總結(jié)是把一定階段內(nèi)的有關(guān)情況分析研究,,做出有指導(dǎo)性的經(jīng)驗方法以及結(jié)論的書面材料,它可以使我們更有效率,不妨坐下來好好寫寫總結(jié)吧。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的總結(jié)嗎?下面是小編整理的個人今后的總結(jié)范文,,歡迎閱讀分享,希望對大家有所幫助。
播音員總結(jié) 播音員工作總結(jié)100字篇一
播音員的年度考核個人總結(jié)
推薦度:
實習(xí)律師實習(xí)總結(jié)
推薦度:
實習(xí)總結(jié)
推薦度:
實習(xí)律師實習(xí)總結(jié)
推薦度:
外貿(mào)實習(xí)總結(jié)
推薦度:
相關(guān)推薦
在大四剛剛開始的時候我很幸運的被大慶市肇州縣廣播電視局錄用,,成為該局的一名普通的實習(xí)播音員,,這次被錄用得到了院系老師的高度重視,正是院里積極地配合和努力,,包括我在內(nèi)的三名同學(xué)才獲得這個職位,,在此表示衷心的感謝和誠摯的問候。同樣也對接收單位:肇州電視臺表示感謝,,感謝能給予這個實習(xí)工作的機會,,感謝領(lǐng)導(dǎo)在工作中的支持與理解,在貴單位學(xué)習(xí)到了很多實踐內(nèi)容,,同樣自身的素質(zhì)也得到了一定的提高,,希望能有機會再次與貴單位合作。
首先我想說說事業(yè)單位企業(yè)化管理,。肇州縣廣播電視局隸屬于肇州縣縣委,,直接管轄單位是肇州縣縣委宣傳部,肇州縣廣播電視局下設(shè)兩個臺,,肇州電視臺和肇州人民廣播電臺,,肇州電視臺又分為肇州綜合頻道和肇州影視文化頻道,自辦節(jié)目每天約四十小時,,是大慶市縣屬傳播單位中的佼佼者,,具有一定的競爭實力。原電視臺和廣播電臺分屬于兩個單位,,現(xiàn)改革為臺局合一制,,改名為縣廣播電視局。全局約70人,,包括記者,,編輯,播音與主持,,管理層有局長,,臺長,辦公室主任,。很幸運的是,,剛剛到肇州電視臺就有了一次在縣委學(xué)習(xí)的機會,因為臺局剛剛合一,,企業(yè)化改革還沒見成效,,臺里大量擴招,我也是其中一個,,學(xué)習(xí)關(guān)于事業(yè)單位的改革的相關(guān)內(nèi)容,。
其實和其他地方的事業(yè)單位一樣,凡有收入的事業(yè)單位,,都應(yīng)積極試行企業(yè)化管理,,充分利用自己的人力,、技術(shù)、設(shè)備等條件,,廣開生產(chǎn)門路,,擴大服務(wù)項目,提高服務(wù)質(zhì)量,,合理組織收入,,逐步提高經(jīng)費的自給水平和收入水平。肇州電視臺員工資金除縣財政局撥款外,,電視臺廣告所得的各項費用都由廣播電視局自行管理,。這就涉及到廣告費用,各項收費要公平合理的問題,,當(dāng)然是不得隨便提高收費標(biāo)準(zhǔn),,亂收亂斂,轉(zhuǎn)嫁負(fù)擔(dān),。也不能任意降低服務(wù)質(zhì)量,,不按計劃完成工作任務(wù)。為了避免這一系列的問題,,縣委高度重視,,為了保證其合理運行,規(guī)定各項收費的標(biāo)準(zhǔn),。其實事業(yè)單位試行企業(yè)化管理后,單位的性質(zhì),、任務(wù)不變,。在保證完成事業(yè)計劃的前提下,盡力擴大社會需要的服務(wù)項目,,制定收費標(biāo)準(zhǔn),,收取合理的服務(wù)費用。單位財務(wù)開支標(biāo)準(zhǔn)仍按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。增加的收入和節(jié)省的經(jīng)費補貼,,留給單位用于發(fā)展事業(yè),開展多種經(jīng)營,,建立后備基金,,舉辦集體福利事業(yè)和發(fā)放職工獎金。對超額完成事業(yè)計劃和增收節(jié)支成績顯著的單位,,按有關(guān)規(guī)定報經(jīng)批準(zhǔn),,職工獎金可略高于一般事業(yè)單位。國家撥給單位的正常事業(yè)經(jīng)費和各類定額補貼,,我剛剛在網(wǎng)上查詢到可從一九八三年起,,參照一九八二年預(yù)算安排,,確定一個基數(shù),一定幾年不變,,包干使用,,節(jié)余留用,超支自補,。對收大于支較多的單位,,主管部門也可適當(dāng)集中一部分資金,統(tǒng)籌解決本系統(tǒng)事業(yè)單位的經(jīng)費不足,。對因遭受重大自然災(zāi)害,,造成較大經(jīng)濟損失,單位又無力解決的',,經(jīng)過審查,,可由事業(yè)主管部門和同級財政部門酌情幫助解決。
事業(yè)單位試行企業(yè)化管理,,要本著先易后難的原則,,分期分批地進(jìn)行。事業(yè)單位實行企業(yè)化管理后,,要努力改善經(jīng)營管理,。做到有比較健全的以崗位責(zé)任制為中心的生產(chǎn)經(jīng)營、財務(wù),、物資管理和獎罰等制度,;有控制職工定員定額的措施;有比較完整的原始記錄和帳表,;有比較合理的消耗定額,;有按年、按季編報的財務(wù)收支計劃,,能正確核算成本和盈虧,;使經(jīng)濟效益有顯著的提高。事業(yè)單位實行企業(yè)化管理,,是克服經(jīng)營管理上“吃大鍋飯”的弊病,,用經(jīng)濟手段辦好事業(yè)的一項重要措施。各地區(qū),、各部門要切實加強領(lǐng)導(dǎo),,經(jīng)常檢查、督促,,及時研究解決工作中遇到的問題,。各級事業(yè)主管部門和財政部門要密切配合,本著塊塊為主,、條塊結(jié)合的原則,,對本地區(qū),、本系統(tǒng)事業(yè)單位現(xiàn)有的人、財,、物力和技術(shù)設(shè)備的利用情況,,經(jīng)營管理水平,財務(wù)收支狀況和增收節(jié)支的潛力,,進(jìn)行分類排隊,,分別提出增收節(jié)支和經(jīng)費自給率的要求,制定分批實施的具體規(guī)劃,。從現(xiàn)在起要搞好一批試點單位,,取得經(jīng)驗,逐步展開,。要求各有關(guān)部門,,對實行企業(yè)化管理的事業(yè)單位,在原材料供應(yīng),、產(chǎn)品銷售,、稅收、貸款等方面給予積極的支持,。年薪制,,工資等級分化,基層工資越低,,高層工資越高就和保險公司那一樣,。其實剛剛進(jìn)行改革中的肇州電視臺還有很長的一段路要走,同樣也是在摸索中前進(jìn),,還好在縣委的高度重視下,,剛剛的倒了一些起色。
接下來我要說說我再廣播電視局的一些具體工作,,我聘用的崗位是播音員主持人,每天出境十分鐘,,播報《肇州新聞》,,在學(xué)校接受過播音課的訓(xùn)練,使得自己對播音有了一定的了解和掌握,,剛剛到實習(xí)單位的時候遇到了很多麻煩的事情,,比如普通話不標(biāo)準(zhǔn),本以為我的一級乙等已經(jīng)可以滿足要求,,
s("content_relate");【實習(xí)播音員總結(jié)】相關(guān)文章:
播音員實習(xí)報告
09-03
電臺播音員工作總結(jié)12-24
商場播音員年終工作總結(jié)04-27
電臺播音員工作總結(jié)模板08-23
廣播站播音員工作總結(jié)01-16
電臺播音員的年度工作總結(jié)07-12
電臺播音員年終工作總結(jié)四篇11-14
播音員自我介紹07-24
播音員自我評價范文07-04