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技術(shù)總監(jiān)崗位職責(zé)描述 生產(chǎn)技術(shù)總監(jiān)崗位職責(zé)篇一

2,、協(xié)調(diào)質(zhì)量管理各項程序的貫徹執(zhí)行。

3,、負責(zé)維修車輛的"修前檢驗"工作,，配合業(yè)務(wù)接待員對保修車輛的故障進行準(zhǔn)確判斷，為確保維修作業(yè)項目（包括二級維護附加作業(yè)項目）提出意見,。

4,、根據(jù)行業(yè)有關(guān)汽車維修技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和工藝過程，處理好生產(chǎn)上出現(xiàn)的重大技術(shù)問題,，負責(zé)對全廠員工進行技術(shù)業(yè)務(wù)指導(dǎo),。

5、負責(zé)嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)進行汽車維修竣工出廠質(zhì)量檢驗工作,，出具檢驗報告,、簽發(fā)合格證或不合格車輛的返修單,，嚴(yán)格把好質(zhì)量關(guān)。負責(zé)組織,、協(xié)調(diào),、檢查、監(jiān)督車輛維修質(zhì)量不合格的控制工作,。

6,、負責(zé)組織人員對維修質(zhì)量事故進行檢查鑒定，并寫出具體檢定報告,。

7,、了解用戶關(guān)于維修質(zhì)量的意見，不斷改進和提高維修質(zhì)量,。

8,、負責(zé)對車間各班組的維修質(zhì)量進行考核，認真填寫"車輛維修質(zhì)量月報表",，并定期進行質(zhì)量抽查,。抽查的內(nèi)容為：

9、 a)檢驗記錄,，維修檔案的完整性及填寫的真實性,；

b)簽證檢查部位與維修手冊、工藝規(guī)范,、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的對口情況檢查尺寸與維修手冊,、原廠技術(shù)參數(shù)對口情況；

c)車輛的行使,、操縱,、控制、排放等整車性能,。

10,、認真完成上級交給的其他技術(shù)質(zhì)量工作。

11,、秉公辦事,，堅持原則,，對本企業(yè)汽車維修質(zhì)量全面負責(zé),。

技術(shù)總監(jiān)崗位職責(zé)描述 生產(chǎn)技術(shù)總監(jiān)崗位職責(zé)篇二

1、全面負責(zé)自動化項目技術(shù)方向研究和總體規(guī)劃,，主持制訂公司技術(shù)發(fā)展戰(zhàn)略,，并全面監(jiān)督推進項目實施；

2,、負責(zé)組織制訂項目研發(fā)工作計劃,，確保項目進度和質(zhì)量,，從技術(shù)角度提升用戶體驗；

3,、負責(zé)帶領(lǐng)技術(shù)團隊完善產(chǎn)品,、構(gòu)架、研發(fā),、設(shè)計方面的工作,，確保公司研發(fā)項目進度；

4,、負責(zé)組織對重大技術(shù)問題進行研發(fā)攻關(guān),，消除制約公司戰(zhàn)略實施的技術(shù)瓶頸；

5,、負責(zé)組織編制,、審核各類技術(shù)方案、規(guī)范和文檔,，保證技術(shù)成果質(zhì)量,；

6、負責(zé)組織協(xié)調(diào)技術(shù)資源支持,，配合相關(guān)業(yè)務(wù)板塊完成工作任務(wù),；

7、負責(zé)參與公司市場推廣和營銷戰(zhàn)略制定,，提供相關(guān)技術(shù)解決方案或決策支持建議,。

1、機械,、電氣相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,，8年以上自動化非標(biāo)行業(yè)工作經(jīng)驗；

2,、精通cad,、solidworks 、pro()—e等軟件運用,；

2,、具有3年以上中大型技術(shù)總監(jiān)以上崗位的工作經(jīng)歷，非標(biāo)自動化行業(yè)優(yōu)先,；

3,、具有良好的溝通能力和領(lǐng)導(dǎo)能力，能統(tǒng)籌全局,，合理調(diào)配團隊資源,；

4、具有戰(zhàn)略思維和良好的團隊激勵的能力，有較強的執(zhí)行力,、良好的商業(yè)談判能力,、預(yù)算管理技能、領(lǐng)導(dǎo)力和學(xué)習(xí)能力,；

5,、對前沿技術(shù)創(chuàng)新具有高度敏銳度，能及時把握技術(shù)發(fā)展動態(tài),，并對公司技術(shù)發(fā)展提供決策支持建議,；

6、能承受較強的工作壓力,，有較強的自我驅(qū)動能力和團隊協(xié)作能力,。

技術(shù)總監(jiān)崗位職責(zé)描述 生產(chǎn)技術(shù)總監(jiān)崗位職責(zé)篇三

1、制訂并組織實施技術(shù)系統(tǒng)工作目標(biāo)和工作計劃,。

2,、組織制訂并實施技術(shù)系統(tǒng)規(guī)章制度和實施細則。

3,、組織不合格產(chǎn)品的審理工作,。

4、組織技術(shù),、產(chǎn)品開發(fā)與創(chuàng)新,。

5、組織建立并實施質(zhì)量體系,。

6,、公司標(biāo)準(zhǔn)化、計量管理工作,。

7,、定期進行技術(shù)分析和質(zhì)量分析工作，制定預(yù)防和糾正措施,。

8,、重要技術(shù)工藝設(shè)備、計量器具的申購,。

技術(shù)總監(jiān)崗位職責(zé)描述 生產(chǎn)技術(shù)總監(jiān)崗位職責(zé)篇四

1,、負責(zé)搭建并管理技術(shù)研發(fā)團隊；

2,、將產(chǎn)品業(yè)務(wù)需求轉(zhuǎn)換為技術(shù)需求,，提出技術(shù)解決方案；

3,、負責(zé)項目框架搭建和核心代碼編寫,；

4,、帶領(lǐng)研發(fā)團隊推進服務(wù)端相關(guān)的研發(fā)工作,，與各相關(guān)兄弟團隊進行溝通,，協(xié)調(diào)資源，保證服務(wù)端的快速迭代,，以及技術(shù)的穩(wěn)定性,；

5、負責(zé)培訓(xùn)新進員工和進行團隊組織建設(shè),。

1,、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，豐富的互聯(lián)網(wǎng)從業(yè)經(jīng)驗和java從業(yè)經(jīng)驗,；

2,、至少2年以上帶領(lǐng)5人以上團隊管理經(jīng)驗；

3,、熟悉大型互聯(lián)網(wǎng)架構(gòu),，能夠進行核心架構(gòu)及代碼構(gòu)建；

4,、具備微服務(wù),，soa相關(guān)架構(gòu)經(jīng)驗，具備相關(guān)工作經(jīng)驗,；

5,、熟練掌握udp/tcp/ip、http等網(wǎng)絡(luò)協(xié)議,；

6,、熟練使用關(guān)系型數(shù)據(jù)庫，對數(shù)據(jù)庫調(diào)優(yōu)有一定經(jīng)驗,；

7,、熟悉java常見開發(fā)工具及框架，包含并不限于： maven,、gradle,、spring、springboot,、mybatis,；

8、思路清晰,，有快速學(xué)習(xí)能力,，不斷突破技術(shù)瓶頸，樂于探索未知領(lǐng)域,，在較大壓力下保持工作激情,。

技術(shù)總監(jiān)崗位職責(zé)描述 生產(chǎn)技術(shù)總監(jiān)崗位職責(zé)篇五

1,、負責(zé)安防行業(yè)產(chǎn)品整體技術(shù)規(guī)劃，配合公司行業(yè)發(fā)展,，支撐行業(yè)產(chǎn)品解決方案,；

2、過關(guān)的技術(shù)架構(gòu)能力（機械,、硬件,、軟件等），能一線確?？刂乒こ唐焚|(zhì),；

3、優(yōu)秀的產(chǎn)品,、項目,、業(yè)務(wù)、測試的能力,，能完成技術(shù)組的統(tǒng)一對外接口,；

4、有成熟的創(chuàng)業(yè)型團隊培養(yǎng)能力,，在確保開發(fā)速度的前提下,，完成團隊成長；

5,、協(xié)調(diào)產(chǎn)品,、硬件、算法,、uedgui,、測試等部門的對接，確保流程順暢,。

任職資格:

1,、5年以上安防技術(shù)背景，熟悉安防視頻業(yè)務(wù)邏輯,，具備從一線開發(fā)到技術(shù)組管理的經(jīng)歷,；

2、統(tǒng)籌技術(shù)開發(fā)部門,，把握技術(shù)架構(gòu),，提供技術(shù)視野，決策技術(shù)選型,，控制技術(shù)品質(zhì),；

3、富有情懷,，視野開闊,，追求極致,，簡單可靠；

4,、決定安防技術(shù)文化,，協(xié)調(diào)分工，確保團隊效率,，提供成長空間,。