在日常學習,、工作或生活中，大家總少不了接觸作文或者范文吧,，通過文章可以把我們那些零零散散的思想，聚集在一塊,。寫范文的時候需要注意什么呢,？有哪些格式需要注意呢,？這里我整理了一些優(yōu)秀的范文,，希望對大家有所幫助,，下面我們就來了解一下吧,。

銀行員工發(fā)言稿分鐘篇一

各位領導,、同事：

大家好!

今天,，很高興能參加這次座談會,，同大家見面和交流,，非常感謝領導們給我們提供了這次的機會,。首先,，我叫xx來自m銀行,！年12月1日是我正式進入m行的時間,，轉(zhuǎn)眼間四個月已經(jīng)過去了,。還記得當初,，行招聘的場景，m每個人都是剛剛從大學畢業(yè)的青年人,，懷揣著理想和抱負，經(jīng)過層層選拔,，最后所剩下的只有一百人，如果說是我們選擇了農(nóng)發(fā)行倒不如說農(nóng)發(fā)行選擇了我們,，當我得知我已經(jīng)成為農(nóng)發(fā)行一員的時候，我很自豪的對父親說：

“我找到了一份我終身熱愛的事業(yè)”,。記得培訓結束的時候與m行簽約的那一刻：

“我在心中告訴自己，我不僅是找到了一份工作,，更是找到了屬于自己的事業(yè)，而且我要把它變成我一生追求的事業(yè)”,。事實證明，我的選擇是正確的,，因為我熱愛它,，并且決定在以后的人生道路上與之同行，共同奮進。記得在我報到的那一天,，b行長語重心腸的對我們說：

4.29”事件的發(fā)生顯現(xiàn)出我行的風險防范存在某些弊端,，以下是我個人的一些見解：

首先,，業(yè)務是靠人操作的,，因此對業(yè)務人員的選擇和配置是至關重要的。在擴大外需的同時要加強內(nèi)部管理制度，形成一套執(zhí)行能力強的內(nèi)部管理機制,。其次,，應該形成一套完善的法律制度。對于一些企業(yè)貸而不還的行為,，以法律的手段來維護我行利益，讓那些為騙取國家錢財?shù)钠髽I(yè)望而卻步,，讓優(yōu)質(zhì)客戶可以有足夠的貸款,。最后，放貸業(yè)務流程繁瑣,，使符合條件的企業(yè)不會去選擇我行。一筆貸款的發(fā)放,，需要基層行搜集資料,，到市行下來調(diào)查，反反復復的評級工作,，對于那些急需流動資金的企業(yè)來說無不是雪上加霜,，失去了許多潛在的客戶。

以上是我工作四個月以來對農(nóng)發(fā)行的了解,，我相信m行在全體員工不斷努力下會更好。

謝謝,！

銀行員工發(fā)言稿分鐘篇二

各位領導,、各位評委、親愛的同事們:,。

大家好!我是來自xx支行的xx，今天我演講的題目是《激情成就事業(yè),，創(chuàng)新促進發(fā)展》,。

朋友,，你肯定知道世界首富比爾·蓋茨吧，他說過這樣一句話:“每天早晨醒來,，一想到所從事的工作和所開發(fā)的技術將會給人類生活帶來的巨大影響和變化,，我就會無比興奮和激動?！彼€曾在一項有關責任感的最新民調(diào)中，被評為責任感的商界領袖,。從這里，我看到了他對工作的激情,，我也明白了是什么成就了他的事業(yè)?是什么造就了他的事業(yè)?是什么創(chuàng)造了他的財富?是責任與激情。

xx銀行是全國首家農(nóng)村合作銀行,，半個世紀以來,，我們始終秉承“陽光經(jīng)營,、快樂成長,、創(chuàng)新服務”的經(jīng)營理念，我們始終走在我國農(nóng)村金融改革的前沿,，那么，在這半個世紀的發(fā)展歷程中,，是什么支撐著我們劈波斬浪、奮勇向前呢?是管理?是服務?是產(chǎn)品?還是技術?當然，這些因素都不可或缺,，但我覺得，最關鍵的還是“責任與激情”,。

那么,，什么是責任心呢?什么又是激情呢?我認為責任是一種人生態(tài)度,，是珍視未來,，是愛崗敬業(yè)的表現(xiàn),，而激情則是責任心的完美體現(xiàn)，它是成就事業(yè)的強大力量,，這份力量給予了給我們充足的動力和勇氣，讓我們走在崗位的前列，為我們創(chuàng)造出一流的業(yè)績,，更為我們構筑了和諧的企業(yè),。

暮然回首，來到xx銀行xx支行工作,，已有×年了，幾年來,，有無數(shù)次,，我被自己感動了。(……事例),。這兩個小小的故事，其實并不是小插曲,，而是時常伴隨著我工作發(fā)生,，因為責任與激情是我生命的全部。

x,，一步一重天,，責任促進發(fā)展,，激情成就事業(yè)，朋友們,，作為xx銀行的一員,，你不感到自豪嗎?你不感到驕傲嗎?如果,，你的答案是肯定的，那就讓我們一起肩并肩,、手牽手,，從自己做起,，從身邊的小事做起，從現(xiàn)在做起,，將責任扛上雙肩，將激情填滿我們的工作,，讓我們的事業(yè)在團結奮進、銳意進取,、開拓創(chuàng)新,、奮力拼搏的主旋律中收獲更多的精彩和奇跡，讓我們用的雙手,，來回報企業(yè)對我們的知遇之恩，來推動我們xx銀行走向更加美好的明天!

我的演講完畢,，謝謝大家!

銀行員工發(fā)言稿分鐘篇三

各位領導,，同事：

大家好!我叫x，x年出生,，現(xiàn)在自建杉支行工作,，是一名普通的柜員，從x年底到城北實習,，先后在向陽，奔龍工作過,。

首先感謝行領導給我們這次臨時工轉(zhuǎn)正的機會，這對很多同事來說都是第一次,，對一些人來說也許是最后一次。這次讓我看到了希望和目標,，這種激勵，向上的流動,，給予我們臨時工的不僅僅是一次機會,，更是一種發(fā)自內(nèi)心的公平。

然后我說說我自己的工作吧,，在建行的這幾年，一直都是默默無聞的,，在儲蓄員的崗位上踏踏實實,，平平凡凡的工作，我想這不是對工作沒有更高的追求,，只是我相信，只要自己一直在努力著,，準備就，有一顆進取的.心,，機會就會有的,，機會也總是留給有準備的人。因為身為臨時工,，我也曾經(jīng)因為身份的原因,，缺少上進心，得過且過,，安心地做一天是一天，沒想過太長遠的事,。后來我聽到一個小故事講的觀念的問題，這個故事是說,，二個農(nóng)民到城里來打工,，他們倆口渴了,，到一個店鋪買水喝,，一杯水二塊錢,，其中一個想，在我們那里水是不要錢的,，看來在城市生存比較難，還是回家好,，于是重新過上了面朝黃土,，背朝天的生活。第二個農(nóng)民卻不是這樣看的,，他覺得在他們農(nóng)村水都不要錢，在城里卻可以賣到錢,，看來機會很多,，于是決定呆下來發(fā)展，經(jīng)過努在城市有了很好的發(fā)展,。我從這個故事當中學習到，對待一件事情觀念很重要,，就像在建行的臨時工身份，這不因成為一個人不努力,，放棄自己的借口。只要自己沒有放棄自己,，鍥而不舍,，總會有柳暗花明的一天。所以在平常每天重復枯燥的工作中,，我總能找到樂趣，看到一些我真誠為他們服務的顧客對我說謝謝的時候,，我覺得一切工作都是有價值的,，每年的兩節(jié)營銷,，我都能如質(zhì)如量地完成行領導布置的任務,，用心地做好產(chǎn)品的營銷，團結同事,，與同事一起合作完成支行的產(chǎn)品任務。業(yè)余時間,，我找來金融方面的書，努力充實自己,，喜歡寫寫文章,，到現(xiàn)在為止，已在x上面發(fā)表文章幾十篇,。

構建合協(xié)的社會，需要很多方面的努力,，其中之一就包括社會下層向上層的一種向上的流動的可能，讓下層群體感覺到希望和平等,，而建行打開了這個窗口,，作為臨時工之一，不管我有沒有突破的這種可能,，我都真心的愿意向建行鞠一個躬，謝謝建行讓這種可能成為現(xiàn)實!

銀行員工發(fā)言稿分鐘篇四

各位領導,，同事：

大家好！

我叫xx,，xx年出生，現(xiàn)在自建杉支行工作,，是一名普通的柜員，從xx年底到城北實習,，先后在向陽，奔龍工作過,。

首先感謝行領導給我們這次臨時工轉(zhuǎn)正的機會，這對很多同事來說都是第一次,，對一些人來說也許是最后一次,。這次讓我看到了希望和目標,，這種激勵，向上的流動,，給予我們臨時工的不僅僅是一次機會,，更是一種發(fā)自內(nèi)心的公平。

然后我說說我自己的工作吧,，在建行的這幾年，一直都是默默無聞的,，在儲蓄員的崗位上踏踏實實，平平凡凡的工作,，我想這不是對工作沒有更高的追求，只是我相信,，只要自己一直在努力著，準備就,，有一顆進取的心，機會就會有的,，機會也總是留給有準備的人。因為身為臨時工,，我也曾經(jīng)因為身份的原因，缺少上進心,，得過且過,，安心地做一天是一天,，沒想過太長遠的事。后來我聽到一個小故事講的觀念的問題，這個故事是說,，二個農(nóng)民到城里來打工,，他們倆口渴了,，到一個店鋪買水喝，一杯水二塊錢,，其中一個想，在我們那里水是不要錢的,，看來在城市生存比較難，還是回家好,，于是重新過上了面朝黃土，背朝天的生活,。第二個農(nóng)民卻不是這樣看的,，他覺得在他們農(nóng)村水都不要錢，在城里卻可以賣到錢,，看來機會很多，于是決定呆下來發(fā)展,，經(jīng)過努在城市有了很好的發(fā)展,。我從這個故事當中學習到，對待一件事情觀念很重要,，就像在建行的臨時工身份,，這不因成為一個人不努力，放棄自己的借口,。只要自己沒有放棄自己,，鍥而不舍,，總會有柳暗花明的一天。所以在平常每天重復枯燥的工作中,，我總能找到樂趣,，看到一些我真誠為他們服務的顧客對我說謝謝的時候，我覺得一切工作都是有價值的,，每年的兩節(jié)營銷,，我都能如質(zhì)如量地完成行領導布置的任務，用心地做好產(chǎn)品的營銷,，團結同事,，與同事一起合作完成支行的產(chǎn)品任務。業(yè)余時間,，我找來金融方面的書,，努力充實自己，喜歡寫寫文章,，到現(xiàn)在為止,，已在xx上面發(fā)表文章幾十篇。

構建合協(xié)的社會,，需要很多方面的努力,，其中之一就包括社會下層向上層的一種向上的流動的可能，讓下層群體感覺到希望和平等,，而建行打開了這個窗口,，作為臨時工之一，不管我有沒有突破的這種可能,，我都真心的愿意向建行鞠一個躬,，謝謝建行讓這種可能成為現(xiàn)實！

銀行員工發(fā)言稿分鐘篇五

尊敬的xx各位領導,，同事們：

大家好！

工作是一個人一生的事業(yè),。每個人來到這個世界上,，都不想虛度年華、揮霍青春,、浪費生命,，都想在這個世界上留下一點點自己的痕跡。

最重要的是要愛崗敬業(yè),。工作就是這樣,，當你不喜歡它時，不愛它時,，它同樣也不會喜歡你愛你,。當你積極的,、努力的為它真情的奮斗時，它也會在無聲無息的報答你,。熱愛工作,，不僅要把它當成一個職業(yè)來做，更要把它當成一種事業(yè)來奉獻,。

成功來自于熱愛并專注于自己的工作,，當你集中精神，專注自己的工作時,，你就會發(fā)現(xiàn)你將獲益匪淺,，你的工作壓力會減輕，做事不再毛毛躁躁,，風風火火,，把工作當成使命，努力去做,，你的工作就會變的更有效率,，你也更能樂于工作，而且更容易取的成功,。

對待工作要勤奮敬業(yè),。如果一個人的工作目的僅是為了工資的話，那么,，他注定是一個平庸的人,，也無法走出平庸的生活模式。拿多少錢,，做多少事,，錢會越拿越少；做多少事,，拿多少錢,，錢才會越拿越多。所有的有心者,，成功者,，他們工作的目的絕不是為了那一份收入，他們看到的是工作后面的機會,，工作后面的學習環(huán)境,，工作后面的成長過程。當然,，工作固然也是為了生計,，但比生計更重要的是什么？是品格的朔造，能力的提高,。只有努力苦干,，才會有收獲。同時還能獲的比薪水更重要的東西——成就感,、榮譽,、經(jīng)驗的積累和能力的培養(yǎng)。

敬業(yè),，就是尊重自己的工作,，滿腔熱情、盡職盡責的工作,，并帶著強烈的使命感和責任感在工作中全力以赴,。敬業(yè)是付出、也是收獲,。敬業(yè)是一種積極向上的人生態(tài)度,，是一種精益求精、一絲不茍的工作作風,。敬業(yè)讓你心安,，因為你付出了汗水，但收獲的是成功,；敬業(yè)也讓你的領導心安,，因為他放心你的工作，你的所有努力都會的到別人的認可,。

員工們的形象決定企業(yè)的形象,，沒有唯護企業(yè)形象的意識，肯定不是一名合格的員工,。這是基本職業(yè)道德觀,。只有企業(yè)發(fā)展了，員工工資才能提高,；只有企業(yè)聲譽提高了,，員工走在街上才有一種榮譽感。身為公司一員,，要時時處處關心企業(yè)發(fā)展,，公司發(fā)展的重大方針、政策,，遇到什么問題該找哪個部門協(xié)調(diào)等，這些都是每個員工應當關心的問題,。只有大家熱愛企業(yè),，才能為企業(yè)發(fā)展出謀劃策，才能與企業(yè)共榮辱。

講禮貌是公司員工基本素質(zhì),，修養(yǎng)是一個人內(nèi)在品質(zhì),。一個人的內(nèi)在品質(zhì)就是通過外在禮貌表現(xiàn)出來的。作為一名公司員工,，一定要講究禮貌,。因為你不僅僅代表了自已還代表了公司。

要做一名優(yōu)秀的員工,，我們要不斷提高自己責任心,，講求職業(yè)道德，要盡職盡責的完成自己的工作,。要能夠?qū)崒嵲谠诘淖鋈?，能腳踏實地的做事，善于利用工作培養(yǎng)自己的實踐能力,，善于在工作的風雨中鍛煉自己,。不斷的學習充實提高自己，增強自信心,。樹立良好的崗位觀念,，為自己負責，為自己奮斗,，這才是真正的成功,。

銀行員工發(fā)言稿分鐘篇六

尊敬的各位領導，各位同事：

我有幸被評為公司的優(yōu)秀員工,，首先,，要感謝吉林銀行給了我這個舞臺，感謝行領導對我的信任和厚愛,，感謝同事的幫助和支持,。

在過去的這幾年里，我們伴隨吉林銀行一路精彩紛程的走了過來,。其間,，有目共睹的是，在楊行長的親切關懷下,，在以王行長為核心的管理團隊的正確領導下,，吉林銀行繼往開來，與時俱進,。對內(nèi),，緊抓團隊建設；對外,，積極開拓市場,，使吉林銀行進一步走上了制度化,、規(guī)范化的管理軌道。

自參加工作至今,，我并沒有為行里做出了不起的大貢獻,，也沒取得特別值得炫耀可喜的成績，我只是盡量做好屬于自己崗位上的工作,，盡自己最大的努力盡心盡力的去完成每一次任務,，總結自己的經(jīng)驗，從經(jīng)驗中學習,，向他人學習,，盡量將自己的工作爭取一次比一次做得更快更好，盡可能的提高工作效率,，與同事相處和睦,，合作愉快。

在我看來,，只有在工作中撒播辛勤的種子,，才能收獲優(yōu)秀的果實；只有在工作中積極向上,，才能保持好心態(tài)去勇闖難關,。工作是一條漫長的荊棘路，可以選擇繞道而行,，也可以退縮,，但是我選擇披荊而行。因為工作只有這么做,，才有條理,，才有進度，才有成效,。這些年,，吉林銀行通過社會招聘校園招聘進了一批一批的優(yōu)秀員工，看到他們就像看到了當年的我,。一個個孩子的稚嫩臉龐讓我也感受到了吉林銀行未來的希望,。而我也成為了他們的第一任老師，行領導對我的信任讓我更加努力的教授我所學到的每一點知識,，在一張白紙上繪出絢麗的藍天是很不容易的,，除了耐心，細心,，還要深入淺出的闡述他們對業(yè)務的疑問,。很欣慰的是，他們都很認真地在學習,，努力的做到最好,。在吉林銀行的各項考試中都取得了驕人的成績,。這讓我感受到了為人師者的喜悅。

20xx年,，我的付出得到了行里的認可，我深感無比的榮幸,，我想行里這次評優(yōu)活動也再次向每位員工傳達與說明了只要有付出,，只要做好了屬于你的那份工作，就會有回報這個平凡的道理,。我也堅信,，今后的工作一定會做得更好。

過去的榮譽已成為過去,，20xx年才是我們奮發(fā)圖強的一年,，我們面臨的新的形勢既充滿挑戰(zhàn)，更催人奮進,，我將不斷加強個人修養(yǎng),，自學加強學習，努力提高工作水平,，揚長避短,，發(fā)奮工作，力求把工作做好的更好,、更扎實,，樹立吉林銀行人的良好形象。

銀行員工發(fā)言稿分鐘篇七

尊敬的各位領導,、各位同事：

20xx年初有幸加入xx公司,，在xx一年的工作中，我親身感受到公司在不斷的完善,，不斷壯大,，不斷進步。我為能夠我公司的發(fā)展貢獻一份力量而倍感榮幸,，也正是這種榮幸感讓我充滿信心與激情,。

今天，我很榮幸這次被評為20xx年度優(yōu)秀員工,，我們大家在工作中并肩作戰(zhàn),，取得了可喜可賀的成績。這個榮譽不但得益于公司各位同事的支持與默契合作,，更得益于公司優(yōu)良的團隊氛圍和集體上下一致,，積極認真的工作態(tài)度，領導對我工作的信任和支持,，同事們對我的支持與幫助以及整個財務部的共同努力,。而正是由于有這么融洽與和諧的環(huán)境,，讓我能在工作中投入的熱忱，從而實現(xiàn)自身更大的價值,，所以這份沉甸甸的`榮譽不光屬于我個人,，而是屬于我們財務每一個成員。這次能被評為優(yōu)秀員工,，我想這既是公司對我工作的肯定,，也是對今后工作做得更好的一種鼓勵。我也堅信,，今后的工作一定會做得更好,。

財務部是我們公司的重要部門，我是財務部的一員,，俗話說：沒有平凡的崗位,，只有平庸的員工。我在這個崗位上如果不盡職盡責,，是能夠影響全局的,，所以責任是高于一切的。在工作上,，沒有小事,，小事如果不認真、不盡責,，也能造成大錯,。

公司領導及財務部的所有員工對我都非常好，所以我始終都帶著感恩的心情去工作,。人沒有家庭就沒有溫暖,，員工沒有公司也沒有溫暖，人在父母身旁感覺有依靠,，同樣員工在公司這個大家庭里也感覺有依靠,，所以我沒有理由不努力工作，沒有理由不做一個忠誠公司的員工,。

當選為優(yōu)秀員工,，僅僅是進步的起點，這將是我今后工作的鞭策和動力,，它將推動我更加努力地完成公司的各項指標,，做好每一件事，沿著這個目標,，我不斷努力前進,，我想優(yōu)秀最重要的一點就是：要有一顆奉獻的心，敢于行動,，愿意付出,，才有收獲,。

我一直對我的工作有著堅定的毅力和必勝的信心，貫徹勤奮精神,。勤奮不是三分鐘熱情,，而是一種持之以恒的精神，需要堅忍不拔的性格和堅強的意志,。一個人工作上優(yōu)秀不優(yōu)秀,，并不取決于你的工作有多重要、貢獻有多大;而在于你是否能兢兢業(yè)業(yè)地工作,，把工作出色地完成，那你就是優(yōu)秀;如果你不論負責哪項工作均能夠同樣做到這樣,，那你就是秀的,。

我要以這次獲獎為新的起點，用更高的標準嚴格要求自己,，不斷地展現(xiàn)自己的熱情和智慧,，提高綜合素質(zhì)，善對別人就是善對自己,，用團隊精神搞好工作,，樹立我們公司的形象，為公司增光添彩,，為公司貢獻所有的聰明才智,，使我們公司在經(jīng)濟競爭的大潮中永處于不敗之地。這正是我們大家的心情,，這也是我們所有員工所盼望的事情,。

展望未來，我還有很長的路要走,，我不會被現(xiàn)在的一點成績沖昏頭腦,，我將繼續(xù)發(fā)揚成績，戒驕戒躁,，不斷創(chuàng)新,，不求做得，但求做得更好,，感謝領導和所有員工對我的厚愛,。

銀行員工發(fā)言稿分鐘篇八

xx年9月，我大學剛畢業(yè),，就踏上了信用社工作的崗位,。和那些剛步出校門，走向社會的許多大學生一樣,，心中充滿美麗的夢想,，血液中涌動著對未來的激情,。憧憬火熱的事業(yè)，渴望實現(xiàn)人生價值,，渴望人生的成功,。剛開始工作我分配在內(nèi)部儲蓄崗，工作的清閑漸漸讓我恐慌起來,，整天沒幾筆業(yè)務,。那段時間是我們沙崗信用社歷史上最受煎熬的一段日子，企業(yè)改制,，并入合作基金會,，與政府關系緊張，在群眾中也形成不良的影響,。信用社威望不高,，農(nóng)行、郵儲乘機搶奪市場,，搶奪我們的客源,。我們社當年存款負增長，而農(nóng)行卻上升1400多萬,，郵儲也上升800多萬,，而且好的開戶單位幾乎全跑到農(nóng)行去了。這時,，我看到一個人,，他在為沙崗信用社所處的經(jīng)營困境而憂心忡忡，寢食不安,，他在為力挽沙崗信用社的頹勢而奮力工作,，幾乎是心力交瘁。他就是我們的主任王玉文同志,，那時,，我和他一起值班，我從沒有看到他睡一個安穩(wěn)覺,，常常是輾轉(zhuǎn)反側(cè),，半夜爬起來抽煙。有時,，他和我?guī)缀跏菑匾箷痴?，談目前所面臨的挑戰(zhàn)，談如何打開工作新局面,，談如何營造經(jīng)營環(huán)境,，談如何實現(xiàn)經(jīng)營目標，談如何增加職工收入。讓我最受感觸的是他讓我明確了正確的人生觀,、價值觀,，人生的奮斗從何開始，人生的價值從何體現(xiàn),。讓我最受教育的是他向我灌輸了信用社服務的理念：服務是競爭的核心,。在我的印象中，他從不用空洞的說教,，而是旁征博引,，淵源深厚。從他的廣博知識中,，我看到了自己的不足;從他高度的責任心,、使命感中，我樹立了自己的責任心和使命感;從他的敬業(yè)精神中,，我明確了自己的奮斗方向;從他的經(jīng)營理念中,，我實證了服務至上的宗旨。我暗下決心,，把三尺柜臺作為展示當代大學生風采的平臺，作為展現(xiàn)沙崗信用社形象的窗口,，作為展現(xiàn)海安信合精神風貌的窗口,。

今天，我成功地實現(xiàn)了當初的誓言,。我們沙崗信用社的服務面貌已大為改觀,，我的個人形象也通過服務得到了客戶的贊揚，同事的贊許,，領導的表揚,。三年多來，我一直都在仔細認真揣摩如何做好柜面服務,。在不斷的總結和提高中,，我摸索到一套行之有效的服務方法。

首先,，做好服務,，必須具備高素質(zhì)。個人的良好素質(zhì)是通過你的知識,、你的工作,、你的待人接物、你豐富的個人等方面綜合體現(xiàn)的,。以過硬的業(yè)務技能為客戶提供服務,。我的計算機操作技能在全系統(tǒng)不算什么高手，但在進行業(yè)務操作的時候,，我注意動作的連貫性和協(xié)調(diào)性,。在確保正確的情況下,，給顧客以美的享受，這是向客戶展示個人能力的機會,，更是樹立信用社形象的好機會,。高素質(zhì)體現(xiàn)的第二個方面就是接待客戶禮儀大方。我們提供的文明優(yōu)質(zhì)服務,，我認為首先是一種內(nèi)心的深刻感受,，而不是生硬的詞語和格式化的程序，我的客戶到我這里來都有一種到家的感覺,。高素質(zhì)體現(xiàn)的第三個方面,，做行家，說行話,。做到這一點就要加強學習,，知識面要寬，理解問題要深刻,，對信用社經(jīng)營的金融產(chǎn)品要全部熟練掌握,。有一位企業(yè)老板，到我社開設基本存款賬戶,，需要驗資50萬,，可是錢存在南通，攜帶不便,，加上我們的活期儲蓄存折只在海安范圍內(nèi)通存通兌,，我就替她想了很多種方法，最后利用金橋卡為其解決了難題,，通過辦理業(yè)務和談話交流,，他改變了我們信用社服務手段落后的觀念，可見,，高素質(zhì)員工的服務既能塑造自身形象,，更能展現(xiàn)整個信用社的良好形象。

感動你的客戶,。感動是一種心靈的顫動和情感的升華,。感動客戶，首先要為我們廣大客戶的勤奮,、善良,、創(chuàng)造、節(jié)儉的精神所感動,，帶著這樣的心態(tài)去為我們的客戶服務,，才能感動客戶。每一位到我們信用社來存款的客戶，他們的錢都是付出了辛勤的勞動而積攢下來的,，每次接過他們的錢,，我的內(nèi)心就油然升起一種對他們的崇敬。有一位叫劉國興的客戶,，他是做豆制品生意的,，我每天上班的第一筆業(yè)務就是他存的1000多元零幣、殘損幣,，天天如此,，而且存到一定數(shù)目就取走，我從來沒有嫌麻煩,，也沒有責備他存的錢是過湯面,。每次來，我都是噓寒問暖,，人家賺錢也不容易,，每天做豆制品都工作大半夜，天亮前還要把這些豆制品送到附近幾個鄉(xiāng)鎮(zhèn),，他的工作比我辛苦多了,。我始終帶著這種被他感動的心情去為他服務，幾個月下來后,，他深深地被我感動了,，覺得很過意不去，除了逢人便夸我社的服務好之外,，還主動聯(lián)系生意場上的朋友到我社辦理業(yè)務，為我社介紹了很多新的客戶,。其次就是給客戶以關愛,。關愛別人是一個人良好的道德修養(yǎng)，更何況我們對客戶的關愛就是對我們自己飯碗的關愛,。平時工作中,，我很注重細節(jié)，夏天一條毛巾,、冬天一杯開水,、雨雪天一聲叮嚀。利用辦理業(yè)務的過程主動與客戶拉家常,，子女在哪里上學,，成績怎么樣，老人身體怎么樣,，今年收入怎么樣,，通過關心拉近與客戶的距離。去年下半年，有位客戶來我社取款,，通過了解,，這位客戶的孩子在曲塘中學讀高二，成績不太行,，想花錢拜托一下老師,，我想，農(nóng)村里賺點錢也不容易,，就聯(lián)系了曲塘中學的一個好友,，幫忙打了一個招呼，解決了問題,。幫客戶的忙就是幫自己的忙,，去年年底，這位客戶將農(nóng)行到期的存款陸續(xù)地全部存到了信用社,。我深刻體會到：只有給客戶以關愛,，視客戶為親人，才能獲得客戶的回報,。

走進客戶的心,。優(yōu)質(zhì)的服務其實是心與心的交流。走進客戶的心,，從客戶的需求出發(fā),，來推薦我們的金融產(chǎn)品，才能真正抓住客戶,。這就要求我們在平時服務中多聽客戶的建議,，多積累資料，到了具體服務時,，主動迎合客戶的心理,，尤其是一些老客戶、大戶,、優(yōu)良客戶,，為他們設置合理的儲種、存期,，為他們做恰當?shù)募彝ダ碡?。僅就教育儲蓄而言，剛接觸時客戶不了解,，我向他們作細心,、客觀的介紹，為他們設置合理的存期,、月存金額,、零整周期,，吸引了不少客戶，現(xiàn)在,，教育儲蓄已經(jīng)成為老客戶的首選儲種,。走進客戶的心還在于服務方式的改進，比如特定客戶上門服務,。有位老客戶叫王寶來,，開了一個小超市，每兩三個月就有錢存,，有一段時間忽然不來了,，我利用中午時間主動上門，情況一了解,，兩千元全是破幣,，他說怕浪費我們的時間，我打消了他的顧慮,，花了兩個多小時整好了兩千元殘破幣,，存了起來。加油站的邵文成老板一元硬幣需求量較大,，常到我這里來兌換,，時間長了過意不去，舍近求遠到別的行社兌換,，我知道這一情況后,，到了一定的時間，就主動把零幣送到他家,，長此以往,，他成了我們的忠實客戶。服務源自于真誠,，只有通過心貼心的服務才能走進客戶的心,，才能建立起信用社長期穩(wěn)定的客戶群。

為客戶提供超值服務,。超值服務是服務范圍的延伸。在平時工作中,，時刻不忘為客戶排憂解難,。由于結算手段的不斷更新進步，鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)會計不了解新的結算手段,，在辦理結算業(yè)務時,，憑證不知如何規(guī)范填寫，章戳不敢蓋,，背書不敢填,，不知道怎么使用支付密碼器,，每遇到這樣的情況，我都是主動為他們提供幫助,，不厭其煩,，講解清楚，做好示范,。

工作三年多來,，我在工作上小有成績，這都是領導和同事們不斷鼓勵的結果,。我們的王玉文主任每次開會必談服務,，每有客戶反饋服務質(zhì)量提高的信息，他都不忘回來鼓勵我：曉兵啊,，×××今天在我面前夸你呢!這都給我以極大的鼓舞,，讓我有一種不全身心投入就無以報答領導無以報答客戶的感受。三年多來,，我一門心思撲在工作上,，每晚最后一個軋帳下班，晚上加班我第一個到,，吃飯我最后一個捧飯碗,，苦活累活我第一個走在前面，檔案建設我都揀重擔挑,。去年沙崗到南莫之間修路造橋,，運鈔車過不來，調(diào)送款接送包,，都要趕到南莫信用社,，不管刮風下雨，每天我都搶著跑,。獨木不成林,，在與同事合作中，我不僅做好自己份內(nèi)事,，還幫助其他同事一同干好工作,，尤其在業(yè)務交流上，主動向同事們介紹自己工作中的好方法,，悉心幫助業(yè)務不太熟練的同志提高操作技能,，幫助他們共同提高業(yè)務水平，提高我們整體的服務質(zhì)量,。節(jié)假日休息,，我經(jīng)常抽出一定的時間回訪我們社的客戶，請他們談我們的不足,，談他們的需求,，改進我們的工作,。

勤奮的工作換來了豐厚的回報，在我社各項業(yè)務蒸蒸日上的同時,，連續(xù)兩年,，我被選為縣聯(lián)社先進個人，這次又被推薦為省聯(lián)社先進個人,。我們的馬理事長以及聯(lián)社其他領導也多次在不同場合對我的工作給予了肯定和表揚,。我的內(nèi)心激動不安，作為一個普通職工,，僅取得了一點細微的成績,，卻受到領導的如此關心愛護，這都將成為我今后更加出色工作的巨大推動力量,。

各位領導,、各位同仁，我們是幸運的一代,，欣逢海安信合盛世,，這是我們?nèi)松y得的際遇。在這樣火熱的事業(yè)面前,，我們火紅的青春正旺盛,，火熱的心在跳躍。體現(xiàn)價值,、旺盛我們的奮斗意志,，就在今天;走向成功、領略人生風光,，正始于我們足下,。我們清醒意識到，今天的機遇難得,，未來的輝煌需要我們的智慧和汗水,。我們正肩負使命，挺進未來,。

銀行員工發(fā)言稿分鐘篇九

20xx年初有幸加入xx公司,，在xx一年的工作中，我親身感受到公司在不斷的完善,，不斷壯大,，不斷進步。我為能夠我公司的發(fā)展貢獻一份力量而倍感榮幸,，也正是這種榮幸感讓我充滿信心與激情,。

今天,，我很榮幸這次被評為2016年度優(yōu)秀員工,，我們大家在工作中并肩作戰(zhàn),，取得了可喜可賀的成績。這個榮譽不但得益于公司各位同事的支持與默契合作,，更得益于公司優(yōu)良的團隊氛圍和集體上下一致,，積極認真的工作態(tài)度，領導對我工作的信任和支持,，同事們對我的支持與幫助以及整個財務部的共同努力,。而正是由于有這么融洽與和諧的環(huán)境，讓我能在工作中投入的熱忱,，從而實現(xiàn)自身更大的價值,，所以這份沉甸甸的榮譽不光屬于我個人，而是屬于我們財務每一個成員,。這次能被評為優(yōu)秀員工,，我想這既是公司對我工作的肯定，也是對今后工作做得更好的一種鼓勵,。我也堅信,，今后的工作一定會做得更好。

財務部是我們公司的重要部門,，我是財務部的一員,，俗話說：沒有平凡的崗位，只有平庸的員工,。我在這個崗位上如果不盡職盡責,，是能夠影響全局的，所以責任是高于一切的,。在工作上,，沒有小事，小事如果不認真,、不盡責,，也能造成大錯。

公司領導及財務部的所有員工對我都非常好,，所以我始終都帶著感恩的心情去工作,。人沒有家庭就沒有溫暖，員工沒有公司也沒有溫暖,，人在父母身旁感覺有依靠,，同樣員工在公司這個大家庭里也感覺有依靠，所以我沒有理由不努力工作,，沒有理由不做一個忠誠公司的員工,。

當選為優(yōu)秀員工，僅僅是進步的起點,，這將是我今后工作的鞭策和動力,，它將推動我更加努力地完成公司的各項指標,，做好每一件事，沿著這個目標,，我不斷努力前進,，我想優(yōu)秀最重要的一點就是：要有一顆奉獻的心，敢于行動,，愿意付出,，才有收獲。

我一直對我的工作有著堅定的毅力和必勝的信心,，貫徹勤奮精神,。勤奮不是三分鐘熱情，而是一種持之以恒的精神,，需要堅忍不拔的性格和堅強的意志,。一個人工作上優(yōu)秀不優(yōu)秀，并不取決于你的工作有多重要,、貢獻有多大,；而在于你是否能兢兢業(yè)業(yè)地工作，把工作出色地完成,，那你就是優(yōu)秀,；如果你不論負責哪項工作均能夠同樣做到這樣，那你就是秀的,。

我要以這次獲獎為新的起點,，用更高的標準嚴格要求自己，不斷地展現(xiàn)自己的熱情和智慧,，提高綜合素質(zhì),，善對別人就是善對自己，用團隊精神搞好工作,，樹立我們公司的形象,，為公司增光添彩，為公司貢獻所有的聰明才智,，使我們公司在經(jīng)濟競爭的大潮中永處于不敗之地,。這正是我們大家的心情，這也是我們所有員工所盼望的事情,。

展望未來,，我還有很長的路要走，我不會被現(xiàn)在的一點成績沖昏頭腦,，我將繼續(xù)發(fā)揚成績,，戒驕戒躁，不斷創(chuàng)新，不求做得,，但求做得更好,，感謝領導和所有員工對我的厚愛。

銀行員工發(fā)言稿分鐘篇十

尊敬的各位領導,、評委、主任：

大家好,！

我是來自xx支行的xx,，非常榮幸能夠參加這次理財經(jīng)理的競聘，首先,，請允許我向大家介紹一下我的基本情況,。

我今年xx歲，20xx年畢業(yè)于xx省經(jīng)濟管理學院會計專業(yè),，畢業(yè)后進入x行工作先后在xx作儲蓄員工作,。后轉(zhuǎn)至xx區(qū)xx公司擔任客戶經(jīng)理。今年x月份回到x行xx支行擔任臨柜柜員,。這些工作經(jīng)歷增加了我的工作經(jīng)驗同時也提高了各個方面的能力,。

下面就我所具備的競爭條件和優(yōu)勢做簡要的介紹。

一,、首先我對銀行理財工作非常感興趣,，同時也是一個工作勤勉和善于學習的人，我有信心在銀行理財崗位能夠更好地展現(xiàn)我的價值,，并且為我行創(chuàng)造更多的價值,。通過20xx年底開始的股市牛市以來，客戶對個人理財方面開始有很大的需求,，但是又凸現(xiàn)出個人理財知識的匱乏,，這就需要有專業(yè)人士來進行正確的指導，來實現(xiàn)客戶和銀行的雙贏,。在為客戶辦理理財?shù)耐瑫r,，樹立x行個人理財?shù)钠放疲瑏砦嗟目蛻簟?/p>

二,、我曾經(jīng)在xx公司任客戶經(jīng)理,，在此期間，積極做好優(yōu)質(zhì)客戶的營銷工作,，培養(yǎng)了自身營銷的能力,；并且通過這段工作經(jīng)歷，使我具有一定的公關能力和良好的社會關系,。我深信,，在自己努力和多方面的支持下，我能出色的做好這項工作。

三,、有在一線網(wǎng)點工作的經(jīng)歷,，接觸的客戶層面較多，能夠了解各類客戶的需求,，根據(jù)不同類型的客戶,，而采用有針對性的營銷策略。努力做到客戶需要什么,，我們就要給他什么,。讓客戶把我們當作自己人來看待。

如果這次能夠競聘成功,，我將從以下幾個方面來加強,。

1、盡快適應崗位轉(zhuǎn)換,。首先是加強理財知識的學習,。這是關鍵，不能夠熟悉個人理財業(yè)務知識和我們的'各種理財產(chǎn)品,，得不到客戶的信服,，任何的服務和營銷將無從談起。更談不上客戶的開發(fā),。其次是營銷的技能,。在理財經(jīng)理崗位上不單純是個客戶作理財服務，我們的目的是要將我們的產(chǎn)品銷售出去,，為我行創(chuàng)造效益,。我們每天都會面對許多形形色色的客戶，要善于和他們進行廣泛的溝通與交流,，洞察客戶的想法,，為其提供滿意的服務。通過對學習和對市場行情的準確把握,，為客戶提供合理建議,。這種營銷，既立足當前,，更著眼于未來,。善待客戶，就是善待自己,；提升客戶價值,，就是提升自我價值。

2,、目前,，銀行理財主要以單一產(chǎn)品銷售為主，什么在市場上賣得火，我們就一擁而上都賣這個,，而忽視了必要的個人投資風險規(guī)避,。只注重短期效應，比如在去年的基金銷售中,，個別行就存在這種情況,。針對這種情況，我將著重于組合理財產(chǎn)品和手段,，由對客戶的深入了解開始,，然后針對每一個目標客戶的特點及風險承受能力，量身組合出恰當?shù)睦碡敭a(chǎn)品或服務手段,，讓其獲得更大的收益，從而提升客戶對我個人,，進而是我行的忠誠度和認知度,。

我相信自己有實習、有能力做好銀行理財經(jīng)理這個職位,，做好理財經(jīng)理的相關工作,，為xx銀行的發(fā)展貢獻出自己的一份力量。

謝謝大家,！