在現(xiàn)實生活中,，我們常常會面臨各種變化和不確定性。計劃可以幫助我們應對這些變化和不確定性,，使我們能夠更好地適應環(huán)境和情況的變化,。計劃為我們提供了一個清晰的方向，幫助我們更好地組織和管理時間,、資源和任務,。以下是小編收集整理的工作計劃書范文，僅供參考,，希望能夠幫助到大家,。

技術部工作總結及計劃篇一

時光荏苒，20xx年的工作即將結束,，將技術部在全年的工作做一個回顧,，以彌補不足，更新觀念,，使技術部在新的一年里能取得更大的成績,，能有更新的突破?，F(xiàn)將20xx年工作做如下總結：

1、工藝編制

共完成項,，其中項,，承攬件項。全部實行電腦管理,，加快了工藝編制速度,，方便了工藝的調用及復制。編制程序份,；繪制加工簡圖份,。

2、工裝具

共繪制工裝圖份,，保證了生產的正常運行,。

3、科技創(chuàng)新成果

針對公司內部機械加工的實際情況的需要,，技術部積極研討,，完成了《加工內孔鍵槽用銑頭》、《圓錐測量專用檢具》,、《鏜缸機銑頭》,、《汽輪機主汽閥閥體深孔鏜削加工裝置》四項實用型專利的設計。此次專利的設計不僅為公司機械加工生產創(chuàng)造了便利的條件,，而且增強了技術人的'創(chuàng)新意識,，給公司的發(fā)展帶來了新的生機。

4,、難加工件的科研攻關

1）哈爾濱汽輪機廠的主汽調節(jié)閥閥體粗加工,。技術部在規(guī)定時間內完成各項工藝編制、工裝研究等工作,，保證了加工的順利完成,。

2）導葉的加工。已經完成了導葉的工藝編制,、刀具的定制及工裝的

研究,，導葉已經進行了批量的生產。

1,、技術部人員多數為年輕的大學生,，工作經驗相對較少，我們需要加快提升自身綜合水平和實際操作能力,。

2,、與客戶及公司內部各個部門的協(xié)調工作及交待項目內容，需進一步加強，增強協(xié)作能力,。

3,、機床操作者基本能執(zhí)行工藝，個別有不看工藝的,，個別操作者技術素質較低,，有看不懂圖樣的，將工件加工錯還是時有發(fā)生,。

1,、增強責任心

每個技術人員要增強責任心，認真對待每一項工作,，在完成工藝編制,、工裝編制等主要工作的前提下，積極努力的指導車間操作者,，使操作者技術水平得到有效的提高,，努力保證加工產品的質量。

2,、改進工作方式及方法

把工作中每次出現(xiàn)的技術問題記下來，以便吸取經驗教訓,，遇到疑難問題要及時的檢查并與其他部門及客戶溝通,，在滿足客戶要求的前提下，耐心的聽取各個部門提出的建議,，并積極討論解決,。

技術部工作總結及計劃篇二

又一個學期快過去，就如“黃河之水天上來,，奔騰到海不復回”那樣來得壯觀去得也豪邁,！每一段時間都有它特別的東西透過點點滴滴的小事而留存下來！許許多多的時間片段是構成時間長河的水滴,！

在技術部的每一天我都會像珍惜每一滴水那樣讓這條長河越變越寬闊,！下面是我在這學期在技術部的工作總結：

一：這學期技術部的最重要的事情我認為是技術部換屆選舉！

英子師姐當選部長之后對這件尤為重視,！換屆結果是部門留下四個副部,，六人參選，三人棄權,！當天我們還向三位退任部長副部師兄贈送禮物以表達我們的感謝,！換屆后雖然有些同事要離開技術部，但是我們還是一個整體,，曾經一起為技術部的榮譽而努力奮斗過,！留在技術部的也會為技術部的發(fā)展和壯大而且繼續(xù)奮斗！

二：深感男丁少對部門開展工作的困難，這學期我部門為我學院男女排訓練送水頻率較多,，這粗重活應該是男丁的事,，如果由女丁來干這活那感覺怪怪的！

所以我建議我部門在這方面有所改進,！

三：部門各同事都能做好本職工作,，在各項活動中他們的優(yōu)秀表現(xiàn)都讓我在他們身上學到了許多東西！

四：與我學院其他部門的溝通互聯(lián)方面有所不足,，但是我部門能很好的與其他部門一起為學院活動而一起工作,，把活動搞好！但平時一起工作的時間很有限,，因此我部門應與其他部門加強溝通與了解,！

五：我部門主管學院音響設備，在那次四院聯(lián)歡晚會上彩排的事宜上發(fā)揮了我部門應有的作用,！我部門在熟練掌握音響技術的基礎上應不斷進取,，爭取更好的表現(xiàn)！

六：在幾天前搞的歡送畢業(yè)生晚會上我部門制作的ppt很好地展現(xiàn)了大四師兄的風彩,，留下了美好的回憶作為技術部,，我部在各項活動的作用已經越來越重要，我們也要以提高電腦技術以更好的為學院服務為宗旨,，不斷提高技術,！

這學期以來深深感到只有為我部門多貢獻力量才能為部門的發(fā)展有好處！所以最后是我個人的總結：作為技術部的一員我不懂技術,，這點我真的很慚愧很多次想為部門做事而心有余而力不足,！無論是我部門設計學生會工作證還是為歡送畢業(yè)生晚會的ppt，我都幫不上忙,！深感愧疚,！因此我要不斷學習技術要為技術部作用我應有的貢獻！同時我要明確責任,，承擔責任,，做好每一件事！

技術部工作總結及計劃篇三

溫故而知新,，前行回望更知曲直,，作為一個銳意進取的人來說過去的不是結束，而是新起點爆發(fā)力的積累?，F(xiàn)將技術部門在過去的工作做一個回顧,。

由于新公司成立不久，存在人才奇缺的嚴重不足,。作為新興的信息科技公司目前公司技術部共三人,，美工一人、程序兩人?？此品€(wěn)定的三角組合先且不論穩(wěn)定與否,，其合理性就有待商酌。目前技術部策劃由總經理和美工,、程序兼任,，切片由美工兼任，美工一人而任三職多有不堪,，程序無需求文檔,，且版面多變，以致事必下問,，而美工,、總經理均非職專策劃且一心多用，答非所問更是常事,；是以溝通不順積極受挫,、事不順思不暢終致全無績效可言。

目前已與總經理協(xié)商,，擬組建項目控制中心全盤控制項目始末如工廠跟單部,，公司技術人員缺乏亦非一兩日，公司也曾多次招聘,，幾次面試亦無成效,，公司招聘當立重點及持久方針。

項目的多頭并進是任何一個追求績效的公司的忌諱,，缺乏單純動機的多項目開發(fā)往往使得開發(fā)人員多不可估算的項目產生恐懼。

網站不是一堆網頁的集合,，而是現(xiàn)實生活中的可見的或不可見的數據的集合并以一定可變的邏輯表現(xiàn)出來,。技術部的任務大致可以分為三類：設計數據類別以便存儲數據、歸納常用邏輯,、表現(xiàn)數據,，目前技術部三塊均存在問題。

設計數據類別：技術部門沒有專業(yè)市場認識,，對可能出現(xiàn)的數據類型缺乏預見性,，以致開發(fā)的系統(tǒng)不能如同行網站一樣運營。

程序邏輯設計：因技術部程序見識不夠,、想法不夠而不能實現(xiàn),。

設計數據類別、程序邏輯設計算是挑戰(zhàn)式的技術活的話,，那表現(xiàn)數據就純粹是手工針線活,，要充分的細心和耐心。技術部缺乏目標或者是目標太多，總之一到表現(xiàn)數據階段項目就卡住了,。

希望能在接下來的工作中有所改進,，將目標順利完成！

技術部工作總結及計劃篇四

由于公司產品種類越來越多,，技術要求越來越復雜,，對技術部要求越來越高，在此情況下我和狄乳燕不斷學習,，提高自身專業(yè)技能,，以快速適應公司發(fā)展。今年技術部進步有二點：一是對編織紋地毯有了很好的學習和掌握,，包括生產工藝,、新品開發(fā)、產品檢驗,、銷售策略等都能很好的掌握,。二是對縫紉車間的整體方案，包括圖紙設計,、成本核算等,。再就是年初孫興偉同志的加入，對我們技術部是一個很大的幫助,，雖然加入公司時間比較斷,，但是他以前在社會上其他單位工作過，這對于我們技術部工作思路改進有很大幫助,，我們正逐步創(chuàng)建并鞏固起一支工作能力逐步增強的專業(yè)技術隊伍,。但是明年我們的培訓學習任務還是比較重。不過,，相信在公司領導的支持下,，我們會克服困難，排除問題,，使我們技術部在新的一年中取得專業(yè)技術的更大提高,。

本年度的工作因為各種原因，存在任務重,，時間緊,，專業(yè)技能不足的困難。但經過公司領導的指導和全部門人員的不懈努力,，基本保證了各項任務在公司規(guī)定時間內按要求完成,。這和公司領導的正確指導，大力支持,，部門員工的不懈努力密不可分,。但有時也因為趕進度或者是粗心大意,，工藝出現(xiàn)了一定的紕漏，工藝流程設計不夠完善,，這是明年應大力解決的問題,，爭取在新的一年中避免和減少工藝中出現(xiàn)不應該犯的錯誤。

今年3月份完成了第一批80款地毯的設計制作,，為20xx年地毯銷售打下良好的基礎,，創(chuàng)造了新的增長點，10月份開始,，又進入墻布的設計,。今年我們申報了2個行業(yè)標準，第一個是pvc-pet包覆絲行業(yè)標準,，這個申報材料已經完成,，正在等待12月份專家評審。第二個是特斯林網布行業(yè)標準,，這個申報材料我正在撰寫,，準備四月份申報完畢。然而,，市場在不斷的變化,，仿制品也不斷的涌現(xiàn)，我們部門現(xiàn)在也僅僅是保證了公司任務的`完成,，距離我們的目標：“滿意的完成”還有很大距離,。在新產品的研發(fā)中，爭取使公司產品達到行業(yè)高技術標準,，爭取盡早建立附加產品的技術中心,。在新的一年中，會加大力度研究學習比我們技術先進的企業(yè)的技術,，爭取使公司的技術在最短的時間內趕上國內領頭企業(yè)的技術標準,。

一年來，技術部和生產部門,、經營部門相互配合,，對生產工藝進行革新,，最突出的就是rpr地毯的接頭使用膠粘合,，原先使用粗絲對接打結，結頭大嚴重影響布面質量,，經過我們的努力,，設計了膠粘合接頭，解決了布面質量問題,，使rpr地毯合格率顯著提高,，為公司節(jié)約成本,。

技術部工作總結及計劃篇五

時間一晃而過，轉眼間來到公司已有了七個月,，在這一段時間里,，在公司領導的精心培育和教導下，加上自身的不斷努力,，無論是思想上,、學習上還是工作上，都取得了長足的發(fā)展和巨大的收獲,，這是我人生中彌足珍貴的經歷,，也給我留下了精彩而美好的回憶。

回顧這七個月來的工作,，我有很多的感想和體會,。剛加入公司，在公司領導和同事的指導下,，使我在較短的時間內適應了公司的工作環(huán)境,。在這七個月的生活和工作中,，我一直能夠嚴格的要求自己,，認真,、細心且具有較強的責任心和進取心,，富于工作熱情與團隊協(xié)作能力，確實完成領導交付的工作,，和公司同事之間能夠通力合作,，關系相處融洽而和睦，一起配合成功地完成各項工作,；積極學習新知識、技能，注重自身的發(fā)展和進步,。領導的關愛與工作條件在不斷改善給了我工作的動力；及其同事間的友情關懷與協(xié)作互助給了我工作的舒暢感和踏實感,；更給了我工作的信心。

當然,，在平時的工作過程中,，難免也會出現(xiàn)一些小差錯,；但前事之鑒，后事之師,，這些經歷也讓我不斷的成熟起來,，在處理各種問題時考慮得更全面，杜絕類似失誤的發(fā)生,。我覺得自己還有以下的缺點和不足：

一,、處理問題的經驗方面還要有待于提高；

二,、對工作的預見性和創(chuàng)造性還不夠,；

三、專業(yè)知識（基站硬件）方面掌握的還不夠扎實等,。在今后的工作和學習中,，我會進一步的嚴格要求自己，虛心向領導,、同事學習,，我相信憑著自己高度的責任心和自信心，一定能夠改正這些不足之處,，爭取在各方面取得更大的進步,。同時我要特地感謝公司領導和同事們對我的入職指引和幫助，感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正,。

自從進入公司就加入了xx項目,，6、7,、8月份在縣城二組主要完成xx第三方迎檢工作,、“領導會議”通信保障工作,、“泛北論壇”通信保障工作的測試、xx（包括xx,、xx）縣城專項優(yōu)化工作,，具體包括北xx區(qū)、xxxx行政村,、潿洲島,、領導會議及餐飲娛樂場所、xx（包括xx,、xx）縣城專項,、相關的二級路測試、高速路測試,、鐵路測試及其對一些相關基站進行調整等等,。9、10,、11,、12月份轉入縣城一組擔任組長主要完成北xx區(qū)22個重要場所cqt測試、相關點的ab類集團測試,、“會議一節(jié)”通信保障測試,、新站點覆蓋測試、相關的二級路測試,、高速路測試,、鐵路測試、xx第三方迎檢工作測試,、xx港專項,、xx16個鄉(xiāng)鎮(zhèn)道路測試、協(xié)助代維完成xx和xx基站勘察工作,、xx專項,、xx專項、xxxx網絡問題投訴處理和差小區(qū)處理,，并對存有問題的路段和測試點進行調整與復測,，完成相應的報告。通過這一段時間來的學習,、實踐和對相關網絡問題的處理,，不管是測試方面還是處理網絡問題和基站故障方面都取得了很大的進步，特別是基站故障處理和調整方面,，與同事出去進行處理中,，能夠一起討論一些相關性問題的處理方法，積累更多相關的經驗；從中也了解和掌握了各種測試工具的使用及其出現(xiàn)故障進行處理的方法與技巧,，領略更多的網絡現(xiàn)象和對應的處理方法和技巧,，根據不同的地理位置環(huán)境和當前網絡的具體情況，選擇更為合適解決問題的方法與技巧,。除此之外，還認真學習一些相關性的技術資料,，不斷的增強自身理論知識,，為下一步的提高打好堅實的基礎。

20xx年又是一個充滿激情的一年,，在今后的工作中,，我將會繼續(xù)努力提高自身的各項素質，克服不足,，不斷地完善自我,，且朝著以下幾個方面去努力：

一、學無止鏡,，我將堅持不懈地努力學習通信專業(yè)相關的知識,，并用于指導實踐；

六,、領導交辦的每一項工作,，科學安排時間，按時,、按質,、按量更好得完成任務。

總之,，在這七個月時間的工作中接觸到了許多新的事物,、產生了許多新的問題，也學習到了許多新的知識與經驗,，使自己在思想認識和工作能力上有了新的提高和進一步的完善,。在明年的工作中，我將繼續(xù)發(fā)揮自身的長處,，及時糾正和彌補自身的不足和缺陷,。加強學習，多虛心求教,，多動腦思考,，不斷充實自己、完善自己,，使工作水平能有質的提高,，為公司多做貢獻，不辜負領導和同事們的期望。同時在這年終歲尾之季,，再次向公司領導和同事們表示衷心的感謝,，感謝大家在這一年里對我的關懷和幫助。最后相信在全體員工的共同努力創(chuàng)造下,，新的一年里公司更加輝煌騰達,！

技術部工作總結及計劃篇六

xx年剛剛過去的這一個半年，是我正式履職《x周刊》技術部主任的半年,。這期間,，周刊實施了新的組織架構調整和資料調整，送走不少老同事,，也迎來許多新同事,。盡管工作中難免伴隨著不足和缺憾，但總體而言,，我感覺技術部的工作相對以往還是有許多明顯的提高和提升,。

提高和值得稱道之處：

首先，我們技術部5位同事,，xxxx以及新加入的xx,，在工作熱情、進取性和主動性上的表現(xiàn)還是應當值得稱道,，除了極個別的情景,，他們每周、每日都在兢兢業(yè)業(yè),、勤勤懇懇地為周刊的發(fā)展和提高,，做出自我的努力。這一點至關重要,，因為態(tài)度決定一切,，我認為，我們技術部在總體戰(zhàn)斗力,、凝聚力和積極向上的態(tài)度上,，比過去有了很大的提高。盡管我們這個部門多數人還比較年輕,，但他們已經具備了足夠的職責感和上進心,，也在努力提高著自我的專業(yè)素養(yǎng)和綜合本事。今后,，我將努力做好大家的服務員和領路人,，使我們這個隊伍更具活力和干勁!

其次，在技術部資料的新聞性,、深刻性,、繼承性和呈現(xiàn)效果上,，我認為我們技術部比以往取得了明顯的提高。在繼承了以往周刊資料定位和新聞原則的基礎上,，技術部今年開始展開了圍繞客戶需求做深資料的嘗試,。

例如在承載領域,，我們配合xx、xx,、xx等大客戶需求,，進行選題的深度包裝和定制采訪,，無論在收益拉動還是資料呈現(xiàn)上都取得了良好的發(fā)展,。無線領域,，也開始了芯片,、終端等系列創(chuàng)新選題的嘗試,。it支撐領域,，也在步步深化,，緊扣客戶需求展開策劃和撰文,。綠色,、安全、測試,、線纜領域,，我們也緊緊圍繞客戶需求，做好支撐和服務,，同時加深資料的質量,。而最近我們新加入的同事李璐，也在我們周刊全體帶動和指引下,，展開視頻通信,、統(tǒng)一通信選題的策劃和執(zhí)行，目前看呈現(xiàn)效果和資料質量也值得稱道,。

第三,，我們技術部目前構成了一個良好的團隊氛圍和凝聚力，大家彼此間能夠暢所欲言,，彼此信任,，互幫互助。無論是新同事,，還是老同事,，無論誰遇到問題、困難和困惑,，我們都能夠做到隨時準備供給幫忙,。半年以來，這方面例子很多,，比如某同事出差,，需要其他同事頂上去接替其工作，我們從沒有出現(xiàn)過因為埋怨,、牢騷或扯皮而造成不愉快或者工作質量打折,。再比如，應對新同事的工作指導(如文章策劃,、方向,、寫法、新聞性把握等)或客戶資源介紹等需求,，我們所有同事也是盡心盡力,，傾其全部施以援手。

最終,，我感覺我們技術部的專業(yè)本事,、媒體素養(yǎng)和綜合水平半年來也有了顯著的提升。按照我們起初設定的計劃,，“讓每個成為專家型”,，我認為大家都在努力向這個目標靠近,，并且越來越近?！坝斜容^才有鑒別”,，盡管與xx電報、通信產業(yè)報等各領域跟口十多年的相比,，我們的許多還稍顯青澀,，可是后生可畏，他們目前都表現(xiàn)出了極強的上進心和學習熱忱,。同時,，與多數媒體相比，我們的在專業(yè)性和新聞性上也具有相當的競爭力,，這從的新聞發(fā)布會,、和客戶服務表現(xiàn)上能夠得到反饋?？墒?，學海無涯，整個產業(yè)和媒體行業(yè)都處于快速發(fā)展變化中,，我們需要敏銳的洞察力和持久的學習,，才能永遠跟上甚至領先于整個社會的發(fā)展形勢。

不足和尚待完善之處：

人無完人,，部門也如此,。我們在取得提高和發(fā)展的同時，也表現(xiàn)出不少問題,。這一點值得我們警惕,，同時要樹立好改過自新的決心和信心,，踏踏實實地做好以下幾個方面的補償和革新工作,。

首先，最大的問題在每周的流程上,。與新聞部相比,，我們每周四做版時總是顯得滯后許多，這樣給做封面的同事,、部門主任,、美編、總編等一系列人員造成了極大的困擾——每周四都要熬夜到周五凌晨時分甚至清晨才能回家休息,。身體是革命本錢,，這種方式從長遠看難以為繼，也很難保證質量,。同時,，如果一味這樣拖沓,，也很容易滋生出部門以及個人的懶惰心理，得過且過,，并且造成極壞的影響和傳染,。所以，下一步我們將深刻認識到這個問題的嚴重性,。從部門的要求,，從個人的思想意識上，要求和引導每位同事,，保證好每周的流程,。

其次，在部門及個人的學習上,，我們缺乏必要的組織標準和機制創(chuàng)新,，從而很難從長效上對每個人構成專業(yè)本事和媒體素養(yǎng)帶動。從整個公司層面,，很難深入到如此具體的部門專業(yè)和部門學習上,，下一步，我認為我們技術部有必要組織內部的學習和交流機制,，在現(xiàn)有體系的基礎上,，做好產業(yè)層面、媒體層面,、綜合層面的學習,、交流和溝通，讓大家學有所思,、寓教于樂,，并且構成較高的自信心和較強的凝聚力。

當然,，問題還有許多,。“行勝于言”,，我們將在今后的具體工作中,，從個人立場跳出來，站在部門立場,、周刊立場,、公司立場和客戶立場上，想問題,，辦事情,。從我做起，兢慎進取,。

技術部工作總結及計劃篇七

光陰如梭,，一年的工作轉瞬又將成為歷史,，20xx年即將過去，20xx年就要來臨,，技術部年度工作總結,。新的一年意味著新的起點新的機遇新的挑戰(zhàn)，決心再接再厲,，更上一層樓,，為在20xx年，更好地完成工作,，揚長避短,，現(xiàn)總結如下：

一年來，深刻領會其科學內涵,。始終堅持運用馬克思列寧主義的立場,、觀點和方法論，堅持正確的世界觀,、人生觀,，并用以指導自我的學習、工作和生活實踐,。熱愛祖國,、熱愛黨、熱愛社會主義,，與黨組織堅持高度一致,。

我熱衷于本職工作，嚴以律己,，遵守各項臺規(guī)制度,，嚴格要求自我，擺正工作位置,，時刻堅持“謙虛,，謹慎，律己”的工作態(tài)度,，在領導的關心培養(yǎng)和同事們的幫忙下,，始終勤奮學習，積極進取,，努力提高自我，始終勤奮工作,，認真完成工作任務,，履行好崗位的職責,。

工作中,，我能帶領本部室人員,，做好本職工作,。技術維護管理方面，我?guī)ьI部室人員做到了定期維護攝,、錄,、編及三樓演播室設備。我們是日常檢查與定期檢查相結合,，除平時發(fā)現(xiàn)隱患及時排除并做好記錄外,，還堅持周檢，月檢,、季檢和年檢,，工作總結《技術部年度工作總結》。每次檢查都要做詳細記錄,，使設備處于良好的'工作狀態(tài),。對制作室的管理我部室制度上墻，并認真執(zhí)行,。在衛(wèi)生方面,，除日常衛(wèi)生清理，我們還進行每周二衛(wèi)生全面大掃除,，每月機器設備及房間衛(wèi)生的全面大清理,。物品管理方面，各種設備是否正常使用或者閑置何處都會登記在冊,，常按統(tǒng)計單對設備進行檢查核對,。在非編管理方面，我們實行了上機實名制,，及時清理閑置的用戶名,，為系統(tǒng)清理出存儲空間。能對平時發(fā)現(xiàn)的設備故障及時排除,，大問題能及時上報,，并做好記錄。能團結其它部室,，完成單位安排的各種大型活動,，能不打折扣完成臺交辦的各項臨時任務。全年無人為設備事故,。部室人員全年無違法違紀現(xiàn)象,。

在技術維護我們我們確保了系統(tǒng)的安全和穩(wěn)定。我們的節(jié)目制作除了要傳給播出部進行播出,，有時還要傳出網外,，還有外來素材進入網內，這就存在著素材輸入輸出的問題?？墒俏覀兊男薷木W絡又不能開放,，必須保證它的安全，防止電腦病毒的入侵,。我們反復研究,，把各修改電腦的u盤封閉，不安裝光驅,，就是進入bios都設置上密碼,。外來的素材能夠經過我們專門的能播放u盤的dvd采集進去。對于輸出素材,，我們修改網專配了一臺殺毒電腦,，平時這臺電腦能夠對網上鄰居的各盤進行檢殺，并在此電腦上安裝有刻錄機,，素材輸出時,，能夠用這臺機器給刻成光盤。杜絕了電腦病毒入侵的可能,。對于制作網內的電腦,，我們能定時進行系統(tǒng)維護，常進行垃圾文件的清理和磁盤碎片的整理,。確保了修改網內的各設備能正常運行,，良好運行。全年負責各種開幕式,，會議,，活動的直播技術保障工作，每次都能圓滿完成任務,，做到直播零失誤,，零故障。

我們也深知我們知識不夠,，我能帶領我部室人員進取學習業(yè)務知識,，能做到理論與實踐相結合。能在學習中積累,，在實際運用中不斷總結,。我們部室人員也參與了虛擬演播室的建設工作，為臺節(jié)儉了資金,。各大型活動時,，我們部室全體人員能夠做到不怕苦，不怕累,，事前多演練,，事中認真操作,，多做預案,，多準備,，成功完成各大直播工作。有時為了一個活動能早上5點鐘就來到單位,，晚上10點鐘還在加班,。真正做到了以單位為家，以事業(yè)為榮,。

當然,，我們還有做的不夠好的地方，我們還要加快學習的步伐,，緊跟設備的更新?lián)Q代,。廣電系統(tǒng)是個技術含量很高的單位，我們必須好好學習,，為把我們的事業(yè)做的更好而奉獻自我的力量,。

技術部工作總結及計劃篇八

時光如水，光陰似箭,，20xx年已經成為歷史,，過去的一年里，技術部門在公司領導的指導幫助下,，加之全部門員工注重合作,，注重協(xié)調，在汗水和智慧的投入中,，各方面工作取得了新的成就,，有了新的進步?？吹焦緲I(yè)務蒸蒸日上,，我內心感到無比欣慰和驕傲。我是于xx年7月份接手技術部管理工作的,，半年來,，技術部的工作在總經理的直接領導下，還有全公司同仁的大力支持,，再加上自己的不斷努力,，比較圓滿的完成了20xx年的工作。在工作中我能夠忠實履行職責,，不斷自查,、反省自己，不斷開拓進取,，把自己全身心地投入到各項工作實踐中,?？偟母械剑约哼€是稱職,、能夠勝任本職工作的?，F(xiàn)將二00九年的主要工作情況述職如下：

從xx年二月份我到公司的品管部、七月份調到技術部,，在管理工作中把自己放在公司建設的總體框架中來反思自己,，審視自己，看自身能力和素質的提高幅度,，能不能適應公司發(fā)展的需要,、能不能適應管理任務的需要，能不能適應完成產品開發(fā)工作的需要,。經常告誡自己,，要在公司立得住腳，不辜負領導的期望,，自身素質的強弱是關鍵,，自己畢竟是從事多年的技術研究，在管理上還是處在起步階段,，必須在工作中不斷地提高自己,。回顧近一年來的情況,，為了提高自身能力素質,，上讓領導放心，下讓員工滿意,，我系統(tǒng)的學習了“企業(yè)管理類”等學習書籍,，全面提高自己，力爭在語言能力上有所突破,，在協(xié)調關系的能力上也有所突破,，在組織管理的能力上更加的突破，在完成工作的標準上著重的突破,。通過學習,，感到即開闊了眼界，又豐富了頭腦,，即學到了知識,，更看到了差距。在不斷的學習中提高了自己的能力素質,，增強了干好本職的本領,。

一年來，由于工作任務繁雜,，對采購,、生產,、品管、工程,、銷售各部門的技術支持工作比較多,，需要協(xié)調、聯(lián)系的工作也相應增多,，在工作中,，我注意總結摸索工作規(guī)律,，注意與公司其它部門建立融洽的關系,，以便于開展工作。但我認為,，要想順利完成工作,，提高工作效率，就必須堅持原則,，公司的各項規(guī)定要堅持遵守,，違背政策的事堅持不做。只有做到這一點,，才能稱得上是為公司負責,，為部門負責，更是為自己負責,，做到了堅持原則,、秉公辦事，不讓人情影響工作,，干擾原則,，雖然這在一定程度上傷害了個人感情，影響了個人關系,，但卻堅持了正常的工作程序,，保證了工作正常開展，減少了不必要的阻力和壓力,，工作效率也相應提高,。

俗話說：“喊破嗓子，不如做出樣子”,，作為一個部門副職,，如果在會上說的是一套，在會下做的又是一套,，就會對部下造成非常不好的影響,，因此，在日常工作中,，我非常注重自己的形象,，要求部屬做到的,，我自己首先堅決做到；要求部屬不做的,，我?guī)ь^不去違法,。在各項工作中，我做到了加班加點第一個到位,，急難任務第一個先上,，在部屬心目中樹立了善于吃苦，勤奮工作良好的形象,。古人講,，“業(yè)精于勤荒于嬉，行成于思毀于情”,。提高完善自我離不開勤,，工作出成績也離不開勤，作為一個部門的帶頭人,，完成本職工作更要勤字當先,，做到眼勤、腳勤,、手勤,、嘴勤，對待工作要有廢寢忘食的精神,，當天的事當天辦好,。一年來，節(jié)假日我基本沒有休息,，平時經常加班加點工作,，雖然累是累點，但是看到技術部的發(fā)展,，心中還是感到非常欣慰,。在日常工作，生活中,，我非常注意關心,、幫助部門員工，有話講在明處,，有事提上桌面,，不搞當面一套，背后一套,，使大家心里話愿意和我講,，困難事愿意找我辦，有效的保證了全部人員思想穩(wěn)定,，形成了一盤棋局面,。大家什么事都能以公司利益為重,，以部門利益為重，講團結,，講協(xié)作,，出色的完成了各項工作任務。四.存在的問題及下步打算：

回顧一年來的工作,，認為自己做得不夠好,，主要表現(xiàn)在產品（管燈、路燈,、隧道燈）的開發(fā)任務沒有完成,，沒有實現(xiàn)我當初的開發(fā)計劃，這些問題成為我在xx年的遺憾,。雖然在一年的工作中也取得了一定的成績,，但也覺得沒有發(fā)揮好自己的能力。首先,，在管理工作中工作方法過于簡單；在一些產品開發(fā)的進度處理沒有把時間控制好,。其次,，在led照明應用學術有待于同相關行業(yè)（政府相關部門）交流，提高我們公司在行業(yè)里的知名度,。這些不足,，有待于在下一步工作中加以改進和克服。

在新的一年,，led行業(yè)是充滿機遇與挑戰(zhàn)的時機,，我要使自己的全面素質再有一個新的提高。要進一步強化技術團隊敬業(yè)精神,，增強責任意識,，提高完成工作的標準；為產品整體完善,、可以達到量產而奮斗,。

技術部工作總結及計劃篇九

20xx年是不平凡的一年，在這一年,，也是我們xx公司成立二十周年和的大喜之年,，我們的心情是歡騰中而又夾雜著沉默；喜悅當中又帶著憂傷,。在歡送xx迎接xx到來之際,，我們部門認真地回顧近一年來的工作成果及存在的不足，為了能夠使今后的工作在質量上,、效率上再上一個臺階,，現(xiàn)將本年度完成的主要工作總結如下幾個方面：

我們技術部是公司的一個重要部門,，負責各個工程項目的圖紙設計、技術資料收集和整理,，以及對各個工程項目的施工進行技術跟蹤和技術支持等等,。

今年，我部組織相關技術人員,，將各項工作任務落實到每一個人,，分工合作、加班加點,，最終能按時完成設計任務,，從而確保了每項工程都能按質按量地完成。

為了給設計人員提供實踐學習的機會,，我們部門有計劃地在一定時期內組織設計人員到生產工地的第一線,，參加實踐鍛煉學習，從而進一步提高設計人員的設計水平以及做好對各個工程項目的技術跟蹤和技術支持工作,。我部所參與的工程項目包括：

1,、配合生產部、工程部做好余熱電站,、水電站及xx項目的各種設備,、工藝等大小型維修與改造。

2,、完成xx項目的圖紙設計工作,。

3、跟進和做好xx項目的建設工作,。

4,、做好其他項目的前期方案圖紙設計工作。

5,、參與新產品,、新設備的研發(fā)和調試工作。

6,、策劃和組織好公司成立二十周年慶典的對外宣傳活動及公司的業(yè)務推廣,。

7、做好各個運行電站發(fā)電數據的錄入存檔及統(tǒng)計工作,。

8,、公司辦公設備及局域網的維護。

秉承我們公司的創(chuàng)新精神,，我部在科技創(chuàng)新方面的寶貴的經驗又得到了較完善的一次體現(xiàn)!我們把xx項目作為我們設計圖紙和完善工藝的“革命根據地”,，重新設計和開發(fā)xx項目，在xx原來的基礎上根據現(xiàn)場的實際生產情況，做出了許多的改進,，把xx現(xiàn)在所存在的問題和未來運行中可能出現(xiàn)的問題都盡可能的考慮周全,，并結合我們經過多年來所掌握的實踐經驗和技術知識，部分設計還通過了多次試驗,，盡力使xx項目在將來的運行中實現(xiàn)安全,、高效、節(jié)能,、環(huán)保的目標,。

我們還把在余熱發(fā)電工程項目中的系統(tǒng)控制理念，采用先進的計算機監(jiān)控系統(tǒng)并結合xx的生產工藝要求,，大膽地將這些技術注入到xx項目中去,，自行設計和制作出一整套較為先進的監(jiān)控系統(tǒng)，確保了在運行管理中控制得心應手,，整體上比前一項目的科技含量形成了巨大的差異變化,，同時也進一步的提升了我們公司的市場競爭能力。

為提高技術部的人員綜合素質,，滿足公司長遠發(fā)展建設的需要,，我部每年都會選派人員深入施工現(xiàn)場鍛煉學習，并提供技術支持和指導等相關工作,。

今年四月份派送xx到xx水電站參與電氣方面的技術支持和指導工作,。八月份后派送xx連續(xù)三次深入xx施工現(xiàn)場鍛煉學習和提供技術支持。也曾多次組織xx等人到xx等現(xiàn)場工地參觀學習,、搜集數據和整理資料并參與技術改造工作。

平時鼓勵員工積極參加一些專業(yè)課程的培訓學習,，通過一年來的理論和實踐鍛煉學習,，我部員工的綜合能力都有了較好的提高，今后我們一定還會做好理論與實踐的鍛煉培訓工作,，以鞏固,、強化和提高我部隊伍的綜合素質。

通過一年的努力,，我們的工作取得了一些新進展,，如果說本年度技術部工作取得了一些成績的話，離不開公司的正確領導,、各部門之間的積極配合和技術部全體員工的共同努力,。

但我們在肯定成績的同時也看到了有待改善和提高的地方，具體表現(xiàn)為：

我們的隊伍綜合素質還有待進一步提高,；其次是技術資料和圖紙整理,、歸類的合理化仍需進一步加強；存在的問題更多的是我們在設計過程中考慮不周,，許多問題在施工或運行中才逐漸顯露出來,，這就要求我們多學習新工藝,，新知識，在實踐過程中拓展思路,，敢于創(chuàng)新,。

今后我們還將努力完善我們部門綜合建設，繼續(xù)發(fā)揚優(yōu)良作風,，改進不足,，逐步改進上述提及的問題，為公司再添佳績,。

我們堅信,，在大家的團結努力下，xx公司的明天會更加燦爛輝煌!

技術部工作總結及計劃篇十

轉眼間,，20xx年進入了年底,，生產技術部在公司領導的正確領導與公司各部門的大力協(xié)助下，出色的完成了部門各項工作,。在此,，我代表公司生產技術部以及我個人向公司作20xx年度工作總結及20xx年生產技術部的打算。

（一）根據部門的職責范圍,，完善各種制度,、規(guī)定、管理辦法及服務煤礦,。

1,、生產技術部始終把各項技術任務放在首位，年初駱總安排,，包總與韋總審批,，為屬各煤礦編制防治水部分模板管理基礎資料與采掘作業(yè)規(guī)程編制模板及各種安全技術措施編制（初次放頂安全技術措施編制等）模板。防治水部分模板管理基礎資料：

（1）礦井探放水設計說明書（模板）,。

（2）防治水措施,、預測預報和預案編制及基礎臺賬建立（模板）。

（3）礦井水文地質類型劃分報告范例文本,。

（4）礦井防治水管理制度（模板）及防治水事故案例（模板）,。

（5）礦井防治水中長期規(guī)劃與年度計劃編制（模板）。

（6）工作面探放水專項設計編制（模板）,。

（7）礦井防治水圖紙繪制內容規(guī)定說明,。

（8）中紙廠煤礦安全設施設備竣工驗收協(xié)助完善了采掘工程平面圖與防治水圖紙內容。

（9）公司兼并重組協(xié)助楊家福完成圖紙資料部分,。

2,、完善了部門制度和對公司屬各煤礦技術方面的規(guī)定及管理辦法。

（1）編制了技術管理制度（駱總安排）。

（2）編制了加強煤礦井下緊急避險系統(tǒng)建設管理的通知（劉總安排）,。

（3）編制防滅火管理辦法（張總安排）,。

（4）編制認真做好20xx年“雨季三防”工作的通知。

（5）編制礦井獨頭巷道掘進預防后路堵塞安全技術措施的通知,。

（6）編制了加強技術管理的通知,。

（7）編制了認真做好編制20xx年采掘計劃的通知。

（8）編制了加強煤礦防治水管理工作的通知,。

（9）根據20xx年5月1日國家安監(jiān)局下發(fā)的煤礦安全質量標準化考核試行辦法,，擬定了公司安全質量標準化檢查考核評分表。

（二）刻勤刻守,、認真履行工作職責,，完成了部門及公司的常務工作。

1,、組織機關相關生產部門對公司屬各煤礦編制的規(guī)程,、措施、計劃進行會審,，共計77次,。

2、參加公司召開的安全辦公會,、“一通三防”,、機電運輸、防治水,、頂板管理專題會,，共計16次，完成了公司一月份機電運輸專題會議紀要與9月11日公司在興源煤礦召開的機電運輸和頂板管理專題會議紀要,。

3,、參加了公司所組織的安全大檢查與安全質量標準化大檢查，共計70次,，查出安全隱患共計120條，并督促煤礦整改,。

4,、每天對公司屬各煤礦生產情況進行了調研，并填寫生產技術告知牌,。

5,、參與了銀河煤礦、鵬程煤礦,、小關河邊煤礦,、打牛廠煤礦、雄興煤礦采掘技術及采掘計劃方案審定。

6,、對中紙廠煤礦產量上不來,，進行了調研，下礦兩次,，完成了調研情況報告,。

7、履行公司安排日常的值班任務,，并在20xx年春節(jié)及節(jié)假日都堅守在值班的崗位上,。

8、陪同上級部門對屬各煤礦的驗收及安全檢查,。

9,、參入公司屬煤礦資產評估資產統(tǒng)計工作，下礦10次,。

10,、參加公司屬各煤礦安全隱患驗收工作30次。

回顧今年的工作,，與公司的要求還是有一定得差距,，特別現(xiàn)在科技發(fā)展，知識更新,，有很多理念,、觀點都跟不上時代的步伐，工作起來有捉襟見肘的感覺,，所以在以后的日子里必須加強學習,，鞏固專業(yè)知識。

（一）認真學習,、貫徹國家方針,、政策、法律法規(guī)及行業(yè)部門的規(guī)定,、規(guī)范,，落實省、市,、縣文件及會議精神,，堅持“以人為本”、科學發(fā)展,、安全發(fā)展的理念,，加強業(yè)務學習，千錘百煉,、百煉成鋼,，提高自身的業(yè)務水準,。高技術、高水準,、高標準,、嚴要求地服務公司屬各煤礦。

（二）加強技術基礎管理工作,，使公司生產技術管理工作逐漸走向正規(guī)化,、制度化、完善化,，為安全生產搞好技術保障,。

（三）精心組織、科學計劃編制三年生產規(guī)劃及年度采掘計劃,，確保采掘工作面按期布置到位,，實現(xiàn)礦井采掘正常接續(xù)。

（四）進一步加強采掘工作面現(xiàn)場管理和輔助工序的協(xié)調調配工作（各環(huán)節(jié)工作）,，督促屬各煤礦抓好安全質量標準化建設與安全隱患排查治理工作及安全工作,。

（五）盡職盡責完成部門的日常工作及公司安排的各項任務。

1,、提高工資薪酬待遇與福利待遇,，或實行“干股”制，引進與留住尖端型技術人才與高級管理人才,，穩(wěn)定公司持續(xù)發(fā)展,。

2、兼并重組工作已經明朗,，要優(yōu)化整合,、擴能礦井的總體布局與方案設計，井型設計按能滿足要求,，盡量做到做強,，要加快整合、擴能礦井基本建設與加大安全投入力度,，確保礦井達標,、投產。

3,、合理開采生產礦井與保留系統(tǒng)的煤炭資源,，確保煤炭資源的利用與合法化開采。

4,、要狠抓安全知識教育與培訓，提高全員抗災自救能力,。

5,、引進高科技,、新知識、新工藝,、新技術,，狠抓煤礦防治水、防突,、防瓦斯,、機電運輸、頂板管理,、火工用品管理等工作,，提高煤礦及公司的經濟效益。

6,、強化系統(tǒng)建設與“六化”礦井建設,，提升辦礦水準，構建“本質安全型”礦井（公司）,。

技術部工作總結及計劃篇十一

科協(xié)活動準備工作

1.【u盤】：2個

活動期間傳輸文件

2.【電腦】：2臺

用于播放ppt,、視頻等，一臺留做備用

3.【軟件】

4.【視頻線,、音頻線】

用于連接電腦,，進行音頻和視頻的播放

5.【電源插座】

用于加長，連接電腦

6.【a4紙,、黑色水性筆】

用于記錄活動期間的事情

7.【相機】

用于活動期間拍照,，或者錄視頻

根據具體活動情況選帶

8.【耳機】

用于試音

活動準備工作

1.活動前確定活動期間具體流程，確定是否需要制作ppt,、電子版海報,、視頻等

2.根據具體流程確定ppt及相關播放的順序

3.確定主持人的主持詞，根據主持人進行相關播放

7.活動期間物品管理好,，例如：數據線,、電源插排、u盤等,、麥克,、音箱等

進入廣播臺播音部不知不覺一個學期已經過去了，在這一個學期以來,，自己

學習

到了好多,，總結了很多工作經驗，同時也很慶幸認識了一幫可

愛

的師兄師姐和同事們,。

我主打的播音節(jié)目時每周三晚上的微波調頻fm83.2,，《思辨人生》專題欄目。在還沒進入廣播臺之前,，就以嘉賓主持的身份參與過此檔節(jié)目,，和李姝學姐,，冠興師兄有過一定交流；了解了節(jié)目的性質和主題,，以及這類型節(jié)目所要注意的語言技巧,。當安排工作被分配到此檔節(jié)目成為主播后，我和搭檔,、編輯們有了初步的接觸,，開始充滿熱情地共同來完成屬于我們自己的節(jié)目。起步階段的前幾期,，由于是初次播音,，所以出現(xiàn)了一些小問題；例如關麥太用力,，噴麥搶麥現(xiàn)象時有發(fā)生,，節(jié)目超時和環(huán)節(jié)控制不到位等等；當然我們也在一點一滴的教訓中積累經驗,，完善自己的不足,，在學習中不斷成長，力求盡善盡美,，做到讓聽眾們滿意,，讓師兄師姐放心。

在節(jié)目風格方面,，上半學期階段我和搭檔凌歡繼承師兄師姐的節(jié)目風格,，每期都會邀請兩至三名嘉賓，圍繞一個

話題

進行激烈的辯駁,。編輯文燁和楚虹每期都會盡心盡責把稿件提前準備好,，邀請嘉賓，控制節(jié)目等,?？稍趲灼谙聛恚覀冊诜此贾T多問題：一個節(jié)目,，四,、五個人在站在正反雙方上七嘴八舌地論述自己的觀點，節(jié)目氛圍雖然是搞上去了,，可節(jié)目的質量卻是如何呢,？一些散碎的線索能帶領聽眾們去感悟和揭露辯題更深的中心思想嗎？一個辯題,，正反兩方各執(zhí)一詞,；情緒高漲時，吵得現(xiàn)象時有發(fā)生,，這個節(jié)目不是比誰的聲音較大或者是麥克風在誰手里,，而是看誰說得最有道理,。而且有一個普遍現(xiàn)象是主持人和嘉賓是在做節(jié)目的前十幾分鐘才初次見面，如何做到各自的論點分工,？參加一個辯論賽都得提前準備，而在將近一個小時的節(jié)目中我們如何才能控制到將一個論題層層深入,，環(huán)環(huán)相扣,？一旦論題的主線斷裂，那么整個節(jié)目都將鬧哄哄,，東說一塊,，西說一籃，很難把辯題辯得完整,。另外,，眾所周知；《思辨人生》這個節(jié)目的主持難度比較大,，很考驗主持人的應變能力,、急智思考和伶牙利齒；而有些嘉賓未必就適合這類型的節(jié)目,，就算有所準備,，但一辯論起來時，往往會被突然冒出的問題問得腦子空白,；因此,，節(jié)目中經常出現(xiàn)有些嘉賓搶麥爭辯或沉默無語的，這也是我們主播們所不能控制的,，只能盡量地做補充和打圓場,，保證節(jié)目順利地進行，避免卡殼現(xiàn)象的出現(xiàn),；可笑和無奈的是,，我們也會常常被誤認為是在搶麥和話太多，為此我們也感到迷茫,。綜上原因,，在上期編播每月評價表中，我們的《思辨人生》節(jié)目在廣播臺眾多節(jié)目的被評為惟一的一個中下等級的節(jié)目,，得知評價后我心里感到非常難受,；責怪自己連累了搭檔和編輯們，恨自己主持功力不夠水平,。

痛定思痛,，知恥而后勇；心里就是有那么一種不服輸的倔強,！在經過一番總結之后,，我們想改變一下節(jié)目的整體風格和提升自己的播音水平,；師兄師姐們以前所熟悉的前稱為《思辨戰(zhàn)擂》的《思辨人生》節(jié)目會在我們這屆主播中逐漸從一個激烈的爭辯節(jié)目趨向為一種理性思考和感悟的節(jié)目，我們的宗旨是要讓聽眾們從中有所反思,，從表面的現(xiàn)象中去發(fā)現(xiàn)問題內在的本質,，進而在思想上有所提升。我的新搭檔怡星和編輯文燁,、楚虹也全力支持我,，讓我感受到同事之間

友情

的關懷！于是,，我們著手創(chuàng)新,。先從節(jié)目嘉賓抓起，嘉賓數量不在于多,，而在于精,，出色的口才和獨道的見解將直接為節(jié)目加分，讓聽眾收聽到不一樣的精彩,；接著是辯題類型不局限于普遍,，而在于潮，新鮮話題和時事熱點將為節(jié)目注入新鮮血液,，讓聽眾了解到時下潮流資訊,；然后是語言風格不能過于俗套，而在于趣,，生動活潑的情調和幽默機智的話語能一改節(jié)目吵鬧的弊端,，讓聽眾能從節(jié)目中獲得樂趣，從而更有收聽的欲望目前節(jié)目風格創(chuàng)新正處于前期,所以仍有許多不足和要改進的地方,我們也是在跌爬翻滾中慢慢磨合,，

尋找

自己的節(jié)目定位,。很多外在的投訴和訓斥我們都有記在心里，但改革本身就是要沖破先前的束縛,，才能有所創(chuàng)新,，迎合時代需求。

既然目前已經確定,，我們也只能冒著風險,，一往直前；希望在不久的將來,，能交出一份讓大家滿意的答卷,。此外，本學期外出主持了三場大型活動,，分別是“廣州大學松田學院首屆就業(yè)政策知識競賽”,、“第四屆松田之星中英文演講大賽”、“管理學系團委學生會換屆大會”。從第一次踏上學院舞臺的拘束到再次踏上學院舞臺的淡定,，期間學習到了很多主持技巧,，積累了不少寶貴的經驗，并且也豐富了人生閱歷,。同時我也會正確認識自身存在的種種缺點,，結合前輩們的點評加以改正和完善，力爭在撰寫稿件,、語言組織,、臺風臺型、活躍氣氛等各方面做得更好,。本學期我還積極參加了臺里的系列活動，例如,，“廣播臺盈園燒烤”,、“廣播臺換屆大會”、“播音部聚會”,、“dv劇的宣傳和

面試

”等等,，深刻感受到了廣播臺大家庭的團結與溫暖。希望日后還有更多的機會與臺里其它部門的同事共事,，相互交流,，相互學習，相互促進,；一起把廣播臺建設得更加美好,！

寫到這時，腦海中浮現(xiàn)出好多回憶畫面,；

關于

廣播臺的那些,，關于你們的那些，關于我十九歲青春的那些,；都化為了此刻陽光般的微笑,。微笑，你們總愛笑我為

什么

那么愛拍照,。那是因為,，歲月流逝，年華難再,；一些人,，一些事，一些情,，終將成為匆匆的人生過客,，難尋痕跡。而我想留住回憶，留住你們,，留住廣播臺,。以后每當翻開相片，不管是傷心難過還是成功喜悅,，起碼我還知道曾有你們陪伴,；起碼我還知道這是你給我的榮耀，我們共同鑄造的輝煌,！感恩的心,，感謝有你，是你們,，讓我的生命變得如此絢爛多彩,！ 此生所有認識的朋友們啊，愿我能,，一路與你同在,！

一轉眼年度工作總結又如約而至，到新聞中心工作已經有兩年半的時間了,，2012年對我來說意義非凡,，總結今年的工作得失時心中感慨萬千。

在總結

成績

增強信心的同時,，還要看到自身的不足,，客觀上，由于個人原因今年的大部分時間請假在家,，業(yè)務有所生疏,，需要在返回工作崗位之前特別加強鍛煉；主觀方面,，忽視了不斷學習的重要性,，與新聞中心業(yè)務素質好的同志相比還有不小的差距。

總的來說2012年對于我是一個收獲的季節(jié),，新的`變化,、新的身份帶給了我新的動力，我將以2013年作為新的開始,，在

生活

和工作中,，去努力演繹一個全新的自己。

生命中的一切彷如這如花般破碎的流年,，無可挽留,，如此迅速而短暫。大學第一學期也便這樣又即將告罄,。進入院廣播臺,，是極大的慶幸與榮幸，能與大家一起分享好文章，更是件非?？鞓返氖?。我所播的節(jié)目是《文行天下》，播出以來,，覺得自己都較為認真負責地準備,，對自己的工作較滿意。工作情況大致如下：

1 .每期節(jié)目都認真選材,，仔細構思主題和串詞,，匯編成章

2 .堅持手寫廣播稿（或許是對文學有特殊情愫的緣故，喜歡這種傳統(tǒng)的方式）

3 .提前交于搭檔閱覽以讓其熟悉內容

4 .按時播音,，從不缺席

雖然我很認真負責地完成自己的本職工作,，但仍有一些方面存在不足：

1 .和搭檔、音控的配合有待提高

2 .對廣播論壇關注不夠

3 .對廣播臺里的成員還不是很了解

4 .由于我個人的關系,，許多文風里帶著靜靜的哀怨,。

以后會給大家多推薦些積極樂觀的美文。

擔任廣播臺播音員以來,，我覺得自己學到了很多也收獲了很多，這里只例幾項：

2 .認識了許多朋友

3 .學到了一次工作不是一個人的事,，需要大家一起合作,，一起配合。少了音控,，少了播音,，節(jié)目都不能正常播出。

同時在廣播臺建設方面,，我也略有一二建議：

1 .目前我們的廣播時間段基本上同學還未到教室,，無法聽到我們的播音，這對廣播臺成員工作積極性是極大的挫傷,。望能爭取調整廣播時間段,，讓更多的同學聽到我們的播音。

2 .廣播臺硬件設備有待改進,。每次一號樓要關則二號樓也等于要關,，三四號樓亦是，原本聽眾就不多,，這樣一來使聽到的人更加少,。

3 .需要加強對廣播臺的宣傳，在很多人看來,，廣播臺似乎是一個可有可無的單位,，了解也甚少，聽眾數量更不必說了。

4 .廣播臺人員雖經過層層選拔,，但在校內各大活動主持選拔中并沒有實質性效益（絕對優(yōu)勢）,，廣播臺的地位在同學們心中自然也不高。

5 .有些同學對于廣播的態(tài)度有待改進,，責任心有待加強,。以上這些，也許早有許多人講過了,，也許有一些無可避免,，但我還是把它們提出來，只希望我們的廣播臺越來越好,。

由于種種原因,，許多事情如人生一般總是不能如愿的。而我們只有多看看那美好的一面,，盡力了,，也便足以告慰平生了吧。

光陰似箭,，轉眼間一個

暑假

又從我們的生活中過去了,新的一學期又將開始,。這個學期我們的音控的任務非常的繁重。所以,，對于這學期的工作有如下幾點,。

一． 計劃在開9月份中，以師傅帶徒弟的形式把剛進入社團的新手帶出,，以便社團內部工作的安排,，以及增長個人除自己

專業(yè)

以外的知識與技術，擴展課外學識,。讓進入到音控社的每一位社員不覺得不枉此行,，滿載而歸。

二． 對于音控值班室需進行一個整體的裝飾,、布置,。最好能突出我們音控社的文化和團隊精神。以至每一位老師或學生進入到音控社值班室時都能感受到一種親切感,。

三． 音控社的成立意味著對于每一場的會議或晚會表演,，應有更完美的表現(xiàn)，因為人多力量大,。所以,，在中，會在個學期中把每場會議或晚會表演做好,，不管是誰主導,，都以最好為奮斗目標,，盡量減少失誤失誤次數。贏得老師與學生的好評,，做好音控社的口碑,。

四． 招新社員，以自主自愿

報名

為主,，再進行面試,。要求對音控有一定興趣，并且需性格開朗,，交際能力強,，組織能力良好，有責任心,，肯吃苦,，為期一個月的試用后并對新入社成員進行考核，符合標準方可進入音控社,。

技術部工作總結及計劃篇十二

20xx年是不平凡的一年,，在這一年，也是我們_公司成立二十周年和的大喜之年,，我們的心情是歡騰中而又夾雜著沉默;喜悅當中又帶著憂傷,。在歡送_迎接_到來之際，我們部門認真地回顧近一年來的工作成果及存在的不足,，為了能夠使今后的工作在質量上,、效率上再上一個臺階，現(xiàn)將本年度完成的主要工作總結如下幾個方面：

我們技術部是公司的一個重要部門,，負責各個工程項目的圖紙設計、技術資料收集和整理,，以及對各個工程項目的施工進行技術跟蹤和技術支持等等,。

今年，我部組織相關技術人員,，將各項工作任務落實到每一個人,，分工合作、加班加點,，最終能按時完成設計任務,，從而確保了每項工程都能按質按量地完成。

為了給設計人員提供實踐學習的機會,，我們部門有計劃地在一定時期內組織設計人員到生產工地的第一線,，參加實踐鍛煉學習，從而進一步提高設計人員的設計水平以及做好對各個工程項目的技術跟蹤和技術支持工作,。我部所參與的工程項目包括：

1,、配合生產部,、工程部做好余熱電站、水電站及_項目的各種設備,、工藝等大小型維修與改造,。

2、完成_項目的圖紙設計工作,。

3,、跟進和做好_項目的建設工作。

4,、做好其他項目的前期方案圖紙設計工作,。

5、參與新產品,、新設備的研發(fā)和調試工作,。

6、策劃和組織好公司成立二十周年慶典的對外宣傳活動及公司的業(yè)務推廣,。

7,、做好各個運行電站發(fā)電數據的錄入存檔及統(tǒng)計工作。

8,、公司辦公設備及局域網的維護,。

秉承我們公司的創(chuàng)新精神，我部在科技創(chuàng)新方面的寶貴的經驗又得到了較完善的一次體現(xiàn)!我們把_項目作為我們設計圖紙和完善工藝的“革命根據地”,，重新設計和開發(fā)_項目,，在_原來的基礎上根據現(xiàn)場的實際生產情況，做出了許多的改進,，把_現(xiàn)在所存在的問題和未來運行中可能出現(xiàn)的問題都盡可能的考慮周全,，并結合我們經過多年來所掌握的實踐經驗和技術知識，部分設計還通過了多次試驗,，盡力使_項目在將來的.運行中實現(xiàn)安全,、高效、節(jié)能,、環(huán)保的目標,。

我們還把在余熱發(fā)電工程項目中的系統(tǒng)控制理念，采用先進的計算機監(jiān)控系統(tǒng)并結合_的生產工藝要求,，大膽地將這些技術注入到_項目中去,，自行設計和制作出一整套較為先進的監(jiān)控系統(tǒng)，確保了在運行管理中控制得心應手,，整體上比前一項目的科技含量形成了巨大的差異變化,，同時也進一步的提升了我們公司的市場競爭能力。

為提高技術部的人員綜合素質,，滿足公司長遠發(fā)展建設的需要,，我部每年都會選派人員深入施工現(xiàn)場鍛煉學習,，并提供技術支持和指導等相關工作。

今年四月份派送_到_水電站參與電氣方面的技術支持和指導工作,。八月份后派送_連續(xù)三次深入_施工現(xiàn)場鍛煉學習和提供技術支持,。也曾多次組織_等人到_等現(xiàn)場工地參觀學習、搜集數據和整理資料并參與技術改造工作,。

平時鼓勵員工積極參加一些專業(yè)課程的培訓學習,，通過一年來的理論和實踐鍛煉學習，我部員工的綜合能力都有了較好的提高,，今后我們一定還會做好理論與實踐的鍛煉培訓工作,，以鞏固、強化和提高我部隊伍的綜合素質,。

通過一年的努力,，我們的工作取得了一些新進展，如果說本年度技術部工作取得了一些成績的話,，離不開公司的正確領導,、各部門之間的積極配合和技術部全體員工的共同努力。

但我們在肯定成績的同時也看到了有待改善和提高的地方,，具體表現(xiàn)為：

我們的隊伍綜合素質還有待進一步提高;其次是技術資料和圖紙整理,、歸類的合理化仍需進一步加強;存在的問題更多的是我們在設計過程中考慮不周，許多問題在施工或運行中才逐漸顯露出來,，這就要求我們多學習新工藝,，新知識，在實踐過程中拓展思路,，敢于創(chuàng)新,。

今后我們還將努力完善我們部門綜合建設，繼續(xù)發(fā)揚優(yōu)良作風,，改進不足,，逐步改進上述提及的問題，為公司再添佳績,。

我們堅信,，在大家的團結努力下,，_公司的明天會更加燦爛輝煌!

技術部工作總結及計劃篇十三

彈指一揮間,，跌宕起伏的20xx經翻了過去,。在領導的悉心關懷和指導下,，在各部門各同事的幫助和鼓勵下,，并通過自身的不懈努力,，技術部在工作上取得了一定的成果,，但也存在一些不足,，特向大家匯報如下：

20xx商務部逐漸擴大,，在新產品,，新客戶開發(fā)上起到積極有效的領頭作用，新產品設計大量增加,，盡管技術部在人員不充足的情況下,，還是完成了xx多種新產品的設計。

20xx年隨著國內外經濟困境的加深,，客戶對產品價格的依賴性加大,，技術部為了應對當前形勢降低成本提高產品的競爭優(yōu)勢。

1,、由于工程師的流動加大,，大家都忙于文件的編寫和圖紙的設計，試驗和動手能力有待提高,。

2,、對自身負責的產品檢查不夠，對細節(jié)和環(huán)節(jié)有所忽略,。

3,、缺乏對同類產品、同類工藝的總結思考,，缺乏對失敗的記錄,、分析，難于傳承,。

1,、想：多方面，多方位—力求全面,，將問題在設計階段解決,。

對工程師加強培訓，全面提升業(yè)務水平,，在設計和開發(fā)電熱管時,，不僅要看到事物的普通屬性，更應當想到其特殊屬性,；不僅看到事物的表面,，更應當想到其里面；不僅看到事物的正常狀態(tài),，更應當想到其異常狀態(tài),；不僅看到事物的優(yōu)點，更應當想到其缺點,。

2,、做：多試驗，多對比—力求完美,，不斷提高產品性價比,。

3,、檢查：重細節(jié)，重環(huán)節(jié)—力求耐心,，避免不必要的錯誤,。

培養(yǎng)工程師從細節(jié)入手，順著每個環(huán)節(jié)進行自我檢查,，耐心仔細,，將認真的工作態(tài)度變成習慣。

4,、總結：重積累,，重傳承—力求堅持，少走彎路提高效率,。

在日常的工作中做到好的經驗,，好的方法，要記錄,，要推廣,；同時沒有解決的難題也要記錄，要分析,，持續(xù)改進,。時時刻刻積累，天天年年進步,。

技術部工作總結及計劃篇十四

20xx年已經過去了,，一年的工作也將結束，為20xx年能取得更大的成績,，使技術部的工作在新的一年里能夠有所突破,，現(xiàn)將20xx年工作做如下總結：

由于公司規(guī)模越來越大，大客戶逐漸增多,，對技術部的要求也越來越高,，在此情況下，技術部在公司領導的帶領下,，不斷學習,，努力提高自身專業(yè)技能，以適應公司的發(fā)展為目的,，鞏固起一支工作能力逐步增強的專業(yè)技術隊伍,。明年我們的設計任務還是比較重。不過,，相信在公司領導的支持下,，我們會克服困難,，排除問題,，使我們技術部在新的一年中取得專業(yè)技術的更大提高,。

本年度的工作因為各種原因，存在任務重,，時間緊的困難,。但經過公司領導的指導和全部門所有人員的不懈努力，基本保證了各項任務在公司的規(guī)定時間內按要求完成,。這和公司領導的正確指導,，大力支持，全部門員工的不懈努力密不可分,。但有時也因為趕進度或者是粗心大意,，圖紙出現(xiàn)了一定的漏標尺寸、誤標尺寸的紕漏,，這是明年應大力解決的問題,，爭取在新的一年中避免和減少圖紙中出現(xiàn)不應該有的問題。

技術部工作總結及計劃篇十五

20xx年在忙忙碌碌中過去了,，想起年初每日的策劃會議,，不盡感慨時光的飛逝，所幸我們一直努力的工作,，回頭想想,，還是很充實的，也扎扎實實做了不少有意義的工作?，F(xiàn)將全年工作總結如下：

技術部是公司的重要部門,，在人員配上公司領導非常重視，但由于這幾年人員流動頻繁,，現(xiàn)在技術部新人手占絕大多數,，這就使得技術隊伍的培養(yǎng)尤為重要。通過一年的培養(yǎng),，在去年及今年的工作煅練中逐漸成長成為較為合格的技術人員?，F(xiàn)在大多數都可以獨立完成工程項目。最難能可貴的是我們逐漸形成了積極主動,、團結和諧的工作氛圍,。忙的時候互相幫助，從工作大局出發(fā),，從來不計較個人利益,，工作氣氛非常團結和諧，就像做熱力公司的24個工程時,，全部人員加班加點,，有人說我們部門的人連走路都快了。今年技術部分為兩個小組，由組長帶隊,，分組工作,，一是提高了全體的競爭力，二是加強了審核力度,，減少錯誤的發(fā)生,。三是增強了互相學習，互相幫助的氛圍,。今年有意識的培養(yǎng)技術人員互相審核的能力,，避免出現(xiàn)一人工作容易產生慣性思維及盲點的現(xiàn)象，有效改進了工作方法使錯誤發(fā)生率減少了很多,。另外,，今年本地工程比較多，我們積極參與了復核尺寸,，查看現(xiàn)場等工作,，在現(xiàn)場學習提高專業(yè)知識，增強了設計時的感觀認識與整體思維的能力,。

我想以后我們的團隊還會共同成長,，共同進步，早日打造一支專業(yè)性強,，作風嚴謹責任性強的技術隊伍,。

1、工程方案,。20xx年,，共做了方案180個，加上重復設計的其實做到了兩百多個,，工程量達到近2萬噸,，工程面積達到近34萬平米。其中還有不少方案是重復設計數次才定稿,，還有部分方案是要求核算工程量并重新優(yōu)化設計,，這樣就增加了技術部的工作量，我們本著服務于全公司的心態(tài),，不厭其煩地重復設計,，重復核算，以大局出發(fā),，盡可能的將工作做到認真細致,。另外，由于鋼結構的發(fā)展趨勢與我公司業(yè)務的發(fā)展要求,，今年的方案比往年多了許多難度大的,，甚至以前從沒做過的類型,，這就要求我們創(chuàng)新性的、創(chuàng)造性的開展工作,，例如桃園精煤網架方案,，集基礎、網架,、網架墻體、棧橋于一體,，并且是不規(guī)則形狀,，難度較大并且原來沒有可借鑒的方案，在劉總的親自指點下,，我們通過多次與介休設計院彭工,，煤炭設計院石工研討最終才形成定稿，雖說這個方案耗費了大量的精力,，（總共計算實驗就進行了了二十三次才成功）,，但是我覺得從這個方案中學到了很多，對于工程的整體性上,，基礎等要點上都有了重新深入的認識,。安晟二期輕鋼工程方案建筑面積達到5.9萬平米，可以說是咱公司設計的有史以來最大的輕鋼工程,，我們也是反復設計,，考慮最優(yōu)化、最經濟,、最適用的方案,。

2、工程施工圖,。今年共完成正式施工圖,、購料計劃任務書等工程72個，其中大型項目就有近一半,。左則溝煤業(yè)煤棚及棧橋工程就有9段棧橋,，一個拱形網架，還有一段是型鋼棧橋,。由于現(xiàn)場變更問題,，我們多次去現(xiàn)場溝通測量，反復設計最終形成定稿,。新田201,、401工程中就包含了10段棧橋、5個支架,。工作比較繁瑣,。要求技術人員耐心細致并快速的完成工作任務,。匯隆4s店展廳工程由于甲方使用年限有限，為了達到精準設計,，不浪費的要求,，我們將共8榀的鋼架分為5種類型，另外,，由于功能要求較多,，有平臺梁及弧形造型，有花紋鋼板及樓承板,，還有隔墻,、采光等工程比較復雜，對圖紙及料單要求比較高,，下料圖紙就出了近百張,，并且由于很多不確定因素致使工作中常常得與甲方溝通，不斷商量,，變更,，簽證等，致使人們一聽到匯隆就頭疼,，不過,，我想越是難做的工程越能煅練我們的工作能力。還有安晟泡沫陶瓷及材料庫輕鋼工程,，共26000平米,，近千萬的業(yè)務，也是多次設計,，做到了既優(yōu)化精準又合理美觀的效果,。

3、在工作方法上,，由于今年系列工程較多,、大項目較多，比如安益網架及棧橋工程,，左則溝拱形網架及棧橋工程均是多段棧橋,，互相均有聯(lián)系，并與網架相接,，或相貫,，這就需要設計時整體考慮，統(tǒng)一規(guī)劃,。下料時也需要盡快全部下全,，以便物資部與生產部統(tǒng)籌安排。這就要求技術部必須在短時間內做完很多段棧橋的購料單及任務書,，所以今年我們采取了多人合作的工作方法,，以適應工期緊,，工程種類多的問題。在審核工作中,，在柴總及我們的共同努力下,，基本上沒有太多的失誤。今年在審核工作上想了很多辦法,，比如我們形成自檢,、互檢、專檢的審核辦法,，基本上每個料單都要經過三個人以上的人審核,。雖說比以往錯誤率低了很多，但還是沒能做到百分之百的沒有低級錯誤,，明年在這方面還是要多強調，加大力度,，爭取做到百分百的零失誤,。

劉總在這一年的會議上多次強調創(chuàng)新工作的重要性，以及適應今年公司業(yè)務量增長較迅速的要求,，今年技術部在創(chuàng)新工作上有較多成績,。一、下載了很多特別有用軟件,，尤其是有一個軟件可與cad可以很好兼容,，可以優(yōu)化材料，原來下購料只是估計,，現(xiàn)在可以精準的`排出利用率,，還可用不同原料排出較高的利用率，大大減少了原料的浪費,，最重要的功能是可以分片統(tǒng)計桿件,，節(jié)點等，使原來需要一兩個月才能完成的工作一個小時就能完成,，可以說極大的提高了工作效率,。二、解決了ps20xx中的許多小問題,，諸如設計說明出來是重復的,，吊車梁基礎圖字都是亂碼等問題。三,、在設計上研究出了網架墻的設計方法,、圓形正放四角錐網架一次建模成功的方法。還與石工多次學習請教,，首次設計了6m寬的棧橋,。四,、今年采納了各部門意見，購物計劃和任務書均采用電子版,，避免了手寫料單看不清,，容易涂抹等問題。

在公司企管部的精心組織安排下,，今年我部門積極參加了各期的公司企業(yè)文化培訓,，更加增強了員工對公司的感情與凝聚力。積極參與企業(yè)文化征文活動,，并有多人獲獎,，這項活動中也體現(xiàn)出了技術員工的多姿多彩的另一面，也增加了我們技術員工蓬勃進取的工作狀態(tài),。另外,，與公司各部門建立良好的工作關系，樹立了技術服務于各部門的工作態(tài)度,，做到與各部門有效及時溝通,，有問題及時解決，而不是互相推諉,，增強了工作責任感,。

總之，回顧20xx全年,，工作能認真完成公司領導安排的工作任務,，并在工作責任感，工作業(yè)績,，工作方法等諸方面都有了不少長進,，但問題還是有很多，比如低級錯誤還時有發(fā)生,、還有溝通不到位,、處理事情的能力還有待提高等問題。今后的工作中我們將繼續(xù)努力,，成為一支專業(yè)技術強硬,，作風嚴謹的一流技術隊伍！