計劃是一種為了實(shí)現(xiàn)特定目標(biāo)而制定的有條理的行動方案,。計劃怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢,?那么下面我就給大家講一講計劃書怎么寫才比較好,我們一起來看一看吧,。
客服的工作計劃與目標(biāo)篇一
在上級主管部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,以黨的十九大精神為指導(dǎo),以做好新型農(nóng)村合作醫(yī)療及城市居民醫(yī)保工作為目標(biāo),,以維護(hù)健康,關(guān)愛生命,,全心全意為人民服務(wù)為科室宗旨,,為把我科建設(shè)成為民眾信賴、醫(yī)院放心,、醫(yī)德高尚,、醫(yī)術(shù)高超的科室邁出堅(jiān)實(shí)的步伐。
1.醫(yī)療質(zhì)量
要在鞏固前兩年急診管理年活動成果的基礎(chǔ)上,,結(jié)合等級醫(yī)院復(fù)審整改工作,,圍繞“質(zhì)量、安全,、服務(wù),、價格”,狠抓建設(shè),。要進(jìn)一步加強(qiáng)急診急救專業(yè)隊(duì)伍的設(shè)置,,進(jìn)行急診醫(yī)學(xué)知識的學(xué)習(xí),了解急診急救在當(dāng)前社會的重要性,,穩(wěn)進(jìn)急診急救隊(duì)伍,。完善急診、入院,、手術(shù)“綠色通道”使急診服務(wù)及時,、安全、便捷、有效,。完善24小時急診服務(wù)目錄,、急診工作流程、管理文件資料,、對各支持系統(tǒng)服務(wù)的規(guī)范,。協(xié)調(diào)臨床各科對急診工作的配合。對大批量病員有分類管理的程序,。立足使急診留觀病人于24小時內(nèi)診斷明確,、病情穩(wěn)定后安全入院。加強(qiáng)上級醫(yī)師急救指導(dǎo),,加強(qiáng)三級會診,,加強(qiáng)與其他專科的協(xié)作配合,,使急診危重患者的搶救成功率提高到98%以上,。
2.質(zhì)量管理。
很抓“三基三嚴(yán)”,,加強(qiáng)病史詢問及規(guī)范查體,、大病歷規(guī)范書寫、抗生素合理使用等專項(xiàng)培訓(xùn)力度,。認(rèn)真執(zhí)行首診負(fù)責(zé)制,、交x制度、危重病人搶救制度,、各級各類人員職責(zé),、依據(jù)病情優(yōu)先獲得診療程序。加強(qiáng)運(yùn)行病歷的考評,,重點(diǎn)檢查與醫(yī)療質(zhì)量和患者安全相關(guān)的內(nèi)容,,完善定期檢查、考評,、反饋,、總結(jié)的質(zhì)控制度,堅(jiān)持一周一小查,,一月一大查,,對環(huán)節(jié)管理、凝難病歷討論,、三級醫(yī)師查房對病情變化的處理意見要重點(diǎn)監(jiān)控,,促進(jìn)基礎(chǔ)質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)和提高。
客服的工作計劃與目標(biāo)篇二
二,、工作職責(zé)及操作規(guī)范
三,、崗位設(shè)置
四,、薪酬體系
目標(biāo)
一、總體目標(biāo)
客戶服務(wù)部通過制
同推動公司的良性運(yùn)作和持續(xù)發(fā)展,。
二,、目標(biāo)分解
1、客戶服務(wù)部宗旨:
“客戶至上,,服務(wù)第一”,。
2、協(xié)助市場部維護(hù)
并鞏固公司與客戶的關(guān)系,,尤其是與大客戶的關(guān)系,,不斷提高公司的服務(wù)水平。
3,、協(xié)助生產(chǎn)部,,對
項(xiàng)目生產(chǎn)全程跟進(jìn),協(xié)調(diào)處理生產(chǎn)中與客戶的各項(xiàng)事宜,。
4,、銜接市場部與生
產(chǎn)部、公司內(nèi)部各部門之間的協(xié)調(diào)溝通,,為公司營造最佳的運(yùn)營環(huán)境,。
5、售后服務(wù)跟蹤及
客情關(guān)系維護(hù),,為提高客戶的滿意度和公司的利潤水平起到良好的支持和輔助作用,。
6、不斷收集最新最
全的客戶信息,,并對之進(jìn)行詳細(xì)分析,建立客戶資料庫,。并進(jìn)行客戶分類,,對不同類別客戶制定不同的服務(wù)措施,對高價值客戶重點(diǎn)管理,。
工作職責(zé)及操作規(guī)范
客戶服務(wù)部的工作目的,,是要架起一座連接客戶與公司內(nèi)部的橋梁。因此,,客服部的工作職責(zé)分為對內(nèi)職責(zé)和對外職責(zé)兩部分,。
一、對內(nèi)職責(zé):對內(nèi)負(fù)責(zé)各項(xiàng)目設(shè)計,、生產(chǎn)的全程跟進(jìn),,以及協(xié)調(diào)溝通各部門之間
的工作。職責(zé)分解如下:
1,、項(xiàng)目建檔:
1),、審核業(yè)務(wù)員遞
并建立項(xiàng)目檔案。
2)、項(xiàng)目檔案應(yīng)包
售后維護(hù)歷史記錄等,,為建立客戶資料庫,、進(jìn)行客戶分類提供依據(jù)。
3),、項(xiàng)目檔案在日常過程跟進(jìn)中隨時更新,、健全。
2,、項(xiàng)目跟進(jìn):
1),、項(xiàng)目交接表下達(dá)后,全程跟進(jìn)生產(chǎn)制作過程,。
2),、負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程中所有需經(jīng)客戶確認(rèn)事宜的溝通、協(xié)調(diào),,負(fù)責(zé)客戶的約見,,負(fù)責(zé)客戶來訪的接待,以及客戶意見的記錄整理,。
3),、協(xié)助各部門與客戶的溝通工作,將客戶意見及時反饋給各部門,,并跟蹤落實(shí)到位,。
4)、項(xiàng)目進(jìn)展情況階段性地向業(yè)務(wù)員匯報,,客戶來訪提前通知業(yè)務(wù)員,,以便于業(yè)務(wù)員鞏固客情關(guān)系。需要業(yè)務(wù)員與客戶溝通的事宜及時與業(yè)務(wù)員聯(lián)系,,并跟蹤落實(shí)到位,。
5)、收到出貨通知,,與客戶聯(lián)系出貨,、安裝事宜,開具售后安裝單給生產(chǎn)部,,并跟蹤安裝,、驗(yàn)收情況,客戶簽字單據(jù)回收管理,。
3,、售后跟蹤
1)、項(xiàng)目安裝到位后,,安裝部門交回售后安裝單,,客服部2-3天內(nèi)去電回訪安裝及制作滿意度情況,。
2)、售后服務(wù)熱線的接聽,、處理,。所有售后服務(wù)要求、客戶投訴(包括來電,、來函)必須在24小時之內(nèi)給予回復(fù),,并及時處理解決。
3),、售后維修,、維護(hù)要求處理。分析維修,、維護(hù)要求的范圍及可行性:免費(fèi)服務(wù)范圍的開具售后維修單給相關(guān)部門,,并跟蹤落實(shí)執(zhí)行情況;不屬于免費(fèi)服務(wù)范圍的先同客戶洽談費(fèi)用事宜,,客戶簽字認(rèn)可,。
客服的工作計劃與目標(biāo)篇三
(一)繼續(xù)加強(qiáng)客戶服務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量,業(yè)主滿意率達(dá)到85%左右,。
(二)進(jìn)一步提高物業(yè)收費(fèi)水平,,確保收費(fèi)率達(dá)到80%左右。
(三)加強(qiáng)部門培訓(xùn)工作,,確??头T業(yè)務(wù)水平有顯著提高。
(四)完善客服制度和流程,,部門基本實(shí)現(xiàn)制度化管理,。
(五)密切配合各部門工作,及時,、妥善處理業(yè)主糾紛和意見,、建議。
(六)加強(qiáng)保潔外包管理工作,,做到有檢查、有考核,,不斷提高服務(wù)質(zhì)量,。
回顧,工作中充滿了艱辛與坎坷,,卻收獲了成長與成績,,展望明年,,迎接我們的是機(jī)遇和挑戰(zhàn)。為此,客服部全體員工在明年的工作中將繼續(xù)團(tuán)結(jié)一致、齊心協(xié)力的去實(shí)現(xiàn)部門目標(biāo),,為公司發(fā)展貢獻(xiàn)一份力量。
1、狠抓團(tuán)隊(duì)的內(nèi)部建設(shè),,工作紀(jì)律。
2,、定期思想交流總結(jié),。
3、建立經(jīng)理信箱,,接受各員工建議,,更好的為業(yè)主服務(wù)。
4,、完善管理制度,,根據(jù)工作標(biāo)準(zhǔn),擬定操作標(biāo)準(zhǔn),。
5,、人員的招聘、培訓(xùn),。
6,、樓宇的驗(yàn)收內(nèi)容、實(shí)地的考察學(xué)習(xí),。
7,、交房工作的準(zhǔn)備、實(shí)施,。
8,、空置單位的管理及代租代售業(yè)務(wù)。
9,、完善業(yè)主檔案,。
10、費(fèi)用的收取及催繳,。
11,、處理業(yè)主投訴咨詢問題及跟進(jìn)工作,建立回訪制度,。
12,、組織學(xué)習(xí)培訓(xùn),提高員工的工作水平,、服務(wù)質(zhì)量,。
13、定期走訪,,征求業(yè)主意見,,不斷提高服務(wù)質(zhì)量,。
14、組織開展社區(qū)文化活動及業(yè)主聯(lián)誼活動,。
15,、負(fù)責(zé)辦理入住、驗(yàn)房,,交房,、裝修的全部手續(xù)。
16,、簽訂物業(yè)服務(wù)合同,、裝修協(xié)議等文書。
17,、根據(jù)業(yè)主要求開展其他有償服務(wù),。
18、監(jiān)督檢查各部門的服務(wù)質(zhì)量,,對不合格的服務(wù)及時進(jìn)行整改,。
19、定期召開各部門服務(wù)質(zhì)量評定會,,不斷提高服務(wù)質(zhì)量,。
20、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作
2017客服新年工作計劃(四)20xx年的結(jié)束對于我們來說并不代表著工作的結(jié)束,,而是一個新起點(diǎn)的開始,。因?yàn)槲覀兊墓ぷ髟趤砟昝媾R著更嚴(yán)峻的考驗(yàn),充滿著挑戰(zhàn),。xx年公司的銷售可以說是很不錯,,基本上完成了公司xx年制定的銷售任務(wù),但是在最后的工作當(dāng)中,,因?yàn)闀r間的緊迫以及工程滯后的原因?qū)е乱黄诘慕环抗ぷ鬟M(jìn)行的并不是十分的順利,。
在此同時對公司的形象、美譽(yù)度造成很大的影響,,將之前我們花費(fèi)了很大的精力打造的品牌形象破壞,,這將對以后3期住宅及商鋪的銷售帶來一定的影響,同時再伴隨著因受全球金融危機(jī)影響,,房地產(chǎn)市場持續(xù)低迷這樣的一個狀況,,客戶目前大多抱著持幣觀望的狀態(tài),投資者也變的更為謹(jǐn)慎,,再加上普遍風(fēng)傳的降價風(fēng)潮都給我們20xx年的銷售工作帶來了很大的困難。所以在這個時候我們我們更應(yīng)該強(qiáng)硬自身,,提高自己的思想認(rèn)識,,增強(qiáng)全局意識,,加強(qiáng)服務(wù)理念,從我個人角度出發(fā),,服從公司的安排,,嚴(yán)格要求自己,按以下幾點(diǎn)迎接20xx年的工作,。
1,、調(diào)整心態(tài),樹立信心,。我們應(yīng)該相信困難應(yīng)該是暫時的,,有冬天那么春天就不會離我們太遙遠(yuǎn)。
2,、提高服務(wù)意識及服務(wù)能力,,做好客戶的維系工作,盡可能的維護(hù)公司的品牌形象,。
3,、堅(jiān)持,改變自身的適應(yīng)能力鍛煉提高自己,。我們沒有辦法改變環(huán)境,,但是我們可以改變自己適應(yīng)環(huán)境。
回首過去,,成績輝煌;展望未來,,任重道遠(yuǎn)。我相信隨著公司的改革和不斷的進(jìn)步,,即使我們20xx年面對更嚴(yán)峻的考驗(yàn)只要我們公司全體同仁能夠上下團(tuán)結(jié)一致,,拋棄私心雜念端正心態(tài)在我們共同的努力下相信我們在20xx年我們能夠取得更輝煌的成績。
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2009年工作總結(jié)
2009年客服部作為業(yè)務(wù)協(xié)助及客戶服務(wù)部門,,主要負(fù)責(zé)加盟商,、上海直營部及駐外辦事處的貨品發(fā)放、庫存核對,、客戶服務(wù),、數(shù)據(jù)統(tǒng)計等工作,具體工作主要?dú)w納為以下幾個方面:
一,、做好兩季貨品訂單匯總下單,、建檔工作
公司實(shí)行訂貨制,客服部需要做好兩季訂貨會訂單的匯總統(tǒng)計及下單工作,,09年共完成2009秋冬內(nèi)衣,、家居產(chǎn)品及2010春夏內(nèi)衣、家居產(chǎn)品的統(tǒng)計下單工作,,下單總金額萬元,;并針對09年205款內(nèi)衣,、家居新品進(jìn)行檔案資料的錄入、核對工作,;同時完成09春夏73家客戶及秋冬70家客戶的訂單整理,、錄入工作。
二,、做好加盟商服務(wù)工作
1,、貨品發(fā)放及協(xié)調(diào)工作
客服部根據(jù)加盟商訂貨會下達(dá)的訂單,跟蹤貨品入庫進(jìn)度進(jìn)行訂單配發(fā),,同時根據(jù)預(yù)下及庫存產(chǎn)品對客戶補(bǔ)單及特價貨品協(xié)調(diào)發(fā)放,;09年共完成訂單內(nèi)貨品配發(fā)總額萬元,補(bǔ)單及特價貨品配發(fā)總額1583萬元,,客戶訂單執(zhí)行率,。在09訂單執(zhí)行上,因?yàn)樯a(chǎn)部交貨及時,,訂單執(zhí)行率較08年有大幅提升,,在未執(zhí)行的10%訂單中,除了個別客戶訂單執(zhí)行率較低外,,沈陽恒美泰,、大同、上海喆源0%,,主要原因是11月,、12月訂單的執(zhí)行率下降,因大多客戶訂單截止10月份,,11月開始補(bǔ)單及新客戶發(fā)貨控制難度增大,,同時八月、九月直營配發(fā)貨時未完全按照訂單配發(fā),,導(dǎo)致部分客戶訂單貨品無法完全滿足,。經(jīng)過溝通,差額較大的幾家客戶已換發(fā)其它貨品補(bǔ)足訂單,,針對這一情況,,計劃在下一季的訂單控管中將訂單時間壓縮到10月以前,同時對每個月的訂單執(zhí)行及時核查分析原因,,對貨品無法滿足的訂單及時與生產(chǎn)溝通補(bǔ)單或從直營調(diào)配貨品,,盡量滿足客戶需求,提高訂單執(zhí)行率,。
2,、道具訂購及終端宣傳資料的發(fā)放安排
2009年共完成54家終端道具的設(shè)計訂制及貨款的跟蹤,道具訂單總額萬元;同時針對企劃宣傳用品,,安排發(fā)放09秋冬畫冊600冊,,發(fā)放春夏4款pop計580份,發(fā)放秋冬6款pop計630份及3款秋冬宣傳單頁計30000份,;根據(jù)客戶需求訂購衣架輔料8000支,發(fā)放6200支,。
3,、其它資料的處理
針對兩季產(chǎn)品質(zhì)檢報告、年檢過的公司三證資料等業(yè)務(wù)資料進(jìn)行針對性的寄送,,同時對客戶xxx進(jìn)行及時登記寄送,,并完成上海鄂爾多斯內(nèi)衣有限公司、上海成沛亮服飾有限公司及加盟商的三方協(xié)議的簽訂寄送,。
4,、殘次品處理
09年共處理客戶殘次品175單,總計966件/套,,已處理完成928件/套,。目前殘次品處理中主要存在的問題是處理速度較慢,部分有爭議性的產(chǎn)品無法界定,,建議公司安排一定人力保證殘次品處理的速度,,同時預(yù)算部分費(fèi)用用以對爭議性產(chǎn)品的補(bǔ)償。
5,、獎勵核算及使用
09年對08秋冬訂單獎勵進(jìn)行了核算及使用,,08秋冬訂單獎勵總額萬元已使用完畢,09預(yù)付款獎勵萬元也已使用完畢,。
三,、做好業(yè)務(wù)協(xié)助工作
1、合同溝通
完成09年61家客戶的合同登記,、會簽及寄送工作,,并依保證金到帳時間發(fā)放特許經(jīng)營授權(quán)書,協(xié)助跟蹤預(yù)付款到帳情況,。
2,、數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析
對照2009年預(yù)算進(jìn)行每個月的銷售數(shù)據(jù)及回款金額的統(tǒng)計分析,及時更新客戶完成情況,,協(xié)助業(yè)務(wù)跟蹤加盟商的合同執(zhí)行,。
四、做好上海直營及駐外辦事處貨品統(tǒng)計及業(yè)績統(tǒng)計工作
1,、做好上海直營業(yè)務(wù)輔助工作
09年3月,,與財務(wù)部、倉庫配合完成上海直營32家門店從成沛亮帳套到鄂爾多斯帳套的庫存轉(zhuǎn)帳及核對工作,理清了直營門店庫存多帳套并存混亂不清的狀況,,11月配合直營終端盤點(diǎn)完成了終端庫存的調(diào)整,,解決了直營終端竄色竄碼現(xiàn)象嚴(yán)重,帳物不符的問題,。同時及時完成商店配貨及零售數(shù)據(jù)錄入工作,,使直營終端零售與帳務(wù)基本同步。
2,、南京哈爾濱撤辦事處
根據(jù)公司整體規(guī)劃,,09年
2、3月配合南京,、哈爾濱辦事處完成辦事處的貨品退倉及帳務(wù)核對工作,。
總結(jié)2009年的工作,在人員裁減的情況下,,基本完成了公司的各項(xiàng)工作,,在一些具體工作上仍存在不盡人意之處,特別是在客戶訂單的控管和庫存的跟蹤上,,因不能及時準(zhǔn)確分析導(dǎo)致一些貨品的短缺,,未能及時補(bǔ)單以滿足客戶的需求,導(dǎo)致在后期客戶發(fā)貨中損失了一部分的銷售,,在客戶道具訂購,、殘次品處理過程也有不能及時跟蹤反饋的情況存在,這一些都需要我們作出更好的規(guī)劃和改進(jìn),。
2010年工作計劃
一,、進(jìn)一步做好訂單控管
從訂貨會訂單開始抓起,嚴(yán)格控制客戶訂單的執(zhí)行率,,及時分析找出問題,,以便及時作出解決方案,更好的服務(wù)于客戶,。
二,、強(qiáng)化庫存管理
經(jīng)過09年的調(diào)整,直營庫存已基本準(zhǔn)確,,10年將繼續(xù)強(qiáng)化庫存管理,,每月與總倉庫及直營倉核對庫存數(shù)量及金額,力求庫存準(zhǔn)確合理,。
三,、進(jìn)一步完善道具訂購、殘次品處理的流程
2010年將繼續(xù)做好客戶業(yè)務(wù)輔助工作,,提高道具訂購,、殘次品處理的速度和質(zhì)量,,協(xié)助做好客戶道具報銷工作的統(tǒng)計工作。
客服的工作計劃與目標(biāo)篇五
從了一年的淘寶客服,,之前是負(fù)責(zé)市場銷售的工作,,后來轉(zhuǎn)回從事淘寶這行業(yè),就從此清晰了自己的人生目標(biāo),,像我學(xué)歷和資歷不高的人來說,,選擇這行業(yè)是很明確的。同樣作為一位客服,,時不時也會和其他人都有一種枯燥和繁瑣的感覺,,身同感受,但每次能獲得客戶們的服務(wù)質(zhì)量認(rèn)可和夸張時,,前期有的那種枯燥和繁瑣已經(jīng)被轉(zhuǎn)化為價值了。要做好一個合格或成功的客服要耐心,、細(xì)心和團(tuán)結(jié),,做到精學(xué)到精,相信會提升自身的價值?,F(xiàn)在轉(zhuǎn)學(xué)推廣,,同時也在負(fù)責(zé)這方面的工作,希望能與有經(jīng)驗(yàn)者共同交流一下,,以下是我在工作上的計劃:
1,、接待
真誠的面對每一位前來咨詢的客戶,用和善友好的態(tài)度及笑臉表情讓客戶感受你的真誠,。
對客戶提出的問題要快速,,準(zhǔn)確地進(jìn)行解答,盡量不讓客戶等太久,,對自己不明白的問題,,別妄下結(jié)論,要詢問內(nèi)部確定后再回答客戶,!也不可自大夸大產(chǎn)品功能等信,,以免讓客戶收到貨后心里有落差。
2,、通知付款
建議a編寫信息通知:“親在我們已下了訂單^^,,系統(tǒng)會為親把訂單保留3天的時間,建議親方便時付下款呵,,如有什么有問題可以隨時聯(lián)系我們在線的客服,。”b電話通知:禮貌用語一定要到位,,以免給誤導(dǎo)成騷擾電話,,先了解未付款的原因,,然后再知道付款??梢赃m當(dāng)?shù)赝平槲覀兊钠放?,一來鞏固付款、二來加深對品牌印象,。如“難得能光臨我們家,,很感謝您的支持,現(xiàn)在購買的價格是我們試營/特價價格,,但我們質(zhì)量也一樣有保障的…”
3,、回訪/留言
交易成功后的訂單我是建議以旺旺編寫針對性的一些留言,比如這次我們清倉:“親,,現(xiàn)在我們店鋪清倉大活動中,,3折起的優(yōu)惠,除開特價以為,,其他商品都是滿100即減20的活動,,歡迎親來選購呵!”實(shí)在沒有動靜再采取其他措施:如老客戶電話回訪,!售后問題建議電話回訪了解,。還有每售出一件特價清倉的商品我會給一些溫馨提示“先和親說清楚呵,我們這些特價都清倉貨品來的,,在換的范圍會盡量給親換的,,但不宜退貨的哦”盡減少售后些工作。
4,、登記好友的信息
為更快捷完成訂單和更貼心服務(wù),,凡是加為好友的客戶們,我都會在好友的備注處或后臺的訂單登記客戶的信息:身高,、體重和購買信息,。“已加親為好友了,,親的身高/體重和穿著信息都登記好了,,下次咨詢時記得聯(lián)系小青呵,會很貼心地為親提供服務(wù)的,,另外,,可以在咨詢中可以隨便了解客戶平時穿哪家的品牌服裝,分析的消費(fèi)檔次,,以便推薦,!
5、登記每天的日記
a遇到暫時缺貨和新款上架需要通知的客戶,,建一個文檔登記:id,、需要通知的款號,、碼數(shù)等相關(guān)的信息,等來貨后第一時間電話通知客戶們選購,,新款可以編寫簡潔語統(tǒng)一通知客戶們選購,。
b平時有需要跟蹤的訂單,如物流信息不明,,或缺貨沒發(fā)而又聯(lián)系不上已留言的,。
6、檢查
每天會計劃在后天刷新一下,,了解一下銷售情況,。及檢查哪些需要轉(zhuǎn)發(fā)其他快遞,給客戶聯(lián)系客戶或留言,。
7,、學(xué)習(xí)
空閑時我會盡量去獲取其他店鋪的信息,尤其是些知名度的品牌,,鞏固一下自己對外以及對內(nèi)的知識,。
客服的工作計劃與目標(biāo)篇六
時間過得很快,我進(jìn)入公司已經(jīng)一年多了,。初來乍到,對于我來說,,這里的一切都是新鮮的,,然而新鮮過后,更多的是嚴(yán)明的紀(jì)律,、嚴(yán)格的要求,,于之前的學(xué)生生活截然不同。
作為一名客戶服務(wù)人員,,我逐漸感受到客服工作是在平凡中不斷地接受各種挑戰(zhàn),,不斷地尋找工作的意義和價值。一個優(yōu)秀的客服人員,,熟練的業(yè)務(wù)知識和高超的服務(wù)技巧是必備的,,但我個人認(rèn)為與此同時我們還要嘗試著在這兩點(diǎn)的基礎(chǔ)上把枯燥和單調(diào)的工作做得有聲有色,學(xué)會把工作當(dāng)成是一種享受,。首先,,對于用戶要以誠相待,當(dāng)成親人或是朋友,,真心為用戶提供切實(shí)有效地咨詢和幫助,,這是愉快工作的前提之一。其次,,在為用戶提供咨詢時要認(rèn)真傾聽用戶的問題,,詳細(xì)地為之分析引導(dǎo),,防止因服務(wù)態(tài)度問題引起客戶的不滿。
一勤奮學(xué)習(xí),,與時俱進(jìn)
理論是行動的先導(dǎo),。作為客服服務(wù)人員,我深刻體會到學(xué)習(xí)不僅是任務(wù),,而且是一種責(zé)任,,更是工作的切實(shí)需要。今后我會努力提高業(yè)務(wù)水平,,注重用理論聯(lián)系實(shí)際,,用實(shí)踐鍛煉自己,為公司貢獻(xiàn)自己的微薄之力,。
二立足本職,,愛崗敬業(yè)
1、作為客服人員,,我始終認(rèn)為“把簡單的事做好就是不簡單”,。工作中認(rèn)真對待每一件事,每當(dāng)遇到繁雜瑣事,,總是積極,、努力的去做;當(dāng)同事遇到困難需要替班時,,能毫無怨言地放棄休息時間,,堅(jiān)決服從公司的安排,全身心的投入到替班工作中去,;每當(dāng)公司要開展新的業(yè)務(wù)時,,自己總是對新業(yè)務(wù)做到全面、詳細(xì)的了解,、掌握,,只有這樣才能更好的回答顧客的詢問,才能使公司的新業(yè)務(wù)全面,、深入的開展起來,。
2、在工作中,,每個人都應(yīng)該嚴(yán)格按照“顧客至上,,服務(wù)第一”的工作思路,對顧客提出的咨詢,,做到詳細(xì)的解答,;對顧客反映的問題,自己能解決的就積極,、穩(wěn)妥的給予解決,,對自己不能解決的問題,,積極向上級如實(shí)反映,爭取盡快給顧客做以回復(fù),;對顧客提出的問題和解決與否,,做到登記詳細(xì),天天查閱,,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,,有效杜絕了錯忘漏的發(fā)生。同時,,虛心向老同事請教也是做好工作的重點(diǎn),。努力學(xué)習(xí)和借鑒他們的工作經(jīng)驗(yàn)和技巧,既有利于本職工作,,在與各部門之間的協(xié)調(diào)溝通上也會有很大的幫助,。
3、不遲到,,不早退,,不懶惰。能夠認(rèn)真積極的完成領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)任務(wù),。
三微笑服務(wù)——客服基本素質(zhì)之一
當(dāng)今社會,,所有的服務(wù)行業(yè)都在提倡微笑服務(wù)。微笑是企業(yè)對于一名員工的基本要求,,但微笑不僅僅是一個表達(dá)情緒的方式,,它是我們的一個工作技能,做為一名客服工作人員,,我們理應(yīng)被要求做到技術(shù)技能與完美服務(wù)一體化微笑是一把利劍,可以融化堅(jiān)冰,??梢姡⑿κ俏覀冊诠ぷ魃献晕冶Wo(hù)的一種必要手段,。微笑是心情愉悅的一種表現(xiàn),,當(dāng)客戶需要我們提供幫助時,我們及時地傳遞一份微笑,,收獲一份希望,。微笑服務(wù)是一種力量,它不僅可以產(chǎn)生良好的經(jīng)濟(jì)效益,,還可以創(chuàng)造無價的社會效益,,使企業(yè)口碑良好,聲譽(yù)懼加,。
微笑服務(wù)是人際交往的通行證,,它不僅是縮小心理距離,、達(dá)成情感交流的階梯,而且也是實(shí)現(xiàn)主動,、熱情,、耐心、周到,、細(xì)致,、文明服務(wù)的主徑,又是達(dá)到服務(wù)語言增值增效的強(qiáng)力添加劑,。我們所提倡的微笑服務(wù),,是健康的性格,樂觀的情緒,,良好的修養(yǎng),,堅(jiān)定的信念等幾種心理基礎(chǔ)素質(zhì)的自然流露。只有熱愛生活,、熱愛顧客,、熱愛自己工作的人,才能保持并永久擁有那種落落大方而又恬靜優(yōu)雅的微笑服務(wù),。
與此同時,,我對如何做好克服工作也有一些淺薄的見解:
一做好售后服務(wù),不斷提高售后服務(wù)人員的素質(zhì)
客服服務(wù)工作是一個綜合技能要求很高的工作,,因此對客服服務(wù)人員的要求也很高,。一名優(yōu)秀的客服服務(wù)人員應(yīng)具備以下基本素質(zhì):
1、盡力了解客戶需求,,主動幫助客戶解決問題,。
2、有較好的個人修養(yǎng)和較高的知識水平,,了解本公司產(chǎn)品,,并且熟悉業(yè)務(wù)流程。
3,、個人交際能力好,,口頭表達(dá)能力好,對人有禮貌,,知道何時何地面對何種情況適合用何種語言表達(dá),,懂得一定的關(guān)系處理,或處理經(jīng)驗(yàn)豐富,,具有一定的人格威力,,第一印象好能給客戶信任。
4、頭腦靈活,,現(xiàn)場應(yīng)變能力好,,能夠到現(xiàn)場利用現(xiàn)場條件立時解決問題。
5,、外表整潔大方,,言行舉止得體。
6,、工作態(tài)度良好,,熱情,積極主動,,能及時為客戶服務(wù),,不計較個人得失。
二處理顧客投訴與抱怨
1,、建立客戶意見表或投訴登記表
接到客戶投訴或抱怨的信息,,在表格上記錄下來,如公司名稱,、地址,、電話號碼、以及原因等,;并及時將表格傳遞到售后服務(wù)人員手中,,記錄的人要簽名確認(rèn),如辦公室文員,,接待員或業(yè)務(wù)員等,。
2、即時通過電話,、傳真或到客戶所在地進(jìn)行面對面的交流溝通,,詳細(xì)了解投訴或抱怨的內(nèi)容后討論解決方案并及時答復(fù)客戶。
3,、跟蹤處理果的落實(shí),,直到客戶答復(fù)滿意為止。
三處理客戶抱怨與投訴需注意的方面
1,、耐心多一點(diǎn)
在實(shí)際處理中,要耐心地傾聽客戶的抱怨,,不要輕易打斷客戶的敘述,,更不能批評客戶的不足。
2,、態(tài)度好一點(diǎn)
態(tài)度誠懇,,禮貌熱情是一個合格客戶服務(wù)人員的基本要求。態(tài)度謙和友好,,會促使客戶平解心緒,,理智地與服務(wù)人員協(xié)商解決問題,。
3、動作快一點(diǎn)處理投訴和抱怨的動作快,,一來可讓客戶感覺到尊重,,二來表示企業(yè)解決問題的誠意,三來可以及時防止客戶的負(fù)面污染對企業(yè)造成更大的傷害,,四來可以將損失誠至最少,。
4、語言得體一點(diǎn)
客戶對企業(yè)不滿,,在發(fā)泄不滿的言語陳述中有可能會言語過激,,如果服務(wù)人員與之針鋒相對,勢必惡化彼此關(guān)系,,在解釋問題過程中,,措辭得體大方,盡量用婉轉(zhuǎn)的語言與客戶溝通,。
5,、層次高一點(diǎn)
客戶提出投訴和抱怨之后都希望自己和問題受到重視,往往處理這些問題的人員的層次會影響客戶的期待解決問題的情緒,。如果高層次的客服人員能夠親自到客戶處處理或親自給電話慰問,,會化解許多客戶的怨氣和不滿,比較易配合服務(wù)人員進(jìn)行問題處理,。
6,、辦法多一點(diǎn)
解決理客戶投訴和抱怨的辦法有許多種,如邀請客戶參觀無此問題出現(xiàn)的客戶,,或邀請他們參加知識講座等等,。
四平息顧客的不滿
1、認(rèn)真聽取顧客的每一句話
2,、充分的道歉,,讓顧客知道你已了解他的問題
3、收集事故信息,,以找出最恰當(dāng)?shù)慕鉀Q方案
4,、提出有效的解決辦法
5、詢問顧客的意見
6,、跟蹤服務(wù)
7,、換位思考,站在客戶的立場上看問題
客服的工作計劃與目標(biāo)篇七
一,、明確指導(dǎo)思想
以提高服務(wù)質(zhì)量為宗旨,,以客戶滿意度為標(biāo)準(zhǔn)。
二、制定工作計劃目標(biāo)
首先是短期目標(biāo):
i,。 鞏固并維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系,。
ii。 發(fā)現(xiàn)新客戶(潛在客戶,、潛在需求),。
完成目標(biāo)i可以通過以下途徑:
1。 通過電話和信函與老客戶溝通,,收集客戶的反饋
信息及了解客戶最新的出游動向,。
2。 定期選擇客戶群,,進(jìn)行有針對*的上門回訪及促銷,。
完成目標(biāo)ii可以通過以下途徑:
2。 在接待來訪客戶時詳細(xì)記錄來訪客戶的基本資料及出游動向,,提供新客戶來源,。
8。落實(shí)房源,,尋找客源,,努力發(fā)展屬于本公司的租戶;
9。不再將催費(fèi)工作集中在一個時間段,,將催費(fèi)融于日常工作中,。
1。 [接待]
真誠的面對每一位前來咨詢的客戶,,用和善友好的態(tài)度及笑臉表情讓顧客感受你的真誠,。
作。
5,。 [登記每天的日記]
b 平時有需要跟蹤的訂單,,如物流信息不明,或缺貨沒發(fā)而又聯(lián)系不上已留言的,。
6,。 [檢查]
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客服的工作計劃與目標(biāo)篇八
**年3月6日下午,,**“**年售后質(zhì)量報告暨**年工作計劃”會議在集團(tuán)三樓報告廳隆重召開,,制造公司320余名干部員工參加了會議。會議由制造公司副總莫長山主持,。
在會上,,技術(shù)工藝部范強(qiáng)就**年售后反饋的質(zhì)量問題,尤其是出口機(jī)組的質(zhì)量問題以圖片的形式進(jìn)行了匯編,,并向大會作了通報,,讓全體員工能夠更加清晰地感受和了解銷往國外的機(jī)組所發(fā)生的質(zhì)量問題,以便在今后的生產(chǎn)中加以避免和改進(jìn),。
陳總在制造公司**年的工作規(guī)劃中,,首先對**年的工作進(jìn)行了簡單的總結(jié),一方面肯定了**年取得的成績,,同時也指出了工作中存在的不足,。同時,圍繞吳總“提高質(zhì)量,、降低成本”的目標(biāo),,明確**年制造公司要重點(diǎn)做好的兩項(xiàng)工作,一是從細(xì)處著手,,采取綜合措施,,進(jìn)一步提升產(chǎn)品質(zhì)量。二是全方位開展降耗活動,,降低產(chǎn)品制造成本,,特別是要作好板材、銅管,、鋁箔,、制冷劑、氣體,、電線等物資的控制,。
質(zhì)量是企業(yè)生存之本,為使**年產(chǎn)品質(zhì)量再上新高,,陳總要求作好如下工作:一是緊密跟蹤售后和檢驗(yàn),,確保產(chǎn)品質(zhì)量問題得到有效、持續(xù)的改進(jìn),,重點(diǎn)是老問題的跟蹤和新問題的改進(jìn)落實(shí),;二是進(jìn)一步完善和細(xì)化工藝,更好的保證產(chǎn)品質(zhì)量,;三是車間嚴(yán)格首件檢驗(yàn)和“三檢”制度,,嚴(yán)把制造過程質(zhì)量關(guān),;四是持續(xù)進(jìn)行員工培訓(xùn),不斷提高其技能,,以技能保證產(chǎn)品質(zhì)量,。對出問題和易出問題的環(huán)節(jié)進(jìn)行重點(diǎn)培訓(xùn);新員工和老員工培訓(xùn)要有區(qū)別,;出問題點(diǎn)與不出問題點(diǎn)培訓(xùn)有區(qū)別,;特殊工種、關(guān)鍵工種與一般工種培訓(xùn)有區(qū)別,;五是細(xì)化質(zhì)量責(zé)任制,,加大考核力度,根除因責(zé)任心不強(qiáng)導(dǎo)致的質(zhì)量問題,;六是嚴(yán)格按體系文件要求執(zhí)行,,確保體系有效運(yùn)行;七是學(xué)習(xí)國內(nèi)外同行業(yè)名牌企業(yè)先進(jìn)產(chǎn)品質(zhì)量管理方法,,提升出口產(chǎn)品質(zhì)量,。按照自找問題,自我否定的方法,,提升水平,。
**年是管理提升年,為提升管理水平,,陳總要求制造公司要建立和完善以下八項(xiàng)工作制度:1,、車間調(diào)度會制度;2,、車間質(zhì)量分析會制度,;3、車間技術(shù)準(zhǔn)備會制度,;4,、車間成本費(fèi)用分析會制度;5,、管路現(xiàn)場評審會制度,;6、車間考評制度,;7,、車間專檢制度;8,、車間合理化建議獎勵制度,。
優(yōu)秀的干部員工隊(duì)伍是企業(yè)發(fā)展的重要保證。在人員培訓(xùn)和梯隊(duì)建設(shè)方面,,陳總也作了具體的安排和布署,,要求各部門要發(fā)現(xiàn)人,、培養(yǎng)人,用好人,,做好員工的職業(yè)生涯規(guī)劃,。
陳總最后號召全體干部員工要養(yǎng)成認(rèn)真負(fù)責(zé)、兢兢業(yè)業(yè)的工作態(tài)度,,不論何種工作、不論事情大小,,都要認(rèn)真去做并且都要做好,、做漂亮、做精致,,使我們公司產(chǎn)品質(zhì)量和基礎(chǔ)管理在**年的基礎(chǔ)上百尺竿頭,,更進(jìn)一步。
最后貝萊特執(zhí)行總經(jīng)理康總對會議的召開給以了高度的評價,,并對**年市場環(huán)境和貝萊特空調(diào)的銷路作了簡單的介紹,,同時要求大家只有緊密團(tuán)結(jié)在以吳總為核心的集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子周圍,按照我們制定的計劃扎實(shí)開展工作,,我們的目標(biāo)就一定能夠?qū)崿F(xiàn),。
這次會議的召開不僅使全體干部員工明確了工作重點(diǎn)和方向,同時也增強(qiáng)了大家為實(shí)現(xiàn)**年公司總目標(biāo)的信心和決心,。
客服的工作計劃與目標(biāo)篇九
客戶服務(wù)部工作的開展離不開眾多xx咨詢?nèi)藛T的鼎力支持,,而對積極提供客戶信息的咨詢?nèi)藛T無疑應(yīng)當(dāng)進(jìn)行適當(dāng)?shù)莫剟睢T谶@一點(diǎn)上,,我們可以參考目前春航機(jī)票銷售中采取的b2c獎勵方法,,即首次訂單成功的客戶記錄為引導(dǎo)人的新客戶,而該客戶今后每次訂票成功,,該引導(dǎo)人都能夠得到獎勵,。細(xì)化到我們呼叫中心,可以理解為:某咨詢員提供一客戶信息,,經(jīng)由客服人員操作后該客戶購買了旅游產(chǎn)品出游,,則該咨詢員獲得一定獎勵,而若干月后該客戶再次購買了我們的旅游產(chǎn)品,,則該勵咨詢員可再次獲得獎勵,。以此來激勵咨詢員提供更多的客戶信息。
2,?!白叱鋈ィ堖M(jìn)來”
3,。依托呼叫中心大環(huán)境,,靈活運(yùn)用客戶資料庫
首先客服部是在呼叫中心體制改革,,前后臺徹底分離的大背景下應(yīng)運(yùn)而生的,因此,,客服部工作的開展同樣依托于整個呼叫中心的大環(huán)境,。而這次綁定無疑正是一個良好的契機(jī)。
前面提到的客戶資料庫是將來客服部工作圍繞的中心,??头ぷ髋c數(shù)據(jù)是分不開的,作為客服部門而言,,應(yīng)當(dāng)對這個客戶資料庫的情況了如指掌,,熟悉每一位大客戶以及有潛力成為大客戶的對象,與之保持長期的聯(lián)絡(luò)及溝通,,擔(dān)當(dāng)買賣雙方之間信息交互的橋梁,。具體的講就是及時了解客戶近期的出游動向并為其量身定制相關(guān)行程及報價,而在春秋有各類優(yōu)惠活動時也應(yīng)及時將這些信息傳達(dá)到客戶手中,。
客服的工作計劃與目標(biāo)篇十
在客服的工作范圍之內(nèi)制定完善的,、合理的終端培訓(xùn)計劃并認(rèn)真有效地完成培訓(xùn);
2、 收集小票信息
重視小票基本信息的收集,,應(yīng)盡可能的完善填寫,,特別是一些重要項(xiàng)目,必須規(guī)范填寫;
2,、建檔
利用統(tǒng)一的專業(yè)的管理軟件分類建立客戶檔案;
3,、數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析
分析,比較客戶消費(fèi)信息,,及時反饋到相關(guān)部門,,并附加初級建設(shè)性意見;
4、客情維系
尋找,、創(chuàng)造機(jī)會采取多種形式與不同類型的客戶加強(qiáng)溝通,,比如:顧客滿意度調(diào)查、節(jié)日期間的互動,,基本的色彩搭配建議,,高級的私人形像顧問等等。及時掌握客戶需求盡最大努力滿足客戶需求,,為客戶提供高附加值的服務(wù),,提高顧客滿意度,發(fā)展提升與客戶的關(guān)系,。
5,、客訴處理
根據(jù)客戶反饋投訴的信息,及時做出反映,。以客戶為中心,,改善處理流程,、操作程序。
由于對服裝業(yè)的客服工作是首次參與,,在進(jìn)入公司短短的5天時間中所做的工作并不是很多,,但也發(fā)現(xiàn)了自己的很多不足,我會努力,,爭取把客服工作做得更好,。
在工作中,我也遇到了一些問題和困難:
2,、人事方面也不是很清楚,,這樣會耽擱到部份同事的寶貴時間;
3、需要一臺電話,,希望可以配一臺,方便與同事之間的溝通交流;
由于自己在服飾客服方面,,經(jīng)驗(yàn)上有很多的欠缺和不足,,也為了把客服工作高效率地做好,因此,,希望公司相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)及同事在以上問題方面給予一定的建議和幫助,,使客服的工作能夠得到很好的銜接,謝謝!
客服的工作計劃與目標(biāo)篇十一
醫(yī)院客戶服務(wù)部將根據(jù)客戶的累計有效消費(fèi)調(diào)整客戶類別,。
一,、鉆卡金卡客戶固定服務(wù)項(xiàng)目
開通健康服務(wù)車免費(fèi)接送住院客戶。
2,、金卡:鉆卡貴賓通道服務(wù)凡客戶可直接在柜面向^v^金卡鉆卡貴賓通道^v^指示牌處出示卡,,說明來意后由客服人員協(xié)助辦理一切手續(xù),使客戶賓至如歸,,享有尊貴感受,。
3、免專家及普通掛號費(fèi),。
4,、溫馨服務(wù):客戶出院三天后會接到管床醫(yī)生的問候電話,每逢重大節(jié)假日通過短信發(fā)送節(jié)日祝?;螂娫捵8?,使客戶時時能感受到醫(yī)院對其重視和關(guān)注,從而提升客戶對醫(yī)院的認(rèn)同感和滿意度,。
5,、資訊快遞:及時向客戶免費(fèi)寄送醫(yī)院最新醫(yī)療服務(wù),最新醫(yī)療信息及預(yù)防保健知識,。
7,、貴賓沙龍服務(wù)醫(yī)院根據(jù)高端客戶群的總體需要,,每年舉辦一次鉆卡貴賓沙龍聯(lián)誼會,聯(lián)誼會可根據(jù)客戶特點(diǎn)選擇不同主題,,新醫(yī)療服務(wù)推介會,、酒會、運(yùn)動會,、旅游,、電影觀賞、音樂會等靈活多樣的形式舉辦,,體現(xiàn)出^v^為客戶創(chuàng)造價值^v^的理念,。
二、貴賓卡服務(wù)期限
有效期與客戶年積分及年交會費(fèi)保持一致即只要客戶年積分有效或預(yù)期交年會費(fèi)可持續(xù)享受貴賓服務(wù),。如積分失效或終止交年會費(fèi)則貴賓服務(wù)相應(yīng)終止,。
三、鉆卡發(fā)行方式
醫(yī)院組織鉆卡專有服務(wù)代表登門拜訪客戶并贈送鉆卡,,專有服務(wù)代表將相關(guān)信息嚴(yán)格登記,。
四、客戶服務(wù)細(xì)節(jié)
客戶數(shù)據(jù)采集與建檔
每日列出出院三天后需要跟蹤服務(wù)的客戶并督促管床醫(yī)生執(zhí)行電話問候服務(wù),。
2每隔二個工作日可在^v^客戶查詢^v^系統(tǒng)中查詢客戶,,對采集到的數(shù)據(jù)再次核對。確定級別后,,在客戶檔案中標(biāo)出^v^鉆卡^v^^v^金卡^v^^v^普通卡^v^類別,。并做好相應(yīng)后續(xù)服務(wù)歸納劃分。
3為每一位客戶建立資料檔案并編號,,資料卡按卡號順序排列歸檔,,并建立相應(yīng)歸檔清單。
4每月30號前,,統(tǒng)計出次月將過生日的客戶資料,,并進(jìn)行科學(xué)有序的整理統(tǒng)計建檔。并隨時進(jìn)行相應(yīng)更新調(diào)整,。
5保留客戶電子版信息,。按^v^客戶類別^v^、^v^客戶生日順序^v^,、^v^客戶序號^v^等類型建立客戶電子文檔清單,,以方便查詢。
五,、客戶服務(wù)項(xiàng)目實(shí)施
,、服務(wù)有效期與客戶貴賓卡有效期保持一致。
2、每統(tǒng)計出客戶生日信息資料,,制成清單在客戶生日進(jìn)行電話或短信祝福,。
3、每年向所有客戶免費(fèi)寄送兩次報刊:《客戶服務(wù)報》《健康報》,。
4,、金卡鉆卡客戶每年享受的體檢,時間由客戶自行決定,,但需客戶提前3天通知醫(yī)院客戶服務(wù)部相關(guān)人員,,工作人員當(dāng)時審核客戶最新級別狀態(tài),并將客戶情況及時反饋給相應(yīng)預(yù)???,以便作好銜接準(zhǔn)備。
5,、開通服務(wù)熱線,,隨時進(jìn)行健康咨詢。