演講中的抑揚頓挫,，相當于音樂中的節(jié)奏,，音樂需要節(jié)拍,，演講也需要節(jié)拍,，你應該讓你的演講充滿節(jié)奏感,，節(jié)奏就是你口頭表達進度的度量,。那么演講稿該怎么寫,？想必這讓大家都很苦惱吧。下面我給大家整理了一些演講稿模板范文,，希望能夠幫助到大家,。

競聘副主任演講稿篇一

我經(jīng)過一番深思熟慮，認為自己有實力參與競爭,，也有能力勝任這份工作,，愿意競爭農(nóng)業(yè)服務中心副主任的職位。

一方面我認為自己具備擔任副主任所必須的素質(zhì),。

一是有吃苦耐勞,、默默無聞的愛崗敬業(yè)精神。愛因斯坦說過：熱愛是最好的教師,。我熱愛農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作,。盡管這項工作很辛苦，經(jīng)常受到農(nóng)民的誤解和辱罵,，付出許多的艱辛卻很難收到成效,。但我已經(jīng)作好了充分的思想準備，有著為之奉獻畢生精力的良好愿望和熱情,。

二是有虛心好學,、開拓進取的創(chuàng)新意識。自參加工作以來,，我始終沒有放松過繼續(xù)學習,，勤鉆研，善思考,，多研究,，不斷地豐富自己、提高自己,。97年至今,，我一直都在進行農(nóng)業(yè)和經(jīng)濟管理等相關專業(yè)的學習進修，打下了扎實的理論基礎,。還自學了計算機知識,，能夠熟練地進行文字處理、上網(wǎng)操作以及日常維護,。

三是有嚴于律己,、誠信為本的優(yōu)良品質(zhì)。在日常的學習,，生活和工作中,，能以大局為重、寬宏大量,，從不斤斤計較個人利益,；能嚴格要求自己,，尊敬領導，團結(jié)同志,。

四是有雷厲風行,、求真務實的工作作風。我信奉誠實,、正派的為人宗旨,，堅持踏實的工作作風、求實的工作態(tài)度,、進取的工作精神,，堅持不唯書、不唯上,、只唯真,、只唯實，在工作中認真負責,，勤勤懇懇,，兢兢業(yè)業(yè)，任勞任怨,，干一行,，愛一行，鉆一行,，精一行,。

另一方面我認為自己具備該職位所必須的能力。

一是有一定的政治素養(yǎng),。我注重政治理論知識的學習和思想意識的改造,，尤其是注意收集報紙雜志上有關大政方針政策的信息和動向，因此能夠始終保持堅定的政治立場和較高的政治敏銳性,。

二是有一定的工作經(jīng)驗,。我深知農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作的重要地位，熟悉中心的職責,、任務和規(guī)范,，清楚中心工作人員所必備的素質(zhì)和要求，也逐漸總結(jié)出了一些工作方法和策略,，可以勝任中心副主任的工作,。

三是有一定的組織協(xié)調(diào)能力和管理能力。

四是有一定的創(chuàng)新能力,。我年輕,，思想活躍，接受新事物快,，愛學習,、愛思考、愛出點子,，工作中注意發(fā)揮主觀能動性,，超前意識強，有利于開拓工作新局面,。

五是有一定的文字駕馭能力和語言組織能力,。

接下來，我簡要談一下對競職崗位的看法：

年初,，中央農(nóng)村工作會議上明確指出,，我國農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟正處在推進農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟結(jié)構(gòu)戰(zhàn)略性調(diào)整、實現(xiàn)農(nóng)業(yè)增長方式轉(zhuǎn)變的新的發(fā)展階段,。要實現(xiàn)全面建設小康社會的任務,，必須把解決好“三農(nóng)”問題（也就是“農(nóng)業(yè)生產(chǎn)效率低、農(nóng)村市場不景氣,、農(nóng)民收入下降”的問題）作為全黨工作的重中之重,，努力開創(chuàng)農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作的新局面。

縱觀我鎮(zhèn)的農(nóng)業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀,，問題多多,，困難重重：

當前的農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整主要存在六大誤區(qū)：一是重經(jīng)濟作物輕糧食作物；二是重眼前輕長遠,；三是重種植業(yè)輕其他產(chǎn)業(yè),；四是重生產(chǎn)輕加工；五是重產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)輕產(chǎn)業(yè)組織,；六是重生產(chǎn)輕市場,。這六大誤區(qū)，正是導致我鎮(zhèn)的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整始終無法取得突破性進展的根源,。

水利工程,、生態(tài)工程、農(nóng)村公路,、農(nóng)村電網(wǎng)和糧食倉儲等基礎設施建設還較差,，抗御自然災害能力不強。

農(nóng)村集體經(jīng)濟薄弱,，嚴重制約了農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的發(fā)展,。

假如我能在此次競爭中脫穎而出，走上領導崗位,，我一定不負眾望,，在領導和同志們的支持下，努力學習，開拓進取,，解放思想,，大膽創(chuàng)新，緊緊圍繞黨委政府的中心工作,，不斷提高業(yè)務技術水平,，為我鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)的發(fā)展做出積極貢獻。因此我打算從以下幾個方面來開展工作：

首先要搞好角色定位,，努力實現(xiàn)“兩個轉(zhuǎn)變”：一是要實現(xiàn)由普通機關干部向副主任的角色轉(zhuǎn)變,，當好主任的助手。在黨委政府的正確領導下,，協(xié)助主任帶領中心全體干部思想上同心,，目標上同向，行動上同步,，事業(yè)上同干,，發(fā)揮出整體優(yōu)勢。二是要實現(xiàn)由原來的“領導怎樣說,，我怎樣辦”向“我認為應該怎樣去辦,，怎樣辦好”的思維方式轉(zhuǎn)變，對自己分管的工作要做到認真負責,，心中有數(shù),，有計劃、有安排,、有步驟,、有措施地落實到位。

其次,，在工作實際中爭當“四員”：

一是獻計獻策,，當好“咨詢員”。

首先,，對中心內(nèi)部的工作,，要盡職盡責，向主任提供合理建議,，協(xié)助主任做出決策,。其次，要有統(tǒng)籌兼顧的意識,，為黨委政府當好參謀和助手,，使做出的決策符合大多數(shù)人的意愿。同時,，又要能獨擋一面,，解決各類臨時性、突發(fā)性的問題?？偠灾?，要做到盡職不越權，幫忙不添亂,，補臺不拆臺,。今后一段時間內(nèi),，我認為中心的工作思路應該是：

1,、大力宣傳農(nóng)業(yè)區(qū)域優(yōu)勢和商品優(yōu)勢，搞好農(nóng)業(yè)優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)項目的包裝,，爭取上級對**的更大投入,。加強農(nóng)業(yè)基礎設施建設，提高農(nóng)業(yè)生產(chǎn)和管理水平,，促進優(yōu)勢產(chǎn)區(qū)率先基本實現(xiàn)農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化,。

2、以農(nóng)村“三村建設”為主導,，加強集體經(jīng)濟的發(fā)展,，加快農(nóng)業(yè)科技應用的推廣步伐。對于農(nóng)民采用股份合作制形式興辦的經(jīng)濟實體,，要積極扶持,，正確引導，逐步完善,。以農(nóng)民的勞動聯(lián)合和農(nóng)民的資本聯(lián)合為主的集體經(jīng)濟,，更應鼓勵發(fā)展。農(nóng)村集體經(jīng)濟組織要管理好集體資產(chǎn),，協(xié)調(diào)好利益關系,，組織好生產(chǎn)服務和集體資源開發(fā)，壯大經(jīng)濟實力,，特別要增強服務功能,，解決一家一戶難以解決的困難。

3,、利用黨和國家加快西部特色農(nóng)業(yè)發(fā)展的契機,，立足我鎮(zhèn)實際，以市場為導向,，以科技為支撐,，以三大農(nóng)業(yè)支柱性產(chǎn)業(yè)為重點，以富民興鎮(zhèn)為目標,，推進農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化的發(fā)展步伐,。在發(fā)展特色農(nóng)業(yè)的過程中，要始終堅持“龍頭是關鍵，基地是基礎,，中介是橋梁,，機制是動力，市場是核心”的工作重心,。

4,、充分利用我鎮(zhèn)現(xiàn)有條件，發(fā)揮好******和******的作用,，加強信息網(wǎng)絡建設,，加快農(nóng)業(yè)信息傳遞，提高農(nóng)產(chǎn)品信息服務水平,，引導農(nóng)民步入市場經(jīng)濟的健康軌道,。社會在進步，科技在發(fā)展,，再僅僅依靠傳統(tǒng)的信息傳遞方式是遠遠不夠的,。以廣泛應用現(xiàn)代科學技術為主要標志，以專業(yè)化,、規(guī)?；⒓s化,、社會化為生產(chǎn)方式的現(xiàn)代農(nóng)業(yè)不僅僅要求農(nóng)技人員要有過硬的專業(yè)技術知識,，更要求我們能夠跟得上時代發(fā)展的潮流。

二是立足本職,，當好“服務員”,。

按照中心的職責要求，我將和同志們一道,，發(fā)揚愛崗敬業(yè),、勤勉好學、吃苦奉獻,、開拓創(chuàng)新,、求是務實、團結(jié)協(xié)作的精神,，撲下身子,、默默無聞，扎扎實實地做好各項工作,，圓滿完成領導交給的各項任務,。

三是搞好關系，當好“協(xié)調(diào)員”,。

天時不如地利,，地利不如人和,，團結(jié)就是力量。人的自身能力都是有限的,，雷峰同志曾經(jīng)說過,，一滴水只有放進大海里才永遠不會干涸，一個人只有當他把自己和集體的事業(yè)融合在一起的時候才能最有力量,。

始終堅持以“三個服從”要求自己,，以“三個點”找準工作切入點，以“三個適度”為原則與人相處,?！叭齻€服從”——個性服從黨性，感情服從原則,，主觀服從客觀,。做到服務不欠位,，主動不越位,，服從不偏位，融洽不空位,?！叭齻€點”——當上級主管部門與我鎮(zhèn)實際工作不相符時，我會盡最大努力去找結(jié)合點,；當與其他服務中心之間發(fā)生利益沖突時,，我會從政策法規(guī)與工作職責上去找平衡點；當領導之間意見不一致時,，我會從幾位領導所處的角度和所表達意圖上去找相同點,。“三個適度”——冷熱適度,，對人不搞拉拉扯扯,，吹吹拍拍，進行等距離相處,；剛?cè)徇m度,，對事當斷則斷，不優(yōu)柔寡斷,；粗細適度,，即大事不糊涂，小事不計較,。做到對同事多理解,，少埋怨，多尊重,，少指責,，多情義,，少冷漠；刺耳的話冷靜聽,，奉承的話警惕聽,，反對的話分析聽，批評的話虛心聽,；力爭在服務中顯示實力,，在工作中形成動力，在創(chuàng)新中增強壓力,，在與人交往中凝聚合力,。

四是加強管理，當好“管理員”,。

我始終認為,，當領導就意味著要吃苦在前，只為奉獻,，不求索取,，用自己的人格魅力，做好表率,?？鬃釉凇墩撜Z》中就有“其身正，不令而行,；其身不正,，雖令不從?！边@句話深刻地揭示了“為官一任,，造福一方”；它諄諄告誡我們必須培養(yǎng)正氣,，以身示范,。律己足以服人，量寬足以得人,，身先足以率人,。

努力做到嚴格要求，嚴密制度,，嚴守紀律,，勤學習，勤調(diào)查,，勤督辦,。對工作人員定崗定責，做到職責明確,，分工具體,，充分調(diào)動每位同志的積極性和創(chuàng)造性,，給他們充分發(fā)揮和展示的空間，使辦公室形成一個團結(jié)協(xié)作的戰(zhàn)斗集體,。努力做到大事講原則,，小事講風格，共事講團結(jié),，辦事講效率,。

競聘副主任演講稿篇二

尊敬的領導、評委,、同事們：

大家好,！首先非常感謝各位領導、同事們給了我這次競聘機會,。

我叫覃芳華,，xx年6月畢業(yè)于河池學院計算機科學與技術專業(yè)。xx年1月就業(yè)于大化縣郵政局?，F(xiàn)為大化縣紅電街支行儲蓄營業(yè)員,。我這次競聘的崗位是巖灘支局副主任，參加此次競聘的目的是想通過競爭來展現(xiàn)自我,、挑戰(zhàn)自我,、超越自我、追求進步,、主動給自己更大的壓力，并積極化壓力為動力,，勇挑更重的擔子,，敢負更大的責任，更好地為郵政工作服務,，同時也通過自已勤奮的工作來實現(xiàn)新的人生價值,。

我今天演講的內(nèi)容主要有兩方面：一是我競聘巖灘支局副主任的優(yōu)勢，二是做好巖灘支局副主任的未來工作思路,。

首先,，競爭這一崗位，我具有以下優(yōu)勢：

從xx年1月進入郵政工作的三年來,，我先后在巖灘支局,、大化紅電街支局從事儲蓄營業(yè)員工作。通過長期與顧客打交道，我掌握了許多單純依靠學習所得不到的工作方法和工作技巧。有3年扎實的實踐和豐富的經(jīng)驗為基礎,，我一定會很好地擔負起這一職務所賦予的各項任務,。

。曾參加廣西區(qū)郵政金融第二批理財經(jīng)理培訓班,，系統(tǒng)和深化地學習有關金融知識,。根據(jù)工作需要,，我先后學習了保險,、基金,、會計等多方面專業(yè)知識和技能，并取得了“保險從業(yè)資格證書”,。

我始終堅定不移地認為,，良好的工作作風和出色的業(yè)務能力同等重要，尤其對于我們金融服務行業(yè),，更是如此,。所以我在工作中一直堅持“以顧客為本”的思想，認真解決顧客遇到的困難和問題,。我認為只有具備良好的工作作風,，才能樹立良好的形象。

我在工作中能夠很好地處理本職工作與其它工作之間的關系,，積極幫助同事解決存在的困難和問題,。積極參與勞動競賽,并曾被評為“20xx年度先進個人”。

基于以上的業(yè)務經(jīng)驗和知識積淀,，我認為在領導和同志們的幫助支持下,，我能勝任巖灘支局副主任的工作。假如如愿,，作為支局負責人之一,，我將認清形勢，考慮長遠,。巖灘支局是大化縣局一個較大的支局，其地理位置優(yōu)越,，是巖灘鎮(zhèn)的金三角地段,，也是發(fā)展郵政各項業(yè)務的最佳口岸。巖灘鎮(zhèn)只有郵政儲蓄和信用社兩個銀行的競爭,，據(jù)統(tǒng)計,，巖灘郵政儲蓄和信用社的存款率各占一半。據(jù)觀察,，雖說前來巖灘支局辦理業(yè)務的人絡繹不絕,，但始終小筆業(yè)務居多，缺乏大金額的交易,，而且街日子的工作量比較大,，繁忙中難以取得預料中的成績。此外,，由于小金額的長時間重復業(yè)務,，使員工產(chǎn)生了疲倦感,，由此導致員工在工作中的積極態(tài)度難以由始至終。農(nóng)資方面的競爭比較大,，包裹,、函件、快遞,、ems這方面的競爭比較小,。要如何更好的發(fā)揮我們的優(yōu)勢？如何把我們的劣勢往好的方向發(fā)展,？如何提高本支局的收儲率?如何發(fā)展理財產(chǎn)品,？針對這一系列的問題，我制訂出以下幾點工作思路：

站在客戶的立場上為他們服務,，“急客戶之所急,，想客戶之所需”。首先,，滿足客戶的精神需求,，搞活服務，吸引儲戶存款,，在辦理業(yè)務過程中,，客戶也有各種各樣的精神需要，如交往的需要,、道德的需要和受人尊敬的需要等等,，這些精神需要，可以促進我們之間的相互溝通,、相互往來,，也為我們擴大業(yè)務范圍打好基礎；其次,，儲戶參加儲蓄是生活消費中把一部分暫時不用的錢存起來，儲蓄的這部分錢包含著客戶付出的勞動,，暫時的存入是為了今后更好的生活備用,，我們要積極的為客戶理好財，向客戶推薦好的理財產(chǎn)品,，為客戶提高收益,，把儲戶的資金安全保密工作做好，以拓寬收儲渠道,。

技術不斷發(fā)展,、知識不斷更新。郵政系統(tǒng)與其他銀行系統(tǒng)一樣,，操作軟件不斷升級,，新技術更是不斷出現(xiàn),。在這一過程中，新知識,、新技術的應用是不可避免的,，這對我們工作人員的業(yè)務水平提出了更高的要求，需要我們在保證熟練完成現(xiàn)有業(yè)務的同時,，增強工作的.積極性,、主動性和預見性，超前學習一些將來可能用到的知識和技能,，如外語,、外幣業(yè)務知識等，做到未雨綢繆,。只有這樣,，才能更好地適應新形勢的需要。要實現(xiàn)上述目標,，作為支局負責人之一,，我將與支局主任一道，提高對員工的業(yè)務水平要求,，在內(nèi)部建立一整套科學的學習考評制度,，營造一種良好的、積極向上的學習氛圍,。我本人更要充分做好表率,，組織同事對一些新事物、新知識的學習與討論,，營造出濃厚的學習氛圍,，爭取跟上時代的發(fā)展的步伐，走在全局業(yè)務學習的前列,。通過強化學習,，促進工作效率和工作質(zhì)量的提高，最終讓儲戶感覺到,，我們的工作質(zhì)量更好,，我們的工作效率更高，我們的綜合素質(zhì)更強,。同時加強知識儲備,，為未來發(fā)展奠定堅實基礎。

競聘副主任演講稿篇三

我平時生活比較隨意,，但在做工作,，辦事情上，一點都不含糊。能夠做到思路清晰,，行止有度,，頭緒分明，恰到好處,。我在任團總支書記的時候,，就在社領導的指導下，爭取成立了吳天祥小組,，為社里事業(yè)盡到了應盡的責任,。在編輯部，盡管我來社里的時間相對較長,，但是,，我尊重每一個比我后來的同志，在工作上服從領導,，服從管理,，不抬扛，不拆臺,。能夠較好的處理協(xié)調(diào)好與上下左右的關系,。

在社里工作幾年來，無論是編輯工作,，還是團的工作,，我均能做到兢兢業(yè)業(yè)，問心無愧,。無論在是工作八小時內(nèi),，還是在工作八小時外，我都是堂堂正正,，具有較好的口碑,。

如果這次我能通過競聘成為編輯部副主任，我將做到以下幾點,。

一,、在思想上具有配角意識：作為編輯部副主任，在思想上必須具有配角意識,，編輯部主任是一個部門編輯工作的主要領導,，處于主導地位，而副主任是正職的助手,，因此，作為副主任必須自覺服從正職的領導,，發(fā)揮自己的主觀能動性,，積極地創(chuàng)造性地開展工作，把配合、協(xié)助正職作為自己的主體意識,，形成一個團結(jié),、統(tǒng)一、穩(wěn)定,、和諧的上下級關系,。

二、在行動上要盡職盡責：我認為,，作為一個編輯部副主任,，應該要有較強的悟性、靈性,，在工作中要全面準確領會編輯部主任的想法,，使各項工作不偏離中心和方向，在思想上,、行動上與編輯部主任保持一致,，保持了一致，工作就會出成績,。就象打仗一樣,，下級一定要按照上級的作戰(zhàn)意圖、方案,，部署兵力,、火力，明確作戰(zhàn)的主攻方向,，作戰(zhàn)目標,，協(xié)同作戰(zhàn)等方案，這樣才能取得戰(zhàn)斗的勝利,。

主意,，提出富有創(chuàng)造性、實效性的獨特見解,，要經(jīng)常分析思考問題,，全面了解情況，為正職的決策提供必要的有價值的參考意見,。

各位領導,各位同仁,我是以平常之心對待這次競爭上崗的,參加競爭上崗,重在過程,不在結(jié)果;重在耕耘,不在收獲,。如果我條件成熟,敬請各位放心地給我投贊成票,我將把領導、同仁的信任和期望化作工作的無窮動力,激勵我拼搏奮斗,。如果這次我競爭失敗,無論什么原因,我都不會后悔我參與競爭的選擇,。我將一如既往,安安心心地做好本職工作,在競爭中經(jīng)受鍛煉,在挫折中接受考驗,向競爭的優(yōu)勝者學習,在本職工作崗位上,求真知,長見識,學本領,做貢獻，立足崗位成才,。

希望大家能投我一票,，謝謝。

競聘副主任演講稿篇四

尊敬的各位領導、各位評委：

大家好,！

今天是個難忘的日子,，是我第一次面對大家進行競聘福利園區(qū)副主任職務演講。首先感謝組織和領導為我提供的這次難得的機會,。我個性溫和,，但充滿激情；我做事穩(wěn)重,，但不善張揚,；我為人正直，但不固執(zhí),。

我叫xxx,，今年28歲。中共黨員,。20xx年6月參加工作,。“十年磨一劍”,，基層計生站,；工作九年半，情系民生愿,；計生工作難,，正好多磨練。我常常捫心自問：我還該不該有自己的夢想,？我還有沒有夢想,？我的夢想在哪里？我深思過,，惆悵過,，彷徨過。憑心而論,。我的工作經(jīng)歷大部分時間在基層,，我的人生可謂平凡而普通。參加工作近十年,，我一直默默無聞地奔忙在基層計生工作上,，這次競聘xx縣社會福利園區(qū)副主任職務又給了我一次挑戰(zhàn)自我的機會。我沒有輝煌的過去,，但是我會把握好自己的現(xiàn)在和未,。為此，我在這里展示自我,，并非標榜自我,，目的是為了讓在座的各位認識我,、了解我、幫助我,、認可我、支持我,。我希望靠自己的實力而不是運氣贏得這次的成功應聘,。

1、我具有較豐富的基層工作經(jīng)驗,，出生在農(nóng)村,，工作在基層，了解農(nóng)村,，了解基層,，了解農(nóng)民，工作得心應手,。

2,、有較強的工作能力，日常生活和工作中,，重做人,、重素質(zhì)、重修養(yǎng),，奉信：“清清白白做人,，實實在在做事，默默無聞奉獻”的原則,。能夠踏實干事,、誠實待人。在領導和同志們的關懷與幫助下,，我的組織協(xié)調(diào)能力,、判斷能力、辦事能力都有了很大的提高,。

3,、有樂于奉獻的敬業(yè)精神。愛崗敬業(yè),，能干一行愛一行,，一心一意把工作做好。

4,、我熱心好學,，有一定的組織協(xié)調(diào)能力和字組織能力。我喜歡讀書看報,，在平時的工作中,，也寫一些信息,、先進事跡、經(jīng)驗材料等,。

5,、我是女性，這在大多數(shù)人認為是我的劣勢,，我恰恰覺得這正是我擔當社會福利工作的最強優(yōu)勢,，我真誠、隨和,、寬容,、樂觀、善良,、心細,，同時還有一定的年齡優(yōu)勢和敬業(yè)精神。

假若我有幸競聘成功,，我將不辱使命,，更加努力地工作。xx縣要成為老百姓最幸福的地方,，首先,，社會福利園區(qū)要成為老百姓最最幸福的樂園。

我深知：社會福利園區(qū)工作是一項需要支持和奉獻的社會公益事業(yè),，這里有一群需要陽光和愛心的群體,，這里有收養(yǎng)的“三無”老人和孤殘兒童，須實行養(yǎng),、治,、教并舉的工作方針，保障弱勢群體的合法權益,，維護社會穩(wěn)定。這里需要把陽光雨露灑進每個人的心田,，更需要真心,、誠心、愛心,、耐心和無私的奉獻之心,。

假若有幸競聘成功，我將協(xié)助主任以創(chuàng)建“五個好”（領導班子好,、黨員隊伍好,、工作作風好、管理機制好,、服務業(yè)績好）和爭當“五帶頭”（帶頭學習提高,、帶頭爭創(chuàng)佳績,、帶頭服務群眾、帶頭遵紀守法,、帶頭弘揚正氣）作為總體目標,，充分調(diào)動園區(qū)職工積極性,，努力克服一切困難,，為養(yǎng)老福利事業(yè)做出新的貢獻，為我縣社會福利園區(qū)工作增光添彩,。

1,、全力以赴協(xié)助主任做好園區(qū)主要工作，出色完成領導交辦的各項任務與日常工作,。擺正位置,，當好配角。在工作中,，堅持多請示多匯報,，工作到位不越位。

2,、加強學習,，提高素養(yǎng)；精通業(yè)務,，不斷“充電”,；盡快完成角色轉(zhuǎn)換，勝任本職工作,。

3,、努力工作，不計得失,。工作中,，兢兢業(yè)業(yè)，踏踏實實,，勤勤懇懇,，吃苦耐勞。

4,、與時俱進,，開拓創(chuàng)新,，圍繞園區(qū)工作目標，研究新情況,，解決新問題,。增強服務意識，發(fā)揮上下溝通,，左右協(xié)調(diào)的橋梁作用,。

5、發(fā)揮集體智慧和力量,，充分調(diào)動全體人員的熱情和積極性,，多關心幫助，少指手畫腳,；多埋頭苦干,，少弄虛蠻干。

今天,，我是本著鍛煉,、學習、提高自己的目的參加競聘的,。如果競聘成功,，我會努力；若競聘不成功,，我會更加努力,。人生不言敗，每走一步,，包括這次競聘,，都屬于成功。我將以這次鍛煉作為新的起點：對人生,，多一份體驗,；對他人，多一份擔待,；對工作,，多一份努力；對領導,，多一份尊敬,；對同志，多一份理解,；對百姓,，多一份微笑；對生活,，多一份熱愛,；對家庭,，多一份責任；對社會,，多一份奉獻,！我相信，只要我努力,，我就一定會做到,。

謝謝大家！

競聘副主任演講稿篇五

尊敬的各位領導,、同事們：

大家好,！

我叫xx，現(xiàn)年35歲,，中共黨員,，大專文化。2010年3月參加工作,，2013年12月分配到我鄉(xiāng)從事安監(jiān)和綜治工作。

今天,，我能站在這里展示自已的能力,，非常感謝組織上能夠給了我這樣一個難得的機會。深化機關干部的人事改革,，實行中層的競爭上崗,，這是為了提高行政辦公的效率，從而建設一支精干,、廉潔,、高效的干部隊伍，也是為了完成鄉(xiāng)黨委上級,、政府的目標任務提供的大力保證,，我必須珍惜和抓住這次寶貴機會。今天,，我競聘的崗位是鄉(xiāng)綜治辦副主任（中層正職）一職,，希望能得到大家的支持。

鄉(xiāng)綜治辦是黨和政府聯(lián)系人民群眾的橋梁和紐帶,；是促進社會穩(wěn)定,、保護經(jīng)濟發(fā)展的堤壩；是化解矛盾,、調(diào)處糾紛的前沿陣地,，它的主要職責是協(xié)調(diào)有關職能部門和單位，排查矛盾,，化解糾紛,，消除一切不穩(wěn)定因素,，確保全鄉(xiāng)社會穩(wěn)定。由于崗位職責和面對群體的特殊性,，要求綜治辦副主任必須具備良好的政治素養(yǎng),、精通的業(yè)務水平和一定的組織協(xié)調(diào)能力。今天,，之所以參加這個崗位的競爭,，我想自己應該具備以下幾個方面的優(yōu)勢：

一是有較強的敬業(yè)精神。參加工作近20年來,，造就了我嚴明的組織紀律性,、吃苦耐勞的品質(zhì)和雷厲風行的工作作風，我想這是干好一切工作的基礎,。

二是有良好的政治素養(yǎng),。不管是在部隊還是在地方，我都能自覺地去學習政治理論知識,，不斷提高個人的思想政治素質(zhì)和辨證思維能力,。

三是有較強的組織協(xié)調(diào)能力。對工作有計劃性,、主動性,、預見性，具有綜合分析,、發(fā)現(xiàn)并解決問題的能力,；具有與各相關單位進行協(xié)調(diào)工作的能力。

四是有較熟練的業(yè)務水平,。在西灣我干了4年的綜治工作,，對綜治業(yè)務知識較為熟悉，無論是綜治,、司法,、禁毒還是安監(jiān)等工作，都能較好完成目標任務,，也取得了一定的成績,，曾多次得到上級綜治、安監(jiān)等部門的認可和嘉獎,。

如果我有幸被組織選到鄉(xiāng)綜治辦副主任崗位上工作,，我將做好以下工作：

一是協(xié)助鄉(xiāng)綜治辦主任工作，受主任的委托主持綜治的日常工作,，認真貫徹,、宣傳黨的路線、方針、政策,，嚴格執(zhí)行法律,、法規(guī)和規(guī)章，貫徹傳達上級黨委,、政府的決定,、指示，傳達上級綜治,、政法等部門的有關精神,，研究安排綜治辦的工作。

二是帶領綜治辦全體工作人員,，經(jīng)常性地開展工作檢查,，落實工作措施。定期召開工作例會,，掌握,、分析和預測轄區(qū)有關社會穩(wěn)定動態(tài)，并及時向鄉(xiāng)黨委,、政府和上級報告情況,。加強對基層人民調(diào)解委員會的管理和指導，組織開展糾紛排查,，及時調(diào)處糾紛,。協(xié)助鄉(xiāng)政府開展依法治理工作、歸正人員安置幫教工作,、社區(qū)矯正工作和社區(qū)戒毒（康復）工作等。切實了解和掌握綜治辦工作人員的思想,、學習和工作情況,，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。

三是完成鄉(xiāng)黨委,、政府交辦的其它工作,。各位領導、同事們,，古人云：“不可以一時之得意,，而自夸其能；亦不可以一時之失意,，而自墜其志,。”競爭上崗,，有上有下,，無論上還是下，我都將以這句話自勉，一如既往的勤奮學習,、努力工作,。我相信，有領導和同志們的支持,，再憑自己的信心,、能力和努力是能夠勝任鄉(xiāng)綜治辦副主任這個崗位的。

謝謝大家,！

競聘副主任演講稿篇六

尊敬的各位領導,、各位評委：

在這里我以平常人的心態(tài)，參與副主任崗位的競聘,。首先應感謝領導為我們創(chuàng)造了這次公平競爭上崗的機會,！借此機會，請允許我介紹一下我的主要工作簡歷,。我叫××,，（……簡介與工作經(jīng)歷）。

在社會主義市場經(jīng)濟的大舞臺上,，深化改革,、增強競爭是農(nóng)村信用社應對入世的現(xiàn)實選擇。此次競聘是我縣聯(lián)社人事制度改革的一次延伸和具體實踐,，充分證明我縣農(nóng)村信用社公開,、公平、公正的競爭機制和人才選拔機制,，已經(jīng)建立并得以順利推行,，這勢必為信用社的改革與發(fā)展注入新的生機和活力。在這次競聘中我積極參與,，知難而進,，勇于競爭，我認為：競爭可以展示自我,，競爭可以發(fā)現(xiàn)差距,，競爭可以促進學習，競爭可以提高自己的綜合素質(zhì)和工作能力,。我認為,，自己符合副主任競聘條件，并有決心,、有能力勝任這一職務：

一是我曾先后在基層信用社從事辦公室,、內(nèi)勤、市場經(jīng)理工作,，有著較為豐富的工作經(jīng)驗,，熟悉信用社各崗位操作技能,。對當?shù)厍闆r有比較全面的了解，群眾基礎廣泛,，與企業(yè)的領導建立了良好的合作關系,，與地方黨委和政府領導關系融洽，與地方各工作部門業(yè)務協(xié)調(diào)較好,，外部環(huán)境有利,。

二是我在擔任××分社業(yè)務員期間，在分社的正確領導下,，經(jīng)過我的不懈努力,，超額完成各項任務目標,創(chuàng)歷史最高水平。由于工作成績突出,，我個人也被××社評為（……個人榮譽）,。

三是不斷加強自我充電，平時加強業(yè)務學習,，提高了我的政治文化修養(yǎng)及組織,、協(xié)調(diào)能力。十幾年的工作使我深深地感到機遇和挑戰(zhàn)并存,，成功與辛酸同在,。參與這次競聘，我愿在求真務實中認識自己,，在積極進取中不斷追求,，在拼搏奉獻中實現(xiàn)價值，在市場競爭中完善自己,。 如果我有幸能競聘上副主任這個職位,，我將在社領導的帶領下，在同志們的支持和幫助下做好以下幾方面工作：

一,、盡快實現(xiàn)角色與思維方式的轉(zhuǎn)變,，適應工作需要。成為副主任后與以往不同,，各項工作要想在前、干在前,，對榮譽和個人利益讓在前,。團結(jié)每一位同志，對同志要樹立推功攬過,，甘為人梯的服務意識,，先當好演員，再當好導演,。將思維方式由原來的“領導交辦,，盡力辦好”向“知道干什么，怎樣干好”的方式轉(zhuǎn)變。

二,、在主任的帶領下,，樹立全局觀念，維護社領導班子的核心和權威,。當好“一把手”的助手,，甘當綠葉、甘當配角,，工作上竭盡全力,，主動配合、協(xié)助,，遇到問題,，出主意、想辦法,、抓落實,，不斷創(chuàng)新工作思路和工作方法，做到嚴于律己,、團結(jié)同志,、公道正派、廉潔誠信,、求真務實、開拓進取,，抓工作到位不越位，補臺不拆臺,，以新的姿態(tài)適應新的工作環(huán)境，把本社的業(yè)務發(fā)展推向新征程,。

三、協(xié)助主任抓好政治,、業(yè)務學習，外樹形象,，內(nèi)強素質(zhì)。充分發(fā)揮每個同志的積極性,，聽取大家意見,，努力使全社同志思想上同心、目標上同向,、行動上同步、事業(yè)上同干,，以身作則，樹立精品意識,，共同完成各項工作,。

在協(xié)助主任做好以上工作的同時，還必須在工作思路,、工作內(nèi)容、工作方式上多下功夫,，力求有所發(fā)展，有所創(chuàng)新,。

有競爭就有壓力,，有壓力才有動力，如果說,，通過競聘，我能如愿以償,，我會深感崗位來之不易,，格外珍惜,。如果落選,，說明我與其他同志還有差距，我將總結(jié)自己的不足,，尋找差距，勤奮學習,，努力工作,，不斷提升自身素質(zhì)，正確對待領導,，正確對待同志,，正確對待自己,。古人說得好：“人不因一時之得意而自夸其能,，更不能因一時之失意而自墜其志”。所以,，我要說：“今天我們要做成功的參與者,，那么，明天我們必將成為參與的成功者”,。

競聘副主任演講稿篇七

尊敬的各位領導,、同仁們：

大家下午好！

我叫張世明,，今天我競聘的崗位是xx一中的政教處副主任,。下面我就我個人的基本情況以及我對今天我所競聘的崗位的一些認知和理解做以簡要陳述,，以供大家投票時參考,。

本人原名張x,，筆名獨化,。籍貫xx人,。1966年8月18日出生,。1988年7月畢業(yè)于西北師大中文系,，大學本科學歷,。同年分配至xx一中任教至今。現(xiàn)任中學一級語文教師,。在我二十年的教育教學生涯中,，曾經(jīng)從事過十年的初中教育教學工作十年的高中教育教學工作，教學方面主要擔任語文學科的教學,，教育方面主要擔任班主任工作，目前還兼任xx一中文學社的工作,。二十年來,，本人忠誠黨的教育事業(yè),，克盡職守，勤勤懇懇,，任勞任怨,，將自己最為美好的青春年華無私地奉獻給了自己深愛的教育教學工作。本人所帶班級在歷次中高考中語文成績均居全市榜首,，班級升學人數(shù)上限率在同年級平行班級里名列前茅,，例如,，04年高考本人所帶班級本科上線39人,，重點上線19人,，600分以上9人,，在當年普通應屆班里上線人數(shù)上線率是最高的,。再如，07年高考本人所帶班級本科上線61人,，創(chuàng)xx一中自恢復高考以來班級上線人數(shù)歷史新高。07年教師節(jié)本人榮獲市委市政府授予的全市優(yōu)秀教師的光榮稱號,。教學之余,，本人尚從事一些文學創(chuàng)作活動,，目前用獨化筆名發(fā)表了部分的詩歌散文小說等作品，作品分別刊登于《詩刊》《詩歌月刊》《散文》《延安文學》《蘭州文苑》《太原晚報》《xx日報》等報刊雜志上,。

一個學校的政教工作是極為關鍵的一個工作,。一個學校的政教工作同時也是極其困難的一個工作。而它的重要性和艱難性卻來自同一個原因,，因為這是一個關于人的工作，而學校恰恰是一個培養(yǎng)人的地方,，這個世界上恐怕沒有比培養(yǎng)人的工作更重要的工作了，自然,，這個世界上也恐怕沒有比培養(yǎng)人的工作更艱難的工作了。正因其重要,，正因其艱難，因此,，我們對這個工作需要靜下心來認真研究,，我們需要進行大量的調(diào)查研究，這個工作需要我們有一種上窮碧落下黃泉的鉆研精神,，這個工作還需要我們有一種與時俱進的態(tài)度和理念,。政教工作它是一個意識形態(tài)領域的工作，這個工作切忌簡單和粗暴,，必須有打持久戰(zhàn)的思想準備,。政教工作需要有兩種聲音兩種做法，即表揚和批評必須雙管齊下,，疏導和堵塞必須同時進行,。政教工作必須守正創(chuàng)新，xx一中已經(jīng)從一個完全中學徹底轉(zhuǎn)變成了一個獨立高中,，我們的政教工作必須與時俱進,，我們必須積極探索高初中管理之不同。

世無艱難,，何來人杰,？身為百年老校一員，我們有責任有義務積極參與學校之管理和建設。如果我競聘成功,，我當力爭讓政教處能夠發(fā)出另一種聲音，能有另一種思想,，另一種做法。還學生以尊嚴,，還班主任以尊嚴，還政教工作以尊嚴,。當然，如果我此次競聘失敗,，我依然會繼續(xù)從事我熱愛的教育教學工作,，平生志業(yè)盡在此,，敢不宵衣又旰食。

謝謝大家,。

競聘副主任演講稿篇八

競聘演講稿

各位領導、各位同事： 我首先感謝領導,、同志們的信任和支持,，給了我這個機會來參加 競聘演講。 本人,， 現(xiàn)年 30 周歲,， 中共黨員， 大學?？飘厴I(yè),， 助理工程師,。 我競聘的崗位是辦公室副主任。 我之所以決定來參加這個崗位的競聘,，是因為，我知道,，我有 5 個有利的條件： 是熟練運用計算機和網(wǎng)絡的能力是我的一個明顯優(yōu) 一 勢,。二是我有較為豐富的工作經(jīng)驗和相關知識,。三是有較強的工作能 二 三 力,。經(jīng)過多年學習和鍛煉,，自己的寫作能力,、組織協(xié)調(diào)能力,、判斷分 析能力都有了很大提高,。四是有強烈的事業(yè)心和高度的責任感,、有吃 四 苦耐勞的精神和開拓進取的意識。五是有好的年齡優(yōu)勢。我正值而立 五 之年,，身體健康，精力旺盛，敬業(yè)精神強,，能夠全身心地投入到自己 所熱愛的工作當中。 在“王婆賣瓜”的同時,，捫心自問，我也存在一些不足之處,。一 是工作的預見性還不夠。二是創(chuàng)新能力不是很強,。三是在加強聯(lián)系方 面還做得比較欠缺,?？傄詾樽约鹤鳛橐粋€電站普通安全員,，在工作職 責范圍內(nèi),，應力爭做到不越權,、不越位,，只想干好領導交給的事項便 夠了,。這些,，雖然不是什么原則性問題,，但也是想做事、做好事的一 大忌諱,，這些都將有待于自己在以后的工作中加以克服,、解決。 各位領導,、各位同事,，競職競聘重在參與。站在今天的講臺上,， 我可以從容而自信地對大家說,，面對激烈的競爭,，我已經(jīng)成功的實現(xiàn) 了參與!至于參與能否成功,，這取決于我自身的學識水平,、務實的工作目標,、 健全的人格品德,、 獨擋一面的工作能力以及對事業(yè)的忠誠度,。 當然，還有您手中最關鍵最神圣最為重要的一票! 有人說辦公室工作十分清苦,，是件苦差,、雜差。但我要說辦公室 工作是一種挑戰(zhàn),，是我們電站對外的窗口,，如果我這次競聘成功,，我 的工作目標是：找準定位,、轉(zhuǎn)換角色、勤奮工作,。真正使辦公室工作 更上一層樓! 第一,， 第一，找準定位,。我想做為一名辦公室副主任關鍵是要找準自己 找準定位 的定位，做到辦事不越權,、不越位,，工作不拖沓,、不含糊,，矛盾不上 交,、不下壓,，責任不躲避,、不推諉,。要善于和敢于承擔責任，推動工 作,，用全新的工作理念,，簡化辦事程序，提升辦公層次,，著力打造現(xiàn) 代化辦公室工作領域,，真正讓行政領導放心,、上下級稱心、全體職工 順心,。 第二,，轉(zhuǎn)換角色 第二，轉(zhuǎn)換角色,。我將在電站班子人員的直接領導下,，盡快轉(zhuǎn)換 工作角色， 為之貢獻自己的 力量,。

尊敬的各位領導,、各位同事： 大家好! 感謝領導和同事們的信任和支持，給我這個機會參加競聘演講,。 我叫,，中共黨員。*年畢業(yè),，同年進入從 事 工 作,， 年 至 今 一 直 在 工 作 ,。 我 競 聘 的 崗 位 是 副主任,。 我的競聘理由如下： 第一,、有良好的大局意識以及嚴謹踏實的工作作風,。 第一,、有良好的大局意識以及嚴謹踏實的工作作風,。工作中敬業(yè) 精神比較強,，能夠貫徹,、落實、執(zhí)行單位各項方針政策,。注意發(fā)揮自 己的主觀能動性;在廉潔自律上要求嚴格;信奉“誠實,、正派”的做 人宗旨，能夠與人團結(jié)共事,， 第二,、 有比較全面的綜合業(yè)務素質(zhì)。 第二,、我有比較全面的綜合業(yè)務素質(zhì),。有*年從事相關工 作的經(jīng)歷，熟悉部門的各項具體業(yè)務,，并有一定的專業(yè)知識。自 2*年到工作以來,，養(yǎng)成了嚴謹,、認真,、細致的工作作風。尤其 是近年來,，在領導的指導和同事們的幫助下，個人素質(zhì)和能力有了很 大的提高,， 曾多次在年度考核中被評為優(yōu)秀， 并在擔任*期間積累 了一定的管理經(jīng)驗,。 第三,、我熱愛工作,。 ，相信從事我熱 第三,、我熱愛工作,。 工作 “熱愛是最好的教師” 愛的工作能激發(fā)我最大的潛能,。 今天競聘的崗位對我來說不僅是一個職位， 更是一份責任和義務,。 如果競聘成功,，我將在以下三方面作出努力：

一是做好部門主任參謀,、助手的角色。工作面廣事雜,，要樹 立大局觀念,， 協(xié)助部門主任抓好業(yè)務管理和隊伍管理， 培養(yǎng)業(yè)務骨干,。 做到補臺不拆臺,，形成抓好工作的合力。對自己分管的工作要積極動 腦筋,，想辦法,，尤其是當前工作面臨競爭，壓力加大的情況下,， 要創(chuàng)新思想抓落實,，使工作能更上一層樓。 二是要全力發(fā)揮自己的業(yè)務骨干作用,。

二是要全力發(fā)揮自己的業(yè)務骨干作用,。做一個優(yōu)秀的執(zhí)行者,，完 成好工作崗位賦予的任務,。一方面要加強自己的調(diào)協(xié)能力，提高自己 的工作魄力;另一方面要進一步樹立責任意識，全面提高工作水平和 處理復雜問題的能力,，提升工作檔次。

三是加強自身修養(yǎng),，提高自身素質(zhì),。要加強理論和業(yè)務學習,，以 這次競聘為新的起點,，不斷提高管理水平和業(yè)務水平,。始終保持積極 向上的工作姿態(tài)，克服自身工作和個性中的不足,，能盡快轉(zhuǎn)換角色,， 適應崗位的要求,。 我有著深厚的感情，不管我這次競聘的結(jié)果如何,，今后處在 哪個崗位,，我都將一如既往地認真履行工作職責,，并為之貢獻自己的 力量。 我的演講完畢,，謝謝大家!

各位同仁： 大家好! 我叫 ，現(xiàn)年 歲,， 年 月參加工作，大學本科學歷,，我競聘的 是 支行副行長崗位,。 我認為自己符合馮地坑支行副行長的競聘條件，并且有信心,、有決心,、有能 力勝任這一職務: 一是因為我有較強的業(yè)務能力。 從參加工作以來,， 我一直在 分理處工作,， 先后在會計崗、出納崗,、信貸崗等各個崗位上鍛煉過,，對各個崗位的操作技能都 能熟練掌握并加以運用;尤其是從事信貸崗以來,，我在主任的領導下，嚴格按照 貸款的“貸前調(diào)查,、貸時審查,、貸后檢查”這三查制度執(zhí)行,，通過各界關系對貸 戶的品行,、資產(chǎn),、收入狀況及信譽等多方面進行了解,，確保了貸款質(zhì)量的穩(wěn)步提 升,。 二是具有認真負責的工作態(tài)度,。在工作中,，我能認真并且較好的完成領導安 排的各項工作,，該是當日完成的工作,，絕不推遲到第二天。另外我能嚴格要求自 己,，堅決按照單位的

規(guī)章制度

如果我競聘成功，我的工作設想是：

一,、盡自己最大努力協(xié)助行長完成各項工作,，出謀劃策,，分擔解憂，及時把 上級的要求,、 規(guī)定傳達給員工,， 以經(jīng)營效益為目標,， 充分調(diào)動員工的工作積極性,， 保質(zhì)保量的完成上級下達的各項工作任務,。

二,、協(xié)助行長把好貸款管理這一關,。貸款對我們來說極為重要,，加大貸款營 銷力度,，確保貸款質(zhì)量,，才能創(chuàng)造更好的經(jīng)營效益,，我會在行長的領導下,，嚴格 按照貸款的三查制度執(zhí)行,，明確各個環(huán)節(jié)應當承擔的責任，落實審貸分離和分級 審批制度,，盡量滿足貸戶需要,，服務三農(nóng)，充分體現(xiàn)貸款的安全性,、流動性和效 益性原則,。

三、做好組織資金工作,。存款是銀行的生命之源，我會協(xié)助行長加強管理,， 不時的組織員工學習各項業(yè)務知識及業(yè)務操作規(guī)程,， 不斷提高員工的文化素質(zhì)和 業(yè)務水平，使員工能夠給客戶提供最好的服務,，從而加以拉攏客戶存款,。并且會 做好旺季資金回籠工作,，盡量減少資金外流，使存款得到保障。 四,、協(xié)助行長做好安全保衛(wèi)工作,。安全是銀行的生命,，沒有安全，就等于沒 有效益,。我會在行長領導下，積極努力工作,，爭取更多進步。

尊敬的各位領導、各位同事： 大家上午好! 今天能夠站在這里參加競聘，首先感謝市局黨組為我提供這次 機會，感謝各位領導和同事們的支持和幫助,。 我叫 ,，今年 歲，中共黨員，中級信息管理師,。20xx 年畢 業(yè)于燕山大學計算機科學與技術專業(yè),， 起初市局信息中心工作; 20xx 年通過競爭提拔為副科,，被安排到 擔任 一職;20xx 年 2 月調(diào) 回市局物流中心工作，主抓分揀車間管理,。20xx 年 5 月,，根據(jù)市局 黨組安排，被抽調(diào)到 工作,。 我今天競聘的崗位是服務中心副主任,，之所以競聘這一崗位,， 我認為自身有以下幾點優(yōu)勢：一是“有干勁” ,。堅決執(zhí)行黨組決定,， 聽從指揮,，服從安排,，哪里需要到哪里去，絕對保持對煙草事業(yè)的 忠誠,，對待工作盡心盡力,、盡職盡責;二是“有闖勁” ,。我年紀較輕， 精力充沛，熱情高，干勁足,，敢打敢拼，敢闖敢干，有奮勇爭先,、 勢爭一流的拼搏精神;三是“有鉆勁” ,。我勤于學習，肯于鉆研，特 別是在服務中心這個部門,，努力將自己的計算機專業(yè)知識作用發(fā)揮 到最大化，積極適應信息化建設發(fā)展要求，把市局黨組的創(chuàng)新突破 要求落到實處,，進一步提高工作質(zhì)量工和作效率;四是“有韌勁” ,。 干工作扎實認真，一絲不茍，敢于向困難挑戰(zhàn)，時刻沖鋒在前，吃 苦在前,，以追求完美的態(tài)度,，竭盡全力抓好本職工作,，確保及時圓 滿地完成領導交辦的各項工作任務,。 各位領導,，各位同事,，參與此次競聘，我愿在求真務實中認識 自己,，在積極進取中不斷追求,，在拼搏奉獻中實現(xiàn)價值，在競爭中完善自己,。

如果競聘成功,，我將全力做好以下工作： 第一，要擺正位置,，加強團結(jié),，當好參謀。服務中心是一個整 體,，我們要加強團結(jié)協(xié)作,，在工作中做到：到位不越位，補臺不拆 臺,，以全局為重,，以事業(yè)為重，敢言,，直言,，能言，善言。 第二,，要加強學習,。要站在一個新的平臺上解放思想，更新觀 念,，增強責任感和使命感,。 第三，要加強員工安全生產(chǎn)意識,。通過安全教育培訓使全體員 工具備安全意識,，確保生產(chǎn)安全有序進行。 第四,， 要加強分揀車間與倉庫的 6s 現(xiàn)場管理,， 不斷提高定置化， 目視化管理水平,。 第五,，要制定完善工作制度和流程，強化崗位練兵,。通過制定 和完善《物流中心關鍵崗位輪崗制度》《倉儲、分揀衛(wèi)生責任區(qū)劃分》《重大節(jié)日出庫分揀運行

應急預案

競聘副主任演講稿篇九

尊敬的各位領導,、各位同事：

大家上午好！

今天能夠站在這里參加競聘,，首先感謝市局黨組為我提供這次機會,，感謝各位領導和同事們的支持和幫助。

我叫xxx,，今年xx歲,，中共黨員，中級信息管理師,。2003年畢業(yè)于燕山大學計算機科學與技術專業(yè),，起初市局信息中心工作；2010年通過競爭提拔為副科，被安排到xx擔任xx一職,；2012年2月調(diào)回市局物流中心工作,，主抓分揀車間管理。2012年5月,，根據(jù)市局黨組安排,，被抽調(diào)到xx工作。

我今天競聘的崗位是服務中心副主任,，之所以競聘這一崗位,，我認為自身有以下幾點優(yōu)勢：一是“有干勁”。堅決執(zhí)行黨組決定,，聽從指揮,，服從安排，哪里需要到哪里去,，絕對保持對煙草事業(yè)的忠誠,，對待工作盡心盡力、盡職盡責,；二是“有闖勁”,。我年紀較輕，精力充沛,，熱情高,，干勁足，敢打敢拼,，敢闖敢干,，有奮勇爭先、勢爭一流的拼搏精神,；三是“有鉆勁”,。我勤于學習，肯于鉆研,，特別是在服務中心這個部門,，努力將自己的計算機專業(yè)知識作用發(fā)揮到最大化，積極適應信息化建設發(fā)展要求,，把市局黨組的創(chuàng)新突破要求落到實處,，進一步提高工作質(zhì)量工和作效率；四是“有韌勁”,。干工作扎實認真,，一絲不茍，敢于向困難挑戰(zhàn),，時刻沖鋒在前,，吃苦在前,，以追求完美的態(tài)度，竭盡全力抓好本職工作,，確保及時圓滿地完成領導交辦的各項工作任務,。

完善自己。如果競聘成功,，我將全力做好以下工作：

第一,，要擺正位置，加強團結(jié),，當好參謀,。服務中心是一個整體，我們要加強團結(jié)協(xié)作,，在工作中做到：到位不越位,，補臺不拆臺，以全局為重,，以事業(yè)為重,，敢言，直言,，能言,，善言。

第二,，要加強學習,。要站在一個新的平臺上解放思想，更新觀念,，增強責任感和使命感。

第三,，要加強員工安全生產(chǎn)意識,。通過安全教育培訓使全體員工具備安全意識，確保生產(chǎn)安全有序進行,。

第四,，要加強分揀車間與倉庫的6s現(xiàn)場管理，不斷提高定置化,，目視化管理水平,。

第五，要制定完善工作制度和流程,，強化崗位練兵,。通過制定和完善《物流中心關鍵崗位輪崗制度》、《倉儲,、分揀衛(wèi)生責任區(qū)劃分》,、《重大節(jié)日出庫分揀運行應急預案》等制度,，加強對員工的考核，不斷提高各個崗位工作效率,。同時加強與張北勞務公司的聯(lián)系,，定期組織各種活動，強化員工對企業(yè)的歸屬感,。

第六,，突出重點，打造亮點,，強化創(chuàng)新意識,。重點突出科技創(chuàng)新工作，成立qc小組,，保證每年有創(chuàng)新項目,。目前，要繼續(xù)完善設備點檢手冊,，加快完成自主設計,、加工、安裝的異型煙打碼皮帶機,，開發(fā)同城物流項目,。同時，對分揀設備不合理地方進行小改革大完善,，用以提高分揀設備配件的使用壽命及維修效率,，節(jié)約物流費用。

俗話說,，人貴有自知之明,，我也明白自身的差距。正因為年輕,，在各位領導和同事們面前,，我還有許多不成熟的地方，很多地方還需要向大家學習,。但是我相信：經(jīng)驗,，我會不斷總結(jié)、升華,；才干,，我會不斷培養(yǎng)、提高,。我誠心誠意地希望能不斷得到同事們的批評與幫助,！我深信：江海之所以博大是因為它居于百川之下！

謝謝大家,！

競聘副主任演講稿篇十

尊敬的各位領導,，同事們：

大家好,！

首先，我非常感謝各位領導能給我這次競聘的機會,。我叫李碩,，畢業(yè)于吉林農(nóng)業(yè)工程職業(yè)技術學院，大專學歷,。20xx年9月來到公司,，參與了糖部的建設與投產(chǎn)，在這段時間里我積累了豐富的實踐經(jīng)驗,。車間正式運行后在分離崗位上我一直兢兢業(yè)業(yè)的做好自己的本職工作,，勤于學習，善于思考,。團結(jié)同事,，積累了良好的人際關系。20xx年5月我當選了糖化工段的班長,，在這段時間里我了解了作為一個基層管理者應具備的能力,，我也在工作中不斷的學習這種能力，與時俱進,。我熟悉車間的生產(chǎn)裝置,，了解生產(chǎn)的實際狀況，并且我具有高度的自信心和強烈的責任感,，相信我有能力把事情做好,，并在糖車間得到實踐。鑒于此,，我認為我有條件,，有能力勝任運行副主任的工作，假若這次競聘成功,，我將圍繞“提高,，優(yōu)質(zhì)，改善,，高效”的目標，不斷地實現(xiàn)提高產(chǎn)品質(zhì)量,，降低消耗,，改善工作環(huán)境，培養(yǎng)高效團隊,。讓“工藝,，設備，安全,，現(xiàn)場,，全員”同步改善,。為此將從以下幾個方面開展工作，不斷促使目標達成：

第一,，確保整個生產(chǎn)裝置和設備設施運行正常,，努力實現(xiàn)車間生產(chǎn)裝置和設備設施“安全、穩(wěn)定,、長期,、優(yōu)質(zhì)”動態(tài)循環(huán)。車間主任的第一要素是在確保安全工作的前提條件下,，尋找裝置中影響生產(chǎn)的因素,，進行分級評價，確定重點,，及時進行有效地整改,，確保生產(chǎn)的穩(wěn)定，圓滿地完成生產(chǎn)任務,。

第二,、創(chuàng)建學習型班組，打造高績效的淀粉糖團隊,。創(chuàng)建學習型的組織,，就是使糖車間內(nèi)部全體人員能全身心地投入并持續(xù)增長學習力的組織，每一個員工都有學習的動力,、學習的毅力和學習的能力,。

第三、不斷激勵員工,，塑造陽光文化,，通過績效管理贏得員工的微笑。為了促使以上幾個方面的工作能夠順理成章的達成,，車間所有人員須遵守以下幾個原則：第一,、明辨是非，黑白分明原則,，通過建章立制讓車間每一位員工知道哪是對的,，哪是錯的。第二,、沒有借口的原則,，提高員工的主觀能動性。第三,、執(zhí)行力原則,。第四、團隊至上原則,。第五,、結(jié)果高于一切的原則,。作為這次競聘的積極參與者，我希望在競爭中獲得成功,。同樣,，我也會坦然地接受失敗，從中我會深刻地反省自己,，找到自己的定位,，明確今后努力的方向。不管競聘的結(jié)果如何,，我仍將一如既往的努力工作,。

希望各位領導能給我一個展示真實自我，鍛煉自己能力的機會,，我真誠地接受各位領導對我的挑選,。我相信，憑著我的個人素質(zhì),，愛崗敬業(yè),、腳踏實地的精神，和我的工作熱情,，我一定能把工作做好,。我決不會讓大家失望。謝謝大家,！

競聘副主任演講稿篇十一

尊敬的領導,，各位同志們：

大家好！感受**領導的信任和同事們的支持,，讓我有勇氣站在這里,。首先感謝**領導的信任和同事們的支持，今天我競聘的崗位是：市政服務中心副主任,。

我叫***,，**年出生，畢業(yè)于***,，中共黨員,，現(xiàn)為***。從**年從事**工作開始已經(jīng)有*年了,，先后在***崗位和***崗位任職,。（根據(jù)實際情況作修改）

（一）長期的基層工作時間，使我掌握了隊伍管理的技巧,，熟悉了業(yè)務工作的內(nèi)容，特別是面對“上面千條線,、下面一根針”的基層工作實際,，我學會了運用十個手指“彈鋼琴”的領導方法,，既可抓住中心環(huán)節(jié)、又兼顧其他各項工作,。

（二）憂患意識和創(chuàng)新意識,。市政服務工作要求工作人員積極進取，努力開拓,，不能沉湎于已取得的成績,，要有居安思危的心態(tài)，我始終堅信“無功就是過,，無為就無位,，四平八穩(wěn)者不穩(wěn)，安于現(xiàn)狀者不安”,。

（三）良好的溝通能力和敏捷的反應能力,。*年工作來，培養(yǎng)了我良好的溝通,、反應能力,，這也是市政服務中心副主任一職不可或缺的能力。

（四）良好的處事與管理心態(tài),。工作期間讓我培養(yǎng)了遇事冷靜,，沉著應對的心態(tài)，讓我有能力上任市政服務中心副主任一職,。

（一）突出一個“中心”

不論是管理的那個方面,，其核心都是為了著力提升黨員干部的綜合素質(zhì)，為市政服務中心結(jié)構(gòu)調(diào)整和提供智力支持和技術支撐,，要緊緊圍繞各項“中心工作”來開展工作,，真正體現(xiàn)“以人為本”的宗旨。

（二）建好兩個“平臺”

通過建立市政服務中心長效機制,，為我市政服務中心干部開展各項學習,，確保市政服務工作能正常運作，為市政服務工作的開展提供基礎,。

（三）實現(xiàn)觀念“突破”

通過抓學習,、培訓、提高素質(zhì),，努力在思想觀念上實現(xiàn)創(chuàng)新,，在工作思路上實現(xiàn)創(chuàng)新。

各位領導,，同志們：如果你們選擇了我,，在今后的工作中我將用自己的忠誠、敬業(yè)、創(chuàng)新來證實自己,。假若我未能如愿,，我將在現(xiàn)在得崗位上繼續(xù)努力，認真做好領導安排的任務,。

謝謝大家,！