讀后感,就是看了一部影片,,連續(xù)劇或參觀展覽等后,,把具體感受和得到的啟示寫成的文章。如何才能寫出一篇讓人動(dòng)容的讀后感文章呢,?下面是小編為大家?guī)淼淖x后感優(yōu)秀范文,,希望大家可以喜歡。
暴力溝通讀后感篇一
(1)觀察
我所觀察(看,、聽,、回憶、想)到的有助于(或無助于)我的福祉的具體行為:
“當(dāng)我(看,、聽,、想到我看到的`/聽到的)……”
(2)感受
對于這些行為,我有什么樣的感受(情感而非思想):
“我感到……”
(3)需要
什么樣的需要或價(jià)值(而非偏好或某種具體的行為)導(dǎo)致我那樣的感受:
“因?yàn)槲倚枰?看重……”
(4)請求
清楚地請求(而非命令)那些能豐富我生命的具體行為,,
“你是否愿意……,?”
2.關(guān)切地傾聽他人,,而不解讀為批評或指責(zé)
(1)觀察
你所觀察(看,、聽、回憶,、想)到的有助于(或無助于)你的福祉的具體行為:
“當(dāng)你(看,、聽,、想到你看到的/聽到的)……”
(2)感受
對于這些行為,你有什么樣的感受(是情感而非思想):
“你感到……嗎,?”
(3)需要
什么樣的需要或價(jià)值(而非偏好或某種具體的行為)導(dǎo)致你那樣的感受:
“因?yàn)槟阈枰?看重……”
(4)請求
關(guān)切地傾聽那些能豐富你生命的具體請求,,而不解讀為命令:
“所以,你想……”
暴力溝通讀后感篇二
看了《有效溝通》這部在線講座,,我感觸很多,,確實(shí)發(fā)現(xiàn)了自己身上存在的一些問題是由于沒有有效的溝通而造成的。我想作為一名教師,,學(xué)會有效地溝通會讓自己以后的路更平坦,。
21世紀(jì)是一個(gè)充滿激烈競爭的時(shí)代,作為一名有志青年不僅要有應(yīng)對問題和挫折的能力,,還要與同事,、合作伙伴建立良好的人際關(guān)系。因此,,提升溝通藝術(shù),,運(yùn)作好人際關(guān)系,成為事業(yè)成功的重要環(huán)節(jié),。
余世維博士首先講述了溝通的目的,,一是溝通是為了控制成員的行為,,看看員工是否按照你的意思去做,如果不經(jīng)過溝通是不會知道的,。二是激勵(lì)員工,,改善績效。三是表達(dá)情感,,分享挫折與滿足,。四是流通信息,強(qiáng)化你的信息,,不讓信息斷裂,。這就要求領(lǐng)導(dǎo)在平時(shí)的工作中,加強(qiáng)與員工的交流,,切實(shí)指引員工的行為,,是有利于公司的發(fā)展,不斷激勵(lì)員工有效的提高工作效率,,與員工共享挫折的教訓(xùn)與成功的喜悅,,把握工作持續(xù)、良性的發(fā)展方向,。
其次,,講到溝通有三個(gè)要素:
1,、溝通的基本問題——心態(tài),。溝通不是一種講話技巧,而是要保持一個(gè)好的心態(tài),。首先不能自私,,只關(guān)心五倫以內(nèi)的問題,而要縱觀大局,,考慮問題做事情從大局出發(fā),。其次不能以自己為中心,一副事不關(guān)已高高掛起的態(tài)勢,,公司的發(fā)展離不開我們每個(gè)個(gè)體,。不能自大,以為自己的想法就是答案,,這樣會讓人很反感,,這樣容易在兩人溝通過程中贊成許多障礙。
2.溝通的基本原理——關(guān)心,。關(guān)心是一種發(fā)自內(nèi)心的真摯情感,。學(xué)會了關(guān)心就學(xué)會了做人,學(xué)會了生存,。在與人溝通的過程中,,尤其是在與客戶溝通的過程中,,要時(shí)刻關(guān)注他人的狀況與不便,既時(shí)地幫他解決,,這樣談判的成功率才會大,。
3.溝通的基本要求——主動(dòng)。不管是對自己的同事,,上級,,下級都要做到主動(dòng)跟對方溝通。要及時(shí)把事情的進(jìn)展匯報(bào)給他,,不管是有問題還是沒問題,,這樣才有利于上級及時(shí)地去解決出現(xiàn)的問題,去調(diào)控整個(gè)事件,。
除了把握好溝通的三個(gè)要素以外,,還要注意很多細(xì)節(jié)。在溝通的過程中,,要集中精神聽對方講話,;自己在講話時(shí)也要有重點(diǎn),生動(dòng)形象地交待一件事情,,而不是讓人聽起來很亂,;不要打斷別人的講話,這是一個(gè)禮貌問題,;要站在對方的立場上考慮問題,,真正地為對方解決難處;控制好自己的情緒,。
通過學(xué)習(xí)溝通技巧使我了解到:人與人之間增進(jìn)了解的橋梁就是溝通,。在日常工作中“溝通”就顯得尤為重要。如果你沒有和對方,、同事,、上司、下屬得到合適的理想的溝通,,那么你們的關(guān)系就不會很好,,工作的開展也就不順暢,同事也不會真的了解你的意圖,。如果你沒有和你的上司有良好的溝通,,那么你的上司會對你有一種不信任的心態(tài),你對上司就會產(chǎn)生抵觸情緒,,工作就會無法開展,。不管是同事、上司,、下屬之間,,溝通是雙方面的,,雙方必須是都是出于一個(gè)“和”字和“公”字,而且是真心的,,必須建立在相互信任,、相互尊重的基礎(chǔ)上,因此才能溝通在一起,,思想才能想到一樣,,工作才能干到一塊。
團(tuán)體內(nèi)不可能沒有溝通存在,。如果沒有溝通,,員工就無法了解同事之間的工作進(jìn)展程度,管理者就無法注入信息和管理思路,,主管和團(tuán)隊(duì)的領(lǐng)導(dǎo)者們就無法發(fā)出指令信息,。沒有溝通,工作就不可能協(xié)調(diào)好,、也不能干好,,團(tuán)隊(duì)就因此而渙散。
溝通不是一種說服,,而是一種感染,、一種形象展示、一種言行一致的體現(xiàn),。學(xué)會溝通技巧,,這世界就會變的更美好,社會就更和諧,,團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力就會不斷增強(qiáng),,事業(yè)就會更進(jìn)步,。
我從事管理近十四年,從基層員工到管近一千員工的生產(chǎn)副理, 對于性格剛強(qiáng)的我來說,,處理人際關(guān)系并不是特長,因?yàn)闇贤芰Σ粡?qiáng),自己在人際關(guān)系方面處理不是很到位,使我在工作中經(jīng)歷了許多的挫折和困難,經(jīng)歷之后使我知道創(chuàng)造雙贏的溝通對企業(yè)和個(gè)人何等重要,-尤其是公司給我們上的溝通管理課程培訓(xùn)后,,更是深有體會,,更加懂得在日常工作中溝通的重要,而在我的工作中,,我也無時(shí)無刻不在感受著溝通對工作產(chǎn)生的便利,,我與我的領(lǐng)導(dǎo)交換過很多工作上的意見;我也與車間里的管理干部和員工們交流著工作上的經(jīng)驗(yàn),;我與其它部門部長協(xié)調(diào)了工作上的問題,。一切的工作離不開溝通,因?yàn)橛辛撕芎玫臏贤?使其它單位更加配合我生產(chǎn)部門工作,工作都需要溝通來搭橋,。如果沒有很好的溝通,,我部門的工作很難開展,,沒有其它部門積極配合和支持,我生產(chǎn)部會舉步維艱,沒辦法順利完成工作任務(wù)。
在日常的生活和工作中,,我們也要樹立這種溝通的理念,。因?yàn)槲覀兠總€(gè)人都處在非常復(fù)雜的社會關(guān)系網(wǎng)中,需要溝通, 需要與我們的領(lǐng)導(dǎo)溝通,,讓他了解我的想法,并接受我的一些好的建議,與我的同事更需要溝通,去促進(jìn)相互的了解,,共同進(jìn)步,相互學(xué)習(xí),去消弭彼此之間的摩擦,、代溝,溝通與交流的的過程也使我得到了學(xué)習(xí),。,豐富了我的經(jīng)驗(yàn),我想,因?yàn)闇贤?使我們的工作變得輕松,也使我們生活變得更加美好!
暴力溝通讀后感篇三
《非暴力溝通》這本書,大家初次看到時(shí)會覺得溝通怎么會和“暴力”扯上關(guān)系呢,?初次接觸這本書,,是我的閨蜜、大學(xué)老師隆重推薦給我的,。她告訴我能從本書中找到人與人之間以及家庭成員之間溝通的秘籍,。我的孩子正處于青春期,而且高考在即,,他此時(shí)的心理狀態(tài),,包括和父母的溝通問題以及我個(gè)人在生活和工作中的一些困惑,讓我對這本書充滿期待,。我希望能從自身改變,,讓自己在工作和生活中身心愉悅,讓生活變得和諧并充滿歡樂,,所以我迫不及待的閱讀起來,。
本書的作者和創(chuàng)始人是馬歇爾·盧森堡博士(marshallrosenberg)。他早年生活在美國密歇根州的底特律市,。充滿暴力的生活環(huán)境促使他去了解是什么讓人們互相傷害,,以及什么樣的交流方式有助于矛盾的和平解決。這個(gè)愿望引起他對臨床心理學(xué)的興趣,。1961年,,他從美國威斯康辛大學(xué)獲得了該專業(yè)的博士學(xué)位。他的導(dǎo)師是卡爾·羅杰斯,。1963年,,他創(chuàng)立了非暴力溝通模式。非暴力溝通作為一種交流方式,,目前已在世界各地被廣泛地運(yùn)用到各個(gè)層面和各種環(huán)境中,,幫助預(yù)防和解決學(xué)校、家庭、商業(yè),、醫(yī)院,、監(jiān)獄等環(huán)境中的矛盾與沖突。20xx年,,盧森堡博士獲得了地球村基金會頒發(fā)的和平之橋獎(jiǎng),。
書中說到的暴力不是我們字面理解的狹義的概念,書中提到非暴力溝通的目的是用來幫助我們在誠實(shí)和傾聽的.基礎(chǔ)上與人聯(lián)系,,出于對生命的愛而希望人們思想和行動(dòng)的改變,,從而有助于生命的健康成長。
本書提到非暴力生活的關(guān)鍵——感激生活的賜予而不貪心,。有愛,、表達(dá)、感受,、傾聽,、感激等關(guān)鍵詞代表了作者對非暴力溝通的精髓,通過誠實(shí)地表達(dá)自己,,讀后感.而不批評,、指責(zé);關(guān)切地傾聽他人,,而不解讀為批評和指責(zé)的模式,,并用“選擇做”來取代“不得不”的處事方式,讓我們的內(nèi)心逐漸變得平和,,積極的行動(dòng),,重獲生活的熱情。
暴力溝通讀后感篇四
之前沒有意識到,,語言是一個(gè)tricky的工具,,這個(gè)工具如果使用方法不當(dāng),會帶來多大的誤會,,造成多大的傷害,。
于是我尋求這本《非暴力溝通》的幫助,以期改善自己在交流時(shí)存在的種種問題,,確實(shí)收獲很大,,讓我對溝通本身有了全新視角的認(rèn)識,。
這本書不是一本討論語言技巧的書,,不是教你更漂亮的話術(shù),不是教你如何說話更好聽,。書中強(qiáng)調(diào)通過溝通,,將對話的重心落在體會彼此的感受和需求上,這不正是我們溝通想要達(dá)到的目的嗎,?同時(shí)這本書講的也是一種新的思維方式,,用觀察替代評判,、探究感受背后的深層需求,這些都在教我們?nèi)绾稳ダ斫庾约汉退说膬?nèi)心,。
通篇讀下來,,我為自己過去溝通中夾雜的暴力和評判感到震驚,為自己拒絕嘗試了解對方感受和傾聽對方需要感到羞愧,,這些問題也全都指向我對自身感受的認(rèn)識不足,,自己還未理解自己的感受和需要,那些暴力的語言就已經(jīng)破口而出,。是我本人,,給和我交流設(shè)下了重重阻礙。
書中介紹的非暴力溝通模式,,還需要通過練習(xí)得到鞏固,。希望自己在未來與人的溝通中能夠做到:1.誠實(shí)的表達(dá)自己,而不批評,、指責(zé)2.關(guān)切地傾聽他人,,而不解讀為批評或指責(zé)。用愛和合作的態(tài)度感知彼此,,化解問題和沖突,。讓身邊的人能夠感受到尊重、理解和關(guān)愛,,讓自己充滿愛和能量,。
暴力溝通讀后感篇五
生活中總有很多淬不及防的言語沖撞與你撞個(gè)滿懷,他有時(shí)只會讓彼此皺?quán)u眉,,有時(shí)會讓你急火攻心,,有時(shí)更會讓彼此惡言相向,更嚴(yán)重的還會手腳并用……事情的發(fā)展全然不受控制,,他撕裂著我們的心,、肝、肺,,直到你滿身傷痕,,叩問自己:發(fā)生了什么,讓我們失心瘋,,讓我們這樣彼此傷害,。
我想到了陳小春4歲的兒子,拿著大喇叭淡定的對陳小春說:“你是不是生氣了,?你能不生氣了嗎,?”緊張的氣氛瞬間就沒了蹤影。
這孩子就是在觀察、感受之后說出了他的請求,,化解了當(dāng)時(shí)的氣氛,。
非暴力溝通給我?guī)砹巳碌乃季S方式,他教會了我怎樣正確面對言語暴力,,或者說冷暴力,,簡單的說,只有解決了心情,,才能解決事情,。以前只會干生氣,或者失態(tài)以后說出傷心傷肝傷肺的話,,讓場面失去控制,。
簡單的說,就是觀察,、感受雙方的需要和請求,,并且告知對方。在思考這些問題的同時(shí),,無形之中你的注意力轉(zhuǎn)移了,,并且能發(fā)現(xiàn)事件背后的隱情,矛盾自然就成功化解,。
在實(shí)際操作中,,一開始總會忘記方法,沒關(guān)系,,我們可以像馬歇爾.盧森堡兒子所說的“快拿出你的卡片”那樣,,借助工具訓(xùn)練自己的思維方式,讓自己的.溝通更順暢一些吧,。
暴力溝通讀后感篇六
《非暴力溝通》讓我學(xué)習(xí)如何讓愛融入生活,,世間最大的誤區(qū)不是不愛,,而是以自己的方式去愛,世間最大的欠缺,,比愛還奢侈的`是“懂得”,給予對方所想要的,而不是給予對方我們想給予的。
說的直一點(diǎn),,就是心態(tài)的建設(shè),,就是一個(gè)不斷放下自我的過程,。
書里講到的這種溝通模式對我觸動(dòng)很大,。讓我有恍然大悟的一種感覺。書中提供的四種方法:觀察,、感受,、需要、請求,,我覺得始終就是貫穿的一個(gè)道理,當(dāng)沖突產(chǎn)生時(shí),,首先要學(xué)會傾聽自己內(nèi)心的聲音,,然后站在對方的角度去感受,,這樣很有可能能夠建立積極的關(guān)系或者說得到對方的良好反饋,。
在生活中,,每次遇到問題,習(xí)慣用指責(zé),,命令,,批評,,否定的態(tài)度對人,尤其是對自己的親人,,孩子,,殊不知以這種暴力的溝通方式,,。會讓對方因自我保護(hù)而產(chǎn)生強(qiáng)烈的攻擊性,。因此,,好好說話,,認(rèn)真體會自己的感受和需要,以及他人的感受和需要,,才更有可能得到對方的積極反饋,。
而在跟孩子溝通時(shí),就更要注意語言和情緒的正面性,。
我和孩子共同閱讀完這本書后,,約定好:懂觀察、講感受,、談需要,、提請求!營造好溝通的氛圍,,學(xué)會使用愛的需要,!
暴力溝通讀后感篇七
讀完《非暴力溝通》,我有以下幾點(diǎn)感想,。
其一,,馬歇爾。盧森堡是個(gè)很聰明的人,,他能通過無關(guān)或反面的語言了解說話的人背后的感受和需要,,讓對方有種遇到知音樣的感覺,而人一旦覺得自己被理解了,,后面的事情就好說了,。我們與人交流的時(shí)候要“放下自己心中已有的想法和判斷,一心一意地去體會他人”,。人與人之間隨著年齡,、閱歷,、立場的不同,想法也會不同,,但是哲學(xué)上說“別人也是另一個(gè)我”,,也就是說人性有很多共通的東西,與人溝通時(shí)如果能站在對方立場上去想問題,,可能就容易理解他為什么會有那樣的言行,。準(zhǔn)確了解到對方的感受和需要,是有效溝通的基礎(chǔ),。
其二,,控制好自己的情緒,做到心平氣和,。當(dāng)我們生氣時(shí),,很容易把自己的憤怒情緒怪到別人身上,“都怪你,,我都被你氣死了,!”這樣的話我們可能都說過。這樣的話一出口,,對方要么是否認(rèn),,心想“怎么能怪我呢?你就知道怪別人”,,要么是自責(zé),、內(nèi)疚,反正都是不舒服的.感受,??梢娚鷼獾臅r(shí)候少說話,減少語言傷害發(fā)生率,。先傾聽自己內(nèi)心的感受和需要,,再心平氣和地表達(dá)出來。生氣的時(shí)候也少做決定,,因?yàn)槲覀冊谛那楹玫臅r(shí)候和心情差的時(shí)候做出的決定可能完全相反,。
其三,這本書的作者是個(gè)外國人,,我們是中國人,,我們的溝通模式跟老外又有些不一樣。老外溝通模式比較開放,,有一說一,,心里有想法會直接說出來,照章行事。而我們中國人常常心口不一,,說是,,可能是不是,說不是可能是是,。我們比較含蓄,,很少會把想法直接說出來,甚至一句話可能有好幾個(gè)意思,,中國人是最難琢磨的,。我們還容易反駁別人,即使心思被對方猜中了,,也要嘴硬說“不是”,。據(jù)說國際上通用的重要文件都是用英文寫的,不能用中文,,因?yàn)橹形囊痪湓捄x太多,,有爭議的時(shí)候不好解釋。
要知道我們是一個(gè)處處留余地的民族,,一點(diǎn)是相通的,,那就是心里有對方,開心好說話,,心情好的時(shí)候說什么都愿意聽,。愿我們成為心平氣和的人,用和氣的磁場去感染別人,,有愛,有心,,好好說話,,開心工作,舒心生活,。
《非暴力溝通》
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暴力溝通讀后感篇八
本章以“讓愛融入生活”為主題,從傾聽自己及他人,、樂于互助兩方面著手,,引出了本書的主要內(nèi)容nvc四要素:觀察、感受,、需要,、請求。
簡單的8個(gè)字呈現(xiàn)在眼前,,背后卻是漫長的刻意練習(xí),,這練習(xí)期間會有歡欣雀躍、會有頹廢沮喪、會有心靈清洗的滌蕩,、也會有內(nèi)心波濤洶涌的暗流,,讓我們開啟這扇大門,進(jìn)入我們新的別樣人生體驗(yàn),。
本書這一章標(biāo)題,,讓愛融入生活。此刻,,我想到的是,,你愿意讓愛融入生活嗎?
曾經(jīng)我有一種認(rèn)識,,工作與生活是不同的,。生活是日常柴米油鹽、妻兒老小,、家長里短,、七大姑八大姨、生活作息……面對的有耄耋老人,、有稚口小兒,,所有與工作無關(guān)的場所、事件,、人物,、情感、時(shí)間等,;而工作則是一群有共同理想,、共同愿景、共同情操,、能力互補(bǔ)的青壯年,,在約定的時(shí)間、地點(diǎn)合作完成一件事,。
持著我的“認(rèn)識”,,我踐行著讓愛融入家里的每個(gè)生活角落,我感受著先生,、孩子,、父母、手足的愛,,也感受著給予他們由衷愛的暖流,,我的心在感受到暖流之際都將被愛快要融化了!然而,,在工作中,,我卻感受到了我的僵硬、我的不由自主的強(qiáng)勢、我的急躁,、我的壓抑與容忍限度,。我開始困惑、反思,,是什么原因,?我本不是這樣的人啊,!
伴隨著個(gè)人成長的一次次深入學(xué)習(xí),,我終于明白:《非暴力溝通》中“讓愛融入生活”中的“生活”,囊括了生命體的時(shí)時(shí)刻刻,;而其中的“愛”,,即是感受的體會和體察、需要的覺察和感知,,體會自己,、體察對方;覺察自己,、感知對方,。在這里,無論是自己還是對方,,都是對自己的愛,!
愛自己,是《生命的重建》中的核心,,也是《非暴力溝通》中的核心,,更是個(gè)人成長中的核心!
當(dāng)我明白了“生活”,、“愛”這兩點(diǎn)時(shí),,我從內(nèi)心深處放下了對待工作間合作、同事,、領(lǐng)導(dǎo)的舊有的“認(rèn)識”。我們都在不同系統(tǒng)中承擔(dān)不同的角色,,無論角色怎樣切換,,我們所有的一切,從感受和需要出發(fā),,都是對我們自己的愛,!愛自己是讓愛融入生活的必要條件。
1,、是什么,,使我們難以體會到心中的愛,以致互相傷害?又是什么,,讓有些人即使在充滿敵意的環(huán)境中,,也能心存愛意?感受和需要,,對自己的感受和需要的體會和覺察,;對對方的感受和需要的體察和覺知。愛自己,,能夠讓我們在充滿敵意的環(huán)境中,,依然能心存愛意。
2,、通過傾聽——傾聽自己及他人,,培育彼此的尊重、關(guān)注與愛,。
傾聽是愛自己的方式,,傾聽自己、傾聽他人,。聽聽自己的內(nèi)心,、他人的內(nèi)心,帶著覺知,、感知去體會和覺察,,有意識的、刻意地去練習(xí),,這是實(shí)現(xiàn)愛自己的途徑和方法,。
3、當(dāng)你施與我,,我給你我的接納,。當(dāng)你取之于我,我感激你的賜予,。
樂于互助,。施者由衷的給予與受者沒有任何心理負(fù)擔(dān)的接受,施者因該行為產(chǎn)生價(jià)值更欣賞自己,,施者與受者同時(shí)受益,。
4、非暴力溝通的精髓在于對其四要素的覺察,,而不在于使用什么字眼進(jìn)行交流,。
覺察,多練習(xí),!