在日常學(xué)習(xí),、工作或生活中,大家總少不了接觸作文或者范文吧,,通過文章可以把我們那些零零散散的思想,,聚集在一塊。寫范文的時候需要注意什么呢,?有哪些格式需要注意呢,?這里我整理了一些優(yōu)秀的范文,希望對大家有所幫助,,下面我們就來了解一下吧,。
轉(zhuǎn)正自我鑒定字 轉(zhuǎn)正自我鑒定字篇三
轉(zhuǎn)眼間,從xx年xx月份參加工作至今已近一年,,經(jīng)過這一年的努力工作和不斷學(xué)習(xí),,我獲益良多。在這里感覺有必要總結(jié)一下近一年的得與失,,發(fā)揚好的地方改進不足的地方,,回顧走過的路可以更好的看清前面的路。
作為一名剛剛畢業(yè)的大學(xué)生,,雖然有四年的專業(yè)知識學(xué)習(xí),,但是實踐的東西接觸的少,對許多現(xiàn)場問題不了解,。面對這種情況,,依靠自己認真的學(xué)習(xí),促成自身知識結(jié)構(gòu)的完善和知識體系的健全,,讓自己盡早,、盡快的熟悉工作情況,少走彎路,。在接觸到新的陌生的領(lǐng)域時,,缺少經(jīng)驗,對于業(yè)務(wù)知識需要一個重新洗牌的過程,,自己在同事的幫助下,,逐漸融入到嶄新的工作生活中。
在學(xué)習(xí)生活上,,慢慢完成了學(xué)生角色的轉(zhuǎn)變,,逐步進入工作狀態(tài),努力開展工作,。記得初來學(xué)校參加工作,,完全陌生的環(huán)境和生活狀態(tài),也曾經(jīng)很擔心不知該怎么與人共處,,該如何做好工作,。
但是學(xué)校寬松融洽的工作氛圍、良好的學(xué)習(xí)發(fā)展機遇以及在各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)心和幫助下,,讓我完成了從學(xué)生到老師的轉(zhuǎn)變,。通過近一年的體驗已經(jīng)逐漸適應(yīng)了這邊的工作狀況,對于領(lǐng)導(dǎo)們的關(guān)心和關(guān)懷,,我感到了很大的動力和壓力,,爭取在以后的工作生活中以更加努力的優(yōu)秀成績來回報。
我在領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下,我已經(jīng)有了很大的進步,。但我深知自己還存在一定的缺點和不足,,主要表現(xiàn)在以下幾個方面:
1、對學(xué)校的工作任務(wù)能認真完成,,但積極性不夠,。
2、與學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)和同事們在思想和工作業(yè)務(wù)交流不夠,。
3,、自己的整體素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力還有很大的差距,待進一步提高,。
4,、對業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí)還不夠,以后一定要加強,。
過去的一年,,是不斷學(xué)習(xí)、不斷充實的一年,,是積極探索,、逐步成長的一年。我也深知,,在業(yè)務(wù)知識上,,與自己本職工作要求還存在有一定的差距。要按校領(lǐng)導(dǎo)的要求:年輕人就要努力學(xué)習(xí)理論認,,真鉆研業(yè)務(wù),。在今后的工作和學(xué)習(xí)中,自己要更進一步嚴格要求自己,,加強思想美德,、業(yè)務(wù)知識方面的學(xué)習(xí),認真總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),,克服不足,,要始終保持一種積極向上的心態(tài),努力做好自己的本職工作,。
轉(zhuǎn)正自我鑒定字 轉(zhuǎn)正自我鑒定字篇四
5月12日,,我正式在###醫(yī)院上班,到達辦公室后,,我的任務(wù)就是熟悉醫(yī)院的所有文件夾,。接下來的幾天,除了熟悉文件和柜子里的辦公用品,,辦公室的李主任還會耐心地把辦公室的工作一項一項教給我,,比如傳真機,、復(fù)印機、打印機的使用,;手術(shù)室文件拷貝,;員工就職與離職手續(xù)等等。我把它們都記錄在一個小本子上,,因為怕我一時想不起來,,正所謂“好記性不如爛筆頭”嘛。鄧庫管也會帶我去庫房轉(zhuǎn)轉(zhuǎn),,熟悉庫房物品的擺放,當他休假的時候,,我和李主任也要幫各科室領(lǐng)取物品,。
時間長了,發(fā)現(xiàn)辦公室和我原來的想象不太一樣,,這里的工作很細,、很雜、很廣,。有時是很清閑,,沒有什么事情做;有時又很忙,,忙到手腳不夠用,;有時會被批評,所幸不是很嚴厲,。
下面說說讓我映象較深的幾件事情:
1. 愕然
辦公室的一項重要職責(zé)是把關(guān)進出三樓大門的人員,,大門的密碼只有領(lǐng)導(dǎo)和幾個職員知道。其余醫(yī)院員工和外來人員都要按門鈴的,,李主任跟我說,,“每個進門的外來人員都要問清楚他們的來由以及身份,不能讓他們直接就走進領(lǐng)導(dǎo)的辦公室,?!?/p>
可是,有時一打開門,,人家都不理你,,就徑直奔向教授的房間了。只能愕然地站在那里觀望,,幸運的是,,他們確實都是教授的熟人或朋友,教授也有和他們約見,。有些是養(yǎng)生房的顧客,,你開門給他們后,他們也是徑直走去養(yǎng)生房,都不搭理你,,又是愕然,,不過,見多幾次后,,他們會友好地和我打招呼了,。
2. 茫然
接電話也是工作之一,除了醫(yī)院的內(nèi)線還有外面的人員打來的電話,。接內(nèi)線的時候,,只知道是哪個科室,不知道是哪個人,,只能分辨出幾個較為熟悉的
人,。接外線的時候,會碰到一些探聽醫(yī)院負面消息的人,,那種被追問的感覺真是棘手,,這個時候,只好把電話交給主任,。接電話的茫然,,現(xiàn)在少很多了,大概是時間久了,,自然就知道如何解決問題了,。
3. 理解
以前給同事開門后,看到有的同事是面無表情或很冷漠,;接電話也是這樣,,一個個都直來直往,有點命令的口氣,;去庫房拿東西了,,拿錯了,還會給責(zé)怪,,可是,,我確實沒有見過他們要的東西,拿的時候,,難免會拿錯,。這些都會讓我心情不好,當然也不會持續(xù)很久,,自己可以化解,。時間久了,漸漸就可以理解了,,也不會因此二心情不好了,,畢竟,,在醫(yī)院嘛,大家都很忙,,哪里還有時間在那里寒暄,。
4. 批評
面試那天,曹院長和我說過,,被領(lǐng)導(dǎo)批評的時候,,不要想不開或心情不好,要知道,,領(lǐng)導(dǎo)的批評是對事不對人,。那個時候,我覺得自己不會被批評的,。呵呵,,待了兩個月,還真給批評了幾次,,不過都不是很嚴厲的批評,只是覺得有一點點怕,。有錯就要改,,人要學(xué)會吸取教訓(xùn),被批評是因為自己不夠細心和謹慎,,在以后的工作中,,要懂得變通和更加認真。
5. 招聘
醫(yī)院一直在廣招人才,,主要是在智聯(lián)上發(fā)部了各種職業(yè)的招聘信息,,每天我都要瀏覽簡歷,尋找適合的人選過來面試,。這個工作也很有趣,,因為看著一份份不同風(fēng)格的簡歷,給一個個不一樣的人打電話和發(fā)郵件,,等著他們在面試的那天出現(xiàn),。接電話,聽到過最多的問題是關(guān)于待遇的,,那個真的是大多數(shù)應(yīng)聘者想要知道的,,可是,醫(yī)院屬于待遇面議,,我也不能給他們一個答復(fù),。
6. 新鮮
工作的第一天,一切都是新奇和新鮮的,,只要是新的東西,,都會記錄和學(xué)習(xí),,只有這樣才可以進入到一個新的環(huán)境。不少同學(xué)說,,工作久了就厭倦了,,
很高興自己沒有這種情緒。因為在醫(yī)院里面,,時不時會接觸到一些以前沒有機會碰到的物品,、事件或人物等。
兩個月,,真的很快,,開始工作的第一天,覺得很開心也很新奇,;工作之后,,偶爾會有不愉快的時候,但是新鮮感還是有的,;希望以后這種新奇感可以一直持續(xù)下去,,只有這樣,工作的時候才不會厭倦和疲憊,。在工作中,,漸漸發(fā)現(xiàn)自己的不足之處,覺得應(yīng)該要不斷地糾正和學(xué)習(xí),,這樣,,才不會被工作淘汰。
接下來的日子里,,我會繼續(xù)努力和認真地對待工作,,為醫(yī)院貢獻自己的微薄之力。