合同的簽訂對(duì)于維護(hù)勞動(dòng)者的權(quán)益,、促進(jìn)勞動(dòng)關(guān)系的穩(wěn)定具有重要意義。那么合同應(yīng)該怎么制定才合適呢,？下面是小編為大家?guī)?lái)的合同優(yōu)秀范文,，希望大家可以喜歡。

培訓(xùn)機(jī)構(gòu)合同書(shū)樣本篇一

乙方：_________

一,、學(xué)習(xí)周期：自 年 月 日到 年 月 日共計(jì)個(gè)月)

二,、學(xué)習(xí)時(shí)間：___________________________

三、甲方權(quán)責(zé)：

1,、甲方提供合格的具有教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的專業(yè)教師以保持教學(xué)的連續(xù)性,、穩(wěn)定性及教學(xué)質(zhì)量。

2,、甲方必須為乙方提供專業(yè)的學(xué)習(xí)場(chǎng)所用于開(kāi)展學(xué)習(xí)服務(wù),。

3、甲方會(huì)為乙方建立學(xué)員跟蹤檔案以及時(shí)反饋學(xué)員學(xué)習(xí)狀況,。

六,、乙方權(quán)責(zé)：

1、在有效學(xué)習(xí)期內(nèi),，若乙方因私人原因不能來(lái)上課,，須提前一天告知甲方(電話通知甲方即可)。若乙方違反本條款規(guī)定,，則甲方有權(quán)扣除乙方按照原訂教學(xué)計(jì)劃而沒(méi)有上的相應(yīng)課時(shí)費(fèi)用,。

2,、乙方務(wù)必保證按時(shí)按量的完成學(xué)習(xí)任務(wù)。

3,、如果因?yàn)橐曳街?如遲到,，缺勤，沒(méi)按時(shí)完成作業(yè),，電訪反饋的效果不好)致使學(xué)習(xí)目的無(wú)法完成,，則甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。

4,、甲方提供的內(nèi)部教材僅限乙方本人使用,，乙方不得擅自將內(nèi)部資料告知他人或借給他人使用。

七,、其他

1,、本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效。任何一方不得擅自變更協(xié)議,，確需變更的,，雙方應(yīng)在達(dá)成一致意見(jiàn)的.基礎(chǔ)上以書(shū)面形式進(jìn)行。

2,、甲,、乙雙方的權(quán)利義務(wù)以本協(xié)議的打印內(nèi)容為準(zhǔn)，任何口頭或其他形式的約定均視為無(wú)效,。

3,、本協(xié)議一式兩份，甲,、乙雙方各執(zhí)一份,，擁有同等法律效力。

甲方代表簽字：_________

乙方簽字：_________

電話號(hào)碼：_________

電話號(hào)碼：_________

法定監(jiān)護(hù)人簽字：_________

日期：年 月 日

日期：年 月 日

培訓(xùn)機(jī)構(gòu)合同書(shū)樣本篇二

轉(zhuǎn)讓方：

(以下簡(jiǎn)稱甲方)

聯(lián)系方式：

身份證號(hào)碼：

受讓方：

(以下簡(jiǎn)稱乙方)

聯(lián)系方式：

身份證號(hào)碼：

鑒于甲方有意將其所屬的(以下簡(jiǎn)稱培訓(xùn)班)按本協(xié)議規(guī)定的條款和培訓(xùn)機(jī)構(gòu)招生話術(shù)100問(wèn)條件轉(zhuǎn)讓給乙方,，乙方愿意按同樣的條件受讓培訓(xùn)班,。

故此，甲,、乙雙方本著公正,、平等、格式自愿的原則,，雙方簽訂本協(xié)議,。

一、轉(zhuǎn)讓培訓(xùn)班的基本情況

1,、活動(dòng)策劃方案轉(zhuǎn)讓培訓(xùn)班名稱為：

該培訓(xùn)班轉(zhuǎn)讓的硬件設(shè)施包括：(詳見(jiàn)合同附件1)

2,、該培訓(xùn)班位于：

3、該培訓(xùn)班現(xiàn)有生源名,。

二,、培訓(xùn)班轉(zhuǎn)讓

1,、甲方應(yīng)保證所轉(zhuǎn)讓的該培訓(xùn)班資質(zhì)手續(xù)合法、真實(shí),、完整。

元人民幣轉(zhuǎn)讓費(fèi),，并負(fù)責(zé)實(shí)際經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的開(kāi)展及取得收益,。

2、甲方同意轉(zhuǎn)讓而乙方同意受讓培訓(xùn)班,，包括該培訓(xùn)班下所有的附帶權(quán)益及權(quán)利,。

三、培訓(xùn)班轉(zhuǎn)讓價(jià)款及支付方式

元將培訓(xùn)班整體轉(zhuǎn)讓給乙方,，乙方同意以此價(jià)格受讓該培訓(xùn)班,。

2、該合同約定期限為年月日至年月日,，合同履行期間,，

甲方有義務(wù)保證乙方正常開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，如出現(xiàn)因甲方原因?qū)е乱曳綗o(wú)法正常經(jīng)營(yíng)的情況,，乙方有權(quán)終止合同并由甲方承擔(dān)賠償責(zé)任合同模板下載,。

(詳見(jiàn)合同附件1)

四、甲方權(quán)利和義務(wù)

1,、甲方活動(dòng)總結(jié)應(yīng)保證培訓(xùn)班資質(zhì)手續(xù)合法真實(shí)完善,。

2、甲方保證對(duì)轉(zhuǎn)讓的培訓(xùn)班擁有所有權(quán)及完全處分權(quán),，保證在出資學(xué)生自我評(píng)價(jià)上未設(shè)定抵活動(dòng)房押,、質(zhì)押，保證出資未被查封,，保證出資不受第三人之追索,，否則，甲方應(yīng)承擔(dān)由此引學(xué)生會(huì)申請(qǐng)書(shū)起的一切的經(jīng)濟(jì)和法律責(zé)任,。

3活動(dòng)總結(jié)萬(wàn)能模板,、甲方須如實(shí)向乙方提供培訓(xùn)班真實(shí)情況，否則乙方有權(quán)以甲方故意隱瞞事實(shí)為由要求解除合同并賠償乙方的合同模板損失,。

4,、甲方應(yīng)承諾保證該培訓(xùn)班所使用之房屋在受讓方使用期間活動(dòng)速遞內(nèi)不被拆除或收回，如有拆除或者無(wú)故被收回甲方負(fù)學(xué)生會(huì)申請(qǐng)書(shū)責(zé)乙方的全部責(zé)任,。

5,、合同履行期間，甲方對(duì)合同約定事宜如培訓(xùn)機(jī)構(gòu)還能開(kāi)嗎有任何變更,，均應(yīng)提前30日告知乙方,。

6,、自本協(xié)議生效之日起，甲方不再參與培訓(xùn)班財(cái)產(chǎn),、利潤(rùn)的分配,。

7、甲方承擔(dān)在其經(jīng)營(yíng)培訓(xùn)班期間產(chǎn)生的`所有應(yīng)付款,、債券債務(wù)及一切經(jīng)濟(jì)法律責(zé)任,。

8、本協(xié)議生效之后活動(dòng)策劃,，甲方須幫助乙方做好教師,、學(xué)生及家長(zhǎng)的穩(wěn)定工作。

9,、甲方須清算一切相關(guān)利益后交予乙方,。

五、乙方權(quán)利和義務(wù)

1,、乙方以出資額為限對(duì)培訓(xùn)班承擔(dān)責(zé)任,。

2、乙方保證按本合同第三條所規(guī)定的方式支付價(jià)款,。

3,、從本協(xié)議生效之日起，乙方實(shí)際行使作為培訓(xùn)班負(fù)責(zé)人的權(quán)利,，并履行相應(yīng)的義務(wù),。

4、從本協(xié)議生效之日起,，乙方依法享受利潤(rùn)和培訓(xùn)機(jī)構(gòu)還能開(kāi)嗎風(fēng)險(xiǎn)及虧損,。

5、乙方不承擔(dān)甲方經(jīng)營(yíng)培訓(xùn)班期間產(chǎn)生的所有應(yīng)付款,、債券債務(wù)及一切經(jīng)濟(jì)法律責(zé)任,。

6、合同履行期間,，乙方對(duì)合同約定事宜如有任何變更,，均應(yīng)提前30日告知甲方活動(dòng)英語(yǔ)。

七,、違約責(zé)任

1,、如協(xié)議一方不履行或嚴(yán)重違反本協(xié)議的任何條款，違約方須賠償守約方的一切經(jīng)濟(jì)損失,。除協(xié)議另有規(guī)定外,，守約方亦有權(quán)要求解除本協(xié)議及向違約方索取賠償守約方因此蒙受的一切經(jīng)濟(jì)損失。

八,、生效條款及其他

1,、本協(xié)議經(jīng)甲,、乙雙方簽字之日起生效。

2,、本協(xié)議執(zhí)行過(guò)程中的空調(diào)除濕標(biāo)志未盡學(xué)生的媽嗎木魚(yú)事宜,，甲乙雙方應(yīng)本著實(shí)事求是的友好協(xié)商態(tài)度加以解決。雙方協(xié)商一致的,，簽訂補(bǔ)充協(xié)議,。補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。

3,、本協(xié)議正本一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份,培合同模板訓(xùn)班存檔一份,具有同等法律效力,。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________

培訓(xùn)機(jī)構(gòu)合同書(shū)樣本篇三

所教學(xué)科______,，現(xiàn)住址________________

聯(lián)系方式__________。

雙方協(xié)議履行職責(zé)

一,、 所聘教師按xx教育規(guī)定,，按時(shí)完成學(xué)生授課任務(wù)，讓學(xué)生和家長(zhǎng)滿意,。學(xué)校每月定期支付事前約定的工資,。

二、 教師承擔(dān)提高學(xué)生成績(jī)的職責(zé),，要在通盤(pán)掌握所教學(xué)生必修教材的基礎(chǔ)上,，適當(dāng)拓寬學(xué)生的知識(shí)面。由于不同的學(xué)生,，考試題型靈活掌握,，不拘泥，目的就是見(jiàn)實(shí)效,。

三,、 xx教育學(xué)校為老師建業(yè)績(jī)檔案,，著眼長(zhǎng)遠(yuǎn)，互利互贏，人性化管理,。使教師的付出得到物質(zhì)和精神的回報(bào)，從而使所聘教師名聲大起來(lái),，學(xué)生多起來(lái),。

四、 聘任教師要摸透所教學(xué)生的特點(diǎn),，搞好因材施教,。

五、 聘任教師務(wù)必要有大局觀念,。決不允許在龍xx出名后私拉學(xué)生到其他地方,，假如有被發(fā)現(xiàn),，除追繳扣除應(yīng)得薪酬外，出現(xiàn)其他社會(huì)上的不良后果xx概不負(fù)責(zé),。相信每名教師都有高尚的師德,，都是為人師表的榜樣。

協(xié)議雙方閱讀無(wú)異議后簽字備案,。注：此協(xié)議一式兩份,，雙方留存，防微杜漸,。

甲方：

乙方教師：_____

___年__月__日

培訓(xùn)機(jī)構(gòu)合同書(shū)樣本篇四

甲方( 用人單位)

法定代表人：_______________________

地址：_______________________

乙方( 員工) 姓名：_______________________

身份證住址：_______________________

送達(dá)地址：_______________________

聯(lián)系電話：_______________________

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》、《深圳經(jīng)濟(jì)特區(qū)勞動(dòng)合同條例》以及其他有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,，甲乙雙方本著平等自愿,、協(xié)商一致的原則， 達(dá)成如下協(xié)議：

一,、工作崗位和工作地點(diǎn)

甲方根據(jù)生產(chǎn)( 工作) 需要,， 聘用乙方在 崗位從事 工作( 工種).甲方可以根據(jù)生產(chǎn)和工作需要及乙方的身體狀況、工作能力和表現(xiàn)升,、降乙方的職務(wù),，調(diào)整乙方的工作崗位,，乙方愿意服從甲方的安排。甲方有權(quán)按照乙方的實(shí)際工作崗位調(diào)整其工資待遇,。

乙方的工作地點(diǎn)在 省市,。在本合同期內(nèi),，如果甲方因工作需要要求乙方變更工作地點(diǎn),，甲乙雙方需協(xié)商一致對(duì)工作地點(diǎn)予以變更,。如果雙方不能協(xié)商一致,，甲乙雙方均可以提前終止本合同但應(yīng)提前三十日告知對(duì)方,。

二、合同期限( 試用期限)

( 一) 合同期限

甲乙雙方選擇以下第 種形式確定本合同期限,。

1 ,、固定期限 年， 合同期從 年 月 日起至 年 月 日止,。

2 ,、無(wú)固定期限,， 合同期從 年 月 日起,。

3 ,、完成一定的工作為期限,， 從 年 月 日起至 ( 工作) 完成止,。

如果甲乙雙方另就服務(wù)期有約定,，本勞動(dòng)合同終止期限應(yīng)自動(dòng)延續(xù)到服務(wù)期結(jié)束為止。

(二)試用期限

1 ,、無(wú)試用期 .

2 ,、試用期為 個(gè)月,。(試用期包括在合同期內(nèi))乙方在試用期內(nèi)解除本合同，應(yīng)提前三日通知甲方,，如乙方不提前通知,，需對(duì)甲方承擔(dān)賠償責(zé)任。

三,、工作時(shí)間和休息休假

(一)甲方安排乙方執(zhí)行以下_____工作制,。

1、執(zhí)行定時(shí)工作制的,，甲方安排乙方每日工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí),，平均每周不超過(guò)40小時(shí)，甲方保證乙方每周至少休息一天,。甲方由于工作需要,，經(jīng)與乙方協(xié)商后可以延長(zhǎng)工作時(shí)間，一般每日不得超過(guò)1小時(shí),，因特殊原因需要延長(zhǎng)工作時(shí)間的,，在保障乙方身體健康的條件下,，每日不得超過(guò)3小時(shí),，每月不得超過(guò)36小時(shí),。

2、執(zhí)行不定時(shí)工作制的,，在乙方確保完成甲方工作任務(wù)情況下,，工作和休息休假由乙方自行安排。

3,、執(zhí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制的,，平均日和平均周工作時(shí)間不超過(guò)法定標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間。

(二)乙方按國(guó)家有關(guān)規(guī)定享受休假權(quán)利,，休假期間的工資按國(guó)家及省,、市的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

四,、勞動(dòng)報(bào)酬

(一)乙方試用期工資 元/ 月; 試用期滿乙方起點(diǎn)工資為 元/月,。甲方可根據(jù)依法制定的規(guī)章制度、對(duì)乙方的考核結(jié)果,，以及乙方的實(shí)際工作時(shí)間,、工作年限、獎(jiǎng)罰記錄,、崗位變化等因素,，調(diào)整乙方的工資水平。甲方可按照其依法制定的或集體勞動(dòng)合同約定的工資制度調(diào)整乙方工資,，但甲方支付給乙方的工資不得低于深圳公布的當(dāng)年度最低工資標(biāo)準(zhǔn),。

(二)每月 日為發(fā)薪日，甲方應(yīng)于發(fā)薪日計(jì)發(fā)當(dāng)月/上月工資,。

(三)甲方安排加班加點(diǎn)的,，按《勞動(dòng)法》第四十四條規(guī)定支付工資報(bào)酬。

(四) 乙方患病或非因工負(fù)傷期間的工資按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

(五) 乙方停工期間的工資待遇按有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行,。

五、勞動(dòng)保護(hù),、勞動(dòng)條件及職業(yè)危害防護(hù)

(一) 甲方必須為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全,、衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品，甲方應(yīng)采取必要的防護(hù)措施保護(hù)乙方的身體健康和安全,，對(duì)從事有職業(yè)危害作業(yè)的員工,，甲方應(yīng)當(dāng)定期對(duì)其進(jìn)行健康檢查。

(二)乙方對(duì)甲方管理人員違章指揮強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè),，有權(quán)拒絕執(zhí)行;對(duì)甲方危害生命安全和身體健康的行為,，乙方有權(quán)要求改正，提出建議或批評(píng),。

(三)甲方應(yīng)為乙方建立安全的生產(chǎn)工藝流程,，制定操作規(guī)程,、工作規(guī)范和勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)。

(四)甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行政治思想,、職業(yè)道德,、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn),。

六,、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇

(一)甲乙雙方應(yīng)按國(guó)家有關(guān)部門(mén)關(guān)于社會(huì)保險(xiǎn)的有關(guān)規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老及其他社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。

(二)乙方患病或非因工負(fù)傷,，甲方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定給予醫(yī)療期,，并依甲方薪酬制度支付乙方病傷假期間的工資。

(三)乙方患職業(yè)病,，因工負(fù)傷或因工死亡的,，甲方依國(guó)家《職業(yè)病防治法》、《工傷保險(xiǎn)條例》等有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定處理,。

(四)甲方按有關(guān)法律法規(guī)給予乙方享受法定節(jié)假日,、產(chǎn)假、年休假,、探親假,、婚假、喪假等帶薪假期,，并依法支付假期的工資,。

(五)甲方制訂責(zé)任薪資與獎(jiǎng)金、績(jī)效考核等制度,，有權(quán)核定和計(jì)發(fā)相關(guān)福利性獎(jiǎng)金,，福利性獎(jiǎng)金是甲方將部分盈余部分以獎(jiǎng)金形式回饋員工，為甲方的福利政策,，不同于月工資,，非甲方之法定義務(wù)或合同義務(wù)，乙方以任何原因離職均視為對(duì)預(yù)期利益(如尚未計(jì)發(fā)的獎(jiǎng)金等)的放棄,。

七,、勞動(dòng)紀(jì)律

(一)甲方根據(jù)國(guó)家的有關(guān)法律、法規(guī)通過(guò)民主程序制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,，應(yīng)向乙方公示或告知乙方;甲方有權(quán)對(duì)乙方執(zhí)行規(guī)章制度進(jìn)行檢查,，考核和獎(jiǎng)罰。乙方認(rèn)可甲方已制定的所有規(guī)章制度并同意按照甲方的規(guī)章制度執(zhí)行,。

(二)乙方應(yīng)自覺(jué)遵守國(guó)家,、省、市的有關(guān)法律法規(guī)和甲方依法制定的規(guī)章制度，遵守安全操作規(guī)程,，按時(shí)完成工作任務(wù),。

(三)乙方應(yīng)自覺(jué)遵守國(guó)家、省,、市計(jì)劃生育的規(guī)定。

八,、合同的變更,、解除、終止和續(xù)訂

(一)訂立本合同所依據(jù)的法律,、行政法規(guī),、規(guī)章發(fā)生變化，本合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容,。

(二)訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,，致使本合同無(wú)法履行的，經(jīng)甲,、乙雙方協(xié)商同意可以依法變更勞動(dòng)合同,。

(三)經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,，本合同可以解除,。

(四)有下列情形之一的，甲方可以解除本合同;

1,、乙方在試用期間被證明不符合錄用條件的;

2,、乙方嚴(yán)重違反甲方勞動(dòng)紀(jì)律或者規(guī)章制度的;

3、乙方嚴(yán)重失職,，營(yíng)私舞弊,，對(duì)甲方利益造成重大損害的;

6、被依法追究刑事責(zé)任的,。

(五)有下列情形之一的,，甲方可以解除勞動(dòng)合同，但是應(yīng)當(dāng)提前三十日以書(shū)面形式通知乙方本人或者額外支付乙方一個(gè)月工資：

2,、乙方不能勝任工作,，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的;

3,、本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,，致使原勞動(dòng)合同無(wú)法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,，不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的,。

(六)甲方依照企業(yè)破產(chǎn)法規(guī)定進(jìn)行重整期間或生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生嚴(yán)重困難者，或者甲方因轉(zhuǎn)產(chǎn)、重大技術(shù)革新或者經(jīng)營(yíng)方式調(diào)整需要裁減人員的,，甲方應(yīng)提前三十日向工會(huì)或者全體職工說(shuō)明情況和聽(tīng)取工會(huì)或者職工的意見(jiàn),，在向勞動(dòng)行政部門(mén)報(bào)告后，可以解除本合同,。

(七)乙方有下列情形之一的,，甲方不得依據(jù)本條第(五)(六)款的規(guī)定解除本合同：

2、在本單位患職業(yè)病或者因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動(dòng)能力的;

3,、患病或非因工負(fù)傷,，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

4、女職工在孕期,、產(chǎn)期,、哺乳期內(nèi)的;

5、在本單位連續(xù)工作滿十五年,，且距法定退休年齡不足五年的,。

(八)乙方解除本合同，應(yīng)當(dāng)提前30日以書(shū)面形式通知甲方,，否則應(yīng)對(duì)甲方損失予以賠償,。

(九)有下列情形之一的，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同：

1,、在試用期內(nèi)的;

2,、甲方未按照勞動(dòng)合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者提供勞動(dòng)條件的;

3、甲方未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的;

4,、甲方未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的;

5,、甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定,，損害乙方權(quán)益的;

甲方以暴力,、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方勞動(dòng)的，或者甲方違章指揮,、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)危及乙方人身安全的,，乙方可以立即解除本合同，無(wú)需事先告知甲方,。

(十)本合同期限屆滿,，勞動(dòng)合同即終止。甲乙雙方協(xié)商同意,，可以續(xù)訂勞動(dòng)合同,。

(十一)訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同的，乙方退休,、辭職或者本合同約定的解除條件出現(xiàn),，本合同終止。

九、違約責(zé)任

(一) 甲方的違約情形及違約責(zé)任：

1.甲方派乙方在甲方關(guān)聯(lián)企業(yè)執(zhí)行同類工作任務(wù)或職責(zé)不視為違約和合同變更,，如乙方同意,，可按新的單位變更合同主體。

2.甲方如未按適當(dāng)方式向乙方公示各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,，員工有權(quán)要求查閱和公示,。

3.其它違約情形按法律，法規(guī)規(guī)定辦理,。

(二) 乙方的違約情形和違約責(zé)任

1.乙方保證在簽訂本合同時(shí)未與其他用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系,，如因乙方違反此保證導(dǎo)致甲方被其他主體索賠，乙方應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任,，甲方有權(quán)向乙方追償全部有關(guān)損失,。

2.如乙方不能履行或違反甲方要求乙方完成的工作內(nèi)容,、工作任務(wù)及職責(zé)或乙方嚴(yán)重失職徇私等均屬于違約行為,，應(yīng)承擔(dān)績(jī)效考評(píng)不利、降薪或調(diào)換工作崗位,、除名等后果和責(zé)任,。

3.如乙方不遵守或違反甲方規(guī)章制度和本合同約定，也應(yīng)按照甲方規(guī)章制度或者另行簽訂的協(xié)議承擔(dān)違約責(zé)任,。

4.如乙方按本合同約定須承擔(dān)違約責(zé)任,，甲方有權(quán)從乙方未結(jié)算之工資或獎(jiǎng)金中抵扣。

5,、 乙方違反本合同約定解除勞動(dòng)合同或違反本合同約定的保密義務(wù)或者競(jìng)業(yè)競(jìng)爭(zhēng)事項(xiàng),，對(duì)甲方造成損失的，乙方應(yīng)按甲方損失的程度依法承擔(dān)賠償責(zé)任,。

6,、若甲乙雙方就培訓(xùn)費(fèi)用、保密或者競(jìng)業(yè)限制等事項(xiàng)另行約定了違約金條款或簽訂了協(xié)議,，雙方應(yīng)履行該違約金條款或協(xié)議,。

7、乙方解除本合同的,，凡由甲方提供的專項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用對(duì)乙方進(jìn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的,，應(yīng)該按照服務(wù)期的約定向甲方支付違約金。

十,、爭(zhēng)議處理

甲乙雙方發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議后,， 應(yīng)允協(xié)商解決。協(xié)商不成的可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,。對(duì)仲裁裁決無(wú)異議的,， 雙方必須履行;對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院起訴。

十二,、本合同未盡事宜或合同條款與現(xiàn)行勞動(dòng)法律法規(guī)規(guī)定有沖突的,，按現(xiàn)行勞動(dòng)法律法規(guī)執(zhí)行。

十三,、本合同自甲,、乙雙方簽字或蓋章之日起生效，涂改或未經(jīng)書(shū)面授權(quán)代簽無(wú)效,。

十四,、本協(xié)議主體部分中各方所載明的送達(dá)地址、電話等通訊信息均為現(xiàn)在各方實(shí)際使用的通訊信息,，任何一方向?qū)Ψ缴鲜鏊瓦_(dá)地址發(fā)出信函,、傳真均視為對(duì)方已收到并知悉有關(guān)信函或傳真內(nèi)容。

十五,、本合同一式兩份,， 甲乙雙方各執(zhí)一份。

十六,、下列文件及規(guī)定為本合同的附件,， 與本合同具有同等效力：

( 一)_______________________

( 二)_______________________

( 三)_______________________

法定代表人或授權(quán)代表簽名：_______________________

本合同于_____ 年_____ 月_____ 日

培訓(xùn)機(jī)構(gòu)合同書(shū)樣本篇五

法定代表人：林清揚(yáng)

聘用人(乙方)：王琴

性別：女民族：漢出生：年 月 日。

身份證號(hào)：

根據(jù)《中華人民共和國(guó)教育法》,、《中華人民共和國(guó)教師法》,、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及有關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方按照平等自愿,、協(xié)商一致的原則,，簽訂本聘用合同書(shū)并保證嚴(yán)格履行。

一,、聘用崗位

第一條 甲方根據(jù)工作需要及乙方的學(xué)歷,、職稱、能力,招聘任用乙方為行政主管,。

二,、合同期限

第二條 本合同為固定期限合同，正式聘用期不得低于一年,。

甲方聘用乙方的合同期限：自 20xx年 05 月 01 日起,，至 20xx年 07 月 01 日止。其中試用期為 2 個(gè)月,，自 20xx年 05 月 01 日起,，至 20xx年 06 月 30 日止。

三,、權(quán)利和義務(wù)

第三條 乙方的權(quán)責(zé)：

（二）組織協(xié)助實(shí)施教育教學(xué)活動(dòng),；

第四條 甲方的義務(wù)

（一）遵守法律,、法規(guī)；

（二）貫徹國(guó)家的教育方針,，執(zhí)行國(guó)家教育教學(xué)標(biāo)準(zhǔn),，保證教育教學(xué)質(zhì)量；

（三）維護(hù)受教育者,、教師及其他職工的合法權(quán)益,；

（五）法律、法規(guī),、規(guī)章和規(guī)范性文件規(guī)定的其他義務(wù),。

第五條 乙方的權(quán)責(zé)

（一）按時(shí)獲得勞動(dòng)報(bào)酬,享受國(guó)家規(guī)定的福利待遇；

（三）參加進(jìn)修或者其他方式的培訓(xùn),；

（四）進(jìn)行教育教學(xué)活動(dòng),，開(kāi)展教育教學(xué)改革和實(shí)驗(yàn)；

（六）指導(dǎo)學(xué)生的學(xué)習(xí)和發(fā)展,，評(píng)定學(xué)生的品行和學(xué)業(yè)成績(jī),；

（七）法律、法規(guī),、規(guī)章和規(guī)范性文件規(guī)定的其他權(quán)利,。

第六條 乙方的責(zé)任

（一）遵守憲法,、法律和職業(yè)道德,，為人師表；

（二）遵守學(xué)校制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,，履行崗位職責(zé),，做好本職工作，完成工作任務(wù),；

（五）不得以所聘用身份從事商業(yè)性活動(dòng),，利用工作便利為本人或者他人直接或間接謀取本合同規(guī)定以外的利益；合同期間,，不得從事同行業(yè)兼職行為,。

（七）依法應(yīng)履行的其他義務(wù)。

四,、工資和社會(huì)保險(xiǎn)

第七條 甲方根據(jù)乙方的工作崗位,，按月支付乙方的工資。乙方試用期基本工資為人民幣2500元/月,；正式聘用期基本工資為人民幣2800元/月,。每月13日為當(dāng)月工資的發(fā)放日，不得拖欠工資,。合同期滿不續(xù)聘的,，甲方應(yīng)在合同期滿的次月的工資發(fā)放日以內(nèi)發(fā)放聘期最全部工資報(bào)酬,。

第八條 甲方應(yīng)根據(jù)自身的實(shí)際情況依法確定乙方的工資結(jié)構(gòu)，乙方的獎(jiǎng)勵(lì),、補(bǔ)貼等按甲方依法確定的分配制度,、方式和標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。乙方正式聘用期內(nèi)的工資構(gòu)成為：基本工資+課時(shí)費(fèi)+獎(jiǎng)金,，其中基本工資為人民幣2800元/月,。

第九條 在合同期內(nèi)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以調(diào)整乙方的工資,，工資調(diào)整標(biāo)準(zhǔn)不受第八條約束,。

第十條 甲方應(yīng)依法為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)。其中上繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)中乙方個(gè)人負(fù)擔(dān)部分,，由甲方按月從工資中代為扣繳,。

第十一條 乙方在聘用合同期內(nèi)公休假、女工保護(hù)待遇,、因工負(fù)傷,、傷殘和死亡待遇、非因工負(fù)傷和患病待遇均按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

五,、合同的變更、解除及終止

第十二條 本合同期滿或雙方約定的合同終止條件出現(xiàn),，本合同即行終止,，但下列情況除外：

（一）乙方患病或非因公負(fù)傷在規(guī)定醫(yī)療期內(nèi)的，本合同續(xù)延至相應(yīng)的情形消失時(shí)終止,；

（三）乙方因公負(fù)傷,、致殘而喪失或部分喪失勞動(dòng)能力，合同終止按照國(guó)家有關(guān)工傷保險(xiǎn)規(guī)定執(zhí)行,。 第十三條 本合同經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,，可變更或解除。

第十四條 乙方在聘用期間有下列情形之一的,，甲方可隨時(shí)解除合同：

（一）有違法的行為,，并被司法機(jī)關(guān)采取人身限制措施的；

（二）在試用期內(nèi)被證明不符合聘用條件的,；

（三）違反學(xué)校規(guī)章制度或勞動(dòng)紀(jì)律達(dá)到解聘條件的,；

（四）簽訂合同時(shí)采取欺騙手段故意隱瞞個(gè)人重要事項(xiàng)的；

（五）故意不履行崗位職責(zé),，給學(xué)校工作造成損失的,；

（六）體罰學(xué)生，侮辱學(xué)生的,；

（七）連續(xù)曠工超過(guò)5個(gè)工作日或者1學(xué)年內(nèi)累計(jì)曠工超過(guò)10個(gè)工作日的,。

（八）泄露商業(yè)機(jī)密的(包括單不限于：學(xué)生信息,，資金狀況，收支信息等),。

第十五條 有下列情形之一的,，甲方可以解除聘用合同，但應(yīng)提前三十天以書(shū)面形式通知乙方：

（二）乙方不能勝任教育教學(xué)和教育教學(xué)輔助服務(wù)工作的,；

（三）本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,，致使合同無(wú)法履行，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更本合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的,。

第十六條 乙方在聘用期間有下列情形之一的,，甲方不得解聘：

（一）患病或非因公負(fù)傷在規(guī)定醫(yī)療期內(nèi)的；

（二）符合計(jì)劃生育政策的女性受聘者在孕期,、產(chǎn)假及哺乳期內(nèi)的,；

（三）因公負(fù)傷、致殘而喪失勞動(dòng)能力的,。

第十七條 有下列情形之一的,，乙方可隨時(shí)通知甲方解除合同：

（一）在試用期內(nèi)的；

（二）甲方未按合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的,；

（三）甲方以暴力威脅或非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫工作的,。

第十八條 為保證正常的教育教學(xué)秩序，乙方在合同期未滿,，提前三十天以書(shū)面形式通知甲方要求解除聘用合同而離職的,，甲方雙方按約定支付乙方報(bào)酬。

六,、解除合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償

第十九條 因下列情形之一,，解除合同的,，甲方應(yīng)向乙方給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金：

（一）甲方未按照本合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的,；

（二）甲方未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的；

（三）甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的,；

（四）甲方的規(guī)章制度違反法律,、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的,；

（六）甲方以暴力,、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方勞動(dòng)的，或者甲方違章指揮,、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)危及乙方人身安全的,。

第二十條 經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)按乙方在本單位連續(xù)工作年限計(jì)算：每滿一年的，發(fā)給乙方一個(gè)月的月工資（月工資是指在合同解除或者終止前十二個(gè)月從學(xué)校獲得的總收入的平均數(shù)）,，最高不超過(guò)十二個(gè)月,；六個(gè)月以上不滿一年的,，按一年計(jì)算；不滿六個(gè)月的,，向乙方支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,。

第二十一條 甲方違反國(guó)家法律、法規(guī)的規(guī)定解除或者終止本合同,，乙方要求繼續(xù)履行本合同的,，甲方應(yīng)當(dāng)繼續(xù)履行；乙方不要求繼續(xù)履行本合同或者本合同已經(jīng)不能繼續(xù)履行的,，甲方依照規(guī)定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償向乙方支付賠償金,。

第二十二條 甲方為乙方提供專項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用，對(duì)其進(jìn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的,，可以與乙方獨(dú)立訂立協(xié)議,，約定服務(wù)期。

甲方與乙方約定服務(wù)期的,，不影響按照正常的工資調(diào)整機(jī)制調(diào)整乙方在服務(wù)期期間的勞動(dòng)報(bào)酬,。

七、爭(zhēng)議處理

第二十三條 甲乙雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,，當(dāng)事人應(yīng)平等協(xié)商解決,；不愿協(xié)商或協(xié)商不成的，可以按相關(guān)法律法規(guī)申請(qǐng)仲裁或提起訴訟,。

八,、附則

第二十四條 本聘用合同一式兩份，由甲乙雙方簽字蓋章后生效,，甲乙雙方各執(zhí)一份,。

甲方（蓋章）： 乙方（簽字）：

法定代表人（簽字）：

年月日 年月日

培訓(xùn)機(jī)構(gòu)合同書(shū)樣本篇六

法定代表人：______________

聘用人(乙方)：______________

性別：女民族：漢出生：______________年______________月______________日。

身份證號(hào)：______________

根據(jù)《中華人民共和國(guó)教育法》,、《中華人民共和國(guó)教師法》,、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及有關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方按照平等自愿,、協(xié)商一致的原則,，簽訂本聘用合同書(shū)并保證嚴(yán)格履行。

一,、聘用崗位

第一條甲方根據(jù)工作需要及乙方的學(xué)歷,、職稱、能力,招聘任用乙方為行政主管,。

二,、合同期限

第二條本合同為固定期限合同，正式聘用期不得低于一年,。

甲方聘用乙方的合同期限：自________年05月01日起,，至________年07月01日止,。其中試用期為2個(gè)月，自________年05月01日起,，至________年06月30日止,。

三、權(quán)利和義務(wù)

第三條乙方的權(quán)責(zé)：

(二)組織協(xié)助實(shí)施教育教學(xué)活動(dòng);

第四條甲方的義務(wù)

(一)遵守法律,、法規(guī);

(二)貫徹國(guó)家的教育方針,，執(zhí)行國(guó)家教育教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)，保證教育教學(xué)質(zhì)量;

(三)維護(hù)受教育者,、教師及其他職工的合法權(quán)益;

(五)法律,、法規(guī)、規(guī)章和規(guī)范性文件規(guī)定的其他義務(wù),。

第五條乙方的權(quán)責(zé)

(一)按時(shí)獲得勞動(dòng)報(bào)酬,享受國(guó)家規(guī)定的福利待遇;

(三)參加進(jìn)修或者其他方式的培訓(xùn);

(四)進(jìn)行教育教學(xué)活動(dòng),，開(kāi)展教育教學(xué)改革和實(shí)驗(yàn);

(六)指導(dǎo)學(xué)生的學(xué)習(xí)和發(fā)展，評(píng)定學(xué)生的品行和學(xué)業(yè)成績(jī);

(七)法律,、法規(guī),、規(guī)章和規(guī)范性文件規(guī)定的其他權(quán)利。

第六條乙方的責(zé)任

(一)遵守憲法,、法律和職業(yè)道德,，為人師表;

(二)遵守學(xué)校制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，履行崗位職責(zé),，做好本職工作,，完成工作任務(wù);

(五)不得以所聘用身份從事商業(yè)性活動(dòng)，利用工作便利為本人或者他人直接或間接謀取本合同規(guī)定以外的利益;合同期間,，不得從事同行業(yè)兼職行為,。

(七)依法應(yīng)履行的其他義務(wù)。

四,、工資和社會(huì)保險(xiǎn)

第七條甲方根據(jù)乙方的工作崗位,，按月支付乙方的工資。乙方試用期基本工資為人民幣2500元/月;正式聘用期基本工資為人民幣2800元/月,。每月13日為當(dāng)月工資的發(fā)放日,，不得拖欠工資。合同期滿不續(xù)聘的,，甲方應(yīng)在合同期滿的次月的工資發(fā)放日以內(nèi)發(fā)放聘期最全部工資報(bào)酬。

第八條甲方應(yīng)根據(jù)自身的實(shí)際情況依法確定乙方的工資結(jié)構(gòu),，乙方的獎(jiǎng)勵(lì),、補(bǔ)貼等按甲方依法確定的分配制度、方式和標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,。乙方正式聘用期內(nèi)的工資構(gòu)成為：基本工資+課時(shí)費(fèi)+獎(jiǎng)金,，其中基本工資為人民幣2800元/月,。

第九條在合同期內(nèi)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以調(diào)整乙方的工資,，工資調(diào)整標(biāo)準(zhǔn)不受第八條約束,。

第十條甲方應(yīng)依法為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)。其中上繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)中乙方個(gè)人負(fù)擔(dān)部分,，由甲方按月從工資中代為扣繳,。

第十一條乙方在聘用合同期內(nèi)公休假、女工保護(hù)待遇,、因工負(fù)傷,、傷殘和死亡待遇、非因工負(fù)傷和患病待遇均按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

五,、合同的變更、解除及終止

第十二條本合同期滿或雙方約定的合同終止條件出現(xiàn),，本合同即行終止,，但下列情況除外：

(一)乙方患病或非因公負(fù)傷在規(guī)定醫(yī)療期內(nèi)的，本合同續(xù)延至相應(yīng)的情形消失時(shí)終止;

第十三條本合同經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,，可變更或解除,。

第十四條乙方在聘用期間有下列情形之一的，甲方可隨時(shí)解除合同：

(一)有違法的行為,，并被司法機(jī)關(guān)采取人身限制措施的;

(二)在試用期內(nèi)被證明不符合聘用條件的;

(三)違反學(xué)校規(guī)章制度或勞動(dòng)紀(jì)律達(dá)到解聘條件的;

(四)簽訂合同時(shí)采取欺騙手段故意隱瞞個(gè)人重要事項(xiàng)的;

(五)故意不履行崗位職責(zé),，給學(xué)校工作造成損失的;

(六)體罰學(xué)生，侮辱學(xué)生的;

(七)連續(xù)曠工超過(guò)5個(gè)工作日或者1學(xué)年內(nèi)累計(jì)曠工超過(guò)10個(gè)工作日的,。

(八)泄露商業(yè)機(jī)密的(包括單不限于：學(xué)生信息,，資金狀況，收支信息等),。

第十五條有下列情形之一的,，甲方可以解除聘用合同，但應(yīng)提前三十天以書(shū)面形式通知乙方：

(二)乙方不能勝任教育教學(xué)和教育教學(xué)輔助服務(wù)工作的;

(三)本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,，致使合同無(wú)法履行,，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更本合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的。

第十六條乙方在聘用期間有下列情形之一的,，甲方不得解聘：

(一)患病或非因公負(fù)傷在規(guī)定醫(yī)療期內(nèi)的;

(二)符合計(jì)劃生育政策的女性受聘者在孕期,、產(chǎn)假及哺乳期內(nèi)的;

(三)因公負(fù)傷、致殘而喪失勞動(dòng)能力的,。

第十七條有下列情形之一的,，乙方可隨時(shí)通知甲方解除合同：

(一)在試用期內(nèi)的;

(二)甲方未按合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的;

(三)甲方以暴力威脅或非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫工作的。

第十八條為保證正常的教育教學(xué)秩序，乙方在合同期未滿,，提前三十天以書(shū)面形式通知甲方要求解除聘用合同而離職的,，甲方雙方按約定支付乙方報(bào)酬。

六,、解除合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償

第十九條因下列情形之一,，解除合同的，甲方應(yīng)向乙方給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金：

(一)甲方未按照本合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的;

(二)甲方未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的;

(三)甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的;

(四)甲方的規(guī)章制度違反法律,、法規(guī)的規(guī)定,，損害乙方權(quán)益的;

(六)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方勞動(dòng)的,，或者甲方違章指揮,、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)危及乙方人身安全的。

第二十條經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)按乙方在本單位連續(xù)工作年限計(jì)算：每滿一年的,，發(fā)給乙方一個(gè)月的月工資(月工資是指在合同解除或者終止前十二個(gè)月從學(xué)校獲得的總收入的平均數(shù)),，最高不超過(guò)十二個(gè)月;六個(gè)月以上不滿一年的，按一年計(jì)算;不滿六個(gè)月的,，向乙方支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,。

第二十一條甲方違反國(guó)家法律、法規(guī)的規(guī)定解除或者終止本合同,，乙方要求繼續(xù)履行本合同的,，甲方應(yīng)當(dāng)繼續(xù)履行;乙方不要求繼續(xù)履行本合同或者本合同已經(jīng)不能繼續(xù)履行的，甲方依照規(guī)定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償向乙方支付賠償金,。

第二十二條甲方為乙方提供專項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用,，對(duì)其進(jìn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的，可以與乙方獨(dú)立訂立協(xié)議,，約定服務(wù)期,。

甲方與乙方約定服務(wù)期的，不影響按照正常的工資調(diào)整機(jī)制調(diào)整乙方在服務(wù)期期間的勞動(dòng)報(bào)酬,。

七,、爭(zhēng)議處理

第二十三條甲乙雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，當(dāng)事人應(yīng)平等協(xié)商解決;不愿協(xié)商或協(xié)商不成的,，可以按相關(guān)法律法規(guī)申請(qǐng)仲裁或提起訴訟,。

八、附則

第二十四條本聘用合同一式兩份,，由甲乙雙方簽字蓋章后生效,，甲乙雙方各執(zhí)一份。

法定代表人(簽字)：______________

培訓(xùn)機(jī)構(gòu)合同書(shū)樣本篇七

甲方：

地址：

乙方： 性別：

居民身份證號(hào)碼：

家庭住址：

現(xiàn)居住地：

聯(lián)系電話： 郵編：

明已經(jīng)完全了解并同意遵守甲方員工手冊(cè)和各項(xiàng)規(guī)章制度,，遵循平等自

愿,、協(xié)商一致的原則,，甲,、乙雙方簽訂本勞動(dòng)合同,。

一、合同期限

1.有效期：

本合同的有效期為 年,，自 年 月 日起至 年 月 日止,。 勞動(dòng)合同期滿前一個(gè)月，經(jīng)雙方協(xié)商同意,，可以續(xù)簽勞動(dòng)合同,。

二、工作內(nèi)容

1. 甲方根據(jù)工作需要及乙方的崗位意向,，聘用乙方__________部門(mén)工

作,，擔(dān)任 崗位。

2. 甲方因工作需要及乙方的工作能力和表現(xiàn),，可以隨時(shí)調(diào)整乙方的工

作崗位,，并相應(yīng)調(diào)整工資及福利待遇，乙方同意服從,。

3. 乙方必須按照甲方關(guān)于本崗位工作任務(wù)和責(zé)任制的要求,，完成規(guī)定的各項(xiàng)工作任務(wù)。

三,、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

1. 工作時(shí)間

甲方實(shí)行每周工作制,。如有特殊情況，可根據(jù)甲方的工作性質(zhì)作調(diào)整,。乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日,、婚假、喪假,、產(chǎn)假等假期,。

2. 甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證乙方在人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下工作,。

四,、勞動(dòng)報(bào)酬和福利待遇

1. 工資報(bào)酬：

1) 甲方確定乙方合同期內(nèi)工資報(bào)酬為：崗位工資為 元。

2)乙方工作崗位發(fā)生變化時(shí),，甲方實(shí)行變崗變薪辦法,。甲方的發(fā)薪日期為每月的月底。

3)甲方按國(guó)家和地方相關(guān)規(guī)定并依據(jù)甲方規(guī)章制度為乙方辦理相關(guān)福利保險(xiǎn),。

五,、勞動(dòng)紀(jì)律

1. 乙方應(yīng)遵守國(guó)家的法律、法規(guī),。

2.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的員工手冊(cè)及各項(xiàng)規(guī)章制度,，遵守甲方規(guī)定的工作程序、保守甲方的商業(yè)秘密，維護(hù)甲方的利益和聲譽(yù),，愛(ài)護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn),，遵守職業(yè)道德，提高敬業(yè)精神和職業(yè)技能,。

3. 乙方如違反甲方的規(guī)章制度,、勞動(dòng)紀(jì)律，甲方將按有關(guān)規(guī)定給予處罰,。

4. 乙方因違反甲方管理制度而被開(kāi)除,、除名或觸犯國(guó)家法律，被判刑,、勞教,、拘留的，本合同自動(dòng)解除,。

六,、勞動(dòng)合同的變更、解除,、和終止

1.勞動(dòng)合同簽訂后,，合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù)，任何一方不得擅自變更合同,。確需變更時(shí),，雙方應(yīng)協(xié)商一致，簽訂書(shū)面補(bǔ)充協(xié)議或變更勞動(dòng)合同,。

2. 乙方有下列情形之一的,，甲方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同：

1)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;

2)嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊,，對(duì)甲方利益造成損害的;

3)被依法追究刑事責(zé)任或勞動(dòng)教養(yǎng)或被拘留的;

4)法律,、法規(guī)規(guī)定的其它情形。

3. 乙方有以下情形之一,，甲方不得解除本合同,。

1) 乙方患病或因工負(fù)傷在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

2) 乙方因工負(fù)傷或患有職業(yè)病，在就業(yè)醫(yī)院規(guī)定的最低期限治療,、療養(yǎng)的;

3) 實(shí)行計(jì)劃生育的乙方(指女性)在孕期,、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;

4) 法律,、法規(guī)規(guī)定的其它情形,。

4.乙方要求解除勞動(dòng)合同，須提前十日書(shū)面通知甲方,，在獲取甲方書(shū)面同意后,，辦理完辭職手續(xù)后方可離職,，否則甲方將罰扣乙方最后一個(gè)月工資并視為乙方違約。

七,、 違約,、賠償責(zé)任

1.甲方違反《勞動(dòng)法》及本合同約定的條件應(yīng)承擔(dān)法律責(zé)任，并按國(guó)家和當(dāng)?shù)匾?guī)定賠償乙方的經(jīng)濟(jì)損失,。

2. 乙方違反《勞動(dòng)法》及本合同規(guī)定的條件和約定條款應(yīng)承擔(dān)法律責(zé)任,，并按國(guó)家和當(dāng)?shù)赜嘘P(guān)規(guī)定,、本合同及其附件規(guī)定賠償甲方損失,。

八、其它：

1. 本合同一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份,，在甲乙雙方簽字或蓋章后生效，兩份合同具有同等法律效力,。

2.本合同未盡事宜以甲方員工手冊(cè),、相關(guān)規(guī)章制度約定為準(zhǔn)。

3. 勞動(dòng)合同的附件是合同的組成部分,，具有同等法律效力;

4. 甲方在本合同簽署后制定或修改的公司員工手冊(cè)及相關(guān)規(guī)章制度,、以及正在生效的各項(xiàng)規(guī)章制度都直接構(gòu)成本合同的附件，乙方應(yīng)予以遵守,。

甲方：

乙方： 年 月 日 年 月 日 附乙方

培訓(xùn)機(jī)構(gòu)合同書(shū)樣本篇八

甲方（授權(quán)人）：

乙方（被授權(quán)人）：

雙方本著“共享資源,、互惠互利、長(zhǎng)期合作,、共同發(fā)展”的原則,，通過(guò)共同的努力拓展業(yè)務(wù)，以達(dá)到雙贏之目的,。經(jīng)友好協(xié)商,，甲方和乙方達(dá)成以下協(xié)議：

第一條乙方的權(quán)利和義務(wù)

1、有志于發(fā)展中國(guó)傳媒藝考培訓(xùn)事業(yè),，認(rèn)同甲方的企業(yè)文化,、經(jīng)營(yíng)模式等。

2,、愿意長(zhǎng)期從事傳媒藝考培訓(xùn)事業(yè)及與傳媒藝考培訓(xùn)延伸服務(wù)的學(xué)校（含籌建機(jī)構(gòu)）,。

3、有一定的資金實(shí)力者,。

4,、乙方支付本機(jī)構(gòu)的一切開(kāi)業(yè)費(fèi)用、租金,、購(gòu)置設(shè)備費(fèi)用,、裝修費(fèi)用,、營(yíng)業(yè)稅及加盟管理費(fèi)等。

5,、乙方要確保其開(kāi)設(shè)的業(yè)務(wù)遵照甲方所定統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn),，不得從事任何違法或有損甲方形象事宜。

6,、乙方準(zhǔn)許甲方派工作人員隨時(shí)進(jìn)入加盟機(jī)構(gòu)巡查,，以確保乙方運(yùn)作符合甲方所定標(biāo)準(zhǔn)。

7,、乙方要履行協(xié)議之各項(xiàng)條款,。

8、乙方對(duì)外界一切糾葛純屬乙方責(zé)任,，絕不能代表甲方做出任何承諾,。乙方系獨(dú)立的自負(fù)盈虧的機(jī)構(gòu)，其債權(quán)債務(wù)和稅務(wù)與甲方無(wú)關(guān),。

9,、該合作只適用于與甲方簽署協(xié)議的乙方，而乙方不得將此協(xié)議轉(zhuǎn)讓,、出售或交換,。

10、乙方有維護(hù)甲方形象,、名譽(yù)不受損害的義務(wù),。

11、乙方員工皆受雇于乙方,，甲方不負(fù)擔(dān)該員工任何責(zé)任,。

12、乙方以六藝傳媒教育教學(xué)基地（或分校）的名義在當(dāng)?shù)亻_(kāi)展工作必須遵紀(jì)守法,，按照協(xié)議條理開(kāi)展工作,。

13、甲乙雙方具體合作模式為：每年度向甲方交納品牌管理使用費(fèi)25000（貳萬(wàn)伍千）元/每年（含200本教材）,，自協(xié)議簽署之日起10日內(nèi)交納,，否則協(xié)議無(wú)效。

1,、品牌資源：享受六藝傳媒教育品牌帶來(lái)的影響力及連鎖加盟體系,，統(tǒng)一標(biāo)識(shí)、統(tǒng)一形象,、統(tǒng)一管理體系,、統(tǒng)一運(yùn)作模式等，還可聯(lián)系中國(guó)影視高考培訓(xùn)聯(lián)盟,、中央電視臺(tái)中學(xué)生頻道,、山東人民出版社,、中國(guó)傳媒大學(xué)出版社、山東世博演藝集團(tuán)等相關(guān)社團(tuán)組織,，參與主辦有關(guān)大型社會(huì)活動(dòng),。

2、項(xiàng)目資源：甲方將為乙方精心設(shè)計(jì),、獨(dú)具特色的傳媒藝術(shù)類高考專業(yè)培訓(xùn)系列課程,，并不斷開(kāi)發(fā)新的具有市場(chǎng)核心競(jìng)爭(zhēng)力的優(yōu)秀項(xiàng)目，以適合培訓(xùn)市場(chǎng)的需求,，適應(yīng)市場(chǎng)變化,。

3、人力資源：甲方為乙方提供相關(guān)領(lǐng)域知名專家教授,、高級(jí)培訓(xùn)師,、著名媒體人士，為加盟合作者節(jié)省公關(guān)經(jīng)費(fèi),，節(jié)約講師課時(shí)費(fèi)等許多費(fèi)用，輔助合作伙伴建立永續(xù)的人力資源保障,，費(fèi)用乙方自理,。

4、管理模式：甲方為乙方提供完善的.教務(wù)管理制度及考生升學(xué)服務(wù)資源,，規(guī)范并完善合作伙伴教育培訓(xùn)服務(wù)體系,，使其更具號(hào)召性、權(quán)威性,、系統(tǒng)性,、科學(xué)性。

5,、協(xié)助運(yùn)作：結(jié)合六藝傳媒教育集團(tuán)先進(jìn)的培訓(xùn)模式及系統(tǒng)體系,，甲方為乙方提供管理支持，指導(dǎo)并協(xié)助合作伙伴在所轄區(qū)域內(nèi)的傳媒藝術(shù)培訓(xùn)教育市場(chǎng)運(yùn)作,。

6,、資料支持：甲方為乙方提供目前所有的影視傳媒藝術(shù)培訓(xùn)教材（或講義）、及培訓(xùn)市場(chǎng)宣傳資料（單頁(yè),、畫(huà)冊(cè),、報(bào)紙、內(nèi)部講義等）,，幫助合作伙伴開(kāi)拓培訓(xùn)市場(chǎng),，獲取利潤(rùn)。

8,、網(wǎng)站及其他資源支持：甲方六藝傳媒教育集團(tuán)網(wǎng)站及出版教材將宣傳乙方,，并發(fā)布乙方關(guān)于學(xué)校簡(jiǎn)介,、辦學(xué)特色、辦學(xué)地點(diǎn),、聯(lián)系方式其他服務(wù)在內(nèi)的最新信息,。

9、信息支持：有專業(yè)部門(mén)收集國(guó)內(nèi)外教育培訓(xùn)市場(chǎng)信息,，綜合分析提供給乙方,，以便乙方隨時(shí)掌握國(guó)內(nèi)教育培訓(xùn)流行動(dòng)態(tài)、各類教育培訓(xùn)資訊,。

10,、策劃支持：甲方將為乙方提供藝術(shù)教育論壇、中國(guó)影視高考培訓(xùn)聯(lián)盟年會(huì),、中央電視臺(tái)中學(xué)生頻道大賽,、高中傳媒特色班建設(shè)等大型活動(dòng)及項(xiàng)目的具體策劃方案，利用成功的策劃方案進(jìn)行復(fù)制和推廣,。

11,、市場(chǎng)支持：甲方將細(xì)分市場(chǎng)，保證加盟機(jī)構(gòu)在同一城市或地區(qū)僅此一家,，以確保該加盟機(jī)構(gòu)的市場(chǎng)占有率及利潤(rùn),。

1、為了促進(jìn)乙方使用甲方品牌獲取比較可觀的利潤(rùn),。乙方必須要依照甲方所定各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行經(jīng)營(yíng),。

2、乙方營(yíng)業(yè)所得全部歸乙方所有,，但乙方必須支付甲方品牌的使用管理費(fèi),。

3、乙方加盟甲方,，雙方即為合作伙伴,，甲方除了給乙方必要的支持外，乙方也必須維護(hù)甲方的利益及聲譽(yù),，如發(fā)現(xiàn)乙方有損害甲方利益的行為,，除立即取消其加盟的資格、收回所有的相關(guān)資料外還將保留追究其法律責(zé)任的權(quán)利,。

1,、本協(xié)議自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效，有效期兩年,，雙方無(wú)法協(xié)調(diào)一致開(kāi)展工作時(shí)解除,。

2、本協(xié)議一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份,，具有同等法律效力,。

甲方（蓋章）：_________

乙方（蓋章）：_________

法人代表：

乙方代表：

身份證號(hào)：

身份證號(hào)：

賬號(hào)：

年月日

年月日

培訓(xùn)機(jī)構(gòu)合同書(shū)樣本篇九

乙方：_________

一、學(xué)習(xí)周期：自年月日到年月日共計(jì)個(gè)月)

二,、學(xué)習(xí)時(shí)間：___________________________

三,、甲方權(quán)責(zé)：

1、甲方提供合格的具有教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的專業(yè)教師以保持教學(xué)的連續(xù)性,、穩(wěn)定性及教學(xué)質(zhì)量,。

2、甲方必須為乙方提供專業(yè)的學(xué)習(xí)場(chǎng)所用于開(kāi)展學(xué)習(xí)服務(wù),。

3,、甲方會(huì)為乙方建立學(xué)員跟蹤檔案以及時(shí)反饋學(xué)員學(xué)習(xí)狀況。

六,、乙方權(quán)責(zé)：

1,、在有效學(xué)習(xí)期內(nèi)，若乙方因私人原因不能來(lái)上課,，須提前一天告知甲方(電話通知甲方即可),。若乙方違反本條款規(guī)定，則甲方有權(quán)扣除乙方按照原訂教學(xué)計(jì)劃而沒(méi)有上的`相應(yīng)課時(shí)費(fèi)用,。

2,、乙方務(wù)必保證按時(shí)按量的完成學(xué)習(xí)任務(wù)。

3,、如果因?yàn)橐曳街?如遲到，缺勤,，沒(méi)按時(shí)完成作業(yè),，電訪反饋的效果不好)致使學(xué)習(xí)目的無(wú)法完成，則甲方不承擔(dān)任何責(zé)任,。

4,、甲方提供的內(nèi)部教材僅限乙方本人使用，乙方不得擅自將內(nèi)部資料告知他人或借給他人使用,。

七,、其他

1、本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效,。任何一方不得擅自變更協(xié)議,，確需變更的，雙方應(yīng)在達(dá)成一致意見(jiàn)的基礎(chǔ)上以書(shū)面形式進(jìn)行,。

2,、甲、乙雙方的權(quán)利義務(wù)以本協(xié)議的打印內(nèi)容為準(zhǔn),，任何口頭或其他形式的約定均視為無(wú)效,。

3,、本協(xié)議一式兩份，甲,、乙雙方各執(zhí)一份,，擁有同等法律效力。

甲方代表簽字：_________

乙方簽字：_________

電話號(hào)碼：_________

電話號(hào)碼：_________

法定監(jiān)護(hù)人簽字：_________

日期：年月日

日期：年月日

培訓(xùn)機(jī)構(gòu)合同書(shū)樣本篇十

甲方（用人單位）

法定代表人：

地址：

乙方（員工）姓名：

身份證住址：

送達(dá)地址：

聯(lián)系電話：

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》,、《深圳經(jīng)濟(jì)特區(qū)勞動(dòng)合同條例》以及其他有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿,、協(xié)商一致的原則,，達(dá)成如下協(xié)議：

一、工作崗位和工作地點(diǎn)

甲方根據(jù)生產(chǎn)（工作）需要,，聘用乙方在崗位從事工作（工種）.甲方可以根據(jù)生產(chǎn)和工作需要及乙方的身體狀況,、工作能力和表現(xiàn)升、降乙方的職務(wù),，調(diào)整乙方的工作崗位,，乙方愿意服從甲方的安排。甲方有權(quán)按照乙方的實(shí)際工作崗位調(diào)整其工資待遇,。

乙方的工作地點(diǎn)在省市,。在本合同期內(nèi)，如果甲方因工作需要要求乙方變更工作地點(diǎn),，甲乙雙方需協(xié)商一致對(duì)工作地點(diǎn)予以變更,。如果雙方不能協(xié)商一致，甲乙雙方均可以提前終止本合同但應(yīng)提前三十日告知對(duì)方,。

二,、合同期限（試用期限）

（一）合同期限

甲乙雙方選擇以下第種形式確定本合同期限。

1,、固定期限年,，合同期從年月日起至年月日止。

2,、無(wú)固定期限,，合同期從年月日起。

3,、完成一定的工作為期限,，從年月日起至（工作）完成止。

如果甲乙雙方另就服務(wù)期有約定,，本勞動(dòng)合同終止期限應(yīng)自動(dòng)延續(xù)到服務(wù)期結(jié)束為止,。

（二）試用期限

1、無(wú)試用期.

2、試用期為個(gè)月,。（試用期包括在合同期內(nèi)）乙方在試用期內(nèi)解除本合同,，應(yīng)提前三日通知甲方，如乙方不提前通知,，需對(duì)甲方承擔(dān)賠償責(zé)任,。

三、工作時(shí)間和休息休假

（一）甲方安排乙方執(zhí)行以下_____工作制,。

1,、執(zhí)行定時(shí)工作制的，甲方安排乙方每日工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí),，平均每周不超過(guò)40小時(shí),，甲方保證乙方每周至少休息一天。甲方由于工作需要,，經(jīng)與乙方協(xié)商后可以延長(zhǎng)工作時(shí)間,，一般每日不得超過(guò)1小時(shí)，因特殊原因需要延長(zhǎng)工作時(shí)間的,，在保障乙方身體健康的條件下,，每日不得超過(guò)3小時(shí)，每月不得超過(guò)36小時(shí),。

2,、執(zhí)行不定時(shí)工作制的，在乙方確保完成甲方工作任務(wù)情況下,，工作和休息休假由乙方自行安排,。

3、執(zhí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制的,，平均日和平均周工作時(shí)間不超過(guò)法定標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間,。

（二）乙方按國(guó)家有關(guān)規(guī)定享受休假權(quán)利，休假期間的工資按國(guó)家及省,、市的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

四,、勞動(dòng)報(bào)酬

（一）乙方試用期工資元/月,；試用期滿乙方起點(diǎn)工資為元/月。甲方可根據(jù)依法制定的規(guī)章制度,、對(duì)乙方的考核結(jié)果,，以及乙方的實(shí)際工作時(shí)間、工作年限,、獎(jiǎng)罰記錄,、崗位變化等因素，調(diào)整乙方的工資水平。甲方可按照其依法制定的或集體勞動(dòng)合同約定的工資制度調(diào)整乙方工資,，但甲方支付給乙方的工資不得低于深圳市的政府公布的當(dāng)年度最低工資標(biāo)準(zhǔn),。

（二）每月日為發(fā)薪日，甲方應(yīng)于發(fā)薪日計(jì)發(fā)當(dāng)月/上月工資,。

（三）甲方安排加班加點(diǎn)的,，按《勞動(dòng)法》第四十四條規(guī)定支付工資報(bào)酬。

（四）乙方患病或非因工負(fù)傷期間的工資按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

（五）乙方停工期間的工資待遇按有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行,。

五、勞動(dòng)保護(hù),、勞動(dòng)條件及職業(yè)危害防護(hù)

（一）甲方必須為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全,、衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品,，甲方應(yīng)采取必要的防護(hù)措施保護(hù)乙方的身體健康和安全,，對(duì)從事有職業(yè)危害作業(yè)的員工，甲方應(yīng)當(dāng)定期對(duì)其進(jìn)行健康檢查,。

（二）乙方對(duì)甲方管理人員違章指揮強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè),，有權(quán)拒絕執(zhí)行,；對(duì)甲方危害生命安全和身體健康的行為,，乙方有權(quán)要求改正，提出建議或批評(píng),。

（三）甲方應(yīng)為乙方建立安全的生產(chǎn)工藝流程，制定操作規(guī)程,、工作規(guī)范和勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn),。

（四）甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德,、業(yè)務(wù)技術(shù),、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。

六,、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇

（一）甲乙雙方應(yīng)按國(guó)家有關(guān)部門(mén)關(guān)于社會(huì)保險(xiǎn)的有關(guān)規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老及其他社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。

（二）乙方患病或非因工負(fù)傷,，甲方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定給予醫(yī)療期,，并依甲方薪酬制度支付乙方病傷假期間的工資。

（三）乙方患職業(yè)病，因工負(fù)傷或因工死亡的,，甲方依國(guó)家《職業(yè)病防治法》、《工傷保險(xiǎn)條例》等有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定處理,。

（四）甲方按有關(guān)法律法規(guī)給予乙方享受法定節(jié)假日、產(chǎn)假,、年休假,、探親假、婚假,、喪假等帶薪假期,，并依法支付假期的工資,。

（五）甲方制訂責(zé)任薪資與獎(jiǎng)金,、績(jī)效考核等制度,，有權(quán)核定和計(jì)發(fā)相關(guān)福利性獎(jiǎng)金，福利性獎(jiǎng)金是甲方將部分盈余部分以獎(jiǎng)金形式回饋員工，為甲方的福利政策,，不同于月工資，非甲方之法定義務(wù)或合同義務(wù)，乙方以任何原因離職均視為對(duì)預(yù)期利益（如尚未計(jì)發(fā)的獎(jiǎng)金等）的放棄。

七,、勞動(dòng)紀(jì)律

（一）甲方根據(jù)國(guó)家的有關(guān)法律、法規(guī)通過(guò)民主程序制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,，應(yīng)向乙方公示或告知乙方,；甲方有權(quán)對(duì)乙方執(zhí)行規(guī)章制度進(jìn)行檢查,，考核和獎(jiǎng)罰,。乙方認(rèn)可甲方已制定的所有規(guī)章制度并同意按照甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。

（二）乙方應(yīng)自覺(jué)遵守國(guó)家,、省,、市的有關(guān)法律法規(guī)和甲方依法制定的規(guī)章制度，遵守安全操作規(guī)程,，按時(shí)完成工作任務(wù),。

（三）乙方應(yīng)自覺(jué)遵守國(guó)家、省,、市計(jì)劃生育的規(guī)定,。

八、合同的變更、解除,、終止和續(xù)訂

（一）訂立本合同所依據(jù)的法律,、行政法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化,，本合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容,。

（二）訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無(wú)法履行的,，經(jīng)甲,、乙雙方協(xié)商同意可以依法變更勞動(dòng)合同。

（三）經(jīng)甲,、乙雙方協(xié)商一致,，本合同可以解除。

（四）有下列情形之一的,，甲方可以解除本合同,；

1、乙方在試用期間被證明不符合錄用條件的,；

2,、乙方嚴(yán)重違反甲方勞動(dòng)紀(jì)律或者規(guī)章制度的；

3,、乙方嚴(yán)重失職,，營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方利益造成重大損害的,；

6,、被依法追究刑事責(zé)任的。

（五）有下列情形之一的,，甲方可以解除勞動(dòng)合同,，但是應(yīng)當(dāng)提前三十日以書(shū)面形式通知乙方本人或者額外支付乙方一個(gè)月工資：

2、乙方不能勝任工作,，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,，仍不能勝任工作的；

3,、本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,，致使原勞動(dòng)合同無(wú)法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,，不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的,。

（六）甲方依照企業(yè)破產(chǎn)法規(guī)定進(jìn)行重整期間或生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生嚴(yán)重困難者，或者甲方因轉(zhuǎn)產(chǎn),、重大技術(shù)革新或者經(jīng)營(yíng)方式調(diào)整需要裁減人員的,，甲方應(yīng)提前三十日向工會(huì)或者全體職工說(shuō)明情況和聽(tīng)取工會(huì)或者職工的意見(jiàn)，在向勞動(dòng)行政部門(mén)報(bào)告后，可以解除本合同,。

（七）乙方有下列情形之一的,，甲方不得依據(jù)本條第（五）（六）款的規(guī)定解除本合同：

2、在本單位患職業(yè)病或者因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動(dòng)能力的,；

3,、患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的,；

4,、女職工在孕期、產(chǎn)期,、哺乳期內(nèi)的,；

5、在本單位連續(xù)工作滿十五年,，且距法定退休年齡不足五年的,。

（八）乙方解除本合同，應(yīng)當(dāng)提前30日以書(shū)面形式通知甲方,，否則應(yīng)對(duì)甲方損失予以賠償。

（九）有下列情形之一的,，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同：

1、在試用期內(nèi)的,；

2,、甲方未按照勞動(dòng)合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者提供勞動(dòng)條件的；

3,、甲方未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的,；

4、甲方未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的,；

5,、甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定,，損害乙方權(quán)益的,；

甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方勞動(dòng)的,，或者甲方違章指揮,、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)危及乙方人身安全的，乙方可以立即解除本合同,，無(wú)需事先告知甲方,。

（十）本合同期限屆滿，勞動(dòng)合同即終止。甲乙雙方協(xié)商同意,，可以續(xù)訂勞動(dòng)合同,。

（十一）訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同的，乙方退休,、辭職或者本合同約定的解除條件出現(xiàn),，本合同終止。

九,、違約責(zé)任

（一）甲方的違約情形及違約責(zé)任：

1.甲方派乙方在甲方關(guān)聯(lián)企業(yè)執(zhí)行同類工作任務(wù)或職責(zé)不視為違約和合同變更,，如乙方同意，可按新的單位變更合同主體,。

2.甲方如未按適當(dāng)方式向乙方公示各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,，員工有權(quán)要求查閱和公示。

3.其它違約情形按法律,，法規(guī)規(guī)定辦理,。

（二）乙方的違約情形和違約責(zé)任

1.乙方保證在簽訂本合同時(shí)未與其他用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系，如因乙方違反此保證導(dǎo)致甲方被其他主體索賠,，乙方應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任,，甲方有權(quán)向乙方追償全部有關(guān)損失。

2.如乙方不能履行或違反甲方要求乙方完成的工作內(nèi)容,、工作任務(wù)及職責(zé)或乙方嚴(yán)重失職徇私舞弊等均屬于違約行為,，應(yīng)承擔(dān)績(jī)效考評(píng)不利、降薪或調(diào)換工作崗位,、除名等后果和責(zé)任,。

3.如乙方不遵守或違反甲方規(guī)章制度和本合同約定，也應(yīng)按照甲方規(guī)章制度或者另行簽訂的協(xié)議承擔(dān)違約責(zé)任,。

4.如乙方按本合同約定須承擔(dān)違約責(zé)任,，甲方有權(quán)從乙方未結(jié)算之工資或獎(jiǎng)金中抵扣。

5,、乙方違反本合同約定解除勞動(dòng)合同或違反本合同約定的保密義務(wù)或者競(jìng)業(yè)競(jìng)爭(zhēng)事項(xiàng),，對(duì)甲方造成損失的，乙方應(yīng)按甲方損失的程度依法承擔(dān)賠償責(zé)任,。

6,、若甲乙雙方就培訓(xùn)費(fèi)用、保密或者競(jìng)業(yè)限制等事項(xiàng)另行約定了違約金條款或簽訂了協(xié)議,，雙方應(yīng)履行該違約金條款或協(xié)議,。

7、乙方解除本合同的,，凡由甲方提供的專項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用對(duì)乙方進(jìn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的,，應(yīng)該按照服務(wù)期的約定向甲方支付違約金,。

十、爭(zhēng)議處理

甲乙雙方發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議后,，應(yīng)允協(xié)商解決,。協(xié)商不成的可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁裁決無(wú)異議的,，雙方必須履行,；對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院起訴,。

十二,、本合同未盡事宜或合同條款與現(xiàn)行勞動(dòng)法律法規(guī)規(guī)定有沖突的，按現(xiàn)行勞動(dòng)法律法規(guī)執(zhí)行,。

十三,、本合同自甲、乙雙方簽字或蓋章之日起生效,，涂改或未經(jīng)書(shū)面授權(quán)代簽無(wú)效,。

十四、本協(xié)議主體部分中各方所載明的送達(dá)地址,、電話等通訊信息均為現(xiàn)在各方實(shí)際使用的通訊信息,，任何一方向?qū)Ψ缴鲜鏊瓦_(dá)地址發(fā)出信函、傳真均視為對(duì)方已收到并知悉有關(guān)信函或傳真內(nèi)容,。

十五,、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份,。

十六、下列文件及規(guī)定為本合同的附件,，與本合同具有同等效力：

（一）

（二）

（三）

甲方蓋章：乙方簽名：

法定代表人或授權(quán)代表簽名：

本合同于年月日

培訓(xùn)機(jī)構(gòu)合同書(shū)樣本篇十一

乙方：______________

甲,、乙雙方本著友好合作精神，根據(jù)國(guó)家和本市有關(guān)法規(guī),、規(guī)定,，按照自愿、平等,、協(xié)商一致的原則,，簽訂本合同。

1.合同有效期：自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止,，合同期滿聘用關(guān)系自然終止,。

2.聘用合同期滿前_______個(gè)月，經(jīng)雙方協(xié)商同意,，可以續(xù)訂聘用合同,。

3.本合同期滿后,，任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用合同的，應(yīng)在合同期滿前_______個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方,。

（小學(xué),、初中、高中一對(duì)一）按約定取得_______元,、_______元,、_______元人民幣/次課的授課報(bào)酬；（小學(xué),、初中小班教學(xué)）按約定取得_______元,、_______元人民幣/次課的授課報(bào)酬。

周一到周五的托管班工資方案：以月為單位,，每月基本工資_______元,，另外每位同學(xué)_______元（第一個(gè)月每位老師限帶_______人，從第_______個(gè)月起按個(gè)人教學(xué)能力增加_______學(xué)生人數(shù)）

注明：

1,、每次課_______個(gè)小時(shí),。

2、小學(xué)生期中或期末考試每位同學(xué)達(dá)到_______分以上者,，每次課的課時(shí)費(fèi)增加_______元（一對(duì)一學(xué)生增加_______元）初中生達(dá)到a線者每次課增加_______元課時(shí)費(fèi),，個(gè)別學(xué)生另作要求。

3,、托管班的學(xué)生下個(gè)月續(xù)費(fèi)者獎(jiǎng)勵(lì)_______元/每人,，流失一個(gè)罰款_______元。

4,、工作滿一年者每個(gè)月基本工資增加_______百,。

5、小班學(xué)生以六個(gè)為基準(zhǔn),，學(xué)生每多出_______個(gè)人,，每次課的課時(shí)費(fèi)增加_______元。特別情況另行通知,，達(dá)到雙方意見(jiàn)統(tǒng)一,。

6、學(xué)生試課成功,，在交費(fèi)的第一時(shí)間將獎(jiǎng)勵(lì)該老師_______元/人,。

1.為甲方的授課積極準(zhǔn)備教案（每周四晚上之前將本周末上課內(nèi)容發(fā)送給甲方）；按時(shí)到崗,、認(rèn)真上課,；保證每次課時(shí)（45分鐘/節(jié)課）的完整，內(nèi)容的充實(shí),；對(duì)學(xué)生進(jìn)行考勤及紀(jì)律管理,。

2.甲方提出的其它合理要求,，例如：課后對(duì)有關(guān)上課內(nèi)容的詢問(wèn)解答等。

3.遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,。

1.要求乙方按教學(xué)計(jì)劃按時(shí)完成授課,，維護(hù)授課時(shí)的教學(xué)秩序，并提供最終考試成績(jī)等,。

2.組織學(xué)生對(duì)授課質(zhì)量進(jìn)行評(píng)議,，并根據(jù)學(xué)生的評(píng)議對(duì)授課內(nèi)容及人員進(jìn)行調(diào)整。

3.有權(quán)根據(jù)自身情況對(duì)課時(shí)進(jìn)行調(diào)整,，對(duì)授課內(nèi)容進(jìn)行變更,，但必須提前通知乙方。

1.按時(shí)支付授課報(bào)酬,。

2.向乙方提供學(xué)生的背景資料,，講明授課要達(dá)到的目的，協(xié)助提供和授課有關(guān)的業(yè)務(wù)資料,。

3.為乙方的教學(xué)提供良好的授課環(huán)境,。

1.本合同依法簽訂后，合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù),，任何一方不得擅自變更合同,。

2.確需變更合同的，雙方應(yīng)協(xié)商一致,，并按原簽訂程序變更合同,。雙方未達(dá)成一致意見(jiàn)的，原合同繼續(xù)有效,。

3.經(jīng)雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,，本合同可以解除。

4.本合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時(shí),，聘用合同即自行終止,。在聘用合同期滿一個(gè)月前，經(jīng)雙方協(xié)商同意,，可以續(xù)訂聘用合同。

5.有下列情形之一的,，甲方可以解除聘用合同,，并且不承擔(dān)違約責(zé)任：

（2）乙方被證明不符合聘用條件的；（如沒(méi)有教授資歷或能力）

（3）乙方故意不按時(shí)完成授課內(nèi)容和授課計(jì)劃的,。

（4）通過(guò)組織學(xué)生對(duì)授課質(zhì)量進(jìn)行測(cè)評(píng)后,，乙方教學(xué)不合格的；

甲方因自身原因變更本合同的,，應(yīng)提前通知乙方,，沒(méi)有提前通知造成乙方損失的,，應(yīng)當(dāng)賠償。

6.有下列情形之一的,，乙方可以通知甲方解除聘用合同,，不承擔(dān)違約責(zé)任：

（1）甲方未按照聘用合同約定支付工作報(bào)酬或者提供工作條件的；

（2）由于身體疾病原因,，要求提前終止合同或變更授課時(shí)間,，并提供相關(guān)證明，但應(yīng)提前一個(gè)月通知甲方,；乙方由于本單位工作,、等安排，導(dǎo)致無(wú)法按時(shí)上課的或不能完成教學(xué)計(jì)劃的,，需提提前通知甲方,。

1.若乙方在試講和授課期間，未經(jīng)甲方同意私自與學(xué)生及家長(zhǎng)達(dá)成協(xié)議帶走甲方資源,，經(jīng)證實(shí),，乙方給予甲方_______元課時(shí)費(fèi)的違約金或甲方在乙方課時(shí)費(fèi)中扣除。

2.甲,、乙雙方因?qū)嵤┢赣煤贤l(fā)生人事?tīng)?zhēng)議,，按法律規(guī)定，先申請(qǐng)_______仲裁,，對(duì)仲裁裁決不服,，可向_______人民法院提起訴訟。

3.本合同一式貳份,，甲方一份,，乙方一份，經(jīng)甲,、乙雙方簽字后生效,。

4.本合同條款如與國(guó)家法律、法規(guī)相抵觸時(shí),，以國(guó)家法律,、法規(guī)為準(zhǔn)。本合同未盡事宜,，經(jīng)雙方協(xié)商后簽訂補(bǔ)充協(xié)議,。

甲方：（蓋章）___________乙方：（簽字）____________

培訓(xùn)機(jī)構(gòu)合同書(shū)樣本篇十二

乙方：______________

(以下簡(jiǎn)稱：甲方、乙方)

第一條

甲方為推廣教學(xué)方法,，使更多的學(xué)生受惠于這一先進(jìn)的教學(xué)方法,，快樂(lè)成長(zhǎng)，早日成才,。

第二條

乙方熱愛(ài)教育事業(yè),，并有與甲方共同致力于技術(shù)事業(yè)的發(fā)展,、開(kāi)拓技術(shù)市場(chǎng)的強(qiáng)烈愿望，故吸收其為技術(shù)合作成員,。

第三條

甲,、乙雙方本著自愿、平等,、互惠互利,、誠(chéng)信的原則，經(jīng)友好協(xié)商,，簽訂本合同,，并由雙方共同遵守。

第四條

簽訂本合同旨在乙方成為甲方的合作單位后,，確保甲,、乙雙方應(yīng)有的權(quán)利和義務(wù)，促進(jìn)并提高品牌經(jīng)營(yíng)管理水平,。

第五條

甲方的權(quán)利和義務(wù)

1,、甲方授予乙方為：技術(shù)______________市(城市)合作伙伴，負(fù)責(zé)所有相關(guān)產(chǎn)品在授權(quán)區(qū)域內(nèi)的教學(xué)使用權(quán),。

2,、甲方擁有先進(jìn)的教學(xué)方法和專業(yè)教材，支持乙方在授權(quán)區(qū)域內(nèi)的經(jīng)營(yíng)和推廣技術(shù),。

3,、甲方授予乙方在其有效經(jīng)營(yíng)區(qū)域內(nèi)使用“技術(shù)”品牌，要符合當(dāng)?shù)毓ど?、稅?wù)管理規(guī)定,，一切違法、違規(guī)的`經(jīng)營(yíng)行為,，乙方要承擔(dān)全部法律責(zé)任,。

4、甲方提供最新版本教材給乙方教學(xué)使用,。

5,、甲方可參謀指導(dǎo)乙方提供的宣傳和策劃方案。

6,、甲方有權(quán)依據(jù)本合同對(duì)乙方進(jìn)行考核及業(yè)務(wù)管理,，并督促乙方進(jìn)行本合同規(guī)定區(qū)域內(nèi)的教學(xué)市場(chǎng)開(kāi)拓，提供相關(guān)方面的咨詢和必要的經(jīng)營(yíng)指導(dǎo),，對(duì)乙方存在的問(wèn)題,，甲方有權(quán)要求其整改,。

7,、甲方可按照雙方的約定對(duì)乙方人員進(jìn)行理論知識(shí)和相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)的培訓(xùn),。

第六條乙方的權(quán)利和義務(wù)

1、乙方享有本合同規(guī)定期限及范圍內(nèi)技術(shù)品牌的使用權(quán),、技術(shù)相關(guān)產(chǎn)品的特許經(jīng)營(yíng)權(quán),。

2、乙方享有甲方提供教學(xué)指導(dǎo),、培訓(xùn)及其相關(guān)技術(shù)支持的權(quán)利,。

3、乙方按甲方規(guī)定的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)向?qū)W員收取培訓(xùn)費(fèi),，所收取的培訓(xùn)費(fèi)全部歸乙方所有,。收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)如下(乙方可根據(jù)本地情況適當(dāng)靈活調(diào)整)：

音標(biāo)班：380元/人

初中班：980元/人

高中班：1280元/人

4、乙方有使用甲方編研的教材,、教學(xué)方法的權(quán)利,，甲方贈(zèng)送的教材以外，乙方再次購(gòu)買教材按以下價(jià)格向甲方購(gòu)買,。

音標(biāo)教材：28元/本(定價(jià)28元);

初中教材：60元/套(定價(jià)______元);

高中教材：60元/套(定價(jià)______元),。

款到兩個(gè)工作日內(nèi)發(fā)書(shū)，運(yùn)費(fèi)由乙方承擔(dān),。

5,、乙方享有甲方提供的免費(fèi)培訓(xùn)名教師的權(quán)利，超額培訓(xùn)的人員需繳納培訓(xùn)費(fèi),，教師培訓(xùn)費(fèi)為陸仟元整/人,。乙方老師到甲方進(jìn)行培訓(xùn)，教師的差旅,、食宿費(fèi)用由乙方承擔(dān),。

6、乙方保證承擔(dān)“技術(shù)”品牌維護(hù)和推廣的義務(wù)和責(zé)任,，自覺(jué)維護(hù)甲方及其產(chǎn)品的形象及聲譽(yù),。

7、乙方向甲方交納加盟費(fèi)元,，甲方贈(zèng)送乙方價(jià)值______________元的教材,，合同簽訂時(shí)一次性支付給甲方。

8,、乙方必須做好甲方提供的相關(guān)資料保密的工作,，并協(xié)助甲方做好其產(chǎn)品的知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)工作。

9,、乙方經(jīng)營(yíng)必須符合當(dāng)?shù)氐慕逃?、工商法?guī)，未經(jīng)授權(quán)不得在任何場(chǎng)合以任何方式冒用甲方名義進(jìn)行本合同外的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。

10,、乙方須在合同終止后撤除技術(shù)的有關(guān)標(biāo)識(shí),，停止與技術(shù)有關(guān)的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。

11,、乙方自簽約之日起一年內(nèi)招收培訓(xùn)生源最少數(shù)量為100人次。

第七條合同違約及終止

1,、本合同執(zhí)行期間,，如雙方均無(wú)異議時(shí)，則本合同任何一方均不得擅自終止,。

2,、本合同任何一方希望終止本合同，應(yīng)提前三十天,，以書(shū)面形式通知對(duì)方并達(dá)成一致，由于終止合同而造成的損失由提出方承擔(dān),。

3,、本合同任何一方自行或被迫宣告破產(chǎn)，本合同自動(dòng)終止,。

4,、乙方不按規(guī)定時(shí)間足額上交管理費(fèi),，本合同自動(dòng)失效,。

5、乙方不使用甲方教材或翻版,、盜印、復(fù)印甲方教材,，本合同自動(dòng)終止,。

6、乙方在授權(quán)以外地區(qū)未經(jīng)甲方書(shū)面同意,，擅自進(jìn)行招商,、招生,，甲方可直接取消乙方資格,，合同失效,，并賠償甲方所有損失。

7,、甲,、乙雙方擅自變更本合同規(guī)定的雙方權(quán)利及義務(wù)，本合同將自動(dòng)失效,，任何一方有權(quán)追究對(duì)方的違約責(zé)任。

8,、本合同任何一方在未征得另一方書(shū)面同意前,，不得將合同內(nèi)的任何權(quán)利、義務(wù)轉(zhuǎn)讓給第三方,，否則,，本合同將自動(dòng)終止。

9,、因戰(zhàn)爭(zhēng),、自然災(zāi)害等不可抗力造成合同終止，雙方互不追究責(zé)任,。

第八條所有權(quán)：

一切帶有表示“技術(shù)”或與“技術(shù)”有關(guān)的標(biāo)記,，均屬于甲方產(chǎn)權(quán)歸屬所有，在未經(jīng)甲方書(shū)面許可之前,，乙方不得注冊(cè)與甲方有關(guān)的任何標(biāo)記,，亦不得使用甲方提供的標(biāo)記進(jìn)行本合同以外的任何交易。

第九條師資：

如果經(jīng)甲方培訓(xùn)上崗的老師不適合技術(shù)的教學(xué),，甲方再重新為乙方培訓(xùn)新老師的同時(shí),，如乙方有教學(xué)需要，由甲方委派老師盡量解決乙方教學(xué)需要,，乙方按照甲方標(biāo)準(zhǔn)承擔(dān)甲方老師相應(yīng)的工資,、課時(shí)、食宿,、交通,、通信等費(fèi)用;若乙方在推廣單詞速記達(dá)到較好效果，經(jīng)實(shí)地考察確實(shí)需要推廣技術(shù)其他課程時(shí),，甲方負(fù)責(zé)為乙方免費(fèi)培訓(xùn)相關(guān)課程,。

第十條合同期限、終止與續(xù)約

本合同期限為三年,，合同期滿后雙方若無(wú)違約現(xiàn)象則自動(dòng)續(xù)約,，續(xù)簽后乙方需每年向甲方交納3000元市場(chǎng)管理費(fèi)，期滿前一個(gè)月簽署書(shū)面續(xù)約合同,，其余所有條款不變,。

乙方自簽約之日起一年內(nèi)招生培訓(xùn)人數(shù)不滿100人次的，本合同自動(dòng)終止(以乙方向甲方承購(gòu)教材數(shù)量為標(biāo)準(zhǔn))。

三年后的年度招生量滿90%,，可以免費(fèi)續(xù)簽本合同,。

第十一條合同生效：

本合同文本一式兩份，經(jīng)甲,、乙雙方簽字蓋章后生效,，雙方各執(zhí)一份。本合同生效之日起,，以上條款未盡事宜經(jīng)雙方協(xié)商可增訂補(bǔ)充,，經(jīng)雙方認(rèn)可后生效。雙方簽署的其它相關(guān)文件作為本合同附件,，與本合同具有同等法律效力,。如有爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決,，協(xié)商不能達(dá)成一致,，按法律程序訴請(qǐng)合同簽訂地人民法院裁決。

第十二條附則：

乙方應(yīng)向甲方提供以下文件,，作為本合同的附件：乙方身份證復(fù)印件,，本合同款到之日生效，一切事宜以本合同為標(biāo)準(zhǔn),，取消所有口頭承諾,。

甲方：______________公司乙方：______________

電話：______________電話：______________

地址：______________地址：______________

日期：______________日期：______________

培訓(xùn)機(jī)構(gòu)合同書(shū)樣本篇十三

甲方：成都市十月驛教育咨詢有限公司（簡(jiǎn)稱甲方）

乙方：（簡(jiǎn)稱乙方）

為了更好的幫助乙方得到相關(guān)技能的提升，雙方就甲方對(duì)乙方進(jìn)行培訓(xùn)的相關(guān)協(xié)議達(dá)成以下條款：

1,、甲方根據(jù)為乙方提供相關(guān)培訓(xùn)課程和相關(guān)就業(yè)準(zhǔn)備,。

2、甲方負(fù)責(zé)培訓(xùn)的實(shí)施和后續(xù)的學(xué)員服務(wù),、學(xué)員評(píng)估,。

3、甲方負(fù)責(zé)制定學(xué)員管理制度,。

4,、甲方負(fù)責(zé)安排學(xué)員的課程計(jì)劃和實(shí)施計(jì)劃，如果有特殊課程計(jì)劃調(diào)整,，須提前3天跟學(xué)員協(xié)調(diào),，得到學(xué)員同意后方可調(diào)整實(shí)施。

5,、甲方提供培訓(xùn)教學(xué)場(chǎng)地和培訓(xùn)的所需教學(xué)設(shè)施及其教學(xué)資料,。

6、培訓(xùn)時(shí)間自月年

7,、乙方承認(rèn)以詳細(xì)了解甲方的培訓(xùn)課程及其教學(xué)計(jì)劃,、學(xué)員管理制度：乙方承諾一旦成為本學(xué)校學(xué)員不得中途退學(xué),，否則，所交學(xué)費(fèi)不得要求甲方退費(fèi),。

8,、乙方承認(rèn)認(rèn)真遵循本學(xué)校的學(xué)員管理制度，認(rèn)真完成老師下達(dá)的各項(xiàng)相關(guān)專業(yè)練習(xí),，相關(guān)的實(shí)訓(xùn)主題設(shè)計(jì),，相關(guān)的課程測(cè)試，及其畢業(yè)設(shè)計(jì),。

9,、乙方承認(rèn)在校期間完成的所有課程項(xiàng)目練習(xí)的權(quán)利均由本校老師所有。

10,、乙方承認(rèn)在校如有違紀(jì)違規(guī)均遵循學(xué)員管理手冊(cè)的條款。

11,、培訓(xùn)費(fèi)用支付條款：本合同的培訓(xùn)費(fèi)用總金額為人名幣元整（大寫(xiě)人名幣）,，其中包含課程開(kāi)發(fā)費(fèi)、教師授課費(fèi),、各項(xiàng)項(xiàng)目設(shè)計(jì)輔導(dǎo)費(fèi),、講義制度費(fèi)、上機(jī)費(fèi),。

12,、本協(xié)議附件《學(xué)員管理手冊(cè)》和學(xué)校的各項(xiàng)章程等與正文具有同樣的效力。

13,、乙方在遵循本合同的所有條款前提下,，甲方免費(fèi)為合格學(xué)員推薦相關(guān)的就業(yè)服務(wù)。

14,、如有雙方有未盡事宜,，經(jīng)雙方同意在補(bǔ)充協(xié)議，附件及其補(bǔ)充協(xié)議同樣具有本合同效力,。

補(bǔ)充備注：

甲方：成都市十月驛教育咨詢有限公司乙方：

地址：成都市洗面橋街30號(hào)高速大廈b棟23樓

電話：xxxxxxxxxxx

日期：20xx年月日

地址：電話：日期：20xx年月日