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淺析人際交往障礙的4種常見表現(xiàn)手段 人際交往障礙的解決方法篇一
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只關(guān)心個人的需要，強(qiáng)調(diào)自己的感受,，在人際交往中表現(xiàn)為目中無人,。與同伴相聚，不高興時會不分場合地亂發(fā)脾氣,，高興時則海闊天空,、手舞足蹈講個痛快，全然不考慮別人的情緒和別人的態(tài)度,。另外,，在對自己與別人的關(guān)系上，過高地估計了彼此的親密度,，講一些不該講的話,。這種過于親昵的行為，反而會使人出于心理防范而與之疏遠(yuǎn),。
西班牙作家賽萬斯指出：“忌妒者總是用望遠(yuǎn)鏡觀察一切,，在望遠(yuǎn)鏡中，小物體變大,，矮個子變成巨人,，疑點變成事實?！奔啥适菍εc自己有聯(lián)系的,、而強(qiáng)過自己的人的一種不服、不悅,、失落,、仇視,、甚至帶有某種破壞性的危險情感，是通過把自己與他人進(jìn)行對比,，而產(chǎn)生的一種消極心態(tài),。當(dāng)看到與自己有某種聯(lián)系的人取得了比自己優(yōu)越的地位或成績，便產(chǎn)生一種忌恨心理,；當(dāng)對方面臨或陷入災(zāi)難時,，就隔岸觀火，幸災(zāi)樂禍,；甚至借助造謠,、中傷、刁難,、穿小鞋等手段貶低他人,，安慰自己。正如黑格爾所說：“有忌妒心的人自己不能完成偉大事業(yè),，便盡量去低估他人的偉大,，貶低他人的偉大性使之與他本人相齊。
忌妒的特點是：針對性—與自己有聯(lián)系的人,；對等性—往往是和自己職業(yè),、層次、年齡相似而超過自己的人,；潛隱性—大多數(shù)忌妒心理潛伏較深,，體現(xiàn)行為時較為隱秘。
這是人際交往中的一種不好的心理品質(zhì),，可以說是友誼之樹的蝕蟲,。正如英國哲學(xué)家培根說的：“多疑之心猶如蝙蝠，它總是在黃昏中起飛,。這種心情是迷陷人的,，又是亂人心智的。它能使你陷入迷惘,，混淆敵友,，從而破壞人的事業(yè)?！本哂卸嘁尚睦淼娜?，往往先在主觀上設(shè)定他人對自己不滿，然后在生活中尋找證據(jù),。帶著以鄰為壑的心理,，必然把無中生有的事實強(qiáng)加于人，甚至把別人的`善意曲解為惡意,。這是一種狹隘的,、片面的,、缺乏根據(jù)的一種盲目想象。
羞怯心理是絕大多數(shù)人都會有的一種心理,。具有這種心理的人,，往往在交際場所或大庭廣眾之下，羞于啟齒或害怕見人,。由于過分的焦慮和不必要的擔(dān)心,，使得人們在言語上吱吱唔唔,，行動上手足失措,。長此下來，會不利于同他人正常交往,。
以上4點只是人際交往心理障礙中的簡單4個方面,，當(dāng)然還有其他的一些方面的問題，比如說自卑,、干涉和敵視,，由于以上種種不良心理的存在，在生活和工作中都會影響著人際交往的心理變化,，都會是他們在交往中止步不前,，形成惡性循環(huán)。當(dāng)我們認(rèn)識到這一點時,，我們就應(yīng)該在日常生活中多多留意這方面,，盡量改進(jìn)不良習(xí)慣和心理。
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