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民警個人剖析材料問題原因分析篇一
作為一名中共黨員,,本人在個人作風方面一直比較嚴謹、務實,、坦誠,、清廉。具體表現(xiàn)在:
一是認真做好本職工作,,努力提升素質本領,。在日常工作中,,本人能夠做到戒驕戒躁,踏實苦干,,不弄虛作假,,不欺下瞞上。能夠及時且合格地完成各項工作任務,,待人熱情,,與人為善,能夠做到密切聯(lián)系群眾,。二是站穩(wěn)立場,,堅持原則。本人在政治上始終與黨中央,、市委,、市政府保持一致,努力執(zhí)行黨的各項重大決策,,始終保持端正的思想;在工作中能夠做嚴禁端正,,維護黨和青年群體的合法利益。三是生活作風良好,。
本人始終秉承積極向上的生活態(tài)度,,始終保持積極健康的業(yè)余愛好,生活習慣良好有序,,無不良嗜好,。注意節(jié)儉,吃穿有節(jié),,消費有度,,不奢靡,不消沉,,不墮落,。四是廉潔自律,維護青年群眾利益,。本人在工作中時刻牢記全心全意為人民服務的宗旨,,運用好、發(fā)揮好共青團聯(lián)系和凝聚青年群體的橋梁紐帶作用,,自覺做到以群體利益為先,,切實為群眾謀福利,堅決杜絕濫用權力,、以權謀私,。
無論在工作還是生活中雖然都能夠求真務實、真抓實干,,努力鉆研本領知識,,但結合自身工作的實際情況,,對照“四風”要害,結合“兩學”,、“三對照”,、“四查找”的要求和標準,自己在思想覺悟,、紀律意識,、工作作風、價值取向等方面還存在很多問題和不足,。
學習上的深度和廣度不夠,,政策理論水平不夠高。雖然平時也比較注重學習,,但學習的內(nèi)容不夠全面,、系統(tǒng)。對政治理論鉆研的不深,、不透,。有時只注重與青年工作有關的內(nèi)容,對經(jīng)濟理論,、社會科學及新事物,、新知識學習掌握的不夠好,理論與實踐有些脫節(jié),,不能有效地與實際工作緊密結合起來,。此外很多時候,只注重表面學習,,只滿足于片面地引用個別原理,,沒能深刻地準確地把握馬列主義、毛澤東思想,、鄧小平理論的深刻內(nèi)涵和精神實質,,這對于自身的發(fā)展和工作的促進都是不利的。
政治敏銳性不高,,學習思考和洞察力待加強,。對當前世界形勢的發(fā)展變化了解不足,對國家方針政策的領會思考不全面,,思想上的重視程度顯得被動和滯后,。存在只求做好本職工作,不主動抽出時間去多了解國際國內(nèi)發(fā)生的重大事件,,從一定程度上束縛了自己的思想,,難以擴展見識,、開拓眼界,、創(chuàng)新思維,。工作作風還需要更加扎實,有時存在急于求成的情緒,。在任務多,、壓力大的時候,有時首先想到的是怎樣盡快完成,,而不是首先考慮怎樣做到最好,,導致工作中產(chǎn)生了一些急躁情緒,影響工作效果,,沒有時刻以高標準嚴格要求自己,。
創(chuàng)新意識不足。對新知識,、新事物的學習上熱情不夠,。表現(xiàn)在工作作風上有時有松懈現(xiàn)象,工作標準上有時不夠嚴格,,只求達標,,不能從盡善盡美、時時處處爭一流的標準上去把握,。有時認為只要完成好領導交給的任務和本職工作就行,。
服務意識有待進一步提高。有時過于強調原則性,,沒有從基層單位和服務群體的角度去思考問題,導致有些工作或活動因考慮不周而出現(xiàn)盲點或欠缺,。
通過認真剖析和總結,,上述問題產(chǎn)生的主要原因有:一是對加強學習的重要性認識不夠;二是開拓進取精神仍然不足;三是個人修養(yǎng)不強。今后,,必須認真履行黨員義務,,嚴守黨的紀律,,牢記黨的宗旨,,堅持不懈地抓好學習,,提高自己的理論水平和業(yè)務能力,,身體力行“三個代表”重要思想,,時刻警醒
自身“照鏡子,、正衣冠,、洗洗澡、治治病”,勇于擔當,勇于奉獻,努力使工作有更大提高,。
我決心通過這次對照檢查,找準問題,抓住產(chǎn)生問題的根源,,明確今后努力的方向,,虛心誠懇接受大家的批評和幫助,,彌補思想上和工作上的不足,。
加強政治理論和文化知識的學習,,努力提高自身綜合素質,。在今后的工作和學習中,,在加強本職崗位知識學習的同時,,不斷積極主動地加強對政治理論以及新知識、新事物的學習,,牢固樹立共產(chǎn)黨員的理想信念和宗旨意識,,在理論聯(lián)系實際、指導實踐上下真功夫,,不斷提高理論學習的`效果,,實現(xiàn)理論與實際相統(tǒng)一。確立終身學習的觀念,廣泛拓展自己的知識視野,,提高自己的知識水平和政治思想修養(yǎng),。
積極主動地開展工作,,高標準高要求地完成好各項工作任務。作為一名共產(chǎn)黨員,我將進一步加強責任意識和服務意識,提高為考生服務的水平,,努力豐富自己的閱歷,,鍛煉自己的各方面能力,樹立勇于奉獻和艱苦奮斗的精神,,努力破除急躁情緒,,迎難而上,積極工作,。不斷改進自己的工作作風和工作方式,,提高工作水平。
要進一步解放思想,、務實創(chuàng)新,,增強實效。要進一步增強服務和大局意識,,堅持解放思想,、實事求是、與時俱進,。善于從政治,、全局的高度認識事物,不斷完善和提高自己,,在科學
發(fā)展觀的指導下,,通過實現(xiàn)學習方式,、工作理念、工作手段和工作機制的創(chuàng)新,,不斷總結和完善工作經(jīng)驗,,圍繞全市新戰(zhàn)略實施的發(fā)展規(guī)劃目標,認真貫徹和落實市委,、市政府各項決策和部署,,嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度,盡職盡責做好本職工作,。
謙虛謹慎,,團結同志,在工作中體現(xiàn)共產(chǎn)黨員的先進本質,。在今后的工作學習和生活中,,虛心向經(jīng)驗豐富的同志學習請教,刻苦鉆研業(yè)務知識,,擴大自己的知識面以彌補自己的缺陷,,改變守舊的思想觀念,認真審視自己的缺點,,努力克服一些不足之處,,牢固樹立科學的世界觀,、人生觀,、價值觀和無私奉獻的精神。在生活上艱苦樸素,,勤儉節(jié)約;在思想上自覺抵制腐朽思想文化和生活方式的影響;在工作作風上吃苦耐勞不畏艱險,,始終保持蓬勃朝氣,以不排斥任何工作的態(tài)度,,在本職工作中發(fā)揮自身的一些優(yōu)勢,,體現(xiàn)自身價值,提高自身修養(yǎng),,做到廉潔自律,,以飽滿的熱情去完成各項工作任務,在工作中去體現(xiàn)一個共產(chǎn)黨員應有的先進性,。
民警個人剖析材料問題原因分析篇二
(一)政治思想意識不夠強,。表現(xiàn)在:對黨的思想路線、方針政策的貫徹和執(zhí)行缺乏應有的政治敏銳性和洞察力,,不具有一種時不我待的使命感和危機感,。不善于運用馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論來武裝自己的頭腦,,沒有培養(yǎng)自己從政治的角度來觀察,、分析問題,,認識事物只停留在表面,未透過現(xiàn)象看本質,,對事物的理解不深刻,、不全面。
(二)宗旨觀念不夠牢固,。從思想上來看,自己對立警為公,,執(zhí)法為民的認識還不夠深入,,總以為自己是在中隊任職,,不存在執(zhí)法方面的問題,只要搞好部隊管理和滅火救援就行了,,有時對待群眾來隊求助如取鑰匙等小事,,不能始終保持熱情服務的態(tài)度,當手頭工作稍多時,,就嫌麻煩,,性子就有些急燥,態(tài)度不夠好,,有時過多考慮個人得失,,存有“主觀為自己,客觀為別人”和“事不關己,,高高掛起”的思想,,以致自己為民服務的公仆意識淡化,未切實做到為群眾所想,,急群眾所急,。
(三)業(yè)務知識不夠鉆研。表現(xiàn)在:對待工作不夠主動,、積極,,只滿足于完成上級機關和領導交給的任務,在工作中遇到難題,,不善于思考,,動腦,常常等待領導的指示,,說一步走一步,,未把工作做實、做深,、做細,,只要還過得去就可以了,。對業(yè)務知識的掌握不夠重視,缺乏一種敬業(yè)精神,,認為自己已有的一些業(yè)務知識可以適應目前的工作了,,不注重業(yè)務知識的全面性,等到問題的出現(xiàn)再想辦法解決,。有時由于工作的重復性,,涂個省事,,照搬照抄,只要按時完成工作就算了事了,。在工作中遇到繁瑣,、復雜的事情,抱有可拖就拖的心態(tài),,今天不行,,就等明天再說,對問題采取逃避的方法,,認為“船到橋頭自然直”,,不是自己力求尋找對策,,而是等待辦法自己出現(xiàn),,缺乏一種刻苦鉆研的精神。對消防業(yè)務和法律知識的學習好放松了要求,,沒有自我加壓和擴展自身價值的前瞻性,。
(四)工作作風不夠扎實。表現(xiàn)在:對待工作有時報有應付了事的態(tài)度,,沒有做到腳踏實地,,總想在工作中找到捷徑,最好不要花費太多的精力就可以把事情做好,。有時由于私心作怪,,存在“多做多錯,少做少錯,,不做不錯”的態(tài)度,,除了自己必需完成的以外,,可以不做的就不做,省得惹禍上身,。在應付檢查時還有弄虛作假現(xiàn)象,。
(五)從紀律上來看,對自身要求還不夠嚴格,,有時不能按照支隊政治處的請銷假手續(xù)辦事,。
(六)從管理上來看,事業(yè)心責任感較以往有較大減退,,有時存在不愿管,,怕麻煩的心理。
(一)對政治學習“走過場”,。停于形式,,敷衍了事,在政治學習時存在應付心理,,沒有把參加政治學習和主動接受思想教育作為一名黨員干部的必修課來認真對待,。因此,在看問題,、想辦法上政治敏銳性不強,,前瞻性不夠,只是立足目前,,不能放眼未來,。在大是大非面前還尚能正確把握,但在小節(jié)方面就得過且過,,不能從嚴要求自己,。平時雖然經(jīng)常學習馬列主義、毛澤東思想及鄧小平理論,,但思想上未引起高度的重視,,學習目的不夠明確,學習時缺乏思考,,只從字面上理解毛澤東思想,,沒有意識其思想的精髓,使自己對理論知識的理解與實際脫鉤,,沒有發(fā)揮理論的指導作用,,只是為了學習而學習,使學習變得形式化,、教條化,。
(二)為群眾服務意識的淡薄。未牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨觀念,。沒有深刻體會“一切為了群眾,,一切依靠群眾,,從群眾中來到群眾中去”的實質。沒有堅實任何時候都要以群眾滿意不滿意作為自己得失的衡量標準,。今后我真正做到全心全意為人民服務,,拿出百分之百的熱情接待每一個來隊救助或報警的群眾。
(三)業(yè)務水平不高,,缺乏敬業(yè)精神,。一方面,自認為是專業(yè)學校畢業(yè),,消防業(yè)務知識踏實,在中隊干也已有多年,,實踐經(jīng)驗積累豐富,不去鉆研,另一方面,缺乏敬業(yè)精神,,在實際工作中常常得過且過,業(yè)務水平要有提高,,必需要對業(yè)務鉆研,而自己在業(yè)務方面存有依賴性,,認為上級領導會有指示,,我不有先急著干,害怕自己先做做不好,。自己沒有一整套學習業(yè)務知識的計劃,,故在開展工作中比較盲目,有時缺乏一定自信,。
(四)工作方法簡單,。只安于表面,把自己份內(nèi)的事做好就可以了,,處理事情方法比較簡單,,沒有創(chuàng)新精神,工作作風還不夠扎實,,對問題不作深層次的分析,,思考不深刻,有時把工作作為負擔,,未注意到工作方法的完善會給自己的工作帶來動力,。,、
(五)在工作作風方面不夠實,,怕麻煩、怕辛苦,,只講“過得去”,,不講“過的好”,只講“大氣候”,,不講“小環(huán)境”,。在基層中隊當主官,,上面千條線,下面一根針,,事情既多又雜,,而且年復一年,日復一日都基本上是在干同樣的事情,。很容易產(chǎn)生厭煩情緒,。在對待這樣的問題上,自己還存在一些錯誤的想法,,從而影響了工作的開展,。
(六)是事業(yè)心責任感減退,自身要求不夠嚴格,。跟前幾年相比,,自己在近期的工作上的確有放松的跡象,主要是因為在管理上存在畏難情緒,,受了一點小挫折就心灰氣短,,不能沉下心來想辦法。一中隊的管理情況相對特殊,,關系兵多,,家門口兵多,機關下放兵多,,又地處市區(qū)繁華路段,,一直以來就是支隊的管理難點和重點。領導讓我來一中隊任職是對我能力的充分信任和肯定,,四月份剛來之初,,我也的確下了一番決心要在這個特殊的崗位干出特殊的成績,不讓領導失望,。但因為今年一年先是崗位練兵集訓走了五個月,,又抽調到支隊搞演習去了一個多月,真正在隊里的時間不過只有兩,、三個月時間,。在這段時間里,大部分時間忙于應付老兵退伍和年終考評檢查,,沒有真正沉下心來摸清部隊底數(shù),,進行部隊正規(guī)化的管理。同時心里也有一些“等,、靠,、慢”的情緒,想等明年開完工作會新兵下隊后再從頭來過吧,所以放松了對部隊的要求,,只顧得個大局,。
1、加強政治學習和黨性培養(yǎng),,不斷用馬克思,、恩格斯、列寧,、毛澤東理論改造自己的世界觀,、人生觀;不斷加強共產(chǎn)主義道德修養(yǎng),,以高度的責任感,、事業(yè)心,以勤勤懇懇,、扎扎實實的作風,,以百折不饒、知難而進的勇氣完成黨和人民交給的各項任務,。
2,、再修條令條例和規(guī)章制度課,切實從思想深處摒棄一切不利于工作,、不利于部隊管理的錯誤想法,,確立立警為公、執(zhí)法為民的思想,,確立求真務實,,真抓實干的思想,確立依法治警,、從嚴治警的思想,,進一步嚴格要求自己,做一名真正合格的基層帶兵干部,。
3,、在工作方面求真務實,真正沉下心來抓好部隊管理,,勇于吃苦,,勇于奉獻,不等不靠,,增強事業(yè)心責任感,,加強自身表率作用,努力把一中隊建成管理嚴格,、作風優(yōu)良,、軍事過硬的先進中隊,。
4,、加強自我改造,,提高綜合素質。目前對我而言,,最大的問題是要加強業(yè)務學習,,只有狠下決心,提高對學習業(yè)務知識重要性和迫切性的認識,,自覺,、刻苦地鉆研業(yè)務,務實基礎,,靈活運用合理的方法和措施,,熱愛本職工作,干一行愛一行,,虛心好學,,遇到問題多看多問多想,多向周圍的同志請教,。不僅再目前的滅火和管理業(yè)務方面加強學習,,同時也要在防火監(jiān)督和法律業(yè)務上自加壓力,為今后適應新的工作崗位打好基礎,。真正適應當前消防工作對人才的需要,。提高全心全意為人民服務的本領。
5,、勤請示,,多匯報,當好大隊領導的參謀和助手,,維護班子的團結和戰(zhàn)斗力,,充分發(fā)揮主觀能動性,將部隊全面建設帶上一個新臺階,。以上就是我在這次作風紀律教育整頓中的剖析心得和對今后工作的打算,,請領導和同志們指正
民警個人剖析材料問題原因分析篇三
自從開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動以來,按照先進性教育辦公室和機關黨委的統(tǒng)一安排,,截至目前,,已經(jīng)完成了學習動員和分析評議兩個階段,較為系統(tǒng)的學習了相關篇目,,并認真征求了有關同志的意見和建議,,對照黨章以及黨員先進性標準,結合自己的工作崗位,,對自己進行了深層次的反思,,查找了自身的缺點與不足。總的感到,,自己在理想信念,、宗旨觀念、組織紀律,、思想和工作作風方面與先進性要求還有較大的差距,,并思考了產(chǎn)生這些問題的原因以及對策,現(xiàn)將有關情況剖析如下:
⒈理想信念方面,。不能把自己的生活目標和個人理想與實現(xiàn)共產(chǎn)主義遠大理想結合起來,,對于社會主義和共產(chǎn)主義的理論和相關知識學習的不夠;對黨的基本理論,、基本綱領,、基本路線、學習不夠,,執(zhí)行力不強,;平時忙于分管工作和部門事務性的工作,對工作的研究不夠,,工作質量有待提高,;工作不夠扎實,有時候粗心大意,,出一些小的錯誤,;工作作風還不夠深入,深入基層很少,;缺乏和基層黨員,、干部、群眾和本系統(tǒng)其他同志的橫向溝通和交流,;在工作繁多,、工作量大的情況下,有時候缺乏統(tǒng)籌安排,,顧此失彼,;平時對于業(yè)務學習的不夠,學習時間不能夠保證等,。
⒈學習不夠扎實,、不夠刻苦。平時在單位,,除了周五政治學習外,,沒有時間學習政治理論和業(yè)務知識;業(yè)余時間沒有充分利用起來,,缺乏對政治理論,、黨內(nèi)有關文件政策的學習,;對于業(yè)務知識也缺乏系統(tǒng)的學習;即使學了,,也不能夠溫故知新,,缺乏學習的連續(xù)性,缺乏把理論知識與日常工作結合的能力,。
⒉工作標準不夠高,。在工作方面,,滿足于領導交辦的各項工作,,主動干工作、干好工作的意識不強,;工作完成后,,對工作的完成情況缺乏總結經(jīng)驗,因此,,盡管工作做了不少,,但是還停留于原來水平,缺乏顯著的提高,。
⒊全局觀念和大局意識比較淡薄,。對做好分管工作與整個監(jiān)獄的改革發(fā)展穩(wěn)定的關系認識不深,不能自覺地把自己的工作與整個黨群部門和監(jiān)獄的整體工作聯(lián)系起來,。
通過查找和剖析自己在黨性黨風和工作方面存在的突出問題,,通過在分析評議階段征求各方意見所征求到的意見和建議,更加清楚的看到了自己的差距和不足,,明確了今后進一步努力的方向:
⒈深入學習政治理論知識,。以先進性教育為契機,進一步深入學習“三個代表”重要思想,,學習習近平總書記重要講話以及《讀本》其他相關學習材料,。按照“一名黨員一面旗”的要求,做到“四學四勤”,,并在學習的基礎上做到“四查四看”,。繼續(xù)堅持寫讀書筆記,結合自己的思想實際,,把真實的體會和感想記錄下來,。除此之外,利用業(yè)余時間學習涉及工作的相關知識,,具體包括近階段上級的文件政策,,一些專業(yè)書籍,使自己的專業(yè)基礎扎實,、全面,,利于今后的工作,。每周力爭業(yè)余時間學習不少于小時。在思想政治上體現(xiàn)出黨員的先進性,。
⒉牢記全心全意為人民服務宗旨,,盡自己最大努力幫助別人。把全心全意為人民服務的宗旨牢記心中,,結合自己的實際和能力,,幫助周圍的人。不僅包括工作中接觸的黨員,、干部,、群眾,還包括日常生活中周圍的人,,如親屬,、同學、朋友等等,。自己是一個樂于助人,,心地善良的人,愿意盡自己最大的努力幫助別人,,即使自己付出一些東西,。尤其盡己能幫助那些生活中有困難或者屬于弱勢群體的人,讓他們在困難中看到希望,,在絕望中看到曙光,。
民警個人剖析材料問題原因分析篇四
開展政法隊伍教育整頓是黨中央決策部署的重大政治任務。通過形式多樣的學習教育,,我深刻認識到,,作為一名法官,必須旗幟鮮明講政治,,永遠聽黨話,,跟黨走,樹牢“四個意識”,,堅定“四個自信”,,做到“兩個維護”。
“以史為鏡,,可以知興替,;以人為鏡,可以明得失”,。我們黨的百年歷史是一部領導群眾艱苦奮斗史,,也是一部啟迪未來、指導實踐群眾路線的教科書,。自政法隊伍教育整頓以來,,使我對黨的歷史和全面從嚴治黨有了更深刻的認識,。黨的歷史和告訴我們只有依靠人民才能更好發(fā)展,只有為了人民才能長治久安,,只有全面從嚴治黨才能永葆隊伍絕對忠誠,、絕對純潔、絕對可靠,。在平時工作中,,幾乎每天都在與人民群眾、來訪當事人打交道,,一言一行都代表著法院的形象和精神風貌,,點滴小事也影響著司法全局工作。所以,,我們每個人都要從一件件小事著手,,在細微處獻真情,,于點滴間獻關愛,,認真履職盡責,在做群眾工作上爭先鋒,、作表率,。
劉新云的違紀違法行為背離了黨的宗旨,嚴重踐踏黨紀國法,,給黨的公安事業(yè)造成嚴重危害,,必須全面徹底清除流毒,挖根除弊,、激濁揚清,、正本清源。
劉新云的仕途基本沒離開過公安系統(tǒng),,曾任濟南市副市級干部,、市公安局局長、黨委書記,、督察長,,公安部網(wǎng)絡安全保衛(wèi)局局長兼國家網(wǎng)絡與信息安全信息通報中心主任,山西省副省長,,省政府黨組成員,,省公安廳廳長、黨委書記等職,。作為山西省公安系統(tǒng)的“一把手”,,劉新云對省內(nèi)公安系統(tǒng)政治風氣的影響自然不小,因此,,各級有關部門對其“流毒”加以肅清,,也顯得很有必要,。
體會一:建立健全系統(tǒng)規(guī)范的管理制度機制
公安機關作為國家的行政機關,我們必須首先做到知法講法,,以法律為底線,,以法律為準繩。公務人員違法違紀往往從細小的不良作風開始,,如果民警從一開始就不用公款消費,、公車私用,不收會員卡,、不進娛樂場所等,,在一些細節(jié)上養(yǎng)成良好的工作生活習慣,并通過制度的小懲大誡,,對腐敗的發(fā)端就予以遏制,、預防,對“針”不偷,,對“金”的誘惑自然就會多加考慮,,犯錯誤的幾率就會減少很多。在制度機制的建立上,,要強調機制的系統(tǒng)化和程序化,,大到警務機制的改革,小到每起案件的文書,,都要制定規(guī)矩,,讓人有所遵循,切實杜絕制度機制的漏洞,。同時,,最大限度地減少執(zhí)法執(zhí)勤時的自由裁量空間,這樣的制度就會變成“鐵板”,,沒有疏漏和短板,,也可以做到有據(jù)可查經(jīng)得起查。哪個細節(jié)出錯了,,就從哪個細節(jié)倒查,,不折不扣地執(zhí)行問責,使得制度既有實體性的硬性要求,,又有程序性的規(guī)范操作,,還有監(jiān)管性的獎懲機制。
杜絕違法違紀行為其實并不難,,關鍵在于執(zhí)法要透明公開,,長久以來,公平公正公開執(zhí)法一直備受關注,。作為公安民警,,執(zhí)法時必須做到執(zhí)法公正,、程序公開。具體來講,,比如辦理一起案件,,有沒有明確的規(guī)定、透明的程序,、有多少知情權,,參與辦案的民警有沒有在規(guī)定時間內(nèi)完成法律要求的程序,程序是否有被修改的痕跡,,有沒有利益相關或沖突的情形,,所有這些構成了“公開模板”,只有通過記錄程序的方方面面,,引導社會群眾參與監(jiān)督,,全程透明,減少機會,,就能預防絕大部分的違法違紀行為,。公安機關也要更加積極廣泛地推行信息公開,包括警務公開,,網(wǎng)上執(zhí)法綜合平臺,,都進一步規(guī)范了執(zhí)法行為,但還需要不斷地充實和完善,。
思想是一切行為的先導,違法違紀不僅是一種行為,,更是一種社會心理和個人心理作用而成的結果,,不將環(huán)境的因素、個人的心理考慮在內(nèi),,就無法去除根源,。“問渠那得清如許,、唯有源頭活水來”,,要從根源上去除違法違紀行為,就必須充分發(fā)揮教育引導的作用,,使各項管理辦法,、制度規(guī)定能夠入心入腦,深入人心,,從源頭上杜絕違法違紀行為的發(fā)生,。通過各種形式的教育與訓誡,及時幫助那些涉足不深的人員修正方向,,為他們糾錯改正提供渠道,,不致于一失足就成千古恨,。同時,要加強隊伍紀律建設,,不能忽略隊伍內(nèi)部社會關系的調試,,注意關系中社會性的一面,多些人性化的東西,。通過建立健全良性的工作體制,、和諧的人際環(huán)境和公平的升遷機制,形成濃厚的文化環(huán)境氛圍,。
從本年度的各方面的情況來看,,xx中隊在嚴紀律、轉作風,、提效能,、樹形象方面有了一定程度的轉變于提高,但存在的問題和不足也不容忽視,。一是系統(tǒng)學習還不夠,,履職能力還需進一步加強。隊伍年輕化,,且自我要求不高,,缺乏對深入學習業(yè)務知識的熱情和對解決難題的探索精神;整天忙于事務多盡心學習的時間少,,存在任務觀點,。二是紀律意識還不夠,對自身要求不嚴,。個別隊員存在遲到早退現(xiàn)象,,請銷假制度落實不夠好,制服著裝混搭現(xiàn)象個別存在,。三是管理制度落實力度還不夠,,執(zhí)行缺乏連續(xù)性。由于人手不足,、隊伍管理缺乏跟蹤等多方面原因,,各項管理制度制定后落實一直存在斷斷續(xù)續(xù),監(jiān)督力度也松一陣緊一陣,。
個人事項報告說明
1.對政治學習“走過場”,,停于形式,學習時缺乏思考,。這實際上是自己學習自覺性不高的表現(xiàn),沒有充分認識到學習是“磨刀不誤砍柴功”,只有做到理論上的清醒,才能做到政治上堅定;只有做到理論基礎扎實,才能做到作風過硬,。
2、業(yè)務水平不夠高,不夠鉆研,。對業(yè)務知識,,業(yè)務技能停留在大隊組織學習的水平上,沒有深刻意識到業(yè)務水平的高低對工作效率和質量起決定性作用,。業(yè)務水平要有提高,,必須要對業(yè)務鉆研,而自己在業(yè)務鉆研方面存在惰性,。
3,、工作方法簡單,只安于表面,,做好領導交代好的工作就好,,處理事情方法比較簡單工作作風還不夠扎實。
1,、加強理論學習,、不斷提高自己的政治業(yè)務素質。
2,、堅定信念嚴格執(zhí)行廉政準則,,主動接受監(jiān)督,自覺凈化朋友圈,、社交圈,,約束自己的行為,堅持嚴以律己,,嚴酷約束自己,,非份之想不想,非份之財不取,,非理之事不為,。
3、進一步強化紀律意識,,更加嚴格地遵守各項規(guī)章制度,時時處處以《職務工作紀律》為行動準則,,不該做的事不做,,服從大局,聽從指揮,,令行禁止,。
4、我要認真對待我的工作,,熱愛自己的工作崗位,,努力做好每一項工作,做到不怕苦不怕累。努力爭做一名政治思想過硬,,業(yè)務能力強的新世紀,,新形勢下的民警。
以上是我本人在隊伍教育整頓活動中對自身存在的問題和改進措施的剖析,,如有不足之處請大家及時批評指正,。