總結是對某一特定時間段內的學習和工作生活等表現(xiàn)情況加以回顧和分析的一種書面材料,，它能夠使頭腦更加清醒，目標更加明確,，讓我們一起來學習寫總結吧,。什么樣的總結才是有效的呢,？下面是我給大家整理的總結范文，歡迎大家閱讀分享借鑒,，希望對大家能夠有所幫助,。

秋季學期班主任工作總結六年級篇一

班級是學校教育,、教學工作最基層的組織單位，而班主任則是這個單位的領導者,、組織者和管理者,，班主任工作是塑造學生靈魂的工作，班主任對創(chuàng)設良好的班集體,，全面提高學生素質,，陶冶學生情操，培養(yǎng)全面發(fā)展的人才,，具有舉足輕重的地位和作用,。在學校里，班主任接觸學生的時間最長,，開展的教育活動最多,，對學生的影響最大，在學生面前自己就是一面鏡子,、一本書,。因此，規(guī)范學生的行為,，首先要規(guī)范自己的行為,；提高學生的素質，首先要提高自身的素質,。在教育工作中,，真正做到為人師表，率先垂范,。我作為一名班主任,，要求學生做到的，我首先帶頭做到,；要求學生講文明禮貌,，我首先做到尊重每一位學生人格，從不挖苦諷刺他們,；教育他們熱愛勞動,，我每天早上和下午放學后和學生一塊打掃環(huán)境衛(wèi)生和教室清潔衛(wèi)生；教育學生搞好團結,，我首先做到和科任老師,、年級同志搞好團結；和學生交知心朋友,；在學習上,，要求學生書寫認真工整，我在板書時首先做到書寫規(guī)范認真,。這樣自己的一言一行已經成了一種無聲的`教育,，同時也贏得了學生的愛戴,。教師是學生心目中的榜樣，在全面推進素質教育的今天,，作為教師更應提高自身素質,，樹立職業(yè)道德，以高尚的道德風范去影響學生,，當好學生健康的指導者和引路人,。

學生良好的思想行為不是一朝一夕形成的，而是通過每一件事,，每一項活動,，每一節(jié)課，長期熏陶才能形成,。近年來,，為建設良好的校風、班風,，我著重抓日常行為規(guī)范的養(yǎng)成教育,。我以課堂生活為主體，以常規(guī)訓練為主線,，加強了對學生課堂紀律,、常規(guī)、禮貌,、衛(wèi)生和勞動等九方面基本行為準則的教育。培養(yǎng)學生對學習的責任感和自學,、自理,、自控的能力，使課堂教學中師生和諧統(tǒng)一地完成各項教學任務,。

1,、重視在課堂內的常規(guī)訓練，培養(yǎng)學生的自控能力,。

對于每學年入學的新生,，我首先要對他們進行常規(guī)教育和訓練，嚴格要求,，一抓到底,。一學期來，我針對班上學生實際,，利用一切有利時間加強了學習習慣的培養(yǎng),。讀書時要求全班同學都拿起書做到手到、眼到,、口到,、心到,。只要做作業(yè)，就不停地提醒糾正不良姿勢,。當學生起來發(fā)言時,，則要求他們站端正，兩眼平視前方,，態(tài)度自然大方,，并且說話時聲音要響亮，吐詞要清楚,。在聽的能力方面,，則要求他們注意聽別人說話，聽清楚說話的內容,，記在心中,，要說得出來，這些辦法對學生聽的習慣養(yǎng)成起到了一定的促進作用?，F(xiàn)在學生在課堂上讀寫,、坐站聽說的正確姿勢逐步養(yǎng)成，增強了自控能力,，課堂秩序有明顯好轉,。

2、建立全班學生輪流值日制度,，培養(yǎng)自育能力,。

值日問題，過去的一貫作法都是只讓幾個干部輪流,，經過實驗觀察,，我發(fā)現(xiàn)這樣下去只能是好的學生好，差的仍然趕不上,，因為這會使部分學生長期處于被動狀態(tài),，失去了上進心和積極性。為了全面實施素質教育,，培養(yǎng)學生自育能力和競爭意識,，在德智體美幾方面得到全面發(fā)展，讓每個兒童都有鍛煉的機會,。采取了全班學生輪流值日后,，學生表現(xiàn)出十分積極興奮的狀態(tài)，總是盼著自己當值的那天,。在當值日時,，值日生要報告當天的學習內容、清潔、紀律,、出勤以及穿校服情況等,，這樣每個學生都有獨立工作機會，在值日中學會管理,，培養(yǎng)學生獨立工作能力,，更重要的是值日生既要去管理別人，那首先就得以身作則,，才有說服力,。實踐證明：過去在我眼中看來十分不起眼的學生，在值日中不僅自己嚴格地遵守紀律,，而且表現(xiàn)出較強的工作能力和責任感,。通過值日，使我進一步認識到：學生是班級的主體,，學生是班級的主人,，每個學生都有組織和管理好自己班集體的責任和義務，也有參與管理班級的權力,，從而激勵學生更加熱愛自己的班集體,。促進學生"主體意識"的確定。

秋季學期班主任工作總結六年級篇二

這個學期接手的801班,，又是一個重新組合的班級,，在管理上是個挑戰(zhàn)。努力探究班主任工作的思路與方法,，制定多項有關生活和學習的常規(guī),，進行了班級管理改革嘗試。班主任是班級的組織者和教育管理者,，是學生健康成長的引路人,，是聯(lián)系各科任教師的紐帶。班主任工作既是瑣碎的,，又是艱巨的，也是容不得急燥的,，應該像春風化雨一般,，潤物無聲。

一,、建立好班委會管理好班級的關鍵就是班主任要選出一批得力的助手作為班委會成員,，要讓他們成為班主任在班級日常管理的眼睛。一開學我就深入調查,，細心觀察,，選定了一些有能力有擔當?shù)陌喔刹康娜诉x，之后，我便加強培養(yǎng),、教育,、既要大膽地放手讓他們開展工作，給予他們班干部的權力,，又要根據實際對他們加指導,。特別是對班干部的要求更加嚴格，要求他們以身作則:如按時到校,、學習努力,、團結同學、處處起模范帶頭作用,，做好我的左膀右臂,。經過不斷的培養(yǎng)和努力，終于提高了學生干部的工作能力,，讓他們分工協(xié)作,，使學生自己管理自己，逐漸形成具有本班特色的優(yōu)良班風,。

我特別安排了兩個班長,，一個專門負責整理上交各種資料，負責班上各種需要整理的東西,，另一個專門管紀律,，在各個自由活動的課堂時間，記錄下好人好事和違反紀律的行為,。這樣整個班級在各個活動場合比較有序,。

二、搞好智育和德育思想教育是最重要的基礎性教育,，如果一個人的思想變質了,，那么他的學習也一定受到影響。我深深地明白,，要想改變學生的行為,，首先先要改變他們的思想。因此我在班級中系統(tǒng)地進行深入細致的思想品德教育工作,。其中,，班會課及思想品德課是最佳的德方式。我們知道人是生活在社會中的.人,，人與人之間就會有一定的情感,，在日常生活中，就應對他們進行各種感人至深的熏陶,、教育,。

作為學生,，學習是學生的主要任務，教育學生學好功課是班主任的一貢項重要任務,。因此,，在班主任工作中，我既要引導學生學好功課,，以要同科任教師密切配合,。針對個別學生對學習積極性不高，上課時間經常睡覺,、講話,、開小差、做小動作等不良現(xiàn)象,，我有針對性的找出這些學生,，對他們進行嚴厲批評，告誡他們要學會尊重別人,，做到認真聽課,，做好課堂紀律。我利用課余時間,，我積極地和各科任教師互相交換學生的學習情況,，反映學生對教學的要求，共同研究解決的辦法,，統(tǒng)一對學生的要求,，調整學生的作業(yè)負擔，避免學生負擔太重,，影響學生其他方面的發(fā)展,。

在各科老師的共同努力下，形成了較好的班風和學,。

三,、關注學困生801班后進生數(shù)量不少，不容忽視,。因此,，轉化后進生是班主任的一項必不可少的基本功。我首先在態(tài)度上不歧視他們,，把真誠的愛給予后進生,、尋找出每后進生學習毛病所在。

努力做到感情上不厭倦,，態(tài)度上不粗暴，方法上也不能過于簡單,。以自己對他們的關心,，叩響他們心靈的門。其次是善于發(fā)現(xiàn)他們的閃光點。比如:在課堂上給他們創(chuàng)造條件,，鼓勵他們舉手發(fā)言,，及時給予肯定、獎勵,。利用家訪的機會和家長溝通,，對學生的成長都有極大的幫助。

四,、培養(yǎng)學生的集體榮譽感以黑板報為主,，定期的一個主題，讓學生明白自己該圍繞什么努力,，去規(guī)范自己的行為,。

主動在學校組織的班級集體的活動中獻出自己的力量，為班級爭光,。特別是這個學期的衛(wèi)生先進班級評比,，讓學生們能積極主動打掃各個生活環(huán)境，培養(yǎng)學生好的行為習慣,，要求不亂扔垃圾,，保持教室和寢室的干凈。在這個學期舉行的秋季田徑運動會中人人踴躍參加,，為班級爭光,。讓學生明白作為班級的一份子，我們必須要以集體為榮,。

作為一個班主任,，需要對學生更多的耐心和細心，需要去關愛每一個學生,，關注他們的健康成長,，在這個方面，我還要更好的改進和努力,。在教書育人的這條道路上,，要且行且學，為了學生,，作為一名平凡的人民教師,，我還將繼續(xù)貢獻自己的力，沒有最好,，只有更好,。

秋季學期班主任工作總結六年級篇三

秋季小班上學期班級班主任工作總結 “光陰似箭，日月如梭”一個學期的時間飛快的就過去了,，看著孩子們花朵一樣的笑容和永遠也不肯停下來的小小身影,，我的心中有著許多的感慨,。

想想剛剛開學時，面對一群從來沒上過幼兒園正在不?？奁男〔稽c,，我真的有點不知該怎么辦好。當時,，我看著他們傷心可憐的樣子,，我多希望我就是他們的媽媽，就是他們的親人,，是他們的安慰的天使,，那樣，我就可以更好的安撫他們了,。

創(chuàng)設良好的班級環(huán)境,，使幼兒喜歡幼兒園集體生活，能高高興興上幼兒園,，愉快地參加各項活動,，消除膽小、怕生及分離焦慮的情緒,。認真學習業(yè)務,，改教法、改學法,。在制定活動方案時根據班級的具體情況和幼兒的鮮活的生活自主設計（十月份開展主題活動—“我愛我的幼兒園”,、十一月份開展主題活動—“認識我自己”、十二月份開展主題活動—“可愛的小動物” 一月份開展主題——冬天來了）,，創(chuàng)造性地使用教師教育用書,。強調以幼兒生活為軸心，以幼兒經驗為切入點,，以游戲活動為主要形式,，促進幼兒情感、態(tài)度,、能力,、知識等方面的全面發(fā)展。我們強調尊重幼兒身心發(fā)展的普遍水平,，同時關注幼兒發(fā)展水平,、能力,、經驗,、學習方式的個體差異,，強調以幼兒發(fā)展為本,，教師是幼兒學習活動的支持者、合作者,、引導者,，倡導形成合作探究式的師生互動關系,。我們兩位老師從各方面充分了解本班幼兒，盡量做到面向全體,，照顧個別，讓幼兒掌握更多的知識,。

建立班級一日生活常規(guī),，初步培養(yǎng)幼兒能遵守集體生活中的各種行為規(guī)則，使幼兒懂得應輕拿輕放玩具桌椅,，不防礙別人游戲,，不搶同伴正在玩的玩具，積極,、認真參與集中教育活動等行為規(guī)則,。

延時班教育工作也開展的很順利，幼兒對英語都比較喜歡,，喜歡唱英語兒歌,，在英語我的教育活動后孩子們會經常不知不覺中說出一兩個英語，而且每次英語課他們都很盼望,，幼兒通過一學期的學習會使用簡短的問候語以及英語單詞,，并且能夠在生活中簡單的運用?？梢娝麄儗τ⒄Z十分的熱愛,。

我時刻抓好班級常規(guī)工作，嚴格按照一日生活時間,，培養(yǎng)幼兒自理能力,。

還指導幼兒用正確的方法擦嘴、漱口,、洗手,、洗臉。飯前,、便后要將手洗干凈,，養(yǎng)成早晚刷牙的習慣。幼兒進餐時,，教師要精力集中,，注意觀察，精心照顧幼兒,，輕聲和藹地指導幫助幼兒掌握進餐的技能,，進餐細嚼慢咽，不挑食,，不剩飯菜,，學會用筷子,，進餐時不大聲說話，不亂扔殘渣,，飯后收拾干凈,，培養(yǎng)文明行為習慣和吃完自己的一份飯菜。安靜就寢,。獨立,、有序、迅速地脫穿衣服和鞋襪,，會系鞋帶,，會整理床鋪。保持儀表整潔,，咳嗽,、打噴嚏時會用手捂住口鼻或把臉轉過身，不對著別人打噴嚏,。保持公共場所的衛(wèi)生,，不爬不踩桌椅，不亂涂墻壁,。如喝水,、飯前便后洗手、說話輕輕,、拿放椅子輕輕,、看書、玩玩具,、禮貌等習慣,，幼兒每天不用老師再提醒，都能主動完成好,。

教育孩子自己的事情自己做,，培養(yǎng)幼兒自理能力。教幼兒學習穿脫衣服,、鞋襪,，練習整理自己的著裝和床鋪，學做一些力所能及的事,。

認真做各項清洗消毒工作,，室內物品有序擺放，窗明地凈,，地面整潔,、無死角，廁所無污垢、無臭味,，節(jié)約水電,，并培養(yǎng)幼兒節(jié)約的好習慣。

1,、建立“家園聯(lián)系欄”,，每周向家長公布教學計劃、家教知識及教師傳授的新知識,。

2,、教師每月與家長交流幼兒學習、生活情況,，并且有事保持電話聯(lián)系。

3,、每月根據主題活動需要邀請家長與孩子,、教師一起體驗活動的快樂，在家園活動中家長體驗到了快樂,，同時也受到了家長們的好評,。

4、開展豐富多彩的家園聯(lián)系活動,，開展活動,，讓家長了解幼兒在園的生活情況，為家長接除后顧之憂,，并請家長對我們的工作給予監(jiān)督,，并提出寶貴的意見。

5,、結合節(jié)日,，開展家園同系活動，運動會親子活動,，慶圣誕等游戲活動,，家園共同參與活動，增進了家園之間的情感交流,。

我想只有扎扎實實地做好自己的工作,，才能讓幼兒健康活潑地成長。希望在大家的幫助下,，下學期繼續(xù)努力,，能有所收獲有所成長。

篇三：秋季小班上學期班級班主任工作總結 20xx的鐘聲已敲響,，帶走了20xx的忙綠與雜亂,。面對在如火的九月迎來的28位哭泣而稚嫩的孩子，我們小二班的老師付出了辛勤的汗水,。但是一份耕耘一份收獲,，當看到孩子們由剛入園時的一臉不滿與無助,，到如今的歡笑與滿足，這其中的點點滴滴,，讓我們感到欣慰,。孩子們在小二班度過了一個個愉快而充實的日子，我們的班級就像一個大家庭,，老師們真心的愛著孩子們,，孩子們也愛著每一位老師，在這個家里面每一個人都是幸?？鞓返腵,。

回顧本學期，我班孩子無論在自理能力,、游戲規(guī)則意識,、學習等各方面都有不同程度的提高和進步。下面總結一下我班的保教情況：

1,、穩(wěn)定情緒,，抓好常規(guī)。

孩子的年齡小又是剛離開爸爸,、媽媽來到一個陌生的地方,，在感情上是較難適應。我班的老師始終用“愛心,、耐心,、細心”真誠地對待每個孩子，讓他們感受到老師的愛,，老師用撫摸,、摟抱、允許他們帶自己所喜歡的東西來園等方法讓他們穩(wěn)定情緒,，使他們很快就喜歡上幼兒園,，和老師也建立了很好的感情。但適應期過后,，孩子們自由的個性就完全展露出來了,，連一點點的紀律意識都沒有，可以說是很亂,，更別說自理能力了,。針對這一情況，我們三位老師都認為幼兒常規(guī)和自理能力一定要一起抓,、堅持抓,。我們花費了大量的時間和精力來培養(yǎng)他們良好的一日生活常規(guī)，如：手把手的教給孩子穿、脫衣服的方法,，手把手的帶孩子入廁,、洗手，鼓勵孩子自己動手,、認真進餐,。還根據小班孩子的年齡特點創(chuàng)編了淺顯易懂的兒歌，并為一些相關環(huán)節(jié)創(chuàng)設游戲環(huán)境,，使每一步都順利地進行,。為方便孩子記住自己的毛巾、杯子,、晨檢牌等,，我們請家長帶來了孩子的小照片貼在相應的位置，這樣孩子認起來很容易,。在教學活動中,，我們也細致地規(guī)定了孩子們什么東西放哪里，什么東西應該怎么用等等,，把正確的方法教給孩子們，一次次不厭其煩地說了又說,，直至孩子們完全記住,。為了更快地提高孩子的生活自理能力，我們還設計了“我的小手真能干”主題板,，把要求孩子們做到的各種能力以圖畫的形式展示在主題板上,，然后制成表格，貼上孩子們的小照片,，大家一起來比一比誰的小手最能干,，能按照老師要求做到的就獎勵小紅花，比比誰的小紅花最最多,。這樣一來,，孩子們的積極性很高，也較快地掌握了穿衣,、扣紐扣,、穿鞋、吃飯等要求,。在隨后舉行的疊被子比賽中,，孩子們一個個嚴陣以待，早早就做好了準備,，瞧,，隨著老師的一聲令下，他們有條不紊地快速疊好自己的被子，然后互相觀察著……由于孩子年齡小,，我們常常提示引導,，發(fā)現(xiàn)幼兒有進步就及時表揚，對紀律較軟弱的孩子我們堅持正面教育,，多講道理,。另外還加強孩子們的禮貌教育，如早上來園時主動向老師,、同伴問好等,。日常生活中，讓幼兒學會講禮貌用語“謝謝,、對不起,、沒關系” 等等。在常規(guī)的培養(yǎng)上,，我們做到仔細觀察,，始終堅持統(tǒng)一的原則和一貫要求的原則，使孩子慢慢的形成一種較自覺的行為,。

安全工作是幼兒園工作的重中之重,，我們一直注重對孩子的安全教育。幼兒入園時檢查他們身上是否有危險物品,，教室里不擺放危險物品,，來園離園要由我們掌握的家長接送等。我們還經常教育幼兒不玩火,、玩電,、玩水，組織幼兒進行防暴演練,，知道保護自己的方法,。

2、共同參與,，共同學習,，共同成長。

“環(huán)境是老師”,。陳鶴琴先生認為：“凡是可以給孩子刺激的都是他的環(huán)境,。”他在《家庭教育》一書中,，特別強調環(huán)境對幼兒的刺激,。我們也特別注重環(huán)境對孩子的影響，在老師布置環(huán)境的同時總是鼓勵孩子一起參與,，不因為孩子年齡小或能力差而只是讓他們旁觀,?？粗约旱淖髌凡贾迷诨顒邮依铮⒆觽兛偸翘貏e開心,，這也刺激了他們更加愉快地投入各項學習活動,。

對于小班孩子來說，游戲就是他們的學習和生活,，讓他們在游戲中輕松愉快地學習是我們的宗旨,。我們在教學過程中注意動靜結合，游戲與知識相結合,，調動其積極性;我們將游戲貫穿于一日活動中,，充分發(fā)揮其主動性、積極性,，讓孩子在輕松愉快的游戲中學到更多的知識,，掌握更多的技能。而其中角色游戲無疑是孩子最喜歡的,。每天一次的角色游戲時間,，時常能聽見他們歡快的笑聲，忙碌的腳步,。但如何讓孩子會玩,，在玩中掌握或鞏固一定的知識技能，特別是促進相互間的交往,，這也帶給我們老師很大的挑戰(zhàn),。為此，我們有針對性地外出觀摩其他幼兒園的角色游戲開展情況,，把人家的經驗進行內化,，從而變成自己的東西,，運用于日常教學工作中,。每天的區(qū)域活動我們也用了很多時間進行思考與準備，從活動內容的設計到材料的準備,，都從孩子發(fā)展的角度出發(fā),，并注重娛樂性和可操作性。

我班的孩子活潑,、好動,，特別喜歡體育活動。每天我們堅持帶孩子進行兩小時的戶外鍛煉,，讓他們選擇自己喜愛的活動進行,，使他們能夠自由自在、愉快地玩耍,，并在游戲中逐步發(fā)展運動能力,。我們還帶孩子外出遠足,，看看秋天的美景，看看家鄉(xiāng)的變化,，一起去鉆鉆小樹林,，一起揀樹葉……活動中，我們注意對孩子進行安全教育,，培養(yǎng)其自我保護的能力,。

為了更好地服務于孩子，我們也努力學習各種先進經驗及規(guī)范性的材料,。本學期,，我們有系統(tǒng)地再次學習了《幼兒園建構式課程指導》序、概述部分,，認真學習了《教師成長手冊》,，開展彈唱活動，認真外出聽課,，回來上好翻版課,，學習ppt的制作等等，大家的專業(yè)技能又有了進一步的提高,，教育觀念也有了調整與更新,。

3、與家長溝通,，發(fā)揮其作用,。

家庭是孩子成長的搖籃，家長就是孩子的啟蒙老師,，他們的言行是孩子模范的范本,，因此，我們非常重視家長工作,。我們開設家園聯(lián)系欄,，開通家校路路通，填寫《寶寶成長記錄》,，為家長提供各周教育教學內容,、各類教育信息、保教知識等,。利用早晚接送時間與家長溝通交流,。舉辦家長會也是我們交流的一種方式，期初,，我們召開了家長會,，跟爸爸媽媽了解孩子的生活習慣、愛好,，讓老師對孩子有初步的了解,，也讓孩子熟悉老師,，對老師有親切感。會上還對很多問題進行探討,、達成共識,。另外還舉行家長開放半日活動，邀請家長來園觀摩幼兒的晨間活動,、教學活動等,，讓家長在活動中觀察和了解孩子動手動腦的情況，了解孩子在園的一些表現(xiàn)和活動狀況,，了解幼兒園的教育任務,，從而積極配合幼兒園的教育工作。對一些特殊幼兒我們還注意跟蹤觀察,，主動與家長交流做到家園同步,，共同教育孩子。

班級工作是平凡的,、瑣碎的,、但我們小二班的老師們能協(xié)調一致、互相提醒,、從一點一滴的小事抓起,。遇到工作中有困難、發(fā)現(xiàn)問題時,，能立刻坐下來客觀分析事因,，一起尋求解決辦法。但工作中還是存在一些不足,，主要有：

1,、有關特殊兒的轉變工作需加大力度（如周添雨等幾個特別調皮的幼兒）。

2,、教學活動中需更注意幼兒個性化的發(fā)展,。（不能過于專制）

3、班工作計劃需更細,、更具體地體現(xiàn);每項工作提前做好策劃和準備,。

在今后的工作中,，我相信我們三位老師會繼續(xù)努力,，同心協(xié)力共同迎接新一年的新挑戰(zhàn)。

秋季學期班主任工作總結六年級篇四

金雞報曉,，預示著又一個學年的結束,，匆匆而過的時光早已讓我們忘卻了歲月留給我們的年輪。因為我們和天真活潑的孩子們在一起,，班主任就是這樣,，朝朝夕夕,，總是和孩子共成長，同進步,。

一,、實現(xiàn)自我管理

重點培養(yǎng)班級干部，分工明確,，各司其職,，放手管理，及時指導,，能力提升,，管理有效。具體表現(xiàn)：自習課安靜,，自主學習,；課間無喧嘩，課間準備及時,；走廊站排有序,，專業(yè)教室上課無聲；中午操場聽音樂站排迅速,；升旗儀式排面整齊,、態(tài)度嚴肅、呼號鏗鏘有力,；上學,、放學隊伍整齊，文明有序,，能和老師真誠的打招呼,。

二、管理正能量

1,、理解掌握《社會主義核心價值觀》和《小學生守則》,，人人會背，并在學習生活中落實踐行,。

1,、行動力和感召力增強，緊急疏散演習全校第一個安全迅速撤離,。

2,、安全教育落實到位，班級無任何傷險事故,，孩子們的自我防范意識增強了,。

3、班級氛圍和諧,，孩子們學會了寬以待人,，嚴于律己,。能夠正確對待老師的批評并能及時改正。

4,、孩子們的責任感增強了,，班級室內外擔當區(qū)，每天會有人主動去清掃,，認真徹底,，不怕臟和累。

5,、孩子們學會了關愛他人,，尊敬老師，孝敬父母,。同學生病會有人主動護送至門衛(wèi),，老師講課累了，會有學生主動送上一杯水,，母親節(jié)也會給母親送去驚喜等,。

6、注重與科任老師的溝通,，及時發(fā)現(xiàn)問題,，共同解決。孩子們都能認真上好每一節(jié)課,，不偏科,，尊重每一位任課教師，每位教師也喜歡他們,，愿意和他們共同上課,。

7、注重孩子們的身體健康教育,。尤其冬季跑操,，教會孩子們如何聽音樂有節(jié)湊的跑步，孩子們體會到了跑步的快樂,，體會到了鍛煉的好處,，增強了體質。每天上下午眼保健操,，認真監(jiān)督,，動作規(guī)范。

8,、注重心理健康教育,。對于班級中的個性鮮明的孩子,，出現(xiàn)問題,，不急不躁,，及時疏導，巧妙處理,，引導其正確的思想,，良性發(fā)展。

9,、關心學困生,，不歧視，營造良好的氛圍,，增強其自信心,，他們更加開朗陽光了。

10,、積極認真的組織學生參加學校的活動,，培養(yǎng)孩子們的自信，充分展示他們的才能,。本學期孩子們在書法,、繪畫、表演,、科技各個方面都取得了優(yōu)異的成績,。

11、制定獎勵制度,，定期表獎,，孩子們奮發(fā)向上的勁頭更足了。

12,、能與家長有效的溝通,，溝通講方式，有藝術,，家長配合默契,，效果顯著。

三,、教學目標明確

1,、雖然輕車熟路，但是從不糊弄,，每節(jié)課都認真看教參,，理解目標，精心備課,，認真上課,，方法靈活，講究效率。

2,、注重自身素質的提高,，積極參加教研，認真觀摩青年教師和校際交流的優(yōu)質課,，取長補短,；細心聆聽專家的培訓，不斷拓展自己的知識面,。本學期自身的業(yè)務能力和專業(yè)修養(yǎng)得到了進一步的提升,。

3、語文注重朗讀訓練,，除了課文的指導,，課余也挑選了優(yōu)秀的詩文進行訓練，做到了人人會朗讀,，人人愛朗讀,，朗讀水平明顯提高。

4,、注重課前積累,，誦讀古詩文，感受中華文化的博大精深,，孩子們對傳統(tǒng)文化有了更深的感悟,。

5、加強閱讀理解,，每節(jié)課做到了巧妙設計問題,，激發(fā)孩子們去探究，去表達,，鼓勵個性表達,，大膽發(fā)言的多了。

6,、加強習作指導,，指導課精心，講評課用心,。成立“彩虹社團”,，激發(fā)孩子們的寫作欲望。本學期涌現(xiàn)了課本外的佳作多篇,。

7,、注重書寫的指導，課上板書規(guī)范,，引領示范,，學生書寫，從嚴要求，力求美觀,。本學期的鋼筆字整體很規(guī)范,。

8、語文課注重體驗,，課本劇的表演不僅讓孩子們深刻的理解了文本,，同時也培養(yǎng)了藝術表現(xiàn)力,、團結協(xié)作的能力,。如《阿凡提的故事》表演的惟妙惟肖。

9,、數(shù)學課上注重夯實基礎,，同時孩子們獨立解決問題的能力、動手操作的能力也有了明顯提高,。

10,、大膽改編例題，采用有效的手段提高孩子們的專注力,，激發(fā)他們的探究能力,。每節(jié)課精講多練，鼓勵多角度思考,，鼓勵獨到的見解,，課上氣氛活躍，效果顯著,。

11,、平時教學注重了數(shù)學與生活實際的聯(lián)系，引領著學生靈活學習,。

12,、課上既注重過程的探究，也注重結果的準確合理,，孩子們也學會了如何用數(shù)學語言去表達,。

13、注重數(shù)字,、算式的規(guī)范書寫,，注重過程的`清晰完整，逐步養(yǎng)成了良好的答題習慣,。

14,、努力減輕作業(yè)負擔，留適量的,、有效的,、有層次的作業(yè)，獲得家長的認可。

15,、鼓勵閱讀,，充分利用圖書角，給予孩子們充足的閱讀時間,，創(chuàng)設良好的讀書氛圍,，開展讀書會交流會，激發(fā)了讀書興趣,。目前,，孩子們讀書涉獵的內容非常廣，開闊了眼界,，積累了大量的語匯及信息,。

16、學校的各項知識檢測,，成績優(yōu)異

四,、成績與不足

本學期我始終以飽滿的熱情工作著，兢兢業(yè)業(yè),，恪守師德,，服從大局，與同事團結協(xié)作,，工作態(tài)度積極向上,，工作有計劃有目標，落實有方法有效果,，班級管理有突破,，班級氛圍和諧陽光，充滿正能量,。有付出就有回報,，這是我越來越堅信的一句話，每天都以一種平和的心態(tài)靜靜地期待花開的芬芳,，這是班主任教師的幸福和快樂,。在下一個學年，我將改掉偶爾的簡單粗暴,，讓自己的班級更優(yōu)秀,，讓孩子們更加的健康快樂！

秋季學期班主任工作總結六年級篇五

轉眼一個學年已經結束,。通過這學期的學習和實踐,，我收獲了更多關于班級管理，班級文化建設,，與學生溝通交流的經驗,。在這里進行總結和反思,，能為今后更好地開展工作打下基礎。本學期的班主任工作中,，我有五點心得體會：

每個學生都有不良習慣,。怎樣糾正不良習慣，如何養(yǎng)成良好的習慣,，是班主任和科任教師應該考慮的問題,。在工作中，應采用“先講清道理,，后實際操作”的方法,。例如，有些學生上課愛插嘴,，隨意打斷老師講話,。我會要求學生“不能這樣”,，并經常在課前講“如果這樣”會怎么樣,，舉出事例讓他們看到這樣做弊大于利。然后,，實際操作訓練跟上去,。

只有提高了學生的學習能力，才能保證學習成績的不斷提高,。因此,，應該通過各種活動來培養(yǎng)學生良好的道德情操和各種能力，寓教育于各項活動中,；在課堂教學中,，多讓學生動手動口，自主學習,，避免機械訓練,。

每個人的行為習慣、性格都不是十全十美的,，低年級學生尤為如此,。這些性格與行為習慣缺陷，多來自學生的心理弱點,。如情緒與行為失控,，因此影響正常學習、生活,，妨礙心理的健康發(fā)展,。抓好學生的心理健康教育，與知識教育是相輔相成的,。因此,，我們應多利用班會課,，班級活動，文藝演出,、知識競賽等各種形式的活動,，疏導學生的心理壓力，調整心態(tài),，增強學生的自信,，自豪感等積極的情感體驗，讓他們能有一個健康的心理,。

品學兼優(yōu)的學生每個老師都喜愛,，因為在他們身上下功夫容易取得成效，老師容易獲得成就感,。但是,，一個班級中不可能只有優(yōu)生。需要老師更多關注的',，是后進生,。后進生由于家庭，個人等因素的影響,，各方面的表現(xiàn)均不如人意,，投入的精力多而見效少。在日常工作中,，教師對此類學生批評,，指責多，關心幫助少,。結果是,，后進生的學習沒有進步，甚至是退步,。我們應更加耐心細致地做后進生的思想工作,，輔導他們的學習，給予他們更多的關心和愛護,。

當今社會是競爭的社會,，從小培養(yǎng)學生的競爭意識，有益于學生今后的發(fā)展,。我們可以利用班會課進行評比活動,，給學生評星。從紀律,，進步,，勞動，讀書,，學習各個方面,，讓學生進行屏蔽,。通過對學生競爭的培養(yǎng)，也調動了每個學生的競爭和參與意識,，促進了全班學生健康,，全面的發(fā)展。

在這一學期的工作中,，我學習到的這些班級管理經驗將為以后的工作打好基礎,。在接下來的班務工作中，我將繼續(xù)努力,，多做一份貢獻,。

秋季學期班主任工作總結六年級篇六

光陰似箭，日月如梭,，轉眼間,，這學期已經結束。本學期,，我擔任三年級的班主任,，同時兼任本班的數(shù)學教學。我班在學校領導的統(tǒng)一組織,、任課老師的大力支持和學生家長的有效配合下,，均順利完成了各項工作任務?，F(xiàn)將有關情況總結如下：

本班共有學生43人,，其中：男生21人，女生22人,，大部分學生的家長由于工作辛苦,，對學生的學習監(jiān)管不到位，致使部分學生基礎知識掌握力度不夠,，對新知識的接受能力和理解能力較差,。從整體來說，學生的思想端正,，學習積極性較高,，對知識的渴求十分強烈。

（一）常規(guī)管理工作扎實有效,。做好班級常規(guī)管理工作是做好教育教學工作的前提,。這學期我結合多年的班級管理經驗，緊緊圍繞《小學生守則》和《小學生日常行為規(guī)范》來開展班級常規(guī)管理工作,。在工作中,，我以培養(yǎng)學生良好的學習習慣為宗旨，為學生營造舒適,、和諧,、干凈,、衛(wèi)生的學習環(huán)境為目標。開學初,，根據班上實際,，明確了我班“班級衛(wèi)生管理員、公共財產管理員,、紀律管理員”,，同時賦予他們相應的職責和權利，在班上他們率先垂范,，一切以“管理員”看齊,，各項工作開展有條有序。平時我利用班隊,、晨會讓全班同學討論,，明確小學生應做到哪些，不能做哪些,。我又組織學生每周進行總結評比,，表彰日常行為規(guī)范好的同學，評為優(yōu)勝星,，以小紅花的形式貼到光榮欄里,，以此不斷強化，幫助學生初步養(yǎng)成良好的學習和生活習慣,。

（二）班干管理工作得心應手,。俗話說：火車跑得快必須車頭帶。同樣的道理,，要帶好一個班級,，班干部的作用是老師也無法取代的，所以,，我在班級管理中特別重視班干部的選拔和培養(yǎng),。本學期，我采用了崗位聘任制,，先出示了崗位名稱和崗位職責,，然后讓學生自愿報名競選。班干部產生后,，我和他們經常召開班干部會議,，要求他們在各方面嚴格要求自己,，明確自己的職責,，做好自己的工作,。這樣選出來的班干部在工作中積極主動，而且工作起來也得心應手,。每過一段時間,，我都會召集班干部開一次會,，讓他們談談得失，以及今后的打算等,。這樣,，既為班干部進行了指導，又提高了他們的工作積極性,。經過一學期的努力,，事實表明，他們是合格的班干部,，管理同學比較盡心,，同學們對他們的評價也很好。班級紀律和學習也有顯著提高,，這也是我做班主任感到最欣慰的,。

（三）集體活動開展欣欣向榮。本學期我緊緊圍繞如何將我班建設成為先進班集體,，開展了“國旗下的講話”,、“衛(wèi)生我班最干凈”、“創(chuàng)建文明班級體”等活動,。通過各種活動的開展,，同學們端正了思想，明白了少先隊員是中國共產黨的少年先鋒隊組織,，是黨的強大后備生力軍,。培養(yǎng)了他們的綜合能力，培養(yǎng)愛國,、愛黨,、愛集體的思想素質，處處樹立先鋒模范作用,。豐富了學生的課余生活，增強了學生的參與意識,，在活動中,，學生敢于表現(xiàn)自己，積極投身于各項活動中,，取得了較好的成績,。

（四）差生轉化工作峰回路轉?！瓣P心,、鼓勵差生，用好學生帶動差生”這是我的習慣,。本班優(yōu)生少,，差生多,，為了能更好地輔導差生，除我利用空余時間進行幫教外,，我還實行了“小老師”責任制,，組織一帶一或一帶多的.學習小組，及時表揚平時有進步的學生,，包括做好事,、上課認真聽講、發(fā)言積極,、書寫工整正確等,。讓他們嘗試表揚的滋味，感覺到同學們羨慕的眼光,，以增強學習的自信心,，正確地認識和評價自己。經常跟差生交流,，讓他不經意間說出自己的想法和做法,，這時候就可以幫助他，形成一點點壓力,，好象老師在關注著他,，他就會有百倍的信心來完成自己的學習任務。再加上自己利用晚上和雙休日時間給差生打電話督促他們按時寫作業(yè)及了解在家的情況,，以便增進師生之間的友誼,。這樣做也得到了學生家長的好評。

秋季學期班主任工作總結六年級篇七

班級的安全保護工作是做好學校教育工作的前提條件,，是搞好班級教育教學的必要保障,。重視班級安全管理和對學生進行經常性的安全教育及自我保護教育，這樣才能使學校和班級有一個安全,、穩(wěn)定的教育教學環(huán)境,，才能保證學生的健康成長，為學校順利開展各項工作,，為教育改革和發(fā)展創(chuàng)造良好條件,。要確保安全，根本在于提高安全意識,、自我防范意識和自我保護自救能力,，抓好安全教育，是學校安全工作的基礎,。所以我一直十分重視安全教育工作?，F(xiàn)將本學期的安全工作作以下回顧。

加入教師行業(yè)以來我始終把安全工作放在首位位置，做到時時講安全,，事事講安全,，對上級安全會議精神和文件都能做到及時傳達，結合文件精神制定切實可行措施,，認真落實,。做到每天放學一分鐘的安全交通警示教育，每周一次主題安全教育晨會,，四次安全教育主題班會,。讓學生從思想上重視安全，認識到安全的重要性,。

利用班會,、活動課對學生開展安全預防教育，使學生接受比較系統(tǒng)的防溺水,、防交通事故,、防觸電、放食物中毒,、防病,、防體育運動傷害、防火,、防盜,、防騙、防煤氣中毒等安全知識,。通過教育提高廣大學生的安全意識,、安全防范能力和自我能力。

（1）交通安全教育：交通安全教育是安全教育重中之重的教育,，要把交通安全教育擺在十分突出的位置,、每周班會進行集中教育，平時注意隨時提醒,。

（2）防課間意外的教育：在學校時,，玩耍、做游戲應到操場上,，不在走廊,、教室里追跑、打鬧,。上下樓梯應該慢走。不做有害身體健康的游戲,。做廣播體操,，學生排隊時，不要擁擠，要井然有序的做到快靜齊,。

（3）防觸電的教育：對同學們進行電的基本知識講解,，預防觸電事故的發(fā)生以及對觸電后急救常用知識的了解與應用。

（4）防食物中毒教育：不喝生水,，不亂買零食亂吃零食,，更加不要買路邊的三無零食。以杜絕同學們食物中毒的事件發(fā)生,。

（5）防病,、防體育傷害的.教育：重視同學身體健康教育，體育活動應該重視安全保護措施,，堅持穿運動服運動鞋上體育課,，積極做好運動前的準備，盡量避免運動傷害事故的發(fā)生,。

（6）防火,、防電、防煤氣中毒等安全教育：檢查班里的防電設施,，落實專人負責,。同時加強對學生家里用火用氣的安全知識宣傳。

嚴格執(zhí)行學生安全事故報告制度,，做到及時,、準確。妥善處理各類突發(fā)事件

每天讓班干部報告人數(shù)給上課老師,。課間,，派出小衛(wèi)士檢查，對追逐打鬧的學生做好登記,。對不遵守紀律的學生認真做好教育工作,。總之,，做到安全教育天天講,，時時講，處處講,，努力營造“平安班級”,，做到無意外事故的發(fā)生。我將進一步重視安全教育工作,，盡心盡職做好安全教育工作,。

秋季學期班主任工作總結六年級篇八

本學期的班務工作中，我始終堅持以思想品德教育和理想信念教育為核心,。以“入室則靜,，入座則學”為基本要求，堅持“自主管理，民主和諧,，銳意進取,，共同進步”的管理理念，把“做一個品德高尚的人”作為班訓,，逐步形成了“和諧有序,，動靜有度，勤奮好學,，志存高遠”的良好班風,。重點抓好了以下幾項工作：

班主任工作可以說是比較瑣碎、繁雜的,，需要面面俱到,，我總是不厭其煩、耐心工作,，學生每取得一點進步,，都是對我的最大回報，為此付出艱辛,，我認為是值得的,。在工作中，我始終以常規(guī)管理為主線,。任職之初,，我通過多種方式，深入了解每一位學生的基本情況,，掌握學生的思想動態(tài),。

首先嚴抓學生著裝、發(fā)型,、紀律和勞動衛(wèi)生等日常行為,，親臨指導，力作模范,，要求學生比學校規(guī)定的時間提前十分鐘到位,，我首先起到了帶頭作用。通過一段時間的努力,，學生們在日常行為規(guī)范方面有了很大的進步,。接著我的工作重心隨之轉移到課堂上來，給學生講課堂常規(guī),，規(guī)范課堂行為,。

組織全體同學根據《中學生日常行為規(guī)范》的`基本要求，討論并制定了《八年級5班班級量化細則》,，同時把好日常行為規(guī)范的量化考核關,，以小組為單位,，周公布,，月排名,，以量化成績的優(yōu)劣由學生自主選擇座位。經過嚴格規(guī)范的管理,，我班學生已經形成較強的時間觀念,，增強了競爭意識，逐步形成了良好的學習,、行為習慣,。

班干部是班主任的得力肋手，是班級管理的骨干力量,，發(fā)揮他們的先鋒模范作用,，以影響和帶動班級各項工作的開展。為了讓他們發(fā)揮主力和輻射作用,，我及時對他們的工作責任心和工作熱情給予肯定,，時時要求他們以身作則，學會塑造自身的班干部形象,，從而樹立威信,。

我定期召開班干部會議，研究針對一周內班級的情況和出現(xiàn)的問題,，確定下一周的工作任務和工作重點,，讓他們心中有數(shù)，做事有計劃,，工作有落實,，完成有評比。我大膽放手,，班內事務,，量化考核和評先樹優(yōu)等活動都有班長組織班委成員完成，我不參與,，不干涉,，他們的能力得到提升的同時班級各項工作開展也井然有序。

班級管理需要交流合作,，從一開始我就十分重視這一點,。我努力做到上班提前到校，下班延遲離校,，保證時間,，關注細節(jié)，勤與學生溝通,，勤做學生工作,，同時注意保持家長聯(lián)系,，共同搞好教育。

對學生要用真心,，有愛心,，我十分注意了解學生，關注他們的思想動態(tài),，利用好每一節(jié)班會課,，對學生進行思想教育。恩威并施,，嚴格的同時,，不失關愛，他們在被管理,、被教育的過程中學會了理解,，學會了尊重，學會了自律,。

為了更好的增強班級凝聚力,，我們積極參加學校組織的各項活動，勇爭第一,。拔河比賽,、跳繩比賽的冠軍讓大家興奮不已;元旦聯(lián)歡會的成功舉辦，同學們的幸福和自豪寫在臉上;利用“教師節(jié)”“父親節(jié)”“母親節(jié)”等節(jié)點,，適時地對學生進行“感恩孝敬”的教育,，通過辦一期期墻報，讓學生接受愛的教育和熏陶,。我們從身邊小事做起,，從學生自身實際做起，使德育教育落到實處,，使班風得到進一步加強,，力爭卓越。

總之,，一學期的班主任工作使我學到了許多,，能力也得到了加強。但是,，由于本人經驗上的不足,，業(yè)務知識上的欠缺，有些工作還沒有做到位,，存在的一些問題還有待解決,。“路漫漫其修遠兮,，吾將上下而求索”,。

秋季學期班主任工作總結六年級篇九

就大多數(shù)情況而言,，學校的管理都是以班級為基本單位。實際中,，這個基本單位具備著多種功能,，它既是進行教學活動、紀律規(guī)范的基本單位,，也是學生進行交往和個性成長的最基礎的環(huán)境,。在這樣一個具有社會意義的組織中，班主任擔任著多重的角色,。班主任既是班集的組織者、管教者,，又是指導者,、聯(lián)系者和參與者。"學校無小事,，處處是教育",。一個班級的班風、學風的優(yōu)劣,，除了學生自身素質的參差和社會環(huán)境的影響之外,，很大程度上是一個班主任素質、管理水平的高低的直接反映,。它直接影響著一個班級的整體面貌,、班風學風。而良好的班風,、學風是形成良好的校風,、優(yōu)良的育人環(huán)境的的重要保證。因此,，班主任工作是最基層的也是最本質的工作,。

那么怎樣才能做個好班主任？其實這個也不難,，因為只要有幾年班主任工作經驗的人就都可以知道做班主任工作的基本常規(guī),，工作中有那些路數(shù)也心中有個大概的，做起來也就不會很難,；但是也很難,，老師被人們稱做是園丁，但是事實上班主任老師工作的對象又那里是一棵樹,、一盆花或者一株草那么簡單,，他要面對的是一個個性格各異的個體，是有著自我思想,、認識,、追求的一個個不同的“人”,！用蘇霍姆林斯基的話說就是：“沒有也不可能有抽象的學生”這時候你能說不難嗎？所以做個好班主任我以為要有經驗,，有愛心,，更要有智慧，這個智慧說簡單了就是一個“度”的問題,，說仔細點就是怎樣拿捏管理的分寸,、尺度的問題。所以回顧9年來的班主任工作我有這么幾個認識和大家切磋交流：

（一）作為一個好的班主任我認為首先要練好“內功”,，就是要“以業(yè)得人”,。俗語說“打鐵全憑自身硬”。要做好班級各項工作就必須加強自身建設,，班主任自身建設的關鍵是提高班主任自身的素質,，樹立班主任的權威。這種權威不同于上下級之間形成的行政權力,，而是班主任知識豐富,、能力超眾、人格高尚在學生心目中樹立起的使人敬服的聲譽和威望,，它是做好班主任工作的無形資本,。一個班主任，首先是教師,，而教師是知識的傳播者,，是智慧的化身。這正是班主任權威產生的前提,。如果班主任能夠通過他的智慧和才干在學生心目中樹立起這種權威,，那么他在工作中就能起到“不令而行”的效果。否則學生是很難同他積極合作的,。那么有那些方面是我們應該下功夫不斷去提高的呢,？

（1）提高教學水平

教師應具有扎實的專業(yè)基礎知識，練就扎實的教學基本功,。當今,，知識在不斷更新。所以,，終身學習應成為我們做好本職工作的長期目標,。 班主任要在學生中樹立崇高的威信，很重要的一個方面就是課要上得好,。這就要求我們在教學上切實甩掉“應試教育”的老套路,，大膽探索素質教育的新思路、新方法,。在探索中要取他人之長,，創(chuàng)自身之新,，逐漸形成帶有個性色彩的教學風格。

（2）提高教育水平

班主任要不斷學習,，通過各種途徑吸納新鮮養(yǎng)料,，通過各種辦法進行實踐鍛煉。班主任凡事要多動腦筋,，要虛心求教,，還要注意與任課教師多通氣，以便形成教育合力,。 此外,，班主任還要善于積累。我們的實踐很不容易,，所以要是把實踐的經驗,、成果丟失掉，未免可惜,。所有的方法、體會,，乃至教案,、工作札記，對于我們的理性思維,、教育教學,，都是極有幫助的。這些積累是個人的寶貴財富,，可以用來指導今后的工作,。因而，最好能養(yǎng)成歸納,、整理的習慣,，把實踐中一切有價值的東西積累起來。

（3）綜合素質

國家教委對跨世紀人才的培養(yǎng)提出了新的要求：要培養(yǎng)具有創(chuàng)造能力,、創(chuàng)新意識的人才,。這意味著對我們班主任提出了更高的要求，要求班主任要具備相當程度的綜合素質,，要具備多種知識技能,，成為一個復合型的骨干教師——復合式班主任（既要有扎實的專業(yè)知識與教學技能，又要有一定的管理經驗和水準）,。如果我們還一味的抱著老套去工作,，只會被我們的學生所淘汰。成語中有個故事是“守株待兔”,，我們都嘲笑那個死守在樹下期待第二個“瞎兔子”的宋國農夫,，其實我們到是應該想想我們自己是不是也做了那個可笑的“農夫”,？我們經常聽到許多老師在慨嘆現(xiàn)在的學生是一代不如一代了，事實上也許是我們越來越不能明白我們的學生,，也許在我們發(fā)出慨嘆的那一刻我們就多少與我們的學生有了距離,，而這種距離中我認為與我們的身上所有的與宋國農夫一樣的不肯“勞動”卻因為一次偶然的收獲而培養(yǎng)起來的惰性是不可分割的！只不過我們的不“勞動”是不學習罷了,。但是現(xiàn)在社會一個不學習的老師,，一個學習了不思考的老師是必然會被淘汰的！ 日益發(fā)展的科技社會已經向每一位青年教師發(fā)出預告： 教師要有真才實學,，要有貨真價實的硬功夫,，這是教師自身爭取可持續(xù)發(fā)展的資源。 過去的文憑對于明天來講,，可能只是一張白紙,；實現(xiàn)終身教育才是每個現(xiàn)代人的目標與義務。 對于已有的知識,，不可有稍許的滿足,。要有不斷更新、不斷充氧的思想準備,。

（二）作為一個好的班主任其次要“以理服人”,，要是非有個公平心。

在工作中老師說的就一定是對的嗎,？顯然我們誰都認為這樣說是不對的,，但是我們的家長從小就是這樣教育我們的孩子的，老師說的還會有錯嗎,？我想許多老師都有一種天然的權威感,，其實恰恰是這種天然的高學生一頭的想法讓我們的學生不能靠近我們，讓我們的學生在一次次的被老師教育而歸后又一切照舊,。所以我想作為班主任老師一定要講究說理的藝術,，不能以勢壓人，如果我們真正能夠在道理上多想想怎么說服教育我們的學生,，那么我們每次的教育就可以真正打動我們的學生,，讓他們從心里認可，也更可以從心里體會到什么才是“道理面前人人平等”,，體會到了老師對他的真正的尊重,！我們不能總是認為我們的學生還是些孩子，老師說的什么孩子都應該認為是對的,，他也必須要認為是對的,。那么如果我們錯了呢？如果我們錯了還嚴厲的批評學生不好好認識錯誤，甚至還要學生對我們的錯誤表示感激,，這樣我們想起來都覺的荒謬,，又怎么可能讓我們的學生認可我們的教育！這里我尤其想強調的一點是萬萬不能認為我們是在為學生操著好心,，我們說的就一定都是對的,！我們的好多老師在教育學生的時候也常常會說這樣的話，那就是我這樣做都是為了你好,，問題是為了學生的“心”是對的并不能代表為了學生的“理”也一定是對的,，恰恰“好心”也可能蒙蔽了我們的“錯理”，所以我想說老師也罷,，學生也罷都應該本著一顆公理之心才可以長久的教育自己和學生,，才可以讓我們的學生真正的長大成人！

我要說的第二個方面是說理也要有藝術性,。不能因為我們是對的,，就簡單粗暴的對待犯錯的學生，我認為要分個場合,、分個人物,、分個情節(jié)等等，也就是要因人因時因地而異,，比如說一個得理就不饒人的學生,，如果他是對的，我看也不一定要直接肯定,，有的時間不批評他也可以表示我們的肯定；而如果是一個得理都怕人的學生,，我看不僅要肯定,，甚至還可以在公共場合加以肯定，一是讓這個學生理正些,，二也可以給那些愛欺負軟弱者的學生一個警告的,。再比如對有的學生講理要輕聲細語的說，有的學生的理可就要很是憤慨的大聲來說了,；同樣有的事情的理要當事人知道就可以了,，有的事情呢卻要讓所有人都知道才可以真正的發(fā)揮它的教育意義；當然怎樣來“以理服人”不是一紙可以寫盡說的,，但是只要我們本著為班級,、為學生的用心，時時琢磨著怎樣才可以達到真正的教育,，工作中不急噪,、不鹵莽，我想我們是可以拿捏了這樣的分寸的，那么應該說你就是個很不錯的班主任了,！

（三）作為一個好的班主任更要善于“以情動人”,，“以情動人”，正如泰戈爾所說：“不是錘的打擊,，而是水的載歌載舞,，使鵝卵石日趨完美?！?/p>

在日常的班級管理中,，"育人以情"是提高班主任工作質量的法寶，也是實施素質教育的關鍵,。更是決定人生成功的催化劑,。育人以情就是在教育的過程中，班主任動之以情,，學生也動之以情,，使師生雙方來自生命內在的激動，升華提高到理性的高度,，變成與意志,、道德、理想相合一的更高級的精神力量,，即人的高尚情操,，從而獲得育人的成功。簡言之,，就是使教育過程成為情理互動的愉快的過程,。育人以情是班主任工作目的需要。眾所周知,，班主任的工作不僅僅是配合其他學科教師,，向學生傳授知識訓練技能或增強體魄，也不僅僅是培養(yǎng)學生的道德品性,，而應是全面完整地培養(yǎng)學生的健全人格,，抑制他們人性中丑惡的因素，發(fā)展和擴充其中美善的因素,，對情感,、感性等生命的非理性存在進行規(guī)范和引導，使其符合道德理性的要求,，開發(fā)學生的智慧和潛能,，充分展現(xiàn)他們的主體創(chuàng)造性，使他們成為健全的社會人,?？偠灾?，就是要全面提高學生的素質。這一目的實現(xiàn),，僅憑純粹的道德說教和簡單的規(guī)章制度管理是不能奏效的,。蘇霍姆林斯基說：“要知道道德準則，只有當它們變成學生獨立的個人信念的時候,，才能成為學生的精神富,？“班主任必須手執(zhí)情感的鑰匙，去打開學生情感之門,，才能在情理交融的境界中,，使道德準則成為學生的精神財富，才能使學生擁有一個趨向理想完美的生命,，才能實現(xiàn)學生素質的全面提高,。

育人以情是學生身心發(fā)展的需要。學生不是冷冰冰的機器零件,，而是成長中的活生生的人,。他們的感情純真熱烈而又稚嫩脆弱，需要班主任的愛護,。學生來到學校,，除了要獲取知識外，還渴望得到感情的尊重與交流,。如果班主任忘卻了學生身心發(fā)展的特點,，工作少情寡意，只會用規(guī)章條例來卡壓學生,，學生的情感之花可能會因缺乏適宜土壤而不能健康開放甚至走向教育目標的反面,。情感是師生交流的橋梁，動之以真情能夠震撼學生的心靈深處,，內化為學生的素質,。事實告訴我們，當班主任用自己的火去點燃學生情感之火時,，學生才能真正熱愛學習并走上健康之。當學生對班主任充滿了愛的情感,，對自己所生活的班集體產生一種依戀感時,，這個溫馨的精神樂園才會對他們良好的個性、健全的人格起到極有效的,、長遠的影響,。 教育，是情和愛的事業(yè),。僅僅有責任心是不夠的,。特別是班主任整天和學生在一起,，學生有情感而且很直覺，當他（她）體會到老師是真情愛他（她）時,，同樣會用真情來回報,，他（她）會更自覺地按照你的要求去學習、去生活,。我們要出"正品",，為未來社會培養(yǎng)合格人才、優(yōu)秀人才,，要出德,、智、體全面發(fā)展的高素質的人才,，班主任一定要變單純的"責任"為豐富的"情感",，把更多的"情"和"愛"注入教育學生之中。

輿論是個人和集體發(fā)展的一種力量,，是學生自我教育的重要手段,。能否形成正確的輿論、樹立良好的班風是衡量這個班集體是否形成的重要標志之一,?？梢哉f一個班級的正確輿論往往是一種巨大的教育力量，如果一個班形成了正確輿論,，這個班集體也就已經形成,。因此，班主任要重視正確輿論的培養(yǎng),。要積極支持和伸張學生中正確的思想言行,，批評和制止錯誤的思想言行，提高學生明辯事非的能力,。當一個學生為集體做好事,，要讓他們受到集體輿論的贊揚，使他們受到鼓勵而繼續(xù)做好事,，當一個學生做了有損于集體的事,，要讓他受到集體輿論的指責，使他感到羞愧而努力改正,。當班集體形成了正確的輿論,，這個集體就成為發(fā)展學生良好道德行為和制止不良行為的強大力量?？梢圆捎貌煌姆绞?、不同的手段，通過各種活動來實現(xiàn)這一教育目的,。例如,，可以經常給學生講師范生守則,，開展有關道德問題的活動，指導學生閱讀文學作品等,，經常開展一些有益的活動,，來提高學生的認識，樹立正確的輿論導向,。

班主任要適時對學生進行表揚或批評,，這一常規(guī)管理對形成良好的班風會起到巨大的作用。既表揚好人好事,，也要批評錯誤的思想行為,，抵制歪風邪氣，形成人人要求進步,，爭做好人好事的風氣,，把班級引向正確的方向。班內要制定各項規(guī)章制度,，如學習制度,、清潔衛(wèi)生制度、值日生制度,、考勤制度等等,，這些制度的實施會使班級在學習、工作,、娛樂和生活等方面都能有章可循,，久而久之就會養(yǎng)成習慣，這樣,，一個良好的班風就形成了,。

一個堅強的學生集體需要擁有一批團結在班主任周圍的積極分子。班主任要通過觀察學生的學習態(tài)度,、思想狀況和言談舉止來發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)積極分子,，并教育這些學生虛心誠懇、嚴以律己,、以身作則,，做學習的模范、守紀的模范,，引導他們正確處理好個人與集體的關系,，團結同學，關心他人,。

我們的學生大多數(shù)仍處在養(yǎng)成教育階段，只要我們注意加強班級文化建設,，給學生一個好的學習和生活的空間,，規(guī)范學生的言談舉止,，注重培養(yǎng)良好的人際關系，形成正確的輿論導向,，就一定能夠搞好班級隱性課程建設,。

一位教育家說過這樣一句話：“要想從一切方面教育人，就必須從一切方面了解人”,，實踐證明班主任只有走進學生,，才能全面了解和把握班級的動態(tài)，對班級新出現(xiàn)的有利和不利因素能隨時進行具體的引導和及時的控制,。所以我認為班主任需要努力作到了解學生,、理解學生、掌握學生,，只有這樣才可以說給了班主任老師一顆“慧心”,，從而作到因人而異，宏觀調控,，微觀把握,。

了解學生：（一）、了解學生是班主任工作的前提,。名醫(yī)給人看病,，需要了解病人，需要望,、聞,、問、切,，然后才能診斷病癥對癥下藥,。班主任要做好班級工作必定要先了解學生。既要了解班級學生的整體狀況,，也要了解個別學生的具體情況,。班級學生的整體情況可以從以下幾個方面把握：（1）班級學生整體的思想素質狀況；（2）班級學生整體的智力狀況,；（3）班級學生整體的學習品質狀況,；（4）班級學生整體的家庭經濟、文化狀況,。班級個別學生的具體情況可以從以下幾個方面把握：（1）思想素質與心理素質,；（2）學習成績與學習習慣；（3）家庭經濟支持力與文化氛圍,。全面透徹地了解了學生才能確立班級工作的重心,，才能確定班級工作開拓的方向，才能做到既帶動了大多數(shù)又沒有丟下極少數(shù),。理解學生：班主任應該是整個班級教學與管理的決策者,、組織者,、實踐者。班主任應該是有修養(yǎng),、懂知識,、講科學的教育家而不應該是《半夜雞叫》故事里的周扒皮。只知道把學生管得死死的卡得緊緊的而不知道調動學生的主觀積極性,，這樣只會把學校變成屠場,，把學生變成囚犯。我們經常聽到有些班主任不無自豪地宣稱學生如何被他管得服服帖帖整個班級如何水不驚魚不跳,。其實這種風平浪靜的太平盛世是以犧牲學生的學習創(chuàng)造性與人格自由為代價的,，在這種太平盛世的下面必然潛藏著深層次的危機?？鬃诱f過："知之者不如好之者,，好之者不如樂之者。"班級工作的核心在于建立穩(wěn)固而有活力的班級體,，班主任工作的最高目標在于激發(fā)學生學習科學文化知識的熱情,，培養(yǎng)學生嚴謹治學的良好習慣，鍛造學生獻身科學報效國家的崇高品格,。要達到這些目標,，光靠了解學生是遠遠不夠的，還必須理解學生,。因為,，理解學生才是真正了解學生。怎樣理解學生呢,？第一,，要端正教育思想，要明白學生是學習的主人,，而我們教師能耐再大,，也只能充當助手，學生學得好才能算教師教得好,；第二,，要換位思考，設身處地,，站在學生的立場上設計教育教學活動,，讓學生由"要我學"變成"我要學"；第三,，要發(fā)揚教育民主,，在教育教學中時時處處尊重學生，研究學生，要把研究學生擺在比研究教材更重要的位置,；第四,，要在情感上、心理上,、情趣上、喜好上時時關注學生,、貼近學生,。改革中的轉型社會加上花季雨季的年華，學生的身上難免有些我們感到陌生甚至看不順眼的東西,，對此,，我們既不能視而不見也不能吹胡子瞪眼橫加責難，要多幾分寬容與耐心,，要加以引導,，要真正對學生將來的發(fā)展負責。別里科夫式的班主任只知道限制,、束縛學生,，學生是不會親近他的。不少年高德劭的教育工作者感嘆過去學生總是圍在我們身邊,，現(xiàn)在學生卻離我們越來越遠了,。這其中的原因確實值得深思！我們不少教師起早貪黑苦口婆心地干,，可是不少學生卻不領情,。這能全怪學生嗎？現(xiàn)實生活中普遍存在的現(xiàn)象是：科任教師一學年下來,，對班上的學生認不全,；班主任一學期完了，對班級存在的問題理不清,。只注重從分數(shù)上評價學生,，這種評價是最靠不住的。建立在這種基礎上的師生友情也是難得久長的,。掌握學生：了解學生,、理解學生其目的是為了掌握學生。既要讓學生的個性得以充分的張揚,，能力得以長足的發(fā)展,，以學習為樂，同時又要讓他們不超越一些最基本的規(guī)范,，成為對社會真正有用的人,；既要讓他們在科學文化知識上獲得全面的發(fā)展，同時又要讓中華民族的傳統(tǒng)文化得以傳承。這就要求我們在教育教學中牢牢抓住主動權,。掌握學生的要義,，就在于班主任對學生能放能收，放而不亂,，收而不死,。只有當學生在科學文化知識方面具備了較強的自學能力，在組織紀律道德倫理方面具備較強的自我約束能力,，在人生理想審美情趣方面具備了較強的設計能力,，并且健全的人格逐步形成的時候，我們才敢說我們掌握了學生,。掌握學生對于教育工作者來說是一個較高的境界,，也是一個充滿樂趣的境界。當一切盡在掌握之中,，一切又順其自然有條不紊的時候,，班級內風調雨順的小氣候也就形成了。這時候,，班主任即使不在場,，學生的行為也會自然有序，整個班級不依賴班主任而達到自治的`狀態(tài),。教育是一個充滿神奇的事業(yè),，學生中蘊藏著巨大的潛能。掌握學生是一個永無止境的境界,，與其說是我們掌握了學生倒不如說是學生自己掌握了自己,。葉圣陶先生曾提出"教是為了不教"，其實管也是為了不管,。世界上沒有靜止的事物,，一個班級也時刻處在或明或暗或急或緩的變化之中，一個再優(yōu)秀的班主任也只能對昨天,、今天發(fā)生的事胸有成竹,，而對于明天將要發(fā)生的事卻不敢妄加評斷。這樣,，班主任工作也就最忌自滿與自負,。 班主任工作是一件細活，其中的甘苦毫不遜色于填詞作賦,。要想把班主任工作做得爐火純青確實不易,，因為較之辭賦家我們追求的是人的塑造的完美。

班主任的主要工作方式是“說”,?！罢f”的藝術，在于以理服人，以情動人,，使“說”具有針對性,、啟發(fā)性和感染性。詩人但丁指出：“語言作為工具,，對于我們之重要,，正如駿馬對騎士的重要。最好的駿馬適合于最好的騎士,，最好的語言適合于最好的思想,。”班主任要做到以言動心,，首先要懂得學生的心理，懂得教育的藝術,。針對學生的思想脈搏和心理特點說話,，可引起學生思考，打動學生心靈,，同時,，在“說”時還必須善于控制和調節(jié)自己的感情，切忌動輒發(fā)火,。因為語言是最危險的武器：刀劍刺的傷口要比語言刺的傷口容易治愈,。

尤其是班主任在教育、批評學生時要注意分寸,，因為我們的學生不是課桌板凳,，任你怎么放，它怎么呆著,，一動不動,。大家都有體驗，不生小病,，一旦生病病不輕,。不惹小錯鑄大錯。魯迅也曾說過“不動彈自然不會犯錯,，但這本身就是一個大錯,。”一個班級六七十個活蹦亂跳的,，具有不同鮮明個性的人,，你無法也不能用線牽著他們的手腳、表情,、統(tǒng)一動作,、統(tǒng)一表情。這不是教育，是扼殺,。引導學生不斷地反省錯誤修正錯誤,，取得的進步可能比不犯錯誤取得進步更快，記憶更深刻,。那么在批評學生時要注意什么呢,？我想最關鍵的是要做到對事不對人，尤其是不讓學生認為我們對他們已經失去了信心,，我想作為老師應該永遠都不把我們還在成長中的學生看死,，要知道他們永遠是“長江”中的“后浪”，此外在批評中還應該注意這樣四忌：

一忌“侮辱人格”,。教育切忌帶有挖苦,、諷刺和侮辱人格的語言和行動。

二忌“不適當?shù)墓_批評”,。學生有了缺點,，應根據教育原則，進行個別談話教育,。在批評時,，應同時指正優(yōu)點和改正缺點的辦法，使學生樹立自信心和找到努力方向,。如果需要公開批評時,，要注意三點：一是核對事實，二要注意說話的分寸和批評對象的特點,，三是做好善后工作,，再利用談話法教育被批評的學生，觀察其言行,，不要造成逆反心理,。 三忌“動輒向家長告狀”。由于家長的素質和教育方法的差異,，那么,，與學校配合教育方面就會出現(xiàn)不同的信息反饋，如果家長教育方法不得當,，這樣,，學生就把遭受到的待遇“歸功”于教師，就會產生怨恨心理和抵觸情緒,。

四忌“主觀武斷”,。如果對學生的問題作了不符合事實的處理，輕則使當事人受委屈,、反感,，影響師生正常關系和教育效果,；重則造成嚴重對立，造成教育的嚴重障礙,，甚至造成學生終生的心理創(chuàng)傷,，嚴重影響學生的健康成長。

有句話說的好：親其師然后信其道,。每個人在生活中都渴望一種群體的認同感,，作為學生又總是希望老師對班級中所有同學都一視同仁，不厚此薄彼,，這種人人一視同仁,、人人一律的平等感讓我們的學生對自己充滿自信心，在這樣的自信心中自然增強了能夠對他充分認可和尊重的老師和班級的熱愛,。在我們的工作中,，班主任老師往往習慣以成績來界定學生的好壞，我想看一個學生的成績自然是不可避免的,，但是絕不能以成績來論定這個學生在我們心目中的好壞,。要知道他才不過是一個正在成長中的孩子而已，我們怎么可以以一紙成績來否定了他的未來呢,？但是我們對學生的不公平卻絕對可以影響到孩子的未來，要知道這樣的對待我學生無異于戕害孩子的心靈,，讓他們自卑,、失落、孤獨,。所以老師要公平看待每一個學生,，寄予合理期待，不以先入為主,，表面印象,、老眼光來看待學生，尤其是以分數(shù)論人之高低,，讓優(yōu)生自傲,、差生自卑的做法我會形成學生的心理壓抑，還容易造成分裂群體,、師生隔閡的局面,，所以一個優(yōu)秀的班主任一定會注意呵護孩子的自信心，對他們總是給予不斷的鼓勵,，讓他們在班級中找到平等,、找到歸宿、找到關愛,，從而在一些挫折和錯誤的面前還可以對自己有正確的認識,，并在以后的發(fā)展中取得進步,。所以作為一個好的班主任老師在這一點上尤其要注意兩方面：一是要淡化優(yōu)差生的界限；二是要善于平衡及把握學生的的心態(tài),，善于發(fā)現(xiàn)及鼓勵學生的優(yōu)點,。但是我說的要信任鼓勵我們的孩子一定不是盲目的，也不是意味著我們就不能批評我們的學生,，而是要就事不就人,，就人不就成績的去看待我們的學生。陶行知先生早就指出,，教師對學生應該一視同仁,，不能厚此薄彼，教師要注意"你的教鞭下有瓦特,，你的冷眼中有牛頓,，你的譏笑中有愛迪生"。

著名心理學家羅森塔爾和雅各布森在他們的研究結果中指出：教師的期望往往可以成為學生“自我實現(xiàn)的預言”,，教師,，即課堂中的皮格馬利翁，對學生的殷切期望收到了戲劇性的效果,，這就是皮格馬利翁效應,。使“皮格馬利翁效應”得到驗證的一個典型事例就是“瓦拉赫效應”——諾貝爾化學獎獲得者瓦拉赫，在被多數(shù)教師判為“不可造就之才”以后,，另一位教師從他的“笨拙”之中找到了他辦事認真謹慎的性格特征并予以贊賞,，讓瓦拉赫學化學，終于使他成了“前程遠大的高才生”,，獲得了諾貝爾化獎,。

由以上分析我們不難得出這樣的結論：贊美和期望對人的行為能夠產生巨大的影響，積極的期望促使人們向好的方向發(fā)展,，因此,，要想使一個人發(fā)展更好，就應該給他以贊美和期望,，就應該給他傳遞積極的期望,。邱吉爾有句名言：“你希望某個人朝哪個方面去改變和發(fā)展，那么你就往那個方面去贊美他”,，說得也是同樣的道理,。那么，它帶給我們的啟示是什么呢,？一般來說,，如果教師認為他能成為好學生，他就會認為自己能夠變好,，從而形成一種積極的情緒體驗,；反之就會形成一種消極的自我觀念,。因為教師是學生心目中的“權威“，教師的看法,，容易為學生所認同,。所以，不要吝嗇你的鼓勵與期望,，讓它成為學生克服心理障礙的利器,。二是要想使教師的贊美和鼓勵發(fā)揮作用，就要使教師的鼓勵和期望為學生所接受,、認同,，只有這樣，才能激發(fā)起學生為之奮斗的積極性,。實踐證明,，從教師指出期望到期望的實現(xiàn)，首先需要把教師的期望轉化為學生的自我期望,，變成學生的內在需要和自覺的追求,。如果缺少這樣的中間環(huán)節(jié)，教師的期望盡管多么真誠熱切,，也不會變?yōu)楝F(xiàn)實,。因此，教師要引導學生樹立對自我的信念,。只有如此,，學生才能在老師的鼓勵和期望中克服心理障礙，“皮格馬利翁效應”也才能發(fā)揮應有的作用,。三教師要及時地給予鼓勵性評價。鼓勵性評價,，是及時捕捉和發(fā)現(xiàn)學生的成功之處,，給予肯定性的價值判斷。施以”期望“教育,，以便使他們不斷取得進步,。這也正是俗語“打鐵趁熱”的道理所在“一句鼓勵的話，可改變一個人的觀念與行為,，甚至改變一個人的命運,；一句負面的話，可刺傷一個人的心靈與身體,，甚至毀滅一個人的未來”,。我想對自己學生的良性肯定與鼓勵才是我們教育孩子永遠的良藥！

學習是一個班級的重心,，一個班主任如果不在學生的學習上下功夫,、用心思可以說是丟了工作的方向,。那么一個班主任老師需要在班級的學習指導上下那些功夫、做哪些事情呢,？

首先要樹立班級良好的學風,，風氣、風氣顧名思義是可以形成氣候,，左右班級學習狀態(tài)的,，所以一個優(yōu)秀的班主任要非常注意班級良好學風的引導，堅決剎住上課隨便說話,，學習膚皮潦草,，作業(yè)任意抄襲、學習不善于提問,、上課不積極回答問題,、隨意上網逃課等等不良學風，對學生進行嚴格要求,，培養(yǎng)他們良好的學習習慣,，端正他們對學習的認識，從而形成班級良好的學風,。

其次要用心了解學情,，對班級中學生學習情況的分布、老師的教學對策,、甚至學生學習情況形成的原因等等都要進行細致的觀察和調查,，從而可以有的放矢；第二是要了解學生的學習心態(tài),，經常的關心他們學習中的困難,，對他們學習中的畏難情緒、挫折心態(tài)等都能夠科學的指導和咨詢,，只有及時的幫助學生從壓抑的情緒中走出才全身心的投入學習中,；第三是要對他們的學法加以科學的指導，要能夠從學生中的榜樣,、優(yōu)秀生的經驗,，名校的感召、自我的理想等多個方面做感性的指導,，也可以從學習的效率,、學習的策略,、學習的時間分配,、科目的學習方法等等進行理性的指導,，這樣才可以真正實效的幫助我們的學生提高學習成績,，總結學習方法,，教給他們終身學習能力,。第四是要重視培養(yǎng)學生“學習”的素質,，尤其是培養(yǎng)學生科學的精神,，和終身學習的能力更應該是班主任老師追求的教學管理的境界。

那么怎樣才可以學好呢,？很多學生問過我這樣的問題,，我想學習應該有很多的方法，但我曾經告訴學生搞好學習的一個簡單要領,，那就是課前預習好,，課上聽課好，課下作業(yè)好,，學生開始還以為我講的是什么秘訣,，結果聽了很是失望，但是他們想了想又都不得不承認的確是這樣,，我們很多學生之所以學習不好哪個不是因為這些呢,？那為什么我們的學生這樣做了之后卻千差萬別呢？問題就出在一個“好“字上,。就說上課聽課好,，我們的學生都在那里聽課，但是我們往往可以發(fā)現(xiàn)學習好的學生聽課時的狀態(tài)才是最佳的,，盡管他可以坐的不是那么端正,，但我卻絕對可以保證他是最積極思維，最踴躍交流的一個真正的學習的人,，這個只要有些教學經驗的老師就都可以從一個學生的眼睛里發(fā)現(xiàn)他是否在思考,、是否投入、是否明白,。而當一個喜歡學習,、會學習的孩子有不明白的問題時，他也是一定要弄清楚,，搞明白才罷休的,。

把班級還給學生，讓班級充滿成長氣息,，只有實現(xiàn)了學生的自我教育才可以真正實現(xiàn)班級管理的民主和科學,。英國斯賓賽在《教育論》中指出的,？記住你的教育目的應該是培養(yǎng)成一個能夠自治的人,，而不是一個要別人來管的人。"在班級管理中,，要充分信任學生,，不包辦，不當"司令",，放手讓學生去做,，讓學生在學中干,，干中學，把班集體當作他們除了學習文化知識之外的培養(yǎng)各種能力的實驗場所,。

我曾經問過學生一個問題：什么樣的人是讓人最佩服的,？學生七嘴八舌的說了好多歷史上的偉人，我說這些人確實讓人敬佩,，但是要我說最讓人敬佩的人應該是可以管住自己的人,。所以班主任老師如何培養(yǎng)學生的自主教育能力往往是一個班主任老師匠心的體現(xiàn)，在班級管理中實現(xiàn)“以人為本,，自主管理”就是要把所有的事情,，盡量讓學生自己去做。當班主任就好比做父母,，如果什么都是包辦代替,，那是培養(yǎng)不出成才的子女的，而應該是在民主的對待他們的同時,，充分發(fā)揮他們的自主性,，適當?shù)臅r候加以引導?？梢哉f學校德育實效,，實際上是一個潛移默化的過程，是一個形成學生能夠有自己的行為和道德準則,，會進行道德判斷,，能進行自我約束、自我教育,、自我發(fā)展的過程,。學校教育的目的是幫助學生提高自我教育、自我發(fā)展的能力,。自我教育能力是指自我觀察,、自我評價、自我體驗,、自我控制和自我創(chuàng)造的能力,。我在德育管理中的一個基本思路就是以自我教育促進學生的自我發(fā)展。我認為,，自我發(fā)展是學生成長的基本形成,，自我教育是教育的基本形式。自我教育不僅僅是一種教育方法,，也是一種教育思想和教育要求,。它從教育主體和教育客體，主我與客我互動的“我”中實現(xiàn)統(tǒng)一，凸現(xiàn)主體性精神,。抓住自我教育這一道德教育的有效切入點,，或者從改變學生的某一思想觀點入手，或者從轉變學生的某一行為習慣著眼,，或者注重培養(yǎng)學生某一方面的情感等,，創(chuàng)造出多種多樣的德育形式，就可以收到良好地教育效果,。

有句話說：“抓在細微處,，落在實效中”，班主任工作只有細致入微,，才能使班級管理見成效,，而在細致管理基礎上還應充分發(fā)揮民主。班主任要有意識的讓學生參與管理,，創(chuàng)設各種表現(xiàn)機會,，充分調動全班每個同學的積極性，形成民主管理氣氛使學生自我表現(xiàn)心理得到滿足,，民主意識得到培養(yǎng),，管理能力得到增強。尤其是班干部更應該培養(yǎng)他們在班級中的管理意識,，責任意識,，讓他們在班級中形成一種凝聚力緊緊的團結和帶領著大家共同努力，這就要求班主任在工作中給學生不斷的指導和要求,，不斷的強化學生自己來管理的主人翁意識,，敢于放手讓他們去處理自己的事情，即使是錯也給他們個犯錯誤的機會,，不能夠因為怕他們做不好就什么也不讓他們去做,，那樣我們的孩子就永遠也長不大。雖然一個班主任在班級中是需要有自己的權威的,，但是權威不等于不給學生以民主,，更不等于什么都班主任說了算。但是在民主中還要結合科學的管理,，要有一套科學的制度和理念,，因為民主也不等于是什么都學生說了算?？梢哉f只有班主任老師不斷的學習才可以本著民主和科學的理念管理和育人,。

a、養(yǎng)成良習

一個好的習慣對一個人實在是太重要了,，但是習慣的形成在最初往往是很難的,，就好比汽車在啟動時，所要克服的阻力,，比它開動后所要克服的阻力大得多,，所以養(yǎng)成一種好習慣或改變一種壞習慣時，首先必須一開始就施以堅決強烈的力量,，越堅決越好,，越強烈越好。其次好的習慣形成后還要堅持,，堅持心理學告訴我們：新的條件反射形成的暫時神經聯(lián)系,，在成長“定型”之前，總是不穩(wěn)定的,；而舊的條件回歸的本能,。因而，學習習慣的養(yǎng)成與改變,，在取得徹底勝利之前,，不能有絲毫的懈怠。一直堅持到壞習慣土崩瓦解,，好習慣根深蒂固的時候為止,。第三學習習慣的改變與養(yǎng)成，實際是用意志戰(zhàn)勝惰性,，戰(zhàn)勝“舊我”實現(xiàn)“新我”的過程,，說通俗點就是自己同自己作對。勇于戰(zhàn)勝自己,，用堅硬的態(tài)度和理智去終止原有的條件反射,，建立新的條件反射。只有這樣,，才能養(yǎng)成良好的學習習慣,，從而在學習中取得了不起的進步。

b,、拒絕誘惑

生活中有很多誘惑,，很簡單的比如我們同學很想看電視不想學習，老想上網沖浪,，我們想多睡會不想學習,，我們想胡亂的寫寫作業(yè)而不用動腦子思考，我們好想抄襲別人的答案讓考試取個好成績等等很多帶有誘惑的事情讓我們往往不能管好自己,，過后雖然很后悔,，但是當時我們總是很舒適的。所以我們必須要學會管理我們自己,，因為生活中還有更多的誘惑,，也只有我們克服這些誘惑才會發(fā)現(xiàn)有很多有意義的事情等待著我們。因此我總是告訴我的學生，要克服身邊的誘惑,，不能只想著眼前的利益,，要心有大志才可以自覺的抵制眼前的小的誘惑。要知道我們與別人的差距也正是在這樣一點一點的誘惑面前因為不能控制自己才一步步的被別人趕超,，如果我們能告戒自己,，我想我們就可以做的很好了。

c,、堅持下去

學習生活中總是有很多困難讓我們覺的無法前進,，但是我要告訴同學們的是再堅持一下，很多時候我們的事情已經就要成功了,，但是在成功的時刻我們往往還有困難,，如果我們在這樣的時間放棄就是功虧一簣了。大家都知道黎明離天亮就在分秒之間,，但是對每個追求光明的人來說也就在就要看到光的那個時刻是最黑暗的剎那,，這樣的時刻你如果對光明失去了信心也就是與你心中的追求失之交臂了，因為光明就在這個黑暗的前面,，就看你能不能堅持下去,！學習也如此，很多問題往往是在我們已經毫無思路的時刻卻又柳暗花明了,?；蛘呖梢哉f當我們擺脫了那種頹喪的情緒我們也就走向了成功！記住我的話：堅持下去,！

想的其實很多,，言不盡意，更主要的實在是班主任工作不是我?guī)醉摷埧梢哉f得完,、道得盡的,，至于班主任工作中的藝術更是仁者見仁，智者見智,，所以我最后要說的是：只要你愛這份工作你就會用時間去想,，就會花精力去做，更會下心思去雕刻這樣的藝術,，你也就一定是個成功的班主任,！

秋季學期班主任工作總結六年級篇十

我擔任的是一年級的班主任，在這一學期中,，我和學生們都努力踏實地做好每一件事情,，有辛勤的耕耘，有收獲的喜悅,，也有不足與遺憾,。下面我就介紹一下班級的一些具體情況和以及我所做的主要工作,。

一年級學生由于年齡小，表現(xiàn)為活潑好動,，自覺性很差,，凡事總得有老師在旁看著。所以我把工作重點就放在我培養(yǎng)學生良好習慣上,，首先是利用班會課、思品課學習學校規(guī)章制度,，提醒學生做好上課準備工作,。在日常學習中，時刻注意調動學生的積極性,，逐漸養(yǎng)成上課專心聽講,、下課好好休息、講文明,、講禮貌的好習慣,。其次是讓學生養(yǎng)成一些作業(yè)、讀書的習慣,。比如：每天中午給學生布置了一定的作業(yè),，讓學生養(yǎng)成先做作業(yè)再去玩的習慣。還有就是讓他們養(yǎng)成晨讀的習慣,，我要求學生到了教室以后就拿出語文課本讀書,，不可以離開自己的位子，而且每天都有班長和副班長管理,。

班集體是培養(yǎng)學生個性的沃土,，有了這塊沃土，學生的個性才能百花爭艷,。我?guī)ьI學生積極參加學校的各項活動,，結合學校的各項規(guī)章制度，我結合一年級的學生實際,，通過每天的不斷地向學生滲透在校的一日常規(guī),，讓他們知道哪些事情能做，那些事情不能做,，經常給他們講講班級的集體榮譽,，比如：讓他們看看哪個班級最多，我們班做得怎么樣,，哪些地方不足,，是誰損害了我們班級的榮譽，我們應該向哪個班級學習等等,，使學生形成熱愛班級的感情,，而且時刻想為自己的班集體爭光,。逐步形成一個健康向上、團結協(xié)作的班集體,。

班干部是老師的得力助手,，選拔一個有能力的班干部至關重要。一年級學生年齡小,，能力強的也不多,，所以我著重培養(yǎng)了2個班干部：班長、副班長,。我還在每天的值日生中選了一個值日組長,，他負責管理當天的`衛(wèi)生打掃檢查，這樣讓更多的同學參與到班級管理,，鍛煉他們的能力,。

本學期我把學生的聯(lián)系電話全部存進自己的手機，以便隨身攜帶,，家長打來電話也一目了然,。一開學我把自己的電話也及時地告訴家長，讓他們有問題隨時可以打電話詢問,。當家長打來電話時,，我總是耐心地和他們講解，溝通,。在平時一旦發(fā)現(xiàn)學生在學習上,、身體上、思想上有什么特殊情況,，我總是及時,、主動地和家長聯(lián)系，向他們了解情況,，取得家長的理解和配合,，共同教育孩子。家長們也都非常信任,、理解,、支持我的工作，我感到很欣慰,。這點也是我這學期自己覺得做得比較成功的地方,。

一學期很快就過去了，班里的孩子基本上都適應了學校生活,，對學校的各項規(guī)章制度也已十分了解,，大部分也能夠做到，應該說學生還是比較聽話的,。但是本學期很慚愧,，學校各項競賽我們班表現(xiàn)得不是很好,，這其中大部分都是自己的原因，所以下學期我和孩子們要不斷努力,，把班級的方方面面建設得更好,。

以學校德育教育的思路為指導，結合一年級學生個性特點,，以人為本,，面向全體學生，全面貫徹教育方針,，全面實施素質教育,。努力提高教育質量，培養(yǎng)德,、智,、體,、美,、勞全面發(fā)展，具有創(chuàng)新精神的一代新人,。

本班共有學生54人,，其中男生30人，女生24人,。大多數(shù)孩子都聰明活潑,，調皮可愛，有很強的可塑性,；但一年級孩子還未養(yǎng)成良好的行為習慣和學習習慣,。在本學期，我把學生良好行為習慣的養(yǎng)成以及建設良好的班集體作為主要目標,。

秋季學期班主任工作總結六年級篇十一

一轉眼,，到了期末，一學期就這樣又匆匆忙忙地過去了,。這學期事情很多,，很忙，很充實,，很快樂,，但其中也帶了一些苦澀。

第一次當班主任,，這個工作對我來說壓力太大讓我處處面臨著挑戰(zhàn),，有時感覺寸步難行，很多次想過放棄,，但看著孩子們天真爛漫的笑臉還是咬牙堅持下來了,。在這一學期,，每天跟孩子們打交道的時間很多，和他們在一起的時光很快樂,，也很開心,，也很享受。在這個過程中,，我成長了不少,，也收獲了很多。

本學期的事情很多,，我想從安全方面,、活動方面、學習方面,、家校聯(lián)系方面四個部分進行對本學期進行總結,，總結如下：

（一）安全方面

安全教育是學校一直強調的工作重點，也是工作中的重中之重,。在班級工作中,，我也把“安全”兩字放在最重要的位置，它貫穿在整個教學過程當中,，安全警鐘長鳴,。經常在班會課時，對孩子進行安全教育,，看一些關于安全教育的視頻,。每天，我都會抽時間跟孩子們提安全,。如不讓下樓玩耍,，因為我們班在3樓怕孩子們在上下樓時發(fā)生意外，下雨天,，路滑,，提醒孩子們走路不要奔跑；搬板凳放到桌子上時,，請注意旁邊的同學,，不要碰到人家等等很多的小細節(jié)等等，安全無小事,，會一直把安全工作放在心中,。

（二）活動方面

這學期，學校舉辦了很多活動,。孩子們很興奮,。很多孩子都要參加，但是名額有限,，最后的參與者只能通過選拔的方式產生,。在學校體育節(jié)運動會時孩子們都很積極在準備,。在接到有學生體操比賽時，除了體育課練習體操,，我和胡召珍老師也帶著孩子們在午間或是雨天大課間練習體操,，課下讓孩子結對，兩兩互練,。最后的效果很好,，獲得了體操比賽的第二名！體育節(jié)的總成績獲得了第一名,。

（三）學習方面

孩子們步入二年級了,，家長們對孩子的成績也逐漸關注起來了。在學校日常的學習過程中,，因為班級學生的成績兩極分化嚴重,，所以在班級教學過程，采用“一對一的`幫扶”方法,，座位都是采用“好”和“壞”搭配在一起,。也跟任課老師溝通交流，及時了解學生的情況,，找孩子溝通在學習方面存在的問題,，給其相應的對策和方法去解決問題,。有些孩子的提高不會立馬顯現(xiàn)出來,，但只要一直努力去做，一直用心去做,，一直堅持去做,，總會有所收獲。

（四）家校方面

孩子的教育,，家庭教育是根本,，學校教育是輔助，兩者結合起來,，一起努力,，才會達到良好的效果。很多家長認為,，我把孩子送到學校之后,，就覺得沒事了，其余的都是學校的事情,，這種想法是錯誤的,。所以，我經常會通過微信,，電話跟家長溝通孩子們在學校的情況,，讓家長了解孩子在學校的學習和生活情況,，針對出現(xiàn)孩子們出現(xiàn)的問題，一起想辦法,，來幫助孩子,。我也充分利用學校在開放日期間召開的家長會，溝通家校合作的重要性,，希望家長們多抽一點時間和精力放在孩子身上,。效果顯著，三個轉學生的成績有明顯提高,，我的工作也獲得了家長們的支持,，所以在溝通買班服這件事上很順利，第二天就確定好了款式立馬下單趕在了體操比賽之前到貨,，讓我們班的孩子在體育節(jié)上大放異彩,！

班主任是世界上最小的“官”，事情很多很繁瑣,，要注意太多太多的細節(jié),，要做很多很多細小的事情。雖然很多事情都在認真地做,，但是并不是能把每一件事情都做好,。也會遇到家長不理解的時候，這個時候心里會覺得很委屈,，很難過,，也很無奈。但仔細想一想,，無論做什么事情,，都不可能是一帆風順的，所以要調整好心態(tài),，積極面對,。這個過程中，我自己也成長了,，也學會了以后如何面對和處理這樣的問題,。

風雨過后見彩虹。以后我也會多向老教師學習,，請教一些關于班主任工作的方法和經驗,，多學一些關于班主任工作方面的書籍。讓自己在班主任工作的這條道路上越做越好,！

20xx,，再見！20xx，希望在班主任工作這條路上,，一路陽光,，伴我前行！

秋季學期班主任工作總結六年級篇十二

本學期,，由于我校六年級兩個班合并,，本人出任六年級班主任。短短半期以來,，班級工作雖談不上兢兢業(yè)業(yè),，但是卻也把本班管理得井然有序。

由于本班為兩班合一,，所以新合進來的學生一時難以接受,，難免產生逆反心理。他們一是為原班被調走的兩位老師感情上難以接受,，其二是感覺“客進主班”,。面對這一情況，作為班主任,，多次找他們私下交流溝通,，讓他們意識到原班老師被調走，只是工作的調動關系,，作為感情可以記住老師,，但不可影響自己的學習。同時,，面對他們具有“客進主班”的想法,，多次在班上強調，既然合班,，則無此說法,，均為凹梳小學六年級學生,。

由于本班的'特殊性,，班干實行分別兩人制，且多次與班干交流,，使得他們意識到自己的作用,，也意識到良好的班級管理離不開班級管理委員會。同時,，強化他們的班級意識,，讓他們主動產生幫助思想和學習較薄弱的學生，真正做到全班進步才算進步,。

在課外活動中,，并非拘泥于形式檢查，而是收集學生的想法，“做學生之想做,，授學生之想學”,，于是本學期共開展了《眨眼報數(shù)字》、《六人提球》等實踐活動,，以鍛煉學生的實踐及素質,。同時，為拓展學生的文化視野,，不定期為學生講解新聞時評,，以讓學生了解時事而非蝸居。

在衛(wèi)生及兩操方面,，制定了管理細則,，多次獲得高年級組第一，但是也偶爾有懈怠,，這源于天氣或其他老師拖堂以致沒有按時完成,。至于在安全管理方面，除了吳榮與顧航兩位同學在放學路上產生摩擦而打鬧,，也請雙方家長協(xié)商處理妥善,。總體而言,，本班未出現(xiàn)不良狀況,。

綜上，對于本期良好的一面下期將繼續(xù)發(fā)揚,，而不良的下期將采取一定措施杜絕,，加以完善本班管理，使得凹梳小學20xx屆小學畢業(yè)生優(yōu)異畢業(yè),。

秋季學期班主任工作總結六年級篇十三

本學期是是我第一次擔任一年級班主任,。從開學初就懷著無比激動的心情，經過一學期的洗禮,，讓我深深感到當好一名一年級班主任是不簡單的,。需要無限的愛心、耐心更要有如針般細的心才能創(chuàng)造出讓孩子茁壯成長的良好教育環(huán)境,。

現(xiàn)我把本學期的工作總結如下：

一年級學生由于年齡小,，自控力差，紀律渙散,。我從培養(yǎng)學生良好習慣入手,，課上進行趣味教學，盡量吸引學生的`注意力,，組織好學生的紀律,。利用晨會課,、思品課學習學校規(guī)章制度，提醒學生做好上課準備工作,，并且在課后注意觀察學生的行為,，根據學生的表現(xiàn)在學生中樹立榜樣。在日常學習中,，時刻注意調動學生的積極性,，逐漸養(yǎng)成認真聽課、認真作業(yè),、下課好好休息,、講文明、講禮貌的好習慣,。

班集體是培養(yǎng)學生個性的沃土,，有了這塊沃土，學生的個性才能百花爭艷,。集體活動,，最能培養(yǎng)學生的凝聚力、集體榮譽感,。每天一大早,，我總是跟學生差不多時間到校，指導學生打掃清潔區(qū),，放學前協(xié)助學生搞好衛(wèi)生工作,，這樣，學生不僅養(yǎng)成逐步養(yǎng)成熱愛勞動的好習慣,，而且時刻想為自己的班集體爭光,。

平時，我能關心愛護班里的每一個學生,。對一些表現(xiàn)不太好的同學,，更是傾注了更多的愛和心血。我經常和他們談心,，抓住他們的閃點鼓勵他們,。當他們有困難的時候，我總是耐心地幫助他們,。一但發(fā)現(xiàn)他們在學習上,、身體上、思想上有什么特殊情況,，我總是及時性、主動地和家長聯(lián)系,，向他們了解情況,，耐心地做他們的工作，取得家長的理解和配合，使每一個孩子都能揚長避短,，健康地成長,。通過一系列的工作，使學校,、家庭密切配合,，更好地教育了學生。

總之,，只要我們心中真誠地為孩子,，為孩子的健康成長而付出，端正自己的工作態(tài)度,，一切都為提升孩子生命狀態(tài)為出發(fā)點,，我相信，我的班主任工作能在不斷的磨練中得到提升,。

秋季學期班主任工作總結六年級篇十四

初三年級上學期的班主任工作很快要結束了,，這一學期，在學校領導和科任老師的關心支持,、幫助下,，較順利地完成了這一學期的班級管理工作。現(xiàn)把這一學期的班主任工作情況總結如下,。

學習環(huán)境是否整潔直接影響學生學習心態(tài),，因此我把衛(wèi)生工作作為一項常抓不懈的工作來做，收到了較好的效果,。到學期末我班已成為“五星”班級實屬不易,。

這個學期不同于以往學期是學生畢業(yè)前的'關鍵學期。我多次通過開班會的形式分析學校及班級形式,，在給學生自信同時也給他們施加一定壓力,，使他們有一種畢業(yè)班的緊迫感。另外還將全班學生分批進行個別談話,，幫他們明確奮斗目標努力方向,，并給予一些學習方法上的指導。

引導學生對班級生活中一些現(xiàn)象進行議論,、評價,。在班級中開展評比激勵機制，形成你追我趕的競爭氛圍,，讓學生通過競賽看到自己的閃光之處,，明白自己的不足和今后努力的方向。針對班中個別同學遲到,、吸煙,、早戀,、違反紀律等現(xiàn)象，讓大家開展討論會,，讓大家一起來談談對這些現(xiàn)象的看法,，談談其中的利與弊，讓那些同學明白學校,、老師這樣抓目的是什么,，從而養(yǎng)成自覺遵守學校規(guī)章制度的好習慣。

人們常說榜樣的力量是無窮的,，我抓住班里涌現(xiàn)出來的新的積極上進樂觀向上的孩子,，如:趙羽佳、楊海洋,、王克卿等同學的事跡和表現(xiàn),，反復表揚反復宣傳，在鼓勵和肯定他們的同時,，無形中對其他孩子也有著正向引導,。

秋季學期班主任工作總結六年級篇十五

冬日融融，臘梅飄香,，香樟搖曳,。站在本學期的終點站，回望來路,，看著我們的堅實的腳印,，想起我們揮灑激情的日子，看著學生斗志高昂的精神,，我們感到無比充實和自豪,。又是一度朔風勁，碩果依舊滿枝頭,。本學期我們高三年級班主任教研組各項工作已經圓滿結束,，現(xiàn)將教研組開展的主要工作總結如下。

1,、“以人為本”,、“堅持教育為每位學生終身幸福服務”成了我們班主任教研工作的高標。本學期我們認真落實了《來鳳一中xx————xx學年度德育計劃》的各項要求,，突出了以“邁好理想第一步”的主題教育和以“四有”為主題的素質教育,。不斷推進研究性學習，培養(yǎng)了學生探究,、合作,、自主的學習精神和能力。各班主任根據本班學生實際特點,，指導學生進行了研究性學習,、工作和生活,，為高考備考營造了良好的氛圍,，使整個高三學生步入了良性的備考軌道,。

2、我們對學生的學習心理,、考試心理給予了高度的重視,，將之列為決勝高考的關鍵性因素之一。其主要做法是：一是利用“心理咨詢”對學生的學習心理,、考試心理的特征,、表現(xiàn)、障礙等進行專門研究,，隨時為學生提供心理方面的咨詢和幫助,；二是各學科教師注重在備考演練中及時發(fā)現(xiàn)存在的學生，通過個別談話,、交心談心等方式引導這些學生正確認識心理活動的特征,，排除障礙，調整心態(tài),，并進行跟蹤指導,；三是注重從源頭消除學生。我們分析認為,，造成學生考試的主要原因來自于考試壓力,，而考試壓力又來自學生自身和外部兩個方面，外部因素主要來自于家庭或家長的期望值,。為此,，我們采取了兩項得力舉措來正本清源：其一針對來自家長的壓力，注意開好家長座談會,，使家長們保持健康的心態(tài),；其二，針對學生自身的內在壓力,，請學校教師定期為同學們舉辦學習心理,、考試心理方面的'專題講座，以幫助學生正確認識自我,，增強心理承受能力,，有效消除考試中的緊張、焦慮,、恐怕等,，從而以穩(wěn)定的心理素質投入高考備考演練。

3,、特別重視教研活動,，本學期主要開展了九次大型的集體教研活動,，做到了每次活動有主題，有措施,，有檢查,，有記載。如針對幾次月考后,，一部分學生學習的信心開始動搖,，我們要求各班主任利用班會課，開展以“信心不動搖”為主題的班會課,，并由楊學周老師在高三年級主講一節(jié)班會課公開課,，他的“堅定信心，全力以赴,，備戰(zhàn)高考”的班會課公開課受到了與會領導和老師的一直肯定,。同時，高三全體班主任老師已圓滿完成了應該上交學校和學工處布置的一切任務,。

4,、重視非智力因素

我們十分注重對學生非智力因素的培養(yǎng)。一是樹立遠大的理想,。本學期我們先后開展了“理想·前途·信念”系列教育活動,，幫助學生樹立正確的人生觀、價值觀和世界觀,，激勵學生立志成才,，報效祖國。有了遠大的理想,，學生所迸發(fā)出的學習熱情是難以估量的,。二是指導學生養(yǎng)成良好的行為習慣。三是健全的人格,。

5,、應學校“強化年級管理”之要求,，我們以認真負責的態(tài)度參加了高三年級學生的檢查和管理,。工作中，我們體驗到了不少的酸甜苦辣,，豐富了人生的經歷,。

6、狠抓后進生的教育管理,，各班建立了一整套抓后進生的管理辦法,，想盡千方百計，把轉化工作做到學生心里去，并通過不同形式的法制教育警醒學生,，杜絕了任何形式的歧視差生的做法,，真正做到了讓學生留得住、學得實,、進得快這一要求,，使學生沿著健康的人生道路不斷成長。

7,、為了培植高考本科增長點,，我們集體研討了抓好音,、體,、美等特長生的管理和培養(yǎng)措施，并收到了良好的效果,。

8,、重視對學生干部的鍛煉和培養(yǎng)，為國家鑄造德才兼?zhèn)涞娜瞬?。我們在十一個教學班里民主推薦了十一位學生,，組成了高三年級學生會，并對他們進行了多次培訓,，各施其職而又統(tǒng)籌協(xié)調,，開展了查操、籃球賽等活動,，有力地增強了學生干部的綜合素質,。

9、在民主與集中的基礎上,，制定了《高三年級班主任工作評估細則》,，期末對高三十一位班主任的工作進行了“公正、公開,、公平”地考核,，促進了班主任的工作管理，調動了班主任的工作積極性,。

缺乏開拓進取精神和教育教研成果,。這將在今后的工作中，與同志們一道,，團結協(xié)作,，更廣泛更深入地探索研究，把這項工作抓出特色,、抓出成效,。

xx年1月2日