總結(jié)是對(duì)某一特定時(shí)間段內(nèi)的學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)情況加以回顧和分析的一種書面材料,，它能夠使頭腦更加清醒,，目標(biāo)更加明確,，讓我們一起來學(xué)習(xí)寫總結(jié)吧,。總結(jié)怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢,？以下是小編收集整理的工作總結(jié)書范文,，僅供參考，希望能夠幫助到大家,。

師德培訓(xùn)總結(jié)師德培訓(xùn)總結(jié)和反思篇一

1,、成立師德領(lǐng)導(dǎo)小組。為了提高我鎮(zhèn)教師隊(duì)伍的整體素質(zhì),，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)師德建設(shè)工作的領(lǐng)導(dǎo),，我校成立了以支部書記孫明祥校長為組長、由支部委員崔新江,、顧峰,、教導(dǎo)主任陸國良、人事干部張志琴為組員的“師德領(lǐng)導(dǎo)小組”,。并多次召開培訓(xùn)工作會(huì)議,，制定計(jì)劃，研究方案,，從而切實(shí)把教師職業(yè)道德建設(shè)納入重要議事日程,，同時(shí)將職業(yè)道德建設(shè)與加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)統(tǒng)一規(guī)劃,、統(tǒng)一部署,，做到制度落實(shí),、組織落實(shí)、內(nèi)容落實(shí),，從而確保此次培訓(xùn)順利開展,，各項(xiàng)活動(dòng)落到實(shí)處。

2,、制訂培訓(xùn)計(jì)劃,。為制定出一份切實(shí)可行的計(jì)劃，小組成員學(xué)習(xí)了有關(guān)“師德”培訓(xùn)的具體件精神,，經(jīng)過反復(fù)研究與修改,，并緊密結(jié)合校教師實(shí)際需要，精心策劃,，認(rèn)真組織,，突出培訓(xùn)的實(shí)效性，制定了鎮(zhèn)小學(xué)教師暑期師德專題培訓(xùn)工作的計(jì)劃,。在計(jì)劃中,，對(duì)培訓(xùn)目標(biāo)、培訓(xùn)方式及考核評(píng)價(jià)進(jìn)行了明確的規(guī)定,，在組織管理中明確各級(jí)職責(zé),，在培訓(xùn)過程中做到分工明確、責(zé)任到位,，使整個(gè)培訓(xùn)過程做到可操作性強(qiáng),，以確保培訓(xùn)質(zhì)量。

1,、學(xué)習(xí)件,，明確目的。學(xué)習(xí)教育活動(dòng)在學(xué)校的統(tǒng)一安排下,，首先孫明祥校長作了動(dòng)員宣傳,，隨后組織老師們集中學(xué)習(xí)了《教育部關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)師德建設(shè)的意見（教師〔20xx〕1號(hào)）》和嘉興市《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)師德師風(fēng)教育的通知》兩個(gè)件，同時(shí)每位教師人手一冊(cè)《20xx年嘉興市中小學(xué)教師全員培訓(xùn)輔導(dǎo)材料匯編》,。通過學(xué)習(xí),，使全體教師統(tǒng)一思想，充分認(rèn)識(shí)進(jìn)一步加強(qiáng)師德師風(fēng)教育的必要性和緊迫性,，明確了加強(qiáng)和改進(jìn)師德建設(shè)的總體要求和主要任務(wù)和加強(qiáng)和改進(jìn)師德建設(shè)的主要措施,。

2、聽取報(bào)告,，感人肺腑,。兩天，全體教師聽取了三位優(yōu)秀教師的典形報(bào)告，分別是重慶開縣優(yōu)秀教師群體事跡報(bào)告會(huì)專輯——《一切為了學(xué)生》,、鄭琦同志事跡介紹——《向山區(qū)孩子播灑陽光》,、殷雪梅同志事跡介紹——《舍身救學(xué)生，梅馨映師德》,。老師們被三位老師的的感人故事深深地打動(dòng)了,。其中有在突如其的井噴事故和洪災(zāi)考驗(yàn)面前，重慶開縣優(yōu)秀教師群體把學(xué)生的安危放在首位,，臨危不懼,，舍生忘死，團(tuán)結(jié)協(xié)作,，無私奉獻(xiàn),，搶險(xiǎn)救災(zāi)，保護(hù)學(xué)生,，譜寫了一曲新時(shí)期師德精神的頌歌的感人事跡,，再現(xiàn)了他們保護(hù)學(xué)生、無私奉獻(xiàn),、危難關(guān)頭舍己救人的英雄壯舉,。他們的事跡感人肺腑，動(dòng)人心弦,，許多老師都禁不住流下了眼淚,。65歲的鄭琦，他對(duì)教育事業(yè)的無限熱愛,，對(duì)青少年的無限關(guān)懷,，對(duì)培養(yǎng)下一代高度負(fù)責(zé)的精神，又一次深深打動(dòng)了在座的每一位教師,。他是湖北當(dāng)陽市廟前鎮(zhèn)井崗小學(xué)的退休教師,，從教43年，他辛勤耕耘在讓一方青少年茁壯成長的花圃中,，以實(shí)際行動(dòng)詮釋著“把終身獻(xiàn)給人民的教育事業(yè)和紅領(lǐng)巾事業(yè)”的誓言,，贏得了當(dāng)?shù)貙W(xué)生、家長和當(dāng)?shù)厝罕姷男湃魏蛺鄞?。更有殷雪梅老?0年如一日,，教書育人、愛生如子,，埋頭苦干,、兢兢業(yè)業(yè)，淡泊名利,、無私奉獻(xiàn),，在生死關(guān)頭為了保護(hù)學(xué)生，英勇獻(xiàn)身的動(dòng)人故事。她那崇高的品質(zhì)和精神受到在座全體教師的敬仰,，贏得了社會(huì)的贊譽(yù),。

兩天的學(xué)習(xí)，全體老師受到一次又一次深刻的教育,，通過學(xué)習(xí)教育，統(tǒng)一了思想,，提高了認(rèn)識(shí),，有效提高了教師加強(qiáng)身思想道德建設(shè)的覺性。促使老師們對(duì)照平時(shí)己的教育教學(xué)行為,，找差距,、提意見，統(tǒng)一思想,，規(guī)范教學(xué),，將師德培訓(xùn)成效落實(shí)在努力提高身教育教學(xué)水平的實(shí)際行動(dòng)上。

（1）鄭琦,、殷雪梅兩位教師的良好師德精神集中體現(xiàn)在哪幾個(gè)方面,？

（3）如何做一名人民滿意的教師？

（5）你認(rèn)為你校師德方面存在的主要問題是什么,？在討論過程中,，老師們各抒己見，工會(huì)小組長作了認(rèn)真的記錄,，并歸納出：鄭琦,、殷雪梅兩位教師的良好師德精神集中體現(xiàn)全心全意為人民服務(wù)、鞠躬盡瘁的崇高精神,；為人師表,、愛生如子的優(yōu)良師德；愛崗敬業(yè),、追求卓越的園丁品質(zhì),；淡泊名利、勇于獻(xiàn)身的高尚情操,；在平凡的工作崗位上,，實(shí)現(xiàn)最偉大的人生價(jià)值。對(duì)學(xué)業(yè)有困難,、行為有偏差學(xué)生的轉(zhuǎn)化工作,，老師們討論認(rèn)為：作為教師要做到有愛心、有耐心,、有細(xì)心,、有恒心。對(duì)有償家教、體罰和變相體罰學(xué)生以及教師參與賭博等的看法是要極力遏止,，要率先垂范,，落實(shí)在己的.行動(dòng)上等等。老師們推心置腹坦誠交流個(gè)人的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),，暢談體會(huì),，從思想深處認(rèn)識(shí)到師德師風(fēng)的重要意義，切實(shí)提高了教師加強(qiáng)思想,、道德,、作風(fēng)建設(shè)的覺性，明確努力方向,，開展我教育,、我改進(jìn)、我提高,。在集中學(xué)習(xí)和討論的基礎(chǔ)上,，我鎮(zhèn)101名教師都撰寫了學(xué)習(xí)體會(huì)章。教師把此次學(xué)習(xí)同己的實(shí)際工作聯(lián)系起,，老師們表示：要全心全意投入教書育人的事業(yè),，做為人民服務(wù)，讓人民滿意的教師,，辦好人民滿意的教育,。

2、嚴(yán)格考勤,，強(qiáng)調(diào)會(huì)風(fēng),。在次培訓(xùn)過程中，我們嚴(yán)格考勤,，采取了點(diǎn)到簽名的方式,，如沒有參加學(xué)習(xí)必須出示相關(guān)的證明。兩天的培訓(xùn),，老師們都能準(zhǔn)時(shí)參加學(xué)習(xí),。這二天正值高溫天氣。在培訓(xùn)期間,，雖然老師們大汗淋漓,，但都能堅(jiān)持學(xué)習(xí)，認(rèn)真聽取,，是次培訓(xùn)在會(huì)風(fēng),、學(xué)風(fēng)等方面都保持了良好的師德師風(fēng)狀態(tài)。

3,、注重評(píng)價(jià),，落實(shí)行動(dòng),。在培訓(xùn)的實(shí)施過程中，我校采取了過程評(píng)價(jià)與終端評(píng)價(jià)相結(jié)合,。并把這次培訓(xùn)例如教師的繼續(xù)教育和年度考核中,。確實(shí)，在這2天中,，老師們認(rèn)真學(xué)習(xí),，認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，查找身不足,，不斷改進(jìn)工作措施,，創(chuàng)新工作方法，使這次師德培訓(xùn)取得了良好的效果,。

通過這次培訓(xùn),，使我鎮(zhèn)全體教師對(duì)師德的建設(shè)有了更深刻的認(rèn)識(shí),。我們深知,，師德建設(shè)是一個(gè)永恒的主題，它任重而道遠(yuǎn),。在當(dāng)前落實(shí)科教興國和人才強(qiáng)國的戰(zhàn)略中,，全面實(shí)施素質(zhì)教育，推進(jìn)課程改革,，全社會(huì)加強(qiáng)公民道德建設(shè),，大力弘揚(yáng)和培育民族精神，加強(qiáng)和改進(jìn)未成年人思想道德建設(shè)的新形式下,，教師職業(yè)道德建設(shè)要常抓不懈,，以教師隊(duì)伍的職業(yè)道德的全面提升，為教育的改革與發(fā)展保駕護(hù)航,。

師德培訓(xùn)總結(jié)師德培訓(xùn)總結(jié)和反思篇二

一,、教師要有愛心。教育是愛的事業(yè),，冰心老人曾說過：“情在左,，愛在右，走在生命的兩旁,，隨時(shí)撒種,，隨時(shí)開?！边@種愛是教育的橋梁,，是教育的推動(dòng)力，這種愛是“一切為了學(xué)生,，為了一切的學(xué)生,，為了學(xué)生的一切”的博大無私的愛,，它包涵了崇高的使命感和責(zé)任感。

其實(shí),，當(dāng)老師的,，總是想當(dāng)個(gè)好老師，都知道要對(duì)學(xué)生付出愛心,，用愛滋潤每一個(gè)孩子的心田,。雖然有時(shí)也會(huì)因?qū)W生的調(diào)皮而埋怨，因他們的退步而急躁,，因他們的違紀(jì)而失態(tài),，雖然有時(shí)也感到很累，很煩,，但心中總有一種強(qiáng)烈的責(zé)任感：我是老師,，我要給這些尋夢(mèng)的孩子引路，在他們心里寫一本最美的書,。這強(qiáng)烈的意識(shí)激勵(lì)我以真誠去擁抱每一個(gè)學(xué)生,。

二、教師要有責(zé)任心,。有人說,，教師工作是一個(gè)“無底洞”，有看不見的深度,，摸不著的廣度,。這就要求一個(gè)有志于教育事業(yè)的教師，為了實(shí)現(xiàn)自己的職業(yè)理想,，必須愛崗敬業(yè),，樹立教書育人的社會(huì)使命感責(zé)任感。要熱愛教師職業(yè),，把它看成是一種事業(yè),，這樣才會(huì)為教育事業(yè)不懈努力，并在工作中時(shí)時(shí)感到苦中有樂,，時(shí)時(shí)有一種幸福感,，這樣才能保證所任教的學(xué)科取得優(yōu)異的成績，讓同學(xué)們學(xué)得舒心,，家長滿意,，領(lǐng)導(dǎo)信任。

三,、教師要學(xué)會(huì)與孩子及家長溝通,。韓老師告訴我們，要把教育看成是生命與生命的交流,，人不是生活在道理中的,，而是生活在情感與生活中的,。我們要學(xué)會(huì)站在家長的角度去看待孩子，因?yàn)槲覀兣c孩子是社會(huì)關(guān)系,，所以內(nèi)心有一定的標(biāo)準(zhǔn),，規(guī)則，會(huì)理性的去看待問題,。但家長與孩子卻是親緣關(guān)系,，是以情感為準(zhǔn)則的，他們?yōu)榱撕⒆?，什么都可以但?dāng),。所以，我們?cè)谂c之溝通的時(shí)候,，可能會(huì)出現(xiàn)問題,，這時(shí)候，作為老師,，要學(xué)會(huì)改變與家長溝通的視角,，要從同理性的角度與之看待問題，去了解我們的孩子需要什么,，家長最關(guān)注的其實(shí)不是孩子的成績,，而是孩子的生命,，孩子的健康成長,。同時(shí)，通過觀看四個(gè)視頻,，韓老師講了生命的長度,，生命的寬度，生命的寬度,，生命的厚度,，讓我對(duì)生命有了更深刻的理解。讓我今后的教學(xué)中,，不僅要關(guān)注孩子的成績,，更要關(guān)注他們的成長。

總之,，通過這次師德培訓(xùn),，我認(rèn)識(shí)到了加強(qiáng)師德修養(yǎng)對(duì)自己教育教學(xué)工作的推動(dòng)作用，在今后的教學(xué)工作中,，我會(huì)多學(xué)習(xí),、多研究，不斷提高自身素質(zhì),，用愛與責(zé)任引領(lǐng)學(xué)生健康成長,。

師德培訓(xùn)總結(jié)師德培訓(xùn)總結(jié)和反思篇三

團(tuán)隊(duì)合作是指一群有能力,、有信念、有理想的人,，在特定的環(huán)境里,，為了一個(gè)共同目標(biāo)或完成某種領(lǐng)域的工作而相互支持，合力奮斗的過程,。教師的團(tuán)隊(duì)合作,，就是指教師這一群體在學(xué)校這一特定環(huán)境中，為完成學(xué)校教育目標(biāo)而相互支持,、相互合作,、共同奮斗的過程。

一個(gè)優(yōu)秀的教師團(tuán)隊(duì)都有一個(gè)良好的合作環(huán)境,，以及其本身獨(dú)特的精神氣質(zhì),，才能最大限度地鼓勵(lì)和發(fā)揮教師成員潛在的教學(xué)技巧和教學(xué)能力。在這樣的環(huán)境中,，為了實(shí)現(xiàn)共同的目標(biāo),，所有團(tuán)隊(duì)成員都自覺地認(rèn)同自己承擔(dān)的責(zé)任，并愿意為此奉獻(xiàn)自己的力量,。同時(shí),，每個(gè)團(tuán)隊(duì)成員都可以分享團(tuán)隊(duì)的業(yè)績。也就是說,，成員們不是為個(gè)人的業(yè)績而努力,，他們?cè)诠ぷ髦械拿看胃冻龆际菑恼麄€(gè)團(tuán)隊(duì)的集體利益和共同目標(biāo)出發(fā)。因此,，團(tuán)隊(duì)合作要求所有成員充分利用現(xiàn)有的教育信息資源,，積極合作，取長補(bǔ)短,，形成最大的合力,。

縱觀農(nóng)村基層教師(特別是邊遠(yuǎn)貧困地區(qū)的鄉(xiāng)村教師)的教育意識(shí)形態(tài)，除開準(zhǔn)點(diǎn)上下班,，他們對(duì)“團(tuán)隊(duì)合作”意識(shí)還很淡薄,，有的農(nóng)村基層學(xué)校，雖有龐大的教師團(tuán)隊(duì),，但卻無法提高學(xué)校的教學(xué)質(zhì)量,，無法完成學(xué)校的各項(xiàng)教育任務(wù)，這也是當(dāng)今農(nóng)村教育發(fā)展一直停滯不前的重要原因,。通過近兩年筆者的調(diào)查,，農(nóng)村基層學(xué)校教師團(tuán)隊(duì)合作主要存在以下四種不良現(xiàn)象。

團(tuán)隊(duì)合作的好處現(xiàn)象一︰競爭心理作祟

隨著農(nóng)村基層學(xué)校逐步推行校長負(fù)責(zé)制和教師聘任制,，教師之間的競爭日益激烈,。以貴州省黔西南州望謨縣為例:從20xx年8月份開始到20xx年5月份止,，望謨縣教育局已全面推行對(duì)城鄉(xiāng)各中小學(xué)校的校長負(fù)責(zé)制和教師聘任制，實(shí)行競聘上崗,。這將大大推動(dòng)教師們工作的積極性和主動(dòng)性,，同時(shí)教師之間也面臨著更加激烈的競爭。都認(rèn)為彼此是“互為對(duì)手”而不是“合作伙伴”,。20xx年,，通過對(duì)望謨縣18個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)近千名中小學(xué)教師的相關(guān)問卷調(diào)查顯示，有41%的教師認(rèn)為教師間的關(guān)系應(yīng)是“取長補(bǔ)短,，互為幫助,，共同進(jìn)步”。但是,，有53%的教師(包括已實(shí)行校長負(fù)責(zé)制和聘任制的學(xué)校教師)都認(rèn)為,，教師間其實(shí)就是名副其實(shí)的競爭對(duì)手，在教學(xué)能力,、教學(xué)質(zhì)量,、以及學(xué)校的各項(xiàng)教育工作中，都存在著競爭關(guān)系,。還有6%的教師認(rèn)為教師間是“各行其事,、互不相干”，甚至是“相互提防”的關(guān)系,。顯然,，一些以促進(jìn)學(xué)校教育發(fā)展的規(guī)章制度，已使教師之間產(chǎn)生了片面的競爭心理,，嚴(yán)重阻礙了教師們?cè)诮逃ぷ髦械摹皥F(tuán)隊(duì)合作”,。

所有的教師辛勤工作,，而是懷著不同的目的,，利已的態(tài)度去工作。不是相互配合,，而是各行其事,。那么這種不良競爭將變成惡性循環(huán)，使學(xué)校的的教育教學(xué)大打折扣,，甚至陷入僵局,，更淡不上“合作”之目的。

在大型學(xué)?；蜣r(nóng)村基層完小,、九年制學(xué)校，常常有這樣的現(xiàn)象,，由于教師人員眾多,，工作分工和利益分享不同,，從而在學(xué)校里自然而然地形成一個(gè)甚至兩三個(gè)“小團(tuán)體”。一項(xiàng)任務(wù)布置下來,，為了維護(hù)“小團(tuán)體”的利益,，或缺乏團(tuán)隊(duì)合作精神，大家為了逃避責(zé)任,，都心照不宣地選擇“沉默是金”,。誰都不愿接受任務(wù)，更不愿對(duì)該項(xiàng)任務(wù)的實(shí)施意見,，正確有效地反饋給學(xué)校領(lǐng)導(dǎo),，即使接受任務(wù)，也要拖延,，像老牛拉破車一樣,，一追再追才能完成——這就是典型的“負(fù)面”默契。這種“負(fù)面”默契大都或多或少地在各學(xué)校存在著,。這種不合作,，也不說實(shí)話的“負(fù)面”默契，會(huì)使學(xué)校的工作陷入拖延,、內(nèi)耗的泥潭,。而要消除這種“負(fù)面”默契，就需要有一個(gè)有膽魄,、有遠(yuǎn)見促識(shí)的學(xué)校領(lǐng)導(dǎo),，通過一些方法或手段，營造出相互支持,，相互鼓勵(lì)的工作氛圍,。讓教師形成團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，有“舍小家為大家”的團(tuán)隊(duì)合作精神,，很好地團(tuán)結(jié)在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的周圍,，就顯示出無窮的力量，這個(gè)學(xué)校就會(huì)有強(qiáng)大的生命力,。

“個(gè)人英雄主義”對(duì)團(tuán)隊(duì)合作的危害是不言而喻的,。在農(nóng)村基層學(xué)校，由于教師個(gè)人素質(zhì)高低和接受教育程度不同(如有些教師是“民轉(zhuǎn)公”,，有的是從社會(huì)招聘而來),，就存在著工作業(yè)績的不同，而存在“個(gè)人英雄主義”往往就是那些做事情快,、教學(xué)能力強(qiáng),、能寫會(huì)說，但自私自大，瞧不起同事,，任何事獨(dú)斷專行,，不與同事協(xié)商合作，甚至在領(lǐng)導(dǎo)面前詆毀,、埋怨其他同事的教師(特別是年青教師)當(dāng)中,。他們往往瞧不起那些老教師，甚至在老教師面前耍派頭,，擺學(xué)歷資格,。這種“個(gè)人英雄主義”作風(fēng)會(huì)造成其他教師士氣低落，教師間缺乏信任,，默契,，致使各項(xiàng)教育工作舉步艱難。

所以,，我個(gè)人認(rèn)為,，一個(gè)學(xué)校要向前發(fā)展，要獨(dú)樹一幟,，就得在正確利用這些年青骨干教師的同時(shí),，也要讓他們學(xué)會(huì)謙虛、謹(jǐn)慎,、不驕不躁,，讓他們懂得團(tuán)結(jié)協(xié)作的重要性，這樣才能培養(yǎng)出一個(gè)整體表現(xiàn)出色的團(tuán)隊(duì),。優(yōu)秀但不懂得團(tuán)隊(duì)合作的人,，在團(tuán)隊(duì)中往往只起到負(fù)面的作用。

在教育教學(xué)工作中,，學(xué)校利益和共同目標(biāo)是教師們工作的前提和原則,，有時(shí)為保證學(xué)校工作目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，需要對(duì)教師的工作崗位和工作報(bào)酬進(jìn)行調(diào)整,，這就可能會(huì)與一些教師的個(gè)人利益或目標(biāo)發(fā)生沖突,，如在教師中選拔中層領(lǐng)導(dǎo)干部、表彰評(píng)模,、晉升晉職等等,。如果搞不好或協(xié)調(diào)不好這些沖突，不公正公開公平地進(jìn)行選拔表彰,，評(píng)優(yōu)評(píng)模，就會(huì)影響到今后學(xué)校的教育工作,，致使“因小失大”,，形成“出工不出勞”的現(xiàn)象。

在一個(gè)有著先進(jìn)管理經(jīng)驗(yàn)的學(xué)校，某一教師取得顯著業(yè)績,，如獲得表彰評(píng)模,、獲得先進(jìn)、教學(xué)尖子,，都與這個(gè)學(xué)校所取得的成績有關(guān),，也就是說，只有團(tuán)隊(duì)整體成功才意味著個(gè)人的成功,。而該教師取得成功的原因就是他視團(tuán)隊(duì)至上,，視學(xué)校的教育目標(biāo)至上，與同事相互信任,，共同進(jìn)步,。這就說明了在一個(gè)良好的教師團(tuán)隊(duì)里，每個(gè)成員都愿意與其他成員坦誠地接受彼此的憂慮,、弱點(diǎn),、風(fēng)險(xiǎn)、目標(biāo)和動(dòng)機(jī),。并對(duì)其他成員負(fù)責(zé),，有事大家商討，不“各掃門前雪”,。這樣,，才能提高教師成員們的工作熱情和工作效率。

“共同目標(biāo)”,，就是學(xué)校當(dāng)前的教育教學(xué)目標(biāo)和遠(yuǎn)景規(guī)劃目標(biāo),。

一個(gè)優(yōu)秀的學(xué)校，都有其獨(dú)自的教育教學(xué)目標(biāo)和遠(yuǎn)景規(guī)劃目標(biāo),，如提高教學(xué)質(zhì)量,、教研活動(dòng)創(chuàng)新、校園文化建設(shè),、師資培訓(xùn),、以及學(xué)校未來的發(fā)展走向等。

在共同目標(biāo)的制訂當(dāng)中,，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)要讓每位教師都積極地參與進(jìn)來,，讓他們充分發(fā)表自己的意見和建議，放手讓他們自己管理自己,，并允許他們保留自己的意見,，做到“求同存異，和諧發(fā)展”,。但根本的一點(diǎn),，在學(xué)校的管理中，一定要有清晰的執(zhí)行方式以及明確的負(fù)責(zé)機(jī)制，即要讓每個(gè)教師知道,，每個(gè)人應(yīng)負(fù)責(zé)什么不負(fù)責(zé)什么,，并公正公平地去衡量他們的工作能力和工作業(yè)績。讓他們感到可能無法完成的相關(guān)工作,，他會(huì)馬上承認(rèn),，并尋求其他教師給予幫助，形成一個(gè)認(rèn)真負(fù)責(zé),、積極向上,、為學(xué)校目標(biāo)而努力工作的健康團(tuán)隊(duì)集體。

(一)做坦誠的人,。

就是要不設(shè)防地和其他成員溝通,，充滿激情地與同事辯論教研或教學(xué)領(lǐng)域中的疑難問題，指出彼此在教學(xué)中存在的不足和改進(jìn)的方法,，勇于承認(rèn)錯(cuò)誤,，愿意傾聽別人對(duì)自己的意見，彼此信任,，有事當(dāng)面說,。

(二)深信團(tuán)隊(duì)至上的理念，相信學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的才干與組織能力,。

要始終相信,，只有團(tuán)隊(duì)合作才是取得成功的關(guān)鍵，要相信領(lǐng)導(dǎo)的才干和組織能力,，對(duì)正確的工作思路和方法,，要堅(jiān)決地服從執(zhí)行。

(三),、有海納百川的胸懷,。

有好的思路，工作方法,，應(yīng)當(dāng)拿出來給教師們一起分享,，擔(dān)心別人超過自己的的想法既不利于團(tuán)隊(duì)合作，也不利于自己教學(xué)上的進(jìn)步,，在學(xué)校集體中,，要勇于承認(rèn)他人的貢獻(xiàn)，贊揚(yáng)其他教師所取得的成績,。

一個(gè)優(yōu)秀的學(xué)校領(lǐng)導(dǎo),，是這個(gè)學(xué)校全體教師的靈魂、教練和啦啦隊(duì),。他總是與教師成員一起構(gòu)筑學(xué)校的遠(yuǎn)景規(guī)劃,，運(yùn)作規(guī)則和創(chuàng)造獨(dú)特的校園文化,，培養(yǎng)教師們的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí),，他會(huì)依據(jù)教師們工作能力的不同,，去分配適合他們的工作，并幫助教師們完成他的個(gè)人目標(biāo),。關(guān)心教師所關(guān)心的事情,，如教師的家庭糾紛、鄰里團(tuán)結(jié),，用情感化的方式去管理教師,，管理學(xué)校。他會(huì)以身作則,，激勵(lì)教師們不斷學(xué)習(xí),，在學(xué)習(xí)中取得進(jìn)步，想方設(shè)法地去尋求最優(yōu)秀,、最符合本校需要的教師成員,，加入到學(xué)校的教育工作中來。但在農(nóng)村基層學(xué)校,，很多學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)習(xí)慣于用手中的職權(quán),，來隱藏自己的弱點(diǎn)，來建立自己威信,。對(duì)于在教學(xué)工作中完成得不好的教師,，不是教育批評(píng)，而是詆毀,、辱罵,、指手劃腳，持否定態(tài)度,。這樣的領(lǐng)導(dǎo)是無法獲得教師們的認(rèn)同和信賴的,，他們更愿意追隨那些坦白真誠，不拉幫結(jié)派,、不高高在上的領(lǐng)導(dǎo),。

總之，在國家全面進(jìn)行義務(wù)教育免費(fèi),，對(duì)西部地區(qū)教育資源進(jìn)行傾斜的大好形勢下,，我們農(nóng)村基層教育要更好更快的發(fā)展，除要有高素質(zhì)的教育人才,，教師間也要具備團(tuán)隊(duì)合作的意識(shí)與精神,。就像“一雙筷子”和“一把筷子”的比喻，只有我們農(nóng)村教師團(tuán)結(jié)一心,，擰成一股繩,，我們農(nóng)村地區(qū)的教育事業(yè),，才會(huì)蒸蒸日上、充滿活力!

師德培訓(xùn)總結(jié)師德培訓(xùn)總結(jié)和反思篇四

通過師風(fēng)師德的學(xué)習(xí),，我又一次認(rèn)識(shí)到教師作為人類靈魂的工程師,，不僅要教好書，還要育好人,，各個(gè)方面都要為人師表,。師德的形象，不是簡單地說教,，而是一種精神體現(xiàn),，一種深厚的知識(shí)內(nèi)涵和文化品位的體現(xiàn)!形象需要培養(yǎng)，需要教育,，更需要的是——我們每位教師的自我修養(yǎng)!“花的事業(yè)是尊貴的,，果實(shí)的事業(yè)是甜美的，讓我們做葉的事業(yè)吧,，因?yàn)槿~的事業(yè)是平凡而謙遜的,。”這是雨果先生曾經(jīng)說過的話,。其實(shí)教師這個(gè)行業(yè)就象那默默奉獻(xiàn)的綠葉,，學(xué)生就像那含苞欲放的花朵，綠葉時(shí)時(shí)刻刻襯托著鮮花的美麗,?！皫熣撸詡鞯?、授業(yè),、解惑也,?！苯處煹钠沸泻退仞B(yǎng)是教師發(fā)展的一個(gè)重要前提,，也只有對(duì)“怎樣做一名教師”這一問題有深刻的認(rèn)識(shí),，才能提出對(duì)自己更高的要求。

一,、獻(xiàn)身教育,，甘為人梯

“獻(xiàn)身教育,，甘為人梯”是人民教師忠于黨,、忠于人民,、忠于會(huì)主義祖國的高尚道德境界的具體表現(xiàn)，它是履行其師德要求的思想基礎(chǔ)和前提條件,，只有首先具備這一道德感情的信念,，才能做到自覺地履行其他師德規(guī)范，為人民教育事業(yè)作出應(yīng)有的貢獻(xiàn),。

二,、熱愛學(xué)生,、教書育人是師德的核心

愛學(xué)生，是教師在一種道德責(zé)任感的驅(qū)使下對(duì)學(xué)生發(fā)自內(nèi)心的誠摯的親密感情,。熱愛學(xué)生,，了解學(xué)生，循循善誘,，誨人不倦,，不歧視學(xué)生,，建立民主平等,、親密的師生關(guān)系，做學(xué)生的良師益友,。教師對(duì)學(xué)生的愛,，是師德的核心。教師對(duì)學(xué)生的愛,，是一種只講付出不記回報(bào),、無私的、廣泛的且沒有血緣關(guān)系的愛,。這種愛是神圣的,，是教師教育學(xué)生的感情基礎(chǔ)。學(xué)生一旦體會(huì)到這種感情,，就會(huì)“親其師”,，從而“信其道”，也正是在這個(gè)過程中,，教育實(shí)現(xiàn)了其根本的功能,。俗話說，“愛”能使“冰雪融化”,。特別是對(duì)后進(jìn)生,，只要我們對(duì)他們傾注真心的愛，并把握好教育時(shí)機(jī),，掌握恰當(dāng)?shù)姆椒?，我們相信，再頑皮的學(xué)生也是可以轉(zhuǎn)化的,。正如一位教育家所說：“沒有不好的學(xué)生,，只有不好的教育?！币?yàn)橛辛藧?，教書育人才?huì)由被動(dòng)變?yōu)橹鲃?dòng);因?yàn)橛辛藧郏覀兛床钌鷷r(shí)才不會(huì)有“看不順眼”的現(xiàn)象,，我們才會(huì)很樂意地去想辦法去改變他們,。愛學(xué)生,，怎么愛才是真正的愛，近來一些輿論批評(píng)某些教師是“制造自卑者的教師”,。好多教師都認(rèn)為,，學(xué)生的優(yōu)點(diǎn)，不夸跑不了;學(xué)生的缺點(diǎn),，不批改不了,。因此，他們總是批評(píng),、訓(xùn)斥,、否定學(xué)生，而很少鼓勵(lì),、表揚(yáng),、肯定學(xué)生。其實(shí),，在老師的眼里不應(yīng)有教不好的孩子,，愛學(xué)生就要對(duì)學(xué)生一視同仁，不能用簡單粗暴的做法對(duì)待學(xué)生或歧視學(xué)生,。應(yīng)當(dāng)相信每一個(gè)學(xué)生都能成功,，平等對(duì)待每一個(gè)學(xué)生，發(fā)現(xiàn)他們的閃光點(diǎn),，讓每一個(gè)學(xué)生都能品嘗到成功的喜悅,。

三、以身作則,，為人師表

們的心目中,，教師的話就是真理，教師的言行就是道德標(biāo)準(zhǔn),，教師是智慧的象征,、高尚人格的化身。教師的榜樣作用非常重要,，教師的思想,、行為、作風(fēng)和品質(zhì),，每時(shí)每刻都在感染,、熏陶和影響學(xué)生。正所謂“身教重于言教”,。一個(gè)好教師應(yīng)十分重視“言傳”外的“身教”,，要以自身的行為去影響學(xué)習(xí)，真正成為學(xué)生的表率,，使學(xué)生從教師身上懂得什么應(yīng)為之,，什么不可為,。由此，教師的教學(xué),、待人接物,、行為舉止，一言一行都須認(rèn)真,、穩(wěn)重,、規(guī)范、得體,，切不可馬虎,、輕率、任性,、不負(fù)責(zé)任,。除此之外，教師還應(yīng)和學(xué)生進(jìn)行經(jīng)常性的心靈溝通,，向?qū)W生暢開心靈，既可以向?qū)W生談自己從人生中取得的寶貴經(jīng)驗(yàn),，也可以向?qū)W生坦誠地公開自己的生活教訓(xùn),，使學(xué)生真正感受到你不僅是良師還是益友。

在教育中,，一切師德要求都基于教師的人格,，因?yàn)閹煹碌镊攘χ饕獜娜烁裉卣髦酗@示出來，教師是教人怎樣做人的人,，首先自己要知道怎樣做人,。教師工作有強(qiáng)烈的典范性，為人師表是教師的美德,。教師以身作則,，才能起到人格感召的作用，培養(yǎng)出言行一致的人,。

四,、精通業(yè)務(wù)，學(xué)而不厭

教師的主要職責(zé)是讓學(xué)生學(xué)到人類的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn),，因此,，勤

奮學(xué)習(xí)，精通業(yè)務(wù),，掌握教學(xué)規(guī)律,，是培養(yǎng)出合格的社會(huì)主義事業(yè)接班人的關(guān)鍵。教育者必須先受教育,?！皩W(xué)然后知不足,，教然后知困……故曰教學(xué)相長也?！边@句話確實(shí)很有道理,。

五、互相學(xué)習(xí),，團(tuán)結(jié)協(xié)作

教師的工作既表現(xiàn)為個(gè)人的腦力勞動(dòng),，同時(shí)又是一種集體活

動(dòng)。這就要求每個(gè)教師既要充分發(fā)揮個(gè)人的積極性,、主動(dòng)性和創(chuàng)造性,，又要發(fā)揮互相學(xué)習(xí),、團(tuán)結(jié)協(xié)作的集體主義精神,，處理好各方面的人際關(guān)系。

走上三尺講臺(tái),，教書育人;走下三尺講臺(tái),，為人師表。教師不僅是精神文明的建設(shè)者和傳播者,，更是莘莘學(xué)子們的道德基因的轉(zhuǎn)接者,。因此，師德,不是簡單的說教,，而是一種精神體現(xiàn),，一種深厚的知識(shí)內(nèi)涵和文化品位的體現(xiàn)!師德需要培養(yǎng)，需要教育,，更需要的是----每位教師的自我修養(yǎng)!讓我們以良好的師德,，共同撐起教育的藍(lán)天!

師德培訓(xùn)總結(jié)師德培訓(xùn)總結(jié)和反思篇五

5天的師德培訓(xùn)很快就過去了，雖然只有短短的5天,，我卻從中學(xué)到了很多東西,！本次培訓(xùn)我們研讀了《教育熱點(diǎn)問題的師德思考》，聆聽了張校長做的《強(qiáng)國必先強(qiáng)教》的報(bào)告,，深知作為一名人民教師對(duì)于祖國培養(yǎng)未來人才的重要作用,，這就要求我們必須做一個(gè)極富責(zé)任感的教師！

一個(gè)有責(zé)任感的教師,，首先是一個(gè)對(duì)自己有責(zé)任感的人,。有責(zé)任感的教師才是值得學(xué)生和家長信賴的好教師。從教師的職業(yè)道德來講,，一個(gè)教師不管你想不想做出點(diǎn)成績來,，都必須具有強(qiáng)烈的責(zé)任感。沒有人能指望一個(gè)對(duì)自己不負(fù)責(zé)任的人，會(huì)對(duì)學(xué)生和學(xué)校負(fù)責(zé),，會(huì)把自己的命運(yùn)和祖國的未來聯(lián)系起來,。

對(duì)自己有責(zé)任感，就要對(duì)自己的教育人生有一個(gè)清醒的認(rèn)識(shí)和規(guī)劃,，而不是做一天和尚撞一天鐘?，F(xiàn)在，我們教育系統(tǒng)有各種專業(yè)上的榮譽(yù)稱號(hào),，各種階梯式榮譽(yù)的設(shè)計(jì)是教育部門為教師,，尤其是我們青年教師一步步規(guī)劃自己的教育人生和實(shí)現(xiàn)教育人生的價(jià)值，做了有益的引導(dǎo)工作,。在正常追逐這些榮譽(yù)的過程中,，我們年輕教師也一定能走出一個(gè)越來越燦爛、精彩的教育人生來,。

真所謂“沒有責(zé)任就辦不好教育”,。一個(gè)有教育責(zé)任感的教師，一定要正確認(rèn)清和對(duì)待教師的責(zé)任,。作為教師,，我們的責(zé)任無處不在，如果沒有責(zé)任意識(shí),，就不會(huì)明白自己的職守,，不會(huì)明確自己肩負(fù)的歷史使命，也就辦不好教育,。因此，我們教師必須知責(zé)任,、明責(zé)任,、負(fù)責(zé)任和盡責(zé)任。

提高教師的責(zé)任意識(shí),、責(zé)任能力,，是加強(qiáng)教師道德修養(yǎng)的核心內(nèi)容之一。要成為一名合格的教師,，始終需要責(zé)任意識(shí)的推動(dòng),。實(shí)踐證明，一個(gè)受到良好的責(zé)任教育并有責(zé)任意思的教師,，在人生道路上也比較容易有所作為,。一個(gè)對(duì)國家與社會(huì)有高度責(zé)任感的教師，既能給學(xué)生以戰(zhàn)勝困難的勇氣和智慧,，又能幫助學(xué)生不斷修正前進(jìn)的方向,。作為一名踏踏實(shí)實(shí)的教師，我們除了要有一般意義上教師的優(yōu)秀品質(zhì)外，還應(yīng)該立足于學(xué)校的發(fā)展,，將生活與生命融入學(xué)校發(fā)展的建設(shè)中,，為學(xué)校的發(fā)展進(jìn)步發(fā)光發(fā)熱。

其實(shí),，教師只不過是一種社會(huì)職業(yè),，它可以是一些人所熱愛的事業(yè)，也可以是謀生的手段,；可以是高尚的,，也可以是平凡的。讓我們用真心,、真情,、真愛去實(shí)踐我們所肩負(fù)的責(zé)任。

師德培訓(xùn)總結(jié)師德培訓(xùn)總結(jié)和反思篇六

8月19日至21日,，我校組織了師德培訓(xùn)活動(dòng),，活動(dòng)期間張勇局長、王守山主任,、宋太菊老師都在師德師風(fēng)方面作了深刻的報(bào)告,，我大受啟發(fā)。這次是的培訓(xùn)使我對(duì)教師的職責(zé),、師德的內(nèi)涵又加深了一層認(rèn)識(shí),，對(duì)教育教學(xué)此文轉(zhuǎn)自又有了更深的了解。

“十年樹木,，百年樹人”,，踏上了三尺講臺(tái)，也就意味著踏上了艱巨而漫長的育人之旅,。怎樣才能做一名好教師呢,？通過培訓(xùn)，我認(rèn)為,，熱愛學(xué)生,，尊重學(xué)生是教師最基本的道德素養(yǎng)。說到底也就是宋太菊老師在培訓(xùn)會(huì)上說的那兩個(gè)關(guān)鍵詞——愛心和責(zé)任,！

一個(gè)教師只有熱愛學(xué)生,，無微不至地關(guān)心學(xué)生的健康成長，有責(zé)任心,，有道德心,，有事業(yè)心，有耐心,，有嚴(yán)父慈母心,，才會(huì)敬崗愛業(yè),，樂于奉獻(xiàn)，竭盡全力教育學(xué)生,，才會(huì)自覺自愿地約束自己,，規(guī)范自己的言行，更好地做到為人師表,。教師面對(duì)的不是冷冰冰的產(chǎn)品,，而是一個(gè)個(gè)有著鮮活生命的，正在茁壯成長的孩子,。如果說智慧要靠智慧來鑄就,，那么愛心要靠愛心來成就。

經(jīng)過培訓(xùn)學(xué)習(xí),，我更堅(jiān)定了自己“教書育人”的思想,，要逐步從以下幾個(gè)方面努力去做，完善自己,。

“做一天燭火,，就要發(fā)一天光；做一只春蠶,，就要吐一寸絲,。”這是我的教育觀和思想觀,。我不會(huì)有“當(dāng)一天和尚撞一天鐘”的逍遙懈怠思想,，有的就是一種教師的使命感。因?yàn)槲疑钌畹囟茫航處煹墓ぷ魇巧袷サ?，也是艱苦的,，教書育人需要感悟、時(shí)間,、精力乃至全部心血的付出,。這種付出是需要以強(qiáng)烈地使命感為基礎(chǔ)的，是要以強(qiáng)烈的責(zé)任心做代價(jià)的,。一個(gè)熱愛教育事業(yè)的人，是要甘于辛勞,，甘于付出,，，甘于無怨,，這是師德的首要條件,。

教師必須關(guān)愛學(xué)生，尊重學(xué)生的人格,，促進(jìn)他們?nèi)娼】档匕l(fā)展,。這種熱愛，首先應(yīng)該是溫暖的，是充滿情感和愛的事業(yè),。作為教師,，[內(nèi)容來于]應(yīng)該多與學(xué)生進(jìn)行情感上的交流，做學(xué)生的知心朋友,、這種愛也需要教師對(duì)學(xué)生傾注相當(dāng)?shù)臒崆?，?duì)他們給予各方面的關(guān)注，從心靈上,、思想上,、身體上、學(xué)習(xí)上去關(guān)心,、熱愛,、幫助，把教學(xué)中存在的師生的“我”與“你”的關(guān)系,，變成“我們”的關(guān)系,。愛使教師與學(xué)生在相互依存中取得心靈的溝通，共同分享成功的喜悅,，分擔(dān)挫折的煩惱,。

通過培訓(xùn)，我懂得了怎樣去愛學(xué)生,?！皭邸笔且婚T藝術(shù)，能愛是一個(gè)層面,，善愛則是另一個(gè)層面,、作為教師，今后我要努力做到能愛,、善愛,，去關(guān)愛學(xué)生成長過程中的每一個(gè)微小的“閃光點(diǎn)”，要愛他們具有極大的可塑性,，要愛他們?cè)诮逃^程中的主體能動(dòng)性,，要愛他們成長過程中孕育出來的一串串的成果。

“愛”要以愛動(dòng)其心,，以嚴(yán)導(dǎo)其行,；愛要以理解尊重，信任為基礎(chǔ),；“愛”要一視同仁,，持之以恒；“愛”要面向所有學(xué)生,。

教師在教學(xué)過程(本文來自優(yōu)秀)中,，具備堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)知識(shí),、精深的專業(yè)知識(shí)和較高的學(xué)術(shù)水平，能使學(xué)生產(chǎn)生一種信賴感,，進(jìn)而轉(zhuǎn)化為一種很強(qiáng)的人格力量,，此文轉(zhuǎn)自去激勵(lì)、鞭策學(xué)生,。我們學(xué)校有很多的優(yōu)秀的骨干教師,，他們的課得到了學(xué)生的歡迎和喜愛。這些是我學(xué)習(xí)的榜樣和典范,，在今后的工作中,，作為一位青年教師，一定要想這些骨干教師學(xué)習(xí),，不斷提高自己的業(yè)務(wù)水準(zhǔn),。

我會(huì)在今后的教學(xué)工作中，時(shí)時(shí)處處以師德規(guī)范自己,，將愛心灑向?qū)W生,，把知識(shí)傳授給他們，讓學(xué)生真正做到德,、智,、體全面發(fā)展，成為“驕傲”的二十一世紀(jì)的主人,！