人的記憶力會(huì)隨著歲月的流逝而衰退,，寫作可以彌補(bǔ)記憶的不足，將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來,，也便于保存一份美好的回憶,。那么我們?cè)撊绾螌懸黄^為完美的范文呢？這里我整理了一些優(yōu)秀的范文，希望對(duì)大家有所幫助,，下面我們就來了解一下吧,。

職業(yè)規(guī)劃職業(yè)規(guī)劃三篇篇一

1、依靠自控力執(zhí)行制定的計(jì)劃表,，但很多人不能堅(jiān)持,；

2、事情按重要程度和緊迫性分類處理,；

但是,，以上兩個(gè)辦法的實(shí)操性實(shí)在不強(qiáng)，那么問題來了,，我們?cè)撛趺崔k,。

經(jīng)過小編這些年的閱讀和實(shí)踐，找到一本在這方面不錯(cuò)的書,，喬西-戴維斯的《每天最重要的2小時(shí)》,，本書的作者對(duì)時(shí)間管理有一套可以實(shí)際操作的經(jīng)驗(yàn)。

舉個(gè)例子,，每當(dāng)咱們做完一件事之后呢,，不妨停頓一會(huì)， 想一想下一件該做什么事情比較好,，而這個(gè)時(shí)間空隙就是停頓點(diǎn),。

當(dāng)然啦,，咱也可以回想一下剛才哪里做的不好,，哪里可以改進(jìn),，哪里可以提高,，防止自己被工作的慣性思維牽著鼻子走

要知道,，停下來思考是為了更好的蓄勢(shì)待發(fā)嘛,。

職業(yè)規(guī)劃職業(yè)規(guī)劃三篇篇二

向左走,？向右走,？徑直向前,？別說下一個(gè)轉(zhuǎn)角能遇到什么，這一個(gè)轉(zhuǎn)角就難住了很多人,。

人生要經(jīng)過很多"岔路口",，在職業(yè)生涯發(fā)展的道路上，影響個(gè)人一生職業(yè)發(fā)展軌跡的"岔路口"主要有五個(gè),。咋一聽,，有點(diǎn)讓人緊張，似乎每一次選擇都有點(diǎn)"一人一個(gè)命"的味道,，似乎很難把控,，每個(gè)節(jié)點(diǎn)會(huì)銜接出什么樣的命運(yùn)，誰(shuí)都不知道,。

美國(guó)著名生涯專家舒伯,，大約在50前年就提出了關(guān)于職業(yè)上自我概念理論的著名論點(diǎn)之一：人的職業(yè)發(fā)展,，具有一定的秩序與一定形式，是一個(gè)可以預(yù)測(cè)的過程,。以此為據(jù),，我們可以相信職業(yè)生涯發(fā)展之路的可規(guī)劃性，那么在這五個(gè)"岔路口"上如何轉(zhuǎn)得更漂亮,，讓你自己掌握好"方向盤"呢,？

要解決的問題：盡可能發(fā)掘自己特長(zhǎng)和興趣

離你大學(xué)畢業(yè)找工作還有四年甚至更長(zhǎng)的時(shí)間，此刻你還感覺不到當(dāng)下的選擇有多重要,，有多深的影響,。然而，根據(jù)研究,，大學(xué)畢業(yè)后,，很多人"順其專業(yè)"擇業(yè)，然而經(jīng)過實(shí)際工作后,，有超過七成的人會(huì)發(fā)現(xiàn)專業(yè)方向的工作并非個(gè)人興趣所在,，甚至十分厭惡本專業(yè)的工作，此時(shí)再來學(xué)習(xí),、轉(zhuǎn)行,，雖然也可挽回，但畢竟已經(jīng)在不喜歡的專業(yè)上浪費(fèi)了不少的時(shí)間,。

解決方案：現(xiàn)在大部分大學(xué)生畢業(yè)后不從事與自己專業(yè)相關(guān)的工作,，其實(shí)也從一定程度上反映了高考選專業(yè)時(shí)埋下的隱患。如何選擇適合自己的大學(xué)專業(yè),？專家提出如下建議：

1）自我分析,。了解自己的性格、能力,、興趣,、志向和價(jià)值觀等方面。

2）個(gè)人現(xiàn)實(shí)條件評(píng)估,?？紤]自己的成績(jī)、家庭經(jīng)濟(jì)條件等,。

3）結(jié)合以上兩點(diǎn),，考慮專業(yè)方向和學(xué)校。

事實(shí)上,，在這個(gè)關(guān)鍵的岔路口上,，很多高考生僅靠個(gè)人能力很難解決好。因?yàn)榇藭r(shí)你的價(jià)值觀還不穩(wěn)定、經(jīng)歷經(jīng)驗(yàn)也不足,，在自我認(rèn)知中的"未知我"的區(qū)域還很大,。此外，家長(zhǎng)和孩子常常會(huì)出現(xiàn)意見分歧,，最后不僅沒有得出一個(gè)好的結(jié)果,，還因此讓家庭成員間的關(guān)系緊張。所以,，在選擇專業(yè)時(shí),，遇到問題要理性處理，找職業(yè)規(guī)劃師幫忙是上佳選擇,。專業(yè)的職業(yè)規(guī)劃師不僅能科學(xué)地評(píng)估孩子的綜合能力和發(fā)展方向,，還能給出一些行業(yè)方面的專業(yè)資料以供參考，而個(gè)人或?qū)W校老師往往難以提供科學(xué)周全的評(píng)估體系來解決問題,。

要解決的問題：探索,、尋找適合自己的發(fā)展方向

這可以是說職業(yè)生涯中印象最深的一道坎吧。在各種慌亂中,，你就被推上了職場(chǎng)這個(gè)"大賽場(chǎng)",。種種研究表明，踏入社會(huì)的第一份工作對(duì)一個(gè)人的職業(yè)生涯發(fā)展它對(duì)你的發(fā)展有著深遠(yuǎn)的影響,。在后續(xù)的發(fā)展中,，雖然可以轉(zhuǎn)行，但轉(zhuǎn)行往往意味著損失和風(fēng)險(xiǎn),，而且在某些專業(yè)領(lǐng)域,，轉(zhuǎn)行難度非常高。此外,，第一個(gè)工作平臺(tái)，對(duì)個(gè)人積累技能和資源也有著深遠(yuǎn)的影響,。

解決方案："如何找到一份適合你的工作,？"，"如何在一個(gè)領(lǐng)域持續(xù)發(fā)展下去,？"……職場(chǎng)人中,，近九成人是因職業(yè)定位混亂而導(dǎo)致了后期發(fā)展的各種問題。專家指出,，要做好職業(yè)定位,，要解決好以下幾個(gè)問題：

1）有"自知之明"。這說的就是,，你要知道自己能做好什么,，你要弄清楚自己在工作中最在意什么問題：現(xiàn)在我是要的薪水待遇？發(fā)展平臺(tái)？還只是求個(gè)穩(wěn)定呢,？

2）結(jié)合自己的能力和興趣,，尋找可能的就業(yè)機(jī)會(huì)。

3）有平和的心態(tài),。沒人能一夜成名,，不要活在"大才小用"的幻想中，腳踏實(shí)地的積累和學(xué)習(xí),，是你達(dá)成最終職業(yè)目標(biāo)的強(qiáng)大保證,。

要解決的問題：鎖定職業(yè)定位，制定清晰的職業(yè)規(guī)劃方案

工作三五年是個(gè)人職業(yè)生涯的探索期,，之后個(gè)人職業(yè)發(fā)展將會(huì)面臨首次職業(yè)發(fā)展"換擋時(shí)刻",。此時(shí)，對(duì)職場(chǎng)已有所認(rèn)識(shí),，工作經(jīng)驗(yàn)有所的積累的人來說,，什么領(lǐng)域、什么崗位更適合自己,，今后該如何發(fā)展的問題需要獲得明確的答案,，如果發(fā)現(xiàn)眼下工作不合適，就要著手轉(zhuǎn)型的準(zhǔn)備了,。

解決方案：三五年是一道坎,。專家指出，頻繁跳槽,、工作業(yè)績(jī)毫無起色,、發(fā)展無門等諸多問題，其實(shí)都顯示了你職業(yè)定位不清的問題,。做不好職業(yè)定位,，找工作仿佛是在"試錯(cuò)"，而這是差勁又浪費(fèi)精力的做法,。工作三五年后,，不論現(xiàn)在的工作是否"感覺好"，都要好好梳理,、總結(jié)過去工作中的得失,，找出自己的優(yōu)勢(shì)，根據(jù)眼下的實(shí)際情況,，確定一個(gè)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展方向,，對(duì)于存在的問題，找到差距后進(jìn)行充電學(xué)習(xí),。也就是說,，如果此時(shí)你還不能在一個(gè)具體的方向上做好職業(yè)規(guī)劃方案,，那么你下一個(gè)階段還會(huì)重復(fù)出現(xiàn)類似的困難和問題，得不到進(jìn)步和發(fā)展,。

要解決的問題：加強(qiáng)核心競(jìng)爭(zhēng)力

在婚姻上,，七年是一道坎，夫妻之間會(huì)碰到審美疲勞帶來的激情減退的問題,，甚至發(fā)生重大變故,。職業(yè)生涯發(fā)展方面亦如此。當(dāng)職業(yè)發(fā)展步入發(fā)展中期,，因?yàn)楣ぷ骷寄芤牙鄯e到一定水平,，工作流程也倒背如流，此時(shí),，工作所帶來的挑戰(zhàn)和成就感已大不如前,，職業(yè)倦怠嚴(yán)重影響工作激情。前后評(píng)估一下,，發(fā)現(xiàn)往上發(fā)展還"差一口氣",，但在原地打轉(zhuǎn)很可能被后起者取而代之。是轉(zhuǎn)向?qū)ぢ?，or繼續(xù)前進(jìn),，是個(gè)問題。

解決方案：一般來說,，在一個(gè)領(lǐng)域積累十年甚至更長(zhǎng)的時(shí)間,，才有可能成為該領(lǐng)域真正的專家。專家認(rèn)為,，工作7年,，在處理工作問題、完成工作任務(wù)時(shí),，自己已形成了一套完整的,、穩(wěn)定的模式，新鮮感是會(huì)減弱,，但是此時(shí)重要的是要做好過往工作總結(jié)和梳理,，并有針對(duì)性的整合已有的資源（知識(shí)技能方面、人際關(guān)系方面等）,，加強(qiáng)核心競(jìng)爭(zhēng)力,，確立起自己將來的保障,，并要做好向上晉升的準(zhǔn)備,，規(guī)劃晉升路線。同時(shí),，在家庭和工作上做好平衡工作,，通過提前規(guī)劃的手段,，讓自己扮演好各個(gè)角色，莫讓自己兩頭為難,。

要解決的問題：取得晉升,，實(shí)現(xiàn)更大的自我價(jià)值

到了四十歲左右的年齡，如不能晉升到一個(gè)更高的位置,，要么自己接受"平庸"至到退休,，要么就是想辦法升上去收獲更大的成就。但很多人在此被難住,，找不到前進(jìn)的方法,，退又不甘心，一堆困惑在這個(gè)不惑之年全部涌現(xiàn)出來,。

解決方案：如果在此時(shí)你沒有在當(dāng)下的平臺(tái)上升到一個(gè)不錯(cuò)的位子,，能維持現(xiàn)狀也是不錯(cuò)的選擇，畢竟人的年齡越大,，精力也會(huì)逐漸減少,，生活和健康會(huì)變得越來越重要。從向陽(yáng)生涯多年的咨詢經(jīng)驗(yàn)來看,，這個(gè)階段進(jìn)行轉(zhuǎn)行是難度極大,，且風(fēng)險(xiǎn)和成本極高的事。如果自身價(jià)值訴求不能被完全滿足,，那么結(jié)合自己的實(shí)際情況（家庭情況,、經(jīng)濟(jì)情況和身體狀況等）尋找開展第二職業(yè)的可能，或者可以考慮整合資源進(jìn)行創(chuàng)業(yè),，這樣會(huì)比轉(zhuǎn)行更好,。

同時(shí)，穿越五個(gè)"岔路口",，你掌握要訣了么,？職業(yè)發(fā)展中遇到的問題，千萬別存僥幸心理,，以為能蒙混過關(guān),。舒伯在他著名論述中還說過："人在職業(yè)上的發(fā)展，是前進(jìn)的,，一般而言是非可逆性的過程,。"簡(jiǎn)單說就是，每個(gè)階段都有該完成的事,，逃避和拖延只會(huì)讓問題越積越多,，讓自己的處境越發(fā)困難和不可控制，職業(yè)發(fā)展走入"死胡同",。專家提醒職場(chǎng)人,，抓緊時(shí)間做好職業(yè)規(guī)劃,，才能在飛逝的時(shí)光中抓住那些有限的發(fā)展機(jī)會(huì)，不后悔,。

職業(yè)規(guī)劃職業(yè)規(guī)劃三篇篇三

網(wǎng)頁(yè)設(shè)計(jì)毫無疑問是一門技術(shù),，職業(yè)定位是網(wǎng)站設(shè)計(jì)、網(wǎng)站美工,、網(wǎng)絡(luò)編輯等,，許多較高水平的技術(shù)人員能獲得不錯(cuò)的職位和薪金，但大部分人可能并不能達(dá)到這個(gè)水平,，比如美工這個(gè)職位,，較好些的網(wǎng)站都要求美工需要具有美術(shù)的功底、手繪的能力,，大部分半路出家的美工很難達(dá)到這個(gè)要求,。就以我來說，本人從事網(wǎng)頁(yè)教學(xué),，很多學(xué)生畢業(yè)卻不能就業(yè),，一方面是市場(chǎng)問題，雖然看起來網(wǎng)頁(yè)設(shè)計(jì)類的職位多,，但是大部分的職位要求專,、精、深,，否則收入不穩(wěn)定,，另外網(wǎng)絡(luò)行業(yè)發(fā)展快，新的技術(shù)不斷出現(xiàn),，半年不學(xué)習(xí)就會(huì)感到自己在退步,。

那么是繼續(xù)學(xué)習(xí)還是轉(zhuǎn)行 ?

如果對(duì)技術(shù)興趣濃厚，基礎(chǔ)也不錯(cuò),，那就繼續(xù)學(xué),，但學(xué)習(xí)要向?qū)！⒕姆较蚺?。如果技術(shù)方面發(fā)展乏力,，后勁不足，或是有違自己的職業(yè)生涯規(guī)劃,，那就需要考慮轉(zhuǎn)型了,，以技術(shù)作為基礎(chǔ)再去轉(zhuǎn)向其它工作，會(huì)比純管理或市場(chǎng)方面的人才具有更強(qiáng)的競(jìng)爭(zhēng)力,，上手更快,。哪種職業(yè)適合網(wǎng)頁(yè)技術(shù)人員快速轉(zhuǎn)型 ?

管理 ? 管理需要經(jīng)驗(yàn)積累，沒有實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),，很難從事管理工作,。

市場(chǎng) ? 市場(chǎng)概念太寬泛，市場(chǎng)其實(shí)就是市場(chǎng)營(yíng)銷,，考慮到網(wǎng)頁(yè)設(shè)計(jì)的技術(shù)基礎(chǔ),，則轉(zhuǎn)型為以網(wǎng)絡(luò)為基礎(chǔ)的營(yíng)銷工作最為合適：即人們常說的網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷。

很多人會(huì)覺得網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷不夠具體,，只是一個(gè)名詞,，但這是一種誤解：網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷是以多種技術(shù)為基礎(chǔ)的營(yíng)銷管理，許多企業(yè)不能很好的利用網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行宣傳推廣,，主要是不懂不會(huì),，涉及到網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷的技術(shù)有很多，比如：搜索引擎優(yōu)化,、競(jìng)價(jià)廣告投放,、網(wǎng)絡(luò)廣告、網(wǎng)絡(luò)調(diào)研,、社區(qū)營(yíng)銷,、博客營(yíng)銷等等，這些又像是技術(shù)但又不是純技術(shù)的工作,，特別適合一些擁有網(wǎng)頁(yè)設(shè)計(jì)基礎(chǔ)的同學(xué),，只需要經(jīng)過專業(yè)的培訓(xùn)或是一定時(shí)間的研究和實(shí)踐，就能很容易上手,。

這些網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷的技術(shù)隨便學(xué)會(huì)一兩種,，就不用發(fā)愁就業(yè)，如搜索引擎中的搜索引擎優(yōu)化,，也叫 seo ,，就是目前非常熱的一個(gè)職業(yè)，許多公司高薪聘請(qǐng)優(yōu)化專家做長(zhǎng)期的優(yōu)化工作,，國(guó)內(nèi)大的門戶網(wǎng)站,、行業(yè)網(wǎng)站都擁有自己的 seo 團(tuán)隊(duì)，許多個(gè)人站長(zhǎng)依靠 seo 的技術(shù)建設(shè)自己的`網(wǎng)站獲利,；又比如網(wǎng)絡(luò)廣告,，如果能夠系統(tǒng)掌握網(wǎng)絡(luò)廣告的特點(diǎn)、價(jià)值與選擇,，了解廣告的效果監(jiān)控方法,，就可以為企業(yè)進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)廣告投放與維護(hù)。

中國(guó)現(xiàn)在二億多網(wǎng)民的存在是任何一個(gè)企業(yè)不能忽視的,，所有企業(yè),、個(gè)人、產(chǎn)品,、項(xiàng)目都將離不開網(wǎng)絡(luò),，網(wǎng)絡(luò)將會(huì)是一個(gè)無處不在無時(shí)不在的平臺(tái),，企業(yè)要發(fā)展、產(chǎn)品要銷售,、網(wǎng)站要推廣,、活動(dòng)要進(jìn)行、政府要攻關(guān),、關(guān)系要溝通,，這些都要用到網(wǎng)絡(luò)，而目前網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷專業(yè)人才特別缺少,，有專家估計(jì)未來幾年網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷專業(yè)人才的缺口能有上百萬,。

以網(wǎng)頁(yè)設(shè)計(jì)為基礎(chǔ)，再綜合掌握網(wǎng)絡(luò)調(diào)研,、網(wǎng)絡(luò)廣告,、搜索引擎引擎、營(yíng)銷型網(wǎng)站建設(shè),、整合營(yíng)銷傳播的各種知識(shí),，那就是一個(gè)具有綜合能力的網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷工程師，從事某項(xiàng)具體的工作或者是進(jìn)行綜合的網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營(yíng)與推廣,，在網(wǎng)絡(luò)無處不在的世界里,，具有無限的想象空間和不可估量的發(fā)展前景。