隨著個人素質(zhì)的提升,，報告使用的頻率越來越高,，我們在寫報告的時候要注意邏輯的合理性。報告書寫有哪些要求呢？我們怎樣才能寫好一篇報告呢？這里我整理了一些優(yōu)秀的報告范文，希望對大家有所幫助，下面我們就來了解一下吧。

學(xué)校中層述職報告題目篇一

根據(jù)學(xué)校工作的安排,，一年來我主要負(fù)責(zé)辦公室、工會還有兩個畢業(yè)班的教學(xué)工作?，F(xiàn)在分別將三個方面的工作情況向大家做個簡單的匯報,，如有不當(dāng),、不實、不足之處,，敬請領(lǐng)導(dǎo),、同事們批評指正，我將本著有則改之,，無則加勉,，虛心誠懇接受。

一,、辦公室工作：擺正位置,、做好服務(wù)工作

學(xué)校辦公室緊緊圍繞學(xué)校中心和重點工作，加強作風(fēng)建設(shè),，加強組織協(xié)調(diào),，加強內(nèi)部職能和規(guī)范公文處理等，一年來,，在校行政和黨支部的指導(dǎo)下,，在蔡玉萍副主任的大力支持下,，辦公室總體工作狀態(tài)良好,，工作水平有了提高，為保障學(xué)校工作正常運轉(zhuǎn)發(fā)揮了應(yīng)有的作用,。

作為辦公室主任,，最重要的是要擺正自己的位置，清楚自己應(yīng)履行的職責(zé)和應(yīng)盡的責(zé)任,。因此我時刻提醒自己必須有高度的事業(yè)心,，要甘心吃苦，有功不居,，努力做好參謀,、協(xié)調(diào)、聯(lián)絡(luò),、督辦和服務(wù)工作,。在工作中，盡量發(fā)揮自己的主觀能動性,，積極主動地想問題,，辦事情，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正,。

一年來,，承擔(dān)著學(xué)校人事管理、職稱管理,、工資管理,、會務(wù)工作,、接待工作和各種報表資料的匯總統(tǒng)計與上報，是學(xué)校信息傳遞,、落實政策,、上下內(nèi)外溝通的窗口。辦公室工作點多事雜,，頭緒多,，臨時性工作多，工作的不確定因素多,，時效性強等特點,，無法量化，難以準(zhǔn)確恒量,。這兩年來,，隨著人事制度改革、工資改革,、崗位設(shè)置,、崗位聘任、職稱評定方式改革,、績效考核,、教師輪崗交流這些與教師們的切身利益息息相關(guān)的制度的改革接二連三地到來，急大家所急,，想大家所想,，積極發(fā)揮協(xié)調(diào)、聯(lián)絡(luò),、督導(dǎo)的重要職能,，除做好常規(guī)工作外，在時間緊,、人員少的情況下,，團結(jié)協(xié)作、堅守崗位,，許多時候無償加班,，從不計較個人得失，以認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度,、高質(zhì)量地完成各項工作,。做好學(xué)校接待工作，可以使學(xué)校改善外部環(huán)境,，擴大對外影響,，樹立良好的形象。對外,，面對教育局各處室,，人社局編制辦,、工資退管處、人事仲裁處等相關(guān)部門;對內(nèi),，面對領(lǐng)導(dǎo),、老師、學(xué)生和家長,，一言一行,，關(guān)乎學(xué)校形象。為此,，力求做到誠懇,、熱情、細(xì)致,、周到,。對待他人，時刻告誡自己：臉色和藹一點,，說話和氣一點,，談吐文雅一點，辦事熱情一點,。無論是家長學(xué)生辦事開證明還是上級部門領(lǐng)導(dǎo),、兄弟學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)來校檢查工作，事無巨細(xì),，認(rèn)真做好接待工作和安排接待方案,。

二、工會工作：堅持以人為本,，凝聚人心工程。

一年來,，我校工會工作在學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)下,，按照教育局和學(xué)校總的工作要求,，圍繞學(xué)校第三輪發(fā)展目標(biāo),，堅持以人為本的工作理念，認(rèn)真履行工會職能,，積極發(fā)展工會組織的橋梁紐帶作用,，進一步加強工會建設(shè)，努力為教職工服務(wù),，開展有益的教師活動,，提高教職工的凝聚力，為構(gòu)建和諧校園做出一定的貢獻,。

20_年工會工作已在上學(xué)期結(jié)束時工會主席民主測評時匯報過了,，我在這里側(cè)重20_年1月份到現(xiàn)在工會開展的主要活動及取得的成果作一簡要匯報：

(一),、重視教職工隊伍建設(shè)，提高教工師德修養(yǎng)

1,、本學(xué)期圍繞教育局文件精神,，開展用身邊的愛生故事感染身邊人，2月15日,，在同濟中學(xué)的報告廳,，新學(xué)期師德講堂第一課，全體教工一起觀看片段,，雖然老師們沒有親臨頒獎盛典的現(xiàn)場,，卻同樣被他們對教育事業(yè)的深情和奉獻深深打動，熱淚盈眶,。隨后,，年輕黨員顧瑋老師走上講堂向大家講述了寒假里走訪慰問貧困學(xué)生的點滴感受。講堂課后,，老師們紛紛寫下了心中的體會和領(lǐng)悟的真諦,。一學(xué)期來，學(xué)校工會還開展了愛生故事征集評比活動,，共收到愛生故事32篇;工會還開展了青年教師師德演講比賽,，比賽分預(yù)賽和決賽兩場，參賽教師緊緊圍繞“師德”這一主題,，結(jié)合自身的工作實際,，從不同的角度，圍繞身邊的人,、身邊的事,，用質(zhì)樸的語言、真摯的情感,，以飽滿的熱情闡述了對師德的理解和感悟,。其中有教育教學(xué)的個案分享，有班主任工作的點點滴滴,，有在大型活動中師生互動的精彩展示,，也有教育失敗的客觀反思??雖然經(jīng)歷不同，但每一位都是在用心詮釋著教育事業(yè)的真諦——用愛播種希望,、放飛理想,。演講教師的真情感染著場下的聽眾，同為人師,，感同身受,，同濟人在彼此的述說和聆聽之間，感受著為人師的驕傲和自豪，更堅定了對教育事業(yè)的熱愛與信念!

(二)加強民主管理,，提升民主意識

1,、繼續(xù)做好校務(wù)公開工作，進一步健全制度,，規(guī)范運作,。校務(wù)公開內(nèi)容包括：學(xué)校收費公開、工程建設(shè)項目公開,、對教職工獎懲公開,、職稱評審公開、有關(guān)學(xué)校發(fā)展的重大決策,、20_年績效工資個人總數(shù)清單,、學(xué)校各級各類評先評優(yōu)等與教職工密切相關(guān)的重要事情通過校務(wù)公開渠道公開。學(xué)校公開渠道主要有：校園網(wǎng)公告欄,、校園櫥窗,、校qq群、校信通等方式,。

2,、充分履行教代會職責(zé)。本學(xué)期工會召開了八屆四次教代會,，大會認(rèn)真聽取了張加紅副校長《駕“同濟”之舟 創(chuàng) “綠色”家園——常州市同濟中學(xué)三年主動發(fā)展規(guī)劃》,，大會同時討論審核通過了《常州市同濟中學(xué)中高級職稱考核聘任方案(討論稿)》和《在中層崗位工作滿六年，因年齡原因不再擔(dān)任中層職務(wù)者享受待遇的建議(討論稿)》,。整個會議體現(xiàn)了學(xué)校工作公開透明的原則,，體現(xiàn)了民主管理、民主監(jiān)督,、民主參與的精神,，對推動學(xué)校各項事業(yè)健康協(xié)調(diào)發(fā)展具有重大的指導(dǎo)意義。

(三)認(rèn)真做好“退管服務(wù)工程”

今年三月份順利舉行同濟中學(xué)退教協(xié)會換屆改選大會,，選舉產(chǎn)生了以劉仁煊同志為會長,、劉芝月同志、許玉芳同志為理事的新一屆理事會,，在新一屆退管理事會的領(lǐng)導(dǎo)下，學(xué)校退管工作搞得風(fēng)生水起,。

(四)其他工作及成果

1,、由我撰稿的《信息化的教代會》獲評“第二屆常州市教育系統(tǒng)工會工作創(chuàng)新成果一等獎”(局屬中小學(xué)唯一的一個)。

2,、趙雯君老師獲評常州市教育系統(tǒng)“巾幗建功”標(biāo)兵

3,、組織教工參加藝術(shù)作品展。

(五)常規(guī)工作

1、開展“168”愛生結(jié)對活動

2,、“六·一”親子活動3,、組織好教工暑期休養(yǎng)活動

三、教育教學(xué)工作：誠惶誠恐又一屆,，累并快樂著!

又到鳳凰花開時,，又是一屆初三畢業(yè)時。服從學(xué)校工作安排,，今年又接手了兩個畢業(yè)班,，這已經(jīng)是我教學(xué)生涯中送走的第十四屆畢業(yè)

學(xué)校中層述職報告題目篇二

我負(fù)責(zé)直屬學(xué)院教工黨支部，直屬學(xué)院總務(wù)工作,，任教四個教學(xué)班,，擔(dān)任二個班級的班主任，坦誠做人,、認(rèn)真做事?，F(xiàn)將一年來的工作情況總結(jié)如下：

一、立足敬業(yè)愛崗,，夢想團隊創(chuàng)新發(fā)展

在行政黨務(wù)工作上,，敬業(yè)愛崗，以“四化”建設(shè)為導(dǎo)向,，致力為師生創(chuàng)設(shè)一個良好的環(huán)境,。一是著力做好校園“綠化”工作。與市政園林綠化隊養(yǎng)護公司簽定協(xié)議,，督促市政園林綠化隊對校園美化進行養(yǎng)護,，把原本閑置在操場的花盤進行梳理，添置花草,，變廢為寶,，美化校園。二是著力做好校園“凈化”工作,，暑期安排專人對學(xué)校所有廁所,，男女生宿舍進行清洗;積極動員學(xué)生參加校園衛(wèi)生凈化工作。針對校園教學(xué)樓鐵窗銹跡斑斑,，安排專人,，自行購買油漆，進行重新刷漆,，舊顏換新貌,。三是著力做好校園“美化”工作，啟動第二屆“5s溫馨小家” 美化校園比賽,，舉辦了5s溫馨之家宿舍文化建設(shè)月活動,，培養(yǎng)大學(xué)生良好的衛(wèi)生文明習(xí)慣,，努力營造濃郁的5s宿舍文化，提升大學(xué)生5s素養(yǎng),。四是“優(yōu)化”服務(wù)工作,。進一步清晰明確后勤崗位職責(zé)，明確后勤總務(wù)科日常辦事制度,，要求后勤總務(wù)人員樹立主人翁服務(wù)意思,，嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)院固定資產(chǎn)管理制度。進一步完善總務(wù)科日常報修登記本,，后勤服務(wù)人員常主動放棄休息時間,，做到隨報隨修，注重高效高質(zhì),，開學(xué)來,，共完成報修600多件，日均3件,，為廣大師生解除后顧之憂,。

二、立足中心工作,，夢想學(xué)院平安發(fā)展

一年來,，圍繞學(xué)院中心工作，著重做好如下工作,。一是致力建設(shè)節(jié)約型校園,。重視水電節(jié)約管理，依托學(xué)生會生活部,，完善巡查制度,，人走燈滅，依托入黨積極分子先鋒模范帶頭作用,，做好節(jié)省水電的宣傳工作,，聘請自來水集團檢漏公司來校檢查維修，做好了做好學(xué)校漏水的維護檢修工作,，針對學(xué)院廁所因使用陳舊設(shè)備導(dǎo)致長流水的現(xiàn)象,，對學(xué)院廁所有的水廂改造成為人工感應(yīng)裝置，大大節(jié)省了學(xué)校的水電開支,。為控制電話經(jīng)費的開支,，考慮到使用中國電信公司電話，每月電話經(jīng)費開支要2500來元,，對學(xué)院電話申請使用中國移動公司電話,，800元包打3800元，而且,，今年還得到中國移動學(xué)子情的6.4萬元的愛心捐助。重視內(nèi)控建設(shè)，決定把女生寢室整體搬遷到學(xué)院內(nèi),，以節(jié)省房租開支,，對搬遷整改預(yù)算一改再改，經(jīng)費預(yù)算從原來的30來萬縮減到10多萬,。為建設(shè)舞蹈房,，對原來舞蹈房的鏡子，不銹鋼支架進行整體遷移,，節(jié)約預(yù)算開支,。考慮校車使用率不高,，決定停開校車接送,。二是做好預(yù)防甲型h1n1流感后勤保障工作，為每個洗手池旁配置洗手液和肥皂,，積極進行校園和周邊環(huán)境消毒工作,，建立預(yù)防甲型h1n1流感區(qū)域。三是重視對食堂進行監(jiān)管,，進一步完善食堂衛(wèi)生監(jiān)管員職責(zé),，食堂衛(wèi)生工作有了一定的完善，本學(xué)期,，先后接受了市衛(wèi)生監(jiān)督所,，龍灣區(qū)行政執(zhí)法局就有關(guān)衛(wèi)生和消防的檢查。

四是協(xié)助學(xué)院做好招生工作,，完成本人個人招生指標(biāo),，負(fù)責(zé)永嘉片招生，雖排名在各縣市區(qū)招生總?cè)藬?shù)中并列第三,，但只有完成70%多的指標(biāo),，頗為遺憾。

三,、立足教書育人,，夢想個人能力提升

一年來，本人承擔(dān)《教育學(xué)》,、《現(xiàn)代教育原理》,、《管理學(xué)》《教育管理專業(yè)(開放本科)“畢業(yè)論文”》四門功課教學(xué)與輔導(dǎo)工作，靜心教書,，注重師生互動,，很受師生好評，10月,，有幸被推薦為浙江省電大教育管理中心教研大組副組長,。同時擔(dān)任2個教學(xué)班班主任,，潛心育人，09裝潢2班,，以寢室文化建設(shè)在學(xué)校贏得美譽,，08財會2班大多畢業(yè)生能先后到銀行、證券公司,、民營企業(yè)就業(yè),，以好就業(yè)贏得了好評。致力科研,，以排名第二參與的浙江省教育科學(xué)規(guī)劃課題《班主任培訓(xùn)機制研究--以溫州為例》已經(jīng)結(jié)題,，并榮獲溫州市2022年度教科規(guī)劃課題一等獎。以排名第二參與的《溫州市中小學(xué)班主任培訓(xùn)機制建設(shè)的實踐研究》榮獲浙江省(2022年度)教育科學(xué)研究優(yōu)秀成果獎三等獎,。積極筆耕,，《電大成人脫產(chǎn)生就業(yè)環(huán)境和對策研究》發(fā)表在2022年第六期《中共鄭州市委黨校學(xué)報》雜志上，暑假期間,，還曾受泰順教育局邀請為400多位中小學(xué)老師作有關(guān)教師師德培訓(xùn)專題講座,。

學(xué)校中層述職報告題目篇三

按照崗位分工負(fù)責(zé)在這一學(xué)年里，我主要負(fù)責(zé)了以下幾項工作：學(xué)校德育工作,、少先隊工作,、關(guān)工委工作、人事工作以及六年級的英語課,，工作內(nèi)容雖然繁多,，但我依然是很有條理的完成了學(xué)校交給我的各項工作。在崗位上認(rèn)真履行崗位職責(zé),，較好地完成了上級下達的各項工作任務(wù)?，F(xiàn)就本人一年來的工作情況述職如下：

一、身正為范,，擔(dān)當(dāng)重任

承蒙學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的信任,，讓我在擔(dān)任教學(xué)任務(wù)的同時，承擔(dān)一些學(xué)校的行政事務(wù),。工作中堅持服從大局,，執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)決定，主動配合學(xué)校領(lǐng)導(dǎo),，認(rèn)真做好分管工作,。隨著教育改革的深層發(fā)展，學(xué)校管理的法制化,，規(guī)范化,，科學(xué)化的進程不斷加快，學(xué)校事務(wù)也繁瑣紛雜,。為了完成上級交代的任務(wù),，搞好校務(wù)工作,。本著上對領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)，下對全校師生負(fù)責(zé)的精神,。我們搶時間,，團結(jié)協(xié)作，創(chuàng)造條件開展工作,。同時還要抓自己承擔(dān)的教學(xué)工作，其工作的繁重,，辛苦可想而知,。我首先要求自己做到正確定位，明確職責(zé),，定好方位,，密切配合學(xué)校開展學(xué)校工作，并適時提出合理化建議,。其次,，從大局出發(fā)，堅持原則,，牢固樹立兩種意識,，努力做好校長的助手。

1,、重視合作意識,。作為一名中層領(lǐng)導(dǎo)，必須做到“上情下達”,，“下情上曉”,，起橋梁溝通作用。2,、突出服務(wù)意識,。教學(xué)是服務(wù)，管理更是服務(wù),。少先隊的工作是瑣碎而繁雜的,。因此，在平時工作中,，我要求自己做到,，對待同志態(tài)度謙和，和教師建立起平等的合作關(guān)系,，不勾心斗角,，注重團結(jié)，容人容言,，榮辱不驚,，提高心理承受能力,。

二、踏實做事,，盡職盡責(zé),，努力工作

1、日常工作

我盡其所能做好學(xué)校的分管工作：對于分管工作我做到有計劃,，有方案,，有內(nèi)容，有步驟地實施,。按時參加上級的會議,，認(rèn)真正確地領(lǐng)會會議精神，及時落實完成,。有時要做的事情多,，時間緊，條件也不足,，我就和其他中層領(lǐng)導(dǎo)協(xié)作,，創(chuàng)造條件完成。

2,、個人教學(xué)工作

作為一名負(fù)責(zé)任的教師,，我切實抓好常規(guī)教學(xué)工作。備教輔改落實到位,，做到了超前備課,，作業(yè)全批全改。教學(xué)中一堂課也不落下,，雖然有校務(wù)工作耽誤時

間,，但我抓緊課外時間彌補，做到圓滿完成教學(xué)任務(wù),。

三,、不足與反思

1.缺乏創(chuàng)新意識，在很多事情的處理上缺乏開拓精神,。

2.關(guān)心教師的生活和學(xué)習(xí)等方面還不夠具體細(xì)致

3.由于事務(wù)繁雜,，在個別情況下處理問題可能犯急躁主義。

4.學(xué)習(xí)不夠,，水平有待提高,。

回顧一學(xué)期的工作，如果說做了一些工作,，這主要與趙校長的支持和幫助分不開,，與劉主任對我工作的配合分不開;與全體教師的團結(jié)協(xié)作分不開。“知不足而奮進,，行不止塑品德”,，本人將以此述職為契機，虛心接受領(lǐng)導(dǎo)和同事們的批評和幫助,，努力學(xué)習(xí),，勤奮工作，為學(xué)校的發(fā)展建設(shè)增添一份微薄之力,。我將努力工作,，及時查找工作中的不足之處。在思想上,，在工作上,，與領(lǐng)導(dǎo)保持一致，提高思想認(rèn)識,，提高業(yè)務(wù)能力。以更加務(wù)實的工作作風(fēng)做好各項工作,。

學(xué)校中層述職報告題目篇四

教務(wù)處領(lǐng)導(dǎo)班子在校黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，在各學(xué)院、各部門的大力支持下,，帶領(lǐng)全處教職工較好的完成了學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)交給的各項工作任務(wù),。下面將一年以來的工作情況述職如下。

一,、注重班子建設(shè),、不斷轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)

教務(wù)處領(lǐng)導(dǎo)班子注重自身建設(shè)。班子成員堅持學(xué)習(xí)制度,，不斷提高自身的政治理論修養(yǎng),。工作中實行民主集中制，堅持集體領(lǐng)導(dǎo)與個人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合,，重大問題集體研究決定,。堅持每周一次的處長例會制度，及時交流工作情況,，研究工作中出現(xiàn)的問題,。定期召開班子_，交流思想,，開展批評與自我批評,。在班子成員的共同努力下，班子內(nèi)部形成了團結(jié),、向上的良好工作氛圍,。

堅持將良好工作作風(fēng)的養(yǎng)成作為班子建設(shè)的重要內(nèi)容。為此,，我們不斷提高為基層教學(xué)單位,、全校師生服務(wù)的意識,，將調(diào)動基層教學(xué)單位、廣大教師工作的積極性,，作為工作的基本出發(fā)點;遇到學(xué)校教學(xué)工作方面的重大問題,，深入基層單位，開展廣泛的調(diào)查研究,、聽取意見,，避免盲目決策;高度重視廣大師生對我們工作的批評意見。在每學(xué)期一次的期中教學(xué)檢查中,，幾位處長分別走訪全校各教學(xué)單位,，廣泛征求意見，并專門召開會議,，對收集的意見進行分析研究,。對廣大教師提出意見比較集中的問題制定改進措施，并認(rèn)真加以落實,，得到了廣大教師的認(rèn)可,。由于班子團結(jié)務(wù)實的工作作風(fēng)，提高了教務(wù)處團隊的凝聚力,，帶動了全處教職工做好本職工作的積極性,，同時得到了教學(xué)單位對教務(wù)處工作的積極響應(yīng)與支持。

二,、精心組織,，積極推進本科教學(xué)質(zhì)量工程建設(shè)工作

認(rèn)真組織開展了2022年度國家級、省級教學(xué)質(zhì)量工程建設(shè)項目的遴選,、推薦工作,。對所推薦的申報立項材料，組織專家嚴(yán)格把關(guān),，多次修改,，取得了良好效果。共新增國家級質(zhì)量工程建設(shè)項目4項,，其中,，“藥物合成反應(yīng)”課程入選國家級精品課程、“大學(xué)英語新模式”教學(xué)團隊入選國家級高等學(xué)校教學(xué)團隊,、“紡織工程”,、“食品質(zhì)量與安全”專業(yè)入選國家級高等學(xué)校特色專業(yè)建設(shè)點，新增河北省質(zhì)量工程項目6項,， 2022年入選的7門河北省精品課程全部通過評估,。

通過幾年的工作，質(zhì)量工程建設(shè)項目對學(xué)校教學(xué)工作的示范作用日漸凸顯。各學(xué)院結(jié)合質(zhì)量工程項目的建設(shè),，全面開展了課程建設(shè),、專業(yè)建設(shè)、實驗室建設(shè),、教材建設(shè)等方面的工作,，取得了良好的效果。

繼續(xù)組織開展了課堂教學(xué)質(zhì)量工程工作,。2022年評選出11門“示范課堂”課程,，組織開展了示范課堂觀摩教學(xué)活動。截止目前,，已開展了四期學(xué)?！笆痉墩n堂”的評選工作，共評選出 50門“示范課堂”課程,?！笆痉墩n堂”的建立使認(rèn)真開展課堂教學(xué)工作的“示范課堂”主講教師受到表彰與獎勵，為進一步提高我校的課堂教學(xué)水平起到了示范帶動作用,，為廣大教師觀摩教學(xué)提供了良好的條件,。組織開展了第七屆青年教師講課競賽，為青年教師提供了一次課堂教學(xué)觀摩交流的機會,，收到了良好的效果。

三,、加強教學(xué)研究,，全面推進人才培養(yǎng)模式的改革

從去年起，對學(xué)校教學(xué)改革與研究項目的立項工作進行了改革,，實行了重點課題招標(biāo)制,，加大了研究項目的資助力度。今年修訂了我校教學(xué)研究項目立項及管理辦法,，規(guī)范各級各類教研項目的管理,。這些措施的出臺，調(diào)動了各學(xué)院及全校教師開展教學(xué)研究工作的積極性,，各學(xué)院紛紛制定相關(guān)政策,，鼓勵教師開展教研工作。目前,，各學(xué)院自己立項研究的教研課題已超過了100項,。

組織開展了2022年河北省教育教學(xué)改革研究項目的申報工作，有7項課題被批準(zhǔn)立項,，其中重大項目1項,，重點項目2項，資助項目3項，指導(dǎo)項目1項,。組織召開了我校承擔(dān)的河北省高等教育教學(xué)改革研究項目開題評議會,，6項課題順利通過開題

遵循因材施教的原則，注重學(xué)生個性化的培養(yǎng),，2022級學(xué)生大學(xué)英語,、高等數(shù)學(xué)、計算機文化基礎(chǔ)等課程繼續(xù)推行了分級教學(xué)工作,。在電氣學(xué)院,、外語學(xué)院開辦了教改實驗班，積極支持電氣學(xué)院教改實驗班培養(yǎng)方案的制定工作,，探索優(yōu)秀人才的培養(yǎng)機制,。組織實施了與南京工業(yè)大學(xué)、青島科技大學(xué),、武漢工程大學(xué)合作培養(yǎng)本科生的工作,，共選派80名學(xué)生到上述3校學(xué)習(xí)交流。

完成了2022級本科生個性化實踐教育系列活動方案的調(diào)研,、論證工作,，出臺了《河北科技大學(xué)教務(wù)處關(guān)于實施個性化教育的指導(dǎo)意見(試行)》，在各學(xué)院的大力支持下,，首次在全校2022級學(xué)生中開展了為期6周的個性化實踐教育系列活動,。

為不斷拓展學(xué)校骨干教師的學(xué)術(shù)視野，與人事處合作啟動了中青年骨干教師國內(nèi)高校訪學(xué)工作,，出臺了《河北科技大學(xué)中青年骨干教師訪學(xué)工作暫行規(guī)定》,，選派6名中青年骨干教師赴南京工業(yè)大學(xué)進行了訪學(xué)。

四,、加強實踐教學(xué)環(huán)節(jié)的管理,，不斷提高教學(xué)質(zhì)量

根據(jù)培養(yǎng)方案要求，對全校各專業(yè)實驗課程開出情況進行了全面檢查,，并開展了實驗教學(xué)效果的評價工作,，對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，及時采取措施,，認(rèn)真整改,。為了促進實驗室開放工作，在電氣學(xué)院召開了實驗室開放現(xiàn)場會,，探索促進實驗室開放的有效機制,。

為提高畢業(yè)設(shè)計質(zhì)量，組織召開了畢業(yè)設(shè)計專題研討會,，認(rèn)真總結(jié)畢業(yè)設(shè)計環(huán)節(jié)的亮點與不足,，提出了解決問題的建議和對策,。在征求各學(xué)院意見的基礎(chǔ)上，出臺了《理工類,、文科類,、藝術(shù)類學(xué)生畢業(yè)設(shè)計評分標(biāo)準(zhǔn)》，進一步規(guī)范了學(xué)生畢業(yè)設(shè)計的成績評定,。對全校60個本科專業(yè)畢業(yè)設(shè)計(論文)進行了抽查,，組織專家對抽查的畢業(yè)設(shè)計(論文)進行了質(zhì)量評價。開展了畢業(yè)設(shè)計組織管理先進單位的評比工作,，對各學(xué)院畢業(yè)設(shè)計各環(huán)節(jié)的管理工作進行了量化考核,，評選出學(xué)校2022年畢業(yè)設(shè)計組織管理先進單位。首次通過中國知網(wǎng)《大學(xué)生論文抄襲檢測系統(tǒng)》,，對各學(xué)院推薦評選的校級優(yōu)秀畢業(yè)設(shè)計論文進行了查重,，促進了良好學(xué)風(fēng)的養(yǎng)成。

為進一步加強校外實習(xí)基地建設(shè),，組織召開了校外實習(xí)基地建設(shè)研討會,，邀請校外16個實習(xí)基地的負(fù)責(zé)人到校進行研討，并與對口學(xué)院進行交流溝通,，為學(xué)生下一步的實習(xí)創(chuàng)造了良好條件,。

為了加強對學(xué)生創(chuàng)新精神與實踐能力的培養(yǎng)，積極組織學(xué)生參加各類學(xué)科競賽,。2022年組織師生參加全國機械設(shè)計創(chuàng)新大賽,、全國數(shù)學(xué)建模競賽、河北省第一屆工程訓(xùn)練綜合能力競賽等學(xué)科競賽,，獲國家二等獎3隊,、省一等獎4隊、省二等獎4隊,。組織學(xué)生參加全國大學(xué)生英語競賽，3人獲特等獎,，22人獲一等獎,，58人獲二等獎，我校獲全國大學(xué)生英語競賽組織先進單位,。為了提高學(xué)科競賽水平,，調(diào)動和激勵師生參與競賽的積極性，組織召開了我校大學(xué)生學(xué)科競賽表彰座談會,，對獲得省級以上獎項的79名獲獎學(xué)生和60名指導(dǎo)教師進行了表彰和獎勵,。

五、做好日常的教學(xué)管理工作,，不斷提高管理水平與效率

做好教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控工作,，確保教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步提高,。在廣泛征求意見的基礎(chǔ)上，對學(xué)生評教的指標(biāo)體系進行了修改,，堅持開展每學(xué)期一次的學(xué)生評教活動,，并及時將學(xué)生評教的意見反饋至各學(xué)院。認(rèn)真做好期中教學(xué)檢查工作,、學(xué)期初的教學(xué)秩序巡查和期末考試的巡視工作,。

為了調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)的主動性，根據(jù)《河北科技大學(xué)普通全日制本科生轉(zhuǎn)專業(yè)實施辦法》文件要求,，組織開展了2022級在校生轉(zhuǎn)專業(yè)工作,，共有57名學(xué)生自愿提交申請，經(jīng)嚴(yán)格審查和考核,，最終有20名學(xué)生獲批轉(zhuǎn)入新專業(yè),。

加強教學(xué)管理的信息化建設(shè)，在學(xué)校的支持下,，實現(xiàn)了綜合教務(wù)系統(tǒng)的全面升級,，改善了教務(wù)管理系統(tǒng)的網(wǎng)絡(luò)環(huán)境。為了提高實踐教學(xué)和實驗室管理水平,，購置了《實踐教學(xué)綜合信息化管理系統(tǒng)》,，協(xié)調(diào)有關(guān)部門完成了系統(tǒng)初始化編碼工作，完成了實驗教學(xué)和實習(xí)專項數(shù)據(jù)的整理匯總工作,。

堅持教學(xué)例會制度,，各項教學(xué)工作及時與各學(xué)院溝通，做好日常教學(xué)工作的調(diào)度,。通過推行標(biāo)準(zhǔn)化考場規(guī)范考試的安排工作,。通過排課權(quán)限下放和深入到學(xué)院調(diào)整預(yù)排課程，提高了課表安排的合理性,，得到了廣大教師的認(rèn)可,。完成了日常學(xué)籍管理、成績管理,、選課管理,、畢業(yè)生成績審核、學(xué)籍注冊等工作,。利用暑假對兩個校區(qū)教室內(nèi)的1000多張桌椅進行了維修,。

以上成績的取得是教務(wù)處全體同志共同努力的結(jié)果。同時,，我們的工作離不開學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)與各學(xué)院,、各部門的支持與幫助。我們清楚的認(rèn)識到,，我們的工作還存在許多不足之處,，教學(xué)管理方面還存在不少漏洞,，面對高等教育發(fā)展的新形勢教學(xué)改革與創(chuàng)新工作還需進一步深化，實踐教學(xué)工作還面臨許多困難,，這就需要我們在學(xué)校黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,，不斷的解放思想，踏實工作,，進一步深化教學(xué)改革與創(chuàng)新,，為學(xué)校教學(xué)工作再上新臺階做出我們應(yīng)有的貢獻

學(xué)校中層述職報告題目篇五

一、 任職情況

在20_—20_學(xué)年度,，擔(dān)任雙語小學(xué)部副校長,，小學(xué)的中學(xué)高級教師，分管學(xué)部的教學(xué)工作,，同時協(xié)助校長處理學(xué)部的其他方面工作,。

二、 工作完成情況

20_—20_學(xué)年度是減負(fù)之年,， 20_年8月教育部頒發(fā)《小學(xué)減負(fù)十條》,，20_年12月集團下發(fā)《深入推進東北育才小學(xué)學(xué)段綜合減負(fù)的通知》，并且要求20_年3月新學(xué)期執(zhí)行,，并有立竿見影的效果,。可見減負(fù)是當(dāng)前教育改革的重要內(nèi)容,，這一年教學(xué)工作也緊緊圍繞這一核心開展工作,。

1、迅速調(diào)整課程與課時,，同時保持課程特色,。小學(xué)部全面落實國家和集團的減負(fù)要求，開齊課程,，開足課時,。同時對于變化較大的課程，認(rèn)真研究,，讓減負(fù)工作安全著陸,。英語課程在調(diào)整進度的同時適度減少課時，但仍舊保持英語教學(xué)特色,。為此，多次組織英語骨干教師研討新的英語課程標(biāo)準(zhǔn),，以期達成負(fù)擔(dān)輕,、興趣濃、效果好的教學(xué)品質(zhì),。組織全體英語教師開展了一場高質(zhì)量的崗位練兵活動,，有力地促進教師以學(xué)生為本的課堂教學(xué)理念的轉(zhuǎn)變與提升,。組織開展了第二屆雙語小學(xué)英語文化節(jié)，讓更多的學(xué)生參與到活動中來,，營造英語文化氛圍,，為學(xué)生提供學(xué)英語、用英語的實際生活場景,。

2、不斷改進教師培訓(xùn)方式，提高培訓(xùn)效果

在培訓(xùn)工作中抓 “早”,，抓“實”,。以往教師培訓(xùn)的重點工作往往安排在每學(xué)期的期中前后的二個月，而這時也正是學(xué)校開展各項活動,，迎接上級檢查的時段,。教師工作繁忙，培訓(xùn)效果不理想,。因此,，本年度我們將教師培訓(xùn)放在學(xué)期之初和學(xué)生離校時，教師的精力,、時間都相對充足的時段,。培訓(xùn)形式以教師為主體，改變以理論講解,、經(jīng)驗匯報為主要形式的培訓(xùn),，采取先體驗、實踐,，再培訓(xùn)的方式,。如“三動學(xué)堂”的培訓(xùn)，教師先上課,，同學(xué)科教師全聽課,，課畢當(dāng)場評課，使教師更加明晰“三動學(xué)堂”的主旨和要義,。再如微課制作培訓(xùn),，先以教研組為單位自學(xué)并制作微課，然后進行展示,，全員觀摩評價,，再作相關(guān)的指導(dǎo)。這種培訓(xùn)方式使教師們對微課的認(rèn)識,，制作微課的水平有了顯著而快速地提高,。

3、完善評價體系,，讓減負(fù)落到實處

評價是教學(xué)的指揮棒,，減負(fù)效果在很大程度上依賴如何評價,。因此在這一年的二個學(xué)期，本著關(guān)注興趣與習(xí)慣,，關(guān)注過程與結(jié)果,，關(guān)注方法與能力的指導(dǎo)思想，組織各教研組,、各學(xué)科,、各年級備課組按照制定→實踐→完善→再實踐→再完善的工作流程，制定各學(xué)科學(xué)業(yè)評價辦法,。一年下來評價辦法已初步形成,，起到了為減負(fù)工作保駕護航的作用。

4,、協(xié)助校長做好其他方面的工作

本學(xué)年在校長的信任幫助下,，協(xié)助校長做好招生工作、教師崗位安排,、新教師招聘,、學(xué)生矛盾處理及其他突發(fā)事件，收獲頗豐,。自己的視角,、眼界、格局都有了一定的擴展,，同時更有深深的危機感,，自身需要學(xué)習(xí)、提升的的空間還是很大的,。

三,、加強思德修養(yǎng)，踏實做人

在這一年中,，尤其在黨的群眾路線教育實踐活動的影響下,，追求不斷提高踏實做人的境界。

1,、克服“糊涂”,，認(rèn)真做事。凡事多問幾個為什么,，把事弄清楚;凡事多行動,，在行動中查找、糾正問題,。

2,、駕馭“利”欲 ，坦蕩做人。人到中年,，雖未達“不惑”，但逐步提升自己對“利”豁達的程度,，在這個過程中收獲了心靈的舒展與自在,。

3、看好“我”字,，關(guān)心他人,。逐步修煉遇事時，把“我”看好,，留出空間讓“他人”住進心中,。在這一過程中收獲一種和諧與美好，令人身心愉悅,。

4,、直面“難”字，勇于擔(dān)當(dāng),。工作中時常會遇到比較棘手的問題,，面對這樣的問題不繞著走，多思考,，多請教,，多溝通，在解決問題的過程中要戒躁,。實踐證明再難的問題最終都會解決,。

四、廉潔自律 ,，干凈做人

在工作和生活中,，強化自律意識，對自己從嚴(yán)要求,，時時保持清醒頭腦,，努力做到“自重自省自警自勵”。注重自己的言行,，珍惜自己的名譽,，時刻保持一個共產(chǎn)黨員的高風(fēng)亮節(jié)和淡薄名利的良好風(fēng)尚。嚴(yán)格遵守廉潔自率的各項規(guī)定,，努力做到清正廉潔,。

五、今后努力方向

在過去一年的工作中,，看到自身還存在需要改進的地方,。如需要加強學(xué)習(xí)，進一步拓寬眼界;需要提高掌控、處理紛雜事務(wù)的能力;需要提高自己的科研能力與信息技術(shù)水平等,。

一年時光短促而充實,，經(jīng)歷中沉淀著成長?！按蟮乐梁?，悟在天成。：復(fù)雜的事情簡單去做,，簡單的事情重復(fù)去做,，重復(fù)的事情用心去做，長期堅持,，自然功成,。”我想以此來鞭策自己,，在日復(fù)一日,，年復(fù)一年的工作中不斷前進。

學(xué)校中層述職報告題目篇六

本人現(xiàn)任雙語小學(xué)部學(xué)生發(fā)展處主任,，中學(xué)高級教師,。具體分管學(xué)部德育工作、輔導(dǎo)教師的培訓(xùn)管理與評價工作,、學(xué)生的日常生活起居管理與后勤保障工作等等,。

回首過去的一年，本人能夠認(rèn)真履行崗位職責(zé),，始終堅持“一切為了學(xué)生,、一切為了教師、一切為了學(xué)?！比娜鉃閺V大師生服務(wù)的原則,，在校領(lǐng)導(dǎo)及同事們的悉心關(guān)懷與指導(dǎo)下，通過自身的不懈努力,，順利而圓滿地完成了年度工作,。下面我就將一年來各方面的情況作以匯報，請領(lǐng)導(dǎo)和同事批評指正,。

一,、能——愛崗敬業(yè)、做好本職,。

作為一名德育管理者,，我始終堅持育人為先，以人為本,，時刻著眼于學(xué)生的全面和諧發(fā)展,，著力于學(xué)生的幸福人生奠基。并本著認(rèn)真細(xì)致、勤懇踏實的工作態(tài)度和一絲不茍,、無私奉獻的工作作風(fēng),，努力完成了學(xué)校布置的各項任務(wù)，取得了較為顯著的成效,。具體如下：

(一)做細(xì)德育常規(guī),，規(guī)范學(xué)生行為。

學(xué)生的常規(guī)管理工作是德育工作的基礎(chǔ),。日常工作中，我們抓住養(yǎng)成教育這條主線,，從細(xì)節(jié)入手,，通過強化學(xué)習(xí)塑習(xí)慣、加強評比促規(guī)范,、表優(yōu)評先樹榜樣,、深入教育潤心靈等措施，讓學(xué)生在學(xué)習(xí)中受到熏陶,，在活動中受到教育,，在體驗中受到鍛煉，在多元化評價中激發(fā)學(xué)生良好行為養(yǎng)成,。

重點開展了“優(yōu)秀之星”評比活動,。我們確定了文明禮儀、愛護公物,、尊敬師長,、勤儉節(jié)約、熱愛勞動等多方面的養(yǎng)成教育主題,，很多學(xué)生通過自身的努力獲得了此項殊榮!本次活動的開展,，調(diào)動了廣大學(xué)生的積極性，充分發(fā)揮了楷模效應(yīng),，激勵了學(xué)生良好行為習(xí)慣的養(yǎng)成,。

此外，我們繼續(xù)開展了班主任大講堂活動,，帶領(lǐng)全校師生共同體驗道德的魅力,，感受文明的力量。教師們分別圍繞“寬容”,、“誠信”,、“習(xí)慣養(yǎng)成”、“團結(jié)友愛”,、“文明禮儀”,、“面對挫折”等主題進行教育活動。老師們引經(jīng)據(jù)典、結(jié)合具體實例,，借助投影片對學(xué)生進行教育,，陶冶了學(xué)生的心性，教給了學(xué)生在生活中具體的小事應(yīng)該怎樣做,，為什么要這樣做,，指導(dǎo)學(xué)生養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣，起到了浸潤心靈的作用,。

(二)做實德育活動,，豐富德育內(nèi)涵。

“活動是育人的渠道,，沒有活動也就沒有教育,。”我們扎實開展了豐富多彩的德育活動,，并注重活動的吸引力,、凝聚力、影響力,，讓學(xué)生在親歷親為中獲得親身的體驗,，為學(xué)生的全面發(fā)展及快樂成長奠定堅實的基礎(chǔ)。

我們開展了如下德育活動：有緬懷先烈,、弘揚革命精神的“總理在我心中”系列活動;有磨練意志,、強健體魄的運動會、隊列廣播操比賽,、每月一次的單項體育競賽活動;有增強安全意識,、掌握自救逃生技能的消防演習(xí)活動;有豐富寄宿生活、培養(yǎng)自理自立能力的寢室文化系列活動;有拓寬視野,、增強能力的社會實踐活動;有感恩母校,、放飛理想的六年級畢業(yè)典禮活動等等。通過這些活動的開展,，一方面豐富了學(xué)生的業(yè)余文化生活,，另一方面使學(xué)生們能夠在各項活動中收獲快樂，體驗成功,、健康成長,，全面發(fā)展!

(三)做強德育隊伍，提升管理水平,。

學(xué)校的發(fā)展關(guān)鍵在教師,，教師隊伍建設(shè)是學(xué)校工作的重中之重。工作中,，我們努力做強學(xué)部德育隊伍中除班主任之外的另一支核心力量——輔導(dǎo)教師隊伍,，使其工作作風(fēng),、管理水平不斷提升，并做到專業(yè)化,。我們采取了以下措施：

1,、例會培訓(xùn)注重實效。

通過每周五的輔導(dǎo)教師例會,，對班級工作進行點評,，對近期的德育要點進行解析，對具體的工作技巧進行探究,，并開展教育法規(guī)講座等活動,，不斷提高教師的管理水平和業(yè)務(wù)能力。

2,、評優(yōu)促先樹立典型,。

在輔導(dǎo)教師中樹典型，立標(biāo)兵,，宣傳優(yōu)秀教師的先進事跡。進行輔導(dǎo)教師工作經(jīng)驗交流與教育案例交流活動,，充分發(fā)揮其引領(lǐng)示范作用,。通過榜樣的力量，調(diào)動教師們工作的積極性,，提高德育隊伍的教育水平,。

3、量化考核力求精細(xì),。

我們根據(jù)輔導(dǎo)教師履行崗位工作職責(zé)情況,，不斷完善量化其考核評價方案與細(xì)則，做到周周有結(jié)果,，月月有評價,，不斷激發(fā)教師的工作熱情。

4,、加強科研謀求發(fā)展,。

鼓勵教師對既往德育工作進行梳理和提煉，組織教師參加各級德育交流,、論文競賽等活動,，提升教師德育理論與實踐水平，促進教師專業(yè)化發(fā)展,。

(四)做精后勤管理,，奠定堅實基礎(chǔ)。

日常工作中,，我們始終樹立“后勤不后,，用心服務(wù)”的思想,，把師生、家長的合理需求作為開展工作的出發(fā)點和落腳點,，緊密配合學(xué)校開展的各項活動,，為學(xué)校的教育、教學(xué)工作提供強有力的后勤保障,。

我們能夠做到：及時了解各處室所需,，嚴(yán)格執(zhí)行采購制度，本著“精打細(xì)算,、厲行節(jié)約”的原則把好經(jīng)費開支關(guān),，做到物盡其用;經(jīng)常與管理食堂負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)及管理員溝通，及時反饋師生或家長合理意見或建議,，限期改正,，確保師生用餐質(zhì)量;不斷強化節(jié)儉意識，號召全體師生平日注重節(jié)水,、節(jié)電,、節(jié)約紙張、節(jié)約各種物品等等;嚴(yán)查安全隱患,，防患于未然;做好校車及飲水安全的管理,，保障廣大師生乘車及飲水安全等等工作，全力做到科學(xué)化,、精心化,、精細(xì)化。

三,、德——以德修身,、與人為善。

修身養(yǎng)德,、待人和善是為人的基石,。日常生活中，我能夠自覺加強黨性修養(yǎng)和個人品德修養(yǎng),，認(rèn)真學(xué)習(xí)與工作業(yè)務(wù)及個人素質(zhì)修養(yǎng)有關(guān)的書籍,，從中汲取工作智慧，提升個人的業(yè)務(wù)素質(zhì)和能力,，養(yǎng)成積極樂觀的生活態(tài)度,。同時，在思想上始終和黨中央保持一致,，工作中嚴(yán)格按照黨員標(biāo)準(zhǔn)要求自己,，時時處處充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，不做有違黨紀(jì),、有違國法,、有違道德的事情,。并注意以身作則、團結(jié)同志,、胸襟開闊,、友善待人、顧全大局,、不計得失,、公平公正、實事求是,，自覺塑造教育工作者的良好形象,。

四、廉——廉潔自律,、以身作則,。

廉潔自律、以身作則是中層干部從事行政管理工作最基本的原則,。因此,，在日常工作和生活中，我能夠自覺遵守教師職業(yè)道德規(guī)范,，遵守上級關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的規(guī)章制度,，堅持從小事做起，處處做到以身作則,，嚴(yán)格規(guī)范自己的言行。率先垂范,，時刻保持頭腦清醒,，保證清正廉潔。并力求做到“三個一”：責(zé)任第一,、服務(wù)第一,、團結(jié)第一，在師生中釋放正能量,，扎實工作,，講求實效，全心全意為廣大師生服務(wù),，為學(xué)校的發(fā)展貢獻自己的微薄之力!

回首過去,，我雖取得了一定的成績，但還存在許多不足,。如：工作中還缺乏與時俱進,、更新觀念的思想;工作的預(yù)見性、前瞻性還有待進一步加強等等!在今后的工作中,，我將繼續(xù)努力學(xué)習(xí),，不斷用新知識,、新理念武裝自己的頭腦，增長自己的才干,，提高駕馭工作的能力,，努力推進工作再上新水平!

前路漫漫，吾將上下而求索,。過去已成為歷史,，來路充滿希望，也布滿荊棘,。但我堅信：不經(jīng)歷風(fēng)雨,，怎能見彩虹!相信通過我的努力，一定會見到絢麗多彩的陽光,。

學(xué)校中層述職報告題目篇七

按照《東北育才學(xué)校中層干部考核實施辦法》和黨的群眾路線教育實踐活動有關(guān)要求,，梳理了本人在做教學(xué)副主任期間，分管學(xué)部教學(xué)常規(guī)及教科研工作方面的現(xiàn)實表現(xiàn)?，F(xiàn)將我20_—20_學(xué)年度工作情況匯報如下：

一,、履職情況

20_—20_學(xué)年度，恰逢教育部頒發(fā)“小學(xué)生減負(fù)十條規(guī)定”和東北育才教育集團提出“關(guān)于小學(xué)減負(fù)的指導(dǎo)意見”之時,，我結(jié)合雙語小學(xué)部發(fā)展的實際情況,，在學(xué)部張校長和趙校長的正確領(lǐng)導(dǎo)下，科學(xué)實施各項教學(xué)改革舉措,，堅持以人為本促進學(xué)生全面發(fā)展,，培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神，扎扎實實地走好“減負(fù)提質(zhì)”的每一步,。課程建設(shè)方面,，在保持原有課程特色的同時，按照適度領(lǐng)先的思想,，調(diào)整課程設(shè)置與課時,，保證開全、開足,。在常態(tài)課改進方面,，重點打造“三動學(xué)堂”，關(guān)注學(xué)生學(xué)習(xí)興趣與學(xué)習(xí)習(xí)慣的培養(yǎng),，帶領(lǐng)教師向40分鐘要質(zhì)量,。在學(xué)科活動方面，面向全體學(xué)生,，培養(yǎng)可持續(xù)發(fā)展性,，走出一條全體性、指向性,、創(chuàng)新性的學(xué)科活動之路,。在教師培養(yǎng)方面,，結(jié)合市教師崗位大練兵的要求及集團名師工程評比，組織教師開展關(guān)于板書設(shè)計,、科學(xué)命題,、德育滲透、綠色評價等全方位的培訓(xùn)與展示活動,，并指導(dǎo)教師上各類公開課與競賽課,，為教師隊伍的建設(shè)做好梯隊培養(yǎng)。我本人在這一年里,，數(shù)學(xué)教學(xué)工作得到了畢業(yè)班家長和學(xué)生的認(rèn)可;完成新疆塔城的送教任務(wù),，得到當(dāng)?shù)貛熒暮迷u;帶領(lǐng)學(xué)生去北京參加世界數(shù)學(xué)團體錦標(biāo)賽，獲得團體金獎,。

二,、道德建設(shè)情況

在思想方面，我始終堅持政治理論學(xué)習(xí),，提升個人素養(yǎng),，筑牢政治防線，樹立正確的價值觀,，時刻與集團黨組織保持高度一致,。通過加強自身建設(shè)，進一步堅定了全心全意為學(xué)部學(xué)生,、教師服好務(wù)的觀念,，并貫穿于日常工作始終，自覺抑制不正之風(fēng),。

三,、廉潔自律情況

這一年里，我按照集團黨委關(guān)于加強教師廉潔自律的一系列指示精神,，嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)規(guī)定,，努力加強自身道德建設(shè),，帶頭做到廉潔自律,。在處事方面，堅持以身作則,，做到不接收家長的禮品和禮金,，不接收家長有償補課的邀約。其身正,，不令則行;其身不正,，雖令不從。

四,、存在問題及今后努力方向

因我自身還存在管理方面的不足,，在處理突發(fā)事件時,，應(yīng)變能力還不強，在今后的工作中,，急需加強有效管理,，協(xié)調(diào)發(fā)展。在教師培養(yǎng)上創(chuàng)新教研平臺,，在課改模式創(chuàng)新上下功夫,，實行資源共享，信息共享等模式,，增大教科研的吞吐能力,。

以上是我一年來的工作匯報，懇請各位領(lǐng)導(dǎo),、同事對我工作中的不足之處給予批評指正,，我一定會加倍努力，把各項工作做得更好!

學(xué)校中層述職報告題目篇八

一學(xué)期即將結(jié)束了,，首先,，我非常感謝各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們一年來,，在工作以及生活各方面給予我的熱心指導(dǎo)和幫助,，在大家的關(guān)心支持下，我堅持以德為先,、廉潔勤政,，較好地履行了學(xué)生發(fā)展處工作職責(zé)，本人職稱是小學(xué)高級,，分管的工作范圍：有藝術(shù)課,、少先隊活動(升旗儀式、主題隊會等),、校園宣傳展板,、衛(wèi)生及傳染病防疫工作。根據(jù)集團黨委《20_—20_學(xué)年度中層干部考核說明》要求,，本人就20_—20_學(xué)年度工作開展情況及廉潔自律作如下報告,，不妥之處，請批評指正,。

一,、 注重政治理論學(xué)習(xí)，堅定政治信念

一年來,，堅持把提高思想境界和黨性覺悟作為做好工作的根本和關(guān)鍵,。我努力做到講政治，堅定信念不動搖。認(rèn)真學(xué)習(xí)心理學(xué)方面知識,，使自己的思想觀念更加成熟,，工作思路更加清晰。三是講團結(jié),，民主集中聚合力,。自覺貫徹民主集中制原則，堅持大事講原則,、小事講風(fēng)格,、帶頭講團結(jié)。

二,、 履行職責(zé),，認(rèn)真抓好分管工作

根據(jù)分管工作，切實履行好崗位職責(zé),，緊緊圍繞德育活動目標(biāo)開展少先隊活動,，開拓進取，較好地完成各項工作任務(wù),。

(一)加強少先隊基礎(chǔ)建設(shè)

1,、發(fā)揮少先隊室的陣地作用，結(jié)合我校少先隊員的自身特點布置了富有創(chuàng)新性,、探究性,、合作性的隊室文化。少先隊入隊率,、紅領(lǐng)巾,、隊干部標(biāo)志佩帶率都達100﹪，隊員們能掌握基本的知識和禮儀,。每周一的隊干部總結(jié)會以及不定時的班隊干部會議都在大隊部舉行,，充分發(fā)揮了隊室的作用。

2,、做好組織發(fā)展工作：發(fā)展新隊員是組織建設(shè)的重要工作之一,，我校每學(xué)年舉行一次新生入隊儀式，先對新隊員的入隊進行分批審核,，符合少先隊的要求,，才允許入隊。老隊員為他們佩戴紅領(lǐng)巾,，教給新隊員怎樣戴紅領(lǐng)巾?怎樣行隊禮?怎樣按照學(xué)校的規(guī)章制度來規(guī)范自己的言行?為學(xué)校少先隊組織增添了新鮮的血液,。

3,、做好少先隊大隊建設(shè),，進行了全校性“大隊干部”競選演講活動，并以公開投票選舉的形式產(chǎn)生了我校少先隊干部人員。定期召開會議,，總結(jié)干部工作情況,，指導(dǎo)干部們努力做好本職工作，維護了隊員的切身利益,。

(二)主題實踐活動豐富多彩,，德育特色工作亮點紛呈。

少先隊工作是學(xué)校德育工作的重要載體,，是教育學(xué)生成長的搖籃,。開展豐富多彩的少先隊活動，讓隊員們在活動的氛圍中獲取知識,、感悟“以人為本”的教育理念,、發(fā)揮自己的特長，做團結(jié),、創(chuàng)新,、合作的新一代是學(xué)校少先隊工作的根本出發(fā)點。結(jié)合實際,，適時的,、自發(fā)的組織各種教育活動，目的就在于使隊員們在活動中得到體驗,、得到鍛煉,、得到提高。

1,、利用每周一升旗儀式進行思想教育,，通過升國旗唱國歌，國旗下講話等規(guī)范形式,，對少先隊員進行愛國主義,、集體主義教育。

2,、 根據(jù)學(xué)部的實際情況,，開設(shè)滿足學(xué)生個性特長和發(fā)展需

要的各類課程。課程內(nèi)容具有多樣性,，體現(xiàn)對學(xué)生多元智能的培養(yǎng),，以適應(yīng)不同發(fā)展水平和不同個性發(fā)展需要的學(xué)生。目前全校共開設(shè)36個門類選修課,，60個活動小組,。本學(xué)年度樂高機器人小組參加?xùn)|北三省比賽獲得一等獎。書法小組初見成效,，期末在校內(nèi)舉行書法展覽,。校管樂團、合唱隊團、舞蹈團已經(jīng)能正常運行,，并且在校內(nèi)外取得一定知名度,，紛紛參加各類演出活動。

3,、結(jié)合實際,，適時的開展特色品牌活動。本學(xué)年,，圍繞學(xué)校整體工作的安排,，結(jié)合組織開展了相應(yīng)的教育活動，如“紅領(lǐng)巾 中國夢”慶六一文藝演出,、“感恩母校 放飛夢想”畢業(yè)課程,、社會實踐活動、陽光體育等一系列圍繞學(xué)生開展的活動,，做到有活動方案,、活動過程、活動總結(jié),，活動簡報,，扎實有效的開展了相關(guān)教育活動。

三,、廉潔從政,，認(rèn)真執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定

(一)率先垂范，以身作則,，堅持以德修身,。在日常工作中，本人能夠自覺遵守中央“四大紀(jì)律,、八項要求”和學(xué)部黨組廉潔從政的規(guī)定,，嚴(yán)格按照《黨章》及廉潔從政《準(zhǔn)則》的有關(guān)規(guī)定，規(guī)范自己的言行,。工作中,，嚴(yán)于律己，率先垂范,，注重實效,，力戒空談，要求別人不做的,，自己首先不做,，要求別人做到的，自己首先做到,。工作上堅持高標(biāo)準(zhǔn),，生活上保持嚴(yán)要求,，從不搞特殊化。對那些工作上與自己有分歧意見的人和事能將寬容,、不計較，不搞小圈子利益,，贏得了身邊同事的一致認(rèn)同,。

(二)增強黨性，廉潔自律,，堅持以勤履職,，打開德育活動新局面。作為一名共產(chǎn)黨員,，一名中層干部,，堅持把精力用在工作中、把情趣融在事業(yè)里,，始終堅持按原則辦事,，按規(guī)章制度辦事，廉潔從政,，做到了公平,、公正、公開,，做到真情做人,、大膽做事、勤政不息,、廉政不止,。堅持把維護黨的政治紀(jì)律放在首位，時刻以一個共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己的一言一行,。

(三)堅持以廉正身,，防腐拒變能力有新提高。一是律身自勵,。作為學(xué)生思想教育的引領(lǐng)者,，學(xué)校的中層干部我能嚴(yán)格執(zhí)行《廉潔從政若干準(zhǔn)則》等規(guī)定，從未插手過任何工程和采購等事件,。

四,、存在的問題及下步整改措施

在過去的一年，盡管總的來講取得了一定的成績和進步,，但與組織上與同志們的要求和期望相比,，還有不少的差距和不足：

一是工作中有急躁情緒出現(xiàn)，需要不斷改進,。

二是自我加壓不夠,，工作發(fā)展不平衡,，對一些大型德育活動任務(wù)完成的較好，對一些年組活動重視程度不夠,，參與的不深入,。

針對以上存在的問題和不足，今后要努力的方向：

一是要持之以恒地加強學(xué)習(xí),，不斷提高自身的思想政治素質(zhì),、理論素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)，增強領(lǐng)導(dǎo)能力,，提高工作水平,，更好地履行自己的職責(zé)。

二是自我加壓,，進一步增強開拓精神,，解放思想，創(chuàng)造性地開展工作,，充分發(fā)揮好職能作用,。

三是對自己始終堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,，始終保持良好的紀(jì)律和作風(fēng),。

以上是我20_年——20_學(xué)年度工作開展基本情況及廉潔自律、思想道德方面的情況匯報,，不足不妥之處,，懇請指正!

學(xué)校中層述職報告題目篇九

一年來，我深受學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和老師們的熱心幫助和理解,，使得分管工作得以有序開展,。根據(jù)學(xué)校工作的安排，一年來我主要負(fù)責(zé)辦公室,、工會還有兩個畢業(yè)班的教學(xué)工作?，F(xiàn)在分別將三個方面的工作情況向大家做個簡單的匯報，如有不當(dāng),、不實,、不足之處，敬請領(lǐng)導(dǎo),、同事們批評指正,，我將本著有則改之，無則加勉,，虛心誠懇接受,。

一、辦公室工作：擺正位置,、做好服務(wù)工作

學(xué)校辦公室緊緊圍繞學(xué)校中心和重點工作,，加強作風(fēng)建設(shè),，加強組織協(xié)調(diào)，加強內(nèi)部職能和規(guī)范公文處理等,，一年來,，在校行政和黨支部的指導(dǎo)下，在蔡玉萍副主任的大力支持下,，辦公室總體工作狀態(tài)良好,，工作水平有了提高，為保障學(xué)校工作正常運轉(zhuǎn)發(fā)揮了應(yīng)有的作用,。

作為辦公室主任,，最重要的是要擺正自己的位置,，清楚自己應(yīng)履行的職責(zé)和應(yīng)盡的責(zé)任,。因此我時刻提醒自己必須有高度的事業(yè)心，要甘心吃苦,，有功不居,，努力做好參謀、協(xié)調(diào),、聯(lián)絡(luò),、督辦和服務(wù)工作。在工作中,，盡量發(fā)揮自己的主觀能動性,，積極主動地想問題，辦事情,，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正,。

一年來，承擔(dān)著學(xué)校人事管理,、職稱管理,、工資管理、會務(wù)工作,、接待工作和各種報表資料的匯總統(tǒng)計與上報,，是學(xué)校信息傳遞、落實政策,、上下內(nèi)外溝通的窗口,。辦公室工作點多事雜，頭緒多,，臨時性工作多,，工作的不確定因素多，時效性強等特點,，無法量化,，難以準(zhǔn)確恒量,。這兩年來，隨著人事制度改革,、工資改革,、崗位設(shè)置、崗位聘任,、職稱評定方式改革,、績效考核、教師輪崗交流這些與教師們的切身利益息息相關(guān)的制度的改革接二連三地到來,，急大家所急,，想大家所想，積極發(fā)揮協(xié)調(diào),、聯(lián)絡(luò),、督導(dǎo)的重要職能，除做好常規(guī)工作外,，在時間緊,、人員少的情況下，團結(jié)協(xié)作,、堅守崗位,，許多時候無償加班，從不計較個人得失,，以認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度,、高質(zhì)量地完成各項工作。

做好學(xué)校接待工作,，可以使學(xué)校改善外部環(huán)境,，擴大對外影響，樹立良好的形象,。對外,，面對教育局各處室，人社局編制辦,、工資退管處,、人事仲裁處等相關(guān)部門;對內(nèi)，面對領(lǐng)導(dǎo),、老師,、學(xué)生和家長，一言一行,，關(guān)乎學(xué)校形象,。為此，力求做到誠懇,、熱情,、細(xì)致,、周到。對待他人,，時刻告誡自己：臉色和藹一點,，說話和氣一點，談吐文雅一點,，辦事熱情一點,。無論是家長學(xué)生辦事開證明還是上級部門領(lǐng)導(dǎo)、兄弟學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)來校檢查工作,，事無巨細(xì),，認(rèn)真做好接待工作和安排接待方案。

二,、工會工作：堅持以人為本,，凝聚人心工程。

一年來,，我校工會工作在學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)下,，按照教育局和學(xué)?？偟墓ぷ饕?，圍繞學(xué)校第三輪發(fā)展目標(biāo)，堅持以人為本的工作理念,，認(rèn)真履行工會職能,，積極發(fā)展工會組織的橋梁紐帶作用，進一步加強工會建設(shè),，努力為教職工服務(wù),，開展有益的教師活動，提高教職工的凝聚力,，為構(gòu)建和諧校園做出一定的`貢獻,。

20_年工會工作已在上學(xué)期結(jié)束時工會主席民主測評時匯報過了，我在這里側(cè)重20_年1月份到現(xiàn)在工會開展的主要活動及取得的成果作一簡要匯報：

(一)重視教職工隊伍建設(shè),，提高教工師德修養(yǎng)

本學(xué)期圍繞教育局文件精神,，開展用身邊的愛生故事感染身邊人，2月15日,，在同濟中學(xué)的報告廳,，新學(xué)期師德講堂第一課，全體教工一起觀看片段,。雖然老師們沒有親臨頒獎盛典的現(xiàn)場,，卻同樣被他們對教育事業(yè)的深情和奉獻深深打動，熱淚盈眶,。隨后,，年輕黨員顧瑋老師走上講堂向大家講述了寒假里走訪慰問貧困學(xué)生的點滴感受,。講堂課后，老師們紛紛寫下了心中的體會和領(lǐng)悟的真諦,。一學(xué)期來,，學(xué)校工會還開展了愛生故事征集評比活動，共收到愛生故事32篇;工會還開展了青年教師師德演講比賽,，比賽分預(yù)賽和決賽兩場,，參賽教師緊緊圍繞“師德”這一主題，結(jié)合自身的工作實際,，從不同的角度，圍繞身邊的人,、身邊的事，用質(zhì)樸的語言,、真摯的情感,，以飽滿的熱情闡述了對師德的理解和感悟,。其中有教育教學(xué)的個案分享,，有班主任工作的點點滴滴，有在大型活動中師生互動的精彩展示,，也有教育失敗的客觀反思……雖然經(jīng)歷不同,，但每一位都是在用心詮釋著教育事業(yè)的真諦——用愛播種希望,、放飛理想。演講教師的真情感染著場下的聽眾,，同為人師,，感同身受，同濟人在彼此的述說和聆聽之間,，感受著為人師的驕傲和自豪,，更堅定了對教育事業(yè)的熱愛與信念!

(二)加強民主管理，提升民主意識

1,、繼續(xù)做好校務(wù)公開工作,，進一步健全制度，規(guī)范運作,。校務(wù)公開內(nèi)容包括：學(xué)校收費公開,、工程建設(shè)項目公開、對教職工獎懲公開、職稱評審公開,、有關(guān)學(xué)校發(fā)展的重大決策、20_年績效工資個人總數(shù)清單,、學(xué)校各級各類評先評優(yōu)等與教職工密切相關(guān)的重要事情通過校務(wù)公開渠道公開。學(xué)校公開渠道主要有：校園網(wǎng)公告欄,、校園櫥窗,、校qq群,、校信通等方式。

2,、充分履行教代會職責(zé)。本學(xué)期工會召開了八屆四次教代會,，大會認(rèn)真聽取了張加紅副校長《駕“同濟”之舟 創(chuàng) “綠色”家園——常州市同濟中學(xué)三年主動發(fā)展規(guī)劃》,，大會同時討論審核通過了《常州市同濟中學(xué)中高級職稱考核聘任方案(討論稿)》和《在中層崗位工作滿六年，因年齡原因不再擔(dān)任中層職務(wù)者享受待遇的建議(討論稿)》,。整個會議體現(xiàn)了學(xué)校工作公開透明的原則,，體現(xiàn)了民主管理、民主監(jiān)督,、民主參與的精神,，對推動學(xué)校各項事業(yè)健康協(xié)調(diào)發(fā)展具有重大的指導(dǎo)意義,。

(三)認(rèn)真做好“退管服務(wù)工程”

今年三月份順利舉行同濟中學(xué)退教協(xié)會換屆改選大會,，選舉產(chǎn)生了以劉仁煊同志為會長、劉芝月同志,、許玉芳同志為理事的新一屆理事會,，在新一屆退管理事會的領(lǐng)導(dǎo)下，學(xué)校退管工作搞得風(fēng)生水起,。

(四)其他工作及成果

1,、由我撰稿的《信息化的教代會》獲評“第二屆常州市教育系統(tǒng)工會工作創(chuàng)新成果一等獎”(局屬中小學(xué)唯一的一個)。

2,、趙雯君老師獲評常州市教育系統(tǒng)“巾幗建功”標(biāo)兵

3,、組織教工參加藝術(shù)作品展。

(五)常規(guī)工作

1,、開展“168”愛生結(jié)對活動

2,、“六·一”親子活動3、組織好教工暑期休養(yǎng)活動

三、教育教學(xué)工作：誠惶誠恐又一屆,，累并快樂著!

又到鳳凰花開時,，又是一屆初三畢業(yè)時。服從學(xué)校工作安排,，今年又接手了兩個畢業(yè)班,，這已經(jīng)是我教學(xué)生涯中送走的第十四屆畢業(yè)生了。工作18年,，14年畢業(yè)班,，累并快樂著!這一年，感謝領(lǐng)導(dǎo)對我工作的認(rèn)可,，感謝兩位班主任對我工作的支持,，也感謝備課組兩位老師對我工作的支持和理解，更感謝學(xué)生對我的包容和欣賞,?！澳昴暝略禄ㄏ嗨? ，歲歲年年人不同”,，相似的教材,，不同的學(xué)生，遵循教育規(guī)律,，本著尊重學(xué)生,，減負(fù)增效的原則，力爭做到學(xué)生心目中的“給力教師”!

四,、工作中的不足與改進措施

1、因工作多而雜,，有時不免發(fā)上一兩句牢騷,，所以，任何時候都要以積極的態(tài)度樂觀面對工作,。

2,、因工作繁多，有時會顧此失彼或主次不分,。所以以后再繁忙也要注意工作的頭緒,，把握輕重緩急，使工作有條不紊地進行,。

回首經(jīng)歷的歲月,，那些艱難繁瑣已云淡風(fēng)輕，深感自己徳不夠高,，學(xué)猶不深,，能尚不強,。常恐辜負(fù)大家的期望,。盤旋在記憶深處的是探索教育教學(xué)工作的樂趣,，是與領(lǐng)導(dǎo)、同事友好相處的美好回憶,，是內(nèi)心深處對領(lǐng)導(dǎo),、同事的深深感激之情。