圍繞工作中的某一方面或某一問題進(jìn)行的專門性總結(jié),，總結(jié)某一方面的成績,、經(jīng)驗(yàn)。那關(guān)于總結(jié)格式是怎樣的呢,？而個(gè)人總結(jié)又該怎么寫呢,？下面是小編帶來的優(yōu)秀總結(jié)范文，希望大家能夠喜歡!

組織部的工作總結(jié)與展望篇一

20xx年,，辦公室工作以“擺正兩種關(guān)系(全局與局部,、個(gè)人與組織)、樹立三個(gè)第一(工作第一,、奉獻(xiàn)第一,、團(tuán)結(jié)第一),、強(qiáng)化四種意識(宗旨、服務(wù),、大局,、形象)”為工作思路和目標(biāo)，保整潔,、保有序,、保協(xié)調(diào)、保暢通,、保質(zhì)量,，積極探索，大膽工作,，充分發(fā)揮了樞紐和“窗口”作用,，較為圓滿地完成了工作任務(wù)。

一,、主要工作完成情況

1,、扎實(shí)開展部內(nèi)思想作風(fēng)紀(jì)律整頓活動和“樹組工干部形象”集中學(xué)習(xí)教育活動

7月份，根據(jù)市委統(tǒng)一部署,，開展了部內(nèi)思想作風(fēng)紀(jì)律整頓活動,。結(jié)合實(shí)際制定了活動實(shí)施方案，并認(rèn)真組織實(shí)施,。按照上級要求,，組織機(jī)關(guān)干部集中學(xué)習(xí)，記寫學(xué)習(xí)筆記,，撰寫心得體會,。在個(gè)人自查、科室自查的基礎(chǔ)上,，向各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部分市直單位發(fā)放征求意見卡30余份,，共征求意見和建議12條。針對查擺出的問題,，制定了《市委組織部思想作風(fēng)紀(jì)律整頓活動整改方案》,，認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)整改措施，完成了各項(xiàng)預(yù)定目標(biāo)和任務(wù),，順利通過了市委督查組的檢查驗(yàn)收,。

8月份開始，按照市學(xué)教辦的統(tǒng)一安排,，開展了部內(nèi)集中學(xué)習(xí)教育活動,。活動中，積極發(fā)揮表率作用,，堅(jiān)持學(xué)在前,，走在前，舉辦了集中培訓(xùn)班,，通過開通熱線電話,、發(fā)放征詢意見函、召開座談會,、組織“開門評部”等多種方式,，廣泛征求基層黨組織和黨員干部意見、建議36條;召開了專題民主生活會,，找準(zhǔn)問題,，剖析根源;同時(shí)，狠抓整改落實(shí),，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),，提高服務(wù)水平，設(shè)立了工作提示牌,，修訂完善了機(jī)關(guān)制度匯集,，促進(jìn)了各項(xiàng)工作的制度化和規(guī)范化，整體活動進(jìn)展順利,，效果明顯,。

2、高標(biāo)準(zhǔn)做好內(nèi)部管理,、后勤服務(wù)等日常工作

一是受理上級來文來電263份，下發(fā)各類文件21份,，及時(shí)傳閱文件,，傳達(dá)市委、市政府決策,、傳授部領(lǐng)導(dǎo)意圖,，做到了準(zhǔn)確快捷，確保了上傳下達(dá)渠道暢通,。二是堅(jiān)持周二,、五理論學(xué)習(xí)制度，開展業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)交流活動7次,，拓寬了機(jī)關(guān)干部的知識面,，增強(qiáng)了工作主動性。三是高標(biāo)準(zhǔn)完成年初組工要點(diǎn),、半年全年工作總結(jié),、黨建重點(diǎn)工作匯報(bào)等材料的撰寫，不斷提高工作水平。四是完善了月工作安排表,，繼續(xù)實(shí)行重點(diǎn)工作月初匯總安排,，月末檢查督促，規(guī)范了程序,，確保了日常工作落實(shí),。四是嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)管理制度和報(bào)帳程序，完成了機(jī)關(guān)干部晉升級別工資及調(diào)資工作,。五是規(guī)范車輛管理,，協(xié)調(diào)車輛使用，保證了公務(wù)用車,。

3,、堅(jiān)持不懈地抓好信息、宣傳工作

一是督促各科室做好信息上報(bào)工作,，及時(shí)更新公示欄內(nèi)容,，統(tǒng)計(jì)公示信息、調(diào)研文章篇181(條);二是編發(fā)《組工信息》21期,，《組工參考》7期,。全年辦公室被采用信息文章46條，其中識組工信息》6條,、識組工信訪》7條,，《新世紀(jì)黨建》、《黨的生活》9條;三是創(chuàng)新形式,，拓寬信息宣傳渠道,。制作了部務(wù)宣傳欄，及時(shí)宣傳部內(nèi)重點(diǎn)活動,，提升了“窗口”形象,。11月上旬，對“靈寶黨建網(wǎng)”進(jìn)行了升級改版,，新增欄目版塊9個(gè),，及時(shí)刊載報(bào)道黨建動態(tài)信息120余篇，進(jìn)一步擴(kuò)大了黨建工作宣傳面,。

4,、認(rèn)真做好信訪工作

全年共受理黨員干部來信來訪46件，立案25件,，已全部結(jié)案,，結(jié)案率100%。工作中,，一是部領(lǐng)導(dǎo)高度重視,，親自批閱信件,，親自接待來訪者并積極參與辦案。二是調(diào)整補(bǔ)充了信訪工作領(lǐng)導(dǎo)小組,，健全了基層信訪工作網(wǎng)絡(luò),。三是統(tǒng)一印制了信訪登記簿8冊，進(jìn)一步規(guī)范了立案,、結(jié)案,、轉(zhuǎn)辦、回函等各項(xiàng)程序,。四是按照盛市統(tǒng)一安排,，扎實(shí)開展了重復(fù)信訪案件專項(xiàng)治理活動。五是認(rèn)真落實(shí)值班報(bào)告,、信息傳遞和領(lǐng)導(dǎo)包案制度,，切實(shí)做好十六大、“五一”,、“十一”期間的信訪工作,，維護(hù)了全市社會大局穩(wěn)定。六是加大信息上報(bào)力度,，全年被《河南組工信訪》采用8條,。

5、積極主動完成各項(xiàng)臨時(shí)性工作

二,、存在問題及明年工作打算

20xx年,，辦公室在克服資金少、頭緒多,、事務(wù)雜等諸多困難情況下,，作了大量工作，但還存在一些問題和不足：一是存在考慮不周全,、安排不細(xì)膩,、做事不到位的現(xiàn)象;二是開展系統(tǒng)學(xué)習(xí)的力度還不夠，學(xué)習(xí)形式還有待進(jìn)一步改進(jìn),。以上問題需要我們在今后的工作中,，采取有效措施,，認(rèn)真研究,，努力加以解決,。

20xx年，我們一是圍繞“學(xué)習(xí)貫徹省轄市黨委組織部辦公室工作會議精神,，努力開創(chuàng)工作新局面”這一主線，積極探索新形勢下的服務(wù)方式,，努力實(shí)現(xiàn)由事務(wù)型服務(wù)向知識型服務(wù)的轉(zhuǎn)變,，由督促型工作向帶動型工作的轉(zhuǎn)變,，突出主動性，爭取創(chuàng)造性,，使辦公室的各項(xiàng)工作上檔次,、上水平。二是繼續(xù)推行月初安排,、月末總結(jié)制度,。通過月工作安排表，把部內(nèi)的工作和業(yè)務(wù)量化,、細(xì)化到各科室,，責(zé)任落實(shí)到人，形成職責(zé)清晰,，責(zé)權(quán)一致的合理工作格局,，促進(jìn)日常工作高效有序開展;三是加大信息報(bào)送和對外宣傳力度，力爭將“靈寶黨建網(wǎng)”建成政策性強(qiáng),、內(nèi)容全面,、特色鮮明的一流網(wǎng)站，提高省級以上稿件采用率,，努力實(shí)現(xiàn)中組部信息發(fā)稿零的突破;四是強(qiáng)化信訪基礎(chǔ)工作,，完善信訪工作機(jī)制，加大信訪工作人員辦案力度,，確保在三門峽市組工信訪工作的領(lǐng)先地位;五是繼續(xù)實(shí)行機(jī)關(guān)干部集中學(xué)習(xí)和分散學(xué)習(xí)制度,，保證學(xué)習(xí)內(nèi)容和學(xué)習(xí)效果雙落實(shí)。

組織部的工作總結(jié)與展望篇二

20xx-20xx學(xué)年第二學(xué)期即將來臨,，組織部上學(xué)期的工作也順利落幕,。在院團(tuán)委教師的指導(dǎo)下，本屆組織部繼續(xù)立足根本,，務(wù)實(shí)抓好基層服務(wù)工作,，認(rèn)真開展各項(xiàng)日常工作，并在探索共青團(tuán)工作新方法,、新思路的道路上,，邁出了堅(jiān)決的一步。我們本著“為廣大團(tuán)員青年服務(wù)”的宗旨,，一切從實(shí)際出發(fā),，不斷吸取聽取廣大團(tuán)員青年的意見，及時(shí)調(diào)整工作方式,。下頭將分幾方應(yīng)對組織部上學(xué)期工作進(jìn)行總結(jié),。

新學(xué)期開始，在迎新工作結(jié)束以后,，組織部立刻投入到學(xué)生會招新的工作中來,。在團(tuán)委學(xué)生會的統(tǒng)一組織下,，經(jīng)過宣講，我們收到了很多本屆大一新生的報(bào)名表,，我們從很多的報(bào)名學(xué)生中經(jīng)過嚴(yán)格而不嚴(yán)肅的面試,、篩選之后，選出了九名新干事加入團(tuán)委組織部,。作為部長,，我本人十分榮幸能與這九名活潑可愛的干事共事。在確定他們正式加入組織部之后,，我們?yōu)槊课恍赂墒滤腿ヒ粡垳剀暗拿餍牌?，以表示我們的歡迎。

第一學(xué)期組織的工作開展的很順利,。首先,，本學(xué)期對各個(gè)班級收繳了一個(gè)學(xué)期的團(tuán)費(fèi)，各個(gè)班級均能及時(shí)統(tǒng)計(jì)班上團(tuán)員人數(shù),，收好團(tuán)費(fèi),，以及順利完成各個(gè)班級的團(tuán)籍整理。然后,，組織部沿著一貫的工作職責(zé),，經(jīng)過開各班級團(tuán)支書例會了解各個(gè)班級同學(xué)的需求，以及充分調(diào)動各班團(tuán)支書的工作熱情,，加強(qiáng)團(tuán)支書與組織部的工作聯(lián)系,，并且開展了一次大一各班團(tuán)干的會議，會議基本全員出席,，主要向所有出席的團(tuán)干認(rèn)真細(xì)心劃好工作范疇以減輕團(tuán)支書的工作壓力,。其次，本學(xué)期,，組織部負(fù)責(zé)舉辦院運(yùn)會的子項(xiàng)目“趣味運(yùn)動會”的籌辦,。作為部長，本著充分調(diào)動干事的積極性,，深入挖掘干事的辦事潛力,，和用心鍛煉干事的工作本事，我們本次活動全權(quán)交由其中兩個(gè)干事主要負(fù)責(zé),，其他干事全力配合,。經(jīng)過組織部全體成員的努力配合，雖然只是一次小小的活動,，可是出來效果卻甚好,，游戲新穎,，獎品趣味,，吸引了很多學(xué)生圍觀并且得到好評,。經(jīng)過此次活動，部門感情深厚了不少,，干事們對組織部的歸屬感更加強(qiáng)了,。

關(guān)于部門建設(shè)，我們延續(xù)了往年組織部的優(yōu)良傳統(tǒng),，比如每個(gè)星期全員聚餐,，定時(shí)出去游玩，干事生日全員慶祝等等,?？墒窃谶@個(gè)環(huán)節(jié)上，我本人認(rèn)為有些環(huán)節(jié)我們作為部長有地方做得不好,。我們大二上學(xué)期學(xué)習(xí)工作壓力大,，時(shí)間緊迫，忽略了關(guān)心干事們的日常生活或者學(xué)習(xí)問題,，也有時(shí)無暇照顧某些干事的情緒,，導(dǎo)致本屆組織部干事的歸屬感并沒有像以前那么強(qiáng)，有些加入了其他社團(tuán)的干事甚至已經(jīng)游離在部門邊緣,。在這方面,，我們進(jìn)行檢討，期望在接下來的日子中我們能夠整個(gè)部門團(tuán)結(jié)一致,，相親相愛,。

本學(xué)期組織部積極配合其他部門的工作，除了工作上,，我們還在生活上與其他們部門相處融洽,，整體來說，本屆學(xué)生會的分為融洽,，更為組織部日后的工作帶來更多便利,，以及促進(jìn)工作更加順利地完成。

最終,，回顧這一學(xué)期里組織部的工作,，我們?nèi)〉昧吮仨毜某煽儯@與團(tuán)委教師的正確領(lǐng)導(dǎo)分不開,，也是我們部所有成員共同努力的結(jié)果,。可是,，我們的工作中還存在著很大的不足,。在開展工作的同時(shí)也難免的出現(xiàn)了一些細(xì)節(jié)上的問題和工作經(jīng)驗(yàn)缺乏導(dǎo)致的失誤。我們會認(rèn)真總結(jié),，成功的地方,，我們會繼續(xù)堅(jiān)持發(fā)揚(yáng),；不足的地方，我們期望在下學(xué)期的工作中改善,。

組織部的工作總結(jié)與展望篇三

20xx年以來,，緊緊圍繞全區(qū)中心工作，深入貫徹實(shí)施《信訪條例》,，認(rèn)真落實(shí)中央和省,、市、區(qū)委關(guān)于信訪工作的一系列部署,，加大措施力度,，認(rèn)真抓緊抓好組織系統(tǒng)信訪工作，取得了明顯成效,。全年共受理人民來信16件,，來訪來電4件，處結(jié)率達(dá)100%,，未發(fā)生集體上訪和到省進(jìn)京上訪案件,。

根據(jù)全區(qū)信訪工作的要求，建立以分管部長為組長,、各科室科長（主任）為成員的信訪工作領(lǐng)導(dǎo)小組,，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在部辦公室，主要負(fù)責(zé)組織系統(tǒng)信訪工作的組織,、督導(dǎo)和協(xié)調(diào),，并定期召開領(lǐng)導(dǎo)小組會議，研究分析組織信訪工作的規(guī)律和特點(diǎn),，落實(shí)針對性措施,，指導(dǎo)搞好組織系統(tǒng)信訪工作。工作中,，結(jié)合組織系統(tǒng)信訪工作實(shí)際,，每年制定《年度信訪工作要點(diǎn)》，部署落實(shí)組織信訪工作的指導(dǎo)思想,、工作重點(diǎn)和措施,。充分發(fā)揮職能作用，把信訪工作納入年度組織工作考核和年度各級領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部考核考察,，督促基層落實(shí)責(zé)任,，強(qiáng)化措施，認(rèn)真做好信訪工作,。

把制度建設(shè)作為規(guī)范信訪工作的關(guān)鍵措施來抓,，主要健全完善了六項(xiàng)工作制度：一是部領(lǐng)導(dǎo)批信辦信制度,。辦公室收到人民來信后，逐一進(jìn)行登記,，之后報(bào)部主要領(lǐng)導(dǎo)逐件進(jìn)行批閱,，提出處理意見。二是首問負(fù)責(zé)制度,。首次接訪的組工干部為第一責(zé)任人,，負(fù)責(zé)對該案件進(jìn)行督促檢查、跟蹤反饋,。對反映的問題,，能夠解決的立即解決，暫時(shí)不能解決的,，明確解決時(shí)限,；不屬于組織工作范圍的，協(xié)調(diào)有關(guān)部門幫助解決,；確屬無理上訪的,，做好耐心細(xì)致的思想工作。三是限時(shí)辦結(jié)制度,。對受理的信訪案件,，明確責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任科室,、責(zé)任人和完成時(shí)限,，提高辦案質(zhì)量和辦案效率。四是定期研究調(diào)度制度,。部機(jī)關(guān)堅(jiān)持每季度調(diào)度一次信訪工作,，對工作情況進(jìn)行總結(jié)研究，對重點(diǎn)信訪案件及工作中的難點(diǎn)問題召開部務(wù)會或?qū)ｎ}會議進(jìn)行研究,。五是月考核通報(bào)制度,。把基層黨（工）委組織信訪工作情況納入業(yè)務(wù)考核，并與評先樹優(yōu)等結(jié)合起來，每月考核通報(bào),。六是常委部長下訪制度,。常委部長經(jīng)常到所聯(lián)系的軍埠口鎮(zhèn)調(diào)研信訪工作，主動協(xié)調(diào)相關(guān)部門為基層解決信訪難點(diǎn),，化解社會矛盾,，維護(hù)農(nóng)村穩(wěn)定。

針對當(dāng)前組織系統(tǒng)信訪工作重點(diǎn),，逐一采取解決措施,，提高處理信訪問題的速度和效果。

一是解決好集體和重復(fù)來信來訪,。由部機(jī)關(guān)工作人員和所屬單位黨組織組成專門工作班子,，深入研究來信來訪的原因，找出造成信訪的癥結(jié)所在,，有針對性地解決反映的問題,，反復(fù)細(xì)致的開展思想工作，確保來訪人員滿意,，息訪止訪,。

二是解決好反映黨員干部問題的來信來訪。對群眾反映的黨員干部隊(duì)伍建設(shè)的敏感問題,，要快查快辦,，對調(diào)查結(jié)果的認(rèn)定，一律提交部長辦公會討論決定,。對舉報(bào)的干部,，不影響繼續(xù)使用的，加強(qiáng)教育引導(dǎo),，限期整改,；對影響使用的，視情節(jié)輕重,，予以降職或免職,；問題嚴(yán)重的，移交有關(guān)部門查處,。

三是解決好反映發(fā)展黨員問題的來信來訪,。實(shí)行分類處理的辦法，對反映問題比較具體的,，責(zé)成相關(guān)基層黨（工）委迅速調(diào)查,、處理，并向信訪人反饋處理結(jié)果,；對反映問題事實(shí)不清的,，耐心與信訪人交流溝通，摸查實(shí)情，相應(yīng)采取處理措施,，解決信訪問題,；對尋機(jī)鬧事的，嚴(yán)肅批評教育,。四是解決好離退休老干部的來信來訪,。對有政策規(guī)定的，盡全力落實(shí),；對暫時(shí)沒有政策規(guī)定的,，耐心細(xì)致的做好思想教育工作。

針對新形勢下組織系統(tǒng)信訪工作出現(xiàn)的新情況,、新特點(diǎn),，采取有效措施,，著力構(gòu)筑信訪工作預(yù)警機(jī)制,。

一是健全信訪工作網(wǎng)絡(luò)。組織各級各部門黨組織成立信訪領(lǐng)導(dǎo)和工作機(jī)構(gòu),，明確信訪工作具體責(zé)任人,，形成完善的組織網(wǎng)絡(luò)。二是疏通信訪渠道,。通過設(shè)立舉報(bào)電話,、征求意見箱、下基層調(diào)研等形式,，疏通組織系統(tǒng)的信訪渠道,，建立健全信訪工作檔案。

組織部的工作總結(jié)與展望篇四

20**年即將過去,，一年來自我能夠以高標(biāo)準(zhǔn)要求自我,，在本質(zhì)崗位上勤勉努力，兢兢業(yè)業(yè)的工作,，較好的完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù),，下頭將自我一年來的工作向領(lǐng)導(dǎo)和同志們匯報(bào)如下：

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),，不斷提高綜合素質(zhì),。

一年來能夠參加部里組織的各項(xiàng)政治理論的學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)了不一樣時(shí)期領(lǐng)導(dǎo)的講話和部領(lǐng)導(dǎo)安排學(xué)習(xí)的資料,，并能夠認(rèn)真做好讀書筆記,，經(jīng)過學(xué)習(xí)自我樹立起了正確的世界觀和人生觀，提高了自我對組織工作的熟悉,，切實(shí)熟悉到組織工作無小事,，力求認(rèn)真做好每一件事，并有針對性的學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，提高自我撰寫信息的本事,，是自我的業(yè)務(wù)本事有了必須程度的提高,。

二、勤奮努力,，不斷提高業(yè)務(wù)本事,。

一年來自我主要工作是撰寫信息，截止到11月份共撰寫信息92篇,，在新疆組工信息截至9月份統(tǒng)計(jì)共上了三篇,。撰寫信息雖然不少，但上稿率不高,，究其原因自我主要還是沒有完全把握寫作的要領(lǐng),，對時(shí)局的把握還是不準(zhǔn)，對領(lǐng)導(dǎo)的講話資料還是沒有完全吃透,，對我縣發(fā)生的事情還是沒有站在高起點(diǎn)去把握,，一致寫出的信息上高率很低;自我經(jīng)常看新疆組工信息發(fā)現(xiàn)自我同樣寫了那方面的資料,，別人的上了新疆組工信息,，自我的卻沒有，有時(shí)也感到納悶,，但究竟還是事實(shí),。除了自我撰寫組工信息外，自我還抽出必須時(shí)間給新聞媒體撰寫人物通訊,，共在新疆日報(bào)上發(fā)表人物通訊一篇,，在阿勒泰報(bào)發(fā)表論文和消息三篇。

三,、

兢兢業(yè)業(yè),，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

年初參加黨員先進(jìn)性教育活動,，配合全國,、自治區(qū)各大新聞媒體采訪江爾·熱哈提的事跡，撰寫江爾·熱哈提的匯報(bào)材料和演講稿,，與地區(qū)電教室崔主任等拍江爾·熱哈提專題片,，與地區(qū)電教室經(jīng)濟(jì)雜交羊的專題片,，上山為邊防大隊(duì)拍攝專題片素材等，還撰寫了幾份先進(jìn)人物的典型材料,。

四,、進(jìn)取參加部里組織的各項(xiàng)活動,。

一年來，部里組織的打掃衛(wèi)生等活動自我能夠及時(shí)參加,。

五、存在的問題,。

(1),、信息上高率不高，需要更加加強(qiáng)信息知識的研究,。

(2)、理論學(xué)習(xí)不夠,，沒有對理論知識進(jìn)行系統(tǒng)的研究,，今后要加強(qiáng)這方面的工作,。

回顧自我一年的工作，雖然自我不遺余力的努力工作,，但由于自我本事有限，工作成績與領(lǐng)導(dǎo)的要求還相差很遠(yuǎn),，在新的一年自我將更加努力的工作,，認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)工作。

一,、扎實(shí)推進(jìn)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動。

按照自治區(qū),、市黨的群眾路線教育實(shí)踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一部署,，在市督導(dǎo)組的精心指導(dǎo)下，我區(qū)教育實(shí)踐活動嚴(yán)格按照“學(xué)習(xí)教育,、聽取意見,；查擺問題,、開展批評、整改落實(shí),、建章立制”三個(gè)環(huán)節(jié),，精心組織領(lǐng)導(dǎo)，加強(qiáng)上下聯(lián)動,，分類統(tǒng)籌推進(jìn),，著力解決“四風(fēng)”方面的突出問題，著力解決群眾反映強(qiáng)烈的突出問題,，著力解決聯(lián)系服務(wù)群眾“最終一公里”問題,。目前，全區(qū)xxx個(gè)黨組織,，2014名黨員參加了教育實(shí)踐活動,，我區(qū)教育實(shí)踐活動措施得力，進(jìn)展順利,，取得了干部受教育,、作風(fēng)大改善、形象大提升,、人民更滿意的良好效果,。

二、深化干部人事制度改革,，干部隊(duì)伍素質(zhì)得到新提升,。

一是認(rèn)真學(xué)習(xí)宣傳貫徹《干部任用條例》。把《條例》納入干部培訓(xùn)資料,，分層次多渠道宣傳《條例》資料,。將《條例》發(fā)放至全區(qū)處級干部、科級領(lǐng)導(dǎo)干部和機(jī)關(guān)事業(yè)單位黨（總）支部,。并對組織,、人社、編辦等部門從事組織人事工作的干部進(jìn)行專題輔導(dǎo),，并開展《條例》知識測試,，檢驗(yàn)學(xué)習(xí)效果，確保組織人事干部精通和嚴(yán)格執(zhí)行《條例》,。依托黨員信息平臺,，對全區(qū)科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部發(fā)送《條例》解讀x次，累計(jì)2014余條,。

二是深化干部選拔任用制度改革,。按照“信念堅(jiān)定、為民服務(wù),、勤政務(wù)實(shí),、敢于擔(dān)當(dāng),、清正廉潔”的好干部標(biāo)準(zhǔn)和新修訂的《干部任用條例》的規(guī)定選人用人，嚴(yán)格執(zhí)行動議,、民主推薦,、考察、討論決定,、任職等基本程序,，注重看干部的思想政治素質(zhì)，注重看干部的工作作風(fēng),，注重看干部的工作實(shí)績,，注重看群眾的公認(rèn)程度，切實(shí)選好干部,、配強(qiáng)班子,。上半年，共研究干部xx人次,，其中：提拔使用xx人（含法,、檢兩院競爭上崗x人），調(diào)整交流x人次,，免去職務(wù)xx人,。

三是加強(qiáng)后備干部培養(yǎng)力度。對20xx年xx名學(xué)習(xí)鍛煉干部工作進(jìn)行總結(jié),，繼續(xù)選派xx名科級后備干部到信訪維穩(wěn)和重點(diǎn)項(xiàng)目（工作）一線學(xué)習(xí)鍛煉,，選派x名后備干部擔(dān)任后進(jìn)村黨組織第一書記，選派部分后備干部到自治區(qū),、市直部門跟班學(xué)習(xí),，豐富經(jīng)歷,，增長才干,。上半年從后備干部中提拔使用x人次。

四是加強(qiáng)干部教育培訓(xùn),，提升干部隊(duì)伍本事素質(zhì),。運(yùn)用“周五學(xué)堂”，集中宣講等形式,，舉辦學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大和十八屆三中全會精神,、習(xí)近平總書記系列講話精神等專題培訓(xùn)和輪訓(xùn)班，開展夢想信念教育,。扎實(shí)開展干部大教育大培訓(xùn),，以黨的群眾路線教育實(shí)踐活動為契機(jī)，對全區(qū)科級干部,、科級后備干部,、選調(diào)生,、大學(xué)生村官、社區(qū)（村）干部,、非公企業(yè)和社會組織黨務(wù)干部共xxx余人進(jìn)行全員輪訓(xùn),。組織xxx名干部參加網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)學(xué)習(xí)，選派xx名處,、科級領(lǐng)導(dǎo)干部參加國家有關(guān)部委和自治區(qū)有關(guān)廳局,、市委組織的各類調(diào)訓(xùn)、培訓(xùn),。繼續(xù)選派干部到白笈溝和石炭井教育實(shí)踐基地理解鍛煉,。

五是加強(qiáng)干部監(jiān)督管理，保證干部秉公用權(quán),。完善干部談心談話制度,，對存在苗頭性、傾向性問題的干部及時(shí)提醒談話,，督促其規(guī)范用權(quán),。嚴(yán)格執(zhí)行“一報(bào)告兩評議”、述職述廉和《組織部門“雙向約談,、深入走訪”制度》,，對區(qū)直部門、事業(yè)單位黨政領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行約談,，引導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部自覺遵守政治,、組織、工作,、生活等各項(xiàng)紀(jì)律,。

六是進(jìn)一步加強(qiáng)和改善老干部工作。全面落實(shí)老干部兩項(xiàng)待遇,。加強(qiáng)離退休干部黨支部建設(shè),，鼓勵(lì)支持老干部充分發(fā)揮好禮貌引導(dǎo)員,、民情聯(lián)絡(luò)員,、政策宣傳員,、社風(fēng)監(jiān)督員,、矛盾化解員的“五員”作用,，在創(chuàng)立全國禮貌城市,、加強(qiáng)和創(chuàng)新社會管理中貢獻(xiàn)力量,。

三,、注重夯實(shí)基層基礎(chǔ),，基層組織建設(shè)和黨員隊(duì)伍建設(shè)取得新突破,。

“兩代表一委員”示范點(diǎn)。

三是加強(qiáng)黨員教育管理,。下發(fā)《進(jìn)一步做好不合格黨員組織處置工作的通知》,，認(rèn)真總結(jié)不合格黨員組織處置試點(diǎn)工作經(jīng)驗(yàn),，結(jié)合不合格黨員組織處置，扎實(shí)開展了黨員大教育大培訓(xùn),，分xxx場次,，對全區(qū)2014多名黨員集中輪訓(xùn)，努力提升黨員隊(duì)伍整體素質(zhì),。抓好基層黨組織帶頭人隊(duì)伍建設(shè),，繼續(xù)實(shí)施“大學(xué)生村官成長工程”，成立了大學(xué)生村官成長促進(jìn)會,，大力培養(yǎng)新農(nóng)村建設(shè)骨干力量和黨政干部后備人才,。完善黨內(nèi)激勵(lì)關(guān)懷幫扶機(jī)制，對xx戶農(nóng)村黨員發(fā)放了xx萬元農(nóng)村黨員“雙帶”發(fā)展資金,，增強(qiáng)帶領(lǐng)村民致富本領(lǐng)。

四,、統(tǒng)籌推進(jìn)各類人才隊(duì)伍建設(shè),。

一是強(qiáng)化人才工作統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。認(rèn)真貫徹落實(shí)全區(qū)人才工作座談會議精神,，建立了《區(qū)級領(lǐng)導(dǎo)干部人才工作聯(lián)系點(diǎn)制度》,，健全人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組聯(lián)席會議制度。印發(fā)了《全區(qū)2014年人才重點(diǎn)工作（項(xiàng)目）任務(wù)分工》的通知,，切實(shí)發(fā)揮牽頭抓總作用,，不斷加大相關(guān)領(lǐng)域人才的培育培訓(xùn)、宣傳和扶持力度,。

二是打造四類人才培訓(xùn)（培養(yǎng)）基地,。依托區(qū)教育體育局。

教學(xué),。

研究室建立專業(yè)技術(shù)人才培訓(xùn)基地,，大力實(shí)施“青藍(lán)工程”、“名師工作室”創(chuàng)立活動,，經(jīng)過課題帶動,、名師引進(jìn)、教學(xué)研討,、資源共享，加快中青年優(yōu)秀教師和學(xué)科帶頭人培養(yǎng),。依托園區(qū)黨群服務(wù)中心建立企業(yè)經(jīng)營管理人才服務(wù)基地,，為企業(yè)供給人才信息服務(wù)。探索建立高校-企業(yè)雙向服務(wù)機(jī)制,，在企業(yè)打造高校畢業(yè)生實(shí)習(xí)基地,，由高校為企業(yè)員工供給技能培訓(xùn),。依托龍泉花卉、富民村水產(chǎn)養(yǎng)殖等,，建立農(nóng)村實(shí)用人才培訓(xùn)基地,，實(shí)施“基地+農(nóng)戶+項(xiàng)目+培訓(xùn)”的創(chuàng)業(yè)方式，開展就業(yè)創(chuàng)業(yè)技能培訓(xùn),，大力培育農(nóng)村實(shí)用人才,。打造“孫麗華工作室”，在此基礎(chǔ)上建立社會工作者人才培養(yǎng)基地,，對社區(qū)工作者進(jìn)行輪訓(xùn),，鼓勵(lì)參加社會工作師資格考試，全面提升服務(wù)本事和水平,。

三是加大各類人才培養(yǎng)力度,。做好x名清華大學(xué)選調(diào)生培養(yǎng)管理等工作，選派民間藝人陶瑞珍到北京順義等地,，就葫蘆工藝等工作進(jìn)行實(shí)地調(diào)研,，拓展視野，提升技能,，同時(shí),，參加了在深圳舉辦的全國農(nóng)博會，作品進(jìn)行了展覽,。充分發(fā)揮孫麗華社會工作者服務(wù)站示范帶動引領(lǐng)作用,，上半年共培訓(xùn)社區(qū)工作者xxx余人次，大大提高了社區(qū)工作者的服務(wù)水平,。加強(qiáng)教育,、園林、城管等專業(yè)技術(shù)人才的培養(yǎng)力度,，采取“走出去,、請進(jìn)來”等方式，累計(jì)培訓(xùn)xxx余人次,。

下一步工作打算：

一是繼續(xù)深入推進(jìn)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動,，經(jīng)過教育實(shí)踐活動，力求到達(dá)干部受教育,、作風(fēng)大改善,、形象再提升、人民更滿意的效果,。

二是研究制定《領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部年度考核實(shí)施辦法》,，注重考核結(jié)果運(yùn)用，激發(fā)干部干事活力。

三是繼續(xù)以黨群服務(wù)中心,、服務(wù)型黨組織建設(shè)項(xiàng)目等為抓手,，加強(qiáng)服務(wù)型黨組織建設(shè)；加快智慧黨建系統(tǒng)平臺開發(fā)速度,，確保年內(nèi)正式運(yùn)行,。扎實(shí)做好不合格黨員組織處置工作經(jīng)驗(yàn)總結(jié)。

四是充分發(fā)揮人才“四個(gè)基地”輻射帶動作用,，依托各基地,，加大各類人才培訓(xùn)培養(yǎng)工作。

20xx年上半年,，組織工作在鎮(zhèn)黨委,、鎮(zhèn)政府的進(jìn)取帶領(lǐng)指導(dǎo)下，以鄧小平理論,、“三個(gè)代表”和黨的十八大,、十八屆三中全會精神為指導(dǎo)，全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,，認(rèn)真貫徹上級組織工作會議精神,，創(chuàng)新工作方法、努力把領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),、干部隊(duì)伍建設(shè),、黨的基層組織建設(shè)和黨員隊(duì)伍建設(shè)提高到一個(gè)新的水平，使鎮(zhèn)村兩級黨組織在農(nóng)村各項(xiàng)工作中充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用,，為全鎮(zhèn)改革發(fā)展穩(wěn)定供給堅(jiān)強(qiáng)的組織保證,。具體做了以下幾個(gè)方面的工作：

1、按照“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn),，保證質(zhì)量,，改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的方針,，針對全鎮(zhèn)黨員年齡老化,、文化結(jié)構(gòu)偏低，婦女比例偏少的情景,，各黨支部做好黨員“入口關(guān)”,，將有本事有文化的年輕人吸收到黨員隊(duì)伍中來，新發(fā)展黨員15人,。同時(shí)認(rèn)真做好黨費(fèi)收繳工作,，繳交黨費(fèi)3471元。抓好村級黨組織后備干部培養(yǎng)試點(diǎn)工作,，加強(qiáng)對流動黨員進(jìn)行動態(tài)管理,，確保流動黨員過上正常組織生活,。

2,、根據(jù)區(qū)委組織部的工作要求,，認(rèn)真完成各項(xiàng)臨時(shí)性工作。

3,、開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動,。按照黨的群眾路線教育實(shí)踐活動的統(tǒng)一部署，鎮(zhèn)黨委高度重視,，認(rèn)真研究部署,，周密組織實(shí)施，較好地完成了第一階段深入學(xué)習(xí),、征求意見環(huán)節(jié)的各項(xiàng)活動資料,，包括啟動部署、統(tǒng)一思想認(rèn)識,、建立組織機(jī)構(gòu),、征求意見提議、制定活動方案,、動員部署,、學(xué)習(xí)教育、組織學(xué)習(xí),、專題討論,、梳理反饋、查擺問題,、開展批評等工作,，取得了初步效果，呈現(xiàn)出較好的發(fā)展態(tài)勢,。收集意見提議2022條,。經(jīng)過分類梳理，需要上級政府部門解決的意見提議25條,，需要建章建制解決的意見提議10條,，需要提高干部素質(zhì)解決的意見提議2條，需要本級政府解決的實(shí)際問題12條,。

4,、抓好非公有制企業(yè)黨建工作，按照“四建四促”的總要求,，進(jìn)取實(shí)施黨員人才工程,，不斷壯大非公有制企業(yè)黨員隊(duì)伍，努力擴(kuò)大黨在非公企業(yè)的覆蓋面,，探索黨企互惠的新經(jīng)驗(yàn),。

5,、抓好村級黨建工作。以先鋒工程為抓手,，以村級組織規(guī)范化建設(shè)為契機(jī),，不斷完善村黨支部活動制度，深入實(shí)施村級組織“回頭看”活動,，配強(qiáng)配好班子,，重視黨員的教育、管理和發(fā)展,，不斷夯實(shí)基礎(chǔ),。

6、加強(qiáng)對黨員的管理,。繼續(xù)加強(qiáng)黨員先進(jìn)性教育,，嚴(yán)格執(zhí)行民主評議制度、流動黨員管理制度,，同時(shí),，敞開出口，對組織觀念不強(qiáng),，思想渙散的不合格黨員及時(shí)清理出黨,，純潔黨員隊(duì)伍。同時(shí),，經(jīng)過舉辦培訓(xùn)班等形式,，提高群眾黨員的科學(xué)致富本領(lǐng)，使他們成為社會主義新型農(nóng)村建設(shè)的中堅(jiān)力量,。

回顧上半年我鎮(zhèn)黨建和組織工作的情景,，雖然取得了一些成效，但與新形勢,、新任務(wù)對黨建工作的新要求相比,，我們的工作還面臨很多亟待解決的問題。如少數(shù)基層組織還比較薄弱,，缺乏戰(zhàn)斗力,；黨員的先鋒模范作用發(fā)揮不夠；村級黨務(wù)干部業(yè)務(wù)素質(zhì)參差不齊,，黨建工作整體水平發(fā)展還不平衡等,。這些問題必須引起高度重視，認(rèn)真加以解決,。下階段,，我們將按照上級組織部門的統(tǒng)一部署，圍繞全鎮(zhèn)中心工作的開展,，認(rèn)真抓好薄弱環(huán)節(jié)的整改提高,，著重從進(jìn)一步加強(qiáng)村部建設(shè)和調(diào)整優(yōu)化村級黨組織設(shè)置,、深入開展黨員義工服務(wù)活動、努力建成全區(qū)示范型黨員服務(wù)中心,、推進(jìn)農(nóng)村黨員干部扎實(shí)工作,，力促我鎮(zhèn)的基層組織建設(shè)工作再上新臺階。

近年來,，我市認(rèn)真貫徹執(zhí)行“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn),、保證質(zhì)量,、改善結(jié)構(gòu),、慎重發(fā)展”的方針，著眼于堅(jiān)持黨員先進(jìn)性,，改善黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu),，提高黨員素質(zhì)，扎扎實(shí)實(shí)地做好發(fā)展黨員工作,，使全市黨員隊(duì)伍的文化素質(zhì)有了明顯提高,，年齡結(jié)構(gòu)和分布狀況有了較大改善，黨員隊(duì)伍不斷發(fā)展壯大,，黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力進(jìn)一步增強(qiáng),，為鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)，提高黨的執(zhí)政本事,，為把我市建設(shè)成為區(qū)域合作新高地和沿海經(jīng)濟(jì)新一極供給了堅(jiān)強(qiáng)的組織保證,。

一、近三年來全市發(fā)展黨員工作的主要成效,。

近年來,，全市各黨(工)委和基層黨組織把發(fā)展黨員工作作為加強(qiáng)黨員隊(duì)伍先進(jìn)性建設(shè)、增強(qiáng)基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力的重要抓手,，抓緊抓好,，抓出成效。三年來,，全市共發(fā)展黨員1969名,，其中35歲以下的1608名，占總數(shù)的81.67%;婦女黨員480名,，占總數(shù)的24.38%;高中以上文化的1498名,，占總數(shù)的76.08%;生產(chǎn)一線的1743名，占總數(shù)的88.52%,，為全市黨員隊(duì)伍充實(shí)了一大批新鮮血液,。

一是黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)有新改善。近年來,，各黨(工)委注重加強(qiáng)在青年,、婦女和高學(xué)歷人才中發(fā)展黨員。到2019年底，全市黨員中35歲以下的7680名,，占黨員總數(shù)的21.87%,，比2019年增加78名;婦女黨員6750名，占黨員總數(shù)的19.22%,，比2019年增加514名;高中以上文化黨員22280名，占黨員總數(shù)的63.46%,，比2019年增加1762名,。

二是發(fā)展難點(diǎn)問題有新突破,。在行政村、社區(qū),，注重培養(yǎng)和發(fā)展回鄉(xiāng)大中專畢業(yè)生、復(fù)員退伍軍人,、企業(yè)青年技術(shù)骨干入黨。近三年來,，全市消除了82個(gè)發(fā)展黨員“空白村”，發(fā)展村,、社區(qū)一線年輕黨員1172名,，占新發(fā)展黨員的59.52%。在非公有制企業(yè),，經(jīng)過選派黨建工作指導(dǎo)員和聯(lián)絡(luò)員等方式，適當(dāng)提高一些規(guī)模企業(yè)的發(fā)展比例,。近年來在非公有制企業(yè)中培養(yǎng)入黨進(jìn)取分子54名，發(fā)展黨員37名,，比2019年增加37名,，較好地解決了部分村級黨組織多年不發(fā)展黨員、農(nóng)村一線年輕黨員偏少,、非公有制企業(yè)中難以發(fā)展黨員等難點(diǎn)問題,。

三是進(jìn)取分子隊(duì)伍有新擴(kuò)充。黨組織的吸引力進(jìn)一步增強(qiáng),，提交入黨申請書的人數(shù)不斷增加,。到2019年11月底，全市提交入黨申請書的人數(shù)達(dá)1449人，比2019年增加了682人,，比2019年增長37.39%,。入黨進(jìn)取分子2078名，其中35歲以下的1501名,，占總數(shù)的72.23%,，比2019年增加12.86%;少數(shù)民族的950名，占總數(shù)的45.72%,，比2019年增加26.5%;女性黨員523名,，占黨員總數(shù)的25.17%，比2019年增加1648%;高中以上文化的1437名,，占總數(shù)的69.15%,，比2019年增加3.75%，構(gòu)成了一支素質(zhì)較高,、數(shù)量較足,、結(jié)構(gòu)較合理的入黨進(jìn)取分子隊(duì)伍。

四是發(fā)展黨員質(zhì)量有新提高,。三年來,，新發(fā)展黨員中各類先進(jìn)模范人物16名，各類專業(yè)技術(shù)人員354名,，一大批改革發(fā)展的排頭兵,、共同致富的“領(lǐng)頭雁”、農(nóng)村經(jīng)濟(jì)帶頭人加入了黨組織,。

二,、近三年來全市發(fā)展黨員工作的主要做法和措施。

近年來,，全市各級黨組織在堅(jiān)持發(fā)展黨員工作總體原則的基礎(chǔ)上,，與時(shí)俱進(jìn)，不斷創(chuàng)新,，在實(shí)踐中探索新措施,，摸索新路子，做了很多細(xì)致有效的工作,。

(一)在工作措施上,，堅(jiān)持“五個(gè)加強(qiáng)”，夯實(shí)發(fā)展黨員工作基礎(chǔ),。

一是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),，落實(shí)工作職責(zé)。做好發(fā)展黨員工作,，關(guān)鍵在領(lǐng)導(dǎo),。市委高度重視發(fā)展黨員工作,，始終把發(fā)展黨員工作作為黨建工作的基礎(chǔ)工程來抓，把做好發(fā)展黨員工作作為各級黨組織的重要職責(zé)來強(qiáng)化,。每年的組織工作會議上,，市委領(lǐng)導(dǎo)都親自部署發(fā)展黨員工作，強(qiáng)調(diào)從嚴(yán)治黨,，嚴(yán)把發(fā)展黨員“入口”關(guān),。全市從區(qū)(縣、市)黨委到村(社區(qū))黨組織,、從各級組織部門到各部門各單位,，都建立了黨建工作職責(zé)制，把發(fā)展黨員工作納入其中作為黨建工作總目標(biāo)和年度績效考核范圍,，并與考核各級領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部工作實(shí)績以及黨內(nèi)各類爭優(yōu)創(chuàng)先活動評比考核結(jié)合起來,。市委組織部每年都要采取以會代訓(xùn)等形式，對黨務(wù)工作者進(jìn)行發(fā)展黨員工作業(yè)務(wù)培訓(xùn),，各級黨校和各種黨員干部培訓(xùn)班,，也都把發(fā)展黨員工作知識列入培訓(xùn)資料。市,、縣兩級黨委主要領(lǐng)導(dǎo)還經(jīng)常對發(fā)展黨員工作進(jìn)行分析研究,，做到常抓、常議,，全市上下構(gòu)成了一級抓一級,、層層抓落實(shí)的工作機(jī)制，保證發(fā)展黨員工作的各項(xiàng)要求落到實(shí)處,。

申請人1：2：3的塔式結(jié)構(gòu),。

三是加強(qiáng)督促檢查，狠抓工作落實(shí),。經(jīng)過下基層調(diào)研,、經(jīng)驗(yàn)交流座談、業(yè)務(wù)工作檢查等形式,，督促指導(dǎo)發(fā)展黨員工作落到實(shí)處,。市委組織部每半年組織一次檢查，區(qū)(縣,、市)委組織部每半年也組織一次檢查,，鄉(xiāng)鎮(zhèn)等基層黨委不定期地組織檢查。我們始終把檢查的重點(diǎn)放在發(fā)展黨員程序,、新黨員質(zhì)量、計(jì)劃的執(zhí)行,、黨員隊(duì)伍的年齡文化結(jié)構(gòu)和分布狀況,、入黨進(jìn)取分子隊(duì)伍建設(shè)等關(guān)鍵性和基礎(chǔ)性問題上,。三年來，我們先后組織了8次全市性發(fā)展黨員工作調(diào)研督查活動,，召開了3次發(fā)展黨員工作經(jīng)驗(yàn)交流座談會,，有力地促進(jìn)了發(fā)展黨員工作的落實(shí)。同時(shí),，我們進(jìn)取構(gòu)建發(fā)展黨員工作信息反饋制度,，及時(shí)掌握全市發(fā)展黨員工作情景，發(fā)現(xiàn)典型,、總結(jié)推廣,，針對問題、研究措施,，加強(qiáng)宏觀指導(dǎo),。此外，還及時(shí)處理發(fā)展黨員過程中的群眾來信來訪,，做到件件有交待,、事事有著落，給舉報(bào)者一個(gè)滿意的答復(fù),。

四是加強(qiáng)黨的自身建設(shè),，發(fā)揮黨員先鋒模范作用。全市各級黨組織認(rèn)真貫徹黨要管黨,、從嚴(yán)治黨的方針,，切實(shí)抓好黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)和作風(fēng)建設(shè),，激發(fā)廣大群眾對黨的熱愛與信任之情,。經(jīng)過開展形式多樣的活動，使各級黨組織的自身建設(shè)得到進(jìn)一步加強(qiáng),，黨組織的戰(zhàn)斗力,、凝聚力明顯增強(qiáng)，提高了在人民群眾中的威信,，使越來越多的同志心系黨組織,、靠近黨組織。如防城區(qū)扎實(shí)開展的“城鄉(xiāng)黨組織牽手同行”系列活動,，共安排區(qū)直機(jī)關(guān)和企事業(yè)單位共141個(gè)黨支部分別與轄區(qū)141個(gè)村黨支部掛鉤聯(lián)系,，扎實(shí)開展幫扶和共建活動。兩年來,，該區(qū)機(jī)關(guān)黨員干部深入各村組織開展調(diào)研活動400多人次,，為共建村組辦好事、實(shí)事330多件,，極大地發(fā)揮了黨組織的作用,，增強(qiáng)了黨組織的活力,，為黨員發(fā)展工作奠定了良好基礎(chǔ)。

優(yōu)秀黨務(wù)工作者150多名,，優(yōu)秀黨員300多名,，先進(jìn)基層黨組織150多個(gè)，先進(jìn)事跡報(bào)道材料178篇,，慰問老黨員,、困難黨員2700名，結(jié)對幫扶2305戶困難黨員,、困難群眾,，發(fā)放慰問金250多萬元。

(二)在隊(duì)伍建設(shè)上,，堅(jiān)持“四個(gè)圍繞”,，拓寬黨員發(fā)展源頭。

近年來,，我們把入黨進(jìn)取分子的培養(yǎng)教育放在首位,，加大了培養(yǎng)教育力度，把建設(shè)一支數(shù)量充足,，素質(zhì)較高的入黨進(jìn)取分子隊(duì)伍作為做好新形勢下發(fā)展黨員工作的重要任務(wù),，提到了議事日程，在培養(yǎng)上拓寬了渠道,，樹立了多層次,、高標(biāo)準(zhǔn)的選人育人觀，擴(kuò)大入黨進(jìn)取分子隊(duì)伍,。

一是圍繞企業(yè)改革發(fā)展,，認(rèn)真做好在工人中發(fā)展黨員工作。工人階級是我們黨賴以生存和發(fā)展的階級基礎(chǔ),，在新形勢下必須把吸收工人中的優(yōu)秀分子入黨作為一項(xiàng)重點(diǎn)工作來抓,。近年來，我們在國有企業(yè),、團(tuán)體企業(yè)中,，進(jìn)取深入開展“雙向培養(yǎng)”活動，努力在生產(chǎn)經(jīng)營管理骨干中發(fā)展黨員,，在黨員中培養(yǎng)生產(chǎn)經(jīng)營管理骨干,，在人數(shù)較多的生產(chǎn)班組建立黨小組，努力解決一些生產(chǎn)班組沒有黨員的問題,，做到關(guān)鍵崗位,、艱苦崗位有黨員。在非公有制企業(yè)中,，建立完善了黨員領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系非公有制企業(yè)黨建工作制度,。對尚未建立黨組織的非公有制企業(yè)選派黨建工作指導(dǎo)員和黨建工作聯(lián)絡(luò)員幫忙企業(yè)做好黨建工作,，進(jìn)取做好入黨進(jìn)取分子的培養(yǎng)和協(xié)助黨組織發(fā)展黨員工作，重點(diǎn)加強(qiáng)對100名以上員工無黨組織企業(yè)和50名以上員工企業(yè)的黨員發(fā)展工作,，逐步提高黨員在非公有制企業(yè)職工中的比例。三年來,，全市共選派非公有制企業(yè)黨建工作指導(dǎo)員和聯(lián)絡(luò)員186名,，有31家非公企業(yè)單獨(dú)建立了黨組織。

二是圍繞社會主義新農(nóng)村建設(shè),，認(rèn)真做好在農(nóng)民中發(fā)展黨員工作,。農(nóng)村基層黨組織是黨在農(nóng)村全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)，農(nóng)民黨員是建設(shè)社會主義新農(nóng)村的骨干力量,。近年來,，我們深入實(shí)施“四個(gè)培養(yǎng)”工程，并將其拓展為“五個(gè)培養(yǎng)”,，采取切實(shí)有效措施,，把農(nóng)村黨員培養(yǎng)成為致富能手，把致富能手培養(yǎng)成為黨員,，把黨員致富能手培養(yǎng)成為村干部,，把優(yōu)秀黨員村干部培養(yǎng)成為村黨組織書記，把村支書,、村主任培養(yǎng)成大學(xué)生,。努力培養(yǎng)回鄉(xiāng)大中專生、復(fù)員退伍軍人,、致富能手,、行業(yè)協(xié)會會員以及務(wù)工返鄉(xiāng)青年入黨，進(jìn)一步解決農(nóng)村黨員隊(duì)伍年齡老化,、文化水平低,、帶頭致富和帶領(lǐng)群眾致富本事不強(qiáng)，以及農(nóng)村基礎(chǔ)黨組織后繼乏人的問題,。

三是圍繞科教興市,、人才強(qiáng)市戰(zhàn)略，認(rèn)真做好在知識分子中發(fā)展黨員工作,。在新時(shí)期,、新形勢下做好在知識分子異常是高知識群體中發(fā)展黨員工作，對于提升防城港競爭力和加快富裕禮貌和諧防城港建設(shè)步伐至關(guān)重要,。近年來,，全市各基層黨組織進(jìn)取對政治素質(zhì)好、貢獻(xiàn)突出,、影響力大的入黨申請人制定了專門的培養(yǎng)教育計(jì)劃,，并選派黨性觀念強(qiáng),、業(yè)務(wù)水平高、在知識分子中有影響的黨員專家教授和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部擔(dān)任培養(yǎng)聯(lián)系人,，提高培養(yǎng)教育工作的質(zhì)量,。如東興市教育局黨委明確學(xué)校發(fā)展黨員要做到“三個(gè)優(yōu)先”，即：優(yōu)先發(fā)展35歲以下青年骨干教師,、優(yōu)先發(fā)展在教育教學(xué)工作中有突出成績的優(yōu)秀教師,、優(yōu)先發(fā)展中青年教師。三年來,，該局黨委共發(fā)展黨員30人,，其中35歲以下25人，占發(fā)展數(shù)的83.3%;大專以上文化程度達(dá)100%,。

妥地開展在其他社會階層中發(fā)展黨員工作,。

(三)在培養(yǎng)形式上，實(shí)行“四個(gè)培養(yǎng)”,，努力提高入黨進(jìn)取分子素質(zhì),。

一是聯(lián)系培養(yǎng)。黨組織結(jié)合入黨進(jìn)取分子思想實(shí)際,，指派1―2名對入黨進(jìn)取分子比較了解,、思想政治覺悟高的黨員，經(jīng)常與他們交流思想,，給他們灌輸黨的知識,，宣傳黨的方針政策，對他們從思想,、認(rèn)識上進(jìn)行教育,，掌握思想動態(tài)，幫忙解決生產(chǎn),、生活困難,，引導(dǎo)他們進(jìn)取向黨組織靠攏。如東興市建立了支部委員與入黨進(jìn)取分子結(jié)對聯(lián)系職責(zé)制,，要求每名入黨進(jìn)取分子至少有1名委員聯(lián)系,，經(jīng)常交流思想，加速入黨進(jìn)取分子的成長,。

二是推優(yōu)培養(yǎng),。注重發(fā)揮群團(tuán)組織的優(yōu)勢，明確群團(tuán)組織的分工,，并結(jié)合群團(tuán)組織各自特點(diǎn)開展豐富多彩的教育實(shí)踐活動,，啟發(fā)他們的入黨愿望，為黨組織供給入黨進(jìn)取分子來源。三年來,，共青團(tuán),、婦聯(lián)組織共推薦169名優(yōu)秀青年、婦女入黨,，使“推優(yōu)”工作成為黨組織發(fā)展青年黨員的主要渠道,。

三是培訓(xùn)培養(yǎng)。我們要求各基層黨委每年均要舉辦入黨進(jìn)取分子培訓(xùn)班,，培訓(xùn)時(shí)間不少于20課時(shí),。各基層黨委經(jīng)過業(yè)余黨校，對入黨進(jìn)取分子進(jìn)行政治理論和黨的基本知識的培訓(xùn)教育,。在具體操作過程中，我們進(jìn)一步豐富培訓(xùn)工作內(nèi)涵,，堅(jiān)持做到“三個(gè)結(jié)合”,，即：堅(jiān)持黨的基礎(chǔ)理論教育和國情教育、綜合素質(zhì)教育相結(jié)合;堅(jiān)持理論學(xué)習(xí)和實(shí)踐考察相結(jié)合;堅(jiān)持培養(yǎng)與開發(fā)使用相結(jié)合,。在培訓(xùn)的具體資料上,，有計(jì)劃地安排擬發(fā)展對象系統(tǒng)地學(xué)習(xí)黨的基本理論、基本路線,、基本綱領(lǐng)等基礎(chǔ)知識,，并結(jié)合當(dāng)前世界變幻莫測的國際形勢以及我國國情，經(jīng)過講座,、演講,、參觀考察等生動活潑的形式對他們進(jìn)行世界觀、人身觀,、價(jià)值觀的教育,，堅(jiān)定他們?yōu)閷?shí)現(xiàn)共產(chǎn)主義奮斗終身的夢想信念。以開展“雙培雙促”活動為契機(jī),，有針對性地引入政策法規(guī),、市場經(jīng)濟(jì)、營銷業(yè)務(wù),、專業(yè)合作經(jīng)濟(jì),、經(jīng)營管理等方面知識的教育，提高他們駕馭經(jīng)濟(jì)工作的本事,，著重增強(qiáng)他們帶頭致富,、帶領(lǐng)致富，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的本領(lǐng),。目前,，全市注冊登記的農(nóng)村經(jīng)紀(jì)人316人，比2019年底增長107.9%。其中,，黨員經(jīng)紀(jì)人173人,，占54.74%，有68名農(nóng)村經(jīng)紀(jì)人培養(yǎng)成入黨進(jìn)取分子,。

四是實(shí)踐培養(yǎng),。進(jìn)取開展各種主題實(shí)踐活動，給入黨進(jìn)取分子交任務(wù),、壓擔(dān)子,，使他們早日成熟,。在進(jìn)行系統(tǒng)的理論學(xué)習(xí)之后,，鼓勵(lì)廣大學(xué)員，帶著課題,、帶著問題,，深入農(nóng)村基層生產(chǎn)一線調(diào)研實(shí)踐,，幫忙當(dāng)?shù)厝罕娊鉀Q一些實(shí)際困難。在防汛抗旱,、調(diào)解矛盾糾紛,、抗擊雨雪冰凍災(zāi)害、鋼鐵核電項(xiàng)目征地拆遷等各項(xiàng)急,、難,、險(xiǎn)、重工作中,，經(jīng)過自愿報(bào)名,、組織考察、領(lǐng)導(dǎo)挑選等方式,，選派一大批入黨進(jìn)取分子擔(dān)任突擊性工作,，提高他們的操作本事和應(yīng)變本事。如在今年年初抗擊雨雪冰凍災(zāi)害中,，防城港供電局選派一批優(yōu)秀員工趕赴桂林抗災(zāi)救災(zāi)一線,，經(jīng)臨時(shí)黨小組討論研究決定，把思想政治素質(zhì)較好,、在抗災(zāi)救災(zāi)第一線表現(xiàn)異常突出,、群眾認(rèn)可度高的梁福安等9名入黨進(jìn)取分子火線入黨吸收到黨組織。

(四)在發(fā)展標(biāo)準(zhǔn)上,，做到“三個(gè)堅(jiān)持”,，確保發(fā)展黨員質(zhì)量。

為嚴(yán)把黨員入口關(guān),，確保發(fā)展黨員質(zhì)量,，全市各級黨組織按照市委關(guān)于發(fā)展黨員工作三年規(guī)劃和年度工作計(jì)劃，認(rèn)真做好發(fā)展黨員工作，嚴(yán)把質(zhì)量關(guān),，在程序上把好入黨進(jìn)取分子“確定關(guān)”,、“培養(yǎng)關(guān)”、“發(fā)展關(guān)”,、“接收關(guān)”,、“轉(zhuǎn)正關(guān)”，加強(qiáng)發(fā)展調(diào)控,，構(gòu)成好中選優(yōu),、優(yōu)中拔尖的精選機(jī)制，堅(jiān)持從源頭抓起,，嚴(yán)把入口關(guān),，保證了發(fā)展新黨員的質(zhì)量。

一是堅(jiān)持政治素養(yǎng),，把黨員的政治標(biāo)準(zhǔn)放在首位,。在考察發(fā)展對象中，堅(jiān)持用黨章規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)來衡量每一名發(fā)展對象,，尤其是把政治標(biāo)準(zhǔn)放在第一位。主要看入黨申請人在平時(shí)工作學(xué)習(xí)中是否自覺學(xué)習(xí)和實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想,，是否牢固樹立共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大夢想和中國特色社會主義堅(jiān)定信念,，是否自覺為黨的路線和綱領(lǐng)而奮斗，是否自覺維護(hù)廣大人民的根本利益,，是否在工作和社會生活中作出了突出成績,。堅(jiān)持把那些政治堅(jiān)定，堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策,，進(jìn)取獻(xiàn)身改革開放和現(xiàn)代化事業(yè),，誠心誠意為人民謀利益，帶領(lǐng)群眾為經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會提高作出實(shí)績的先進(jìn)分子,，吸收到黨內(nèi)來,。

二是堅(jiān)持完善制度，確保新發(fā)展黨員的質(zhì)量,。為防止和避免為發(fā)展而發(fā)展,，隨意放松標(biāo)準(zhǔn)、曲解標(biāo)準(zhǔn)等現(xiàn)象發(fā)生,，我們認(rèn)真推行黨員發(fā)展工作職責(zé)追究制,，實(shí)行發(fā)展黨員公示制，確保了黨員隊(duì)伍的先進(jìn)性和純潔性,，保證了新發(fā)展黨員的質(zhì)量,，使發(fā)展黨員工作走上了規(guī)范化、科學(xué)化、制度化,。此外,，進(jìn)一步建立健全了群團(tuán)推優(yōu)制度、誡勉談話等制度,。

三是堅(jiān)持黨性原則,，嚴(yán)格入黨手續(xù)。工作中嚴(yán)把“三關(guān)”和堅(jiān)持“十個(gè)不發(fā)展”,。嚴(yán)把“三關(guān)”即：把好支部大會討論關(guān),、黨委審批關(guān)、預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正關(guān),。堅(jiān)持“十個(gè)不發(fā)展”即：堅(jiān)持沒有列入發(fā)展計(jì)劃的不發(fā)展,，堅(jiān)持本人不遞交入黨申請的不發(fā)展，堅(jiān)持未經(jīng)入黨進(jìn)取分子培訓(xùn)的不發(fā)展,，堅(jiān)持培養(yǎng)考察不滿一年的不發(fā)展,，堅(jiān)持政治審查不合格的不發(fā)展，堅(jiān)持不全面掌握黨的基本知識的不發(fā)展,，堅(jiān)持沒有經(jīng)過發(fā)展黨員公示的不發(fā)展,，堅(jiān)持發(fā)展黨員手續(xù)不齊全的不發(fā)展，堅(jiān)持未經(jīng)黨委派人談話的不發(fā)展,，堅(jiān)持預(yù)備黨員教育考察不滿一年的不轉(zhuǎn)正,。

(五)運(yùn)用黨內(nèi)統(tǒng)計(jì)成果，指導(dǎo)發(fā)展黨員工作,。

近年來,，我們結(jié)合工作實(shí)際，有針對性地確定調(diào)研課題,，運(yùn)用黨內(nèi)統(tǒng)計(jì)資料,，經(jīng)過調(diào)查研究，撰寫黨內(nèi)統(tǒng)計(jì)分析報(bào)告,，供給給市委和有關(guān)領(lǐng)導(dǎo),，進(jìn)取發(fā)揮了參謀和助手作用。近年來,，我們在分析黨內(nèi)統(tǒng)計(jì)資料時(shí)發(fā)現(xiàn),，一線青年黨員、婦女黨員,、少數(shù)民族黨員占黨員比例小,，黨員隊(duì)伍呈老化趨勢，有些村長期不發(fā)展黨員等問題后,，我們決定從抓入黨進(jìn)取分子隊(duì)伍建設(shè)方面入手,，以“三級聯(lián)創(chuàng)”,、“五村兩規(guī)范”、“雙培雙促”等活動為抓手,，要求各區(qū)(縣,、市)把解決個(gè)別行政村長期不發(fā)展黨員、班子后繼乏人和年齡老化支部作為發(fā)展黨員的工作重點(diǎn),。近年來,，各區(qū)(縣、市)采取了一系列措施,，加大了發(fā)展青年黨員,、婦女黨員和少數(shù)民族黨員的工作力度。如防城區(qū)采取誡勉談話,、重點(diǎn)管理等措施切實(shí)加大力度解決“空白村”發(fā)展黨員難題,，到2019年底該區(qū)58個(gè)全部消除了發(fā)展黨員“空白村”，58個(gè)“空白村”年內(nèi)共發(fā)展新黨員89名,，實(shí)現(xiàn)了每年每個(gè)村至少發(fā)展1名以上黨員的目標(biāo),。

總之，我市各級黨組織認(rèn)真貫徹執(zhí)行發(fā)展黨員工作的指導(dǎo)方針,，突出工作重點(diǎn),，進(jìn)取做好發(fā)展黨員工作，使黨員隊(duì)伍的分布構(gòu)成和分布狀況有了較大改善,，一些農(nóng)村基層黨組織和企業(yè)班組長期不發(fā)展黨員問題得到了很好解決,。同時(shí)，我們也清醒地看到,，在個(gè)別地方和黨組織中，還存在一些不容忽視的問題,，主要表此刻：一是私營企業(yè)主對黨的工作認(rèn)識不足,，在生產(chǎn)一線發(fā)展黨員難度較大;二是個(gè)別基層黨組織對發(fā)展黨員工作把關(guān)不嚴(yán)，存在個(gè)別發(fā)展對象材料不夠齊全的現(xiàn)象發(fā)生;三是少數(shù)黨務(wù)干部職責(zé)意識不強(qiáng),，業(yè)務(wù)水平不高,。針對上述問題，我們將在以后的工作中進(jìn)取探索,，采取更加有效的措施辦法切實(shí)加以解決,，努力把我市發(fā)展黨員工作做得更好。

日子如同白駒過隙,，回首間,，自我已站在學(xué)期之末?；匚哆@學(xué)期的工作,，感覺收獲頗豐,，不得不說這一學(xué)期來的工作雖然繁瑣，但從中我學(xué)了很多東西,，也跟我們部門的干事們建立了深厚的情誼,。

在剛剛過去的這個(gè)學(xué)期中，我和我的兩個(gè)副部能夠說是如履薄冰的走過來,，畢竟這是我們第一次擔(dān)任這么重要的職務(wù),，什么都是一片空白，難免會有點(diǎn)應(yīng)付可是來,。由于缺乏工作經(jīng)驗(yàn),，我們就要在一片空白中慢慢摸索的不斷前進(jìn)。經(jīng)過虛心向團(tuán)委學(xué)生部門的前輩請教,，我們克服了很多困難,，解決了很多難題。成功,、失敗,，這就好比一對孿生兄妹，與生俱來,，渾然天成,，他們地位等同。勝不驕,，敗不餒，也許人在最痛苦的時(shí)候,，成長的更快，在生活和工作中做個(gè)有心人一切都將會好起來的,。

在這半年的時(shí)間里，我學(xué)到了很多,，從青澀到成熟,，從迷茫到堅(jiān)定，我們都付出了很多,。我們?nèi)〉昧瞬簧俪删?，但在任職部長的短短半年時(shí)間里,，我們也還有許多未解決的問題,，這就需要還在接下來的任期內(nèi)繼續(xù)做下去了，為把我們的工作做的更好而努力奮斗,！

對于一年的工作我做了如下的幾點(diǎn)意見：

第一,，我們要加強(qiáng)對自我干部身份的認(rèn)識,。

也許很多人和我們當(dāng)初進(jìn)學(xué)生會時(shí)的想法是一樣的，認(rèn)為我們和普通的學(xué)生不一樣,。對,，我承認(rèn)我們確實(shí)和普通的學(xué)生不一樣，但不一樣并不是我們自我感覺良好的高人一等的領(lǐng)導(dǎo)者的感覺,，反而我們卻是一名服務(wù)者,，我們對學(xué)生的影響，不能光光體此刻形式上的,，更重要的是我們要在思想上做一名合格的帶頭人,。在很多會議上，教師都會強(qiáng)調(diào),，我們學(xué)生會的干部,，首先是學(xué)生，這就是強(qiáng)調(diào)我們有些學(xué)生干部的重心有了偏離,，我們不能用更加專業(yè)的手法去解決問題,，不能做出更高水平的工作，所以,，我們需要更多的學(xué)習(xí),，加強(qiáng)自我的工作勝任本事，不光在形式上帶領(lǐng)同學(xué)們活動,，更要讓學(xué)生會的理念得到同學(xué)們的認(rèn)可,，這樣才能讓同學(xué)們認(rèn)同我們“與優(yōu)秀的人在一齊”的口號。所以學(xué)生會內(nèi)部建設(shè)的關(guān)鍵,，是學(xué)生干部隊(duì)伍的建設(shè),，我們干部自我要在平常的學(xué)習(xí)中多積累,，提高自身的素質(zhì),。

第二，學(xué)生會內(nèi)部各個(gè)部門合作的問題,。

我們部今年十分好的配合了文娛部舉辦的迎新晚會，體育部的校運(yùn)會等,，在平時(shí)工作中加強(qiáng)了各部門之間的合作,，是學(xué)生會的工作有條不穩(wěn)的進(jìn)行中。

第三,，部長與干事的溝通和學(xué)生會內(nèi)部文化建設(shè),。

孟子曾說：“聞伯夷之風(fēng)者，頑夫廉,，懦夫有立志,；聞柳下惠之風(fēng)者,，薄夫敦，鄙夫?qū)??！本褪钦f，聽到伯夷的風(fēng)格的人,，貪婪之徒也會清廉起來,，懦弱之輩也會有堅(jiān)強(qiáng)不屈的意志；聽到柳下惠的情操的人,，刻薄者就會厚道,，胸襟狹小者就會寬大?？梢?，古人對“風(fēng)格”所染，教化必“善”的問題也早有察覺,，并做出了科學(xué)的總結(jié),。部長應(yīng)當(dāng)注意到自我的影響力，你的一言一行,，都會影響到你干事的團(tuán)結(jié)性和戰(zhàn)斗力,。

本學(xué)期的工作既將結(jié)束，在這學(xué)期的時(shí)間里,，我們每個(gè)人都收獲到了很多的東西,，取得了各自的提高。每個(gè)人的辛勤付出與收獲,，換來了我們學(xué)生會工作的新發(fā)展,。下學(xué)期我們將更加合理的安排學(xué)習(xí)和工作的時(shí)間，既充分保證學(xué)習(xí),，又能夠很好的完成宣傳部的工作,，把學(xué)生會的工作做的更好，為同學(xué)們供給更優(yōu)秀的服務(wù),。

在這一年中,，為學(xué)生會辦的事也沒有多少，可是一次的波與忙碌徹底改變了我的想法,，上一次的我們大一舉辦的團(tuán)組織生活,，讓我看到了期望，對這個(gè)組織,，這個(gè)團(tuán)體,，我看到了期望，學(xué)生會并不是那么零散,，也并不是那么沒有凝聚力,，只要大家齊心向上,，為了共同的目標(biāo)，不管是干事還是部長都會是那么的進(jìn)取,，這就是期望的前兆,，每個(gè)人不管平時(shí)多么的漠不關(guān)心這個(gè)團(tuán)體，可是到了關(guān)鍵的時(shí)候永遠(yuǎn)是那樣的真誠,，周教師說過,，學(xué)生會是個(gè)家，每個(gè)人都是家人,，所以有什么事,，大家齊心向上就能夠咯。

這一年中,，我學(xué)到的東西并不多,，我有位好部長，他給我們做了好榜樣,，他說學(xué)生會改變了他,，呵呵，的卻如此,，學(xué)生會是個(gè)納賢才的地方,，而此時(shí)我卻發(fā)現(xiàn)我在這方面一點(diǎn)兒本事沒有，學(xué)生會的主席團(tuán),，部長都是重要人物,，要是沒有給下級的干事做好榜樣，哪一個(gè)組織又怎會步步向上呢,？的確,，在學(xué)生會讓我學(xué)會了很多，還記得部長,，我在學(xué)生會懂得了什么時(shí)候該說話,，什么時(shí)候不該說話，呵呵,，真的是如此的,。

此時(shí)此刻，我很壓抑,，想著從開始到此刻的每一個(gè)片段,，心里充滿了酸楚，自我依偎了一年的“家”可能就壓這樣離開啦,，我很愛這個(gè)團(tuán)體,，我不明白我的下一站會停在那里,。

我想說,，我們的組織有很優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)者,，也有很優(yōu)秀的組織委員，每個(gè)人呈現(xiàn)出來的都是那么陽光的一面,，這種活力,，這種精神，并不是每個(gè)人都能表現(xiàn)出來的,，所以,，期望學(xué)生會天天向上，永遠(yuǎn)堅(jiān)持健康的一面,。

2014-2015學(xué)年第二學(xué)期即將來臨,，組織部上學(xué)期的工作也順利落幕。在院團(tuán)委教師的指導(dǎo)下,，本屆組織部繼續(xù)立足根本,，務(wù)實(shí)抓好基層服務(wù)工作，認(rèn)真開展各項(xiàng)日常工作,，并在探索共青團(tuán)工作新方法,、新思路的道路上，邁出了堅(jiān)決的一步,。我們本著“為廣大團(tuán)員青年服務(wù)”的宗旨,，一切從實(shí)際出發(fā)，不斷吸取聽取廣大團(tuán)員青年的意見,，及時(shí)調(diào)整工作方式,。下頭將分幾方應(yīng)對組織部上學(xué)期工作進(jìn)行總結(jié)。

一,、干事招新,。

新學(xué)期開始，在迎新工作結(jié)束以后,，組織部立刻投入到學(xué)生會招新的工作中來,。在團(tuán)委學(xué)生會的統(tǒng)一組織下，經(jīng)過宣講,，我們收到了很多本屆大一新生的報(bào)名表,，我們從很多的報(bào)名學(xué)生中經(jīng)過嚴(yán)格而不嚴(yán)肅的面試、篩選之后,，選出了九名新干事加入團(tuán)委組織部,。作為部長，我本人十分榮幸能與這九名活潑可愛的干事共事,。在確定他們正式加入組織部之后,，我們?yōu)槊课恍赂墒滤腿ヒ粡垳剀暗拿餍牌员硎疚覀兊臍g迎。

二,、工作,。

第一學(xué)期組織的工作開展的很順利。首先,，本學(xué)期對各個(gè)班級收繳了一個(gè)學(xué)期的團(tuán)費(fèi),，各個(gè)班級均能及時(shí)統(tǒng)計(jì)班上團(tuán)員人數(shù)，收好團(tuán)費(fèi),，以及順利完成各個(gè)班級的團(tuán)籍整理,。然后，組織部沿著一貫的工作職責(zé),，經(jīng)過開各班級團(tuán)支書例會了解各個(gè)班級同學(xué)的需求,，以及充分調(diào)動各班團(tuán)支書的工作熱情，加強(qiáng)團(tuán)支書與組織部的工作聯(lián)系,，并且開展了一次大一各班團(tuán)干的會議,，會議基本全員出席，主要向所有出席的團(tuán)干認(rèn)真細(xì)心劃好工作范疇以減輕團(tuán)支書的工作壓力,。其次,，本學(xué)期，組織部負(fù)責(zé)舉辦院運(yùn)會的子項(xiàng)目“趣味運(yùn)動會”的籌辦,。作為部長,，本著充分調(diào)動干事的進(jìn)取性，深入挖掘干事的辦事潛力,，和用心鍛煉干事的工作本事,，我們本次活動全權(quán)交由其中兩個(gè)干事主要負(fù)責(zé)，其他干事全力配合,。經(jīng)過組織部全體成員的努力配合,，雖然只是一次小小的活動，可是出來效果卻甚好,，游戲新穎,，獎品趣味，吸引了很多學(xué)生圍觀并且得到好評,。經(jīng)過此次活動,，部門感情深厚了不少，干事們對組織部的歸屬感更加強(qiáng)了,。

三,、部門建設(shè)。

關(guān)于部門建設(shè),，我們延續(xù)了往年組織部的優(yōu)良傳統(tǒng),，比如每個(gè)星期全員聚餐,，定時(shí)出去游玩，干事生日全員慶祝等等,?？墒窃谶@個(gè)環(huán)節(jié)上，我本人認(rèn)為有些環(huán)節(jié)我們作為部長有地方做得不好,。我們大二上學(xué)期學(xué)習(xí)工作壓力大，時(shí)間緊迫,，忽略了關(guān)心干事們的日常生活或者學(xué)習(xí)問題,，也有時(shí)無暇照顧某些干事的情緒，導(dǎo)致本屆組織部干事的歸屬感并沒有像以前那么強(qiáng),，有些加入了其他社團(tuán)的干事甚至已經(jīng)游離在部門邊緣,。在這方面，我們進(jìn)行檢討,，期望在接下來的日子中我們能夠整個(gè)部門團(tuán)結(jié)一致,，相親相愛。

四,、與團(tuán)委學(xué)生會其他部門的合作,。

本學(xué)期組織部進(jìn)取配合其他部門的工作，除了工作上,，我們還在生活上與其他們部門相處融洽,，整體來說，本屆學(xué)生會的分為融洽,，更為組織部日后的工作帶來更多便利,，以及促進(jìn)工作更加順利地完成。

最終,，回顧這一學(xué)期里組織部的工作,，我們?nèi)〉昧吮仨毜某煽儯@與團(tuán)委教師的正確領(lǐng)導(dǎo)分不開,，也是我們部所有成員共同努力的結(jié)果,。可是,，我們的工作中還存在著很大的不足,。在開展工作的同時(shí)也難免的出現(xiàn)了一些細(xì)節(jié)上的問題和工作經(jīng)驗(yàn)缺乏導(dǎo)致的失誤。我們會認(rèn)真總結(jié),，成功的地方,，我們會繼續(xù)堅(jiān)持發(fā)揚(yáng)；不足的地方,，我們期望在下學(xué)期的工作中改善,。

又是一個(gè)學(xué)期工作的結(jié)束，到了寫總結(jié)的時(shí)候，在這個(gè)學(xué)期中適逢我們學(xué)校進(jìn)行了團(tuán)委各部的改選,，我也承蒙教師和校團(tuán)委的信任,，經(jīng)過公開競選，擔(dān)當(dāng)了組織部部部長的職務(wù),，對此我十分感激能給我這個(gè)機(jī)會,，讓我能承擔(dān)如此重任，在辛苦這么久以后,，我對這段時(shí)間的工作做一個(gè)總結(jié),。

根據(jù)團(tuán)委的安排，首先著手建立了本部門的人員配備,，第一時(shí)間選任了組織部部員,，并且與副部長一齊合作進(jìn)行對于工作的安排與部員之間的磨合，我們現(xiàn)任部員有吳夕和董兩人,，她們對于工作十分認(rèn)真,，各司其職，平時(shí)的工作也從細(xì)節(jié)入手,，也成為我的一大助力,。

二、學(xué)校歌手大賽,。

我們參與的第一項(xiàng)工作就是“學(xué)校歌手大賽”,，我部和其他的同學(xué)一齊共同探究和規(guī)劃，合理分工,，利用課余時(shí)間,，從征集海報(bào)的設(shè)計(jì)、報(bào)名管理,、節(jié)目篩選,、邀請?jiān)u分教師、擬定比賽規(guī)則,、組織會場布置,、音響調(diào)試、現(xiàn)場觀眾規(guī)則制定,、候場,、催場原則、評分宣講等等,，緊張又有條不紊,，辛苦又苦中有樂，最終以平穩(wěn)而熱烈的過程和圓滿的結(jié)果完成了此次活動,，獲得了普遍好評,。并且這第一次工作也讓我認(rèn)識到了我自我的問題和以后的解決方案,，我會以后更加努力的為了團(tuán)委貢獻(xiàn)我的一份力量。

三,、圣誕晚會,。

第三個(gè)任務(wù)是我在年底的時(shí)候開始籌備“云藝附藝校2015圣誕晚會”，此次活動的先期也是我在擔(dān)任班委時(shí)就已經(jīng)介入的工作,，已經(jīng)做了很多的準(zhǔn)備工作,，所以這項(xiàng)任務(wù)開始也是由我來主導(dǎo)，基于此項(xiàng)活動也是全校的一個(gè)年度重要活動,，我和其他部門的同學(xué)多次研討方案,，根據(jù)預(yù)算到螺螄灣進(jìn)行物資采購調(diào)研，本著節(jié)儉費(fèi)用又能讓大家滿意的原則支配資金,。臨近活動開始前，我不承擔(dān)了布置會場的艱巨任務(wù),，在條件差,、時(shí)間緊的情景下，我們連續(xù)幾天忙到凌晨,，但能為大家創(chuàng)造一個(gè)多姿多彩并且開心的活動,，我的付出十分值得。

下個(gè)任務(wù)也快開始了,，也讓我對于下一階段的工作有了準(zhǔn)備,，那就是做好新團(tuán)員的招募工作并且對于思想教育我們也不能夠落下，使然讓我去繼續(xù)精進(jìn),。

下來就是我對下一學(xué)年的工作安排下半年我想在活動方面能夠結(jié)合我校所開設(shè)的專業(yè),，不僅僅局限于以表演、音樂專業(yè),，也想針對有異常愛好或者是特長的的同學(xué)設(shè)計(jì)一些活動,，例如“動漫裝扮展演”、“主題攝影比賽”,、“文學(xué)采風(fēng)”等等,，另外，在學(xué)生會社團(tuán)建設(shè)方面也有一些想法,，比如建立“讀書會”,、“模型社”、“亞文化交流圈”,、能夠發(fā)動同學(xué)自行發(fā)展,，定期交流和展演，也能夠進(jìn)行一些公益活動,，參與社會義工等等,，詳細(xì)計(jì)劃待審批后再作深化,，并且在這些活動方面我也能夠?qū)で笊鐣Y源的支持，比如云南省攝影家協(xié)會,、昆明市民政局等,。

相信經(jīng)過我們的用心與努力，今年的工作會有更好地推動,，我們的團(tuán)隊(duì)也會更加成熟,，并且我還會和社團(tuán)部進(jìn)行商議，想辦法制定出更加完善的行動方案,；此外我也會進(jìn)取向組織以及教師征詢意見,，做好今后的工作安排，到此我認(rèn)為,，我們部的工作還有許多發(fā)展空間,，并且還有許多需要改善，期望在以后的工作中,，各位領(lǐng)導(dǎo),、各位教師、和同學(xué)們能夠給我提出更多意見和提議,，讓我在以后的工作中能夠更加完美,。

20xx年，在市委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和省,、市委組織部門的正確指導(dǎo)下,，我市組織工作緊緊圍繞市委中心工作和全市發(fā)展大局，以深入開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動為主線,，以全面加強(qiáng)班子和干部人才隊(duì)伍建設(shè)為重點(diǎn),，著力推進(jìn)黨的制度建設(shè)改革，為“挺進(jìn)三十強(qiáng),，再創(chuàng)新輝煌”供給了堅(jiān)強(qiáng)的組織保證和人才支持,。

一、聚力打牢基礎(chǔ),，全面夯實(shí)基層黨建,。

1、深入推進(jìn)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動,。深入研究制定市委《實(shí)施方案》,，全市動員會議后，部務(wù)會第一時(shí)間專題研究,，明確全市教育實(shí)踐活動各環(huán)節(jié)主要工作資料,，逐項(xiàng)細(xì)化部署落實(shí)。堅(jiān)持把學(xué)習(xí)教育放在首位,、貫穿始終,，廣泛開展“敏銳性,、主動性、職責(zé)心”學(xué)習(xí)討論,，引導(dǎo)黨員干部深刻自我反思,、強(qiáng)化宗旨意識；要求各級黨組織和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部結(jié)合群眾提,、自我找,、上級點(diǎn)、相互幫,、團(tuán)體議等方式,，全方位、多層次征求意見,，做到剖析深刻,、查擺到位,。始終貫徹整風(fēng)精神,，高標(biāo)準(zhǔn),、高質(zhì)量開好專題民主生活會和組織生活會。始終堅(jiān)持問題導(dǎo)向,，以準(zhǔn)狠韌的勁頭打好整改落實(shí)攻堅(jiān)戰(zhàn),，切實(shí)轉(zhuǎn)變干部作風(fēng),。在認(rèn)真完成規(guī)定動作基礎(chǔ)上,，全面部署落實(shí)市委“1358”工程,，即“一線工作法”,、“三個(gè)一律”制度,、“五個(gè)十項(xiàng)”行動和“八大民生工程”，深化黨小組大競賽,、在職黨員進(jìn)社區(qū)報(bào)到工作,，做到規(guī)定動作不走樣,、自選動作有特色,。我市滿意度民調(diào)由全省第51位上升至38位，兩次均居長沙市九區(qū)縣（市）第一位,。

2,、鞏固提升服務(wù)型黨組織建設(shè)。深入推進(jìn)落實(shí)管黨職責(zé)“四個(gè)一”工作,，明晰“一把手”管黨職責(zé)體系,，“書記抓、抓書記”氛圍進(jìn)一步濃厚,。圓滿完成20xx年村“兩委”換屆選舉工作,，整個(gè)村級換屆平穩(wěn)有序、風(fēng)清氣正,?！断娼M研究》作專題推介。集中整頓軟弱渙散基層黨組織,，37個(gè)軟弱渙散村（社區(qū)）全部完成整改轉(zhuǎn)化任務(wù),。優(yōu)化黨組織設(shè)置，探索依托商會,、企業(yè)家俱樂部建立黨組織,，著力打造藍(lán)思科技、綠之韻,、百宜飼料等非公黨建典型,。強(qiáng)化基礎(chǔ)保障，市委持續(xù)加大村級運(yùn)轉(zhuǎn)經(jīng)費(fèi)保障，今年村平運(yùn)轉(zhuǎn)經(jīng)費(fèi)到達(dá)16萬元。新建,、改造村級活動場所25個(gè),。全年整合資金6000多萬元,，推動14個(gè)布點(diǎn)村的建設(shè)扶貧工作,，加大黨員激勵(lì)關(guān)懷幫扶力度，發(fā)放黨小組活動補(bǔ)助,、離任村干部補(bǔ)貼,、困難黨員慰問幫扶資金1200萬元。鼓勵(lì)發(fā)展新型村級團(tuán)體經(jīng)濟(jì),，著力打造新農(nóng)村示范點(diǎn),。成立“大學(xué)生村官之家”，深化大學(xué)生村官培養(yǎng)工程,，促進(jìn)成長成才,。堅(jiān)持辦好《先鋒行》電視專欄、建好黨建手機(jī)信息平臺,，新建遠(yuǎn)教戶外廣播系統(tǒng)22個(gè),，試點(diǎn)“云端”農(nóng)村遠(yuǎn)教商務(wù)平臺建設(shè)，不斷拓寬黨員教育平臺,。

3,、有效激發(fā)黨員隊(duì)伍活力。依托市委黨校,，舉辦基層黨組織書記,、黨小組長、黨務(wù)干部培訓(xùn)班,，大力提升基層黨務(wù)工作者的本事素質(zhì),。實(shí)行入黨進(jìn)取分子“積分制”考評、黨員分類“百分制”考核,，嚴(yán)肅處置不合格黨員187名,，我市連續(xù)兩年被中組部確定為發(fā)展黨員和黨員管理工作試點(diǎn)縣（市）。進(jìn)一步加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨代會常任制工作,，中國組織人事報(bào)以《年會制下,，湖南瀏陽市力促鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨代表常態(tài)化履職》為題作專題推介。深入開展黨小組大競賽活動,，全市2133個(gè)黨小組帶領(lǐng)農(nóng)民群眾掀起冬修水利熱潮,，黨小組真正成為服務(wù)群眾,、助推發(fā)展的前沿陣地,。深入推進(jìn)在職黨員進(jìn)社區(qū)活動，3878名機(jī)關(guān)黨員結(jié)合個(gè)人特長,，在社區(qū)認(rèn)領(lǐng)公益崗位,，充分發(fā)揮“八小時(shí)外”的正能量。

二、從嚴(yán)教育管理,，打造一流干部隊(duì)伍,。

1、把握關(guān)鍵樹導(dǎo)向,。堅(jiān)持好干部標(biāo)準(zhǔn)和重基層,、重實(shí)績、重本事的用人導(dǎo)向,，今年共做好了6批次領(lǐng)導(dǎo)干部調(diào)整工作,，重點(diǎn)調(diào)整配備了一批黨政主職，擴(kuò)大干部交流力度,，進(jìn)一步優(yōu)化了領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu),。6月，面向全市競爭性選拔4名鄉(xiāng)鎮(zhèn)長提名人選,，經(jīng)過筆試,、公開答辯、集中推薦,、常委會差額票決,，市委全會投票表決等多輪遴選，確定了4名鄉(xiāng)鎮(zhèn)長擬任提議人選,。整個(gè)公選過程公開透明,，牢固樹立“有為有位”的工作導(dǎo)向。嚴(yán)格追責(zé)問責(zé),，對“不在狀態(tài)”,、“有錯(cuò)無為”的班子和干部進(jìn)行調(diào)整，今年問責(zé)了19名科級干部,。

2,、強(qiáng)化管理重規(guī)范。落實(shí)《領(lǐng)導(dǎo)干部德的考核評價(jià)辦法（試行）》,，完善《市管領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部綜合考核暫行辦法》,，實(shí)行干部綜合量化考核，開展干部甄別考察,。建立擬提拔干部個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告制度及抽查核實(shí)制度,，要求每名擬提拔干部報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)。全面開展“三超兩亂”專項(xiàng)治理工作,，干部選任進(jìn)一步規(guī)范化,。清理規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部到企業(yè)和社會組織兼職（任職）工作。完善公務(wù)員管理信息系統(tǒng),，實(shí)行干部檔案信息化管理,。深入落實(shí)“深入基層日”,、“部長談心日”工作，進(jìn)取探索領(lǐng)導(dǎo)班子及領(lǐng)導(dǎo)干部綜合分析研判制度,，全方位了解班子和干部履職情景,。牽頭制定《機(jī)關(guān)事業(yè)單位中層崗位干部輪崗交流辦法》，全面落實(shí)偏遠(yuǎn)落后鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部補(bǔ)助發(fā)放政策,，激發(fā)干部活力,。

3、教育培訓(xùn)提本事,。全面實(shí)施輪訓(xùn),，將習(xí)近平總書記系列重要講話精神和十八屆三中、四中全會精神作為全市干部教育培訓(xùn)的重要資料,，分批次對市管干部進(jìn)行集中輪訓(xùn),，組織開展領(lǐng)導(dǎo)干部網(wǎng)絡(luò)在線學(xué)習(xí)，強(qiáng)化政治理論教育,；抓實(shí)專題培訓(xùn),，堅(jiān)持學(xué)用結(jié)合，創(chuàng)新方式方法,，辦好各類主體班,。加強(qiáng)與高校合作，與北京大學(xué),、浙江大學(xué)和深圳綜合開發(fā)研究院,，舉辦新聞宣傳和輿情引導(dǎo)、企業(yè)經(jīng)營管理與轉(zhuǎn)型創(chuàng)新,、新型城鎮(zhèn)化等專題研修班,。實(shí)施外培鍛煉，選送50名初任領(lǐng)導(dǎo)干部赴井岡山開展黨性鍛煉活動,，選派10名干部到省,、長沙市掛職跟班鍛煉，選派10名領(lǐng)導(dǎo)干部到廣東順德掛職,，安排市直單位18名初任副科級領(lǐng)導(dǎo)干部到信訪局跟班鍛煉,，促進(jìn)了干部成長。

三,、大力引才育才,，建設(shè)“第一資源”高地。

1,、加大引進(jìn)力度,。圍繞市委的發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)，著力引進(jìn)了一批教育衛(wèi)生,、電子信息,、生物技術(shù),、現(xiàn)代制造,、財(cái)會金融,、文化創(chuàng)意等方面的專業(yè)人才。組織開展“瀏陽企事業(yè)單位院校行”,、“高校院所人才瀏陽行”等活動,，舉辦事業(yè)單位和教育、衛(wèi)生類緊缺型人才引進(jìn)活動9次,，舉辦“春風(fēng)行動”,、“攬萬名英才·促兩地發(fā)展”專場招聘會13場。今年共引進(jìn)黨政事業(yè)單位,、教育衛(wèi)生類人才521名,，企業(yè)中高層管理人才1077名，企業(yè)專業(yè)技能人才13000名,。

2,、盤活人才資源。注重激活本土人才資源,，組織開展社會工作人才,、農(nóng)村實(shí)用人才、退伍軍人等技術(shù)職稱培訓(xùn),。繼續(xù)加大科技特派員選派力度,，為基層培養(yǎng)培育了一大批實(shí)用技術(shù)人才。落實(shí)《瀏陽市優(yōu)秀人才評選表彰辦法》,，開展了“人才工作先進(jìn)單位”和“優(yōu)秀人才”表彰活動,。在報(bào)臺開辟“創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)在瀏陽”人才專欄，中國組織人事報(bào),、湖南日報(bào)等上級媒體多次報(bào)道我市人才工作,。扶持創(chuàng)辦“大學(xué)生創(chuàng)業(yè)就業(yè)基地”，指導(dǎo)留學(xué)人員創(chuàng)業(yè)園,、企業(yè)研發(fā)中心,、產(chǎn)學(xué)研聯(lián)合體申報(bào)科技成果，充分激發(fā)了人才干事創(chuàng)業(yè)活力,。

3,、優(yōu)化人才服務(wù)。完善財(cái)稅激勵(lì),、住房補(bǔ)貼,、編制管理等有關(guān)政策措施。市財(cái)政統(tǒng)籌安排專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)用于人才住房補(bǔ)貼,、科研經(jīng)費(fèi)及人才獎勵(lì),。集中所有編制引進(jìn)高層次黨政人才,，對具備公務(wù)員或參照管理身份人員實(shí)行對等調(diào)入，為引進(jìn)人才供給3年的免費(fèi)住房或享受住房補(bǔ)貼,，貼合條件的高層次管理人才和高級專業(yè)技術(shù)人才,，市財(cái)政給予專項(xiàng)補(bǔ)助。啟動實(shí)施人才公寓項(xiàng)目,，指導(dǎo)成立青年人才,、企業(yè)人才、海歸人才協(xié)會,，多次組織文化沙龍,、相親聯(lián)誼會等活動，增強(qiáng)人才歸屬感,。

四,、堅(jiān)持從嚴(yán)從實(shí)，加強(qiáng)組工自身建設(shè),。

1,、抓整改、求實(shí)效,。把學(xué)習(xí)教育活動與加強(qiáng)“忠誠型,、學(xué)習(xí)型、勤廉型,、創(chuàng)新型”組工干部隊(duì)伍建設(shè)結(jié)合起來,，深入開展重讀《組織部新來的年輕人》學(xué)習(xí)交流、“敏銳性,、主動性,、職責(zé)心”大討論等活動，召開專題民主生活會和組織生活會,，深入查找當(dāng)前組織工作最突出,、最緊迫的問題，精心制定整改方案和整改問題清單,，抓好整改落實(shí),，把黨員群眾的滿意度作為反映組織工作的“晴雨表”、改善工作的“坐標(biāo)系”,，著力建設(shè)“模范部門”和“過硬隊(duì)伍”,。

2、嚴(yán)管理,、樹形象,。堅(jiān)持開展“深入基層日”、“服務(wù)群眾日”,、“部長談心日”和“組織工作開放日”活動,，在瀏陽黨建網(wǎng)開設(shè)“網(wǎng)絡(luò)問政”專欄,，建立健全部務(wù)公開等制度18項(xiàng)，努力構(gòu)建組織工作開放體系,。堅(jiān)持從嚴(yán)治部,，倡導(dǎo)落實(shí)“文經(jīng)我手無差錯(cuò)，事交我辦請放心,，辦完之后有回音”的工作要求,，繪制機(jī)關(guān)規(guī)范化管理手冊,，明晰科室職能,、干部崗位、業(yè)務(wù)流程,，全面規(guī)范機(jī)關(guān)工作運(yùn)行,。切實(shí)加強(qiáng)公務(wù)用車、辦公用房,、公務(wù)消費(fèi)管理,，嚴(yán)控標(biāo)準(zhǔn)，厲行節(jié)儉,，推行公務(wù)卡消費(fèi),，全方位規(guī)范干部履職行為，建設(shè)規(guī)范組工,。

3,、育文化、優(yōu)作風(fēng),。加強(qiáng)組工文化建設(shè),，培樹“公道正派，以人為本”核心理念,。開展“好讀書,、讀好書”、送生日祝福信息,、文體娛樂等活動,，建立健全組工干部人文關(guān)懷機(jī)制，切實(shí)加強(qiáng)組工調(diào)研,、宣傳和信息工作,，深入開展干部隊(duì)伍履職狀態(tài)、領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)綜合研判體系等課題調(diào)研,。一年來,，中國組織人事報(bào)、人民網(wǎng),、湖南日報(bào),、長沙晚報(bào)等主流媒體多次重點(diǎn)報(bào)道我市組織工作,。我市《加強(qiáng)對一把手管理監(jiān)督問題研究》課題獲評長沙市組織工作重點(diǎn)調(diào)研課題優(yōu)秀成果獎，我部被人民網(wǎng)評為全國基層黨建宣傳示范單位,。

過去的一年,，我市組織工作取得了較好成績，這主要得益于市委的正確領(lǐng)導(dǎo),，得益于全市各級各部門的大力支持,，得益于全市黨員、干部,、人才及全部同志的共同努力,。我們也清醒地認(rèn)識到工作中還存在一些不足，如干部激勵(lì)的辦法還不多,，基層基礎(chǔ)有待進(jìn)一步夯實(shí)等,。對這些問題，我們必須會高度重視,，切實(shí)解決,，以更務(wù)實(shí)的作風(fēng)，更有力的舉措,，始終推動我市組織工作“打頭陣,、當(dāng)表率、創(chuàng)一流”,，為瀏陽“挺進(jìn)三十強(qiáng),、再創(chuàng)新輝煌”，率先全面建成小康社會而不懈努力,。

時(shí)光如梭,，轉(zhuǎn)眼既逝，20**即將結(jié)束,，新的一年立刻就要來到,，回想這一年，在部領(lǐng)導(dǎo),、同志的關(guān)心指導(dǎo)和幫忙下,，我們組織科的各項(xiàng)工作都能按時(shí)完成，同時(shí),，經(jīng)過工作我本人也很快熟悉了本職工作,，并能獨(dú)立完成各項(xiàng)工作任務(wù)。

組織部的工作總結(jié)與展望篇五

xx年下半年的工作中,，國際學(xué)院分團(tuán)委組織部貫徹并執(zhí)行了分團(tuán)委本學(xué)期的主導(dǎo)思想和總體計(jì)劃,，半年以來，分團(tuán)委組織部從青春羞澀走向了團(tuán)結(jié)和穩(wěn)健。20xx年已然來臨,，組織部本學(xué)期的工作也順利落幕,。在院團(tuán)委老師的指導(dǎo)下，本屆組織部繼續(xù)立足根本,，抓好基層服務(wù)工作,，認(rèn)真開展各項(xiàng)日常工作，并在探索共青團(tuán)工作新方法,、新思路的道路上,，邁出了堅(jiān)決的一步。我們本著“為廣大團(tuán)員青年服務(wù)”的宗旨,，一切從實(shí)際出發(fā),，不斷吸取聽取廣大團(tuán)員青年的意見，及時(shí)調(diào)整工作方式,。各項(xiàng)活動使組織部在工作中得到更多的和諧,，在學(xué)習(xí)中得到更多激勵(lì),。

組織部承擔(dān)工作任務(wù)較為常規(guī),，周期性較強(qiáng)且一般的任務(wù)量較大。新學(xué)期迎來的又一批新生,，經(jīng)過層層篩選,，挑選了一批新人，他們是注入組織部一股“新鮮血液”,，猶如換血一樣總有些許不適,，工作起步略感艱難，然而組織部在困難的條件下探索經(jīng)驗(yàn),，不斷進(jìn)取,。工作期間干事所犯的錯(cuò)誤也令他們得到深刻反思，反而有利與他們認(rèn)真學(xué)習(xí)工作,，形成了良性的工作循環(huán)和責(zé)任感,。學(xué)干培訓(xùn)時(shí)，我部新干事表現(xiàn)優(yōu)秀,，一致受到表揚(yáng),。

對于團(tuán)費(fèi)收繳，我院各個(gè)團(tuán)支部一向積極響應(yīng),，所以團(tuán)費(fèi)繳納準(zhǔn)時(shí),，賬目清楚。

大力宣傳團(tuán)組織的先進(jìn)性和思想,，指引還未加入團(tuán)組織的優(yōu)秀學(xué)生積極向團(tuán)組織靠攏,。對他們進(jìn)行教育引導(dǎo)，審核管理,，爭取幫助他們早日加入共青團(tuán)這個(gè)大家庭,。

新干事的青澀沒經(jīng)驗(yàn),，導(dǎo)致一些信息整理過程顯得混亂。黨建信息采集與團(tuán)員信息整理雖然人很多很復(fù)雜,，但我部依然竟然有序的統(tǒng)計(jì)完成,。對于計(jì)劃與總結(jié)，我部成員態(tài)度端正,，寫的積極完整,，內(nèi)容深刻。由于組織部部長平時(shí)的仔細(xì)核查,，干事們工作認(rèn)真,，資料整理有條有理，年終材料的整理也就不需多費(fèi)心了,。組織部作為分團(tuán)委的骨干部門,，毅然負(fù)責(zé)其年終材料整理。感謝協(xié)助我們的兄弟部門,，讓我們完美地整理出分團(tuán)委總結(jié)材料,。

組織部最精彩的和最操心的莫過于團(tuán)日活動。團(tuán)日活動需要新穎有趣,，緊扣主題內(nèi)容深刻,，并切合實(shí)際有可行性。付出是巨大的,，收獲快樂的,。“中秋懷想”,、“我的發(fā)展,，我的未來”、“知曉愛校榮?！?、“盤點(diǎn)20xx”這些成功的團(tuán)日活動不僅娛樂了我們，影響了我們,，是分團(tuán)委與各個(gè)團(tuán)支部的互動,，更加深了我們之間的感情，讓整個(gè)團(tuán)組織更加和諧溫馨,。團(tuán)日活動雖然還是很精彩的,，但是新進(jìn)的干事們畢竟還不夠老練，提出新鮮點(diǎn)子的同時(shí)不夠理性切合實(shí)際,，活動中不乏氣氛卻總有點(diǎn)混亂,，主持能力都有所欠缺，需要吸取教訓(xùn)改進(jìn)。

半年的工作時(shí)間不算很長,，但這已經(jīng)使組織部留下一段美好的回憶,，也使大一青澀的學(xué)干逐漸走向成熟。組織部的工作經(jīng)歷了一個(gè)由困難到成熟,，由成熟到穩(wěn)健的“三步曲”,。在部長的英明領(lǐng)導(dǎo)和部門全體干事的努力奮斗下，組織部將走向更輝煌的明天,！

組織部的工作總結(jié)與展望篇六

一,、大力開展組建工會和發(fā)展會員工作，最大限度地把廣大職工組織到工會中來一是建立健全工作體系,，明確建會思路,。今年以來，我們把組建工會和發(fā)展會員工作作為全會工作的重中之重,，動員全會力量,，采取切實(shí)有力的措施，以保證最大限度地把我縣職工組織到工會中來,，維護(hù)他們的合法權(quán)益,，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會的和諧穩(wěn)定。經(jīng)過一年的積極實(shí)踐和探索,，在工會組建工作中一手抓工會組建,，一手抓作用發(fā)揮。在各級黨委的高度重視和支持下,，建立了建會考核目標(biāo)管理體系和以屬地為坐標(biāo)的服務(wù)管理網(wǎng)絡(luò)體系，組建工會和發(fā)展會員工作取得了明顯成績,。截止目前全縣工會組建率和職工入會率均達(dá)到100%,。同時(shí)，強(qiáng)調(diào)25人以上企事業(yè),、行政單位都要依法組建工會,，不論是干部、職工,、還是合同工,、農(nóng)民工、外來工,，只要與單位建立了事實(shí)勞動關(guān)系,，都要作為工會發(fā)展會員的對象，最大限度地增加組建率,，擴(kuò)大會員覆蓋面,，確保工會組織建設(shè)工作的完成。

二是健全組織機(jī)構(gòu)，加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)建設(shè),。先后制定了加強(qiáng)工會組織建設(shè)的文件,，建立健全了工會組織網(wǎng)絡(luò)，明確各基層工會的職責(zé),，奠定了他們組織職工的基礎(chǔ),，給予了他們更大的活動空間。目前全縣14個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn),、8大系統(tǒng)全部成立了工會聯(lián)合會,，254個(gè)行政村全部成立了村工會委員會（聯(lián)合會），形成縣總工會—鄉(xiāng)鎮(zhèn)（系統(tǒng)）工會聯(lián)合會—基層（村）工會三級組織網(wǎng)絡(luò),，使全縣工會組織建設(shè)工作邁上了新臺階,。

三是積極探索，創(chuàng)新組建模式和方法,。為適應(yīng)形勢的變化,，在建立“黨委領(lǐng)導(dǎo)，政府支持,，工會運(yùn)作,，各方配合”的建會領(lǐng)導(dǎo)體制和工作格局的基礎(chǔ)上，我們邊探索,，邊實(shí)踐,，在建立工會聯(lián)合會中主要采用兩種方法：一種是在鄉(xiāng)鎮(zhèn)（系統(tǒng)）所屬轄區(qū)內(nèi)，將未建會單位以片成立工會小組,，然后以小組選舉產(chǎn)生工會聯(lián)合會,；另一種是依托鄉(xiāng)鎮(zhèn)（系統(tǒng)）機(jī)關(guān)工會委員會，先成立工會聯(lián)合會,，再由聯(lián)合會配合縣總工會到轄區(qū)內(nèi)的未按規(guī)定單獨(dú)建會單位中建會,。

四是組建村工會短期內(nèi)大面積整體推進(jìn)。為最大限度地?cái)U(kuò)大工會組織的覆蓋面,，擴(kuò)大農(nóng)民工的入會率,，按照《長治市總工會關(guān)于加強(qiáng)村級工會組織建設(shè)的意見》要求，緊密結(jié)合全縣工會工作的實(shí)際,，我們采取積極措施,、強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)、目標(biāo)任務(wù)到人,，嚴(yán)格工作考核,，有力地推動了全縣村級工會組建工作的順利開展。初步實(shí)現(xiàn)了“農(nóng)民工實(shí)名登記化,、微機(jī)管理規(guī)范化,、建立臺帳檔案化”的目標(biāo),。

1、抓宣傳發(fā)動,、營造建會氛圍,。

全市村級工會組建工作會議以后，我們首先從工會內(nèi)部抓起：一是從縣總機(jī)關(guān)內(nèi)部,，對會議精神進(jìn)行了認(rèn)真的傳達(dá),，共同學(xué)習(xí)了《長治市總工會關(guān)于加強(qiáng)村級工會組織建設(shè)的意見》，并確定了全縣村級工會組建工作的目標(biāo)和任務(wù),。二是于6月13日上午及時(shí)召開鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會主席會議,，進(jìn)行了再動員。并下發(fā)文件對組建村級工工作進(jìn)行了具體安排和部署,。通過宣傳貫徹,，使鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會干部提高了認(rèn)識，明確了責(zé)任,，增強(qiáng)了做好組建村級工作的事業(yè)心和責(zé)任感,。

2、抓目標(biāo)落實(shí),、實(shí)現(xiàn)兩個(gè)百分百,。

按照市總工會對村級工會組建工作的要求，我們調(diào)動縣總工會全體人員,，分五大組,，配合鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會，從6月15日開始至7月底,，深入到全縣各村莊,，用1個(gè)半月的時(shí)間進(jìn)行了登記、組建,。在具體實(shí)施這一工作中,，我們采取“領(lǐng)導(dǎo)親自抓、全體人員集中抓,、各部室協(xié)同抓”，從而形成了上下左右齊抓共建的工會組建工作的新局面,。同時(shí)還統(tǒng)一印制了《沁源縣農(nóng)民工源頭入會登記表》,，分頭登門入戶進(jìn)行調(diào)查登記。做到了不留空白,、不留死角,，所有行政村都進(jìn)行了詳細(xì)的登記。

在組建村級工會工作中,，我們統(tǒng)一推行“先搭臺,、后充實(shí),、再完善、逐步規(guī)范”的建會方式,，使全縣村級工會組建工作在短時(shí)間內(nèi),，大面積整體推進(jìn)。截止目前,，全縣254個(gè)行政村全部組建工會,，6923名農(nóng)民工全部加入工會，同時(shí)認(rèn)真填寫了《農(nóng)民工維權(quán)卡》,。

二,、深入開展建家活動，不斷激發(fā)基層活力

1,、健全完善黨政支持,、工會運(yùn)作的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制。一是充分認(rèn)識基層活力建設(shè)的重要性,，加強(qiáng)建家工作的組織領(lǐng)導(dǎo),。成立機(jī)構(gòu)，加強(qiáng)管理,，明確職責(zé),，做到工會工作與黨委工作同步進(jìn)行、取得行政重視支持,，確?；鶎庸ぷ黜樌_展；二是加強(qiáng)源頭參與,，提供政策支持,。縣總與有關(guān)部門研究協(xié)商,，制定具有可操作性的政策文件,，為基層工會提供有力的工作依據(jù)；三是資源分配向基層傾斜,，強(qiáng)化服務(wù)基層,。

2,、堅(jiān)持抓大促小,，分類指導(dǎo)的落實(shí)機(jī)制。一是堅(jiān)持龍頭企業(yè)的示范效應(yīng),。以沁新公司,、黃土坡公司為重點(diǎn)開展以“建會、建制,、增活力”為主要內(nèi)容的強(qiáng)基建制活動,，縣總成立領(lǐng)導(dǎo)小組，劃分五個(gè)區(qū)域,、明確職責(zé),、任務(wù)，建立考核獎勵(lì)機(jī)制,，加強(qiáng)輿論宣傳,，形成全方位、立體式的工作模式,，開展強(qiáng)基建制工作,。經(jīng)過一段時(shí)間努力攻關(guān)，成效顯著,，工會活力得到普遍增強(qiáng),，由此帶動一大批企業(yè)的建會和規(guī)范化工作；二是統(tǒng)一新時(shí)期建家工作管理辦法,，制定了建家工作新的評選標(biāo)準(zhǔn),、規(guī)范了評選程序和考核驗(yàn)收辦法，如按分類指導(dǎo),、分層實(shí)施的原則精簡了評選條件,，量化了考核標(biāo)準(zhǔn)，突出了維護(hù)職能,，提高了操作性,。

三、加強(qiáng)工會干部教育培訓(xùn)工作,，不斷提高工會干部工作能力和水平

為加強(qiáng)工會干部教育培訓(xùn)工作,，縣工會專門將《工會法》、《中國工會章程》,、《勞動法》等相關(guān)法律法規(guī)收編，印制了《工會法律法規(guī)匯編》小冊子,，以鄉(xiāng)鎮(zhèn)（系統(tǒng)）分發(fā)到每位工會會員手中,，并免費(fèi)為各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（系統(tǒng)）工會干部訂購了《中國工運(yùn)》,、《山西工人報(bào)》等報(bào)刊，讓工會聯(lián)合會干部掌握相關(guān)的業(yè)務(wù)知識,，以便更好更快地投入到工會工作中去,。此舉受到基層工會干部普遍好評與歡迎。在組織工會聯(lián)合會干部學(xué)法學(xué)業(yè)務(wù)的同時(shí),，我們還強(qiáng)調(diào)要樹立高度的政治責(zé)任感,，嚴(yán)格按照上級的要求，認(rèn)真對待工會工作,，決不能敷衍了事,。在工作中要多向黨委政府請示，多向上級工會匯報(bào),，多與企業(yè),、職工溝通，努力達(dá)到企業(yè)滿意,，職工滿意,，真正為職工群眾和企業(yè)辦實(shí)事、辦好事,。

為進(jìn)一步推動教育培訓(xùn)工作,，提高工會干部適應(yīng)形勢變化，更好開展工作的能力,，縣總在12月底舉辦全縣工會干部教育培訓(xùn)班,，培訓(xùn)對象為基層工會主席及女工主任，工會干部的培訓(xùn)率要達(dá)100%,。在培訓(xùn)的指導(dǎo)思想上,，按照工會專業(yè)化、工會干部專家化的要求,，堅(jiān)持主動適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)形勢的要求,，既注重掌握專業(yè)知識，又注重工會干部在想問題,、定政策辦事情,、處理問題解決問題的能力培養(yǎng)。在培訓(xùn)內(nèi)容上,，把突出和履行工會維護(hù)職工合法權(quán)益的職能,，作為工會干部培訓(xùn)的重要內(nèi)容；在培訓(xùn)形式上,，突出培訓(xùn)的層次性,、針對性、實(shí)效性,。真正打造“五型”工會和“五能”工會干x隊(duì)伍,，提高工會干部綜合素質(zhì)和工作水平,。

根據(jù)長市工會[xx]30號文件精神，我縣總工會及時(shí)組織基層工會主席及機(jī)關(guān)全體人員認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)規(guī)范化建設(shè)競賽活動的實(shí)施方案,，深刻領(lǐng)會工會規(guī)范化建設(shè)的緊迫性和重要性,，思想上統(tǒng)一了認(rèn)識。并以“健全組織,，完善體系,，規(guī)范工作，提高水平”為基本要求,，以充分發(fā)揮作用為目的,，以鞏固發(fā)展與規(guī)范提高為主線，在全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)（系統(tǒng)）,、基層工會中積極開展了規(guī)范化建設(shè)競賽活動,。通過開展競賽活動，推進(jìn)了全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)（系統(tǒng)）,、基層工會規(guī)范化建設(shè),，使全縣的工會工作水平邁上了新臺階。

回顧過去的工作,，我縣工會在增強(qiáng)全局意識,，服務(wù)意識，責(zé)任意識,，創(chuàng)新意識,，發(fā)展意識等許多方面取得了新的成績。但對照省,、市工會的要求和新形勢賦予工會工作的新任務(wù),，我們的工作還存在一些不足。主要是：一,、全縣工會的組建面和組建率不夠平衡,，需要進(jìn)一步加大工作力度；二,、勞動關(guān)系調(diào)處和職工維權(quán)工作力度有待進(jìn)一步改善和加大,；三、工會干x隊(duì)伍自身建設(shè)水平還需進(jìn)一步提高,。這些都有待于我們在今后工作中認(rèn)真加以研究,，不斷加以改進(jìn)，完善和提高,。

組織部的工作總結(jié)與展望篇七

十一月份又快悄然過去,，組織部本學(xué)期的工作也已告一段落。在部長及其他組織部干事的幫助下，不斷吸取廣大老師,、同學(xué)的意見,，及時(shí)調(diào)整工作方式。

本學(xué)期在團(tuán)委老師和學(xué)生會主席的領(lǐng)導(dǎo)下,，我部展開了一系列的活動，為加強(qiáng)同學(xué)與學(xué)校,，同學(xué)與學(xué)生會的聯(lián)系和了解而努力,！從中我學(xué)了很多東西，從青澀到成熟,，從迷茫到堅(jiān)定,，我們都付出了很多。我們?nèi)〉昧艘欢ǔ删?，但在任職部長的短短兩個(gè)月時(shí)間里,，我們也還有許多未解決的問題，這就需要老師與部長的監(jiān)督和指導(dǎo),，為把我們工作做的更好而努力奮斗,！

下面是我對11月份的工作進(jìn)行的總結(jié)：

10月30日上午9點(diǎn)30分在音樂樓召開了音樂學(xué)院下學(xué)年第二次大例會。會上,，團(tuán)總支副書記劉姝講了三個(gè)問題,，一是對于工作態(tài)度方面，二是學(xué)習(xí),、工作兩不誤,，三是關(guān)于禮貌問題，我從中受益匪淺,。然后是各部門部長對本部門工作活動進(jìn)行了自我批評與改正以及對10月份的總結(jié)與下月計(jì)劃,。最后輔導(dǎo)員對各部門以后工作進(jìn)行了指導(dǎo)以及班級管理問題。

11月3日中午12點(diǎn)30我音樂學(xué)院召開了第十七期黨校培訓(xùn)的動員大會,，并制定了有關(guān)黨培的制度,，進(jìn)一步帶動了學(xué)員的積極性，提高學(xué)員的嚴(yán)肅性,。強(qiáng)調(diào)黨校培訓(xùn)的紀(jì)律問題,，學(xué)習(xí)黨校培訓(xùn)的相關(guān)制度，并發(fā)放黨校培訓(xùn)的資料,。

在黨校學(xué)習(xí)期間,，我系的學(xué)員積極的學(xué)習(xí)黨校課程的相關(guān)內(nèi)容，積極的配合我部的工作,，我部門成員也積極主動的督促每個(gè)學(xué)員的學(xué)習(xí)并且進(jìn)行相關(guān)的考核,。

11月15日晚，政治學(xué)習(xí)開始，因個(gè)別同學(xué)的缺勤,，導(dǎo)致我系在校取得的平均分?jǐn)?shù)不是很理想,，但是我們不會氣餒，會繼續(xù)努力做好政治學(xué)習(xí)的工作,，爭取下月能取得較好成績,。

11月18日上午9點(diǎn)45召開了新系干的'臨時(shí)會議，由文輔導(dǎo)員主持,，會議內(nèi)容主要針對怎樣積極有效的開展原有的常規(guī)工作,，日常查勤期間出現(xiàn)的問題如遲到、不到和人數(shù)出錯(cuò)問題,，提出了新的值班制度,，對此，今后我會更加完善此項(xiàng)工作,。

因系學(xué)生會新干事禮貌等問題,，我們組織部開展了干部培訓(xùn),，活動中,，我們組織部干事及其他部門干事精心安排了會場,，很榮幸的邀請到校團(tuán)委會學(xué)生會副主席林景輝,、前音樂學(xué)院學(xué)生會副主席趙燦湘,、前音樂學(xué)院辦公室主任冷云以及現(xiàn)任音樂學(xué)院主席厲萍和副主席劉戀來參加本次活動,，由我們組織部干事陳加革擔(dān)任本次活動的主持人,，在組織部部長及各干事的努力下,，活動圓滿成功,。通過本次活動,，使我們音樂學(xué)院學(xué)生會新成員干事懂得并學(xué)到很多東西。

我會不遺余力地完成每一項(xiàng)本職工作,，在每一次汲取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)后都會呈現(xiàn)給大家我的點(diǎn)滴進(jìn)步,。最后就是工作要做就要做好，不說最好吧,，至少也要能讓自己滿意才行,。當(dāng)然，我的工作不可能盡善盡美,，疏漏之處難免存在,，所喲我希望部長發(fā)現(xiàn)我的不足之后能給我指出，好讓我盡快改進(jìn),，我會以更大的工作動力和更高的工作熱情迎接下個(gè)月的挑戰(zhàn),。

組織部的工作總結(jié)與展望篇八

豐收的秋季，度過豐收的季節(jié),，迎來歲末的總結(jié),。20xx年下學(xué)期的工作中，院團(tuán)委組織部貫徹并執(zhí)行了院團(tuán)委本學(xué)期的主導(dǎo)思想和總體計(jì)劃，一學(xué)期以來,，院團(tuán)委組織部從成熟又走向了更加的穩(wěn)定和鞏固,。各項(xiàng)活動使組織部在工作中得到更多的發(fā)展，在學(xué)習(xí)中得到更多鍛煉,。

以下是院團(tuán)委組織部下學(xué)期的工作回顧與總結(jié)：

1,、召開了本學(xué)期第三次團(tuán)支部大會。年度第三次團(tuán)支部會議,。對上半年的工作做了簡要的總結(jié)和回顧,，也對明年的工作計(jì)劃做了相關(guān)的部署。

2,、參與的學(xué)院迎新工作。在學(xué)院的精心組織和完整的部署,，我部積極配合并參與響應(yīng)參加學(xué)院迎新工作,，在工作中表現(xiàn)了一個(gè)學(xué)院組織部門應(yīng)該發(fā)揮的積極作用，也成功體現(xiàn)作為一個(gè)學(xué)生干部應(yīng)有的素質(zhì)與服務(wù),，成功把學(xué)院分配的工作完成,，也把學(xué)院團(tuán)委在學(xué)生中做了積極又廣泛的宣傳。

3,、組織xx級團(tuán)費(fèi)收繳及團(tuán)員證注冊工作和xx級團(tuán)員檔案整理工作,。學(xué)期的開始，在院團(tuán)委的工作安排和部署下,，我部進(jìn)行了對xx級的團(tuán)費(fèi)收繳和注冊工作,，在有計(jì)劃有組織性的安排下，順利的完成了xx,、xx級的團(tuán)費(fèi)收繳工作及注冊,，也按期的對上級的上繳，對于cc級的離校做好前期的工作準(zhǔn)備,，進(jìn)行組織了xx級團(tuán)干參與團(tuán)員檔案整理工作,，對檔案進(jìn)行準(zhǔn)確的分類和系統(tǒng)的儲存，方便cc級離校的團(tuán)員檔案轉(zhuǎn)接工作,。

4,、國慶晚會舞臺組工作。在院團(tuán)委的要求和工作的分配,，我部積極參與了國慶晚會的舞臺工作,，出色的完成了各項(xiàng)工作，在工作中發(fā)揮了一定作用,，發(fā)揮出了團(tuán)結(jié),、敢于挑戰(zhàn)的精神，在工作中得到了鍛煉與成長。

5,、召開xx,、xx級第三次團(tuán)支部會議并完成新團(tuán)員入團(tuán)宣誓儀式的前期工作（團(tuán)員代表各支部名額分配、推選審核,、信息錄入……）,。

6、進(jìn)行xx級的招新工作,。根據(jù)學(xué)院的工作安排和團(tuán)委工作的需要,，我部進(jìn)行了換屆和招新工作，為學(xué)院團(tuán)委吸收一批新的有生機(jī)的青年血液,，壯大學(xué)院組織部服務(wù)工作隊(duì)伍,，引進(jìn)一批優(yōu)秀的青年。

在發(fā)展的同時(shí)我們也存在一些不足和缺點(diǎn),，主要有以下幾個(gè)方面：

1,、在部門工作上未能更好地進(jìn)行創(chuàng)新。

2,、在團(tuán)委發(fā)展壯大方面的努力不夠,。

3、在日常的工作上的一些細(xì)節(jié)問題未能很好的注意到,。

4,、各部門之間工作上的協(xié)調(diào)還不到位各部門之間溝通不夠密切。

作的交班和傳承也是十分不利的,，而且也讓作為部長的我倍感吃力,，加強(qiáng)部員們的積極性和自主性，這個(gè)任務(wù)超級艱巨,。

6,、工作效率問題，這是我們組織部著力要做好的,，但是,，事實(shí)上也有很多時(shí)候效率依然不高。如叫部員遞交活動策劃,、個(gè)人資料介紹等,，都是要催幾次的。工作效率依然不夠高,，如報(bào)銷,、團(tuán)員資料統(tǒng)計(jì)、素質(zhì)拓展計(jì)劃的錄入都不夠及時(shí),，所以,，提高效率,，也是非常重要的任務(wù)。

以上為我部門在本學(xué)期工作中存在的一些問題,，在今后的工作中我們會更加注意,，妥善處理，努力克服和改進(jìn),。

在本學(xué)期工作中,，得到了許多的成果，綜上所訴已經(jīng)提及,，在成長中我們也清楚明白應(yīng)該多做總結(jié),，在面對勝利面前我們也冷靜的思考其中的不足。在工作中學(xué)習(xí),，在學(xué)習(xí)中工作,，爭取更大的進(jìn)步與更多的收獲。

期末將至,，回顧組織部工作,，在系部領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下及我部成員的共同努力下，我部門較好地完成了本學(xué)期的工作,。始終堅(jiān)持我系團(tuán)學(xué)會立足根本，務(wù)實(shí)抓好基層服務(wù)工作,，認(rèn)真開展各項(xiàng)日常工作,，努力做好我系學(xué)生的思想引領(lǐng)工作，緊抓“奉獻(xiàn)”“團(tuán)隊(duì)”“收獲”“負(fù)責(zé)”的工作理念,。下面將我組織部在20xx年下學(xué)期的工作總結(jié)如下：

（1）不斷加強(qiáng)團(tuán)員檔案管理,，積極開展團(tuán)費(fèi)收繳工作。

本學(xué)期順利完成了團(tuán)員注冊,、新生團(tuán)員轉(zhuǎn)入,、團(tuán)資料整理、團(tuán)費(fèi)收繳等常規(guī)工作,。在工作過程中,，我們兢兢業(yè)業(yè)，得到了許多寶貴的工作經(jīng)驗(yàn),，使我們的工作更加規(guī)范化,，制度化。讓我們有了一個(gè)更好的規(guī)章制度和工作流程,。主動開展新團(tuán)員發(fā)展工作,，搞好組織建設(shè)。共青團(tuán)是先進(jìn)青年的組織,，是黨聯(lián)系青年的橋梁和紐帶,，吸收新團(tuán)員,，發(fā)動非團(tuán)員向團(tuán)組織靠攏是組織部的一項(xiàng)重要職責(zé)，是健全團(tuán)的組織,，活躍團(tuán)的工作的需要,，做好發(fā)展新團(tuán)員工作具有極為重要的意義。我部新成員在此次收繳團(tuán)費(fèi),，發(fā)展新團(tuán)員的工作中表現(xiàn)突出,，得到了系部領(lǐng)導(dǎo)和團(tuán)學(xué)會其他部門部長的認(rèn)可。

（2）配合學(xué)校運(yùn)動會的開展工作,，協(xié)助體育部開展迎新籃球賽活動,。

十月底我校開展了第一屆大學(xué)生運(yùn)動會，作為系團(tuán)學(xué)會的一部分我們有責(zé)任有義務(wù)積極配合校運(yùn)動會的開展,，全體成員在此次運(yùn)動會的開展工作中表現(xiàn)地積極認(rèn)真,，沒有一絲埋怨，并且我部成員積極參與運(yùn)動會,，并獲得良好的成績,。十一月，電子系開展了一年一度的迎新籃球賽活動,，在本次籃球賽中增加了班級內(nèi)部之間的團(tuán)結(jié)和凝聚力,，增加了班與班之間的友誼，與其說是一場爭奪賽不如說是一場友誼賽,。在體育部和團(tuán)學(xué)會的配合之下,，此次迎新籃球賽活動得到了廣大師生的良好反應(yīng)，在歡呼與喝彩中圓滿地落下了帷幕,。

（3）參與了團(tuán)學(xué)會內(nèi)部成員農(nóng)家樂活動,。

為了讓新成員之間擁有更好的溝通與交流，十一月初,，系團(tuán)學(xué)會組織了一次農(nóng)家樂活動,，在這次活動中給予了新成員一次輕松活躍的交流氣氛，讓他們相互之間有了了解,，為以后各部門之間開展工作奠定基礎(chǔ),。

（4）協(xié)辦學(xué)生黨員小組開展禁煙活動。

十一中旬協(xié)辦學(xué)生黨員小組開展“創(chuàng)無煙校園做當(dāng)代健康合格大學(xué)生”的校園禁煙簽字活動,。在此次活動中我部成員在禁煙橫幅上簽下了自己的名字,，以身作則表現(xiàn)積極，并向周圍同學(xué)宣傳吸煙的危害,，在系團(tuán)學(xué)會和我部門的協(xié)辦下活動得到了圓滿成功,。

（5）期末“評優(yōu)評先”工作。

為了使我系團(tuán)學(xué)會成員更加充滿工作激情,，肯定他們?yōu)閳F(tuán)學(xué)會所做的貢獻(xiàn),，組織部在每個(gè)學(xué)期期末做好“評優(yōu)評先”工作,。我們認(rèn)真總結(jié)以往的推優(yōu)制度，對推優(yōu)條件和程序進(jìn)行了合理的改革,，在主席團(tuán)和書記處的監(jiān)督下,，在每個(gè)部門部長的提名下，認(rèn)證審核每一位成員,，將團(tuán)內(nèi)推優(yōu)工作開展的有條不紊,，為我系在基層中積極開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動奠定了良好的基礎(chǔ)，同時(shí),，也加強(qiáng)了團(tuán)學(xué)會成員積極向黨組織靠攏的思想意識,。

總體來說，通過大家的努力,，我們?nèi)〉昧溯^好的成績,，通過工作力度的不斷增強(qiáng)，越發(fā)的體現(xiàn)出組織部的凝聚力,，也為組織部培養(yǎng)和鍛煉了一批新的成員,，為團(tuán)學(xué)會注入了一股新生力量。但同時(shí)由于組織部考慮不周全,、督促不到位,，也出現(xiàn)了一些失誤。在今后,，我部將認(rèn)真吸取和總結(jié)經(jīng)驗(yàn),，爭取做得更好。

（1）新成員由于工作經(jīng)驗(yàn)不足,，分工不明確等多方面因素，導(dǎo)致交上來的各班團(tuán)費(fèi)收繳名單不太清晰明了,。

（2）因?yàn)榇蠖嗍谴笠恍律?，做事缺少主見，膽子不夠大,，心不夠?xì),。

（3）缺乏與團(tuán)學(xué)會其他部門的溝通與交流。

我部成員將正視缺點(diǎn)與不足,，奮力拼搏,，不斷超越，相信在組織部全體成員的共同努力下把組織部工作推上一個(gè)新臺階,，希望團(tuán)學(xué)會其他成員在督促我們的同時(shí)能夠給予我們支持,。

這學(xué)期以來，團(tuán)學(xué)會開展了各種豐富多彩的活動,，雖然組織部不是主要負(fù)責(zé)部門,，但是作為團(tuán)學(xué)會這個(gè)大家庭來說,，對于每一個(gè)活動，我們也義不容辭,，在圓滿落幕的大學(xué)生運(yùn)動會,，迎新籃球賽，農(nóng)家樂活動,，禁煙活動中提供了扎實(shí)的穩(wěn)固后勤工作,。在團(tuán)學(xué)會的其他活動中，我們也一直起著穿針引線,，為每一個(gè)活動提供我們力所能及的人力資源調(diào)動,，努力把每一個(gè)活動做到最好。

本學(xué)期已經(jīng)結(jié)束,，組織部的工作也基本圓滿完成,。我部門各個(gè)成員不斷堅(jiān)守各自的崗位，一個(gè)學(xué)期以來的工作積累了很多經(jīng)驗(yàn)也吸取了很多教訓(xùn),，部門內(nèi)部的凝聚力得到了很大提高,，部門內(nèi)部成員的工作能力也有了很大改進(jìn)，每個(gè)人都對團(tuán)學(xué)會,，對組織部形成了一種歸屬感,。相信在下學(xué)期，組織部會以更出色的成績完成自己的工作,！

組織部的工作總結(jié)與展望篇九

日子如同白駒過隙,，回首間，自己已站在學(xué)期之末,?；貞涍@學(xué)期的工作，不知覺得略感失落,，時(shí)間過的太快了,，總是覺得自己在組織部這塊令人矚目的`平臺上得到的太少了?？偸菬o法動筆寫這份工作總結(jié),，但是這份個(gè)人工作總結(jié)還是要寫的，因?yàn)橹挥锌偨Y(jié)了過去,，才能更好的提高自己,，以至于來開展以后的工作。

成功,、失敗,，這就好比一對孿生兄妹，與生俱來,，渾然天成,，他們地位等同,。勝不驕，敗不餒,，也許人在最痛苦的時(shí)候,，成長的更快，在生活和工作中做個(gè)有心人一切都將會好起來的,。

我是酒店管理0922班的組織委員——包淑芬,，從進(jìn)到管理學(xué)院組織部和組織部成員相處到現(xiàn)在已經(jīng)快三個(gè)月了。在這三個(gè)月中我學(xué)到了很多,，感受到了很多,，收獲了很多，也得到了很多的鍛煉,。組織部是個(gè)很活躍的大家庭,，不管是在每次的例會中還是在平時(shí)的工作中，亦或是在平時(shí)的交往中,，大家都是輕松,，和睦的相處，沒有絲毫的矛盾,。這使我更加熱愛這個(gè)集體,，這個(gè)團(tuán)隊(duì)。帶著這種熱愛,，這種激情,，我會全心全意的為組織部效力。

這學(xué)期中,，我最喜歡的就是組織部的每次例會,。在組織部形成員的第一次例會上，我就已經(jīng)感覺到了組織部的朝氣與活力,。這是一支非比尋常的團(tuán)隊(duì)，因?yàn)檫@個(gè)部門這個(gè)團(tuán)隊(duì)一直有自己部門的組織文化——“創(chuàng)新,、特色、完美”,，并一直在工作中貫穿這些文化的實(shí)質(zhì)內(nèi)涵,。它要求每一位成員在工作時(shí)的點(diǎn)子都要創(chuàng)新，要有特色,，更要做到完美,。在這種文化的感召下，組織部成員齊心協(xié)力完成了一項(xiàng)又一項(xiàng)的任務(wù),。在這個(gè)部門里,，有良好的規(guī)章制度,，有良好的團(tuán)結(jié)精神，還有三位有能力的部長,，所以在這個(gè)部門中我得到了很多的鍛煉,，也增長了自己的才干。

我說過我最喜歡組織部的例會,，在例會中我最喜歡的就是頭腦風(fēng)暴這個(gè)環(huán)節(jié),，因?yàn)樵谶@個(gè)環(huán)節(jié)中我們的創(chuàng)新意識會得到提高。在頭腦風(fēng)暴中成員們提出各種各樣的想法和方案,，互相交流,，互相提出意見。根據(jù)自己的想法和別人提出的意見來寫成策劃書,，這樣不僅提高了我們相互交流,、溝通的能力，還提高了我們的團(tuán)隊(duì)意識,。在10份里,，我寫了一份“綠色環(huán)保——變廢為寶”創(chuàng)作活動策劃書,，提倡大家利用身邊的廢棄物制作各種工藝品后對自己有用的東西,。倡導(dǎo)大家提高環(huán)保意識，為建設(shè)環(huán)保型,、節(jié)約型校園,、和諧社會而努力。

在10月下旬,，我們?yōu)樾＿\(yùn)動會組織了一場“百人方陣”的活動,。在這個(gè)活動中，我積極組織本班同學(xué)參加“百人方陣”的訓(xùn)練,，并且每天到臥龍廣場督促他們訓(xùn)練,，而且?guī)兔χ谱髅弊印ｋm然最后沒采用我制作的帽子的方案,，但我還是很開心,，因?yàn)槲抑辽俳o組織部貢獻(xiàn)的自己的力量。由于訓(xùn)練的出色,，結(jié)果在校運(yùn)動會的開幕式上,，管理學(xué)院的“百人方陣”獲得了第一的好成績，這是我們組織部的驕傲,。雖然這次活動取得了很好的名次,，但在組織活動開始時(shí)，卻出了一些麻煩。在第一次集合練習(xí)時(shí),，由于我們對本次活動的精神傳達(dá)的不是很徹底,，剛開始訓(xùn)練的時(shí)候，同學(xué)們的熱情和積極性都不是很高,，導(dǎo)致訓(xùn)練時(shí)走齊步很不齊,，而且還有抱怨聲。從中我也得檢討我資金,，以后辦事情一定要認(rèn)真、負(fù)責(zé),，準(zhǔn)確得傳達(dá)各種信息，以便工作得順利進(jìn)行,。

在這次活動中我學(xué)到了在做一件事情之前一定要有信心,，因?yàn)橹挥凶约合嘈抛约?，別人才會相信你,，這樣你才會成功,。其次時(shí)要有很好的溝通能力,，這樣,，在活動中,，參加的同學(xué)才會積極的配合,，好好訓(xùn)練,。再次,，就是要有良好的協(xié)調(diào)能力，這樣,，在訓(xùn)練中組織部成員具體分工，更好的發(fā)揮每個(gè)成員的作用,。

在11月份的女生文化節(jié)中，我們組織部承擔(dān)了趣味體育的訓(xùn)練活動,。這個(gè)是由我和張文亮負(fù)責(zé),。在開始院里選拔的時(shí)候由于一些班級的組織委員沒通知好,，導(dǎo)致在選拔的時(shí)候人員未能準(zhǔn)時(shí)到達(dá),，耽誤了時(shí)間。不過最后還是選出了五個(gè)好的班級參加校里的比賽,。后來在晉級班組委的配合下,，10人11足訓(xùn)練的很成功,，但s型杯水接力由于時(shí)間等問題訓(xùn)練不夠,。結(jié)果在校里的比賽我們沒有拿到好名次,，不如人意,。從這次活動中我吸取了很多的教訓(xùn)，在考慮問題時(shí)應(yīng)該更加的全面,、更加的周到,，把活動的每一個(gè)細(xì)節(jié)都考慮到,，并且做好相應(yīng)的安排,。點(diǎn)滴小事成就大事,，這是我們組織部內(nèi)部經(jīng)常說的一句話,。只有把每件小事做好，你才能獲取成功,。

在12月份的工作中，我們小組成員在一起激烈的討論徒步旅行的方案,，我們都爭相發(fā)表意見,，每個(gè)人都由自己的見解。我想這是在前幾次活動中的鍛煉使我們對整個(gè)活動前期的策劃考慮的非常周到,。雖然這次活動由于一些原因沒開展,，但小組成員在一起交流、思想的碰撞讓我受益匪淺,。

在11月底,，我很遺憾我沒參加組織部對文藝部部長的采訪活動，我想如果我參加這次參活動,，一定會對我采訪方面是一個(gè)很大的訓(xùn)練和提高,，而且從這些部長身上我也可以學(xué)到怎樣處理好學(xué)習(xí)和工作的關(guān)系，以及與人相處的方法,。

我們組織部的三位部長都是很有魄力的人物,，他們做事一絲不茍,。為了讓組織部成員得到更多的鍛煉，他們總放手讓我們自己作活動,。告訴我們在做活動時(shí)一定要牢記組織部的核心精神——團(tuán)結(jié)。我們記住了這些話,，在做活動時(shí),，我們成員之間配合的非常好，活動做得也很順利,。

在組織部我的思想成長了很多，我很喜歡每一次的例會,，在那里我揚(yáng)長補(bǔ)短,，智慧的的思想不斷的撞擊,，因?yàn)槊恳晃粌?yōu)秀的人身上都有很多優(yōu)點(diǎn)，自然每一個(gè)成員都是一本使我受益的大書,。特別是我們的學(xué)長,、學(xué)姐們，在他們身上永遠(yuǎn)有我學(xué)不完的東西,。對“全心全意為同學(xué)服務(wù)”這句話有了更深的認(rèn)識,，當(dāng)自己全身心的投入每一次組織部的活動時(shí)，我便深深的感覺到我們是同學(xué)的公仆,，不論工作的哪一個(gè)方面都要考慮到同學(xué)的利益,，也就是這一句話使我的責(zé)任感更強(qiáng)了，組織能力也有了很大的提升,。在組織部里還有很多的經(jīng)典語句,，例如：做個(gè)有心人;高調(diào)做事,，低調(diào)做人;細(xì)節(jié)決定成敗，態(tài)度決定一切;時(shí)刻保持一顆進(jìn)取心,、時(shí)刻保持一顆平常心,、時(shí)刻保持一顆忍耐心、時(shí)刻保持一顆忠心等等,。每一句話都是一劑精神良藥在工作中我不斷的實(shí)踐,，領(lǐng)會，實(shí)踐,，隨著時(shí)間的推移,，我對這些話有了較深的認(rèn)識，自身素質(zhì)也提高了很多,。

在平時(shí)的生活中,，我是一個(gè)喜歡忙忙碌碌的人，總喜歡充實(shí)的過好每一天,，我喜歡組織部的這份工作,，因?yàn)樗粌H充實(shí)了我的生活也充實(shí)了我的心靈。但在工作,、學(xué)習(xí)和參加活動的時(shí)間上我安排的不夠好,，有待進(jìn)一步合理安排自己的時(shí)間，讓自己的大學(xué)生活更加充實(shí)豐富,，更加多姿多彩,。但自己本身還有很多的不足和缺點(diǎn)，有待進(jìn)一步完善,，提高,。

組織部的工作總結(jié)與展望篇十

開學(xué)至今，團(tuán)總支組織部在院領(lǐng)導(dǎo)與老師的.指導(dǎo)下,，在院團(tuán)委的幫助下,，在主席的帶領(lǐng)下，遵循嚴(yán)謹(jǐn),、務(wù)實(shí),、團(tuán)結(jié)、奮進(jìn)的宗旨與原則,，團(tuán)結(jié)協(xié)作,，統(tǒng)籌兼顧，和諧發(fā)展,。全力發(fā)揮部門作用,，積極履行部門職責(zé),，認(rèn)真完成上級組織交予的各項(xiàng)任務(wù)，并取得了一定的成績,，贏得了廣大同學(xué)的認(rèn)可與好評?，F(xiàn)將本學(xué)期的工作情況總結(jié)如下。懇求領(lǐng)導(dǎo)老師審批指導(dǎo),。

在新學(xué)期伊始,，我系進(jìn)行了團(tuán)總支學(xué)生會的招新工作，吸收了一批11級新生,，經(jīng)過嚴(yán)格的審慎選拔,，其中三名11級新生的加入為組織部注入了新的鮮血，并在以后的工作中積極培養(yǎng)和鍛煉新成員各方面的能力和素質(zhì),。在部長高飛和兩名副部趙清風(fēng)、項(xiàng)依靜的帶領(lǐng)下,，組織部有計(jì)劃的進(jìn)行自身建設(shè),，不斷完善內(nèi)部工作機(jī)制，細(xì)化工作流程,，明確分工職責(zé),，努力提高工作效率。在工作,、生活,、學(xué)習(xí)等方面及時(shí)解決部內(nèi)成員心中的疑惑。不僅使大家更快的適應(yīng)了角色,，而且增強(qiáng)了組織部內(nèi)部開展的各項(xiàng)工作,。都體現(xiàn)了人性化的管理體制。大家在交流中增進(jìn)了感情,，在工作中提高了能力,。在輕松、愉快,、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鞣諊畜w會到了家的溫馨,。

在我們大一生活剛剛結(jié)束之際，又迎來了一批大一新生,。為了能夠讓大一的學(xué)弟學(xué)妹們感受到我院,、系的熱情好客，我們提前做好了各方面的準(zhǔn)備,，比如場地,、橫幅、標(biāo)語以及人員的安排,。讓學(xué)弟學(xué)妹們感受到家的溫馨,。

為認(rèn)真完成上級團(tuán)委老師交給我們的任務(wù),，盡所能的去提高團(tuán)員活動的質(zhì)量，我們對各班團(tuán)支書進(jìn)行了指導(dǎo)與培訓(xùn)工作,。幫助學(xué)生干部徹底的明白自身職責(zé),，提高工作能力，配合我們團(tuán)總支的工作,。

新學(xué)期伊始和往年一樣,，新生的入學(xué)團(tuán)組織關(guān)系的轉(zhuǎn)入與基本情況的登記是我們的本職工作。雖然工作涉及面廣,，工作量大,但在大家的努力下,，我們順利地完成了這項(xiàng)工作，將新生團(tuán)員關(guān)系及時(shí)入檔,。

根據(jù)院團(tuán)委通知,，我部組織各班團(tuán)支書收繳本學(xué)年的團(tuán)費(fèi)以及團(tuán)員證的注冊工作，并對各班收繳團(tuán)費(fèi)進(jìn)行清點(diǎn),、核實(shí)上交院團(tuán)委,。

為豐富我系全體學(xué)生的業(yè)余愛好和才藝展示，我們通過多種方式宣傳各項(xiàng)活動,，給我系學(xué)生提供了一個(gè)展示自我的機(jī)會,，使他們得到了全面發(fā)展，并以次提高我們的身心素養(yǎng)和知識文化水平,。

一年一度的運(yùn)動會又一次成功召開,，我們有了更多的收獲。我們大二負(fù)責(zé)我系個(gè)項(xiàng)目的比賽準(zhǔn)備工作,，使我們對運(yùn)動會有了更深刻的認(rèn)識,。大一負(fù)責(zé)后勤工作。常言道：“千里之行,，始于足下”,。雖然大一的工作存在著很多不足之處，但也做得不錯(cuò),，畢竟他們什么都不懂,。什么都需要學(xué)習(xí)。

接到院團(tuán)委通知,，我系將于二零一一年十二月四日上午八時(shí)在素教中心進(jìn)行無償獻(xiàn)血獻(xiàn)愛心活動,。我們通過班級宣傳方式以班級為單位報(bào)名或在現(xiàn)場報(bào)名方式。通過無償獻(xiàn)血活動,，體現(xiàn)了我系廣大同學(xué)有著濃濃的愛心情意,，綜合突顯出我系同學(xué)的素質(zhì)之高。

迎新晚會的成功與否與我們團(tuán)總支有著直接的關(guān)系。我們與宣傳部積極組織宣傳本活動,，迎新方案的策劃,、節(jié)目的選擇、場景的布置每一步都必須細(xì)心謹(jǐn)慎,。半個(gè)多月的努力使我們在迎新晚會上看到了成功的收獲,。

在這學(xué)期十二月份，我系團(tuán)總支學(xué)生會成功舉辦了第五次團(tuán)代會,、第九次學(xué)代會,，完成了換屆選舉，組織部在學(xué)代會后工作開始有大二向大一轉(zhuǎn)移,。學(xué)代會的成功舉辦給了我們更多的自信,，我們的留下證明了我們付出了努力并得到了他人的認(rèn)可。我部門負(fù)責(zé)收回各班級的代表證,，基本上全部收回,。

臨近學(xué)期末，為確保我系學(xué)生能夠享受半折優(yōu)惠購取火車票,。我部通知各班收取學(xué)生證并負(fù)責(zé)注冊,。

每周我系團(tuán)總支學(xué)生會都要召開例會，會上我們認(rèn)真聽取上周的不足以及本周的工作安排并作記錄,。我們通過上周的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，引以為戒,，努力做好下周的工作,，以此來更好的完善我部門。

綜合來說組織部的工作向來比較復(fù)雜,、仔細(xì),，需要部門成員具有強(qiáng)烈的責(zé)任感與熱情，需要團(tuán)隊(duì)意識,、合作意識,，需要踏實(shí)、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng),。經(jīng)過這段時(shí)間,，我認(rèn)為部門只有齊心協(xié)力、同舟共濟(jì),，才能很好的完成本職工作與上級交給的各項(xiàng)任務(wù),。同時(shí)也感謝其它部門的幫助和支持。

回顧這一學(xué)期組織部的工作,，我們按時(shí)完成了任務(wù),，取得了可喜的成績，但也不否認(rèn)存在著許多不足之處,。如由于工作經(jīng)驗(yàn)的不足導(dǎo)致在開展工作時(shí)遇到一些細(xì)節(jié)上的疑問,，在工作流程和材料的分類上還存在較大的問題,。與各班團(tuán)支書的協(xié)調(diào)溝通還有待于進(jìn)一步的加強(qiáng)，與院團(tuán)委老師的期望還有一定的差距,。

展望即將到來的xx--xx第二學(xué)期團(tuán)總支學(xué)生會的工作,，我們必將繼續(xù)堅(jiān)持創(chuàng)新進(jìn)取的精神，秉承踏實(shí)細(xì)致的工作作風(fēng),，使各項(xiàng)活動有序的進(jìn)行,，使組織部的工作更上一個(gè)新的臺階。

組織部的工作總結(jié)與展望篇十一

總結(jié)是指社會團(tuán)體,、企業(yè)單位和個(gè)人在自身的某一時(shí)期,、某一項(xiàng)目或某些工作告一段落或者全部完成后進(jìn)行回顧檢查、分析評價(jià),，從而肯定成績,，得到經(jīng)驗(yàn)，找出差距,，得出教訓(xùn)和一些規(guī)律性認(rèn)識的一種書面材料,，通過它可以正確認(rèn)識以往學(xué)習(xí)和工作中的優(yōu)缺點(diǎn)，因此我們要做好歸納,，寫好總結(jié),。總結(jié)你想好怎么寫了嗎,？以下是小編幫大家整理的組織部工作總結(jié),，希望能夠幫助到大家。

在20xx年下半年,，我們愛心助學(xué)社開展了幫扶結(jié)對活動,，我們的力量是有限的，所以發(fā)動全校的同學(xué)加入愛心助學(xué)這個(gè)行列,。此次活動涉及全校的十二院的同學(xué)的參加,，募集了資金，是我們社團(tuán)成立以來影響最大,，籌集助學(xué)基金最多的一次,。這次活動的成功舉辦，大大鼓舞了社團(tuán)同學(xué)的熱情,。

愛心助學(xué)社xx暑期社會實(shí)踐已告一段落,，在我們xx暑期社會實(shí)踐隊(duì)員跟蹤調(diào)查，走訪后,，他們帶回了一些需要幫助的孩子的詳細(xì)資料,。為了給英山草盤鎮(zhèn)中學(xué)的孩子們帶去更多的幫助，讓他們能順利完成學(xué)業(yè)，我們愛心助學(xué)社開展了這次活動,。

為了加大我們的宣傳力度,，讓更多的人了解這個(gè)活動，我們社團(tuán)的成員分三個(gè)地點(diǎn),，三天值班,，社團(tuán)的同學(xué)不是太多，但為了活動的順利開展,，社團(tuán)成員甘愿一個(gè)人多值幾次,，在值班過程中，社團(tuán)成員熱情,，積極的向同學(xué)們講解我們的活動目的,，意義，這些為活動的順利開展打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),！

在舉辦幫扶結(jié)對團(tuán)會的過程中,，無論是社團(tuán)的還是不是社團(tuán)的同學(xué)都積極準(zhǔn)備，幫忙借教室,，準(zhǔn)備主持稿等等一系列的活動,。我們通過ppt展示我們xx暑期社會實(shí)踐的風(fēng)采，xx暑期社會實(shí)踐隊(duì)員講訴他們的真實(shí)感受,。在此過程中,，我們愛心助學(xué)社的干事與各個(gè)院的負(fù)責(zé)人相互了解，積極宣傳,，認(rèn)真講解,，與他們形成了良好的合作基矗其中，機(jī)械學(xué)院的同學(xué)還在團(tuán)會中插入一些節(jié)目,，使團(tuán)會的表現(xiàn)形式不拘一格,，得到好評!另外,，各個(gè)院的同學(xué)都積極的參加我們的團(tuán)會,，認(rèn)真的觀看我們的活動介紹展示，在捐款環(huán)節(jié),，同學(xué)們紛紛獻(xiàn)出自己的愛心,。這種愛心在不斷傳遞，將會帶給山里的孩子許許多多的溫暖,。這讓我看到了當(dāng)代大學(xué)生的可愛的一面,！

在幫扶結(jié)對表彰大會上，各個(gè)學(xué)院派了代表去參加,，我們愛心助學(xué)社真心的感謝他們對我們活動的支持,。

這次活動最成功的地方在于宣傳的到位，宣傳之廣，影響之大是學(xué)校任何一個(gè)社團(tuán)無法比的,。這恰恰體現(xiàn)了我們社團(tuán)的優(yōu)秀,，獨(dú)一無二。當(dāng)然,，這與社團(tuán)的全體成員的努力是分不開的,！

無論活動做的多么好，還是存在一些不足的地方,，這是無需置疑的,。本次活動雖然說很成功，但是,，還有少數(shù)幾個(gè)院誤解了我們的活動意義,。我想原因主要在于有的值班人員可能還不是特別的有耐心，或者是開會的時(shí)候沒有認(rèn)真聽,，自己沒有真正了解活動的宗旨等等,，而沒講的特別清楚。所以在以后的活動中,，值班人員的一言一行都代表著社團(tuán),，各個(gè)部門的部長要更加嚴(yán)格的要求他們，做到更好!

組織部的工作總結(jié)與展望篇十二

時(shí)光荏苒,，隨著本學(xué)期的教學(xué)安排即將結(jié)束,，團(tuán)總支工作及活動也已暫告一段落。組織部作為團(tuán)總支的一個(gè)核心部門,，面向全系的學(xué)生工作,，回顧這一學(xué)期我們部做了認(rèn)真的工作總結(jié)。這一學(xué)期里組織部在院領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下,，系團(tuán)總支老師的指導(dǎo)下,，及全系同學(xué)們的監(jiān)督和配合下，各項(xiàng)工作有序而有成效,。在同學(xué)中起到了良好的帶頭作用,，在一定程度上做好了老師和同學(xué)之間的橋梁。

這一學(xué)期里,，總體來說,，通過大家的努力，取得了較好的成績,，通過開展各式各樣的活動增強(qiáng)了團(tuán)總支組織部的凝聚力,，培養(yǎng)和鍛煉了一批新的成員，為團(tuán)總支注入了一股新生力量,。但同時(shí)由于組織部在某些方面經(jīng)驗(yàn)不足,、考慮不周全,、督促不到位，也出現(xiàn)了一些失誤,。在今后,，我們部將認(rèn)真吸取和總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，爭取做得更好,。

作為團(tuán)總支的一個(gè)重要部門,，如何更好地發(fā)揮作用，協(xié)助老師做好各項(xiàng)工作,，使團(tuán)總支能夠切實(shí)起到領(lǐng)導(dǎo)核心作用,，成為我們不斷探索與關(guān)注的'問題，也是我們一直努力的方向,。

以下是生物工程系團(tuán)總支組織部在1112年的工作回顧與,。

總結(jié)：

（1）組織各班團(tuán)支書完成團(tuán)費(fèi)繳納工作組織。組織各班的團(tuán)支部書記學(xué)習(xí)宣傳入團(tuán)知識,，讓本班未入團(tuán)的同學(xué)早日加入共青團(tuán)做準(zhǔn)備,。

（2）負(fù)責(zé)收集各班的入黨申請書。

（3）收集各班入黨積極分子的思想?yún)R報(bào),。

（4）并組織入黨積極分子推優(yōu)工作并且要求推選的入黨積極分子必須是團(tuán)員,、平時(shí)表現(xiàn)優(yōu)秀、無掛科現(xiàn)象的學(xué)生,，參加業(yè)余黨課的學(xué)習(xí)及考試,。

（5）組織推選的入黨積極分子參加培訓(xùn)工作，并舉辦相關(guān)考試,，通報(bào)成績合格者,。

（6）組織推選的符合要求的發(fā)展對象參加培訓(xùn)工作，并舉辦相關(guān)考試,，通報(bào)成績合格者,。

（7）組織、協(xié)調(diào)本系中各大小的活動,，并進(jìn)行組織策劃,，同時(shí)也協(xié)助院組織部的工作，接受院組織部的領(lǐng)導(dǎo),。

（1）農(nóng)博園拾穗園展廳講解,。

（2）10月,，團(tuán)總支社團(tuán)招新,。

（3）入黨積極分子評選工作。

（4）發(fā)展對象評選工作,。

（5）鎮(zhèn)江市“大愛之星”評選選票收發(fā)匯總工作,。

除了這些我們承辦的工作外,，我也積極配合系學(xué)生會及其他部門的各項(xiàng)工作，與各兄弟部門有良好的交流與溝通,，互相取長補(bǔ)短,，在增進(jìn)了友誼的同時(shí)，也提高了我們的工作能力,，進(jìn)一步增加了我們?yōu)閺V大同學(xué)服務(wù)的信心,。

回顧這一學(xué)期里組織部的工作，我們?nèi)〉昧艘欢ǖ某煽?，這與團(tuán)委老師的正確領(lǐng)導(dǎo)分不開,，也是我們部所有成員共同努力的結(jié)果。但是,，我們的工作中還存在著很大的不足,。在開展工作的同時(shí)也難免的出現(xiàn)了一些細(xì)節(jié)上的問題，和工作經(jīng)驗(yàn)缺乏導(dǎo)致的失誤,。我們會認(rèn)真總結(jié)成功的地方,，我們會繼續(xù)改進(jìn)不足的地方。我們希望在下學(xué)期的工作中改善,，比如理論學(xué)習(xí)與實(shí)踐活動的聯(lián)系,，與其他部門的溝通合作問題?？偟膩碚f,，我們部還是能認(rèn)真完成上級團(tuán)委老師交給我們的任務(wù)，盡我們所能的去提高團(tuán)員教育活動的素質(zhì),，希望在下一學(xué)期里,，我們組織部仍能在團(tuán)學(xué)工作的道路上前進(jìn)。

組織部的工作總結(jié)與展望篇十三

沒有我,，只有我們,！沒有最好，只有更好,！10月是一個(gè)匆忙的月份,，我部在這期間完成了多項(xiàng)工作，主要工作如下：

舉行了11級經(jīng)管系和國際商學(xué)院團(tuán)支部成立大會,，抽查了09,、10級團(tuán)干換屆選舉。對11級進(jìn)行了團(tuán)情統(tǒng)計(jì),，對09,、10、11級進(jìn)行了團(tuán)籍整理工作,，且收繳完畢08級的團(tuán)費(fèi),。本月還更新了09,、10級的通訊錄，針對10,、11級進(jìn)行了團(tuán)務(wù)培訓(xùn),，并參與了系運(yùn)動會的協(xié)助工作。在此期間還進(jìn)行了主持人的培訓(xùn)和公文培訓(xùn),，并明確好了下個(gè)月大學(xué)生論壇的各項(xiàng)分工職責(zé),。

團(tuán)支部的成立應(yīng)該算是作為干事第一份工作，雖然各團(tuán)支部成立大會都順利舉行,，但其中還存在有一些不足之處,。首先，各團(tuán)支部成立大會都存在明顯遲到的現(xiàn)象,。當(dāng)然,，這并不是說干事們沒把通知及時(shí)傳達(dá)，恰恰相反,，各位干事都將清晰地地點(diǎn)與時(shí)間通知給了各團(tuán)支部了,。但為何還會出現(xiàn)這種情況呢?我想這應(yīng)該是一個(gè)通知力度的問題。作為干事,，除了對信息傳達(dá)之外,，還應(yīng)學(xué)會在大會開始前幾個(gè)鐘頭以類似溫馨提示方式再強(qiáng)調(diào)一下時(shí)間，確保大會能順利開展,。對于如何控制會場,，我部也暴露出了經(jīng)驗(yàn)不足的問題。在團(tuán)支部成立大會上,，會場一度過于嘈雜,，妨礙了大會工作良好開展。所以,，我認(rèn)為在以后的工作,，我己在這一方面不足。在以后大會中,，我們可以先把會場分開若干區(qū)域,，每個(gè)人有自己負(fù)責(zé)范圍，每個(gè)人都學(xué)會用禮貌卻又有效的方式來控制自己區(qū)域內(nèi)的嘈雜聲,，以此來達(dá)到從局部到整體的掌控效果,。而前門和后面的迎賓，也應(yīng)注意自己的職責(zé),，不要讓會場內(nèi)人員無故離場而影響到大會工作開展,。

接的最急的工作應(yīng)該算是團(tuán)籍整理這一項(xiàng)了。這一項(xiàng)工作不僅給我們準(zhǔn)備時(shí)間最短,，而且工作都較為繁瑣,，以至于我們似乎有點(diǎn)措手不及。但我們每一位組織部成員都能全力完成了自己那一份工作——通知的通知,，背詞的背詞,，借課室的借課室，無論如何,，我們又一次讓這一次工作圓滿結(jié)束掉,。從這一次工作中，我們不僅得到了工作經(jīng)驗(yàn),，還應(yīng)有一個(gè)認(rèn)識,，那就是分工后的工作是我們的工作，但沒分工的工作同樣是作為組織一員的我們應(yīng)該做的,。所以,，當(dāng)我們自己分工的工作完成后，不應(yīng)就這樣簡單地結(jié)束,。我們的工作不應(yīng)只局限于某個(gè)群體或某個(gè)區(qū)域,，我們負(fù)責(zé)的更應(yīng)該是整個(gè)整體。只有這樣,，我們才不愧是團(tuán)總支組織部一員,。

08級團(tuán)費(fèi)的收取，我想完全可以被評為第三屆團(tuán)總支組織部干事十月份最扎手工作之稱,。這一次工作同樣按時(shí)完成了,，但在工作中似乎出現(xiàn)了一點(diǎn)小小的錯(cuò)誤。雖然這個(gè)小錯(cuò)誤是由于客觀原因造成的,，但我們是不是也要從中學(xué)到一些什么呢,？在我們這樣的一個(gè)部門中，繁瑣的工作注定是少不了,，這也決定了我們犯錯(cuò)的幾率增加了,，所以這便要求我們要有更多的細(xì)心，更好的耐心,。再接下來的工作中,，我們要學(xué)會仔細(xì)檢查自己工作中漏洞是否存在，小組間要加強(qiáng)交流合作,，小組內(nèi)要明確好每個(gè)人的工作是什么,。只有這樣，工作才能更有條理的展開,，更加順利的完成,。

執(zhí)著，無悔,，充實(shí),，從容,，就讓我們這樣一路走下去……。

組織部部長的述職報(bào)告,。

組織部的工作總結(jié)與展望篇十四

20xx年9月來到海南職業(yè)技術(shù)學(xué)院,，9月很榮幸地加入了青年志愿者協(xié)會，從此成為一名青年志愿者干事,，開始了一段不同尋常的大學(xué)生活,，生命里開始有了青協(xié)一深一淺的印記，我的記憶也烙上了志愿的字跡,。

青協(xié)給我最深印象就是服務(wù),，把課余時(shí)間都奉獻(xiàn)給青協(xié)了，有時(shí)還覺得課余時(shí)間不夠用,，總有做不完的事,，開不完的會?？蓸吩谄渲?，在青協(xié)就是做好自己應(yīng)該做的事，做好志愿服務(wù),，在忙碌中找到志愿帶來的快樂,，并將這份快樂傳遞給他人。

“青年志愿者協(xié)會”在我看來,，包括青年,、志愿者、協(xié)會三個(gè)含義,。

青年,。作為青年志愿者協(xié)會的一員，應(yīng)當(dāng)飽含熱情地做每一項(xiàng)活動,。青協(xié)的大半年,，自己雖然不能把每件事做到盡善盡美，但也都盡心盡力地去做每一件事,，為青協(xié)多少也盡了自己的綿薄之力,，也貢獻(xiàn)了自己小小的智慧。雖然不能給青協(xié)帶來太大的幫助,，但也是一名小小的志愿者小小的貢獻(xiàn),，也是唯一能做的。

志愿者,。進(jìn)青協(xié)大半年,，物質(zhì)上沒有什么收獲，也不求什么回報(bào)，精神上倒是得到了不少的滿足,，志愿服務(wù)是一項(xiàng)不求回報(bào)卻有無限回報(bào)的工作,。在青協(xié)如果懷著一顆求回報(bào)的心工作，恐怕也不會獲得什么應(yīng)有的回報(bào),。作為一名志愿者,，就應(yīng)該在志愿的信念中越走越遠(yuǎn)，在志愿的`目的中不斷完善自己和志愿工作,。

協(xié)會,。既然是一個(gè)協(xié)會,，就必然有它的組織性和紀(jì)律性,，沒有組織，沒有紀(jì)律,，青協(xié)這么多活動就不會這么出色地完成,。作為一名干事，就應(yīng)該在青協(xié)的大家庭里不斷地成長,，在集體中志愿服務(wù),，在奉獻(xiàn)中實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值。在青協(xié)的這么多日子,，確實(shí)感受到家的存在,，大家一起做活動，一起開心一起笑,，一起傷心一起哭,。青協(xié)是一個(gè)具有凝聚力的集體，大家在集體中越走越遠(yuǎn),。

半年多做的最多的活動便是慰問敬老院和美化校園環(huán)境,。在這兩個(gè)方面自己也有一些心得，自認(rèn)為積累了一些叫做經(jīng)驗(yàn)的東西吧,。幾次帶班里志愿者去打掃校園環(huán)境活動,，也熟悉了這活動的流程，也能有一些自己的想法和看法了,，和各班志愿者也基本熟悉了,，這對于以后的工作開展應(yīng)該會有不小的幫助。府城敬老院和米鋪敬老院是我院建立的社區(qū)志愿服務(wù)基地,，也是我的志愿服務(wù)主陣地,，有一次的慰問府城敬老院活動大體情況也有所了解，和院里志愿者也建立了良好的關(guān)系,。

青協(xié)在這半年也暴露出不少問題,。青協(xié)的活動非常少，由于時(shí)間的沖突，去小學(xué)助教的次數(shù)僅一次,，敬老院等愛心活動少之又少,，這是青協(xié)半年的一大失誤。此外,，就是我沒有處理好青協(xié)工作與學(xué)習(xí)的關(guān)系,，往往兩頭不能兼顧，不能協(xié)調(diào)發(fā)展,。還有自己與他人交往的能力也有待在以后的工作中加強(qiáng),。

對于下學(xué)期乃至以后更長時(shí)間的志愿工作，自己還是有一些展望的,。今后的志愿服務(wù)還是以敬老院,、小學(xué)助教為主，畢竟在這一方面還是有一些自己的體會與感悟的,。至于其他方面的志愿工作,，會盡可能地去參加，因?yàn)橹挥惺煜で鄥f(xié)的每一項(xiàng)工作,，開展自己感興趣的常規(guī)活動的時(shí)候才能游刃有余,。

還有希望能在校外多開展一些屬于志愿者的活動，這樣對學(xué)院,、協(xié)會乃至我個(gè)人,，都會有很大的發(fā)展。在海燕小學(xué)助教活動,、府城敬老院的志愿服務(wù)中,，自己也有不少的體味,，自己組織一次活動確實(shí)要具備不少的條件,，在這些活動中確實(shí)發(fā)現(xiàn)了自身的很多不足,，這一點(diǎn)有待于在以后的活動中不斷改善。希望在以后能夠更多地參加校內(nèi),、校外的一些活動,，希望在這樣的活動中，能有更好的發(fā)展,，不斷提高自身的能力,。

組織部的工作總結(jié)與展望篇十五

大家早上好！

上周在馮自忠主任帶領(lǐng)下,，有我和吳蘭芳老師值周,。上周從總體上來說，同學(xué)們表現(xiàn)良好,，表現(xiàn)出了我們中衛(wèi)六小學(xué)生良好的學(xué)習(xí)風(fēng)貌,，下面我把一周情況總結(jié)如下：

1、上周是本學(xué)期第九周，周三,、周四進(jìn)行了全校的期中考試,，按照學(xué)校的統(tǒng)一布置，全面檢測了同學(xué)們的學(xué)習(xí)情況,。

2,、周四下午舉行了秋季趣味運(yùn)動會。

各班的室內(nèi)外衛(wèi)生都能在早自習(xí)前打掃干凈,。只是衛(wèi)生的保護(hù)意識不夠強(qiáng),，常見學(xué)生無意識地將一些廢紙掉在地上，希望引起全體同學(xué)的注意,。秋季也是傳染病多發(fā)季節(jié),，同學(xué)們的'個(gè)人衛(wèi)生也要加強(qiáng)，教室內(nèi)要及時(shí)通風(fēng)換氣,，使空氣流通,。

早自習(xí)班主任及輔導(dǎo)教師到位及時(shí),，學(xué)生能在教師的指導(dǎo)下進(jìn)行學(xué)習(xí),。

課間操和眼保健操，大部分同學(xué)都很認(rèn)真,，但也有個(gè)別同學(xué)動作懶散,，同學(xué)們，健康和身體是每個(gè)學(xué)生一生幸福的基礎(chǔ),，失去健康我們將一無所有,。希望每一個(gè)同學(xué)用十分的熱情來做操，以有力量為美,，以懶散為恥,，做一個(gè)陽光兒童，做一個(gè)陽光少年,。課間紀(jì)律大部分學(xué)生能上下梯右側(cè)通行,，穩(wěn)步輕聲，但也有的學(xué)生在值周教師和值周學(xué)生的管教下才能做到,。中午休息時(shí)還有別同學(xué)在走廊里喊叫,。在這美好的一周里，老師也有幾點(diǎn)溫馨的提示：

1,、請隨手關(guān)掉水龍頭,，養(yǎng)成節(jié)約資源的好習(xí)慣。

2,、不要隨手丟垃圾,，自覺保護(hù)環(huán)境。

3、不要亂動暖氣閥門,，課間不要出校園,。這會存在一定的安全隱患。

新的一周是新的開始,，新的起點(diǎn),。你準(zhǔn)備好了嗎？在本周你對自己有什么要求嗎,？老師希望你們在本周能更加嚴(yán)格要求自己,，爭取在各方面有更棒的成績。最后送給大家一句話：

不要說一天的時(shí)間無關(guān)輕重,，人生的漫長歲月就由這一天一天連接而成,，愿你珍惜生命征途上的每一個(gè)一天，讓每天都朝氣蓬勃地前進(jìn),。

組織部的工作總結(jié)與展望篇十六

夏邑縣委組織部20xx年上半年組工信息工作總結(jié)20xx年上半年,，我縣組工信息工作在市委組織部大力指導(dǎo)下，按照年初制定的目標(biāo)任務(wù),，緊緊圍繞重點(diǎn)工作,、特色工作、創(chuàng)新工作,，及時(shí)反映我縣在領(lǐng)導(dǎo)班子,、干部隊(duì)伍、人才隊(duì)伍,、基層黨組織和黨員隊(duì)伍建設(shè)方面的新進(jìn)展,，認(rèn)真總結(jié)成績、服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)決策,，組工信息工作取得了一定成績,。截至6月份，部機(jī)關(guān)和全縣各級黨組織共撰寫上報(bào)調(diào)研文章40多篇,、組工信息140多篇,，編發(fā)《夏邑組工快訊》26期，組稿52篇,，市以上電臺,、電視臺等新聞媒體宣傳采用20多條次，市以上黨報(bào)黨刊宣傳采用30多篇次,。

（一）領(lǐng)導(dǎo)重視,。部領(lǐng)導(dǎo)高度重視，高標(biāo)準(zhǔn),、嚴(yán)要求,，多次安排部署信息工作,，先后制訂出臺了《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)組工信息調(diào)研和黨建宣傳工作的意見》、《夏邑縣20xx年組工信息調(diào)研工作要點(diǎn)》,。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)將組工信息工作擺上重要位置,，分管領(lǐng)導(dǎo)親自抓，經(jīng)常深入一線調(diào)研,，定期聽取匯報(bào),，在工作上創(chuàng)造便利條件，給予具體指導(dǎo),，安排組工信息員多參與中心工作,，為做好組工信息工作提供了堅(jiān)強(qiáng)保障。

培訓(xùn),，深入學(xué)習(xí)黨和國家現(xiàn)階段的的路線,、方針、政策,，提高政策理論水平和思想覺悟,，把握正確的政治方向，培養(yǎng)自己敏銳的信息視角和捕捉能力,，為做好信息工作打好扎實(shí)的基礎(chǔ),，及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，不斷提高稿件質(zhì)量,。

（三）完善機(jī)制,。一是實(shí)行全員信息員制,。明確規(guī)定縣委組織部全體工作人員均為信息員,，都有做好組工信息工作的責(zé)任和義務(wù)，并在單位出入口明顯位置設(shè)立警示通報(bào)牌,，每月底將部機(jī)關(guān)全體人員每月組工信息報(bào)送和采用情況予以公示,，量化任務(wù)，責(zé)任到人,。二是實(shí)行定期例會制,。每月組織召開一次由各鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織委員、專職信息員參加的組工信息工作例會,，通報(bào)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)組工信息上報(bào)及采用情況,，工作先進(jìn)的作典型發(fā)言，工作落后的作表態(tài)發(fā)言,，并將通報(bào)情況寄送給所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記和鄉(xiāng)鎮(zhèn)長,。三是嚴(yán)格獎懲制。結(jié)合實(shí)際,，制定嚴(yán)格的信息發(fā)稿獎懲制度,。對于措施得力,、工作任務(wù)完成較好的單位、個(gè)人在明年初的組織工作會議上隆重表彰,，頒發(fā)獎牌和榮譽(yù)證書,，并給予適當(dāng)?shù)奈镔|(zhì)獎勵(lì)。對每月最后一名的鄉(xiāng)鎮(zhèn)主管領(lǐng)導(dǎo),，由分管部長對其進(jìn)行誡勉談話,，責(zé)令其限期整改。對年終統(tǒng)計(jì)后五名的鄉(xiāng)鎮(zhèn),，取消其評先評優(yōu)資格,。

息不但成為各級黨組織推動工作的重要手段，而且成為各級領(lǐng)導(dǎo)了解情況,、科學(xué)決策的主要渠道,，成為組織部門狠抓工作落實(shí)的重要途徑。

總體來講,，20xx年上半年我縣的組工信息工作雖然取得了一定的成績,，但是，我們的工作還存在著明顯的差距和不足,，與市委組織部的'要求相比,，與先進(jìn)縣（市、區(qū)）的成績相比,，還有不少差距,。主要表現(xiàn)在：一是工作進(jìn)展不平衡。從統(tǒng)計(jì)的情況看,，部分單位上報(bào)稿件較多,，而且被上級采用也較多；個(gè)別單位上報(bào)稿件較少,，采用率也較低,。二是報(bào)送信息質(zhì)量不高。各單位報(bào)送的動態(tài)性信息較多,，缺少有情況,、有分析、有建議的深層次調(diào)研信息,，信息的參考價(jià)值有待提高,，信息的深度有待進(jìn)一步拓展。三是工作主動性不強(qiáng),。個(gè)別信息撰寫人員工作積極性,、主動性不高，不善于發(fā)現(xiàn)信息,、尋找信息,，一些好經(jīng)驗(yàn),、好做法未能反映上來，不能及時(shí)形成典型材料,。

（一）樹立大局意識,，堅(jiān)持正確方向。把握大局,、服務(wù)大局是做好組工信息工作的前提,，要把信息工作放到大局中去思考、去審視,、去謀劃,，立足于為領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策提供依據(jù)，著眼于服務(wù)全縣經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展大局,，推動組織工作各項(xiàng)任務(wù)加快落實(shí),。

（二）樹立質(zhì)量意識，把握工作規(guī)律,。高質(zhì)量的信息對,。

推動工作有很強(qiáng)的指導(dǎo)意義和參考價(jià)值，采用率也高,，要按上級組織部門的信息需求要點(diǎn)報(bào)送信息,，認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會上級有關(guān)政策，深入研究工作中存在的熱點(diǎn),、難點(diǎn)問題,，精心選擇那些需要領(lǐng)導(dǎo)了解和領(lǐng)導(dǎo)需要了解的情況，對各類信息進(jìn)行甄別,、篩選,，注重開發(fā)綜合性信息，善于捕捉苗頭性,、傾向性的信息,，撰寫有新意、有價(jià)值的信息,。

（三）樹立服務(wù)意識，加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào),。以服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)決策為目標(biāo),，努力找準(zhǔn)信息工作服務(wù)大局、促進(jìn)工作,、推動創(chuàng)新的切入點(diǎn)和著力點(diǎn),，堅(jiān)持從工作中來、到工作中去,，以工作促信息,、以信息促服務(wù),，最大限度地發(fā)揮信息功能。同時(shí),，進(jìn)一步加強(qiáng)各職能科室間的溝通協(xié)調(diào),，切實(shí)加強(qiáng)與上級業(yè)務(wù)部門的聯(lián)系，爭取多發(fā)稿件,，努力實(shí)現(xiàn)信息工作突破,。

（四）樹立責(zé)任意識，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),。組工干部要敢于承擔(dān)組工信息工作的重任,，量化任務(wù)，完善制度,，責(zé)任到人,，并落實(shí)到具體行動中。各單位主要領(lǐng)導(dǎo)要切實(shí)增強(qiáng)信息觀念,，切實(shí)加大對組工信息工作的投入,，配備必要的工作設(shè)備，盡可能地為信息工作開展創(chuàng)造良好環(huán)境,，把那些政治素質(zhì)好,、知識層次高、寫作能力強(qiáng),、有奉獻(xiàn)精神的同志集中到信息工作崗位上來,，悉心培養(yǎng)，嚴(yán)格管理,，加大獎勵(lì),，充分調(diào)動其工作積極性。

組織部的工作總結(jié)與展望篇十七

在xx年下半年,，我們愛心助學(xué)社開展了幫扶結(jié)對活動,，我們的力量是有限的，所以發(fā)動全校的同學(xué)加入愛心助學(xué)這個(gè)行列,。此次活動涉及全校的十二院的同學(xué)的參加,，募集了資金，是我們社團(tuán)成立以來影響最大,，籌集助學(xué)基金最多的一次,。這次活動的成功舉辦，大大鼓舞了社團(tuán)同學(xué)的熱情,。

愛心助學(xué)社暑期社會實(shí)踐已告一段落,，在我們暑期社會實(shí)踐隊(duì)員跟蹤調(diào)查，走訪后,，他們帶回了一些需要幫助的孩子的詳細(xì)資料,。為了給英山草盤鎮(zhèn)中學(xué)的孩子們帶去更多的幫助,，讓他們能順利完成學(xué)業(yè)，我們愛心助學(xué)社開展了這次活動,。

為了加大我們的宣傳力度,，讓更多的人了解這個(gè)活動，我們社團(tuán)的成員分三個(gè)地點(diǎn),，三天值班,，社團(tuán)的同學(xué)不是太多，但為了活動的順利開展,，社團(tuán)成員甘愿一個(gè)人多值幾次,，在值班過程中，社團(tuán)成員熱情,，積極的向同學(xué)們講解我們的活動目的,，意義，這些為活動的順利開展打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),！

在舉辦幫扶結(jié)對團(tuán)會的過程中,，無論是社團(tuán)的還是不是社團(tuán)的同學(xué)都積極準(zhǔn)備，幫忙借教室,，準(zhǔn)備主持稿等等一系列的活動,。我們通過ppt展示我們暑期社會實(shí)踐的風(fēng)采，暑期社會實(shí)踐隊(duì)員講訴他們的真實(shí)感受,。在此過程中,，我們愛心助學(xué)社的干事與各個(gè)院的負(fù)責(zé)人相互了解，積極宣傳,，認(rèn)真講解,，與他們形成了良好的合作基礎(chǔ)。其中,，機(jī)械學(xué)院的同學(xué)還在團(tuán)會中插入一些節(jié)目,，使團(tuán)會的表現(xiàn)形式不拘一格，得到好評,！另外,，各個(gè)院的同學(xué)都積極的參加我們的團(tuán)會，認(rèn)真的觀看我們的活動介紹展示,，在捐款環(huán)節(jié),，同學(xué)們紛紛獻(xiàn)出自己的愛心。這種愛心在不斷傳遞,，將會帶給山里的孩子許許多多的溫暖。這讓我看到了當(dāng)代大學(xué)生的可愛的一面,！

在幫扶結(jié)對表彰大會上,，各個(gè)學(xué)院派了代表去參加,，我們愛心助學(xué)社真心的感謝他們對我們活動的支持。

這次活動最成功的地方在于宣傳的到位,，宣傳之廣,，影響之大是學(xué)校任何一個(gè)社團(tuán)無法比的。這恰恰體現(xiàn)了我們社團(tuán)的優(yōu)秀,，獨(dú)一無二,。當(dāng)然，這與社團(tuán)的全體成員的努力是分不開的,！

無論活動做的多么好,，還是存在一些不足的地方，這是無需置疑的,。本次活動雖然說很成功,，但是，還有少數(shù)幾個(gè)院誤解了我們的活動意義,。我想原因主要在于有的值班人員可能還不是特別的有耐心,，或者是開會的時(shí)候沒有認(rèn)真聽，自己沒有真正了解活動的宗旨等等,，而沒講的特別清楚,。所以在以后的活動中，值班人員的一言一行都代表著社團(tuán),，各個(gè)部門的部長要更加嚴(yán)格的要求他們,，做到更好！

組織部部長競聘書范文,。

組織部部長的述職報(bào)告,。