在日常學(xué)習(xí),、工作或生活中,，大家總少不了接觸作文或者范文吧，通過文章可以把我們那些零零散散的思想，聚集在一塊,。范文書寫有哪些要求呢,？我們怎樣才能寫好一篇范文呢,？這里我整理了一些優(yōu)秀的范文,，希望對大家有所幫助，下面我們就來了解一下吧,。

銀行職業(yè)規(guī)劃銀行職業(yè)規(guī)劃字以內(nèi)篇一

如果你成功進入本行,，談?wù)勀憬窈蟮墓ぷ饔媱潯?/p>

【答題思路】

1、認清職位

了解職位,、認清職位,，才能正確的定位自己，才能根據(jù)工作做好自己的長短期規(guī)劃,。這是規(guī)劃自己工作的前提與基礎(chǔ),。

2,、長短期規(guī)劃

短期工作計劃主要以了解,、融入、掌握為關(guān)鍵詞進行計劃,。具體了解工作,，了解公司文化理念、規(guī)章制度,、辦事流程,、部門設(shè)置。融入工作環(huán)境,、通入集體團隊,。掌握專業(yè)技能、掌握工作方法。長期規(guī)劃以學(xué)習(xí)成長為主,，向公司,、向老員工學(xué)習(xí)提高自己，成就自我,。

3,、職業(yè)規(guī)劃

個人與組織相結(jié)合，在對一個人職業(yè)生涯的主客觀條件進行測定,、分析,、總結(jié)的基礎(chǔ)上，對自己的興趣,、愛好,、能力、特點進行綜合分析與權(quán)衡,，結(jié)合時代特點,，根據(jù)自己的職業(yè)傾向，確定其最佳的職業(yè)奮斗目標,，并為實現(xiàn)這一目標做出行之有效的安排,。

【答題誤點】

1、長短期相結(jié)合,，切忌好高騖遠或者安于現(xiàn)狀不思進取,。

2、脫離組織過于自我,，答題習(xí)慣用我覺得,、我認為……忽視應(yīng)該是先融入組織，學(xué)習(xí)組織,，認真思考組織及其運作價值,，再談改進問題。

3,、眼見狹隘,，考慮問題沒有全局性，思考問題只顧眼前,、局部,，忽視長遠、整體,。

4,、個人價值實現(xiàn)與公司發(fā)展脫離，忽視工作要以完成為導(dǎo)向,。

【參考要點】

良好的工作規(guī)劃是工作成功的一半,，進入公司后，我會認真規(guī)劃自己的工作，制定詳實的計劃,，認認真真踏踏實實的完成自己的工作,，努力學(xué)習(xí)不斷進步。

首先,，我會盡快的融入公司,。通過不斷的學(xué)習(xí)、請教領(lǐng)導(dǎo),、老同事,，盡快的了解公司，了解自己的職位……并以此為基礎(chǔ)盡快開展工作,。

其次,，在剛進入公司主要通過學(xué)習(xí)不斷地掌握提高，做好自己的本職工作,，認真圓滿的完成領(lǐng)導(dǎo)布置的各項任務(wù),，虛心接受領(lǐng)導(dǎo)、同事的幫助教誨,，快速提升自己的能力,。融入團隊和大家一起把工作做到最最完善。

最后,，在完成本職工作的基礎(chǔ)上,，繼續(xù)努力學(xué)習(xí)，提升自我,，將自我價值的實現(xiàn)與公司目標的達成相結(jié)合,，不斷地在更多剛搞的崗位上為公司做出貢獻，同時也實現(xiàn)自身價值的升華,。

中公金融人提醒你,，回答此類問題一定要注意換位思考，明白考查人員的目的,?？梢远嗫匆恍┫嚓P(guān)應(yīng)聘的電視、刊物提高自己的能力,。

銀行考察的素質(zhì)

1,、抗壓能力

一個普通的銀行柜員一天要操作100筆以上的業(yè)務(wù),，大型國有銀行的客戶接待量就更大,，這些客戶中有30%以上的人可能會存在不太禮貌、不太尊重人的情況,，甚至?xí)豢蛻敉对V,，所以作為柜員或客服人員一定要能夠抗壓。

2、善于溝通

每天操作大量的業(yè)務(wù),，還可能有營銷任務(wù)即對客戶銷售銀行的理財產(chǎn)品,，所以應(yīng)聘銀行的人一定要善于與人溝通，要有一定的人際溝通技巧,。

3,、注意形象

銀行通常會以貌取人，因為銀行的柜員代表著銀行的形象,。比如我們自己去銀行辦事的時候,，如果柜員形象不好、不禮貌也會影響我們對這家銀行的認可,。所以,，應(yīng)聘銀行的崗位一定要注意外表，面試時一定要穿正裝,。另外,，面試過程對面試官一定要有禮貌，銀行是服務(wù)行業(yè),，非常重視這個,。

銀行職業(yè)規(guī)劃銀行職業(yè)規(guī)劃字以內(nèi)篇二

在做職業(yè)規(guī)劃之前，首先要對自己做一個深入的分析,，主要是分析自己的優(yōu)點和不足,，包括自己的性格、技能,、學(xué)習(xí)經(jīng)歷等,，越詳細越好，并按照重要程度對其進行排序,。另外,，在不足的這方面，你還應(yīng)當思考,，這些不足是否是不能改進的,，有哪些通過努力是可以彌補的。

根據(jù)自己的優(yōu)點和缺點,，再來對照一下自己選擇的行業(yè)和職業(yè)所要求的特質(zhì),，看兩者是否吻合。

銀行柜員需要具備的基本素質(zhì)有：很強的學(xué)習(xí)能力,，良好的溝通與表達,，服務(wù)意識，快速處理問題的能力,，準確解決業(yè)務(wù),、要吃苦耐勞,，有很強的抗壓能力……如果以上條件你都可以做到，那么證明你是適合銀行柜員這個崗位的,。

確定職業(yè)生涯目標：

入職后,，銀行通常會有半年到一年的實習(xí)期，在緊張慌亂的渡過實習(xí)期后,，你慢慢的適應(yīng)了銀行柜員緊張忙碌的工作,，那么幾年之后呢?這就需要有詳細的職業(yè)規(guī)劃來引導(dǎo)了。

一般來講,，銀行柜員有兩個發(fā)展方向：專業(yè)類和管理類,。

所謂專業(yè)類，就是“柜員―理財師—資深理財規(guī)劃師—第三方理財公司-成立理財工作室”的發(fā)展模式,，管理類自然就是往銀行高管方向發(fā)展了,。

制定行動方案：

光是確定了職業(yè)生涯目標是不夠的，還要有具體的行動方案來支撐,，才有可能一步步實現(xiàn)自己的目標,。根據(jù)自己的不足，自己還有哪一方面需要充電,，應(yīng)該怎樣學(xué)習(xí),，這些都是需要考慮的方面。

銀行職業(yè)規(guī)劃銀行職業(yè)規(guī)劃字以內(nèi)篇三

本人系中西部地區(qū)四大銀行之一職員,目前是柜員, 但應(yīng)該很快會調(diào)動,。想請指教如何進行職業(yè)規(guī)劃,。

個人對信貸業(yè)務(wù)、私人銀行,、風(fēng)險管控比較感興趣,從性格上也比較傾向于 這方面,但是由于目前對整體銀行的所有崗位也并不是很了解,所以希望高人指 教,。

1.希望知道你是如何規(guī)劃的?大多數(shù)人數(shù)碼視訊是如何規(guī)劃的?

2.希望知道你認為銀行業(yè)最有價值的環(huán)節(jié)是哪個部門?什么環(huán)節(jié)?

3.如果通往這個規(guī)劃需要多積累哪些方面的技能?還有哪些資格證書?

不甚感激。

信貸業(yè)務(wù),、私人銀行,、風(fēng)險管控三種職務(wù)完全是不同類別的行業(yè)。你雖然 在從事柜員工作,但從你的表達中,我發(fā)現(xiàn),你對三個職務(wù)不是李霄云很透徹理解, 本人先給你分析一下三個職務(wù),。

信貸業(yè)務(wù)：分對公和對私,。一般以對公為主,對私都是抵押為主,比較簡單, 調(diào)查報告和風(fēng)險控制也相對簡單。對公：分小企業(yè)和大中企業(yè),可能有些銀行不 分這么清楚,可原理是一樣的,。信貸經(jīng)理業(yè)務(wù)操作需要對企業(yè)的調(diào)查分析(這里 面學(xué)問大著,真要有點思路,可能需要幾年時間,還要師傅肯教),還要貸后檢查, 風(fēng)險排查等等,。

私人銀行：主要包含個人理財,基金等等。這需要對幾種資格的證書考試, 還需要一定的人脈和資源,。

風(fēng)險管控：這個崗位基本不招新人,因為它需要對公司業(yè)務(wù)嫻熟的了解,。

好了,談規(guī)劃了,因為不知道你對上面何種職業(yè)感興趣,所以規(guī)劃也就不一一 敘述了。

銀行每個崗位都很有價值,。當可以向你說明一個情況：很多行長都擔(dān)任過 信貸經(jīng)理,。

如果你沒考理財師的話,建議你去考,應(yīng)該橫有用

多考幾個資格證書

職業(yè)生涯規(guī)劃是對個人的興趣、愛好,、能力,、特長、經(jīng)歷及不足等各方面 進行綜合分析與權(quán)衡,結(jié)合時代特點,根據(jù)自己的職業(yè)傾向,確定其最佳的職業(yè)奮 斗目標,并為實現(xiàn)這一目標做出行之有效的安排,。

希望能幫到你

恩,先當上正式員工吧,參加銀行內(nèi)部的考試,然后才是選擇合適的領(lǐng)域,。

1.希望知道你是如何規(guī)劃的?大多數(shù)人是如何規(guī)劃的?

2.希望知道你認為銀行業(yè)最有價值的環(huán)節(jié)是哪個部門?什么環(huán)節(jié)?

3.如果通往這個規(guī)劃需要多積累哪些方面的技能?還有哪些資格證書?

--- 真不愧是在金融系統(tǒng)的,問題很清晰,書寫很簡潔明了。

個人建議這樣的問題最好去咨詢銀行業(yè)的hr 總監(jiān)級別的,。

xx銀行總行人力資源部總經(jīng)理xx先生就是很好的成功地例子,。

如果你有興趣可以看看銀行人職業(yè)發(fā)展的履歷。相信對你會有很多很多的 好處,。 即使去做職業(yè)咨詢,如果規(guī)劃師對行業(yè)把握不透,咨詢的風(fēng)險就很大,。

1、銀行工作基本上屬于比較穩(wěn)定的,但是各個銀行性質(zhì)不同,對于個人的發(fā) 展道路也會有很大的影響,通常國有銀行需要的是論資排輩,雖然各家機構(gòu)都有 這個弊端,但是國有銀行特別突出,資歷,、人脈非常重要,當然排在第一位的確實 是關(guān)系,。只要有關(guān)系你剛畢業(yè)都可以當行長。我看你感興趣的方面不太統(tǒng)一,顯 然你對銀行業(yè)務(wù)并不十分熟悉,信貸業(yè)務(wù),、私人銀行都分前后臺,風(fēng)險管控卻是 屬于后臺,你的性格到底傾向前臺還是后臺呢?通常來說活潑開朗的都喜歡做前 臺,穩(wěn)重文靜的做后臺比較合適,一般四大前臺的收入高,因為有利潤可以提成, 前臺也比較容易升職,因為接觸其他人和關(guān)系的機會高,容易出成績,。根據(jù)自己 的喜好吧。如果想盡快升職就做前臺吧,。

形同虛設(shè),年輕人也學(xué)不到東西,。對于業(yè)務(wù)部門, 將來最有發(fā)展的我覺得應(yīng)該是私人銀行。

3,、做好私人銀行,理財證書是必不可少的,。如果英文比較厲害,推薦考金融 分析師cfa。

本人系中西部地區(qū)四大銀行之一職員,目前是柜員,但應(yīng)該很快會調(diào)動,。想 請指教如何進行職業(yè)規(guī)劃,。

個人對信貸業(yè)務(wù)、私人銀行,、風(fēng)險管控比較感興趣,從性格上也比較傾向于 這方面,但是由于目前對整體銀行的所有崗位也并不是很了解,所以希望高人指 教,。

1.希望知道你是如何規(guī)劃的?大多數(shù)人是如何規(guī)劃的?

2.希望知道你認為銀行業(yè)最有價值的環(huán)節(jié)是哪個部門?什么環(huán)節(jié)?

3.如果通往這個規(guī)劃需要多積累哪些方面的技能?還有哪些資格證書? 不甚感激。

銀行職業(yè)規(guī)劃銀行職業(yè)規(guī)劃字以內(nèi)篇四

在做職業(yè)規(guī)劃之前,，首先要對自己做一個深入的分析,，swot分析法就是一個比較實用的工具，s指的是優(yōu)勢,，w劣勢,，o機會，t威脅,。具體的方法可以這樣,，一張紙中間劃一道線,，兩邊分別列出自己的優(yōu)點和不足，包括自己的性格,、技能,、學(xué)習(xí)經(jīng)歷等，越詳細越好,，并按照重要程度對其進行排序,。另外，在不足的這方面,，你還應(yīng)當思考,，這些不足是否是不能改進的，有哪些通過努力是可以彌補的,。

這樣你可以對自己的優(yōu)勢和不足有一個比較全面的了解,。在選擇職業(yè)和發(fā)展方向時，盡量選擇自己比較有優(yōu)勢的那個方向,。

進行行業(yè)分析和職業(yè)研究

根據(jù)自己的優(yōu)點和缺點,，再來對照一下自己選擇的行業(yè)和職業(yè)所要求的特質(zhì)，看兩者是否吻合,。如果比較吻合,，那么恭喜你，你可以放心的在自己選擇的道路上走下去了,。如果不吻合,，你的職場道路可能會很艱難，我會建議你考慮改變行業(yè)或是職業(yè),，當然這一切都取決于你的決定,。

目前，銀行大部分網(wǎng)點都實行綜合柜員制,，一個做多項業(yè)務(wù),，因此銀行柜員需要學(xué)習(xí)許多崗位上用到的知識技能，另外,，銀行也在不斷推出新業(yè)務(wù),，撤掉舊業(yè)務(wù)，只有很強的學(xué)習(xí)能力,，才能夠迅速的掌握新的金融產(chǎn)品,，學(xué)會如何熟練快捷地為客戶辦理業(yè)務(wù)，才不至于影響工作效率,。

業(yè)務(wù)的同時,，應(yīng)主動與客戶溝通，了解客戶的需求，建立良好的客戶關(guān)系,，適時合理地向客戶推介銀行的產(chǎn)品,。

銀行業(yè)是典型的服務(wù)業(yè)，銀行柜員每天都要接觸上百個顧客,，辦理各種業(yè)務(wù),，因此工作壓力相當大。另外,，由于銀行業(yè)務(wù)具有一定的專業(yè)性,，很多顧客對此并不是很了解,，因此顧客常有一些非理性的言行,，在這種時候，銀行柜員還是要面帶微笑,，耐心的為顧客講解問題,，提供解決方案，這就需要良好的心態(tài)和一流的服務(wù)意識,。

為了減少銀行排隊現(xiàn)象,，提高每一個柜員的工作效率是非常重要的。銀行柜員的工作操作性特別強,，需要在短時間內(nèi)快速處理業(yè)務(wù),，并避免在過程中不出現(xiàn)失誤。

綜上,，銀行柜員需要具備的基本素質(zhì)有：很強的學(xué)習(xí)能力,，良好的溝通與表達，服務(wù)意識,，快速處理問題的能力,，準確解決業(yè)務(wù)、要吃苦耐勞,，有很強的抗壓能力......如果以上條件你都可以做到,，那么證明你是適合銀行柜員這個崗位的。

入職后,，銀行通常會有半年到一年的實習(xí)期,，在緊張慌亂的渡過實習(xí)期后，你慢慢的適應(yīng)了銀行柜員緊張忙碌的工作,，那么幾年之后呢?這就需要有詳細的 職業(yè)規(guī)劃 來引導(dǎo)了,。

在充分認識了自己的優(yōu)勢和不足，以及行業(yè)和職業(yè)的發(fā)展前景及要求后,，接下來就是要根據(jù)個人情況來確定職業(yè)生涯目標了,。

銀行職業(yè)規(guī)劃銀行職業(yè)規(guī)劃字以內(nèi)篇五

在校園招聘的時候，銀行是大學(xué)生最關(guān)注的機構(gòu),，銀行面試競爭也比較激烈,，銀行面試有什么技巧?銀行面試常問問題有哪些?銀行招聘最關(guān)注大學(xué)生哪些素質(zhì)?這是關(guān)于銀行面試的系列文章,，希望能夠?qū)ο脒M入銀行工作的大學(xué)生有所幫助，在銀行招聘中表現(xiàn)突出,。

1,、抗壓能力

一個普通的銀行柜員，一天要操作100筆以上的業(yè)務(wù),。大型國有銀行,，如工商銀行的客戶接待量就更大,，這些客戶中有30%以上的人可能會存在不太禮貌,，不太尊重人的情況，甚至?xí)豢蛻敉对V,，所以,，作為柜員或客服人員一定要能夠抗壓,。

2、善于溝通

每天操作大量的業(yè)務(wù),，還可能有營銷任務(wù),，即對客戶銷售銀行的理財產(chǎn)品，所以應(yīng)聘銀行的人一定要善于與人溝通,，要有一定的人際溝通技巧,。

3、注意形象

銀行通常會以貌取人,，因為銀行的柜員代表著銀行的形象,。比如我們自己去銀行辦事的時候，如果柜員形象不好,、不禮貌,，也會影響我們對這家銀行的認可。所以,，應(yīng)聘銀行的崗位一定要注意外表,，面試時一定要穿正裝。

另外,，面試過程對面試官一定要有禮貌,，銀行是服務(wù)行業(yè)，非常重視這個,。

當然,，以上3項是銀行招聘普遍關(guān)注的特點，不同的的銀行在招聘時也會有各自的關(guān)注重點,。有心進銀行的大學(xué)生,，可以通過去銀行辦理業(yè)務(wù)，直接觀察柜員的工作，更直觀地了解這個崗位的工作要求,。

方法與策略：

這個問題的背后是了解求職者的求職動機和對自己中長期職業(yè)發(fā)展的思考,。而此時需要傳遞給hr的信息是：1、你是有備而來的,，因為對自己是有職業(yè)規(guī)劃的,，所以求職投 簡歷 都是經(jīng)過一番思考的，而不是海投盲投的結(jié)果,。2,、表明自己的優(yōu)勢，體現(xiàn)出自己是這份工作的不二人選,。3,、你有著良好的職業(yè)規(guī)劃，清楚地知道未來三到五年的計劃和打算,，表明你是符合企業(yè)要求的穩(wěn)定型員工,。

回答：

我希望從現(xiàn)在開始,，五年之內(nèi)能夠在目前申請的這個職位上沉淀下來,，通過不斷的努力后，最好能有幾次晉升,，希望可以從培訓(xùn)助理做到培訓(xùn)主管,，最后成為培訓(xùn)經(jīng)理甚至是行業(yè)內(nèi)出色的培訓(xùn)專家。未來的五年,，不管是向上提升,，還是在企業(yè)內(nèi)橫向調(diào)動，對我個人來說,，希望找到一家愿意做相互投入的企業(yè)待上一段時間,。希望我的加入可以給公司帶來更大的商業(yè)價值，同時我也希望自己能夠在企業(yè)的平臺上得到進一步的職業(yè)能力提升,。

效果及分析：

真誠的表述和對自己明確的定位讓hr覺得你很是培訓(xùn)助理的不二人選,，同時也充分表現(xiàn)出她對自己的職業(yè)定位以及發(fā)展路徑是十分清晰的，因而會讓你在眾多應(yīng)聘者中脫穎而出,，順利拿到了這個offer,。

專家點評：

其實求職面試遠沒有想象中那么難。能夠做好工作的人,，并不一定能找到好的工作,，找到好工作的人，是那些會找工作的人,。所以,，不管就業(yè)環(huán)境多惡劣，也不論面試中的提問如何復(fù)雜，如果你對自己有著明確的職業(yè)定位和清晰的發(fā)展目標,，掌握求職中的游戲規(guī)劃,，你會發(fā)現(xiàn)找工作其實很簡單。

銀行職業(yè)規(guī)劃銀行職業(yè)規(guī)劃字以內(nèi)篇六

一般這種問題只是考察你有沒有認真思考過所在行業(yè)的發(fā)展,，還是看見公司就投,，只是抱著一種試試看的態(tài)度，抑或是只要專業(yè)差不多對口,，甚至能找到工作就行的態(tài)度;對方考察的是更多的是你的求職態(tài)度,。對方不希望招到一個來混日子的人，而是有職業(yè)抱負的人,，有抱負的人才有干勁,。

五年分3個階段：

no1.第一年：熟悉工作環(huán)境，同公司文化融為一體,。熟悉行業(yè)背景,，進而深入的了解本行業(yè)，不斷發(fā)現(xiàn)自己需要學(xué)習(xí)改進的地方,。提升自己,，進而為自己提出切合實際的目標，同時注意自己的人際關(guān)系,。

no3.第四,、五年：調(diào)整自己的規(guī)劃，進入一個新的層次,，向更高點看齊,。

如果你報考的是行政助理之類的崗位，所以你在被問及職業(yè)規(guī)劃的時候需要你能夠結(jié)合具體的工作崗位來談,，比如是行政文員,，因為這個崗位算是初級崗位，要求不是很高,，最主要的就是能夠按部就班的做事,，不出錯就可以了，至于發(fā)展方向就是做到行政經(jīng)理,，最后是行政總監(jiān)了,。那么你回答的時候首先就說由于你的性格比較踏實，做事比較細心,，所以前期就是希望能夠在這個崗位好好積累,，然后在做好本職工作和聽從領(lǐng)導(dǎo)安排的基礎(chǔ)上進一步鍛煉自己的溝通和協(xié)調(diào)能力，讓自己逐漸勝任為一名行政經(jīng)理,。

一個普通的銀行柜員,，一天要操作100筆以上的業(yè)務(wù),。大型國有銀行，如工商銀行的客戶接待量就更大,，這些客戶中有30%以上的人可能會存在不太禮貌,，不太尊重人的情況，甚至?xí)豢蛻敉对V,，所以,，作為柜員或客服人員一定要能夠抗壓。

每天操作大量的業(yè)務(wù),，還可能有營銷任務(wù),，即對客戶銷售銀行的理財產(chǎn)品，所以應(yīng)聘銀行的人一定要善于與人溝通,，要有一定的人際溝通技巧,。

銀行通常會以貌取人，因為銀行的柜員代表著銀行的形象,。比如我們自己去銀行辦事的時候,，如果柜員形象不好、不禮貌,，也會影響我們對這家銀行的認可,。所以，應(yīng)聘銀行的崗位一定要注意外表,，面試時一定要穿正裝,。

另外,，面試過程對面試官一定要有禮貌,，銀行是服務(wù)行業(yè)，非常重視這個,。

當然,，以上3項是銀行招聘普遍關(guān)注的特點，不同的的銀行在招聘時也會有各自的關(guān)注重點,。有心進銀行的大學(xué)生,，可以通過去銀行辦理業(yè)務(wù)，直接觀察柜員的工作,，更直觀地了解這個崗位的工作要求,。

這個問題的背后是了解求職者的求職動機和對自己中長期職業(yè)發(fā)展的思考。而此時需要傳遞給hr的信息是：1,、你是有備而來的,，因為對自己是有職業(yè)規(guī)劃的，所以求職投 簡歷 都是經(jīng)過一番思考的,，而不是海投盲投的結(jié)果,。2,、表明自己的優(yōu)勢，體現(xiàn)出自己是這份工作的不二人選,。3,、你有著良好的職業(yè)規(guī)劃，清楚地知道未來三到五年的計劃和打算,，表明你是符合企業(yè)要求的穩(wěn)定型員工,。

我希望從現(xiàn)在開始，五年之內(nèi)能夠在目前申請的這個職位上沉淀下來,，通過不斷的努力后,，最好能有幾次晉升，希望可以從培訓(xùn)助理做到培訓(xùn)主管,，最后成為培訓(xùn)經(jīng)理甚至是行業(yè)內(nèi)出色的培訓(xùn)專家,。未來的五年，不管是向上提升,，還是在企業(yè)內(nèi)橫向調(diào)動,，對我個人來說，希望找到一家愿意做相互投入的企業(yè)待上一段時間,。希望我的加入可以給公司帶來更大的商業(yè)價值,，同時我也希望自己能夠在企業(yè)的平臺上得到進一步的職業(yè)能力提升。

真誠的表述和對自己明確的定位讓hr覺得你很是培訓(xùn)助理的不二人選,，同時也充分表現(xiàn)出她對自己的職業(yè)定位以及發(fā)展路徑是十分清晰的,，因而會讓你在眾多應(yīng)聘者中脫穎而出，順利拿到了這個offer,。

其實求職面試遠沒有想象中那么難,。能夠做好工作的人，并不一定能找到好的工作,，找到好工作的人,，是那些會找工作的人。所以,，不管就業(yè)環(huán)境多惡劣,，也不論面試中的提問如何復(fù)雜，如果你對自己有著明確的職業(yè)定位和清晰的發(fā)展目標,，掌握求職中的游戲規(guī)劃,，你會發(fā)現(xiàn)找工作其實很簡單。