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最新小學(xué)教師個(gè)人培訓(xùn)計(jì)劃 教師個(gè)人培訓(xùn)計(jì)劃(匯總9篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-12-10 01:19:04
最新小學(xué)教師個(gè)人培訓(xùn)計(jì)劃 教師個(gè)人培訓(xùn)計(jì)劃(匯總9篇)
時(shí)間:2023-12-10 01:19:04     小編:碧墨

光陰的迅速,,一眨眼就過(guò)去了,,成績(jī)已屬于過(guò)去,,新一輪的工作即將來(lái)臨,,寫好計(jì)劃才不會(huì)讓我們努力的時(shí)候迷失方向哦。通過(guò)制定計(jì)劃,,我們可以更加有條理地進(jìn)行工作和生活,,提高效率和質(zhì)量,。下面是小編為大家?guī)?lái)的計(jì)劃書優(yōu)秀范文,,希望大家可以喜歡,。

小學(xué)教師個(gè)人培訓(xùn)計(jì)劃篇一

為進(jìn)一步加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè),貫徹落實(shí)《幼兒園教育指導(dǎo)綱要(試行)》精神,,我園堅(jiān)持立足園本,、聯(lián)系實(shí)際、注重實(shí)效,,堅(jiān)持思想政治素質(zhì)與業(yè)務(wù)水平并重,,積極探索有效的園本師資培訓(xùn)模式,充分發(fā)揮園本培訓(xùn)的功能和優(yōu)勢(shì),,營(yíng)造有利教師終生教育和可持續(xù)發(fā)展的良好環(huán)境,,努力建設(shè)一支師德高尚、業(yè)務(wù)精良、結(jié)構(gòu)合理,、充滿活力,,能夠適應(yīng)教育需要的反思型、科研型的教師隊(duì)伍,。

1、進(jìn)一步提升教師師德修養(yǎng),,完善教師心理品質(zhì),,培養(yǎng)師德高尚、心理健康,、德藝雙馨的教師隊(duì)伍,。

2、進(jìn)一步促進(jìn)教師更新教育觀念,,更新知識(shí)結(jié)構(gòu)和能力結(jié)構(gòu),,掌握現(xiàn)代教育技術(shù),使之具有綜合教育能力和銳意創(chuàng)新能力,,符合創(chuàng)新教育和素質(zhì)教育的要求,。

3、進(jìn)一步提高教師理論功底和科研能力,,發(fā)展教師的個(gè)性特長(zhǎng),,使之具有鮮明的教育教學(xué)個(gè)性,并形成自己的教育教學(xué)風(fēng)格和特色,,成為學(xué)科骨干,。

1、了解原則:首先要充分了解教師的現(xiàn)狀,。充分利用幼兒園的骨干教師,、特長(zhǎng)教師,將他們的教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn)轉(zhuǎn)化為培訓(xùn)資源,。

2,、理、論聯(lián)系實(shí)踐原則:注重理論培訓(xùn)和教學(xué)實(shí)踐相結(jié)合,,將園本,。

培訓(xùn)的學(xué)習(xí)理念綜合運(yùn)用到教育教學(xué)實(shí)際中去。

3,、激勵(lì)原則:既要研究培訓(xùn)的內(nèi)容,、目標(biāo)、也要研究培訓(xùn)的考核,、評(píng)價(jià)機(jī)制,,從而使培訓(xùn)有目標(biāo)、有組織、有保障,,有激勵(lì),,促進(jìn)教師的主動(dòng)發(fā)展。

4,、科學(xué)性原則:既要研究培訓(xùn)的內(nèi)容,,也要研究培訓(xùn)的形式,提高培訓(xùn)實(shí)效,,真正通過(guò)園本培訓(xùn)促進(jìn)教師的成長(zhǎng),。

1、根據(jù)我園的實(shí)際情況,,嚴(yán)格按照“教師培訓(xùn)計(jì)劃”的時(shí)間,、內(nèi)容要求進(jìn)行學(xué)習(xí)。

2,、組織教師學(xué)習(xí),,采用講座和參與式培訓(xùn)相結(jié)合的方式,深入領(lǐng)會(huì)《綱要》精神,,并和工作實(shí)際相結(jié)合,,把《綱要》的精神落實(shí)到每一位員工的行動(dòng)中去。

3,、開展教師讀書漂流及自學(xué)活動(dòng),、要求教師認(rèn)真寫讀書筆記。讀一本教育書籍,,寫出讀書隨筆,;上一節(jié)公開課,寫出教后反思,;整理一個(gè)教育故事,,寫出案例評(píng)析等。

4,、讓,、有經(jīng)驗(yàn)、有特長(zhǎng)的骨干教師與青年教師拉手幫扶,,幫助她們盡快地提高教育教學(xué)水平,,同時(shí)也有利于后者自身業(yè)務(wù)水平的提高。

5,、創(chuàng)造條件引導(dǎo)骨干教師的成長(zhǎng),。

6、通過(guò)培訓(xùn),,引導(dǎo)教師進(jìn)行自我認(rèn)識(shí),、自我分析,、找出自己工作中的不足,明確自身的優(yōu)勢(shì)與特長(zhǎng),,確定自己的發(fā)展方向,。

1、參培教師必須準(zhǔn)時(shí)參加培訓(xùn),,不能無(wú)故遲到,、早退、缺席,。

2,、參培教師必須嚴(yán)格遵守學(xué)習(xí)紀(jì)律,認(rèn)真做好學(xué)習(xí)筆記,,不能做與培訓(xùn)無(wú)關(guān)的事,。

3,、學(xué)習(xí)過(guò)程中,,積極參加討論,大膽發(fā)表自己的意見(jiàn)和見(jiàn)解,,及時(shí)總結(jié),,寫好心得體會(huì),學(xué)習(xí)效果明顯,,并遷移到實(shí)際工作中去,。

小學(xué)教師個(gè)人培訓(xùn)計(jì)劃篇二

業(yè)道德素養(yǎng),顯著提高教師實(shí)施素質(zhì)教育和新課程的水平,,顯著提高教師運(yùn)用現(xiàn)代教育技術(shù)進(jìn)行教育教學(xué)改革的能力,,全面提升我鎮(zhèn)教師隊(duì)伍的整體素質(zhì),提高教育質(zhì)量,,不斷提高人民群眾對(duì)教育的滿意度,。

1.通過(guò)學(xué)習(xí)《師德與教師職業(yè)》,幫助教師深刻領(lǐng)會(huì)新時(shí)期教 師職業(yè)道德的內(nèi)涵及其基本要求,,正確認(rèn)識(shí)教師專業(yè)發(fā)展的迫切性和現(xiàn)實(shí)意義,,及時(shí)更新教育觀念,增強(qiáng)發(fā)展的信心和動(dòng)力,,顯著提高教師職業(yè)道德素養(yǎng),,努力做人民滿意教師。

2.通過(guò)《新課程學(xué)科教學(xué)評(píng)價(jià)》的學(xué)習(xí)培訓(xùn),,了解新課程下教學(xué)評(píng)價(jià)方式,、內(nèi)容和評(píng)價(jià)目的;了解教師課堂教學(xué)評(píng)價(jià)的趨勢(shì),。掌握案例分析,、課堂觀察和成長(zhǎng)記錄袋等當(dāng)前課堂教學(xué)評(píng)價(jià)改革中常用的評(píng)價(jià)方法,。理解發(fā)展性教師評(píng)價(jià)的主要特征和主要思路;理解新課程教學(xué)評(píng)價(jià)帶來(lái)教師觀念與行為的變化,,使我鎮(zhèn)教師不斷更新教育觀念,,使之符合創(chuàng)新教育和素質(zhì)教育的要求;更新知識(shí)結(jié)構(gòu)和能力結(jié)構(gòu),,使之具有綜合教育的評(píng)價(jià)能力和銳意創(chuàng)新的能力,;進(jìn)一步發(fā)展自己的個(gè)性特長(zhǎng),使之具有鮮明的教育,、教學(xué)個(gè)性,,并形成自己的教育、教學(xué)風(fēng)格和評(píng)價(jià)特色,。

顯著提高教師實(shí)施素質(zhì)教育和新課程的能力與水平,。

4..通過(guò)學(xué)習(xí)提高教師的合作意識(shí)和參與熱情,定期開展學(xué)習(xí)與討論,,觀摩課堂教學(xué),,共享課堂教學(xué)體會(huì)、學(xué)生管理經(jīng)驗(yàn)與培訓(xùn)學(xué)習(xí)收獲,,進(jìn)一步促進(jìn)學(xué)習(xí)型團(tuán)隊(duì)的形成,。

我校在職教師。

1.成立組織,,加強(qiáng)管理,。

成立由校長(zhǎng)及分管教學(xué)的副校長(zhǎng)組長(zhǎng),由教導(dǎo)主任,、副教導(dǎo)主任及教研組長(zhǎng)為成員學(xué)校教師培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組,,由教導(dǎo)處具體組織開展教師素質(zhì)提升培訓(xùn);由校培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組,,切實(shí)加強(qiáng)管理,,嚴(yán)格考勤考紀(jì),全面開展校本培訓(xùn),,落實(shí)每個(gè)培訓(xùn)任務(wù),。

2.強(qiáng)化責(zé)任,落實(shí)目標(biāo),。

按照我校制定的計(jì)劃進(jìn)行檢查評(píng)估,,核查學(xué)分、具體落實(shí)任務(wù),,組織培訓(xùn),、開展研究、制定措施,,以教研組為單位開展“學(xué)習(xí),、備課,、上課、評(píng)課和觀摩課”等系列教研活動(dòng),,結(jié)合學(xué)校實(shí)際,,結(jié)合學(xué)生實(shí)際,結(jié)合課堂實(shí)踐,,把實(shí)踐中的疑問(wèn),、困惑進(jìn)行歸納、篩選,,確定一個(gè)討論專題,,組織交流討論,使教師沿著計(jì)劃——行動(dòng)——反思這一互聯(lián)互動(dòng)的螺旋式的漸進(jìn)過(guò)程,,求得問(wèn)題的解決,。真正“開展自己的教學(xué)研究”、“解決自己的教學(xué)問(wèn)題”,、“發(fā)表自己的研究成果”,、“改善自己的教學(xué)實(shí)踐”,不斷積累經(jīng)驗(yàn),,提高教育教學(xué)研究能力,。讓“培訓(xùn)工程”成為教師搭建展示教研組集體凝聚力,、個(gè)人教育教學(xué)魅力的舞臺(tái),。從而促進(jìn)教師間的互動(dòng)式交流和教師與新課程的共同成長(zhǎng),達(dá)到相互學(xué)習(xí),、取長(zhǎng)補(bǔ)短,、共同提高的目的。

3.關(guān)注過(guò)程,,強(qiáng)化科研,。

以此為契機(jī),力爭(zhēng)出部分科研成果,。同時(shí)做好“請(qǐng)進(jìn)來(lái)”工作,。針對(duì)教師在教育教學(xué)中普遍出現(xiàn)的疑難和困惑,盡可能地邀請(qǐng)校外專家,、名師來(lái)校開展專題講座,,進(jìn)行“臨床會(huì)診,現(xiàn)場(chǎng)診斷”,,找出問(wèn)題及原因,,制訂對(duì)策措施,幫助教師解答疑難,。

4.嚴(yán)格核查,,注重實(shí)效,。

加強(qiáng)對(duì)教師素質(zhì)提升培訓(xùn)任務(wù)的學(xué)時(shí)學(xué)分的登記、核實(shí),、認(rèn)證,,做到登記正確;嚴(yán)格考勤,,突出教師個(gè)人的培訓(xùn)績(jī)效,。

小學(xué)教師個(gè)人培訓(xùn)計(jì)劃篇三

適應(yīng)基礎(chǔ)教育改革的需要,以新課程師資培訓(xùn)為核心,,服務(wù)基礎(chǔ)教育課程改革,,進(jìn)一步推進(jìn)新課程的實(shí)施;適應(yīng)終身教育要求,不斷提高教師專業(yè)化水平,,增強(qiáng)教師的整體素質(zhì);適應(yīng)教育教師的特點(diǎn),,變革培訓(xùn)模式,提高教師培訓(xùn)的針對(duì)性,、適應(yīng)性和實(shí)效性,。

二、實(shí)施原則,。

1,、突出課改、分類實(shí)施,。以基礎(chǔ)教育新課程師資培訓(xùn)為核心,,按照我市基礎(chǔ)教育新課程實(shí)驗(yàn)的推進(jìn)步驟,按市骨干,、學(xué)校骨干,、普通教師分層分類進(jìn)行實(shí)施。

2,、依托校本,、強(qiáng)化參與。校本培訓(xùn)是小學(xué)教師的重要培訓(xùn)形式,,是培訓(xùn)與教育實(shí)踐相結(jié)合的主要途徑,,是促進(jìn)教師從經(jīng)驗(yàn)中學(xué)習(xí)、在反思中成長(zhǎng),、在研究中提高的主要舉措,。學(xué)員的主體參與、積極體驗(yàn)是校本培訓(xùn)有效性的保證,。

3,、整合資源、共同推進(jìn),。積極參加教師培訓(xùn)院校,、教研部門,、電教部門以及小學(xué)校骨干教師培訓(xùn)學(xué)習(xí),實(shí)現(xiàn)培訓(xùn)資源的優(yōu)勢(shì)利用,,形成合力,,共同推進(jìn)新一輪教師培訓(xùn)的健康穩(wěn)步發(fā)展。

4,、綜合考評(píng),、促進(jìn)發(fā)展。以綜合考評(píng)為手段,,考試與考查相結(jié)合,,以考查為主;結(jié)果評(píng)價(jià)與過(guò)程評(píng)價(jià)相結(jié)合,以過(guò)程評(píng)價(jià)為主;理論考核與實(shí)踐考核相結(jié)合,,以實(shí)踐考核為主,。

三、培訓(xùn)目標(biāo),。

展內(nèi)涵,,養(yǎng)成教學(xué)反思習(xí)慣,樂(lè)于合作研修,,初步具備教學(xué)行動(dòng)研究能力,,實(shí)現(xiàn)專業(yè)發(fā)展,具有一定的專業(yè)水平,。

四,、培訓(xùn)任務(wù)。

1,、全體在職教師均應(yīng)參加崗位培訓(xùn),。

2,、教師崗位培訓(xùn)按照培訓(xùn)計(jì)劃分年度進(jìn)行,,教師參加繼續(xù)教育的學(xué)時(shí)按年度在個(gè)人繼續(xù)教育證書上記載,并記入繼續(xù)教育檔案,。

五,、培訓(xùn)形式。

培訓(xùn)分為集中培訓(xùn),、校本培訓(xùn)和以考代訓(xùn)三種形式,。

集中培訓(xùn)旨在理解新課程理論與實(shí)施的重難點(diǎn)問(wèn)題,重在引導(dǎo)教師觀念和行為的變化,。

校本培訓(xùn)旨在整合課程理念與課程操作,,進(jìn)行教學(xué)實(shí)訓(xùn),重在促進(jìn)教師觀念和教學(xué)行為的實(shí)際變化,。

以考代訓(xùn)旨在圍繞新課程提升職業(yè)道德,、教育理論,、專業(yè)成長(zhǎng)等綜合素養(yǎng),重在讓教師明確新時(shí)期教師觀念和教學(xué)行為應(yīng)該發(fā)生什么變化,。

六,、培訓(xùn)內(nèi)容。

1,、集中培訓(xùn),。

《基礎(chǔ)教育課程改革綱要》與課程標(biāo)準(zhǔn)解讀;教材教法研究;新課程教學(xué)設(shè)計(jì)與指導(dǎo);學(xué)科知識(shí)更新與拓展;校本自學(xué)指南以及新教師上崗前的基本素質(zhì)和基本技能的培訓(xùn)。

2,、校本培訓(xùn),。

新世紀(jì)教師素養(yǎng);新課程教學(xué)設(shè)計(jì)與應(yīng)用;新課程教學(xué)專題研修;教學(xué)診斷與反思;教學(xué)行動(dòng)研究指南等。

3,、以考代訓(xùn),。

新世紀(jì)教師素養(yǎng)。

七,、激勵(lì)措施,。

1、新課程師資培訓(xùn)堅(jiān)持“先培訓(xùn),,后上崗;不培訓(xùn),,不上崗”的原則,實(shí)行持證上崗制度,。

2,、教師參加培訓(xùn)學(xué)時(shí)的年度記錄,是教師年度考核,、晉級(jí),、晉升職務(wù)的必要依據(jù),每位教師必須按時(shí)按質(zhì)足量地完成任務(wù),。

3,、加強(qiáng)對(duì)培訓(xùn)工作全程的檢查、評(píng)估和督導(dǎo),。對(duì)檢查評(píng)估結(jié)果,,按照學(xué)校有關(guān)規(guī)定給予獎(jiǎng)懲。

小學(xué)教師個(gè)人培訓(xùn)計(jì)劃篇四

(8)幼兒園安全事故防范與處理,。

(9)保育員,。

崗位職責(zé)。

(10)園所中賞識(shí)教育的重要性,。

一,、指導(dǎo)思想。

高素質(zhì)的教育以高素質(zhì)的教師隊(duì)伍為基本條件,創(chuàng)建素質(zhì)教育示范校,,需要優(yōu)質(zhì)的師資隊(duì)伍,。青年教師是學(xué)校的希望,學(xué)校的未來(lái),。因此加強(qiáng)青年教師的隊(duì)伍建設(shè),,不斷提高青年教師教育教學(xué)水平,使青年教師成為學(xué)校發(fā)展的主力軍,,有助于促進(jìn)學(xué)校教育質(zhì)量和辦學(xué)水平的提高,。

二、青年教師現(xiàn)狀分析,。

我校青年教師(80年及以后出生),,總計(jì)17人(李翠、梁婷,、劉爽,、榮婷、顧超,、李玉娟,、宋煥娥、梁軍,、時(shí)志鵬,、毛淑倩、高玉靜,、郭哲,、郝慶靜、王修燕,、譚相奎,、王琛、滕燕燕),。從整體狀況看,,優(yōu)勢(shì)與不足并存:

優(yōu)勢(shì)方面:教師知識(shí)水準(zhǔn)起點(diǎn)較高,思想觀念較新,,思維定勢(shì)較少,,接受新事物的能力強(qiáng),熱情高,、干勁足,上進(jìn)心和創(chuàng)新意識(shí)強(qiáng),。

不足方面:由于剛剛參加工作,,缺乏教育的實(shí)踐鍛煉,經(jīng)驗(yàn)少,業(yè)務(wù)不成熟,,教育教學(xué)能力有待于提高,。

三、培養(yǎng)目標(biāo):

(一)總目標(biāo):

1,、造就一支“勇立潮頭,、敬業(yè)愛(ài)生、拼搏奉獻(xiàn),、開拓創(chuàng)新”的青年教師隊(duì)伍,,具有團(tuán)隊(duì)精神,爭(zhēng)創(chuàng)一流業(yè)績(jī),,促進(jìn)青年教師隊(duì)伍的整體優(yōu)化,。

2、創(chuàng)造條件,,幫助青年教師盡快成長(zhǎng),,通過(guò)培養(yǎng)與鍛煉,使青年教師能突穎而出,,成為學(xué)校的教育,、教學(xué)骨干。

(二)遠(yuǎn)景目標(biāo),。

1,、積極高尚的思想品質(zhì)。

2,、廣博扎實(shí)的專業(yè)知識(shí),。

3、較強(qiáng)的教育教學(xué)能力,。

(三)具體目標(biāo):

1,、良好的職業(yè)道德:

熱愛(ài)本職工作,具有強(qiáng)烈的責(zé)任心,、進(jìn)取心,,樹立勤奮、拼搏,、奮斗精神,。

2、較強(qiáng)的理解教材和駕馭教材的能力:

能夠全面深入地鉆研教材,、課程標(biāo)準(zhǔn),,把握教材的重點(diǎn)難點(diǎn)。了解教材內(nèi)容的前后聯(lián)系,,做到融會(huì)貫通;針對(duì)學(xué)生的實(shí)際情況,,聯(lián)系生活巧妙設(shè)置問(wèn)題,引導(dǎo)學(xué)生思維.;善于抓住教材的重點(diǎn)、難點(diǎn)和關(guān)鍵點(diǎn),,做到講課時(shí)重點(diǎn)突出,,選用方法得當(dāng),難點(diǎn)突破,。

3,、較強(qiáng)的組織教學(xué)能力。

以學(xué)生為本,,尊重學(xué)生,、表?yè)P(yáng)為主,能以富于情趣的語(yǔ)言吸引學(xué)生,,用飽滿的熱情感染學(xué)生,,利用多種形式調(diào)動(dòng)學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性,駕馭課堂能力強(qiáng),,具有隨機(jī)應(yīng)變的教育機(jī)智,。

4、較強(qiáng)的教學(xué)能力,。

根據(jù)學(xué)科的特點(diǎn)及學(xué)生的實(shí)際情況,,選擇和優(yōu)化課堂教學(xué)的方法,探索出適合本學(xué)科特點(diǎn)和學(xué)生認(rèn)知規(guī)律的教學(xué)模式,。能夠緊緊圍繞教學(xué)目標(biāo)設(shè)計(jì)和提出有價(jià)值的問(wèn)題,,靈活地運(yùn)用設(shè)疑方式,引發(fā)學(xué)習(xí)興趣,,激發(fā)求知欲,。

5、較強(qiáng)的教學(xué)基本功,。

普通話準(zhǔn),、表達(dá)能力強(qiáng)、富有激情;現(xiàn)代教育技術(shù)運(yùn)用能力強(qiáng);練就一手好,,板書工整,、規(guī)范、重點(diǎn)突出,。

6,、較強(qiáng)的班級(jí)管理能力。

四,、培養(yǎng)措施,。

1、加強(qiáng)組織管理,,成立培養(yǎng)領(lǐng)導(dǎo)小組:毛武榜,、修運(yùn)祥,、王翠華,、王風(fēng)英,、謝尊民。

2,、重視青年教師的目標(biāo)引領(lǐng),,每一位青年教師都要制定自己的發(fā)展規(guī)劃,使自己有攀登目標(biāo),、有發(fā)展行動(dòng),。

3、重視青年教師的思想政治工作,,積極引導(dǎo),,使他們熱愛(ài)教育事業(yè)、教書育人,,為人師表,。利用各種形式,組織他們學(xué)習(xí)相關(guān)文件,、提高認(rèn)識(shí),,以先進(jìn)教師的事跡,教育激勵(lì)他們,,使他們真正具有樂(lè)于奉獻(xiàn)的精神,。

4、組織開展系列性專題培訓(xùn),,使他們掌握教育教學(xué)常規(guī),,了解教育教學(xué)規(guī)律。每?jī)芍苤辽賹W(xué)習(xí)一篇教育教學(xué)文章,,觀看一堂優(yōu)質(zhì)課視頻,,并分別寫好感觸最深的體會(huì)。

5.每位青年教師每學(xué)期上一堂圍繞主題的研究課,,積極開展研討活動(dòng),,通過(guò)說(shuō)課、聽(tīng)課,、評(píng)課等活動(dòng),,全方位提高青年教師的教學(xué)能力。

6,、重視抓教學(xué)反思,,要求青年教師經(jīng)常性地對(duì)自己的教學(xué)進(jìn)行反思,每周選擇一堂成功之課或不足之課寫一反思隨筆,。每學(xué)期至少撰寫一篇較高質(zhì)量的教學(xué)論文或教學(xué)案例,。

7,、抓教學(xué)基本功比賽,組織演講,、粉筆字,、制作。

課件,。

板書比賽,,以賽促練,掀起青年教師苦練基本功的熱潮,。

8,、繼續(xù)實(shí)施“師徒結(jié)對(duì)”活動(dòng),通過(guò)自己認(rèn)師傅,、自己確定提高目標(biāo),,通過(guò)師傅針對(duì)性帶教,使青年教師在指導(dǎo)老師的帶領(lǐng)下,,言傳身教,,健康成長(zhǎng)。擔(dān)任師傅的教師則要切實(shí)搞好“傳,、幫,、帶”,督促青年教師在業(yè)務(wù)上盡快入門并成熟,。

9,、加強(qiáng)考核。每年對(duì)青年教師的思想狀況,,教育業(yè)務(wù)能力進(jìn)行相關(guān)考核,,考核結(jié)果與評(píng)優(yōu)、晉級(jí)職稱掛鉤,。

五,、具體安排:

1、組織發(fā)動(dòng),、提出要求,。

2、培訓(xùn)一:學(xué)習(xí)二期課改理念,、青年教師成長(zhǎng)秘訣,。

3、培訓(xùn)二:主題:有效組織教學(xué),,提高課堂教學(xué)教益,。

5、青年教師師徒結(jié)對(duì):青年教師自己認(rèn)師傅,,自己確定成長(zhǎng)需求,。

7,、部分青年教師上研究課。

8,、部分青年教師上研究課,。

9、粉筆字比賽,。

10,、青年教師懇談會(huì),。

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小學(xué)教師個(gè)人培訓(xùn)計(jì)劃篇五

在全體教師中開展現(xiàn)代教學(xué)技能的培訓(xùn),,包括個(gè)案研究能力,、教學(xué)設(shè)計(jì)能力、師生溝通的能力,、問(wèn)題反思與問(wèn)題解決能力等培訓(xùn),。抓好教師隊(duì)伍建設(shè),加強(qiáng)教師業(yè)務(wù)跟蹤管理,,積極鼓勵(lì)青年教師爭(zhēng)當(dāng)名師,、教學(xué)骨干。

4,、教育科研培訓(xùn),。

教育科研能力是校本培訓(xùn)的一個(gè)重要內(nèi)容,要求教師逐步樹立教研,、科研意識(shí),,圍繞新課程的實(shí)施、結(jié)合課堂教學(xué),,進(jìn)行教育科研基本方法的培訓(xùn),,以逐步提高教師科研工作的水平和能力。

5,、現(xiàn)代信息技術(shù)知識(shí)的培訓(xùn),。

課件。

制作方面的相關(guān)內(nèi)容,。積極組織教師按時(shí)參加市教育局和市進(jìn)修校所組織的學(xué)科培訓(xùn)和計(jì)算機(jī)培訓(xùn),,明確培訓(xùn)目的、確保培訓(xùn)時(shí)間,、真正讓參加培訓(xùn)的教師培有所得,,學(xué)有所獲。

通過(guò)比賽,、聽(tīng)課,、師徒結(jié)對(duì)等形式,,促進(jìn)青年教師業(yè)務(wù)技能和水平的提高。

四,、具體工作及措施:

1,、以課堂教學(xué)為主陣地,以“學(xué)洋思”新課改師資培訓(xùn)為重點(diǎn),,把洋思教學(xué)理念及教學(xué)模式的培訓(xùn)最為本學(xué)期校本培訓(xùn)的核心工作來(lái)抓,。各校要組織全體教師完成培訓(xùn)任務(wù)。

2,、創(chuàng)建學(xué)習(xí)型,、研究型的教師隊(duì)伍。本學(xué)期要求教師人人自選讀一本好書,,學(xué)校組織教師間互相交流學(xué)習(xí)并備案,、采取長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃和近期目標(biāo)相結(jié)合的方法,重點(diǎn)是引導(dǎo)廣大師生把讀書變成個(gè)人的自覺(jué)行為和人生的一大樂(lè)趣,,營(yíng)造一個(gè)寓教于學(xué),,教學(xué)相長(zhǎng)的學(xué)習(xí)氛圍,讓讀書成為教師教學(xué)活動(dòng)的主體,。

3,、廣泛開展“遠(yuǎn)學(xué)近比爭(zhēng)先進(jìn)”師德系列教育活動(dòng)。通過(guò)身邊的優(yōu)秀教師,,陶冶教師情操,,影響和帶動(dòng)全校教師積極向上的樂(lè)業(yè)、敬業(yè)的工作精神,。

4,、鼓勵(lì)教師寫教學(xué)反思、課后記和教學(xué)札記,。教學(xué)反思要有“思”則記,,寫在教學(xué)中的反思,寫在轉(zhuǎn)化差生的過(guò)程中的反思,。教學(xué)札記可根據(jù)自己教育教學(xué)的實(shí)際情況,,及時(shí)記錄下一個(gè)個(gè)感人的片段,對(duì)教育教學(xué)方法的探索,,學(xué)生的閃光點(diǎn)和師生互動(dòng)之間所產(chǎn)生的感悟,。

5、以校本培訓(xùn)為依托,,全面提升學(xué)校師資隊(duì)伍的整體水平,。我們要通過(guò)多渠道、多層次,、多角度的校本培訓(xùn),,打造一支觀念新,、教藝精、底蘊(yùn)厚,、發(fā)展快的創(chuàng)新型教師隊(duì)伍,,強(qiáng)化校本培訓(xùn)力度,各校校長(zhǎng),、主任要根據(jù)教師實(shí)際需要有計(jì)劃有步驟地組織培訓(xùn)講座,,講座也可圍繞一個(gè)主題進(jìn)行。力求每一學(xué)期解決一個(gè)適合本校的教學(xué)問(wèn)題,,從而達(dá)到以一點(diǎn)帶動(dòng)一校的全面工作,,打造各校的培訓(xùn)特色,并做好講座過(guò)程中材料積累和記錄,。

6,、內(nèi)部挖潛,師師互動(dòng)工程,。啟用校內(nèi)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)豐富、理論水平較高的骨干教師作為校本培訓(xùn)的師資力量,,發(fā)揮其輻射和示范作用,,讓他們承擔(dān)校本培訓(xùn)任務(wù),既可開展講座傳授課堂教學(xué)經(jīng)驗(yàn),,也可通過(guò)示范課展示教學(xué)技能,,切實(shí)讓青年教師從中受益。

根據(jù)市教育局要求各校每周組織教師進(jìn)行一次業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的精神,,立足于我校教育教學(xué)工作的實(shí)際,,特制訂本計(jì)劃。

一,、指導(dǎo)思想:

著眼于提高教師綜合素質(zhì)與專業(yè)水平,,培養(yǎng)終身學(xué)習(xí)和創(chuàng)新能力的新型教師隊(duì)伍,著力構(gòu)建學(xué)習(xí)型的教師隊(duì)伍,,全面提高我校教育教學(xué)質(zhì)量,。

二、總體目標(biāo):

1,、以新課程標(biāo)準(zhǔn)的實(shí)施為切入點(diǎn),,促進(jìn)全體教師進(jìn)一步轉(zhuǎn)變教育思想、教育觀念,、教學(xué)方式和教學(xué)手段,,加快知識(shí)更新與拓展。

2,、加強(qiáng)教研活動(dòng)的開展,,提高教育教學(xué)科研能力,,增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí)和自我發(fā)展能力。

3,、教師信息化培訓(xùn),,全體教師能熟練制作課件,運(yùn)用多媒體輔助教學(xué),。

三,、領(lǐng)導(dǎo)小組:

組長(zhǎng):

副組長(zhǎng):

成員:

四、培訓(xùn)時(shí)間,、形式及內(nèi)容:

(1)培訓(xùn)時(shí)間,、形式:每周集中培訓(xùn)一次,由學(xué)校教導(dǎo)處安排領(lǐng)導(dǎo)或教師主講,,時(shí)間以每周一通知為準(zhǔn),。

(2)培訓(xùn)內(nèi)容:

1、新課程標(biāo)準(zhǔn)培訓(xùn):

目標(biāo):進(jìn)一步領(lǐng)會(huì)課程改革的指導(dǎo)思想,、改革目標(biāo)以及新課程標(biāo)準(zhǔn)所體現(xiàn)的理念,,幫助教師了解各學(xué)科課程改革的突破點(diǎn)以及對(duì)教學(xué)的建議,使教師能以此為依據(jù),,在對(duì)教材進(jìn)行充分分析和研究的基礎(chǔ)上,,將理論運(yùn)用于實(shí)踐,制定相應(yīng)的教學(xué)及評(píng)價(jià)策略,。

2,、教育教學(xué)技能培訓(xùn):

在全體教師中開展現(xiàn)代教學(xué)技能的培訓(xùn),包括個(gè)案研究的能力,、教學(xué)設(shè)計(jì)的能力,、科學(xué)運(yùn)用教學(xué)評(píng)價(jià)的能力、師生溝通的能力,、問(wèn)題反思與問(wèn)題解決能力等培訓(xùn),。

要求教師實(shí)現(xiàn)“四會(huì)”:會(huì)文字處理,會(huì)制作簡(jiǎn)單的課件,,會(huì)上網(wǎng)查閱,、下載資料,會(huì)收,、發(fā)電子郵件,,同時(shí)教師能在課堂教學(xué)中會(huì)運(yùn)用信息技術(shù)和網(wǎng)絡(luò)資源。

4,、教師讀書活動(dòng):

45周歲以內(nèi)的教師每月讀兩本書,,45周歲以上的教師每月讀一本書。教師自學(xué)與集體組織相結(jié)合,并組織讀書征文,、寫,。

心得體會(huì)。

等活動(dòng)調(diào)動(dòng)教師讀書的積極性,。

五,、具體措施:

1、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),。教師業(yè)務(wù)培訓(xùn)由學(xué)校教導(dǎo)處牽頭,,堅(jiān)持以校為本,根據(jù)學(xué)校的實(shí)踐情況,,組織全體教師進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),,主要利用每周的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)時(shí)間分教研組組織學(xué)科業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)或全校集中培訓(xùn)學(xué)習(xí)。

2,、充分利用學(xué)?,F(xiàn)代教育技術(shù)資源,發(fā)揮多媒體教室與學(xué)校資源庫(kù)的功效,,加強(qiáng)教師信息技術(shù)培訓(xùn),,提高教師的應(yīng)用水平。

3,、教師業(yè)務(wù)培訓(xùn)情況將納入教師業(yè)務(wù)檔案袋,,與教師績(jī)效考核,評(píng)先表模掛鉤,。

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小學(xué)教師個(gè)人培訓(xùn)計(jì)劃篇六

老師是“人類靈魂的工程師”,,教師不僅要教書育人,還要培養(yǎng)身心健康新一代,。在新形勢(shì)下如何成為一名稱職教師?我認(rèn)為必須努力在實(shí)施素質(zhì)教育能力上提高自已師德,。一個(gè)教師如果對(duì)自已工作不熱愛(ài),也就失去了前進(jìn)的動(dòng)力,,也不可能辛勤的耕耘,,更談不上能取得豐碩成果。許多教師經(jīng)驗(yàn)表明,,他們的工作能夠取德優(yōu)異成績(jī),,其中一個(gè)重要的原因他們具有良好的師德。

一,、自身教育教學(xué)狀況分析,、存在的問(wèn)題及問(wèn)題產(chǎn)生的原因。

(一)是終身學(xué)習(xí)觀念不強(qiáng),總以為自己已經(jīng)掌握了一定的教育教學(xué)理論及基本技能,,課又多,,因此學(xué)習(xí)不夠,使自己師德修養(yǎng)水平不能適應(yīng)現(xiàn)代教育教學(xué)的需要,。針對(duì)這種情況,,在以后的工作中,學(xué)校組織的各種學(xué)習(xí)時(shí)要確保參加,,不缺席,、不遲到、不早退,、不請(qǐng)假,,真正做到時(shí)間有保證,內(nèi)容記錄全,,效果良好;對(duì)師德建設(shè)專題講座,,要做到場(chǎng)場(chǎng)有記錄、有心得,、有提高,。

(二)是自己以前學(xué)的東西,離教學(xué)實(shí)際需要還相差較遠(yuǎn),,對(duì)部分內(nèi)容理解不透徹,、不夠全面。

二,、自己的年度學(xué)習(xí)目標(biāo)及學(xué)習(xí)內(nèi)容,。

本學(xué)期要認(rèn)真學(xué)習(xí)《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》教師日常行為十二不準(zhǔn)等相關(guān)內(nèi)容,要認(rèn)真學(xué)習(xí)與落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,,牢固樹立正確的世界觀,、人生觀和價(jià)值觀,自覺(jué)抵制各種錯(cuò)誤思潮和腐朽思想文化的影響,。自己首先要有強(qiáng)烈的職業(yè)光榮感,、歷史使命感和社會(huì)責(zé)任感,以培育優(yōu)秀人才,、發(fā)展先進(jìn)文化和推進(jìn)社會(huì)進(jìn)步為己任,,站在時(shí)代的前列,努力成為為人民服務(wù)的踐履篤行的典范,。要志存高遠(yuǎn),,愛(ài)崗敬業(yè),忠于職守,,樂(lè)于奉獻(xiàn),,自覺(jué)地履行教書育人的神圣職責(zé),,以高尚的情操引導(dǎo)學(xué)生全面發(fā)展。要正確處理個(gè)人與社會(huì)的關(guān)系,,反對(duì)拜金主義,、享樂(lè)主義和極端個(gè)人主義,把本職工作,、個(gè)人理想與祖國(guó)的繁榮富強(qiáng)緊密聯(lián)系在一起,。

三、采取的改進(jìn)措施方法及步驟,。

1,、利用課余時(shí)間和教師交流時(shí)間加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),深入學(xué)習(xí)馬列主義,、毛澤東思想,、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想。

2,、繼續(xù)學(xué)習(xí)《教師法》,、《義務(wù)教育法》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》等法規(guī)和教育刊物,,做到依法執(zhí)教,。關(guān)心愛(ài)護(hù)每一個(gè)孩子。

2,、要積極參加業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),,并認(rèn)真做好業(yè)務(wù)筆記。除了學(xué)校統(tǒng)一規(guī)定的2周一次的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),,還要選擇一些適合于自己的學(xué)習(xí)內(nèi)容,,進(jìn)行自主學(xué)習(xí),并撰寫業(yè)務(wù)筆記,,從而不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平,。

3、熱愛(ài)自己的崗位,,尊重學(xué)生和家長(zhǎng),忠于黨和人民的教育事業(yè),。

4,、學(xué)習(xí)有關(guān)教育理論,在理性認(rèn)識(shí)中豐富自我,。每學(xué)期讀一本教育專著,,如《魏書生的管理班級(jí)》和《好課是怎樣煉成的》,及時(shí)作好筆記,寫出自己的心得,,豐富自己的文化素養(yǎng),。并多看權(quán)威性的教育類期刊雜志。并經(jīng)常上網(wǎng)學(xué)習(xí),觀看好的課例了解更多著名教育專家,、行家的觀點(diǎn),,了解當(dāng)前的教改動(dòng)態(tài)。

5,、多聽(tīng)課,,多學(xué)習(xí),充分利用好研討課機(jī)會(huì)來(lái)不斷提高自己的教學(xué)能力,。

6,、積極參加各種學(xué)習(xí)、培訓(xùn)及教研活動(dòng),。在活動(dòng)中積極發(fā)言,,提升自己的理論水平。利用每周一次的集體備課和教學(xué)研究組內(nèi)學(xué)習(xí),,切實(shí)解決教學(xué)中遇到的問(wèn)題,。繼續(xù)深入學(xué)習(xí)“新課改”思想理念,并努力將新課改的思想理念貫穿在整個(gè)教學(xué)中,,提高教學(xué)水平,。

7、與同事合作做好班級(jí)管理工作,。

8,、繼續(xù)參加國(guó)培學(xué)習(xí),做好學(xué)習(xí)筆記,。

9,、學(xué)習(xí)新課程標(biāo)準(zhǔn)。

四,、家長(zhǎng)工作方面:

家長(zhǎng)工作尤為重要,家長(zhǎng)工作是接洽家與園的有用橋梁,只有做好家長(zhǎng)工作,才能促進(jìn)班團(tuán)體的管理,我將踴躍和家長(zhǎng)取得接洽,和家長(zhǎng)共同探討制定適合每個(gè)幼兒的教育方法,使家園結(jié)成教育伙伴,充分發(fā)揮教育的潛能.認(rèn)真聽(tīng)從家長(zhǎng)的意見(jiàn)和建議,,滿足家長(zhǎng)的合理要求,起勁縮短家長(zhǎng)和老師之間的距離,,還要加快家園聯(lián)系窗內(nèi)容的更換頻率,為家長(zhǎng)提供更優(yōu)質(zhì)服務(wù),。除此之外,我還必須做到每周向家長(zhǎng)反饋幼兒在園的情況,,經(jīng)常了解家長(zhǎng)的需求,,努力使自己做的更好,成為家長(zhǎng)心目中的好老師,。

小學(xué)教師個(gè)人培訓(xùn)計(jì)劃篇七

做為一位新教師,,需要一個(gè)成長(zhǎng)的過(guò)程,即努力成為一名讓領(lǐng)導(dǎo)放心,,讓家長(zhǎng)承認(rèn),,讓學(xué)生喜歡的好老師,。這極力要求教師本人實(shí)現(xiàn)個(gè)人的專業(yè)成長(zhǎng)。成長(zhǎng)是一個(gè)過(guò)程,,成長(zhǎng)是快樂(lè)的,,樹立終身學(xué)習(xí)意識(shí),樹立新課程理念,,在自學(xué)中求提高,,在輔導(dǎo)中求升華已成當(dāng)前主要任務(wù)。結(jié)合學(xué)校本學(xué)年的校本培訓(xùn)計(jì)劃,,本年度我決心認(rèn)真研修以求自我發(fā)展,,制定學(xué)習(xí)計(jì)劃如下:

一.個(gè)人專業(yè)素質(zhì)成長(zhǎng)。

2.至少精讀一本教育教學(xué)專著,,泛讀一本英語(yǔ)專著,,鞏固個(gè)人專業(yè)知識(shí),書籍自己選定,。

3.積極參與同安區(qū)新教師培訓(xùn)活動(dòng),,加強(qiáng)自身的師德修養(yǎng),爭(zhēng)做具有強(qiáng)烈的事業(yè)心,,崇高的使命感,,樂(lè)于奉獻(xiàn),勇于吃苦,,勤潔廉正的教師;提高教育教學(xué)科研意識(shí)和能力,,努力爭(zhēng)做反思型、研究型和學(xué)者型教師,,為學(xué)生做好榜樣,。

4.堅(jiān)持寫好教育教學(xué)隨筆,閱讀筆記,,并努力做到書寫讀書心得,,可在個(gè)人博客中進(jìn)行發(fā)表分享。

5.充分利用自身信息技術(shù)知識(shí)的網(wǎng)絡(luò)資源優(yōu)勢(shì),,在網(wǎng)上查找所需學(xué)習(xí)資料,,并認(rèn)真學(xué)習(xí)新科技,多實(shí)踐,,也爭(zhēng)取多多鉆研相關(guān)軟件,,掌握一定制作課件的方法,提高能力,,每學(xué)期都出優(yōu)秀課件。

二.觀摩和分析優(yōu)秀教師的教學(xué)活動(dòng),。

1.積極參與市或者區(qū)舉行的各項(xiàng)教學(xué)研討活動(dòng),,如課堂創(chuàng)新大賽,,青年教師課堂教學(xué)比賽,通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)觀摩和學(xué)習(xí),,更加深入認(rèn)識(shí)調(diào)動(dòng)小學(xué)英語(yǔ)課堂學(xué)生積極性等方面的教育機(jī)智和教學(xué)能力,。

2.積極參與學(xué)校開展的校內(nèi)教研活動(dòng),學(xué)習(xí)骨干教師等的課堂控制把握能力,,認(rèn)真聽(tīng)取其他教師對(duì)個(gè)人公開課所提出的寶貴意見(jiàn),,并及時(shí)有效地進(jìn)行教學(xué)調(diào)整,努力做得更好,。

3.將培訓(xùn)學(xué)習(xí)所得或者是觀摩學(xué)習(xí)所得,,在具體的教學(xué)實(shí)踐中嘗試,使自己的教學(xué)水平逐步提高,,尋找出一條適合本地,,適合自己的發(fā)展之路,爭(zhēng)取逐步形成自己的教學(xué)特色,。

三.精心設(shè)計(jì)教學(xué),。

1.認(rèn)真寫好英語(yǔ)每課時(shí)的教案,在教學(xué)設(shè)計(jì)上追求多樣化,,個(gè)性化,,以求更好的教學(xué)效果。

2.正如波斯納提出了一個(gè)教師成長(zhǎng)公式:經(jīng)驗(yàn)+反思=成長(zhǎng),。因此個(gè)人將爭(zhēng)取努力做到深化反思型教研活動(dòng),,范圍包括課堂教學(xué)反思、課題研究反思,、個(gè)人成長(zhǎng)反思,。總之,,時(shí)時(shí)處處樹立自我反思,,在“做中學(xué)”的實(shí)踐觀念。

3.認(rèn)真開好每次學(xué)校公開課,,每節(jié)公開課后,,并與領(lǐng)導(dǎo)和聽(tīng)課老師交流溝通,爭(zhēng)取自己的教學(xué)水平有所提高,。把自己在教學(xué)實(shí)踐中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題和有價(jià)值的東西趕快記下來(lái),,享受成功,彌補(bǔ)不足,。同時(shí)收集好各項(xiàng)檢查材料,。經(jīng)常反思自己的教育觀念、教學(xué)行為,,主動(dòng)進(jìn)行教學(xué)方式的改革,。在總結(jié)經(jīng)驗(yàn)中完善自我,。

四.自學(xué)研修。

1.認(rèn)真研究人教版英語(yǔ)新教材,,努力做到學(xué)習(xí)教材,、理解教材、探索教法,。對(duì)課堂教學(xué)過(guò)程中出現(xiàn)的新問(wèn)題,,做到及時(shí)研究解決。不斷積累課改工作經(jīng)驗(yàn),。

2.以典型課例和專題課教學(xué)教研為媒介進(jìn)行“研”“訓(xùn)”,,以提高自己的教育教學(xué)水平。

3.學(xué)習(xí)教師法及其教師相關(guān)的法律法規(guī),,做個(gè)懂法,,知法,用法的新教師,。

小學(xué)教師個(gè)人培訓(xùn)計(jì)劃篇八

一,、指導(dǎo)思想:

為了建立一支適應(yīng)教育教學(xué)改革的青年骨干教師隊(duì)伍,加強(qiáng)學(xué)科梯隊(duì)建設(shè),,做好新教師培養(yǎng)工作,,提高全體青年教師實(shí)施素質(zhì)教育的能力和水平,更好地迎接新世紀(jì)的挑戰(zhàn),,把培養(yǎng)青年教師的工作當(dāng)做一項(xiàng)關(guān)系到四高中發(fā)展的首要戰(zhàn)略任務(wù)來(lái)抓,。使他們?cè)缛者M(jìn)入角色,盡快在教育教學(xué)方面步入軌道,,成長(zhǎng)為我校教育教學(xué)骨干的后備力量,。

二、具體工作,。

(一)加強(qiáng)青年教師的思想建設(shè),,提高青年教師的思想素質(zhì)以《教育法》、《教師法》等教育法規(guī)文件和《中國(guó)教育改革和發(fā)展綱要》,、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》等德育綱領(lǐng)性文件為切入點(diǎn),,培養(yǎng)青年教師熱愛(ài)黨.熱愛(ài)社會(huì)主義祖國(guó),忠誠(chéng)于人民的教育事業(yè),,教書育人,,為人師表,敬業(yè)愛(ài)生,,安心于自己的教育教學(xué)崗位的思想觀念,。不斷提高廣大青年教師的思想政治素質(zhì)。

(三)提高青年教師實(shí)施素質(zhì)教育的能力和水平將提高青年教師實(shí)施素質(zhì)教育的能力和水平作為培訓(xùn)的立足點(diǎn),結(jié)合繼續(xù)教育培訓(xùn)的內(nèi)容,,強(qiáng)化青年教師對(duì)素質(zhì)教育理論,,現(xiàn)代教學(xué)改革聽(tīng)認(rèn)識(shí);鼓勵(lì)青年教師訓(xùn)練掌握現(xiàn)代教育信息技術(shù),,并運(yùn)用到實(shí)際的教育教學(xué)中去。學(xué)校將創(chuàng)造條件,,給青年教師鋪設(shè)實(shí)踐和進(jìn)修學(xué)習(xí)的平臺(tái),。鼓勵(lì)青年教師積極參與教學(xué)科研,在工作中勇于探索創(chuàng)新,。使自己的實(shí)施素質(zhì)教育的能力不斷攀升,。

(四)在青年教師隊(duì)伍中廣泛地開展師德教育活動(dòng)良好的師德是從教的根本,因此要結(jié)合各項(xiàng)師德教育活動(dòng)在青年教師隊(duì)伍中進(jìn)行廣泛的師德教育,,認(rèn)真學(xué)習(xí)《教師職業(yè)道德的構(gòu)建》一書,,學(xué)習(xí)媒體報(bào)導(dǎo)的和本校內(nèi)的師德高尚教師的典型事例,從而做到依法執(zhí)教,,愛(ài)崗敬業(yè),,熱愛(ài)學(xué)生,嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué),,團(tuán)結(jié)協(xié)作,尊重家長(zhǎng),廉潔從教,,為人師表,。爭(zhēng)取早日達(dá)到師德評(píng)估的標(biāo)準(zhǔn)。

小學(xué)教師個(gè)人培訓(xùn)計(jì)劃篇九

利用空余時(shí)間多看看新聞聯(lián)播,,了解一下政治時(shí)事,。多和幼兒園的老師溝通,吸收一些比較上進(jìn)的,、比較新穎的思想和教學(xué)理念,!

二、業(yè)務(wù)工作方面,。

2,、在活動(dòng)中,學(xué)習(xí)新課程標(biāo)準(zhǔn)中的改革要求,,大膽嘗試,、創(chuàng)新,使教育教學(xué)有新的突破,。

3,、努力爭(zhēng)取多一點(diǎn)外出聽(tīng)課學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),獲取新的教學(xué)信息,,提高課堂教學(xué)效果,,同時(shí)積極參加幼教辦組織的各種培訓(xùn),。

4、多看一些有關(guān)教學(xué)方面的書籍,,以此來(lái)提高自己的業(yè)務(wù)水平,。

5、參加教研教學(xué)活動(dòng)中,,爭(zhēng)取要積極發(fā)言,,并注意吸取別人的意見(jiàn),取長(zhǎng)補(bǔ)短,,提高自己的教學(xué)水平,。

三、學(xué)歷進(jìn)修,。

本人已經(jīng)獲得了漢語(yǔ)言文學(xué)的本科文憑,,還向繼續(xù)努力,爭(zhēng)取再考一個(gè)與本專業(yè)對(duì)口的學(xué)前教育本科文憑,。

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