每個人都曾試圖在平淡的學(xué)習(xí),、工作和生活中寫一篇文章,。寫作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想、想象,、思維和記憶的重要手段。相信許多人會覺得范文很難寫,？下面是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友,。

部門加薪申請書1篇一

自從20xx年xx月進入公司工作已經(jīng)x年,，在過去的這一年的時間里，在您和同事的幫助下我從一個剛剛畢業(yè)的學(xué)生逐漸成長為具有專業(yè)知識的員工,。并熟練掌握了xxxx和xxxx,，在您和同事的指導(dǎo)下,，我也做了點成績，例如：xxx

工作以來,，我敬職敬業(yè),，嚴格遵守公司各項規(guī)章制度。在工作上我任勞任怨,，保質(zhì)保量的完成公司交給我的工作,。

由于我目前的薪酬是xx，我認為已經(jīng)不能和我目前的工作情況相對應(yīng),。我申請公司在充分考慮的情況下給我加薪,，就我目前的工作情況而言，我認為是xxxx比較合理,。

當(dāng)然在工作中我也存在著很多缺點,，業(yè)務(wù)上、能力上和公司的很多同事相差很遠,，不過我相信通過您及同事的`幫助,，自己的努力，我會徹底改正這些缺點,。我會更加珍惜今后的時間,，不斷充實自我、豐富自我,、完善自我,。相信您的信任與我的實力將為我們帶來共同的成功！希望我能為貴公司貢獻自己的力量,！

謹祝公司前程似錦,，興旺發(fā)達！

申請人：

20xx年xx月xx日

部門加薪申請書1篇二

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

我從20xx年至今已經(jīng)在天津分公司工作了8年,，隨著公司的不斷發(fā)展,，我個人的能力和業(yè)務(wù)水平也在不斷的提高和提高。經(jīng)慎重考慮,，現(xiàn)申請調(diào)整工資,。

在過去的8年里，我非常感謝公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們對我的關(guān)心和幫助,。先后擔(dān)任福里市5號安全文檔員,、機電工程部安全員、桃園項目部安全員,。20xx年7月,，公司質(zhì)量安全部門被調(diào)任，負責(zé)安全信息管理。

多年的工作經(jīng)驗使我熟悉了公司的管理模式,。每一次工作崗位的變動都是一次新的考驗和挑戰(zhàn),。一個新的平臺，一個新的崗位,，是他們能力提升,、素質(zhì)提升、全面發(fā)展的新體驗,。不管我在哪個職位上,，我總是認真工作,，不是為了最好,，而是為了更好。領(lǐng)導(dǎo)人的指導(dǎo)和大力支持下,一個相對完整的安全數(shù)據(jù)系統(tǒng)和數(shù)據(jù)庫在天津地區(qū)已經(jīng)建立了制度化和標準化安全數(shù)據(jù)的收集和整理,和一個數(shù)據(jù)模板已經(jīng)準備好了,大大減少了工作負載的安全數(shù)據(jù)長和提高了工作效率,。

我相信,，只要你付出，就會得到回報,。目前我的年薪是55000元,，工作能力和工資差距很大。近年來物價一直在直線上升,，而工資卻基本停滯不前,，這已經(jīng)成為制約我自身發(fā)展的因素之一?！安幌氘?dāng)將軍的士兵不是好士兵,。”我認為那些不想拿高薪的員工也不是好員工,。一個人追求的目標越高,，他的能力和潛力就能發(fā)揮得越好，為企業(yè)創(chuàng)造的價值就越大,。能為公司做出貢獻是我的榮幸,。我喜歡這里的工作環(huán)境和工作氛圍。請根據(jù)你的工作能力和表現(xiàn)調(diào)整工資,。

如果公司領(lǐng)導(dǎo)認為我的工作能力和業(yè)務(wù)水平達不到薪酬調(diào)整的水平,，他們會真誠地要求領(lǐng)導(dǎo)提出寶貴的建議，讓我對未來的努力有一個方向和目標,，與此同時,，我們將提高自己的能力，更好地朝著更高的目標前進,。

特此申請,。

申請人：xxx

20xx年xx月xx日

部門加薪申請書1篇三

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

自去年5月我有幸進入公司以來，近1年了。始終抱著“公司是我家,，繁榮靠大家”的信念以快樂飽滿的情緒投入到工作學(xué)習(xí)中去,，一直認認真真、兢兢業(yè)業(yè)地對待我的每項工作,，力求把工作做得盡善盡美,，不敢有絲毫懈怠之心，為公司的發(fā)展做出了自己應(yīng)盡的責(zé)任,，與公司共同進步共同發(fā)展,。在提高個人工作技術(shù)經(jīng)驗的同時，有幸為公司添磚加瓦略盡綿力,，此實為我的榮幸,。

所有這些都是與領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和重視人才培養(yǎng)是密不可分的，我為能成為叉叉公司的一員而感到慶幸,。在這段共同成長的歲月里,，我對公司的領(lǐng)導(dǎo)及同事產(chǎn)生了深厚的感情，我喜歡公司的工作氛圍,，喜歡公司的每一個伙伴們,。我給予了他們的同時，他們也給予了我更多,。更感謝領(lǐng)導(dǎo)對我的栽培和幫助,，我非常的`信任你們。

隨著公司的業(yè)務(wù)不斷發(fā)展擴大,，我個人的能力也在不斷的提升和進步,，解決問題的效率越來越高，同時工作職責(zé)范圍和工作量也在相應(yīng)地增加,、工作強度不斷加大,。如xx電視臺數(shù)據(jù)庫優(yōu)化工作;公司數(shù)據(jù)庫建設(shè)及應(yīng)用服務(wù)完善與維護;cibn環(huán)球資訊廣播及教育數(shù)據(jù)庫環(huán)境搭建部署、系統(tǒng)測試,、故障排解等,。

您知道這次公司搬家，新機房的數(shù)據(jù)庫搭建,、排除故障,、測試備份與恢復(fù)、檢查數(shù)據(jù)庫運行狀態(tài)從最初的需求規(guī)劃,、設(shè)計,、溝通、實施,、驗收,、測試等原

部門加薪申請書1篇四

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)

您好,！

自20xx年4月入職到現(xiàn)在已有三年多，這三年內(nèi)我切身融入公司所接受的各種大小項目,，如地形測量,、管線測量、道路設(shè)計,、農(nóng)經(jīng)權(quán)等等,。

自去年6月份之前，我主要是參與公司所接受的傳統(tǒng)測量為主,，外業(yè)能熟練運用全站儀,、rtk等測量儀器，內(nèi)業(yè)能熟練運用南方cass,、arcgis等繪圖軟件,，自去年6月份到至今主要從事農(nóng)經(jīng)權(quán)的項目，在定西市安定區(qū)土地確權(quán)的這個項目中,，我主要負責(zé)收尾的工作,，積極組織公司員工和當(dāng)?shù)嘏R時人員整理農(nóng)經(jīng)資料,，跟甲方切實有效的溝通,，處理農(nóng)戶反應(yīng)于甲方的土地漏確、少確,、確錯等等一系列矛盾問題,，終使農(nóng)戶的承包經(jīng)營權(quán)證發(fā)到手中。

這里感謝公司給予我這么大的發(fā)展空間,，在后期的工作中我將更加積極主動的學(xué)習(xí),，不斷加深自我能力的提高，在公司領(lǐng)導(dǎo)的重視培養(yǎng)下邁上一個新臺階,。

現(xiàn)本人已近而立之年,，結(jié)婚、買房等所帶來的資金壓力,，實如泰山壓頂,，但本人目前收入低薄,特提出工資適當(dāng)提高。

敬禮

申請人:何得才

20xx年8月20日

部門負責(zé)人：

人事經(jīng)理：

副總經(jīng)理：

總經(jīng)理：此致

部門加薪申請書1篇五

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

非常感謝您在百忙之中能抽出時間來審閱我們的申請報告,；在公司不斷發(fā)展與壯大的情況下,，在領(lǐng)導(dǎo)和同事關(guān)心與支持下，品質(zhì)部也得到了相應(yīng)的進步與發(fā)展,；在產(chǎn)量節(jié)節(jié)高升的情況下,，品質(zhì)部有效的保證了出貨品的質(zhì)量以及后期的服務(wù)，為公司贏得了良好的信譽,；后續(xù)我們?nèi)詫蝗缂韧Ｙ|(zhì)保量的完成公司交給我們的各項任務(wù),；但在進步的過程中，我們也遇到了一些小小的問題：

目前品質(zhì)員共有八個：其中老員工（過半年）4人，新員工4人,；編制分別為：oqc1人,，ipqc 4人，iqc 2人,；其中全能崗位的x人,，能勝任品質(zhì)來料檢，巡檢,，出貨檢以及培訓(xùn)新員工,。有1人已申請辭職。由于現(xiàn)在產(chǎn)品種類較多,，型號較雜,，給品質(zhì)員帶來了不少的挑戰(zhàn)以及學(xué)習(xí)的機會。季度人員流失率為x%,，另有x人待辭職,。從人事部招聘情況來看，人員招聘比較困難,，人員難以準時到崗,，新員工報到率比較低，產(chǎn)線員工普遍不愿意加入品質(zhì)部門,。

針對以上現(xiàn)象,，我們進行了調(diào)查與了解，原因主要有以下四點：

1,、上班時間較長：因為生產(chǎn)下班后出貨仍要進行,，故下班一般要晚一個小時左右；

2,、擔(dān)心客訴,，壓力大：目前產(chǎn)品種類較之前更多，在新機種不斷增加的情況下仍要保證好出貨量,，并不被客訴,；壓力相對來說比制造要大很多；

3,、工作壓抑：長時間的工作上班以及急趕出貨的催促,，使得檢查人員長時間心里緊張，情緒壓抑而未能釋放,；出貨產(chǎn)品目前還不能達到抽檢的水平,；仍會保持一段時間的全檢。

4,、待遇相對較低：目前質(zhì)檢員待遇與員工基本一致,，無明顯差別,；針對上述情況，后續(xù)我們建議采取以下幾項改善措施：

a,、由主管制訂部門培訓(xùn)計劃,，不斷提升品管員專業(yè)能力；

b,、各崗位實行輪流制,，新員工三個月內(nèi)實現(xiàn)全崗位能力；

c,、朝抽檢方向努力,，逐漸增加巡檢力量，將不良控制在生產(chǎn)前段,；

d,、主管主導(dǎo)內(nèi)部活動，盡量每月員工交流聚會活動不少于一次（不影響工作前提下）,；

e,、適當(dāng)增加質(zhì)檢員的薪資待遇，培養(yǎng)崗位優(yōu)越感,，增強優(yōu)質(zhì)人力資源的吸引力,；

通過以上措施，我們希望能達到既定目標：

1,、品質(zhì)員專業(yè)能力有效提升,，各崗位能有效替補,；

2,、員工責(zé)任感、主人翁和團隊意識得到加強,；

3,、工作環(huán)境輕松高效，壓力能得到及時釋放,；

4,、員工收入與公司效益雙豐收。

我們相信,，只要付出,，就會有收獲，因此我代表全部門向領(lǐng)導(dǎo)提出加薪請求,，希望領(lǐng)導(dǎo)對我們的申請能夠加以重視,；如果公司領(lǐng)導(dǎo)認為我們現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未達到加薪的要求，我們誠懇的.希望領(lǐng)導(dǎo)能提出寶貴的建議或意見,；讓我們今后有一個努力的方向和目標,，在提升自己能力的同時將工作做的更好,，向更高目標邁進。

最后也請公司領(lǐng)導(dǎo)放心,，如果公司不予考慮,，我們?nèi)詫褚郧耙粯樱谜J真負責(zé)的態(tài)度去做好每一件事,，不會因此怠慢工作,，這不是我們惟一的追求。

此致,，

敬禮,！

申請代表：xx

申請日期：xx年x月x日

部門加薪申請書1篇六

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

隨著公司的不斷發(fā)展?fàn)畲?，我個人的能力也在不斷的提升和進步,。這段共同成長的歲月里，我對公司的同事們產(chǎn)生了深厚的感情,，我喜歡公司的企業(yè)文化,，喜歡公司的工作氛圍，喜歡公司的每一個伙伴們,。我給予了他們的同時,，他們也給予了我更多。我感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的栽培和幫助,，我非常的信任你們,。基于對公司的熱愛和對領(lǐng)導(dǎo)的信任,，鑒于現(xiàn)在的工作職責(zé)范圍和工作強度,，我希望月薪是xxxx元（在原基礎(chǔ)上增加300元）。

人追求的目標越高,，他的才力就發(fā)展的越快,，才能為企業(yè)創(chuàng)造更大的價值。如果對員工的工作沒有一個明確的激勵手段和考核標準,，員工的.素質(zhì)高低,、做多做少、做好做壞都只是拿基本工資,，那對他們來說,，為工作付出的滿腔熱情、犧牲的休息時間和身體健康來說是不公平和不值得的,。

在這里我不用說自己工作做的怎么樣,、工作態(tài)度怎么樣，因為您是我的直接領(lǐng)導(dǎo),，這些您應(yīng)該非常了解,，您甚至可以從員工們那里得到對我的評價,。提出這樣的薪金要求，并不是“居功自傲”,，我所付出的談不上“功”,，所以請不要誤會我的本意，我只是實話實說,。我相信,，只要付出，就會有收獲,！

如果公司領(lǐng)導(dǎo)認為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達到xxxx元月薪的要求,，我誠懇的希望您能提出誠肯的意見或建議，讓我今后有一個努力的方向和目標,，在提升自己能力的同時將工作做的更好,，向更高的目標邁進。

也請您放心,，如果公司不予考慮,，我仍然會像以前一樣，用積極的,、認真負責(zé)的態(tài)度去做好每一件事,，不會因此怠慢工作，這是我的知識和修養(yǎng)要求我應(yīng)該做到的,。

期待您的答復(fù),。

申請人：xxx

20xx年xx月xx日

部門加薪申請書1篇七

尊敬的總經(jīng)理：

您好！

自公司成立以來,，xx部的每一位員工都以飽滿的情緒投入到工作中,，一直認認真真、兢兢業(yè)業(yè)地對待每項工作,，力求把工作做得盡善盡美,，不敢有絲毫懈怠之心，為公司的發(fā)展做出了自己應(yīng)盡的責(zé)任,，與公司共同進步、共同發(fā)展,。這離不開公司領(lǐng)導(dǎo)對我們的大力支持和信任,，在此，xx部所有員工向公司領(lǐng)導(dǎo)致以最誠摯的謝意,。

20xx年,，公司喜獲“xx行業(yè)出口十強”的稱號，經(jīng)營業(yè)績相比往年有了很大的提升,，老庫存消耗也有了明顯的增加,，這離不開領(lǐng)導(dǎo)們的正確帶領(lǐng),，更離不開大家的共同努力，我們相信,，20xx年公司的發(fā)展將會更上一層樓,。

隨著公司的不斷發(fā)展，我們xx部的工作范圍和工作量也在不斷增加,、工作強度更是不斷加大：往來賬目的明晰化,、合同管理的制度化、費用的明細化,、報表的多樣化等等,，均讓我們忙的焦頭爛額，很多時候,，我們都犧牲自己的休息時間和周末在單位加班加點,，不為別的，只為能夠保質(zhì)保量地完成工作,。

同時,，杭州是一個以驚人速度向前發(fā)展的城市，無論是經(jīng)濟還是消費水平在全國都是名列前茅,，在這種形勢下,，結(jié)合公司龐大生產(chǎn)規(guī)模和經(jīng)營業(yè)績，我們部門現(xiàn)有的x較國內(nèi)行業(yè)和崗位水平來說已顯得很單薄了,。

鑒于以上等綜合因素,，為了能更好地為公司效力，也為了使我們自身能得到更好的發(fā)展,，特此向您提出加薪申請,，人均加薪期望值為：在原x的基礎(chǔ)上增加xxxxx整（￥xxxx）。

誠懇的希望您能夠批準我們的申請,，讓我們能夠更加安心踏實地待在公司,，繼續(xù)為公司效力。殷切期待您的答復(fù),！

此致

敬禮,！

申請人：xx

20xx年xx月xx日

部門加薪申請書1篇八

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

自公司成立以來,，**部的每一位員工都以飽滿的情緒投入到工作中,，一直認認真真、兢兢業(yè)業(yè)地對待每項工作,，力求把工作做得盡善盡美,，不敢有絲毫懈怠之心，為公司的發(fā)展做出了自己應(yīng)盡的責(zé)任,，與公司共同進步,、共同發(fā)展,。這離不開公司領(lǐng)導(dǎo)對我們的大力支持和信任，在此,，**部所有員工向公司領(lǐng)導(dǎo)致以最誠摯的謝意,。

20xx年，公司喜獲“**行業(yè)出口十強”的稱號,，經(jīng)營業(yè)績相比往年有了很大的提升,，老庫存消耗也有了明顯的.增加，這離不開領(lǐng)導(dǎo)們的正確帶領(lǐng),，更離不開大家的共同努力,，我們相信，20xx年公司的發(fā)展將會更上一層樓,。

隨著公司的不斷發(fā)展,，我們**部的工作范圍和工作量也在不斷增加、工作強度更是不斷加大：往來賬目的明晰化,、合同管理的制度化,、費用的明細化、報表的多樣化等等,，均讓我們忙的焦頭爛額,，很多時候，我們都犧牲自己的休息時間和周末在單位加班加點,，不為別的,，只為能夠保質(zhì)保量地完成工作。

同時,，杭州是一個以驚人速度向前發(fā)展的城市,，無論是經(jīng)濟還是消費水平在全國都是名列前茅，在這種形勢下,，結(jié)合公司龐大生產(chǎn)規(guī)模和經(jīng)營業(yè)績,，我們部門現(xiàn)有的工資較國內(nèi)行業(yè)和崗位水平來說已顯得很單薄了。

鑒于以上等綜合因素,，為了能更好地為公司效力,，也為了使我們自身能得到更好的發(fā)展，特此向您提出加薪申請,，人均加薪期望值為：在原工資的基礎(chǔ)上增加人民幣***整（￥****）,。

誠懇的希望您能夠批準我們的申請，讓我們能夠更加安心踏實地待在公司,，繼續(xù)為公司效力。殷切期待您的答復(fù),！

申請人：

20xx年6月23日

部門加薪申請書1篇九

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好,！

自公司成立以來,，xx部的每一位員工都以飽滿的情緒投入到工作中，一直認認真真,、兢兢業(yè)業(yè)地對待每項工作,，力求把工作做得盡善盡美，不敢有絲毫懈怠之心,，為公司的發(fā)展做出了自己應(yīng)盡的責(zé)任,，與公司共同進步、共同發(fā)展,。這離不開公司領(lǐng)導(dǎo)對我們的大力支持和信任,，在此，xx部所有員工向公司領(lǐng)導(dǎo)致以最誠摯的謝意,。

20xx年,，公司喜獲“xx行業(yè)出口十強”的稱號，經(jīng)營業(yè)績相比往年有了很大的提升,，老庫存消耗也有了明顯的增加,，這離不開領(lǐng)導(dǎo)們的.正確帶領(lǐng)，更離不開大家的共同努力,，我們相信,，20xx年公司的發(fā)展將會更上一層樓。

隨著公司的不斷發(fā)展,，我們xx部的工作范圍和工作量也在不斷增加,、工作強度更是不斷加大：往來賬目的明晰化、合同管理的制度化,、費用的明細化,、報表的多樣化等等，均讓我們忙的焦頭爛額,，很多時候,，我們都犧牲自己的休息時間和周末在單位加班加點，不為別的,，只為能夠保質(zhì)保量地完成工作,。

同時，杭州是一個以驚人速度向前發(fā)展的城市,，無論是經(jīng)濟還是消費水平在全國都是名列前茅,，在這種形勢下，結(jié)合公司龐大生產(chǎn)規(guī)模和經(jīng)營業(yè)績,，我們部門現(xiàn)有的工資較國內(nèi)行業(yè)和崗位水平來說已顯得很單薄了,。

鑒于以上等綜合因素，為了能更好地為公司效力，也為了使我們自身能得到更好的發(fā)展,，特此向您提出加薪申請,，人均加薪期望值為：在原工資的基礎(chǔ)上增加人民幣xxx整（￥xxxxx）。

誠懇的希望您能夠批準我們的申請,，讓我們能夠更加安心踏實地待在公司,，繼續(xù)為公司效力。殷切期待您的答復(fù),！

此致

敬禮

申請人：xx部全體員工

申請時間：20xx年03月29日

部門加薪申請書1篇十

公司領(lǐng)導(dǎo)：

我是xxx年xx月進入公司的,，首先感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)心和重視，為我提供了這么好的工作環(huán)境,。使我迅速的融入到工作中去,，跟同事們打成一片。

自加入以來,，始終以快樂飽滿的情緒投入到工作學(xué)習(xí)中去,，一直認認真真、力求把工作做得盡善盡美,，對公司的發(fā)展做出了自己應(yīng)盡的責(zé)任,。此外在做好本職工作的同時，參加各種培訓(xùn)考試學(xué)習(xí),，比如xxxx,，以期為公司在以后的發(fā)展道路上再添磚瓦。

所有這些都是與公司領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心重視人才培養(yǎng)是密不可分的,，我為能遇到這樣的公司領(lǐng)導(dǎo)而感到慶幸,。

然而我們所處的城市是一個正以驚人的速度向前發(fā)展的城市，無論是在經(jīng)濟還是消費水平在全國都是名列前茅,。在這種形勢下,，現(xiàn)有的工資水平顯得有些單薄，已經(jīng)成為限制我自身發(fā)展的最主要因素之一,。

為了能跟好的為公司效力,，也為了使自身能得到更好的發(fā)展，特此向公司領(lǐng)導(dǎo)提出加薪申請,。申請工資及福利向上提升xxxx%,。

當(dāng)然加薪不是目的，只是希望讓我們做得跟好,！

此致

敬禮,！

申請人：xx

xx年xx月xx日