jìn)工程建設(shè)、技術(shù)管理,、風(fēng)險(xiǎn)管控等專業(yè)人才8名，為重點(diǎn)業(yè)務(wù)領(lǐng)域工作的開展提供了人才支撐,。對(duì)現(xiàn)有人才加強(qiáng)管理、優(yōu)化配置,，共調(diào)整人員24人次,，充分激發(fā)了人才隊(duì)伍的活力,。二是加大培養(yǎng)力度，加強(qiáng)職工隊(duì)伍建設(shè),。集團(tuán)公司黨委堅(jiān)持以感情凝聚人、以待遇吸引人,、以事業(yè)激勵(lì)人的導(dǎo)向，在全面復(fù)工復(fù)產(chǎn)后,，組織開展了職工技能大賽、“不忘初心,，繼續(xù)前行”演講比賽等活動(dòng)，增強(qiáng)了干部職工隊(duì)伍的凝聚力和向心力,。三是堅(jiān)持黨性錘煉，加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè),。集團(tuán)公司黨委堅(jiān)持在急難險(xiǎn)重任務(wù)中錘煉黨員隊(duì)伍，自疫情發(fā)揮以來,，成立疫情防控黨員干部先鋒隊(duì),，共計(jì)18名先鋒隊(duì)員分3批深入社區(qū),、街道開展疫情防控政策宣傳,、物資發(fā)放等工作,，為群眾展示了黨員的先鋒模范作用,、筑起了生命健康防線,。

（四）把牢“主動(dòng)權(quán)”,，讓管黨治黨“嚴(yán)”起來。集團(tuán)公司黨委從凈化政治生態(tài),、維護(hù)發(fā)展穩(wěn)定的大局出發(fā),，全面落實(shí)從嚴(yán)治黨主體責(zé)任,，扎實(shí)推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。一是壓實(shí)從嚴(yán)治黨主體責(zé)任,。以黨委中心組擴(kuò)大會(huì)議、專題宣傳等形式,，深入學(xué)習(xí)貫徹《黨委（黨組）落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任規(guī)定》，制定集團(tuán)公司黨委及基層單位黨委《關(guān)于落實(shí)全面從嚴(yán)治黨黨委主體責(zé)任,、紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任的實(shí)施意見》，堅(jiān)持層層壓責(zé),、嚴(yán)字當(dāng)頭，構(gòu)建全面從嚴(yán)治黨一級(jí)抓一級(jí),、層層抓落實(shí)的工作格局。二是加大黨風(fēng)廉政教育力度,。在復(fù)工復(fù)產(chǎn)的第一時(shí)間，為引導(dǎo)黨員干部提振工作斗志,、筑牢思想防線，組織28名黨員觀看廉政警示教育片并開展黨紀(jì)法規(guī)知識(shí)測(cè)試,，在全集團(tuán)內(nèi)部營造了廉政教育的濃厚氛圍。三是開展重點(diǎn)領(lǐng)域?qū)ｍ?xiàng)檢查,。針對(duì)招標(biāo)投標(biāo)、選人用人,、竣工結(jié)算等腐敗問題易發(fā)多發(fā)的領(lǐng)域，開展廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)排查整治工作,，對(duì)排查出的14個(gè)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)建章立制,、全面防控,，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展?fàn)I造了風(fēng)清氣正的良好環(huán)境,。

二,、存在問題及不足。

（一）黨員教育管理力度需要加大,。集團(tuán)公司政工業(yè)務(wù)部門對(duì)基層黨組織工作情況開展了專項(xiàng)檢查，在檢查中發(fā)現(xiàn),，各級(jí)黨組織均存在一定程度的重業(yè)務(wù)輕黨建,、就黨建抓黨建的現(xiàn)象，部分分公司黨委還存在“三會(huì)一課”開展不及時(shí),、內(nèi)容較單一的問題，個(gè)別黨組織負(fù)責(zé)人甚至出現(xiàn)未開展自學(xué),、未召開專題會(huì)議謀劃黨員教育管理工作的行為。這些工作短板反映出基層黨組織管黨治黨的自覺性,、主動(dòng)性還不夠,，對(duì)推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨工作的認(rèn)識(shí)程度和重視程度還不夠,。

（二）干部隊(duì)伍建設(shè)力度需要加大。目前,，集團(tuán)公司正處于業(yè)務(wù)拓展、快速發(fā)展的時(shí)期,，安全生產(chǎn),、招標(biāo)投標(biāo),、項(xiàng)目建設(shè)等重點(diǎn)領(lǐng)域的高素質(zhì)專業(yè)技能人才還較為緊缺，以至于工作開展的質(zhì)量和實(shí)效均受到了一定的影響,。部分基層黨組織人才隊(duì)伍建設(shè)的力度亟需加大，特別對(duì)于一線干部,、年輕干部的培養(yǎng),、選拔,、任用方面，工作舉措還不實(shí),、工作漏洞還較多，沒有形成引才,、聚才、育才,、用才的良好格局，導(dǎo)致集團(tuán)各領(lǐng)域的專業(yè)技術(shù)人才流失較為嚴(yán)重,。

（三）廉政風(fēng)險(xiǎn)防范力度需要加大。集團(tuán)公司黨委能夠嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活,，自覺執(zhí)行黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。但是部分基層黨組織還存在廉政制度執(zhí)行不嚴(yán),、黨風(fēng)廉政建設(shè)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)還較多的現(xiàn)象，并且廉政風(fēng)險(xiǎn)防范與業(yè)務(wù)工作開展還未能深度融合,。今年以來，集團(tuán)公司排查出廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)共計(jì)14個(gè),，這些問題的存在嚴(yán)重影響政治生態(tài)的健康，直接反映出集團(tuán)公司黨委及各級(jí)黨組織對(duì)加強(qiáng)紀(jì)律建設(shè)的力度還需要進(jìn)一步加強(qiáng),，對(duì)從嚴(yán)管黨治黨的探索還需要進(jìn)一步深入。

三,、下步工作舉措,。

（一）以提升向心力為導(dǎo)向,，推動(dòng)思想建設(shè)展現(xiàn)新氣象。一是理論武裝要重實(shí)效,。鞏固“不忘初心,、牢記使命”主題教育成果，以黨委中心組,、“三會(huì)一課”,、黨員活動(dòng)日,、黨員培訓(xùn)等形式，引導(dǎo)全集團(tuán)黨員深入領(lǐng)會(huì)^v^新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和^v^,、省市各項(xiàng)決策部署，并以檢查督導(dǎo)等形式推動(dòng)各級(jí)黨組織理論武裝工作往深里做,、心里走、實(shí)里抓,。二是業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)要常態(tài)化,。采取請(qǐng)專家授課,、外出參觀學(xué)習(xí)等方式，組織全體干部職工常態(tài)化學(xué)習(xí)最新管理經(jīng)驗(yàn),、業(yè)務(wù)工作技能，不斷拓寬干部職工的知識(shí)廣度和知識(shí)深度,，努力打造學(xué)習(xí)型、復(fù)合型的發(fā)展隊(duì)伍,。三是宣傳報(bào)道要有聲勢(shì)。關(guān)注項(xiàng)目動(dòng)態(tài),，抓好典型引路,，發(fā)掘在建工程和人物事跡亮點(diǎn),，記錄集團(tuán)公司發(fā)展歷程中的閃光點(diǎn)，使宣傳報(bào)道工作發(fā)揮弘揚(yáng)先進(jìn),、鼓舞士氣,、激發(fā)干勁的作用,。

（二）以提升組織力為重點(diǎn)，推動(dòng)基礎(chǔ)建設(shè)邁上新臺(tái)階,。一是嚴(yán)格黨員管理。嚴(yán)格黨員管理,。認(rèn)真貫徹《中國^v^黨員教育管理工作條例》，把好發(fā)展黨員政治關(guān),，對(duì)在急難險(xiǎn)重任務(wù)中表現(xiàn)突出的入黨積極分子優(yōu)先發(fā)展,，不斷提高發(fā)展黨員質(zhì)量,。二是建強(qiáng)基層組織。按照集團(tuán)公司發(fā)展步伐同步完善黨組織建設(shè),，并嚴(yán)格按規(guī)定配齊黨務(wù)工作人員、強(qiáng)化黨建工作力量,。組織各級(jí)黨組織深入學(xué)習(xí)、貫徹落實(shí)《中國^v^支部工作條例（試行）》,，推動(dòng)“三會(huì)一課”、黨員管理,、發(fā)展黨員等工作科學(xué)化,、規(guī)范化,、制度化開展，全面提升黨組織工作水平,。三是深化創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)。緊密結(jié)合基層生產(chǎn)經(jīng)營實(shí)際,，堅(jiān)持并深化好黨員責(zé)任區(qū),、黨員示范崗,、黨員突擊隊(duì)等活動(dòng)，引導(dǎo)黨員創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)、攻堅(jiān)克難,，在全集團(tuán)范圍內(nèi)營造創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)、比學(xué)趕超,、勇爭(zhēng)一流的濃厚氛圍。

（三）以提升戰(zhàn)斗力為目標(biāo),，推動(dòng)隊(duì)伍建設(shè)實(shí)現(xiàn)新突破,。高度重視干部隊(duì)伍建設(shè)和人才培養(yǎng)選拔工作,，不斷增強(qiáng)企業(yè)發(fā)展后勁。一是加大干部隊(duì)伍建設(shè)力度,。大力培養(yǎng)使用年輕干部,，以輪崗鍛煉等多種形式,，加快年輕人才的成長(zhǎng)步伐。對(duì)善于化解重大風(fēng)險(xiǎn),、駕馭復(fù)雜局面、作出突出貢獻(xiàn)的優(yōu)秀年輕人才大膽使用,，為干部隊(duì)伍建設(shè)注入新活力。二是加大人才隊(duì)伍建設(shè)力度,。集團(tuán)公司黨委將通過深入調(diào)研,、座談走訪等方式，深入了解基層各單位在人才隊(duì)伍建設(shè)中的問題和困難,，結(jié)合集團(tuán)公司發(fā)展實(shí)際制定《人才隊(duì)伍建設(shè)規(guī)劃》。加大急需緊缺專業(yè)技術(shù)人才的引進(jìn),、培養(yǎng)和使用工作，形成尊重人才,、愛護(hù)人才、使用人才的良好氛圍,，為集團(tuán)公司及基層各單位的高質(zhì)量發(fā)展提供建強(qiáng)的人才保證和智力支撐,。

（四）以提升凝聚力為核心，推動(dòng)廉政建設(shè)開創(chuàng)新局面,。一是推動(dòng)主體責(zé)任再壓實(shí),。嚴(yán)格按照《黨委（黨組）落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任規(guī)定》要求,，建立健全各級(jí)黨組織全面從嚴(yán)治黨工作責(zé)任清單,，做到全面從嚴(yán)治黨工作職責(zé)明確、責(zé)任壓實(shí),。通過召開工作會(huì)議,、專題黨課等形式,，引導(dǎo)各級(jí)黨組織書記牢固樹立管黨治黨的責(zé)任意識(shí)，開創(chuàng)全面從嚴(yán)治黨工作與中心工作相互滲透,、互相促進(jìn)的良好局面。二是推動(dòng)廉潔教育再入心,。集中開展以學(xué)習(xí)《黨章》《條例》等為核心內(nèi)容的宣傳教育活動(dòng)，以組織黨紀(jì)法規(guī)知識(shí)測(cè)試,、廉政教育基地參觀等形式,，增強(qiáng)黨員干部廉潔從業(yè)意識(shí),。三是推動(dòng)監(jiān)督問責(zé)再深入。開展重點(diǎn)領(lǐng)域風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)排查,，健全監(jiān)督管理機(jī)制，用好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”,，及時(shí)發(fā)現(xiàn)、嚴(yán)肅處置苗頭性,、傾向性問題，終保持反腐敗高壓態(tài)勢(shì),。

安排全年工作計(jì)劃的主要思想篇十一

1,、根據(jù)學(xué)校整體工作要求,，具體協(xié)調(diào)安排好各種會(huì)議、工作,，做好會(huì)議記錄。認(rèn)真完成校領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作,，注重調(diào)查研究,，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供科學(xué),、具體,、全面的第一手資料，在求實(shí),、務(wù)實(shí),、落實(shí)上下功夫,。

二、加強(qiáng)辦公室建設(shè),，做好協(xié)調(diào)與服務(wù)。

1,、爭(zhēng)取主動(dòng)、積極配合,、充分協(xié)調(diào)是學(xué)校辦公室的主要工作目標(biāo),。新學(xué)期開始,，完善內(nèi)部管理，堅(jiān)持從高,、從嚴(yán)、從全,、從細(xì)要求,。同時(shí)，營造健康的工作環(huán)境,，自覺維護(hù)辦公室的整體形象。做好辦公室與個(gè)專業(yè)的協(xié)調(diào),，牢固樹立全局觀念，強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),。

2,、根據(jù)學(xué)校整體工作要求,，具體協(xié)調(diào)安排好各種會(huì)議,、工作,，做好會(huì)議記錄,。認(rèn)真完成校領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作,，注重調(diào)查研究，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供科學(xué),、具體、全面的第一手資料,，在求實(shí)、務(wù)實(shí),、落實(shí)上下功夫,。

3,、組織起草學(xué)校發(fā)展規(guī)劃、工作要點(diǎn),、工作總結(jié)、經(jīng)驗(yàn)材料及學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告,、講話,。提前做好學(xué)期結(jié)束前的工作安排，根據(jù)學(xué)校部署及時(shí)起草學(xué)校工作計(jì)劃,。

三、高質(zhì)量地完成辦公室常規(guī)工作,。

1,、為學(xué)校迎來一周年慶典做好工作,。

在校領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)和幫助下,，明確任務(wù)，各負(fù)其責(zé),，做好文件的接受,、傳送、催辦及文件管理工作,，信息采集,、上報(bào)的管理工作。對(duì)上級(jí)來文,、領(lǐng)導(dǎo)批示的督辦事務(wù)、接聽電話,、打印文件等日常工作,，做到嚴(yán)謹(jǐn)有序,，不出差錯(cuò)。各項(xiàng)文件材料,，力求及時(shí)、準(zhǔn)確,、優(yōu)質(zhì)、高效,。

2,、繼續(xù)做好宣傳工作，以及各種迎檢及接待工作,。

制定科學(xué)的學(xué)校宣傳工作計(jì)劃,，注重宣傳的系統(tǒng)性,，對(duì)學(xué)校舉行的重大活動(dòng)進(jìn)行事先策劃，統(tǒng)籌安排,。深入報(bào)道學(xué)校辦學(xué)過程中的亮點(diǎn),，爭(zhēng)取在更高層次的宣傳媒體上展示金太陽藝術(shù)培訓(xùn)學(xué)校的的辦學(xué)特色、辦學(xué)成果和廣大師生的精神風(fēng)貌,。

辦公室要充分發(fā)揮好校級(jí)通訊員隊(duì)伍的作用，圍繞學(xué)校重點(diǎn)工作,，以信息為載體,，反映學(xué)校實(shí)力,，展示亮點(diǎn),，營造氛圍，提升學(xué)校的知名度和美譽(yù)度,。

安排全年工作計(jì)劃的主要思想篇十二

以^v^理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),，深入貫徹落實(shí)黨的xx大精神和安全生產(chǎn)工作會(huì)議精神,，以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)安全生產(chǎn)工作全局;堅(jiān)持以人為本，服務(wù)為先,，依法監(jiān)管;堅(jiān)持安全發(fā)展，全面落實(shí)“安全第一,、預(yù)防為先、綜合治理”的方針,，繼續(xù)把安全生產(chǎn)為全年工作重點(diǎn)，把實(shí)現(xiàn)好,、維護(hù)好人民群眾的生命財(cái)產(chǎn)安全作為全部工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),。進(jìn)一步加大宣傳教育,、事故查處、隱患整改,、危險(xiǎn)源監(jiān)控和信息化建設(shè)力度，努力推進(jìn)全社區(qū)安全生產(chǎn)監(jiān)管工作的均衡發(fā)展,，為全社區(qū)經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)較快發(fā)展，構(gòu)建和諧社會(huì)提供安全保障,。

二、主要目標(biāo),。

堅(jiān)決杜絕特大安全事故,，全面防止重大安全事故,，有效減少一般安全生產(chǎn)事故。每月對(duì)全社區(qū)的不安全因素進(jìn)行檢查,，有問題我們及時(shí)上報(bào)有關(guān)部門。每個(gè)月開一次安全生產(chǎn)例會(huì),，學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)知識(shí)，宣傳安全生產(chǎn)法律法規(guī),。

三,、工作計(jì)劃,。

(一)建立安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組。

成立社區(qū)安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組,，明確一名干部負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)工作，把安全生產(chǎn)工作落實(shí)到人,，牢固樹立大局意識(shí)和服務(wù)意識(shí)，切實(shí)全面加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作的組織領(lǐng)導(dǎo),，認(rèn)真履行好安全監(jiān)管職責(zé),。

(二)建立、落實(shí)各項(xiàng)制度,，加強(qiáng)隱患排查。

1.落實(shí)目標(biāo)責(zé)任制,，社區(qū)各企業(yè)要按照安全生產(chǎn)責(zé)任書，落實(shí)安全生產(chǎn)工作責(zé)任,，是安全生產(chǎn)責(zé)任縱向到底,，橫向到邊，形成責(zé)任到人的工作體系,。2.加強(qiáng)隱患排查整治,，強(qiáng)化事故責(zé)任追究,。一是加大安全檢查力度，實(shí)行重大事故隱患,、危險(xiǎn)源備案制和臺(tái)帳制，對(duì)在各類檢查和日常執(zhí)法監(jiān)督中發(fā)現(xiàn)的重大隱患和危險(xiǎn)源,，要登記臺(tái)帳備案,。二是進(jìn)一步加大事故查處的力度。嚴(yán)格按照“四不放過”原則,，嚴(yán)肅查處每一起事故。

3.落實(shí)管理責(zé)任制,，按照“誰主管、誰負(fù)責(zé),、誰審批、誰負(fù)責(zé)”的原則,，落實(shí)檢查責(zé)任制,，對(duì)安全生產(chǎn)檢查的隱患當(dāng)場(chǎng)能整改的立即整改,，一時(shí)難以整改的限期整改，明確整改內(nèi)容,，整改責(zé)任人和整改的時(shí)限,，搞好跟蹤落實(shí)，凡達(dá)不到安全生產(chǎn)條件的,，堅(jiān)持關(guān)閉,，禁止任何走過場(chǎng)的行為。

(三)做好消防,、房屋等各項(xiàng)安全管理,。

1.切實(shí)抓好消防安全。落實(shí)消防安全崗位責(zé)任制,，加強(qiáng)公共聚集場(chǎng)所的消防安全,，加強(qiáng)森林防火工作。

2.切實(shí)加強(qiáng)房屋安全管理,。認(rèn)真貫徹“消除隱患,、預(yù)防事故,、保障安全、嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn),、確保質(zhì)量”的方針,，全面落實(shí)建筑安全責(zé)任制。

3.切實(shí)抓好危險(xiǎn)物品及爆炸物品的安全管理,。嚴(yán)格規(guī)范民用爆炸物品儲(chǔ)存使用，打擊非法購買,、使用爆炸物品的行為,，取締非法生產(chǎn)煙花鞭炮的個(gè)體作坊,，對(duì)情節(jié)嚴(yán)重依法追究刑事責(zé)任,。

安排全年工作計(jì)劃的主要思想篇十三

在校園全體員工共同努力下，我校20xx年秋季已順利開學(xué)了,，本學(xué)期將組織任課老師認(rèn)真學(xué)習(xí)xx在20xx年xx工作考核制度,，進(jìn)一步確立改革意識(shí)，創(chuàng)新意識(shí),，職責(zé)意識(shí)，爭(zhēng)先意識(shí),，全面提高教師的業(yè)務(wù)素質(zhì),，狠抓教學(xué)常規(guī)管理,，全面提高教學(xué)質(zhì)量。

同時(shí),，作為一名負(fù)責(zé)人，應(yīng)對(duì)競(jìng)爭(zhēng)激烈的教師隊(duì)伍,，我感到了身上的壓力,。作為教師的我務(wù)必對(duì)自己今后的發(fā)展有一個(gè)計(jì)劃,，在這段時(shí)間里，我也不能放松自己的學(xué)習(xí),，只有不斷的學(xué)習(xí)，才能有所發(fā)展,，有所進(jìn)步。21世紀(jì)所需要的教師，既應(yīng)具有高水平的思想政治素質(zhì),，敬業(yè)愛崗的職業(yè)道德素質(zhì)，也就應(yīng)是透過不斷地學(xué)習(xí)和理解培訓(xùn),，充實(shí)和更新知識(shí)，提高水平和潛力,，成為教書育人的一名合格的教師,。

1.堅(jiān)持以人為本,。牢固樹立^v^一切為了學(xué)生，為了一切學(xué)生^v^的教育理念,，確立^v^服務(wù)樹形象，質(zhì)量求生存,，特色打品牌。^v^的思想,。

2.抓好校園穩(wěn)步發(fā)展,，爭(zhēng)取把班級(jí)的留生率持續(xù)在90%以上,。

3.在辦名校的基礎(chǔ)上擴(kuò)大辦學(xué)規(guī)模，擴(kuò)大招生人數(shù),，盡自己的潛力去吸引更多的學(xué)生來xx學(xué)習(xí)。

4.努力學(xué)習(xí)理論知識(shí),，在教學(xué)實(shí)踐中提高自己的教學(xué)質(zhì)量,，讓學(xué)生喜歡課堂,，并在課堂中獲得的收獲。

1.教學(xué)常規(guī)管理,。

教學(xué)質(zhì)量的好壞直接影響校園的生存，教學(xué)質(zhì)量是校園的生命線,，是校園的工作重點(diǎn),。課堂教學(xué)是提高教學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵，充分利用好課堂,，我們內(nèi)部老師要起到一個(gè)監(jiān)督，督促的作用,。充分發(fā)揮以教師為主導(dǎo)，學(xué)生為主題的教學(xué)活動(dòng),，調(diào)動(dòng)學(xué)生學(xué)習(xí)的用心性,，培養(yǎng)學(xué)生的潛力,，學(xué)生成績(jī)的提高才是我們校園的宣傳。任課教師務(wù)必將學(xué)生的作業(yè)批改,，按時(shí)發(fā)放,，讓家長(zhǎng)能夠看到學(xué)生在我們那里學(xué)習(xí)的學(xué)習(xí)成果,。

2.加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)。

(2)關(guān)心和幫忙新老師,。對(duì)他們的工作給以指導(dǎo)和幫忙,。安排新老師聽課,，試講,，幫忙他們糾正工作中的錯(cuò)誤，并且多給新老師鍛煉的機(jī)會(huì),，讓他們快速成長(zhǎng)起來，能夠?yàn)樾@的發(fā)展做出貢獻(xiàn),。

3.強(qiáng)化日常工作規(guī)范。

(1)按時(shí)交工作周計(jì)劃,，學(xué)期個(gè)人工作總結(jié)等。

(2)認(rèn)真檢查晚托日志并做好統(tǒng)計(jì)工作,，提高留生率,。

(3)搞好各個(gè)老師工作的的安排和評(píng)定工作,。

(4)期望能夠有時(shí)間到其他校區(qū)去學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)，提高xx和xx兩個(gè)校區(qū)的辦學(xué)質(zhì)量,。

4.加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高自身業(yè)務(wù)潛力,，提高教學(xué)質(zhì)量,。

(1)學(xué)習(xí)教育理論,，提高自身道德修養(yǎng)。