總結(jié)是指對(duì)某一階段的工作,、學(xué)習(xí)或思想中的經(jīng)驗(yàn)或情況加以總結(jié)和概括的書(shū)面材料,，它可以明確下一步的工作方向,，少走彎路，少犯錯(cuò)誤,，提高工作效益，因此,，讓我們寫(xiě)一份總結(jié)吧,。那么，我們?cè)撛趺磳?xiě)總結(jié)呢？下面是小編帶來(lái)的優(yōu)秀總結(jié)范文,，希望大家能夠喜歡!

國(guó)企半年工作總結(jié)領(lǐng)導(dǎo)講話篇一

上半年,，在公司黨、政,、工的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在其他各兄弟部室、區(qū)隊(duì)的大力支持下,，我們綜合辦的全體工作人員緊緊圍繞公司中心工作，充分發(fā)揮綜合辦承上啟下,，溝通內(nèi)外,，協(xié)同左右，聯(lián)系四面八方的樞紐作用,，通過(guò)大家的共同努力,，較好的完成了各項(xiàng)工作任務(wù)和各位領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的任務(wù)。現(xiàn)將上半年工作總結(jié)如下：

1,、4,、6月份，辦公室圓滿(mǎn)的完成了黨委換屆,、員工代表大會(huì),、紀(jì)念建黨xx周年座談會(huì)的組織和召開(kāi)。每月一次的經(jīng)理辦公會(huì)議,、安全辦公會(huì)議,，還有其他各類(lèi)會(huì)議均能按時(shí)通知，并做好會(huì)前的準(zhǔn)備,，會(huì)中服務(wù)及記錄工作,。

2、今年以來(lái),，由于公司企業(yè)改制的變更,，這就使各種檢查頻繁，有時(shí)一天要接待兩批甚至三批檢查人員，我們的工作人員總是任勞任怨地搞好接待工作,。不管是本公司的各種會(huì)議還是上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)到公司檢查調(diào)研工作等,，都能做到熱情接待，認(rèn)真細(xì)致,，嚴(yán)謹(jǐn)規(guī)范,，有序運(yùn)作，讓外來(lái)人員有賓至如歸的感覺(jué),，體現(xiàn)了星火人以誠(chéng)為本的待客之道,，為公司樹(shù)立良好的社會(huì)形象。截止六月份,，公司共接待各級(jí)檢查,、來(lái)人來(lái)訪31次，工作就餐46桌,。

3,、嚴(yán)抓收發(fā)工作，做好服務(wù),。無(wú)論是報(bào)紙,、文件的收發(fā)，都做到有簽收,，有登記,，無(wú)論工作再忙，都要求工作人員不拖延文件,、報(bào)刊的發(fā)放工作,。

4、從嚴(yán)要求,，認(rèn)真做好文秘工作,。從文件的起草、審核,、審批到印發(fā),，一路均是嚴(yán)字當(dāng)頭，嚴(yán)把辦文程序關(guān),、嚴(yán)格關(guān),、文字關(guān)和政策法律關(guān)，既確保了辦文質(zhì)量,，又維護(hù)了文件的嚴(yán)肅性和有效性,。

5、嚴(yán)抓印章管理工作,。公司印章由專(zhuān)人管理,，并嚴(yán)格用印制度,，建有用印登記薄，對(duì)于不該用印的絕不亂用,，以防止給公司帶來(lái)負(fù)面影響,。

6、認(rèn)真做好檔案管理,。由專(zhuān)人負(fù)責(zé),，認(rèn)真做好文書(shū)資料的收集、整理,、歸檔,、立卷，做到資料齊全,，目錄清楚,，裝訂規(guī)范、保管有序,，并按照保密制度的要求,，認(rèn)真做好檔案借閱、利用工作,，上半年來(lái)沒(méi)有發(fā)生文件丟失和泄密事件。

7,、做好辦公用品的購(gòu)置和發(fā)放,。在盡力滿(mǎn)足工作需要的基礎(chǔ)上，大力提倡勤儉節(jié)約,，該購(gòu)置的一定先經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)審批后再購(gòu)置,，不該購(gòu)置的一律不予購(gòu)置。至6月底,，全公司辦公品和礦泉水費(fèi)用共計(jì)15174.6元,。

8、認(rèn)真做好領(lǐng)導(dǎo)辦公室衛(wèi)生工作,。堅(jiān)持每天打掃領(lǐng)導(dǎo)辦公室,，一周一次大掃除，并定期為領(lǐng)導(dǎo)清洗床單,、被罩,、枕巾，為領(lǐng)導(dǎo)創(chuàng)造一個(gè)舒心的工作環(huán)境,。

1,、進(jìn)一步完善和下發(fā)了《員工考勤管理制度》、《員工請(qǐng)銷(xiāo)假制度》,、《解除勞動(dòng)合同管理辦法》,、《職業(yè)病防治辦法》,、《20xx年培訓(xùn)計(jì)劃》、《礦井勞動(dòng)定員規(guī)定》等文件,。對(duì)20xx年1月至5月份長(zhǎng)期曠工的58名農(nóng)民工,，按照公司有關(guān)文件規(guī)定進(jìn)行了除名和辦理了解除勞動(dòng)合同關(guān)系。

2,、起草了《公司工資管理辦法》《年薪制度方案》《專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位津貼方案》《員工工資標(biāo)準(zhǔn)方案》《關(guān)于實(shí)行員工工齡津貼方案》基層區(qū)隊(duì)經(jīng)濟(jì)承包合同及部室承包目標(biāo)責(zé)任書(shū)等正在討論和研究過(guò)程中,。

3、在勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)和工程定額方面,，能積極配合生產(chǎn)部,、安技部深入井下各施工現(xiàn)場(chǎng)，做到了熟悉井下生產(chǎn)環(huán)境,，勞動(dòng)組織,，機(jī)電設(shè)備，材料供應(yīng)等變化情況,，在下達(dá)定額基礎(chǔ)上做到公平,、合理、科學(xué),、準(zhǔn)確,、強(qiáng)化了定額管理，在工程結(jié)算工作中能堅(jiān)持原則,，嚴(yán)格按核定的定額單價(jià)結(jié)算,，克服了部分人員及個(gè)別單位工作無(wú)標(biāo)準(zhǔn)，勞動(dòng)無(wú)定額的弊病,。

4,、充分發(fā)揮了公司培訓(xùn)學(xué)校的職能，上半年共計(jì)崗前培訓(xùn)全員參訓(xùn),，各類(lèi)技術(shù)工種培訓(xùn)93人,，中層管理培訓(xùn)19人，高層管理培訓(xùn)18人,，提高了員工的技術(shù)素質(zhì),，增強(qiáng)了員工學(xué)知識(shí)、學(xué)技術(shù)的自覺(jué)性,。

5,、接待了上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)部門(mén)對(duì)公司的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)統(tǒng)籌養(yǎng)老、醫(yī)療,、失業(yè),、工傷及工業(yè)統(tǒng)計(jì)工作的稽核和檢查。

6,、按照公司的安排配合對(duì)放假人員進(jìn)行了培訓(xùn),、學(xué)習(xí),、分流和安置。對(duì)全公司進(jìn)行了長(zhǎng)期不定時(shí),，不定期的勞動(dòng)紀(jì)律檢查,，取得了較好的效果。

1,、年初針對(duì)辦公室布置混亂的現(xiàn)狀,，組織人員進(jìn)行清查落實(shí)，主要是辦公樓三樓,、四樓的閑置房進(jìn)行了清理歸置,，收到了較好效果。

2,、對(duì)全公司的辦公用品進(jìn)行了財(cái)產(chǎn)登記造冊(cè),，做到公共財(cái)產(chǎn)有備案可查，有效地加強(qiáng)了公共財(cái)產(chǎn)的管理,。

3,、給溝外單身樓，配備了高素質(zhì),、責(zé)任心強(qiáng)的管理員,。并對(duì)單身樓的物品進(jìn)行了核查，修復(fù)了損壞的門(mén)窗,，添置了新的熱水器?，F(xiàn)在單身樓管理基本理順，入住員工反映良好,。

4、根據(jù)公司的實(shí)際情況劃分了各單位衛(wèi)生文明管轄區(qū),，把責(zé)任落實(shí)到各單位及單位負(fù)責(zé)人,，公司領(lǐng)導(dǎo)定期檢查、通報(bào),，此項(xiàng)活動(dòng)收到了一定的效果,。另外，對(duì)于辦公樓衛(wèi)生間經(jīng)常發(fā)生漏水,、電器等問(wèn)題,，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)已及時(shí)聯(lián)系有關(guān)單位維修更換。

5,、按照公司的安排,，在雨季來(lái)臨前組織包工隊(duì)對(duì)全公司的樓頂、屋面進(jìn)行了防水防漏處理,。

6,、三位女衛(wèi)生工堅(jiān)持每天打掃辦公樓,、綜合樓，從無(wú)間斷,，保證了機(jī)關(guān)大樓的干凈整潔,。

7、男女浴池,、洗衣房經(jīng)過(guò)人員調(diào)整,，工作已步入正軌，服務(wù)質(zhì)量大幅提升,，收到員工們的一致好評(píng),。

8、三八婦女節(jié)舉辦了女工趣味體育活動(dòng),。

9,、端午節(jié)，給員工們發(fā)放了節(jié)日慰問(wèn)品,。（香包,、糯米、蜜棗）,。

10,、針對(duì)六月份的安全生產(chǎn)月活動(dòng)，配合安技部進(jìn)行安全承諾簽名活動(dòng),。

11,、完滿(mǎn)的籌備召開(kāi)了二屆一次黨員大會(huì)和三屆一次會(huì)員代表大會(huì)。較好的完成了公司黨委建黨90周年工作創(chuàng)新座談會(huì),，完成了上半年黨費(fèi)收繳,。

12、家屬協(xié)管工作照常進(jìn)行,，并在溝里驗(yàn)身房增設(shè)了一個(gè)燒水點(diǎn),。

13、充分利用綜合樓前黑板報(bào)的宣傳優(yōu)勢(shì),，宣傳黨的政策,，安全生產(chǎn)的規(guī)章制度，提升企業(yè)文化和員工的安保意識(shí),，把綜合樓前打造成安全文化長(zhǎng)廊,。

14、根據(jù)公司重大活動(dòng),，在辦公樓內(nèi)舉辦了照片展覽宣傳窗,。

15、響應(yīng)紅十字會(huì)的號(hào)召,，公司領(lǐng)導(dǎo)和全體職工給紅十字會(huì)共捐款17536元,，體現(xiàn)了星火公司強(qiáng)烈的社會(huì)責(zé)任感,。

上半年，經(jīng)?？频耐緜凖R心協(xié)力,，團(tuán)結(jié)一致，始終堅(jiān)持以公司的利益高于一切為宗旨,，保證公司正常的生產(chǎn)工作以及財(cái)產(chǎn)的安全,。并同心同德，嚴(yán)于律己,，充分發(fā)揮自身職能,，全面落實(shí)各項(xiàng)防范措施，不斷提高公司治安綜合防控能力,，基本實(shí)現(xiàn)了上半年無(wú)重大治安災(zāi)害事故,，無(wú)重大刑事案件，無(wú)重大治安案件的“三無(wú)目標(biāo)”,。

1,、狠抓勞動(dòng)紀(jì)律，按時(shí)交接班,。

2,、經(jīng)保在溝南工作中，做到對(duì)工業(yè)廣場(chǎng),，浴池,，機(jī)廠，設(shè)備庫(kù),，電機(jī)車(chē)架線,，這些重點(diǎn)部位，進(jìn)行不定時(shí)巡邏,，并做好記錄,。在溝里工作中，對(duì)入井人員嚴(yán)格做到無(wú)化纖衣物入井,，無(wú)煙火入井，并做到嚴(yán)格考勤,。晚上還要去重點(diǎn)部位巡邏,，即坑木場(chǎng)至渣道沿線的電機(jī)車(chē)架線，并做好巡邏記錄,。

3,、對(duì)進(jìn)入公司的車(chē)輛做到嚴(yán)加管理。不管是職工的車(chē)還是外來(lái)車(chē)輛一律不準(zhǔn)進(jìn)入公司大門(mén),，都停放在停車(chē)場(chǎng),。

車(chē)班在20xx年元月至6月組建以來(lái)共有三人,，五輛車(chē)。2輛大客車(chē),、1輛叉車(chē),、1輛小車(chē)和一輛工具車(chē)。擔(dān)負(fù)著全公司員工的上下班接送任務(wù),，和每天上午9點(diǎn)10分送下夜班的員工,，共計(jì)1800次；工具車(chē)每天給各區(qū)隊(duì)送料一次,，共計(jì)1200次,；還有小叉車(chē)每天為各區(qū)隊(duì)裝運(yùn)各種設(shè)備，共計(jì)1500次,，小車(chē)平時(shí)還要為各科室做出車(chē)服務(wù),。再為公司其他部門(mén)服務(wù)的情況下，小車(chē)班的三名同志還擔(dān)負(fù)著值班任務(wù),，每人每月值班10天,，他們?nèi)蝿谌卧梗翢o(wú)怨言,。

我們之所以能取得較好的成績(jī),，離不開(kāi)公司領(lǐng)導(dǎo)的大力支持，綜合辦每個(gè)員工的共同努力,。當(dāng)然成績(jī)只能代表過(guò)去,，并不能說(shuō)明未來(lái)，加之我本人還有這樣和那樣的缺點(diǎn)和不足,，導(dǎo)致綜合辦工作距海燕集團(tuán)公司和本公司的要求還有很大差距,，特別對(duì)公司領(lǐng)導(dǎo)精神領(lǐng)會(huì)不深，參謀助手作用沒(méi)有發(fā)揮好,，這些都需要在今后的工作中不斷改進(jìn)和探索,。下半年主要應(yīng)抓好以下幾方面的工作：

1、首先,，作為綜合辦公室,，應(yīng)充分發(fā)揮“參謀”作用。掌握第一手資料,，多提參考性意見(jiàn)拿出可行性方案,，以便領(lǐng)導(dǎo)決策“優(yōu)中選優(yōu)”，在貫徹落實(shí)的過(guò)程中,，堅(jiān)持做好跟蹤調(diào)研,，對(duì)實(shí)施過(guò)程中的好做法，好經(jīng)驗(yàn)，及時(shí)推廣總結(jié),，對(duì)存在的問(wèn)題及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)反饋,，以便完善和修正決策。

2,、我們將一如既往的做好辦公室的各項(xiàng)本職工作,，同時(shí)為領(lǐng)導(dǎo)、各部室,、區(qū)隊(duì)做好服務(wù)工作,，及時(shí)地完成每位領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù)。

3,、繼續(xù)發(fā)揚(yáng)星火人以誠(chéng)為本的待客之道,，做好下半年的接待工作。

4,、加強(qiáng)辦公用品及煙茶的發(fā)放管理,。嚴(yán)格管理后勤食堂的派餐單，并讓辦公室做好記錄,。

5,、加強(qiáng)制度建設(shè)，健全公司及辦公室的各項(xiàng)管理制度,，使辦公室工作,、公司工作有一個(gè)新的跨越。

6,、加強(qiáng)公司機(jī)構(gòu)合理配置,，從領(lǐng)導(dǎo)工作的實(shí)際出發(fā)，合理調(diào)整現(xiàn)有機(jī)構(gòu),，使每個(gè)部門(mén),、每個(gè)工作人員都能各司其職，恪盡職守,，提高整體工作效率,。

7、搞好人力資源配置,，加強(qiáng)勞動(dòng)定員管理,，各單位要嚴(yán)格按定員使用勞動(dòng)力，做到井下一線配足,，井下輔助精干,，地面只減不增，根據(jù)生產(chǎn)任務(wù)及工作崗位確定人員,，努力壓縮非生產(chǎn)人員,，降低成本，提高勞動(dòng)效率,。

8,、強(qiáng)化定額管理工作，堅(jiān)持深入井下施工現(xiàn)場(chǎng),，全方位作好勞動(dòng)定額完成情況的統(tǒng)計(jì)和分析工作,，探索合理確定勞動(dòng)定額標(biāo)準(zhǔn)和最佳工作效率依據(jù)，為以后的定額工作更加準(zhǔn)確,、科學(xué),、合理積累經(jīng)驗(yàn)。

9,、加強(qiáng)內(nèi)部人員的管理,，提高業(yè)務(wù)水平和工作質(zhì)量、實(shí)施精細(xì)管理,、服務(wù)基層,、改進(jìn)作風(fēng)、依法維護(hù)勞動(dòng)者的合法權(quán)益,，保證勞動(dòng)者應(yīng)得的勞動(dòng)報(bào)酬,，指導(dǎo)基層依法用工，構(gòu)建和諧穩(wěn)定的勞動(dòng)關(guān)系,。

10,、進(jìn)一步加強(qiáng)和完善井上和井下考勤系統(tǒng)管理，配合各部門(mén)抓好勞動(dòng)紀(jì)律,，嚴(yán)格執(zhí)行請(qǐng)銷(xiāo)假和考勤管理制度,，做到“日有考勤、月有統(tǒng)計(jì)”克服以前在工作中的錯(cuò)誤和缺點(diǎn),，增強(qiáng)干好本職工作的決心和敬業(yè)精神,。

11、充分發(fā)揮公司員工培訓(xùn)學(xué)校和外部培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的合作關(guān)系,，積極為公司吸收和培訓(xùn)工程技術(shù)人員,，加大對(duì)新招農(nóng)民工、再崗和技術(shù)工種,，班組長(zhǎng)的輪訓(xùn),、培訓(xùn)力度。提高崗位技術(shù)工種的操作標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)素質(zhì),，確保技術(shù)工種人人持證上崗,。

下半年我們綜合辦的工作還要繼續(xù)發(fā)揚(yáng)成績(jī)，努力全面提升服務(wù)一線的積極性,，堅(jiān)決不折不扣的執(zhí)行公司黨政工的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),，加強(qiáng)對(duì)各個(gè)工作點(diǎn)的監(jiān)督管理，努力使我們的工作再上一個(gè)新臺(tái)階。

國(guó)企半年工作總結(jié)領(lǐng)導(dǎo)講話篇二

時(shí)光飛逝,，20__年的工作已經(jīng)結(jié)束了,。作為一名財(cái)務(wù)出納，同時(shí)也作為一名服務(wù)住戶(hù)的物業(yè)公司人員,，我的職責(zé)主要是：認(rèn)真做好住戶(hù)物業(yè)費(fèi)和購(gòu)水電費(fèi)以及其他相關(guān)費(fèi)用的現(xiàn)金收存,，核對(duì)前臺(tái)文員的各種票據(jù)臺(tái)賬，做好現(xiàn)金日記賬,，保管庫(kù)存現(xiàn)金,、財(cái)務(wù)印章以及相關(guān)票據(jù)，負(fù)責(zé)支票,、發(fā)票,、收據(jù)管理，負(fù)責(zé)支出公司報(bào)賬單,，按時(shí)發(fā)放工資,，辦理銀行結(jié)算及有關(guān)賬務(wù)，協(xié)助前臺(tái)做好接待工作,，以及及時(shí)修改住戶(hù)的數(shù)據(jù)庫(kù)等事項(xiàng),。

一年以來(lái)，我的工作在公司領(lǐng)導(dǎo)層的正確指導(dǎo)下,，依靠全體同仁的共同努力,，在平凡的工作崗位上，以細(xì)致入微的工作作風(fēng),，以樂(lè)于奉獻(xiàn)的工作態(tài)度,，以服務(wù)無(wú)止盡的工作追求，較好的完成了各項(xiàng)工作任務(wù),。為了積累經(jīng)驗(yàn),，查找差距，提升能力,，現(xiàn)就去年工作情況總結(jié)匯報(bào)如下：

一,、堅(jiān)持原則，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,，認(rèn)真做好賬務(wù)核對(duì),。

每天小心翼翼的處理各種來(lái)源的現(xiàn)金收款，仔仔細(xì)細(xì)的核對(duì)各種票據(jù),，使之票款相符,，并于當(dāng)日錄入財(cái)務(wù)賬單，詳細(xì)規(guī)范做好日記賬,。做到日清日結(jié),。主動(dòng)與會(huì)計(jì)核對(duì)票據(jù)和對(duì)賬單,。本著客觀、嚴(yán)謹(jǐn),、細(xì)致的原則,，堅(jiān)持從細(xì)微處入手，實(shí)事求是,、不怕麻煩、細(xì)心審核,。在業(yè)主購(gòu)水電的高峰期,，有時(shí)一天的現(xiàn)金收入達(dá)十多萬(wàn)，票據(jù)百多張,，都需要我獨(dú)自反復(fù)點(diǎn)驗(yàn),，反復(fù)核對(duì)，確保不出一點(diǎn)差錯(cuò),。

二,、態(tài)度端正，依章辦事,，嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)紀(jì)律,。

因財(cái)務(wù)工作是公司的核心部門(mén)，《會(huì)計(jì)法》和各項(xiàng)財(cái)務(wù)規(guī)定對(duì)這一塊工作要求細(xì)致,、規(guī)范,、嚴(yán)謹(jǐn)。我嚴(yán)格遵守財(cái)務(wù)紀(jì)律,，按照財(cái)務(wù)報(bào)賬制度和會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范化的要求,，進(jìn)行財(cái)務(wù)記賬與報(bào)賬工作。無(wú)張冠李戴現(xiàn)象,，無(wú)現(xiàn)金坐支行為,。在審核原始憑證時(shí)，對(duì)不真實(shí),、不合規(guī),、不合法的原始憑證敢于指出，說(shuō)明原因,，果斷不予報(bào)銷(xiāo);對(duì)記載不準(zhǔn)確,、不完整的原始憑證，予以退回,，要求經(jīng)辦人員更正,、補(bǔ)充。

通過(guò)認(rèn)真的審核和監(jiān)督,，保證了會(huì)計(jì)憑證手續(xù)齊備,、規(guī)范合法,，確保了我公司財(cái)務(wù)信息的真實(shí)、合法,、準(zhǔn)確,、完整，切實(shí)發(fā)揮了財(cái)務(wù)核算和監(jiān)督的作用,。同時(shí),，按國(guó)家財(cái)務(wù)規(guī)定對(duì)每一筆收支票據(jù)的真實(shí)性、完整性進(jìn)行認(rèn)真審核,，經(jīng)得起隨時(shí)檢查,。

三、勤勤懇懇,，樂(lè)于奉獻(xiàn),，堅(jiān)守財(cái)務(wù)工作人員的職業(yè)道德底線。

盡心盡職做好柜臺(tái)服務(wù)工作,，及時(shí)整理好破幣和散亂現(xiàn)金,，按時(shí)發(fā)放員工工資。因?yàn)閷?shí)際工作情況的特殊性,，我除了完成出納工作,，還同時(shí)要兼顧公司其他業(yè)務(wù)。為了能按質(zhì)按量完成各項(xiàng)任務(wù),，本人不計(jì)較個(gè)人得失,，不講報(bào)酬，犧牲個(gè)人利益,，樂(lè)于吃苦,，樂(lè)于奉獻(xiàn)，經(jīng)常加班加點(diǎn)工,，起到了先進(jìn)和榜樣的作用,。同時(shí)，每天對(duì)于數(shù)萬(wàn)元的現(xiàn)金從手中經(jīng)過(guò),，也是對(duì)我的道德操守是一種強(qiáng)大的考驗(yàn),。抱著對(duì)老板負(fù)責(zé)任的態(tài)度，憑良心做事,，扎實(shí)工作,，任何時(shí)候任何情況，都決不挪用公司的一分錢(qián),。我很榮幸,，公司現(xiàn)在賬目清楚，各種票據(jù)完全真實(shí),，一分也沒(méi)差錯(cuò),。賬款相符,，心理坦然。

四,、兼顧前臺(tái),，依章辦事，適時(shí)加大對(duì)相關(guān)費(fèi)用的收繳,。

我們物業(yè)公司主要靠及時(shí)收繳物業(yè)費(fèi)和其他相關(guān)費(fèi)用,，來(lái)維持公司的良性運(yùn)轉(zhuǎn)，這些費(fèi)用的及時(shí)收取,，就如同及時(shí)注入新鮮的血液,。根據(jù)我部門(mén)內(nèi)對(duì)領(lǐng)班和我的職責(zé)劃分，我負(fù)責(zé)經(jīng)營(yíng)性車(chē)庫(kù)雜屋水電費(fèi)物業(yè)費(fèi)的催繳管理,，開(kāi)發(fā)商車(chē)庫(kù)租金的催繳管理,，車(chē)位占用費(fèi)的定期清查管理,，以及有償服務(wù)費(fèi)收入、場(chǎng)地占用情況等相關(guān)費(fèi)用的管理,。

在每個(gè)單月份的10日,，我協(xié)同物管員一起催收經(jīng)營(yíng)性車(chē)庫(kù)雜屋的費(fèi)用,，在每個(gè)月底，協(xié)同1#接待柜臺(tái)對(duì)拖欠租金的使用人發(fā)出催款通知,，每天親往門(mén)崗,，收取臨時(shí)停車(chē)費(fèi)，每天觀察步行街廣場(chǎng)的場(chǎng)地使用情況,，核對(duì)收費(fèi)情況,。通過(guò)一系列切實(shí)有效的方法，確保了應(yīng)收現(xiàn)金的進(jìn)賬,，提高了資金的運(yùn)行質(zhì)量,，保證了資金運(yùn)作和流動(dòng)上的順暢。

五,、顧全大局,，團(tuán)結(jié)協(xié)作，做好住戶(hù)服務(wù)工作,。

作為服務(wù)行業(yè)的一員,，心中時(shí)刻裝載我們服務(wù)理念：住戶(hù)的滿(mǎn)意是我們的追求。當(dāng)有住戶(hù)前來(lái)我柜臺(tái)繳納水電費(fèi)物業(yè)費(fèi)時(shí),，我都主動(dòng)與住戶(hù)打招呼,，微笑服務(wù)，讓住戶(hù)感受到我們的熱情,。因?yàn)槎喾矫娴脑?，上半年我前臺(tái)職員流動(dòng)頻繁,，給我們部門(mén)的接待工作帶來(lái)一定影響。

作為公司這個(gè)大家庭的一份子,，我發(fā)揚(yáng)老員工的表率作用,，以老傳新，并在其他員工不在位,，或有業(yè)務(wù)糾紛時(shí),，發(fā)揮能者多勞，勇于擔(dān)當(dāng),。同時(shí)不斷告戒新員工要牢記：業(yè)務(wù)忙,，莫慌亂，情緒好,，態(tài)度謙,。

六、任勞任怨,，服從安排,，做好公司交代的其他事項(xiàng)。

5月份,，公司統(tǒng)一部署對(duì)小區(qū)所有住戶(hù)進(jìn)行住戶(hù)滿(mǎn)意度調(diào)查工作,。作為一名家庭主婦，作為一名家長(zhǎng),，我家務(wù)多,，孩子讀書(shū)學(xué)琴也需要輔導(dǎo)，監(jiān)督,。

但我更知道,，公司的榮辱得失與自己休戚與共。沒(méi)有擺自己的客觀情況,，服從安排,，克服困難，和同事一起,，利用晚上加班加點(diǎn),，挨家挨戶(hù)，盡自己的能力去說(shuō)通業(yè)主,，記錄業(yè)主反映的問(wèn)題,，并迅速反饋給相關(guān)工作人員，最終順利做好了滿(mǎn)意度調(diào)查問(wèn)卷工作,，圓滿(mǎn)完成了公司交代的任務(wù),。

一年以來(lái)，個(gè)人工作經(jīng)過(guò)不斷的認(rèn)真探索,，經(jīng)驗(yàn)積累,，自我學(xué)習(xí),，自我總結(jié)，較之于往年,，在以下兩個(gè)方面得到有效的加強(qiáng)：

一是堅(jiān)持學(xué)習(xí),，提高了業(yè)務(wù)水平。我于今年3月份再次報(bào)名參加資格考試,，并在4月份的考試中終成正果,。平時(shí)也經(jīng)常自購(gòu)相關(guān)書(shū)籍，自學(xué)業(yè)務(wù)知識(shí),，不斷充實(shí)自己的工作經(jīng)驗(yàn)和業(yè)務(wù)技能,，并學(xué)以致用。通過(guò)堅(jiān)持不懈的學(xué)習(xí),，在業(yè)務(wù)工作能力,、綜合分析能力、協(xié)調(diào)辦事能力,、文字語(yǔ)言表達(dá)能力等方面,，都有了一定提高，較好的適應(yīng)了工作的需要,。

二是加強(qiáng)了服務(wù)意識(shí),，端正了工作態(tài)度,。公司領(lǐng)導(dǎo)的言傳身教,，工作環(huán)境的親歷渲染，本人心態(tài)的逐步轉(zhuǎn)變,，個(gè)人感覺(jué)對(duì)我所從事的物業(yè)服務(wù)工作已漸入佳境,。面對(duì)個(gè)別無(wú)理取鬧的業(yè)主，能保持心平氣和,，耐心解釋說(shuō)服,，起到了一名老員工良好的表率作用。

在過(guò)去的一年里,，我雖然能基本完成工作,，取得成績(jī)，但這與領(lǐng)導(dǎo)的有力支持和同事的協(xié)同給力是分不開(kāi)的,。

客觀冷靜的自我剖析,，自身還存在很多不足之處：首先，由于科學(xué)技術(shù)的快速發(fā)展,，我對(duì)現(xiàn)代化的辦公方式和業(yè)務(wù)處理方法還不是完全能駕馭;其次,，由于經(jīng)常顧這頭沒(méi)顧到那頭，沒(méi)有盡到管理者的管理責(zé)任,。

針對(duì)諸多存在的不足,，在以后的工作中,，我還需要：

1、搞好與業(yè)主之間的關(guān)系協(xié)調(diào),，進(jìn)一步理順關(guān)系;

2,、進(jìn)一步加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)與業(yè)務(wù)水平;

3,、進(jìn)一步管好財(cái),、理好賬，做好經(jīng)常項(xiàng)目開(kāi)支,。

新的一年已經(jīng)來(lái)臨了,，我決心再接再厲，鼓足干勁,，迎接更高的目標(biāo),，接受更大的挑戰(zhàn)，各方面都能更上一層樓,。

國(guó)企半年工作總結(jié)領(lǐng)導(dǎo)講話篇三

總結(jié)是事后對(duì)某一階段的學(xué)習(xí)或工作情況作加以回顧檢查并分析評(píng)價(jià)的書(shū)面材料,，它能幫我們理順知識(shí)結(jié)構(gòu)，突出重點(diǎn),，突破難點(diǎn),，因此十分有必須要寫(xiě)一份總結(jié)哦?？偨Y(jié)一般是怎么寫(xiě)的呢,？下面是小編為大家收集的國(guó)企個(gè)人半年工作總結(jié)，歡迎閱讀與收藏,。

上半年的工作即將過(guò)去,，回顧這半年來(lái)的工作，我在項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的支持與幫助下,，嚴(yán)格要求自己,，按照公司、項(xiàng)目部的要求,，基本上完成了自己的本職工作,。通過(guò)半年來(lái)的學(xué)習(xí)與工作，工作模式上有了新的突破,，工作方式有了較大的改變,，現(xiàn)將半年來(lái)的工作情況總結(jié)如下：

2、辦公用品采購(gòu)及設(shè)備維護(hù)完成了上半年辦公用品的采購(gòu),、入賬,、發(fā)放等相關(guān)工作。辦公用品按各部門(mén)計(jì)劃統(tǒng)一采買(mǎi)。對(duì)于臨時(shí)性要求的辦公用品,，能夠在休息時(shí)間里及時(shí)購(gòu)買(mǎi),，保證了各項(xiàng)工作的正常進(jìn)行。完成了項(xiàng)目部的電子設(shè)備,、網(wǎng)絡(luò)通訊日常的使用和維護(hù),、會(huì)議室的使用和維護(hù)等。

3,、完成了現(xiàn)場(chǎng)大門(mén)頭,、五牌一圖等標(biāo)識(shí)性設(shè)施的制作，配合完成了公司企業(yè)文化宣傳工作和品牌建設(shè)工作,。

4,、定期繳納現(xiàn)場(chǎng)各項(xiàng)費(fèi)用，積極努力的完成好項(xiàng)目部各項(xiàng)后勤保障工作,。

5,、配合公司完成項(xiàng)目部四月份內(nèi)審工作，并配合各部門(mén)針對(duì)不合格項(xiàng)進(jìn)行整改,，將整改情況上報(bào)公司,。

6、及時(shí)處理臨時(shí)性的工作,。

第二,，有些工作還不夠過(guò)細(xì)，一些工作協(xié)調(diào)的不是十分到位,。在接下來(lái)的工作里,，自己決心認(rèn)真提高工作水平，為項(xiàng)目的'順利進(jìn)行,，貢獻(xiàn)自己應(yīng)該貢獻(xiàn)的力量,。

第二,，本著實(shí)事求是的原則,，真正做好領(lǐng)導(dǎo)的助手;

第三，勤奮工作,，形成良好的工作氛圍,。不斷改進(jìn)辦公室對(duì)其他部門(mén)的支持能力、服務(wù)水平,。遵守公司內(nèi)部規(guī)章制度,，維護(hù)公司與項(xiàng)目部的利益，創(chuàng)造更高價(jià)值,，力爭(zhēng)取得更大的工作成績(jī),。

總之，半年的工作當(dāng)中，我能夠按時(shí)保質(zhì)地完成本職工作和領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作,。由于感到自己工作的重要性,，經(jīng)過(guò)不斷學(xué)習(xí)、不斷積累,，已有了一些辦公室工作經(jīng)驗(yàn),，能夠處理日常工作中出現(xiàn)的問(wèn)題。在綜合分析能力,、協(xié)調(diào)辦事能力和文字言語(yǔ)表達(dá)能力等方面,，經(jīng)過(guò)半年的鍛煉都有了一定的提高，能夠以正確的態(tài)度對(duì)待各項(xiàng)工作任務(wù),，熱愛(ài)本職工作,，認(rèn)真努力貫徹到實(shí)際工作中去。但是工作中應(yīng)該更好的發(fā)揮自己的作用和能力,，所以在以后的工作中,，我會(huì)更加嚴(yán)格要求自己，對(duì)工作嚴(yán)肅認(rèn)真,，有高度的責(zé)任心,，積極提高自身各項(xiàng)業(yè)務(wù)素質(zhì)，爭(zhēng)取工作的主動(dòng)性,，努力提高工作效率和工作質(zhì)量,，踏踏實(shí)實(shí)的完成好每一項(xiàng)工作，不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的期望!

國(guó)企半年工作總結(jié)領(lǐng)導(dǎo)講話篇四

上半年的工作即將過(guò)去,，回顧這半年來(lái)的工作,，我在項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的支持與幫助下，嚴(yán)格要求自己,，按照公司,、項(xiàng)目部的要求，基本上完成了自己的本職工作,。通過(guò)半年來(lái)的學(xué)習(xí)與工作,，工作模式上有了新的突破，工作方式有了較大的改變,，現(xiàn)將半年來(lái)的工作情況總結(jié)如下：

工作完成情況

2,、辦公用品采購(gòu)及設(shè)備維護(hù)完成了上半年辦公用品的采購(gòu)、入賬,、發(fā)放等相關(guān)工作,。辦公用品按各部門(mén)計(jì)劃統(tǒng)一采買(mǎi)。對(duì)于臨時(shí)性要求的辦公用品,，能夠在休息時(shí)間里及時(shí)購(gòu)買(mǎi),，保證了各項(xiàng)工作的正常進(jìn)行,。完成了項(xiàng)目部的電子設(shè)備、網(wǎng)絡(luò)通訊日常的使用和維護(hù),、會(huì)議室的使用和維護(hù)等,。

3、完成了現(xiàn)場(chǎng)大門(mén)頭,、五牌一圖等標(biāo)識(shí)性設(shè)施的制作,，配合完成了公司企業(yè)文化宣傳工作和品牌建設(shè)工作。

4,、定期繳納現(xiàn)場(chǎng)各項(xiàng)費(fèi)用,，積極努力的完成好項(xiàng)目部各項(xiàng)后勤保障工作。

5,、配合公司完成項(xiàng)目部四月份內(nèi)審工作,，并配合各部門(mén)針對(duì)不合格項(xiàng)進(jìn)行整改，將整改情況上報(bào)公司,。

6,、及時(shí)處理臨時(shí)性的工作。

存在的問(wèn)題和今后努力方向

第二,，有些工作還不夠過(guò)細(xì),，一些工作協(xié)調(diào)的不是十分到位。在接下來(lái)的工作里,，自己決心認(rèn)真提高工作水平,，為項(xiàng)目的順利進(jìn)行，貢獻(xiàn)自己應(yīng)該貢獻(xiàn)的力量,。我想我應(yīng)努力做到：

第二,，本著實(shí)事求是的原則，真正做好領(lǐng)導(dǎo)的助手;

第三,，勤奮工作,，形成良好的工作氛圍。不斷改進(jìn)辦公室對(duì)其他部門(mén)的支持能力,、服務(wù)水平,。遵守公司內(nèi)部規(guī)章制度，維護(hù)公司與項(xiàng)目部的利益,，創(chuàng)造更高價(jià)值,，力爭(zhēng)取得更大的工作成績(jī),。

總之,，半年的工作當(dāng)中，我能夠按時(shí)保質(zhì)地完成本職工作和領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作,。由于感到自己工作的重要性,，經(jīng)過(guò)不斷學(xué)習(xí)、不斷積累，已有了一些辦公室工作經(jīng)驗(yàn),，能夠處理日常工作中出現(xiàn)的問(wèn)題,。在綜合分析能力、協(xié)調(diào)辦事能力和文字言語(yǔ)表達(dá)能力等方面,，經(jīng)過(guò)半年的鍛煉都有了一定的提高,，能夠以正確的態(tài)度對(duì)待各項(xiàng)工作任務(wù)，熱愛(ài)本職工作,，認(rèn)真努力貫徹到實(shí)際工作中去,。但是工作中應(yīng)該更好的發(fā)揮自己的作用和能力，所以在以后的工作中,，我會(huì)更加嚴(yán)格要求自己,，對(duì)工作嚴(yán)肅認(rèn)真，有高度的責(zé)任心,，積極提高自身各項(xiàng)業(yè)務(wù)素質(zhì),，爭(zhēng)取工作的主動(dòng)性，努力提高工作效率和工作質(zhì)量,，踏踏實(shí)實(shí)的完成好每一項(xiàng)工作,，不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的期望!

國(guó)企半年工作總結(jié)領(lǐng)導(dǎo)講話篇五

不知不覺(jué)我們送走了20xx年的上半年度。為了理順過(guò)去半年里本人所做過(guò)的重要工作,，也為促進(jìn)自己的進(jìn)步,、更好地完成自己的本職工作，創(chuàng)造更高的利益,。為此,，我現(xiàn)將這半年來(lái)本人的工作情況進(jìn)行了一個(gè)半年總結(jié)，希望你我共同分享,，彼此監(jiān)督,，一起進(jìn)步!

一、辦公室的日常管理工作,。

說(shuō)實(shí)話,，辦公室對(duì)我來(lái)說(shuō)幾乎是一個(gè)全新的工作領(lǐng)域。作為辦公室的負(fù)責(zé)人,，我清醒地認(rèn)識(shí)到,，辦公室是總經(jīng)理室直接領(lǐng)導(dǎo)下的綜合管理機(jī)構(gòu)，是承上啟下,、協(xié)調(diào)左右,、溝通內(nèi)外、聯(lián)系四面八方的樞紐,，推動(dòng)各項(xiàng)工作朝著既定目標(biāo)前進(jìn)的中心,。辦公室的工作千頭萬(wàn)緒,，在文件起草、提供調(diào)研資料,、數(shù)量都要為決策提供一些有益的資料,，數(shù)據(jù)。有檔案管理,、文件批轉(zhuǎn),、文書(shū)處理、會(huì)議安排,、迎來(lái)送往及用車(chē)管理等,。面對(duì)繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作，自我強(qiáng)化工作意識(shí),，注意加快工作節(jié)奏,，提高工作效率，冷靜辦理各項(xiàng)事務(wù),，力求周全,、準(zhǔn)確、適度,，避免疏漏和差錯(cuò),，至今基本做到了事事有著落。

1,、努力做好公司的文字工作,。草擬綜合性文件和報(bào)告等文字工作，負(fù)責(zé)辦公會(huì)議的記錄,、整理和會(huì)議紀(jì)要提煉,，并負(fù)責(zé)對(duì)會(huì)議有關(guān)決議的實(shí)施。認(rèn)真做好公司有關(guān)文件的收發(fā),、登記,、分遞、文印和督辦工作;公司所有的文件,、審批表,、

協(xié)議書(shū)

規(guī)章制度

2,、及時(shí)了解本公司與其他相關(guān)行業(yè)的情況,，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù),。作為xxxxx企業(yè),，土地交付是重中之重,。由于xxx的拆遷和我公司開(kāi)發(fā)進(jìn)度有密切關(guān)聯(lián)，為了早日取得土地,，公司成立土地交付工作小組,。我作小組成員之一，利用一切有利資源,，采取有效措施,，到xx、xx拆遷辦等單位,，積極和有關(guān)人員交流,、溝通，及時(shí)將所了解的拆遷信息,、工作進(jìn)度,、問(wèn)題反饋到總經(jīng)理室，公司領(lǐng)導(dǎo)在最短時(shí)間內(nèi)掌握了xxxxxx及拆遷工作的進(jìn)展,，并在此基礎(chǔ)上進(jìn)一步安排交付工作,。

3、認(rèn)真落實(shí)公司人事,、勞資管理工作,。組織落實(shí)公司的勞動(dòng)、人事,、工資管理和員工的考勤控制監(jiān)督工作,，根據(jù)人事管理制度與聘用員工簽訂了

勞動(dòng)合同

,。體現(xiàn)公司的規(guī)范性，解決員工的后顧之憂,。

4,、理順關(guān)系，辦理公司有關(guān)證件,。公司成立伊始,，各項(xiàng)工作幾乎都是從頭開(kāi)始，需要辦理相關(guān)的手續(xù)及證件,。我利用自己在xx部門(mén)工作多年,，部門(mén)熟,、人際關(guān)系較融洽的優(yōu)勢(shì)，積極為公司辦理各類(lèi)證件,。通過(guò)多方努力,，我只用了月余時(shí)間，辦好了xxx證書(shū),、項(xiàng)目立項(xiàng)手續(xù)xxxx產(chǎn)權(quán)證產(chǎn)等,。充分發(fā)揮綜合部門(mén)的協(xié)調(diào)作用。

5,、做好公司董事會(huì)及其他各種會(huì)議的后勤服務(wù)工作,。董事會(huì)在xxxx召開(kāi)期間，認(rèn)真做好會(huì)場(chǎng)布置,、食宿安排工作,。落實(shí)好各種會(huì)議的會(huì)前準(zhǔn)備、會(huì)議資料等工作,。

6,、切實(shí)抓好公司的福利、企業(yè)管理的日常工作,。按照預(yù)算審批制度,，組織落實(shí)公司辦公設(shè)施、宿舍用品,、勞保福利等商品的采購(gòu),、調(diào)配和實(shí)物管理工作。辦公室裝修完畢后,，在x月份按照審批權(quán)限完成了購(gòu)置辦公用品,、通訊、復(fù)印機(jī),、電腦等設(shè)備的配置工作,。切實(shí)做好公司通訊費(fèi)、招待費(fèi),、水電費(fèi),、車(chē)輛使用及饋贈(zèng)品登記手續(xù)，嚴(yán)格按照程序核定使用標(biāo)準(zhǔn),。

7,、積極響應(yīng)公司號(hào)召，深入開(kāi)展市場(chǎng)調(diào)研工作,。根據(jù)公司(0x號(hào)辦公會(huì)議精神要求,，我針對(duì)目前xx房地產(chǎn)的發(fā)展情況及房屋租售價(jià)格、市場(chǎng)需求、發(fā)展趨勢(shì)等做了詳細(xì)的市場(chǎng)調(diào)查,。先后到土地,、建設(shè)、房管部門(mén)詳細(xì)了解近年房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)各項(xiàng)數(shù)據(jù)指標(biāo),，走訪了一些商業(yè)部門(mén)如xx,，xx又到xx花園、xx花園,、xx小區(qū)調(diào)查這些物業(yè)的租售情況,。就x號(hào)地塊區(qū)位優(yōu)勢(shì)提出“商業(yè)為主,、住宅為輔,、凸現(xiàn)區(qū)位、統(tǒng)籌兼顧”開(kāi)發(fā)個(gè)人設(shè)想,。

二,、加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)水平

進(jìn)入辦公室當(dāng)負(fù)責(zé)人以來(lái),，我一直感到自己身上的擔(dān)子很重,，但自己的學(xué)識(shí)、能力和閱歷與其任職都有一定的距離,，所以總不敢掉以輕心,，總在學(xué)習(xí)，向書(shū)本學(xué)習(xí),、向周?chē)念I(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí),，向同事學(xué)習(xí)，慶幸的是,，這樣下來(lái)感覺(jué)自己半年來(lái)還是有了一定的進(jìn)步,。經(jīng)過(guò)不斷學(xué)習(xí)、不斷積累,，已具備了辦公室工作經(jīng)驗(yàn),，能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類(lèi)問(wèn)題，在組織管理能力,、綜合分析能力,、協(xié)調(diào)辦事能力和文字言語(yǔ)表達(dá)能力等方面，經(jīng)過(guò)半年的鍛煉都有了很大的提高,，保證了本崗位各項(xiàng)工作的正常運(yùn)行,，能夠以正確的態(tài)度對(duì)待各項(xiàng)工作任務(wù)，熱愛(ài)本職工作,，認(rèn)真努力貫徹到實(shí)際工作中去,。積極提高自身各項(xiàng)業(yè)務(wù)素質(zhì)，爭(zhēng)取工作的主動(dòng)性,，具備較強(qiáng)的專(zhuān)業(yè)心,，責(zé)任心,，努力提高工作效率和工作質(zhì)量。

三,、存在的問(wèn)題和今后努力方向

半年來(lái),，本人能敬業(yè)愛(ài)崗、創(chuàng)造性地開(kāi)展工作,，取得了一些成績(jī),，但也存在一些問(wèn)題和不足，主要表現(xiàn)在：

第二,，有些工作還不夠過(guò)細(xì),，一些工作協(xié)調(diào)的不是十分到位;

第三，自己的理論水平還不太適應(yīng)公司工作的要求,。

在下半年里,，我決心認(rèn)真提高業(yè)務(wù)、工作水平,，為公司經(jīng)濟(jì)跨越式發(fā)展,，貢獻(xiàn)自己應(yīng)該貢獻(xiàn)的力量。我想我應(yīng)努力做到：

第二,，本著實(shí)事求是的原則,，做到上情下達(dá)、下情上報(bào);真正做好領(lǐng)導(dǎo)的助手;

第三,，加強(qiáng)學(xué)習(xí),，拓寬知識(shí)面。努力學(xué)習(xí)房產(chǎn)專(zhuān)業(yè)知識(shí)和相關(guān)法律常識(shí),。加強(qiáng)對(duì)房地產(chǎn)發(fā)展脈絡(luò),、走向的了解，加強(qiáng)周?chē)h(huán)境,、同行業(yè)發(fā)展的了解,、學(xué)習(xí)，要對(duì)公司的統(tǒng)籌規(guī)劃,、當(dāng)前情況做到心中有數(shù),。

我將嚴(yán)格按照自己的

工作計(jì)劃

共

2

2

1

2

國(guó)企半年工作總結(jié)領(lǐng)導(dǎo)講話篇六

為了用足用好各項(xiàng)教育經(jīng)費(fèi)投入政策,，學(xué)校多渠道籌措教育經(jīng)費(fèi)，切實(shí)為特殊教育發(fā)展提供了財(cái)力保障。

爭(zhēng)取財(cái)政撥款主渠道投入,，充分利用政策提供的口子和渠道,，爭(zhēng)取教育經(jīng)費(fèi)。

積極籌措資金,，爭(zhēng)取了社會(huì)各界和個(gè)人捐資助學(xué),，充分發(fā)揮了教職工的力量，廣泛聯(lián)系,，爭(zhēng)取預(yù)外收入,。并管好用好來(lái)自各種渠道的捐贈(zèng)。

力爭(zhēng)專(zhuān)項(xiàng)資金,，加強(qiáng)了與上級(jí)部門(mén)及外界聯(lián)系,，爭(zhēng)取專(zhuān)項(xiàng)和補(bǔ)助資金對(duì)我校的投入。

規(guī)范學(xué)校收費(fèi)行為方面

按規(guī)章制度收費(fèi),。

規(guī)范公示,。堅(jiān)持了伙食費(fèi)收取前進(jìn)行公示,，用后公示,。

規(guī)范了票據(jù)。做到使用統(tǒng)一的專(zhuān)用票據(jù),，有收有據(jù),，一期一開(kāi)。

在園領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下,、全體教師的共同配合下,，本年度我園的財(cái)務(wù)管理井然有序，沒(méi)有隱瞞,、截流資金,、私設(shè)小金庫(kù)、以及教育亂收費(fèi)的情況發(fā)生,。

國(guó)企半年工作總結(jié)領(lǐng)導(dǎo)講話篇七

今年是公司實(shí)行基礎(chǔ)管理,，打造品牌的一年，是公司發(fā)展戰(zhàn)略的關(guān)鍵一年,。在過(guò)去的一年里,，在部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)、同事的幫助和指導(dǎo)下,，我的工作能力,，業(yè)務(wù)水平有了很大的提高。通過(guò)一年的工作學(xué)習(xí),，我現(xiàn)在已經(jīng)能夠獨(dú)立的完成本職工作,，并且也能夠做好領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)臨時(shí)工作。現(xiàn)對(duì)今年工作進(jìn)行如下匯報(bào)。

一,、統(tǒng)計(jì)報(bào)表工作方面

我的主要工作之一就是上報(bào)統(tǒng)計(jì)報(bào)表,。我們公司的統(tǒng)計(jì)工作就目前的情況來(lái)看，在基層數(shù)據(jù)收集環(huán)節(jié)還是很薄弱的,，主要是由于基層各單位的主管領(lǐng)導(dǎo)對(duì)統(tǒng)計(jì)工作沒(méi)有充分的認(rèn)識(shí),，這樣就給我們的統(tǒng)計(jì)工作帶來(lái)了很大的不便。隨著公司的不斷發(fā)展?fàn)畲?，公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)統(tǒng)計(jì)工作也逐漸的重視起來(lái),。這就要求我們的報(bào)表工作將要更加的精益求精，同時(shí)也將激勵(lì)我們更好的做好統(tǒng)計(jì)工作,。

因?yàn)槲覀兊慕y(tǒng)計(jì)工作是根據(jù)兩廠的報(bào)表匯總形成合并報(bào)表上報(bào)到統(tǒng)計(jì)局等相關(guān)單位的,。我們不直接參與數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)收集工作，不直接與各單位的生產(chǎn)部門(mén)接口,，這就使得報(bào)表的準(zhǔn)確性受到下級(jí)單位統(tǒng)計(jì)員工作的影響,，針對(duì)這種情況我們就每個(gè)月與企管部門(mén)的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)進(jìn)行核對(duì)，加大復(fù)查的力度,，力征數(shù)據(jù)達(dá)到準(zhǔn)確,，不出現(xiàn)少報(bào)、多報(bào),、錯(cuò)報(bào)的現(xiàn)象,。在年初我們還準(zhǔn)備對(duì)基層單位的統(tǒng)計(jì)工作進(jìn)行檢查核對(duì)每個(gè)月的數(shù)據(jù)的真實(shí)性,，因此,，我們將聯(lián)合企管部將對(duì)各單位的統(tǒng)計(jì)報(bào)表數(shù)據(jù)進(jìn)行突擊性的檢查,，看各單位的報(bào)表數(shù)據(jù)是否有不真實(shí)的性況。但由于工作上的一些原因,，此項(xiàng)工作至今還沒(méi)有進(jìn)行,，我想接下來(lái)的一段時(shí)間里我們將進(jìn)行檢查、落實(shí),。

企管是全公司做為生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的管理部門(mén),，已經(jīng)是在對(duì)全公司的產(chǎn)值等各項(xiàng)指標(biāo)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)了，而財(cái)務(wù)部又在做統(tǒng)計(jì)后對(duì)外上報(bào)報(bào)表工作,，在統(tǒng)計(jì)工作上說(shuō)是在做重復(fù)的工作,，為了不做重復(fù)的工作我們就必須加強(qiáng)與企管部的信息資源的共享，盡可能的減少重復(fù)勞動(dòng),，減少信息資源的浪費(fèi),。因此在每個(gè)月上報(bào)報(bào)表時(shí)我們都會(huì)到企管部收集數(shù)據(jù)，這樣就做到了：我們有的就與企管部進(jìn)行核對(duì),，我們沒(méi)有的就做到在企管部收集,，減少了重復(fù)工作,，增加了工作效率，增加了數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性,。

二,、住房公積金的核算、匯總繳納工作方面

住房公積金是員工的一項(xiàng)福利金,，在年初的工作安排中要求及時(shí)交納,、核對(duì)公積金賬務(wù)。由于歷年來(lái)我們交納公積金都是實(shí)行的補(bǔ)交制,，就是我們把每月要交納員工的明細(xì)都要一個(gè)不少的全都打印出來(lái)交給公積金中心和銀行,，銀行再一個(gè)人一個(gè)人的往機(jī)子里輸，不管人員的狀態(tài)(封存,、正常),，由此帶來(lái)了很多人員少交、漏交的問(wèn)題,。

我們用了近一個(gè)半月的時(shí)間與銀行,、公積金中心對(duì)賬，把每一個(gè)員工的信息都核對(duì)了一遍,，實(shí)現(xiàn)了三方賬目的統(tǒng)一,，現(xiàn)在交納只需要打印變更清冊(cè)就可以了，接下來(lái)我們又把員工的繳納的基數(shù)進(jìn)行了調(diào)整,。鑒于統(tǒng)一代繳制度的問(wèn)題頻繁出現(xiàn),，我們建議公司領(lǐng)導(dǎo)將公積金與養(yǎng)老統(tǒng)籌一樣下放到各單位自行交納，這項(xiàng)工作得到了公司領(lǐng)導(dǎo)的同意,，現(xiàn)在在公司繳納的單位還有四個(gè)核算單位，核算,、匯總起來(lái)也簡(jiǎn)單多了,，也能及時(shí)、準(zhǔn)確的繳納了,，并且賬目也都能對(duì)得清了,。

三、技術(shù)中心出納工作方面

我們公司的技術(shù)中心是技術(shù)中心,。因此,，按國(guó)家的規(guī)定，技術(shù)的資金要實(shí)行專(zhuān)款專(zhuān)用的,。技術(shù)中心的日常業(yè)務(wù)主要是公司的專(zhuān)利申請(qǐng),、為各項(xiàng)科技活動(dòng)而出差人員的差費(fèi)支出，每月的工資發(fā)放等工作,。每個(gè)月的業(yè)務(wù)量不大,，但很零散,，且業(yè)務(wù)的跨月份的比較多處理起來(lái)不方便。這就要求我每個(gè)月要仔細(xì)的'計(jì)好每一筆資金的流出與流入,，盡可能的不要跨月份,，防止賬實(shí)不復(fù)的現(xiàn)象出現(xiàn)。

國(guó)企半年工作總結(jié)領(lǐng)導(dǎo)講話篇八

下面是小編為大家整理的,供大家參考,。

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?

2022年上半年,，在*黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，*公司扎實(shí)開(kāi)展黨建工作,，切實(shí)發(fā)揮了基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用,為經(jīng)濟(jì)發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)?，F(xiàn)將工作情況簡(jiǎn)要匯報(bào)如下：

一、主要工作

（一）筑牢責(zé)任擔(dān)當(dāng),，切實(shí)履行管黨職責(zé),。一是圍繞全面從嚴(yán)治黨要求，公司黨委堅(jiān)持把抓好黨建工作作為最大的政治責(zé)任,。公司黨委健全完善了黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組,，結(jié)合實(shí)際制定了領(lǐng)導(dǎo)班子成員“一崗雙責(zé)”責(zé)任清單，與各支部簽訂了《黨建工作目標(biāo)責(zé)任書(shū)》《書(shū)記抓黨建第一責(zé)任人責(zé)任書(shū)》等責(zé)任書(shū)*余份,，進(jìn)一步明確了工作職責(zé),。公司堅(jiān)決把黨的政治建設(shè)擺在首位。今年以來(lái),，公司黨委專(zhuān)題研究黨建工作,、意識(shí)形態(tài)工作*次，安排從嚴(yán)治黨重點(diǎn)工作*次,。二是公司堅(jiān)持將*作為重大政治任務(wù),，組建了由黨委書(shū)記任組長(zhǎng)、分管領(lǐng)導(dǎo)任副組長(zhǎng),、各黨支部書(shū)記,、部門(mén)負(fù)責(zé)人為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組，成立了*個(gè)工作組,，制定張貼工作職責(zé)牌,，引導(dǎo)各組擔(dān)負(fù)責(zé)任，為學(xué)習(xí)教育提供了有力保障,。三是修訂完善《黨建工作責(zé)任制度》《新聞宣傳工作管理規(guī)定》等工作制度*余個(gè),，持續(xù)規(guī)范了黨建工作。根據(jù)*學(xué)習(xí)要求,，公司制定了《*實(shí)施方案》《*工作推進(jìn)方案》等方案*個(gè),，結(jié)合實(shí)際編制了《*工作推進(jìn)一覽表》《學(xué)習(xí)教育清單》細(xì)化工作事項(xiàng)30余個(gè)，具體措施近百個(gè),，明確了學(xué)習(xí)教育的目標(biāo)程序,。四是切實(shí)落實(shí)“一崗雙責(zé)”推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨落到實(shí)處,。公司把黨風(fēng)廉政建設(shè)與業(yè)務(wù)工作同步研究、同步布置,、同步落實(shí),，班子成員加強(qiáng)了對(duì)分管單位、分管部門(mén)黨風(fēng)廉政建設(shè)的監(jiān)督管理,，召開(kāi)兩次黨風(fēng)廉政建設(shè)會(huì)議,，研究《2022年度黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書(shū)》《履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任清單》等文件。領(lǐng)導(dǎo)干部利用各類(lèi)學(xué)習(xí),，組織觀看廉政教育警示片*次,，受教育人數(shù)*人次。開(kāi)展廉政談話*場(chǎng)次*余人次,。公司持之以恒改進(jìn)工作作風(fēng),。緊盯清明、“五一”,、端午等重要時(shí)間節(jié)點(diǎn),，開(kāi)展廉潔教育*場(chǎng)次，受教育*人次,。通過(guò)多種措施,，領(lǐng)導(dǎo)干部高效落實(shí)了“一崗雙責(zé)”責(zé)任。

（二）加強(qiáng)星級(jí)考評(píng),，正確引領(lǐng)企業(yè)發(fā)展方向

一是持續(xù)抓好“三大指數(shù)”星級(jí)考評(píng)工作,。今年以來(lái)，*公司圍繞“三大指數(shù)”星級(jí)評(píng)定考核方案,，年初組織專(zhuān)題學(xué)習(xí)培訓(xùn)*場(chǎng)次,，參加學(xué)習(xí)*人次。進(jìn)一步規(guī)范強(qiáng)化了考評(píng)管理工作,。按照方案程序規(guī)范,，上半年組織對(duì)*余名黨員進(jìn)行了半年亮績(jī)考核，對(duì)照考核亮績(jī)標(biāo)準(zhǔn),，從*個(gè)方面進(jìn)行了成績(jī)記錄，對(duì)照加分,、扣分指數(shù)進(jìn)行了加減分,，按程序進(jìn)行了公示。二是積極開(kāi)展好“三亮三比三評(píng)”活動(dòng),。結(jié)合*,，對(duì)照黨員的先鋒指數(shù)標(biāo)準(zhǔn)，上半年根據(jù)工作實(shí)績(jī)對(duì)工作清單,、重點(diǎn)工作和工作成績(jī)*余項(xiàng)內(nèi)容進(jìn)行了公示,。結(jié)合*,，*余名黨員結(jié)合實(shí)際工作進(jìn)行了微承諾、微分享,，涉及內(nèi)容*余項(xiàng),。三是堅(jiān)持抓好干部職工思想教育。按照*的安排要求和計(jì)劃,，公司黨委組織中心組學(xué)習(xí)*次,，其中專(zhuān)題學(xué)習(xí)*知識(shí)專(zhuān)題學(xué)習(xí)*次，領(lǐng)導(dǎo)專(zhuān)題讀書(shū)班學(xué)習(xí)*天,，各黨支部堅(jiān)持每周半天學(xué)習(xí),，并按要求組織*次*專(zhuān)題學(xué)習(xí)，開(kāi)展集中學(xué)習(xí)*余場(chǎng)次,，組織交流研討近*次,，覆蓋職工近千人次。四是不斷豐富學(xué)習(xí)載體,。公司各黨支部充分運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)開(kāi)展“*故事我來(lái)講”“誦讀紅色經(jīng)典”等線上學(xué)習(xí),，黨員職工講述*故事、誦讀經(jīng)典*余個(gè),，各黨支部組織黨員觀看紅色電影*場(chǎng)次,，參觀*紀(jì)念館等紅色教育基地*余場(chǎng)次，參與黨員職工*人次,，通過(guò)多種形式強(qiáng)化了黨員職工群眾的思想教育和輿論引導(dǎo),。

（三）以強(qiáng)基提質(zhì)為根本，夯實(shí)組織工作基礎(chǔ)

一是加強(qiáng)規(guī)范黨建工作基礎(chǔ),。持續(xù)規(guī)范完善發(fā)展黨員,、收繳黨費(fèi)、黨務(wù)公開(kāi)等工作程序,。公司所屬各黨支部嚴(yán)格執(zhí)行“三會(huì)一課”制度,，按時(shí)召開(kāi)支委會(huì)、黨員大會(huì)等,，認(rèn)真討論黨建工作,，保證黨支部工作正常開(kāi)展，上半年對(duì)收繳黨費(fèi),、干部選拔考察,、學(xué)習(xí)體會(huì)等公開(kāi)*余次，涉及內(nèi)容*余項(xiàng),。二是嚴(yán)格執(zhí)行發(fā)展黨員工作規(guī)范,，嚴(yán)把發(fā)展黨員關(guān)，堅(jiān)持成熟一個(gè)發(fā)展一個(gè)的原則,，組織吸引各類(lèi)先進(jìn)優(yōu)秀青年加入黨組織,。上半年確定入黨積極分子*人,，發(fā)展對(duì)象*人，接收預(yù)備黨員*人,。三是強(qiáng)化黨費(fèi)管理,。公司黨委規(guī)范黨費(fèi)管理和使用，黨員自覺(jué)按月足額繳納黨費(fèi),，上半年收繳黨費(fèi)*元,，慰問(wèn)生活困難黨員、先進(jìn)模范等*人次,，并發(fā)放了慰問(wèn)金,。

（四）規(guī)范人才建設(shè)制度，加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)

一是健全完善人才薪酬工作制度,。根據(jù)*人才隊(duì)伍建設(shè)相關(guān)精神,，結(jié)合實(shí)際，完善制定了《公司薪酬管理制度》《公司機(jī)關(guān)績(jī)效考核管理辦法》《領(lǐng)導(dǎo)干部能上能下實(shí)施辦法》等制度辦法近*個(gè),，并召開(kāi)職工大會(huì)進(jìn)行審議通過(guò),，為規(guī)范優(yōu)化人才隊(duì)伍提供了制度保障。二是不斷加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè),。組織開(kāi)展黨建組織工作業(yè)務(wù)培訓(xùn)學(xué)習(xí)*場(chǎng)次,，參加學(xué)習(xí)人員*余人次。嚴(yán)格執(zhí)行干部選任制度,，通過(guò)明確任職條件,、民主推薦、確定考察對(duì)象等規(guī)范流程進(jìn)行選拔,。完善干部考核機(jī)制,，充分掌握干部德能勤績(jī)廉情況，真正把好干部育出來(lái),、選上來(lái),、用起來(lái)。上半年公司內(nèi)部選拔考察干部*人,，其中外部選拔*人,，配合上級(jí)組織部門(mén)考察干部*人次。

（五）堅(jiān)持黨管宣傳,，嚴(yán)格落實(shí)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制,。

一是將宣傳與意識(shí)形態(tài)工作納入年終考核，細(xì)化完善意識(shí)形態(tài)工作措施*余項(xiàng),，確保各項(xiàng)工作措施得到落實(shí)。結(jié)合*對(duì)宣傳思想工作的要求部署,，下發(fā)了《關(guān)于規(guī)范新聞稿件刊稿要求及下達(dá)2022年新聞宣傳報(bào)道目標(biāo)任務(wù)通知》,，進(jìn)一步規(guī)范稿件質(zhì)量和宣傳工作重點(diǎn),。二是配齊配全學(xué)習(xí)資料。結(jié)合*要求,，為全體黨員配發(fā)了《*》《*》等資料*余冊(cè),，印發(fā)了《*知識(shí)應(yīng)知應(yīng)會(huì)口袋書(shū)》*余冊(cè)，打下了堅(jiān)實(shí)的理論基礎(chǔ),。三是通過(guò)多種方式強(qiáng)化學(xué)習(xí)效果,。根據(jù)安排組織專(zhuān)題讀書(shū)班學(xué)習(xí)，開(kāi)展了*知識(shí)*個(gè)專(zhuān)題學(xué)習(xí),，學(xué)習(xí)內(nèi)容近1千余篇次,。各黨支部充分利用“學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)”“*黨員教育”等平臺(tái)學(xué)習(xí)*故事等內(nèi)容*余篇次。四是創(chuàng)新宣傳載體,，營(yíng)造濃厚氛圍,。結(jié)合宣傳主題，各黨支部制作宣傳展板,，橫幅標(biāo)語(yǔ)等*余個(gè),，張貼保障農(nóng)民工工資發(fā)放等資料*余份。公司積極做好新聞宣傳工作,，公司編制《*簡(jiǎn)報(bào)》*期,，對(duì)外宣傳刊稿*余篇。進(jìn)一步營(yíng)造學(xué)習(xí)教育的濃厚氛圍,。為使*深入職工群眾,，公司宣講團(tuán)下基層宣講*場(chǎng)次，聽(tīng)課職工*余人次,，上專(zhuān)題黨課*場(chǎng)次,。五是積極發(fā)揮黨建帶群團(tuán)組織的引領(lǐng)作用。公司以紅色精神為引領(lǐng),、以凝聚職工力量為目標(biāo),，組織文化活動(dòng)*余場(chǎng)次，參加職工*余人次,，通過(guò)開(kāi)展*知識(shí)競(jìng)賽,、演講詩(shī)歌朗誦比賽等凝聚了廣大職工群眾奮進(jìn)新征程的精神力量。

二,、存在問(wèn)題和下一步打算

（一）存在問(wèn)題,。一是黨組織建設(shè)工作制度執(zhí)行的還不夠深入，工作措施還不夠細(xì)化,。二是黨組織的示范引領(lǐng)作用發(fā)揮的還不夠明顯,，黨員的先鋒模范作用發(fā)揮還不夠突出。三是結(jié)合實(shí)際高質(zhì)量統(tǒng)籌抓好黨建工作，創(chuàng)新黨建工作的思路還不夠廣,。

（二）下一步打算,。一是持續(xù)抓好黨建思想教育工作。不斷強(qiáng)化全體黨員的理論水平,。圍繞*學(xué)習(xí)要求,，教育和帶領(lǐng)全體黨員立足崗位結(jié)合實(shí)際扎實(shí)學(xué)習(xí)。二是繼續(xù)加強(qiáng)黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),。圍繞*黨建示范陣地建設(shè)要求,，健全規(guī)范黨支部示范陣地建設(shè)、黨員文明示范區(qū)建設(shè),。三是不斷突顯黨支部模范引領(lǐng)作用,。通過(guò)“黨員示范崗”“黨員示范班組”“黨員先鋒號(hào)”等載體平臺(tái)，激發(fā)一線黨員愛(ài)崗敬業(yè),、無(wú)私奉獻(xiàn)的熱情,，更好的發(fā)揮黨支部的引領(lǐng)作用。四是利用好各類(lèi)宣傳平臺(tái),，豐富創(chuàng)新宣傳形式和載體,，根據(jù)宣傳工作的安排部署，持續(xù)運(yùn)用好各類(lèi)宣傳資源,，加大宣傳力度,，營(yíng)造濃厚的企業(yè)文化氛圍。

國(guó)企半年工作總結(jié)領(lǐng)導(dǎo)講話篇九

2019年是____公司穩(wěn)定發(fā)展,，各項(xiàng)工作取得長(zhǎng)足進(jìn)步的一年,，更是公司繼____年扭虧為盈后保持持續(xù)盈利良好發(fā)展態(tài)勢(shì)的一年。____年____公司將完成生鐵85萬(wàn)噸,，轉(zhuǎn)爐鋼120萬(wàn)噸,，鋼材96.7萬(wàn)噸，實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)1.55億元;主要經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)全面提升和進(jìn)一步優(yōu)化;在這一年里公司黨委緊緊圍繞生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)展這個(gè)中心,，以加強(qiáng)黨建工作為重點(diǎn),，充分發(fā)揮黨的政治核心作用，以提升職工隊(duì)伍整體素質(zhì)為目標(biāo),，確保職工隊(duì)伍穩(wěn)定為基礎(chǔ),，以主題教育活動(dòng)的開(kāi)展和黨員“五高”為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，促進(jìn)各項(xiàng)工作的工作全面開(kāi)展,，經(jīng)過(guò)一年的實(shí)踐取得了較好的成績(jī),，現(xiàn)將____公司黨委____年工作具體總結(jié)如下：

一、 扎實(shí)開(kāi)展提升執(zhí)行力,、推進(jìn)精細(xì)化主題教育活動(dòng),。

1、建立健全體黨員、干部和職工的學(xué)習(xí)制度并抓好落實(shí),，培養(yǎng)一支健康向上的職工隊(duì)伍,。____年____黨委要求各支部堅(jiān)持開(kāi)展好“三會(huì)一課”制度，統(tǒng)一思想,，統(tǒng)一行為，統(tǒng)一認(rèn)識(shí),，管理干部每月進(jìn)行一次政治理論學(xué)習(xí),，重點(diǎn)學(xué)習(xí)《贏在執(zhí)行》、《細(xì)節(jié)決定成敗》等方面的內(nèi)容,，通過(guò)學(xué)習(xí)提升執(zhí)行力,，推進(jìn)精細(xì)化進(jìn)程;對(duì)廣大職工每個(gè)季度進(jìn)行一次形勢(shì)教育，結(jié)合每個(gè)季度生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況和市場(chǎng)趨勢(shì)對(duì)廣大職工進(jìn)行動(dòng)員和教育,，鼓舞職工士氣,，達(dá)到千斤重?fù)?dān)人人挑，人人肩上有指標(biāo)的效果,，全年共組織干部理論學(xué)習(xí)14個(gè)場(chǎng)次,，形勢(shì)教育4次，公開(kāi)黨課3次,，通過(guò)各種學(xué)習(xí)教育,，使干部和職工隊(duì)伍整體素質(zhì)又了一個(gè)較好的提高，為培養(yǎng)和造就一支有文化,，懂業(yè)務(wù),、操作技能高的優(yōu)秀職工隊(duì)伍奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)，促進(jìn)了生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)順行,。

2,、廣泛開(kāi)展形勢(shì)教育，學(xué)習(xí)和踐行“八榮八恥”活動(dòng),。____年公司黨委廣泛深入地開(kāi)展形勢(shì)教育活動(dòng),，根據(jù)實(shí)際形勢(shì)需要和集團(tuán)公司黨委的部署安排，結(jié)合 “____”和“原__胡同志____”開(kāi)展了細(xì)致的學(xué)習(xí),，要求黨員干部立足本職崗位通過(guò)學(xué)習(xí),，開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)深刻認(rèn)識(shí)自身的缺點(diǎn)和不足，同時(shí)黨支部結(jié)合形勢(shì)教育和政治理論學(xué)習(xí)引導(dǎo)黨員干部樹(shù)立正確的世界觀,、人生觀,、價(jià)值觀，積極開(kāi)展相關(guān)內(nèi)容的宣傳和專(zhuān)題黨課教育,，在教育廣大黨員干部的同時(shí)加強(qiáng)對(duì)全體職工的教育,，取得了較好的效果。在全公司上下迅速掀起社會(huì)主義榮辱觀學(xué)習(xí)的熱潮，使“八榮八恥”活動(dòng)深入廣泛的展開(kāi),，各支部把社會(huì)主義榮辱觀教育作為支部一項(xiàng)重要工作和長(zhǎng)期任務(wù),，在生活區(qū)設(shè)立宣傳標(biāo)語(yǔ)牌，并且在班前會(huì),、黨員大會(huì),、計(jì)劃平衡會(huì)等廣泛進(jìn)行宣傳和教育，使“八榮八恥”成為廣大黨員干部和職工的基本行為準(zhǔn)則,，用自己的模范言行為廣大職工群眾作出了表率,，引導(dǎo)職工從點(diǎn)滴做起，從身邊做起轉(zhuǎn)化為自覺(jué)行動(dòng),，通過(guò)活動(dòng)的開(kāi)展提高了廣大職工的思想道德素質(zhì),，增強(qiáng)了敬業(yè)愛(ài)崗的意識(shí)。

3,、大力弘揚(yáng)“鐵山精神”,，結(jié)合____實(shí)際，探索工作新路子,?！拌F山精神”是酒鋼企業(yè)文化的精髓，也是支撐酒鋼改革發(fā)展取得輝煌成就的法寶,。____從建設(shè)到現(xiàn)在的5年里在“鐵山精神”的支撐下,，創(chuàng)造了一個(gè)又一個(gè)奇跡，特別是____年我們面臨2019年嚴(yán)重虧損的局面,，一舉實(shí)現(xiàn)了扭虧為盈,，并保持了持續(xù)盈利的良好發(fā)展態(tài)勢(shì)，這無(wú)不是在“鐵山精神”的鼓舞下,，____全體干部職工努力拼搏的結(jié)果,。____年我們面臨嚴(yán)竣的市場(chǎng)壓力，充分發(fā)揮____的區(qū)位優(yōu)勢(shì),，資源優(yōu)勢(shì),，市場(chǎng)優(yōu)勢(shì)，緊貼市場(chǎng)抓商機(jī),，克服重重困難,，通過(guò)加強(qiáng)內(nèi)部管理，降低生產(chǎn)成本,，在挖潛增效上很下功夫,，在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中做細(xì)、做精,，貼近市場(chǎng),，適應(yīng)市場(chǎng)變化,，將日常工作中的每一個(gè)細(xì)節(jié)，每一件小事,，都能融入到實(shí)現(xiàn)____公司的總體發(fā)展目標(biāo)和階段性任務(wù)中,，實(shí)現(xiàn)了社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益最大化，也以實(shí)際行動(dòng)賦予了鐵山精神以新的時(shí)代內(nèi)涵,，為_(kāi)___的發(fā)展創(chuàng)出了一條新路子,。在____年9月份集團(tuán)公司離休老干部先后兩批到____公司進(jìn)行調(diào)研，經(jīng)過(guò)現(xiàn)場(chǎng)走訪,、工序參觀和座談交流對(duì)____公司的總體發(fā)展趨勢(shì)充滿(mǎn)信心,，認(rèn)為集團(tuán)公司在山西建廠采取“東進(jìn)戰(zhàn)略”的決策是非常正確的。

二,、強(qiáng)化管理考核，全面夯實(shí)基礎(chǔ)管理工作,。

1,、結(jié)合____實(shí)際，積極發(fā)展壯大黨員隊(duì)伍,，提升黨的基層組織戰(zhàn)斗力,。目前，____公司所屬10個(gè)黨支部,、黨員188名,，但黨員分布不均衡。在日常生產(chǎn)工作中,，我們積極引導(dǎo)和培養(yǎng)教育,，積極宣傳黨的路線、方針及其先進(jìn)性,，不斷提升廣大職工的思想道德覺(jué)悟,，鼓勵(lì)職工自動(dòng)自發(fā)的做好各自的工作，著重在一線的干部,、職工中發(fā)展黨員并將表現(xiàn)突出的同志進(jìn)行重點(diǎn)的培養(yǎng),，吸納成績(jī)突出、符合條件的同志入黨,，____年又有近50余名同志向黨組織遞交了入黨申請(qǐng)書(shū);公司黨委也積極聯(lián)系酒鋼黨校的老師來(lái)到____對(duì)入黨積極分子進(jìn)行入黨前的培訓(xùn),，使他們?cè)僖淮谓邮芰讼到y(tǒng)的黨的基礎(chǔ)知識(shí)教育;目前____年培養(yǎng)的 17 名積極分子都已發(fā)展為預(yù)備黨員，今年預(yù)計(jì)還有24名思想進(jìn)步,、工作努力的同志也將加入黨組織,，極大的充實(shí)了____公司的黨員隊(duì)伍。

2,、認(rèn)真組織,，精心籌備,，順利召開(kāi)了____公司第一次黨代大會(huì)。____公司按照集團(tuán)公司黨委的統(tǒng)一部署,，于____年4月17日—18日召開(kāi)了中共酒鋼集團(tuán)翼城鋼鐵公司第一次代表大會(huì),。會(huì)上選舉產(chǎn)生了____公司第一屆黨的委員會(huì)和紀(jì)律檢查委員會(huì)，大會(huì)的順利召開(kāi)極大的鼓舞了廣大黨員,，為進(jìn)一步加強(qiáng)基層黨支部建設(shè),，夯實(shí)黨建基礎(chǔ)工作，使____公司各項(xiàng)工作邁上新臺(tái)階打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),。

3,、細(xì)化黨委目標(biāo)管理考核細(xì)則，嚴(yán)格管理考核制度,。在抓黨的建設(shè),、促發(fā)展能力方面，____公司黨委以____年全公司的基礎(chǔ)管理年為契機(jī),，進(jìn)一步細(xì)化黨支部目標(biāo)管理,、達(dá)標(biāo)升級(jí)和黨委目標(biāo)管理考核的落實(shí)。____年____公司黨委在支部目標(biāo)管理考核方面采取每月一檢查,，逐月有工作安排的方式,，基礎(chǔ)工作得到了進(jìn)一步加強(qiáng)，使支部工作有了一個(gè)新的提高,。

三,、認(rèn)真開(kāi)展效能監(jiān)察活動(dòng)，做好紀(jì)檢和黨風(fēng)廉政建設(shè)教育工作,。

1,、認(rèn)真開(kāi)展效能監(jiān)察活動(dòng)，為_(kāi)___公司的技術(shù)攻關(guān),、技術(shù)改造貢獻(xiàn)力量,。____公司黨委通過(guò)深入了解，提出了三項(xiàng)效能監(jiān)察項(xiàng)目,，分別是全年煉鐵鐵水產(chǎn)量85萬(wàn)噸,，煉鐵噴煤比達(dá)到125公斤/噸，全年軋鋼鋼材產(chǎn)量96.7萬(wàn)噸,，____年____公司黨委在立項(xiàng)后積極聯(lián)系支部,，充分發(fā)揮支部的戰(zhàn)斗堡壘和黨員的先鋒模范作用，積極結(jié)合實(shí)際開(kāi)展促進(jìn)技術(shù)攻關(guān),、技術(shù)改造工作,。通過(guò)努力，在____年的六月份單月噴煤比已達(dá)到立項(xiàng)年度平均噴煤比,，已經(jīng)基本完成立項(xiàng)要求;其他兩項(xiàng)立項(xiàng),，通過(guò)積極的努力,，也都有望在年底實(shí)現(xiàn)和超越這個(gè)目標(biāo)。

2,、發(fā)揮紀(jì)檢監(jiān)察的工作職能,，加大廉政教育的力度，全面推進(jìn)____公司黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,。按照“從嚴(yán)治黨”,、“黨管干部”的要求，通過(guò)開(kāi)展正確的權(quán)力觀教育,，黨風(fēng)黨紀(jì)教育,，典型案例教育以及對(duì)重點(diǎn)崗位的黨員干部職工加強(qiáng)職業(yè)道德教育等措施，促使其牢固樹(shù)立正確的人生觀,、價(jià)值觀,、權(quán)利觀等，以增強(qiáng)全體黨員以及管理人員的自我約束能力,，筑牢思想道德防線,，做到警鐘長(zhǎng)鳴，杜絕違規(guī)違紀(jì)行為的發(fā)生;同時(shí)積極參與公司各類(lèi)違規(guī)違紀(jì)案例的調(diào)查_(kāi)___年我們調(diào)查處理違紀(jì)案件3起,，并對(duì)相關(guān)人員進(jìn)行了處理，積極參加____公司各項(xiàng)工程的招議標(biāo),，全面加強(qiáng)____公司的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,。

四、深入基層調(diào)查研究,，廣泛征求職工意見(jiàn),，解決職工反映的突出問(wèn)題，加快黨群系統(tǒng)各項(xiàng)工作的進(jìn)程,。

進(jìn)入____年7月以來(lái),，____公司黨委不斷深入基層,對(duì)各單位進(jìn)行了工作調(diào)研，在調(diào)研過(guò)程中,，積極調(diào)查了解黨群系統(tǒng)工作開(kāi)展情況,、人員構(gòu)成情況和存在的問(wèn)題。對(duì)工作調(diào)研中反映的問(wèn)題進(jìn)行了歸類(lèi)和整理,，并積極著手解決,。以召開(kāi)領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)為契機(jī)，組織召開(kāi)了“大中專(zhuān)畢業(yè)生座談會(huì)”和“各類(lèi)人士座談會(huì)”,，積極廣泛的征求各方面職工的意見(jiàn),，聽(tīng)取和了解職工對(duì)____公司的發(fā)展形勢(shì)、生產(chǎn)任務(wù),、技術(shù)指標(biāo),、技術(shù)改造,、職工培訓(xùn)、管理工作等方面的意見(jiàn)和建議,，將存在的問(wèn)題和職工反映出的意見(jiàn)和建議經(jīng)過(guò)整理分類(lèi)反饋給各職能部室,，對(duì)能解決的立即進(jìn)行整改，不能解決的提報(bào)解決方案上報(bào)公司黨政聯(lián)席會(huì)進(jìn)行研究提出解決方案,，大部分建議已經(jīng)整改和例入____年的計(jì)劃,，從而加深了和職工的聯(lián)系，也鼓舞了職工的干勁,，樹(shù)立了黨群系統(tǒng)在職工中的威信,，增強(qiáng)了黨組織的凝聚力。

五,、引導(dǎo)正確輿論導(dǎo)向,，準(zhǔn)確把握公司形勢(shì)，及時(shí)有效地做好____公司的宣傳工作,。

____公司按照集團(tuán)公司的宣傳報(bào)道要求和每季度的宣傳報(bào)道要點(diǎn)結(jié)合實(shí)際做好宣傳報(bào)道工作,。對(duì)外積極宣傳____公司的生產(chǎn)、建設(shè)情況,，準(zhǔn)確地報(bào)道____公司的生產(chǎn),、經(jīng)營(yíng)、管理形勢(shì),，將____公司的管理改革,、指標(biāo)創(chuàng)新、技術(shù)改造,、經(jīng)營(yíng)建設(shè)和發(fā)展變化以及新人新事等方面的信息及時(shí)發(fā)送集團(tuán)公司進(jìn)行報(bào)道;對(duì)內(nèi)利用廣播和半月一期的《____簡(jiǎn)報(bào)》積極宣傳黨的方針,、政策，先進(jìn)人物的先進(jìn)事跡,、企業(yè)內(nèi)部的檢修,、生產(chǎn)、綜合治理和生活保障等進(jìn)行全面的宣傳,，全年共辦《____簡(jiǎn)報(bào)》17期,，向《酒鋼日?qǐng)?bào)》和電視臺(tái)以及工會(huì)信息等發(fā)送稿件篇130余篇，讓廣大職工深入了解____的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)以及發(fā)展變化,。切實(shí)起到正確引導(dǎo)和宣傳作用;同時(shí)積極舉辦基層通訊員培訓(xùn)班,，以提高基層單位通訊員的寫(xiě)作水平，不斷擴(kuò)大宣傳力度,、提升宣傳報(bào)道的水平,。

六、工會(huì),、共青團(tuán)組織以強(qiáng)化組織建設(shè)為契機(jī),，積極發(fā)揮橋梁紐帶作用

____公司工會(huì),、團(tuán)委以健全機(jī)構(gòu)、強(qiáng)化組織建設(shè)為契機(jī),，(1)緊緊圍繞生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)這個(gè)中心,，結(jié)合實(shí)際開(kāi)展群眾性生產(chǎn)實(shí)踐活動(dòng)，配合勞動(dòng)人事部門(mén)積極開(kāi)展職工技能培訓(xùn),、職業(yè)道德操守教育,，不斷提升職工的綜合素質(zhì)，努力促進(jìn)職工隊(duì)伍建設(shè);(2)結(jié)合自身實(shí)際積極開(kāi)展豐富多彩業(yè)余文化體育活動(dòng),，____年利用夏季開(kāi)展戶(hù)外活動(dòng)從4月分開(kāi)始先后組織開(kāi)展籃球,、足球、排球三大球類(lèi)比賽,，歷時(shí)四個(gè)多月,，在節(jié)假日還組織開(kāi)展了聯(lián)歡會(huì)、卡拉ok比賽,、知識(shí)競(jìng)賽,、演講比賽、歌舞比賽,、歌詠比賽,、辯論賽、拔河,、猜謎語(yǔ)等;(3)參與了地方政府組織的各類(lèi)活動(dòng),，加強(qiáng)企業(yè)精神文明建設(shè)，增強(qiáng)了職工對(duì)企業(yè)的認(rèn)同感等,。

七、存在的問(wèn)題

國(guó)企半年工作總結(jié)領(lǐng)導(dǎo)講話篇十

一,、工作開(kāi)展情況 (一)堅(jiān)持把政治建設(shè)擺在首位 持續(xù)深入學(xué)習(xí)貫徹_新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和__全國(guó)國(guó)有企業(yè)黨的建設(shè)工作會(huì)議重要講話精神,，開(kāi)展貫徹落實(shí)情況“回頭看”，始終做到“三個(gè)帶頭”：

1 帶頭組織黨建活動(dòng),。組織青年同志錄制 xx 活動(dòng) mv,；成立“紅色廣播站”，用聲音傳播“紅色故事”,；組織黨員觀看《初心系列》微動(dòng)漫等影視作品以及《長(zhǎng)津湖》愛(ài)國(guó)電影,；重溫入黨誓詞、入黨志愿書(shū),；探訪《紅旗渠》,、《直南黨史館》等紅色圣地；舉辦磁州窯文化體驗(yàn)活動(dòng),，從而更加堅(jiān)定全體黨員的理想信念,，激發(fā)了在新時(shí)代趕考路上的昂揚(yáng)向上,、英勇頑強(qiáng)的奮斗精神。

3 帶頭學(xué)習(xí)宣傳“時(shí)代楷?！眡x 先進(jìn)事跡,。組織觀看_追授 xx“時(shí)代楷模”發(fā)布會(huì),、交流心得,、撰寫(xiě)原創(chuàng)詩(shī)歌《致敬 xx》等活動(dòng)，激勵(lì)了廣大職工以楷模為鏡,，向先進(jìn)看齊,，認(rèn)真學(xué)習(xí) xx 心系群眾，奉獻(xiàn)基層的赤子情懷,。

得體會(huì),、答題測(cè)試、定制以十九屆六中全會(huì)內(nèi)容為主題的作品展板,、項(xiàng)目黨務(wù)公開(kāi)欄公示等有效措施,，讓全會(huì)精神在 xx 分公司落地生根。

(三)堅(jiān)持以制度建設(shè)為根本 認(rèn)真執(zhí)行公司《黨支部標(biāo)準(zhǔn)化手冊(cè)》相關(guān)制度,，做實(shí)“四有一公開(kāi)”制度,，同步跟進(jìn)新時(shí)代新征程的新要求，規(guī)范完善“三會(huì)一課”,、支部主題黨日,、組織生活會(huì)、黨員政治生日,、黨員學(xué)習(xí)和發(fā)展黨員等一系列組織生活制度,。全面落實(shí)精細(xì)化、標(biāo)準(zhǔn)化管理,，帶領(lǐng)全員砥礪奮進(jìn)形成了行之有效的工作機(jī)制,。截至目前，按期轉(zhuǎn)正黨員 2 名,，新發(fā)展黨員 2 名,，培養(yǎng)入黨積極分子 3 名，主動(dòng)遞交入黨申請(qǐng)書(shū)同志 12 名,，召開(kāi)支部委員會(huì) 9 次,，為黨員講授專(zhuān)題黨課 5 次，開(kāi)展支部主題黨日活動(dòng)平均每月至少 1 次,。

習(xí)《新安全生產(chǎn)法》,、全國(guó)應(yīng)急普法知識(shí)競(jìng)賽等多種形式活動(dòng)，牢牢把握融合性要求，堅(jiān)持把黨的建設(shè)與項(xiàng)目發(fā)展,、安全生產(chǎn)同步謀劃,、同步開(kāi)展、同步完善,，實(shí)現(xiàn)了黨建與生產(chǎn)業(yè)務(wù)的融合對(duì)接,，進(jìn)一步激發(fā)全員工作的熱情和活力。

二,、存在主要問(wèn)題 回顧今年以來(lái)的工作,，雖然取得了一定成績(jī)，但仍有一些方面做得不夠好：

1 創(chuàng)新理念不夠,。大部分工作還是按照上級(jí)黨委的指示和要求去做沒(méi)有真正發(fā)揮自己的主觀能動(dòng)性,，創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)。學(xué)習(xí)方法,、形式和手段單一,，缺乏創(chuàng)新和吸引力。

2 由于本支部黨員所在地較為分散,，黨組織制度不能夠很好完善執(zhí)行,，管理松懈，支部組織生活還不夠健全,，“三會(huì)一課”制度堅(jiān)持不夠完好,。

三、下步工作打算 緊緊圍繞“一個(gè)總要求,、三個(gè)始終”,，扎實(shí)推動(dòng) xx 分公司黨建工作再上新臺(tái)階。

（一）一個(gè)總要求 堅(jiān)持以_新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),，深入推進(jìn)黨的十九屆六中全會(huì)精神走心走深走實(shí),。鞏固和擴(kuò)大“不忘初心、牢記使命”主題教育成果,，推動(dòng)黨史學(xué)習(xí)教育常態(tài)長(zhǎng)效化,，在理論學(xué)習(xí)、思想政治,、清正廉潔等角度，全面貫徹落實(shí)黨的建設(shè)要求,，推動(dòng)黨建工作高質(zhì)量發(fā)展,。

（二）三個(gè)始終

1 始終把黨建融入中心工作，提高履行黨建責(zé)任執(zhí)行力,。將黨組織建設(shè)深入到施工生產(chǎn)的每個(gè)方面,，充分發(fā)揮黨員模范帶頭作用。強(qiáng)化政治功能，提升組織能力,，努力推動(dòng)黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的深度融合,，充分體現(xiàn)基層黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。

2 始終加強(qiáng)黨建指導(dǎo)不放松,，激發(fā)支部戰(zhàn)斗力,。嚴(yán)格按照民主生活會(huì)、“三會(huì)一課”,、談心談話等制度,，定期對(duì)黨員組織生活、《黨支部工作標(biāo)準(zhǔn)化手冊(cè)》進(jìn)行督導(dǎo)檢查,，確保黨建工作記錄到位,，各項(xiàng)制度落到實(shí)處。精心組織,，繼續(xù)開(kāi)展“抗疫戰(zhàn)役黨員先行”“黨員微故事”等主題活動(dòng),，讓全體黨員的先鋒模范作用在急、難,、險(xiǎn),、重的崗位上凸顯出來(lái)，不斷增強(qiáng)黨員的責(zé)任感,、榮譽(yù)感和使命感,。

3 始終做好_、群團(tuán)等相關(guān)工作,，增強(qiáng)隊(duì)伍向心力,。樹(shù)牢“黨旗所指就是團(tuán)旗所向”的思想自覺(jué)和行動(dòng)自覺(jué)。著力打造青年文明號(hào),、青年突擊隊(duì),、青年志愿服務(wù)等“青”字號(hào)品牌，引導(dǎo)團(tuán)員青年創(chuàng)新創(chuàng)效創(chuàng)優(yōu),，為圓滿(mǎn)完成“光熱+”等項(xiàng)目施工任務(wù)提供強(qiáng)大動(dòng)力,。激勵(lì)青年職工立足崗位、在實(shí)踐中成長(zhǎng)成才,。

“行之力則知愈進(jìn),，知之深則行愈達(dá)”。下一步,，xx 分公司黨支部將進(jìn)一步強(qiáng)化責(zé)任意識(shí),、優(yōu)化工作思路，緊緊圍繞中心任務(wù),，狠抓黨員思想作風(fēng)建設(shè),，夯實(shí)黨建工作基礎(chǔ),，以“爭(zhēng)當(dāng)表率、爭(zhēng)做示范,、走在前列”為目標(biāo),，發(fā)揮黨支部戰(zhàn)略堡壘作用和黨員先鋒模范作用，以?xún)?yōu)異成績(jī)迎接黨的_勝利召開(kāi),。

國(guó)企半年工作總結(jié)領(lǐng)導(dǎo)講話篇十一

2020年已經(jīng)過(guò)半,，在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確帶領(lǐng)下，以及各部門(mén)同事的積極配合下,，上半年的工作有序展開(kāi),，取得了一定的成績(jī)，但也存在一些不足,?；厥装肽甑墓ぷ鳎谐晒?，有喜悅,，有與同事協(xié)同攻關(guān)的艱辛，也有遇到困難和挫折時(shí)惆悵,?？梢哉f(shuō)，今年是公司推進(jìn)改革,、拓展市場(chǎng),、持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵年。為了更好的建設(shè)設(shè)計(jì)部,，為公司的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展服務(wù),，現(xiàn)對(duì)上半年的工作進(jìn)行總結(jié)，為公司下一步的更好發(fā)展提供思路,。

1-6月份完成的具體工作如下：

1,、在過(guò)去的半年工作時(shí)間里，被安排的工作可以及時(shí)有效的完成,，但是當(dāng)遇到團(tuán)體合作與他人溝通交流的時(shí)候,，就會(huì)出現(xiàn)言不達(dá)意，溝通不好的現(xiàn)象,。這直接導(dǎo)致了在團(tuán)隊(duì)合作中不能與他人很好的完成共同部分,，影響了工作進(jìn)度。

2,、自身設(shè)計(jì)能力還需提高,。雖然已經(jīng)工作兩年，但是在專(zhuān)業(yè)技術(shù)方面仍然存在不足之處,。方案設(shè)計(jì)考慮的欠缺，設(shè)計(jì)形式缺乏新鮮感、藝術(shù)性,，設(shè)計(jì)能力的短板仍然阻礙了自己在工作中所承擔(dān)的角色,。

3、團(tuán)隊(duì)工作缺乏一個(gè)統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn),。標(biāo)準(zhǔn)包括方案標(biāo)準(zhǔn),，制圖標(biāo)準(zhǔn)，工作流程規(guī)范等,。每個(gè)人的審美觀與工作方式不同,，由于各種原因，現(xiàn)階段還沒(méi)有一個(gè)統(tǒng)一的規(guī)范標(biāo)準(zhǔn),，有時(shí)導(dǎo)致同一項(xiàng)目中,，每個(gè)人成果風(fēng)格迥異，直接影響工作進(jìn)度,。

1,、提高設(shè)計(jì)水平：

通過(guò)工作實(shí)踐，使我認(rèn)識(shí)到自己的學(xué)識(shí),、能力和閱歷還很欠缺,，所以在工作和學(xué)習(xí)中不能掉以輕心，要更加投入,，不斷學(xué)習(xí),，向書(shū)本學(xué)習(xí)、向周?chē)念I(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí),，向同事學(xué)習(xí),，這期間熟悉各類(lèi)規(guī)范圖集，閱讀大量?jī)?yōu)秀設(shè)計(jì)項(xiàng)目，逐步提高完善自己的專(zhuān)業(yè)技能，領(lǐng)會(huì)設(shè)計(jì)工作的核心,，這樣下來(lái)才會(huì)有進(jìn)步,。經(jīng)過(guò)不斷學(xué)習(xí)、不斷積累,，已具備了一定的設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，能夠以正確的態(tài)度對(duì)待各項(xiàng)工作任務(wù)，熱愛(ài)本職工作,，認(rèn)真努力貫徹到實(shí)際工作中去。積極提高自身各項(xiàng)專(zhuān)業(yè)素質(zhì),，爭(zhēng)取工作的積極主動(dòng)性,，具備較強(qiáng)的專(zhuān)業(yè)心，責(zé)任心,，努力提高工作效率和工作質(zhì)量,。

2,、認(rèn)真對(duì)待下半年的工作任務(wù)：

針對(duì)下半年的工作，繼續(xù)保持高度認(rèn)真的態(tài)度與學(xué)習(xí)的精神,，努力將份內(nèi)的工作高效,，

高質(zhì)量的完成。下半年的首要工作是完成xxx方案設(shè)計(jì),，完成對(duì)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的匯報(bào),，確定最終的方案成果。并根據(jù)方案設(shè)計(jì)與工作進(jìn)度完成施工圖設(shè)計(jì),。

3,、加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作，完善設(shè)計(jì)質(zhì)量手冊(cè)：

設(shè)計(jì)工作無(wú)論是方案設(shè)計(jì)還是施工圖設(shè)計(jì),，現(xiàn)實(shí)中很少是一人獨(dú)立完成,，因此加強(qiáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作是設(shè)計(jì)工作者的一門(mén)必修課。個(gè)人和集體只有依靠團(tuán)結(jié)的力量,，才能把個(gè)人的愿望和團(tuán)隊(duì)的目標(biāo)結(jié)合起來(lái),，超越個(gè)體的局限，發(fā)揮集體的協(xié)作作用產(chǎn)生1+12的效果,。其次,，針對(duì)上述公司存在的問(wèn)題，團(tuán)隊(duì)工作缺乏一個(gè)統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn),。在后續(xù)的工作中,，積極配合部門(mén)同事完善公司設(shè)計(jì)守則與設(shè)計(jì)部質(zhì)量管理手冊(cè)，形成統(tǒng)一的設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn),，提高工作效率,。

在以后的工作中要保持著良好的心態(tài)，爭(zhēng)取改正以往的缺點(diǎn),，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)吸取精華,，提高自身設(shè)計(jì)水平，為下半年的工作做好準(zhǔn)備,。工作當(dāng)中的繼續(xù)發(fā)揚(yáng)不怕苦不怕累的精神,，任勞任怨，多付出少抱怨,，做好自己的本職工作,，爭(zhēng)取做出更大的成績(jī)來(lái)，為公司帶來(lái)更大的效益,！

國(guó)企半年工作總結(jié)領(lǐng)導(dǎo)講話篇十二

同志們：

這次會(huì)議的主要任務(wù)是：深入學(xué)習(xí)貫徹_新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神,，認(rèn)真落實(shí)十九屆中央紀(jì)委二次全會(huì)、xx系統(tǒng)全面從嚴(yán)治黨工作會(huì),、集團(tuán)公司黨建工作會(huì)精神,，總結(jié)工作,、分析形勢(shì)，部署xx公司201x年黨建工作,。下面,，我代表公司黨委作201x年黨建工作報(bào)告。

第一部分 201x年工作回顧

201x年,，在xx黨委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，公司以_新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神,，圍繞中心、服務(wù)大局,，全面推進(jìn)從嚴(yán)治黨,，持續(xù)加強(qiáng)黨的建設(shè)，扎實(shí)推進(jìn)員工幸福工程,，圓滿(mǎn)完成各項(xiàng)工作任務(wù),。

一、全面從嚴(yán)治黨,，強(qiáng)化政治保障（一）有效落地“兩責(zé)三化”

一是在落實(shí)主體責(zé)任方面,。制定《工作任務(wù)分解表》并推進(jìn)落實(shí)；將“兩責(zé)三化”的要求融入到公司黨建工作平臺(tái)中,；完善“五好”黨支部考核標(biāo)準(zhǔn)和“五帶頭”黨員爭(zhēng)創(chuàng)標(biāo)準(zhǔn),。二是在落實(shí)第一責(zé)任方面。開(kāi)展全面從嚴(yán)治黨督查調(diào)研,；將黨建工作指標(biāo)納入至公司績(jī)效考核體系,，將“兩責(zé)三化”要求融入基層黨群工作考核目標(biāo)，開(kāi)展基層黨組織書(shū)記述職評(píng)議考核,。三是在落實(shí)“一崗雙責(zé)”方面,。印發(fā)《領(lǐng)導(dǎo)班子基層聯(lián)系點(diǎn)制度》，班子成員按要求和分工負(fù)責(zé)分管領(lǐng)域黨建工作,，形成了抓黨建的整體合力,。

（二）著力加強(qiáng)班子建設(shè)

一是堅(jiān)持嚴(yán)標(biāo)準(zhǔn)、定規(guī)矩,。修訂《黨委會(huì)議事規(guī)則》和《黨委工作規(guī)則》,，制定《全面從嚴(yán)治黨定期分析會(huì)實(shí)施細(xì)則》，并組織從嚴(yán)治黨分析會(huì)2次,。二是堅(jiān)持講團(tuán)結(jié),、聚合力。堅(jiān)持“三重一大”集體決策,，召開(kāi)黨委會(huì)49次,，研究議題200項(xiàng),，認(rèn)真組織完成巡察審計(jì)專(zhuān)題黨委民主生活會(huì)。三是堅(jiān)持轉(zhuǎn)作風(fēng),、掌實(shí)情,。深入調(diào)研，組織了班組長(zhǎng),、大學(xué)生,、專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才主題座談會(huì)，基層黨建專(zhuān)題督查2次,。

（三）持續(xù)深化思想建設(shè)

堅(jiān)持講政治,、強(qiáng)信念，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神,，邀請(qǐng)央視著名評(píng)論員專(zhuān)題解讀,、組織黨員理想信念培訓(xùn)班，開(kāi)展主題征文,、知識(shí)競(jìng)答,、參觀砥礪奮進(jìn)五年成就展等系列活動(dòng)。全年組織黨委中心組（擴(kuò)大）學(xué)習(xí)14期,，各黨支部專(zhuān)題學(xué)習(xí),、研討200余次，培訓(xùn)黨員5000余人次,，牢固樹(shù)立“四個(gè)意識(shí)”,，不斷增強(qiáng)“四個(gè)自信”，實(shí)現(xiàn)政策解讀與任務(wù)部署相結(jié)合,、理論學(xué)習(xí)與行動(dòng)實(shí)踐相結(jié)合,，激發(fā)新時(shí)代黨員不忘初心、牢記使命,，全力履行“國(guó)門(mén)運(yùn)維”的責(zé)任和使命,。

二、堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo),，加強(qiáng)組織建設(shè)（一）服務(wù)中心成效顯著

一是堅(jiān)持抓核心,、促中心。組織戰(zhàn)略解碼集中研討,，明確“1-2-4-6”發(fā)展思路,，充分發(fā)揮公司黨委把方向、管大局,、保落實(shí)的領(lǐng)導(dǎo)作用,；設(shè)立黨員示范崗、黨員責(zé)任區(qū)、黨員攻關(guān)項(xiàng)目,；推進(jìn)科技創(chuàng)新,，成功申報(bào)軟件著作、新型專(zhuān)利,，獲批高新技術(shù)企業(yè),；持續(xù)優(yōu)化薪酬體系，向“低收入人群,、核心技術(shù)人才,、關(guān)鍵管理崗位”傾斜，完成薪酬結(jié)構(gòu)調(diào)整,，員工薪酬水平平均增幅22%,。

二是堅(jiān)持管干部、育人才,。啟動(dòng)實(shí)施組織機(jī)構(gòu)優(yōu)化及人才發(fā)展規(guī)劃項(xiàng)目；優(yōu)化人事管理制度16項(xiàng),；嚴(yán)格程序組織了6名中層管理人員,、20名業(yè)務(wù)主管選聘和46名專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員競(jìng)聘，防止帶病提拔,；校企合作輸送業(yè)務(wù)人才,。籌建公司培訓(xùn)中心,，整合培訓(xùn)資源,，優(yōu)化管理模式，大維保試點(diǎn)形成系列培訓(xùn)教案,，登機(jī)橋操作培訓(xùn)基地建設(shè)取得突破性進(jìn)展,。

（二）組織建設(shè)亮點(diǎn)層出

一是堅(jiān)持抓基層、強(qiáng)基礎(chǔ),。將黨員模范與工匠精神相結(jié)合,，開(kāi)展黨建示范點(diǎn)創(chuàng)建活動(dòng)，捷運(yùn)系統(tǒng)部黨支部被評(píng)為集團(tuán)公司黨建示范點(diǎn)創(chuàng)建單位,。推進(jìn)黨務(wù)管理信息化,，完成智慧黨建平臺(tái)建設(shè)，被集團(tuán)公司列為智慧黨建試點(diǎn)項(xiàng)目,。充分發(fā)揮黨小組在班組建設(shè)中的政治引領(lǐng)作用,，實(shí)施“黨小組進(jìn)班組”，實(shí)現(xiàn)黨小組與班組共存,、共促,、共進(jìn)。

二是堅(jiān)持帶群團(tuán),、求實(shí)效,。開(kāi)展星級(jí)班組建設(shè)及評(píng)定考核工作,，印發(fā)《星級(jí)班組考評(píng)管理辦法》；將工匠精神,、科技創(chuàng)新與生產(chǎn)運(yùn)維相結(jié)合,，捷運(yùn)之心班組、運(yùn)良班組,、郭雄等榮獲全國(guó)民航級(jí)先進(jìn)集體和個(gè)人,。圓滿(mǎn)承辦集團(tuán)公司首屆操作員技能競(jìng)賽，公司榮獲團(tuán)體冠軍,，xx,、xx榮獲xx技術(shù)能手稱(chēng)號(hào)，xx被授予集團(tuán)公司金牌員工稱(chēng)號(hào),。組織公司第二屆青年創(chuàng)新設(shè)計(jì)大賽,，榮獲集團(tuán)公司創(chuàng)新大賽一等獎(jiǎng)、三等獎(jiǎng),。xx班組榮獲“最美國(guó)門(mén)人”優(yōu)秀團(tuán)隊(duì),。

三是堅(jiān)持重人文、促和諧,。實(shí)施xx項(xiàng)目,，開(kāi)展一對(duì)一咨詢(xún)及全員幸福指數(shù)摸底，形成《員工幸福評(píng)價(jià)體系報(bào)告》,。啟用員工服務(wù)中心,，提供一站式服務(wù)，為“企業(yè)發(fā)展,、員工幸?！碧峁┢脚_(tái)載體。豐富文體活動(dòng),，成立乒乓球,、羽毛球、健走協(xié)會(huì),，開(kāi)展插花,、烘焙、登山等主題活動(dòng),，公司工會(huì)獲得集團(tuán)模范職工之家稱(chēng)號(hào),。圍繞中心強(qiáng)化宣傳文化，策劃了黨的十九大,、“一帶一路”,、“確保安全、提升服務(wù)”等主題宣傳，省市級(jí)宣傳x篇,，增強(qiáng)公司品牌影響力,，榮獲集團(tuán)公司新聞宣傳先進(jìn)單位。

三,、強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì),，推進(jìn)廉政建設(shè)

一是堅(jiān)持常教育、嚴(yán)紀(jì)律,。深化廉潔警示教育,，黨委中心組黨風(fēng)廉政專(zhuān)題學(xué)習(xí)5次、集中廉潔教育8次,。指導(dǎo)支持紀(jì)委開(kāi)展工作,，制定《紀(jì)委會(huì)議事規(guī)則》，召開(kāi)紀(jì)委會(huì)3次,。實(shí)踐運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”,，全面加強(qiáng)紀(jì)律建設(shè)，開(kāi)展集中廉潔談話64人,，核實(shí)談話x次,，提醒談話7人次，約談函詢(xún)1人,，誡勉談話1人，黨紀(jì)政紀(jì)處分2人,。

二是堅(jiān)持重整改,、抓落實(shí)。配團(tuán)公司黨委完成巡察和制度執(zhí)行審計(jì)工作,，并積極推進(jìn)巡察整改,。先后召開(kāi)黨委班子成員碰頭會(huì)、專(zhuān)題黨委會(huì),、從嚴(yán)治黨分析會(huì),、專(zhuān)題民主生活會(huì)等，研究部署巡察整改工作,，制定《巡察整改工作方案》,、《整改任務(wù)分解表》，對(duì)于99項(xiàng)整改事項(xiàng),，183項(xiàng)整改措施,，督導(dǎo)各單位按時(shí)保質(zhì)整改，取得階段性實(shí)效,。加大審計(jì)監(jiān)察力度,，圍繞公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理方面存在風(fēng)險(xiǎn)和薄弱環(huán)節(jié)，開(kāi)展管理專(zhuān)項(xiàng)審計(jì)、年度財(cái)務(wù)決算審計(jì),、經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)等,，有效促進(jìn)了制度的完善和執(zhí)行的規(guī)范。以上工作成績(jī)的取得,，離不開(kāi)集團(tuán)黨委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),，離不開(kāi)公司各級(jí)黨組織的共同努力，更離不開(kāi)全體員工的辛勤付出,。在此,，我代表博維公司黨委班子向大家表示衷心的感謝！

第二部分 開(kāi)啟新征程 開(kāi)創(chuàng)新局面

黨的十九大報(bào)告指出,，中國(guó)特色社會(huì)主義進(jìn)入了新時(shí)代,，這是我國(guó)發(fā)展新的歷史方位，報(bào)告還明確提出要建設(shè)交通強(qiáng)國(guó),，xx強(qiáng)國(guó)是交通強(qiáng)國(guó)的重要組成部分和有力支撐,。全國(guó)民航工作會(huì)議指出，要推動(dòng)xx高質(zhì)量發(fā)展,，開(kāi)啟新時(shí)代民航強(qiáng)國(guó)建設(shè)新征程,，要對(duì)標(biāo)全球一流機(jī)場(chǎng)，著力打造和運(yùn)營(yíng)集內(nèi)在品質(zhì)和外在品位于一體的現(xiàn)代化民用機(jī)場(chǎng),。集團(tuán)公司形成了新的總體工作思路,，即“4-3-4-1”：服務(wù)國(guó)家戰(zhàn)略、服務(wù)地方發(fā)展,、服務(wù)廣大旅客,、服務(wù)xx公司；實(shí)施新機(jī)場(chǎng)戰(zhàn)略,、雙樞紐戰(zhàn)略,、機(jī)場(chǎng)群戰(zhàn)略；建設(shè)平安xx,、綠色xx,、智慧xx、人文xx,；打造具有創(chuàng)新能力和國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力的世界一流xx集團(tuán),。

201x年，是全面貫徹落實(shí)黨的十九大精神的開(kāi)局之年,，是改革開(kāi)放40周年,，是新時(shí)代民航強(qiáng)國(guó)建設(shè)的重要一年，是集團(tuán)公司推進(jìn)“4-3-4-1”總體工作思路的起步之年,，也是博維公司改革發(fā)展,、戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型的關(guān)鍵一年,。

站在新時(shí)代、新起點(diǎn),，面對(duì)新機(jī)遇,、新挑戰(zhàn)，我們要開(kāi)創(chuàng)從嚴(yán)治黨新局面,、開(kāi)啟企業(yè)發(fā)展新征程,、獲得員工幸福新感受。結(jié)合實(shí)際,，重點(diǎn)把握以下四個(gè)方面,。

一、以政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng),，增加黨員“四個(gè)意識(shí)”

十九大報(bào)告第一次把“黨的政治建設(shè)”納入黨的建設(shè)總體布局,，我們必須始終把黨的政治建設(shè)擺在首位。針對(duì)個(gè)別黨員干部政治理論水平不高,、政治敏銳性不強(qiáng),、黨內(nèi)政治生活打折扣等問(wèn)題，公司各級(jí)黨組織要高度重視,、全力整改,。要全面落實(shí)新時(shí)代黨的建設(shè)總要求，教育引導(dǎo)各級(jí)黨組織和廣大黨員旗幟鮮明講政治,，牢固樹(shù)立“四個(gè)意識(shí)”,、增強(qiáng)“四個(gè)自信”，充分發(fā)揮企業(yè)黨組織政治核心作用,、黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用,，堅(jiān)決維護(hù)_權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，確保_,、民航局黨組和集團(tuán)公司黨委決策部署在博維公司得到全面貫徹落實(shí),。

二,、以從嚴(yán)治黨為使命,，全面落實(shí)“兩責(zé)三化”

十九大報(bào)告強(qiáng)調(diào)“全面從嚴(yán)治黨永遠(yuǎn)在路上”，為新時(shí)代黨的建設(shè)確立了鮮明的主基調(diào),。針對(duì)個(gè)別黨組織和個(gè)人存在的違規(guī)違紀(jì)問(wèn)題,，公司黨委、紀(jì)委要不斷強(qiáng)化主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任,，持續(xù)將“兩責(zé)三化”體系作為落實(shí)管黨治黨責(zé)任的重要載體,，加強(qiáng)對(duì)落實(shí)情況的督促檢查，全面加強(qiáng)紀(jì)律建設(shè),，加大執(zhí)紀(jì)審查力度,，扎緊制度籠子,，進(jìn)一步營(yíng)造風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)。

三,、以學(xué)習(xí)教育為抓手,，扎實(shí)推進(jìn)思想建設(shè)

十九大報(bào)告指出要提升基層黨組織的組織力，對(duì)基層組織建設(shè)提出了新要求,。針對(duì)有的黨組織,、班組基礎(chǔ)工作不扎實(shí)、不規(guī)范,，基層組織作用發(fā)揮不突出等問(wèn)題,，公司各級(jí)黨組織要以提升組織力為重點(diǎn)，圍繞基本組織,、基本隊(duì)伍,、基本活動(dòng)、基本制度,、基本保障建設(shè)等方面,，全面加強(qiáng)黨組織建設(shè)和班組建設(shè)，充分發(fā)揮基層黨組織的堡壘作用,、彰顯基層班組的細(xì)胞活力,。

第三部分 201x年工作部署

201x年，公司黨建工作總體思路是：以_新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神,，按照集團(tuán)公司“兩責(zé)三化”體系實(shí)施綱要，圍繞新時(shí)期公司“1-2-3-4”總體工作思路,，以“學(xué)習(xí)貫徹新思想,、健全組織新體系、智慧黨建新生態(tài),、全面從嚴(yán)新常態(tài),、和諧家園新氣象”為著力點(diǎn)，壓實(shí)黨建責(zé)任,、夯實(shí)基層基礎(chǔ),、抓實(shí)工作推進(jìn)，為公司品質(zhì)發(fā)展新征程提供堅(jiān)強(qiáng)的政治保障,。

一,、學(xué)習(xí)貫徹新思想，著力增強(qiáng)黨員政治定力

一是牢固樹(shù)立“四個(gè)意識(shí)”,。堅(jiān)決維護(hù)_權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),，在政治立場(chǎng)、政治方向,、政治原則,、政治道路上同_保持高度一致,，將黨的路線方針政策通過(guò)戰(zhàn)略規(guī)劃實(shí)施轉(zhuǎn)化為企業(yè)的發(fā)展力，不斷增強(qiáng)政治定力,。弘揚(yáng)_人價(jià)值觀,，培育積極健康的黨內(nèi)政治文化，營(yíng)造風(fēng)清氣正的政治生態(tài),。

二是嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活,。嚴(yán)格執(zhí)行《關(guān)于新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》，著力增強(qiáng)黨委民主生活會(huì),、黨支部組織生活會(huì),、黨員民主評(píng)議的政治性、時(shí)代性,、原則性,、戰(zhàn)斗性。嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制,，確?！叭匾淮蟆眴?wèn)題集體決策，進(jìn)一步強(qiáng)化公司黨委把方向,、管大局,、保落實(shí)的領(lǐng)導(dǎo)作用。組織黨員學(xué)習(xí)黨章,、遵守黨章,、貫徹黨章、維護(hù)黨章,。

（二）確保思想建設(shè)深入人心

一是深入學(xué)習(xí)貫徹_新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神,。抓好黨委中心組、三會(huì)一課,、微信公眾號(hào)等學(xué)習(xí)載體,，堅(jiān)持集中學(xué)習(xí)與個(gè)人自學(xué)相結(jié)合、專(zhuān)題學(xué)習(xí)與微學(xué)習(xí)相結(jié)合,、線上學(xué)習(xí)與線下學(xué)習(xí)相結(jié)合,、走出去和請(qǐng)進(jìn)來(lái)相結(jié)合。抓好分層分類(lèi)學(xué),，開(kāi)展中層以上干部輪訓(xùn),、校企聯(lián)合黨務(wù)工作培訓(xùn),，推動(dòng)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,、黨務(wù)工作人員及全體黨員用新思想武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐,。

二是扎實(shí)開(kāi)展“不忘初心,、牢記使命”主題教育,。聚焦部分黨員初心缺失、使命感不強(qiáng),、擔(dān)當(dāng)不力,、作風(fēng)不實(shí)等問(wèn)題，組織開(kāi)展專(zhuān)題教育和集中培訓(xùn),，實(shí)現(xiàn)基層黨組織全覆蓋,、公司黨員全參與，教育引導(dǎo)廣大黨員,，尤其是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部堅(jiān)定信理想念,，領(lǐng)悟運(yùn)用新思想，切實(shí)將黨的理想信念轉(zhuǎn)化為推動(dòng)企業(yè)發(fā)展的凝聚力,。

二,、健全組織新體系，著力激發(fā)黨群組織推動(dòng)力

圍繞“強(qiáng)班子,、帶隊(duì)伍,、促發(fā)展”的目標(biāo)，進(jìn)一步擴(kuò)大基層黨組織的組織和工作覆蓋范圍,，以黨小組組長(zhǎng),、黨員干部?jī)深?lèi)關(guān)鍵人群為重點(diǎn)，將基層黨建與班組建設(shè)有機(jī)結(jié)合,，著力提升組織力,，激發(fā)組織創(chuàng)造力和推動(dòng)力。

（一）大班組,、大家庭,，創(chuàng)新協(xié)同發(fā)展模式

延伸公司班組和員工的覆蓋范圍，將服務(wù)商和勞務(wù)派遣的員工納入一線班組,，從安全管控,、服務(wù)保障、人文關(guān)懷等多角度,，統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)動(dòng)態(tài)管理,。持續(xù)加強(qiáng)“黨小組”和“班組”兩個(gè)基層單元的組織建設(shè)，推進(jìn)黨小組從“覆蓋”到“融入”班組,，強(qiáng)化黨小組長(zhǎng)職能,，切實(shí)發(fā)揮黨小組在班組建設(shè)中的引領(lǐng)作用，將黨小組和班組打造成為確保絕對(duì)安全,、倡行真情服務(wù),、打造智能運(yùn)維的堅(jiān)強(qiáng)堡壘和活力單元，實(shí)現(xiàn)一線黨組織與生產(chǎn)單元的融合,，促進(jìn)黨務(wù)業(yè)務(wù)深度融合,。對(duì)接集團(tuán)“四型”標(biāo)桿班組新標(biāo)準(zhǔn),，完善公司星級(jí)班組體系建設(shè)，實(shí)現(xiàn)班組信息化臺(tái)賬管理,；發(fā)揮“五星班組”的示范引領(lǐng)作用,，組建公司班組長(zhǎng)協(xié)會(huì)，建立機(jī)制,、開(kāi)展培訓(xùn),，提升班組長(zhǎng)能力及班組管理水平，強(qiáng)化班組建設(shè)成效,。

（二）有特色,、有品牌，扎實(shí)推進(jìn)組織建設(shè)

開(kāi)展“一個(gè)支部一面旗幟”主題活動(dòng),，打造基層組織品牌：職能部門(mén)黨組織要加強(qiáng)黨員的思想作風(fēng)建設(shè),，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)；業(yè)務(wù)部門(mén)黨組織要強(qiáng)化安全服務(wù)意識(shí),，把黨建工作融入安全,、服務(wù)、運(yùn)維工作中,；分子公司黨組織要培養(yǎng)市場(chǎng)意識(shí),，發(fā)揮監(jiān)督保障作用，引導(dǎo)黨員在增收節(jié)支,、創(chuàng)新創(chuàng)效中建功立業(yè),；全體黨員要勇于擔(dān)當(dāng)、攻堅(jiān)克難,，著眼大局,、服務(wù)群眾，在公司改革發(fā)展中發(fā)揮先鋒模范作用,。對(duì)接行政組織機(jī)構(gòu)調(diào)整基層黨組織機(jī)構(gòu),，選優(yōu)配強(qiáng)黨組織帶頭人，抓好基層黨組織換屆選舉,。加強(qiáng)基本活動(dòng),、基本制度、基本保障建設(shè),，梳理工作流程,，制定工作規(guī)范。

（三）有定性,、有定量,，全面落實(shí)目標(biāo)考核

將黨員干部納入一線黨小組管理，激活黨員干部的雙重身份；堅(jiān)持黨管干部,，堅(jiān)持“黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)”,，完善黨員干部黨務(wù)業(yè)務(wù)綜合考核評(píng)價(jià)體系,，實(shí)現(xiàn)黨員干部黨建和經(jīng)營(yíng)兩手抓兩手硬。持續(xù)開(kāi)展基層黨組織書(shū)記述職評(píng)議考核,，傳導(dǎo)壓力,、增強(qiáng)動(dòng)力、提升能力,。進(jìn)一步完善“五好”黨支部和“五帶頭”黨員考核目標(biāo),，為公司發(fā)展提供強(qiáng)有力的組織保證和人才支持。

（四）重細(xì)節(jié),、入人心,，持續(xù)深化群團(tuán)工作

以人為本、關(guān)愛(ài)員工,、搭建平臺(tái),，充分發(fā)揮群團(tuán)組織的橋梁紐帶作用，增強(qiáng)群團(tuán)工作的政治性,、先進(jìn)性,、群眾性，把工作做到深處,、做到細(xì)處,、做到心中，開(kāi)創(chuàng)群團(tuán)工作新局面,。一是聚焦“三基”建設(shè),。大力弘揚(yáng)勞模精神、工匠精神,，廣泛開(kāi)展大培訓(xùn),、大練兵、大比武,，組織多崗位職工職業(yè)技能培訓(xùn),、崗位練兵、技能競(jìng)賽等活動(dòng),，豐富內(nèi)涵,、創(chuàng)新形式、固化機(jī)制,，將各項(xiàng)成果轉(zhuǎn)化為企業(yè)發(fā)展的生產(chǎn)力,。二是深化創(chuàng)新工作室建設(shè)。依托勞模、高級(jí)技師的人才優(yōu)勢(shì),，進(jìn)行創(chuàng)新工作室技能傳承,、技術(shù)創(chuàng)新和產(chǎn)品升級(jí)，并對(duì)其進(jìn)行項(xiàng)目化管理和成果輸出,。三是打造美麗家園,。堅(jiān)持服務(wù)中心、服務(wù)員工,，工會(huì)活動(dòng)注入新活力,，美化員工之家新環(huán)境，員工關(guān)愛(ài)常態(tài)化,、困難幫扶精準(zhǔn)化,、員工體檢品質(zhì)化、法律援助專(zhuān)業(yè)化,，滿(mǎn)足員工日益增長(zhǎng)的美好生活需要和精神文化需求,，進(jìn)一步提升員工生活品質(zhì)。四是助力青年成長(zhǎng)成才,。各級(jí)團(tuán)組織以“贏得青年認(rèn)可,、獲得青年滿(mǎn)意”為目標(biāo)，貼近青年,、服務(wù)青年,、培養(yǎng)青年，開(kāi)展“青年導(dǎo)師計(jì)劃”,，將勞模,、技術(shù)能手的先進(jìn)性、專(zhuān)業(yè)性轉(zhuǎn)化為青年發(fā)展的帶動(dòng)力,，陪伴青年成長(zhǎng),，引導(dǎo)青年做好職業(yè)發(fā)展和人生規(guī)劃；加強(qiáng)青年交流,，評(píng)選“青春榜樣”,，實(shí)現(xiàn)青年工作的全面活躍，發(fā)揮青年在公司改革發(fā)展中的生力軍和突擊隊(duì)作用,。

三,、智慧黨建新生態(tài)，著力提升黨建科學(xué)化水平

以持續(xù)推進(jìn)談話常態(tài)化,、審計(jì)常態(tài)化為抓手,，將落地“兩責(zé)三化”與實(shí)施“兩個(gè)抓手”有機(jī)結(jié)合，堅(jiān)持懲前毖后,、治病救人,，運(yùn)用好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，開(kāi)展經(jīng)常性、主動(dòng)性,、系統(tǒng)性,、前瞻性的紀(jì)律教育，形成風(fēng)清氣正的政治生態(tài),發(fā)揮黨風(fēng)廉政建設(shè)在企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展中的保障作用,。

（一）履行黨委主體責(zé)任,，從嚴(yán)落實(shí)管黨治黨

根據(jù)集團(tuán)公司“兩責(zé)三化”實(shí)施綱要，完善公司目標(biāo)責(zé)任分解,，強(qiáng)化黨委主責(zé)意識(shí),，將落實(shí)黨建工作與公司改革發(fā)展同步謀劃,，將黨的組織及工作機(jī)構(gòu)同步設(shè)置,，實(shí)現(xiàn)體制對(duì)接、機(jī)制對(duì)接,、制度對(duì)接和工作對(duì)接,；嚴(yán)格執(zhí)行黨委調(diào)研制度及黨委成員基層聯(lián)系點(diǎn)制度，深入一線,、深入班組,、深入群眾，廣泛開(kāi)展調(diào)查研究,、談心活動(dòng),、主題座談等，暢通黨委與基層員工的溝通渠道,；定期開(kāi)展全面從嚴(yán)治黨分析會(huì),，層層傳導(dǎo)壓力，扎實(shí)推進(jìn)從嚴(yán)治黨向基層延伸,。堅(jiān)持“書(shū)記抓,、抓書(shū)記”，切實(shí)履行黨委書(shū)記的第一責(zé)任,，做到重點(diǎn)工作親自安排部署,、重要問(wèn)題親自研究推動(dòng)、重大任務(wù)親自督促檢查,。落實(shí)“一崗雙責(zé)”,，黨委領(lǐng)導(dǎo)班子成員抓好分管領(lǐng)域全面從嚴(yán)治黨和黨風(fēng)廉政建設(shè)。（二）履行紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任,，有力實(shí)施“兩個(gè)抓手”

以機(jī)電工程,、弱電信息、特種車(chē)輛“新三板”轉(zhuǎn)型為契機(jī),，全面優(yōu)化公司組織機(jī)構(gòu),，重構(gòu)公司業(yè)務(wù)發(fā)展格局，為想干事、能干事的員工創(chuàng)造職業(yè)發(fā)展新平臺(tái),，用創(chuàng)新和發(fā)展解決歷史遺留問(wèn)題,，實(shí)現(xiàn)個(gè)人與企業(yè)同發(fā)展、共進(jìn)步,。

在薪酬體系落地實(shí)施,、培訓(xùn)發(fā)展中心落實(shí)選址、幸福評(píng)價(jià)體系穩(wěn)步推進(jìn),、員工服務(wù)中心順利啟用的基礎(chǔ)上,，進(jìn)一步豐富、完善“三體系一中心”具體內(nèi)涵,，組建培訓(xùn)發(fā)展中心,、監(jiān)測(cè)關(guān)注員工幸福指數(shù)、深化eap員工幫助計(jì)劃,、豐富員工服務(wù)中心項(xiàng)目,，全面提升員工幸福感和獲得感，增強(qiáng)企業(yè)凝聚力,。

（二）重策劃,、新氛圍，全面塑造文化品牌

一是嚴(yán)格落實(shí)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制,。牢牢掌握意識(shí)形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)權(quán),，加強(qiáng)對(duì)上級(jí)精神、新思想,、新戰(zhàn)略的學(xué)習(xí)宣傳,，深入報(bào)道公司戰(zhàn)略新理念引領(lǐng)改革發(fā)展的生動(dòng)實(shí)踐和有效成果，積極做好熱點(diǎn)問(wèn)題輿論引導(dǎo)和突發(fā)事件輿情應(yīng)對(duì),。

二是依托各類(lèi)媒體平臺(tái),，營(yíng)造良好輿論氛圍。圍繞重大保障,、重要事件,、重點(diǎn)工作做好主題策劃、典型宣傳和深度報(bào)道,，進(jìn)一步拓展,、融合媒體資源，規(guī)范宣傳陣地管理,，加大對(duì)外宣傳力度,，進(jìn)一步提升公司美譽(yù)度和影響力。

三是大力弘揚(yáng)當(dāng)代民航精神,，加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè),。將踐行民航精神,、工匠精神與確保絕對(duì)安全、倡行真情服務(wù),、打造智能運(yùn)維,、深化企業(yè)改革有機(jī)結(jié)合，貫穿于公司各項(xiàng)事業(yè)與文化建設(shè)中,，提升文化認(rèn)同感,，實(shí)現(xiàn)文化共鳴，提煉新時(shí)代企業(yè)文化,，為公司品質(zhì)化發(fā)展凝聚共識(shí),。同志們，新時(shí)代賦予新使命,，新戰(zhàn)略實(shí)現(xiàn)新發(fā)展,。201x年，公司黨委將在集團(tuán)黨委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,，不忘初心,、牢記使命,，融入中心,、銳意進(jìn)取，實(shí)現(xiàn)“企業(yè)發(fā)展,、員工幸?！保_(kāi)創(chuàng)公司全面從嚴(yán)治黨新局面,，開(kāi)啟建設(shè)世界一流機(jī)場(chǎng)運(yùn)維商的新征程,！

國(guó)企半年工作總結(jié)領(lǐng)導(dǎo)講話篇十三

一是開(kāi)展授課學(xué)習(xí)培訓(xùn)班?！叭恕惫?jié)期間,，總公司工會(huì)組織開(kāi)展了“__x女職工在行動(dòng)”主題健康知識(shí)講座。

二是不斷完善職工書(shū)屋建設(shè),。為了努力適應(yīng)職工多層次,、多方面、多樣性的精神文化需求,，在“職工書(shū)屋”開(kāi)放以來(lái),，根據(jù)職工需求，在原有的管理類(lèi),、行業(yè)類(lèi),、職工教育類(lèi)、工具類(lèi),、歷史國(guó)學(xué)經(jīng)典類(lèi),、心理學(xué),、現(xiàn)當(dāng)代文學(xué)等11大類(lèi)型四百多冊(cè)圖書(shū)基礎(chǔ)上，公司工會(huì)又有目的有計(jì)劃地進(jìn)行了書(shū)籍的增補(bǔ),。

三是做好各項(xiàng)調(diào)研工作,。圍繞推動(dòng)工會(huì)改革和工作實(shí)踐中面臨的新情況新問(wèn)題；緊扣職工群眾普遍關(guān)心的熱點(diǎn),、難點(diǎn),，以及職工迫切需要解決的實(shí)際問(wèn)題開(kāi)展調(diào)研。

二,、發(fā)揮工會(huì)核心職能,，積極維護(hù)職工合法權(quán)益

一是落實(shí)職工代表大會(huì)制度。

二是收集職代會(huì)提案工作,。

三是注重發(fā)揮女職工在企業(yè)發(fā)展中的重要作用,。

四是為會(huì)員辦理職工互助醫(yī)療保險(xiǎn)。

三,、圍繞職工需求,，建立服務(wù)職工的長(zhǎng)效機(jī)制。

一是加大了對(duì)特困職工的摸底,、了解,、建檔工作。

二是把“清涼”送給職工,，用“關(guān)懷”保證安全,。結(jié)合我公司的實(shí)際情況，在今夏高溫來(lái)臨之際,，我公司工會(huì)迅速調(diào)研員工生產(chǎn)作業(yè)和生活環(huán)境情況,，全面掌握全公司高溫、戶(hù)外工作人員分布情況,，針對(duì)持續(xù)高溫,，制定出了靈活多樣的降溫措施：一是為高溫戶(hù)外崗位發(fā)放降溫品?；I措“送清涼”資金,，分別采購(gòu)了冰峰汽水、康師傅茶,、酸梅粉,、藿香正氣水、風(fēng)油精,、毛巾等降溫品送往高溫一線崗位,。二是開(kāi)展冰夏之夜職工聯(lián)歡會(huì)。

四,、緊貼業(yè)務(wù)特點(diǎn),，不斷創(chuàng)新活動(dòng)方式,。

一是開(kāi)展“中國(guó)夢(mèng)·勞動(dòng)美”百萬(wàn)職工大合唱活動(dòng)。

二是開(kāi)展“抖出愛(ài)國(guó)心勞動(dòng)美”愛(ài)國(guó)歌曲網(wǎng)絡(luò)達(dá)人賽活動(dòng),。

三是積極參與職工科技展示活動(dòng),。

四是創(chuàng)新?tīng)I(yíng)銷(xiāo)技能大賽活動(dòng)方式。

回顧全年工作的開(kāi)展,，雖然取得了一些成績(jī),，但還存在不少困難和問(wèn)題。主要是：公司工會(huì)在指導(dǎo)基層工會(huì)維護(hù)干部職工合法權(quán)益,、特別是在充分反映民意,，為干部職工排憂解難等方面還需要進(jìn)一步加強(qiáng)；個(gè)別基層工會(huì)小組職能作用發(fā)揮還不夠,，動(dòng)員組織職工的手段和效果還不能適應(yīng)新形勢(shì)新任務(wù)的需要,；部分工會(huì)干部的工作能力和自身素質(zhì)還有待于進(jìn)一步提高等。對(duì)此,，我們將高度重視,，采取措施認(rèn)真加以解決。