要寫好演講稿，首先必須要了解聽眾對象，了解他們的心理,、愿望和要求是什么,，使演講有針對性，能解決實際問題。那么我們寫演講稿要注意的內(nèi)容有什么呢？下面我給大家整理了一些演講稿模板范文，希望能夠幫助到大家,。

競聘上崗演講稿三分鐘篇一

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

大家好!

光陰似箭,歲月如梭,，時間總是在一眨眼就過去了,，這么長時間以來我沒有辜負領(lǐng)導(dǎo)和同事們的熱切期望，擔任三病室護士長期間很好的完成了醫(yī)院和領(lǐng)導(dǎo)交給我的各項任務(wù),。所以在此我衷心的感謝在座的各位領(lǐng)導(dǎo)和同事這么多年來對我的關(guān)心,、幫助、鼓勵和信任,。是您們給了我自信和機會,，讓我再一次有勇氣站在這個演講臺上。

我叫程靜一,，今年39歲,，大專畢業(yè)，主管護師,，從事護理工作21年,，現(xiàn)在三病室擔任護士長職務(wù)。

我非常喜歡我們醫(yī)院,，我也很熱愛我的工作,，所以我愿意接受考驗再次參與護士長競爭,。

1、有豐富的臨床工作經(jīng)驗：

在綜合醫(yī)院工作6年,，在本院工作15年,，一直服務(wù)于臨床一線，先后從事內(nèi)科,、外科,、婦產(chǎn)科、傳染科,、戒毒病房、精神科男女病房護理工作,，能掌握各科護理常規(guī)和護理技術(shù)操作規(guī)程,，獨立處理較復(fù)雜的護理技術(shù)問題，對各科常見病,、多發(fā)病,、疑難病及并發(fā)癥的基礎(chǔ)護理、特殊護理,、治療,、搶救都能熟練掌握，單獨操作并能夠很好的完成,。工作中有敏銳的觀察力,，能準確及時的了解病人的病情、心理活動和思想動態(tài),，并能采取相對應(yīng)的措施,。

2、有較強的事業(yè)心和責任心：

參加工作21年來不管在那里,，我都努力把工作做好,，干一行、愛一行,，適應(yīng)一行,，鉆研一行，對待病人就像對待自己的親人一樣,，盡自己所能幫助身邊需要幫助的人,，作為病房護士長,我將我的整個身心都投入到了病人及病房內(nèi),每逢春節(jié)、五一,、十一長假日的來臨,都要組織病人開座談會,做好病人及工作人員的安撫工作,做好各種物品的準備工作,對新進工作人員進行系統(tǒng)的培訓(xùn),使工作人員及病人都能盡快的熟悉新環(huán)境.對新來護士都是手把手的教,一幫一的帶,毫不保留的傳授自己所積累的多年臨床經(jīng)驗.著重培養(yǎng)她們的業(yè)務(wù)能力,加強她們的責任心,關(guān)心她們的起居生活,常與她們交流思想,進行溝通,減輕她們的心理壓力,調(diào)動她們的工作積極心.也確保了病房的安全,無論節(jié)假日還是晚夜班,病房有事隨叫隨到,興奮沖動傷人的病人自己也只身先上,多次被病人打傷,毫無怨言.只要不是太忙出入院病人都自己接待.給病人及家屬做好健康宣教,解釋等工作,經(jīng)常與在院病人談心,了解病人的需要和對我們工作的不足之處加以改正.,為了確保長期住院病人的利益經(jīng)常與病人家屬及單位協(xié)商有關(guān)事宜.以解決病人的實際困難.多次拒收病人家屬的紅包和禮物,，得到了病人及家屬的稱贊，也得到了領(lǐng)導(dǎo)和同志們的肯定,，98年,、20xx年,、xxxx年、20xx年評為優(yōu)秀護士,，99年醫(yī)院護理系列考核第一,，xxxx年考核評為優(yōu)秀，20xx年帶領(lǐng)的三病室評為優(yōu)秀單元,，xxxx年評為長沙市衛(wèi)管會的優(yōu)秀護士,。

3、有一定的領(lǐng)導(dǎo)管理能力：

我在工作中膽大心細,，思維敏捷,，反應(yīng)快，應(yīng)變能力強,，在擔任護士長期間病房安全無事故,護理工作無差錯,，領(lǐng)導(dǎo)有序不紊亂，大家團結(jié)協(xié)作,和平相處,醫(yī)護關(guān)系融洽,工作中相互幫助,遇到困難及問題一起討論,共同解決.在病房全面推行人性化服務(wù)理念,使每一位工作人員都把自己的愛心,、責任心,、耐心等都充分體現(xiàn)出來,共同創(chuàng)造了一個干凈、舒適,、溫馨的病房環(huán)境.每年都要接待上級領(lǐng)導(dǎo)及省內(nèi)外兄弟單位的參觀學(xué)習無數(shù)次,給各級領(lǐng)導(dǎo)及同志們都留下了良好的印象,也得到了大家對我們工作的肯定;為醫(yī)院贏得了較好的社會效益及經(jīng)濟效益,。

1、加強學(xué)習,，提高素質(zhì)

在醫(yī)院業(yè)務(wù)及各方面快速發(fā)展的大環(huán)境下,，只有不斷吸收新知識，開闊新視野,，拓寬新思路,，才能適者生存，所以我將與病房工作人員一起在配合醫(yī)院業(yè)務(wù)學(xué)習的同時也加強本科室的業(yè)務(wù)學(xué)習,，并定期進行針對性的護理問題討論及護理查房,，在條件成熟的前提下開展一些護理科研，鼓勵護士參加各項繼續(xù)再教育學(xué)習和各項有益身心健康的公益活動,并給予相應(yīng)的獎勵,在病房管理中鼓勵人人都要有主人翁思想,人人積極參加病房管理,護理管理人性化,民主與集中相結(jié)合的原則,組建一個高素質(zhì)的護理隊伍.

2,、加強安全防范,杜絕護理安全差錯事故

安全是護理工作中的重中之重,只有確保病房安全才能提高醫(yī)療護理效果,要加強工作中薄弱環(huán)節(jié)及特殊情況的重點防范,并制定相應(yīng)的應(yīng)對措施及應(yīng)急預(yù)案,每一個細節(jié)都環(huán)環(huán)想扣,杜絕護理差錯事故的發(fā)生,確保病房安全.

3,、強化服務(wù)意識，提高服務(wù)品質(zhì)

競聘上崗演講稿三分鐘篇二

尊敬的各位評委,、各位領(lǐng)導(dǎo),、親愛的同志們：

大家好!

首先，非常榮幸站上這個演講臺,，非常感謝組織給了我這么一個寶貴的機會,，我為能參加**縣公安局的首次競爭上崗改革而感到自豪。我今天演講的內(nèi)容分為三個部分：

我叫，今年**歲,，學(xué)歷畢業(yè),，現(xiàn)在**派出所任副所長。(……個人介紹,、工作經(jīng)歷,、所獲得的榮譽)。

在公安工作的這**年里,，我懷著對公安事業(yè)的滿腔熱情,，抱著維護法律、服務(wù)人民的愿望,，始終在基層,，從民警干起，努力向業(yè)務(wù)精通,、經(jīng)驗豐富的領(lǐng)導(dǎo)和同志們學(xué)習,，政治思想覺悟和業(yè)務(wù)水平都有了很大的提高,。

我從走出學(xué)校門就在公安派出所工作,，始終戰(zhàn)斗在基層第一線，對派出所業(yè)務(wù)相當熟悉和了解,。

多年來,，我堅持政治學(xué)習，努力提高自己運用黨的基本理論,、基本路線,、基本方針分析問題、解決問題的能力,。堅持業(yè)務(wù)學(xué)習,，并在實踐中探索，從而掌握了比較成熟的工作經(jīng)驗和工作方法,。堅持其他科學(xué)知識的學(xué)習,，努力擴大知識面,，提高自己的工作水平,，強化了創(chuàng)新意識。

這十七年,，我始終能夠緊緊圍繞“全局一盤棋”這個大局,，服從命令，聽從指揮,，團結(jié)同志,，光明磊落,。在擔任副所長期間，配合所領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)全所同志,，艱苦奮斗,，不辱使命，做了大量扎實,、有效的工作,，未出任何問題，確保了一方的穩(wěn)定,。我曾經(jīng)搞過小居民身份證照相室,，方便了群眾。在互聯(lián)網(wǎng)上建設(shè)了派出所窗口網(wǎng)站,，拓寬了宣傳渠道,。

作風上，嚴格要求自己,，遵紀守法,、踏實勤懇、廉潔奉公,，顧全大局,，克制自己，適應(yīng)工作需要,。因而我具備了擔任派出所長的能力,。

如果組織信任，同志們支持,，讓我當選派出所所長,，我將擺正位置，協(xié)調(diào)好關(guān)系,，以所為家;與局黨委保持一致并按照局黨委的工作布署,，結(jié)合派出所的實際情況開展好以下工作：

一是適應(yīng)新形勢的需要，加強政治理論和業(yè)務(wù)學(xué)習,，按照xx大精神和“三個代表”重要思想的要求,，不斷解放思想。借鑒歷史經(jīng)驗,，尋求新的方法,。進一步提高管理水平和業(yè)務(wù)水平。同時深入調(diào)查研究,，掌握真實,、大量的第一手材料，為開展工作打下良好基礎(chǔ),。

二是堅決貫徹落實《公安部關(guān)于改革和加強公安派出所工作的決定》,，組織做好人口管理,、情報信息、治安管理,、安全防范,、值勤辦案、服務(wù)群眾等工作,，并注重警務(wù)公開和窗口單位建設(shè),，實施社區(qū)警務(wù)戰(zhàn)略，積極推廣民警巡訪制,，包片制等勤務(wù)制度,，深入群眾，掌握社情民意,，搞好安全防范,。力爭實現(xiàn)“發(fā)案少、秩序好,、社會穩(wěn)定,、群眾滿意”目標。

三是以所為家,，從嚴治警,，抓好隊伍、后勤建設(shè),。以所為家,，一方面要求每個干警愛崗敬業(yè)，要有事業(yè)心,，有集體觀念,。另一方面，要求派出所要象家庭一樣溫暖,，有人情味,。這就要求派出所實事求是，以現(xiàn)有的資源,，科學(xué)安排,，爭取給每個干警以開展活動、施展才能的空間,。精神上,，要著實體貼、體諒干警,，干警的事就是派出所的事,，干警的困難就是派出所的困難,。

四是協(xié)調(diào)好各方面的關(guān)系,，經(jīng)常主動向鄉(xiāng)(鎮(zhèn))黨委,、政府、人大匯報工作,，以改進我們的業(yè)務(wù),，得到他們的理解和支持，切實起到為黨委政府保駕護航的作用,。要經(jīng)常走訪鄉(xiāng)(鎮(zhèn))直單位,、村干部、經(jīng)濟帶頭人,，征求好的意見和建議,，以融洽關(guān)系，方便工作,。

五是注意整體形象,，人員要衣著整潔，搞好內(nèi)務(wù)裝飾,、衛(wèi)生,。注意宣傳，使全社會都理解我們,，提高遵紀守法的自覺性,。還要注重安全，避免不必要的損失,。

最后,，這次競爭無論結(jié)果如何，我都會正確對待,，接受組織的考驗,，勝不驕、敗不餒,。我相信,，有領(lǐng)導(dǎo)和同志們的支持，再憑自己的信心,、能力和努力是能夠勝任派出所長這個崗位的,。

競聘上崗演講稿三分鐘篇三

尊敬的各位評委、各位領(lǐng)導(dǎo),、各位同事：

大家上午好！

我叫彭x,，系原基政股股長,，今天，懷著感恩和激動的心情,，走上這個演講臺,，說感恩,，是因為從20××年進入民政系統(tǒng)工作以來，局黨組,、各位領(lǐng)導(dǎo)和同事給了我太多的關(guān)愛和支持,，讓我實現(xiàn)了從一名青年學(xué)生向一名合格民政干部轉(zhuǎn)變的人生理想之夢,。說激動,，是因為我知道,，隨著國家機構(gòu)和干部使用政策的調(diào)整,，我們這一代民政人,，注定將面臨更多的競爭和考驗，所以,，我更愿意把這次競爭上崗,，當成一次對自我的挑戰(zhàn)，真誠而坦然的接受組織和同事的挑選,，因為我堅信,，不管形勢如何變化，只要有上級組織的堅強領(lǐng)導(dǎo),，有局黨組的正確指揮,，有我們?nèi)w湘潭民政人的共同努力，一切困難都將被戰(zhàn)勝,，我縣民政事業(yè)一定將迎來更加美好燦爛的明天,。

15年，彈指一揮間,，我在湘潭縣民政局工作了5000多個日子,。期間，我先后在八個股室工作,，擔任過團支部書記,、救災(zāi)救濟股副股長、基政股股長,、社會事務(wù)股股長,、信息中心主任等五個股室負責人職位。可以說,，在接受組織培養(yǎng)的同時,，我也無怨無悔的把人生最寶貴的時光，獻給了我樂意為之奉獻的民政事業(yè),，見證和參與了一個時期我縣民政事業(yè)的發(fā)展,，一路走來,，有付出更有收獲,。10多年里，我八次被評為優(yōu)崗,，兩次榮立三等功,，多次被評為先進個人和優(yōu)秀工作者，受到過省,、市嘉獎,。

作為一名年輕的中層干部，這次參加競爭,，因一直忙于行政村合并調(diào)整的資料收集,、整理和審核工作，沒有時間作太多的準備,，但我還是希望能有機會通過這種方式得到領(lǐng)導(dǎo)和同志們的認可,。因為通過多年工作的實踐，我認為個人具備了競爭所需要的各項指標要求,。首先,，作為一名員、一名中層骨干,，我信念堅定,、作風優(yōu)良、工作經(jīng)驗豐富,、能較好的完成黨組交辦的各項工作任務(wù),。一直以來，我熱愛本職工作,，始終堅持與黨組保持高度一致,，在基政股和社會事務(wù)股股長崗位上，我任勞任怨,，踏實肯干,，為全局事業(yè)全面發(fā)展作出了應(yīng)有的貢獻。同時,，作為一名年輕同志,，我熱愛學(xué)習，善于研究，通過多個崗位的磨練,，積累了較強的業(yè)務(wù)功底,。在領(lǐng)導(dǎo)和同志們的幫助和關(guān)心下，我積極參加各類學(xué)習培訓(xùn)活動,，努力鉆研業(yè)務(wù)知識,，不斷總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)；努力養(yǎng)成多讀書,、多動腦,、多動手的習慣，把每一次工作的變遷和角色的轉(zhuǎn)變,，都當成提高和鍛煉自己的平臺,，努力把自己鍛造成民政工作的多面手。其次,，我有較強的責任感和事業(yè)心,，我熱愛湘潭民政這個團隊，工作上力求完美,，對工作中出現(xiàn)的新情況新問題,，我能根據(jù)黨組的統(tǒng)籌安排，及時調(diào)整工作思路,，改進工作方法,，認真抓好落實。在生活上,，我能嚴于律己,，時時處處以用心工作、誠懇待人為準則,，以心齊,、氣順、勁足為宗旨,，多理解,、多尊重、多支持同事,，遇事多與大家商量,，團結(jié)協(xié)作，為共有的事業(yè)和湘潭經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展,，貢獻自己所有的力量,。

一顆紅心、兩手準備,，是一句老話,，但老話不一定就是套話,，這句話就是我現(xiàn)在真實心情的寫照，如承蒙領(lǐng)導(dǎo)和同事們信任,，讓我繼續(xù)擔起中層干部的重任,，我將勤奮學(xué)習，積極工作,，不辱使命,。如果這次競職不能如愿，我也會正確對待,，堅決服從組織安排,。

雄關(guān)漫道真如鐵，而今邁步從頭越,，雖說人生路,、緊要處只有幾步,，但我相信,，只要我們能始終保持積極的心態(tài)，長存干事創(chuàng)業(yè)的激情,，我們的人生,、我們的事業(yè)，我們共同期盼的夢想,，就一定能實現(xiàn),！謝謝大家！

競聘上崗演講稿三分鐘篇四

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、各位代表：大家好,！

我叫xxx，現(xiàn)年38歲,，本科學(xué)歷,，主管護師。1984年7月xxx衛(wèi)校畢業(yè),，分配到縣人民醫(yī)院從事護理工作,，1996年廣西醫(yī)科大學(xué)函授高護班畢業(yè)，同年晉升為主管護師,，先后在內(nèi)科,、外科、兒科,、傳染科從事臨床護理工作,。1996年走上護士長崗位，分別在兒科,、傳染科,、外二科擔任護士長,。

1、熱愛護理工作,，愛崗敬業(yè),，具有為護理事業(yè)獻身的崇高思想和較高的政治素質(zhì)。

2,、有21年臨床護理和近10年的護理管理經(jīng)驗,，在配合醫(yī)生對急危病人的搶救方面積累了較為豐富的實踐經(jīng)驗，具有較高的護理業(yè)務(wù)水平和靈活的管理方法,。

3,、有健康的身體和充沛的精力。

4,、有較強的組織,、協(xié)調(diào)、指揮能力,，善于處理醫(yī)護,、護護、護患及兄弟科室之間的關(guān)系,。

1,、以病人為中心，提高病人的滿意度,。

2,、加強護理管理，提高護理質(zhì)量,。

3,、增收節(jié)支，提高經(jīng)濟效益,。

讓病人滿意是醫(yī)院工作的核心,，病人滿意度的提高，實質(zhì)上是建立病人與醫(yī)院的誠信關(guān)系,，只有病人滿意才能使?jié)M意的病人成為醫(yī)院的忠誠顧客,，醫(yī)院擁有忠誠顧客越多，并通過他們的口碑傳播,，可以提升醫(yī)院形象,，擴大醫(yī)院的知名度，影響其它病人,，隨之而來的是患者的復(fù)診率和就診率的提高,，醫(yī)院的市場份額才能穩(wěn)定。怎樣提高病人的滿意度,？關(guān)鍵在于能否提供高超的醫(yī)療技術(shù)和優(yōu)質(zhì)的服務(wù),。

首先要給病人以人文關(guān)懷,，一切從病人的需要去思考問題，建立關(guān)心人,、尊重人的理念,。

其次，以熱情,、親切,、溫暖的話語，理解,、同情病人的痛苦,，使病人感到親切、自然,，用住院須知的形式,，介紹醫(yī)院的環(huán)境、各種規(guī)章制度,、病人應(yīng)有的權(quán)利和義務(wù),。加強與病人的溝通，通俗易懂地解釋疾病的發(fā)生,、發(fā)展,，詳細介紹各種檢查的目的,、醫(yī)囑用藥的注意事項,，仔細觀察病情變化，配合醫(yī)生搶救急危病人,，掌握病人的心理狀態(tài),，制定人性化、個性化的護理措施,，及時評估護理效果,，讓病人參與到治療、護理中,，消除緊張,、焦慮情緒，使病人產(chǎn)生一種安全感,、滿意感,。

再次，從病人敏感的一日清單入手,，將收費項目,、標準做詳細的說明，使病人能夠明明白白消費,。

只要堅持以病人為中心,，以病人的滿意為核心,，以病人的需求為目標，提供優(yōu)質(zhì)的個性服務(wù),，醫(yī)院的經(jīng)濟效益和社會效益才能獲得雙豐收,。

提高護理質(zhì)量關(guān)鍵是人力資源的管理和護理質(zhì)量的控制。

1,、落實各種規(guī)章制度,，明確各班職責。善于用制度和標準管人,，做到常督促,、勤落實。

2,、建立量化的護理質(zhì)量考核標準和護士評價標準,，用數(shù)據(jù)說話。通過考評可以了解護理中存在的薄弱環(huán)節(jié),，掌握各級護理人員狀況,，有的放矢的進行相關(guān)知識和技能培訓(xùn)，做到人盡其才,，才盡其用,，最大限度地發(fā)揮護理人員的作用，全面提高護理人員的整體素質(zhì),。

3“以人為本”關(guān)心,、愛護、尊重,、理解護士,，以誠相待，激發(fā)護士的工作熱情,，讓護士心身愉快地投入工作,，只有這樣，我們才能給病人以燦爛的笑容,。

增收節(jié)支,，提高經(jīng)濟效益。

增收方面：熟練掌握各項收費標準,，用活用足收費政策,，把該收的錢一分不少收回來，多開展護理服務(wù)項目,，加強催款力度,，避免病人欠費現(xiàn)象。

節(jié)支方面：盡量減少水電,、各種一次性消耗材料及藥品的浪費,，特別注意科室醫(yī)療設(shè)備的維修與保養(yǎng),，確保正常運轉(zhuǎn)，為科室創(chuàng)造最大的經(jīng)濟效益,。

過去,，我的工作態(tài)度和能力大家有目共睹，擔任護士長期間,，科室經(jīng)濟效益明顯增長,，病人滿意率大于90%，無醫(yī)療事故和病人因護理方面的問題投訴,。如果領(lǐng)導(dǎo)信任我,，假如大家給我機會，我一定會做一個優(yōu)秀的護士長,。

謝謝,！

競聘上崗演講稿三分鐘篇五

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、評委：

唯改革才有出路,，唯競爭才有希望,。感謝改革，也感謝競爭,，稅務(wù)分局局長競崗演講稿,，更感謝公司黨委和領(lǐng)導(dǎo)，給了我這么一個展示自我,、參與競爭的機會,。對我來說，這不僅是一次選擇上進的表現(xiàn),，更是一次難得的鍛煉和學(xué)習,。

所以，我首先要在此向公司黨委和領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷與幫助道一聲：謝謝!

我覺得,，我旅游局副局長競聘演講稿有如下幾個優(yōu)勢和條件：

參加工作12年以來，我始終堅持圍繞本職工作,，深入班組,，貼近一線，在基層黨組織建設(shè),、基礎(chǔ)建設(shè),、文化建設(shè)等方面做了大量工作，與其他同志一起先后參與推出基層文化建設(shè)典型四個,，河口凈化站“家文化”,、孤島凈化站mes管理、孤東凈化站“日管理”,、河口營業(yè)所“3+3”量化考核管理辦法,，這些好的管理辦法和典型經(jīng)驗得到了中石化,、管理局和公司領(lǐng)導(dǎo)的高度評價。提煉形成了濱河銷售營業(yè)部“供水一滴不漏,、服務(wù)一刻不停,、收費一分不少”的企業(yè)營銷文化理念，實現(xiàn)了經(jīng)濟效益和社會效益的雙贏,。濱河銷售營業(yè)部連續(xù)5年榮獲公司先進黨總支,、4次榮獲管理局文明建設(shè)先進單位、2次榮獲管理局思想政治工作先進單位,、水庫管理局副局長競聘演講稿,、2次榮獲公司綜合治理模范單位榮譽稱號，以上這些成績都有我的辛勤努力和付出,。

擔任濱河分公司團委書記期間,，先后開展了“學(xué)雷鋒注冊志愿者活動”、“青年雙定”,、“雙百雙創(chuàng)”,、“青工辯論賽”、“青工技術(shù)比賽”,、“濱河供水分公司文化體育大會”,、“聚焦生命之源攝影展”等活動，取得了較好的效果,。8月份,，管理局團委在河口凈化站召開了全局共青團工作經(jīng)驗交流會。

擔任濱河銷售營業(yè)部黨政辦主任后,，建立完善了《基層干部管理辦法》,、《績效考核細則》、《單線承包管理辦法》等各類制度43項192條,。以“雙促兩講”,、“先進性教育”、“學(xué)習實踐科學(xué)發(fā)展觀”活動為主線,，在黨員干部和職工群眾中開展了“精細出效益,，黨員創(chuàng)業(yè)績”、“績效促發(fā)展,，素質(zhì)保任務(wù)”,、“四學(xué)四論四走進”等主題實踐活動，有效的鼓舞了干勁,，增強了活力,。組織開展了以“查黑線、治違章、找漏點,、增效益”為主題的用水治理工作,，有效的規(guī)范了濱河地區(qū)的用水市場秩序。建立健全了營業(yè)部穩(wěn)定工作網(wǎng)絡(luò)承包體系,，實現(xiàn)了大局穩(wěn)定,。

為了提高自身寫作水平，加班加點,，通宵達旦的工作是常有的事,。多年來，我先后參與起草了上百篇有關(guān)總結(jié),、匯報和會議的文字材料,，文字寫作能力明顯增強。幾年來,，我共在《xx日報》,、《xx日報》發(fā)表稿件79篇，《xx供水報》發(fā)表稿件377篇,，xx電視臺發(fā)布新聞163條,，xx信息網(wǎng)發(fā)布新聞31條，供水新聞網(wǎng)發(fā)布信息500余條,，為提高供水企業(yè)的形象作出了自己的貢獻,。先后完成多篇論文和研究成果。其中1項獲公司思想政治工作創(chuàng)新成果一等獎,，1項獲公司研究成果二等獎,，3項獲創(chuàng)新成果三等獎?！缎滦蝿菹鹿睬鄨F工作的特點及對策》論文獲20xx年山東省供水系統(tǒng)青年工作年會評比一等獎,。《創(chuàng)效三小組,、效益在身邊》典型材料在管理局工會系統(tǒng)進行交流,，并榮獲年局工會創(chuàng)新成果二等獎?！稙I河銷售營業(yè)部突破計量瓶頸,、改裝水表日增水量6400立方米》典型材料以供水簡報的形式在公司進行了交流。多次受到上級部門的表彰獎勵,，3次榮獲管理局優(yōu)秀團員、優(yōu)秀青年工作者,，8次榮獲公司優(yōu)秀青年工作者,，6次榮獲公司優(yōu)秀思想政治工作者，5次榮獲公司社會治安綜合治理先進個人,，3次榮獲管理局,、公司優(yōu)秀黨務(wù)工作者,，3次公司優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、文明建設(shè)先進個人等榮譽稱號,。

各位領(lǐng)導(dǎo)評委,，我深知信訪工作是黨和企業(yè)聯(lián)系廣大群眾的主渠道，是反映社情民意的“晴雨表”,，是維護大局穩(wěn)定的“橋頭堡”,。信訪辦的工作不是輕而易舉能做好，必須全力以赴,，理清思路,，找準工作的切入點和著力點。我將進一步學(xué)習和掌握中石化,、管理局和公司的各項政策,，為做好信訪工作奠定基礎(chǔ)。如果我有幸擔任信訪辦主任職務(wù),，將從以下幾個方面開展工作,。

——在突出重點方面，我將從創(chuàng)新方法入手,，突出“三個重點”,。一是突出政策性、傾向性,、苗頭性信訪事件的處理,。通過經(jīng)常性的調(diào)查與分析，及時提出解決問題的建議和意見,，避免群體上訪,。二是突出初信、初訪,、初電信訪的處理,。嚴格處理程序，在規(guī)定時間內(nèi)及時做好告知,、處理和答復(fù)工作,，實事求是地解決群眾反映的問題，提高信訪一次性辦結(jié)率,，降低重訪,、復(fù)訪率。三是突出重訪,、難訪事件的處理,。按照排查在先，處理在早的原則，進一步加強排查,，采取多管齊下,、標本兼治、綜合處理的辦法,，加大調(diào)處力度,，著力解決信訪熱點難點問題。

——在跟進措施方面,，我將從提高認識,，推動轉(zhuǎn)變上下功夫。牢固樹立信訪是群眾的民主權(quán)利,、群眾利益無小事的思想,，增強做好信訪工作的積極性和主動性，努力實現(xiàn)信訪工作“三個轉(zhuǎn)變”：一是變?nèi)罕娚显L為主動下訪,。積極深入基層,、深入群眾、深入實際,，密切關(guān)注群眾的思想動向,，有針對性地解決好群眾信訪反映的問題。二是變被動應(yīng)付為主動預(yù)防,。層層建立矛盾糾紛排查制度,，拓寬信息渠道，了解社情民意,，及時獲得預(yù)警性,、超前性、深層次的上訪信息,。三是變單純信訪為綜合治理,，發(fā)揮主體作用予以解決。

——在創(chuàng)新理念方面,，我將從落實責任入手,，強化“三種機制”。一是強化“領(lǐng)導(dǎo)責任機制”,。要發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)在信訪工作中的主導(dǎo)作用,，切實做到“三落實、一追究”,。二是強化“分級負責機制”,。“分級負責,、歸口辦理”是信訪工作的基本原則,。對群眾上訪的問題,，必須落實制度,，分解到位,，責任到人，逐級解決,。三是強化“督查督辦機制”,。要加大信訪督查督辦力度，采取事前督查,、跟蹤督查,、事后督查的方法，加強對信訪熱點,、難點,、焦點問題的督查，加快辦事節(jié)奏,，提高工作效率,，積極為群眾排憂解難。

競聘上崗演講稿三分鐘篇六

各位領(lǐng)導(dǎo),、各位評委：

首先,，對局黨委給我這次競爭上崗的機會表示感謝！下面,，我將本人的基本情況介紹一下：

我叫xxx,，今年xx歲，中共黨員,畢業(yè)于xxx人民警察學(xué)校,，xxx年參加公安工作,。參加公安工作以來，本人在局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)及同志們的支持幫助下,，能夠認真學(xué)習三嚴三實理論,，不斷改造個人的主觀世界，忠于職守,、服從命令,、勤奮工作，忠實地履行人民警察的職責,、義務(wù),，取得了一定的成績，組織上也給予了許多榮譽,。

各位領(lǐng)導(dǎo),，各位評委，我的任職優(yōu)勢有如下三點：

一,、政治上積極上進,。本人在工作,、學(xué)習、生活中能夠不斷加強政治理論的學(xué)習,，始終與中央保持高度一致,，做到了立場堅定、幟鮮明,、積極進取,、對公安工作保持著滿腔熱情。

二,、有一定的公安工作經(jīng)驗,。在派出所工作期間跟隨領(lǐng)導(dǎo)、同志們學(xué)習,、掌握了一些工作技巧和方法,，嚴格執(zhí)法，文明執(zhí)法,在全市率先推行了“公開聽辯制度”,、“駐村調(diào)解室制度”,；在“處法”工作中，主辦了4期106人參加的教育培訓(xùn)班;參與偵破刑事案件36起,，主持查處治安案件460余起,，主持辦理民事糾紛800余起，為轄區(qū)的一方安寧作出了積極的貢獻,。20xx年調(diào)入局機關(guān)工作以來,，能夠迅速進入角色，及時完成了由治安民警到文字秘書的轉(zhuǎn)變,。已編寫《公安工作簡報》38期,、《公安信息》98期、撰寫領(lǐng)導(dǎo)講話及其它文字材料20余萬字,。

三,、具有較好的專業(yè)基礎(chǔ)知識。本人在警校學(xué)習期間,，曾兩次獲得二等獎學(xué)金,，打下了較為扎實的基礎(chǔ)。參加工作以來,，為充實自己的業(yè)務(wù)知識,，又在中國人民公安大學(xué)完成了專科知識的學(xué)習?，F(xiàn)在正在我省省委黨校進行法律本科的學(xué)習,。工作中，先后在各類報紙雜志上發(fā)表公安體裁稿件109篇,，其中國家級5篇,、省級38篇,，撰寫的《五起涉槍案件案情分析及對策研究》、《建筑霸的種類,、特點及打擊策略》等7篇調(diào)研文章被上級公安機關(guān)采用或轉(zhuǎn)發(fā),。

總之，工作這幾年來,，由于組織,、領(lǐng)導(dǎo)及同志們給我創(chuàng)造了比較寬松、優(yōu)越的環(huán)境,，加上本人的主觀努力，較好的完成了各項工作任務(wù),。我如果通過此次競爭上崗走向領(lǐng)導(dǎo)崗位,，決不辜負領(lǐng)導(dǎo)的期望，努力做到：

首先,進一步加強個人政治理論和業(yè)務(wù)知識的學(xué)習,，不斷提高思想修養(yǎng),。認真學(xué)習三嚴三實，身體力行,，把自己鍛煉成一名政治合格,、業(yè)務(wù)過硬、作風優(yōu)良的基層公安干部,。

其次,，準確定位，發(fā)揮好參謀,、助手的作用,，當好聯(lián)系民警與領(lǐng)導(dǎo)的紐帶和橋梁，與單位正職齊心合力搞好工作,。

再次,，遵紀守法，模范遵守社會公德,，在群眾中保持良好的人民警察形象,，

如果我沒有競爭上，我也決不灰心喪氣,，這說明我在某些方面的條件還不夠成熟,，我一定會一如既往的干好本職工作，發(fā)揚優(yōu)點,，克服缺點,，再接再厲,爭取早日實現(xiàn)自己的目標，為公安工作貢獻自己的力量,。

我的演講完了,！

謝謝各位領(lǐng)導(dǎo),、各位評委。

競聘上崗演講稿三分鐘篇七

在座的各位領(lǐng)導(dǎo),、各位評委,、各位同事：

（請伸出各位寶貴的雙手，時不時給點掌聲表示鼓勵?。┪医衳x,，1996年廣東省郵電學(xué)校程控交換專業(yè)畢業(yè)后，就在農(nóng)話工作,。幾年來,，我當過維護員、統(tǒng)計員,、管理員,。除了干好本職工作外，我參加了重郵函授本科的學(xué)習,。因而,，可以說技術(shù)和業(yè)務(wù)與我形影相伴，而文學(xué)和網(wǎng)絡(luò)則是我的好朋友,。我來自農(nóng)村,，純樸自然、崇尚品德,、愛好文學(xué)和富于創(chuàng)意是我的特點,。我沒有過人的聰明才智，也沒有大起大落的坎坷經(jīng)歷,，更沒有轟轟烈烈的豪邁事跡,。我有的只是一種堅忍不拔的精神，和矢志不移的信念,，以及對學(xué)習和工作的滿腔熱情,。以天下興亡為己任”是孟子的思想，以電信興亡為己任是我的理想,。對于一位有強烈責任感的職工來說,，我參加今天的競選演說，是不需要理由的,，不參加才需要理由,！今天，我演講的主題是——繼往開來有所作為選拔一個勤奮好學(xué),，具有良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德,、精技術(shù)懂業(yè)務(wù)、有較強的文字駕馭能力,，且善于文化管理的辦公室主任或副主任是xx州電信分公司的人心所向,，更是xx電信企業(yè)文化建設(shè)的希望所在,。綜合辦公室有文秘宣傳和行政管理兩方面的職能，是xx電信對外的形象代表,。

下面,，我談一談對綜合辦公室工作的四點認識、構(gòu)想與建議：

眾所周知,，辦公室是綜合部門,，是領(lǐng)導(dǎo)工作和機關(guān)工作的參謀部門與服務(wù)部門。在整個企業(yè)中處于承上啟下,、服務(wù)左右,、應(yīng)酬各方的樞紐地位和中心位置。我認為,，辦公室是服務(wù)部門,，應(yīng)該做好三項服務(wù)工作：

一、為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù),。當然不是狹義上的為領(lǐng)導(dǎo)的個人服務(wù)，而是指為領(lǐng)導(dǎo)的工作服務(wù),，為領(lǐng)導(dǎo)的思想和決策服務(wù),，當好部門主管的助手，當好公司高層領(lǐng)導(dǎo)的參謀,。

二,、為各部室服務(wù)。辦公室在傳達上級指示,，在貫徹領(lǐng)導(dǎo)旨意或在催辦,、督辦時，要從團結(jié)科室或班組,，共同做好工作的良好愿望出發(fā),，要充分尊重每個職務(wù)角色的重要性，體現(xiàn)平等的原則,。如果遇到困難,，要學(xué)會換位思考，置身于別人的角度思考問題,，共同研究,，以達成解決問題的共識。人民群眾,、是大家的辦公室,。我認為，綜合辦公室是領(lǐng)導(dǎo)與群眾溝通的橋梁,。為大家解決實際問題和虛心聽取職工的良好建議,，是我們的重要職責之一,。而且，我們要盡快在公司內(nèi)部設(shè)立群眾意見箱,，高度重視職工的意見和建議,。把群眾要我們解決問題轉(zhuǎn)變?yōu)椋覀冎鲃酉蛉罕娬髟冇袥]有問題需要解決,。此外,，xx地區(qū)地處祖國邊疆，在當前變幻莫測的國際環(huán)境和國內(nèi),、外激烈的電信市場競爭中,，要把保密工作提高到一個新的高度來認識，這對國家的安全戰(zhàn)略和中國電信的利益尤為重要,。我們要加強公司的文件,、檔案及對外發(fā)文的嚴格管理。

有人說,，辦公室工作可用八個字概括,，即：”參與政務(wù)，管理事務(wù)”,，形象地說是”上管天文地理,、下管雞毛蒜皮”。具體一點,，參與政務(wù)是指參加領(lǐng)導(dǎo)對重大問題的討論和決策,；管理事務(wù)是指管理環(huán)境衛(wèi)生，組織參加各種社會公益活動等,。的確,，辦公室的工作是苦、是累,、是默默無聞,！每天埋頭于瑣碎小事，風光與榮譽總擦身而過,?！迸_下十年功，臺上一分鐘”,，深夜的伏案寫作,，常常只換取匆匆一瞥。因而,，樹立正確的義利觀對辦公室工作很重要,。我想，作為辦公室的一員應(yīng)該多犧牲一點個人利益，用孔總的話說,，就是”只求所得,，不求所有”?！毕忍煜轮畱n而憂,，后天下之樂而樂”是仁人志士的追求，更應(yīng)該是辦公室人員的人生旅程,。

競聘上崗演講稿三分鐘篇八

現(xiàn)在很多單位在提拔干部的時候都采取競爭上崗的方式,，這樣更加公平、公正,、公開!以下是小編分享的2017年競聘上崗演講稿范文,，歡迎大家參考!

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、評委,、同志們：

上午好!我叫,，從事監(jiān)獄人民警察這個職業(yè)已經(jīng)十個春秋了。

十年來,，我經(jīng)歷了多種角色轉(zhuǎn)換,，從事過多種工作崗位，曾擔任過分監(jiān)區(qū)級,、監(jiān)區(qū)級領(lǐng)導(dǎo)職務(wù),。

在組織分配的這些崗位上，我勤奮盡業(yè),、恪盡職守、竭誠工作,、默默奉獻,。

做到了零脫逃、零案件,、零事故,、零疫情，圓滿完成了組織交給的各項任務(wù),。

曾先后獲得“優(yōu)秀公務(wù)員”“優(yōu)秀分隊長”“先進工作者”“監(jiān)獄理論研究論文三等獎”等榮譽,，文章曾被省局刊物錄用。

十年來,，我從未放松過自身的學(xué)習提高,，十年如一日地充分利用業(yè)余時間，認真自學(xué)與自己專業(yè)息息相關(guān)的教育和法律知識,，曾先后取得了四川師范大學(xué)教育專業(yè)和四川大學(xué)法律專業(yè)雙本科文憑,。

俗話說：十年磨一劍。

在監(jiān)獄基層摸爬滾打了十年的我在組織的培養(yǎng)和同志們的支持下，逐漸成長為了一名合格的監(jiān)獄人民警察,。

“路漫漫其修遠兮,，吾將上下而求索。

監(jiān)獄進行的這次競爭上崗又為我提供了一個挑戰(zhàn)自我,、超越自我,、展示自我的平臺。

我認為在我競聘的教育科副科長工作崗位上,，我有以下幾個方面的優(yōu)勢：

首先,、我具有較綜合的教育、法律,、管理專業(yè)知識,，樹立了“終生學(xué)習”的學(xué)習理念。

改造人的工作是一項十分艱巨的工程,，它要求我們具有較高的綜合素質(zhì),，具有一定的語言表達能力，具有較高的法律專業(yè)知識,，具有一定的管理水平,。

“知識就是力量。

教育和法律專業(yè)的雙本科文憑增添了我敢辦難事的信心,，增強了我能辦難事的能力,。

同時隨著我國法制化進程的加快，監(jiān)獄工作理念也在不斷的更新,。

“終生學(xué)習”的理念可以使我充分利用別人“入圍”“觸電”“斗地主”的時間進行知識的更新,，真正做到學(xué)以立德、學(xué)以增智,、學(xué)以致用,。

其次、本人積累了一定的改造工作經(jīng)驗,，形成了務(wù)實的工作作風,。

十年里我從事了幾乎涵蓋所有監(jiān)管改造領(lǐng)域的工作，積累了較為豐富的改造工作經(jīng)驗,。

監(jiān)管改造工作是一項十分嚴肅的執(zhí)法活動,，必須具備務(wù)實的工作作風，容不得半點馬虎和閃失,。

它要求我們執(zhí)法者要有說實話,、做實事、求實效,、出實績的工作態(tài)度,，要有撲下身子抓落實，不在表面做文章的務(wù)實精神。

只有這樣我們才能了解到真正的獄情動態(tài),，才能做出科學(xué)的決策,，才能防范于未然，達到確保安全,、提高改造質(zhì)量的目標,。

第三、本人能夠正確處理原則的堅定性和策略的靈活性的辯證關(guān)系,，具有一定的機制,、制度創(chuàng)新精神。

有人形容我們監(jiān)獄工作是“守著炸藥庫,、站在火山口”,，這話實不為過。

監(jiān)獄是敵我矛盾,、人民內(nèi)部矛盾最集中的地方,，是階級斗爭的最前沿，這要求我們的民警要堅定原則立場,，守住法律道德底線,，嚴禁碰高壓線。

同時,，監(jiān)獄又是改造人的政治熔爐,，重塑新生的特殊學(xué)校，只要為改造人這個宗旨服務(wù),，過程中我們就可以采用種種為我所用的靈活政策,。

創(chuàng)新也是監(jiān)獄工作的一個靈魂，只要我們在工作中惟實,、惟下,，不惟書、惟上,，轉(zhuǎn)變工作觀念，探索教育改造新的工作機制,，只要有利于監(jiān)獄工作宗旨,，有利于安全穩(wěn)定，我們就可以為我所用,，就可以打破慣性思維,，創(chuàng)新方法，更新手段,。

第四,、本人具有很強的團結(jié)協(xié)作和團隊精神，具有很強的集體榮譽感。

改造人的工作是一項對團隊協(xié)作精神要求很高的工作,。

作為監(jiān)獄脊梁的中層領(lǐng)導(dǎo),，我認為應(yīng)當這樣定位：對黨委負責，對同志們服務(wù),。

在開展工作的過程中必須顧大局,，識大體，講奉獻;求大同,，存小異,，講團結(jié)。

同志間應(yīng)當營造相互鼓勵,，相互規(guī)勸,，相互支持，相互幫助的工作氛圍,。

對同志我們要在政治上關(guān)心,，在生活上幫助，在工作上支持,，只有這樣才能形成領(lǐng)導(dǎo)的表率作用和民警的自覺行為的良性互動,，才能形成領(lǐng)導(dǎo)的決策管理能力強，民警的工作執(zhí)法能力強,，監(jiān)獄的改造創(chuàng)新能力強的良好局面,。

鋼班子才能帶鐵隊伍，鐵隊伍才能創(chuàng)一流業(yè)績,。

我對這次競聘的態(tài)度是鮮明的：一顆紅心,，兩種準備。

如果競聘成功,，我會牢記兩個宗旨,，踐行諾言，真誠做人,，認真做事,，堅持原則立場，守住道德法律底線,，決不碰高壓線,，在工作中不越權(quán)、不失職,、不錯位,，轉(zhuǎn)變觀念，與時俱進,，殫精竭慮,，爭創(chuàng)佳績,，決不辜負組織和同志們的信任。

如果競聘不成功,，說明我離組織和同志們的要求還有一定的差距,，我會在以后的工作中知不足而后勇，迎頭趕上,，百尺竿頭,，更進一步。

謝謝大家!

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、各位同事：

大家好!我叫***,，走上今天的競聘演講臺，我格外激動,。

非常感謝院領(lǐng)導(dǎo)對我們的關(guān)心重視,，給我們提供了一次展示個人風采的好機會，我會用最大的熱情和百倍的信心來面對這一不平凡的機會,，希望展現(xiàn)在大家面前的是一個更加真誠,、理性、執(zhí)著,，更加堅毅,、穩(wěn)重、成熟保險主管競聘演講稿的我,。

我今年45歲,，中共黨員，黨支部紀檢委員,，1988年7月畢業(yè)河池衛(wèi)校護士專業(yè),，同年7月分配到喬音衛(wèi)生院從事臨床護理工作，1992年10月調(diào)入本院從事臨床護理工作,，1997年12月通過中級職稱考試取得主管護師資格,。

1999年3月聘任為主管護師，xx年9月-xx年4月參加自學(xué)考試取得大專學(xué)歷,，1998年-xx年度評為縣衛(wèi)生系統(tǒng)先進工作者,，1992年10月到去年3月在總合門診從事護理工作并擔任門診負責人，現(xiàn)在總合住院部從事臨床護理工作并協(xié)助護士長工作,。

從1988年參加工作公司主管競聘演講稿至今,，我把一腔熱血和美好的青春年華都獻給了鳳城鎮(zhèn)衛(wèi)生院。

主管護師要在院長或護士長的領(lǐng)導(dǎo)下,，從事住院病人和夜班急診病人的接待;要嚴格遵守醫(yī)院的各項規(guī)章制度和護理常規(guī)，規(guī)范;要積極協(xié)助公共衛(wèi)生工作;要服從領(lǐng)導(dǎo),，積極完成分派的其他工作,。

我深深知道,，一名合格的主管護師需要很多方面的綜合能力。

但我覺得我還是有能力和信心勝任這項工作,。

因為我具有以下四個優(yōu)勢：

一,、思想優(yōu)勢。

具備擔任該職務(wù)所必須的政治素質(zhì)和個人品質(zhì),。

我深深感受到無私奉獻精神在護理工作中的重要作用,，所以，我堅持“時時從患者利益出發(fā),，一切為了患者”的指導(dǎo)思想,。

作為黨支部紀檢委員中的一員，我始終顧全大局,，態(tài)度端正,，踏實肯干，認真負責,，勤勤懇懇,，積極協(xié)助做好公共衛(wèi)生工作。

我人事主管競聘演講辦事穩(wěn)妥,，處世嚴謹,，原則性較強，是非分明,，嚴格要求自己,。

二、經(jīng)驗優(yōu)勢,。

我接受過正規(guī)的護理教育,，擁有較為扎實的護理基礎(chǔ)知識，適應(yīng)能力特別強,。

有22年臨床護理經(jīng)念,，配合醫(yī)生搶救急危病人。

在日常工作中,，工作能力受到領(lǐng)導(dǎo)的高度肯定,。

三、性格優(yōu)勢,。

我思維敏銳,，心理素質(zhì)良好，工作認真負責,，善于與人溝通,，凡是我經(jīng)手的工作，都會盡心竭力地去做,，力求完美,。

同時,，我服從領(lǐng)導(dǎo)安排，十分渴望能夠盡自己的力量,，在工作中承擔更多的責任,，為病人做一些實事,。

四,、健康優(yōu)勢,。

有健康的身體能勝任本職工作，而且自信心更強,。

有研究發(fā)現(xiàn),，四五十歲的女性更自信，更樂于挑戰(zhàn)和嘗試新事物,。

我堅信自己還可以工作得更出色,。

如果能應(yīng)聘成功，我將在院長和護士長及科主任的指導(dǎo)下,，兢兢業(yè)業(yè)地做好臨床護理,、教學(xué)綜合科主管競聘演講稿、科研等業(yè)務(wù)技術(shù)工作,。

下面,，我就如何做好以后的工作談?wù)勎业脑O(shè)想。

一,、認真了解國內(nèi)外護理發(fā)展動態(tài),，并根據(jù)本院具體條件努力引進先進技術(shù)，努力提高護理質(zhì)量,，不斷完善我院的護理學(xué)科建設(shè),。

二,、貫徹執(zhí)行醫(yī)院工作安排和科室工作計劃，不斷提高自身的業(yè)務(wù)水平和素質(zhì),。

在護士長的指導(dǎo)下，積極參與護理管理,、護理教學(xué)及護理科研,。

三,、以強烈的事業(yè)心和責任感投入護理工作,，工作態(tài)度端正,，主動發(fā)現(xiàn)風險管理部經(jīng)理競聘演講問題,、研究探索解決問題的方法，全力提高護理管理水平,。

四,、工作認真負責，保證護理質(zhì)量,，增長護理經(jīng)驗,，以身作則，建立和諧護患關(guān)系,，在實習生和年輕護士面前起到榜樣示范作用,。

五、協(xié)助護士長做好病房管理,。

隨著人們生活水平的不斷提高,，患者對環(huán)境的要求也明顯增加。

對病房的要求越來越高,，我將與時俱進,，協(xié)助護士長進一步提高住院環(huán)境設(shè)施，創(chuàng)造溫馨病房,，提供便民物品,。

各位領(lǐng)導(dǎo),、各位評委，理想,，是行動的種子!自信,，是成功的`關(guān)鍵!雖然機遇總是同挑戰(zhàn)并存，但我堅信業(yè)務(wù)扎實,，愛崗敬業(yè)的我定能看見絢爛的彩虹!但無論能否競聘成功,，我都會用全身心地投入護理工作，盡心竭力為我院護理工作再上新臺階作出自己的貢獻,。

我的主管競聘報告范文完畢,。

謝謝大家!

尊敬的各位評委、各位同事：

大家好!

公開,、公平,、競爭、擇優(yōu)的人事制度改革給我們每個人都創(chuàng)造了一個公平競爭,、展現(xiàn)自我的機會;不斷前進的社會,，不斷發(fā)展的體制既給我們帶來了壓力，也帶來了動力,，正確理解,、積極參與，抓住機遇,、挑戰(zhàn)自我是我參加這次競聘的目的,。

我要競聘的是人教科副科長職位。

首先,，向大家介紹一下我的簡歷,，本人現(xiàn)年33歲，1990年參加工作,，中共黨員,，大專學(xué)歷，本科在讀,。

1997年5月,，由州物資開發(fā)公司調(diào)入我局，原任 公司副經(jīng)理,。

下面,，我想先談?wù)劯偲副韭毼坏膬?yōu)勢。

一是具有一定的人事工作經(jīng)驗,。

自1997年以來,，我一直在人教科負責人事工資管理和干部檔案管理工作。

5年來，通過自己努力學(xué)習人事工作方面的相關(guān)知識以及向領(lǐng)導(dǎo),、向同事們學(xué)習,，取長補短，不斷充實自己,，積累了一定的人事工作經(jīng)驗,，并在大家的關(guān)心、支持和幫助下,，在本職工作中也取得了一些成績：我州地稅系統(tǒng)人事檔案目標管理工作達標國家一級,，考評分名列全區(qū)第三名;工資報表也受到了區(qū)局的表彰和獎勵。

同時,，基于上級領(lǐng)導(dǎo)對我的信任，抽調(diào)我參加了全區(qū)的檔案達標檢查,，參與了新征管軟件中人事管理模塊的開發(fā)工作,，并且在近三年中取得了兩次年度考核優(yōu)秀。

二是具備一定的組織能力,。

在處理上,、下級單位相關(guān)工作協(xié)調(diào)關(guān)系方面也能擺正位置，理順關(guān)系,。

對我局所屬各縣(市)局有關(guān)工資,、干部檔案方面的工作都能做到耐心指導(dǎo)、認真負責,、互相學(xué)習,、共同提高。

xx年,，我擔任了機關(guān)支部的組織委員和工會的宣傳委員,，在努力做好這兩項工作的同時，也使自己的組織能力得到了進一步的鍛煉和提高,。

三是能堅持原則,，秉公辦事。

人事工作大多涉及職工個人的切身利益,，工資管理工作更是體現(xiàn)了這一點,。

因此，我在工作中能堅持原則,，本著對每一位同志認真負責的態(tài)度做到公正,、公平，力求準確無誤,。

對于工作中出現(xiàn)的差錯,，能及時糾正，不隱瞞過失，保證了職工個人的利益不受損失,。

同時,，對個別干部的檔案中發(fā)現(xiàn)的問題也能一絲不茍，查清查實,，對組織負責,。