在當下這個社會中,，報告的使用成為日常生活的常態(tài)，報告具有成文事后性的特點,。那么，報告到底怎么寫才合適呢,？下面我給大家整理了一些優(yōu)秀的報告范文,，希望能夠幫助到大家，我們一起來看一看吧,。

法治政府建設(shè)自查報告篇一

本文是關(guān)于法治政府建設(shè)情況自查報告范文,，僅供參考，希望對您有所幫助,。

法治政府建設(shè)情況自查報告

市法治政府建設(shè)辦公室：

**年,，在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，在市法治政府建設(shè)辦公室的有力指導(dǎo)下,，我局按照《石嘴山市法治政府建設(shè)**年工作要點》,，認真履行安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責，嚴格依法行政,，深入推進法治政府建設(shè),，促進全市安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定。現(xiàn)將工作開展情況報告如下：

一,、依法全面履行政府職能

一是按照市編辦要求,，對已取消、調(diào)整,、下放行政職權(quán)事項承接落實工作進行認真自查,，無接不住、管不好,、落實不到位等情況,。二是結(jié)合“最多跑一次”和“不見面審批”要求，進一步壓縮行政審批辦理環(huán)節(jié),，全部事項實現(xiàn)“最多跑一次”,，共10個子項實現(xiàn)“不見面審批”,。三是認真開展增加企業(yè)和公民負擔證照清理工作,，保留辦理證照10類(不包括批復(fù))，按照證照清理目標,，對可以通過部門內(nèi)部調(diào)查獲取的12項材料,，不再要求企業(yè)提交，進一步減少申請材料,，為企業(yè)松綁減負,。四是按照《市人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)石嘴山市權(quán)力清單和責任清單動態(tài)管理實施細則的通知》要求，對《中華人民共和國職業(yè)病防治法》修訂后明確取消的2項行政審批事項,，及時報編辦申請修改權(quán)責清單,，并向社會公布。截至目前,，通過網(wǎng)上審批系統(tǒng)共辦理許可108件,，提前辦結(jié)102件，提前辦結(jié)率98.1%,，節(jié)省工作日938個,。五是制定《政府購買安全生產(chǎn)專業(yè)檢查服務(wù)實施辦法》(石安監(jiān)發(fā)〔**〕26號)，規(guī)范政府購買安全生產(chǎn)專業(yè)檢查服務(wù)行為,，增強安全生產(chǎn)工作的科學(xué)性,、實效性。

二,、堅持嚴格規(guī)范公正文明執(zhí)法

移送情形,、10項移送標準和移送程序,。三是根據(jù)法律法規(guī)更新情況，及時公開行政執(zhí)法職權(quán)及依據(jù),，細化,、量化行政處罰裁量權(quán)。四是規(guī)范執(zhí)法程序,，在行政許可方面,，嚴格落實受理、審查,、批復(fù),、告知、送達,、變更,、撤銷、暫扣,、吊銷等具體步驟;在行政處罰方面,，嚴格落實立案審批、調(diào)查取證,、權(quán)利告知,、陳述申辯、說明理由,、審裁分離,、集體決定、文書送達和立卷歸檔,、跟蹤督辦等具體程序;在事故查處方面,，嚴格落實調(diào)查前準備、現(xiàn)場勘查,、材料收集,、原因分析、對責任人處理建議,、事故預(yù)防措施,、事故調(diào)查報告公開、跟蹤落實整改措施等具體程序,。五是按照《石嘴山市安監(jiān)局行政許可行政處罰等信息“雙公示”管理辦法》,，在中國·寧夏、石嘴山網(wǎng),、企業(yè)信用信息公示平臺等公開執(zhí)法結(jié)果,，截至目前，共公開行政處罰信息15條，行政許可信息118條,。六是嚴格按照《石嘴山市安全監(jiān)管行政執(zhí)法人員崗前培訓(xùn)及持證上崗制度》,，全面清理并公布行政執(zhí)法人員資格，目前,，全局持證的執(zhí)法人員共22人,，現(xiàn)場執(zhí)法人員確保2人以上，執(zhí)法檢查前,，主動出示證件,、告知執(zhí)法內(nèi)容。七是制定了《石嘴山市安監(jiān)局行政執(zhí)法評議考核制度》(石安監(jiān)發(fā)〔**〕82號),，完善行政執(zhí)法人員紀律約束和考核,，進一步推進依法行政，規(guī)范行政執(zhí)法行為,，維護公民,、法人和其他組織的合法權(quán)益。八是制定了《石嘴山市安全生產(chǎn)失信聯(lián)合懲戒措施清單》,，對4家嚴重失信企業(yè)在網(wǎng)站和報紙上進行曝光,，扣除相應(yīng)的誠信分值，納入“黑名單”管理,。

三,、強化對行政權(quán)力的制約和監(jiān)督

余條;通過微博、微信,、短信平臺,、釘釘?shù)绕脚_發(fā)布各類預(yù)警信息30余次，近3000余條,。將我局涉及的7項行政審批事項辦事指南向社會公開，并在窗口和網(wǎng)站提供查閱服務(wù),。

四,、依法有效化解社會矛盾

制定了安全生產(chǎn)監(jiān)督管理領(lǐng)域主要信訪事項法定辦理途徑及相關(guān)法律依據(jù)，明確了訴訟,、仲裁,、信訪等事項的法律依據(jù)。年內(nèi)共接到自治區(qū)轉(zhuǎn)辦的舉報4項,，均完成了調(diào)查和答復(fù),。沒有接到行政訴訟和行政復(fù)議，沒有發(fā)生因違法處理行政爭議等引發(fā)的重大群體事件和重大集體上訪事件等情形,。

五,、全面提高工作人員法治思維和依法行政能力

4萬余件;對園區(qū)管委會、基層監(jiān)管執(zhí)法人員進行專題法治宣講培訓(xùn)，全年共培訓(xùn)6場,，培訓(xùn)共300余人次;建立職工書屋,，購買法律知識類書籍30余本。

六,、存在的主要問題

一是企業(yè)主體責任落實不到位,，依賴政府管安全思想嚴重，在安全管理中主動性差;二是縣區(qū)執(zhí)法失之于軟,、失之于寬,，過罰失當，震懾作用沒有形成;三是整個地區(qū)各行業(yè)安全生產(chǎn)技術(shù)防范水平低;四是安全生產(chǎn)管理的工作機制和懲戒機制有待繼續(xù)完善,。

20xx年法治政府建設(shè)工作報告

根據(jù)《**市人民政府辦公廳關(guān)于做好自治區(qū)人大常委會對我市法治政府建設(shè)調(diào)研準備工作的緊急通知》精神,，**市民政局及時組織開展自查，現(xiàn)將**市民政局法治建設(shè)牽頭的工作自查情況報告如下：

一,、強化組織領(lǐng)導(dǎo),，推進法治建設(shè)

一是切實加強領(lǐng)導(dǎo)。根據(jù)人員變動情況,，對市民政局法治政府建設(shè)工作工作領(lǐng)導(dǎo)小組進行重新調(diào)整,。落實了一把手抓總，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,，一級對一級負責的組織領(lǐng)導(dǎo)體系,。二是統(tǒng)籌謀劃工作。認真對照《**市法治政府建設(shè)實施方案(20xx--20xx年)》工作要求,，把依法行政工作納入局重點工作任務(wù),，確保措施落到實處。三是領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭學(xué)法普法,，進一步完善局黨委中心組學(xué)習(xí)制度,。集中學(xué)習(xí)《憲法》及黨的十九大重要法治論述、xxxx系列重要講話精神和區(qū)市重要文件精神,。通過領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法的引領(lǐng)示范作用,，帶動民政系統(tǒng)共同學(xué)法，營造“人人學(xué)法,，人人守法”的學(xué)習(xí)氛圍,。

二、依法履行政府職能,，推進社會自治

“兩委”班子人員知識結(jié)構(gòu),、年齡層次更趨合理，選舉工作取得了良好的效果,。

(二)細化培訓(xùn)，提升農(nóng)村“兩委”班子在綜合治理方便的工作能力。在農(nóng)村“兩委”換屆結(jié)束后,，各縣(市)區(qū),、鄉(xiāng)鎮(zhèn)對新當選的“兩委”成員、村監(jiān)會成員,、村民代表分別組織了共78場次培訓(xùn)，其中縣(市)區(qū)組織培訓(xùn)13場次,，培訓(xùn)人員1825人次;鄉(xiāng)鎮(zhèn)級組織培訓(xùn)65場次,，培訓(xùn)人員7876人次,。

(三)在全市農(nóng)村全面推行“55124”治理模式。認真貫徹落實《自治區(qū)黨委辦公廳 人民政府辦公廳關(guān)于做實村民代表會議制度提高村級治理水平的指導(dǎo)意見》和《自治區(qū)社區(qū)建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組關(guān)于印發(fā)20xx年全區(qū)城鄉(xiāng)社區(qū)治理全面提升年工作方案的通知》精神,，在全市農(nóng)村全面推行“55124”模式,，完善了村級群眾自治制度，提升了農(nóng)村基層民主建設(shè)水平,。西夏區(qū)團結(jié)村和永寧縣新華中心村被民政廳推薦為“全國農(nóng)村社區(qū)建設(shè)示范單位”,。

(四)推進農(nóng)村民生建設(shè)項目，提升農(nóng)村綜合治理基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)水平,。根據(jù)20xx,、20xx年度城鄉(xiāng)社區(qū)服務(wù)站建設(shè)計劃任務(wù)，我市19個社區(qū)服務(wù)站項目資金已下?lián)苤了诳h區(qū),，其中16個城市社區(qū)服務(wù)站,，3個農(nóng)村社區(qū)服務(wù)站建設(shè)項目。

頭看”過程中,，市民政局與市委宣傳部,、組織部、文明辦等部門組成聯(lián)合工作組,，深入社區(qū)進行實地調(diào)查，對全市247個社區(qū)準入事項存在的問題進行了深入調(diào)查和再梳理,，共通報社區(qū)負擔非準入事項76項,，主要分為3類，其中：考核創(chuàng)評類30項,，開具證明類29項,，行政工作類17項，涉及21家行政事業(yè)單位，5家企業(yè),。推進會后,，經(jīng)梳理，有7項事項是屬于**市社區(qū)服務(wù)事項準入清單內(nèi)的事項,，涉及行政事業(yè)單位6家;有10項事項是部門通過購買事項委托社區(qū)開展的,，涉及行政事業(yè)單位4家;有18項事項已經(jīng)不在社區(qū)承擔，涉及行政事業(yè)單位3家,。最終,，確定還有40項事項是屬于要清理事項，涉及行政事業(yè)單位16家,，企業(yè)3家,，為清理工作奠定了基礎(chǔ)。三是強化源頭治理,，將社區(qū)減負工作落到實處,。各縣(市)區(qū)要高度重視社區(qū)減負工作，按照**市社區(qū)減負工作要求,，認真開展社區(qū)減負工作“回頭看”,，繼續(xù)清理社區(qū)不合理負擔。結(jié)合工作實際,，細化本縣(市)區(qū)社區(qū)辦理事項清單,，強化培訓(xùn)，使縣(市)區(qū)單位,、部門,、街道和社區(qū)都明確各自工作內(nèi)容和職責，做到有據(jù)可依,。各單位和部門要本著為民服務(wù)的宗旨,，進一步簡化辦事程序，公示辦事流程,，讓群眾明白辦事流程,，找準辦事部門，不跑冤枉路,。加強社區(qū)工作人員培訓(xùn)力度,，提升社區(qū)工作人員對進入社區(qū)服務(wù)事項的熟知程度，做到不該開展的工作,、提供的證明堅決不做,。四是加強溝通協(xié)調(diào)，進一步提升社區(qū)服務(wù)功能,。各縣(市)區(qū)在強化社區(qū)自治功能上下功夫的基礎(chǔ)上,，進一步提升社區(qū)服務(wù)能力,，嚴格按照準入清單安排部署工作。各單位凡需要社區(qū)協(xié)助開展的工作,，均須事前與轄區(qū)政府和街道社區(qū)協(xié)商溝通,，征得同意后方可開展相關(guān)工作。對需社區(qū)長期承擔的工作,，必須落實人員及工作經(jīng)費,，并制定完善相關(guān)制度，避免將工作全部轉(zhuǎn)嫁給社區(qū),。五是調(diào)整完善《**市社區(qū)服務(wù)事項準入清單》,。20xx年，我市出臺《**市社區(qū)服務(wù)事項準入清單》,，運行3年來,，準入事項與部分單位工作需求已不相適應(yīng)，及時對準入事項進行完善,。例如：**市市場監(jiān)督管理局提出,，“衛(wèi)生許可、小飯桌,、學(xué)校門口檢查,，牛羊肉專項檢查，農(nóng)貿(mào)市場普查摸底”根據(jù)國家食品安全城市創(chuàng)建和自治區(qū)食品安全委員會辦公室工作要求,，要在社區(qū)開展;**市總工會提出,，社區(qū)工會工作屬于社區(qū)工會組織職責內(nèi)的基礎(chǔ)性工作，要在社區(qū)開展;**市司法局提出,，“依法治理示范單位”“普法依法治理”“七五普法社區(qū)”三個創(chuàng)建活動是中央和自治區(qū)依法治理領(lǐng)導(dǎo)小組要求要在社區(qū)開展的工作,。六是加大監(jiān)督檢查力度，切實減輕社區(qū)負擔,。定期開展社區(qū)減負增效督查行動,，市民政局及時與市委督查室進行協(xié)調(diào)，對事項準入情況進行定期督查,，找準社區(qū)“減負增效”工作反彈原因,，抓住突出問題，通過召開工作協(xié)調(diào)會和通報會,、下發(fā)督查通報,、在媒體上公開督查結(jié)果等方式，及時通報清理工作進展情況,，對不按清單要求執(zhí)行的單位進行通報批評,。倒逼機關(guān)各單位理順工作機制，對確需要社區(qū)人員完成的任務(wù),，各部門也采取購買服務(wù)的方式給予經(jīng)費保障,，及時向社區(qū)工作人員劃撥勞務(wù)費用，有效推動社區(qū)減負增效常態(tài)化制度化,。各縣(市)區(qū)也結(jié)合工作實際,，加大督查考核，特別是針對社區(qū)存在的普遍問題和主要投訴事項,，及時進行整改,，通過建立投訴處理等長效機制，進一步推進社區(qū)減負工作落實落細,，切實減輕社區(qū)負擔,。

20xx年法治政府建設(shè)工作自查報告

法責任制、開展“雙隨機一公開”工作,、優(yōu)化轄區(qū)建筑市場發(fā)展環(huán)境當做頭等大事來抓,，不斷健全依法行政制度，加強法治教育，提升執(zhí)法隊伍法律素質(zhì)，行業(yè)監(jiān)管水平和依法管理水平得到進一步提高,。對照《20xx年度**區(qū)法治政府建設(shè)考核指標》,，經(jīng)逐項梳理，現(xiàn)將自查情況匯報如下：

一,、加強組織領(lǐng)導(dǎo)

為確保依法行政暨法治政府建設(shè)工作取得實效，我局領(lǐng)導(dǎo)高度重視。成立“依法行政暨法治政府建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組”及“推進落實行政執(zhí)法責任制領(lǐng)導(dǎo)小組”,，由局長擔任組長、分管領(lǐng)導(dǎo)任副組長,、各科室負責人為成員,，并下設(shè)辦公室，為工作落實提供組織保障,。法制宣傳,、行政執(zhí)法、政府采購等工作均由班子成員,、各科室負責人共同研究,、做出決策和部署，確保各項工作依法,、有序開展。

二,、強化法制教育和培訓(xùn)

我局將學(xué)法活動列入常態(tài)化建設(shè),，并將持之以恒，常抓不懈,。分批分次地組織干部職工學(xué)習(xí)《憲法》《中華人民共和國建筑法》《**省建筑市場管理條例》等相關(guān)法律法規(guī),，并結(jié)合工作實際,，認真學(xué)習(xí)城市管理,、建筑行業(yè)安全生產(chǎn),、工程質(zhì)量監(jiān)督方面的法律法規(guī)，全面提高干部職工的法律意識和執(zhí)法能力,。通過學(xué)習(xí)依法行政方針政策和依法行政基本理論,，明確各自崗位的行政執(zhí)法任務(wù)和執(zhí)法責任,，增強責任感,，切實做到依法行政。尤其是加強對新頒布法律法規(guī)規(guī)章的學(xué)習(xí)宣傳,。積極組織行政執(zhí)法人員參加大慶市建設(shè)局組織的執(zhí)法人員培訓(xùn),，通過學(xué)習(xí)切實提高了執(zhí)法人員理論聯(lián)系實際的能力。

三,、做好行政執(zhí)法責任制落實

(一)部署總體規(guī)劃,，科學(xué)統(tǒng)籌推進。年初,，局領(lǐng)導(dǎo)及領(lǐng)導(dǎo)小組成員專題研究建設(shè)行政執(zhí)法工作，將法制政府建設(shè)工作納入全局黨政工作的議事日程,，統(tǒng)一部署總體規(guī)劃,，并制定定期督促檢查機制，確保依法行政工作有組織,、有計劃,、有步驟地穩(wěn)步推進。

(二)完善考核制度,，實行目標管理,。制定《行政執(zhí)法責任制實施方案》，明確考核目標,，細化考核方式,，實行領(lǐng)導(dǎo)負責，責任落實到人,，對執(zhí)法人員工作情況開展測評,。并對建設(shè)行政執(zhí)法職權(quán)和范圍，行政執(zhí)法依據(jù),，行政執(zhí)法目標,、任務(wù),，行政執(zhí)法監(jiān)督的措施和辦法，行政執(zhí)法責任,，違法行政行為責任追究等作出了明確界定,。健全完善《**區(qū)住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局行政執(zhí)法處罰審核制度》《**區(qū)住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局公示制度》《**區(qū)住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局行政執(zhí)法過錯追究制度》《行政執(zhí)法人員考核制度》等制度，保障建設(shè)法律法規(guī)的貫徹執(zhí)行,。

(三)實施行政執(zhí)法責任制和錯案追究制,。我局根據(jù)本單位的執(zhí)法職責、執(zhí)法特點和實際情況,，按照有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定,，制定了本部門的行政執(zhí)法過錯責任追究制度。明確了追究范圍,、追究方式和追究程序,，明確規(guī)定在行政執(zhí)法過錯責任追究工作中應(yīng)堅持實事求是、有錯必糾,、責任與追究相適應(yīng),、懲處與教育相結(jié)合等原則，確保行政執(zhí)法過錯責任追究制度得到有力實施,。

四,、規(guī)范行政執(zhí)法自由裁量權(quán)

(一)樹立正確權(quán)力意識。通過組織集體學(xué)習(xí)以及鼓勵自學(xué)方式,，提高我局行政執(zhí)法人員對規(guī)范行政自由裁量權(quán)工作重要性的認識,，充分認識規(guī)范行政處罰自由裁量權(quán)工作對于建設(shè)法治政府和依法行政工作的重要意義，同時確保執(zhí)法人員對行使行政處罰自由裁量權(quán)能夠確切掌握,，規(guī)范運用,，堅決做到執(zhí)法公正、公開,、透明,。

由裁量權(quán)的科學(xué)性和可操作性，做到規(guī)范合理,，監(jiān)督到位,，符合實際，徹底杜絕了隨意處罰,、濫施處罰,、徇私枉法等現(xiàn)象的出現(xiàn)。

五,、完善權(quán)力清單及責任清單

為規(guī)范執(zhí)法行為,，我局制定了一系列行之有效的保障措施：一是進一步梳理權(quán)力清單，主動與省市主管業(yè)務(wù)部門進行溝通,，依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)及各級政府的文件精神,，共確立115項行政權(quán)力,，同時將每一項行政權(quán)力落實到工作崗位，到人頭,，并明確各權(quán)力的責任,，制定責任清單;二是加強監(jiān)督。內(nèi)部監(jiān)督方面,，按照我局工作實際,，完善執(zhí)法方面各項制度，定期清理行政權(quán)力;外部監(jiān)督方面,，建立行政執(zhí)法投訴舉報登記臺賬,，完善上級轉(zhuǎn)辦,、本級受理投訴舉報案件機制等,，接受社會各界監(jiān)督,。

法治政府建設(shè)自查報告篇二

法治建設(shè)是實現(xiàn)黨建工作的重要內(nèi)容，那么關(guān)于法治政府建設(shè)

自查報告

,應(yīng)當怎么寫呢?下面是本站小編精心整理的相關(guān)范文,，供大家學(xué)習(xí)和參閱。

年初以來,，我局按照上級要求,，深入貫徹落實黑政法發(fā)[]29號,、黑政法發(fā)[]71號、慶法制發(fā)[]36號文件精神,，把落實行政執(zhí)法責任制、開展“雙隨機一公開”工作,、優(yōu)化轄區(qū)建筑市場發(fā)展環(huán)境當做頭等大事來抓,，不斷健全依法行政制度，加強法治教育,，提升執(zhí)法隊伍法律素質(zhì)，行業(yè)監(jiān)管水平和依法管理水平得到進一步提高,。對照《xx年度薩爾圖區(qū)法治政府建設(shè)考核指標》,，經(jīng)逐項梳理，現(xiàn)將自查情況匯報如下：

一,、加強組織領(lǐng)導(dǎo)

為確保依法行政暨法治政府建設(shè)工作取得實效,，我局領(lǐng)導(dǎo)高度重視,。成立“依法行政暨法治政府建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組”及“推進落實行政執(zhí)法責任制領(lǐng)導(dǎo)小組”，由局長擔任組長,、分管領(lǐng)導(dǎo)任副組長,、各科室負責人為成員,，并下設(shè)辦公室,，為工作落實提供組織保障。法制宣傳,、行政執(zhí)法,、政府采購等工作均由班子成員,、各科室負責人共同研究、做出決策和部署,，確保各項工作依法,、有序開展。

二,、強化法制教育和培訓(xùn)

我局將學(xué)法活動列入常態(tài)化建設(shè)，并將持之以恒,，常抓不懈,。分批分次地組織干部職工學(xué)習(xí)《憲法》《中華人民共和國建筑法》《xx省建筑市場管理條例》等相關(guān)法律法規(guī)，并結(jié)合工作實際,，認真學(xué)習(xí)城市管理,、建筑行業(yè)安全生產(chǎn)、工程質(zhì)量監(jiān)督方面的法律法規(guī),，全面提高干部職工的法律意識和執(zhí)法能力,。通過學(xué)習(xí)依法行政方針政策和依法行政基本理論，明確各自崗位的行政執(zhí)法任務(wù)和執(zhí)法責任,，增強責任感,，切實做到依法行政,。尤其是加強對新頒布法律法規(guī)規(guī)章的學(xué)習(xí)宣傳,。積極組織行政執(zhí)法人員參加大慶市建設(shè)局組織的執(zhí)法人員培訓(xùn)，通過學(xué)習(xí)切實提高了執(zhí)法人員理論聯(lián)系實際的能力,。

三,、做好行政執(zhí)法責任制落實

(一)部署總體規(guī)劃，科學(xué)統(tǒng)籌推進。年初,，局領(lǐng)導(dǎo)及領(lǐng)導(dǎo)小組成員專題研究建設(shè)行政執(zhí)法工作，將法制政府建設(shè)工作納入全局黨政工作的議事日程,，統(tǒng)一部署總體規(guī)劃,，并制定定期督促檢查機制，確保依法行政工作有組織,、有計劃,、有步驟地穩(wěn)步推進。

(二)完善考核制度,，實行目標管理,。制定《行政執(zhí)法責任制實施方案》，明確考核目標,，細化考核方式,，實行領(lǐng)導(dǎo)負責，責任落實到人,，對執(zhí)法人員工作情況開展測評,。并對建設(shè)行政執(zhí)法職權(quán)和范圍，行政執(zhí)法依據(jù),，行政執(zhí)法目標,、任務(wù)，行政執(zhí)法監(jiān)督的措施和辦法,，行政執(zhí)法責任,，違法行政行為責任追究等作出了明確界定。健全完善《薩爾圖區(qū)住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局行政執(zhí)法處罰審核制度》《薩爾圖區(qū)住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局公示制度》《薩爾圖區(qū)住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局行政執(zhí)法過錯追究制度》《行政執(zhí)法人員考核制度》等制度,，保障建設(shè)法律法規(guī)的貫徹執(zhí)行,。

(三)實施行政執(zhí)法責任制和錯案追究制。我局根據(jù)本單位的執(zhí)法職責,、執(zhí)法特點和實際情況,，按照有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，制定了本部門的行政執(zhí)法過錯責任追究制度,。明確了追究范圍,、追究方式和追究程序，明確規(guī)定在行政執(zhí)法過錯責任追究工作中應(yīng)堅持實事求是,、有錯必糾,、責任與追究相適應(yīng)、懲處與教育相結(jié)合等原則,，確保行政執(zhí)法過錯責任追究制度得到有力實施,。

四、規(guī)范行政執(zhí)法自由裁量權(quán)

(一)樹立正確權(quán)力意識。通過組織集體學(xué)習(xí)以及鼓勵自學(xué)方式,，提高我局行政執(zhí)法人員對規(guī)范行政自由裁量權(quán)工作重要性的認識,，充分認識規(guī)范行政處罰自由裁量權(quán)工作對于建設(shè)法治政府和依法行政工作的重要意義，同時確保執(zhí)法人員對行使行政處罰自由裁量權(quán)能夠確切掌握,，規(guī)范運用,，堅決做到執(zhí)法公正、公開,、透明,。

(二)建立長效運行機制。嚴格按照有關(guān)法律法規(guī)規(guī)范行政處罰自由裁量權(quán)工作的制度運作,。結(jié)合法律法規(guī)和我局的工作要求,，從有利于依法行政、公開透明,、一視同仁的角度出發(fā),，不斷總結(jié)經(jīng)驗，修訂完善有關(guān)制度,，不斷增強行政處罰自由裁量權(quán)的科學(xué)性和可操作性,，做到規(guī)范合理，監(jiān)督到位,，符合實際,，徹底杜絕了隨意處罰、濫施處罰,、徇私枉法等現(xiàn)象的出現(xiàn),。

五、完善權(quán)力清單及責任清單

為規(guī)范執(zhí)法行為,，我局制定了一系列行之有效的保障措施：一是進一步梳理權(quán)力清單,，主動與省市主管業(yè)務(wù)部門進行溝通，依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)及各級政府的文件精神,，共確立115項行政權(quán)力,，同時將每一項行政權(quán)力落實到工作崗位，到人頭,，并明確各權(quán)力的責任,，制定責任清單;二是加強監(jiān)督。內(nèi)部監(jiān)督方面,，按照我局工作實際,，完善執(zhí)法方面各項制度，定期清理行政權(quán)力;外部監(jiān)督方面,，建立行政執(zhí)法投訴舉報登記臺賬,，完善上級轉(zhuǎn)辦,、本級受理投訴舉報案件機制等，接受社會各界監(jiān)督,。

六,、積極推進“雙隨機一公開”工作開展

根據(jù)省、市,、區(qū)各級政府要求,，強化“雙隨機一公開”監(jiān)管機制，科學(xué)建立“兩庫,、一單、一細則,、一方案”并抓好落實,，確定隨機抽查頻次為每月二次，本年度,，共隨機抽查執(zhí)法16次,，并將結(jié)果在區(qū)政府網(wǎng)上進行公示，通過“雙隨機一公開”行政執(zhí)法工作機制,，使各項行政執(zhí)法工作取得良好效果,。

七、下一步

工作計劃

今年,，在上級部門的指導(dǎo)下,，我局在法治政府建設(shè)方面做了大量工作，取得了一定成績,，但距離上級的要求還有一定差距,，如法治意識有待進一步提高，法規(guī)工作人員力量有待加強等,。下一步,，我局將進一步加快依法行政工作，加大督查力度,，加強責任追求,，全面完成法治政府建設(shè)的各項工作任務(wù)。

(一)大力推動法治宣傳教育,，全面啟動實施普法工作,，提高普法宣傳頻次，擴大普法范圍,。

(二)進一步梳理清理行政審批事項,，簡化辦事程序，提高辦事效率,，完善窗口服務(wù)制度,，真正做到為民,、便民、利民,。

(三)按照上級部門的具體要求做好建筑執(zhí)法信息報送工作,，通過政府網(wǎng)站，及時向社會公開各項執(zhí)法工作,。

為認真貫徹《固原市法治政府建設(shè)實施方案(-20xx)》(固黨辦[]100號)精神,，根據(jù)固原市政府辦公室《關(guān)于開展法治政府建設(shè)工作推進情況自查的通知》要求，細致有效推進交通運輸法治建設(shè)工作,，現(xiàn)將我局xx年以來法治政府建設(shè)推進情況自查結(jié)果作以如下匯報,。

一、總體情況

xx年以來,，我局按照自治區(qū),、市人民政府和交通運輸廳的要求，以全面推進依法行政為主線,，以建設(shè)交通運輸法治政府部門為目標,，以法治考評為抓手，堅持黨的領(lǐng)導(dǎo),，堅持法律面前人人平等,，堅持依憲施政、依法行政,、簡政放權(quán),，把法治要求貫穿到交通運輸行業(yè)改革發(fā)展全過程中，落實到交通運輸規(guī)劃,、建設(shè),、管理、服務(wù),、運營,、生產(chǎn)的各領(lǐng)域，為促進交通運輸行業(yè)治理體系和治理能力現(xiàn)代化,，加快構(gòu)建“四個交通”提供法治引領(lǐng)和保障,。

二、主要工作和成效

(一)制定印發(fā)實施方案

按照市委,、市政府《固原市法治政府建設(shè)實施方案(-20xx年)》的要求,，結(jié)合固原市交通運輸行業(yè)實際情況，我局制定了《固原市交通運輸局法治政府建設(shè)實施方案(-20xx年)》,，并印發(fā)局屬各科室及下屬事業(yè)單位執(zhí)行,。實施方案從總體要求、主要任務(wù)和組織實施等方面做了部署要求,，規(guī)定了局屬各科室及下屬單位的職能及時間進度安排,。

(二)深入推進“放,、管、服”改革,。

一是進一步完善行政權(quán)力清單,，圍繞行政審批制度改革，我局承擔行政職權(quán)共有四項,。 xx年10月,，我市成立固原市行政審批局，我局承擔的四項行政職權(quán)全部移交行政審批局,，xx年6月,，行政審批局將交通建設(shè)工程施工圖設(shè)計文件審批事項轉(zhuǎn)回我局辦理。目前我局僅有一項行政職權(quán),。通過“放,、管、服”,，進一步理順了項目審批、建設(shè),、管理的相統(tǒng)一,。xx年根據(jù)市委市政府相關(guān)要求，我局對行政權(quán)力進行對應(yīng)清理,，形成了交通運輸權(quán)利清單和責任清單,，并通過市委編辦審核，在政府門戶網(wǎng)站進行了公布,。進一步規(guī)范了前置審批事項和中介服務(wù)事項,，加強了行政審批事中事后監(jiān)管。二是健全了“雙隨機”制度,。為進一步規(guī)范市場執(zhí)法行為,，我們建立了隨機抽取檢查對象、隨機選派執(zhí)法檢查人員的“雙隨機”抽查機制,，確定了局機關(guān)隨機抽查事項清單和市場主體名錄庫以及行政執(zhí)法人員名錄庫,，明確了抽查內(nèi)容和抽查方式。三是公開公共服務(wù)事項,。我局按要求公布了局機關(guān)行政審批事項的辦事指南,、格式文本、列明了辦理依據(jù),、受理單位,、基本流程、申請材料及依據(jù),、辦理時限,、咨詢方式等內(nèi)容,，減少了辦事環(huán)節(jié)，縮短了辦理時限,，未出現(xiàn)影響審批辦理的情況,，也未收到相關(guān)投訴。

(三)堅持嚴格規(guī)范行政執(zhí)法行為

一是嚴格執(zhí)行“兩罰銜接”運行機制,。積極接入自治區(qū)交通運輸廳行政審批系統(tǒng)信息平臺,，按照相關(guān)規(guī)定及時、全面,、準確錄入信息,，在交通運輸行政執(zhí)法過程中發(fā)現(xiàn)涉嫌犯罪的刑事案件，按程序及時向公安機關(guān)移送,。截至目前,，局機關(guān)無行政處罰案件發(fā)生。二是嚴格加強執(zhí)法隊伍管理,。我局全面落實行政執(zhí)法人員資格管理,、年審和持證上崗等制度，禁止無行政執(zhí)法資格的人員履行行政執(zhí)法職責,。建立健全行政執(zhí)法公示制度,，推進行政處罰案件信息公開。落實執(zhí)法投訴舉報查處機制,，及時查處群眾投訴舉報,、媒體曝光的典型案件，切實做到嚴格依法公正文明規(guī)范執(zhí)法,，有效防范執(zhí)法風(fēng)險,。三是創(chuàng)新服務(wù)方式，加強科學(xué)化執(zhí)法,。轉(zhuǎn)變重管理輕服務(wù)觀念,，強化執(zhí)法為民和服務(wù)群眾意識，推進嚴格規(guī)范公正文明執(zhí)法,，不斷探索改進服務(wù)的新思路,、新方式、新舉措,，切實提高交通執(zhí)法工作科學(xué)化,、規(guī)范化、法治化水平,，全面改善執(zhí)法隊伍形象,，為經(jīng)濟社會持續(xù)健康發(fā)展和人民群眾安全便捷出行提供更好的服務(wù)保障。

(四)開展社會法治宣傳教育

一是為進一步提高廣大群眾依法辦事能力,，增強全民法治程度,，結(jié)合交通運輸行業(yè)特點,，在日常法治宣傳的基礎(chǔ)上結(jié)合法律進車站、法律進單位,、國家憲法日暨全國法治宣傳日等活動,，大力開展普法宣傳教育活動。進一步落實“誰執(zhí)法誰普法”工作機制,。二是按照“誰主管誰負責”的原則,，要求交通運輸行業(yè)各單位結(jié)合本行業(yè)特點和服務(wù)對象群體的法律需求，開展交通運輸法治宣傳教育,。充分發(fā)揮交通運輸行業(yè)的作用,，加強單位法治文化建設(shè)。三是抓好交通運輸行政執(zhí)法人員法治宣傳教育,。制定下發(fā)了《關(guān)于加強全市交通運輸行政執(zhí)法隊伍建設(shè)的實施方案》(固交發(fā)[]43號),。要求各縣區(qū)交通運輸局深入學(xué)習(xí)了《行政許可法》、《行政強制法》,、《行政復(fù)議法》,、《行政復(fù)議法實施條例》、《行政處罰法》,、《國家賠償法》,、《公路法》、《公路安全保護條例》,、《交通行政處罰程序規(guī)定》等交通專業(yè)法律法規(guī)和與交通密切相關(guān)的法律法規(guī)。通過學(xué)習(xí),，提高全市交通運輸系統(tǒng)干部職工和廣大從業(yè)人員學(xué)法的自覺性,，增強依法辦事的能力。

三,、存在的問題

今年以來,，我局在法治建設(shè)方面做了一定的工作，依法行政的意識逐步形成,，交通行政執(zhí)法行為逐步規(guī)范,，依法行政水平逐步提高。但從全市各縣(區(qū))所反映的執(zhí)法情況來看,，還存在一定的問題和一些薄弱環(huán)節(jié),，主要表現(xiàn)在以下幾個方面：

(三)我局的法律顧問制度尚未健全，未設(shè)立法律顧問,。

四,、下一步打算

(三)有針對性的解決執(zhí)法隊伍中存在的突出問題和薄弱環(huán)節(jié)，加強交通運輸基層執(zhí)法站所的“三基三化”建設(shè),，強化行政執(zhí)法人員的執(zhí)法意識,、責任意識,、素質(zhì)意識、依法接受監(jiān)督的意識,，努力建設(shè)一支政治素質(zhì)高,、業(yè)務(wù)能力強的交通運輸行政執(zhí)法隊伍。

市法治政府建設(shè)辦公室：

xx年,，在市委,、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在市法治政府建設(shè)辦公室的有力指導(dǎo)下,，我局按照《xx市法治政府建設(shè)xx年工作要點》,，認真履行安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責，嚴格依法行政,，深入推進法治政府建設(shè),，促進全市安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定。現(xiàn)將工作開展情況報告如下：

一,、依法全面履行政府職能

一是按照市編辦要求,，對已取消、調(diào)整,、下放行政職權(quán)事項承接落實工作進行認真自查,，無接不住、管不好,、落實不到位等情況,。二是結(jié)合“最多跑一次”和“不見面審批”要求，進一步壓縮行政審批辦理環(huán)節(jié),，全部事項實現(xiàn)“最多跑一次”,，共10個子項實現(xiàn)“不見面審批”。三是認真開展增加企業(yè)和公民負擔證照清理工作,，保留辦理證照10類(不包括批復(fù)),，按照證照清理目標，對可以通過部門內(nèi)部調(diào)查獲取的12項材料,，不再要求企業(yè)提交,，進一步減少申請材料，為企業(yè)松綁減負,。四是按照《市人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)xx市權(quán)力清單和責任清單動態(tài)管理實施細則的通知》要求,，對《中華人民共和國職業(yè)病防治法》修訂后明確取消的2項行政審批事項，及時報編辦申請修改權(quán)責清單,，并向社會公布,。截至目前，通過網(wǎng)上審批系統(tǒng)共辦理許可108件，提前辦結(jié)102件,，提前辦結(jié)率98.1%,，節(jié)省工作日938個。五是制定《政府購買安全生產(chǎn)專業(yè)檢查服務(wù)實施辦法》(石安監(jiān)發(fā)〔〕26號),，規(guī)范政府購買安全生產(chǎn)專業(yè)檢查服務(wù)行為,，增強安全生產(chǎn)工作的科學(xué)性、實效性,。

二,、堅持嚴格規(guī)范公正文明執(zhí)法

一是市、縣區(qū)安監(jiān)部門均制定了安全生產(chǎn)執(zhí)法計劃,，明確每月執(zhí)法企業(yè)名單,，合理劃分各級安全監(jiān)管部門的日常安全監(jiān)管執(zhí)法范圍。二是下發(fā)了《市安監(jiān)局關(guān)于規(guī)范辦理涉嫌犯罪案件移送工作的通知》(石安監(jiān)發(fā)〔〕63號),，明確了3項移送情形,、10項移送標準和移送程序。三是根據(jù)法律法規(guī)更新情況,，及時公開行政執(zhí)法職權(quán)及依據(jù),，細化、量化行政處罰裁量權(quán),。四是規(guī)范執(zhí)法程序,，在行政許可方面，嚴格落實受理,、審查,、批復(fù)、告知,、送達,、變更、撤銷,、暫扣,、吊銷等具體步驟;在行政處罰方面,，嚴格落實立案審批,、調(diào)查取證、權(quán)利告知,、陳述申辯,、說明理由、審裁分離,、集體決定,、文書送達和立卷歸檔、跟蹤督辦等具體程序;在事故查處方面，嚴格落實調(diào)查前準備,、現(xiàn)場勘查,、材料收集、原因分析,、對責任人處理建議,、事故預(yù)防措施、事故

調(diào)查報告

公開,、跟蹤落實整改措施等具體程序,。五是按照《xx市安監(jiān)局行政許可行政處罰等信息“雙公示”管理辦法》，在中國·寧夏,、網(wǎng),、企業(yè)信用信息公示平臺等公開執(zhí)法結(jié)果，截至目前,，共公開行政處罰信息15條,，行政許可信息118條。六是嚴格按照《xx市安全監(jiān)管行政執(zhí)法人員崗前培訓(xùn)及持證上崗制度》,，全面清理并公布行政執(zhí)法人員資格,，目前，全局持證的執(zhí)法人員共xx人,，現(xiàn)場執(zhí)法人員確保2人以上,，執(zhí)法檢查前，主動出示證件,、告知執(zhí)法內(nèi)容,。七是制定了《xx市安監(jiān)局行政執(zhí)法評議考核制度》(石安監(jiān)發(fā)〔〕82號)，完善行政執(zhí)法人員紀律約束和考核,，進一步推進依法行政,，規(guī)范行政執(zhí)法行為，維護公民,、法人和其他組織的合法權(quán)益,。八是制定了《xx市安全生產(chǎn)失信聯(lián)合懲戒措施清單》，對4家嚴重失信企業(yè)在網(wǎng)站和報紙上進行曝光,，扣除相應(yīng)的誠信分值,，納入“黑名單”管理。

三,、強化對行政權(quán)力的制約和監(jiān)督

一是按照《xx市安監(jiān)局規(guī)范性文件制定和備案監(jiān)督制度》(石安監(jiān)發(fā)〔〕62號),，認真組織規(guī)范性文件清理。完善了公文辦理程序,，不斷加強規(guī)范性文件監(jiān)督管理工作,，進一步規(guī)范意見征求、集體討論、合法性審查,、備案登記等程序工作,，嚴格落實行政規(guī)范性文件“三統(tǒng)一”和有效期制度。今年以來,，我局無廢止和失效的行政規(guī)范性文件,。二是完善了市安監(jiān)局法律顧問工作制度，明確了重大決策,、制度建設(shè),、推進依法行政工作都要有法律顧問參與;三是修訂印發(fā)了《xx市安監(jiān)系統(tǒng)安全生產(chǎn)行政處罰案卷立卷歸檔管理制度》和《xx市安全生產(chǎn)行政處罰案卷評查辦法》，并對三縣區(qū)及市局各業(yè)務(wù)科室xx年的行政執(zhí)法案卷進行了評查,，對存在的問題及時通報,，進一步規(guī)范行政權(quán)力運行。四是全面推行政務(wù)公開,。在局門戶網(wǎng)站設(shè)置政務(wù)公開專欄,，共發(fā)布各類文件300份，發(fā)布信息100余條;通過微博,、微信,、短信平臺、釘釘?shù)绕脚_發(fā)布各類預(yù)警信息30余次,，近3000余條,。將我局涉及的7項行政審批事項辦事指南向社會公開，并在窗口和網(wǎng)站提供查閱服務(wù),。

法治政府建設(shè)自查報告篇三

---主要負責人每年定期聽取關(guān)于法治政府建設(shè)情況的報告,，并作出安排部署，縣政府常務(wù)會每年兩次專題聽取研究法治政府建設(shè)工作,。二是落實法治政府建設(shè)報告制度,。縣政府每年向縣委,、縣人大常委會和市政府報告法治政府建設(shè)情況,，同時，縣政府各部門,、有關(guān)單位,、各鎮(zhèn)街每年第一季度向縣政府報告依法行政工作開展情況。三是強化考核評價,。將依法行政工作情況納入全區(qū)年度綜合目標考核體系,，對各鎮(zhèn)街,、縣政府各部門,、有關(guān)單位的依法行政工作開展情況實行嚴格打表考核，并將考核結(jié)果作為衡量各單位及其領(lǐng)導(dǎo)班子工作實績的重要依據(jù)。

2---了各種重復(fù)材料,、無謂證明和繁瑣手續(xù),。推廣運用群眾工作系統(tǒng)，構(gòu)建三級便民服務(wù)體系,，推出民事代辦,、村居公開等六大板塊新功能，將縣長信箱,、縣長熱線,、陽光xx接入平臺，并對平臺受理事項進行抽查,、催辦,、督辦，定期通報,。

4---一是開展案卷評查,。在全縣開展行政處罰案卷評查活動，通過發(fā)現(xiàn)問題,，整改提高,，助推全縣行政執(zhí)法水平再上臺階。二是開展行政執(zhí)法“雙隨機一公開”,。在全縣執(zhí)法單位中開展“雙隨機一公開”工作,，建立健全隨機抽查事項清單、檢查對象名錄庫和執(zhí)法檢查人員名錄庫,，進一步規(guī)范我縣行政執(zhí)法行為,，推進簡政放權(quán)、放管結(jié)合,、優(yōu)化服務(wù),。三是開展行政執(zhí)法大排查。在全縣所有具有行政執(zhí)法權(quán)的單位中開展大排查,，發(fā)現(xiàn)和梳理行政執(zhí)法中存在的問題,，并制定相應(yīng)的工作方案，督促各執(zhí)法部門整改提高,。四是嚴格執(zhí)法主體資格管理,。把好行政執(zhí)法源頭關(guān)，凡欲從事行政執(zhí)法的人員,，必須經(jīng)過執(zhí)法培訓(xùn)并考試合格,，方可申領(lǐng)xx市行政執(zhí)法證件，杜絕無證執(zhí)法現(xiàn)象,。開展了行政執(zhí)法主體和人員清理,。五是規(guī)范委托執(zhí)法,。委托執(zhí)法必須嚴格按照法律、法規(guī),、規(guī)章的規(guī)定,，在可委托的執(zhí)法事項范圍中進行，委托單位必須組織受委托鎮(zhèn)街執(zhí)法人員進行專門的6---局,、縣政府法制辦,、縣信訪辦等單位配合參與的征地補償安置爭議協(xié)調(diào)機制。完善人民調(diào)解組織,，建立健全三級調(diào)解網(wǎng)絡(luò),。四是推廣仲裁制度。在行政機關(guān)與市場主體發(fā)生民商事糾紛時,，積極促成推動雙方通過仲裁這種既高效又便捷的方式解決紛爭,，有力地推進了矛盾糾紛的化解，為經(jīng)濟社會的發(fā)展創(chuàng)造了良好環(huán)境,。

8---前所未有的決心和力度推進法治進程,，但是縣內(nèi)部分單位及領(lǐng)導(dǎo)干部對法治的重視依然流于形式、流于口號,，對依法行政與發(fā)展的辯證關(guān)系認識不到位,，不習(xí)慣、不愿意用法治思維,、法治方式來處理,、解決發(fā)展改革中遇到的問題，難以擺脫發(fā)展與法治相對立的傳統(tǒng)思維定勢,。

(二)行政體系欠科學(xué)無法滿足現(xiàn)代行政管理需要?，F(xiàn)代行政管理日益精細化、專業(yè)化,，對行政組織,、行政體系的架構(gòu)要求非常高。從我縣的實際情況來看,，對政府職能轉(zhuǎn)變與機構(gòu)改革之間關(guān)系的認識和理解還不到位,，行政組織體系沒有完全理順，機構(gòu)編制資源配置不盡合理,，人浮于事與人手不夠之間的矛盾還客觀存在,，部門之間職能職責沒有完全厘清，制約了改革的縱深推進,，影響了行政的整體效能,。

三、對市區(qū)法治政府建設(shè)的意見和建議

為深入推進依法行政,，加快建設(shè)法治政府,，針對調(diào)研中發(fā)現(xiàn)的我縣和全市其他區(qū)(縣)的個性和共性問題,，建議市、區(qū)政府及其工作部門在全面依法履職,、做好各項工作的同時，要重視并加強改進以下幾個方面的工作,。

12---法辦事,、嚴格執(zhí)法，自覺按照法定程序,、運用法律手段解決各種矛盾和問題,。要加強各級領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法用法體系建設(shè)，嚴格公務(wù)員法律考試,、行政執(zhí)法人員法律知識培訓(xùn),、領(lǐng)導(dǎo)干部法治講座和新提任領(lǐng)導(dǎo)干部法律知識考試、中心組學(xué)法等一系列學(xué)法用法制度,，提高各級行政機關(guān)及其工作人員依法行政的認知水平和依法辦事的能力,。

(四)建立健全政府部門的監(jiān)督問責機制。要加強內(nèi)部監(jiān)督,，完善績效考核制度,，科學(xué)設(shè)計考核指標，突出責任落實,，提高依法履職質(zhì)量和水平,。要加大信息公開，依法公開本部門行使職權(quán)的依據(jù),、條件,、要求、過程和結(jié)果,，讓群眾看得到,、聽得懂、能監(jiān)督,。要發(fā)揮法律顧問的積極作用,，建重大決策終身責任追究制度和責任倒查機制。

《法治政府建設(shè)調(diào)研報告》

各位讀友大家好,，此文檔由網(wǎng)絡(luò)收集而來,，歡迎您下載，謝謝

法治政府建設(shè)自查報告篇四

法治政府建設(shè)進一步實現(xiàn)政府法治從政職能的一體化,，下面是本站小編精心整理的法治政府建設(shè)工作

自查報告

,，供大家學(xué)習(xí)和參閱。

市法治政府建設(shè)辦公室：

**年,，在市委,、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，在市法治政府建設(shè)辦公室的有力指導(dǎo)下，我局按照《石嘴山市法治政府建設(shè)**年工作要點》,，認真履行安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責,，嚴格依法行政，深入推進法治政府建設(shè),，促進全市安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定?，F(xiàn)將工作開展情況報告如下：

一、依法全面履行政府職能

一是按照市編辦要求,，對已取消,、調(diào)整、下放行政職權(quán)事項承接落實工作進行認真自查,，無接不住,、管不好、落實不到位等情況,。二是結(jié)合“最多跑一次”和“不見面審批”要求,，進一步壓縮行政審批辦理環(huán)節(jié)，全部事項實現(xiàn)“最多跑一次”,，共10個子項實現(xiàn)“不見面審批”,。三是認真開展增加企業(yè)和公民負擔證照清理工作，保留辦理證照10類(不包括批復(fù)),，按照證照清理目標,，對可以通過部門內(nèi)部調(diào)查獲取的12項材料，不再要求企業(yè)提交,，進一步減少申請材料,，為企業(yè)松綁減負。四是按照《市人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)石嘴山市權(quán)力清單和責任清單動態(tài)管理實施細則的通知》要求,，對《中華人民共和國職業(yè)病防治法》修訂后明確取消的2項行政審批事項,，及時報編辦申請修改權(quán)責清單，并向社會公布,。截至目前,，通過網(wǎng)上審批系統(tǒng)共辦理許可108件，提前辦結(jié)102件,，提前辦結(jié)率98.1%,，節(jié)省工作日938個。五是制定《政府購買安全生產(chǎn)專業(yè)檢查服務(wù)實施辦法》(石安監(jiān)發(fā)〔〕26號),，規(guī)范政府購買安全生產(chǎn)專業(yè)檢查服務(wù)行為,，增強安全生產(chǎn)工作的科學(xué)性、實效性,。

二,、堅持嚴格規(guī)范公正文明執(zhí)法

一是市,、縣區(qū)安監(jiān)部門均制定了安全生產(chǎn)執(zhí)法計劃，明確每月執(zhí)法企業(yè)名單,，合理劃分各級安全監(jiān)管部門的日常安全監(jiān)管執(zhí)法范圍,。二是下發(fā)了《市安監(jiān)局關(guān)于規(guī)范辦理涉嫌犯罪案件移送工作的通知》(石安監(jiān)發(fā)〔〕63號)，明確了3項移送情形,、10項移送標準和移送程序,。三是根據(jù)法律法規(guī)更新情況，及時公開行政執(zhí)法職權(quán)及依據(jù),，細化,、量化行政處罰裁量權(quán),。四是規(guī)范執(zhí)法程序,，在行政許可方面，嚴格落實受理,、審查,、批復(fù)、告知,、送達,、變更、撤銷,、暫扣,、吊銷等具體步驟;在行政處罰方面，嚴格落實立案審批,、調(diào)查取證,、權(quán)利告知、陳述申辯,、說明理由,、審裁分離、集體決定,、文書送達和立卷歸檔,、跟蹤督辦等具體程序;在事故查處方面，嚴格落實調(diào)查前準備,、現(xiàn)場勘查,、材料收集、原因分析,、對責任人處理建議,、事故預(yù)防措施、事故

調(diào)查報告

公開,、跟蹤落實整改措施等具體程序,。五是按照《石嘴山市安監(jiān)局行政許可行政處罰等信息“雙公示”管理辦法》,，在中國·寧夏、石嘴山網(wǎng),、企業(yè)信用信息公示平臺等公開執(zhí)法結(jié)果,，截至目前，共公開行政處罰信息15條,，行政許可信息118條,。六是嚴格按照《石嘴山市安全監(jiān)管行政執(zhí)法人員崗前培訓(xùn)及持證上崗制度》,，全面清理并公布行政執(zhí)法人員資格,，目前，全局持證的執(zhí)法人員共22人，現(xiàn)場執(zhí)法人員確保2人以上,，執(zhí)法檢查前，主動出示證件,、告知執(zhí)法內(nèi)容,。七是制定了《石嘴山市安監(jiān)局行政執(zhí)法評議考核制度》(石安監(jiān)發(fā)〔〕82號)，完善行政執(zhí)法人員紀律約束和考核,，進一步推進依法行政，規(guī)范行政執(zhí)法行為,，維護公民,、法人和其他組織的合法權(quán)益。八是制定了《石嘴山市安全生產(chǎn)失信聯(lián)合懲戒措施清單》,，對4家嚴重失信企業(yè)在網(wǎng)站和報紙上進行曝光,，扣除相應(yīng)的誠信分值，納入“黑名單”管理,。

三,、強化對行政權(quán)力的制約和監(jiān)督

一是按照《石嘴山市安監(jiān)局規(guī)范性文件制定和備案監(jiān)督制度》(石安監(jiān)發(fā)〔〕62號)，認真組織規(guī)范性文件清理。完善了公文辦理程序，不斷加強規(guī)范性文件監(jiān)督管理工作，進一步規(guī)范意見征求,、集體討論,、合法性審查、備案登記等程序工作,，嚴格落實行政規(guī)范性文件“三統(tǒng)一”和有效期制度,。今年以來，我局無廢止和失效的行政規(guī)范性文件,。二是完善了市安監(jiān)局法律顧問工作制度,，明確了重大決策、制度建設(shè),、推進依法行政工作都要有法律顧問參與;三是修訂印發(fā)了《石嘴山市安監(jiān)系統(tǒng)安全生產(chǎn)行政處罰案卷立卷歸檔管理制度》和《石嘴山市安全生產(chǎn)行政處罰案卷評查辦法》,，并對三縣區(qū)及市局各業(yè)務(wù)科室**年的行政執(zhí)法案卷進行了評查，對存在的問題及時通報,，進一步規(guī)范行政權(quán)力運行,。四是全面推行政務(wù)公開。在局門戶網(wǎng)站設(shè)置政務(wù)公開專欄,，共發(fā)布各類文件300份,，發(fā)布信息100余條;通過微博,、微信、短信平臺,、釘釘?shù)绕脚_發(fā)布各類預(yù)警信息30余次,，近3000余條。將我局涉及的7項行政審批事項辦事指南向社會公開,，并在窗口和網(wǎng)站提供查閱服務(wù),。

四、依法有效化解社會矛盾

制定了安全生產(chǎn)監(jiān)督管理領(lǐng)域主要信訪事項法定辦理途徑及相關(guān)法律依據(jù),，明確了訴訟,、仲裁、信訪等事項的法律依據(jù),。年內(nèi)共接到自治區(qū)轉(zhuǎn)辦的舉報4項,，均完成了調(diào)查和答復(fù)。沒有接到行政訴訟和行政復(fù)議,，沒有發(fā)生因違法處理行政爭議等引發(fā)的重大群體事件和重大集體上訪事件等情形,。

五、全面提高工作人員法治思維和依法行政能力

一是制定印發(fā)了《石嘴山市安監(jiān)局學(xué)法用法制度》(石安監(jiān)發(fā)〔〕36號),，完善了領(lǐng)導(dǎo)干部集體學(xué)法制度和干部職工日常學(xué)法制度,，建立健全了干部職工學(xué)法用法考試考核機制。二是依據(jù)《**年黨員干部理論

學(xué)習(xí)計劃

安排意見》(石安監(jiān)黨組發(fā)〔〕12 號)，以《安全生產(chǎn)法》《中共中央 國務(wù)院關(guān)于推進安全生產(chǎn)領(lǐng)域改革發(fā)展的意見》和《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》等為重點,，年內(nèi)共組織干部職工集中學(xué)法15次，學(xué)法時間達45學(xué)時;參加國家安監(jiān)總局和自治安監(jiān)局舉辦的各類法治教育,、執(zhí)法監(jiān)管培訓(xùn)班18次。三是認真組織全體在編干部參加年度普法考試,，應(yīng)參考20人,，截至目前已參考16人，平均成績78分,。四是將領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭學(xué)法,、模范守法作為樹立法治意識的關(guān)鍵，在領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會和述職述廉時報告學(xué)法用法守法情況,，進一步監(jiān)督其帶頭尊崇和遵守憲法法律，自覺在法治軌道上想問題,、作決策,、辦事情，不斷提高運用法治思維和法治方式深化改革,、推動發(fā)展,、化解矛盾,、維護穩(wěn)定的能力。五是印發(fā)了《“誰執(zhí)法誰普法”責任制

工作方案

》(石安監(jiān)發(fā)〔〕48號),，明確工作主體,，成立“誰執(zhí)法誰普法”工作領(lǐng)導(dǎo)小組，細化工作任務(wù),，建立責任清單,，認真落實“誰執(zhí)法誰普法”。六是積極開展推進法治政府建設(shè)宣傳工作,。今年以來,，共舉辦各類培訓(xùn)班89期，培訓(xùn)主要負責人,、安全管理人員及特種作業(yè)人員3453人;懸掛橫幅300余條,宣傳板報500余塊;利用微博微信等公眾號和門戶網(wǎng)站推送法制宣傳內(nèi)容400余條,，累計閱讀6萬余人次;結(jié)合“安全生產(chǎn)月”活動，集中開展面向執(zhí)法對象,、服務(wù)對象和社會公眾的普法活動,，共計發(fā)放各類普法宣傳資料4萬余件;對園區(qū)管委會、基層監(jiān)管執(zhí)法人員進行專題法治宣講培訓(xùn),，全年共培訓(xùn)6場,，培訓(xùn)共300余人次;建立職工書屋，購買法律知識類書籍30余本,。

六,、存在的主要問題

一是企業(yè)主體責任落實不到位，依賴政府管安全思想嚴重,，在安全管理中主動性差;二是縣區(qū)執(zhí)法失之于軟,、失之于寬，過罰失當,，震懾作用沒有形成;三是整個地區(qū)各行業(yè)安全生產(chǎn)技術(shù)防范水平低;四是安全生產(chǎn)管理的工作機制和懲戒機制有待繼續(xù)完善,。

根據(jù)《**市人民政府辦公廳關(guān)于做好自治區(qū)人大常委會對我市法治政府建設(shè)調(diào)研準備工作的緊急通知》精神，**市民政局及時組織開展自查,，現(xiàn)將**市民政局法治建設(shè)牽頭的工作自查情況報告如下：

一,、強化組織領(lǐng)導(dǎo)，推進法治建設(shè)

一是切實加強領(lǐng)導(dǎo),。根據(jù)人員變動情況,，對市民政局法治政府建設(shè)工作工作領(lǐng)導(dǎo)小組進行重新調(diào)整。落實了一把手抓總,，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,，一級對一級負責的組織領(lǐng)導(dǎo)體系。二是統(tǒng)籌謀劃工作,。認真對照《**市法治政府建設(shè)實施方案(20xx--20xx年)》工作要求,，把依法行政工作納入局重點工作任務(wù),，確保措施落到實處。三是領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭學(xué)法普法,，進一步完善局黨委中心組學(xué)習(xí)制度,。集中學(xué)習(xí)《憲法》及黨的十九大重要法治論述、系列重要講話精神和區(qū)市重要文件精神,。通過領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法的引領(lǐng)示范作用,，帶動民政系統(tǒng)共同學(xué)法，營造“人人學(xué)法,，人人守法”的學(xué)習(xí)氛圍,。

二、依法履行政府職能,，推進社會自治

(一)選準配強村級“兩委”班子,，加強農(nóng)村綜合治理的組織領(lǐng)導(dǎo)。依法組織實施并完成了第十屆農(nóng)村“兩委”換屆選舉,，會同市委組織部嚴格按照《**市委辦公廳 人民政府辦公廳關(guān)于做好全市村黨組織和第十屆村民委員會換屆選舉工作的通知》要求,，指導(dǎo)并監(jiān)督各縣(市)區(qū)抓好村委會換屆選舉，核定村“兩委”職數(shù),，選齊配強282個村委會班子,，依法解決信訪矛盾。本次換屆中,，應(yīng)換屆275個村順利完成換屆選舉,，選出村黨組織委員1281人，其中村黨組織書記275名;選舉產(chǎn)生村委會主任,、副主任及委員1313人,，其中村委會主任275名，新一屆村“兩委”班子人員知識結(jié)構(gòu),、年齡層次更趨合理,，選舉工作取得了良好的效果。

(二)細化培訓(xùn),，提升農(nóng)村“兩委”班子在綜合治理方便的工作能力,。在農(nóng)村“兩委”換屆結(jié)束后，各縣(市)區(qū),、鄉(xiāng)鎮(zhèn)對新當選的“兩委”成員,、村監(jiān)會成員、村民代表分別組織了共78場次培訓(xùn),，其中縣(市)區(qū)組織培訓(xùn)13場次,，培訓(xùn)人員1825人次;鄉(xiāng)鎮(zhèn)級組織培訓(xùn)65場次，培訓(xùn)人員7876人次,。

(三)在全市農(nóng)村全面推行“55124”治理模式,。認真貫徹落實《自治區(qū)黨委辦公廳 人民政府辦公廳關(guān)于做實村民代表會議制度提高村級治理水平的指導(dǎo)意見》和《自治區(qū)社區(qū)建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組關(guān)于印發(fā)20xx年全區(qū)城鄉(xiāng)社區(qū)治理全面提升年工作方案的通知》精神，在全市農(nóng)村全面推行“55124”模式,，完善了村級群眾自治制度,，提升了農(nóng)村基層民主建設(shè)水平。西夏區(qū)團結(jié)村和永寧縣新華中心村被民政廳推薦為“全國農(nóng)村社區(qū)建設(shè)示范單位”,。

(四)推進農(nóng)村民生建設(shè)項目,，提升農(nóng)村綜合治理基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)水平。根據(jù)20xx,、20xx年度城鄉(xiāng)社區(qū)服務(wù)站建設(shè)計劃任務(wù),，我市19個社區(qū)服務(wù)站項目資金已下?lián)苤了诳h區(qū)，其中16個城市社區(qū)服務(wù)站,，3個農(nóng)村社區(qū)服務(wù)站建設(shè)項目,。

(五)著力開展社區(qū)減負增效，為城市社區(qū)開展綜合治理提升動力,。今年以來,，我市認真落實社區(qū)減負會議精神，按照自治區(qū)民政廳和市委,、市政府對全市社區(qū)減負工作的總體要求和部署,，在社區(qū)減負增效“回頭看”的過程，繼續(xù)在“嚴”和“實”上下功夫,，大力推行以“減事務(wù),、減牌子、減盒子,、減考核”為主要內(nèi)容的社區(qū)綜合管理服務(wù)制度改革,，減少工作任務(wù)指標，壓縮創(chuàng)建達標評比,，歸并考核項目,，“停、減,、并,、轉(zhuǎn)”社區(qū)行政事務(wù)，減輕了社區(qū)負擔,，有效提升了社區(qū)服務(wù)群眾的水平,讓社區(qū)重新回歸了服務(wù)與自治的本位,。一是堅持市委領(lǐng)導(dǎo)牽頭抓總，部門協(xié)調(diào)聯(lián)動推進,。市委,、市政府高度重視社區(qū)建設(shè)工作，把推動社區(qū)“減負增效”作為轉(zhuǎn)變政府職能,、改進工作作風(fēng),、提升服務(wù)群眾效能,、加強社區(qū)治理的重要突破口，攻堅克難,、強勢推進,。市委副書記周云峰對社區(qū)減負增效工作做了批示。市委常委,、原宣傳部王瑋部長組織各縣(市)區(qū)政府和市政府相關(guān)部門召開專題會議,，對社區(qū)減負增效“回頭看”過程中存在的問題逐一梳理，并責成涉及的相關(guān)單位和部門制定具體措施限時整改,，對下一步社區(qū)減負增效工作做了具體的安排部署,。二是深入基層廣泛調(diào)研，摸清情況查找問題,。在社區(qū)減負增效“回頭看”過程中,，市民政局與市委宣傳部、組織部,、文明辦等部門組成聯(lián)合工作組,，深入社區(qū)進行實地調(diào)查，對全市247個社區(qū)準入事項存在的問題進行了深入調(diào)查和再梳理,，共通報社區(qū)負擔非準入事項76項,，主要分為3類，其中：考核創(chuàng)評類30項,，開具證明類29項,，行政工作類17項，涉及21家行政事業(yè)單位,，5家企業(yè),。推進會后，經(jīng)梳理,，有7項事項是屬于**市社區(qū)服務(wù)事項準入清單內(nèi)的事項,，涉及行政事業(yè)單位6家;有10項事項是部門通過購買事項委托社區(qū)開展的，涉及行政事業(yè)單位4家;有18項事項已經(jīng)不在社區(qū)承擔,，涉及行政事業(yè)單位3家,。最終，確定還有40項事項是屬于要清理事項,，涉及行政事業(yè)單位16家,，企業(yè)3家，為清理工作奠定了基礎(chǔ),。三是強化源頭治理,，將社區(qū)減負工作落到實處。各縣(市)區(qū)要高度重視社區(qū)減負工作，按照**市社區(qū)減負工作要求,，認真開展社區(qū)減負工作“回頭看”,，繼續(xù)清理社區(qū)不合理負擔。結(jié)合工作實際,，細化本縣(市)區(qū)社區(qū)辦理事項清單,，強化培訓(xùn),，使縣(市)區(qū)單位,、部門、街道和社區(qū)都明確各自工作內(nèi)容和職責,，做到有據(jù)可依,。各單位和部門要本著為民服務(wù)的宗旨，進一步簡化辦事程序,，公示辦事流程,，讓群眾明白辦事流程，找準辦事部門,，不跑冤枉路,。加強社區(qū)工作人員培訓(xùn)力度，提升社區(qū)工作人員對進入社區(qū)服務(wù)事項的熟知程度,，做到不該開展的工作,、提供的證明堅決不做。四是加強溝通協(xié)調(diào),，進一步提升社區(qū)服務(wù)功能,。各縣(市)區(qū)在強化社區(qū)自治功能上下功夫的基礎(chǔ)上，進一步提升社區(qū)服務(wù)能力,，嚴格按照準入清單安排部署工作,。各單位凡需要社區(qū)協(xié)助開展的工作，均須事前與轄區(qū)政府和街道社區(qū)協(xié)商溝通,，征得同意后方可開展相關(guān)工作,。對需社區(qū)長期承擔的工作，必須落實人員及工作經(jīng)費,，并制定完善相關(guān)制度,，避免將工作全部轉(zhuǎn)嫁給社區(qū)。五是調(diào)整完善《**市社區(qū)服務(wù)事項準入清單》,。20xx年,，我市出臺《**市社區(qū)服務(wù)事項準入清單》，運行3年來,，準入事項與部分單位工作需求已不相適應(yīng),，及時對準入事項進行完善。例如：**市市場監(jiān)督管理局提出，“衛(wèi)生許可,、小飯桌,、學(xué)校門口檢查，牛羊肉專項檢查,，農(nóng)貿(mào)市場普查摸底”根據(jù)國家食品安全城市創(chuàng)建和自治區(qū)食品安全委員會辦公室工作要求,，要在社區(qū)開展;**市總工會提出，社區(qū)工會工作屬于社區(qū)工會組織職責內(nèi)的基礎(chǔ)性工作,，要在社區(qū)開展;**市司法局提出,，“依法治理示范單位”“普法依法治理”“七五普法社區(qū)”三個創(chuàng)建活動是中央和自治區(qū)依法治理領(lǐng)導(dǎo)小組要求要在社區(qū)開展的工作。六是加大監(jiān)督檢查力度,，切實減輕社區(qū)負擔,。定期開展社區(qū)減負增效督查行動，市民政局及時與市委督查室進行協(xié)調(diào),，對事項準入情況進行定期督查,，找準社區(qū)“減負增效”工作反彈原因，抓住突出問題,，通過召開工作協(xié)調(diào)會和通報會,、下發(fā)督查通報、在媒體上公開督查結(jié)果等方式,，及時通報清理工作進展情況,，對不按清單要求執(zhí)行的單位進行通報批評。倒逼機關(guān)各單位理順工作機制,，對確需要社區(qū)人員完成的任務(wù),，各部門也采取購買服務(wù)的方式給予經(jīng)費保障，及時向社區(qū)工作人員劃撥勞務(wù)費用,，有效推動社區(qū)減負增效常態(tài)化制度化,。各縣(市)區(qū)也結(jié)合工作實際，加大督查考核,，特別是針對社區(qū)存在的普遍問題和主要投訴事項,，及時進行整改，通過建立投訴處理等長效機制,，進一步推進社區(qū)減負工作落實落細,，切實減輕社區(qū)負擔。

法責任制,、開展“雙隨機一公開”工作,、優(yōu)化轄區(qū)建筑市場發(fā)展環(huán)境當做頭等大事來抓，不斷健全依法行政制度,，加強法治教育,，提升執(zhí)法隊伍法律素質(zhì),，行業(yè)監(jiān)管水平和依法管理水平得到進一步提高。對照《20xx年度**區(qū)法治政府建設(shè)考核指標》,，經(jīng)逐項梳理,，現(xiàn)將自查情況匯報如下：

一、加強組織領(lǐng)導(dǎo)

為確保依法行政暨法治政府建設(shè)工作取得實效,，我局領(lǐng)導(dǎo)高度重視,。成立“依法行政暨法治政府建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組”及“推進落實行政執(zhí)法責任制領(lǐng)導(dǎo)小組”，由局長擔任組長,、分管領(lǐng)導(dǎo)任副組長,、各科室負責人為成員，并下設(shè)辦公室,，為工作落實提供組織保障,。法制宣傳、行政執(zhí)法,、政府采購等工作均由班子成員、各科室負責人共同研究,、做出決策和部署,，確保各項工作依法、有序開展,。

二,、強化法制教育和培訓(xùn)

我局將學(xué)法活動列入常態(tài)化建設(shè)，并將持之以恒,，常抓不懈,。分批分次地組織干部職工學(xué)習(xí)《憲法》《中華人民共和國建筑法》《**省建筑市場管理條例》等相關(guān)法律法規(guī)，并結(jié)合工作實際,，認真學(xué)習(xí)城市管理,、建筑行業(yè)安全生產(chǎn)、工程質(zhì)量監(jiān)督方面的法律法規(guī),，全面提高干部職工的法律意識和執(zhí)法能力,。通過學(xué)習(xí)依法行政方針政策和依法行政基本理論，明確各自崗位的行政執(zhí)法任務(wù)和執(zhí)法責任,，增強責任感,，切實做到依法行政。尤其是加強對新頒布法律法規(guī)規(guī)章的學(xué)習(xí)宣傳,。積極組織行政執(zhí)法人員參加大慶市建設(shè)局組織的執(zhí)法人員培訓(xùn),，通過學(xué)習(xí)切實提高了執(zhí)法人員理論聯(lián)系實際的能力。

三,、做好行政執(zhí)法責任制落實

(一)部署總體規(guī)劃,，科學(xué)統(tǒng)籌推進,。年初，局領(lǐng)導(dǎo)及領(lǐng)導(dǎo)小組成員專題研究建設(shè)行政執(zhí)法工作,，將法制政府建設(shè)工作納入全局黨政工作的議事日程,，統(tǒng)一部署總體規(guī)劃，并制定定期督促檢查機制,，確保依法行政工作有組織,、有計劃、有步驟地穩(wěn)步推進,。

(二)完善考核制度,，實行目標管理。制定《行政執(zhí)法責任制實施方案》,，明確考核目標,，細化考核方式，實行領(lǐng)導(dǎo)負責,，責任落實到人,，對執(zhí)法人員工作情況開展測評。并對建設(shè)行政執(zhí)法職權(quán)和范圍,，行政執(zhí)法依據(jù),，行政執(zhí)法目標、任務(wù),，行政執(zhí)法監(jiān)督的措施和辦法,，行政執(zhí)法責任，違法行政行為責任追究等作出了明確界定,。健全完善《**區(qū)住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局行政執(zhí)法處罰審核制度》《**區(qū)住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局公示制度》《**區(qū)住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局行政執(zhí)法過錯追究制度》《行政執(zhí)法人員考核制度》等制度,，保障建設(shè)法律法規(guī)的貫徹執(zhí)行。

(三)實施行政執(zhí)法責任制和錯案追究制,。我局根據(jù)本單位的執(zhí)法職責,、執(zhí)法特點和實際情況，按照有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定,，制定了本部門的行政執(zhí)法過錯責任追究制度,。明確了追究范圍、追究方式和追究程序,，明確規(guī)定在行政執(zhí)法過錯責任追究工作中應(yīng)堅持實事求是,、有錯必糾、責任與追究相適應(yīng),、懲處與教育相結(jié)合等原則,，確保行政執(zhí)法過錯責任追究制度得到有力實施。

四,、規(guī)范行政執(zhí)法自由裁量權(quán)

(一)樹立正確權(quán)力意識,。通過組織集體學(xué)習(xí)以及鼓勵自學(xué)方式,，提高我局行政執(zhí)法人員對規(guī)范行政自由裁量權(quán)工作重要性的認識，充分認識規(guī)范行政處罰自由裁量權(quán)工作對于建設(shè)法治政府和依法行政工作的重要意義,，同時確保執(zhí)法人員對行使行政處罰自由裁量權(quán)能夠確切掌握,，規(guī)范運用，堅決做到執(zhí)法公正,、公開,、透明。

(二)建立長效運行機制,。嚴格按照有關(guān)法律法規(guī)規(guī)范行政處罰自由裁量權(quán)工作的制度運作,。結(jié)合法律法規(guī)和我局的工作要求，從有利于依法行政,、公開透明,、一視同仁的角度出發(fā)，不斷總結(jié)經(jīng)驗,，修訂完善有關(guān)制度,，不斷增強行政處罰自由裁量權(quán)的科學(xué)性和可操作性，做到規(guī)范合理,，監(jiān)督到位,，符合實際，徹底杜絕了隨意處罰,、濫施處罰、徇私枉法等現(xiàn)象的出現(xiàn),。

五,、完善權(quán)力清單及責任清單

為規(guī)范執(zhí)法行為，我局制定了一系列行之有效的保障措施：一是進一步梳理權(quán)力清單,，主動與省市主管業(yè)務(wù)部門進行溝通,，依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)及各級政府的文件精神，共確立115項行政權(quán)力,，同時將每一項行政權(quán)力落實到工作崗位,，到人頭，并明確各權(quán)力的責任,，制定責任清單;二是加強監(jiān)督,。內(nèi)部監(jiān)督方面，按照我局工作實際,，完善執(zhí)法方面各項制度,，定期清理行政權(quán)力;外部監(jiān)督方面，建立行政執(zhí)法投訴舉報登記臺賬,，完善上級轉(zhuǎn)辦,、本級受理投訴舉報案件機制等,，接受社會各界監(jiān)督。

法治政府建設(shè)自查報告篇五

1,、依法履行政府職能,，扎實推進“放管服”改革。依法制定我局行政權(quán)力清單,，并對各項清單實行動態(tài)管理,，根據(jù)法律法規(guī)和規(guī)范性文件的立改廢情況、機構(gòu)和職能調(diào)整情況等,，及時調(diào)整清單事項,，并向社會公布。

2,、完善依法行政制度體系,。一是貫徹落實“行政執(zhí)法三項制度”，制定了我局《執(zhí)法記錄設(shè)備管理辦法》和《行政執(zhí)法雙隨機一公開制度》,，加強事中事后監(jiān)管工作,，轉(zhuǎn)變監(jiān)管理念，規(guī)范監(jiān)管行為,，提升監(jiān)管效能,。二是不斷強化規(guī)范性文件的制定與管理，嚴格把關(guān),，切實明確業(yè)務(wù)科室和辦公室在規(guī)范性文件起草中的具體責任,，規(guī)范起草文件的前期調(diào)研、征求意見,、初步草擬,、法規(guī)內(nèi)審、報送審查,、公告生效等程序,。三是實行“一崗雙責”制度。局黨委領(lǐng)導(dǎo)班子不僅對具體業(yè)務(wù)工作負責,，還要對干部職工的思想工作負責,，把黨風(fēng)廉政建設(shè)和依法行政工作納入領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部年度目標責任管理,。局主要領(lǐng)導(dǎo)為推動法治政府建設(shè)工作第一責任人,，其他領(lǐng)導(dǎo)干部為分管范圍內(nèi)的直接責任人。

3,、重大行政決策科學(xué)民主合法,。我局嚴格貫徹落實《淄博市重大行政決策程序規(guī)定》要求，建立健全依法,、科學(xué),、民主決策機制,，規(guī)范決策流程，對重大事項進行社會穩(wěn)定風(fēng)險評估,，依法聘請法律顧問從合法性,、必要性等方面進行審查，并做好相關(guān)資料的歸檔整理工作,。

4,、規(guī)范執(zhí)法人員執(zhí)法程序及行為。一是進一步完善行政執(zhí)法責任制度體系,，落實節(jié)能降耗,、電力監(jiān)管等行政執(zhí)法工作責任制，加強監(jiān)督,，對違法或者不當?shù)膱?zhí)法行為,，依法追究執(zhí)法人員責任。二是轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),，規(guī)范行政執(zhí)法程序,，依法開展基層行政指導(dǎo)工作。不斷強化服務(wù),，提升效能,，發(fā)現(xiàn)問題及時整改，不斷加強工作作風(fēng)建設(shè),，促進執(zhí)法人員嚴格公正文明執(zhí)法,。

5、加強對行政執(zhí)法證件的管理,。根據(jù)區(qū)法制辦統(tǒng)一要求,，運用“山東省行政執(zhí)法監(jiān)督管理平臺”，嚴格按照有關(guān)要求和操作流程,，做好行政執(zhí)法人員信息完善和執(zhí)法證件年審、換證,、清理工作,。今年為4名執(zhí)法人員辦理了年審和換證，對已調(diào)離執(zhí)法崗位和年審考試未通過的執(zhí)法人員辦理了注銷證件手續(xù),。

6,、強化對行政權(quán)力的制約和監(jiān)督，依法有效化解社會矛盾糾紛,。一是暢通行政復(fù)議渠道,，在作出具體行政行為時，依法向行政管理相對人告知行政復(fù)議權(quán)利,、期限及復(fù)議機關(guān),，自覺保障人民群眾的知情權(quán),、參與權(quán)、表達權(quán)和監(jiān)督權(quán),。本年度,，我局沒有相關(guān)行政行為被舉報、投訴的記錄,，繼續(xù)保持了行政執(zhí)法無復(fù)議無訴訟的記錄,。二是加強行政調(diào)解工作，建立健全矛盾糾紛調(diào)解機制,，設(shè)立行政調(diào)解室,，指定3名行政調(diào)解工作人員，努力把行政爭議化解在基層,、化解在初發(fā)階段,。

7、加強普法教育培訓(xùn),，推進法治建設(shè),。一是制定機關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法制度。今年組織全體機關(guān)工作人員集中學(xué)習(xí)了《習(xí)近平談治國理政第二卷》,、《憲法》新修訂部分,、《習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想三十講》、黨的十九大精神和習(xí)近平總書記視察山東重要講話精神等,，并在全區(qū)經(jīng)信系統(tǒng)開展了“黨的十九大精神學(xué)習(xí)競賽活動”,，在全局開展了“新時代、新理念,、新?lián)敗贝笥懻摶顒?。二是加大普法教育培?xùn)力度。自2020年4月起至今,，已成功舉辦18期培訓(xùn)班,，共培訓(xùn)企業(yè)家學(xué)員7536名;根據(jù)市級培訓(xùn)計劃，組織208家規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)企業(yè)家赴浙江大學(xué)接受培訓(xùn),，組織200名規(guī)模以下企業(yè)家參加市中小企業(yè)局組織的培訓(xùn),。依托企業(yè)家培訓(xùn)開展法律進企業(yè)活動，著重加強新《中小企業(yè)促進法》《公司法》《淄博人才新政23條》等法規(guī)政策的宣傳和落實,，發(fā)放相關(guān)政策讀本3000余冊,，為營造良好的法治環(huán)境奠定了扎實基礎(chǔ)。三是參加全區(qū)“12.4”國家憲法日普法宣傳一條街活動,，上街發(fā)放宣傳材料并解答群眾咨詢,。

法治政府建設(shè)工作是一項綜合性的系統(tǒng)工作，直接關(guān)系到我區(qū)經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定大局。今后,，我局將繼續(xù)堅持業(yè)務(wù)工作和法治工作統(tǒng)籌兼顧,，加強與法制部門聯(lián)系，虛心接受上級單位和法制部門的檢查指導(dǎo),，切實提升依法行政工作水平,，努力開創(chuàng)法治政府建設(shè)新局面。

法治政府建設(shè)自查報告篇六

一年來,，在區(qū)委,、區(qū)政府正確領(lǐng)導(dǎo)下，在區(qū)委依法治區(qū)辦的悉心指導(dǎo)下,，我鎮(zhèn)法治建設(shè)工作堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),，深入貫徹學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記在中央全面依法治國委員會第一次、第二次,、第三次會議上重要講話精神,，進一步加強黨對法治建設(shè)的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，緊緊圍繞區(qū)委關(guān)于全面推進依法治區(qū),、加快法治建設(shè)的總體部署,，進一步創(chuàng)新工作思路、完善工作機制,、落實工作措施,，法治建設(shè)工程取得一定成效。現(xiàn)將有關(guān)情況報告如下：

一,、高度重視依法政府建設(shè)工作

嚴格按照區(qū)委依法治區(qū)辦《關(guān)于開展黨政主要負責人履行推進法治建設(shè)第一責任人職責規(guī)定〉的實施辦法》有關(guān)要求,，及時調(diào)整了我鎮(zhèn)法治建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，成立了由黨委書記任組長,，其他領(lǐng)導(dǎo)班子為副組長,，相關(guān)只能部門負責人為成員，領(lǐng)導(dǎo)小組定期召開會議,，認真貫徹落實區(qū)委關(guān)于法治建設(shè)各項決策部署,，研究解決法治建設(shè)重大問題，強化組織保障,，推進了重點任務(wù)落實,。健全鎮(zhèn)黨委依法決策機制，健全鎮(zhèn)法律顧問制度,，提高黨組科學(xué)決策、民主決策,、依法決策水平,，建立并運行黨委重大決策合法合規(guī)審查機制。嚴格落實全面從嚴治黨主體責任,，深入開展黨風(fēng)廉政建設(shè),，加大執(zhí)紀問責力度,，確保黨規(guī)黨紀的剛性約束，全年無違紀問題發(fā)生,。加強黨內(nèi)法規(guī)制度建設(shè),，嚴格執(zhí)行黨內(nèi)規(guī)范性文件報備審查制度，黨內(nèi)規(guī)范性文件報備率,、及時率,、合法合規(guī)率達到100%，提高了黨內(nèi)法規(guī)執(zhí)行力,，提高了黨建工作水平,。

二、提升依法行政水平

一是依法全面履行工作職能,。一年來,，我鎮(zhèn)依法全面履行工作職能，加強各個部門學(xué)法守法護法,，增強法紀意識,。加強各項法紀工作的宣傳，使各項工作取得一定進步和成效,。

明確了重大行政決策的具體范圍,、事項和量化標準；

建立了重大行政決策跟蹤反饋制度和行政決策責任追究制度,；

完善了行政決策規(guī)則和行政決策程序以及行政決策監(jiān)督制度,；

建立健全并落實了公眾參與、專家論證,、風(fēng)險評估合法性審查和部門決策相結(jié)合的行政決策機制,。

三是強化法治思維，把依法行政,、依法辦事作為自覺行動,。我鎮(zhèn)按照精簡層級、提高效率,、方便辦事的原則,，對行政許可事項的每個環(huán)節(jié)進行審核和優(yōu)化，并按照一事一圖的原則制作了簡明扼要的流程圖,，使前來辦事的群眾對辦理事項能夠一目了然,。大大縮短辦事時限。通過強化法治思維,，在依法行政,、依法辦事中自覺踐行法律鍛煉。

四是完善依法行政制度體系。加強行政決策程序,，規(guī)范行政執(zhí)法工作和行政執(zhí)法監(jiān)督等制度建設(shè),，繼續(xù)健全完善法律法規(guī)行政執(zhí)法決定法制審核制度、法律法規(guī)行政執(zhí)法全過程記錄制度培訓(xùn)制度和行政執(zhí)法崗位責任制度,。這些制度體系的建立健全,，為落實推進依法行政工作提供了制度保障。

五是全面推進政務(wù)公開,。按照依法行政和信息公開的有關(guān)規(guī)定,，我鎮(zhèn)認真落實政務(wù)公開各項制度，全面公開預(yù)算,、決算,、經(jīng)費支出情況等在鎮(zhèn)門戶網(wǎng)站公開，專門開辟了“信息公開”和“網(wǎng)上服務(wù)”專欄,，“信息公開”包括了部門職責,、政策法規(guī)、服務(wù)承諾,、舉報投訴等服務(wù),。

三、

扎實開展法治宣傳教育

根據(jù)區(qū)委辦區(qū)政府依法治區(qū)辦要求,，落實我鎮(zhèn)普法責任制,，利用“5.12”、“7.28”,、“12.4”等要時間節(jié)點,，深入開展“法律七進”及“國家憲法日”、“憲法宣傳周”等集中普法宣傳活動,，豐富形式擴大影響,，提升公民法律意識。接受全區(qū)“七五”普法中期督導(dǎo)檢查,，及時

總結(jié)

普法宣教工作,，向區(qū)司法局提交了《關(guān)于開展七五”普法工作的自查自評報告》。為進一步完善領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法用法制度,，堅持黨組中心組學(xué)法,、會前學(xué)法，結(jié)合我鎮(zhèn)實際,，堅持開展“每月一法”學(xué)習(xí)培訓(xùn),，開展“七五”普法學(xué)習(xí)活動，舉辦領(lǐng)導(dǎo)干部法治講座,。學(xué)習(xí)省內(nèi)外依法行政工作先進經(jīng)驗,，切實提高領(lǐng)導(dǎo)干部和工作人員的法律意識,。及時總結(jié)法治經(jīng)驗，深入開展法治創(chuàng)建活動,，爭取成為學(xué)法用法示范單位。

四,、加強法治隊伍建設(shè)

認真落實法律顧問制度,，聘請律師1名，充分發(fā)揮了法律顧問的職能作用,，妥善解決了鎮(zhèn)下屬各部門及駐鎮(zhèn)各單位的涉法問題,，受到一致好評。加大駐村幫扶脫貧,、執(zhí)法檢查建設(shè)工地等工作一線鍛煉培養(yǎng)干部力度,，切實提高了群眾工作水平和應(yīng)對復(fù)雜局面、依法化解矛盾的能力,。已建立法治人才庫,，并加強動態(tài)管理。深入開展法治教育培訓(xùn),，利用網(wǎng)上培訓(xùn),、區(qū)法制辦網(wǎng)上法制繼續(xù)教育培訓(xùn)等形式，不斷增強黨員干部法治素養(yǎng)和法治意識,，提升了依法辦事能力,。

中共嘉陵區(qū)三會鎮(zhèn)委員會

2020年11月20日

法治政府建設(shè)自查報告

鄉(xiāng)鎮(zhèn)法治建設(shè)自查報告

對于法治政府建設(shè)自查報告范文推薦最新

鄉(xiāng)鎮(zhèn)2020年度法治政府建設(shè)情況報告

鄉(xiāng)鎮(zhèn)年法治政府建設(shè)情況報告

法治政府建設(shè)自查報告篇七

縣商務(wù)局認真對照工作任務(wù)，積極開展商務(wù)法治政府建設(shè),，現(xiàn)將我局法治政府建設(shè)自查情況報告如下：

一,、法治政府建設(shè)工作開展情況

（一）高度重視，加強組織領(lǐng)導(dǎo),。一是年初我局召開法治建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組會議,，黨政主要負責人作為推進法治建設(shè)第一責任人，

總結(jié)

了去年法治建設(shè)工作情況,，部署了今年法治建設(shè)工作任務(wù),，將法治建設(shè)工作納入我局年度工作計劃。二是我局將法治建設(shè)工作納入了單位總體規(guī)劃和年度工作計劃,。三是堅持民主集中制建立健全重大行政決策制度,，對重大決策、重要干部任免,、重大項目安排和大額資金使用事項堅持集體決策制度,，切實加強對權(quán)力運行的監(jiān)督和制約。四是我局建立了法律顧問制度,，明確了聘任法律顧問的基本條件,，確定了法律顧問的主要職責,，并要求局屬各單位、機關(guān)各科室在日常工作中要充分發(fā)揮法律顧問的作用,。按照法律顧問基本條件我局擇優(yōu)聘任了江西桃江律師事務(wù)所為法律顧問,，積極發(fā)揮法律顧問在促進商務(wù)發(fā)展、提供法律咨詢,、化解矛盾糾紛,、推動法治商務(wù)建設(shè)等方面的重大作用。

（二）明確分工,，健全工作機制,。一是建立健全領(lǐng)導(dǎo)機制。我局把法治政府建設(shè)工作列入重要議事日程,，及時調(diào)整完善法治政府建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,，確保該項工作有人抓，有人管,。我局法治建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,，明確了承擔具體法建工作職責的機構(gòu)和人員。二是根據(jù)商務(wù)工作實際制定了工作計劃,，明確了法治建設(shè)重點工作任務(wù),，分解了法治建設(shè)工作任務(wù)，并按照時間節(jié)點完成了工作任務(wù),。

（三）規(guī)范決策,，推進依法行政。一是建立健全重大行政決策制度,，對重大決策,、重要干部任免、重大項目安排和大額資金使用事項堅持集體決策制度,，切實加強對權(quán)力運行的監(jiān)督和制約,。二是加強了規(guī)范性文件管理，堅持起草,、審查,、決定和公布等相關(guān)程序，合法性審查遵循合法合理,、權(quán)責一致,、誠實信用、高效快捷和協(xié)調(diào)配合的原則,。三是推行政府權(quán)力清單,、責任清單管理，依法精簡行政審批事項,，創(chuàng)新審批方式,，優(yōu)化審批流程,，四是依法全面履行商務(wù)部門職能，加強商務(wù)綜合行政執(zhí)法,，提高執(zhí)法效能,，堅持嚴格規(guī)范公正文明執(zhí)法，嚴格按照行政檢查執(zhí)法程序,、行政執(zhí)法程序和具體操作流程開展商務(wù)行政執(zhí)法,，確保程序公正,。

（四）化解矛盾，維護社會秩序,。我局緊緊依靠法律,，落實矛盾糾紛預(yù)防化解機制，依法預(yù)防化解矛盾,，未因預(yù)防工作不落實,、化解矛盾不得力而引發(fā)群體性事件,。一是完善和落實信訪工作制度,，充分發(fā)揮法律顧問作用,，依法有效化解了社會矛盾糾紛。二是堅持安全發(fā)展,，完善和落實安全生產(chǎn)責任和管理制度，緊抓安全生產(chǎn)不放松,，按照管行業(yè)必須管安全、管業(yè)務(wù)必須管安全,、管生產(chǎn)經(jīng)營必須管安全和誰主管誰負責的原則，落實安全責任,。開展“安全生產(chǎn)月”和“安全生產(chǎn)萬里行”活動,，全面落實我市商貿(mào)流通領(lǐng)域安全生產(chǎn)主體責任,。

認真組織宣傳主題日活動,，通過現(xiàn)場咨詢,、發(fā)放資料,、展板展示等方式,，開展形式多樣的宣傳活動，普及相關(guān)法律知識,。

二,、冷靜分析查找自身問題

一是我局法治政府建設(shè)體制機制還比較滯后,，還有待進一步建立健全；

二是我局法治政府建設(shè)宣傳氛圍營造力度不大,，還有待于進一步增強；

三是我局專業(yè)法律技能型人才缺乏,，還有待于進一步充實壯大。

三,、

關(guān)于今后工作開展

縣商務(wù)局將以貫徹十九大及二中,、三中,、四中全會精神為核心,，以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指引,，緊扣當前經(jīng)濟形勢和縣委縣政府法治政府建設(shè)要求，圍繞執(zhí)法全過程制度的全覆蓋,，落實權(quán)力下放后的監(jiān)管工作，聚焦商務(wù)發(fā)展熱點問題,，按照高質(zhì)量發(fā)展的要求,，明確今后招商引資工作,、利用好外資外貿(mào),、做大做強電商園區(qū)等重點工作。在今后工作中,，我局將因癥找因,，細化舉措,，攻堅克難，為全縣法治政府建設(shè)作出更大貢獻,。

法治政府建設(shè)自查報告

對于法治政府建設(shè)自查報告范文推薦最新

審計局2020年度法治政府建設(shè)情況自查報告

殘聯(lián)推進法治政府建設(shè)情況自查報告

生態(tài)環(huán)境局法治政府建設(shè)自查報告

法治政府建設(shè)自查報告篇八

2020年,，城固縣移民辦深入貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于法治政府建設(shè)的重要指示精神，以黨的十九大和十九屆歷次全會精神關(guān)于推進依法行政,、建設(shè)法治政府的要求,，將法治政府建設(shè)作為貫穿移民搬遷工作的主線,，扎實推進依法行政各項工作，根據(jù)《城固縣法治政府建設(shè)鞏固提升實施方案的通知》要求,，現(xiàn)將我辦法治政府建設(shè)自查情況報告如下：

一、強化領(lǐng)導(dǎo),，健全機構(gòu),，統(tǒng)籌部署法治政府建設(shè)工作

二是實行目標責任制。將行政執(zhí)法責任層層分解到科室,，實行目標量化分解，做到執(zhí)法目標任務(wù)明確,，責任分工具體，各負其職,。通過嚴格的執(zhí)法目標責任制分工,，進一步增強全單位人員的責任感和緊迫感,。

二、完善制度,，規(guī)范流程，有序開展法治政府建設(shè)活動

（一）健全完善管理制度,，建立規(guī)范流程。為規(guī)范依法行政,，提高行政效率,，制定了一系列相關(guān)行政管理制度。制定了《首問負責制度》《服務(wù)承諾制度》《限時辦結(jié)制度》以及《領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法用法制度》《財務(wù)管理制度》等行政管理制度,，對行政執(zhí)法人員的著裝禮儀、言語舉止、舉報受理,、廉潔自律,、日常學(xué)習(xí)等方面做出了詳細的要求,。

（二）規(guī)范依法行政工作流程,，全面推進政務(wù)公開。按照職權(quán)法定,、轉(zhuǎn)變政府職能和簡政放權(quán)的要求,，結(jié)合工作實際,，落實權(quán)力清單、責任清單制度。對涉及移民搬遷的政策規(guī)定,、補助標準、資金資產(chǎn)等及時完整,、準確地向社會公開，主動接受社會監(jiān)督,。

（三）規(guī)范檔案管理再上新臺階。檔案管理工作認真貫徹執(zhí)行《檔案法》《檔案法實施辦法》和《城固縣檔案管理條例》,，以實現(xiàn)檔案管理的規(guī)范化、標準化和保密化為目標,，狠抓檔案管理質(zhì)量，開拓進取,，扎實工作，對各安置點的項目,、單位文件檔案資料目錄進行了整理,，并精裝成冊,，設(shè)置了項目檔案專柜,、移民搬遷戶信息檔案專柜,、各級問題整改專柜、財務(wù)審計檔案專柜,，建立健全了保密檔案管理制度，加強了對各類資料的統(tǒng)一,、規(guī)范、安全,。

三、

著力強化隊伍建設(shè),，不斷提升機關(guān)干部法治化水平

著眼當前工作高質(zhì)量發(fā)展新要求，著力在推進移民辦機關(guān)建設(shè)標準化、工作運行規(guī)范化,、干部隊伍專業(yè)化上下功夫。持續(xù)開展單位干部“講忠誠,、學(xué)業(yè)務(wù),、提質(zhì)量”專題教育，不斷提升單位干部的專業(yè)素能和法紀水平,，利用每周單位集中學(xué)習(xí)例會時間,，組織學(xué)習(xí)《憲法》《國家監(jiān)察法》《公務(wù)員法》《物權(quán)法》《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》《公職人員政務(wù)處分法》《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》等法律條規(guī)，觀看違紀違法黨員干部警示教育專題片,，每年組織機關(guān)干部開展一次學(xué)法用法知識測試,，有效提升干部職工學(xué)法用法水平。圍繞改進工作作風(fēng),，在全單位干部中提出“對黨忠誠,、吃苦耐勞雷厲風(fēng)行、謙虛謹慎”十六字工作要求,，以實際行動努力踐行忠誠干凈擔當使命。

四,、加強宣傳，落實制度,，著力提高干部隊伍綜合素質(zhì)

（一）注重普法宣傳,，營造法治氛圍。做好日常宣傳。開展多渠道,、多形式的宣傳,，運用宣傳手冊、傳單,、微信等多種手段宣傳移民搬遷相關(guān)政策規(guī)定,，宣傳我縣移民搬遷工作的新亮點、新成就,，基本實現(xiàn)了移民搬遷政策全覆蓋,、無盲區(qū)。

二是充分利用精準扶貧的有利時機,，深入農(nóng)村村組院落,、田間地頭，面對面為服務(wù)對象宣講移民搬遷相關(guān)政策規(guī)定,，熱情耐心解答群眾咨詢,。

五、加強資金監(jiān)管,、完善內(nèi)控制度,，增強審計監(jiān)督，不斷提升資金管理水平

資金管理上,，一是賬戶共管,，封閉運行。嚴格按省市要求設(shè)立了縣級易地搬遷資金共管賬戶,，要求各鎮(zhèn)辦相應(yīng)設(shè)立移民搬遷資金專戶,，實行專戶儲存、專賬核算,、封閉運行,，確保資金安全。資金撥付上,，嚴格實行三級審批制度,，即由項目建設(shè)單位根據(jù)工程建設(shè)進度提出申請，經(jīng)移民辦核實,，財政部門簽字,，縣級分管領(lǐng)導(dǎo)審定批準后，方可辦理支付手續(xù),。二是加強監(jiān)督,，嚴控成本。加強審計監(jiān)督,，邀請第三方機構(gòu)提前介入,，跟蹤審計,，重點對隱蔽工程進行復(fù)量、工程變更進行復(fù)核,，變事后監(jiān)督為事中監(jiān)督,，避免造成資金浪費，有效降低了房屋建設(shè)成本,。三是嚴格檢查,，強化培訓(xùn)。針對鎮(zhèn)辦財務(wù)人員力量薄弱,，政策不清等問題,，組織分管領(lǐng)導(dǎo)和財務(wù)人員集中培訓(xùn)4次，會同財政和審計機構(gòu)進行專項資金檢查3次,，有效提高了鎮(zhèn)辦專項資金管理水平,。

六、耐心細致,、服務(wù)于民,，著力解決群眾關(guān)注的焦點

對批轉(zhuǎn)處理的信訪問題，限期將辦結(jié)情況向相關(guān)部門反饋上報,，并認真做好上訪人的思想工作,。

七、今后的工作方向及打算

在今后的工作中我們將以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),，以黨的十九大和十九屆歷次全會精神關(guān)于推進依法行政,、建設(shè)法治政府的要求，將法治政府建設(shè)作為貫穿移民搬遷工作的主線,，扎實推進依法行政各項工作,，推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展，主動作為,，切實增強服務(wù),，始終保持全縣良好政治生態(tài)環(huán)境，使法制政府建設(shè)工作再上新臺階,，為全縣經(jīng)濟社會持續(xù)向好發(fā)展提供堅強法紀保障,。

城固縣移民（脫貧）搬遷工作辦公室

2021年1月11日

一字千金的好范文。

法治政府建設(shè)自查報告

對于法治政府建設(shè)自查報告范文推薦最新

街道辦法治政府建設(shè)工作情況報告

審計局2020年度法治政府建設(shè)情況自查報告

殘聯(lián)推進法治政府建設(shè)情況自查報告

法治政府建設(shè)自查報告篇九

為有效推進法治政府建設(shè),、林業(yè)依法行政工作,，我局成立了由局長任組長，分管局長為副組長,，局屬各單位,、各股室負責人為成員的依法行政工作領(lǐng)導(dǎo)小組。每年年初，根據(jù)工作實際情況及時組織召開專題會議研究部署林業(yè)系統(tǒng)年度法治政府建設(shè),、依法行政工作,，明確要求各單位,、股室主要負責人作為推進法制建設(shè)的第一責任人,，要認真履行職責,，把推進依法行政,、加快建設(shè)法治政府擺在全局工作的突出位置,，有部署,、有安排、有落實,，常抓不懈,，確保實效。同時把依法行政專項經(jīng)費納入年度預(yù)算,，為加強對依法行政的辦公場所,、設(shè)施建設(shè)和普法宣傳教育、開展法治政府建設(shè)工作的各項活動提供資金保障;同時加強對林業(yè)系統(tǒng)開展此項的監(jiān)督檢查與改進,，確保行政執(zhí)法人員嚴格依法行政,，維護公民、法人和其他組織的合法權(quán)益,。

法治政府建設(shè)自查報告篇十

下面是小編為大家整理的,供大家參考,。

2020年，城固縣移民辦深入貫徹******關(guān)于法治政府建設(shè)的重要指示精神,，以黨的十九大和***歷次***精神關(guān)于推進依法行政,、建設(shè)法治政府的要求，將法治政府建設(shè)作為貫穿移民搬遷工作的主線,，扎實推進依法行政各項工作,，根據(jù)《城固縣法治政府建設(shè)鞏固提升實施方案的通知》要求，現(xiàn)將我辦法治政府建設(shè)自查情況報告如下：

一,、強化領(lǐng)導(dǎo),，健全機構(gòu)，統(tǒng)籌部署法治政府建設(shè)工作

在工作中,，我們始終把貫徹法治政府建設(shè)理念,，當作衡量移民搬遷工作質(zhì)量好壞的標準之一。一是成立了以主任為組長,，其他班子成員為副組長,，各科室負責人為成員的法治政府建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由綜合科負責日常協(xié)調(diào),、管理,、監(jiān)督工作。確立了主要領(lǐng)導(dǎo)負總責,，分管領(lǐng)導(dǎo)專門抓,，穩(wěn)步推進法治政府建設(shè)和依法行政的運行機制,；二是實行目標責任制。將行政執(zhí)法責任層層分解到科室,，實行目標量化分解,，做到執(zhí)法目標任務(wù)明確，責任分工具體,，各負其職,。通過嚴格的執(zhí)法目標責任制分工，進一步增強全單位人員的責任感和緊迫感,。

二,、完善制度，規(guī)范流程,，有序開展法治政府建設(shè)活動

（一）健全完善管理制度,，建立規(guī)范流程。為規(guī)范依法行政,，提高行政效率,，制定了一系列相關(guān)行政管理制度。制定了《首問負責制度》《服務(wù)承諾制度》《限時辦結(jié)制度》以及《領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法用法制度》《財務(wù)管理制度》等行政管理制度,，對行政執(zhí)法人員的著裝禮儀,、言語舉止、舉報受理,、廉潔自律,、日常學(xué)習(xí)等方面做出了詳細的要求。

（二）規(guī)范依法行政工作流程,，全面推進政務(wù)公開,。按照職權(quán)法定、轉(zhuǎn)變政府職能和簡政放權(quán)的要求,，結(jié)合工作實際,，落實權(quán)力清單、責任清單制度,。對涉及移民搬遷的政策規(guī)定,、補助標準、資金資產(chǎn)等及時完整,、準確地向社會公開,，主動接受社會監(jiān)督。

（三）規(guī)范檔案管理再上新臺階,。檔案管理工作認真貫徹執(zhí)行《檔案法》《檔案法實施辦法》和《城固縣檔案管理條例》,，以實現(xiàn)檔案管理的規(guī)范化、標準化和保密化為目標,，狠抓檔案管理質(zhì)量,，開拓進取,，扎實工作，對各安置點的項目,、單位文件檔案資料目錄進行了整理，并精裝成冊,，設(shè)置了項目檔案專柜,、移民搬遷戶信息檔案專柜、各級問題整改專柜,、財務(wù)審計檔案專柜,，建立健全了保密檔案管理制度，加強了對各類資料的統(tǒng)一,、規(guī)范,、安全。

三,、著力強化隊伍建設(shè),，不斷提升機關(guān)干部法治化水平

著眼當前工作高質(zhì)量發(fā)展新要求，著力在推進移民辦機關(guān)建設(shè)標準化,、工作運行規(guī)范化,、干部隊伍專業(yè)化上下功夫。持續(xù)開展單位干部“講忠誠,、學(xué)業(yè)務(wù),、提質(zhì)量”專題教育，不斷提升單位干部的專業(yè)素能和法紀水平,，利用每周單位集中學(xué)習(xí)例會時間,，組織學(xué)習(xí)《憲法》《國家監(jiān)察法》《公務(wù)員法》《物權(quán)法》《中國******紀律處分條例》《公職人員政務(wù)處分法》《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》等法律條規(guī)，觀看違紀違法黨員干部警示教育專題片,，每年組織機關(guān)干部開展一次學(xué)法用法知識測試,，有效提升干部職工學(xué)法用法水平。圍繞改進工作作風(fēng),，在全單位干部中提出“對黨忠誠,、吃苦耐勞雷厲風(fēng)行、謙虛謹慎”十六字工作要求,，以實際行動努力踐行忠誠干凈擔當使命,。

四、加強宣傳,，落實制度,，著力提高干部隊伍綜合素質(zhì)

（一）注重普法宣傳，營造法治氛圍,。做好日常宣傳,。開展多渠道,、多形式的宣傳，運用宣傳手冊,、傳單,、微信等多種手段宣傳移民搬遷相關(guān)政策規(guī)定，宣傳我縣移民搬遷工作的新亮點,、新成就,，基本實現(xiàn)了移民搬遷政策全覆蓋、無盲區(qū),。

（二）落實學(xué)法制度,，提高法治素質(zhì)。一是領(lǐng)導(dǎo)干部“領(lǐng)”學(xué),。領(lǐng)導(dǎo)班子成員注重加強

當前隱藏內(nèi)容免費查看自身示范引領(lǐng)作用,，率先垂范，堅持帶頭營造“多學(xué)”,、“勤學(xué)”,、善學(xué)”、“用學(xué)”的良好氛圍,；二是充分利用精準扶貧的有利時機,，深入農(nóng)村村組院落、田間地頭,，面對面為服務(wù)對象宣講移民搬遷相關(guān)政策規(guī)定,，熱情耐心解答群眾咨詢。

五,、加強資金監(jiān)管,、完善內(nèi)控制度，增強審計監(jiān)督,，不斷提升資金管理水平

資金管理上,，一是賬戶共管，封閉運行,。嚴格按省市要求設(shè)立了縣級易地搬遷資金共管賬戶,，要求各鎮(zhèn)辦相應(yīng)設(shè)立移民搬遷資金專戶，實行專戶儲存,、專賬核算,、封閉運行，確保資金安全,。資金撥付上,，嚴格實行三級審批制度，即由項目建設(shè)單位根據(jù)工程建設(shè)進度提出申請，經(jīng)移民辦核實,，財政部門簽字,，縣級分管領(lǐng)導(dǎo)審定批準后，方可辦理支付手續(xù),。二是加強監(jiān)督,，嚴控成本。加強審計監(jiān)督,，邀請第三方機構(gòu)提前介入,，跟蹤審計，重點對隱蔽工程進行復(fù)量,、工程變更進行復(fù)核，變事后監(jiān)督為事中監(jiān)督,，避免造成資金浪費,，有效降低了房屋建設(shè)成本。三是嚴格檢查,，強化培訓(xùn),。針對鎮(zhèn)辦財務(wù)人員力量薄弱，政策不清等問題,，組織分管領(lǐng)導(dǎo)和財務(wù)人員集中培訓(xùn)4次,，會同財政和審計機構(gòu)進行專項資金檢查3次，有效提高了鎮(zhèn)辦專項資金管理水平,。

六,、耐心細致、服務(wù)于民,，著力解決群眾關(guān)注的焦點

為了有效從源頭上解決問題,，把矛盾化解在基層，化解在萌芽狀態(tài),，我辦多措并舉,，認真開展矛盾糾紛排查化解工作。一是積極推行專人負責和科室責任制,，分門別類落實責任和化解措施,。二是利用定期召開會議，針對收集,、排查出來的問題,，進行認真分析、查找原因,，制定對策,，責任到人。三是實行科室包抓鎮(zhèn)辦制度，要求各科室認真落實工作職責,，對包抓鎮(zhèn)辦發(fā)生的信訪問題,，做好法制宣傳和政策疏導(dǎo)，及時解決,；對批轉(zhuǎn)處理的信訪問題,，限期將辦結(jié)情況向相關(guān)部門反饋上報，并認真做好上訪人的思想工作,。

七,、今后的工作方向及打算

在今后的工作中我們將以******新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，以黨的十九大和***歷次***精神關(guān)于推進依法行政,、建設(shè)法治政府的要求,，將法治政府建設(shè)作為貫穿移民搬遷工作的主線，扎實推進依法行政各項工作,，推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展,，主動作為，切實增強服務(wù),，始終保持全縣良好政治生態(tài)環(huán)境,，使法制政府建設(shè)工作再上新臺階，為全縣經(jīng)濟社會持續(xù)向好發(fā)展提供堅強法紀保障,。

城固縣移民（脫貧）搬遷工作辦公室

2021年1月11日

法治政府建設(shè)自查報告篇十一

我局高度重視法制宣傳教育工作,，認真貫徹落實上級精神，切實把搞好法制宣傳教育,、促進法治政府建設(shè)工作作為提高全局機關(guān)干部的法律素質(zhì),，增強遵紀守法自覺性的重要舉措，切實把此放上重要議事日程,。10月分組織干部職工專題學(xué)習(xí)4次,，認真學(xué)習(xí)《行政許可法》、《國家公務(wù)員法》,、《食品安全法》等知識,，加強業(yè)務(wù)培訓(xùn)，積極組織參加各類培訓(xùn)活動,，鼓勵干部職工利用干部自學(xué)相關(guān)法律知識,，以此不斷提高全局干部職工的法治觀念和法律意識，增強依法行政,、為民辦事的能力和水平,。

為了強化教育宣傳力度，我們發(fā)現(xiàn),、培育,、推廣各類普法典型,，以帶動本局普法工作。及時宣揚各類先進典型,。我們切實抓好《公務(wù)員法》,、《行政許可法》、《合同法》等法律法規(guī)的宣傳,。同時通過各類媒體和普法陣地,，采取多種形式廣泛宣傳法律的基本精神和主要內(nèi)容，促進我局各項防治工作依法開展和社會的和諧穩(wěn)定,。我們還加大專業(yè)法的學(xué)習(xí)和宣傳力度,。堅持和完善我單位的各項學(xué)法制度，組織本單位多形式多渠道的學(xué)習(xí)有關(guān)維護社會穩(wěn)定,、守法維權(quán),、公務(wù)員管理、社會熱點問題等與依法行政和干部群眾生活密切相關(guān)的法律法規(guī),，鼓勵干部職工網(wǎng)上自學(xué)相關(guān)法律知識,，通過開展以“學(xué)法律、講權(quán)利,、講義務(wù),、講責任”為主題的法制宣傳教育活動,。

法治政府建設(shè)自查報告篇十二

(一)嚴格規(guī)范審計執(zhí)法行為,，依法依規(guī)開展審計工作。嚴格落實行政執(zhí)法人員資格認證和證件管理制度;結(jié)合本局審計工作實際,，制訂了《審計行政執(zhí)法人員管理制度》和《行政執(zhí)法舉報投訴制度》,。在工作中，嚴格執(zhí)行《國家審計準則》,、《審計業(yè)務(wù)規(guī)范》等規(guī)章制度,，依法依規(guī)開展審計工作。

(二)公正文明執(zhí)法,，完善審計執(zhí)法程序,。堅持審計全過程記錄，將法律規(guī)定的審計程序具體化,，形成覆蓋審計管理,、組織實施、調(diào)查取證,、底稿編制,、審計報告、審計處理處罰,、審計結(jié)果公告等審計全過程的嚴密制約程序,，著力構(gòu)建審計計劃,、實施、審理,、報告等各環(huán)節(jié)既相互制約又協(xié)調(diào)有序的審計權(quán)力運行機制,。

(四)加大審計問責力度，全面落實審計執(zhí)法責任制,。認真遵守國家審計準則和審計管理制度的相關(guān)規(guī)定,，嚴格落實審計組成員、審計組主審,、審計組組長,、業(yè)務(wù)部門、審理機構(gòu)和審計機關(guān)負責人的各層級責任,，做到有錯必究,、有責必問，進一步提高審計工作質(zhì)量和效率,，對造成重大審計質(zhì)量事故的,，嚴肅追究責任。

法治政府建設(shè)自查報告篇十三

(一)完善決策機制,，重大決策科學(xué)化,、民主化和法治化。按照“誰決策,、誰負責”的原則,，修訂出臺《xx區(qū)重大行政決策程序規(guī)定》，進一步明確重大行政決策公眾參與,、專家論證,、社會穩(wěn)定風(fēng)險評估的法定程序和合法性審查、區(qū)政府常務(wù)會議集體研究決定的必經(jīng)程序,。嚴格按照《xx區(qū)重大行政決策事項目錄管理辦法(試行)》要求,，印發(fā)《xx區(qū)人民政府辦公室關(guān)于報送2020年市政府和區(qū)政府重大行政決策事項備選項目的通知》(川政辦字〔2020〕13號)，組織全區(qū)部門單位,、鎮(zhèn)(辦,、開發(fā)區(qū))對照《xx區(qū)2020年政府工作報告》確定的涉及本部門單位的年度重點工作，梳理確認涉及土地規(guī)劃,、城區(qū)規(guī)劃,、公共資源配置等重大行政決策事項13項，印發(fā)《xx區(qū)人民政府辦公室關(guān)于公布2020年度首批重大行政決策事項目錄的通知》(川政辦字〔2020〕65號),，并通過政府網(wǎng)站對外公開,，主動接受社會監(jiān)督，凡納入目錄管理的重大行政決策事項,，嚴格按照《xx區(qū)重大行政決策程序規(guī)定》執(zhí)行,。另外,，今年7月份又印發(fā)《xx區(qū)人民政府關(guān)于報送xx區(qū)2020年度第二批重大行政決策事項備選項目的通知》，組織召開重大行政決策事項提報工作培訓(xùn)會議,，開展xx區(qū)2020年度第二批重大行政決策事項提報工作,，有效提升全區(qū)重大行政決策科學(xué)化、民主化和規(guī)范化水平,。

(二)建立法律顧問制度,，參謀助手作用有效發(fā)揮。制定《xx區(qū)委區(qū)政府法律顧問制度實施細則》,，以區(qū)委黨內(nèi)法規(guī)工作機構(gòu)和區(qū)政府法制局工作人員為主體,，吸收法學(xué)專家和律師參加為基本原則，確立起“一庫一委”(法律專家?guī)旌头深檰栁瘑T會)的法律顧問隊伍,，遴選法律專家?guī)斐蓡T31名,，法律顧問委員會委員10名，為區(qū)政府規(guī)范性文件制定,、重大行政決策和推進依法行政提供法律咨詢和服務(wù),。同時，建立區(qū)鎮(zhèn)村(社區(qū))三級法律顧問工作網(wǎng)絡(luò),，全區(qū)所有的13個鎮(zhèn)(街道,、開發(fā)區(qū))全部建立了法律顧問制度，保證法律顧問在重大行政決策,、規(guī)范性文件管理和法治政府建設(shè)中發(fā)揮積極作用的基礎(chǔ)上,，不斷拓展政府法律顧問的履職面和履職渠道，形成了政府法律顧問參與政府涉法事務(wù)的常態(tài)化機制,。區(qū)政府組織法律顧問馬志忠等教授和專家參與鴻豐礦業(yè)關(guān)停整治,、熔塊加工企業(yè)關(guān)停等重大涉法事務(wù)的處理,，有力推動了各項重點工作的開展,。今年7月份，組織召開“一村(社區(qū))一法律顧問”工作推進會,，開展法律顧問工作xx品牌創(chuàng)建活動,，為建設(shè)“富饒、秀美,、幸福新xx創(chuàng)造良好的法治環(huán)境,。

法治政府建設(shè)自查報告篇十四

2020年，我局按照區(qū)委區(qū)政府關(guān)于進一步轉(zhuǎn)變政府職能,、深化行政管理體制改革的指示精神,，加大了對依法行政工作的監(jiān)督考核力度，同時,，在嚴格執(zhí)行重大決策程序制度,、民主集中制,、領(lǐng)導(dǎo)干部戒勉談話、勤政廉政公示等制度的基礎(chǔ)上,，積極探索長效機制,，注重實效：設(shè)立了12312商務(wù)舉報投訴服務(wù)中心，12312投訴電話,、舉報信箱等多種舉報投訴渠道;開展績效考評工作,，通過機關(guān)評議、集中考核和督查暗訪等方法,，客觀,、公正、科學(xué)地評價被評對象的績效情況等,。通過一系列的措施來提高全局干部職工服務(wù)經(jīng)濟的自覺性,，加強黨風(fēng)廉政建設(shè)的主動性和提高服務(wù)質(zhì)量的緊迫性。嚴格按照《xx規(guī)范性文件監(jiān)督管理辦法》的要求制定規(guī)范性文件,，制定過程嚴格遵守征求意見,、集體討論和合法性審查等程序要求。制定的規(guī)范性文件無違法設(shè)定行政許可,、行政處罰,、行政強制、行政收費等事項,，無違法增設(shè)當事人義務(wù),、限制當事人權(quán)利的內(nèi)容，制定的規(guī)范性文件均及時報送市法制辦備案,。按照省,、市、區(qū)要求行政權(quán)力網(wǎng)上透明運行新的規(guī)范,，經(jīng)過局領(lǐng)導(dǎo)研究決定對本局職能逐條梳理核對行政權(quán)力事項,，調(diào)整匯總成新的行政權(quán)力事項清單，制作了行政權(quán)力運行流程圖,。并按照規(guī)定通過網(wǎng)絡(luò)向社會公布,。

回顧今年我局依法行政工作情況，總體上較好的完成了區(qū)委區(qū)政府下達的各項工作任務(wù),，取得了積極的進展：局機關(guān)的法律意識明顯增強,，依法行政觀念深入人心，現(xiàn)在全局內(nèi)部已達成共識,，對于來我局咨詢辦事的,，都做到熱情接待，用語文明,，耐心解釋,，認真辦理,，碰到新問題，要主動為咨詢者解釋各項新政策,、新法規(guī),，切實幫助解決他們的實際困難。

但是不可否認,，在推進依法行政過程中還存在著受諸多因素制約,，離區(qū)委區(qū)政府、區(qū)法制辦對我們的要求還有一定距離等問題,。