總結(jié)是寫給人看的，條理不清,，人們就看不下去,，即使看了也不知其所以然，這樣就達不到總結(jié)的目的,?？偨Y(jié)書寫有哪些要求呢,？我們怎樣才能寫好一篇總結(jié)呢？以下是小編為大家收集的總結(jié)范文,，僅供參考，大家一起來看看吧,。

神經(jīng)外科護士半年工作總結(jié)篇一

一,、優(yōu)質(zhì)護理服務

1、進一步改革護理工作模式,，落實分組責任制整體護理,，每名護士負責患者數(shù)為xx人,，并為所負責的病人提供連續(xù),、全程的基礎護理和專業(yè)技術服務

2、繼續(xù)實行apn排班及彈性排班,，注重年資新老,、能力強弱的搭配,，并能充分體現(xiàn)對病人的連續(xù)觀察,。

3,、制定科學有效的績效考核制度，與護理質(zhì)量,、患者滿意度、護理難度及技術要求掛鉤,，體現(xiàn)優(yōu)勞優(yōu)酬、多勞多得,，充分調(diào)動護士工作的積極性,，使護士對工作滿意度96%,。

4,、護士長每天對科室危重病人進行評估,，檢查護士掌握所負責病人的診療護理信息，督促開展健康教育,、康復指導和心理護理,。

5,、不斷提高患者滿意度,，滿意度達xxx%,。全年無護理糾紛、投訴,。

二,、臨床護理質(zhì)量

1、建立護理質(zhì)量質(zhì)控小組,，職責分工明確,，每周開展質(zhì)控檢查有記錄,，認真落實各項護理安全規(guī)章制度,。

2,、嚴格執(zhí)行查對制度,，在治療、給藥前至少同時使用2種方法核對患者身份,，落實率100%,。

3,、規(guī)范使用腕帶腕帶,，使用合格率100%。

4,、規(guī)范使用各種護理警示標識,，使用率100%。

5,、正確評估高危患者跌倒/墜床,、管道滑脫,、壓瘡的風險因素,，評估率98%。并落實有效的防護措施,。

6,、急救物品齊全,，處于應急備用狀態(tài)，定專人管理,，班班交接,，質(zhì)控護士不定期檢查，急救物品完好率100%,。

7,、加強藥品的安全管理，專人負責,，每周清點,。高危藥品有標識，定點存放,，定點配置,。符合率98%。

三,、院感工作

1、嚴格執(zhí)行消毒隔離制度,、無菌技術操作規(guī)程，護士長及院感質(zhì)控護士定期自查,。

2、嚴格按照《醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)醫(yī)療廢物管理辦法》及我院醫(yī)療廢物管理相關制度的要求正確處置醫(yī)療廢物,。

3、嚴格執(zhí)行《醫(yī)務人員手衛(wèi)生規(guī)范》,，掌握正確的洗手方法,，規(guī)范洗手達標率100%。

4,、無菌物品合格率100%。

5,、嚴格執(zhí)行安全注射制度,，一人一針一管執(zhí)行率100%。

6,、積極主動接受院感知識培訓，做到每人每年不少于6學時,。

四、培訓學習

1,、每月開展?？浦R培訓，種子護士在科內(nèi)組織開展護理技術操作培訓及分層次考核,。護理技術操作考核達標率100%。

2,、每季度開展護理核心制度培訓，護理人員知曉率100%,。

3、在崗護理人員參加全員理論考核每年2次,，考試合格率100%。

4,、參加護理部組織的全院護理操作考核,，達標率100%,。

5,、每月組織疾病護理查房、業(yè)務學習各一次,，組織護理部參與的查房二次,。遇到疑難病例及時組織全院護理會診。

6,、組織開展應急預案培訓,，護理人員知曉率100%。

7,、組織開展?？萍本燃寄芘嘤枺嘤柭?00%,。護理人員技術操作合格率100%,。

8,、根據(jù)不同層級要求,，完成全年繼教學分及護理集中培訓學時,，達標率100%,。

五,、教學科研

1,、輪換具有帶教資格的護理人員負責實習生教學工作,，培養(yǎng)優(yōu)秀帶教老師,。

2,、完成20xx年實習生備課筆記及更新教學計劃,。

3,、20xx年護理教學工作計劃落實率達到100%，出科理論及操作考試完成率100%,，實習鑒定書寫合格率達到100%。

六,、存在的問題

1、護理人員的整體素質(zhì)仍有待進一步提高,，仍需要加強三基及專科理論知識學習,。

2,、護理質(zhì)量仍需進一步提高,。

3,、個別護理人員危機感不強,，存在工作欠主動的現(xiàn)象,。

4,、健康宣教亟待加強,。

5,、優(yōu)質(zhì)護理服務需進一步深化

神經(jīng)外科護士半年工作總結(jié)篇二

20xx年這半年來在院領導的高度重視和大力支持下，在各臨床科室主任,、護士長和相關職能部門的緊密配合下,，護理部嚴格按照年初制訂的工作目標計劃,，扎實工作,，逐項完善,，較好地完成了各項工作任務,，現(xiàn)將工作總結(jié)如下：

一,、全力推進以病人為中心的“優(yōu)質(zhì)護理服務”活動

護理部認真貫徹落實衛(wèi)生部的總體要求和院領導的工作部署，在總結(jié)20xx年優(yōu)質(zhì)護理服務工作經(jīng)驗的基礎上，繼續(xù)深入推進此項工作,。

1,、護理部不斷完善優(yōu)質(zhì)護理服務的考核工作,，不定期不定時去病房進行檢查，規(guī)范落實等各方面對優(yōu)質(zhì)護理服務工作開展情況進行分析評價,，對存在的問題以督促追蹤整改,。

2,、護理部針對優(yōu)護工作召開專題會議,，對照優(yōu)護核心條款逐項加以落實,。

3,、護理部為深化病房小組責任制工作模式，對科室如何根據(jù)護士能力合理分組進行了指導,，將危重患者分配給年資高、能力強的護士負責,，確保了患者安全,。

二,、嚴格落實各項護理規(guī)章制度,，確保護理質(zhì)量

護理部一如既往地將護理質(zhì)量作為護理工作的重中之重,，做到警鐘長鳴、常抓不懈,，今年未發(fā)生一例護理糾紛,。

1,、今年護理部根據(jù)年終效驗標準要求,，結(jié)合我院實際情況及時修訂了各種規(guī)章制度,、護理常規(guī)、職責,、流程,、應急預案、操作技能考核標準、各護理崗位等使臨床各項護理工作有章可依,，有章可循,。

2、加強患者的風險防范,。入院期間護理人員經(jīng)常教育患者及家屬安全注意事項,，患者及家屬安全防范意識得到增強,，無不良事件,。

3,、加強了危重癥病人、壓瘡病人,、護理不良事件管理,。

4,、護理質(zhì)量穩(wěn)步提高,。護理部每月定期,、不定期對照考核標準進行全院性的護理質(zhì)量督查，對各科室存在的問題提出了針對性的整改意見，并進行質(zhì)量追蹤,。

5.不定時召開護理質(zhì)量反饋會,，對全院護理質(zhì)量存在的問題進行匯總,、分析,，尋找原因，提出整改措施,，不斷完善和調(diào)整護理質(zhì)量管理方法,。

6,、強化護士長的管理意識,，要求各科護士長每月召開護理會,、組織實施，做到重點突出,，督促有力，有效地提高了全體護士的質(zhì)量安全意識,，從而護理質(zhì)量得到保障。

三,、全面加強安全管理，保障患者生命安全

1,、定期督促檢查護理安全，重點加強了節(jié)前安全檢查,，增強了護理人員防范意識，杜絕事故隱患,，規(guī)范搶救車內(nèi)藥品的管理做到了“四定”，班班有交接,，有記錄,。搶救設備及時維修,、保養(yǎng),、保證功能狀態(tài)備用,。

2、認真落實“非懲罰性護理不良事件上報制度”,，鼓勵護士長積極上報護理不良事件，并組織討論分析,，其結(jié)果護士長必須在科護理會上進行安全警示教育,，加以防范,，避免類了類似事件的發(fā)生,。

3,、嚴格執(zhí)行查對制度,，要求臨床護理配藥要簽名及時間,，建立輸液巡視卡,，床邊呼叫次數(shù)減少,，護士工作責任心增強,，用藥安全得到保障,。

四,、切實加強文化建設，增強護理隊伍的向心力和凝聚力

在做好護理服務工作的同時,，將我院護理工作典型人和事不斷進行宣傳,，充分展現(xiàn)我院護理隊伍的專業(yè)技能和良好精神風貌,，進一步擴大了護理隊伍的影響力。

五,、存在的不足

1、護理質(zhì)量的管控,、護士崗位管理,、績效考核和人才培養(yǎng)有待加強,。

2,、部分科室午間、傍晚,、凌晨只有一名護士值班,，在安全管理上有顧此失彼的隱患,。

3,、護士溝通交流,、服務意識有待提高,。

4、主動學習風氣不濃厚,，學習不夠積極。

綜上所述,，護理工作雖取得了一些成績，但也存在諸多不足,。在今后的工作中，護理部將繼續(xù)按年初工作計劃,，逐條落實,，補缺補差,，不斷開展護理新技術,、新項目,，積極撰寫護理論文，督促全體護理人員進一步轉(zhuǎn)變工作作風,，優(yōu)化服務流程，提升服務水平,，確保護理安全，穩(wěn)步提升護理質(zhì)量,。