每個人都曾試圖在平淡的學(xué)習(xí)、工作和生活中寫一篇文章,。寫作是培養(yǎng)人的觀察,、聯(lián)想、想象,、思維和記憶的重要手段,。范文書寫有哪些要求呢？我們怎樣才能寫好一篇范文呢,？這里我整理了一些優(yōu)秀的范文,，希望對大家有所幫助，下面我們就來了解一下吧,。

個人自我剖析材料篇一

一,、存在問題

（一）系統(tǒng)地理論學(xué)習(xí)不夠。毛澤東思想是中國革命勝利的經(jīng)驗(yàn)總結(jié),，是老一輩無產(chǎn)階級革命家集體智慧的結(jié)晶,。鄧小平建設(shè)有中國特色的社會主義理論，是毛澤東思想在新的歷史條件下的繼承和發(fā)展,，是當(dāng)代的馬克思主義,，內(nèi)容博大精深,。完整地、系統(tǒng)地把握其科學(xué)體系和精神實(shí)質(zhì),，將受益無窮,。搞教育工作，更需要扎實(shí)的理論基礎(chǔ),。我本身理論根基不實(shí),，更需要用科學(xué)的理論武裝自己。然而多年來不能持之以恒地堅(jiān)持理論學(xué)習(xí),，特別是工作忙的時候,，終日埋頭于紛繁復(fù)雜的事務(wù)堆里，常用老眼光,、老辦法,、老經(jīng)驗(yàn)去對待和處理新問題，頭疼醫(yī)頭,，腳疼醫(yī)腳,，對于一些具有前瞻性、指導(dǎo)性的理論學(xué)習(xí)不夠,，理解不深,。

（二）對待工作有時只滿足于認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)，常常只是根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)布置的工作,，說一步走一步,，開拓意識還不夠，常常求穩(wěn)怕亂,。由于自己思想不夠解放,，就談不上敢想、敢試,、敢闖,、敢冒，缺乏知難而上,、排難而進(jìn)的工作態(tài)度和果敢精神,。

(三)平時只顧忙著盡力去做好本職工作,，不太注意周圍發(fā)生的事情,，對與自己無關(guān)的或關(guān)系不大的事還不夠熱心、不夠主動,，也沒能更熱情更主動地關(guān)心群眾,，與其他同時交流不夠，沒能熱心地幫助周圍的同志有針對性地去想辦法,，幫助解決實(shí)際問題,。

二,、原因分析

本人在各方面存在問題，原因是多方面的,，有主觀因素,，有客觀影響，有內(nèi)因也有外因,，但究其根本,，還是主觀因素在起作用。

第一,、我對政治學(xué)習(xí)“走過場”,，停于形式，敷衍了事,，平時雖然經(jīng)常學(xué)習(xí)馬列主義,、毛澤東思想及鄧小平理論，但思想上未引起高度的重視,，學(xué)習(xí)目的不夠明確,，學(xué)習(xí)時缺乏思考，只從字面上理解毛澤東思想,，沒有意識其思想的精髓,，更沒有掌握鄧小平同志強(qiáng)有力的理論武器，使自己對理論知識的理解與實(shí)際脫鉤,，沒有發(fā)揮理論的指導(dǎo)作用,，只是為了學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí)，使學(xué)習(xí)變得形式化,、教條化,。我沒有嚴(yán)格的學(xué)習(xí)計(jì)劃和約束自己學(xué)習(xí)的制度，只能說有求知欲望,，但缺乏持之以恒的自覺性,，更談不上用馬列主義、毛澤東思想的立場,，觀念和方法,，去研究新情況，分析新形勢,，解決新問題,，從而想問題,、辦事情,、干工作難免有主觀性、局限性,、片面性，想得不遠(yuǎn),，站得不高,，思想境界沒有提到更高的層次。

第二,，作為一個黨員,，對自己的要求不夠高，認(rèn)為工作那么忙,、事情那么多,，時間總不夠用，自己盡心做好本職工作就不錯了,，沒有主動,、熱情地與群眾多做交流。

第三,，開拓進(jìn)取精神不夠,，既不爭先，也不落后,，甘居中上游,，當(dāng)個太平人就行了，“高起點(diǎn),、大跨度,，大發(fā)展，爭先進(jìn)”這些都與己無緣,，入黨時那種敢為人先的精神,，而今已大不如前。

三,、整改措施

針對個人存在的問題,，我將從思想深處查找原因，在身體力行上下功夫,，迅速整改,，早日見效，力求在政治上有明顯提高,，思想上有明顯進(jìn)步,，做好工作。

（一）加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),，提高自身素質(zhì),。今后將進(jìn)一步端正學(xué)習(xí)態(tài)度，改進(jìn)學(xué)習(xí)方法,，理論聯(lián)系實(shí)際,，抓住學(xué)習(xí)重點(diǎn)。實(shí)際中要像對待業(yè)務(wù)工作一樣,，制定出詳細(xì)的政治理論學(xué)習(xí)計(jì)劃,，擠出時間予以落實(shí)，通過學(xué)習(xí),，不斷用新知識,、新文化、馬列毛澤東思想,、鄧小平理論相結(jié)合武裝自己的頭腦,，不斷提高個人政治修養(yǎng)，增強(qiáng)分析問題解決問題,，辯別是非的能力,，并注意與實(shí)際結(jié)合起來，指導(dǎo)實(shí)際工作,。

（二）要克服時間上的困難,，盡可能地更熱情主動地關(guān)心群眾，與其他老師多做交流,，熱心地幫助周圍的同志分析具體情況,，有針對性地去想辦法，幫助解決實(shí)際問題,。

（三）作為一名共產(chǎn)黨員,，我要始終保持清醒的頭腦，緊跟時代脈搏,，充分發(fā)揮主觀能動性,，要自覺地加強(qiáng)黨性鍛煉，在工作中學(xué)會善于總結(jié)和觀察,，提高開拓創(chuàng)新意識,。黨性是每個黨員的立身之本，要堅(jiān)持黨性,，加強(qiáng)事業(yè)觀念,、自律觀念，要做到經(jīng)常自查,、自省,、自警、自勵,。

總之,，通過學(xué)習(xí)，加上自己找,、群眾提,、上級點(diǎn),、互相幫，自己在思想深處進(jìn)行了認(rèn)真的反思,，決心以此為契機(jī),，,提倡“從我做起”的精神，不去強(qiáng)調(diào)客觀,，高標(biāo)準(zhǔn),、嚴(yán)要求地從眼前做起，從自身做起,，真抓實(shí)干,，改進(jìn)工作，努力使自己成為一名優(yōu)秀的共產(chǎn)黨員,。

個人自我剖析材料篇二

巡察個人自我剖析材料

按照省紀(jì)委和省委組織部關(guān)于召開巡視整改專題民主生活會的通知要求,，我認(rèn)真對照中央巡視檢查反饋指出的問題和提出的整改要求，查找個人在學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,，踐行“四個意識”等方面存在的問題,，并廣泛征求各方面的意見，深刻進(jìn)行了剖析,，進(jìn)一步明確了努力方向?，F(xiàn)將對照檢查情況報告如下：

一、存在的主要問題及表現(xiàn)

1.在學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神方面,。黨的十九大召開以后,，通過個人自學(xué)、集體學(xué)習(xí),、參加培訓(xùn),、班子專題研討等形式，對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想有了進(jìn)一步認(rèn)識和理解,，但離上級要求的“學(xué)懂,、弄通、做實(shí)”還有不小差距,。一是學(xué)習(xí)深度不夠,。雖然在中心組集體學(xué)習(xí)中學(xué)習(xí)了黨的十九大報告、習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想三十講等系列輔導(dǎo)資料,，但是在領(lǐng)會精神實(shí)質(zhì)方面還缺乏一以貫之的自覺性,，在個人自學(xué)中還存在實(shí)用主義傾向，往往是上級要求學(xué)什么就學(xué)什么,，致使理論學(xué)習(xí)缺乏連續(xù)性,、系統(tǒng)性、全面性,。二是學(xué)習(xí)認(rèn)識還需要進(jìn)一步深化,。思想上對理論學(xué)習(xí)重視不夠,，缺乏主動學(xué)習(xí)的自覺性，總感覺自己是老黨員了,，且經(jīng)?？磮蠹堧s志、聽新聞廣播,，有一定理論水平，加上平時業(yè)務(wù)工作繁重,，對學(xué)習(xí)缺乏積極熱情,。三是學(xué)習(xí)效果轉(zhuǎn)化不夠。存在抓思想不如抓工作具體,、抓修養(yǎng)不如抓行動直接的主觀思維,，用黨的理論創(chuàng)新成果武裝頭腦、指導(dǎo)工作還不夠,，學(xué)習(xí)還較多停留在理論層面上,，與本職工作結(jié)合不夠、不深,。

2.在踐行“四個意識”方面,。牢固樹立“四個意識”，堅(jiān)定“四個自信”,，堅(jiān)決維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，自覺在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致,。凡是黨中央和省委出臺重大政策,、下發(fā)重要文件、作出重大決定,，都第一時間召開黨組會,、黨組中心組學(xué)習(xí)會等進(jìn)行傳達(dá)學(xué)習(xí)，結(jié)合教育系統(tǒng)實(shí)際研究貫徹落實(shí)意見并抓好落實(shí),。存在的主要問題：一是落實(shí)上級決策部署效率和質(zhì)量有待加強(qiáng),。落實(shí)中央和省委決定，有時還存在抓細(xì),、抓實(shí)不夠的問題;存在以會議落實(shí)會議,、以文件落實(shí)文件的現(xiàn)象;存在結(jié)合實(shí)際研究不夠，前緊后松,，重工作安排輕效果督查的問題,。二是不定期請示匯報制度落實(shí)不夠規(guī)范到位。對待工作中的重大問題和超越本級組織職權(quán)范圍的問題有時因?yàn)橛龅教厥馇闆r或突發(fā)事件不能夠及時向上級匯報,，紀(jì)律和規(guī)矩意識需要進(jìn)一步增強(qiáng),。三是報喜不報憂的問題依然存在,。向上級機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)同志匯報工作時，說成績,、說亮點(diǎn)多一些,，講問題、講缺點(diǎn)少一些,，自我揭短,、亮丑的勇氣還不夠。

3.在抓黨建方面,。牢固樹立抓好黨建是本職的責(zé)任意識,，嚴(yán)格落實(shí)“一崗雙責(zé)”，始終把黨建工作同業(yè)務(wù)工作同部署同安排同落實(shí),，扎實(shí)推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化,，切實(shí)加強(qiáng)廳機(jī)關(guān)、直屬單位(學(xué)校)黨建工作,。對照新時代黨的建設(shè)總要求,，存在的主要問題：一是指導(dǎo)督促不到位。雖然始終高度重視黨建工作,，但抓基層黨建工作大多停留在開會部署上,，對各級黨組織書記履行第一責(zé)任人職責(zé)指導(dǎo)力度不夠，在抓常抓細(xì)上下功夫還有不足,。個別黨組織沒有及時換屆,、“三會一課”制度落實(shí)不到位等機(jī)關(guān)黨建“燈下黑”的問題還不同程度存在。二是帶頭營造敢于批評與自我批評的良好風(fēng)氣方面還做得不夠,，開展黨內(nèi)政治生活的頻度不夠,，效果不夠明顯，開展批評與自我批評沒有真正觸及批評對象的思想和靈魂,，紅臉出汗的效果打了折扣,。

4.在選人用人方面。嚴(yán)格按照《干部選拔任用條例》的規(guī)定,，堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn),、嚴(yán)要求，沒有帶病提拔,、違規(guī)用人等情況,。存在的主要問題是：受龐雜的日常工作牽涉，深入了解每一位干部的所思所想不到位,，只是對各處室,、單位的主要負(fù)責(zé)同志了解的多一些，與普通干部面對面溝通交流不夠,，在優(yōu)化干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu),，有針對性地加強(qiáng)干部培養(yǎng)選拔交流,、調(diào)動每位干部的工作積極性和主動性方面做得不夠。

5.在黨內(nèi)政治生活方面,。能夠帶頭學(xué)習(xí)貫徹《新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》,，堅(jiān)持黨組中心組理論學(xué)習(xí)制度，堅(jiān)持完善調(diào)查研究制度;認(rèn)真開展批評和自我批評,，廣泛開展談心談話活動;認(rèn)真貫徹民主集中制,，嚴(yán)格執(zhí)行黨組議事規(guī)則和決策制度，提高了決策的科學(xué)性,。但對照習(xí)近平總書記記提出的lk標(biāo)準(zhǔn),，對照增強(qiáng)黨內(nèi)政治生活的政治性、時代性,、原則性,、戰(zhàn)斗性,，還存在以下問題：一是談心談話不夠深入,。與班子成員和身邊同志溝通交流多，與一般干部職工交流談心較少,，而且大多是就事論事,，講工作較多，很少談問題,、談缺點(diǎn),，在深挖思想根源、真正觸及靈魂上做得還不夠,，在頻度和深度上還需進(jìn)一步加強(qiáng),。二是參加雙重組織生活不夠。平時忙于事務(wù)性工作,，以普通黨員身份參加所在基層支部活動堅(jiān)持得不夠好,。

6.在落實(shí)意識形態(tài)工作責(zé)任制方面。工作中,，始終緊繃意識形態(tài)斗爭這根弦,，利用會議、報告,、黨課等多種途徑突出強(qiáng)調(diào)意識形態(tài)工作的極端重要性,，堅(jiān)持把意識形態(tài)工作與業(yè)務(wù)工作同部署、同檢查,、同考核,。存在的主要問題：一是面對當(dāng)前意識形態(tài)領(lǐng)域的各種錯誤思潮、錯誤主張和錯誤言論,，如何站在全局的高度來看待,、來應(yīng)對,，從而更好地維護(hù)黨的形象、宣傳黨的政策主張等方面辦法還不夠多,，形式還不夠多樣,，指導(dǎo)督促的力度需要加強(qiáng)。二是對西方宗教在教育系統(tǒng)滲透的隱蔽性把握不夠,，對基督教在高校蔓延擴(kuò)張預(yù)判不足,，治理措施還需要進(jìn)一步加強(qiáng)。

7.在教育脫貧攻堅(jiān)方面,。堅(jiān)決把脫貧攻堅(jiān)工作作為一項(xiàng)重要政治任務(wù),，按照黨中央國務(wù)院和省委省政府有關(guān)部署，以堅(jiān)定的態(tài)度和務(wù)實(shí)的行動,，圍繞“四業(yè)”,，堅(jiān)持問題導(dǎo)向、任務(wù)導(dǎo)向,、目標(biāo)導(dǎo)向,，全力推進(jìn)教育脫貧攻堅(jiān)工作落實(shí)，確保中央和我省對教育脫貧的要求落到實(shí)處,。存在的主要問題：一是跟蹤抓落實(shí)的力度還不夠,。一定程度上還存在著重部署、輕落實(shí)的問題,。有些工作部署了,，在落實(shí)過程中跟的不緊、督的不嚴(yán),，缺少釘釘子精神,，導(dǎo)致一些決策落實(shí)效果不好。二是對于群眾身邊的不廉潔問題還要提高警惕,，目前各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作領(lǐng)域廉政風(fēng)險防范體系比較完善,，但是扶貧領(lǐng)域相對滯后，主要精力放在扶貧政策措施推動落實(shí)上,，對可能發(fā)生不廉潔的風(fēng)險預(yù)判不足,，相應(yīng)的防范措施不夠完善。

8.在落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任方面,。工作中,，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹中央和省委關(guān)于全面從嚴(yán)治黨的部署要求，自覺強(qiáng)化全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任,，始終牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨,，自覺抵制各種腐朽思想的侵蝕和各方面的誘惑。認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”，帶頭推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè),，筑牢反腐防線,，帶頭遵守和執(zhí)行《廉政準(zhǔn)則》，自覺做到以身作則,，率先垂范,。存在的主要問題：一是從嚴(yán)治黨“主體責(zé)任”落實(shí)還有待進(jìn)一步加強(qiáng)，平時強(qiáng)調(diào)要求多,，對關(guān)鍵環(huán)節(jié),、關(guān)鍵領(lǐng)域監(jiān)督檢查沒有做到常態(tài)化，廉政風(fēng)險防范措施沒有做到與政策調(diào)整,、改革推進(jìn)同步跟進(jìn)完善,。二是對教育系統(tǒng)落實(shí)《廉政準(zhǔn)則》和黨員干部廉潔從政、依法行政進(jìn)行監(jiān)督檢查還不夠,。教育方式比較簡單,，廣泛互動、相互啟發(fā),、反面警示,、正向引導(dǎo)等方式綜合運(yùn)用不夠，結(jié)合實(shí)際深刻剖析反思不夠,，思想感染力和穿透力不強(qiáng),。三是堅(jiān)決抵制各種腐蝕思想的意識還需進(jìn)一步增強(qiáng),。隨著經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展和生活水平的提高,，在生活條件上沒有像以前那樣嚴(yán)格要求，有時覺得自己工作辛苦,，壓力大,，用自己的錢吃點(diǎn)好的、穿點(diǎn)好的,、用點(diǎn)好的沒什么,，在艱苦奮斗要求上有所松懈，

9.在巡視整改方面,。按照省委關(guān)于中央巡視組“回頭看”反饋意見整改通知要求,，針對高校工委作用發(fā)揮不充分問題，著力抓好組織領(lǐng)導(dǎo),、思想保障和制度建設(shè),，切實(shí)加強(qiáng)高校黨建和思想政治工作，督促有關(guān)學(xué)校黨委進(jìn)行換屆,，支持“三山一灘”地區(qū)教育事業(yè)發(fā)展,。雖然對于我們牽頭的、配合的,、或與我們相關(guān)的整改任務(wù),，能夠高質(zhì)高效整改到位,，但距離中央和省委的要求還存在差距，落實(shí)巡視整改的措施還不夠?qū)?、不夠?xì),，對于全省共性問題重視程度不夠，雖然一一提出了整改措施,，但結(jié)合教育系統(tǒng)實(shí)際不夠,，推動落實(shí)的措施還需要進(jìn)一步細(xì)化。

10.需要向組織報告和說明的情況

一是不存在信仰宗教,、搞封建迷信的情況;二是沒有組織也沒有參與牌友圈,、球友圈、酒局圈,、校友圈等情況;三是干部工作嚴(yán)格執(zhí)行組織程序,，不存在跑風(fēng)漏氣、說情打招呼的情況;四是不存在違反規(guī)定題詞題字的情況,。

二,、原因分析

上述這些問題和現(xiàn)象，有工作能力,、思想水平問題,，也有工作作風(fēng)不夠?qū)崱⒆谥家庾R不牢的問題,，需要我高度警醒和深刻反思,。

1.政治理論學(xué)習(xí)堅(jiān)持不夠。在繁雜的工作事務(wù)中放松了政治理論學(xué)習(xí),，沒有把理論學(xué)習(xí)放在重要位置,，客觀上工作忙、壓力大和事務(wù)性工作較多,，實(shí)際上還是自己缺乏持之以恒自覺學(xué)習(xí)政治理論的精神,，缺乏對理論的系統(tǒng)研究和深刻理解，導(dǎo)致對政治理論學(xué)的不深,、悟得不透,。

2.宗旨意識還不牢固。自己從基層一步步成長起來,，客觀上講對人民群眾始終深懷特殊感情,。但隨著職務(wù)的升遷、崗位的變化,、工作條件的改善,，在聯(lián)系群眾上有所減弱，關(guān)注上級領(lǐng)導(dǎo)部門和領(lǐng)導(dǎo)同志的要求多，傾聽人民群眾的呼聲少,，了解基層教育一線的情況還不深入,、全面。宗旨意識和群眾觀念淡化,、群眾路線執(zhí)行不夠,。

3.主觀世界改造不夠。隨著年齡的增長,、黨齡的增加,、職務(wù)的提升、閱歷的豐富,，自覺加強(qiáng)黨性鍛煉的意識淡了,，主動加強(qiáng)主觀世界改造的覺悟弱了，警惕“四大危險”的政治之弦松了,，防范“四大考驗(yàn)”的警惕思想虛了,。有時甚至認(rèn)為，走到哪里都干了些事,，出了些成績,，也得到了組織肯定，干部群眾都還認(rèn)可,，不自覺地就滋長了自我滿足的情緒,。

4.改革創(chuàng)新意識不強(qiáng)。思想上存在安于現(xiàn)狀的思想,，一定程度上還存在求穩(wěn)怕亂思想,，缺乏敢闖敢干、敢破敢立的勇氣,，一些關(guān)鍵領(lǐng)域和薄弱環(huán)節(jié)的改革力度還不夠大,，對教育工作存在的一些突出問題解決緊迫感不夠,，推動力不夠,，創(chuàng)新性不夠。

三,、今后的努力方向和改進(jìn)措施

1.加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),，進(jìn)一步提高黨性修養(yǎng)。始終把學(xué)習(xí)作為提高自身能力,、水平和做好工作的重要基礎(chǔ),。持之以恒、全面深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,，在抓好班子學(xué)習(xí)的同時掀起廣大黨員學(xué)習(xí)熱潮,，不僅注重學(xué)懂弄通，更要注重做實(shí)，緊密結(jié)合實(shí)際深刻領(lǐng)會思想的精神實(shí)質(zhì)和深刻內(nèi)涵,。同時,，自覺以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想指導(dǎo)實(shí)踐，把學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神成果轉(zhuǎn)化為干事創(chuàng)業(yè)強(qiáng)大動力,，推動“八個明確”“十四個堅(jiān)持”任務(wù)措施落到實(shí)處,，自覺把思想和行動統(tǒng)一到中央和省委的要求上來。

2.注重調(diào)研,，進(jìn)一步深入掌握省情教情,。要堅(jiān)持搞好調(diào)查研究，深入地方和學(xué)校,，通過召開座談會,、實(shí)地走訪察看等多種形式，及時了解全省各地教育改革發(fā)展探索的經(jīng)驗(yàn),、面臨的困難和問題,，真正了解人民群眾對教育的需求，力求更多更真實(shí)地掌握各級各類教育發(fā)展的第一手資料,，增強(qiáng)工作決策的針對性和科學(xué)性,。

3.牢記宗旨，進(jìn)一步強(qiáng)化群眾觀點(diǎn),。進(jìn)一步強(qiáng)化全心全意為人民服務(wù)的宗旨,，把人民群眾滿意不滿意、答應(yīng)不答應(yīng),、高興不高興作為一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),，把宗旨意識體現(xiàn)在忠誠崗位、出色履職上,，把服務(wù)意識落實(shí)在具體行動中,，下大力氣解決人民群眾關(guān)心的教育熱點(diǎn)難點(diǎn)問題，讓人民群眾享有更好更公平而有質(zhì)量的教育,。堅(jiān)定正確的權(quán)力觀,、地位觀和利益觀，自覺抵制各種腐朽思想的侵蝕和各方面的誘惑,，時刻銘記權(quán)力是人民賦予的,，一切權(quán)力屬于人民，要始終為人民掌好權(quán),、用好權(quán),。

4.務(wù)實(shí)創(chuàng)新，進(jìn)一步提升工作實(shí)效,。面對工作的新形勢新任務(wù)新要求,，一是進(jìn)一步加大改革創(chuàng)新力度,，勇于擔(dān)當(dāng)、敢于擔(dān)當(dāng),，針對工作中存在的薄弱環(huán)節(jié)和突出問題,，有針對性地采取改進(jìn)工作、完善機(jī)制等措施,，不斷提升工作水平,。二是不斷改進(jìn)工作方法。綜合運(yùn)用行政的方法,、經(jīng)濟(jì)的方法,、法治的方法、思政的方法等,，針對不同問題采取有針對性的措施,。在工作中注意從省委省政府重大決策部署，從經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展重大需求,，從人民群眾重大關(guān)切中把握工作重點(diǎn),，注意從教育實(shí)踐中總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，打造工作亮點(diǎn),。三是持續(xù)改進(jìn)工作作風(fēng),。進(jìn)一步增強(qiáng)服務(wù)意識，進(jìn)一步發(fā)揚(yáng)民主,，多和同志們交流思想,，多關(guān)心同志們的生活，解決同志們思想上,、工作上的問題,。

5.廉潔自律，進(jìn)一步筑牢思想防線,。一是堅(jiān)決執(zhí)行廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定,，時刻保持警惕，筑牢思想防線,。堅(jiān)持從大處著眼,，小處著手，嚴(yán)格要求自己,，凡要求別人做到的,，自己首先做到;凡禁止別人做的，自己堅(jiān)決不做,，努力做到慎獨(dú)、慎言,、慎行,。二是注意管好家屬,、親屬，管好身邊工作人員,，不能利用自己的影響謀取私利,。三是履行好全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，認(rèn)真落實(shí)“一崗雙責(zé)”,，進(jìn)一步加大全省教育系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作力度,，全面加強(qiáng)廉政風(fēng)險防控機(jī)制建設(shè)，強(qiáng)化對權(quán)力運(yùn)行的制約監(jiān)督,，支持紀(jì)檢部門履行好監(jiān)督責(zé)任,，為教育事業(yè)發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)保障。

以上對照檢查,，請大家批評指正,，我將虛心接受、誠懇對待,、認(rèn)真整改,。

按照縣紀(jì)委、縣委組織部《關(guān)于認(rèn)真召開巡視整改專題民主生活會的通知》,，緊扣這次專題民主生活會的主題,，深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，深刻領(lǐng)會習(xí)近平總書記記關(guān)于巡視工作的重要講話精神,，聚焦巡視反饋的九個方面的問題,，本人自覺把自己擺進(jìn)去，把職責(zé)擺進(jìn)去,，把工作擺進(jìn)去,，廣泛征求各方面意見建議，并結(jié)合個人學(xué)習(xí),、思想和工作實(shí)際,，進(jìn)行了對照檢查和自我剖析，明確了下步整改措施和努力方向?，F(xiàn)將有關(guān)情況報告如下：

一,、存在的主要問題

(一)在學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神方面。一直以來,，本人能夠深入學(xué)習(xí)習(xí)近平中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,，認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記記調(diào)研河南時的重要講話精神，牢固樹立“四個意識”,，始終堅(jiān)持“四個自信”,，堅(jiān)決落實(shí)“兩個維護(hù)”，始終保持黨員干部良好形象,。但是,，對照中央要求,，對照中央和省委巡視反饋意見，深感自身還存在問題和差距,。一是學(xué)習(xí)不夠深入,，學(xué)習(xí)的全面性,、系統(tǒng)性,、深入性不夠。

(二)在脫貧攻堅(jiān)工作方面,。我始終把脫貧攻堅(jiān)作為一項(xiàng)重大政治任務(wù)和馬頭面臨的重大發(fā)展機(jī)遇,，切實(shí)提升政治站位，全面貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記記扶貧開發(fā)戰(zhàn)略思想,，夯實(shí)責(zé)任,，克難攻堅(jiān),，全力打好脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)。但是仍然存在貧困戶脫貧質(zhì)量不高,、邊緣戶佐證取證不全面,，農(nóng)民增收措施不穩(wěn)定，產(chǎn)業(yè)支撐不明顯,，村集體經(jīng)濟(jì)薄弱，以及扶貧領(lǐng)域違紀(jì)違法問題時有發(fā)生等,，都說明我們在政策落實(shí),、責(zé)任落實(shí),、工作落實(shí)方面還存在不到位的問題,。

(三)在落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任方面。能夠堅(jiān)持黨性原則,，秉公辦事,，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)定，帶頭落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定和實(shí)施細(xì)則精神,，但對照條例準(zhǔn)則,，還存在差距：“一崗雙責(zé)”執(zhí)行不夠好，平時對聯(lián)系單位強(qiáng)調(diào)要求多,，抓廉政建設(shè)的觸角沒有延伸到最基層;主動開展廉政教育活動較少,，結(jié)合實(shí)際以案促改,，深刻剖析反思不夠,，思想感染力和穿透力不強(qiáng),。

(四)在巡視整改方面。對巡視整改思想認(rèn)識有偏差,，認(rèn)為有些事項(xiàng)與自己關(guān)系不大,，忽視了把職責(zé)擺進(jìn)去的要求，抓的不夠深,，存在重過程不重效果,、重形式不重內(nèi)容的問題，沒有真正將巡視要求轉(zhuǎn)化為整改效果,，與整改要求存在一定差距,。高標(biāo)準(zhǔn)做好“下半篇文章”的功夫不夠，對部分問題整改落實(shí)慢,，專項(xiàng)整改缺少連續(xù)性,，沒有及時跟蹤問效，日常監(jiān)督管理不夠嚴(yán)格,。

二,、產(chǎn)生問題原因分析

一是理論武裝有待進(jìn)一步加強(qiáng)。理想信念教育堅(jiān)持不夠,，沒有真正把自己融進(jìn)去,，沒能夠把學(xué)習(xí)、思考,、實(shí)踐緊密結(jié)合在一起,。平時在具體事務(wù)上投入的精力較多，一定程度上忽視了政治理論學(xué)習(xí)和理想信念的提高,。對新時代學(xué)習(xí)新理論,、新知識的強(qiáng)烈愿望和勁頭不足，對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和習(xí)近平總書記記一系列重要講話深研細(xì)鉆不夠,，沒有堅(jiān)持學(xué)原文,、讀原著、悟原理,，沒有很好地發(fā)揮理論對實(shí)踐的指導(dǎo)作用,。

二是宗旨觀念有待進(jìn)一步強(qiáng)化。片面認(rèn)為履職盡責(zé)就是做好分管聯(lián)系工作,、完成上級安排的任務(wù),，服務(wù)群眾的主動性不夠，缺少身體力行的自覺行動,。主觀上有深入基層,、服務(wù)群眾的意愿,，但真正落實(shí)起來做得不夠到位。反思自己之所以有這些錯誤認(rèn)識,，主要還是宗旨意識有所淡化,。

三是擔(dān)當(dāng)意識有待進(jìn)一步提升。作為黨委副書記,，主責(zé)主業(yè)意識還不夠強(qiáng),，工作上缺乏奮發(fā)作為的實(shí)干擔(dān)當(dāng)，認(rèn)為有黨政主要負(fù)責(zé)同志統(tǒng)攬全局,、班子成員具體分管,，自己做好“分內(nèi)事”就行，參與全局工作的主動性積極性不高,。求實(shí)求效的韌勁不足,，有時存在“重部署、輕落實(shí),，重形式,、輕實(shí)效”的現(xiàn)象，有些部署停留在會議文件層面,，跟蹤問效還有欠缺,，督查落實(shí)力度還不夠，一些工作跟的不緊,、督的不嚴(yán),，推動力度有待加強(qiáng)，缺乏久久為功的工作韌勁,。

四是進(jìn)取精神有待進(jìn)一步激發(fā),。在工作中有時習(xí)慣于照抄照搬上級的做法推進(jìn)工作開展，攻堅(jiān)克難的勇氣和銳氣不足,，在先行先試,、推進(jìn)工作創(chuàng)新方面做得不夠。對于黨的建設(shè)工作,，思考與應(yīng)對做得都還不夠好,，推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨的方法措施創(chuàng)新性不夠。工作有時不夠深入,，滿足于面上不出問題,，服務(wù)意識不夠強(qiáng)，影響了工作的積極性,、主動性,、創(chuàng)造性。

三、下步整改措施

一是持續(xù)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),，始終保持政治上清醒堅(jiān)定,。始終把學(xué)習(xí)擺在重要位置，作為一種精神追求,、一種政治責(zé)任,，保持孜孜不倦、持之以恒的學(xué)習(xí)熱情,，不斷增強(qiáng)學(xué)習(xí)的自覺性和主動性,。加強(qiáng)理論武裝,，深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記記一系列重要講話和黨的十九大精神,，切實(shí)用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐,、推動工作,。堅(jiān)定共產(chǎn)主義理想信念，切實(shí)增強(qiáng)“四個意識”,，堅(jiān)定“四個自信”,，落實(shí)“兩個堅(jiān)決維護(hù)”，始終堅(jiān)持同與習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致,，牢固樹立正確的權(quán)力觀,、地位觀、政績觀,、利益觀,，堅(jiān)決擁護(hù)中央、省委,、市委,、縣委鎮(zhèn)黨委各項(xiàng)決策部署和決議決定，始終保持思想上,、政治上的清醒和堅(jiān)定,。

二是樹牢以人民為中心思想，時刻保持與人民群眾的血肉聯(lián)系,。作為一個農(nóng)民的兒子,，能走上領(lǐng)導(dǎo)崗位，是組織的培養(yǎng)教育和同志們信任支持的結(jié)果,，我時常告誡自己想問題干工作要始終以人民為中心,，堅(jiān)持密切聯(lián)系群眾，做到從群眾中來,、到群眾中去,，問政于民、問需于民、問計(jì)于民,。

按照市委的統(tǒng)一要求,，對照黨章黨規(guī)黨紀(jì)，對標(biāo)廖俊波先進(jìn)事跡,，對照中央八項(xiàng)規(guī)定,、自治區(qū)28項(xiàng)配套規(guī)定和我市相關(guān)規(guī)定，對照黨中央巡視組反饋的上一輪巡視整改不到位的重點(diǎn)問題和“回頭看”發(fā)現(xiàn)的問題,結(jié)合個人思想和工作的實(shí)際,，努力查找自己存在的突出問題,，現(xiàn)檢查如下。

一,、個人事項(xiàng)說明

二,、存在的主要問題

(一)“四個意識”不強(qiáng)方面的問題

一是政治修養(yǎng)和黨性原則還不夠強(qiáng)。作為一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,，在日常工作和生活中,，對聽到的一些社會雜音,、黨員干部低級趣味笑話網(wǎng)上傳播的政治謠言和歪曲歷史的言論以及看到的一些不良行為,，以及身邊發(fā)生的不正之風(fēng)等，沒有從黨性修養(yǎng)和黨性原則的高度主動去反對,、制止,。

二是端正學(xué)風(fēng)，提升領(lǐng)導(dǎo)能力方面還有不足,，覺得學(xué)習(xí)是軟任務(wù),，往往停留在知道,、了解的層面,，滿足于看文件、讀報紙,、看網(wǎng)絡(luò),，研讀經(jīng)典原著不夠,，在系統(tǒng)領(lǐng)會精神實(shí)質(zhì)、把握思想精髓上還不深不透,，對中央,、自治區(qū)和市委的一些政策規(guī)定學(xué)習(xí)還不夠全面，對新形勢下面臨的新情況,、新問題研究的不深,，運(yùn)用現(xiàn)代科技、法律,、社會管理等專業(yè)知識駕馭復(fù)雜局面,、解決突出問題的能力還有欠缺。

三是抓扶貧工作不夠扎實(shí),，雖然能夠經(jīng)常深入到包扶點(diǎn)貧困戶中去調(diào)研,，了解他們的實(shí)際困難，在生活上也給予他們一定的幫助,，解決了一時之需,，但在長遠(yuǎn)脫貧方面缺乏創(chuàng)造性。

三,、產(chǎn)生問題的原因分析

(一)黨性修養(yǎng)不夠,，思想理論基礎(chǔ)不強(qiáng)。作為中心主要負(fù)責(zé)人,，沒有從加強(qiáng)黨性修養(yǎng)做起，沒有從全心全意為人民服務(wù),，推進(jìn)服務(wù)型政府建設(shè)的高度去認(rèn)識問題,、嚴(yán)格要求，對學(xué)習(xí)重視不夠,，對黨的理論知識,、黨規(guī)黨紀(jì)、業(yè)務(wù)知識,、服務(wù)型政府建設(shè)理論學(xué)習(xí)不夠深入,、一知半解，思想理論基礎(chǔ)不夠扎實(shí),。特別是在服務(wù)型政府建設(shè)方面,，對政務(wù)服務(wù)工作方面的理論學(xué)習(xí)不夠，缺乏深入研究,。

(二)理想信念有所淡薄,，對自身的要求有所放松。嚴(yán)格自律方面沒有跟上,，除了上級領(lǐng)導(dǎo)以外,，批評自己的人少了，自我批評也少了,，一定程度上助長了享樂主義和特權(quán)思想,，自己也有了隨大流的想法，放松了對自己的要求。

(三)宗旨意識淡化,，工作中未能做到以人為本,。自己沒有真正在思想上、行動上樹立起全心全意為人民服務(wù)的公仆意識,，宗旨觀念有所淡化,。對自己要求標(biāo)準(zhǔn)不夠高、不嚴(yán)格,，堅(jiān)持工作原則和程序不夠,，有些工作存在重表面、不細(xì)致問題,，與辦事企業(yè)和群眾的要求有一定差距,。比如政務(wù)服務(wù)工作要求各部門將審批職能集中在大廳、公開辦理,，其目的一是方便企業(yè)和群眾,，二是陽光透明、預(yù)防腐敗,，但這一改變傳統(tǒng)審批方式的行為觸及到部門或個人權(quán)力運(yùn)用,，對待進(jìn)廳工作存在抵觸情緒，對此,，我個人存在老好人思想,，不愿得罪人，致使中心在服務(wù)內(nèi)容,、服務(wù)范圍,、服務(wù)功能方面有很大的局限性，沒有做到全心全意為人民群眾服務(wù),。

(四)堅(jiān)持正確的世界觀,、人生觀、價值觀自覺性不強(qiáng),。這些年,，我改造主觀世界的自覺性不夠強(qiáng)，對人生觀和價值觀的重要性認(rèn)識不足,。雖然口頭上常講在改造客觀世界的同時改造自己的主觀世界,，但實(shí)際上存在著以業(yè)務(wù)工作代替黨性鍛煉，為窗口和工作人員解決困難和問題不夠細(xì)致,，不夠深入,。

四、整改措施

(一)進(jìn)一步加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),，牢固樹立“四個意識”

一要加強(qiáng)學(xué)習(xí),，深學(xué)精學(xué),。自覺加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，牢固樹立政治意識,、大局意識,、核心意識、看齊意識,，切實(shí)筑牢思想防線,。在掌握科學(xué)體系和領(lǐng)會精神實(shí)質(zhì)上下功夫，做到深入不膚淺,、實(shí)際不空談,，切實(shí)提高思想理論水平，提高理論指導(dǎo)實(shí)踐能力,。學(xué)深學(xué)透習(xí)近平總書記記系列講話講話精神和治國理政新理念新思想新戰(zhàn)略,，認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記記考察內(nèi)蒙古重要講話精神和關(guān)于巡視工作的重要論述學(xué)習(xí)中央巡視“回頭看”反饋意見和陳希同同志講話精神,，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹自治區(qū)黨委巡視“回頭看”整改動員部署會議精神,，認(rèn)真學(xué)習(xí)廖俊波等先進(jìn)典型事跡,，進(jìn)一步提高政治站位、深化思想認(rèn)識,。每周二為機(jī)關(guān)集中學(xué)習(xí)時間,，除公出或參加會議外，自己要積極參加機(jī)關(guān)集中學(xué)習(xí),。

二要從自身做起,，率先垂范。要以“四個意識”為政治標(biāo)桿,，積極發(fā)揮好“班長”作用，率先垂范,，始終同黨中央保持高度一致,。對于上級部署的工作任務(wù)要積極主動完成，同時要創(chuàng)新思路,，對于上級規(guī)定不允許做得事情堅(jiān)決不做,。全面提升班子成員理論水平和工作能力，營造自主學(xué)習(xí)和善于學(xué)習(xí)的良好氛圍,，帶領(lǐng)班子成為學(xué)習(xí)型,、研究型組織，以學(xué)習(xí)提高覺悟,，以學(xué)習(xí)溝通思想,，以學(xué)習(xí)促進(jìn)工作，以學(xué)習(xí)推動發(fā)展,。工作中制定決策,、確定工作重點(diǎn),、布置落實(shí)各項(xiàng)環(huán)節(jié)要充分征求班子成員意見和建議，努力建設(shè)團(tuán)結(jié),、協(xié)作,、和諧、上進(jìn)的領(lǐng)導(dǎo)班子,。

三要加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)力度,。研究制定管理干部隊(duì)伍建設(shè)發(fā)展規(guī)劃，結(jié)合中心發(fā)展需要,，加大對窗口和機(jī)關(guān)人員培養(yǎng)培訓(xùn)力度,，每年舉行業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)活動不少于兩次，全面提升窗口和機(jī)關(guān)人員素質(zhì),。同時加大科學(xué)管理力度,，建立定期培訓(xùn)和持續(xù)發(fā)展相結(jié)合的干部隊(duì)伍建設(shè)機(jī)制，著手現(xiàn)在,，著眼長遠(yuǎn),，科學(xué)規(guī)劃，合理安排,，為不斷提高工作效率和服務(wù)水平提供保障,。

(二)加強(qiáng)黨的建設(shè)，營造良好政治生態(tài)

一要切實(shí)加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨組織建設(shè),。從講政治的高度深刻認(rèn)識“圈子文化盛行”的危害,，全面加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨員干部的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩教育，進(jìn)一步提升干部的政治敏銳性和鑒別力,。要加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨支部建設(shè),，落實(shí)“兩會一課”要求，發(fā)揮好黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用,，打造敢于擔(dān)當(dāng),、勇于爭先、團(tuán)結(jié)干事的機(jī)關(guān)干部隊(duì)伍,。

二要堅(jiān)持民主集中制,。按照黨的民主集中制原則，在“三重一大”和制定工作規(guī)劃等方面,，要按照議事程序和工作規(guī)范辦事,，充分聽取和征求班子成員意見和建議，提高領(lǐng)導(dǎo)班子科學(xué)決策水平,。在工作中要充分發(fā)揮班子成員智慧,，發(fā)揮集體力量，提高決策的民主性和執(zhí)行制度的嚴(yán)肅性,、自覺性,，強(qiáng)化問責(zé)與監(jiān)督,。

三要暢通民主渠道。通過設(shè)立意見箱,、網(wǎng)上受理群眾咨詢和意見,、回訪辦事群眾等多種途徑，深入群眾,，深入實(shí)際,，廣開言路，傾聽群眾呼聲,，了解民意,，集中民智，找出關(guān)鍵癥結(jié),，理清工作思路,，把握工作重點(diǎn)，創(chuàng)造性地開展工作,。

個人自我剖析材料篇三

1,、思想觀念不夠解放。面對更快更好的加強(qiáng)小康社會建設(shè),，實(shí)現(xiàn)新跨越,、取得新進(jìn)展的關(guān)鍵時期。認(rèn)真貫徹“三個代表”重要思想和樹立,、落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀是新時期保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的重要內(nèi)容,。我平時雖然注重學(xué)習(xí)交通安全管理方面的知識，并從中吸取精華充實(shí)自己,，但由于個人的消極心理,，工作熱情不夠，所以不能更深層次地靜下心來學(xué)習(xí),，導(dǎo)致對新生事物不能及時掌握,，影響了更深層次的解放思想。

2,、調(diào)查研究不夠深入。由于平常對業(yè)務(wù)知識基本情況已大致掌握,，工作一直側(cè)重于在辦公室完成,。所以，到基層中隊(duì)(室)調(diào)研時間相對較少,。大多憑自己主觀經(jīng)驗(yàn)來指導(dǎo)基層工作,，對上級新的思路稍加變動就能達(dá)到事半功倍的效果，所以潛意識對業(yè)務(wù)工作的精力要相對多一些,。這樣,，就導(dǎo)致對基層深層次的問題不能全面掌握,。

3、與同事特別是下級交心不夠廣泛,。由于自己一味強(qiáng)調(diào)工作,，加之深入基層社調(diào)研不夠，這樣就與同事交心談的機(jī)會較少,，就不能及時了解他們的意愿與想法,，不能從他們的意見和建議中吸取有益的思想和工作方法，也就不能更好地開展工作,。

4,、對工作完成熱情不夠。今年以年來,，支隊(duì)和區(qū)委區(qū)政府安排的工作較之往年要復(fù)雜艱巨,，加之警力嚴(yán)重不足，有時能推則推,，能拖則拖,，作為基層負(fù)責(zé)人，說明我的思想還不夠解放,，開拓進(jìn)取,，勇于創(chuàng)新的精神還有差距。

二,、存在上述問題的原因

(一)學(xué)習(xí)不夠,。平時忙于工作，忙于事務(wù),，真正用于學(xué)習(xí)的時間和精力很少,。有時側(cè)重了對上級的有關(guān)政策、文件精神的學(xué)習(xí),，而忽視了系統(tǒng)的理論學(xué)習(xí),。在學(xué)習(xí)過程中，只注重掌握一些基本觀點(diǎn),，而缺乏系統(tǒng)深入的學(xué)習(xí),，因而對馬列主義、毛澤東思想,、鄧小平理論和“三個代表”重要思想,、科學(xué)發(fā)展觀的精神實(shí)質(zhì)理解得不深不透，特別是對解放思想,，實(shí)事求是的思想精髓把握得不準(zhǔn),。反映在思想上，對改革開放新形勢下出現(xiàn)的一些新的現(xiàn)象和矛盾,，不能自如地運(yùn)用鄧小平理論的基本立場,、觀點(diǎn),、方法去分析、判斷和解決這些矛盾,。由于理論學(xué)習(xí)不夠,，思想不解放，改革創(chuàng)新意識不強(qiáng),，缺乏開拓進(jìn)取精神,求穩(wěn)怕亂,，很難開創(chuàng)新的工作局面。

(二)自身素質(zhì)有差距,。當(dāng)前,，改革和發(fā)展已到關(guān)鍵時刻，面對這種緊迫的形勢,，我在思想覺悟,、理論水平、業(yè)務(wù)知識等方面與所擔(dān)負(fù)的工作責(zé)任還不完全適應(yīng),，對有些問題考慮不深不細(xì),、缺乏戰(zhàn)略眼光。

1,、樹立發(fā)展的理念,，做解放思想的排頭兵。在今后的工作中,，自己要著眼于大思路,、大視野、大舉措來做好大隊(duì)的各項(xiàng)工作,。要努力增強(qiáng)加快發(fā)展的緊迫意識和危機(jī)意識,，要開動腦筋，著力研究適應(yīng)新時期發(fā)展形勢的新方法,、新舉措;要轉(zhuǎn)變觀念,，開拓創(chuàng)新，克服求穩(wěn)和保守思想,，看準(zhǔn)的事就大膽試,、大膽闖，爭當(dāng)一名合格的基層大隊(duì)帶頭人,。

2,、樹立楷模的理念，做廉潔自律的排頭兵,。堅(jiān)持嚴(yán)以律已，執(zhí)行廉潔自律的規(guī)定,，嚴(yán)格約束自己,，非份之想不想,，非份之財不取、非理之事不為,。堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā),，實(shí)事求是的思想路線，時刻牢記黨的宗旨,，不斷加強(qiáng)黨性鍛煉,，做敢于負(fù)責(zé)的模范，做善于團(tuán)結(jié)的模范,，做廉潔奉公的模范,，堂堂正正做人、扎扎實(shí)實(shí)辦事,，努力做出榜樣,。

個人自我剖析材料篇四

一、班子運(yùn)行情景

是一個好學(xué)求進(jìn)的班子,。應(yīng)對新時期農(nóng)業(yè)發(fā)展的特點(diǎn),，班子成員加強(qiáng)了黨的路線方針政策、市場經(jīng)濟(jì)理論知識和法律法規(guī)知識的學(xué)習(xí),，進(jìn)一步提高了思想政治素質(zhì)和發(fā)展創(chuàng)新意識,。

是一個團(tuán)結(jié)協(xié)作的班子。始終堅(jiān)持民主集中制原則,，充分發(fā)揮團(tuán)體智慧,，班子成員實(shí)行團(tuán)體領(lǐng)導(dǎo)下的分工負(fù)責(zé)制，各成員之間團(tuán)結(jié)共事,，做到分工不分家,，相互尊重，相互支持,，相互補(bǔ)臺,，相互進(jìn)取，不斷促進(jìn)我縣農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展,。

是一個求真務(wù)實(shí)的班子,。堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā)，重實(shí)情,、說實(shí)話,、出實(shí)招、求實(shí)效,，注重每一項(xiàng)工作的有效落實(shí),，各項(xiàng)工作推進(jìn)有力有序。糧食生產(chǎn)喜獲豐收、基礎(chǔ)設(shè)施漸趨完善,、特色產(chǎn)業(yè)蓬勃發(fā)展,、休閑農(nóng)業(yè)如火如荼、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化快速壯大,、農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)管成效顯著,。今年以來，共向上爭取農(nóng)業(yè)項(xiàng)目16個,，項(xiàng)目總資金1542.5萬元,，被農(nóng)業(yè)部評為全國農(nóng)技推廣示范縣。

是一個廉潔守紀(jì)的班子,。堅(jiān)決執(zhí)行“三重一大”決策制度,，落實(shí)黨風(fēng)廉政職責(zé)制，堅(jiān)持每季度召開一次黨風(fēng)廉政分析會,，嚴(yán)格遵守中央八項(xiàng)規(guī)定,。到目前為止，我局未發(fā)現(xiàn)班子和干部有違反中央,、省,、市、縣有關(guān)規(guī)定的行為和現(xiàn)象,。

二,、存在的問題及原因

（一）存在的問題

一是在理論學(xué)習(xí)上還不夠深入、系統(tǒng),，許多學(xué)習(xí)資料只是停留在通讀的層面,，沒有靜下心來系統(tǒng)研讀和深入體會；二是深入基層調(diào)研指導(dǎo)不夠,，忙于具體事務(wù)多,，進(jìn)行調(diào)研和指導(dǎo)檢查的時間少，深入企業(yè),、深入基層,，辦實(shí)事、辦好事的效果還不明顯,；三是班子成員對分工和職責(zé)不夠明確,，有時遇到不需要主要領(lǐng)導(dǎo)拍板的事也要找主要領(lǐng)導(dǎo)拍板；四是在用人機(jī)制上,，缺乏獎優(yōu)罰劣的激勵機(jī)制,，致使一些干部學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識的進(jìn)取性不高，工作不扎實(shí),。

(二)原因剖析

1,、由于工作任務(wù)繁重,，對所學(xué)理論知識未進(jìn)行深入學(xué)習(xí)，我們雖然建立了雷打不動的每周一學(xué)習(xí)制度,，但學(xué)習(xí)形式和方法單調(diào),，以學(xué)文件代替學(xué)理論也有發(fā)生；學(xué)習(xí)缺乏深度,，理論聯(lián)系實(shí)際把握得不夠好，學(xué)習(xí)收效不夠明顯,。

2,、因項(xiàng)目增多、人員較少,，局班子應(yīng)付檢查多,、應(yīng)付會議多；深入基層發(fā)現(xiàn)問題,、分析問題,、解決問題做得還不夠。

3,、因人事變動和分工調(diào)整,，一些干部未及時熟悉自我的業(yè)務(wù)工作，且怕事情做錯而擔(dān)責(zé),。

4,、存在“老好人”思想，怕得罪人,，總想著能過就過,，誰都不得罪最好，對不良現(xiàn)象也是睜只眼,、閉只眼,。

局班子認(rèn)為，上述四個方面的問題,，既有其普遍性,，又有其典型性，既有其存在的客觀方面原因,，又有其存在的主觀方面原因,，反映了我們在自身思想政治素質(zhì)和領(lǐng)導(dǎo)本事水平上存在的差距。從思想根源上剖析,，領(lǐng)導(dǎo)班子用鄧小平理論自覺進(jìn)行世界觀,、人生觀改造做得不夠，功夫下得不深,；黨性鍛煉要求不嚴(yán),，離牢固樹立夢想和宗旨觀念的要求還有距離,。

三、

1,、加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育,，努力提高政治理論水平和指導(dǎo)實(shí)際工作的本事。按年初制定的學(xué)習(xí)計(jì)劃完成所規(guī)定的學(xué)習(xí)專題和學(xué)習(xí)資料,，把理論學(xué)習(xí)與業(yè)務(wù)培訓(xùn)緊密結(jié)合,，大興“學(xué)以致用”之風(fēng)。

2,、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),，切實(shí)提高政務(wù)服務(wù)質(zhì)量。從領(lǐng)導(dǎo)班子做起,，牢記“權(quán)為民所用,，情為民所系，利為民所謀”的宗旨,，抓住立黨為公,，執(zhí)政為民這一本質(zhì)和核心，發(fā)揚(yáng)密切聯(lián)系群眾優(yōu)良作風(fēng),，牢固樹立群眾觀念,，果斷地從繁雜的事務(wù)性工作中解脫出來，深入基層調(diào)查研究,，從群眾反映的熱點(diǎn),、難點(diǎn)問題抓起，帶著深厚的感情去幫忙群眾解決實(shí)際問題,。

3,、進(jìn)一步明確班子成員的分工和職責(zé)。除重大事項(xiàng)提交黨組研究決定外,，分管領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)范圍內(nèi)的事項(xiàng),，分管領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)敢于作出決定。

4,、進(jìn)一步建立和完善機(jī)關(guān)工作制度,，制定操作性強(qiáng)的機(jī)關(guān)工作人員德、能,、勤,、績考核辦法，建立完善的激勵機(jī)制,。同時,，加強(qiáng)班子成員之間、班子成員與干部員工之間的思想交流和談心,，增進(jìn)相互之間的了解與信任,，盡力解決干部職工在工作,、生活上的實(shí)際困難，切實(shí)增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力,。

一,、主要收獲

作為一名共產(chǎn)黨員，從活動伊始,，就嚴(yán)格按照黨的群眾路線教育實(shí)踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組的部署和要求,，完成“規(guī)定動作”，創(chuàng)新“自選動作”,，加練“附加動作”,，系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了黨的群眾路線理論，中國特色社會主義理論,，中共十八大會議精神以及習(xí)近平、郭庚茂同志的一系列重要講話,，緊緊圍繞堅(jiān)持黨的先進(jìn)性和純潔性,，大力弘揚(yáng)焦裕祿精神，切實(shí)提高宗旨意識和服務(wù)思想,，把貫徹落實(shí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”和省委,、省政府若干意見作為切入點(diǎn)，旗幟鮮明地反對形式主義,、官僚主義,、享樂主義和奢靡之風(fēng)，結(jié)合本職工作開展討論,、排查,、體檢，不僅僅到達(dá)了洗澡,、治病的目的,，還起到了紅臉、出汗,、排毒的效果,。

同時，實(shí)現(xiàn)了群眾路線教育實(shí)踐活動和實(shí)際工作有機(jī)結(jié)合,。8月份,，應(yīng)省ｘｘｘｘ經(jīng)營公司的請求,，我們主動增加工作量,，對其下屬6家子公司開展“以審代訓(xùn)”式檢查輔導(dǎo)。經(jīng)過10多天的努力,，發(fā)現(xiàn)企業(yè)違規(guī)問題22個,，違規(guī)資金1300多萬元,，管理漏洞或內(nèi)控短板87項(xiàng)，提出合理化提議61條,。檢查結(jié)束后,，我們對企業(yè)的內(nèi)控制度進(jìn)行規(guī)劃設(shè)計(jì)輔導(dǎo)和管理流程再造，對企業(yè)的制度化,、規(guī)范化,、精細(xì)化建設(shè)提出了切中肯綮的提議，贏得了企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)和財務(wù)人員的交口稱贊,。

二,、存在的問題

經(jīng)過對照檢查，也發(fā)現(xiàn)自我在思想,、工作,、學(xué)習(xí)上，異常是在”四風(fēng)“方面還存在著不少缺點(diǎn)和不足,，需要今后加以認(rèn)真的克服和改善,。

（一）學(xué)習(xí)不夠深入，理論聯(lián)系實(shí)際思想不突出

沒有把加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)和提高理論水平作為重要問題提到應(yīng)有的高度,。一是出現(xiàn)了學(xué)習(xí)惰性,。隨著年齡增長，缺乏持續(xù)上進(jìn)動力,，學(xué)習(xí)興趣明顯退化,。年輕時甘于寂寞，發(fā)奮苦讀的勁頭退潮,，貪圖安逸的心態(tài)漸濃,。二是對理論學(xué)習(xí)的深度不夠。沒有系統(tǒng)性,、前瞻性學(xué)習(xí)規(guī)劃,，學(xué)習(xí)滿足于囫圇吞棗，一知半解,，對馬列主義原著閱讀較少,，對前沿性社會主義理論了解不夠，缺乏深入的理論研究,。三是對理論聯(lián)系實(shí)際的重要性認(rèn)識不足,。由于理論功底不深厚，對唯物論,、實(shí)踐論研究不深,，在工作中存在理論和實(shí)踐脫節(jié)的現(xiàn)象，缺少用理論指導(dǎo)實(shí)際工作和把工作中遇到的問題上升到理論高度分析解決的自覺性,。

（二）宗旨意識弱化,，深入基層聯(lián)系群眾觀念不強(qiáng)

客觀上由于ｘｘｘ沒有ｘｘｘｘ職能,，很少有直接應(yīng)對老百姓服務(wù)的機(jī)會，主觀上感覺群眾關(guān)心的都是棘手問題,，自我人微言輕,，愛莫能助。所以,，雖然經(jīng)常深入企業(yè)開展監(jiān)督檢查活動,，但真正與人民群眾打成一片的機(jī)會并不多，對群眾心聲傾聽不夠,，對百姓疾苦了解不深,，對職工意愿把握不準(zhǔn)。深入企業(yè)多,，融入基層少;東奔西走多,，訪貧問苦少;錦上添花多，雪中送炭少;患得患失多,，無私奉獻(xiàn)少,。異常是對企業(yè)職工關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題有畏難情緒,，害怕引火燒身，工作中存在避重就輕,、抓而不緊,、落而不實(shí)的現(xiàn)象。對待基層同志有急躁情緒,，有以監(jiān)督者自居的“優(yōu)越感”心態(tài),，自以為怒而生畏，殊不知眾怒難犯,，以上究其原因其實(shí)是官僚主義思想在作祟,。

（三）工作開拓創(chuàng)新不強(qiáng)，缺乏較真碰硬精神

本人作為ｘｘｘｘｘ成立11年來的拓荒者和親歷者,，雖然為ｘｘｘ的發(fā)展做出了必須貢獻(xiàn),，但應(yīng)對ｘｘｘ企業(yè)高管腐敗案件高發(fā)多發(fā)現(xiàn)象，也感到汗顏和慚愧,。一是工作中有形式主義烙印,。因循有余，創(chuàng)新不足,，撰寫ｘｘｘｘ報告成績講的多,，問題提的少，停留于完成任務(wù),，滿足于表面文章,。二是不敢較真碰硬,。在必須程度上存在與人為善，明哲保身,，得過且過的“老好人”思想,，往往把復(fù)雜問題當(dāng)成“地雷陣”，避難就易,，偷閑躲靜,，不求有功，但求無過,。三是安于現(xiàn)狀,，進(jìn)取心不強(qiáng)?？偸歉杏X自我既有10年國有企業(yè)基層從業(yè)經(jīng)歷,，又有11年ｘｘｘ機(jī)關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，應(yīng)對ｘｘｘ現(xiàn)狀能從容應(yīng)對,，從而放松了業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，對新理論、新知識理解不深,，對新經(jīng)驗(yàn),、新辦法把握不準(zhǔn)。

（四）憂患意識減退,，存在精神懈怠危險

本人出身寒門,，經(jīng)常自省要勤儉節(jié)儉，艱苦樸素,，反對浪費(fèi),，不為驕奢之事，不羨富貴之氣,，不助攀比之風(fēng),。對照本次活動，感覺自我還存在不足,。一是享樂主義有抬頭跡象,。工作熱情減退，攻堅(jiān)克難意識不強(qiáng),，勇挑重?fù)?dān)思想不夠,，吃苦耐勞精神不足，陶醉于已取得的成績,，不立新目標(biāo),，缺乏新動力。二是沒有與奢靡之風(fēng)做堅(jiān)決的斗爭。黨的八項(xiàng)規(guī)定出臺之前,，也有過理解高規(guī)格接待現(xiàn)象,，參與過迎來送往活動，看到餐桌上的浪費(fèi),，雖然痛在心里,，但沒有堅(jiān)決抵制的勇氣。三是廉潔自律意識有待提高,。自以為能守住大節(jié),，保住底線，不越紅線,，筑牢防線,，對于迎來送往中的“土特產(chǎn)”、“小禮品”沒有嚴(yán)詞拒絕,，但千里之堤潰于蟻穴,，小節(jié)不謹(jǐn)，大節(jié)易失,。以上究其原因是自律意識存在裂隙,，被人利用也會釀成大錯。

三,、原因分析

經(jīng)過對上述問題進(jìn)行認(rèn)真分析,，除了客觀因素外，主觀方面的原因我覺得主要有四個方面,。

（一）思想意識滑坡,。放松了對主觀世界改造，拼搏意識衰減,，享樂主義抬頭，安于現(xiàn)狀,，滿足成績,，不注重馬列主義經(jīng)典理論政策學(xué)習(xí)，沒有把學(xué)習(xí)當(dāng)作一種職責(zé),、一種境界,、一種修養(yǎng)，缺乏“擠”和“鉆”的刻苦精神和深學(xué)苦讀的恒心和韌勁,。滿足于個人狹隘經(jīng)驗(yàn),，混淆局部經(jīng)驗(yàn)和普遍真理的界限，對實(shí)事求是和具體問題具體分析的實(shí)踐要領(lǐng)理解不深,。

（二）缺乏黨性鍛煉,。一是理論修養(yǎng)不夠。對馬列主義,、毛澤東思想和中國特色社會主義理論學(xué)習(xí)不系統(tǒng),，尤其在完整準(zhǔn)確地把握精神實(shí)質(zhì)上沒有下真功夫,。二是政治修養(yǎng)不夠，對共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大夢想存在模糊認(rèn)識,，對社會主義初級階段的長期性和艱巨性理解不深,。三是思想修養(yǎng)不夠。對于共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性認(rèn)識不到位,，在工作中沒有很好發(fā)揮模范帶頭作用,，組織性、紀(jì)律性意識有待提高,。四是作風(fēng)修養(yǎng)不夠,。工作作風(fēng)不夠扎實(shí)，沒有堅(jiān)持不懈地同損害黨和人民利益的行為做斗爭,。

（三）公仆思想不足,。沒有真正做到想群眾之所想，急群眾之所急,，對"一切依靠群眾,，一切為了群眾”的宗旨意識踐行不夠，缺少把黨密切聯(lián)系群眾的優(yōu)良作風(fēng)與深入基層,、及時了解新情景,、解決新問題、創(chuàng)造性地開展工作的精神真正貫穿到實(shí)際工作和生活中去的自覺性和能動性,。和企業(yè)打交道有盛氣凌人苗頭,，走基層、接地氣,、通下情,、聽民意不夠深入，寓監(jiān)督于服務(wù)之中理念沒有入腦入心,。

（四）自律精神不強(qiáng)。一是自以為處在基層，沒多大的權(quán)力,，缺乏滋生腐敗的土壤,，強(qiáng)調(diào)廉潔自律是小題大做;吃吃喝喝不算啥，收點(diǎn)小禮沒什么,，缺乏對思想改造長期性,、艱巨性、嚴(yán)重性認(rèn)識,。二是沒有經(jīng)常開展自我批評,，看自我的缺點(diǎn)少,，看別人的不足多，自以為對工作游刃有余,，缺少持續(xù)的動力來源,。三是沒有堅(jiān)持不懈地以共產(chǎn)黨員的純潔性,、先進(jìn)性要求自我。把自我混同于普通群眾,，對于共產(chǎn)黨員的表率和模范作用發(fā)揮不充分,。

四,、整改措施與努力方向

（一）堅(jiān)定共產(chǎn)主義信仰,，做忠實(shí)的馬克思主義者。夢想是基石,，信念是動力,。堅(jiān)定不移的夢想信念是每個共產(chǎn)黨員的精神支柱和不可或缺的力量源泉,。一是自覺學(xué)習(xí)馬列主義,、毛澤東思想,、鄧小平理論,、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀，努力掌握理論體系和精神實(shí)質(zhì),，加強(qiáng)夢想信念教育,，提高政治素養(yǎng)，克服精神懈怠的危險,，本事不足的危險,，脫離群眾的危險，消極腐敗的危險,。二是努力踐行黨的基本理論,、基本路線、基本綱領(lǐng),、基本經(jīng)驗(yàn),、基本要求，進(jìn)一步增強(qiáng)對中國特色社會主義的理論認(rèn)同,、政治認(rèn)同,、情感認(rèn)同，堅(jiān)定道路自信,、理論自信,、制度自信。三是自覺遵守社會主義核心價值體系,，嚴(yán)守組織工作紀(jì)律,，不該說的話不說，不該做的事不做,，不該交的朋友不交,，凝聚起實(shí)現(xiàn)中國夢的強(qiáng)大精神力量。

（二）牢記“為民務(wù)實(shí)清廉”,，做人民信得過的好公仆,。

作為一名共產(chǎn)黨員必須牢記黨的宗旨，剖析自我,，凈化自我,，踐行諾言,。一是樹立正確的世界觀和人生觀。把握人生定位,，明確前進(jìn)方向,，把學(xué)習(xí)當(dāng)成“發(fā)動機(jī)”，把事業(yè)當(dāng)成“永動機(jī)”,，把工作當(dāng)成“戰(zhàn)斗機(jī)”，始終堅(jiān)持共產(chǎn)黨人的蓬勃朝氣,、昂揚(yáng)銳氣和浩然正氣,。二是培養(yǎng)正確的權(quán)力觀、地位觀,、利益觀和政績觀,，完善思想素質(zhì)和政治修養(yǎng)，提高精神境界和道德水準(zhǔn),，正確行使黨和人民賦予的權(quán)力,，防止權(quán)力的商品化、庸俗化,，切實(shí)做到權(quán)為民所用,、情為民所系、利為民所謀,。三是轉(zhuǎn)變服務(wù)理念,，提升服務(wù)水平。以領(lǐng)導(dǎo)方式轉(zhuǎn)變促進(jìn)經(jīng)濟(jì)增長方式轉(zhuǎn)變,。培養(yǎng)過硬作風(fēng),，掌握過硬技能，練就過硬本領(lǐng),，打造過硬團(tuán)隊(duì),。做一頭黃牛，為群眾耕地耕田;做一把雨傘,，為群眾擋風(fēng)遮雨;做一塊石頭,，為群眾鋪路筑橋。

（三）嚴(yán)守自律底線,，做力戒“四風(fēng)”的運(yùn)動健將,。事實(shí)證明，形式主義,、官僚主義,、享樂主義和奢靡之風(fēng)違背我黨的性質(zhì)和宗旨，既是當(dāng)前群眾深惡痛絕,、反映最強(qiáng)烈的問題,，也是損害黨群干群關(guān)系的重要根源,。在工作中，我要進(jìn)取履行群眾路線的總要求,，一切從實(shí)際出發(fā),，實(shí)事求是，與時俱進(jìn),，戒浮戒躁,，戒虛戒假，戒奢寧勤,，靜以養(yǎng)身,，儉以養(yǎng)德，不慕虛榮,，不事奢華;思想上自覺抵制腐朽思想文化和生活方式的影響,，牢記“吃苦在前，享受在后”的革命誓言,，不和工作講條件,，不與組織講待遇，不一樣上級講價錢,，始終堅(jiān)持一股勇氣,，一股銳氣，一股正氣;要敬畏道德,、敬畏法紀(jì),、敬畏權(quán)力、敬畏人民,、敬畏制度,。執(zhí)行黨的決定，嚴(yán)守黨的紀(jì)律,，保守黨的秘密,。不在作風(fēng)上“掉鏈子”，不在廉政上“栽跟頭”,，不在紀(jì)律上“闖紅燈”,。要堅(jiān)持一身正氣，兩袖清風(fēng),，常修為政之德,、常思貪欲之害、常懷律己之心,，以攻堅(jiān)克難的工作熱情,，真抓實(shí)干的工作態(tài)度，凝心聚力的工作干勁為加快中原經(jīng)濟(jì)區(qū)建設(shè)貢獻(xiàn)自我的力量。

（四）把群眾路線融入工作,，做ｘｘｘｘｘ戰(zhàn)線的排頭兵,。群眾路線是黨和群眾的紐帶。理論知識背得滾瓜爛熟,，文章寫得妙筆生花,，但如果沒有把“為民務(wù)實(shí)清廉”落實(shí)到具體工作中，就是以形式主義反對形式主義,。長此以往,，黨和群眾之間就會筑起了一道“心墻”。作為ｘｘｘ的機(jī)關(guān)工作人員,，要不斷增強(qiáng)為企業(yè)服務(wù)思想,，樹立以“服務(wù)企業(yè)改革為榮，阻礙企業(yè)發(fā)展為恥”的意識,。想企業(yè)之所想、急企業(yè)之所急,、辦企業(yè)之所需,。做到企業(yè)有所呼我有所應(yīng)，企業(yè)有所盼我有所給,，企業(yè)有所困我有所憂,，企業(yè)有所難我有所解。把服務(wù)當(dāng)天職,，視職務(wù)為職責(zé),，俯下身子做官，撐起腰桿做人,。真正以過硬的作風(fēng)感召人心,，以良好的形象凝聚人心，以創(chuàng)新的舉措贏得人心,，以扎實(shí)的行動溫暖人心,。把有利于企業(yè)的發(fā)展作為一切工作的出發(fā)點(diǎn)，把實(shí)現(xiàn)ｘｘｘｘ和企業(yè)的改革發(fā)展有機(jī)統(tǒng)一齊來,。只為企業(yè)找辦法,，不給企業(yè)添麻煩;只為企業(yè)提提議，不在企業(yè)謀福利,。同時,，利用自我的專業(yè)優(yōu)勢，為促進(jìn)企業(yè)加強(qiáng)管理,、健全制度,、完善內(nèi)控、堵塞漏洞而努力奮斗。

根據(jù)中心的要求和部署,，我圍繞“十個有沒有”以及“機(jī)關(guān)作風(fēng)與效能建設(shè)再動員大會”,，認(rèn)真對照自我平時的實(shí)際工作及思想動態(tài)，排查在政治思想,、組織紀(jì)律,、業(yè)務(wù)水平、為民服務(wù)宗旨方面存在的問題,，并對此進(jìn)行了認(rèn)真剖析,，找準(zhǔn)原因，明確今后的整改方向,，以便更好地開展工作,。

一、存在的主要問題

1,、政治素養(yǎng)不高,。不善于運(yùn)用“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀等黨的最新理論來武裝自我的頭腦，從政治的角度來觀察,、分析問題,，解決問題的本事不強(qiáng)。比如說對市委這次部署的作風(fēng)效能建設(shè)月活動,，一開始并沒有引起高度重視,，反映了自我缺少政治敏感性。

2,、為民服務(wù)宗旨觀念不夠牢固,。表此刻：對待群眾不能始終堅(jiān)持熱情服務(wù)的態(tài)度，當(dāng)手頭工作較多時,，性子就會有些急躁,，態(tài)度不夠和藹，如遇到需要重復(fù)解釋的問題,，嗓門就會比平時高,，顯得沒有耐心，沒有調(diào)整好自我的情緒,。有一次,，遇到群眾因身份證重證號到窗口來爭吵，我向他表達(dá)了歉意并提出了解決的辦法,，但這位群眾還是很激動,，認(rèn)為這樣會給他帶來很多麻煩，需要費(fèi)時費(fèi)錢,，并質(zhì)問損失誰來彌補(bǔ),？當(dāng)時我認(rèn)為這是歷史遺留問題，并不是自我工作上的過錯，態(tài)度也變得有些冷淡,。雖然那位群眾最終還是修改了身份證號碼,，但事后一想，如果我當(dāng)時做到換位思考一下,，就應(yīng)當(dāng)能理解群眾的想法和焦急心理,，做到欠下群眾的“工作債”，要用實(shí)際行動來還,。

3,、業(yè)務(wù)知識鉆研不夠。表此刻：對待工作不夠主動,、進(jìn)取,，滿足于完成上級機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)，在工作上遇到難題時,，不善于思考,、動腦，等待領(lǐng)導(dǎo)的指示,，說一步走一步,，未能把工作做實(shí)、做深,、做細(xì),，滿足于過得去,。對業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)還不夠,，缺乏一種孜孜以求的精神，認(rèn)為自我已有的一些業(yè)務(wù)知識能夠適應(yīng)目前的工作,。不注重業(yè)務(wù)知識的全面性,，等到問題出現(xiàn)再想辦法解決。有時由于工作的重復(fù)性,，圖省事,，照搬照抄，沿用老方法解決問題,；在工作中遇到繁瑣,、復(fù)雜的事情，有逃避的傾向,，認(rèn)為“船到橋頭自然直”,，坐等待辦法出現(xiàn)，而不是自我尋找對策,，缺乏一種刻苦鉆研的精神,。

4、工作作風(fēng)不夠扎實(shí)。表此刻：對待工作有時抱著應(yīng)付的態(tài)度,，沒有做到腳踏實(shí)地,，總想在工作中找到捷徑，最好不要花費(fèi)太多的精力就能夠把事情做好,。對窗口的工作情景和自我負(fù)責(zé)的業(yè)務(wù)工作若明若暗,，沒有深入調(diào)查和全面的把握，以致很少提出針對性強(qiáng)的工作措施,。

二,、存在問題的原因

3、業(yè)務(wù)水平不高,，不夠鉆研,。沒有深刻意識到業(yè)務(wù)水平的高低對工作和質(zhì)量起決定性作用，一方面,，自認(rèn)為是實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)積累豐富,，不去鉆研，另一方面,，缺乏敬業(yè)精神,，在實(shí)際工作中有時得過且過，難以勝任長遠(yuǎn)工作的需要,。

三,、整改措施

在今后的工作中，我將進(jìn)一步處理群眾觀念,，加強(qiáng)自我改造,，提高綜合素質(zhì)，目前對我而言,，要加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，僅有狠下決心，提高對學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識重要性和迫切性的認(rèn)識,，自覺,、刻苦地鉆研業(yè)務(wù)，夯實(shí)基礎(chǔ),，靈活運(yùn)用合理的方法和措施,，熱愛本職工作，干一行愛一行,，虛心好學(xué),，遇到問題多看多問多想，多向周圍的同志請教,。同時我要努力學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識,，異常是現(xiàn)代化高科技知識,，堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際的原則，勇于實(shí)踐,，充分發(fā)揮主要作用,。

一、存在的主要問題

了私心雜念,。

2,、工作方面。工作中有時存在不認(rèn)真和不細(xì)致的問題,，對業(yè)務(wù)知識不熟不精,，研究制定政策的水平不夠高，解決問題的思路也不夠開闊,；工作質(zhì)量和效率還不夠高,；愛崗敬業(yè)和奉獻(xiàn)精神不強(qiáng)；工資工作難度大,，進(jìn)入主角慢,，變換崗位難，有時對本職工作有厭倦情緒,；深入基層開展調(diào)查研究不夠,。

3、作風(fēng)方面,。在平時工作中,，養(yǎng)成按程序按制度辦事的習(xí)慣，對待工作有時默守陳規(guī),，創(chuàng)新意識不強(qiáng),，爭先創(chuàng)優(yōu)意識不濃，缺乏拓展思路和工作范圍,，創(chuàng)造性開展工作的意識,，以致工作特點(diǎn)不突出,，成效不夠明顯,；另外在工作中有自滿思想，自我認(rèn)為工作不錯,，于是滿足現(xiàn)狀,、不思進(jìn)取。

二,、問題產(chǎn)生的原因及根源

一是理論學(xué)習(xí)不夠,。由于自我在工作中，忙于事務(wù)性工作,、忙于應(yīng)酬,，缺少學(xué)習(xí)的自覺性,、主動性，異常是對鄧小平理論和“三個代表”重要思想學(xué)習(xí)不夠深入,，不系統(tǒng),，沒有準(zhǔn)確掌握鄧小平理論和“三個代表”重要思想的精神實(shí)質(zhì)和精髓。同時放松了學(xué)習(xí),，作為一名ｘｘ干部,，需要學(xué)習(xí)的地方很多，既要學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,，又要虛心向老同志學(xué)習(xí),，如果不深入系統(tǒng)的學(xué)習(xí)，必然會導(dǎo)致思想認(rèn)識上有偏差,，工作實(shí)踐的失誤,。

二是主觀上的宗旨意識不強(qiáng)。由于在思想改造上有所放松,，認(rèn)為自我在工作上,、作風(fēng)上好于他人，所以放松了對世界觀的改造,，為人民服務(wù)的思想就淡化了,，沒有真正樹立起想群眾之所想，急群眾之所急的公仆意識,。究其根源最重要的是沒有從思想上真正理解黨的宗旨,，沒有正確處理好權(quán)利、義務(wù)和職責(zé)的關(guān)系問題,。

三,、今后努力方向

1、加強(qiáng)學(xué)習(xí),。最重要的是加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),。僅有理論上的清醒、堅(jiān)定,，政治上才能清醒,、堅(jiān)定。要經(jīng)過加強(qiáng)對馬列主義,、毛澤東思想,、鄧小平理論和“三個代表”重要思想以及十七大精神的學(xué)習(xí)，努力掌握馬克思主義的立場,、觀點(diǎn),、方法，掌握黨的基本理論的科學(xué)體系和精神實(shí)質(zhì),。經(jīng)過系統(tǒng)地學(xué)習(xí)黨的十六大精神,，深刻領(lǐng)會“三個代表”重要思想,，經(jīng)過學(xué)習(xí)胡錦濤為總書記的黨中央關(guān)于貫徹十七大精神和“三個代表”重要思想的一系列要求，作為今后工作的指南,。同時,，不斷學(xué)習(xí)黨的業(yè)務(wù)知識以及其他相關(guān)的知識，努力使自我成為一名組織工作的行家里手,。

2,、工作上與時俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新,。一是進(jìn)一步解放思想,、大膽創(chuàng)新，結(jié)合組織工作實(shí)際,，敢于在農(nóng)村黨建工作中提出新的工作思路,。二是克服自滿思想，不滿足于現(xiàn)狀,，增強(qiáng)政治職責(zé)感和歷史使命感,，以創(chuàng)新的意識、創(chuàng)新的精神,、創(chuàng)新的思路開展工作,，努力爭取新的更大的成績。三是克服畏難情緒,，應(yīng)對黨建工作中出現(xiàn)的新情景,、新問題，敢于迎難而上,，不等,、不靠。

3,、牢記宗旨,，為基層服務(wù)。牢固樹立馬克思主義的群眾觀,，進(jìn)取為基層辦實(shí)事,、辦好事，以最大的工作熱情為基層搞好服務(wù),。努力擺正自我與領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系,、與同事的關(guān)系,。時刻提醒自我,，要清醒地認(rèn)識到在黨委組織部門工作是一種職責(zé),，一種義務(wù),，不高高在上，摒棄衙門的工作作風(fēng)。

4,、淡泊名利，進(jìn)取進(jìn)取,。正確對待名,、權(quán)、位,，樹立正確的權(quán)力觀,、地位觀和利益觀，堅(jiān)持一個良好的心態(tài),，要進(jìn)取進(jìn)取,，增長本領(lǐng)，踏實(shí)做事,。

總之,，在開展公安干警“講黨性、重品行,、作表率”活動中,，要抓住難得的學(xué)習(xí)機(jī)會，在工作中學(xué)習(xí),，在反省中提高,，在查擺中提高，努力做到不為名,、不圖利,，在工作中兢兢業(yè)業(yè)，在生活中嚴(yán)謹(jǐn)處事,，以一身正氣的良好形象在黨員干部中作出表率,。

今日，我局召開領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會,，是一個相互學(xué)習(xí)的會,，也是一個改善工作作風(fēng)的會，更是一個自我加壓,，年終工作掃尾的討論會,。為了開好這次民主生活會，縣委安排了督導(dǎo)組來指導(dǎo)我們今日這個會議,，充分說明了這個會議的重要性和必要性,。

一、工作情景

今年以來,，在縣委,、縣政府堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，我局按照“一產(chǎn)助推旅游”的發(fā)展模式,，大力發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè),，促進(jìn)農(nóng)業(yè)增效,、農(nóng)民增收。經(jīng)過大家的努力,，各項(xiàng)工作都取得了階段性成果,。一是糧食生產(chǎn)喜獲十連增，今年水稻播種面積為18.81萬畝,，總產(chǎn)達(dá)8.36萬噸,，比去年增0.08萬噸。其中：早稻種植面積5.65萬畝,，單產(chǎn)425公斤,，總產(chǎn)達(dá)2.40萬噸；一晚種植面積6.93萬畝,，單產(chǎn)460公斤,，總產(chǎn)達(dá)3.18萬噸；二晚種植面積6.23萬畝,，單產(chǎn)445公斤,，總產(chǎn)達(dá)2.77萬噸。二是農(nóng)業(yè)項(xiàng)目推進(jìn)有力,，共向上爭取項(xiàng)目16個,，資金達(dá)1542.5萬元。三是休閑農(nóng)業(yè)捷報頻傳,，中部夢幻城被授予全國休閑農(nóng)業(yè)與鄉(xiāng)村旅游星級示范創(chuàng)立五星級企業(yè)（園區(qū)）稱號,，七仙洞被評為全國休閑農(nóng)業(yè)與鄉(xiāng)村旅游四星級企業(yè)（園區(qū)）。四是農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展勢頭迅猛,，發(fā)展農(nóng)民合作社160家,，新增46家；擁有省級龍頭企業(yè)8家（新增2家）,、市級龍頭企業(yè)11家（新增3家）,。五是基層服務(wù)體系再創(chuàng)佳績，被農(nóng)業(yè)部評為全國農(nóng)技推廣示范縣,。

這些成績的取得與縣委,、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)分不開，與局班子成員的密切配合分不開,，與全體干部的辛勤努力分不開,。可是,，與年初既定的目標(biāo)相比,，一些工作還需加大力度，認(rèn)真查漏補(bǔ)缺，確保全面或超額完成各項(xiàng)工作目標(biāo),。

二,、學(xué)習(xí)情景

僅有不斷地學(xué)習(xí),，才能不斷地提高,。經(jīng)過集中學(xué)習(xí)和自學(xué)等多種形式，全面系統(tǒng)的學(xué)習(xí)了十八大精神,，對重點(diǎn)章節(jié),、重點(diǎn)資料我們班子成員還一齊進(jìn)行反復(fù)學(xué)習(xí)，集中討論,，以加深理解,，反復(fù)研究當(dāng)前形勢，詳細(xì)規(guī)劃農(nóng)業(yè)發(fā)展,，我們提高了認(rèn)識,，明確了目標(biāo)，確定了全年工作思路,，為全年工作的開展奠定了基礎(chǔ),。

三、存在問題

1,、學(xué)習(xí)勁頭不足,，綜合水平提高不夠。雖然平時也比較注重學(xué)習(xí),，但學(xué)習(xí)的資料不夠全面,、系統(tǒng)。學(xué)習(xí)資料涉獵方面不夠全面,，對很多新事物,、新知識學(xué)習(xí)掌握的不夠好，在運(yùn)用理論指導(dǎo)實(shí)踐,、促進(jìn)工作上還存在必須的差距,。

2、作風(fēng)不夠深入,。具體表現(xiàn)為對基層情景掌握不細(xì),、掌握不準(zhǔn)。

3,、創(chuàng)新意識不強(qiáng),。習(xí)慣于傳統(tǒng)的工作方法、方式,，憑經(jīng)驗(yàn)去工作,，亮點(diǎn)少、創(chuàng)新少，滿足于工作一般化,。

4,、個人修養(yǎng)還不夠，性格急躁,，有時批評同志不分場合,、地點(diǎn)，有時還不允許解釋,，傷了一些同志的感情,，影響了一些干部的進(jìn)取性。

四,、存在原因

1,、工作思想上不是很進(jìn)取，有一種得過且過的思想工作上要求一般就行沒有嚴(yán)格要求,，爭先創(chuàng)優(yōu)觀念不強(qiáng),。

2、自身素質(zhì)要求不嚴(yán),，學(xué)習(xí)自律意識比較淡薄,，被動學(xué)習(xí)多主動學(xué)習(xí)少。

3,、進(jìn)取心不強(qiáng),，以為自我快退居二線，有些得過且過的想法,。

五,、整改措施

1、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),。按照“照鏡子,、正衣冠，洗洗澡,、治治病”的要求,，認(rèn)真學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想、鄧小平理論,、習(xí)近平總書記重要講話精神,，黨的路線、方針,、政策,，國家法律法規(guī)，科學(xué)文化知識,，用正確的理論武裝頭腦,。

2,、改善工作作風(fēng)、求真務(wù)實(shí),。假話,、套話不講，表面文章不做,，把主要精力集中到為群眾辦實(shí)事上,，真心實(shí)意地關(guān)心他們的生活，幫忙他們發(fā)展生產(chǎn)增加收入,。

3,、進(jìn)一步強(qiáng)化宗旨觀念,，做群眾利益忠實(shí)代表,。做任何一件事，研究任何一個問題,，都以群眾利益為標(biāo)準(zhǔn),。有利群眾的事多做、做好,，不利群眾的事堅(jiān)決不做,。

4、加強(qiáng)自身廉政建設(shè),。嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī),、黨章、黨內(nèi)監(jiān)督條例,，對自我從嚴(yán)要求,、從嚴(yán)管理、兢兢業(yè)業(yè)工作,，發(fā)揮黨員模范作用,。

說實(shí)在的，作為一班之長,，在農(nóng)業(yè)局一年多以來,，怎樣帶好班子，把全局的工作很好的完成,，我是有壓力的,，這壓力一方面來自組織對我的信任，另一方面來10余萬渴望發(fā)展的群眾,?？墒牵诟魑话嘧映蓡T和同志們的團(tuán)結(jié)一致下,，齊心協(xié)力,，迎難而上，扎實(shí)開展工作，取得了較好的成績,，這使我看到了職責(zé)在我們這個班之中發(fā)揮的作用,，在那里我感激大家！

1,、學(xué)習(xí)過于被動化,、表面化、片面化,，尤其是政治理論學(xué)習(xí)的自覺性不強(qiáng),。學(xué)習(xí)是一件十分艱巨、十分重要的大事,。人不可能是生而知之,，只能是學(xué)而知之，習(xí)而知之,。作為一名大學(xué)生村官,，本身缺乏相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，農(nóng)村工作又像一鍋大雜燴,，涉及到方方面面的人與事,。雖然我參加工作已經(jīng)一年半了，可是對農(nóng)村的真正了解還不夠,，還不能夠正確掌握農(nóng)村的工作方法,、更沒辦法游刃有余地處理各種突發(fā)事件。所以在農(nóng)村工作中我還是很稚嫩的,，很多東西都需要不斷地學(xué)習(xí),。

政治理論學(xué)習(xí)方面，自覺主動性不夠,，沒有很好的運(yùn)用理論去指導(dǎo)實(shí)際工作,。平時，自我雖然能及時的學(xué)習(xí)有關(guān)政策,，但不系統(tǒng),，缺乏全面的、系統(tǒng)的鉆研精神,，僅學(xué)過了事,，處于一個表面化、片面化的階段,。在實(shí)際的學(xué)習(xí)過程中存在“三天打魚,，兩天曬網(wǎng)”“左耳朵進(jìn)，右耳朵出”的毛病,。

2,、在日常工作中,，雖然我能較好的完成我的本職工作，可是工作進(jìn)取主動性不夠,，工作中通常都是領(lǐng)導(dǎo)指到哪兒,，干到哪兒，不能主動的去發(fā)現(xiàn)問題,、研究問題,、改正問題。自我要求不夠嚴(yán)格,，安于份內(nèi)工作,，經(jīng)常處于奉命行事，落實(shí)任務(wù)的狀態(tài),，干工作只從自身出發(fā),，存在船到橋頭自然直，得過且過的想法,，沒有全身心的投入工作,。

3,、大局意識不夠強(qiáng),。作為一名參加工作沒多久的基層干部，因?yàn)樯鐣?jīng)驗(yàn)和工作經(jīng)驗(yàn)不足,，在分析和處理問題時的發(fā)散性思維和創(chuàng)造性思維比較欠缺,，工作思路不夠開闊，碰到難題,，難免會泛起冷熱病和急于求進(jìn)的情緒,，缺乏冷靜的分析和思索。好比接到工作安排后,，首先想到的是如何盡快完成,，盲目的去做，在細(xì)節(jié)上掌握不夠;在工作多任務(wù)重壓力大的時候還輕易產(chǎn)生暴躁情緒,，對村民相關(guān)政策和問題的咨詢不夠耐心,，處理問題表面化，有時停留在指出問題點(diǎn)到為止的狀態(tài),，沒有主動的追究問題發(fā)生的根源,，工作不夠細(xì)致深入，影響了工作效率,。

1,、樹立刻苦學(xué)習(xí)的精神，加強(qiáng)政治理論和科學(xué)文化的學(xué)習(xí),，掌握較全面的理論知識,，努力提高思想境界,，打牢堅(jiān)定的政治思想基礎(chǔ)，樹立正確的世界觀,、人生觀和價值觀,。把理論學(xué)習(xí)，與實(shí)際緊密地結(jié)合起來,，以現(xiàn)有的工作為中心,，著眼于理論知識的應(yīng)用，著眼于對實(shí)際問題的理論思索,，著眼于新的實(shí)踐與發(fā)展,，做到理論與實(shí)際、主觀與客觀的真正統(tǒng)一,。

2,、改善工作作風(fēng)。要努力做到善于克服自滿,、畏難等消極思維造成的各種束縛,，不滿足于現(xiàn)狀，增強(qiáng)自我的職責(zé)感和使命感,，以進(jìn)取的思想開展工作,。克服畏難情緒,，應(yīng)對工作中出現(xiàn)的新情景新問題敢于迎難而上,，進(jìn)取工作，不等不靠,。對碰到的題目要善于進(jìn)行理性思索,，不斷完善和提高自我，做到工作有目標(biāo),、有計(jì)劃,、有安排、有落實(shí),，踏踏實(shí)實(shí)把工作做得更好,。

3、是要堅(jiān)持解放思想,，在工作上與時俱進(jìn),，銳意進(jìn)取。就是要經(jīng)過實(shí)踐,，從大局出發(fā),，結(jié)合實(shí)際，敢說敢做,，敢于提出新的工作思路,。要善于發(fā)現(xiàn)新題目,，進(jìn)取探索新情景，不斷

總結(jié)

“路漫漫其修遠(yuǎn)兮，吾將上下而求索”,，在今后的工作中,，我將經(jīng)常與群眾交流，知其所想與所求,，不斷改善自身的工作;經(jīng)常與同事交流,，汲取先進(jìn)的方法和經(jīng)驗(yàn);經(jīng)常與書本交流，汲取知識,，拓展思路,。在群眾，同事和書本的幫忙下進(jìn)一步提高思想認(rèn)識,，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),，改正不足，提高自我,。用自我的行動來證明自我無愧于一名合格的大學(xué)生村官,，無愧于同事的信任和群眾的期望。

一,、思想觀念方面

一是創(chuàng)新意識不強(qiáng),。具體表此刻對新的理論知識學(xué)習(xí)不夠認(rèn)真，思考問題不夠深入,，不能夠創(chuàng)造性地開展工作，工作思路不夠開闊,，還存在按部就班的思想,。二是攻難克堅(jiān)的信心不足。具體表此刻應(yīng)對工作中出現(xiàn)的問題,，迎難而上,、克服困難的信心不足，解決問題的方法少,，存在繞著走,、得過且過的思想觀念。

針對上述問題,，我將在今后的工作中,，認(rèn)真按照省公司楊總經(jīng)理工作報告中提出的強(qiáng)化創(chuàng)新意識，進(jìn)一步解放思想的要求,，切實(shí)加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),，認(rèn)真開展批評與自我批評,，努力提高個人理論水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)，圍繞工作目標(biāo),，拓寬工作思路,，堅(jiān)定發(fā)展的信心，組織和帶領(lǐng)經(jīng)營部門提高創(chuàng)新經(jīng)營本事,，增強(qiáng)創(chuàng)新意識,，切實(shí)發(fā)揮出市場部在經(jīng)營工作中的“龍頭”作用。

二,、工作作風(fēng)方面

一是執(zhí)行力有待提高,。具體表此刻對上級各項(xiàng)政策文件的宣貫落實(shí)和領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作上，還存在解讀和落實(shí)不能夠完全到位,，雖及時傳達(dá)落實(shí)但在效果跟蹤上不到位,，被動落實(shí)得多，主動落實(shí)的少,，還不能完全做到日事日畢和雷厲風(fēng)行,，上級政策、文件精神在部門內(nèi)部還存在棚架現(xiàn)象,。二是工作標(biāo)準(zhǔn)不高,。具體表此刻不能自覺地以先進(jìn)局的工作標(biāo)準(zhǔn)來定位自身工作，在實(shí)際工作中研究問題不夠全面,，工作不夠細(xì)致,，向內(nèi)看的多，向外看的少,，目標(biāo)定位不高,，缺乏樹立高目標(biāo)的信心和勇于爭先的勇氣。三是深入基層不夠,。具體表現(xiàn)深入專業(yè),、縣局了解情景少，對基層經(jīng)營工作掌握不夠具體,，為專業(yè),、縣局支撐服務(wù)不到位。

針對上述問題,，一方面,，從自身努力提高對上級文件政策的理解和把握本事，樹立日事日畢,、雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng),，以實(shí)際行動提升自我的執(zhí)行本事，確保上級各項(xiàng)決策政令暢通,，具體工作落實(shí)到位,。并不斷增強(qiáng)職責(zé)意識和爭先意識,，站在全省的層面定位工作的方向，以先進(jìn)局為標(biāo)桿來確定工作的目標(biāo),，切實(shí)克服工作中不敢想,、不敢比的思想。另一方面,，牢固樹立支撐專業(yè),、縣局發(fā)展，為基層服務(wù)的思想,，合理調(diào)配時間,，真正撲下身子參與到縣局、專業(yè)的經(jīng)營發(fā)展中去,，每月量化參與專業(yè)經(jīng)營會議,、深入縣局幫扶指導(dǎo)工作次數(shù)，切實(shí)做到工作務(wù)實(shí)有效,。

三,、工作方法方面。

一是重點(diǎn)工作督導(dǎo)不到位,。具體表此刻工作中僅停留在數(shù)字報表形式的通報上,，缺乏對重點(diǎn)工作的文字性通報，尤其對發(fā)展落后的單位和專業(yè)項(xiàng)目,，督導(dǎo)通報不到位,，跟蹤落實(shí)不到位，指導(dǎo)幫扶不力,。二是典型帶動作用發(fā)揮不明顯,。具體表此刻工作開展以來，關(guān)注數(shù)字進(jìn)度多,，關(guān)注典型做法少,，未能發(fā)揮市場部選樹典型、推廣經(jīng)驗(yàn)的作用,。

針對以上問題，一方面在堅(jiān)持做好重點(diǎn)工作每日數(shù)字通報的基礎(chǔ)上,，加大對各項(xiàng)工作的文字通報,，進(jìn)一步關(guān)注后進(jìn)單位和落后項(xiàng)目，經(jīng)過及時編發(fā)通報,，加大對落后單位的督導(dǎo)力度,。另一方面，認(rèn)真分析總結(jié)發(fā)展中涌現(xiàn)出的好的典型和經(jīng)驗(yàn),，經(jīng)過典型帶動,，促進(jìn)業(yè)務(wù)的全面發(fā)展,，努力營造比學(xué)趕超的業(yè)務(wù)發(fā)展氛圍。

四,、大局意識方面,。

一是對全省發(fā)展形勢認(rèn)識不到位。具體表此刻缺乏對全省快速發(fā)展的客觀認(rèn)識,。二是整體發(fā)展觀念不強(qiáng),。具體表此刻專業(yè)聯(lián)動發(fā)展項(xiàng)目組織不到位，未充分發(fā)揮市場部統(tǒng)籌各專業(yè),、各項(xiàng)業(yè)務(wù)發(fā)展的作用,。針對上述問題，將結(jié)合學(xué)先進(jìn),、找差距活動的開展,，虛心學(xué)習(xí)先進(jìn)局的經(jīng)驗(yàn)，客觀看待全省快速發(fā)展的局面,，堅(jiān)定快速發(fā)展的信心,，努力提高對市場的分析本事，站在全局的高度組織經(jīng)營發(fā)展工作,，為全市郵政業(yè)務(wù)發(fā)展發(fā)揮出市場部應(yīng)有的作用,。

五、帶頭精神方面,。

一是以身作則不夠,。主要表此刻作為個人重點(diǎn)業(yè)務(wù)發(fā)展業(yè)績不突出，還存在為完成任務(wù)而完成任務(wù)的思想,。二是帶頭作用不明顯,，主要表此刻市場部作為經(jīng)營龍頭部門，部門整體發(fā)展業(yè)績不突出,。

針對上述問題,，一是克服就任務(wù)而任務(wù)的思想，在確保完成目標(biāo)的前提下,，全身心投入到企業(yè)各項(xiàng)業(yè)務(wù)發(fā)展中去,，做到不遺余力的發(fā)展各項(xiàng)業(yè)務(wù)。二是組織本部門人員進(jìn)取參與到企業(yè)各項(xiàng)業(yè)務(wù)發(fā)展中來,，不但確保市場部重點(diǎn)工作發(fā)展業(yè)績?nèi)巳诉^關(guān),，整體突出。

總之,，經(jīng)過“學(xué)先進(jìn),、找差距、比貢獻(xiàn)”大討論活動的開展，深刻感受到了自我在各個方面的差距,，下步工作中,，我將嚴(yán)格按照市局黨委的要求，深刻領(lǐng)會“強(qiáng)化五種意識,、堅(jiān)持六個不能變”的內(nèi)涵,，切實(shí)克服工作中存在的不足，本著對企業(yè)高度負(fù)責(zé)的態(tài)度投身到企業(yè)發(fā)展中,，以實(shí)際行動,、實(shí)際業(yè)績回報企業(yè)，向企業(yè),、向市局黨委交上一份滿意答卷,。

一、存在問題

（一）系統(tǒng)地理論學(xué)習(xí)不夠,。搞教育工作,，更需要扎實(shí)的理論基礎(chǔ)。領(lǐng)悟教育新理念,。我本身理論根基不扎實(shí),，對于一些具有前瞻性、指導(dǎo)性的理論學(xué)習(xí)不夠,，理解不深,。在指導(dǎo)學(xué)校教育

教學(xué)

（二）對待工作有時只滿足于認(rèn)真完成學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)，開拓意識還不夠,，常常求穩(wěn)怕亂,。不能進(jìn)取調(diào)動年輕教師的工作熱情，激發(fā)其潛能,。在引領(lǐng)和幫扶指導(dǎo)方面無創(chuàng)新,，無新意。

（三）平時只顧忙著盡力去做好本職工作,，不太注意周圍發(fā)生的事情,，對與自我無關(guān)的或關(guān)系不大的事還不夠熱心、不夠主動,，也沒能更熱情更主動地關(guān)心群眾,，與其他教師交流不夠，沒能熱心地幫忙周圍的同志有針對性地去想辦法,，幫忙解決實(shí)際問題。

二、原因分析

本人在各方面存在問題,，原因是多方面的,，有主觀因素，有客觀影響,，但究其根本,，還是主觀因素在起作用。

第一,、政治學(xué)習(xí)時雖然經(jīng)常學(xué)習(xí)馬列主義,、毛澤東思想及鄧小平理論,，但沒有意識其思想的精髓，沒有發(fā)揮理論的指導(dǎo)作用,，從而想問題,、辦事情,、干工作難免有主觀性,、局限性,、片面性,，想得不遠(yuǎn),，站得不高,，思想境界沒有提到更高的層次,。

第二，作為一個黨員,，認(rèn)為工作那么忙,、事情那么多，時間總不夠用,，自我盡心做好本職工作就不錯了,，沒有主動、熱情地與群眾多做交流,。

第三,，開拓進(jìn)取精神不夠,，入黨時那種敢為人先的精神，而今已大不如前,。

三,、整改措施

針對個人存在的問題，我將從思想深處查找原因,，在身體力行上下功夫，迅速整改,，早日見效,，力求在政治上有明顯提高，思想上有明顯提高,，做好工作,。

（一）加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì),。今后將進(jìn)一步端正學(xué)習(xí)態(tài)度,，改善學(xué)習(xí)方法，理論聯(lián)系實(shí)際,，抓住學(xué)習(xí)重點(diǎn),。實(shí)際中要像對待業(yè)務(wù)工作一樣，制定出詳細(xì)的政治理論學(xué)習(xí)計(jì)劃,，擠出時間予以落實(shí),，經(jīng)過學(xué)習(xí),，不斷用新知識,、新文化、馬列毛澤東思想,、鄧小平理論相結(jié)合武裝自我的頭腦,，不斷提高個人政治修養(yǎng),，增強(qiáng)分析問題,、解決問題,，辯別是非的本事，并注意與實(shí)際結(jié)合起來，指導(dǎo)實(shí)際工作,。

（二）要克服時間上的困難,，盡可能地更熱情主動地關(guān)心群眾，與其他教師多做交流,，熱心地幫忙周圍的同志分析具體情景,，有針對性地去想辦法，幫忙解決實(shí)際問題,。

（三）作為一名共產(chǎn)黨員,，我要始終堅(jiān)持清醒的頭腦，緊跟時代脈搏,，充分發(fā)揮主觀能動性，要自覺地加強(qiáng)黨性鍛煉,，在工作中學(xué)會善于總結(jié)和觀察，提高開拓創(chuàng)新意識,。黨性是每個黨員的立身之本,，要堅(jiān)持黨性,，加強(qiáng)事業(yè)觀念、自律觀念,，要做到經(jīng)常自查,、自省、自警,、自勵,。

總之，經(jīng)過學(xué)習(xí),，加上自我找,、群眾提、上級點(diǎn),、互相幫,，自我在思想深處進(jìn)行了認(rèn)真的反思，決心以此為契機(jī),，提倡“從我做起”的精神,，嚴(yán)于律己，使自我的覺悟和工作更上一個臺階,。

一,、存在的主要問題

1,、在“紀(jì)律作風(fēng)整頓教育”活動初期，片面地自我滿足,，自認(rèn)為工作好,、表現(xiàn)好，既無參與賭博,，又無考試作弊,，更無開無牌無證、假牌假證車,，沒有什么問題需要自查自糾,。同時覺得自我雖有缺點(diǎn)，但問題不大,，都是小毛病,，對“紀(jì)律作風(fēng)整頓教育”的職責(zé)感、危機(jī)感認(rèn)識片面,，反映出我對“紀(jì)律作風(fēng)整頓教育”認(rèn)識存有偏差,，態(tài)度不夠端正。

2,、開拓創(chuàng)新的精神不強(qiáng),。雖然，過去在自我的公安本職工作中做得也不錯,，但為大局的工作做得較少,，未有很好地為領(lǐng)導(dǎo)出謀劃策，有很多的工作都是想做又不敢做,，畏畏縮縮,，缺乏果斷和膽量。異常是調(diào)來經(jīng)偵處二大隊(duì)二中隊(duì)后,，認(rèn)為自我工作基礎(chǔ)差,，業(yè)務(wù)知識弱，工作難度大,，以致曾出現(xiàn)畏難情緒,，沒有針對實(shí)際情景，主動地去尋出路,，想辦法,，解難題，所以,，工作上還沒有大的起色。

3,、業(yè)務(wù)知識不夠鉆研,。表此刻：對待工作有時不夠主動、進(jìn)取,，只滿足于完成上級機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù),，在工作中遇到難題，常常等待領(lǐng)導(dǎo)的指示,，說一步走一步,，未把工作做實(shí)、做深,、做細(xì),。不注重業(yè)務(wù)知識的全面性，等到問題的出現(xiàn)再想辦法解決,。有時由于工作的重復(fù)性，圖個省事,，照搬照抄,，只要按時完成工作就算了事了。在工作中遇到繁瑣,、復(fù)雜的事情,，有時會采取逃避的方法，認(rèn)為“船到橋頭自然直”,，不是自我力求尋找對策,，而是等待辦法自我出現(xiàn)，缺乏一種刻苦鉆研的精神,。

4,、在日常生活中，有時錯誤地強(qiáng)化自身的管人者主角,，耍特權(quán)的現(xiàn)象偶有發(fā)生,。如有時駕駛私人摩托車沖紅燈、闖禁行,，這些都是警察意識錯位的具體表現(xiàn),。

二、存在問題的主要原因

1,、政治學(xué)習(xí)不夠,，理論功底淺薄,，平時只滿足于讀書、看報,，參加單位集中組織的學(xué)習(xí)多,，自學(xué)少，學(xué)馬克思主義理論就更少,，對馬列主義,、毛澤東思想、鄧小平理論缺乏系統(tǒng)的學(xué)習(xí),，異常是對江澤民總書記提出的“三個代表”的重要思想沒有深刻地領(lǐng)會,，鉆研不夠，聯(lián)系實(shí)際不夠,，使自我對理論知識的理解與實(shí)際脫鉤,，沒有發(fā)揮理論的指導(dǎo)作用，只是為了學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí),，使學(xué)習(xí)變得形式化,、教條化，因而不能準(zhǔn)確把握形勢,。

2,、業(yè)務(wù)水平不高，不夠鉆研,，沒有深刻意識到業(yè)務(wù)水平的高低對工作效率和質(zhì)量起決定性作用,，業(yè)務(wù)水平要有提高，必需要對業(yè)務(wù)鉆研,，而自我在業(yè)務(wù)方面存有依靠性,，認(rèn)為領(lǐng)導(dǎo)會有指示，我不用先急著干,，害怕自我先做做不好,。并且自我尚未有一整套學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識的計(jì)劃，故在開展工作中有時比較盲目,，缺乏必須自信,。

3、工作方法簡單,，只安于表面,，把自我份內(nèi)的事做好就能夠了，處理事情方法比較簡單,，沒有創(chuàng)新精神,，工作作風(fēng)還不夠扎實(shí)，對問題不作深層次的分析，思考不深刻,，有時把工作作為負(fù)擔(dān),，未注意到工作方法的完善會給自我的工作帶來動力。

三,、今后的整改措施

1,、加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，不斷提高自身的政治素質(zhì),。紀(jì)律教育學(xué)習(xí)是終身的事情,，任何時候都不能放松。今后我不僅僅要學(xué)法律,、公安業(yè)務(wù)知識,，更要認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想,、鄧小平理論,、江澤民總書記“三個代表”的重要思想等科學(xué)理論，精讀有關(guān)重點(diǎn)文章,，及時學(xué)習(xí)領(lǐng)會黨的文件精神,，用鄧小平理論武裝自我的頭腦，提高自我的政治理論修養(yǎng),，堅(jiān)定自我的政治信念,。進(jìn)一步增強(qiáng)紀(jì)律觀念，增強(qiáng)紀(jì)律意識,，樹立正確世界觀,、人生觀、價值觀,，自覺地加強(qiáng)黨性煅煉，遵紀(jì)守法,，廉潔奉公,，做到自重、自省,、自警,、自勵。以高度的職責(zé)感,、事業(yè)心,，以勤勤懇懇、扎扎實(shí)實(shí)的作風(fēng),，以百折不饒,、知難而進(jìn)的勇氣完成黨和人民交給的各項(xiàng)任務(wù)。

2、要進(jìn)取開拓進(jìn)取,，提高工作水平,。要不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，加強(qiáng)鍛煉,，努力提高自我辦案的本領(lǐng),；要講究方法，注重實(shí)際,，加強(qiáng)自我工作本事和修養(yǎng),；要開拓創(chuàng)新，進(jìn)取進(jìn)取,，把工作提高到一個新的水平,。

3、加強(qiáng)自我改造,，自我完善,，努力提高綜合素質(zhì)。充分發(fā)揮主觀能動性,。目前對我而言,，最大的問題是要加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，以及是電腦網(wǎng)絡(luò)和信息知識的學(xué)習(xí)掌握,，異常是在市場經(jīng)濟(jì)大潮中,、在加入wto的初期，必須要提高對學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識重要性和迫切性的認(rèn)識,，自覺,、刻苦地鉆研業(yè)務(wù)，夯實(shí)基礎(chǔ),，靈活運(yùn)用合理的方法和措施,。熱愛本職工作，干一行愛一行,，虛心好學(xué),，遇到問題多看多問多想，多向周圍的同志請教,。無論在何時何地都要老老實(shí)實(shí)做人,，認(rèn)認(rèn)真真辦案，努力做到“向人民負(fù)責(zé)和向黨的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)的一致性”,，對國家對人民負(fù)責(zé)與對法律負(fù)責(zé)的一致性,。

到ｘｘｘ工作已經(jīng)快一年多了，在各位領(lǐng)導(dǎo),、同事的關(guān)心和幫忙下,，對新的工作環(huán)境由陌生到認(rèn)識再到逐漸熟悉,，努力做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的每項(xiàng)工作，各方面都取得了必須的提高,。但與其他同志相比仍感到自我在知識,、本事和工作作風(fēng)上有很大差距。圍繞這次整風(fēng)學(xué)習(xí),，結(jié)合譚董事長講話,、老三篇和論持久戰(zhàn)，針對自我平時的工作情景,，認(rèn)真查找自我在思想,、業(yè)務(wù)和作風(fēng)方面存在的問題，并進(jìn)行認(rèn)真的剖析,，以便能提高自我的本事和素養(yǎng),，更好的開展以后的工作。對前階段的工作不足之處很多,，我總結(jié)了以下幾點(diǎn),。

一、存在的問題和不足：

（一）自身素質(zhì)本事有差距,，作為安全管理人員,，感覺自身的綜合本事還比較欠缺，較于其他同事還有一些差距,。一是工作經(jīng)驗(yàn)比較缺乏,。我在機(jī)械行業(yè)安全管理工作的僅有一年多的時間，對我而言,，各項(xiàng)工作尚處在入門階段,，工作的主角剛剛定位，工作思路還比較局限,，工作經(jīng)驗(yàn)還不足,。二是獨(dú)立解決問題的本事不夠。現(xiàn)場安全生產(chǎn)管理工作繁瑣,、人手少,，很多時候要獨(dú)自處理解決問題，由于工作經(jīng)驗(yàn)等方面的積累還不夠,，有力不從心的感覺。

（二）安全管理職責(zé)不夠,，自滿情緒,、畏難情緒帶來工作職責(zé)弱化。一是過高的估計(jì)自我,，估計(jì)成績,，安于現(xiàn)狀,，不求有功，但求無過,，思想上產(chǎn)生了自滿情緒和歇?dú)庑睦?。二是認(rèn)為安全工作難開展，難出成效,，出力不討好,。針對現(xiàn)場管理一些問題點(diǎn)的整改不能及時跟蹤落實(shí)，時間久了就懈怠了,，從而帶來了事業(yè)心,、職責(zé)感的差距。

（三）工作思路不寬,，主動性不夠,。在具體工作中，只滿足于做好自我分擔(dān)的工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的事情,，從整體研究的比較少,，總認(rèn)為有事情有“一把手”頂著，用不著自我多操心,，多管閑事,，還擔(dān)心干多了，別人反而會對自我有看法,，缺乏大膽負(fù)責(zé)的精神,。

二、整改措施

（一）加強(qiáng)學(xué)習(xí),，提高理論素養(yǎng)和思想水平,。加強(qiáng)學(xué)習(xí)是解決工作和生活中存在的突出問題的前提和基礎(chǔ)。充分利用時間,，搶著學(xué),；結(jié)合自身工作，切實(shí)學(xué),，在學(xué)習(xí)中總結(jié),，在學(xué)習(xí)中提高。

（二）在今后的工作中必須要加強(qiáng)職責(zé)意識,，對交辦到手中的工作,，要做到嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，確保不出紕漏,，不給工作帶來任何不利影響,。在工作中不斷的自我加壓，從每一件小事做起,，從每一個細(xì)節(jié)做起,，以更高的標(biāo)準(zhǔn),，更嚴(yán)的要求，更踏實(shí)的工作作風(fēng)要求自我,，要精益求精,、追求一流的工作質(zhì)量，切實(shí)做好每項(xiàng)工作,。

（三）多看,，看經(jīng)驗(yàn)豐富的同事是怎樣做的，處處留心皆學(xué)問,。無論級別大小,、年長年幼都是自我學(xué)習(xí)的對象，見多才能識廣,，開闊視野,。從各方面系統(tǒng)學(xué)習(xí)，深入分析,，讓自我在今后的工作中少走彎路,。

經(jīng)過查找不足，體會到無論作什么工作,，都要端正態(tài)度,，要加強(qiáng)學(xué)習(xí)各方面的知識來開拓眼界，不斷的提高自身的政治修養(yǎng),。對工作要有一種服務(wù)意識,，事情無論大小都要盡心盡力，在工作中要不斷思考,、不斷總結(jié),、不斷創(chuàng)新，充分調(diào)動自我的主觀能動性,，提高自我的本事和工作質(zhì)量,。

一、思想觀念

1,、存在著管理上創(chuàng)新意識不強(qiáng),、創(chuàng)新本事不足、創(chuàng)新手段較少的致命缺陷,。如：憑著老經(jīng)驗(yàn)只就單純通信質(zhì)量而抓通信質(zhì)量,，沒有到達(dá)像先進(jìn)局制度管人、數(shù)據(jù)說話,，靠各項(xiàng)規(guī)章制度和嚴(yán)格的落實(shí)來加強(qiáng)管理,，細(xì)化到人，事事有人干,、人人都干事的地步,。

2、工作目標(biāo)低,、缺乏開拓創(chuàng)新,、勇爭一流的勇氣和精神。調(diào)分轉(zhuǎn)科后,，雖然對全盤工作有所了解,，但也只是略知一二，掌握知識不夠全面,，尤其是對班組專業(yè)知識知之甚少,，對分管的專業(yè)知識了解不細(xì)，很難站在領(lǐng)導(dǎo)的角度去思考問題,，缺乏關(guān)鍵性的把握,。雖然自我目前工作進(jìn)取，但還是感到吃力,，連自我都不是很滿意,，專業(yè)業(yè)務(wù)素質(zhì)急待提高。

二,、工作作風(fēng)方面

1,、存在著就像李局長大討論動員會上所說的：工作標(biāo)準(zhǔn)不高，只求過得去,，不求過得硬,，缺乏艱苦奮斗和吃苦耐勞的精神，工作不夠深入,，作風(fēng)不夠扎實(shí),。目前，分揀,、轉(zhuǎn)運(yùn)工作在局領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,，工作條件和環(huán)境得到了較好的改善，面貌煥然一新,，在班長和全體職工的共同努力下,，通信質(zhì)量有了明顯的提高，在此情景下,，自我的滿足現(xiàn)狀無意識的就感染了職工,，經(jīng)過學(xué)習(xí)，才真正認(rèn)識到：與自身相比有了較大的提高,，但與先進(jìn)局相比,，差距相當(dāng)大。就像信陽局張軍政局長所說的：不進(jìn)則退,，小進(jìn)也是退,。滿足現(xiàn)狀,，不思進(jìn)取是爭先創(chuàng)優(yōu)的最大敵人。

2,、對分轉(zhuǎn)工作的程序有了基本的了解,，思想上逐漸產(chǎn)生了厭倦情緒，認(rèn)為自我分管的工作無非就是內(nèi)部處理,，少做了對大局不會產(chǎn)生什么影響,，多做了也成就不了什么大事業(yè)。工作上不求有功,，但求無過,，不求過得硬，但求過得去,，缺乏進(jìn)取進(jìn)取的精神,，滿足于完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)就行，對如何創(chuàng)新性地開展工作研究不夠,，有時甚至流露出馬馬虎虎,，得過且過的思想，工作缺乏主動性和進(jìn)取性,。對自我所從事工作的重要性認(rèn)識不夠,，體會不深，以致降低了自我的工作標(biāo)準(zhǔn)和要求,。

三,、工作方法方面

工作方式簡單，處理事情不夠細(xì)心,。主要表此刻：一是對待部分職工不能始終堅(jiān)持熱情的態(tài)度,，沒有真正成為全科職工的貼心朋友。二是有些工作不夠細(xì),，與領(lǐng)導(dǎo)和同志們的要求有差距,，工作職責(zé)心還需加強(qiáng)；三是工作中時有急躁情緒,，偶爾有發(fā)牢騷的現(xiàn)象,，謙虛謹(jǐn)慎的作風(fēng)還不夠。

四,、大局意識方面

1,、往往只管自我職責(zé)以內(nèi)的事，其它的事就少有過問,。有時,，自我明明看見其它同志工作中存在的問題，因礙于面子或是認(rèn)為不該自我管，也就沒有主動提出來幫忙改正,，而是放之任之,；有時自我認(rèn)為無足輕重、無礙大局,，可干可不干的事,，可管可不管的事，也就無動于衷,。如：縣局分揀、封發(fā)及總包規(guī)格質(zhì)量不穩(wěn)定,，業(yè)務(wù)素質(zhì)偏低,、人員不穩(wěn)定等問題因與我科無關(guān),，就不管不問，聽之任之,，構(gòu)成制約全區(qū)質(zhì)量提高的瓶頸,。

2、因我科三個班工作性質(zhì)不一樣,，日常工作任務(wù)有別,，導(dǎo)致各班組在管理的扎實(shí)程度上有差異。與實(shí)際工作聯(lián)系得不夠緊密,，相互結(jié)合,、相互促進(jìn)上還有差距。

五,、帶頭精神方面

先進(jìn)局的共同點(diǎn)，都是有一個能夠吃苦,、率先垂范,、樂于奉獻(xiàn)的領(lǐng)導(dǎo)班子,，就像蓋香蘭局長提出的“干、得干,、還得干”,，靠“執(zhí)行”，“不折不扣地執(zhí)行”，讓省,、市局下達(dá)的政策在實(shí)際工作中不打折,，讓各項(xiàng)規(guī)章制度在執(zhí)行中不走樣，身先士卒,，“不找搬運(yùn)工并不是付不起裝卸費(fèi),，而是作為一名縣局長必須帶著大家干”,。有了蓋香蘭局長這種思想解放、作風(fēng)務(wù)實(shí)和人格魅力，以局為家,、帶頭干事創(chuàng)業(yè)的精神才有了此刻的良好發(fā)展局面。而自我總認(rèn)為,，下頭有班長,、骨干，如果自我經(jīng)常出此刻各班組現(xiàn)場是否有對班組長不信任和干預(yù)班組內(nèi)政的嫌疑,？所以,，下班組的次數(shù)少了、與職工平等交流的機(jī)會也在減少,，但同時,，發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的時機(jī)也在逐步消弱,。沒有真正到達(dá)“跟著我,！向我看

個人自我剖析材料篇五

一、存在問題

（一）系統(tǒng)地理論學(xué)習(xí)不夠,。毛澤東思想是中國革命勝利的經(jīng)驗(yàn)總結(jié),，是老一輩無產(chǎn)階級革命家集體智慧的結(jié)晶。鄧小平建設(shè)有中國特色的社會主義理論，是毛澤東思想在新的歷史條件下的繼承和發(fā)展,，是當(dāng)代的馬克思主義,，內(nèi)容博大精深。完整地,、系統(tǒng)地把握其科學(xué)體系和精神實(shí)質(zhì),，將受益無窮。搞教育工作,，更需要扎實(shí)的理論基礎(chǔ),。我本身理論根基不實(shí)，更需要用科學(xué)的理論武裝自己,。然而多年來不能持之以恒地堅(jiān)持理論學(xué)習(xí),，特別是工作忙的時候，終日埋頭于紛繁復(fù)雜的事務(wù)堆里,，常用老眼光,、老辦法、老經(jīng)驗(yàn)去對待和處理新問題,，頭疼醫(yī)頭,，腳疼醫(yī)腳，對于一些具有前瞻性,、指導(dǎo)性的理論學(xué)習(xí)不夠,，理解不深。

（二）對待工作有時只滿足于認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù),，常常只是根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)布置的工作,，說一步走一步，開拓意識還不夠,，常常求穩(wěn)怕亂,。由于自己思想不夠解放，就談不上敢想,、敢試,、敢闖、敢冒,，缺乏知難而上,、排難而進(jìn)的工作態(tài)度和果敢精神。

(三)平時只顧忙著盡力去做好本職工作,，不太注意周圍發(fā)生的事情,，對與自己無關(guān)的或關(guān)系不大的事還不夠熱心、不夠主動,，也沒能更熱情更主動地關(guān)心群眾,，與其他同時交流不夠,，沒能熱心地幫助周圍的同志有針對性地去想辦法，幫助解決實(shí)際問題,。

二,、原因分析

本人在各方面存在問題，原因是多方面的,，有主觀因素,，有客觀影響，有內(nèi)因也有外因,，但究其根本,，還是主觀因素在起作用。

第一,、我對政治學(xué)習(xí)“走過場”,，停于形式，敷衍了事,，平時雖然經(jīng)常學(xué)習(xí)馬列主義,、毛澤東思想及鄧小平理論，但思想上未引起高度的重視,，學(xué)習(xí)目的不夠明確,，學(xué)習(xí)時缺乏思考，只從字面上理解毛澤東思想,，沒有意識其思想的精髓，更沒有掌握鄧小平同志強(qiáng)有力的理論武器,，使自己對理論知識的理解與實(shí)際脫鉤,，沒有發(fā)揮理論的指導(dǎo)作用，只是為了學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí),，使學(xué)習(xí)變得形式化,、教條化。我沒有嚴(yán)格的學(xué)習(xí)計(jì)劃和約束自己學(xué)習(xí)的制度,，只能說有求知欲望,，但缺乏持之以恒的自覺性，更談不上用馬列主義,、毛澤東思想的立場,，觀念和方法，去研究新情況,，分析新形勢,，解決新問題，從而想問題,、辦事情,、干工作難免有主觀性,、局限性、片面性,，想得不遠(yuǎn),，站得不高，思想境界沒有提到更高的層次,。

第二,，作為一個黨員，對自己的要求不夠高,，認(rèn)為工作那么忙,、事情那么多，時間總不夠用,，自己盡心做好本職工作就不錯了,，沒有主動、熱情地與群眾多做交流,。

第三,，開拓進(jìn)取精神不夠，既不爭先,，也不落后,，甘居中上游，當(dāng)個太平人就行了,，“高起點(diǎn),、大跨度，大發(fā)展,，爭先進(jìn)”這些都與己無緣,，入黨時那種敢為人先的精神，而今已大不如前,。

三,、整改措施

針對個人存在的問題，我將從思想深處查找原因,，在身體力行上下功夫,，迅速整改，早日見效,，力求在政治上有明顯提高,，思想上有明顯進(jìn)步，做好工作,。

（一）加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),，提高自身素質(zhì)。今后將進(jìn)一步端正學(xué)習(xí)態(tài)度,，改進(jìn)學(xué)習(xí)方法,，理論聯(lián)系實(shí)際,，抓住學(xué)習(xí)重點(diǎn)。實(shí)際中要像對待業(yè)務(wù)工作一樣,，制定出詳細(xì)的政治理論學(xué)習(xí)計(jì)劃,，擠出時間予以落實(shí)，通過學(xué)習(xí),，不斷用新知識,、新文化、馬列毛澤東思想,、鄧小平理論相結(jié)合武裝自己的頭腦,，不斷提高個人政治修養(yǎng)，增強(qiáng)分析問題解決問題,，辯別是非的能力,，并注意與實(shí)際結(jié)合起來，指導(dǎo)實(shí)際工作,。

（二）要克服時間上的困難,，盡可能地更熱情主動地關(guān)心群眾，與其他老師多做交流,，熱心地幫助周圍的同志分析具體情況,，有針對性地去想辦法，幫助解決實(shí)際問題,。

（三）作為一名共產(chǎn)黨員,，我要始終保持清醒的頭腦，緊跟時代脈搏,，充分發(fā)揮主觀能動性,，要自覺地加強(qiáng)黨性鍛煉，在工作中學(xué)會善于總結(jié)和觀察,，提高開拓創(chuàng)新意識,。黨性是每個黨員的立身之本,，要堅(jiān)持黨性,，加強(qiáng)事業(yè)觀念、自律觀念,，要做到經(jīng)常自查,、自省、自警,、自勵,。

總之，通過學(xué)習(xí),，加上自己找,、群眾提,、上級點(diǎn)、互相幫,，自己在思想深處進(jìn)行了認(rèn)真的反思,，決心以此為契機(jī)，,提倡“從我做起”的精神,，不去強(qiáng)調(diào)客觀,，高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求地從眼前做起,，從自身做起,，真抓實(shí)干，改進(jìn)工作,，努力使自己成為一名優(yōu)秀的共產(chǎn)黨員,。