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財務(wù)總監(jiān)工作總結(jié)及工作計劃(匯總15篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-10-29 22:41:03
財務(wù)總監(jiān)工作總結(jié)及工作計劃(匯總15篇)
時間:2023-10-29 22:41:03     小編:MJ筆神

制定計劃前,要分析研究工作現(xiàn)狀,,充分了解下一步工作是在什么基礎(chǔ)上進行的,,是依據(jù)什么來制定這個計劃的,。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的計劃嗎,?以下是小編收集整理的工作計劃書范文,,僅供參考,,希望能夠幫助到大家,。

財務(wù)總監(jiān)工作總結(jié)及工作計劃篇一

0xx年,,財務(wù)總監(jiān)辦在公司經(jīng)營班子的領(lǐng)導下,,加強預(yù)算管理,以增收節(jié)支為中心,,降低公司運行成本和產(chǎn)品生產(chǎn)成本,,提高產(chǎn)品質(zhì)量,增加企業(yè)效益為目標,,深入生產(chǎn)經(jīng)營一線,,認真發(fā)揮公司職能部門監(jiān)督管理作用,配合各生產(chǎn)單位做了一些基礎(chǔ)管理工作?,F(xiàn)將一年的工作情況匯報如下:

一,、認真做好部門日常基礎(chǔ)管理工作,。

1,、切實加強了本部門職工的思想政治學習,及時準確地傳達了公司決定,、決策,、規(guī)定等,并認真學習落實,。使大家能自覺遵守公司的規(guī)章制度,,處處以公司大局為重,維護了公司的利益和形象。

2,、按照公司財務(wù)收支計劃,,做好財務(wù)收支登記工作,認真編制公司財務(wù)收支情況表,。

3,、加強公司預(yù)算管理工作。定期不定期地對公司財務(wù)預(yù)算(計劃)執(zhí)行情況,,進行檢查,、考核,并對執(zhí)行中存在的問題及時提出整改意見,,按年度編制公司財務(wù)預(yù)算執(zhí)行情況報告,。

4、嚴格按照公司印鑒管理使用規(guī)定,,管好,、用好了財務(wù)印鑒,確保公司資金的統(tǒng)一調(diào)度安排使用,,有效地保證了資金的安全運營,,提高了資金使用效率。

5,、配合財務(wù)部門一道做公司財務(wù)核算管理和稅收管理工作,。

6、加強自身業(yè)務(wù)知識學習,,進一步提高了業(yè)務(wù)水平及工作效率和辦事能力,。先后參加了會計人員繼續(xù)教育培訓、企業(yè)所得稅培訓等,。

二,、深入生產(chǎn)經(jīng)營工作實際,配合生產(chǎn)單位做了一些工作,。

1,、按公司安排,定期不定期地到公司各單位了解生產(chǎn)經(jīng)營及財務(wù)運營情況,。在工作中以資金管理和物流管理為基礎(chǔ),,以成本控制為核心,參與生產(chǎn)經(jīng)營過程,,并將有關(guān)情況及時與生產(chǎn)單位勾通,。

2、積極配合協(xié)助生產(chǎn)單位財務(wù)部門,,進一步建立和完善內(nèi)控制度,,特別是生產(chǎn)成本,、費用的控制和考核,理順基礎(chǔ)財務(wù)管理,、會計核算工作,。

3、與公司其他管理部門一道,,就炭素廠xx年的生產(chǎn)經(jīng)營及財務(wù)運營現(xiàn)狀做了認真的了解分析,,為炭素廠降低經(jīng)營風險,提高經(jīng)濟效益做了一些工作,。

4,、與公司其他管理部門一道,完成了硅鈣廠資產(chǎn)租賃工作,,完善了相關(guān)租賃手續(xù),,并全額回收了xx年租賃費用和材料銷售款項。

三,、完成領(lǐng)導交辦的其它任務(wù)。

20xx年,,財務(wù)總監(jiān)辦盡職盡責做好了本職工作,,基本完成了領(lǐng)導交辦的各項工作,工作成效是顯著的,。但由于自身業(yè)務(wù)能力不夠強,,對公司生產(chǎn)經(jīng)營具體情況了解不夠深入細致,工作還有很多地方需要提高和完善,。20xx年打算從以下幾個方面進一步做好工作:

一,、為了提高部門履行職責的能力,我們將更加努力加強政治思想和業(yè)務(wù)知識學習,,不斷提高自身的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì),,增強自我管理、自我約束能力,,提高履行職責的能力,。

二、在工作繼續(xù)深入地做好財務(wù)預(yù)算管理工作,,以成本管理為核心,,抓基礎(chǔ)管理工作為重點,促進公司增收節(jié)支工作取得更大成效,,使公司盈利能力和競爭能力進一步提高,。

財務(wù)總監(jiān)工作總結(jié)及工作計劃篇二

本文主要從作為非盈利部門,合理控制成本(費用),,有效地發(fā)揮企業(yè)內(nèi)部監(jiān)督職能是我們上半年工作的重中之重,;財務(wù)部每天都要接觸大量的數(shù)據(jù)和枯燥的報表,,但大家以苦為樂,從來沒有怨言,,工作干得有聲有色,;為了更好的與部門溝通,,我們在完成本職工作的同時,,發(fā)揚協(xié)作精神,,積極配合總經(jīng)辦順利完成了20xx年工商年檢的工作,,為隨后通過企業(yè)貸款證年審做好了鋪墊,;為了培養(yǎng)自身的綜合能力,,取人之長,、補己之短,;在上半年的稅務(wù)工作中我們克服了許多困難,,通過積極參加國,、地稅局舉辦的辦稅人員崗位培訓以及查閱大量的財務(wù)資料,順利完成并通過了企業(yè)所得稅納稅清繳,、增值稅一般納稅人年審工作進行講述,。其中,主要包括:為了加強會計基礎(chǔ)工作的規(guī)范性,,完善公司的管理機制,,財務(wù)部制定了新的《管理細則》、為了提高員工的榮譽意識,,針對公司出臺的工資考核制度,,我們相應(yīng)地制定了內(nèi)部員工工資考核方案,由部門經(jīng)理依據(jù)員工的崗位描述對其平時的表現(xiàn)進行綜合評判并作為參考遞交會計主管,、為了配合物流中心錄入費用,,我們及時、準確地編制會計憑證并做好憑證傳遞,、匯總工作,、定期進行小組討論、學習企業(yè)會計制度,,大家互相交流心得,,熟悉各崗位的工作流程,把問題擺在桌面上,、通過對稅務(wù)籌劃的學習,,提高了每月納稅申報工作的質(zhì)量,并且熟練掌握了統(tǒng)計局,、財政局,、稅務(wù)局各項報表的填制工作等,具體材料請詳見:

春去秋來,,四季輪回,,公司已經(jīng)邁進一個新世紀,。我們財務(wù)部也有了一個全新的開始,人員結(jié)構(gòu)有較大的調(diào)整,,基本上都是新人,、新崗位,帶隊的任務(wù)落在我的肩上,。我們都感到擔子重了,、壓力大了,但是我們沒有畏縮,,在領(lǐng)導的正確引導和各部門的大力支持下,,憑著責任心和敬業(yè)精神,我們逐步成熟起來,。為了進一步的發(fā)展和提高,,我覺得有必要對這半年多的工作做一簡單的回顧。

一,、作為非盈利部門,,合理控制成本(費用),有效地發(fā)揮企業(yè)內(nèi)部監(jiān)督職能是我們上半年工作的重中之重,。年初,,為了加強會計基礎(chǔ)工作的規(guī)范性,完善公司的管理機制,,財務(wù)部制定了新的《管理細則》,。細則中對借款,、費用報銷,、審核等工作程序作了詳實的解釋。我們通過對細則的學習,、討論,,把各項條款逐一與實際業(yè)務(wù)聯(lián)系在一起,找問題找漏洞,,并反復消化,、嚴格把關(guān)。在出納環(huán)節(jié)中,,我們強調(diào)一定要堅持原則,、不講人情,把一些不合理的借款和費用報銷拒之門外,。在憑證審核環(huán)節(jié)中,,我們依據(jù)細則中的規(guī)定,認真審核每一張憑證,,不把問題帶到下個環(huán)節(jié),。通過這半年的實踐,,我們的工作取得了顯著的成效,。數(shù)字是最有說服力的,,在銷售額與上年同期基本持平的情況下,三費(管理費用,、銷售費用,、財務(wù)費用)卻比去年同期下降了20.8%.通過實際工作,我們都深刻的意識到加大成本控制的力度,盡快推出相應(yīng)制度的必要性,。

二、財務(wù)部每天都要接觸大量的數(shù)據(jù)和枯燥的報表,,但大家以苦為樂,,從來沒有怨言,工作干得有聲有色,。為了提高員工的榮譽意識,,針對公司出臺的工資考核制度,我們相應(yīng)地制定了內(nèi)部員工工資考核方案,,由部門經(jīng)理依據(jù)員工的崗位描述對其平時的表現(xiàn)進行綜合評判并作為參考遞交會計主管,。考核制度的實行有效地調(diào)動了大家的積極性,,充分發(fā)揮了企業(yè)的獎勵機制,,合理地利用了人力資源。

三,、為了更好的與部門溝通,,我們在完成本職工作的同時,發(fā)揚協(xié)作精神,,積極配合總經(jīng)辦順利完成了20xx年工商年檢的工作,,為隨后通過企業(yè)貸款證年審做好了鋪墊。為了配合物流中心錄入費用,,我們及時,、準確地編制會計憑證并做好憑證傳遞、匯總工作,。為了更好地核算營銷部門的盈虧,,為公司完成銷售計劃提供依據(jù),我們及時記錄每一筆到款,,準確記錄貨款的清欠并周期性地與營銷人員的往來帳進行核對,,并做到營銷、財務(wù),、物流中心數(shù)據(jù)口徑一致,。

四、為了培養(yǎng)自身的綜合能力,,取人之長,、補己之短,。我們定期進行小組討論、學習企業(yè)會計制度,,大家互相交流心得,,熟悉各崗位的工作流程,把問題擺在桌面上,。由員工轉(zhuǎn)達給部門經(jīng)理,,再由部門經(jīng)理轉(zhuǎn)達給主管,主管根據(jù)匯總上來的意見與建議做出相應(yīng)的措施,。除此之外,,我們合理地安排每位員工的外勤工作,讓每個人都有與外界接觸的機會,,做到工作有里有外,、有張有弛。

五,、在上半年的稅務(wù)工作中我們克服了許多困難,,通過積極參加國、地稅局舉辦的辦稅人員崗位培訓以及查閱大量的財務(wù)資料,,順利完成并通過了企業(yè)所得稅納稅清繳,、增值稅一般納稅人年審工作。通過對稅務(wù)籌劃的學習,,提高了每月納稅申報工作的質(zhì)量,,并且熟練掌握了統(tǒng)計局、財政局,、稅務(wù)局各項報表的填制工作,。

通過總結(jié),我有幾點感觸:

其一是要發(fā)揚團隊精神,。因為公司經(jīng)營不是個人行為,,一個人的能力必竟有限,,如果大家擰成一股繩,,就能做到事半功倍。但這一定要建立在每名員工具備較高的業(yè)務(wù)素質(zhì),、對工作的責任感,、良好的品德這一基礎(chǔ)上,否則團隊精神就成了一句空話,。那么如何主動的發(fā)揚團隊精神呢,?具體到各個部門,如果你努力的工作,,業(yè)績被領(lǐng)導認可,,勢必會影響到你周圍的同事,,大家以你為榜樣,你的進步無形的帶動了大家共同進步,。反之,,別人取得的成績也會成為你不斷進取的動力,如此產(chǎn)生連鎖反應(yīng)的良性循環(huán),。

其二是要學會與部門,、領(lǐng)導之間的溝通。公司的機構(gòu)分布就象是一張網(wǎng),,每個部門看似獨立,,實際上它們之間存在著必然的聯(lián)系。就拿財務(wù)部來說,,日常業(yè)務(wù)和每個部門都要打交道,。與部門保持聯(lián)系,聽聽它們的意見與建議,,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正,。這樣做一來有效的發(fā)揮了會計的監(jiān)督職能,二來能及時的把信息反饋到領(lǐng)導層,,把工作從被動變?yōu)橹鲃?。其三是要有一顆永攀高峰的進取之心。隨著社會的不斷發(fā)展,,會計的概念越來越抽象,,它不再局限于某個學科,在金融,、稅務(wù),、計算機應(yīng)用、公司法,、企業(yè)管理等諸多領(lǐng)域都有所涉及,。這就給我們財務(wù)人員提出了更高的要求——逆水行舟,不進則退,。如果想在事業(yè)上有所發(fā)展,,就必需武裝自己的頭腦,來適應(yīng)優(yōu)勝劣汰的市場競爭環(huán)境,。

人生能有幾回博,,在今后的日子里,我們要化思想為行動,,用自己的勤勞與智慧描繪未來的藍圖,。

財務(wù)總監(jiān)工作總結(jié)及工作計劃篇三

財務(wù)監(jiān)督在公司經(jīng)營小組的指導下,加強預(yù)算管理,以增收為中心,,降低公司運營成本和產(chǎn)品生產(chǎn)成本,,以提高產(chǎn)品質(zhì)量,增加企業(yè)利潤為目標,,深入生產(chǎn)經(jīng)營第一線,,認真發(fā)揮公司職能部門監(jiān)督管理的作用,與各生產(chǎn)部門合作做好基礎(chǔ)管理工作?,F(xiàn)在總結(jié)一年的工作如下:

1,、切實加強本部門員工的思想政治學習,及時準確傳達公司的決定,、決定,、規(guī)定等,認真學習落實,。大家都意識到公司的規(guī)章制度,,到處都注重公司的大局,維持公司的利益和形象,。

2,、根據(jù)公司財務(wù)收支計劃,進行財務(wù)收支登記工作,,認真編制公司財務(wù)收支狀況表,。

3.加強公司的預(yù)算管理。定期不定期檢查,、審查公司財務(wù)預(yù)算(計劃)執(zhí)行情況,,對執(zhí)行中存在的問題立即提出審查意見,按年度編制公司財務(wù)預(yù)算執(zhí)行情況報告,。

4,、嚴格按照公司印鑒管理使用規(guī)定,管理財務(wù)印鑒,,確保公司資金的統(tǒng)一安排,,有效保證資金的安全運營,提高資金使用效率,。

5.與財務(wù)部門合作做好公司財務(wù)會計管理和稅收管理工作,。

6、加強自己業(yè)務(wù)知識的學習,,進一步提高了業(yè)務(wù)水平,、工作效率和工作能力,。相繼參加了會計人員的繼續(xù)教育訓練,、企業(yè)所得稅訓練等。

1、根據(jù)公司安排,,定期不定期地向公司各部門了解生產(chǎn)經(jīng)營和財務(wù)運營情況,。在工作中以資金管理和物流管理為基礎(chǔ),以成本管理為核心,,參與生產(chǎn)經(jīng)營過程,,將有關(guān)情況及時聯(lián)系生產(chǎn)部門。

2,、積極配合生產(chǎn)部門財務(wù)部門,,建立內(nèi)部控制制度,特別是生產(chǎn)成本,、費用的管理和評價,,使基礎(chǔ)財務(wù)管理、會計核算工作合理化,。

3,、與公司其他管理部門一起,對碳廠09年生產(chǎn)經(jīng)營和財務(wù)運營現(xiàn)狀進行了認真理解分析,,為降低碳廠經(jīng)營風險,,提高經(jīng)濟效益工作。

4,、與公司其他管理部門共同完成硅鈣廠資產(chǎn)租賃,,完善相關(guān)租賃手續(xù),全額回收12年租賃費用和材料銷售費用,。

財務(wù)總監(jiān)盡責完成自己的工作,,基本完成領(lǐng)導工作,工作效果顯著,。但由于自己業(yè)務(wù)能力不足,,無法詳細了解公司生產(chǎn)經(jīng)營的具體情況,工作還有很多需要提高和完善的地方,。

財務(wù)總監(jiān)工作總結(jié)及工作計劃篇四

xxxx年上半年,,財務(wù)部緊緊圍繞機械集團公司年初職代會的工作中心,在為全公司提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的同時,,認真組織會計核算,,規(guī)范各項財務(wù)基礎(chǔ)工作,并通過加強財務(wù)制度和財務(wù)內(nèi)部控制制度的建設(shè),,站在財務(wù)管理和戰(zhàn)略管理的角度,,以成本為中心、資金為紐帶,,不斷提高財務(wù)服務(wù)質(zhì)量,。

財務(wù)部的主要職責是做好會計核算,進行會計監(jiān)督。財務(wù)部全體人員一直嚴格遵守國家財務(wù)會計制度,、稅收法規(guī),、xxxx集團總公司的財務(wù)制度及國家其他財經(jīng)法律法規(guī),認真履行財務(wù)部的工作職責,。從審核原始憑證,、會計記賬憑證的錄入,到編制財務(wù)會計報表;從各項稅費的計提到納稅申報,、上繳;從資金計劃的安排,,到結(jié)算中心的統(tǒng)一調(diào)撥、支付等等,,每位會計人員都勤勤懇懇,、任勞任怨、努力做好本職工作,,認真執(zhí)行企業(yè)會計制度,,實現(xiàn)了會計信息收集、處理和傳遞的及時性,、準確性,。

在經(jīng)過兩個月的xxxx年度三套會計決算報告的編制后,財務(wù)部按新企業(yè)會計制度的要求著手進行了新中大xxxx年財務(wù)會計模塊的初始化工作,。對會計科目,、核算項目、部門的設(shè)置,,會計報表的格式等均按照新企業(yè)會計制度的規(guī)定,,并針對平時會計核算和報表編制中發(fā)現(xiàn)的問題和不足進行了改進和完善。如設(shè)置“制造費用”明細科目,,并按該科目的費用項目進行了明細核算,、歸集和分配,,費用的具體開支情況現(xiàn)已一目了然;規(guī)范“應(yīng)交稅金”科目的核算,,如對增值稅明細項目的月末結(jié)轉(zhuǎn)、個人所得稅的科目統(tǒng)一,、現(xiàn)金流量項目的規(guī)范化;對收下屬分公司的管理費用由以前沖減管理費用改為沖減制造費用,,這樣使管理費用和銷售毛利率的反映更為合理、恰當;在配合固定資產(chǎn)實物管理部門對固定資產(chǎn)進行全面清理的基礎(chǔ)上,,按照《固定資產(chǎn)分類與代碼》對固定資產(chǎn)編制了固定資產(chǎn)卡片類別代碼,,并在此基礎(chǔ)上,完成了新中大固定資產(chǎn)管理模塊的初始化工作,。xxxx集團總公司要求在今年4月份全面正式運行新中大財務(wù)軟件,,而本集團公司財務(wù)部在3月份就完全甩掉金蝶財務(wù)系統(tǒng),,正式運行新中大,結(jié)束了長達半年之久的兩套財務(wù)軟件同時運行的局面,。目前新中大軟件已正式與礦部相鏈接,,并運行良好,。

根據(jù)xxxx集團司企字[xxxx]117號文《關(guān)于下達〈xxxx集團xxxx年多經(jīng)企業(yè)經(jīng)濟責任制考核方案〉的通知》和xxxx司字[xxxx]8號文《關(guān)于下達xxxx分公司多樣化經(jīng)營二00xx暨一季度生產(chǎn)經(jīng)營計劃的通知》,,財務(wù)部對有關(guān)考核指標進行了分解,下發(fā)了xxxx年財務(wù)計劃和可控費用指標,。在財務(wù)執(zhí)行過程中,,嚴格控制費用,實行剛性考核,。財務(wù)部每一季度匯總可控費用的執(zhí)行情況,,于公司常務(wù)會上通報,針對每一季度電話費超支的部室,、單位,,按超支額扣部室負責人及其他第一責任人的獎金;對于其他可控性費用也是實行指標考核,對于超支部分堅決不予核銷,。

上半年,,隨著原材料市場價格的持續(xù)上揚,而xxxx集團總公司銷售價格制訂相對遲緩,,本集團公司資金一度吃緊,。為此,財務(wù)部一方面及時與客戶對賬,,加強銷貨款的及時回籠,,在資金安排上,做到公正,、透明,,先急后緩;另一方面,根據(jù)集團公司經(jīng)營方針與計劃,,合理地安排融資進度與額度,,并針對工商銀行借款利率上浮的情況,選擇相對利率更低的農(nóng)村信用聯(lián)社貸款,,以及通過向xxxx集團總部結(jié)算中心臨時借款,,以保證生產(chǎn)經(jīng)營所需。這樣,,通過以資金為紐帶的綜合調(diào)控,,促進了整個集團生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)展的有序進行。

財務(wù)部根據(jù)公司差旅費的實際執(zhí)行情況,,為進一步規(guī)范本集團公司工作人員差旅費開支行為,、統(tǒng)一標準,,制定了《xxxx機械集團工作人員差旅費開支規(guī)定》。為提高會計信息的質(zhì)量,,財務(wù)部制定了《xxxx機械集團會計報告競賽考評辦法》,,對各母子公司的會計報表從報送時間及時性、數(shù)據(jù)準確性,、報表格式規(guī)范化,、完整性等方面做了比較系統(tǒng)的'規(guī)定,從而逐步提高了會計信息的質(zhì)量,,為領(lǐng)導決策和管理者進行財務(wù)分析提供了可靠,、有用的信息。

平時財務(wù)部通過開展每周一次的交流會,,解決上周工作中出現(xiàn)的問題,,布置下周的主要工作,逐步規(guī)范各項會計行為,,使會計工作的各個環(huán)節(jié)按一定的會計規(guī)則,、程序有效地運行和控制。

為明確財務(wù)部會計人員各崗位的職責權(quán)限,、工作分工和紀律要求,,制定了會計人員崗位職責,同時要求各崗位會計人員根據(jù)本崗位的職責要求,,進行工作總結(jié),,崗位評述和認定,對各自的工作提出建議,、作出打算,,并對自己的崗位寫出每月工作規(guī)程備忘錄。這樣,,強化了各崗位會計人員的責任感,,加強了內(nèi)部核算監(jiān)督,促進了各崗位的交流,、合作與團結(jié),。

財務(wù)總監(jiān)工作總結(jié)及工作計劃篇五

本人現(xiàn)從事xx集團有限公司總賬會計兼財務(wù)總監(jiān)助理,任職時間3年,,從事相關(guān)工作時間19年,,畢業(yè)于上海水產(chǎn)大學財務(wù)跨級專業(yè),主要從事過:財務(wù)總監(jiān)助理,、審計主任,、財務(wù)主管、投資會計,、總賬會計,、成本會計,、出納會計、車間核算員等工作,。20xx年上半年,,財務(wù)部緊緊圍繞xx集團有限公司年初職代會的工作中心,在為全公司提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的同時,,認真組織會計核算,,規(guī)范各項財務(wù)基礎(chǔ)工作,并通過加強財務(wù)制度和財務(wù)內(nèi)部控制制度的建設(shè),,站在財務(wù)管理和戰(zhàn)略管理的角度,,以成本為中心,、資金為紐帶,,不斷提高財務(wù)服務(wù)質(zhì)量,現(xiàn)在總結(jié)報告,。

會計是一種管理經(jīng)濟的活動,,會計的基本職能是對經(jīng)濟活動進行記錄、計算,、分析和檢查,,會計的目的是指根據(jù)經(jīng)濟管理的要求,充分實現(xiàn)會計的職能所應(yīng)達到的工作目標,,設(shè)置賬戶是對會計對象進行分類反映和監(jiān)督,,采用復式記賬的方法,主要是為了如實地,、完整地反映經(jīng)濟業(yè)務(wù)的來龍去脈,,采購員預(yù)借差旅費,所引起的會計要素變化是資產(chǎn)和負債同時增加,,上交欠繳稅金的業(yè)務(wù),,將使企業(yè)的資產(chǎn)和負債同時減少,“應(yīng)付賬款”賬戶和“預(yù)付賬款”賬戶都反映企業(yè)同供貨單位,。尤其是十分了解目前國內(nèi)外會計理論的研究方向和研究現(xiàn)狀,,這方面的知識有助于在實際工作中的靈活運用。

本人十分熟悉《中華人民共和國會計法》,,《中華人民共和國注冊會計師法》,,《中華人民共和國預(yù)算法》,《中華人民共和國審計法》,,《中華人民共和國審計法實施條例》,,財務(wù)部的主要職責是做好會計核算,進行會計監(jiān)督,。本人一直嚴格遵守國家財務(wù)會計制度,、稅收法規(guī),、xx集團有限公司的財務(wù)制度及國家其他財經(jīng)法律法規(guī),認真履行財務(wù)部的工作職責,。從審核原始憑證,、會計記賬憑證的錄入,到編制財務(wù)會計報表,;從各項稅費的計提到納稅申報,、上繳;從資金計劃的安排,,到結(jié)算中心的統(tǒng)一調(diào)撥,、支付等等,本人勤勤懇懇,、任勞任怨,、努力做好本職工作,認真執(zhí)行企業(yè)會計制度,,實現(xiàn)了會計信息收集,、處理和傳遞的及時性、準確性,。

本人也十分熟悉企業(yè)會計制度,,金融企業(yè)會計制度,城市合作銀行會計制度,,物業(yè)管理企業(yè)會計制度,,醫(yī)院會計制度等,還于20xx年01月-20xx年06月,,曾就職于xxx集團xxx南通xxxx公司(生產(chǎn)制造型企業(yè),,1000多名員工,總資產(chǎn)2億元),,擔任公司財務(wù)部財務(wù)主管一職,,曾同時兼任7家子公司的財務(wù)主管,子公司中有機械制造企業(yè),、中外合資機械制造企業(yè),、商貿(mào)企業(yè),根據(jù)公司實際情況,,完善公司成本核算,,加強公司本管理,建立存貨購,、銷,、存明細賬,根據(jù)公司法規(guī)定對符條件的子公司進行清算,。

精通業(yè)務(wù),,有解決實際工作中復雜的會計問題的能力,,并參與本行業(yè)或單位管理決策,取得顯著的成績,。在本人17年的工作經(jīng)歷中,,從事了不同公司的工作,也因此取得了顯著的成績,。20xx年07月-20xx年08月,,本人擔任公司監(jiān)察審計室審計主任;建立完善公司內(nèi)部審計制度,,做好財務(wù)審計從而完善規(guī)范公司核算辦法,;同時開展專項審計工作;組織相關(guān)人員進行相關(guān)內(nèi)部管理制度學習,;從而強化內(nèi)部審計職能,,督促企業(yè)提高管理效益。為了規(guī)范財務(wù)行為,,配合各級主管部門的稽查與審計工作,,財務(wù)部對審計和自查中發(fā)現(xiàn)的問題及時地進行了整改,,事后進行了交流,,提高了會計人員的職業(yè)技能。20xx年04月-20xx年4月,,就職于南通xx汽車貿(mào)易服務(wù)有限公司財務(wù)部副經(jīng)理兼總賬會計(xxx集團有限公司子公司,,總資產(chǎn)1.5億元,),;完善公司內(nèi)部管理,,起草公司物資管理辦法,通過規(guī)范會計核算,,促進本企業(yè)完善內(nèi)部管理,;20xx年5月至20xx年,在xxx集團有限公司總賬會計兼財務(wù)總監(jiān)助理,,被評為20xx年度集團公司優(yōu)秀員工,。

本人于20xx年11-12月發(fā)表論著2篇。對會計科目,、核算項目,、部門的設(shè)置,會計報表的格式等均按照新企業(yè)會計制度的規(guī)定,,并針對平時會計核算和報表編制中發(fā)現(xiàn)的問題和不足進行了改進和完善,。如設(shè)置“制造費用”明細科目,并按該科目的`費用項目進行了明細核算,、歸集和分配,,費用的具體開支情況現(xiàn)已一目了然,;規(guī)范“應(yīng)交稅金”科目的核算,如對增值稅明細項目的月末結(jié)轉(zhuǎn),、個人所得稅的科目統(tǒng)一,、現(xiàn)金流量項目的規(guī)范化;對收下屬分公司的管理費用由以前沖減管理費用改為沖減制造費用,,這樣使管理費用和銷售毛利率的反映更為合理,、恰當;在配合固定資產(chǎn)實物管理部門對固定資產(chǎn)進行全面清理的基礎(chǔ)上,,按照《固定資產(chǎn)分類與代碼》對固定資產(chǎn)編制了固定資產(chǎn)卡片類別代碼,,并在此基礎(chǔ)上,完成了新中大固定資產(chǎn)管理模塊的初始化工作,?!痢良瘓F總公司要求在20xx年4月份全面正式運行新中大財務(wù)軟件,而本集團公司財務(wù)部在3月份就完全甩掉金蝶財務(wù)系統(tǒng),,正式運行新中大,,結(jié)束了長達半年之久的兩套財務(wù)軟件同時運行的局面。目前新中大軟件已正式與礦部相鏈接,,并運行良好,。

20xx年09月,參加全國會計專業(yè)技術(shù)資格考試,,獲高級會計師資格實務(wù)合格證書,,5年以上集團公司會計師崗位工作經(jīng)驗。為明確財務(wù)部會計人員各崗位的職責權(quán)限,、工作分工和紀律要求,,制定了會計人員崗位職責,同時要求各崗位會計人員根據(jù)本崗位的職責要求,,進行工作總結(jié),,崗位評述和認定,對各自的工作提出建議,、作出打算,,并對自己的崗位寫出每月工作規(guī)程備忘錄。這樣,,強化了各崗位會計人員的責任感,,加強了內(nèi)部核算監(jiān)督,促進了各崗位的交流,、合作與團結(jié),。

具有積極的工作態(tài)度及良好的專業(yè)素質(zhì)和職業(yè)道德,以實施新中大軟件為契機,規(guī)范各項財務(wù)基礎(chǔ)工作,。在手工條件下,,會計人員每天從事著記賬、算賬,、對賬,、出報表等簡單重復繁雜的事務(wù)性工作,耗費了大量的時間與精力,。會計電算化的有效開展,,將在這方面給會計實務(wù)工作帶來根本性的改善。對于編制會計報表,、運用移動平均法進行成本計算等非常復雜和時間性要求很高的會計核算工作,,會計電算化系統(tǒng)毫不畏懼,它可以按照一定的程序,,由計算機不厭其煩地計算,,及時抽取數(shù)據(jù),隨時輸出報表,,復雜的會計核算工作不僅變得簡單,、迅速,而且大大提高了會計資料的準確性,。實現(xiàn)會計電算化后,,利用計算機可以采用手工條件下不愿采用甚至無法采用的復雜、精確的計算方法,,從而使會計核算工作做得更細,、更深,更好地發(fā)揮其參與管理的職能,。

下半年,為實現(xiàn)公司的各項生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)和總體發(fā)展目標,,本人還需要在以下幾個方面繼續(xù)做好工作:

1,、做好上半年和第三季度的經(jīng)濟活動分析工作,及時提出為實現(xiàn)本集團公司生產(chǎn)經(jīng)營計劃的財務(wù)控制可行性措施或建議,。配合xx集團有限公司總部進行收入,、成本、費用的專項檢查,,加強非生產(chǎn)費用和可控費用的控制,、執(zhí)行力度,不能超支的絕不超支,。

2,、為更好地加強資金管理,統(tǒng)一調(diào)配,根據(jù)xx集團有限公司總部結(jié)算中心的工作計劃安排,,做好本公司結(jié)算中心的統(tǒng)收統(tǒng)支和結(jié)算軟件的培訓與安裝工作,。

3、繼續(xù)制定和完善各項財務(wù)管理制度和內(nèi)部控制制度,,如會計電算化管理制度,、固定資產(chǎn)財務(wù)管理制度、會計人員崗位考評辦法等,。

4,、xx集團有限公司總部財務(wù)處要求在全集團范圍內(nèi)推行全面預(yù)算管理,本公司是先行試點單位,,因此財務(wù)部要積極配合做好這方面的工作,。

5、做好年終財務(wù)決算的各項前期準備工作,,工作中遇到不能解決的問題,,及時反映,以求得到及時解決,。并注重與xx集團有限公司總部財務(wù)處,、分部、本公司等各有關(guān)部室的溝通,,更好地提高財務(wù)服務(wù)質(zhì)量,。

6、加強會計人員的業(yè)務(wù)知識,、企業(yè)會計制度和國家有關(guān)財經(jīng)法規(guī)的學習,,結(jié)合會計人員考評辦法,逐步提高會計人員的專業(yè)知識,、技能和職業(yè)判斷能力,。

財務(wù)總監(jiān)工作總結(jié)及工作計劃篇六

一個學期的課程在不知不覺中畫上了完美的句號。學校安排這門課,,主要目的在于:讓我們了解現(xiàn)代企業(yè)的經(jīng)營過程,。

通過了這次實際操作,我們了解了現(xiàn)代企業(yè)的經(jīng)營過程,,感受到了企業(yè)經(jīng)營者面臨市場競爭的精彩與殘酷,,承擔的風險與責任,也學會了很多書本上學不到的東西,,深切地體會到團隊合作的重要性,,認知了企業(yè)各個管理經(jīng)營人的不易與艱辛。

我們雖然只模擬了幾期,,但是,,這幾期都很充實,。我們小組一共4名成員,設(shè)有總經(jīng)理,、財務(wù)總監(jiān),、生產(chǎn)總監(jiān)、市場總監(jiān),,我擔任財務(wù)總監(jiān)一職,。我們小組,財務(wù)總監(jiān)事先將可以貼現(xiàn)以及貸款的資金計算清楚,,明確總流動資金,,然后通知生產(chǎn)總監(jiān)和市場總監(jiān)。生產(chǎn)總監(jiān)負責決定生產(chǎn)線的購買:種類,、數(shù)量......決定生產(chǎn)多少產(chǎn)品等,,市場總監(jiān)負責市場宣傳和市場定價,她們二人還進行交流,,避免資金的斷流,。總經(jīng)理全程關(guān)注,,避免出現(xiàn)重大失誤,。

經(jīng)營過程中,我們遇到了自己不足,、產(chǎn)能過?;虿蛔恪⑷绾芜M行市場開發(fā),、如何合理宣傳接訂單等一系列問題,。

我們小組在練習階段成績不佳,主要不足有以下兩個方面:

1,、我們沒有注意到原材料的費用是下期期末交的,,這使我們錯估了我們的流動資金,耽誤了我們擴大生產(chǎn)的時機,,使我們的成績較低,。

2、我們沒有完全了解規(guī)則,,不知道各項費用是在收到貨款后支付的,這也影響我們的投資,。

在考核階段,,我們小組錯誤認為緊急貸款可以自己貸,所以在第一,、二期的時候,,將資金大量的運用,在第三期的時候沒有辦法自己貸緊急貸款,所以無奈地放棄中老年市場,,沒能擴大市場份額,。以后每一次都慢別人一步。

作為財務(wù)總監(jiān),,每一期開始前,,我必須做好財務(wù)預(yù)算,在保證資金不斷流的情況下,,配合生產(chǎn)總監(jiān)努力提高企業(yè)的生產(chǎn)力,,配合市場總監(jiān)合理規(guī)劃宣傳費用以及開發(fā)市場費用,從而使企業(yè)的利潤實現(xiàn)最大化,。

1,、每期開始前,告訴生產(chǎn)總監(jiān)與市場總監(jiān)當期的剩余資金,,然后根據(jù)生產(chǎn)總監(jiān)的生產(chǎn)計劃與市場總監(jiān)的市場開發(fā)計劃和宣傳費用,,同總經(jīng)理、市場總監(jiān)以及生產(chǎn)總監(jiān)進行可行性的討論,,我主要在資金會不會出現(xiàn)斷流方面提出意見。

2,、我還要在經(jīng)營前了解我們公司能夠貸款的金額以及能夠貼現(xiàn)的數(shù)額,,在經(jīng)營過程中,,時刻關(guān)注公司的剩余資金,,預(yù)測下一環(huán)節(jié)所需資金,,保證資金不出現(xiàn)斷流。

3,、我還要計算出產(chǎn)品的成本,為市場總監(jiān)的市場定價提供依據(jù),。

4,、計算各期的各項費用,,比如管理費用,、折舊,、租金,、維修費等等,保證資金不在此出現(xiàn)斷流,。

5、了解本期末有沒有應(yīng)付賬款和應(yīng)還貸款,,保證資金的充足,。6、清楚當期是否有凈利潤,,保證有足夠的資金支付稅款,。

事實上,財務(wù)總監(jiān)的工作范圍很廣,。它既是ceo的得力助手,跟隨企業(yè)經(jīng)營的運行,,監(jiān)督ceo的日常業(yè)務(wù)登記活動,,必要時給予合理的建議,。同時,,它也與市場總監(jiān)有著密切的溝通,,聽取關(guān)于生產(chǎn)的規(guī)劃方案和新項目投資的可行性進行嚴格地審核,,并給予最有利的支持。還要合理安排病支付采購總監(jiān)擬定的采購計劃,。另外,還要注意規(guī)劃企業(yè)的貸款業(yè)務(wù),,總體平衡企業(yè)的各項指標,每年年終及時作出企業(yè)的年度利潤表以及資產(chǎn)負債表,,并對下一年度的總資金和總支出進行評估與預(yù)算,。特別要強調(diào)的是,每年年初應(yīng)該盡量給市場總監(jiān)最大的財政支持用于廣告費等的支出,。

我在整個erp實戰(zhàn)中還存在很多的不足。由于經(jīng)驗不足,,每年年初沒有進行資金預(yù)算,,沒有使資金得到充足的運用,,一味地求穩(wěn),沒有開拓精神,;后來到考核階段時,,吸取了太穩(wěn)的教訓,又使我們的決策有些冒進,,導致后期資金嚴重不足,不能滿足生產(chǎn),,訂單數(shù)量上不去,。

雖然每個人都有不足之處,,但是我們組的組員都非常的努力,,互相配合,,我們在不斷地改正自己的錯誤,。我認為結(jié)果并不重要,,重要的是我們在這次實戰(zhàn)中學到的。作為財務(wù)總監(jiān),,我知道了作為一名財務(wù)人員要怎樣參與到企業(yè)的事務(wù)中,,怎樣配合各部門總監(jiān)完成他們的任務(wù),。

這門課把枯燥的理論知識運用到實踐中,,也讓我們知道自己的能力和實力,,增強了我們自主考慮問題和分析問題的能力,,我深深的體會到,要經(jīng)營企業(yè)并不是想象中的那么簡單,。不管你是企業(yè)的總裁還是財務(wù)總監(jiān),、營銷總監(jiān)、生產(chǎn)總監(jiān),,每一步的決策和計劃都要全方面的考慮,,而不能憑主觀臆斷來盲目的進行決策,,那樣做的后果只會使企業(yè)陷入困境甚至破產(chǎn)。

最重要的是增強了團隊意識,,讓我認識到團隊合作的重要性,,我覺得在整個運營過程中,,團隊精神很重要,。所以也更體現(xiàn)團隊合作的意義以及與本組成員一起面對問題,、解決問題的能力,,可能我們做得不是最好的,但是我們是真的.努力在想把它做好,,這也讓我們有了善于思考和從不同角度考慮問題的能力,,在把理論付諸于實踐的同事也鍛煉了我的思維能力和顧全大局的整體意識。

財務(wù)總監(jiān)工作總結(jié)及工作計劃篇七

當工作進行到一定階段或告一段落時,,需要回過頭來對所做的工作認真地分析研究一下,肯定成績,,找出問題,,歸納出經(jīng)驗教訓,。下面是本站小編帶來的財務(wù)總監(jiān)工作總結(jié)范文,,歡迎閱讀參考,。

財務(wù)總監(jiān)工作總結(jié)(一)

20xx年7月9日盈眾傳媒公司正式成立,在總經(jīng)理及其他高管的認可下任財務(wù)總監(jiān)一職,。任職期間在總經(jīng)理的領(lǐng)導下,,總管公司會計,、報表,、預(yù)算工作,。對于總經(jīng)理的經(jīng)營決策,,我堅持要從財務(wù)角度服從命令,聽從指揮,,同心同德,,周密籌劃,,盡力完成。組織公司有關(guān)部門開展經(jīng)濟活動分析,,組織編制公司財務(wù)計劃,、成本計劃、努力降低成本,、增收節(jié)支、提高效益,。同時還監(jiān)督公司遵守國家財經(jīng)法令,、紀律,。

任職期間的工作重點如下:公司與眾贏汽車俱樂部,、盈眾,、遠航汽車銷售服務(wù)有限公司及海上海國際酒店等公司簽署了合作協(xié)議,,財務(wù)部門全程跟蹤嚴格把關(guān),統(tǒng)籌資金,,控制成本為公司爭取最大的利潤。與公司高層很好的進行了溝通協(xié)調(diào)工作,,并配合其他部門共同完成了這幾個項目。

任職期間的不足之處:還不能很好的把握全局;財務(wù)監(jiān)督執(zhí)行財經(jīng)法規(guī)的力度還不夠強;人員配置還不充足,。

針對上述問題今后我一定會特別注意加強和改進,,切實從以下方面做好本職工作:進一步培養(yǎng)自己的戰(zhàn)略眼光,,統(tǒng)籌安排,把握好全局;進一步增強法制觀念,,加強財務(wù)監(jiān)督,提高依法理財?shù)淖杂X性;注意調(diào)動員工積極性,,合理調(diào)配人手,。

以上總結(jié)如有疏漏和不當之處,,懇請各位領(lǐng)導及廣大員工批評指正,。

財務(wù)總監(jiān)工作總結(jié)(二)

四季輪回,公司已經(jīng)邁進一個新世紀,。我們財務(wù)部也有了一個全新的開始,,人員結(jié)構(gòu)有較大的調(diào)整,基本上都是新人,、新崗位,,帶隊的任務(wù)落在我的肩上,。我們都感到擔子重了,、壓力大了,,但是我們沒有畏縮,在領(lǐng)導的正確引導和各部門的大力支持下,,憑著責任心和敬業(yè)精神,我們逐步成熟起來,。為了進一步的發(fā)展和提高,我覺得有必要對這半年多的工作做一簡單的回顧,。

一,、作為非盈利部門,,合理控制成本(費用),,有效地發(fā)揮企業(yè)內(nèi)部監(jiān)督職能是我們上半年工作的重中之重。年初,,為了加強會計基礎(chǔ)工作的規(guī)范性,,完善公司的管理機制,,財務(wù)部制定了新的《管理細則》,。細則中對借款,、費用報銷,、審核等工作程序作了詳實的解釋,。我們通過對細則的學習,、討論,把各項條款逐一與實際業(yè)務(wù)聯(lián)系在一起,,找問題找漏洞,,并反復消化,、嚴格把關(guān),。在出納環(huán)節(jié)中,,我們強調(diào)一定要堅持原則,、不講人情,把一些不合理的借款和費用報銷拒之門外,。在憑證審核環(huán)節(jié)中,我們依據(jù)細則中的規(guī)定,,認真審核每一張憑證,,不把問題帶到下個環(huán)節(jié),。通過這半年的實踐,,我們的工作取得了顯著的成效,。數(shù)字是最有說服力的,,在銷售額與上年同期基本持平的情況下,,三費(管理費用,、銷售費用,、財務(wù)費用)卻比去年同期下降了20.8%.通過實際工作,,我們都深刻的意識到加大成本控制的力度,,盡快推出相應(yīng)制度的必要性,。

二、財務(wù)部每天都要接觸大量的數(shù)據(jù)和枯燥的報表,,但大家以苦為樂,,從來沒有怨言,工作干得有聲有色,。為了提高員工的榮譽意識,,針對公司出臺的工資考核制度,我們相應(yīng)地制定了內(nèi)部員工工資考核方案,,由部門經(jīng)理依據(jù)員工的崗位描述對其平時的表現(xiàn)進行綜合評判并作為參考遞交會計主管,。考核制度的實行有效地調(diào)動了大家的積極性,,充分發(fā)揮了企業(yè)的獎勵機制,,合理地利用了人力資源。

三,、為了更好的與部門溝通,,我們在完成本職工作的同時,發(fā)揚協(xié)作精神,,積極配合總經(jīng)辦順利完成了2000年工商年檢的工作,,為隨后通過企業(yè)貸款證年審做好了鋪墊。為了配合物流中心錄入費用,,我們及時,、準確地編制會計憑證并做好憑證傳遞、匯總工作,。為了更好地核算營銷部門的盈虧,,為公司完成銷售計劃提供依據(jù),我們及時記錄每一筆到款,,準確記錄貨款的清欠并周期性地與營銷人員的往來帳進行核對,并做到營銷,、財務(wù),、物流中心數(shù)據(jù)口徑一致。

四,、為了培養(yǎng)自身的綜合能力,,取人之長,、補己之短。我們定期進行小組討論,、學習企業(yè)會計制度,,大家互相交流心得,熟悉各崗位的工作流程,,把問題擺在桌面上,。由員工轉(zhuǎn)達給部門經(jīng)理,再由部門經(jīng)理轉(zhuǎn)達給主管,,主管根據(jù)匯總上來的.意見與建議做出相應(yīng)的措施,。除此之外,我們合理地安排每位員工的外勤工作,,讓每個人都有與外界接觸的機會,,做到工作有里有外、有張有弛,。

五,、在上半年的稅務(wù)工作中我們克服了許多困難,通過積極參加國,、地稅局舉辦的辦稅人員崗位培訓以及查閱大量的財務(wù)資料,,順利完成并通過了企業(yè)所得稅納稅清繳、增值稅一般納稅人年審工作,。通過對稅務(wù)籌劃的學習,,提高了每月納稅申報工作的質(zhì)量,并且熟練掌握了統(tǒng)計局,、財政局,、稅務(wù)局各項報表的填制工作。

通過總結(jié),,我有幾點感觸:其一是要發(fā)揚團隊精神,。因為公司經(jīng)營不是個人行為,一個人的能力必竟有限,,如果大家擰成一股繩,,就能做到事半功倍。但這一定要建立在每名員工具備較高的業(yè)務(wù)素質(zhì),、對工作的責任感,、良好的品德這一基礎(chǔ)上,否則團隊精神就成了一句空話,。那么如何主動的發(fā)揚團隊精神呢?具體到各個部門,,如果你努力的工作,業(yè)績被領(lǐng)導認可,勢必會影響到你周圍的同事,,大家以你為榜樣,,你的進步無形的帶動了大家共同進步。反之,,別人取得的成績也會成為你不斷進取的動力,,如此產(chǎn)生連鎖反應(yīng)的良性循環(huán)。其二是要學會與部門,、領(lǐng)導之間的溝通,。公司的機構(gòu)分布就象是一張網(wǎng),每個部門看似獨立,,實際上它們之間存在著必然的聯(lián)系,。就拿財務(wù)部來說,日常業(yè)務(wù)和每個部門都要打交道,。與部門保持聯(lián)系,,聽聽它們的意見與建議,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正,。這樣做一來有效的發(fā)揮了會計的監(jiān)督職能,,二來能及時的把信息反饋到領(lǐng)導層,把工作從被動變?yōu)橹鲃?。其三是要有一顆永攀高峰的進取之心,。隨著社會的不斷發(fā)展,會計的概念越來越抽象,,它不再局限于某個學科,,在金融、稅務(wù),、計算機應(yīng)用,、公司法、企業(yè)管理等諸多領(lǐng)域都有所涉及,。這就給我們財務(wù)人員提出了更高的要求——逆水行舟,,不進則退。如果想在事業(yè)上有所發(fā)展,,就必需武裝自己的頭腦,,來適應(yīng)優(yōu)勝劣汰的市場競爭環(huán)境。

財務(wù)總監(jiān)工作總結(jié)及工作計劃篇八

時光荏苒,,xx年很快就要過去了,,回首過去的一年,內(nèi)心不禁感慨萬千……時間如梭,,轉(zhuǎn)眼間又將跨過一個年度之坎,,回首望,,雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗和磨礪,。

財務(wù)工作二十余年,也寫了近二十份的工作總結(jié),,按說,,我們每個追求進步的人,免不了會在年終歲首對自己進行一番盤點,。這也是對自己的一種鞭策吧,。

作為某集團子公司的某公司,財務(wù)部是公司的關(guān)鍵部門之一,,對內(nèi)財務(wù)管理水平的要求應(yīng)不斷提升,,對外要應(yīng)對稅務(wù)、審計及財政等機關(guān)的各項檢查,、掌握稅收政策及合理應(yīng)用,。在這一年里全體財務(wù)部員工任勞任怨、齊心協(xié)力把各項工作都扛下來了,。財務(wù)部的綜合工作能力相比xx年又邁進了一步,。回顧即將過去的這一年,,在公司領(lǐng)導及部門經(jīng)理的正確領(lǐng)導下,,我們的工作著重于公司的經(jīng)營方針、宗旨和效益目標上,,緊緊圍繞重點展開工作,,緊跟公司各項工作部署。在核算,、管理方面做了應(yīng)盡的責任,。為了總結(jié)經(jīng)驗,發(fā)揚成績,,克服不足,,現(xiàn)將xx年的工作做如下簡要回顧和總結(jié)。

今年的工作可以分以下三個方面

1.規(guī)范了庫存材料的核算管理,,嚴格控制材料庫存的合理儲備,,減少資金占用。建立了材料領(lǐng)用制度,,改變了原來不論是否需要,、不論那個部門使用、也不論購進的數(shù)量多少,,都在購進之日起一次攤銷到某一個部門來核算的模糊成本,。

2.在原來的基礎(chǔ)上細劃了成本費用的管理,加強了運輸費用的項目管理,分門別類的計算每輛車實際消耗的費用項目,,真實反映每一輛車當期的運輸成本,。為運輸車輛的績效管理提供參考依據(jù)。

(1)認真執(zhí)行《會計法》,,進一步對財務(wù)人員加強財務(wù)基礎(chǔ)工作的指導,,規(guī)范記賬憑證的編制,嚴格對原始憑證的合理性進行審核,,強化會計檔案的管理等,。對所有成本費用按部門、項目進行歸集分類,,月底將共同費用進行分攤結(jié)轉(zhuǎn)體現(xiàn)部門效益,。

(2)國家財政部門對公司的財務(wù)等級評定還是第一次。我們在無任何前期準備的前提下,,突然接受檢查,,但長寧區(qū)財政局還是對公司財務(wù)基礎(chǔ)管理工作給予了肯定。給公司的財務(wù)等級分數(shù)也是評定組有史以來,,評給最高分的一家公司,。

(3)按規(guī)定時間編制本公司及集團公司需要的各種類型的財務(wù)報表,及時申報各項稅金,。在集團公司的年中審計,、年終預(yù)審及財政稅務(wù)的檢查中,積極配合相關(guān)人員工作,。

(1)按公司要求對分公司以及營業(yè)點的收入,、成本進行監(jiān)督、審核,,制定相應(yīng)的財務(wù)制度,。統(tǒng)一核算口徑,日常工作中,,及時溝通,、密切聯(lián)系并注意對他們的工作提出些指導性的意見,與各分公司,、營業(yè)點的核算部門建立了良好的合作關(guān)系,。

(2)正確計算營業(yè)稅款及個人所得稅,及時,、足額地繳納稅款,,積極配合稅務(wù)部門使用新的稅收申報軟件,及時發(fā)現(xiàn)違背稅務(wù)法規(guī)的問題并予以改正,,保持與稅務(wù)部門的溝通與聯(lián)系,,取得他們的支持與指導,。

(3)在緊張的工作之余,加強團隊建設(shè),打造一個業(yè)務(wù)全面,,工作熱情高漲的團隊,。作為一個管理者,對下屬充分做到“察人之長,、用人之長,、聚人之長、展人之長“,,充分發(fā)揮他們的主觀能動性及工作積極性。提高團隊的整體素質(zhì),,樹立起開拓創(chuàng)新,、務(wù)實高效的部門新形象。

(4)作為基層管理者,,我充分認識到自己既是一個管理者,,更是一個執(zhí)行者。要想帶好一個團隊,,除了熟悉業(yè)務(wù)外,,還需要負責具體的工作及業(yè)務(wù),首先要以身作則,,這樣才能保證在人員偏緊的情況下,,大家都能夠主動承擔工作。

新的一年意味著新的起點,、新的機遇,、新的挑戰(zhàn),我們決心再接再厲,,更上一層樓,。xx年我們將向財務(wù)精細化管理進軍,精細化財務(wù)管理需要“確保營運資金流轉(zhuǎn)順暢”,、“確保投資效益”,、“優(yōu)化財務(wù)管理手段”等,這樣,,就足以對公司的財務(wù)管理做精做細,。要以“細”為起點,做到細致入微,,對每一崗位,、部門的每一項具體的業(yè)務(wù),都建立起一套相應(yīng)的成本歸集,。并將財務(wù)管理的觸角延伸到公司的各個經(jīng)營領(lǐng)域,,通過行使財務(wù)監(jiān)督職能,,拓展財務(wù)管理與服務(wù)職能,實現(xiàn)財務(wù)管理“零”死角,,挖掘財務(wù)活動的潛在價值,。雖然,精細化財務(wù)管理是件極為復雜的事情,,其實正所謂“天下難事始于易,,天下大事始于細”。

xx年,,財務(wù)總監(jiān)辦在公司經(jīng)營班子的領(lǐng)導下,,加強預(yù)算管理,以增收節(jié)支為中心,,降低公司運行成本和產(chǎn)品生產(chǎn)成本,,提高產(chǎn)品質(zhì)量,增加企業(yè)效益為目標,,深入生產(chǎn)經(jīng)營一線,,認真發(fā)揮公司職能部門監(jiān)督管理作用,配合各生產(chǎn)單位做了一些基礎(chǔ)管理工作?,F(xiàn)將一年的工作情況作工作總結(jié)如下:

1,、切實加強了本部門職工的思想政治學習,及時準確地傳達了公司決定,、決策,、規(guī)定等,并認真學習落實,。使大家能自覺遵守公司的規(guī)章制度,,處處以公司大局為重,維護了公司的利益和形象,。

2,、按照公司財務(wù)收支計劃,做好財務(wù)收支登記工作,,認真編制公司財務(wù)收支情況表,。

3、加強公司預(yù)算管理工作,。定期不定期地對公司財務(wù)預(yù)算(計劃)執(zhí)行情況,,進行檢查、考核,,并對執(zhí)行中存在的問題及時提出整改意見,,按年度編制公司財務(wù)預(yù)算執(zhí)行情況報告。

4,、嚴格按照公司印鑒管理使用規(guī)定,,管好,、用好了財務(wù)印鑒,確保公司資金的統(tǒng)一調(diào)度安排使用,,有效地保證了資金的安全運營,,提高了資金使用效率。

5,、配合財務(wù)部門一道做公司財務(wù)核算管理和稅收管理工作,。

6、加強自身業(yè)務(wù)知識學習,,進一步提高了業(yè)務(wù)水平及工作效率和辦事能力,。先后參加了會計人員繼續(xù)教育培訓、企業(yè)所得稅培訓等,。

1,、按公司安排,定期不定期地到公司各單位了解生產(chǎn)經(jīng)營及財務(wù)運營情況,。在工作中以資金管理和物流管理為基礎(chǔ),以成本控制為核心,,參與生產(chǎn)經(jīng)營過程,,并將有關(guān)情況及時與生產(chǎn)單位勾通。

2,、積極配合協(xié)助生產(chǎn)單位財務(wù)部門,,進一步建立和完善內(nèi)控制度,特別是生產(chǎn)成本,、費用的控制和考核,,理順基礎(chǔ)財務(wù)管理、會計核算工作,。

3,、與公司其他管理部門一道,就炭素廠xx年的生產(chǎn)經(jīng)營及財務(wù)運營現(xiàn)狀做了認真的了解分析,,為炭素廠降低經(jīng)營風險,,提高經(jīng)濟效益做了一些工作。

4,、與公司其他管理部門一道,,完成了硅鈣廠資產(chǎn)租賃工作,完善了相關(guān)租賃手續(xù),,并全額回收了xx年租賃費用和材料銷售款項,。

xx年,財務(wù)總監(jiān)辦盡職盡責做好了本職工作,,基本完成了領(lǐng)導交辦的各項工作,,工作成效是顯著的,。但由于自身業(yè)務(wù)能力不夠強,對公司生產(chǎn)經(jīng)營具體情況了解不夠深入細致,,工作還有很多地方需要提高和完善,。xx年打算從以下幾個方面進一步做好工作:

強自我管理、自我約束能力,,提高履行職責的能力,。

二、在工作繼續(xù)深入地做好財務(wù)預(yù)算管理工作,,以成本管理為核心,,抓基礎(chǔ)管理工作為重點,促進公司增收節(jié)支工作取得更大成效,,使公司盈利能力和競爭能力進一步提高,。

財務(wù)總監(jiān)工作總結(jié)及工作計劃篇九

近四年財務(wù)總監(jiān)工作中,負責廣州國旅集團內(nèi)部的部分財務(wù)工作兼顧屬下分子公司一家國際四星級的酒店(餐飲,、ktv,、客房、西餐,、康體)及景區(qū)的財務(wù)總監(jiān)工作,。

負責財務(wù)部隊伍的建立,制訂各級人員培訓計劃,,提高財務(wù)部全體員工的業(yè)務(wù)素質(zhì),,擬訂財務(wù)部各部門機構(gòu)設(shè)置和人員配備方案,并實施各級人員任免和獎懲方案,;檢查員工紀律,,關(guān)心員工的思想工作情況,完成上級分配的其他工作任務(wù),。

財務(wù)總監(jiān)工作總結(jié)及工作計劃篇十

201x年7月9日盈眾傳媒公司正式成立,,在總經(jīng)理及其他高管的認可下任財務(wù)總監(jiān)一職。任職期間在總經(jīng)理的領(lǐng)導下,,總管公司會計,、報表、預(yù)算工作,。對于總經(jīng)理的經(jīng)營決策,,我堅持要從財務(wù)角度服從命令,聽從指揮,,同心同德,,周密籌劃,盡力完成,。組織公司有關(guān)部門開展經(jīng)濟活動分析,,組織編制公司財務(wù)計劃,、成本計劃、努力降低成本,、增收節(jié)支,、提高效益。同時還監(jiān)督公司遵守國家財經(jīng)法令,、紀律,。

任職期間的工作重點如下:公司與眾贏汽車俱樂部、盈眾,、遠航汽車銷售服務(wù)有限公司及海上海國際酒店等公司簽署了合作協(xié)議,,財務(wù)部門全程跟蹤嚴格把關(guān),統(tǒng)籌資金,,控制成本為公司爭取最大的利潤,。與公司高層很好的進行了溝通協(xié)調(diào)工作,并配合其他部門共同完成了這幾個項目,。

任職期間的不足之處:還不能很好的把握全局;財務(wù)監(jiān)督執(zhí)行財經(jīng)法規(guī)的力度還不夠強;人員配置還不充足,。

針對上述問題今后我一定會特別注意加強和改進,切實從以下方面做好本職工作:進一步培養(yǎng)自己的戰(zhàn)略眼光,,統(tǒng)籌安排,,把握好全局;進一步增強法制觀念,加強財務(wù)監(jiān)督,,提高依法理財?shù)淖杂X性;注意調(diào)動員工積極性,合理調(diào)配人手,。

以上總結(jié)如有疏漏和不當之處,,懇請各位領(lǐng)導及廣大員工批評指正。

財務(wù)總監(jiān)工作總結(jié)及工作計劃篇十一

轉(zhuǎn)眼,,送走了20xx年,,迎來了20xx年,過去的一年里,,財務(wù)咳嗽苯峁褂薪洗蟮牡髡,,基本上都是新人、新崗位,,感到自己的擔子重了,,壓力大了,在領(lǐng)導正確引導和各部門的大力支持下,,憑著責任心和敬業(yè)精神,,我扎扎實實地開展完成了各項工作,下面,,我20xx年度各方面的工作情況作簡單的總結(jié)和匯報,。

通過對財務(wù)管理細則的學習,、討論,把各項條款逐一與實際業(yè)務(wù)聯(lián)系在一起,,找問題找漏洞,,并反復消化、嚴格把關(guān),。在出納環(huán)節(jié)中,,堅持原則、不講人情,,把一些不合理的借款和費用報銷拒之門外,,嚴格執(zhí)行財務(wù)人員應(yīng)遵守的職業(yè)道德,在憑證審核環(huán)節(jié)中,,認真審核每一張憑證,,不把問題帶到下個環(huán)節(jié)。

依照檢查標準按時,、認真,、客觀公正地對各處室徹底地進行了清查,在資產(chǎn)清查中存在的問題,,及時向有關(guān)部門負責人進行了反饋;以物對賬,、以賬查物,查清資產(chǎn)來源,、去向和管理情況,,并登記資產(chǎn)的完好程度,做到見物就點,,是賬就清,,不重不漏,對有賬無物,、有物無賬的資產(chǎn)分別登記,,匯總分類。

為了更好的與部門溝通,,在完成本職工作的同時,,我積極配合xxxx順利完成了xxxx年xxxx的工作,為隨后xxxxxx年審做好了鋪墊,。為了配合xx_部門的錄入費用,,及時、準確地編制會計憑證并做好憑證傳遞,、匯總工作,,以便更好地核算醫(yī)院的盈虧,為醫(yī)院完成年度計劃提供依據(jù)。

1,、圓滿完成20xx年度財務(wù)決算工作,,實施報表年報的審計

2、完成20xx年度醫(yī)院所得稅的匯繳工作

4,、根據(jù)醫(yī)院管理要求,,進行成本測算,并編報相關(guān)報表及分析材料

5,、按時并準確填報各類對外統(tǒng)計月報表

6,、積極辦理其他各項涉稅事務(wù)

7、進一步加強了財務(wù)工作內(nèi)容安全性的管理

8,、進一步加強了會計基礎(chǔ)工作的建設(shè)力

針對當前的經(jīng)濟環(huán)境,,積極推動醫(yī)院內(nèi)控管理工作,加強內(nèi)部審計工作,。20xx年工作重點是:積極推進內(nèi)控制度建設(shè);積極開展以經(jīng)濟責任,、基建及設(shè)備引進等為審計對象的內(nèi)部專項審計工作。

財務(wù)總監(jiān)工作總結(jié)及工作計劃篇十二

一名優(yōu)秀而資深的財務(wù)總結(jié),,肯定是有一定的年限資質(zhì)的,,如何寫工作總結(jié)呢?下面就為大家整理了優(yōu)秀,請閱讀下文,,僅供參閱,。

我們把財務(wù)總監(jiān)分成三種:

第一種:賬房先生式的財務(wù)總監(jiān),其工作范圍有編制報表;制定制度;會計核算;資產(chǎn)管理;稅務(wù)處理;內(nèi)部控制,。

第二種:總會計師式的財務(wù)總監(jiān),,其職責除了上面的內(nèi)容外,還包括全面預(yù)算;融資活動;資金管理;產(chǎn)品定價;成本控制,。

第三種:超級(真正的)財務(wù)總監(jiān):除了上面的工作范圍外還有財務(wù)戰(zhàn)略;資本運營;績效考核;企業(yè)及財務(wù)風險管理和控制;企業(yè)價值,。

除了沒有自己做過老板,工,、農(nóng),、商,、學全干過了,,當農(nóng)民是上山下鄉(xiāng),兵雖然沒當過,,在農(nóng)村還當了幾天的民兵算是扛了槍;當工人是為了找份穩(wěn)定的工作;上學則是想有個國家正式干部身份;真正從事商業(yè)則是在拋棄穩(wěn)定的工作之后下海,,最初下海也是為了混口更好的飯吃而已、沒有其他想法,。93年到深圳之前自己也不知道有幾斤幾兩本事,,雖然也在大型國企(幾萬人)干了十來年會計和審計,也混了副科級,工作頗得處長和局里的.總會計師看重,,也有過做處長和總會計師的想法,,可也只能自己慢慢的熬而已,那時是評資歷和那種關(guān)系(大家都明白)吃飯的年代,,也不知要混到哪年哪月才行,。但這段時間我沒事就看書,而且涉及得比較廣泛,,會計審計,、經(jīng)濟法律知識等等,知識的積累對我以后的機會和財務(wù)總監(jiān)生涯是至關(guān)重要的,,也使我養(yǎng)成了不斷的學習好習慣,,如果你想做財務(wù)總監(jiān),不斷學習是必不可少的,,特別是在中國,,變化日新月異。

我這個人性格當初比較內(nèi)向,,所以比較適合干財務(wù)工作,,自己也喜歡。我覺得做你自己喜歡做的工作就會全身心的投入,,你就會發(fā)展得很好,,就會有前途。

我做財務(wù)總監(jiān)是在我下海十個月以后,。剛開始是應(yīng)聘到一家香港上市公司做股東代表(相當于作審計工作,,主要是對所投資大陸的企業(yè)進行審計,我負責其中三個省的九家企業(yè)),,當時大部分企業(yè)當時還沒有投產(chǎn),,主要是籌建和公司規(guī)范化的運作,由于我對這些很熟,,加之我平時對大陸的經(jīng)濟法律及會計審計了解得比較多,,對于不熟悉大陸事務(wù)港方來說,很需要我這種人,,所以,,這一時期差不多公司規(guī)范性文件都是我起草的,同時還對我所負責的幾個企業(yè)上報的財務(wù)報表提出審計意見,。在深圳呆了差不多有三個月后,,就出差去跑了一趟,深入了解各個企業(yè)的情況,?;厣钲诤笪腋鶕?jù)當時各個企業(yè)不能統(tǒng)一協(xié)調(diào)關(guān)系,、重復浪費資源的問題,提出組建區(qū)域性企業(yè)集團的想法得到香港總部的首肯,,于是我就被派到組建某集團,,集團成立后我就被正式任命為財務(wù)總監(jiān)之職。該集團除總部外,,下屬六個生產(chǎn)性企業(yè),,算是正式開始了我的財務(wù)總監(jiān)生涯,那是九三年底我剛剛下海十個月,,這個時候,,我才發(fā)現(xiàn)我真的還不錯(還有那么幾斤幾兩),過去十幾年的會計和審計工作經(jīng)驗對我來說是無比寶貴的,,認識到自己的價值,,增加自己的自信心,你就能做好財務(wù)總監(jiān),。抓住機會首要的就是你的信心和能力,。

有人可能說:我要是具備你上面說的那些素質(zhì),我就做ceo了,,而不是做cfo,,我覺得你想得沒錯,作為一個真正的財務(wù)總監(jiān),,你在企業(yè)的地位是僅次于ceo的人,,不過我告誡你,如果你想干好,,就徹底的打消這個念頭,,老老實實做ceo的助手和參謀角色,永遠不要有替代他的想法,。你記住,,在企業(yè)你與ceo共生存!

財務(wù)總監(jiān)工作總結(jié)及工作計劃篇十三

20xx年上半年,我財務(wù)部在行領(lǐng)導的直接領(lǐng)導下,,在全行員工的大力支持和配合下,,同心協(xié)力,艱苦奮斗,,緊緊圍繞年初既定的目標,,以更扎實的工作作風,嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,,圓滿的完成了行領(lǐng)導交辦的各項任務(wù)?,F(xiàn)將這半年的工作總結(jié)材料匯報如下:

每周星期一,,我部門按質(zhì)按量的遵照行領(lǐng)導的安排部署進行相關(guān)知識的學習,,其中包括人事教育、安全法、會計基礎(chǔ)知識,,法律法規(guī)知識,、稅法知識以及思想道德素質(zhì)的學習等。透過學習,,使我部門員工更為深刻的認識到自己工作崗位的重要性:文件上傳下達的及時性,,人事教育培訓的科學性、車輛資金重要空白憑證的安全性,。人們常說,,思想決定行動,行動決定執(zhí)行力,。我部門正是注重了這一點,,使行之有效的執(zhí)行力得到了充分發(fā)揮,從根本上轉(zhuǎn)變了他們的工作態(tài)度,,調(diào)動了他們的工作用心性,,出色的完成了各自的工作,保證了工作質(zhì)量又快又好的發(fā)展,。

上半年,,我部門在人員短缺的狀況下,雖工作千頭萬緒,,但是為了確保我行員工的切身利益,,利用一切可利用的機會和時間及時的將我行34位員工的住房公積金和醫(yī)療保險從郵政局那邊進行了賬戶過渡和繳費工作,確保了我行員工生病住院醫(yī)療報銷和購房所需的住房公積金,,維護了我行員工的切身利益,。

支行的生存與發(fā)展,不是哪一個部門的事,,而是每一個員工的事情,。因此,我部門用心響應(yīng)行內(nèi)的號召,,動用一切可動用的關(guān)系來推動各項業(yè)務(wù)的發(fā)展,,并取得了必須成效:商易通業(yè)務(wù)戶均余額、儲蓄存款業(yè)務(wù)量與定活比,、對公業(yè)務(wù)等都在必須程度上起到了推動作用,。個性是失地保險資金的收取上,我部門更是用心響應(yīng),,將收回的失地保險資金及時的清理捆把上存上劃,。減少了我行資金在途,提高了我行資金利用率以及收益率,。

安全工作重于泰山,。我部門的重中之重的工作就是確保車輛的安全以及資金票款的安全,。車輛安全方面,嚴格要求駕駛?cè)藛T定期檢修車輛,,定時進行車輛保養(yǎng),。嚴格要求駕駛?cè)藛T不允許酒后駕車不允許疲勞駕車。嚴格按照行規(guī)和作息時間進行派車用車,,確保了我行的車輛安全和人身安全,。資金票款方面,我部門資金調(diào)度人員嚴格按照備付金定額和資金調(diào)撥審批權(quán)限進行資金調(diào)撥,。按時收繳網(wǎng)點超限資金,,及時使資金回籠。每一天嚴格兩次網(wǎng)點資金監(jiān)控,,注意資金異常動向,,及時反饋及時報告,使得不安全因素扼殺在萌芽中,??傊也块T員工透過教育學習實踐,,對安全知識以及安全意識都有顯著提高,,從而保證了我行各項工作的安全開展,得到了上級以及各級部門的認可,。

我部門在行領(lǐng)導的直接領(lǐng)導下,,在財務(wù)制度的指引下,嚴格按規(guī)章制度辦事,。想盡一切辦法控制成本,,節(jié)約開支,并也初見成效,。閬中是一個特殊的旅游城市,,來人來客相比較較多,為了節(jié)約開支我們努力將吃住安排在經(jīng)濟實惠的地方,,讓客人住著既舒服也讓我行費用開支得到了節(jié)儉,。在用車方面,嚴格按派車單和修車單進行出車和修車,,盡量減少油料和過橋過路費以及修理費,。在物資領(lǐng)用方面,嚴格按領(lǐng)料單進行領(lǐng)取材料,,并分部門分專業(yè)進行歸集,,使得物資成本得到了有效的控制。在來人來客的接待方面,,我們盡量做到熱情周到,,細致入微,,使得客人有賓至如歸的感覺。

(1)加強與郵政局以及外單位的溝通合作,,努力營造良好的氛圍,進一步促進我行業(yè)務(wù)的順利開展,。

(2)合理做好資金頭寸以及資金調(diào)度工作,,減少資金在途,加快資金的投放與回籠,,提高我行的備付金率和運用戶率,。

(3)以人為本,努力狠抓部門隊伍建設(shè)以及思想道德建設(shè),。透過學習,、談心、了解掌握部門員工的心之所想,,解部門員工心之所急,。使之更能輕裝上陣,安心踏實于自己的本質(zhì)工作,。

(4)加強與業(yè)務(wù)部門的配合,,努力完成支行下達的各項指標任務(wù),視支行為家,,努力為支行添磚加瓦,。

(5)加強部門員工技能知識、安全知識,、法律知識的學習,,以此提高本部門員工的素質(zhì)水平。

總之,,上半年的工作雖取得必須得成績,,但我們?nèi)跃蛻?yīng)戒驕戒躁,揚長避短,,總結(jié)經(jīng)驗教訓,,將工作完成的更好更出色。綜合管理部門的工作千頭萬緒,,但只要我們隨時持續(xù)清醒的頭腦,,用心想事,用心謀事,,用心干事,,團結(jié)一心,努力拼搏,,我想再大的困難,,我們也能夠迎刃而解,!

財務(wù)總監(jiān)工作總結(jié)及工作計劃篇十四

隨著時間的流逝,時間到了20xx年,,總結(jié)20xx年的工作以予在20xx年中更好的發(fā)現(xiàn)自己,,完善自我。

20xx年過去了,,在這一年里通過領(lǐng)導和各位同事對我的幫助和關(guān)心,,讓我也清楚的認識到了自己在工作中的不足,從而也讓我學到了很多,,使我在工作方面有了很大的提升,,出納及行政、人事的工作做出以下總結(jié):

1,、每月跟進行帳務(wù)核對,,發(fā)現(xiàn)差錯及時查找,做到帳實相符

2,、對員工報銷做出嚴格管理,,嚴格要求按規(guī)章制度管理

3、心態(tài)調(diào)整,。其實正所謂“天下難事始于易,,天下大事始于細”

4、做到對公司人員上班工作態(tài)度的監(jiān)督并考核

5,、對公司員工上下班考勤,、外出、請假等,,嚴格要求按照規(guī)則制度管理

在這期間,,我因在財務(wù)上做如下具體工作。

1,、嚴格按照公司的管理制度進行資金的把關(guān),,杜絕浪費及不正常的開支。

2,、出納員支付(包括公,、私借用)每一筆款項,不論金額大小均須總經(jīng)理,、財務(wù)經(jīng)理,、經(jīng)辦人簽字。

3,、必須建立健全現(xiàn)金日記帳,,逐筆記載現(xiàn)金收付。每日核對現(xiàn)金庫存,并填報當日現(xiàn)金流量表,,做到日清月結(jié),、每日結(jié)算、帳款相符,、定期盤點,。

4、銷售,、維修配件的貨款必須入賬,。

5、提取總公司銷售獎勵款和報銷各項費用的現(xiàn)金必須入賬,。

6,、當日有到款,,必須當日開具收款收據(jù),。

7、月底及時與財務(wù)人員對帳,。(帳實相符,,帳帳相符)

(1)現(xiàn)金帳收支。

(2)工程部回款與已送未結(jié),。

(3)外圍發(fā)貨及到款,。

知道了要做好出納工作絕不可以用“輕松”來形容,絕非“雕蟲小技”,,它是經(jīng)濟工作的第一線,,財務(wù)收支的關(guān)口,占有重要的地位,。

1,、作為一個合格的出納,我必須具備以下的基本要求:

a,、學習,。了解和掌握政策法規(guī)和公司制度,不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平和知識技能,。

b,、學會制訂本職崗位工作制度,發(fā)揮財務(wù)控制,、監(jiān)督的作用,。

c、出納人員要恪守良好的職業(yè)道德,。

d,、出納人員要有較強的安全意識,現(xiàn)金,、票據(jù),、各種印鑒的保管,。

e、很好的溝通能力,。特別是銀行等單位的外聯(lián)溝通能力,。

2、物流

作為公司物流部,,及時準確的將貨物高效率送達指定地點(顧客,、經(jīng)銷商、專賣店)和外圍退貨的及時跟蹤到位,,做到完善的物流服務(wù),。

同時,我要進行物流與財務(wù)知識的不斷學習與實踐,,吸取08年遺憾與不足及收獲的經(jīng)驗,,來進一步完善自己的工作,這樣才能更好的跟上公司發(fā)展步伐,。學習前輩們的長處來發(fā)現(xiàn)自己,,發(fā)展自己,及時的與他人溝通,,建立良好的工作氛圍,。

以上是我工作以來的一些體會和認識,也是我不斷在工作中將所學的知識與實踐相結(jié)合的一個過程,。在以后的工作和學習中我還將不懈的努力和拼搏,,我的20xx年將在充實、喜悅,、收獲中度過,。以我的座右銘“好好學習,天天向上”(善良)為準則,。

在此,,我要特別感謝公司領(lǐng)導和各位同仁在工作和生活中給予我的支持和關(guān)心,這是對我工作最大的肯定和鼓舞,,我真誠的表示感謝,!

財務(wù)總監(jiān)工作總結(jié)及工作計劃篇十五

各位領(lǐng)導、各位同事:

20xx年公司的各項工作上臺階,、大發(fā)展的一年,,在管委會、董事會的正確領(lǐng)導下,,圍繞管委會“兩年大跨越”和公司作為管委會“融資平臺,、建設(shè)主體、國有資產(chǎn)管理的主體及盈利主體、招商引資平臺”的職能展開工作,。我分管資產(chǎn)財務(wù)部,,自己盡職盡責領(lǐng)導資產(chǎn)財務(wù)部全體人員一起努力工作,與其他部門相互配合順利地完成了公司財務(wù)的主要工作,,綜合起來有以下幾點:

一,、20xx的主要工作

(一)加強政治理論學習、提高思想覺悟

在經(jīng)開區(qū)黨工委和管委會的領(lǐng)導下,,認真學習貫徹黨的路線,、方針、政策,,執(zhí)行黨的各項決議,,工作上服從組織安排,重視政治理論學習和業(yè)務(wù)培訓,。全面貫徹科學的發(fā)展觀,,切實領(lǐng)會其科學內(nèi)涵,積極運用其中的立場,、觀點和方法分析和解決工作中出現(xiàn)的實際問題,,不斷改進自身的世界觀,、價值觀和人生觀,。積極參加公司組織的“打造高績效團隊”和“贏在執(zhí)行力”的培訓,并在工作中努力實踐,,指導自己的言行,,不斷地鍛煉和磨練自己。

(二)嚴格要求自己,,落實廉潔自律

在黨委,、紀委的領(lǐng)導下,做為公司財務(wù)總監(jiān),,紀委委員我始終把廉潔自律教育,、遵紀守法教育放在首位,做到自警,、自省,、自立,堅持從小事做起,,從自己做起,,防微杜漸,時刻提醒自己,,從嚴要求自己,,在工作中堅持原則、廉潔奉公,提高拒腐防變能力,,與時俱進地推進反腐斗爭,。

(三)建立健全制度,有效控制風險

建立健全公司及下屬子公司的財務(wù)管理制度,、企業(yè)財務(wù)標準,、內(nèi)部控制制度,嚴格執(zhí)行制度,,參與企業(yè)經(jīng)營管理,、制止鋪張浪費、防范企業(yè)財務(wù)風險,、揭露和抵制不正之風,、保護公司合法權(quán)益。

(四)加強財務(wù)人員管理,,提高辦事效率

按照公司加強財務(wù)管理的要求,,對財務(wù)人員加強職業(yè)操守和業(yè)務(wù)知識的培訓,以提高工作能力和業(yè)務(wù)水平,。針對財務(wù)工作中發(fā)現(xiàn)的問題,,不斷組織學習討論,找到解決問題的辦法,。

財務(wù)工作是具體的,、繁瑣的,對財務(wù)人員都要求有良好的職業(yè)道德,,嚴格按照《會計法》及相關(guān)財經(jīng)紀律及公司相關(guān)財務(wù)管理制度依法處理會計事務(wù),,對于財務(wù)工作要強化保密意識,加強廉潔自律,,對工作堅持原則,,但要注意服務(wù)態(tài)度及方式方法。現(xiàn)在財務(wù)部的人員均能做到加強服務(wù),,提高效率,,在工程進度款的撥付過程中及日常業(yè)務(wù)核算,始終堅持耐心細致,、一絲不茍,,在款項未到時做好解釋疏導工作。財務(wù)部的團隊氛圍較好,,工作積極主動,,飽含激情,任勞任怨,,兢兢業(yè)業(yè),。

(五)科學合理組織企業(yè)會計核算,,正確反映企業(yè)經(jīng)營業(yè)績

1、加強資金管理,,保證項目建設(shè)資金需求

加強公司資金監(jiān)管,,配合財政統(tǒng)籌安排資金,嚴格按照建設(shè)工程項目的審批程序?qū)こ谈犊钸M行審批,,保證工程進度的順利進行,。積極協(xié)調(diào)銀行資金,合理安排公司自建項目的資金及相關(guān)項目公司的注冊資金的到位,。

2,、加強會計核算的監(jiān)督和檢查

加強財務(wù)基礎(chǔ)工作,根據(jù)公司《財務(wù)管理制度》辦理公司會計事務(wù),。對于投資公司,、建設(shè)中心等帳務(wù)進行抽查、檢查,,發(fā)現(xiàn)異常及時與財務(wù)人員勾通,,保證公司日常核算工作的真實、完整,。

3,、做好公司及中心年度財務(wù)審計工作

配合國資委及監(jiān)察審計局做好公司及建設(shè)中心財務(wù)年報及經(jīng)濟效益的審計,公司財務(wù)處理規(guī)范,,無違紀,、違規(guī)現(xiàn)象,對于中心的遺留問題與財政局配合組織財務(wù)人員認真研究解決處理辦法,,并立刻加班加點進入到相關(guān)工作的清理,、核對,。

(六)加強投資管理,,完成招商引資任務(wù)

為完成管委會下達的招商引資任務(wù),公司與合作伙伴成立了融資擔保公司等多家子公司,,對投資的子公司采用財務(wù)直管,,建立健全相關(guān)制度,加強財務(wù)管理和監(jiān)督,,保證各方股東的利益,。

(七)參與公司項目建設(shè),保證公司效益

參與公司自行開發(fā)的多個項目開發(fā)建設(shè)工作,,及時組織收款及相關(guān)銷售協(xié)調(diào)工作,,并對項目利潤不斷分析,為公司發(fā)展提供利潤基礎(chǔ),。

(八)加強資產(chǎn)管理,,實現(xiàn)保值增值

加強對公司資產(chǎn)的管理,,組織相關(guān)人員對庫存苗木定期、不定期的盤點,,發(fā)現(xiàn)問題,、及時研究解決,保證資產(chǎn)的安全完整,。對公司自留的資產(chǎn)如鋪面,、車庫等認真測算相關(guān)回收期及收益情況,與物管公司等友好協(xié)商,,兼故各方利益,,有效經(jīng)營,實現(xiàn)公司資產(chǎn)的保值增值,。

(九)配合做好融資與清理政府融資平臺工作,,提高資金使用效率

面對今年從緊的金融政策,與融資部多次商討公司的融資事宜,,多渠道考慮公司的融資需求,,并與相關(guān)銀行與資產(chǎn)公司對接。配合省銀監(jiān)局清理政府融資平臺公司的工作,,做好資料準備工作及商討公司及中心的核算模式,,為平臺公司下一步融資做好相關(guān)工作。

對于已放款資金,,積極參與想辦法,、動腦筋與相關(guān)銀行對接,合理使用貸款資金,,提高資金使用效率,。

(十)加強勾通協(xié)調(diào),創(chuàng)造寬松環(huán)境

積極與財政部門對接相關(guān)財務(wù)處理辦法及工程進度款的撥付審批等,。與財政對接建設(shè)中心的財務(wù)處理,。與財政多次對接相關(guān)資金的撥付,在年內(nèi)全面完成應(yīng)收款項的收款工作,,緩解了公司的資金壓力,,加強與合作銀行聯(lián)系,便于工作順利進行,。積極與稅務(wù)交流,,學習稅收法律法規(guī),掌握相關(guān)稅收政策,,對公司稅收進行統(tǒng)一策劃,。

二、20xx年的工作計劃

(一) 加強政治思想理論的學習,,工作創(chuàng)新,,開拓進取,。

(二) 加強財務(wù)基礎(chǔ)工作,提高業(yè)務(wù)技能,,不斷學習,,適應(yīng)公司的發(fā)展。

(三) 積極參與公司經(jīng)營管理及項目運作的相關(guān)財務(wù)管理,。

(四)對公司投資管理的子公司加強監(jiān)督和管理,,保證投資者的合法權(quán)益。

(五)從財務(wù)角度對集團公司發(fā)展進行分析,,提出建議,,不斷提高公司經(jīng)營效益。

(六)加強與財政,、稅務(wù),、銀行聯(lián)系,以利于公司各項工作的開展,。

在公司領(lǐng)導的指導和同事團結(jié)協(xié)作下,,20xx年的財務(wù)工作雖然取得了一定的成績,但自己深知離領(lǐng)導的要求還有一定的差距,,在今后的工作中嚴格要求自己,、努力學習、用心工作,,把工作基點放在服務(wù),、規(guī)范、創(chuàng)新上,,清醒地認識到只有搞好服務(wù)才能做好工作,,只有堅持規(guī)范才能減少風險,只有推進創(chuàng)新才能有所作為,。確立以優(yōu)質(zhì)服務(wù)為先,,以制度建設(shè)為本的工作理念。立足于做好常規(guī)工作,,著眼于推進重點工作,。

20xx年是公司新的跨越的一年,面臨著集團公司及子公司的管理,、城中村改造、統(tǒng)規(guī)統(tǒng)建房建設(shè)及園區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施的建設(shè)及德貸項目的推進,,這對于我們來說是機遇更是挑戰(zhàn),,自己更是迫切地感到在工作中需要不斷學習、持續(xù)學習,,以提高業(yè)務(wù)技能及處事能力,,面對公司不斷發(fā)展的需要,,作為財務(wù)總監(jiān)更要從規(guī)范運作,加強財務(wù)管理等方面,,逐步把資產(chǎn)財務(wù)部打造成為學習型,、服務(wù)型、創(chuàng)新型的團隊,,為公司新一輪的快速發(fā)展理好財,,服好務(wù),辦好事,。

以上總結(jié)如有疏漏和不當之處,,懇請各位領(lǐng)導及同事批評指正。

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